第一篇：15春學(xué)期南開(kāi)《管理倫理》在線作業(yè)

15春學(xué)期《管理倫理》在線作業(yè)

試卷總分：100

測(cè)試時(shí)間：--

單選題 多選題 判斷題

包括本科的各校各科新學(xué)期復(fù)習(xí)資料，可以聯(lián)系屏幕右上的“文檔貢獻(xiàn)者”

一、單選題（共 20 道試題，共 40 分。）V 1.作為企業(yè)道德修養(yǎng)方法的根本是（）。A.慎獨(dú)

B.自我批評(píng)

C.加強(qiáng)教育

D.社會(huì)約束

滿分：2 分

2.信用整體制度的環(huán)境不包括()。A.道德環(huán)境

B.社會(huì)環(huán)境

C.法制環(huán)境

D.政治環(huán)境

滿分：2 分

3.()是行動(dòng)導(dǎo)向的企業(yè)社會(huì)責(zé)任。A.企業(yè)社會(huì)回應(yīng)

B.企業(yè)社會(huì)表現(xiàn)

C.企業(yè)公民

D.公司公民

滿分：2 分

4.改善企業(yè)信用狀況的關(guān)鍵在于（）A.政府

B.企業(yè)

C.個(gè)人

D.有效的制度安排

滿分：2 分

5.企業(yè)倫理要探討的企業(yè)公平、公開(kāi)、公正、透明度、倫理責(zé)任與環(huán)境等構(gòu)成企業(yè)管理的（）。A.文化基礎(chǔ)

B.思想基礎(chǔ)

C.道德基礎(chǔ)

D.制度基礎(chǔ)

滿分：2 分

6.企業(yè)與員工倫理道德規(guī)范的核心是()。A.企業(yè)和員工的思維和行為習(xí)慣

B.國(guó)家法律

C.企業(yè)章程

D.公民道德

滿分：2 分

7.企業(yè)道德原則，首先應(yīng)當(dāng)充分體現(xiàn)（）這一共產(chǎn)主義基本原則的精神。A.集體主義

B.個(gè)人主義

C.社會(huì)主義

D.拜金主義

滿分：2 分

8.“信”中最高層次的境界是（）。A.信譽(yù)

B.信用

C.信心

D.信念

滿分：2 分

9.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的本質(zhì)內(nèi)容是（）：A.經(jīng)濟(jì)責(zé)任

B.法律責(zé)任

C.道德責(zé)任

D.慈善責(zé)任

滿分：2 分

10.社會(huì)主義道德的基本原則是（）：A.利己主義

B.集體主義

C.個(gè)人主義

D.拜金主義

滿分：2 分

11.有了企業(yè)倫理觀念，企業(yè)處理與社會(huì)之間的關(guān)系時(shí)，就會(huì)更多地從（）出發(fā)，取利但又不造成外部不經(jīng)濟(jì)。A.消費(fèi)者本位

B.社會(huì)本位

C.企業(yè)本位

D.員工本位

滿分：2 分

12.自律與他律的關(guān)系是()：A.自律占主要地位

B.他律占主要地位

C.二者沒(méi)有關(guān)系

D.二者之間是辯證統(tǒng)一的關(guān)系

滿分：2 分

13.信用整體制度的環(huán)境不包括（）。A.道德環(huán)境

B.社會(huì)環(huán)境

C.法制環(huán)境

D.政治環(huán)境

滿分：2 分

14.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)重要的道德基礎(chǔ)是()。A.會(huì)計(jì)道德

B.契約道德

C.審計(jì)道德

D.商業(yè)道德

滿分：2 分

15.亞當(dāng)·斯密提出的（）觀點(diǎn)為企業(yè)經(jīng)營(yíng)模式奠定了文化倫理基礎(chǔ)。A.社會(huì)本位論

B.需求理論

C.“經(jīng)濟(jì)人”的人性本體論

D.企業(yè)本位論

滿分：2 分

16.制定社區(qū)活動(dòng)計(jì)劃的首要關(guān)鍵問(wèn)題就是()。A.了解社區(qū)

B.了解企業(yè)的資源

C.選擇項(xiàng)目

D.監(jiān)管項(xiàng)目

滿分：2 分

17.集體利益與個(gè)人利益的關(guān)系是():A.對(duì)立

B.辯證統(tǒng)一

C.機(jī)械的統(tǒng)一

D.完全對(duì)等

滿分：2 分

18.企業(yè)與員工倫理道德規(guī)范的核心是（）。A.企業(yè)和員工的思維和行為習(xí)慣

B.國(guó)家法律

C.企業(yè)章程

D.公民道德

滿分：2 分

19.下列（）項(xiàng)不屬于企業(yè)道德的適用范圍。A.企業(yè)經(jīng)理職業(yè)道德

B.企業(yè)員工職業(yè)道德

C.企業(yè)的社會(huì)道德

D.企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)道德

滿分：2 分

20.在道德初期的產(chǎn)生形成發(fā)展進(jìn)程之中，起著關(guān)鍵性作用的是（）：A.勞動(dòng)

B.人類(lèi)天性

C.智力發(fā)展

D.自然環(huán)境

滿分：2 分

二、多選題（共 20 道試題，共 40 分。）V 1.企業(yè)道德自律機(jī)制主要包括：（）A.企業(yè)

B.自律

C.組織

D.機(jī)制

滿分：2 分

2.優(yōu)秀企業(yè)團(tuán)隊(duì)的影響力是深遠(yuǎn)的，表現(xiàn)在（）：A.對(duì)個(gè)體產(chǎn)生潛移默化的影響

B.調(diào)整個(gè)體的期望值

C.產(chǎn)生集群效應(yīng)

D.較強(qiáng)的凝聚力

滿分：2 分

3.企業(yè)道德教育的特征()。A.整體性

B.復(fù)雜性

C.漸進(jìn)性

D.實(shí)踐性

E.針對(duì)性

滿分：2 分

4.信用制度的構(gòu)成有()。A.正式約束

B.非正式約束

C.實(shí)施機(jī)制

D.道德

滿分：2 分

5.下列關(guān)于道德治理的說(shuō)法正確的有（）：A.道德治理屬于企業(yè)治理的最基本層次

B.道德治理的目標(biāo)能夠促進(jìn)企業(yè)治理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)

C.道德治理的邊界與企業(yè)治理的邊界相一致，道德治理的效益是基于其他治理成本的節(jié)約，道德治理是降低治理風(fēng)險(xiǎn)的最有效手段

D.道德治理的實(shí)現(xiàn)機(jī)制是與其他治理機(jī)制伴生的 滿分：2 分

6.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的規(guī)則是（）：A.公平

B.公正

C.公開(kāi)

D.公信

滿分：2 分

7.企業(yè)的成功依賴于()。A.企業(yè)特有的創(chuàng)新精神

B.競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)

C.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)

D.企業(yè)經(jīng)營(yíng)行為必須合乎倫理

滿分：2 分

8.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期正確運(yùn)用功利主義的對(duì)策是（）：A.寬容

B.批判

C.建設(shè)

D.懲罰

滿分：2 分

9.企業(yè)道德教育的特征（）。A.整體性

B.復(fù)雜性

C.漸進(jìn)性

D.實(shí)踐性

E.針對(duì)性

滿分：2 分

10.企業(yè)道德評(píng)價(jià)的方式有（）：A.法律規(guī)范

B.社會(huì)輿論

C.傳統(tǒng)習(xí)慣

D.內(nèi)心信念

滿分：2 分

11.下列關(guān)于企業(yè)倫理說(shuō)法正確的是（）A.企業(yè)倫理是企業(yè)履行與利益相關(guān)者長(zhǎng)期隱含契約的內(nèi)在客觀要求

B.企業(yè)倫理是企業(yè)長(zhǎng)期成功所必備的且能在競(jìng)爭(zhēng)中取勝的重要精神品質(zhì)

C.企業(yè)倫理是激發(fā)企業(yè)創(chuàng)新精神的永恒動(dòng)力

D.企業(yè)倫理可以代替企業(yè)文化作為企業(yè)的核心價(jià)值觀

滿分：2 分

12.企業(yè)道德行為的特征表現(xiàn)為()。A.自覺(jué)性

B.自愿性

C.堅(jiān)定性

D.強(qiáng)制性

滿分：2 分

13.商品定價(jià)中涉及的倫理問(wèn)題包括（）A.價(jià)格壟斷

B.價(jià)格欺詐

C.價(jià)格扭曲

D.暴力行為

滿分：2 分

14.企業(yè)道德規(guī)范系統(tǒng)的組成部分包括（）：A.企業(yè)道德原則

B.企業(yè)道德規(guī)范

C.企業(yè)道德范疇

D.企業(yè)倫理

滿分：2 分

15.一般認(rèn)為，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)在不同的時(shí)代、不同的國(guó)家與不同的社會(huì)制度中各有其特色。不過(guò)，有兩個(gè)特點(diǎn)是非常相似的，即（）。A.有價(jià)值的企業(yè)文化

B.市場(chǎng)優(yōu)化配置資源

C.優(yōu)秀的員工和管理者

D.企業(yè)自主經(jīng)營(yíng)性

滿分：2 分

16.組建優(yōu)秀的企業(yè)團(tuán)隊(duì)必須符合如下幾個(gè)要件（）：A.共同的目標(biāo)

B.良好的溝通

C.激勵(lì)機(jī)制

D.創(chuàng)新能力

滿分：2 分

17.購(gòu)銷(xiāo)客戶的主要權(quán)利包括（）：A.安全權(quán)

B.知情權(quán)

C.選擇權(quán)

D.環(huán)境保護(hù)的要求

E.表達(dá)意見(jiàn)權(quán)

滿分：2 分

18.功利主義的兩種導(dǎo)向約束機(jī)制（）。A.內(nèi)在機(jī)制

B.外在機(jī)制

C.道德機(jī)制

D.法律機(jī)制

滿分：2 分

19.支持企業(yè)以信用方式進(jìn)行交易的制度的特點(diǎn)有()。A.完善齊全的信用管理立法制度

B.信用文化發(fā)達(dá)，講究信用蔚然成風(fēng)

C.開(kāi)放準(zhǔn)確可靠的信息數(shù)據(jù)

D.優(yōu)質(zhì)周到的信用服務(wù)商

E.嚴(yán)格有效的信用管理懲罰機(jī)制

滿分：2 分

20.為了體現(xiàn)公平與道德兼顧的原則，應(yīng)該做到（）：A.競(jìng)爭(zhēng)與合作協(xié)調(diào)統(tǒng)一

B.控制與自由協(xié)調(diào)統(tǒng)一

C.權(quán)利與權(quán)威協(xié)調(diào)統(tǒng)一

D.效率與效果協(xié)調(diào)統(tǒng)一

滿分：2 分

三、判斷題（共 10 道試題，共 20 分。）V 1.我國(guó)現(xiàn)階段企業(yè)道德評(píng)價(jià)的最根本的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)為：是否有利于人民生活提高。A.錯(cuò)誤

B.正確

滿分：2 分

2.企業(yè)倫理學(xué)限于企業(yè)領(lǐng)域的職業(yè)道德規(guī)范。()A.錯(cuò)誤

B.正確

滿分：2 分

3.內(nèi)部企業(yè)控制機(jī)制是遏制企業(yè)做假的重要工具，是實(shí)施自動(dòng)防錯(cuò)、查錯(cuò)和糾錯(cuò)，實(shí)現(xiàn)自我約束、自我表現(xiàn)控制的重要他律手段。A.錯(cuò)誤

B.正確

滿分：2 分

4.企業(yè)道德的可靠性在于：企業(yè)道德能夠通過(guò)“命令－評(píng)價(jià)”方式推動(dòng)人們的企業(yè)行為從“現(xiàn)有行為”向著“應(yīng)有行為”的轉(zhuǎn)化。A.錯(cuò)誤

B.正確

滿分：2 分

5.企業(yè)倫理的目的就是要適應(yīng)企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境變化的要求，公正、合理地處理好各利益相關(guān)者之間的復(fù)雜關(guān)系。A.錯(cuò)誤

B.正確

滿分：2 分

6.個(gè)體的道德選擇與守法觀念不會(huì)被社會(huì)輿論所左右。（）A.錯(cuò)誤

B.正確

滿分：2 分

7.企業(yè)經(jīng)理層道德人格的主要表現(xiàn)在企業(yè)經(jīng)理層具備良好的思想、精神和工作作風(fēng)。()A.錯(cuò)誤

B.正確

滿分：2 分

8.職業(yè)道德共同的基本要求是“忠于職守”。A.錯(cuò)誤

B.正確

滿分：2 分

9.企業(yè)信用取決于企業(yè)對(duì)器樂(lè)中承諾的履行，即取決于企業(yè)履約的能力，同時(shí)取決于履約的意愿。A.錯(cuò)誤

B.正確

滿分：2 分

10.從卡羅爾的企業(yè)社會(huì)責(zé)任金字塔圖中應(yīng)該得出這樣的理解：企業(yè)按由低到高的次序履行其責(zé)任。（）A.錯(cuò)誤

B.正確

滿分：2 分

第二篇：14秋學(xué)期南開(kāi)《管理倫理》在線作業(yè)

14秋學(xué)期《管理倫理》在線作業(yè)

試卷總分：100

測(cè)試時(shí)間：--

試卷得分：100

單選題 多選題 判斷題

包括本科在內(nèi)的各科復(fù)習(xí)資料及詳細(xì)解析，可以聯(lián)系屏幕右上的“文檔貢獻(xiàn)者”

一、單選題（共 20 道試題，共 40 分。）

得分：40V 1.被看作是道德哲學(xué)上的“哥白尼式革命”的是（）A.黑格爾的他律主張

B.馬克思和恩格斯的自律與他律道德觀

C.康德的自律論

D.以上都不是

.滿分：2 分

得分：2

2.公平與效率相統(tǒng)一的原則就是要求在企業(yè)管理過(guò)程中要堅(jiān)持（）這一倫理原則。A.平均主義

B.公平

C.效率優(yōu)先，兼顧公平

D.只重效率

.滿分：2 分

得分：2

3.企業(yè)經(jīng)理層在經(jīng)商理財(cái)過(guò)程中，必須把（）放在首位。A.企業(yè)的利益

B.社會(huì)公眾的整體利益

C.經(jīng)理層的利益

D.董事會(huì)的利益

.滿分：2 分

得分：2

4.企業(yè)社會(huì)責(zé)任這一概念最早于1924年由英國(guó)學(xué)者（）提出A.邁克·迦爾

B.歐利文·謝爾頓

C.塞思

D.阿奇·卡羅爾

.滿分：2 分

得分：2

5.道德評(píng)價(jià)借以調(diào)整人們行為的內(nèi)在方式，作為一種內(nèi)在力量存在的是（）A.內(nèi)心信念

B.傳統(tǒng)習(xí)俗

C.社會(huì)輿論

D.企業(yè)章程

.滿分：2 分

得分：2

6.（）是行動(dòng)導(dǎo)向的企業(yè)社會(huì)責(zé)任。A.企業(yè)社會(huì)回應(yīng)

B.企業(yè)社會(huì)表現(xiàn)

C.企業(yè)公民

D.公司公民

.滿分：2 分

得分：2

7.在道德初期的產(chǎn)生形成發(fā)展進(jìn)程之中，起著關(guān)鍵性作用的是（）：A.勞動(dòng)

B.人類(lèi)天性

C.智力發(fā)展

D.自然環(huán)境

.滿分：2 分

得分：2

8.企業(yè)與員工倫理道德規(guī)范的核心是（）。A.企業(yè)和員工的思維和行為習(xí)慣

B.國(guó)家法律

C.企業(yè)章程

D.公民道德

.滿分：2 分

得分：2

9.認(rèn)為“倫理學(xué)是研究善與善的終極目的的即至善的科學(xué)”的學(xué)者是（）：A.阿伯拉德

B.亞里士多德

C.愛(ài)爾維修

D.費(fèi)爾巴哈

.滿分：2 分

得分：2

10.隨著全球化時(shí)代的到來(lái)，如今的企業(yè)社區(qū)是指()A.城市

B.國(guó)家

C.行政區(qū)

D.整個(gè)世界

.滿分：2 分

得分：2

11.“信”中最高層次的境界是()。A.信譽(yù)

B.信用

C.信心

D.信念

.滿分：2 分

得分：2

12.現(xiàn)代企業(yè)信用文化的基石是（）：A.正值守信，率先垂范

B.公平

C.信心

D.義利統(tǒng)一

.滿分：2 分

得分：2

13.企業(yè)道德修養(yǎng)強(qiáng)調(diào)()原則A.實(shí)踐

B.唯心

C.功利

D.評(píng)價(jià)

.滿分：2 分

得分：2

14.信用整體制度的環(huán)境不包括()。A.道德環(huán)境

B.社會(huì)環(huán)境

C.法制環(huán)境

D.政治環(huán)境

.滿分：2 分

得分：2

15.企業(yè)倫理要探討的企業(yè)公平、公開(kāi)、公正、透明度、倫理責(zé)任與環(huán)境等構(gòu)成企業(yè)管理的（）。A.文化基礎(chǔ)

B.思想基礎(chǔ)

C.道德基礎(chǔ)

D.制度基礎(chǔ)

.滿分：2 分

得分：2

16.被看作是道德哲學(xué)上的“哥白尼式革命”的是()A.黑格爾的他律主張

B.馬克思和恩格斯的自律與他律道德觀

C.康德的自律論

D.以上都不是

.滿分：2 分

得分：2

17.隨著全球化時(shí)代的到來(lái)，如今的企業(yè)社區(qū)是指（）A.城市

B.國(guó)家

C.行政區(qū)

D.整個(gè)世界

.滿分：2 分

得分：2

18.制定社區(qū)活動(dòng)計(jì)劃的首要關(guān)鍵問(wèn)題就是（）。A.了解社區(qū)

B.了解企業(yè)的資源

C.選擇項(xiàng)目

D.監(jiān)管項(xiàng)目

.滿分：2 分

得分：2

19.改善企業(yè)信用狀況的關(guān)鍵在于()A.政府

B.企業(yè)

C.個(gè)人

D.有效的制度安排

.滿分：2 分

得分：2

20.（）是現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的靈魂，是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的本質(zhì)要求。A.信用

B.法律

C.道德

D.政治

.滿分：2 分

得分：2

二、多選題（共 20 道試題，共 40 分。）

得分：40V 1.現(xiàn)在經(jīng)常被稱作“兩個(gè)基本點(diǎn)上帝”的是指（）：A.顧客

B.政府

C.企業(yè)的管理層

D.投資者

滿分：2 分

得分：2

2.企業(yè)倫理道德的只能是多方面的，主要有如下幾個(gè)()。A.調(diào)節(jié)職能

B.導(dǎo)向職能

C.教育職能

D.認(rèn)識(shí)職能

E.促進(jìn)職能

.滿分：2 分

得分：2

3.企業(yè)道德教育的特征()。A.整體性

B.復(fù)雜性

C.漸進(jìn)性

D.實(shí)踐性

E.針對(duì)性

.滿分：2 分

得分：2

4.現(xiàn)在經(jīng)常被稱作“兩個(gè)基本點(diǎn)上帝”的是指()：A.顧客

B.政府

C.企業(yè)的管理層

D.投資者

滿分：2 分

得分：2

5.企業(yè)道德評(píng)價(jià)的方式有()：A.法律規(guī)范

B.社會(huì)輿論

C.傳統(tǒng)習(xí)慣

D.內(nèi)心信念

.滿分：2 分

得分：2

6.商品定價(jià)中涉及的倫理問(wèn)題包括()A.價(jià)格壟斷

B.價(jià)格欺詐

C.價(jià)格扭曲

D.暴力行為

滿分：2 分

得分：2

7.功利主義的兩種導(dǎo)向約束機(jī)制()。A.內(nèi)在機(jī)制

B.外在機(jī)制

C.道德機(jī)制

D.法律機(jī)制

.滿分：2 分

得分：2

8.道德作為社會(huì)意識(shí)形態(tài)之一，不僅和其它意識(shí)形態(tài)一樣具有相對(duì)獨(dú)立性，而且有與其它意識(shí)形態(tài)不同的特點(diǎn)，包括（）。A.規(guī)范性

B.非強(qiáng)制性

C.全人類(lèi)性

D.社會(huì)實(shí)踐性

E.相對(duì)獨(dú)立性

.滿分：2 分

得分：2

9.企業(yè)的利益相關(guān)者包括（）：A.股東

B.社區(qū)

C.員工

D.環(huán)境

E.與企業(yè)相關(guān)的各個(gè)方面

.滿分：2 分

得分：2

10.國(guó)外企業(yè)信用管理的三種制度模式是（）A.中英信貸登記為主體的德法模式

B.商業(yè)征信企業(yè)為主體的美國(guó)模式

C.會(huì)員制征信機(jī)構(gòu)與商業(yè)性征信機(jī)構(gòu)共同組成的日本模式

D.中央信貸登記為主體的美國(guó)模式

.滿分：2 分

得分：2

11.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體現(xiàn)為()，講究仁義禮智信。A.競(jìng)爭(zhēng)經(jīng)濟(jì)

B.法制經(jīng)濟(jì)

C.倫理經(jīng)濟(jì)

D.文化經(jīng)濟(jì)

.滿分：2 分

得分：2

12.支持企業(yè)以信用方式進(jìn)行交易的制度的特點(diǎn)有()。A.完善齊全的信用管理立法制度

B.信用文化發(fā)達(dá)，講究信用蔚然成風(fēng)

C.開(kāi)放準(zhǔn)確可靠的信息數(shù)據(jù)

D.優(yōu)質(zhì)周到的信用服務(wù)商

E.嚴(yán)格有效的信用管理懲罰機(jī)制

.滿分：2 分

得分：2

13.職業(yè)道德具有以下幾個(gè)特點(diǎn)（）：A.鮮明的行業(yè)性

B.范圍的有限性

C.形式的多樣性

D.穩(wěn)定的連續(xù)性

.滿分：2 分

得分：2

14.優(yōu)秀企業(yè)團(tuán)隊(duì)的影響力是深遠(yuǎn)的，表現(xiàn)在（）：A.對(duì)個(gè)體產(chǎn)生潛移默化的影響

B.調(diào)整個(gè)體的期望值

C.產(chǎn)生集群效應(yīng)

D.較強(qiáng)的凝聚力

.滿分：2 分

得分：2

15.為了體現(xiàn)公平與道德兼顧的原則，應(yīng)該做到（）：A.競(jìng)爭(zhēng)與合作協(xié)調(diào)統(tǒng)一

B.控制與自由協(xié)調(diào)統(tǒng)一

C.權(quán)利與權(quán)威協(xié)調(diào)統(tǒng)一

D.效率與效果協(xié)調(diào)統(tǒng)一

.滿分：2 分

得分：2

16.企業(yè)的成功依賴于()。A.企業(yè)特有的創(chuàng)新精神

B.競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)

C.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)

D.企業(yè)經(jīng)營(yíng)行為必須合乎倫理

滿分：2 分

得分：2

17.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期正確運(yùn)用功利主義的對(duì)策是（）：A.寬容

B.批判

C.建設(shè)

D.懲罰

.滿分：2 分

得分：2

18.一般認(rèn)為，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)在不同的時(shí)代、不同的國(guó)家與不同的社會(huì)制度中各有其特色。不過(guò)，有兩個(gè)特點(diǎn)是非常相似的，即（）。A.有價(jià)值的企業(yè)文化

B.市場(chǎng)優(yōu)化配置資源

C.優(yōu)秀的員工和管理者

D.企業(yè)自主經(jīng)營(yíng)性

滿分：2 分

得分：2

19.企業(yè)道德自律及其表現(xiàn)形式有（）：A.企業(yè)良心

B.一種自我表現(xiàn)約束

C.一種職業(yè)道德情感

D.一種自我評(píng)價(jià)

.滿分：2 分

得分：2

20.企業(yè)道德規(guī)范系統(tǒng)的組成部分包括（）：A.企業(yè)道德原則

B.企業(yè)道德規(guī)范

C.企業(yè)道德范疇

D.企業(yè)倫理

.滿分：2 分

得分：2

三、判斷題（共 10 道試題，共 20 分。）

得分：20V 1.我國(guó)現(xiàn)階段企業(yè)道德評(píng)價(jià)的最根本的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)為：是否有利于人民生活提高。()A.錯(cuò)誤

B.正確

.滿分：2 分

得分：2

2.合乎倫理道德的企業(yè)行為是市場(chǎng)體系有效運(yùn)作的現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)。A.錯(cuò)誤

B.正確

.滿分：2 分

得分：2

3.企業(yè)信用取決于企業(yè)對(duì)器樂(lè)中承諾的履行，即取決于企業(yè)履約的能力，同時(shí)取決于履約的意愿。A.錯(cuò)誤

B.正確

.滿分：2 分

得分：2

4.企業(yè)信用的缺失和不足，不構(gòu)成企業(yè)自身利益發(fā)展巨大障礙。A.錯(cuò)誤

B.正確

.滿分：2 分

得分：2

5.企業(yè)信用的缺失和不足，不構(gòu)成企業(yè)自身利益發(fā)展巨大障礙。()A.錯(cuò)誤

B.正確

.滿分：2 分

得分：2

6.企業(yè)經(jīng)理層道德人格的主要表現(xiàn)在企業(yè)經(jīng)理層具備良好的思想、精神和工作作風(fēng)。()A.錯(cuò)誤

B.正確

.滿分：2 分

得分：2

7.個(gè)體的道德選擇與守法觀念不會(huì)被社會(huì)輿論所左右。()A.錯(cuò)誤

B.正確

.滿分：2 分

得分：2

8.企業(yè)道德的可靠性在于：企業(yè)道德能夠通過(guò)“命令－評(píng)價(jià)”方式推動(dòng)人們的企業(yè)行為從“現(xiàn)有行為”向著“應(yīng)有行為”的轉(zhuǎn)化。A.錯(cuò)誤

B.正確

.滿分：2 分

得分：2

9.企業(yè)倫理的目的就是要適應(yīng)企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境變化的要求，公正、合理地處理好各利益相關(guān)者之間的復(fù)雜關(guān)系。A.錯(cuò)誤

B.正確

.滿分：2 分

得分：2

10.我國(guó)現(xiàn)階段企業(yè)道德評(píng)價(jià)的最根本的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)為：是否有利于人民生活提高。A.錯(cuò)誤

B.正確

.滿分：2 分

得分：2

第三篇：南開(kāi)16秋學(xué)期《管理倫理》在線作業(yè)

17春南開(kāi)16秋學(xué)期《管理倫理》在線作業(yè)

一、單選題（共 20 道試題，共 40 分。）

1.企業(yè)道德修養(yǎng)強(qiáng)調(diào)（）原則 A.實(shí)踐 B.唯心 C.功利 D.評(píng)價(jià) 正確答案：

2.社會(huì)主義道德的基本原則是（）： A.利己主義 B.集體主義 C.個(gè)人主義 D.拜金主義 正確答案：

3.亞當(dāng)·斯密提出的（）觀點(diǎn)為企業(yè)經(jīng)營(yíng)模式奠定了文化倫理基礎(chǔ)。A.社會(huì)本位論 B.需求理論

C.“經(jīng)濟(jì)人”的人性本體論 D.企業(yè)本位論 正確答案：

4.道德標(biāo)準(zhǔn)的最低限度是（）： A.良心 B.企業(yè)章程 C.職業(yè)道德 D.法律 正確答案：

5.自律與他律的關(guān)系是()： A.自律占主要地位 B.他律占主要地位 C.二者沒(méi)有關(guān)系

D.二者之間是辯證統(tǒng)一的關(guān)系 正確答案：

6.有了企業(yè)倫理觀念，企業(yè)處理與社會(huì)之間的關(guān)系時(shí)，就會(huì)更多地從（）出發(fā)，取利但又不造成外部不經(jīng)濟(jì)。A.消費(fèi)者本位 B.社會(huì)本位 C.企業(yè)本位

D.員工本位 正確答案：

7.公平與效率相統(tǒng)一的原則就是要求在企業(yè)管理過(guò)程中要堅(jiān)持()這一倫理原則。A.平均主義 B.公平

C.效率優(yōu)先，兼顧公平D.只重效率 正確答案：

8.企業(yè)倫理要探討的企業(yè)公平、公開(kāi)、公正、透明度、倫理責(zé)任與環(huán)境等構(gòu)成企業(yè)管理的()。

A.文化基礎(chǔ) B.思想基礎(chǔ) C.道德基礎(chǔ) D.制度基礎(chǔ) 正確答案：

9.下列（）項(xiàng)不屬于企業(yè)道德的適用范圍。A.企業(yè)經(jīng)理職業(yè)道德 B.企業(yè)員工職業(yè)道德 C.企業(yè)的社會(huì)道德

D.企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)道德 正確答案：

10.企業(yè)與員工倫理道德規(guī)范的核心是（）。A.企業(yè)和員工的思維和行為習(xí)慣 B.國(guó)家法律 C.企業(yè)章程 D.公民道德 正確答案：

11.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)重要的道德基礎(chǔ)是（）。A.會(huì)計(jì)道德 B.契約道德 C.審計(jì)道德 D.商業(yè)道德 正確答案：

12.公平與效率相統(tǒng)一的原則就是要求在企業(yè)管理過(guò)程中要堅(jiān)持（）這一倫理原則。A.平均主義 B.公平

C.效率優(yōu)先，兼顧公平D.只重效率 正確答案：

13.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)重要的道德基礎(chǔ)是()。A.會(huì)計(jì)道德 B.契約道德 C.審計(jì)道德 D.商業(yè)道德

正確答案：

14.企業(yè)社會(huì)表現(xiàn)與財(cái)務(wù)績(jī)效之間（）。A.毫無(wú)關(guān)系 B.存在正向關(guān)系 C.難以確定

D.存在反向關(guān)系 正確答案：

15.信用整體制度的環(huán)境不包括（）。A.道德環(huán)境 B.社會(huì)環(huán)境 C.法制環(huán)境 D.政治環(huán)境 正確答案：

16.企業(yè)經(jīng)理層在經(jīng)商理財(cái)過(guò)程中，必須把（）放在首位。A.企業(yè)的利益

B.社會(huì)公眾的整體利益 C.經(jīng)理層的利益 D.董事會(huì)的利益 正確答案：

17.企業(yè)經(jīng)營(yíng)的靈魂是（）： A.誠(chéng)實(shí)守信 B.見(jiàn)利忘義 C.注重生產(chǎn) D.獲取利益 正確答案：

18.隨著全球化時(shí)代的到來(lái)，如今的企業(yè)社區(qū)是指（）A.城市 B.國(guó)家 C.行政區(qū) D.整個(gè)世界 正確答案：

19.集體利益與個(gè)人利益的關(guān)系是(): A.對(duì)立 B.辯證統(tǒng)一 C.機(jī)械的統(tǒng)一 D.完全對(duì)等 正確答案：

20.決定著道德體系性質(zhì)的是（）： A.法律的性質(zhì) B.國(guó)民的素質(zhì) C.統(tǒng)治階級(jí)的意志

D.社會(huì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系的性質(zhì) 正確答案：

16秋學(xué)期《管理倫理》在線作業(yè)

二、多選題（共 20 道試題，共 40 分。）

1.信用制度的構(gòu)成有()。A.正式約束 B.非正式約束 C.實(shí)施機(jī)制 D.道德 正確答案：

2.企業(yè)道德實(shí)踐活動(dòng)的五種形式()A.企業(yè)道德行為

B.企業(yè)道德檢查與評(píng)價(jià) C.企業(yè)道德教育

D.企業(yè)道德品質(zhì)錘煉 E.企業(yè)道德修養(yǎng) 正確答案：

3.企業(yè)道德規(guī)范系統(tǒng)的組成部分包括（）： A.企業(yè)道德原則 B.企業(yè)道德規(guī)范 C.企業(yè)道德范疇 D.企業(yè)倫理 正確答案： 4.一般認(rèn)為，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)在不同的時(shí)代、不同的國(guó)家與不同的社會(huì)制度中各有其特色。不過(guò)，有兩個(gè)特點(diǎn)是非常相似的，即（）。A.有價(jià)值的企業(yè)文化 B.市場(chǎng)優(yōu)化配置資源 C.優(yōu)秀的員工和管理者 D.企業(yè)自主經(jīng)營(yíng)性 正確答案：

5.購(gòu)銷(xiāo)客戶的主要權(quán)利包括（）： A.安全權(quán) B.知情權(quán) C.選擇權(quán)

D.環(huán)境保護(hù)的要求 E.表達(dá)意見(jiàn)權(quán) 正確答案：

6.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體現(xiàn)為（），講究仁義禮智信。A.競(jìng)爭(zhēng)經(jīng)濟(jì)

B.法制經(jīng)濟(jì) C.倫理經(jīng)濟(jì) D.文化經(jīng)濟(jì) 正確答案：

7.企業(yè)道德評(píng)價(jià)的方式有()： A.法律規(guī)范 B.社會(huì)輿論 C.傳統(tǒng)習(xí)慣 D.內(nèi)心信念 正確答案：

8.下列關(guān)于企業(yè)倫理說(shuō)法正確的是()A.企業(yè)倫理是企業(yè)履行與利益相關(guān)者長(zhǎng)期隱含契約的內(nèi)在客觀要求 B.企業(yè)倫理是企業(yè)長(zhǎng)期成功所必備的且能在競(jìng)爭(zhēng)中取勝的重要精神品質(zhì) C.企業(yè)倫理是激發(fā)企業(yè)創(chuàng)新精神的永恒動(dòng)力

D.企業(yè)倫理可以代替企業(yè)文化作為企業(yè)的核心價(jià)值觀 正確答案：

9.現(xiàn)在經(jīng)常被稱作“兩個(gè)基本點(diǎn)上帝”的是指()： A.顧客 B.政府

C.企業(yè)的管理層 D.投資者 正確答案：

10.國(guó)外企業(yè)信用管理的三種制度模式是（）A.中英信貸登記為主體的德法模式 B.商業(yè)征信企業(yè)為主體的美國(guó)模式

C.會(huì)員制征信機(jī)構(gòu)與商業(yè)性征信機(jī)構(gòu)共同組成的日本模式 D.中央信貸登記為主體的美國(guó)模式 正確答案：

11.企業(yè)道德行為的特征表現(xiàn)為（）。A.自覺(jué)性 B.自愿性 C.堅(jiān)定性 D.強(qiáng)制性 正確答案：

12.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的規(guī)則是（）： A.公平B.公正 C.公開(kāi) D.公信 正確答案：

13.企業(yè)道德教育的特征()。A.整體性 B.復(fù)雜性 C.漸進(jìn)性

D.實(shí)踐性 E.針對(duì)性 正確答案：

14.職業(yè)道德具有以下幾個(gè)特點(diǎn)（）： A.鮮明的行業(yè)性 B.范圍的有限性 C.形式的多樣性 D.穩(wěn)定的連續(xù)性 正確答案：

15.支持企業(yè)以信用方式進(jìn)行交易的制度的特點(diǎn)有（）。A.完善齊全的信用管理立法制度 B.信用文化發(fā)達(dá)，講究信用蔚然成風(fēng) C.開(kāi)放準(zhǔn)確可靠的信息數(shù)據(jù) D.優(yōu)質(zhì)周到的信用服務(wù)商

E.嚴(yán)格有效的信用管理懲罰機(jī)制 正確答案：

16.商品定價(jià)中涉及的倫理問(wèn)題包括()A.價(jià)格壟斷 B.價(jià)格欺詐 C.價(jià)格扭曲 D.暴力行為 正確答案：

17.企業(yè)道德自律機(jī)制主要包括：（）A.企業(yè) B.自律 C.組織 D.機(jī)制 正確答案：

18.企業(yè)的成功依賴于()。A.企業(yè)特有的創(chuàng)新精神 B.競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì) C.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)

D.企業(yè)經(jīng)營(yíng)行為必須合乎倫理 正確答案：

19.下來(lái)關(guān)于道德的說(shuō)法正確的有（）：

A.道德依靠了社會(huì)輿論、傳統(tǒng)習(xí)俗和內(nèi)心信念的約束力量

B.道德是一定社會(huì)為了調(diào)整人們之間以及個(gè)人于社會(huì)之間相互關(guān)系所倡導(dǎo)的人們共同生活及其行為準(zhǔn)則與規(guī)范

C.從本質(zhì)上講，道德是一種由社會(huì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系決定的，從屬于上層建筑的社會(huì)意識(shí)形態(tài) D.道德反映了人類(lèi)社會(huì)的一種特殊現(xiàn)象 正確答案：

20.企業(yè)的利益相關(guān)者包括（）： A.股東 B.社區(qū)

C.員工 D.環(huán)境

E.與企業(yè)相關(guān)的各個(gè)方面 正確答案：

16秋學(xué)期《管理倫理》在線作業(yè)

三、判斷題（共 10 道試題，共 20 分。）

1.股東是企業(yè)的衣食父母，是企業(yè)的生命之源。()A.錯(cuò)誤 B.正確 正確答案：

2.在社會(huì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系對(duì)道德產(chǎn)生作用的情況下，道德仍然具有相對(duì)的獨(dú)立性。A.錯(cuò)誤 B.正確 正確答案：

3.企業(yè)經(jīng)理層道德人格的主要表現(xiàn)在企業(yè)經(jīng)理層具備良好的思想、精神和工作作風(fēng)。（）A.錯(cuò)誤 B.正確 正確答案：

4.企業(yè)信用取決于企業(yè)對(duì)器樂(lè)中承諾的履行，即取決于企業(yè)履約的能力，同時(shí)取決于履約的意愿。A.錯(cuò)誤 B.正確 正確答案：

5.企業(yè)信用取決于企業(yè)對(duì)器樂(lè)中承諾的履行，即取決于企業(yè)履約的能力，同時(shí)取決于履約的意愿。()A.錯(cuò)誤 B.正確 正確答案：

6.古人云“道者，路也”，古人以“道”表示人們做事的方式、手段及態(tài)度。A.錯(cuò)誤 B.正確 正確答案：

7.企業(yè)應(yīng)以盈利為目的，盡量不參與社區(qū)活動(dòng)以降低企業(yè)成本。A.錯(cuò)誤 B.正確 正確答案：

8.從卡羅爾的企業(yè)社會(huì)責(zé)任金字塔圖中應(yīng)該得出這樣的理解：企業(yè)按由低到高的次序履行其責(zé)任。（）A.錯(cuò)誤 B.正確 正確答案：

9.內(nèi)部企業(yè)控制機(jī)制是遏制企業(yè)做假的重要工具，是實(shí)施自動(dòng)防錯(cuò)、查錯(cuò)和糾錯(cuò)，實(shí)現(xiàn)自我約束、自我表現(xiàn)控制的重要他律手段。A.錯(cuò)誤 B.正確 正確答案：

10.股東道德對(duì)于企業(yè)倫理沒(méi)有什么影響（）。A.錯(cuò)誤 B.正確 正確答案：

第四篇：南開(kāi)16春學(xué)期《管理倫理》在線作業(yè)滿分答案

16春學(xué)期《管理倫理》在線作業(yè)滿分答案

一、單選題（共 20 道試題，共 40 分。）

V

1.社會(huì)主義道德的基本原則是（）：

A.利己主義 B.集體主義 C.個(gè)人主義 D.拜金主義

滿分：2 分

2.道德評(píng)價(jià)借以調(diào)整人們行為的內(nèi)在方式，作為一種內(nèi)在力量存在的是()A.內(nèi)心信念 B.傳統(tǒng)習(xí)俗 C.社會(huì)輿論 D.企業(yè)章程

滿分：2 分

3.道德標(biāo)準(zhǔn)的最低限度是（）：

A.良心 B.企業(yè)章程 C.職業(yè)道德 D.法律

滿分：2 分

4.集體利益與個(gè)人利益的關(guān)系是(): A.對(duì)立 B.辯證統(tǒng)一 C.機(jī)械的統(tǒng)一 D.完全對(duì)等 滿分：2 分

5.企業(yè)道德原則，首先應(yīng)當(dāng)充分體現(xiàn)（）這一共產(chǎn)主義基本原則的精神。A.集體主義 B.個(gè)人主義 C.社會(huì)主義 D.拜金主義

滿分：2 分

6.作為企業(yè)道德修養(yǎng)方法的根本是()。A.慎獨(dú) B.自我批評(píng) C.加強(qiáng)教育 D.社會(huì)約束

滿分：2 分

7.企業(yè)經(jīng)營(yíng)的靈魂是（）： A.誠(chéng)實(shí)守信 B.見(jiàn)利忘義 C.注重生產(chǎn) D.獲取利益

滿分：2 分

8.自律與他律的關(guān)系是()： A.自律占主要地位 B.他律占主要地位 C.二者沒(méi)有關(guān)系

D.二者之間是辯證統(tǒng)一的關(guān)系

滿分：2 分

9.認(rèn)為“倫理學(xué)是研究善與善的終極目的的即至善的科學(xué)”的學(xué)者是（）： A.阿伯拉德 B.亞里士多德 C.愛(ài)爾維修 D.費(fèi)爾巴哈

滿分：2 分

10.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)重要的道德基礎(chǔ)是()。A.會(huì)計(jì)道德 B.契約道德 C.審計(jì)道德 D.商業(yè)道德

滿分：2 分

11.企業(yè)社會(huì)責(zé)任的本質(zhì)內(nèi)容是（）： A.經(jīng)濟(jì)責(zé)任 B.法律責(zé)任 C.道德責(zé)任 D.慈善責(zé)任

滿分：2 分

12.公平與效率相統(tǒng)一的原則就是要求在企業(yè)管理過(guò)程中要堅(jiān)持（）這一倫理原則。A.平均主義 B.公平

C.效率優(yōu)先，兼顧公平D.只重效率

滿分：2 分

13.企業(yè)社會(huì)表現(xiàn)與財(cái)務(wù)績(jī)效之間（）。A.毫無(wú)關(guān)系 B.存在正向關(guān)系 C.難以確定 D.存在反向關(guān)系

滿分：2 分

14.企業(yè)道德修養(yǎng)強(qiáng)調(diào)（）原則 A.實(shí)踐 B.唯心 C.功利 D.評(píng)價(jià)

滿分：2 分

15.被看作是道德哲學(xué)上的“哥白尼式革命”的是()A.黑格爾的他律主張

B.馬克思和恩格斯的自律與他律道德觀 C.康德的自律論 D.以上都不是

滿分：2 分

16.公平與效率相統(tǒng)一的原則就是要求在企業(yè)管理過(guò)程中要堅(jiān)持()這一倫理原則。A.平均主義 B.公平

C.效率優(yōu)先，兼顧公平D.只重效率

滿分：2 分

17.下列（）項(xiàng)不屬于企業(yè)道德的適用范圍。A.企業(yè)經(jīng)理職業(yè)道德 B.企業(yè)員工職業(yè)道德 C.企業(yè)的社會(huì)道德 D.企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)道德

滿分：2 分

18.信用整體制度的環(huán)境不包括（）。A.道德環(huán)境 B.社會(huì)環(huán)境 C.法制環(huán)境 D.政治環(huán)境

滿分：2 分

19.“信”中最高層次的境界是()。A.信譽(yù) B.信用 C.信心 D.信念

滿分：2 分

20.被看作是道德哲學(xué)上的“哥白尼式革命”的是（）A.黑格爾的他律主張

B.馬克思和恩格斯的自律與他律道德觀 C.康德的自律論 D.以上都不是

滿分：2

二、多選題（共 20 道試題，共 40 分。）

V

1.職業(yè)道德具有以下幾個(gè)特點(diǎn)（）： A.鮮明的行業(yè)性 B.范圍的有限性 C.形式的多樣性 D.穩(wěn)定的連續(xù)性

滿分：2 分

2.組建優(yōu)秀的企業(yè)團(tuán)隊(duì)必須符合如下幾個(gè)要件（）：

A.共同的目標(biāo) B.良好的溝通 C.激勵(lì)機(jī)制 D.創(chuàng)新能力

滿分：2 分

3.企業(yè)生態(tài)責(zé)任包括企業(yè)對(duì)（）三個(gè)方面的生態(tài)責(zé)任： A.自然 B.市場(chǎng) C.公眾 D.社會(huì)

滿分：2 分

4.支持企業(yè)以信用方式進(jìn)行交易的制度的特點(diǎn)有()。A.完善齊全的信用管理立法制度 B.信用文化發(fā)達(dá)，講究信用蔚然成風(fēng) C.開(kāi)放準(zhǔn)確可靠的信息數(shù)據(jù) D.優(yōu)質(zhì)周到的信用服務(wù)商 E.嚴(yán)格有效的信用管理懲罰機(jī)制

滿分：2 分

5.現(xiàn)在經(jīng)常被稱作“兩個(gè)基本點(diǎn)上帝”的是指()： A.顧客 B.政府

C.企業(yè)的管理層 D.投資者

滿分：2 分

6.企業(yè)道德自律機(jī)制主要包括：（）A.企業(yè) B.自律 C.組織 D.機(jī)制

滿分：2 分

7.功利主義的兩種導(dǎo)向約束機(jī)制（）。A.內(nèi)在機(jī)制 B.外在機(jī)制 C.道德機(jī)制 D.法律機(jī)制

滿分：2 分

8.商品定價(jià)中涉及的倫理問(wèn)題包括（）A.價(jià)格壟斷 B.價(jià)格欺詐 C.價(jià)格扭曲 D.暴力行為

滿分：2 分

9.為了體現(xiàn)公平與道德兼顧的原則，應(yīng)該做到（）： A.競(jìng)爭(zhēng)與合作協(xié)調(diào)統(tǒng)一 B.控制與自由協(xié)調(diào)統(tǒng)一 C.權(quán)利與權(quán)威協(xié)調(diào)統(tǒng)一 D.效率與效果協(xié)調(diào)統(tǒng)一

滿分：2 分

10.商品定價(jià)中涉及的倫理問(wèn)題包括()A.價(jià)格壟斷 B.價(jià)格欺詐 C.價(jià)格扭曲 D.暴力行為 滿分：2 分

11.功利主義的兩種導(dǎo)向約束機(jī)制()。A.內(nèi)在機(jī)制 B.外在機(jī)制 C.道德機(jī)制 D.法律機(jī)制

滿分：2 分

12.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的規(guī)則是（）： A.公平B.公正 C.公開(kāi) D.公信

滿分：2 分

13.企業(yè)道德規(guī)范系統(tǒng)的組成部分包括（）： A.企業(yè)道德原則 B.企業(yè)道德規(guī)范 C.企業(yè)道德范疇 D.企業(yè)倫理

滿分：2 分

14.企業(yè)的成功依賴于（）。A.企業(yè)特有的創(chuàng)新精神 B.競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì) C.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)

D.企業(yè)經(jīng)營(yíng)行為必須合乎倫理

滿分：2 分

15.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體現(xiàn)為（），講究仁義禮智信。A.競(jìng)爭(zhēng)經(jīng)濟(jì) B.法制經(jīng)濟(jì) C.倫理經(jīng)濟(jì) D.文化經(jīng)濟(jì)

滿分：2 分

16.優(yōu)秀企業(yè)團(tuán)隊(duì)的影響力是深遠(yuǎn)的，表現(xiàn)在（）： A.對(duì)個(gè)體產(chǎn)生潛移默化的影響 B.調(diào)整個(gè)體的期望值 C.產(chǎn)生集群效應(yīng) D.較強(qiáng)的凝聚力

滿分：2 分

17.下來(lái)關(guān)于道德的說(shuō)法正確的有（）：

A.道德依靠了社會(huì)輿論、傳統(tǒng)習(xí)俗和內(nèi)心信念的約束力量

B.道德是一定社會(huì)為了調(diào)整人們之間以及個(gè)人于社會(huì)之間相互關(guān)系所倡導(dǎo)的人們共同生活及其行為準(zhǔn)則與規(guī)范

C.從本質(zhì)上講，道德是一種由社會(huì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系決定的，從屬于上層建筑的社會(huì)意識(shí)形態(tài) D.道德反映了人類(lèi)社會(huì)的一種特殊現(xiàn)象

滿分：2 分

18.一般認(rèn)為，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)在不同的時(shí)代、不同的國(guó)家與不同的社會(huì)制度中各有其特色。不過(guò)，有兩個(gè)特點(diǎn)是非常相似的，即（）。A.有價(jià)值的企業(yè)文化 B.市場(chǎng)優(yōu)化配置資源 C.優(yōu)秀的員工和管理者 D.企業(yè)自主經(jīng)營(yíng)性

滿分：2 分

19.道德作為社會(huì)意識(shí)形態(tài)之一，不僅和其它意識(shí)形態(tài)一樣具有相對(duì)獨(dú)立性，而且有與其它意識(shí)形態(tài)不同的特點(diǎn)，包括（）。A.規(guī)范性 B.非強(qiáng)制性 C.全人類(lèi)性 D.社會(huì)實(shí)踐性 E.相對(duì)獨(dú)立性

滿分：2 分

20.企業(yè)倫理道德的只能是多方面的，主要有如下幾個(gè)（）。A.調(diào)節(jié)職能 B.導(dǎo)向職能 C.教育職能 D.認(rèn)識(shí)職能 E.促進(jìn)職能 滿分：2 分

三、判斷題（共 10 道試題，共 20 分。）

V

1.自律性與他律性是對(duì)立統(tǒng)一的。（）

A.錯(cuò)誤 B.正確

滿分：2 分

2.股東道德對(duì)于企業(yè)倫理沒(méi)有什么影響（）。

A.錯(cuò)誤 B.正確

滿分：2 分

3.在雇傭型的企業(yè)道德境界下，處于初級(jí)快樂(lè)指數(shù)層次。()A.錯(cuò)誤 B.正確

滿分：2 分

4.企業(yè)信用的缺失和不足，不構(gòu)成企業(yè)自身利益發(fā)展巨大障礙。

A.錯(cuò)誤 B.正確 滿分：2 分

5.集體利益與個(gè)人利益之間的關(guān)系是辯證統(tǒng)一的。A.錯(cuò)誤 B.正確

滿分：2 分

6.企業(yè)倫理學(xué)限于企業(yè)領(lǐng)域的職業(yè)道德規(guī)范。（）A.錯(cuò)誤 B.正確

滿分：2 分

7.合乎倫理道德的企業(yè)行為是市場(chǎng)體系有效運(yùn)作的現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)。A.錯(cuò)誤 B.正確

滿分：2 分

8.股東是企業(yè)的衣食父母，是企業(yè)的生命之源。()A.錯(cuò)誤 B.正確

滿分：2 分

9.個(gè)體的道德選擇與守法觀念不會(huì)被社會(huì)輿論所左右。（）A.錯(cuò)誤 B.正確

滿分：2 分

10.企業(yè)對(duì)于重大投資項(xiàng)目或產(chǎn)生較大社會(huì)影響的投資項(xiàng)目，只需進(jìn)行成本收益方面的分析。A.錯(cuò)誤 B.正確

滿分：2 分

第五篇：15春學(xué)期南開(kāi)《職業(yè)生涯管理》在線作業(yè)

15春學(xué)期《職業(yè)生涯管理》在線作業(yè)

試卷總分：100

測(cè)試時(shí)間：--

單選題 多選題

包括本科的各校各科新學(xué)期復(fù)習(xí)資料，可以聯(lián)系屏幕右上的“文檔貢獻(xiàn)者”

一、單選題（共 25 道試題，共 50 分。）V 1.下列表述中不屬于實(shí)施職業(yè)生涯方案步驟的是（）A.尋找差距

B.彌補(bǔ)差距

C.具體施工圖

D.深入分析

滿分：2 分

2.早期的研究多將工作家庭沖突視為一個(gè)整體的、雙向的結(jié)構(gòu)，即工作對(duì)家庭的影響和家庭對(duì)工作的影響。下面表述中屬于工作對(duì)家庭的沖突的是（）A.某些父母親覺(jué)得自己發(fā)展沒(méi)什么希望，便將大部分精力花在孩子身上

B.員工為了加班，無(wú)暇顧及子女的教育

C.員工家庭負(fù)擔(dān)重，影響了工作

D.某員工堅(jiān)決不在正常工作的8小時(shí)外加班

滿分：2 分

3.下面的表述中不屬于組織文化的是()A.社會(huì)責(zé)任

B.正直誠(chéng)實(shí)

C.窗明幾凈

D.卓越創(chuàng)新

滿分：2 分

4.個(gè)性傾向性的定義()A.個(gè)性傾向是人從事活動(dòng)的基本動(dòng)力

B.個(gè)性傾向是推動(dòng)人進(jìn)行活動(dòng)的系統(tǒng)

C.個(gè)性傾向是指人所具有的意識(shí)傾向，它決定著人對(duì)現(xiàn)實(shí)的態(tài)度以及對(duì)認(rèn)識(shí)活動(dòng)對(duì)象的趨向和選擇

D.個(gè)性傾向是人在不同成熟和發(fā)展階段而做出的不同選擇

滿分：2 分

5.馬斯洛人生需要理論中最高層次的需要是()A.安全需要

B.社會(huì)需要

C.尊重需要

D.自我實(shí)現(xiàn)需要

滿分：2 分

6.員工根據(jù)本人意愿，并經(jīng)用人單位同意，與所在單位解除勞動(dòng)契約關(guān)系的行為被稱為（）A.離職

B.退休

C.調(diào)離

D.失業(yè)

滿分：2 分

7.要真正地解決“停滯期”問(wèn)題，需要（）的努力A.個(gè)人

B.組織

C.組織和個(gè)人

D.不用管它，自然會(huì)過(guò)去

滿分：2 分

8.不是職業(yè)生涯管理特征的是()A.職業(yè)生涯管理是從企業(yè)出發(fā)的職業(yè)生涯規(guī)劃和職業(yè)生涯規(guī)劃

B.職業(yè)生涯管理是組織為其員工設(shè)計(jì)的職業(yè)發(fā)展、援助計(jì)劃

C.職業(yè)生涯管理必須滿足個(gè)人和組織的雙重需要

D.職業(yè)生涯管理形式多樣、涉及面廣

E.滿分：2 分

9.“職業(yè)錨”理論的提出者是()A.格林豪斯

B.金斯伯格

C.施恩

D.吉列特

滿分：2 分

10.下列描述中，不屬于職業(yè)生涯后期個(gè)人家庭與心理特征的是（）A.家庭境況發(fā)生很大變化

B.權(quán)力、責(zé)任和中心地位下降，角色發(fā)生明顯變化

C.自我意識(shí)上升，懷舊、念友心重

D.進(jìn)取心顯著下降，開(kāi)始安于現(xiàn)狀，淡泊人生

滿分：2 分

11.格林豪斯的職業(yè)生涯階段理論將職業(yè)生涯規(guī)劃分為()個(gè)階段A.三

B.四

C.五

D.六

滿分：2 分

12.()是個(gè)人對(duì)未來(lái)有可能實(shí)現(xiàn)的奮斗目標(biāo)的向往和追求A.信念

B.世界觀

C.動(dòng)機(jī)

D.理想

滿分：2 分

13.下面屬于性格的意志特征的是()A.對(duì)社會(huì)、集體和他人的態(tài)度的特征

B.對(duì)工作和學(xué)習(xí)的態(tài)度的特征

C.對(duì)自己的態(tài)度的特征

D.在緊急或困難情況下表現(xiàn)出來(lái)的特征

滿分：2 分

14.一個(gè)員工的家人計(jì)劃周末全家去郊游，而單位安排他在這個(gè)時(shí)間與外商談判。這位員工此時(shí)面臨的工作和家庭沖突形式屬于（）A.時(shí)間沖突

B.緊張性沖突

C.體力不支

D.行為性沖突

滿分：2 分

15.一個(gè)職業(yè)產(chǎn)生和消亡的原因是()A.對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)價(jià)值降低

B.社會(huì)發(fā)展和需求的原因

C.從業(yè)者的主觀意愿

D.科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步

滿分：2 分

16.在職業(yè)錨的選定和開(kāi)發(fā)中，起著決定作用的是()A.雇員個(gè)人

B.老板

C.公司規(guī)模

D.薪酬水平

滿分：2 分

17.下列描述中，不屬于職業(yè)生涯后期個(gè)人職業(yè)特征的是（）A.進(jìn)取心、競(jìng)爭(zhēng)力和職業(yè)能力明顯下降

B.權(quán)力、責(zé)任和中心地位下降

C.優(yōu)勢(shì)尚存，仍可發(fā)揮余熱和特有的作用

D.對(duì)家庭的依賴逐漸增強(qiáng)

滿分：2 分

18.“砍頭不要緊，只要主義真。殺了夏明翰，還有后來(lái)人?！边@句話體現(xiàn)了一種()A.理想

B.信念

C.世界觀

D.動(dòng)機(jī)

滿分：2 分

19.下面陳述不是組織接納新雇員的標(biāo)志性事件的是()A.正面的實(shí)績(jī)?cè)u(píng)定

B.分配新工作

C.例行的大范圍的員工加薪

D.舉行儀式活動(dòng)

滿分：2 分

20.組織為保障其內(nèi)部重要崗位有一批優(yōu)秀的人才能夠繼任而采取的相應(yīng)的人力資源開(kāi)發(fā)培訓(xùn)、晉升與管理方面的制度與措施稱為（）A.人力資源保障

B.職業(yè)生涯管理

C.繼任管理

D.人力資源開(kāi)發(fā)

滿分：2 分

21.所謂個(gè)人組織化是指A.個(gè)人進(jìn)入組織

B.個(gè)人被組織完全同化

C.個(gè)人接受組織文化

D.評(píng)聘著接受雇傭并進(jìn)入組織后，由一個(gè)自由人向組織人轉(zhuǎn)化所經(jīng)歷的一個(gè)不斷發(fā)展的過(guò)程

滿分：2 分

22.性格的態(tài)度特征主要是指()A.在處理各種社會(huì)關(guān)系方面的性格特征

B.人在對(duì)自己行為的自覺(jué)調(diào)節(jié)方式和水平方面的性格特征

C.人在情緒活動(dòng)時(shí)在強(qiáng)度、穩(wěn)定性、持續(xù)性和主導(dǎo)心境等方面表現(xiàn)出來(lái)的性格特征

D.人在認(rèn)知過(guò)程中的性格特征

滿分：2 分

23.哪個(gè)選項(xiàng)不是職業(yè)的特征()。A.參與社會(huì)分工

B.需要專門(mén)的知識(shí)和技能

C.社會(huì)分工形成了生產(chǎn)過(guò)程中的工種

D.職業(yè)身價(jià)主要受制于市場(chǎng)供求關(guān)系

滿分：2 分

24.一般來(lái)說(shuō)，一個(gè)人職業(yè)生涯中最繁重的時(shí)期是（）A.職業(yè)生涯初期

B.職業(yè)生涯中期

C.職業(yè)生涯晚期

D.前職業(yè)生涯時(shí)期

滿分：2 分

25.職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)生涯管理的第一步是（）A.確立目標(biāo)

B.可行性分析

C.設(shè)計(jì)方案

D.實(shí)施方案

滿分：2 分

二、多選題（共 25 道試題，共 50 分。）V 1.下列詞語(yǔ)哪些是職業(yè)()A.教師

B.大學(xué)生

C.律師

D.囚犯

滿分：2 分

2.下列屬于一般能力的是()A.思維能力

B.想象能力

C.繪畫(huà)能力

D.寫(xiě)作能力

滿分：2 分

3.組織職業(yè)生涯中期管理的原則包括（）A.雙贏原則

B.與雇員個(gè)人溝通的原則

C.因人而異，對(duì)癥下藥的原則

D.重點(diǎn)管理和動(dòng)態(tài)管理的原則

滿分：2 分

4.下列屬于職業(yè)生涯階梯模式的有()A.單階梯模式

B.雙階梯模式

C.多階梯模式

D.螺旋模式

滿分：2 分

5.行業(yè)環(huán)境分析包括對(duì)目前所在行業(yè)和將來(lái)想從事的目標(biāo)行業(yè)的環(huán)境分析。行業(yè)分析的主要內(nèi)容包括（）A.行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀

B.國(guó)際國(guó)內(nèi)重大事件對(duì)該行業(yè)的影響

C.目前行業(yè)優(yōu)勢(shì)及問(wèn)題所在 D.行業(yè)發(fā)展前景預(yù)測(cè)

滿分：2 分

6.下列關(guān)于“職業(yè)錨”的特點(diǎn)表述正確的是()A.“職業(yè)錨”產(chǎn)生于最初的工作價(jià)值觀和工作動(dòng)機(jī)之上，但又受到實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)和自我認(rèn)識(shí)的具體強(qiáng)化

B.“職業(yè)錨”強(qiáng)調(diào)了能力、動(dòng)機(jī)和價(jià)值觀的互動(dòng)作用

C.“職業(yè)錨”的確定需要各種情境下實(shí)踐工作的反復(fù)驗(yàn)證方可確認(rèn)

D.“職業(yè)錨”本身不具有變化性

滿分：2 分

7.下列屬于內(nèi)職業(yè)生涯目標(biāo)的是（）A.工作能力目標(biāo)

B.工作成果目標(biāo)

C.提高心理素質(zhì)目標(biāo)

D.觀念目標(biāo)

滿分：2 分

8.根據(jù)理想的內(nèi)容，可以把理想分為()A.社會(huì)理想

B.職業(yè)理想

C.個(gè)人理想

D.生活理想

滿分：2 分

9.按照工作經(jīng)歷一欄的寫(xiě)作方式，可以把履歷表分為（）A.開(kāi)放式履歷表

B.功能式履歷表

C.年表式履歷表

D.綜合式履歷表

滿分：2 分

10.個(gè)人在確立職業(yè)生涯目標(biāo)時(shí)，除了要考慮個(gè)人的實(shí)際能力、價(jià)值觀等內(nèi)部因素外，還要考慮()A.對(duì)社會(huì)的宏觀發(fā)展趨勢(shì)有基本的認(rèn)識(shí)

B.對(duì)自己已經(jīng)選擇的企業(yè)類(lèi)型的外部競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境進(jìn)行分析

C.對(duì)企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行了解

D.對(duì)周?chē)娜穗H關(guān)系進(jìn)行分析

滿分：2 分

11.下列屬于退休管理的方法和措施的有（）A.幫助雇員樹(shù)立正確觀念，坦然面對(duì)退休

B.開(kāi)展退休咨詢，著手退休行動(dòng)

C.做好退休職工的職業(yè)工作鏈接

D.采取多種措施，做好雇員退休后的生活安排

滿分：2 分

12.影響職業(yè)生涯的社會(huì)環(huán)境因素包括（）A.經(jīng)濟(jì)環(huán)境

B.人口環(huán)境

C.科技環(huán)境

D.政治與法律環(huán)境

滿分：2 分

13.下面屬于目標(biāo)設(shè)定的原則的是（）A.行為的明確性

B.目標(biāo)的可測(cè)量性

C.重點(diǎn)集中性

D.重要等級(jí)性

滿分：2 分

14.工作和家庭沖突的基本形式有（）A.時(shí)間沖突

B.緊張性沖突

C.體力不支

D.行為性沖突

滿分：2 分

15.目標(biāo)組合是處理不同目標(biāo)之間相互關(guān)系的有效措施，主要包括（）A.隨機(jī)組合

B.時(shí)間組合 C.功能組合 D.全方位組合

滿分：2 分

16.“停滯期”的表現(xiàn)形態(tài)主要有（）A.結(jié)構(gòu)型

B.滿足型

C.生活型

D.事業(yè)型

滿分：2 分

17.“停滯期”的職業(yè)心理問(wèn)題主要集中在（）些方面A.職業(yè)方向感

B.職業(yè)倦怠感

C.職業(yè)壓力感

D.人際關(guān)系感和組織歸屬感

滿分：2 分

18.一份良好的職業(yè)規(guī)劃表應(yīng)具有的特點(diǎn)（）A.可行性

B.適時(shí)性

C.適應(yīng)性

D.持續(xù)性

滿分：2 分

19.下列對(duì)于“職業(yè)錨”的功能表述準(zhǔn)確的事()A.識(shí)別個(gè)人職業(yè)抱負(fù)模式和職業(yè)成功標(biāo)準(zhǔn)

B.促進(jìn)預(yù)期心理契約得以發(fā)展

C.早期職業(yè)錨可為雇員做好中后期的工作奠定基礎(chǔ)

D.增長(zhǎng)職業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和工作效率

滿分：2 分

20.中年人在遇到職業(yè)生涯危機(jī)時(shí)會(huì)做出不同的反應(yīng)，根據(jù)這些不同的反應(yīng)，可將人們分成（）些典型類(lèi)型A.悲傷者

B.邊緣者

C.異動(dòng)者

D.激勵(lì)者

滿分：2 分

21.將職業(yè)生涯的目標(biāo)按性質(zhì)分解為（）A.長(zhǎng)期目標(biāo)

B.外職業(yè)生涯目標(biāo)

C.短期目標(biāo)

D.內(nèi)職業(yè)生涯目標(biāo)

滿分：2 分

22.下面對(duì)于組織幫助員工自我實(shí)現(xiàn)的措施，表述正確的有（）A.暢通職業(yè)生涯通道，為員工提供更多的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)

B.實(shí)施工作輪換，豐富員工的工作經(jīng)驗(yàn)

C.賦予雇員以良師角色，提供適宜職業(yè)生涯發(fā)展的機(jī)會(huì)

D.改善工作環(huán)境，預(yù)防職業(yè)生涯中期危機(jī)

滿分：2 分

23.處于職業(yè)生涯中期的雇員，不論其是否具有一種正式的主管角色，都不可避免地要肩負(fù)起言傳身教的良師責(zé)任，下面屬于老雇員的言傳身教的角色的有（）A.老師、輔導(dǎo)員或教練

B.指路人或開(kāi)門(mén)者

C.正面的榜樣者

D.部門(mén)主管

滿分：2 分

24.下列描述中，屬于組織對(duì)下崗職工安排措施的有（）A.提前告之和解釋裁員下崗問(wèn)題

B.提供心理、經(jīng)濟(jì)和職業(yè)方面的咨詢

C.提供能力和興趣方面的評(píng)定

D.提高再就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)方面的服務(wù)

滿分：2 分

25.下面哪些內(nèi)容屬于職業(yè)生涯的范疇A.設(shè)定職業(yè)生涯目標(biāo)

B.及時(shí)評(píng)估績(jī)效

C.輪崗與升遷

D.員工退休管理

滿分：2 分