第一篇：2012年新護士培訓簡報

全面培訓

促進成長

———我院進行2012年度新護士崗前培訓

為幫助新護士快速融入我院職工群體，建立組織歸屬感，盡快走向工作崗位，創(chuàng)造優(yōu)良業(yè)績，我院于2012年2月13至19日對8名新護士進行了為期一周的崗前培訓。

新護士的崗前培訓是我院護理系統(tǒng)中各級護理人員在職教育的重要組成部分，也是護士在職繼續(xù)教育的一個開端。全面的、系統(tǒng)的崗前教育，是護生從學校到臨床、從理論到實踐的橋梁，可以使其更快適應臨床護理工作，為今后的工作打下良好的基礎；為新護士實現角色轉換引路指航，使新護士樹立正確的護理理念，規(guī)范護理行為；同時也增強新護士的臨床工作責任感和增進主人翁意識，為新護士的專業(yè)素質快速的提升設置了一個平臺。

本次崗前培訓工作得到了院領導的重視，鄒副院長親臨培訓現場作指導，向新護士介紹了醫(yī)院的歷史，現狀及今后的發(fā)展方向，同時希望新護士熱愛醫(yī)院，尊敬師長，謙虛謹慎，為醫(yī)院的發(fā)展做出應有的努力和貢獻。護理部在培訓前做了大量的準備工作，進行了精心選題和備課，制定了周密的培訓計劃，使培訓如期開展。護理部林主任全程監(jiān)督整個培訓過程，并與科護士長為新護士講授了護士素質、護士行為準則、護理質量標準、護士禮儀等全面系統(tǒng)的基礎知識。護理部黃副主任、大科林護士長也參與了此次培訓考核工作。

崗前培訓以講座、經驗分享、示范練習、考核相結合的形式進行，內容涉及醫(yī)院護理的基本情況、規(guī)章制度、醫(yī)療法律法規(guī)、優(yōu)質護理服務內涵、護士服務禮儀規(guī)范、基礎護理操作、護理理論知識等多方面，著重強調護士人文素養(yǎng)的培養(yǎng)和職業(yè)技能的提高。基礎護理操作培訓由歷屆操作優(yōu)秀的老師示范教學，新護士進行練習，練習結束后進行摸底考核。護理理論培訓采取筆試和口試兩種形式，考試結果顯示了新護士扎實的理論基礎。

在培訓過程中，新護士認真聽講，虛心學習，尤其積極練習基礎護理技能，不斷改進，不斷完善。通過培訓，新護士意識到醫(yī)務人員職業(yè)道德的重要，了解了職業(yè)禮儀，掌握了一定的醫(yī)患溝通技巧，消毒隔離與職業(yè)防護，護理核心制度及護理程序等相關知識，并認識到給病人親人般的關懷，時刻了解他們的需求，用愛心去幫助每一個患者，這不僅能提高醫(yī)院的質量，同時還能為患者增加戰(zhàn)勝疾病的信心。培訓還讓新護士們更深一層的認識到作為一名護士，不僅要了解工作中各項護理操作的程序，還要明確每一項工作的內容及責任，時刻保持高度的責任心，同時努力做好本職工作，認真構建良好的工作與人際關系，不斷的提高自己專業(yè)素質的和服務質量、服務意識。

在院領導的重視下，護理部和全體新護士的共同努力下，為期一周的新護士崗前培訓達到了預期的效果。不僅鞏固了新護士的護理基礎知識，強化了基本功，提升了基礎護理操作能力，達到了新護士從醫(yī)學院校學生到醫(yī)務工作者角色順利轉換的目的，還增強了新護士愛崗敬業(yè)的意識及團隊協(xié)作精神，使她們懂得了成為一名合格的醫(yī)務工作者所應必備的素質和要求，并使新護士以飽滿的精神狀態(tài)和扎實的業(yè)務基礎進入臨床狀態(tài)。

第二篇：新護士培訓

上海市中醫(yī)藥大學附屬上海市中醫(yī)醫(yī)院急診觀察室2010年1月修訂

新護士培訓計劃

一、適用對象：未取得護士執(zhí)照的護士或工作年限1～2年的新入科護士

二、目的：為貫徹執(zhí)行護理部制定的新護士培訓計劃，使剛剛踏上工作崗位的新護士經過規(guī)

范化培訓達到注冊護士的水平，取得執(zhí)照后能夠獨立當班，根據科室的特點特制定本具體方案

三、培訓細則：

（一）協(xié)助內勤護士

培訓時間：二周培訓目標：

熟悉：1.治療室環(huán)境

2.職業(yè)安全防護方法

掌握：1.內勤護士工作流程

2.消毒隔離+藥品管理質控標準

3.院內感染SOP

4.無菌加藥液方法

5.各種外用藥、備用藥的名稱、劑量、用法及失效期

6.各類無菌物品的擺放順序

7.各類無菌物品、外用藥的請領時間及方法

8.冰箱管理方法

9.各類醫(yī)療廢棄物的處置方法

10.消毒液的配置方法

11.督促工勤人員做好消毒隔離

12.查對制度

13.總消毒方法

14.床邊隔離的方法

智能考核----消毒隔離+藥品管理質控標準、查對制度

技能考核----無菌技術

（二）協(xié)助主管護士

培訓時間：二周培訓目標：

掌握：1.主班護士工作流程

2.搶救物品質控標準

3.各類搶救儀器檢查方法

4.搶救車管理方法

5.搶救藥名稱、劑量、用法及失效期

6.搶救車內各類物品的作用及擺放順序

7.正確的醫(yī)囑處理流程

8.各類物品的請領時間及方法

9.協(xié)調能力

10.交班簿的書寫

11.工作量統(tǒng)計

智能考核----搶救物品質控標準、搶救藥名稱、劑量、用法及失效期

技能考核----心電圖

（三）協(xié)助責任護士

培訓時間：四周培訓目標：

掌握：1.責任護士的工作流程

2.五項核心制度

3.醫(yī)務人員職業(yè)道德規(guī)范

4.基礎護理質控標準

5.移動和搬運病人的方法

6.防護用具和約束具的使用：氣墊床、氣圈、約束帶

7.生命體征的評估及異常時的護理

8.收集各類標本的方法

9.巡視的內容

10.掌握內科各系統(tǒng)常見病、多發(fā)病的病情觀察﹑護理（COPD、呼吸衰竭、冠心病、高血壓）

智能考核----五項核心制度、基礎護理質控標準

護理基礎知識1000題基礎護理學部分

技能考核----基礎操作：鼻飼

?？撇僮鳎盒碾姳O(jiān)護

（四）協(xié)助責任護士

培訓時間：四周培訓目標：

掌握：1.特一級護理質控標準

2.包管床位一個，能按護理程序護理病人

3.內科各系統(tǒng)常見病、多發(fā)病的病情觀察﹑護理

(腦血管意外、糖尿病、上消化道出血、肝硬化、尿路感染)

4.特殊藥物的用藥護理

5.CPR的相關理論

智能考核----特一級護理質控標準、護理基礎知識1000題內科護理學部分

CPR的相關理論

技能考核----基礎操作：靜脈輸液

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第三篇：新護士培訓心得體會

為期近兩周的急診專科護士培訓即將結束，本次正規(guī)理論學習與臨床實踐相結合的學習收獲超過以往任何短期的學術活動，不僅改變了我對急診工作的認識，豐富了我的理論，同時提高了我急救與監(jiān)測能力，受益匪淺，體會如下：

參加完?？谱o士培訓后，方知自己其實與?？评蠋煹囊笙嗖钐h，實是慚愧。外面的世界很精彩。在這次培訓過程中，我對省內高尖端的醫(yī)學領域有了近距離接觸和較多的了解，認識到護理事業(yè)職業(yè)內涵的深遂與廣闊，領略了省內護理界精英在急診護理事業(yè)中的探索與貢獻，同時也使自己對急診這份工作增添了更多的熱情。我也要做得更好！

理論學習與臨床實踐相結合的方式是培訓最佳的方式。說實話，在參加專業(yè)培訓以前，受晉升與考試的需要，我們一直也在學習著，培訓中很多的理論知識我們在自學大專的書本上都學習過而且考試過，但由于只為考試而學習和缺乏動手的物質環(huán)境，所以所學到的知識很快就成過眼煙云，隨著考試的通過而丟棄。這次?？谱o士培訓的學習方式給了我們全新的感覺，兩方面讓我們學員特別滿意。一是課程內容安排合理，所學的即是我們工作中所需要的。急診是個全科性較強的科室，在工作中，我們常常遇到這樣那樣棘手情況不知如何處理，所以這次課程周到的培訓內容讓我們大家都非常滿意。二是充足的臨床實踐讓我們有足夠的時間消化所學內容?？吹贸?，省護理學會為我們的培訓化費了很大心血。

培訓為我添自信。專科護士培訓過程中，各位前輩都為我們講述了CPR術的操作規(guī)程以及國際CPR術的普及和發(fā)展；人工氣道的建立和呼吸機的使用是急診急救病人的當家技術，培訓中系統(tǒng)的講解，不僅使我在配合的過程中更加得心應手，有時還能成為新醫(yī)生操作的指導者；學習了急救藥物的應用與管理，使我對一些常規(guī)搶救藥物的應用有了進一步的認識；心電圖的識別，可幫助我在今后的工作中及時發(fā)現問題，為患者爭取治療時間。

急診護士必須愛病人勝過愛自己。培訓期間，有好多積極的事情感動著我，好多積極的人物帶動著我，幫助我進步。面對飛速發(fā)展的特殊的醫(yī)療事業(yè)對護士提出的業(yè)務要求，面對當今社會對護理事業(yè)不斷提高的服務需求，我曾經有過這樣感概：當護士難，當好護士更難，當一個急診好護士難上加難，學習期間老師們的敬業(yè)精神讓我深受教育，我們的老師用自己的成績告訴我們付出就有回報的道理，我深切體會到愛病人勝過愛自己是急診護士必備的品質。

總之，兩周的培訓中，我所得到的知識、經驗與感悟，是我一生中的寶貴財富，急診是個需要不斷學習和樂于付出的專業(yè)，選擇這個專業(yè)，既需要勇氣，也需要底氣，既需要體力，更需要智力。不管怎么說，既然選擇了它，就要堅定做好它。

光陰似箭，日月如梭，一轉眼，我畢業(yè)已經兩年多了。我早已從一名懵懂的大學生，走上了社會，走進了醫(yī)院，成為了一名救死扶傷的護士。由于工作調動的關系，如今我來到了佛山市第二人民醫(yī)院并且很幸運成為了這個溫暖大家庭中的一員。

感謝院領導對我們的重視。通過參加這次崗前培訓學習，我們對二院的醫(yī)院文化，發(fā)展歷史，管理規(guī)章制度有了系統(tǒng)的了解，同時也學習了消防安全知識以及如何樹立正確觀念，創(chuàng)造價值人生大呢感有關知識，我受益匪淺，感觸兩多，自從工作以來，我一直以嚴謹的態(tài)度和積極的熱情投身于工作和學習中，過程有成功的喜悅，也有失敗的辛酸，日益激烈的社會競爭使我充分地認識到成為一名德、智、體、全面發(fā)展的護士的重要性。特別是通過這次的培訓學習，我深深地明白了。臨床護理工作和書本上的理論是存在著一定的差距，自己不僅要有扎實的理論，熟練的操作，對病人還要有足夠的愛心，耐心和熱心等。

我是一名僅僅工作兩年的護士，還沒有太多的臨床經驗，但我卻一直在琢磨著如何當好一名護士，要怎樣才能得到病人的信賴?；蚺c在許多人眼里都認為做護士很簡單，誰都可以去做。但參加工作兩年多的我，發(fā)現要做一名優(yōu)秀的護士真的不是那么容易，甚至有的人做了一輩子，最后還是沒做好。

作為一名護士，我認為應該有高度的責任心和主動服務的意識，在工作中不僅能夠服從領導的安排，接受批評，還應該有良好的協(xié)作精神，工作勤奮，不怕苦和累，有較高的專業(yè)水平。作為一名臨床護士，我們與病人接觸最密切，我們應該給與病人親人般的關懷，時刻了解他們的需要，滿足他們的需求，為病者分憂。護理工作是一個非常平凡的崗位，雖然做不出轟轟烈烈的大事，但是確實非常重要的和不可或缺的工作。常言道：三分治療，七分護理。我們應該和患者多溝通，用微笑為病人服務，在于病人溝通時要講究語言藝術，把握說話分寸，通過得體的護理，讓患者感到關愛我深刻的體會到給與病人親人般的關愛和關心，以及端正的儀表，不僅能提高我們的護理質量，給患者增加戰(zhàn)勝疾病的信心，也使我們單調枯燥的工作有了特別的意義。

護士不僅需要較高的專業(yè)技術水平，還應善于和病人交流，做好有關疾病的健康知識宣傳教育，切實為病人解決實際問題，同時應尊重患者的人格，維護患者的權利，注重服務態(tài)度和服務質量的提高。在生活上，護士要養(yǎng)成良好的生活習慣，積極參加各項課外活動，從而不斷的豐富自己的閱歷，用有限的生命投入到無限的護理工作中。

短短一星期的崗前培訓學習在緊張的理論操作考試和歡快的師生談心中結束了，我們不僅學到了很多理論知識，更多的是學到了如何去做好一名護士。我懷著希望，懷著對未來生活的憧憬，懷著對護理工作的無限熱愛，懷著一顆感恩的心，立志成為一名優(yōu)秀的白衣天使！為醫(yī)院的發(fā)展盡自己的一份微薄之力！

懷著激動與自豪的心情，作為一名剛畢業(yè)的大學生，我很榮幸地成為Xx醫(yī)學院第一附屬醫(yī)院隊伍中的一員。懷著對社會的好奇心，對工作的熱情，開始了自己人生的新征程。對于一名新上崗的員工來說，上崗之前有很多情況需要去熟悉、去適應，所幸醫(yī)院給我們這些新的成員提供一次寶貴的機會。X月x日到x日，我參加了護理部組織進行的為期四天的新員工崗前培訓。雖然培訓時間很短，但是從中學到的知識卻是終生受益的。

通過此次培訓學習，我對醫(yī)院文化、發(fā)展歷史及托管民生醫(yī)院的概況，醫(yī)院的辦院宗旨、硬件設施、行為規(guī)范、服務理念及愿景都有了一個深入的了解。同時我還認真學習了醫(yī)務人員的職業(yè)道德，職業(yè)禮儀運用，醫(yī)患溝通技巧，消毒隔離與職業(yè)防護，護理核心制度及護理程序等相關知識，了解在以后工作中會遇到的常見問題及解決的辦法。

其次，這次培訓也使我們的執(zhí)業(yè)素質有了提高，為我們能夠快速成長為一名有修養(yǎng)，有素質，有能力，有水平的護士奠定了良好的基礎，也幫助我們在平凡的工作中發(fā)現專業(yè)的價值和自身的價值。常言道：三分治療，七分護理。作為一名臨床護士，我們與病人接觸最密切，應該給與病人親人般的關懷，時刻了解他們的需要，滿足他們的需求，要用我們的愛心去幫助每一個患者。這不僅能提高醫(yī)院的護理質量，同時給患者增加戰(zhàn)勝疾病的信心。

常言道：沒有規(guī)矩，不成方圓。規(guī)章制度與規(guī)程，規(guī)范我們的行為，促進人員的管理?！蹲o士與法》這一課使我們增強了法制觀念，強化法律意識，為依法執(zhí)業(yè)找到理論依據。通過護士長對護理的核心制度、護理程序的講解，我們了解了工作中各項工作的操作程序。護士工作職責為我們明確了工作內容和責任，有利于提高我們的責任心，做好本職工作。作為護士一定要腦勤、眼勤、口勤、手勤，要細心，有愛心、耐心、責任心，這樣才能提高自己的專業(yè)技術水平，要更好的服務于患者。

通過這次培訓，我還認識到建立良好的工作與人際關系對我們個人專業(yè)素質的提高和服務質量，服務意識的提高有重要意義。醫(yī)護人員與患者及家屬關系融洽，將有利于醫(yī)囑、護囑的執(zhí)行，達到更好的治療效果。這次的培訓雖然短暫，但我所受的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起了很大的作用。如何成為一名令人尊敬的好護士是我奮斗的目標，從身邊的小事做起，從細節(jié)做起，時刻謹記自己是一名救死扶傷的白衣天使。

路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索……。護理之路，如履薄冰，因為有了醫(yī)院溫暖大家庭的支持，有了各位護理前輩的指導，我有信心做好護理工作，走自己選擇的路，而且將走穩(wěn)走好，一直走下去，為廣大病患奉獻自己的青春與熱情。

護理之路，如履薄冰，因為有了醫(yī)院溫暖大家庭的支持，有了各位護理前輩的指導，我有信心做好護理工作，走自己選擇的路，而且將走穩(wěn)走好，一直走下去，為廣大病患奉獻自己的青春與熱情。

本人在參加了兩天多的崗前職業(yè)培訓中獲益良多。短暫的培訓結束了，可是在培訓過程中的體會、感想等卻深深地影響了我，通過此次培訓學習，我對醫(yī)院文化、發(fā)展歷史及醫(yī)院的概況，醫(yī)院的辦院宗旨、行為規(guī)范、服務理念及愿景都有了一個深入的了解。

這次培訓也使我們的執(zhí)業(yè)素質有了提高，為我們能夠快速成長為一名有修養(yǎng)，有素質，有能力，有水平的護士奠定了良好的基礎，也幫助我們在平凡的工作中發(fā)現專業(yè)的價值和自身的價值。常言道：三分治療，七分護理。作為一名臨床護士，我們與病人接觸最密切，應該給與病人親人般的關懷，時刻了解他們的需要，滿足他們的需求，要用我們的愛心去幫助每一個患者。這不僅能提高醫(yī)院的護理質量，同時給患者增加戰(zhàn)勝疾病的信心。

通過護士長對護理的核心制度、護理程序的講解，我們了解了工作中各項工作的操作程序。護士工作職責為我們明確了工作內容和責任，有利于提高我們的責任心，做好本職工作。作為護士一定要腦勤、眼勤、口勤、手勤，要細心，有愛心、耐心、責任心，這樣才能提高自己的專業(yè)技術水平，要更好的服務于患者。

通過為次崗前培訓，我還認識到在醫(yī)院醫(yī)護人員與患者及家屬關系融洽，將有利于醫(yī)囑、護囑的執(zhí)行，達到更好的治療效果。建立良好的工作與人際關系對我們個人專業(yè)素質的提高和服務質量，服務意識的提高有重要意義。作為一名醫(yī)務人員做到微笑是最基本的，‘微笑可以給病人帶來溫暖、安慰和希望；同時醫(yī)務人員還應對病人予以寬容，做到將心比心，設身處地的為人著想，要好好用所學去實踐，真心地關心他人，這樣才能做一個受歡迎的人，才能更好的融入社會這個大家庭。

禮儀作為一種特殊的溝通語言，反映在日常生活的方方面面。得體的行為在日常交往中會讓人賞心悅目。但是，僅僅認識到其好處是不夠的，必須在這個認識的前提下，時刻叮囑自己要把禮儀廣泛落實到生活的每一個角落。把良好的禮儀習慣從點滴做起，把禮儀融入生活。

關于舉止：處事得體，對人彬彬有理是我對舉止的認識。處事得體在辦公室生活中集中體現為對工作的態(tài)度。對于工作任務，無論其難度如何，都必須全身心地奉獻自己的能力。這樣才是正確的工作態(tài)度。工作中難免會遇到困難，要注意調節(jié)自己的心態(tài)，以積極的態(tài)度去面對挑戰(zhàn)。對工作只有心存責任感，在實際行動上全力以赴，而不是得過且過，才能夠出色地完成工作任務。

在最后一天的護理操作演練中，我了解到了自己當初做的時候為什么做不好。了解到一些細節(jié)的東西很重要，剛開始的基礎很重要，沒一步都要到位后面才做的好。很感謝老師們著幾天辛苦的教導，我會好好努力工作，不讓你們失望的。

第四篇：骨科新護士培訓

骨科新護士培訓

骨科護理是一門專業(yè)性和實踐性很強的專業(yè)，骨科病人病情復雜多變，骨科特有的?？菩詮?，節(jié)奏快，風險高的性質，都對護士從專業(yè)技能和綜合素質提出更高的要求。為了使新畢業(yè)的護士盡快打好扎實的?？评碚摵图寄芑A，增強服務意識和法律意識，提高工作適應能力，我科配合護理部，對分配到科室的新畢業(yè)護士進行了規(guī)范化培訓，取得較好效果，現介紹如下。

方法及內容

護士長培訓：①制定詳細的培訓目標和培訓計劃，派高年資、有經驗的護士進行一對一的代教指導。制定考核計劃，內容均為骨科相關的理論和操作技能知識，對每月的業(yè)務學習和護理查房要求新護士記筆記，并進行檢查，真正做到學以致用。平時經常提問相關知識，培養(yǎng)其不斷努力，不斷學習，認真進取的精神。②科室環(huán)境及人員：首先對新分配來的護士給予熱情接待，進行科室環(huán)境和人員的介紹，使其盡快適應新環(huán)境，消除陌生和恐懼感，進入新角色。③專業(yè)思想教育：主要內容包括骨科的發(fā)展及特色、骨科護士的基本要求，培養(yǎng)其高尚的道德觀念和無私的奉獻精神，教育其愛崗敬業(yè)、認真負責、全心全意為病人服務。④護理安全教育：向新護士介紹《醫(yī)療事故處理條例》以及相關的醫(yī)療規(guī)范，以增強法制觀念，正確認識和處理護患糾紛，要求其嚴格執(zhí)行護理技術操作常規(guī)和各項規(guī)章制度，嚴防差錯事故的發(fā)生，同時注意保護自己。⑤禮儀教育：對其進行日常禮儀、電話禮儀、交接班規(guī)范等的講解，并要求其將這些行為融入各項護理工作中。

帶教老師培訓：按照護士長的培訓計劃，對新護士進行全方位的培訓。①崗位職責培訓：新護士跟班，帶教老師首先讓她們熟悉辦公室、治療室、病房、換藥室、等的環(huán)境，熟悉各類物品的放置、骨科常用器械的保養(yǎng)、各班職責、各種規(guī)章制度、護理技術操作、護理質量標準等，逐步適應護士角色的轉變。護士長在第1周重點考核并掌握情況。②護理技術操作培訓：由帶教老師進行一對一的培訓，在日常的工作實踐中，從身邊的每一件事做起，逐步熟練掌握各項護理技術操作，對骨科?？谱o理技術操作如：軸線翻身法、換藥術、褥瘡護理、創(chuàng)傷的急救和監(jiān)測技術、各種支具的原理和使用方法等也要掌握。③骨科理論知識培訓：從日常的工作中，帶教老師注意理論知識的灌輸和講解，對于骨科的基礎理論知識，院內感染知識、疾病護理常規(guī)及骨科護理中的術前術后指導，康復訓練指導都要悉心傳教。④溝通能力培訓：在帶教老師的指導下，通過入院介紹、疾病知識、用藥飲食，術前術后知識的指導，護理操作、特殊治療、出院指導等環(huán)節(jié)，讓新護士與病人交談，向病人解釋操作和疾病的相關知識，以及培養(yǎng)良好的生活習慣和自我保健知識等，通過實際訓練可提高與病人的交流能力，掌握心理溝通的技巧，并且增強新護士的信心，樹立職業(yè)自豪感。

通過規(guī)范化培訓，新護士在骨科能夠盡快適應角色，熟悉和掌握了骨科基本操作技術，盡快勝任各項護理工作,規(guī)范護理服務行為,提高護理服務質量,滿足骨科病人的護理需求。

第五篇：新護士培訓計劃

新護士崗前培訓計劃

一、培訓目標：

為了幫助新護士盡快適應醫(yī)院護理工作，全面掌握各項護理規(guī)章制度、職責、工作程序、護理技術操作規(guī)范、護理工作方法，緊急事件處理辦法，專科護理等多項護理技能，有利于醫(yī)院護理質量和護理水平的提高。特制定崗前培訓計劃。

二、實施方法：

1、新護士培訓計劃 分為兩階段進行：

第一階段：在護理部進行，依據新護士個人情況，幫助熟悉醫(yī)院環(huán)境，了解醫(yī)院歷史和現狀及相關的法規(guī)、規(guī)章制度、職責、護士行為規(guī)范要求，熟悉基本護理技能操作規(guī)范等。

第二階段：在所輪轉的科室內進行，主要為?？浦R培訓。各相關護士長要詳細列出轉科期間須了解、掌握的相關制度、操作標準、護理工作方法程序、培訓內容及時間、考核方式均應有記錄。

2、制定完善的護理工作標準是新護士培訓效果的關鍵

護理工作制度、職責、操作標準、特殊及突發(fā)事件處理辦法及護理工作技巧等項目均按護理部制定的統(tǒng)一護理質量標準逐項進行。

3、具體培訓 各相關科室護士長將培訓計劃及工作標準在新護士進科時向每位新護

士講解，使其了解培訓目標、內容、工作標準及考核方式。由護士長詳細介紹培訓步驟，了解新護士的認知狀態(tài)。講解學習方法，介紹病房帶教老師特點。減輕新護士的思想壓力，提高學習效果。

4、規(guī)范化教學 病房護士長、教學老師及病房均備有一套完整的新護士培訓計劃及

護理工作標準，教學老師對照工作標準進行教學，在教與學的過程中強調規(guī)范化的教與學。

5、培訓方式 采取科內、病房集中培訓，病房專人帶教、單獨講解及對照標準自學的方法相結合進行培訓。

6、考核方式 采用護理部考核與科室相結合，筆試與實際操作考核相結合的考核方

法，一方面考核新護士的業(yè)務能力，一方面了解各科的帶教效果。最后由護理部組織進行全面的理論和技術操作考試。考核成績將進入個人技術檔案。

一、目的為提高新護士的綜合素質，使其能盡快適應臨床護理工作，縮短勝任臨床各種護理活動所需的時間，確保新護士為病人護理服務的質量。

二、內容

規(guī)章制度學習計劃

基礎理論培訓

基礎操作培訓計劃

各班職責跟班計劃

基礎及重病護理

護理文件書寫

醫(yī)囑的正確處理與執(zhí)行

三、計劃

第一個月：熟悉科室環(huán)境及規(guī)章制度，掌握各班次的工作程序

第一周

目標：全面熟悉新的工作環(huán)境和各崗位的職責，掌握結核科的工作性質及工作程序。計劃：

1、介紹環(huán)境（結核科的布局、配置，清潔區(qū)、半污染區(qū)、污染區(qū)的區(qū)域劃分）。

2、介紹結核科護理工作流程

3、病房概述

4、規(guī)章制度（各項規(guī)章制度和各班職責）

5、治療室、辦公室、庫房物品放置要求（物品定位、定量放置、規(guī)范要求）實施：

1、由組長負責帶領巡視病區(qū)和各個區(qū)域，邊看邊講解

2、對照實際工作，學習結核科各項制度

第二到四周

目標：熟練掌握各護理班次的工作程序

計劃：

1． 學習交接班規(guī)范

2． 跟班學習各班次工作流程

實施：

由護理班、藥療班、輸液班各帶教老師負責具體實施

第二個月：基礎理論及?？浦R培訓階段

第一到二周：

目標：鞏固基礎理論，掌握結核科常見病癥的護理常規(guī)

計劃：

1.講授發(fā)熱、昏迷、褥瘡等護理常規(guī) 2.結合實際工作交流護理心得

實施：

1.由教學組長安排每周講課，做好記錄 2.各班次帶教老師隨機講授，加強記憶 3.護士長晨會提問，鞏固知識

第三到四周：

目標：

1.掌握結核科常見病多發(fā)病的臨床表現、治療及護理措施 2.認識結核科常用口服藥的別稱、劑型及劑量

計劃：

1.講解肺結核、結核性胸膜炎。結核性腦膜炎、腎結核等的一般知識 2.講解抗結核治療的一般原則 3.講解常用抗結核藥的作用、用法、劑量及不良反應

實施同上

第三到四個月：操作技能培訓階段

目標：

1.熟練、規(guī)范基礎操作程序，如鋪床、無菌操作技術、消毒隔離技術、肌注、皮試、輸液等。2.掌握?？苹静僮骷寄埽缥?、吸氧、霧化、更換胸腔閉式引流瓶、各種標本的留取方法。

1.掌握醫(yī)囑的正確處理與執(zhí)行 2.掌握出院、轉科病歷的排序

實施：由主管班帶教實施

第七個月：

目標：掌握結核科常見手術的術前術后護理

計劃： 1.纖支鏡的術前術后護理 2.胸穿、腰穿術后護理 3.中心靜脈置管術后護理

4.氣管插管、氣管切開術后護理 5.肺動脈栓塞術前準備及術后護理

實施：

1． 教學組長安排講課，統(tǒng)一講解各種手術的護理 2． 臨床工作中各帶教老師隨機講解，加深記憶

第八個月：

目標：

1． 掌握各種溝通技巧 2． 掌握健康宣教 實施：由老師一對一帶教實施，新護士發(fā)揮主觀能動性構建和諧的護患關系 第九個月：

目標：運用護理程序對病人進行全面的整體護理。

計劃：

1.完成一份護理病歷

2.實際工作中運用護理程序進行整體護理

實施：

1． 新護士采集病人資料并完成護理病歷 2． 教學組長協(xié)助修改

第十一到十二個月：

目標：在帶教老師的協(xié)助下開始獨立上班。

實施：新護士通過自學、積累經驗、請教老師等鍛煉自己獨立處理問題的能力。

四、考核 采用科內考核相結合，筆試與實際操作考核相結合的考核方法，一方面考核新護士的業(yè)務能力，一方面了解各病房的帶教效果?？己顺煽兣c獎金分配及轉正掛鉤篇二：2014年新護士培訓計劃

2014年新護士培訓計劃

一、培訓目標：

1、做好崗前教育，教導愛崗敬業(yè)

2、通過“三基”（即基礎理論、基本知識、基本技能）培訓，掌握臨床護理基本技能與理論知識。

3、了解醫(yī)院基本情況，熟悉醫(yī)院相關政策及管理規(guī)定，掌握護理核心制度，崗位職責與工作流程。

4、了解腫瘤?？谱o理理論與技能。

二、具體方法及要求：

1、新入院護士進入工作崗位前，必須參加護理部組織的崗前培訓。各科室由護士長做好環(huán)境、規(guī)章制度與護理崗位職責的培訓。

2、輪轉科室根據護理部要求和科室護理工作特點制定本科室輪轉帶教計劃，指定工作能力強、認真負責的護士進行“一對一”帶教。

3、須加強臨床護理實踐，以臨床護理工作為主，三個月后再參加夜班、主班輪班工作。

4、參加所在科室及護理部組織的各項業(yè)務學習。

5、新參加工作的護士應不斷加強自身素質修養(yǎng)（包括思想素質、業(yè)務素質和身體素質）。工作時，要儀表端莊、態(tài)度和藹、工作認真、遵守勞動紀律、服從領導指揮、尊敬帶教老師、勤奮好學、搞好團結。

6、科室選派一名業(yè)務能力強、認真負責的護師以上職稱的護士作為帶教老師，負責督導整個輪轉過程。新進護士在輪轉期間必須掌握各個班次的崗位職責和各項基礎護理、臨床護理技術。輪轉科室要掌握

輪轉護士的基本情況和業(yè)務能力，科學、合理地安排帶教內容和排班。輪轉期間對新進護士要進行理論講課和操作技能培訓，出科時需組織新進護士進行出科小講課，并進行理論、操作考核，考核成績上報護理部。

三、培訓內容：

法律法規(guī)、科室規(guī)章制度、崗位職責；各個班次的工作職責、工作流程；基礎護理操作和臨床護理技能；醫(yī)院護理質量要求和檢查標準；護理管理相關知識及臨床帶教、科研能力；健康教育與溝通技巧、解決問題的能力；輪轉科室常見腫瘤疾病的護理要點、專科護理操作，急、危重患者的護理；各類儀器、監(jiān)護儀及搶救儀器的使用，常用藥物的作用、副作用、用法及注意事項等。

五、考核方法：

輪轉科室結合本科室?？谱o理特點進行出科小講課、理論考核及操作技能考核；參與護理部組織的全院護士理論、技能考試。篇三：新入科護士培訓計劃

新入科護士培訓計劃

培訓目的：通過三個月的培訓使新入科的護士了解護理工作流程，掌握本科常見疾病的護理常規(guī)和操作技能，掌握護理文書書寫規(guī)范，熟悉各班職責,三個月后能單獨勝任本科護理工作。

培訓對象：康亮 魏巍 王藝蓉

培訓老師：張芬（康亮）、李玉蘭（魏?。⑴嗯啵ㄍ跛嚾兀┡嘤柲繕耍簣猿忠詬徫恍枨鬄閷?，理論學習與臨床技能實踐相結合，大力開展心胸外科的護理規(guī)范化培訓工作，有效地推動心胸外科?？浦R和技能的提高，促進科室隊伍向專業(yè)化、學術化、資質化的方向發(fā)展。

1、加強職業(yè)道德教育，樹立專業(yè)思想，嚴格素質要求，加強護士素質培養(yǎng)，禮儀教育，養(yǎng)成良好的工作作風。

2、學習院內各項規(guī)章制度和法律法規(guī)。每月的業(yè)務學習和個案查房做好筆記，真正做到學醫(yī)只用，平時經常提問相關知識，培養(yǎng)其不斷努力，不斷學習，認真進取的精神。

3、與臨床實踐相結合抓好“三基訓練”，掌握各項護理操作規(guī)程。

4、明確臨床護理工作流程及各班護士工作職責。

5、學習?？谱o理理論和技能，熟悉本科室常見疾病的護理常規(guī)。

6、學習為患者做健康教育并實施整體護理。

7、能正確、規(guī)范、清晰的書寫護理記錄。

培訓內容：

第一月：跟a3、a4班

1、掌握a班職責。1.實行一對一帶教，同時針對心胸外科患者疾病的特殊性，對病情變化者做好現場帶教，帶教老師能夠對新入科護士的個人情況，結合整體計劃有效地落實技能訓練，做考教與學，示教與訓練相結合。2.掌握本科室及護理部工作規(guī)章制度及職責，做好安全護理，嚴格三查八對一注意。防止

差錯事故的發(fā)生。

3.學習護理文書書寫規(guī)范，能正確、規(guī)范的書寫護理記錄。4.學會接待新入院病人，并能進行入院評估和?？频慕】抵笇В皶r、真實填寫入院評估

單和一般護理記錄單。學會對出院病人進行健康指導，并整理出院病歷。5.掌握常見疾病的護理常規(guī)，學會對手術病人進行系統(tǒng)全面的術前宣教，學習如何接手術

病人，并能對其進行詳細的術后指導。6.學會擺次日靜脈輸液的大輸液，接聽呼喚儀規(guī)范，嚴格無菌技術操作原則和查對制度。

加藥配藥及時，配藥后安瓿經第二人查對后方可丟棄。7.掌握各項護理操作規(guī)程，提高操作技能，能積極完成新入員工操作技術任務。第二月：跟a1、a2班

1.能及時正確處理各種長期、臨時、新入院病人的治療卡。2.積極參與危重病人的搶救和護理。掌握各種搶救技術，掌握動靜脈置管、氣管切開、胃

空腸管的護理。掌握心電監(jiān)護儀、除顫儀、復蘇囊、微電腦泵的使用方法劑各種報警的意義及處理。

3.熟悉常見化驗指標的正常范圍，發(fā)現異常結果及時匯報醫(yī)生。4.特殊藥物負責執(zhí)行到位，特別是濃鈉、高鉀、甘露醇、西地蘭、速尿、鈣劑等，并了解

藥物的作用、副作用及觀察要點。5.掌握我科常用藥物的配伍禁忌，掌握幾種特殊藥物如硝酸甘油、單硝酸異山梨酯、硝普

納、多巴胺、可達龍、米力農等藥理作用和用藥注意事項，熟悉各搶救藥物的藥理作用

和不良反應。

第九周：跟交班電腦班 1.掌握電腦班職責。2.真誠接待新入院病人，將病人送到床頭，及時通知當班醫(yī)生，做好新病人病歷，填寫入

院登記本，將病人信息點擊進入病房系統(tǒng)，做好一覽表卡和床頭卡。3.能正確處理各種長期、臨時、新入院、手術病人醫(yī)囑，并學會制卡、打印化驗條碼，做

好試管。床旁檢查及時電話通知相關科室。特殊檢查的做好預約工作，了解其注意事項。4.掌握藥品提交、靜配提交、醫(yī)技提交、醫(yī)囑項目提交、附加計價提交。5.學會打印日明細單和總明細單。及時做好材料及項目費用的記賬工作。6.熟悉我科常用醫(yī)囑套餐，了解常用藥物劑量、濃度和配伍禁忌，發(fā)現可疑醫(yī)囑及時咨詢

醫(yī)生。

7.學會寫交班，查對醫(yī)囑，辦理出院手續(xù)，訂出院病歷，使護理文書標準化和規(guī)范化。

第十周：跟外勤班和p/n班

1.掌握外勤班和晚夜班職責 2.熟悉醫(yī)院各部門環(huán)境，掌握科室常用口服藥的藥理作用和不良反應，學會大消毒。能及

時補充無菌物品、大輸液和藥品，并按有效日期順序擺放。3.掌握口腔護理、會陰護理和預防褥瘡護理，掌握灌腸方法。學會更換氧氣管、濕化瓶和 引流袋，學會使用微波治療儀,氧氣霧化器。4.能正確接待新入院病人，對全科病人及危重病人、手術病人、老年人心中有數，在早交

班時對上述病人作為交接班交班重點，對病人現存和潛在風險重點交班，引起各班重視。5.能正確處理各種長期、臨時、新入院、出院或轉科、手術病人醫(yī)囑。

第十一周：在護士長的督導及護師帶領下管理二、三級護理病人8個。

第十二周：進行?？谱o理及技能考核，合格后單獨上班。并進入一級護士培訓。篇四：2012新護士培訓計劃 2012年新護士崗位培訓計劃

一、培訓目的：

為了讓新護士盡快適應醫(yī)院工作要求，熟悉和掌握護理工作制度，掌握各項護理操作技術規(guī)范，更好的完成護理各崗位工作而進行培訓。

二、培訓目標：

要達到新護士在崗位上能熟練完成各項護理工作?？荚?、考核全部合格。

三、要求：

新護士必須全員參加培訓。

四、培訓內容：

1.護士素質：服務態(tài)度，勞動紀律，儀容儀表 2.護理核心制度：交接班制度、查對制度、皮膚壓瘡管理制度、健康教育制度、護理告知制度、危重病人搶救制度；治療室與處置室管理制度；分級護理制度、病房藥品管理制度 3.護理基本技術操作規(guī)范：洗手法，無菌技術，血壓測量法，口腔護理法，皮內注射法，青霉素過敏試驗，肌肉注射法，密閉式靜脈輸液法，微量注射泵應用，吸氧法，吸痰法，下胃管法（鼻飼），留置導尿法（男、女），灌腸法，溫水（乙醇）擦浴法，尿、便標本采集，動、靜脈采血法，心肺復蘇術，血糖儀應用。

第一講 1.交接班制度：強調（1）堅守崗位，（2）提前交接 清點核對物品，（3）床頭交接

病情觀察、生命體征、用藥交接、導管及皮膚情況、手術前、后注

意事項、特殊檢查、標本留取、毒麻藥、器械使用 2.治療室與處置室管理制度：衣帽口罩整齊、室內清潔 消毒、器械放置、藥品及毒麻藥分類保管 使用、無菌技術操作及器械包使用、垃圾分開 3.洗手法（正確操作演示）： 強調做到位 4.無菌技術操作（正確操作演示 無菌持物鉗、無菌容器、無菌包、無菌

盤、無菌溶液、戴脫無菌手套）：強調無菌技術原則

無菌技術：是指在醫(yī)療、護理操作過程中，防止一切微生物浸入人體和防止無菌物品、無菌區(qū)域

被污染的技術

無菌技術操作原則：（1）操作環(huán)境清潔、寬敞，包括環(huán)境、操作臺、（2）工作人 員儀表符合規(guī)范 帽子口罩（3）明確無菌區(qū)、非無菌區(qū)、無菌物品 概念(4)物品放置有序、標志明顯（無菌區(qū)、清潔區(qū)、無菌包等打開、使用標識

（5）操作中的無菌觀念 a 進行無菌操作時，操作身體與無菌區(qū)保持距

離 b 取放無菌物品，面向無菌區(qū) c取用無菌物品使用無菌持物鉗 d手臂在腰、治療車臺面上，不可跨越無菌區(qū)，手不可觸及無菌物品 e 非無菌遠離無菌區(qū)，無菌物品取出未用也不可放回 f避免在無菌區(qū)談笑、咳嗽等 g無菌物品疑有污染，應更換

滅菌

角色轉換 學生—護士

工作態(tài)度 積極、認真、熱情，愛心 責任心—決定

以后發(fā)展

布置下次內容

第二講

1.護理告知制度：強調（1）操作告知 各項操作前，講該操作的目的、讓病人了 解操作程序及帶來不便以取得配合，注意操作中語言，操作失敗時，必須向病人解釋告知，取得病人諒解（2）一次性貴重物品使用告知 病情需要使用前講解使用目的、價格，遵照使用規(guī)程 注意語言 行為，減少痛苦，操作失敗 道歉（高價格病人不接受）（3）保護性約束告知 對清醒病人講清保護約束必要性，對昏迷、精神障礙者約束向家屬講清并簽字，家屬不同意使用也要簽字注明，發(fā)生意外后果自負。2.輸液操作程序及注意事項（正確操作演示）

強調操作前、中、后查對、語言交流、無菌操作 語言交流：

目的：補充水、電解質，糾正酸堿平衡； 補充血容量 ；補充營養(yǎng)；輸液 抗炎利尿消腫 注意事項：（1）長期給藥,保護血管由遠至近心端選血管（2）合理順序注意配伍，輸刺激性藥確定在血管內再加藥，（3）輸前排盡輸液管及針頭空氣，輸完及時拔針，防空氣栓塞（4）加強巡視排故障，輸液反應立即減慢、停止，及時通知醫(yī)生處理（5）不可從輸液肢體采血、測血壓，（6）連續(xù)24小時輸液每天換輸液器 3.微量注射泵應用法（正確操作演示）

強調操作前、中、后查對、語言交流、無菌操作

目的：控制輸液速度、藥劑量

注意事項：（1）加強巡視，及時排故障，防輸液失控（2）注意觀察，防空氣栓塞。泵放安全

經驗與教訓 經驗是工作的積累 教訓中鍛煉成長 1.查對制度：

強調（1）醫(yī)囑查對 病志、卡片、電腦，口頭遺囑、上 下班次查對（2）服藥 注射 輸液前 后查對、藥品標簽 批號 有效期、（3）易過敏藥的病

史詢問 用藥觀察 配伍（4）輸血查對 兩人核對 簽字 血液保存 空

袋留 送、（5）手術查對 病房：病人姓名等 血型 手術部位 配血 術前

藥 試敏 手術室：手術名稱 相關化驗 藥敏及用藥 備手術包 體腔

等手術紗布清點 病理標本（6）腕帶標識 電子掃描標識 2.青霉素過敏試驗，（正確操作演示）

強調：詢問過敏史、語言交流、結果判斷 2人 告知

（1）皮內注射手法 ：左手繃緊局部皮膚，右手持針、針頭斜面向上與皮膚呈 5度完全刺入皮內后放平、固定推藥0.1ml,局部起皮丘

（2）注意事項：注射前詳問過敏史，注射后嚴密觀察局部癥狀及全身反應，對結果有懷疑做鹽水對照，初用、停藥3天、更換批號均應做過敏試驗，另：皮試液現用現配、劑量準確，備腎上腺素；皮試處不消毒或用酒精消

毒；結果陽性告知醫(yī)生、病人及家屬 3..皮內注射法，詢問過敏史、語言交流、結果判斷 2人 告知 1.危重病人搶救制度： 強調：（1）值班堅守崗位，搶救設備完好、備用（2）搶救由當班醫(yī)生、護士負責，大搶救科主任護士長組織（3）對危重病人不得推遲搶救，醫(yī)護分工明確、配合好，有糾紛、要報告上級（4）搶救技能熟練（5）嚴密觀察病情，認真執(zhí)行醫(yī)囑，記錄及時詳細，用藥處置準確，（6）嚴格交接班制度及查對制度，對病情變化、搶救經過、用藥要詳細講明，口頭醫(yī)囑要復誦一遍，與醫(yī)生核實后再執(zhí)行，搶救空安瓶經二人核對在廢棄，（7）由權威人員詳細講明病情及預后，取得家屬配合（8）做好搶救記錄、登記，搶救完畢，處理用過物品。2.心、肺復蘇術：

強調： 開放氣道； 人工呼吸—應用簡易呼吸器 ； 胸外按壓（部位、方法、幅度、呼吸比）

注意事項：人工呼吸送氣量不宜過大；確保胸外按壓的頻率及深度；按壓

適度防骨折。另：觀察大動脈搏動，瞳孔，心電圖變化 3.溫水（乙醇）擦浴法： 強調：擦浴部位、順序。離心方向按拍打方式，雙上肢—腰背部—雙下肢 注意事項：擦腋窩、肘窩、腹股溝、腘窩等，適當延時、散熱

禁忌擦后頸、胸前去、腹部、足底；新生兒、血液病禁用乙醇 擦浴中觀察有無寒戰(zhàn)、面色蒼白、呼吸、脈搏異常，如有停止擦 擦浴后30分測體溫，記錄，低于39度可頭枕冰袋（醫(yī)囑）。