2021年度各系統(tǒng)效能建設(shè)方案及總結(jié)

效能建設(shè)工作總結(jié)

**縣藥監(jiān)局根據(jù)市局及縣效建辦的統(tǒng)一部署，認真扎實開展第二階段的工作，求真務(wù)實，結(jié)合食品藥品的日常監(jiān)管工作的實際，結(jié)合作風(fēng)建設(shè)年和反腐倡廉警示教育活動，深刻查擺，認真評議，扎實整改，取得顯著成效。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，全局行動

機關(guān)效能建設(shè)第二階段，是確保效建活動取得成效，達到預(yù)期目標(biāo)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要階段，關(guān)系到效建活動成功與否的重要步驟，局黨組高度重視，印發(fā)《關(guān)于開展效建活動第二階段工作的（通知）》到各股室，精心組織，周密安排效能建設(shè)第二階段的工作。要求全局工作人員積極行動起來，全面查擺、深刻整改。

二、全面查擺，認真評議

局機關(guān)各股室結(jié)合本股室實際情況，認真找差距，全面查擺、認真評議，根據(jù)工作安排，8月10日組織開展了查擺評議工作會議，組織局機關(guān)各股室結(jié)合執(zhí)法檢查活動。深入開展評議，要求股室之間、個人之間、個人與股室之間相互查擺評議，互相指出工作中存在的問題，并且相互督促解決各自問題，督促彼此切實改進工作作風(fēng)，提高工作效率，印發(fā)《**縣藥監(jiān)局機關(guān)效能建設(shè)調(diào)查表》300份和《xxx一封信》500份發(fā)放到代表、政協(xié)委員、紀檢監(jiān)察以及行政相對人手中，廣泛征求對我局的工作情況及執(zhí)法人員遵紀守法情況的（意見），聽取他們對藥監(jiān)工作的意見和建議。8月15日我局組織召開了部分監(jiān)管相對人季度座談會廣泛聽取監(jiān)管相對人的意見和要求。8月25日召開了班子民主生活會，認真剖析深刻查找工作的不足，開展批評與自我批評，提出問題尖銳深刻，客觀實在。

三、扎實整改，促進實效

各股室根據(jù)查擺評議出來的問題，認真整理，落實整改措施，及時制訂查擺整改階段的實施方案并報局效建辦；對社會各界反映的問題，進行認真分析、整理，對工作中確實存在的問題，局領(lǐng)導(dǎo)要求相關(guān)人員認真改正，切實貫徹效能建設(shè)活動中《辦事公開制》等八項（制度），同時完善機關(guān)內(nèi)部管理制度；對效能建設(shè)工作“回頭看”，認真補缺補差，缺什么補什么，做到學(xué)習(xí)到位、認識到位；對各股室的整改措施，局效能辦逐條項進行落實，限時辦結(jié)；各股室結(jié)合食品藥品日常監(jiān)管工作進行查擺，根據(jù)工作實際抓整改，真查真改，促進實效。

在局領(lǐng)導(dǎo)高度重視、全體工作人員的積極努力下，局效能建設(shè)活動第二階段現(xiàn)已圓滿結(jié)束，取得了顯著成效。全局工作人員放下包袱，發(fā)揮效能，發(fā)揚“特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”精神，以幫促服務(wù)為第一宗旨，繼續(xù)深入開展食品藥品監(jiān)管工作，為全縣人民群眾食品、藥品安全構(gòu)筑一道牢不可破的防線。

機關(guān)效能建設(shè)動動員會議上的講話

三年來，在廣大群眾的熱情參與下，在全縣各級組織的共同努力下，營造工作取得了顯著的成效。但是也還存在一些不容忽視的問題：個別單位對營造工作面臨的新形勢新任務(wù)還沒有足夠的認識，抓發(fā)展尤其抓項目的能力不強；一些部門和單位營造環(huán)境意識不強，權(quán)利部門化、利益私有化，吃、拿、卡、要的現(xiàn)象也還時有發(fā)生，企業(yè)和客商對發(fā)展環(huán)境仍有不滿意的反映，營造工作的長效機制尚待完善；個別單位名次連續(xù)靠后，對整改缺乏正確的態(tài)度和信心，整改工作受到了一定的影響。這些問題，急需要加以解決。

二、創(chuàng)新思路，全面開展機關(guān)“效能革命”，營造良好發(fā)展環(huán)境

今年的營造工作如何搞，縣委、縣政府也進行了深入的研究和探索?？h委、縣政府（決定），借鑒外地經(jīng)驗，在全縣機關(guān)、事業(yè)單位開展以“轉(zhuǎn)變政府職能、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，為群眾、為基層、為納稅人服務(wù)”為主題的機關(guān)“效能革命”，進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。

一是正確認識開展機關(guān)“效能革命”的重要意義，增強工作的使命感、責(zé)任感和緊迫感

開展機關(guān)“效能革命”是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的要求。加強黨的＇執(zhí)政能力建設(shè)，首先要爭取最廣大群眾的擁護和滿意。當(dāng)前，受體制和機制的影響，我縣黨政機關(guān)部分干部素質(zhì)和能力不高，宗旨觀念淡薄，反應(yīng)遲鈍，工作效率和服務(wù)水平低下，一些職能部門和公務(wù)人員的思想觀念、行為方式與市場經(jīng)濟的要求和群眾的愿望還不相適應(yīng)，在履行職能過程中，仍然存在有法不依，有令不行，有禁不止，亂收費、亂罰款、亂攤派、亂檢查，審批程序煩瑣，辦事拖拉，推諉扯皮，效率低下，“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等現(xiàn)象；不能深入基層、深入群眾傾聽百姓的呼聲，不能認真接受納稅人的（意見）和建議，濫發(fā)號令，開放意識不強，框框多、限制多，甚至不顧人民群眾的根本利益，頂風(fēng)違紀。這些問題如果得不到及時有效解決，勢必損害我縣的對外形象，動搖外來投資者的信心，擾亂正常的經(jīng)濟發(fā)展秩序。解決這些頑癥，必須從根本上革除陳規(guī)陋習(xí)，提高行政效率，提高黨和政府工作的社會認知度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位要正確認識開展機關(guān)“效能革命”的重要性，增強開展機關(guān)“效能革命”的使命感、責(zé)任感和緊迫感，堅持務(wù)實的態(tài)度、創(chuàng)新的精神，實事求是的原則，創(chuàng)造性地開展工作。開展機關(guān)“效能革命”既是對營造工作的進一步深化，又賦予了營造工作更新的工作內(nèi)容，對營造環(huán)境抓項目促發(fā)展工作將起到積極的推動作用。

二是采取得力措施，深入扎實地開展機關(guān)“效能革命”

⒈切實轉(zhuǎn)變政府職能，推行一線工作（制度）。要堅持把抓項目、抓發(fā)展、抓服務(wù)作為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位工作的主要著力點，努力強化服務(wù)意識，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。要建立人力向基層和一線傾斜的事權(quán)管理制度，實行以干事為前提，逐步建立人隨事走、編隨人走、編隨事定的長效機制。政法部門要主動研究新形勢，解決新問題，做到關(guān)口前移、警力下沉，為群眾創(chuàng)造良好的治安環(huán)境；經(jīng)濟管理部門要圍繞全縣經(jīng)濟發(fā)展中存在的問題，篩網(wǎng)濾布延伸觸角，提高管理質(zhì)量；黨群部門要圍繞履行職責(zé)、服務(wù)基層創(chuàng)造性地開展好服務(wù)工作；服務(wù)單位和窗口部門要在改善服務(wù)態(tài)度，拓展服務(wù)領(lǐng)域、提高服務(wù)質(zhì)量上下工夫，真正做到讓群眾滿意，讓納稅人滿意；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要主動適應(yīng)稅費改革的新形勢，從收費型政府向服務(wù)型政府轉(zhuǎn)變；農(nóng)業(yè)科技部門要按照農(nóng)民素質(zhì)培訓(xùn)工程的要求，制定配套制度，做到農(nóng)業(yè)科技人員工作在一線、責(zé)任在一線、實績在一線、考核在一線，真正在產(chǎn)業(yè)培育、結(jié)構(gòu)調(diào)整、基地建設(shè)、科技培訓(xùn)等方面發(fā)揮骨干作用。

⒉認真開展專項清理，從源頭上遏制“三亂”現(xiàn)象的發(fā)生。開展行政審批事項清理。按照《行政許可法》的要求，繼續(xù)對各執(zhí)法單位、執(zhí)收執(zhí)罰部門、經(jīng)濟管理部門的行政審批事項名稱、內(nèi)容、對象、條件、理由、依據(jù)、程序、時限進行清理，統(tǒng)一審定，全面公開。該取消的取消，該下放的下放，該合并的合并，賦予基層和企業(yè)更大的自主權(quán)和決策權(quán)；開展經(jīng)營服務(wù)性收費清理，對違規(guī)收取的費用進行清理，該退還企業(yè)和個人的要退還，該上繳財政的要上繳，該取消的不合法收費項目要堅決取消，該降低的不合理收費標(biāo)準要堅決降下來，下決心遏制亂收費行為；開展證照專項清理，對沒有法律、法規(guī)依據(jù)的證照進行清理，堅決取消。對符合法律、法規(guī)的證照進一步核定收費標(biāo)準，依照（規(guī)定）延長有效期限，減少換發(fā)檢驗次數(shù)，加強規(guī)范管理。查糾利用辦理證照搭車收費、搭售商品的行為，堅決剎住利用辦理、審驗證照對企業(yè)或個人亂設(shè)卡、亂收費、亂罰款的歪風(fēng)。堅決改變“罰款創(chuàng)收”的做法，有關(guān)部門、單位只能在上級政府批準的站、點檢查稽查，不得隨意設(shè)置臨時站點，亂查濫扣；不得在職責(zé)、任務(wù)范圍以外從事不符合國家規(guī)定的活動。凡涉路部門開展專項治理、集中行動，必須經(jīng)縣委、政府分管領(lǐng)導(dǎo)批準。規(guī)范各項檢查活動，除辦理刑事案件、安全生產(chǎn)或掌握有重大違規(guī)事實需突擊檢查外，任何部門到企業(yè)進行檢查、收費或執(zhí)行其他任務(wù)，必須事先與企業(yè)聯(lián)系并征得同意，不得干擾企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營，如有重要問題需強行檢查、處罰的，應(yīng)由單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽署意見并經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準。公安、工商、稅務(wù)、物價、質(zhì)監(jiān)、統(tǒng)計、經(jīng)貿(mào)、衛(wèi)生等部門到企業(yè)的常規(guī)檢查要以部門為單位，統(tǒng)一組織，綜合執(zhí)法，集中檢查；規(guī)范收費行為，對企業(yè)實施收費、罰款、沒收等行政行為時，要出示執(zhí)法證、物價、財政部門頒發(fā)的收費許可證、罰沒許可證和收費明白卡，壓濾機濾布使用省財政部門監(jiān)制的統(tǒng)一票據(jù)。證照不全，企業(yè)有權(quán)拒絕收費行為。

中學(xué)效能建設(shè)的總結(jié)報告

效能建設(shè)年活動，旨在與時俱進，提高學(xué)校的辦學(xué)水平和管理水平，實現(xiàn)依法治校、依法治教、效能建設(shè)，使學(xué)校各項工作走上有規(guī)可循、有法可依的軌道。我校根據(jù)上級文件精神，結(jié)合本校實際，認真研究和部署了學(xué)校的實施方案，扎扎實實地將發(fā)展工作落到實處，并層層推進。

下面，就我校效能建設(shè)年中所做的工作（總結(jié)）如下：

一、加大宣傳力度，規(guī)范辦學(xué)行為是效能建設(shè)的基礎(chǔ)

1、年初，學(xué)校效能建設(shè)年領(lǐng)導(dǎo)小組召開專題會議，研究布署一年的工作，力求活動開展得具體，落在實處，能深入人心，起到實效。一年以來，我們以標(biāo)語、集會、校園廣播、黑板報等多種形式，大張旗鼓的宣傳效能建設(shè)的.意義，時刻提醒師生要規(guī)范自己的言行，牢記責(zé)任和義務(wù)。

2、認真組織《上饒縣規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為實施（細則）》專題學(xué)習(xí)活動。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)具體解讀“總則”、“教學(xué)管理”、“考試與學(xué)生評價”、“招生和班級編排”、“補課辦班行為和教育資源管理”、“教師管理”、“監(jiān)督和獎懲”和“附則”等八章，解讀過程中緊密結(jié)合了學(xué)校教育教學(xué)的實際問題，尤其是在“規(guī)范作息時間”、“改進教學(xué)方法”、“落實課程計劃”、“嚴格規(guī)范學(xué)生用書”等方面作了重點探討。

3、不求盲目地制造資料、應(yīng)付檢查，尋求工作的切入點。結(jié)合目前教育新形勢，共同回顧《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《江西省中小學(xué)教師職業(yè)道德“八不準”》和《上饒縣教育系統(tǒng)“五條禁令”》等內(nèi)容，建立健全了《上饒縣第六中學(xué)教師綜合業(yè)績評估方案》，使學(xué)校各項工作有章可循，效能建設(shè)。

二、效能建設(shè)落實到實處

（一）進一步明確辦學(xué)方向，執(zhí)行國家課程標(biāo)準

根據(jù)學(xué)校實際情況，我校確立“精品十特色”的辦學(xué)目標(biāo)，樹立嶄新教育教學(xué)理念，轉(zhuǎn)變?nèi)瞬排囵B(yǎng)模式，樹立“合格十特長”的人才培養(yǎng)目標(biāo)，全面推進素質(zhì)教育。以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，以教育科研為先導(dǎo)，以加強師資培訓(xùn)為基礎(chǔ)，扎實抓好競賽，特長生輔導(dǎo)，為學(xué)校生存和發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。在11月份，教務(wù)處組織了部分教師赴江蘇洋思中學(xué)考察學(xué)習(xí)，通過現(xiàn)場觀摩，教師們對中國最前沿的基礎(chǔ)教育改革有了切身體會，從差距中找到了自己在教育教學(xué)中缺乏活力的原因，從而更一步地明確了前進的方向。

（二）抓好教師隊伍建設(shè)

1、加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。首先，樹立為師生服務(wù)意識，培養(yǎng)務(wù)實精神，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，扎實做好學(xué)校各項工作。其次，深入教學(xué)一線，深入班級和課堂，以聽課為契機，詳細了解教師的教育教學(xué)情況和學(xué)生學(xué)習(xí)情況。再次加強政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高管理水平。最后，科學(xué)分工，層級管理，責(zé)任到人，激發(fā)各個層面創(chuàng)造力。

2、營造競爭氛圍。通過改革，學(xué)校還建立和健全了班主任評教、學(xué)生評教、校委會評教等多重評價體系，樹立教師的憂患意識。同時，學(xué)校各項工作，均采取競爭上崗策略，增強了教師的責(zé)任感、危機感，使各項工作有不同程度進步，學(xué)校也有了活力。

3、重視師德教育。師德的核心是愛生。培養(yǎng)教師關(guān)愛學(xué)生，嚴謹從教、嚴于律己的精神，不做有損教師形象的事，認真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和教育部門的“五條禁令”和“八不準”，做到依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、為人師表。

4、加強紀律教育。本學(xué)期，為了嚴謹紀律，我們狠抓了師生考勤、升旗、上課等方面工作：教師每天實行簽到制，學(xué)生每班每節(jié)課均需填寫考勤單，并進行考核，規(guī)范請假行為；通過掛活頁備課形式，有效杜絕了教師不備課上課的現(xiàn)象；通過考核，也規(guī)范了學(xué)生上課行為。

5、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)。學(xué)校通過新教材培訓(xùn)、理論講座、聽評課簽到制、課題研究、業(yè)務(wù)進修等活動提高教師教育教學(xué)水平。切實抓好教師“六個一”活動，使教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)扎實而有成效。

（三）效能建設(shè)，重視學(xué)生養(yǎng)成教育

1、樹立不求人人成才，但求人人學(xué)會做人的教育理念，重點引導(dǎo)學(xué)生在“如何做人”上下功夫，始終把德育放在首位。我們提出做一個遵紀守法，誠實守信，尊重他人，肯為集體服務(wù)的合格小公民。

2、加強管理，培養(yǎng)良好習(xí)慣。為了培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣，我們通過每周晨會、班會、紅旗下的講話，紀律整頓周等形式，引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)《學(xué)生一日常規(guī)》、《學(xué)生禮儀常規(guī)》、《學(xué)生課堂常規(guī)》、《學(xué)生安全（條例）》等，加強學(xué)生文明禮貌和衛(wèi)生習(xí)慣、安全教育，并通過評選“文明班級”、“文明寢室”形式，強化學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成。

（四）狠抓常規(guī)課改，提高教學(xué)質(zhì)量

1、堅持科研先導(dǎo)，深化教學(xué)內(nèi)涵

學(xué)校的提升和發(fā)展靠科研。只有教師把教育科研的思想內(nèi)化為自己的教育理念，才能有力指導(dǎo)自己的教學(xué)實踐。我校要求人人樹立科研意識。開學(xué)初，每人至少承擔(dān)一項教研課題。建立學(xué)校管理、教研組、備課組、教師科研網(wǎng)絡(luò)，每周定時間、定地點開展教研活動，使教研工作扎實有序開展。我校以備課組為依托，以“四人合作小組”方式開展集體備課、聽評課活動，教學(xué)反思等工作，取得了較好的效果。通過高密度的教師常規(guī)課，觀摩課、公開課，使教師課堂教學(xué)水平迅速提高。

2、本學(xué)期還改革了作業(yè)檢查（制度），有定期檢查與不定期檢查相結(jié)合，教導(dǎo)處成員深入各班，隨時走到班級隨時就檢查，加大了教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控。

3、改革教學(xué)方式，深入課堂管理

未來社會將是一個復(fù)雜的充滿不確定性的高風(fēng)險社會，認為孩子只要成績好就能成為杰出人物的觀念已經(jīng)落伍，這就要求教師摒棄只注重學(xué)生智商發(fā)展，忽視學(xué)生個性心理成長的觀念和做法，對學(xué)生進行賞識教育，為學(xué)生自尊、自信的人格奠定基礎(chǔ)。

衛(wèi)生系統(tǒng)效能建設(shè)活動第二階段實施方案

市直衛(wèi)生系統(tǒng)效能建設(shè)活動第二階段，是保證效能建設(shè)活動取得成效，達到預(yù)期目標(biāo)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要步驟。為使第二階段活動扎實深入開展，根據(jù)市機關(guān)效能建設(shè)活動辦公室制定的《安慶市機關(guān)效能建設(shè)活動查擺整改階段實施方案》（效建辦[2004]5號）文件精神，結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)開展效能建設(shè)活動的工作實際，制定如下方案。

一、工作任務(wù)

（一）召開不同形式會議，開門納諫

1、召開市直衛(wèi)生系統(tǒng)效能建設(shè)活動查擺整改動員大會。動員布置開展“一對照五查擺”活動，要求聯(lián)系實際，查擺問題，制定措施，切實整改。（時間：7月21日下午，地點：市立醫(yī)院七樓會議室，參會人員：（通知）14家醫(yī)療衛(wèi)生單位班子成員及行政科室中層干部，局機關(guān)全體職工）。

2、召開局機關(guān)效能建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組會議。聯(lián)系實際，座談討論，查擺局機關(guān)及其干部職工在效能建設(shè)上需要解決的“思想觀念，事業(yè)心、責(zé)任感，工作方法，工作作風(fēng)，依法行政意識和衛(wèi)生行風(fēng)”等六個方面的問題。（時間：7月23日下午，地點：局機關(guān)四樓會議室，參會人員：局機關(guān)中層以上干部）。

3、召開市直衛(wèi)生系統(tǒng)效能建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組會議（即領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會），邀請有關(guān)人員講授效能建設(shè)知識。各單位匯報在查擺整改階段聯(lián)系實際，查擺問題，制定整改措施、方案情況。（時間：7月26日下午，市二院五樓會議室，參會人員：14家醫(yī)療衛(wèi)生單位負責(zé)人，局機關(guān)中層以上干部）。

4、召開市衛(wèi)生行風(fēng)評議監(jiān)督員座談會（即行風(fēng)政風(fēng)評議會）。邀請衛(wèi)生行風(fēng)評議監(jiān)督員在查擺整改階段深入局機關(guān)及14家醫(yī)療衛(wèi)生單位明查暗訪，了解各單位的查擺工作及整改情況。（時間：7月27日上午，局機關(guān)四樓會議室，參會人員：衛(wèi)生行風(fēng)評議監(jiān)督員，局領(lǐng)導(dǎo)，局效建辦全體成員）。

5、召開市直衛(wèi)生系統(tǒng)人大代表、政協(xié)委員征求（意見）座談會。座談、討論、評議市直衛(wèi)生系統(tǒng)在第二階段如何進行查擺、整改。（時間：7月28日下午，地點：局機關(guān)五樓會議室，參會人員：市直衛(wèi)生系統(tǒng)人大代表、政協(xié)委員，局領(lǐng)導(dǎo)，局效建辦全體成員）。

6、印制征詢意見表，擺放到14家醫(yī)療衛(wèi)生單位的服務(wù)窗口及人員流動量大的醒目位置，主動征詢?nèi)罕妼πl(wèi)生系統(tǒng)的意見與建議。

7、在新聞媒體上公布局機關(guān)及14家醫(yī)療衛(wèi)生單位的投訴電話號碼。

8、在14家醫(yī)療衛(wèi)生單位設(shè)立統(tǒng)一的投訴舉報箱，局效建辦負責(zé)受理投訴事件的處理工作。

（二）派出督查組進行督查

局機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員對市區(qū)14家醫(yī)療衛(wèi)生單位查擺整改階段活動開展情況進行督查。聽取各單位查擺整改（工作匯報），并現(xiàn)場檢查查擺整改方案、措施等制訂情況（時間：8月2日—4日，局領(lǐng)導(dǎo)帶隊）。

（三）完善相關(guān)（制度）措施

1、收集整理已經(jīng)承諾的優(yōu)惠政策的文件。

2、匯編衛(wèi)生法律法規(guī)及規(guī)章。

3、匯編效能建設(shè)基本知識。

4、出臺嚴格辦文、辦事限時制文件。

二、工作進度

1、查擺整改工作進度。7月中旬至8月下旬，對照在機關(guān)效能建設(shè)活動中要解決的五個方面問題，查思想、查作風(fēng)、查舉措、查機制、查環(huán)境，針對查擺出來的突出問題，邊整邊改，制定和完善機關(guān)效能建設(shè)在制度體系及深化改革、擴大開放、加快發(fā)展的具體落實措施。

2、制度建設(shè)工作進度。在全市機關(guān)效能建設(shè)的“四項制度”以及實現(xiàn)追趕跨越的“1+4”工程計劃或?qū)嵤┮庖姵雠_后，市直衛(wèi)生系統(tǒng)各單位應(yīng)根據(jù)市效建辦要求，制定具體的實施（細則）。

三、工作要求

1、明確目標(biāo)任務(wù)。7月中旬至8月上旬，按照“一對照五查擺”的具體要求，對照市直衛(wèi)生系統(tǒng)在效能建設(shè)活動中要著重解決好的5個方面問題，結(jié)合上述幾個會議中提出的意見、建議和查擺出來的`問題進行集中、梳理、歸納，分析存在問題的原因，提出整改意見，認真進行整改。

2、切實加強領(lǐng)導(dǎo)。各單位在認真查擺的基礎(chǔ)上，把查擺出來的問題與制定的整改方案，上報局機關(guān)效能建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，局效建辦嚴格把關(guān)，決不走過場。

3、充分發(fā)揚民主。實行“開門納諫”開門整改，自覺接受群眾與服務(wù)對象的監(jiān)督。各單位領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部要深入基層第一線開展調(diào)查研究，廣泛聽取基層群眾與服務(wù)對象的意見和建議，帶頭查擺問題。要將查擺出來的問題和制定的整改措施上墻公開，接受群眾和服務(wù)對象監(jiān)督、評議。

4、堅持求真務(wù)實。圍繞提高服務(wù)質(zhì)量、提高辦事效率，堅持依法行政，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，認真修訂服務(wù)流程和辦事程序，完善以崗位責(zé)任制為核心的各項（規(guī)章制度），強化責(zé)任追究制。對于整改措施和各項（規(guī)定）的制定要真正以為群眾辦實事、辦好事，促進發(fā)展為出發(fā)點和落腳點。緊緊圍繞“全面推進依法行政，從嚴規(guī)范行政行為；強化醫(yī)療質(zhì)量安全管理，提供優(yōu)質(zhì)便民服務(wù)；進一步加強衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)；狠抓隊伍教育培訓(xùn)，提高干部素質(zhì)和規(guī)范服務(wù)，切實轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)”五個方面問題進行認真查擺，對照查擺出來的問題，認真加以整改，切實改變工作作風(fēng)，提高機關(guān)工作效率，提高服務(wù)質(zhì)量，進一步提高為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)、為市場主體服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)的水平。

5、嚴格執(zhí)行紀律。各單位要嚴格執(zhí)行市委、市政府出臺的機關(guān)效能建設(shè)各種措施和規(guī)定，按照市直衛(wèi)生系統(tǒng)效能建設(shè)實施方案》的要求，對查擺出來的突出問題，特別是群眾和投資者反映強烈的熱點、難點問題，要堅決做到“四個不放過”，即不查明情況不放過，不分清責(zé)任不放過；不查處到位不放過；不整改到位不放過。

市直衛(wèi)生系統(tǒng)要以市委市政府開展機關(guān)效能建設(shè)活動為契機，在查擺整改階段，切實加強衛(wèi)生政風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)，邊整邊改，使市直衛(wèi)生系統(tǒng)在政風(fēng)、行風(fēng)上有大的改進、質(zhì)的飛躍，醫(yī)護人員真正成為人民群眾心目中的“白衣天使”。