第一篇:流動人口調(diào)研
關(guān)于成家莊鎮(zhèn)流動人口管理服務(wù)創(chuàng)新的調(diào)研
改革開放的滾滾潮流,將大量的農(nóng)民工從貧窮落后的中西部地區(qū)涌向沿海,國家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展突飛猛進(jìn),社會的全面進(jìn)步日新月異。特別是實(shí)施西部大開發(fā)戰(zhàn)略以來,我國人口東西交融,南北流動,農(nóng)村人口、城鎮(zhèn)人口、普通勞動者、科技人才全國大洗牌,帶來了整個社會前所未有的繁榮和發(fā)展。同時,人口大流動大融合,也帶來了新的社會管理問題,人口的常住管理向流動管理轉(zhuǎn)變,靜態(tài)管理向動態(tài)管理轉(zhuǎn)變,單一的治安管理、計(jì)生管理向綜合的全面的社會管理轉(zhuǎn)變,重管理向重服務(wù)轉(zhuǎn)變,理念轉(zhuǎn)變、機(jī)制創(chuàng)新、制度改革、模式更新、方法改進(jìn),成為當(dāng)前的一項(xiàng)重大而復(fù)雜的社會管理創(chuàng)新課題。
2004年6月黨的十六屆四中全會提出要“加強(qiáng)社會建設(shè)和管理,推進(jìn)社會管理體制創(chuàng)新”。2007年黨的十七大報告提出要“建立健全黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會協(xié)同、公眾參與的社會管理格局”。社會管理被納入更完備的體系性框架之中,社會管理創(chuàng)新也就成為2009年底全國政法工作電視電話會議所強(qiáng)調(diào)的“社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法”三項(xiàng)重點(diǎn)工作的組成部分之一。全面推進(jìn)流動人口管理創(chuàng)新具有重大的戰(zhàn)略意義。成家莊派出所高度重視,對成家莊鎮(zhèn)的流動人口管理現(xiàn)狀、存在的問題進(jìn)行了剖析,并提出了與時俱進(jìn)的創(chuàng)新思路。
一、成家莊鎮(zhèn)流動人口服務(wù)管理現(xiàn)狀
(一)流動人口基本情況和主要特點(diǎn)。
成家莊鎮(zhèn)地處山西省柳林縣北山上,是一個典型的“老、少、邊、山、窮”鎮(zhèn),轄21個行政村,47個自然村村,幅員面積726.72平方公里,人口1.6萬,農(nóng)業(yè)人口占總?cè)丝诘?0%。長期以來,交通閉塞,經(jīng)濟(jì)落后,流入人口較少,流出人口隊(duì)伍龐大,約60%的現(xiàn)有人口都曾外出成為省外的暫住人口過。近年來,隨著改革開放的不斷深入,煤炭業(yè)迅速發(fā)展,成家莊鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)突飛猛進(jìn),城區(qū)建設(shè)日新月異,人口流動頻率加快,流入人口呈大量上升趨勢,每年約以20%的幅度增長。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),成家莊鎮(zhèn)現(xiàn)有縣外流入人口1萬余人,與本地居民等齊。流入人口主要從事煤炭加工、礦井挖煤、建筑業(yè)。成家莊鎮(zhèn)流動人口的主要特點(diǎn)是:從流向上看,一是流入多,流出少;二是流入人口逐年加速上升;三是省內(nèi)流入少,省外流入多。從流動動因上看,以煤炭業(yè)工作為主。從年齡構(gòu)建上看,中青年多,老人和兒童少。從社會管理上看,違法犯罪、逃避計(jì)劃生育人員逐年增多;對當(dāng)?shù)毓操Y源占有量不斷增加,社會服務(wù)需求加大,社會服務(wù)管理難度越來越大。
(二)流動人口服務(wù)管理現(xiàn)狀。1.現(xiàn)行管理制度。流動人口服務(wù)管理是隨著改革開放的不斷深入而凸顯出來的新課題,主要以我們公安機(jī)關(guān)和計(jì)劃生育部門探索實(shí)施社會管理,受體制、機(jī)制、制度的制約,服務(wù)問題還未完全提上地方黨政的重要議事日程。我國現(xiàn)行的流動人口管理制度主要是《戶口登記條例》和部門規(guī)章、地方性法規(guī),如暫住人口治安管理辦法,流動人口計(jì)劃管理辦法等。公安機(jī)關(guān)和計(jì)劃生育部門為了加強(qiáng)流動人口管理與服務(wù),出臺了一些散在的規(guī)范性文件,提出了一些管理措施和要求,但實(shí)踐證明,效果不佳,還有許多問題亟待解決。
2.傳統(tǒng)管理模式。整個社會還未建立統(tǒng)一的規(guī)范的符合時代發(fā)展要求的法律法規(guī)和管理體系。主要是我們公安機(jī)關(guān)實(shí)施的暫住人口治安管理和計(jì)生部門實(shí)施的流動人口計(jì)生管理,管理單一。行政機(jī)關(guān)各司其責(zé),雖然作了一些聯(lián)動機(jī)制探索,但未真正意義上形成合力,各自為陣。管理機(jī)關(guān)組織力量主動出擊開展清理登記,流動人口消極等待接受管理,甚至逃避管理,管理者與被管理者之間形成不和諧對立面。管理機(jī)關(guān)重管理,輕服務(wù),服務(wù)與管理脫節(jié)。流出地與流入地之間因地區(qū)差別,未形成齊抓共管的互動機(jī)制,網(wǎng)絡(luò)統(tǒng)一聯(lián)結(jié)模式,流動人口動態(tài)軌跡管理運(yùn)行模式未完全啟動。實(shí)名上網(wǎng)、住宿實(shí)名登記、實(shí)名參工、實(shí)名娛樂、實(shí)名消費(fèi)、實(shí)名管理、等系統(tǒng)與人口管理系統(tǒng)、其它社會管理系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)未整合、統(tǒng)一、銜接,一卡通制度未建立。3.現(xiàn)行管理機(jī)制。除戶籍窗口和派出所兼管以及計(jì)生部門和社區(qū)干部兼管外,政府無專門的流動人口管理機(jī)構(gòu)和專職管理人員,無具體的管理任務(wù)目標(biāo)和責(zé)任制度,無專門的組織保障、制度保障、人員保障、裝備技術(shù)保障、經(jīng)費(fèi)保障。特別是基層流動人口管理終端弱化,無明確的管理機(jī)構(gòu),無明確的管理人員,無明確的管理任務(wù),無明確的管理辦法,無明確的監(jiān)督制約機(jī)制,無明確的獎懲考核辦法,無明確的管理經(jīng)費(fèi)保障和待遇,無管理長效機(jī)制。
4.管理效果。流動人口信息采集率低,錄入量小,底數(shù)不全不清,情況掌握不明,社會管理效果差。數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確,信息不能及時更新,統(tǒng)計(jì)報表不實(shí),管理流于形式化,流動人口治安問題和計(jì)生問題依然突出。多數(shù)流動人口未登記,未辦證,人來人走不申報不登記不注銷不變更,來去自如,租住房屋十分隨意。隨意流動不受限制,管理失控,流動無序。
5.服務(wù)現(xiàn)狀。隨流子女入園就學(xué)困難,教育公共資源不能滿足外來人口需要。部分長期居住我鎮(zhèn)外來人口因政策原因不能享受與當(dāng)?shù)鼐用裢裙卜?wù),如子女入園入學(xué)、住房保障、低保、醫(yī)保等社會保障、社會救助問題,流動人口與常住人口之間存在差距。
二、流動人口對社會的重大影響
(一)對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的貢獻(xiàn)。外來人口來成家莊鎮(zhèn)參加工作,帶來了人才、科技和大量投資,有力推動了成家莊鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。人口流動就是勞力流動、就是先進(jìn)生產(chǎn)力的滲透、就是政治、經(jīng)濟(jì)、文化的的大融合,對成家莊的文明進(jìn)步帶來了前所未所的生機(jī),也必將要求社會管理大洗牌、大理順、大創(chuàng)新。
(二)對社會管理帶來的負(fù)面影響。
1.對社會治安穩(wěn)定的影響。因?yàn)樯絽^(qū)農(nóng)民群眾很窮,因?yàn)楦F才出去務(wù)工,外邊的世界很精彩,刺激了他們不甘落后的本性,但自身文化程度、科技本領(lǐng)等素質(zhì)低下和社會關(guān)系資源的缺失與現(xiàn)實(shí)要求和理想之間的強(qiáng)烈反差,偷、搶、騙、吸販毒、拐賣人口、報復(fù)社會等作案動機(jī)不斷形成,違法犯罪問題突出,流出人口違法犯罪比例達(dá)0.8%,帶來了嚴(yán)峻的社會治安問題,影響了社會和諧穩(wěn)定。外來人口因管理失控,在我鎮(zhèn)盜竊、搶劫、吸販毒、賣淫嫖娼、賭博、拐賣等違法犯罪時有發(fā)生,特別是流竄作案明顯,也給我鎮(zhèn)的社會治安帶來了突出影響。
2.對管理行政成本的影響。流動人口管理,準(zhǔn)確地說應(yīng)是人口流動管理。當(dāng)今社會,廣義上講,人人都是流動人口,真正意義上從未外出過的人只是一小部分。人口流動管理是動態(tài)管理,人口常住戶籍管理是靜態(tài)管理,人口的流動性越大,對社會管理的行政成本需要就越大,不僅需要大量的國家公務(wù)力量、公共資源、經(jīng)費(fèi)開支,還需要改變和調(diào)整社會結(jié)構(gòu)、公共資源分配、推行新型運(yùn)行機(jī)制,解決新矛盾和新問題,增加行政管理成本和服務(wù)成本。
三、流動人口對公共服務(wù)和待遇的需求
對公共資源的需求。流動人口就業(yè)介紹培訓(xùn)保障、子女就學(xué)入伍、醫(yī)保、住房保障、最低生活保險、保險、參加組織活動、行使政治權(quán)利、司法救助等對居住地政府部門提出了與當(dāng)?shù)鼐用裢却龊屯确?wù)的需求。流動人口集聚的地方,都是經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的地方,流動人口為流入地經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出的貢獻(xiàn)最大,而享受的公共資源和公共服務(wù)最小,公共資源分配不公,應(yīng)當(dāng)不斷提高對流動人口公共服務(wù)和待遇,最大限度地滿足外來人口的公共需求。已經(jīng)發(fā)展起來的地方,如果不能穩(wěn)定民工,出現(xiàn)民工荒,將勢必影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展。要穩(wěn)著民工,讓人才能安下心來,保留下來,除了要提高直接工資待遇外,更重要的是要滿足外來人口的公共服務(wù)和待遇需求。
四、服務(wù)管理存在的主要問題及根本原因
(一)陳舊的管理理念。由于我國改革開放以前,是計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制,經(jīng)濟(jì)落后,人口流動性極小,一切公共待遇均以戶籍地為準(zhǔn)。改革開放以后,人口如春朝涌動,流動量越來越大,流動性越來越強(qiáng),人口從靜態(tài)向動態(tài)發(fā)展,人口管理從常住管理向流動管理發(fā)展。但是,流動人口管理還處在一個探索的過程,因地區(qū)差別、農(nóng)村與城市的差別,無法突破現(xiàn)行管理體制,形成的管理理念較為陳舊。重管理輕服務(wù),重防范輕引導(dǎo),重控制輕開放,重治安、計(jì)生,輕其它綜合管理,重常住地服務(wù),輕流入地服務(wù)。嚴(yán)重區(qū)分常住戶口和流動戶口、農(nóng)業(yè)戶口和城鎮(zhèn)戶口管理。形成了國家機(jī)關(guān)管不勝管防不勝防,流動人口盡量回避管理,甚至與管理者情緒對立。
(二)落后的管理制度。建國至今,人口管理法律體系極不完善,特別是流動人口管理更是各地區(qū)的制度五花八門,地區(qū)之間極不協(xié)調(diào)。政府各部門要求不一,管理力量分散,管理多頭,概念口徑不統(tǒng)一,數(shù)據(jù)懸殊大。落后的管理制度已經(jīng)不適應(yīng)流動人口的新特點(diǎn)、新情況,不適應(yīng)構(gòu)建和諧的總體要求。
(三)不健全的管理機(jī)制。沒有專門的統(tǒng)一的管理機(jī)構(gòu),沒有統(tǒng)一的管理制度,沒有專門的政府考核體系和工作目標(biāo),沒有專門的管理人員、經(jīng)費(fèi)、財(cái)物保障。管理機(jī)制的缺失體現(xiàn)在管理軟弱無力,管理嚴(yán)重不到位,管理問題千瘡百孔,更為重要的是體現(xiàn)在被管理者與管理者之間形成對立,造成黨群關(guān)系、干群關(guān)系僵化,影響社會和諧建設(shè)。
(四)較大的社會差別。城鄉(xiāng)差別、地區(qū)差別和土地政策決定了我國的人口政策。我國是一個農(nóng)業(yè)大國,城鎮(zhèn)化建設(shè)程度低,城鄉(xiāng)差別還很大,農(nóng)業(yè)人口所占比例還很大。全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)人口占總?cè)丝诘?0%。國有土城和集體土地所有制區(qū)別,農(nóng)村集體土地承包到戶,使農(nóng)民擁有土地使用權(quán),決定了農(nóng)業(yè)人口與非農(nóng)業(yè)人口二元制結(jié)構(gòu)。人口管理制度以戶籍登記地為坐標(biāo)原點(diǎn),人口的大流動打破了常住人口的概念,形成了流動人口。我國東部發(fā)達(dá)地區(qū)與西部落后地區(qū)之間差異很大,常住地與流入地經(jīng)濟(jì)、文化和待遇等之間的差別,造成了流動人口管理制度的不統(tǒng)一、不協(xié)調(diào),實(shí)行一盤棋的管理模式面臨難以克服的困難。
(五)傳統(tǒng)的管理手段。流動人口管理可以分為三個發(fā)展階段。一是改革開放以前,公安機(jī)關(guān)以《中華人民共和國戶口登記條例》為依據(jù),對流動人口實(shí)行治安管理,要求旅館業(yè)對住宿人員進(jìn)行手工登記,暫住人口主動到當(dāng)?shù)嘏沙鏊怯洸⑸觐I(lǐng)暫住證。二是改革開放后,各地逐步對暫住人口實(shí)行清理登記,公安機(jī)關(guān)出臺了暫住人口治安管理辦法,計(jì)生部門出臺了流動人口計(jì)劃生育管理辦法。管理機(jī)關(guān)強(qiáng)制要求辦證,并收取暫住人口治安管理費(fèi)用。三是孫志剛事件后,公安機(jī)關(guān)對流動人口管理曾一度陷入困境,但在服務(wù)新觀念的強(qiáng)烈沖擊下,流動人口管理從管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變,從收費(fèi)型向不收費(fèi)型轉(zhuǎn)變,從單一的治安管理向計(jì)生等多頭管理轉(zhuǎn)變,從無明確規(guī)定向有法規(guī)依據(jù)轉(zhuǎn)變,從紙制記錄向信息化建設(shè)轉(zhuǎn)變。但是,全國無統(tǒng)一的規(guī)范的流動人口管理法規(guī),管理手段并沒有根本性突破,信息化建設(shè)還處在分散的單一的獨(dú)享的初級階段,管理工作不到位,存在問題很多。
(六)匱乏的服務(wù)管理保障。因取消管理收費(fèi)后,公安機(jī)關(guān)管理經(jīng)費(fèi)曾一度未得到保障,基層派出所警力不足,協(xié)警人員工資待遇極低,流動人口管理近似癱瘓,工作效率不高,管理失控,治安反彈?,F(xiàn)在公安機(jī)關(guān)基層警力和經(jīng)費(fèi)保障基本解決,但是流動人口量的不斷增大,派出所仍力不從心,管理不到位,辦證率低。政府在對流動人口的服務(wù)保障不夠,人、財(cái)、物投入不足,不能保障管理,也不能滿足流動人口對公共服務(wù)的需求。
五、流動人口管理的創(chuàng)新思路和舉措建議
以服務(wù)流動人口為根本,堅(jiān)持“公平對待、服務(wù)至上、合理引導(dǎo)、完善管理”的方針,遵循依法管理、優(yōu)化服務(wù)、保障權(quán)益和居住地屬地管理的原則,建立健全工作機(jī)構(gòu)、工作機(jī)制、運(yùn)行模式,整合管理途經(jīng),實(shí)行綜合管理,變政府主動管理為主動服務(wù),變流動人員被動接受管理為主動接受管理,變單一的治安管理為全面的計(jì)生、保障、保險、教育等綜合性服務(wù)與管理,變多頭管理為一站式服務(wù),變分別管理為統(tǒng)一管理的創(chuàng)新思路。多年的流動人口管理實(shí)踐告訴我們,要管好流動人口,必須與流動人口切身利益聯(lián)系起來,必須變管理為服務(wù),形成管理者與被管理者互動機(jī)制,才能真正實(shí)現(xiàn)管理到位,管得了管得住管得好管得全。
(一)徹底轉(zhuǎn)變重管理輕服務(wù)的理念。
正確的社會管理理念是社會管理創(chuàng)新的先導(dǎo),是確保社會管理創(chuàng)新實(shí)效性和持續(xù)性的重要基礎(chǔ)。只有更新社會管理理念,切實(shí)以社會公共利益為核心,尊重流動人口利益訴求,貼近社會生活,注重和強(qiáng)調(diào)服務(wù),密切政府與社會的關(guān)系,才能正確認(rèn)識和把握社會管理創(chuàng)新的意義和作用,帶動社會管理方法和手段創(chuàng)新,進(jìn)而形成社會管理機(jī)制和制度創(chuàng)新。以“親情化服務(wù)、人性化管理、市民化待遇”為標(biāo)準(zhǔn),高度重視和維護(hù)流動人口最現(xiàn)實(shí)、最關(guān)心、最直接的利益,以管理為手段,服務(wù)為根本,由防范型管理向平等型、服務(wù)型、無償型管理轉(zhuǎn)變,讓群眾在社會管理創(chuàng)新中感到更快捷、更便利、更文明、更和諧。
(二)全面服務(wù)徹底改變流動人員被動接受管理的局面。流動人口主動接受管理,是流動人口應(yīng)盡的義務(wù);政府機(jī)關(guān)對流動人口提供公共服務(wù),是流動人口應(yīng)享有的權(quán)利。流動人口的權(quán)利和義務(wù)是相輔相成的,是統(tǒng)一的,是互為條件的。流動人口之所以不愿主動接受管理,是因?yàn)榕c其切身利益無關(guān),登記不登記辦證不辦證只有接受管理,沒有利益可圖。如果流動人口按照管理要求盡到了應(yīng)盡的義務(wù),就可以享受相關(guān)公共服務(wù),可以異地解決許多切身利益問題,就會主動登記,接受管理。也只有通過管理,才能防止流動人口以虛假信息騙得不應(yīng)有的服務(wù)。
(三)突破差別接軌統(tǒng)一的管理機(jī)制。因地區(qū)差別、城市和農(nóng)村差別,流動人口得到的公共服務(wù)和保障是不同的,管理機(jī)制是不同的,創(chuàng)新流動人口社會管理需要對接和統(tǒng)一。突破差別,建立全國一盤棋管理模式和運(yùn)行機(jī)制勢在必行。國家需要出臺統(tǒng)一的流動人口管理法律法規(guī),各級政府應(yīng)建立綜合型的流動人口管理機(jī)構(gòu),落實(shí)專門的編制人員,建立保障機(jī)制,形成統(tǒng)一的社會管理體系。
(四)建立流出地與流入地管理互動機(jī)制?,F(xiàn)行流動人口管理以流入地為主,以流出地為輔,互動機(jī)制運(yùn)行差。流動人口變化大,隨時變換地點(diǎn),隨時流進(jìn)流出,常住地實(shí)際意義已弱化,區(qū)分常住戶口與暫住戶口只是歷史發(fā)展階段性的需要。隨著人口流動的大洗牌,人口管理應(yīng)向動態(tài)軌跡化發(fā)展,最終取消戶口性質(zhì),取消常住與暫住的區(qū)別,對人口實(shí)行全國一卡通制度。因此可以探討將常住人口和流動人口管理合二為一,國家成立專門的人口管理機(jī)構(gòu)。當(dāng)前,著重建立流動人口常住地和流入地齊抓共管機(jī)制,流入地與流出地之間建立網(wǎng)上信息流轉(zhuǎn),信息資源共享。
成家莊派出所
二0一一年十二月一日
第二篇:流動人口調(diào)研
前進(jìn)村地處小港街道中心西側(cè),江南公路穿村而過,村域面積1.5萬平方公里,由前袁、雙板橋、半港三個自然莊組成。村原有土地1040畝,現(xiàn)因“維科集團(tuán)”、“東方線纜集團(tuán)”、“海天集團(tuán)”及房地產(chǎn)業(yè)的建設(shè)與開發(fā),僅存110畝。目前全村現(xiàn)有常住人口1210人,外來人口2900人。
大量外來人口的集居是近郊農(nóng)村所共有的現(xiàn)象。居住在前進(jìn)村的外來人口比本地村民還要多出一倍多,主要有來自安徽、河南、湖南、四川、山東、江蘇等外省農(nóng)村的,也有來自浙江三門、仙居、天臺等偏僻山區(qū)的。
外來人口的大量集居不僅為當(dāng)?shù)靥峁┝舜罅康膭趧恿?,促進(jìn)了我村工業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展,而且還給當(dāng)?shù)卮迕駧砹瞬环频淖饨鹗杖搿?/p>
本人對本村流動人口做了相關(guān)的調(diào)查,以抽樣調(diào)查問卷的形式對本村流動人口的基本情況、就業(yè)狀況、居住模式和人際關(guān)系等進(jìn)行了調(diào)查和分析。
一、流動人口現(xiàn)狀
1、基本情況
從調(diào)查中可以看出,男女比例基本平衡,年齡集中在18-40歲的中青年;92%的外來人口為初中及以下學(xué)歷,無本科及以上學(xué)歷;已婚人員一般都有一個及以上子女;約90%的流動人口自己租房住,基本沒有自己的住房。
2、勞動就業(yè)與社會保障
流動人人口在外打工多數(shù)是為了外出掙錢,然后寄錢給家里,新勞動法頒布后,流動人口多數(shù)已簽訂固定期勞動合同;流動人口月收入普遍偏低,多為800-2000元之間,一般生活比較節(jié)儉,主要用于日常開支,養(yǎng)家及付房租,很少有其他的高消費(fèi)或用于娛樂。
3、融入社會
一般忙于工作,沒有什么業(yè)余活動,最多打打牌,很少關(guān)注本地發(fā)生的事件和新聞;當(dāng)權(quán)益受到侵害時,很少有人會用法律的手段來保護(hù)自己;74%的人認(rèn)為工作穩(wěn)定的話,五年內(nèi)會待在本地。也有21%的人認(rèn)為明年如果經(jīng)濟(jì)不景氣考慮不回來了;在工作和生活遇到的主要困難是收入不高,子女就學(xué)難,社會保障不好等。歸根結(jié)底外來人口來本地打工是為了掙錢,因此不會在生活質(zhì)量上有太高的追求。
二、流動人口各方面存在的問題
在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)這些外來人口的生活現(xiàn)狀還是存在著很多問題,主要表現(xiàn)在:
1、就業(yè)競爭大,工作時間長,收入偏低。由于外來民工自身文化素質(zhì)低,缺乏能依賴的技術(shù)和資金,加上市場需求不足等因素,外來民工都普遍感到:要找到自己滿意的“活兒”很困難,很多人干的都是“臟”、“累”的工作,如服裝廠、建筑工、游攤販、收破爛等,工作相當(dāng)辛苦但掙錢不多。
2、勞動條件差,安全隱患重。外來民工普遍是在肩挑背扛,風(fēng)吹日曬及臟、亂條件下工作,勞動條件差,又缺乏自我保護(hù)意識。如有外來人員手指受傷,只是在傷口簡單包扎幾天,傷愈后又繼續(xù)上班,有時怕被炒魷魚,甚至是帶傷上班。
3、生活質(zhì)量整體低下。外來民工的戶均每月消費(fèi)支出僅為400至500元,生活和飲食均極為簡單,衛(wèi)生狀況較差。大多是租一些廉價房用以棲身,無衛(wèi)生設(shè)施、無專用廚房,人均居住面積最小僅為5平方米,一般不超過10平方米,有的甚至住樓梯間、危房。
4、缺少歸屬感,帶來社會問題。
由于種種原因,流動人口無法極好的融入到本地,除了工作還是工作,極少有歸屬感。有些沒有工作的或工作不穩(wěn)定的難免會給本地社會秩序帶來麻煩。
5、沒有保護(hù)環(huán)境的意識。
流動人口普遍缺少保護(hù)環(huán)境的意識。很多外來人口集中的地方臟、亂、差的現(xiàn)象,極大的影響了村容村貌。
三、流動人口管理的幾點(diǎn)對策
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),健全組織網(wǎng)絡(luò)。高度重視流動人口服務(wù)管理工作,把流動人口服務(wù)管理工作作為社會治安綜合治理和平安建設(shè)的重點(diǎn)工作來抓,明確職責(zé)分工。村成立了流動人口服務(wù)管理領(lǐng)導(dǎo)小組,由村主任為組長,兩委會、村民小組長和村治安隊(duì)員為成員。在日常管理工作中進(jìn)行條塊管理,分片負(fù)責(zé),分片
考核。并成立了“前進(jìn)村流動人口和諧促進(jìn)管理委員會”,協(xié)會以“自我管理、自我教育、自我提高”為宗旨,遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策,遵守社會道德風(fēng)尚,切實(shí)保障社會穩(wěn)定和流動人員生產(chǎn)、生活、勞動、消費(fèi)等各個方面的權(quán)利和義務(wù),確保流動人員思想穩(wěn)定和生活安定。
2、完善管理制度,提供優(yōu)質(zhì)主動服務(wù)。制定、完善相關(guān)管理制度,如《村委會流動人口管理職責(zé)》、《用工單位流動人口管理職責(zé)》、《出租房屋戶流動人口管理職責(zé)》等工作細(xì)則,明確各方責(zé)任認(rèn)定及處罰?;鶎臃?wù)人員要強(qiáng)化服務(wù)意識,變過去的坐等式被動服務(wù)為登門式主動服務(wù):1)加大對流動人口的宣傳和各項(xiàng)咨詢工作,做到流動人口與常住人口“同宣傳、同教育”,為流動人口提供有關(guān)生育、教育、就業(yè)等咨詢信息,增強(qiáng)他們的社會歸屬感;2)及時拜訪流動人口,把技術(shù)服務(wù)、藥具發(fā)放、宣傳教育、證件審驗(yàn)、證件辦理等服務(wù)送到他們中間去,提升服務(wù)的有效覆蓋率;3)在外來人口較多的企業(yè)及外來人口比較集中的地方協(xié)助成立計(jì)生協(xié)會組織,深入開展會員聯(lián)系人和聯(lián)系戶活動,加強(qiáng)思想溝通,掌握思想狀況,有針對性地做好引導(dǎo)工作;
4)針對流動人口普遍素質(zhì)不高的情況,對流動人口進(jìn)行法律法規(guī)、文化技能、職業(yè)道德等方面的教育、培訓(xùn),提高流動人口的綜合素質(zhì),提高他們遵紀(jì)守法、勞動致富和依法維權(quán)的意識。
3、互通人口信息,共享管理平臺資源。通過軟件開發(fā)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)革新,各村已建立流動人口管理平臺,把原先在的流動人
口以及新增的流動人口信息全部輸入到系統(tǒng)中,努力實(shí)現(xiàn)暫住證登記、出租房屋登記和流動人口信息交換平臺三者之間的對接,做到資源共享,降低行政管理成本。
四、總結(jié)
通過問卷調(diào)查,對外來流動人員的基本信息、工作情況等有了進(jìn)一步的了解,在推動本地經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時,也發(fā)現(xiàn)了很多的問題,流動人口的大量增加,影響本地社會穩(wěn)定的因素增多,給社會秩序帶來了新的情況和新的問題。如何讓流動人口更好的融入進(jìn)本地社會是任重而道遠(yuǎn)的。
第三篇:流動人口調(diào)研報告
丁家?guī)X社區(qū)流動人口調(diào)研報告
最近幾年來,隨著我社區(qū)安置區(qū)逐步穩(wěn)定完善和周邊眾多企業(yè)的紛紛入駐,大量的外來流動人口涌入到了我社區(qū)。至今年3月份,我社區(qū)的流動人口數(shù)量達(dá)到了往年來的一個最高峰,有826人。外來人口的大量涌入,一方面為安置區(qū)出租房提供了足夠的客源,促進(jìn)了丁家安置區(qū)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展;另一方面也帶來了一系列的社會問題,給我們的衛(wèi)生、治安環(huán)境帶來了一定的不利因素和安全隱患,特別是外來人口的違法現(xiàn)象已成為了社區(qū)關(guān)注的治安焦點(diǎn),流動人口的管理工作面臨著挑戰(zhàn)。我社區(qū)始終將流動人口的管理工作作為一項(xiàng)戰(zhàn)略性基礎(chǔ)性工作來抓,在正視流動人口管理存在問題的同時,積極探索行之有效的流動人口管理新路子。
一、丁家?guī)X社區(qū)流動人口基本情況
現(xiàn)在已登記在冊的流動人口數(shù)為826人,其中男性457人,占55%;女性369人,占45%;未成年人有126人,占15%;已婚育齡婦女有229人,28%,流動人口居住的時間長短不一,部分有編制的丁家?guī)X小學(xué)的教師、有技術(shù)職稱或者有技能的打工者以及部分做小生意的攤販居住時間較長,服務(wù)行業(yè),比如餐館、網(wǎng)吧、理發(fā)店的從業(yè)人員和工廠流水線上的工作人員居住時間比較短。
二、丁家?guī)X社區(qū)流動人口流動特性
1、結(jié)構(gòu)復(fù)雜化
流動人口的流動,在很大程度上處于無序狀態(tài),來源廣泛,流出地多,其來去行蹤不易掌握,且成分復(fù)雜,良萎不齊。
2、行為短期化
大部分流動人口所從事的職業(yè)均非正式,由于從業(yè)場所和職業(yè)的多邊,使他們居無定所,呈流動居住態(tài)勢。
3、處所不固定
一部分流動人口沒有固定住所,多數(shù)居住在出租房內(nèi),居住條件一般,形成了“哪里方便住哪里、哪里便宜住哪里”的頻繁更換居所的情況,并且沒有主動申報暫住登記的意識,使社區(qū)工作人員很難及時全面地掌握其居住地址,給服務(wù)管理工作帶來很大困難。
三、流動人口管理中存在的問題
1、難以摸清底子
由于頻繁的流動導(dǎo)致難以準(zhǔn)確掌握流動人口底數(shù),流動人口群體龐大、人戶分離現(xiàn)象嚴(yán)重、出租房屋變動頻繁,流動人口底數(shù)不清一直成為社區(qū)流動人口管理最棘手的問題。最主要的是:①許多流動人員不理解社區(qū)的工作,在面對例行登記的時,有的不開門,有的不配合,甚至反感,非常排斥。造成一戶流動人口要多次上門才能完成登記,極大地增加了工作量。②由于流動人員的作息時間各不相同,很多時候白天上門找不到人,所以常需要晚上入戶進(jìn)行登記。對于在社區(qū)從事這項(xiàng)工作女同志來說,也存在一定的不安全因素。
2、協(xié)作配合不順
從近年來的工作看,流動人口的流出地與流入地之間相互脫節(jié),流出地不能積極主動的配合流入地做好工作,一般體現(xiàn)在已婚育齡婦女的計(jì)生工作方面。
3、管理難度大
流動人口中有一不部分人收入不穩(wěn)定、生活不安定、居住不固定、缺乏自律約束。其中有少數(shù)人不懂得用法律來維護(hù)自己的合法權(quán)益,在其人身財(cái)產(chǎn)安全得不得有效的保護(hù)石,往往盲目的采取聚眾鬧事等群體行為,給社會帶來危害。
四、應(yīng)采取的對策
1、強(qiáng)化流動人口信息化管理,切實(shí)加強(qiáng)流動人口信息錄入工作,加快電腦錄入進(jìn)度,確保流動人員信息實(shí)時登記、實(shí)時錄入。
2、加強(qiáng)與流動人口的溝通。要經(jīng)常下戶到流入人口的家中,及時的了解他們的信息與困難,以便能夠及時的為他們排憂解難。
3、加強(qiáng)宣傳服務(wù)工作。將政府部門針對流動人口的相關(guān)政策、相關(guān)福利及時的宣傳到位,讓流動人口能夠享受到應(yīng)有的待遇。
4、多方聯(lián)手,為流動人口提供廣泛的平臺,充分施展他們的才華,讓他們感到這就是他們的家,安心地在流入地工作、學(xué)習(xí)、生活。
丁家?guī)X社區(qū)居委會
2013-4-8
第四篇:流動人口調(diào)研(范文)
關(guān)于太安鎮(zhèn)外出流動人口計(jì)劃生育工作的調(diào)查報
告
近幾年來,隨著經(jīng)濟(jì)社會的迅猛發(fā)展,外出務(wù)工已經(jīng)成為太安鎮(zhèn)農(nóng)民的極其重要的經(jīng)濟(jì)收入,與此同時外出流動人口的規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大,也成為太安鎮(zhèn)人口和計(jì)劃生育工作的一個老大難問題,反過來又制約鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。為找準(zhǔn)外出流動人口計(jì)劃生育工作的癥結(jié),扭轉(zhuǎn)人口和計(jì)劃生育工作的落后局面,鎮(zhèn)黨委、政府決定組成調(diào)查組,遠(yuǎn)赴太安鎮(zhèn)外出流動人口比較集中的浙江省溫州市開展調(diào)查研究、宣傳執(zhí)法。經(jīng)過一個月的宣傳執(zhí)法和跟蹤調(diào)查,基本掌握了本鎮(zhèn)外出流動人口計(jì)劃生育的現(xiàn)狀和問題,為下一步加強(qiáng)外出流動人口計(jì)劃生育管理打下了基礎(chǔ)。
一、全鎮(zhèn)外出流動人口基本情況
根據(jù)太安鎮(zhèn)今年開展的3次人口清理統(tǒng)計(jì),全鎮(zhèn)已婚育齡婦女7378人,其中無孩育齡婦女258人,一孩育齡婦女5378人,二孩育齡婦女1684人,三孩及以上育齡婦女58人。全鎮(zhèn)外出流動人口11700人,其中已婚育齡婦女5800人,外出已婚育齡婦女占外出總?cè)藬?shù)的52.7%。太安鎮(zhèn)外出務(wù)工人員主要集中在浙江溫州、廣州、深圳、云南昆明、福建廈門、四川成都、上海等城市,夫婦同時外出又在同一地務(wù)工的達(dá)4000對以上。
二、外出流動人口計(jì)劃生育工作存在的主要問題和難點(diǎn)
大批的農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移,在提高農(nóng)民收入、推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會健康發(fā)展的同時,也引發(fā)了諸多社會問題。計(jì)劃生育也因外出流動人口的特殊性,出現(xiàn)“流出地管不到,流入地管不了”的尷尬局面,致使違法生育行為得不到有效控制,計(jì)劃生育工作面臨著諸多的困難和問題。
1.外出務(wù)工人員數(shù)量大、流動性強(qiáng),人口和計(jì)劃生育工作管理難。調(diào)查發(fā)現(xiàn),太安鎮(zhèn)外出流動人口具有數(shù)量大、務(wù)工地相對集中、夫婦雙雙在同地務(wù)工多、流動性強(qiáng)的特點(diǎn)。太安鎮(zhèn)外出人員多以同籍人員相對集中的聚集在一地或一廠務(wù)工,夫婦二人在外租房生活,往往是同鎮(zhèn)或同村的人員相對集中的在一個地方租房。對于這些外出人員違法生育行為,戶籍地管理存在鞭長莫及的問題,現(xiàn)居住地又無法管住。
2.外出已婚育齡婦女多,避孕節(jié)育措施落實(shí)難。對已婚育齡婦女管理是否到位,直接影響到能否有效控制生育水平。太安鎮(zhèn)已婚的7378名育齡婦女中有5800名外出務(wù)工,每年春秋兩季開展的育齡婦女生殖健康及孕環(huán)檢查,有近80%的已婚育齡婦女無法落實(shí)有效的生殖健康服務(wù)。大部分既不在流入地接受生殖健康檢查也不寄孕環(huán)情服務(wù)證明,即使部分育齡婦女寄回環(huán)孕服務(wù)證明,時間和真實(shí)性很難保證。
3.違法懷孕管理出“真空”,違法生育控制難。這次太安鎮(zhèn)開展調(diào)查的浙江省溫州市海濱辦事處總?cè)丝谥挥?.7萬人,而外來打工人員就有3萬多人,絕大多數(shù)都是已婚育齡夫婦,海濱辦事處計(jì)生辦只有3名工作人員。每年進(jìn)行3次孕環(huán)檢查,一般只是針對當(dāng)?shù)厝?,外來?wù)工人不在規(guī)定的檢查之列。在海濱街道隨處可見外來違法懷孕和違法生育的人員,違法生育的現(xiàn)狀讓人觸目驚心。據(jù)統(tǒng)計(jì),今年春節(jié)期間,太安鎮(zhèn)利用外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)高峰的有利時機(jī),清理出了約200個違法生育家庭,多數(shù)在2001年至2006年期間外出違法生育,其中在浙江溫州違法生育121人,廣州違法生育47人,云南違法生育24人,上海違法生育8人。
4.政策宣傳有死角,攀比違法生育遏制難。據(jù)調(diào)查,太安鎮(zhèn)外出務(wù)工人員許多家庭是數(shù)年不回家,最長的有十年。這些人長期在外務(wù)工,對國家的人口和計(jì)劃生育政策了解不多。加上我國不是所有省市都執(zhí)行一孩政策,還有相當(dāng)一部分省市是執(zhí)行二孩政策。各地執(zhí)行不同的生育政策,也使得流入地產(chǎn)生錯誤的判斷,誤以為農(nóng)村的計(jì)劃生育政策都一樣,從主觀上導(dǎo)致這些人群容易發(fā)生違法生育。加上外出務(wù)工人員又多是同鎮(zhèn)或同村的人在一起租房居住,造成這些人員親戚、鄰里之間互相攀比,大家不比誰掙錢多,而比誰敢違法生育。
5.外出人員常年不回家,行政執(zhí)法到位難。調(diào)查發(fā)現(xiàn),違法生育當(dāng)事人長期在外務(wù)工不回家,村民自治以及已婚育齡婦女外出簽訂合同的管理措施成為一紙空文;有相當(dāng)部分違法生育戶為逃避處罰,孩子都好幾歲了也未回過家,其中最大的是1992年出生的,至今都未回過家,孩子都已在父母務(wù)工地的農(nóng)民子弟校讀書。由于當(dāng)事人不回家,流出地?zé)o法進(jìn)行調(diào)查取證,也就不能依法執(zhí)行計(jì)劃生育。再加之行政處理不能及時到位,使一些違法生育當(dāng)事人更加肆無忌憚。
6.違法生育鉆空子,部門配合協(xié)調(diào)難。調(diào)查發(fā)現(xiàn),太安鎮(zhèn)的許多違法生育戶受個別不法分子誘導(dǎo),認(rèn)為只要在派出所給錢給違法生育的孩子上了戶口,將來讀書和打工沒有問題了,就能逃避違法生育的行政處理。據(jù)在溫州務(wù)工的群眾反映,僅在溫州的違法生育對象中就有30多人為了逃避行政處理,被不法人員介紹到家鄉(xiāng)的派出所,以幾千元的花費(fèi)就給孩子上了戶口。在對這部分違法生育當(dāng)事人進(jìn)行調(diào)查取證和行政執(zhí)法時,他們以已經(jīng)上戶口為由,拒不接受計(jì)劃生育管理機(jī)構(gòu)的處理,以多種形式抗法。他們認(rèn)為在派出所交了錢,計(jì)劃生育管理機(jī)構(gòu)收社會撫養(yǎng)費(fèi)就成了亂收費(fèi),行政管理錯位嚴(yán)重?cái)_亂了計(jì)劃生育行政執(zhí)法。
三、加強(qiáng)外出流動人口計(jì)劃生育管理的對策及建議
1.強(qiáng)化社會撫養(yǎng)費(fèi)的征收與管理,加大行政執(zhí)法力度。向違法生育家庭征收社會撫養(yǎng)費(fèi),是對違反計(jì)劃生育政策家庭作出的經(jīng)濟(jì)處理,也是遏制違法生育的重要手段之一,必須依照法律法規(guī)進(jìn)行征收。鑒于目前違法生育行政執(zhí)法的難度大,建議各級人口計(jì)生委加強(qiáng)與有關(guān)部門特別是法院的聯(lián)系,對一些有執(zhí)行能力的違法生育當(dāng)事人嚴(yán)格執(zhí)法,對拒不履行繳納社會撫養(yǎng)費(fèi)義務(wù)的當(dāng)事人,采取強(qiáng)制拍賣財(cái)產(chǎn)或凍結(jié)銀行存款,以及采取行政拘留等手段,以打擊其囂張氣焰,維護(hù)《中華人民共和國人口與計(jì)劃生育法》的嚴(yán)肅性。
2.加強(qiáng)信息交流與管理,探索流動人口委托管理模式。強(qiáng)化流動人口管理的社會制約機(jī)制,把好外出人口的服務(wù)和發(fā)證關(guān),加強(qiáng)外流以后的監(jiān)管和告知,充分利用全國流動人口信息交換平臺加強(qiáng)流出地與流入地信息互通;加強(qiáng)外出已婚育齡婦女管理,落實(shí)有效節(jié)育措施,及時了解掌握外出已婚育齡人口的孕環(huán)情狀況;掌握外出人口的務(wù)工地詳細(xì)地址和聯(lián)絡(luò)方式,按時督促查驗(yàn)有效孕環(huán)情服務(wù)證明,把好流出人口“服務(wù)關(guān)”、“發(fā)證登記關(guān)”、“返
回后環(huán)孕情檢查關(guān)”。探索流動人口委托管理模式,試行與外出人口相對集中的城市建立委托管理機(jī)制,由流出地政府委托流入地政府定期組織外出育齡婦女進(jìn)行孕環(huán)情檢查和實(shí)施補(bǔ)救手術(shù)。對已經(jīng)違法懷孕的當(dāng)事人,在流入地落實(shí)節(jié)育措施,有效遏制違法生育行為的發(fā)生。
3.增強(qiáng)對外流人口關(guān)懷與服務(wù)的投入。在對外流人口的管理與服務(wù)過程中,要積極探索外流人口計(jì)劃生育的管理方法。不能只是為了計(jì)劃生育工作任務(wù)管計(jì)劃生育,要注重體現(xiàn)家鄉(xiāng)政府他們的關(guān)懷,特別是對他們留守在家鄉(xiāng)老人的身體健康、孩子學(xué)習(xí)和安全狀況、以及產(chǎn)業(yè)和房屋保護(hù),從而增強(qiáng)他們對家鄉(xiāng)政府的信任度和對家鄉(xiāng)的歸宿感,從而自覺實(shí)行計(jì)劃生育。
第五篇:2011年流動人口調(diào)研報告
談如何加強(qiáng)流動人口管理 板栗鄉(xiāng)黨委政府對流動人口計(jì)劃生育管理與服務(wù)工作高度重視,思想統(tǒng)一,優(yōu)化服務(wù),取得了顯著成效。但流動人口數(shù)量的不斷增長,外出務(wù)工人員流動性太活、太強(qiáng),流出地不易掌握,造成了流動人口難管,針對這個問題究竟我們該如何加強(qiáng)流動人口的管理呢?為此對板栗鄉(xiāng)八個村進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)研,調(diào)研情況如下:
一、基本情況。
(一)全鄉(xiāng)流入育齡人口生育情況。
在流入的36人中,育齡婦女?dāng)?shù)11人,已婚育齡婦女?dāng)?shù)11人,《婚育證明》持證人數(shù)10人。流入人口已采取措施的9例:其中結(jié)扎5例,包括男扎2人,女扎3人,放環(huán)4例。
(二)全鄉(xiāng)流出育齡人口生育情況。
在流出的4626人中,育齡婦女?dāng)?shù)1415人,已婚育齡婦女?dāng)?shù)1016人,截止2011年03月我鄉(xiāng)共辦理流動人口婚育證明500余份,流動人口信息采集卡已采集3700余份。已落實(shí)各種避孕節(jié)育措施611人,無孩婦女18人,其中待、在孕11人、無措施7人;一孩婦女318人,其中放環(huán)222人、結(jié)扎3人、藥具1人、待、在孕8人、離婚喪偶2人;無措施78人;二孩婦女374人,其中放環(huán)151人、結(jié)扎171人、離婚喪偶16人、無措施36人;多孩婦女114人,其中放環(huán)6人、結(jié)扎98人、離婚喪偶5人、無措施5人。
二、當(dāng)前流動人口的動態(tài)特征。
(一)心理功利化。流動人口中大部分在本地生活窘迫,對自身處境不滿才流入他鄉(xiāng)。他們的主要目的就是打工掙錢,以此改善自己當(dāng)前的生活處境。
(二)結(jié)構(gòu)復(fù)雜化。流動人口的流動,在很大程度上處于無序狀態(tài),來源廣泛,流出地多,其來去行蹤不易掌握,且成份復(fù)雜,良莠不齊。
(三)行為短期化。大部分流動人口所從事的職業(yè)均非正式,無正式勞動合同書,雇主或雇用單位辭退他們異常隨意,再者流動人口由于從業(yè)場所和職業(yè)的多變,使他們居無定所,呈流動居住態(tài)勢。
三、目前流動人口管理存在的問題。
(一)流動人口難以管理,違法生育隱患較大。農(nóng)村社會保障體系不健全。在大多數(shù)農(nóng)民看來,最好的保險仍是多生幾個兒子養(yǎng)兒防老,沒有兒子的家庭或是想超生的育齡人員在外躲避計(jì)劃生育管理,違法生育孩子,長期在異地居住。
(二)外出務(wù)工人員流動性太活、太強(qiáng),流出地不易掌握,其戶籍地很難對其進(jìn)行有效管理。
(三)外出務(wù)工人員,其中一部分是初中才畢業(yè)的學(xué)生,生殖健康知識缺乏,又處于青春懵懂期,早婚早育現(xiàn)象嚴(yán)重。
四、流動人口管理應(yīng)采取的對策。
一、加強(qiáng)對流動人口計(jì)劃生育管理,堅(jiān)持以“誰看房、誰帶孩、誰種地”誰負(fù)責(zé)的原則,實(shí)行協(xié)議保證金制度,村委會與流動人口簽定遵守人口與計(jì)劃生育政策協(xié)議,并收取不低于1000元的保證金,若出現(xiàn)違法生育的,扣除所交保證金,并執(zhí)行最高限額處罰。凡外出誤工的已婚育齡婦女,不按時寄回醫(yī)學(xué)監(jiān)護(hù)證明的一律視同不參加醫(yī)學(xué)監(jiān)護(hù),一孩放環(huán)的缺一次收取不低于100元的違約金,實(shí)行補(bǔ)檢;二孩放環(huán)的一次無條件實(shí)行結(jié)扎,且村民自治的村扣除保證金300元。
二、開展流動人口婚育證明查驗(yàn)工作,重點(diǎn)針對流入人口婚育證明的查驗(yàn)。
三、開展流動人口統(tǒng)計(jì)臺帳的建立與計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)臺帳同步進(jìn)行。
四、加強(qiáng)對外出務(wù)工人員節(jié)育措施的落實(shí),采用“誰看房、誰帶孩、誰種地”誰負(fù)責(zé)的原則對外出務(wù)工人員實(shí)行監(jiān)管,對外出務(wù)工人員婚育證明的辦理認(rèn)真審核,嚴(yán)格把關(guān),同時加大對流動人口辦證工作的宣傳,堅(jiān)決按流動人口管理規(guī)定執(zhí)行,督促流動人口完清計(jì)生手續(xù)。
五、拓寬服務(wù)領(lǐng)域,采取有效措施,有針對性地滿足流動人口計(jì)劃生育和生殖健康需求,同時要加大宣傳力度。