第一篇：在公司政治工作會(huì)議上的講話

在公司政治工作會(huì)議上的講話

同志們：

今天會(huì)議的主要任務(wù)是，全面總結(jié)2010年集團(tuán)公司政治工作，認(rèn)真分析面臨的形勢(shì)和任務(wù)，對(duì)2011年政治工作進(jìn)行安排部署。剛才,*****同志傳達(dá)了省紀(jì)委八屆七次全體會(huì)議、全省組織部長(zhǎng)會(huì)議和宣傳工作會(huì)議精神，希望各單位認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹;*****同志通報(bào)了2010年黨委目標(biāo)考核情況。會(huì)上還表彰了取得優(yōu)異成績(jī)的先進(jìn)集體。在此，我謹(jǐn)代表集團(tuán)公司黨委，向受到表彰的先進(jìn)集體表示熱烈的祝賀！

2010年，集團(tuán)公司各級(jí)黨組織緊緊圍繞六屆三次職代會(huì)確立的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，按照“把握方向、融入中心、引領(lǐng)發(fā)展、構(gòu)建和諧”的工作思路，以開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為載體，大力實(shí)施“引領(lǐng)力”工程、“執(zhí)行力”工程、“戰(zhàn)斗力”工程、“免疫力”工程、“凝聚力”工程、“創(chuàng)新力”工程，充分發(fā)揮黨委的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，切實(shí)增強(qiáng)政治工作的滲透力、影響力、感召力，保護(hù)好、引導(dǎo)好、發(fā)揮好各方面的積極性，為順利實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司2010年的各項(xiàng)奮斗目標(biāo)，提供了強(qiáng)有力的政治保證和組織保證，取得了較好的成績(jī)。剛才，*****同志已經(jīng)通報(bào)2010年政治工作情況，我這里不再多講。下面，就2011年政治工作，談幾點(diǎn)意見：

一、認(rèn)清形勢(shì)，應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，切實(shí)增強(qiáng)做好政治工作的責(zé)任感、使命感

今年是“十二五”的開局之年，也是建黨90周年，做好全年工作顯得尤為重要。各級(jí)黨組織必須堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，審時(shí)度勢(shì)，切實(shí)發(fā)揮作用。

從宏觀形勢(shì)發(fā)展看，企業(yè)面臨巨大的挑戰(zhàn)。當(dāng)前我國(guó)出現(xiàn)了較為嚴(yán)重的通脹，流動(dòng)性過剩，匯率上升，出口受阻。為此，中央提出要采取積極的財(cái)政政策和穩(wěn)健的貨幣政策，抑制通脹、穩(wěn)定物價(jià)、緊縮銀根、加強(qiáng)流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)管理成為必然；高成本時(shí)代全面來臨，礦產(chǎn)、土地等資源與人工、材料等生產(chǎn)要素價(jià)格上漲不可逆轉(zhuǎn)。這些，對(duì)集團(tuán)公司快速發(fā)展將產(chǎn)生負(fù)面影響。同時(shí)，隨著西北各省區(qū)煤炭產(chǎn)能的迅速增加，西部、北部運(yùn)輸條件的改善，華東市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)將更加激烈，我們的區(qū)位優(yōu)勢(shì)正在逐步喪失。

從企業(yè)自身情況看，面臨加速發(fā)展的繁重任務(wù)。規(guī)模小、生存壓力大仍然是集團(tuán)公司當(dāng)前最顯著的特點(diǎn)。為此，集團(tuán)公司提出了*****。這就需要我們進(jìn)一步加速戰(zhàn)略實(shí)施步伐，推進(jìn)各項(xiàng)工作，通過建設(shè)實(shí)施一批大項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)加快發(fā)展的目標(biāo)。

從政治工作現(xiàn)狀看，仍然需要不斷加強(qiáng)和改進(jìn)。近年來，集團(tuán)公司各級(jí)黨組織在黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)等方面都取得了可喜的成績(jī)，但也存在一些不容忽視的問題：一是發(fā)展不平衡，老礦區(qū)比較重視基礎(chǔ)工作，但創(chuàng)新力度不大；新礦區(qū)較為重視工作創(chuàng)新，但基礎(chǔ)不夠扎實(shí)，制度不夠完善，“雙基”工作還需要補(bǔ)強(qiáng)，兩者互補(bǔ)。二是工作理念不新，部分政工干部“三慣思想” 2 仍然存在，方法單一過時(shí)，削弱了政治工作的吸引力、說服力和戰(zhàn)斗力。三是進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，部分單位政治工作取得一點(diǎn)成績(jī)，就沾沾自喜，滿足現(xiàn)狀，自我陶醉，沒有更高的追求。

綜上所述，集團(tuán)公司企業(yè)發(fā)展面臨的壓力很大，政治工作面臨任務(wù)很重，需要我們進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、使命感，不斷推進(jìn)政治工作持續(xù)向前發(fā)展。

二、解放思想，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，為企業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想保證

實(shí)踐證明，只有思想大解放，才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)大發(fā)展，只有思想的大轉(zhuǎn)變，才能促進(jìn)企業(yè)的大轉(zhuǎn)型，只有認(rèn)識(shí)的大統(tǒng)一，才能形成推進(jìn)工作的大合力。當(dāng)前，各級(jí)黨組織最迫切的任務(wù)就是強(qiáng)化戰(zhàn)略、理論、文化的引領(lǐng)，促進(jìn)員工思想解放，把認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到集團(tuán)公司各項(xiàng)決策部署上來。

一要強(qiáng)化理論武裝。不斷加強(qiáng)各級(jí)黨委理論學(xué)習(xí)中心組建設(shè)，嚴(yán)格制度，健全組織，豐富內(nèi)容，狠抓落實(shí)，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對(duì)性，持續(xù)提升學(xué)習(xí)效果。當(dāng)前，要重點(diǎn)學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中全會(huì)精神，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)國(guó)家的大政方針，切實(shí)增強(qiáng)推動(dòng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展的自覺性和主動(dòng)性。要深入研究分析當(dāng)前企業(yè)面臨的發(fā)展形勢(shì)，切實(shí)增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)，做好應(yīng)對(duì)危機(jī)的思想準(zhǔn)備。要充分利用路線方針政策“三走進(jìn)”活動(dòng)平臺(tái)，整合宣講資源，組織宣講力量，及時(shí)開展“面對(duì)面”的宣講，讓企業(yè)方針政策在干部、員工心里落地生根。要積極搭建網(wǎng)上學(xué)習(xí)的平臺(tái)，穩(wěn)步推進(jìn)學(xué)習(xí)型 3 黨組織建設(shè)，不斷提高廣大黨員干部的認(rèn)識(shí)水平，為轉(zhuǎn)型發(fā)展提供思想保證。

二要強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。各級(jí)黨組織要緊密結(jié)合企業(yè)實(shí)際，運(yùn)用報(bào)紙、電臺(tái)、網(wǎng)絡(luò)等多種宣傳媒介和櫥窗、專欄、板報(bào)等各種宣傳陣地，加強(qiáng)形勢(shì)與任務(wù)教育，廣泛宣傳“十一五”戰(zhàn)略推進(jìn)取得的巨大成就，統(tǒng)一思想、凝聚人心、鼓舞士氣。要重點(diǎn)宣傳*****,解放思想大討論活動(dòng)，活動(dòng)要緊扣企業(yè)實(shí)際，以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，覆蓋全體員工，為推進(jìn)“十二五”各項(xiàng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)匯集強(qiáng)大力量。

三要強(qiáng)化文化引領(lǐng)。繼續(xù)加大企業(yè)文化建塑力度，以企業(yè)核心價(jià)值觀統(tǒng)領(lǐng)員工思想和行為。要持續(xù)強(qiáng)化理念滲透，把文化要素滲透到員工工作、生活、學(xué)習(xí)之中，增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)價(jià)值觀內(nèi)涵的理解和認(rèn)同。*****，切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。

三、結(jié)合實(shí)際，搭建平臺(tái)，扎實(shí)開展 “創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”系列活動(dòng)

企業(yè)政治工作的生命力來自于對(duì)中心工作的有效保障。今年，各級(jí)黨組織要繼續(xù)以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為主抓手，完善黨建工作配套制度，強(qiáng)化黨組織自身建設(shè)，切實(shí)發(fā)揮各級(jí)黨組織和廣大黨員的“三大作用”。

一要扎實(shí)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。為提高活動(dòng)效果，實(shí)現(xiàn)“兩不誤”“兩促進(jìn)”，各級(jí)黨組織在按照上級(jí)要求，做好規(guī)定動(dòng)作的同時(shí)，要?jiǎng)?chuàng)新活動(dòng)方式方法，努力做到“四個(gè)結(jié)合”：一是緊密結(jié)合全年目標(biāo)任務(wù)開展活動(dòng)。通過活動(dòng)的開展，切 4 實(shí)提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)黨員干部的危機(jī)意識(shí)。各級(jí)黨組織要圍繞上級(jí)下達(dá)的任務(wù)要求，緊扣本單位全年目標(biāo)，制定工作計(jì)劃，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，強(qiáng)化任務(wù)落實(shí)，切實(shí)提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定。二是緊密結(jié)合安全生產(chǎn)開展活動(dòng)。始終把保證安全生產(chǎn)作為第一要?jiǎng)?wù)，持續(xù)貫輸“事故可防可控”等安全理念，繼續(xù)開展黨員身邊無事故、黨員身邊無“三違”、黨員示范崗等活動(dòng)，不斷提高安全管理的效果。三是緊密結(jié)合管理創(chuàng)新開展活動(dòng)。加強(qiáng)班組建設(shè)作為活動(dòng)重要內(nèi)容，推廣運(yùn)用管理創(chuàng)新實(shí)踐中的好做法，引導(dǎo)廣大黨員在管理創(chuàng)新中當(dāng)先鋒、做表率。同時(shí)，要對(duì)外大力推介，努力在全行業(yè)產(chǎn)生良好影響，讓這面紅旗不僅在“*****”飄揚(yáng)，還要在全國(guó)飄揚(yáng)，為“走出去”戰(zhàn)略的實(shí)施創(chuàng)造條件。四是緊密結(jié)合建黨90周年開展活動(dòng)。以慶祝建黨90周年為契機(jī)，大力開展征文比賽、演講比賽、紅歌大家唱、座談會(huì)、研討會(huì)、報(bào)告會(huì)、書畫攝影展等形式多樣的紀(jì)念活動(dòng)，通過黨員干部和員工群眾喜聞樂見的形式，唱響社會(huì)主義好、共產(chǎn)黨好、改革開放好、科學(xué)發(fā)展好的主旋律。

二要強(qiáng)化基層、基礎(chǔ)“雙基”建設(shè)。各單位黨委既要立足當(dāng)前，切實(shí)解決基層黨組織和黨員隊(duì)伍存在的突出問題，又要著眼于永葆黨的先進(jìn)性，不斷研究基層黨建工作面臨的新情況、新問題，充分體現(xiàn)時(shí)代發(fā)展的新要求。要廣泛開展“窗口行業(yè)”、“窗口部門”、“窗口崗位”、“示范工程”、“標(biāo)桿區(qū)隊(duì)”創(chuàng)建活動(dòng)和“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”等主題實(shí)踐活動(dòng)，為基層黨組織和廣大黨員發(fā)揮作用搭建平臺(tái)。要 5 進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，繼續(xù)扎實(shí)推進(jìn)基層黨支部工作示范點(diǎn)和星級(jí)支部建設(shè)，穩(wěn)步推進(jìn)基層民主直選車間工會(huì)主席和民主直選黨支部書記試點(diǎn)工作，2011年，黨支部換屆選舉、新組建黨支部，實(shí)行民主直選比例不低于新任黨支部書記總額40％。要把生產(chǎn)一線（含輔助單位）作為發(fā)展新黨員的重點(diǎn)，發(fā)展數(shù)量原則上不低于總數(shù)的50%，力爭(zhēng)2年內(nèi)，使生產(chǎn)一線黨員占員工總數(shù)的比例達(dá)到10％左右。要加強(qiáng)黨員教育、管理，把經(jīng)常性教育與集中教育結(jié)合起來，努力提高黨員保持先進(jìn)性的意識(shí)和能力。

三要大力推進(jìn)黨建工作創(chuàng)新。首先，必須做到黨建工作科學(xué)化，用“把握方向、融入中心、引領(lǐng)發(fā)展、構(gòu)建和諧”統(tǒng)領(lǐng)集團(tuán)公司政治工作全局，建立健全黨委、黨支部、黨員參與決策、權(quán)利保障、監(jiān)督制約、績(jī)效考評(píng)等制度，形成符合企業(yè)實(shí)際、凸顯*****特色系列政治工作制度體系。其次，必須著力推進(jìn)黨建工作信息化，積極推進(jìn)網(wǎng)上黨建，重點(diǎn)做好體系整合、功能優(yōu)化、資源共享、平臺(tái)搭建、政策支持、框架成型等六個(gè)方面的工作，力爭(zhēng)用2-3年的時(shí)間，形成“功能齊全、體系完善、資源豐富、平臺(tái)多元”的黨建和思想政治工作信息化框架體系。第三，必須切實(shí)推進(jìn)黨建工作精細(xì)化，堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn)、不斷創(chuàng)新，持續(xù)推動(dòng)黨建和思想政治工作持續(xù)改進(jìn)行動(dòng)（CIA）。這項(xiàng)工作黨委書記必須親自組織，對(duì)每個(gè)課題都要全過程參與。集團(tuán)公司黨委每年將召開一次CIA成果交流會(huì)，建立工具箱，切實(shí)提高改進(jìn)行動(dòng)的效果。第四，必須堅(jiān)持黨建工作品牌化，在繼承傳統(tǒng)，鞏固“感動(dòng) 6 *****”、網(wǎng)上黨建、青安崗、廉政文化建設(shè)、ISO9000企務(wù)公開等“五大傳統(tǒng)品牌”，并不斷創(chuàng)新，盡快將路線方針政策“三走進(jìn)”、黨建持續(xù)改進(jìn)行動(dòng)、黨建工作示范點(diǎn)等三大創(chuàng)新活動(dòng)載體，打造成為政治工作新品牌。

四、高度重視，規(guī)范運(yùn)作，切實(shí)加強(qiáng)干部和人才隊(duì)伍建設(shè)

干部和人才是決定*****事業(yè)成敗的關(guān)鍵。當(dāng)前，我們要堅(jiān)持“黨管干部、黨管人才”的原則，高度重視干部和人才隊(duì)伍建設(shè)，努力為企業(yè)發(fā)展提供組織和人才保障。

一要強(qiáng)化教育，提高干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。各級(jí)黨組織要強(qiáng)化對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的教育培訓(xùn)，改進(jìn)、完善教育培訓(xùn)方式，通過舉辦培訓(xùn)班、考察學(xué)習(xí)、參加高校培訓(xùn)、組織調(diào)學(xué)等方式，分層、分類型對(duì)廣大干部進(jìn)行培訓(xùn)，努力提升干部隊(duì)伍的能力和水平，適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展的需要。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要按照*****的標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求自己，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，養(yǎng)成勤于思考的良好習(xí)慣；要堅(jiān)持大局下行動(dòng)，切實(shí)增強(qiáng)對(duì)*****內(nèi)涵的理解，增強(qiáng)推進(jìn)*****發(fā)展的自覺性和堅(jiān)定性，增強(qiáng)統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方、凝心聚力、引領(lǐng)發(fā)展的能力；要堅(jiān)持民主集中制原則，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律，堅(jiān)決貫徹落實(shí)集體作出的各項(xiàng)決策部署，自覺維護(hù)集體的權(quán)威，確保令行禁止、政令暢通。

二要規(guī)范運(yùn)作，著力推進(jìn)干部人事制度改革。遵循干部成長(zhǎng)規(guī)律和干部管理工作規(guī)律，繼續(xù)推進(jìn)干部人事工作的制度創(chuàng)新、方法創(chuàng)新，逐步形成適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要的干部人事 7 制度體系。要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹干部選拔任用的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格按規(guī)定運(yùn)作、按政策辦事。要健全完善主體清晰、程序科學(xué)、責(zé)任明確的干部民主推薦方式，規(guī)范建立干部選拔任用提名制度，擴(kuò)大提名環(huán)節(jié)的民主和監(jiān)督。要進(jìn)一步完善公開選拔、民主直選、競(jìng)爭(zhēng)上崗、差額選拔等競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部方式。要堅(jiān)持干部隊(duì)伍的梯隊(duì)化原則，結(jié)合集團(tuán)管控實(shí)際，按照管理層級(jí)，不斷改善干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，使干部隊(duì)伍梯次分明、結(jié)構(gòu)合理。要加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)《集團(tuán)公司中高層后備人才管理辦法》，嚴(yán)格按照規(guī)定充實(shí)完善后備干部庫，加強(qiáng)后備人才的教育培訓(xùn)，培養(yǎng)鍛煉一批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀年輕干部。要加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的績(jī)效考核，注重從履行崗位職責(zé)、關(guān)鍵時(shí)刻表現(xiàn)、干部員工滿意度、對(duì)待個(gè)人名利等方面考察干部的德才表現(xiàn)，細(xì)化量化考核指標(biāo)，力求做到可定量、易操作。堅(jiān)持平時(shí)考核與年度考核相結(jié)合，做好職代會(huì)民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部、“一報(bào)告兩評(píng)議”等工作。

三要加大力度，推進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè)。人才隊(duì)伍建設(shè)要多管齊下，一方面強(qiáng)化培養(yǎng)，加強(qiáng)員工培訓(xùn)，不斷提高員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)；另一方面加強(qiáng)外部引進(jìn)，建立吸納外部?jī)?yōu)秀人才的綠色通道，對(duì)于集團(tuán)公司發(fā)展急需的中高端人才，可以通過市場(chǎng)化的手段加以引進(jìn)；同時(shí)要樹立不求所有、但求所用的思想，與大專院校、科研院所進(jìn)行緊密的合作，利用好他們的人才資源。各級(jí)黨組織要關(guān)心、關(guān)懷各類人才的成長(zhǎng)，為他們的成長(zhǎng)創(chuàng)造條件，為他們的生活排憂解難。這里強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，各單位要切實(shí)關(guān)心政工人員的成長(zhǎng)，加強(qiáng)教育，8 努力建設(shè)一支“政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬”政工隊(duì)伍。

五、重視教育，強(qiáng)化監(jiān)督，努力營(yíng)造良好的政治生態(tài) 加強(qiáng)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)，是維護(hù)黨的良好形象、密切黨群干群關(guān)系、促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展的重要保障，也是對(duì)干部最好的培養(yǎng)、最真切的關(guān)懷、最及時(shí)的保護(hù)。因此，各級(jí)黨組織必須不斷加強(qiáng)政治生態(tài)建設(shè)，持續(xù)提高黨風(fēng)廉政建設(shè)水平。

一要以教育為基礎(chǔ)，創(chuàng)造廉潔從業(yè)、勤政務(wù)實(shí)的廉政氛圍。以《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等為重點(diǎn)內(nèi)容，深入開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、廉潔從業(yè)法紀(jì)條規(guī)教育。要健全黨風(fēng)廉政宣傳教育制度，堅(jiān)持做到黨委中心組和黨員“三會(huì)一課”必須安排反腐倡廉宣傳教育計(jì)劃，各類黨員干部教育培訓(xùn)班必須安排廉政教育課等要求。要緊密結(jié)合各級(jí)管理人員思想作風(fēng)實(shí)際，深入進(jìn)行示范教育、警示教育、重點(diǎn)崗位廉潔從業(yè)教育，加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)，增強(qiáng)反腐倡廉宣傳教育針對(duì)性和實(shí)效性。特別是對(duì)集團(tuán)公司*****等規(guī)定，要再宣傳、再教育、再重申，不斷提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行的自覺性。

二要以制度為保證，推動(dòng)懲防體系建設(shè)。把制度建設(shè)貫穿于黨風(fēng)廉政建設(shè)的始終，以建立完善有效的制度、形成強(qiáng)有力的約束機(jī)制為目標(biāo)，按照《關(guān)于建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系的實(shí)施意見》的要求，認(rèn)真梳理總結(jié)近年來的懲防體系建設(shè)成效，及時(shí)提出懲防體系建設(shè)的階段性規(guī)劃。各級(jí)黨組織要認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央新修訂的《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè) 9 責(zé)任制的規(guī)定》，著力抓好責(zé)任分解、責(zé)任考核和責(zé)任追究三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門各負(fù)其責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作體系。

三要以監(jiān)督為關(guān)鍵，努力做到標(biāo)本兼治。把對(duì)干部的管理，從事后查處為主轉(zhuǎn)向事前監(jiān)督為主，將監(jiān)督的關(guān)口前移，保證領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。不斷完善領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、誡勉談話、函詢等制度，發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督和審計(jì)監(jiān)督等各類監(jiān)督主體的監(jiān)督作用，對(duì)傾向性、苗頭性問題超前防范，及時(shí)預(yù)警，確保黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力規(guī)范有序運(yùn)行。要圍繞*****執(zhí)行，圍繞員工群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題，繼續(xù)做好工程建設(shè)領(lǐng)域、小金庫等專項(xiàng)治理工作，確保各項(xiàng)管理制度得到有效落實(shí)。要加強(qiáng)干部選拔任用工作中的監(jiān)督，認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司《干部選拔任用工作有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告辦法》、《干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法（試行）》等四項(xiàng)制度，旗幟鮮明地同選人用人上不正之風(fēng)作斗爭(zhēng)，保證正確的用人導(dǎo)向，形成良好的用人環(huán)境。

四要以懲治為手段，增強(qiáng)威懾力。堅(jiān)決從嚴(yán)從快查辦各類案件，保持對(duì)違規(guī)違紀(jì)行為和腐敗分子的高壓態(tài)勢(shì)。認(rèn)真受理各類來信、來訪、來電及網(wǎng)上舉報(bào)，做到有案必查。加大檢查力度，提高案件調(diào)查取證的能力，推廣限時(shí)辦結(jié)，規(guī)范案件辦理程序，提高案件辦理質(zhì)量。要把查辦案件與警示教育、強(qiáng)化監(jiān)督、建章立制、堵塞漏洞結(jié)合起來，切實(shí)發(fā)揮案件查辦的綜合效益，努力為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的政治環(huán)境。

六、以人為本，集聚力量，著力推進(jìn)“和諧*****”建設(shè) 推動(dòng)企業(yè)發(fā)展絕不是哪幾個(gè)人、哪一部分人的事，只有讓廣大員工發(fā)揮“主人翁”作用，企業(yè)才能長(zhǎng)盛不衰。因此，我們必須堅(jiān)持發(fā)展依靠員工，發(fā)展的成果由員工共享，努力建設(shè)“和諧*****”。

一要切實(shí)維護(hù)廣大員工的根本利益。認(rèn)真貫徹胡總書記2月19日在省部級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部“社會(huì)管理及其創(chuàng)新”專題研討班上的講話精神，不斷完善維護(hù)員工群眾權(quán)益機(jī)制，形成科學(xué)有效的利益協(xié)調(diào)機(jī)制、訴求表達(dá)機(jī)制、矛盾調(diào)處機(jī)制、權(quán)益保障機(jī)制，營(yíng)造“關(guān)注民生、善聽民意、集中民智、維護(hù)民利”良好氛圍。各級(jí)黨組織要真誠(chéng)傾聽群眾呼聲，真實(shí)反映群眾意愿，真情關(guān)心群眾疾苦。要從員工最直接、最關(guān)注、最切身的利益出發(fā)，建立員工收入定期增長(zhǎng)的長(zhǎng)效機(jī)制，完善收入分配制度，合理收入分配結(jié)構(gòu)；從員工生活、看病就醫(yī)、子女上學(xué)、就學(xué)等具體事情抓起，推進(jìn)民生工程建設(shè)，切實(shí)解決困難員工的后顧之憂。要綠化、美化、凈化員工工作生活環(huán)境，不斷提高員工的幸福指數(shù)。各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要時(shí)刻把員工的需要、冷暖、安危放在心上，經(jīng)常深入基層、深入家庭，幫助他們解決實(shí)際困難。

二要努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)外部和諧。各級(jí)黨組織要充分發(fā)揮政治核心作用，保證科學(xué)發(fā)展觀在集團(tuán)公司的貫徹落實(shí)，以“與客戶和諧共贏、與合作伙伴和諧共事、與社會(huì)和諧共進(jìn)、與自然和諧共榮”為目標(biāo)，推進(jìn)企業(yè)切實(shí)履行社會(huì)責(zé)任，努力實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展。要不斷加強(qiáng)信訪工作力度，及 11 時(shí)將各類矛盾和問題化解在萌芽狀態(tài)；不斷強(qiáng)化社會(huì)治安綜合治理、統(tǒng)戰(zhàn)等工作，切實(shí)努力維護(hù)安全團(tuán)結(jié)的政治局面?！?****”安定團(tuán)結(jié)的局面來之不易，但現(xiàn)在有些人破壞團(tuán)結(jié)，希望大家要高度重視、警醒，以“*****”的大局為重，幫助、批評(píng)、教育那些人，樹立良好風(fēng)氣。要進(jìn)一步加強(qiáng)和完善思想道德建設(shè)，持之以恒加強(qiáng)社會(huì)主義精神文明建設(shè)，加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)，大力弘揚(yáng)社會(huì)公德、家庭美德、職業(yè)道德，構(gòu)建良好的工作關(guān)系、家庭關(guān)系、鄰里關(guān)系，努力在全公司塑造良好的社會(huì)風(fēng)尚。

三要充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織的作用。要堅(jiān)持黨建帶工建、帶團(tuán)建，加強(qiáng)黨對(duì)工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，支持他們圍繞企業(yè)中心任務(wù)，創(chuàng)造性地開展工作。各級(jí)工會(huì)、共青團(tuán)組織要緊緊圍繞集團(tuán)公司全年工作目標(biāo)任務(wù)，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，彰顯工作效能。工會(huì)組織要廣泛開展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新、五好班組競(jìng)賽等多種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽，認(rèn)真開展提合理化建議和技術(shù)改進(jìn)創(chuàng)新活動(dòng)，不斷豐富活動(dòng)的形式、內(nèi)容，充分激發(fā)廣大員工的勞動(dòng)熱情，發(fā)掘蘊(yùn)藏在廣大員工中的智慧力量。共青團(tuán)組織要積極推進(jìn)青年安全、青年成長(zhǎng)成才、青年文明文化和團(tuán)組織凝聚力等工程建設(shè)；組織好第十七屆“青安杯”、“成才杯”、“奉獻(xiàn)杯”、“和諧杯”等競(jìng)賽活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)廣大團(tuán)員青年的工作熱情，在企業(yè)又好又快發(fā)展中發(fā)揮生力軍作用。

同志們，集團(tuán)公司“十一五”發(fā)展成就振奮人心，“十二五”發(fā)展藍(lán)圖催人奮進(jìn)。在這萬物競(jìng)發(fā)的大好春光里，讓我 12 們立即行動(dòng)起來，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，持續(xù)推動(dòng)政治工作的改進(jìn)創(chuàng)新，努力提升黨建和思想政治工作水平，為“千億*****”的順利實(shí)現(xiàn)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)，以豐碩的成果向建黨90周年獻(xiàn)禮！

謝謝大家！

第二篇：在公司2006年政治工作會(huì)議上的講話

統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)強(qiáng)力推行精細(xì)化管理為實(shí)現(xiàn)全年安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的目標(biāo)而努力奮斗

--在xx公司2006年政治工作會(huì)議上的講話同志們：

公司黨委研究決定今天召開2006年政治工作會(huì)議，主要目的是總結(jié)2005年公司黨的工作和基本做法，安排部署今年黨的工作和各項(xiàng)任務(wù)，動(dòng)員全公司各級(jí)組織、全體共產(chǎn)黨員和廣大職工，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，堅(jiān)定信

心，振奮精神，開拓奮進(jìn)，扎實(shí)工作，充分發(fā)揮黨組織和黨員的三大作用，集中全公司上下的智慧和力量，加快改革發(fā)展步伐，努力實(shí)現(xiàn)全年安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的奮斗目標(biāo)。

過去的一年，在集團(tuán)公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司上下認(rèn)真貫徹黨的十六大、十六屆五中全會(huì)和省委九屆八次全會(huì)精神，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞公司安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的中心工作，以學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主線，以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為動(dòng)力，以促進(jìn)公司改革發(fā)展和經(jīng)濟(jì)效益提高為目的，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，各項(xiàng)工作取得好的成績(jī)。突出表現(xiàn)在：

一、先進(jìn)性教育活動(dòng)成效顯著。按照集團(tuán)公司黨委的統(tǒng)一部署，堅(jiān)持先進(jìn)性教育和安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)“兩不誤、兩促進(jìn)”，突出重點(diǎn)，認(rèn)真抓好各個(gè)階段的各項(xiàng)工作，先進(jìn)性教育活動(dòng)取得了顯著成效，黨員素質(zhì)明顯提高，黨支部工作得到加強(qiáng)，黨委的政治核心作用更加堅(jiān)強(qiáng)有力，黨群干群關(guān)系更加密切，職工工作積極性提高，安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、安全文化建設(shè)、文明礦區(qū)建設(shè)等各項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)，職工收入穩(wěn)步增長(zhǎng)，受到了職工群眾的好評(píng)。

二、黨的建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。始終以加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)為核心，全面推進(jìn)黨的建設(shè)，堅(jiān)持民主生活會(huì)、中心組學(xué)習(xí)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活、民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部、定期進(jìn)行班子考核等基本制度，結(jié)合先進(jìn)性教育活動(dòng)，開展了以提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、執(zhí)行能力、發(fā)展能力為目標(biāo)的一系列工作，進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，嚴(yán)厲查處克扣、冒領(lǐng)、套取職工工資等違紀(jì)行為，不斷健全和完善以黨內(nèi)監(jiān)督為主的內(nèi)部監(jiān)督體系，認(rèn)真落實(shí)責(zé)任追究制度，鞏固并強(qiáng)化了各級(jí)干部廉潔自律、敬業(yè)創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

三、公司管理水平明顯提升。結(jié)合精細(xì)化管理，進(jìn)一步

理順了管理體制，成立了企管科，對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程實(shí)施有效控制、監(jiān)督和考核，維護(hù)了各類計(jì)劃的嚴(yán)肅性，增強(qiáng)了各級(jí)管理人員的壓力感、緊迫感和責(zé)任感。制定了推進(jìn)精細(xì)化管理的實(shí)施方案，選擇了掘進(jìn)一區(qū)、環(huán)保車間作為試點(diǎn)單位，通過試行，各級(jí)管理人員和廣大職工思想觀念有了較大轉(zhuǎn)變，參與度、支持度普遍增強(qiáng)；試點(diǎn)單位的工作環(huán)境、職工的工作標(biāo)準(zhǔn)、成本控制等方面效果初步顯現(xiàn)，安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化狀況有所好轉(zhuǎn)，為今年全面推行精細(xì)化管理，提升管理水平積累了經(jīng)驗(yàn)。

四、其它各項(xiàng)工作總體推進(jìn)。思想政治工作的廣泛開展，進(jìn)一步凝聚了人心，調(diào)動(dòng)了積極性，精神文明創(chuàng)建活動(dòng)不斷深入，涌現(xiàn)出了市級(jí)勞動(dòng)模范。黨的群眾工作繼續(xù)保持了良好的勢(shì)頭，工會(huì)、共青團(tuán)組織開展了富有成效的工作，職工參與民主管理、民主監(jiān)督有新的進(jìn)展，困難職工家庭得到及時(shí)扶助，礦區(qū)的美化、綠化有了很大改觀，計(jì)劃生育、武裝保衛(wèi)、信訪穩(wěn)定等工作都取得了新的成績(jī)。

回顧過去一年公司黨的工作，公司黨委作了大量卓有成效的工作，積累了十分寶貴的經(jīng)驗(yàn)。主要做法有：

一是必須抓好班子建設(shè)，為加快發(fā)展提供領(lǐng)導(dǎo)保證。堅(jiān)持不懈地抓好班子的學(xué)習(xí)教育，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治素質(zhì)和管理水平；堅(jiān)持不懈抓好班子的作風(fēng)，重點(diǎn)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)、生活作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，促進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部深入現(xiàn)場(chǎng)、深入井下、深入群眾，認(rèn)真解決影響生產(chǎn)及職工工作積極性的因素，努力抓好制度、措施的落實(shí)兌現(xiàn)，堅(jiān)持不懈地抓好二級(jí)班子考核；堅(jiān)持不懈地抓好廉政建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，全面加強(qiáng)和改進(jìn)紀(jì)檢、監(jiān)察及礦務(wù)、區(qū)（科）務(wù)公開工作，增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二是必須解放思想、轉(zhuǎn)變觀念。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六屆五中全會(huì)和省委九屆八次全會(huì)精神，通過深入開展形勢(shì)任務(wù)教育、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，廣大黨員、干部的思想進(jìn)一步解放，觀念進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，廣大干部職工在解放思想中統(tǒng)一了思想，在觀念更新中促進(jìn)了公司改革的不斷深化，推動(dòng)了公司向前發(fā)展。

三是必須加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。企業(yè)文化建設(shè)是精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容，是管理實(shí)現(xiàn)以人為本的有效方式。扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)文化與管理相結(jié)合，能不斷增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力。通過培育企業(yè)精神、提練安全理念、推動(dòng)制度創(chuàng)新、塑造企業(yè)形象、提高員工素質(zhì)等不斷為企業(yè)文化注入新的內(nèi)涵，進(jìn)一步加大以環(huán)境育人為目的的環(huán)境建設(shè)，提升了職工的文明素質(zhì)，凝聚人心，鼓舞斗志，為實(shí)現(xiàn)“讓礦區(qū)美起來”和構(gòu)建和諧礦區(qū)的目標(biāo)注入了不竭動(dòng)力。

四是必須加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，一靠教育，二靠制度，正確開展批評(píng)和自我批評(píng)，著力解決學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和干部生活作風(fēng)方面的突出問題，使廣大干部做到勤政為民、廉潔奉公，努力在作風(fēng)建設(shè)上有新改進(jìn)，新氣象。

通過對(duì)2005年工作的總結(jié)和反思，我們也清醒地看到存在的問題和差距：一是一些干部工作作風(fēng)仍不夠扎實(shí)，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，要求不嚴(yán)，抓落實(shí)的力度還不夠；二是廣大干部職工的思想觀念還需加快改變，以更好地適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展變化的需要；三是管理人員的綜合素質(zhì)和能力

還需較大提升，以適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理和參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的需要；四是管理精細(xì)化還有待加強(qiáng)，尤其是黨的工作量化細(xì)化考核機(jī)制還需加強(qiáng)和改進(jìn)。對(duì)此，我們必須要有清醒地認(rèn)識(shí)，并采取針對(duì)性措施加以解決。

2006年，是國(guó)家實(shí)施“十一五”規(guī)劃的開局之年，也是水礦二次創(chuàng)業(yè)第二階段的起步之年，為全面完成公司安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、穩(wěn)定的各項(xiàng)工作任務(wù)，公司黨的全年的工作思路是：深入貫徹黨的十六屆五中全會(huì)和省委九屆八次全會(huì)精神，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，樹立科學(xué)發(fā)展觀，以創(chuàng)建“四好班子”為核心，以強(qiáng)化思想政治工作為重點(diǎn)，以完成安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和各項(xiàng)工作任務(wù)為評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)實(shí)施黨建“三大工程”，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員全體黨員、各級(jí)管理人員和廣大員工，解放思想，求真務(wù)實(shí)，艱苦奮斗，全面實(shí)現(xiàn)2006年全公司安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和改革、發(fā)展、穩(wěn)定的各項(xiàng)目標(biāo)。各級(jí)組織要以此統(tǒng)攬全局，切實(shí)發(fā)揮作用，確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。

一、進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，推進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展

面對(duì)日新月異的形勢(shì)，各級(jí)黨組織、各級(jí)干部和廣大職工對(duì)此要有清醒的認(rèn)識(shí)，要進(jìn)一步解決思想。一要反對(duì)“等、靠、要”，樹立自強(qiáng)自立的觀念。通過持續(xù)的思想解放大討論，學(xué)習(xí)先進(jìn)企業(yè)經(jīng)驗(yàn)，廣大干部職工的思想觀念有了一定程度的轉(zhuǎn)變，謀事、干事、干成事的意識(shí)有所增強(qiáng)。但是從整體效果上看，我們的觀念轉(zhuǎn)變還不夠，長(zhǎng)期形成的“等、靠、要”思想還一定程度上存在，有的還相當(dāng)嚴(yán)重，習(xí)慣強(qiáng)調(diào)客觀原因，缺乏戰(zhàn)勝困難的勇氣，缺乏自強(qiáng)自立的精神，我們一定要樹立“生存靠自己”、“加快發(fā)展靠自己”的觀念，勇于挑戰(zhàn)自我，勇于開拓創(chuàng)新，強(qiáng)化主體責(zé)任，發(fā)揚(yáng)主人翁精神，自我加壓，排難前進(jìn)，積極主動(dòng)開創(chuàng)新局面。二要反對(duì)自我感覺良好，樹立快速發(fā)展觀念。近兩年，我們的各項(xiàng)工作取得了進(jìn)步，職工人均年收入大幅度提高，但是，我們不能沾沾自喜，自我感覺良好，我們要看到與先進(jìn)企業(yè)的差距、與集團(tuán)公司內(nèi)兄弟單位的差距，正如彭總所說，這種差距是大學(xué)生與小學(xué)生的差距，特別是今年一季度生產(chǎn)任務(wù)完成不理想，欠帳多，離集團(tuán)公司的要求和職工的愿望還有很大的差距，我們一定要增強(qiáng)危機(jī)感、緊迫感，樹立快速發(fā)展的觀念，樹立靠發(fā)展解決一切問題的觀念。三要反對(duì)文山會(huì)海、有部署無檢查，樹立求真務(wù)實(shí)觀念。實(shí)事求是分析我們的工作，應(yīng)該看到，目前仍有部分管理人員工作方式方法陳舊，手段落后，把參加會(huì)議、傳達(dá)文件會(huì)議精神當(dāng)成主要工作，滿足工作只是安排了事，至于是否落實(shí)到位，是否取得實(shí)效，不管不問，這種行為對(duì)我們的工作危害極大，要樹立求真務(wù)實(shí)的觀念，力戒形式主義、官僚主義，說實(shí)話，辦實(shí)事，求實(shí)效，黨政辦要結(jié)合公司實(shí)際，盡快擬定各種會(huì)議制度，提交黨政班子研究決定，今后，我們要精簡(jiǎn)會(huì)議，該開的會(huì)一定開好，開出效果，可開可不開的會(huì)議堅(jiān)決不開，多深入基層，多深入一線，抓好落實(shí)。對(duì)于安排的工作，一定要明確責(zé)任人，明確標(biāo)準(zhǔn)，明確時(shí)限，明確考核，明確獎(jiǎng)懲，對(duì)推進(jìn)緩慢，效果不佳的，要嚴(yán)肅追究責(zé)任。四要把解放思想、轉(zhuǎn)變觀念落實(shí)到推動(dòng)公司發(fā)展的實(shí)踐中，各級(jí)組織要始終保持向上的精神狀態(tài)，積極進(jìn)取，真抓實(shí)干，堅(jiān)持以人為本，安全第一，時(shí)時(shí)刻刻把職工的生命、職工的健康擺在第一位，堅(jiān)決做到不安全不生產(chǎn)；要進(jìn)一步落實(shí)區(qū)隊(duì)長(zhǎng)、班組長(zhǎng)的第一責(zé)任人的安全責(zé)任，完善安全責(zé)任體系和考核機(jī)制。特別要落實(shí)好管理人員下井帶班制度、隱患排查治理制度和安全投入制度；要按照制定的“十一五”安全發(fā)展規(guī)劃要求，實(shí)施科技興安戰(zhàn)略，推進(jìn)安全文化建設(shè)，搞好安全技術(shù)培訓(xùn)，建設(shè)本質(zhì)安全型礦井；要結(jié)合精細(xì)化管理，實(shí)行安全管理精細(xì)化，按照有利于安全、生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)的要求，細(xì)化方案，落實(shí)責(zé)任，促進(jìn)管理上水平。五要繼續(xù)實(shí)施黨建“三大工程”，把“三大工程”的目標(biāo)要求分解細(xì)化到黨的工作的方方面面，切實(shí)提高黨的工作水平，推動(dòng)公司各項(xiàng)工作向前發(fā)展。

二、以創(chuàng)建“四好班子”為核心，加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和管理人員隊(duì)伍建設(shè)

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和管理人員隊(duì)伍建設(shè)對(duì)公司改革發(fā)展具有決定性的意義。廣大干部，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，在我們的安全生產(chǎn)中起著非常重要的作用，總體上看，絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)班子的整體工作思路比較清晰，能夠抓住影響生產(chǎn)的主要矛盾和深層次問題，廣大職工群眾都有較好的反映，這些單位都呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)，但也有個(gè)別單位存在一些差距，有的領(lǐng)導(dǎo)班子的工作能力較弱，職工群眾認(rèn)同度較低。為此，要加強(qiáng)和改進(jìn)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)常教育、管理和監(jiān)督，認(rèn)真執(zhí)行好公司黨發(fā)（2006）11號(hào)《關(guān)于對(duì)公司管理的干部進(jìn)行誡勉談話和凼詢的實(shí)施辦法》，必須以創(chuàng)建“四好班子”為核心，加強(qiáng)各級(jí)班子和管理人員隊(duì)伍建設(shè)，著力提高“四種能力”，努力把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為“政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體，為實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)奮斗目標(biāo)提供強(qiáng)有力的思想、政治和組織保證。

要抓好理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。以學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六

屆五中全會(huì)精神為主要內(nèi)容，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，提高學(xué)習(xí)效果，重點(diǎn)抓好黨和國(guó)家方針政策、企業(yè)管理、法律、金融和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高各級(jí)班子的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平，特別是要加強(qiáng)對(duì)《黨章》的學(xué)習(xí)，做到自覺遵守《黨章》，切實(shí)貫徹《黨章》，堅(jiān)決維護(hù)《黨章》。要大力弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，把學(xué)習(xí)理論、業(yè)務(wù)知識(shí)與推進(jìn)公司改革發(fā)展結(jié)合起來，與解決實(shí)際問題結(jié)合起來，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，堅(jiān)定不移地推動(dòng)公司的快速發(fā)展。

各級(jí)班子和管理人員要以高度的事業(yè)心和強(qiáng)烈的責(zé)任感來對(duì)待每一項(xiàng)工作，嚴(yán)格按照集團(tuán)公司要求和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度辦事，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處，收到實(shí)效；要根據(jù)現(xiàn)代企業(yè)管理對(duì)人員素質(zhì)和能力的要求，按照職位標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行有針對(duì)性的培養(yǎng)和實(shí)踐鍛煉，努力把各級(jí)班子和管理人員隊(duì)伍建設(shè)成為講政治、會(huì)管理、善經(jīng)營(yíng)、作風(fēng)實(shí)，適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和公司發(fā)展需要的優(yōu)秀人力資本。

要完善選人用人機(jī)制，堅(jiān)持用好的作風(fēng)選人，選作風(fēng)好的人，堅(jiān)持用群眾公認(rèn)的人，重業(yè)績(jī)看實(shí)干，真正把那些政治堅(jiān)定，有真才實(shí)學(xué)、德才兼?zhèn)?、一心一意撲在工作上、業(yè)績(jī)突出、能干成事的同志選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，使他們創(chuàng)造

有機(jī)會(huì)，發(fā)展有空間，干事有平臺(tái)，并繼續(xù)實(shí)行干部聘用制和試用期，真正做到干部能上能下，職務(wù)能升能降，待遇能

高能低，徹底打破終身制，更好地調(diào)動(dòng)和發(fā)揮各級(jí)管理人員的重要作用，在全公司范圍內(nèi)形成人心思干、干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境和氛圍；要健全管理人員激勵(lì)及約束機(jī)制，適當(dāng)?shù)臅r(shí)候可試點(diǎn)推行競(jìng)聘制度；以完成安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和各項(xiàng)工作任務(wù)為評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，完善領(lǐng)導(dǎo)班子和管理人員考核評(píng)價(jià)體系，加強(qiáng)管理和考核工作，對(duì)工作進(jìn)展不大的班子要幫助指導(dǎo)，沒有效果的堅(jiān)決調(diào)整，對(duì)工作力度大，效果明顯的領(lǐng)導(dǎo)人物，要委以重任；對(duì)自我要求不嚴(yán)，業(yè)績(jī)平庸或影響工作的干部，要堅(jiān)決撤換。

要堅(jiān)持民主集中制原則。各級(jí)組織和領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷增強(qiáng)堅(jiān)持民主集中制的自覺性，堅(jiān)持用制度來促進(jìn)和保障以“四好班子”為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子和管理人員隊(duì)伍建設(shè)，要以落實(shí)“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則研究方向性、全面性、戰(zhàn)略性的問題，領(lǐng)導(dǎo)干部的任免使用等都必須領(lǐng)導(dǎo)班子集中研究決定，要注重調(diào)動(dòng)班子成員的積極性和創(chuàng)造性，決策前要集思廣益，廣泛聽取職工群眾的心聲，要嚴(yán)格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活會(huì)制度，堅(jiān)持開展批評(píng)和自我批評(píng)，努力提高民主生活會(huì)質(zhì)量。

要切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，各級(jí)管理人員要發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)，開拓

創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)的優(yōu)良作風(fēng)，保持昂揚(yáng)向上，奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，提高開拓能力，要克服無所作為，牢固樹立群眾觀念，深入井下，深入基層，深入實(shí)際，密切聯(lián)系群眾，廣泛聽取意見。正確對(duì)待組織、同志和自己，堅(jiān)持大事講原則，小事講風(fēng)格，擺正位置，調(diào)整心態(tài)。要切實(shí)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，自覺做到注重事業(yè)，淡溥名利，心胸坦蕩，平等待人，彼此尊重，加強(qiáng)溝通，遵章守紀(jì)，接受監(jiān)督，始終對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)，始終對(duì)職工負(fù)責(zé)。

三、實(shí)施目標(biāo)化管理，加強(qiáng)黨支部和黨員隊(duì)伍建設(shè)

黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，建設(shè)好黨支部，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，是公司健康發(fā)展的根本保證。面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)，我們要按照集團(tuán)公司《黨建工作目標(biāo)管理考核辦法》，積極推行黨建目標(biāo)化管理，將“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)”，促進(jìn)基層黨的工作。

要結(jié)合精細(xì)化管理，健全基層黨支部目標(biāo)管理責(zé)任制，各支部書記為責(zé)任人，對(duì)各項(xiàng)任務(wù)分別細(xì)化工作內(nèi)容，確定工作目標(biāo)，從解決實(shí)際問題出發(fā)，把圍繞中心開展工作的大目標(biāo)，分解成若干細(xì)項(xiàng)，明確標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格考核，及時(shí)獎(jiǎng)懲。通過目標(biāo)化管理，使工作變被動(dòng)為主動(dòng)，該干什么、由誰干、怎么干，都按目標(biāo)程序進(jìn)行，做到目標(biāo)明確、責(zé)任清晰、操

作性強(qiáng)，通過一些具體指標(biāo)的設(shè)定，使工作由定性到定量，以定量為主，不僅突出干什么，而且明確怎么干，干成什么

樣子，要結(jié)合精細(xì)化管理，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)，機(jī)關(guān)各科室要嚴(yán)格按照公司黨發(fā)（2006）12號(hào)文有關(guān)規(guī)定開展好各項(xiàng)工作，年終進(jìn)行考核，并將考核結(jié)果與科室正副職收入掛鉤。黨群部門要加大監(jiān)督檢查力度，做到各支部年初有計(jì)劃，季度進(jìn)行一次檢查，年終有考核，平時(shí)監(jiān)督“三會(huì)一課”、黨員學(xué)習(xí)教育、民主評(píng)議黨員等制度的執(zhí)行，通過落實(shí)目標(biāo)化管理，促進(jìn)黨支部的工作走向經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化軌道。

黨支部書記要著力提高自身政治素質(zhì)和工作水平，加強(qiáng)和改進(jìn)黨支部各項(xiàng)工作，努力建設(shè)支部班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績(jī)好、群眾反映好的“五好”黨支部，努力培養(yǎng)落實(shí)黨的方針政策執(zhí)行力強(qiáng)，促進(jìn)公司發(fā)展帶動(dòng)力強(qiáng)，服務(wù)職工群眾影響力強(qiáng)的“三強(qiáng)”黨支部書記，增強(qiáng)支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

要按照黨建目標(biāo)化管理標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)抓好黨員的發(fā)展和管理工作，嚴(yán)格黨員標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)展程序，嚴(yán)格履行入黨審批手續(xù)，保證黨員質(zhì)量。要有重點(diǎn)的在重要管理崗位、生產(chǎn)技術(shù)骨干、一線職工和青年中發(fā)展黨員。繼續(xù)開展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”等活動(dòng)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作

用，帶動(dòng)職工群眾積極投入到推動(dòng)公司快速發(fā)展的各項(xiàng)工作中。

要加強(qiáng)黨支部和黨員隊(duì)伍建設(shè)。鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育活動(dòng)的成果，按照既要重點(diǎn)當(dāng)前又要著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，要建章立制，又要確保貫徹落實(shí)的基本要求，要用科學(xué)理論武裝黨員的頭腦，增強(qiáng)黨員的學(xué)習(xí)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，要完善組織生活制度，開展主題實(shí)踐活動(dòng)，增強(qiáng)黨員的大局意識(shí)和紀(jì)律意識(shí)，要充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)組織的橋梁紐帶作用，推行黨務(wù)公開，接受群眾監(jiān)督，增強(qiáng)黨員的群眾意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，建立健全民主參與機(jī)制，保障黨員權(quán)利，形成黨員民主參與黨內(nèi)生活的良好氛圍，增強(qiáng)黨員的責(zé)任意識(shí)和監(jiān)督意識(shí)。通過建立健全黨員“長(zhǎng)期受教育、永葆先進(jìn)性”的長(zhǎng)效機(jī)制，把黨員先進(jìn)性的具體要求體現(xiàn)到日常工作中去。

四、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

要加強(qiáng)反腐倡廉教育。充分利用中心組學(xué)習(xí)、黨員學(xué)習(xí)時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中紀(jì)委六次全會(huì)精神和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》，把反腐倡廉教育納入黨員教育的總體規(guī)劃，運(yùn)用正反兩方面的典型開展黨風(fēng)教育，重點(diǎn)抓好管人、管錢、管物等重要崗位人員的教育。要大力開展廉潔文化建設(shè)，形成廉潔從業(yè)的良好氛圍和環(huán)境，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員必須牢記“兩個(gè)務(wù)

必”，遵守“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”，大力倡導(dǎo)艱苦奮斗精神，各支部、各單位要認(rèn)真落實(shí)簽訂的《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》規(guī)定的各項(xiàng)內(nèi)容，做到“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”。

要以落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》、《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》為重點(diǎn)，以規(guī)范權(quán)力運(yùn)行為主線，建立和完善黨內(nèi)監(jiān)督制度、民主管理制度、從業(yè)行為和責(zé)任追究制度及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理制度，加大制度執(zhí)行力度，形成按制度辦事，靠制度管人的機(jī)制。

要嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)行為，以解決發(fā)生在職工群眾身邊的，嚴(yán)重?fù)p害職工群眾切身利益的突出問題為重點(diǎn)，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)行為，重點(diǎn)治理截留、克扣、虛報(bào)、冒領(lǐng)職工工資獎(jiǎng)金、亂支濫花行為，紀(jì)委要充分發(fā)揮職能作用，對(duì)二級(jí)單位經(jīng)濟(jì)分配定期進(jìn)行監(jiān)督檢查，讓職工干明白活，拿放心錢，維護(hù)好職工的切身利益。

五、認(rèn)真開展思想政治工作，調(diào)動(dòng)職工積極性

最近，胡錦濤總書記提出了社會(huì)主義榮辱觀的重要論述，這對(duì)構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)具有很強(qiáng)的思想性、指導(dǎo)性和現(xiàn)實(shí)性，我們一定要按照上級(jí)要求，深刻理解“八榮、八恥”的科學(xué)內(nèi)涵，并立足崗位實(shí)際，付諸于行動(dòng)中。

各級(jí)組織要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《思想政治工作條例》，進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，落實(shí)好《條例》的要求，要準(zhǔn)確了解職工思想現(xiàn)狀，把握思想政治工作的脈搏，堅(jiān)持以人為本，尊重人、關(guān)心人、理解人、幫助人，把思想教育和嚴(yán)格管理

結(jié)合起來，把解決思想問題和解決實(shí)際問題結(jié)合起來，加強(qiáng)對(duì)職工的理想信念教育、形勢(shì)任務(wù)教育和職業(yè)道德教育，加強(qiáng)“三觀、三德“教育，大力弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)、艱苦奮斗精神，引導(dǎo)職工樹立以企業(yè)為家的思想，調(diào)動(dòng)職工的積極性，為公司的快速發(fā)展提供強(qiáng)有力的精神動(dòng)力和思想保證。

要推行思想政治工作崗位責(zé)任制，借鑒現(xiàn)代企業(yè)管理方法把思想政治工作任務(wù)、目標(biāo)要求、《條例》中規(guī)定的各級(jí)組織思想政治工作責(zé)任制，科學(xué)地分解到各崗位、各重要環(huán)節(jié)，落實(shí)到人頭，與安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)同步?jīng)Q策，同步檢查，同步考核，同步獎(jiǎng)罰，做到各個(gè)崗位職責(zé)分明，緊密配合，有條不紊地開展思想政治工作，要把工作成效與晉升評(píng)優(yōu)、經(jīng)濟(jì)利益掛鉤，調(diào)動(dòng)全員參與積極性，使思想政治工作成為干部職工的自覺行動(dòng)。

六、加強(qiáng)對(duì)工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮群眾組織在推動(dòng)公司快速發(fā)展中的作用

群眾組織是黨聯(lián)系群眾的紐帶和橋梁，是團(tuán)結(jié)和帶動(dòng)職工完成各項(xiàng)工作任務(wù)的優(yōu)勢(shì)力量，要加強(qiáng)對(duì)工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，促使他們依照法律和各項(xiàng)章程，獨(dú)立自主

開展工作，充分發(fā)揮作用，群眾組織要在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、改革發(fā)展中心開展工作，調(diào)動(dòng)方方面面的積極性。

工會(huì)要認(rèn)真貫徹《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》等法律法規(guī)，依法保障和維護(hù)職工權(quán)益，積極探索適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度下民主監(jiān)督的形式和途徑，要完善礦、區(qū)（科）務(wù)公開的內(nèi)容和方式，不斷拓寬礦、區(qū)（科）務(wù)公開工作的領(lǐng)域，提高礦、區(qū)

（科）務(wù)公開的實(shí)效。

各級(jí)團(tuán)組織要大力加強(qiáng)自身建設(shè)，認(rèn)真履行教育青年、團(tuán)結(jié)青年、服務(wù)青年、聯(lián)系青年的職能，鞏固團(tuán)員意識(shí)教育成果，進(jìn)一步增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，發(fā)揮黨的助手、后備軍和團(tuán)員青年的突擊隊(duì)、生力軍作用。

繼續(xù)依靠群眾組織做好員工思想政治工作，遵照思想上尊重職工群眾，感情上貼進(jìn)職工群眾，行動(dòng)上深入職工群眾，工作上依靠職工群眾的要求，充分發(fā)揮群眾組織廣泛聯(lián)系職工群眾的優(yōu)勢(shì)，以活動(dòng)為載體，豐富職工精神生活，陶冶職工高尚情操。工會(huì)組織要繼續(xù)開展好安全生產(chǎn)“四個(gè)一“活動(dòng)，開展好豐富多彩、形式多樣的文體活動(dòng)，增強(qiáng)職工隊(duì)伍的凝聚力，為完成公司的各項(xiàng)工作任務(wù)和目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。共青團(tuán)組織要結(jié)合青年特點(diǎn)，開展好青年喜聞樂見的各項(xiàng)活動(dòng)，帶領(lǐng)團(tuán)員青年，為公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定工作貢獻(xiàn)自

己的聰明才智。

七、努力構(gòu)建和諧礦區(qū)

各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部一定要堅(jiān)持以人為本和全心全意依靠職工辦企業(yè)的方針，要進(jìn)一步加大安全思想教育力度，創(chuàng)新安全思想教育方式方法，加強(qiáng)安全文化建設(shè)，廣泛宣傳安全理念、安全價(jià)值觀，開展經(jīng)常性的安全教育活動(dòng)，保持強(qiáng)大的安全宣傳聲勢(shì)，增強(qiáng)職工的安全意識(shí)，不斷提高職工的安全

生產(chǎn)素質(zhì)和自?；ケＢ?lián)保能力。要結(jié)合本單位的實(shí)際，進(jìn)一步強(qiáng)化黨員安全先鋒崗、黨員安全責(zé)任區(qū)活動(dòng)，教育黨員上標(biāo)準(zhǔn)崗，干標(biāo)準(zhǔn)活，發(fā)揮黨組織在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督保障作用，做到黨員身邊無“三違”無事故，為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)做貢獻(xiàn)。

要進(jìn)一步強(qiáng)化礦區(qū)社會(huì)治安綜合治理，保持安全的礦區(qū)秩序，要加強(qiáng)治安防范體系建設(shè)，構(gòu)建起點(diǎn)線面結(jié)合、專群結(jié)合、靈活有效的治安防控網(wǎng)絡(luò)，落實(shí)好各項(xiàng)防范措施，穩(wěn)定礦區(qū)治安秩序，加強(qiáng)內(nèi)部保衛(wèi)工作，配合警署，嚴(yán)厲打擊各種違法犯罪行為，維護(hù)企業(yè)和職工的利益，教育黨員干部不斷強(qiáng)化政治敏銳性，在大是大非面前始終保持清醒頭腦，維護(hù)穩(wěn)定的政治局面。

要進(jìn)一步增強(qiáng)群眾觀念，積極預(yù)防并及時(shí)化解各種信訪

矛盾。牢固樹立“群眾利益無小事”的觀念，努力解決好關(guān)

系職工群眾切身利益的問題。認(rèn)真落實(shí)《信訪工作條例》，提高職工思想動(dòng)態(tài)分析的針對(duì)性和緊急信息報(bào)送的時(shí)效性，及時(shí)排查處理各種信仿矛盾。深入開展“百千萬”活動(dòng)，了解群眾疾苦，傾聽群眾呼聲，關(guān)心群眾生活，圍繞職工群眾最現(xiàn)實(shí)、最關(guān)心、最直接的利益，誠(chéng)心誠(chéng)意辦實(shí)事，盡心竭力解難事，堅(jiān)持不懈做好事。努力把黨的溫暖送到職工群眾中，做到想職工所想，幫職工所需，憂職工之所憂，繼續(xù)開

展扶貧幫困送溫暖活動(dòng)，不定期組織募捐活動(dòng)，努力在礦區(qū)形成樂善好施、扶貧濟(jì)困、團(tuán)結(jié)互助的良好人際關(guān)系。

要進(jìn)一步加快文明礦區(qū)建設(shè)力度，按照與集團(tuán)公司簽訂的責(zé)任狀，盡快出臺(tái)文明礦區(qū)總體規(guī)劃，報(bào)請(qǐng)集團(tuán)公司批準(zhǔn)后，組織實(shí)施，今年安排的辦公樓、調(diào)度室裝修、職教樓改造、洗選系統(tǒng)整治等工程，有關(guān)部門要周密計(jì)劃，妥善安排，如期保質(zhì)保量地完成，為廣大職工創(chuàng)造出良好的工作和生活環(huán)境。要按照“井下要有安全感，井上要有舒適感”的要求，進(jìn)一步加大環(huán)境整治力度，改善職工群眾工作和生活條件，要把職工文明素質(zhì)的提高與環(huán)境改造有機(jī)結(jié)合起來，共同創(chuàng)造富美和諧的礦區(qū)環(huán)境，促進(jìn)“三個(gè)文明”建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。

八、切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)

企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，是企業(yè)活力的內(nèi)在源泉。企業(yè)文化建設(shè)不是一蹴而就的事，而是長(zhǎng)期艱苦的實(shí)踐過程，必

須有計(jì)劃、有目標(biāo)、有步驟地推進(jìn)，力求取得實(shí)在的效果。

要促進(jìn)文化力向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化，推進(jìn)企業(yè)發(fā)展，要

以先進(jìn)的企業(yè)文化為引導(dǎo)，大力推進(jìn)精細(xì)管理，健全完善以

崗位責(zé)任制為中心的各項(xiàng)管理制度，搞好“四定”工作，做到事事有標(biāo)準(zhǔn)，崗位有規(guī)范，人人有專責(zé)，在安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、改革發(fā)展、黨的工作及其它各項(xiàng)工作中，都形成切實(shí)有效，充分發(fā)揮作用的安全制度和管理模式，用文化力提升領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力和凝聚力，推動(dòng)公司改革、發(fā)展和穩(wěn)定。

同志們，2006年的各項(xiàng)工作任務(wù)已經(jīng)明確，關(guān)鍵在于落實(shí)，讓我們以更加飽滿的熱情，更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，更加有力的措施，與時(shí)俱進(jìn)，眾志成誠(chéng)，開拓進(jìn)取，團(tuán)結(jié)奮斗，為完成全年的各項(xiàng)工作任務(wù)而努力奮斗！

謝謝大家。

第三篇：在政治工作會(huì)議上的講話

在政治工作會(huì)議上的主持詞

同志們，今天會(huì)議的各項(xiàng)議程已全部結(jié)束。會(huì)議內(nèi)容很豐富，開得很成功。剛才，？同志通報(bào)了2007黨支部工作目標(biāo)管理考核情況，會(huì)議表彰了一批在企業(yè)發(fā)展中表現(xiàn)突出的先進(jìn)基層黨支部；？同志作了2007紀(jì)監(jiān)工作報(bào)告；黨委書記？同志作了重要講話。就如何貫徹落實(shí)好本次會(huì)議精神，我談三點(diǎn)意見：

一、凝聚人心，形成合力，圍繞我礦08年目標(biāo)、工作重點(diǎn)營(yíng)造氛圍 在凝聚人心上，宣傳部門，要充分發(fā)揮輿論陣地的作用，利用廣播、電視、宣傳欄、網(wǎng)絡(luò)等多種載體，圍繞安全生產(chǎn)、08年工作重點(diǎn)，加大宣傳力度，切實(shí)調(diào)動(dòng)各方面的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，把各單位凝聚到目標(biāo)任務(wù)上來，做到圍繞安全抓生產(chǎn)，圍繞生產(chǎn)促發(fā)展的局面上來。在形成合力上，各基層黨支部要充分利用班前會(huì)、安全例會(huì)、學(xué)習(xí)會(huì)等時(shí)間，積極宣傳政治工作會(huì)議精神，特別是龔書記的講話精神，要讓基層員工知道、理解、支持，提高對(duì)政治工作的認(rèn)識(shí)，以明確的政治導(dǎo)向?yàn)閯?dòng)力，牢固樹立安全可防可控的理念，安全是最大的政治，促進(jìn)員工嚴(yán)格按照操作標(biāo)準(zhǔn)施工，從而減少各類事故的發(fā)生。

二、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，協(xié)調(diào)工作，創(chuàng)造政通人和的政治局面

常言說：“天時(shí)不如地利，地利不如人和”。這充分闡述了“人和”的重要性。對(duì)于黨員干部來說，善于團(tuán)結(jié)是一種責(zé)任，一種胸懷，一種領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。團(tuán)結(jié)的班子才有戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)出效益，團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力，團(tuán)結(jié)出人

1才。支部成員要相互開展談心交心、善意的批評(píng)和自我批評(píng)活動(dòng)，要形成相互協(xié)商通氣制度或習(xí)慣，充分發(fā)揮集體的智慧和力量，增強(qiáng)支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。正職與正職之間，要相互補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，相互信賴不猜疑。正職對(duì)副職要放手，讓副職的創(chuàng)造性得到發(fā)揮；要放心，讓副職的積極性得到調(diào)動(dòng)；要放權(quán)，讓副職的才干得到顯現(xiàn)。副職要做到，有所不為定好位，有所為時(shí)不越位，尊重、服從，以爭(zhēng)得正職的信任；謙虛、協(xié)作，以求得其他副職的支持；信任、分權(quán)，以贏得下屬的信服。各單位、各部門之間也要搞好協(xié)調(diào)配合，圍繞集團(tuán)公司和我礦改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，減少阻力，增加助力，形成合力，創(chuàng)造政通人和、奮發(fā)進(jìn)取的工作局面。

三、求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，確保安全生產(chǎn)再上新臺(tái)階

各級(jí)管理人員要以本次會(huì)議為新起點(diǎn)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假晚間進(jìn)礦簽到、跟值班等制度，要把在工作中產(chǎn)生的“厭、松、虛、滑”作風(fēng)轉(zhuǎn)變?yōu)榍谟谒伎?、真抓?shí)干。在狠反“三違”上。希望全礦上下要把狠反三違當(dāng)作一項(xiàng)基礎(chǔ)工作去落實(shí)、去開展、去執(zhí)行。各級(jí)管理干部要帶著任務(wù)，帶著責(zé)任，帶著感情，查隱患，找問題，反三違；要本著對(duì)企業(yè)忠，對(duì)員工愛，對(duì)工作真的態(tài)度，堅(jiān)決糾正員工的三違行為，規(guī)范員工的操作標(biāo)準(zhǔn)，全礦上下要形成“人人有責(zé)、人人負(fù)責(zé)”的反三違的氛圍和態(tài)勢(shì)。職能部門要認(rèn)真分析三違產(chǎn)生的原因，尤其是深層次的原因，從班次、時(shí)間、年齡結(jié)構(gòu)、類型進(jìn)行剖析，并有針對(duì)性的拿出

措施，加以整改。只要三違現(xiàn)象沒有了市場(chǎng)，沒有了藏身之處，我們的安全系數(shù)就會(huì)增大，我們的安全工作才能扎實(shí)，我們的安全周期才能更長(zhǎng)，我們的員工人身安全才能得到根本保障，我們的員工家屬才能得到更多實(shí)惠，我們的和諧礦區(qū)創(chuàng)建才能得到充分實(shí)現(xiàn)。在提高質(zhì)量上，就是要千方百計(jì)的提高我們的工作質(zhì)量和工程質(zhì)量。工作質(zhì)量的好壞，工程質(zhì)量的高低，直接體現(xiàn)我們管理的水平，直接反映我們執(zhí)行的力度，直接檢驗(yàn)我們員工的整體素質(zhì)，進(jìn)而也會(huì)對(duì)我們工作任務(wù)的落實(shí)，指標(biāo)任務(wù)的完成，造成直接的影響。因此，全礦上下必須從現(xiàn)在做起，從崗位做起，從自身做起，認(rèn)真踐行“今天要比昨天好，明天比今天更好”工作理念，在工作質(zhì)量上求高，在工程質(zhì)量上求優(yōu)，做到每一道工序、每一個(gè)環(huán)節(jié)，標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化和規(guī)范化，真正實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。在狠抓落實(shí)上，就是要求各級(jí)管理干部必須安排工作有兌現(xiàn)、有反饋。隨著我們井下戰(zhàn)線的拉長(zhǎng)，開采難度的加大，許多工作千頭萬緒，礦與基層之間、基層與基層之間的工作，安排到位，不等于落實(shí)到位；協(xié)調(diào)到位，不等于解決到位。安排工作落實(shí)到位，協(xié)調(diào)工作解決到位，需要各級(jí)管理者的共同努力。因此，我們安排工作要高要求落實(shí)到位，高標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行到位，高質(zhì)量反饋到位。什么時(shí)間完成，什么標(biāo)準(zhǔn)施工，達(dá)到一個(gè)怎樣的效果，都要清晰、明確；在工作安排和落實(shí)過程中，絕不允許推諉扯皮，絕不允許講客觀、避主觀，陽奉陰違地去執(zhí)行、去落實(shí)。在其位謀其政，就是要求各單位、各部門、各級(jí)管理者要履行好應(yīng)盡的職能，就是把黨政

安排的任務(wù)、部署的工作，高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)、不折不扣的落實(shí)好、完成好。在促進(jìn)整改上，就是在提高質(zhì)量、狠抓“三違”、抓好落實(shí)的基礎(chǔ)上，促進(jìn)各項(xiàng)工作有效的整改和提升。今年是集團(tuán)公司精細(xì)化管理年，精細(xì)化管理是工作主線，也是工作的重點(diǎn)，精細(xì)化管理突出精在超前，細(xì)在過程，對(duì)各項(xiàng)工作要求更嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)更高。今年，有不少工作需要我們?nèi)コ掷m(xù)開展，持續(xù)提高，持續(xù)改進(jìn)。安全隱患的整改，思想作風(fēng)的整改，勞動(dòng)紀(jì)律的整改，工程質(zhì)量的整改，方方面面都需要改進(jìn)，都需要提高，反過來，整改是一個(gè)各級(jí)管理干部執(zhí)行、落實(shí)和兌現(xiàn)的問題，是一個(gè)各級(jí)管理干部創(chuàng)新工作思路的問題，也是各級(jí)管理干部用心工作、勤于思考、敢于負(fù)責(zé)的問題，只有這樣，我們的工作才能落實(shí)到位，我們的工作才能取得實(shí)效，才能推進(jìn)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的順利完成。

工作的落實(shí)在于執(zhí)行，任務(wù)的完成在于行動(dòng)。各級(jí)管理干部要以本次政治工作會(huì)議為契機(jī)，迅速行動(dòng)起來，帶領(lǐng)全礦員工積極投入到工作中，在各自的崗位上，按照礦兩委的部署，瞄準(zhǔn)全年的各項(xiàng)目標(biāo)，腳踏實(shí)地，開拓進(jìn)取，為劉橋一礦的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

會(huì)議到此結(jié)束，散會(huì)。

第四篇：在公司工作會(huì)議上的講話

在公司工作會(huì)議上的講話

（2014年2月 13日）

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好!轉(zhuǎn)眼間，2013年又過去了，這一年，是公司在各方面不斷完善、穩(wěn)步發(fā)展的一年。在這一年里，我們各位員工都能融洽相處。工作上我們互相幫助、互相指點(diǎn)、共同探討，愉快地開展了一項(xiàng)又一項(xiàng)的工作。

我們?cè)鵀榱送瓿晒餐哪繕?biāo)，而一起努力過，就像展銷會(huì)期間，為了能讓公司取得更優(yōu)越的成績(jī)，為了提高公司的對(duì)外形象，我們?cè)黄鸺影?，?cái)務(wù)部加班結(jié)數(shù)，辦公室加班簽合同，而銷售部則加班為客戶辦理定購手續(xù)。與此同時(shí)，各位經(jīng)理也陪伴著我們，同大家一起加班，一起吃飯，直到我們完成工作為止。那一刻是多么的溫磬。

當(dāng)我們?cè)诠ぷ魃嫌龅嚼щy時(shí)，總會(huì)團(tuán)結(jié)一致，群策群力，解決難題。而遇到急于處理的問題時(shí)，其他同事都是不分彼此，主動(dòng)地幫助做一些復(fù)英打英抄寫或裝釘?shù)攘λ芗暗墓ぷ?。在我們的辦事員出去辦事時(shí)其他同事會(huì)幫他接聽電話、接待客人、簽訂合同等等。我們就是在這樣一個(gè)團(tuán)結(jié)一致、互相幫助的氛圍下完成了一項(xiàng)又一項(xiàng)的工作。

今天這個(gè)會(huì)是我們新年召開的第一次會(huì)議,會(huì)后,大家都要奔赴各自的工作崗位了，尤其是要到社旗項(xiàng)目部工作的同志，是要到一個(gè)新的地方開拓一片新天地，甚至好多天就要吃住在工地，更是任重道遠(yuǎn)。所以感覺今天的會(huì)議既是總結(jié)安排公司工作，又是為每一位在公司不同項(xiàng)目部工作的同志們出征壯行。機(jī)會(huì)挺好,借此機(jī)會(huì),我還想和大家再講一些題外話，多交流一些想法，這些想法都是近年來的一些所思所想,一些做人的人生感悟，實(shí)際上也就是“公司的用人觀”，是公司對(duì)每位員工的要求和期待，我將好簡(jiǎn)單總結(jié)為做人的“八要八不要”，講出來和大家共勉。

1、要謹(jǐn)慎檢點(diǎn)、不要貪圖私利

世界最大的軟件公司——微軟公司的用人標(biāo)準(zhǔn)是:對(duì)于有才有德之人，要重用；對(duì)于有德無才之人，可以培養(yǎng)；對(duì)于有才無德之人，要堅(jiān)決走人。我很欣賞微軟公司的用人之道，我希望同志們都做有德有才之人，不做有才無德之人。只要大家把當(dāng)前和今后的工作干好,公司都會(huì)對(duì)這樣的人高看一眼，更愿意在適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)把大家放到更加寬廣的舞臺(tái)上去贏得更大發(fā)展空間。在這里,我想對(duì)已經(jīng)或者將要到工地工作,并且主管一方面事務(wù)的員工同志們提個(gè)醒，你只要工作干得好，公司該給你的給你，絕不會(huì)虧待你;不該你得的你莫得，得了對(duì)自己沒啥好處,絕不能做損公肥私的“丑事“。為了一點(diǎn)蠅頭小利，損害自己的形象，既不必要，不值得，更得不償失。

2、要誠(chéng)信勤懇，不要偷懶?；?/p>

所謂誠(chéng)信，就是誠(chéng)實(shí)可信。這是一個(gè)公民最基本的道德標(biāo)準(zhǔn)。古人所說的“言必信，行必果”和“言而無信，不知其可也”講的也是一個(gè)人要誠(chéng)信的道理。一個(gè)人不論多聰明，只要不勤奮，工作肯定干不好，事業(yè)肯定不會(huì)有成就。要想工作干出成績(jī)，必須做的“五勤一多”。所謂“五勤”一是勤學(xué)，二是勤思，三是勤干，四是勤問（“三人行必有我?guī)煛?，問的過程，就是學(xué)習(xí)的過程、鍛煉的過程、提高的過程），五是勤跑。俗語“勤勞致富”、“勤能不拙”等等講的都是勤懇才能出成果出績(jī)效的道理，象我們這樣的平常人，腦筋都不怎么靈光，但只要做的“五勤”，在生活和工作中也一定 能作出不平常的成績(jī)來。所謂“一多”，是指多做善事。古人云：“勿以善小而不為，勿以惡小而為之。”意思是說，不要因?yàn)橐粋€(gè)善舉很小就認(rèn)為不值得去做，也不要因?yàn)橐粋€(gè)“惡”事很小就心安理得的去干。聚沙成塔，集腋成裘。在我們生活和工作的小圈子里，一個(gè)人小善舉做多了，他就會(huì)在大家的心目里樹立起一個(gè)良好的社會(huì)形象，這種人就容易辦成事。而一個(gè)人小“惡”事干多了（當(dāng)然，這種“惡”是一種泛指，一個(gè)人的不良工作和生活習(xí)慣也可以劃入“惡”的范疇），他就在大家的心目中樹立起一個(gè)與公眾相對(duì)立的不良形象，大家就會(huì)反對(duì)他，厭惡他，最起碼也會(huì)敬而遠(yuǎn)之，這種人當(dāng)然也就不容易辦成事。因此說，一個(gè)人要樹立良好的社會(huì)形象，要得到大多數(shù)人的認(rèn)可，必須從工作和生活中一點(diǎn)一滴的小事做起，“吾日三省吾身”，不該說的不說，不該做的不做，不能去的地方不去。潔身自好，奮發(fā)有為，讓生活有意義，有生命有價(jià)值。

3、要團(tuán)結(jié)共事，不要爭(zhēng)斗傷情

團(tuán)結(jié)就是力量，團(tuán)結(jié)出成績(jī)，團(tuán)結(jié)出人才。這個(gè)問題經(jīng)常有人講，有人經(jīng)常講，但做到的確不容易。比如，一根筷子能折斷，兩根筷子也能折斷，一把筷子就不容易折斷。還有一種說法，如：“三人一條心，黃土變成金”；“三個(gè)臭皮匠，頂個(gè)諸葛亮”。講的就是團(tuán)結(jié)，一個(gè)集體每個(gè)成員之間，在年齡、身體狀況、家庭出身、性格作風(fēng)、工作能力等 各方面都有差異，所以成員之間的思想不可能完全統(tǒng)一。統(tǒng)一是相對(duì)的，是個(gè)過程，不統(tǒng)一倒是絕對(duì)的。因此，必須求大同存小異，特別是在大的方面，如工作思路、工作目標(biāo)、工作措施等方面要統(tǒng)一思想。只有思想統(tǒng)一，才能步調(diào)一致，工作一貫。另外，從相反的方面，如以前小學(xué)課本里講的《天鵝、梭子、魚和蝦》的故事，以及“一個(gè)和尚挑水吃，兩個(gè)和尚挑水、抬水吃，三個(gè)和尚沒水吃”的俗語，講的都是集體內(nèi)部由于某種原因而導(dǎo)致的不團(tuán)結(jié)的問題，而由于不講團(tuán)結(jié)才導(dǎo)致國(guó)家、集體、個(gè)人受損失的事情在我們現(xiàn)實(shí)生活中到處都有，大家聽說的目睹的都不少。所以同志們?cè)诠ぷ髦幸欢ㄒ龅酱笫轮v原則，小事講風(fēng)格，不要因?yàn)殡u毛蒜皮的小事而記掛于心，傷害彼此間的情意；同志們之間要多溝通，少指責(zé)；多幫忙，少添亂；多支持，少干預(yù)，共同把咱們公司的各項(xiàng)工作搞好！

4、要樂意奉獻(xiàn)，不要斤斤計(jì)較

原南陽有位市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同志在談起工作態(tài)度時(shí)曾有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，叫“原諒能力，不原諒態(tài)度”。對(duì)于我們每一個(gè)人來說，我認(rèn)為，工作可分為三個(gè)層次，第一層是生活所迫，第二層是憑良心干工作，第三層是憑興趣干工作。因此說，工作首先是為自己做的，所以你拿著工資，就必須干好工作，而要想干好工作就必須有奉獻(xiàn)精神。西方國(guó)家有一句喊的很響的口號(hào)叫“人人為我，我為人人”，其實(shí)質(zhì)和核心講的就 是奉獻(xiàn)精神。因?yàn)榉瞰I(xiàn)精神對(duì)于一個(gè)人來說，它是道德水平好綜合素質(zhì)的反映；對(duì)于一個(gè)單位來說，它是單位文明程度的體現(xiàn)，對(duì)于一個(gè)國(guó)家和地區(qū)來說，它是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展程度的晴雨表。我們每位員工都應(yīng)該具備奉獻(xiàn)精神，講責(zé)任不講條件，講奉獻(xiàn)不講待遇，理應(yīng)成為每個(gè)職工的工作信條，看見損害公司利益的事情管一管，遇到跑冒滴漏堵一堵，于公司有益的份內(nèi)份外之事都干好，應(yīng)該成為我們每一位員工的自覺行動(dòng)，這樣，我們的公司就會(huì)更快更好的發(fā)展，我們大家也就會(huì)有可能收獲更多的實(shí)惠。

2、要開拓創(chuàng)新，不要安于現(xiàn)狀

人生在世總要干點(diǎn)事，不管是為公還是為私，這就叫價(jià)值觀和人生觀。人人都想把所干的事干好，而真正要做好也不是容易的事，何況人們都希望通過努力把自己所干的事業(yè)或工作干的越來越好。年年工作一個(gè)樣，四平八穩(wěn)工作，得過且過混日子，那都不叫創(chuàng)新，創(chuàng)新是什么？創(chuàng)新是指人們對(duì)生產(chǎn)力、生產(chǎn)關(guān)系和上層建筑全部領(lǐng)域中進(jìn)行的創(chuàng)造性活動(dòng)，既包括理論創(chuàng)新，也包括實(shí)踐創(chuàng)新。創(chuàng)新是個(gè)破舊立新的過程，所以，要有所創(chuàng)新，第一必須得不斷的解放思想，更新觀念。二是要不斷學(xué)習(xí)，獨(dú)辟蹊徑，就是在理論和實(shí)踐的結(jié)合上，走自己的路，自己走路。三是要大膽探索，就是總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，借鑒經(jīng)驗(yàn)。既要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，又要打開城門，學(xué)習(xí)外地的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，接納八面來風(fēng)，進(jìn)行比較借鑒，探索新的 路子。四是要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。要?jiǎng)?chuàng)新肯定有阻力和風(fēng)險(xiǎn)，可能會(huì)遇到挫折甚至失敗，因此，必須要有不滿足于現(xiàn)狀、敢想敢干敢闖冒風(fēng)險(xiǎn)的大無畏勇氣和百折不撓的進(jìn)取精神，于公于私會(huì)大有好處的。

6、要忠于職守，不要懈怠失職。

面對(duì)當(dāng)前全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)不斷加深、企業(yè)破產(chǎn)倒閉不斷，就業(yè)壓力與日俱增這樣的一個(gè)新形勢(shì)，我們?cè)谧拿總€(gè)人都應(yīng)該有緊迫感和危機(jī)感，珍惜自己的工作崗位，忠誠(chéng)對(duì)待自己的工作崗位，決不能出工不出力，更不能不盡責(zé)任出差錯(cuò)，因?yàn)?，我們的工作崗位是大家共同努力工作?chuàng)造的，不是長(zhǎng)期一貫終身制，干不好工作早晚是要被淘汰出局的。這個(gè)形勢(shì)這個(gè)趨勢(shì)大家頭腦中一點(diǎn)要有清醒的認(rèn)識(shí)，決不能認(rèn)為一旦進(jìn)了我們公司就等于上了“保險(xiǎn)”，可以高枕無憂了，那是不明形勢(shì)的幼稚表現(xiàn)。我所說的這些絕不是危言聳聽，試想，一個(gè)連本職工作都干不好的人，他還能干好什么事兒？有崗位你干不好，有機(jī)會(huì)你不去爭(zhēng)取，社會(huì)上能勝任各種工作、能比我們干的更好的人多的是。從另外一個(gè)角度來講，這樣的人無論在什么地方都不會(huì)是受歡迎的人。

7、要勤儉節(jié)約，不要鋪張浪費(fèi)

北宋政治家、文學(xué)家王安石曾在文章中寫道“歷覽前賢國(guó)與家，成由勤儉敗由奢”、“由儉入奢易，由奢入儉難”。說的都是勤儉節(jié)約的道理：舉例：用小工 元每天，公司 職工 名，平均到每個(gè)人身上······所以，能干的活我們自己干，不能干什么都找臨時(shí)工·······進(jìn)原材料，購小材料，都要確保質(zhì)優(yōu)價(jià)廉，對(duì)于吃喝招待、社會(huì)不正風(fēng)氣，都要嚴(yán)于律己，內(nèi)方外圓·····

8、要遵章守紀(jì)，不要為所欲為

常言道，沒有規(guī)矩不成方圓，所以在工作的各個(gè)方面都要逐步建立健全規(guī)章制度，并嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事，這樣才能堵塞漏洞，規(guī)范言行，而如果處理事情時(shí)感情用事，不依法處理，那規(guī)章制度就形同虛設(shè)了，那么職工也就把規(guī)章制度當(dāng)作掛在墻上的擺設(shè)，不當(dāng)成回事了。心底坦蕩無私念，公道正派天地寬，在座的同志們要一定謹(jǐn)記這一點(diǎn)，如果你在工作中出現(xiàn)化公為私，損公肥私等行為，一經(jīng)查處，公司中可不會(huì)再有你的立足之地了。

第五篇：在市委政治工作會(huì)議上的講話

市委全會(huì)早已開過，黨委的各項(xiàng)工作已經(jīng)安排完畢，并已全面啟動(dòng)。為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)好上級(jí)相關(guān)會(huì)議精神，市委決定召開這次會(huì)議。具體工作已以工作要點(diǎn)形式下發(fā)給各黨委。下面，我講幾點(diǎn)原則意見。

一、充分認(rèn)識(shí)新時(shí)期政治工作的地位和作用，增強(qiáng)進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)政治工作的使命感、責(zé)任感和緊迫感

黨的政治工作是經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作的生命線，是團(tuán)

結(jié)全黨和全國(guó)各族人民實(shí)現(xiàn)黨和國(guó)家各項(xiàng)任務(wù)的中心環(huán)節(jié)，是我們黨和社會(huì)主義國(guó)家的重要政治優(yōu)勢(shì)。回顧近百年的中國(guó)近現(xiàn)代史，我們不難看出，中國(guó)共產(chǎn)黨只所以能取得億萬人民的衷心擁護(hù)，建立新中國(guó)，取得社會(huì)主義革命和建設(shè)的節(jié)節(jié)勝利，推進(jìn)改革開放進(jìn)程，實(shí)現(xiàn)中華民族的獨(dú)立和復(fù)興，無不與我們黨的政治優(yōu)勢(shì)息息相關(guān)。離開黨的政治工作，就不會(huì)有今天的社會(huì)主義建設(shè)巨大成就。在東歐巨變、蘇聯(lián)解體，國(guó)際共產(chǎn)主義運(yùn)動(dòng)遭受重大挫折，處于低潮的嚴(yán)峻歷史關(guān)頭，唯有社會(huì)主義中國(guó)頂住逆流，化解“**”**，在極復(fù)雜的世界局勢(shì)面前，不但沒有被擊跨，而且取得了舉世矚目的諸方面的建設(shè)成就。這其中最關(guān)鍵的因素就是我們有中國(guó)共產(chǎn)黨的偉大、英明的政治領(lǐng)導(dǎo)。所以，新時(shí)期黨的政治工作將越來越重要，只能加強(qiáng)，不能削弱。

----從我們面臨的形勢(shì)看，加強(qiáng)和改進(jìn)黨的政治工作事不宜遲。當(dāng)前，我們已經(jīng)進(jìn)入加快發(fā)展的重要時(shí)期，隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化和知識(shí)經(jīng)濟(jì)的到來，以信息、生物、材料、能源為標(biāo)志的新技術(shù)革命和霸權(quán)主義為爭(zhēng)奪能源而引發(fā)的激烈斗爭(zhēng)，注定要改變世界經(jīng)濟(jì)、政治和文化秩序。在這樣的國(guó)際環(huán)境下，我們既面臨著千載難逢的發(fā)展機(jī)遇，也確實(shí)面對(duì)著十分嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。從我國(guó)來講，加入世貿(mào)組織，融入世界經(jīng)濟(jì)的大市場(chǎng)中，給我們帶來更加廣闊的發(fā)展空間，同時(shí)也帶來前所未有的壓力。黨的十六大明確了全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)，各地區(qū)都競(jìng)相發(fā)展，形成了百舸爭(zhēng)流的態(tài)勢(shì)。面對(duì)這樣的新形勢(shì)，今年乃至今后幾年，我們能否抓住機(jī)遇，應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，是我們必須回答的課題。為此，迫切需要加強(qiáng)和改進(jìn)黨的政治工作，把人民群眾的思想統(tǒng)一起來，把人心凝聚起來，把方方面面的積極性調(diào)動(dòng)起來，朝著我們的預(yù)定目標(biāo)，去奮斗，去拼搏。

----從實(shí)施生態(tài)經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略的實(shí)踐看，加強(qiáng)和改進(jìn)黨的政治工作時(shí)不我待。市委八屆十次全會(huì)把生態(tài)經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略確定為我市今年乃至今后一個(gè)時(shí)期發(fā)展的主題。全面實(shí)施生態(tài)經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略，需要全市上下共同努力。發(fā)展生態(tài)經(jīng)濟(jì)不僅是“硬件”建設(shè)問題，“軟件”建設(shè)也相當(dāng)重要。一方面要引導(dǎo)廣大干部群眾解放思想，更新觀念，充分認(rèn)識(shí)到發(fā)展生態(tài)經(jīng)濟(jì)的無比重要性和極其必要性，從而積極主動(dòng)地去建設(shè)生態(tài)經(jīng)濟(jì)，另一方面更要鼓舞全市人民的斗志，增強(qiáng)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的信心，把我們已經(jīng)取得的來之不易的良好勢(shì)頭保持下去。同時(shí)也要看到，隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的不斷深入，社會(huì)經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系的不斷調(diào)整，還會(huì)引發(fā)大量的社會(huì)矛盾，這些，都需要黨的各級(jí)組織行動(dòng)起來，發(fā)揮政治工作優(yōu)勢(shì)，凝聚人心，鼓舞士氣，激勵(lì)斗志，化解矛盾，推動(dòng)生態(tài)經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略的順利實(shí)施。

----從我市工作現(xiàn)狀看，加強(qiáng)和改進(jìn)政治工作刻不容緩。幾年來，為了確保全市各項(xiàng)工作目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)，政治戰(zhàn)線的同志們傾注了很多心血，做了大量卓有成效的工作，精神可嘉，功不可沒。總結(jié)以往經(jīng)驗(yàn)，其中至關(guān)重要的一條就是我們始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持兩手抓、兩手都要硬的方針，發(fā)揮了黨的政治工作優(yōu)勢(shì)，才使我市的經(jīng)濟(jì)保持了持續(xù)、快速、健康發(fā)展的勢(shì)頭，才有了政治安定、社會(huì)穩(wěn)定的良好局面。今后要進(jìn)一步加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐，推進(jìn)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)全面進(jìn)步，創(chuàng)造政通人和的大好局面，實(shí)現(xiàn)鐵力經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展，仍然需要政治工作提供強(qiáng)有力的思想保證、精神動(dòng)力和智力支持，提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支持，提供良好的社會(huì)環(huán)境。從政治工作本身來說，客觀上也存在著方法比較陳舊、手段比較落后、機(jī)制不太靈活等問題。這些都迫切需要我們提高認(rèn)識(shí)，扎實(shí)工作，在工作的方式、方法、內(nèi)容、機(jī)制、手段上大膽創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，不斷適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求和人民群眾的愿望。因此，我們要增強(qiáng)做好政治工作的緊迫感和責(zé)任感，增強(qiáng)做好政治工作的信心和決心，努力開創(chuàng)新時(shí)期政治工作的新局面。

二、銳意創(chuàng)新，大膽開拓，進(jìn)一步提高宣傳思想工作的質(zhì)量和水平

宣傳思想工作是我們黨的工作的重要組成部分。在黨的各條戰(zhàn)線中，宣傳思想戰(zhàn)線是一條十分重要的戰(zhàn)線；在我們黨的機(jī)關(guān)中，宣傳思想工作部門是一個(gè)十分重要的部門；在我們黨的干部隊(duì)伍中，宣傳思想工作隊(duì)伍是一支十分重要的政治力量。當(dāng)前，大政方針已定，宣傳思想部門要圍繞大局開展工作，努力提高工作的質(zhì)量和水平。

一要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高廣大干部群眾理論素養(yǎng)。在全社會(huì)掀起理論學(xué)習(xí)的熱潮，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型社會(huì)，堅(jiān)持不懈地用馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝全黨。要把宣傳黨的十六大精神作為宣傳思想工作的重點(diǎn)，讓廣大干部群眾真正理解十六大精神的內(nèi)涵，掌握全面建設(shè)小康社會(huì)的目標(biāo)和任務(wù)，結(jié)

合我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的具體情況，把十六大精神真正落實(shí)到發(fā)展生態(tài)經(jīng)濟(jì)的實(shí)踐中，落實(shí)到建設(shè)鐵力小康社會(huì)的行動(dòng)中，從而提高廣大干部群眾的理論水平，增強(qiáng)其認(rèn)識(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律、掌握新時(shí)期發(fā)展理論的能力和水平，切實(shí)把全市人民的思想凝聚到建設(shè)和發(fā)展鐵力的實(shí)踐中來，把行動(dòng)統(tǒng)一到實(shí)施生態(tài)經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略，全面建設(shè)小康社會(huì)上來。

二要加強(qiáng)對(duì)外宣傳，提高鐵力的影響力和知名度。圍繞生態(tài)經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略的實(shí)施，大力宣傳鐵力得天獨(dú)厚的資源環(huán)境、天然的生態(tài)綠色產(chǎn)品、良好的資產(chǎn)條件和優(yōu)惠的投資政策；宣傳我們的發(fā)展思路、工作任務(wù)、預(yù)期目標(biāo)、方法措施，形成轟動(dòng)效應(yīng)，讓外埠認(rèn)識(shí)鐵力，讓鐵力走向省外、國(guó)外。要精心組織和設(shè)計(jì)好外宣活動(dòng)，在報(bào)刊雜志等重要媒體上登載有分量的稿件、圖片，在電視電臺(tái)上播放有影響的節(jié)目，力爭(zhēng)多上頭版，多上頭題，多上黃金時(shí)段。還要利用新聞發(fā)布會(huì)等參會(huì)辦節(jié)的各種場(chǎng)合擴(kuò)大鐵力的知名度。鐵力政務(wù)信息網(wǎng)要加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理，隨時(shí)增刪內(nèi)容，提高點(diǎn)擊率。全社會(huì)應(yīng)當(dāng)形成濃厚的氛圍，專業(yè)宣傳人員更要成為宣傳工作的骨干，每個(gè)黨群干部都要在宣傳鐵力上盡一份力量。各個(gè)部門要突出行業(yè)特點(diǎn)，在各自上級(jí)的行業(yè)報(bào)刊上發(fā)表文章，讓上級(jí)部門和外界了解鐵力情況，取得工作上的支持。宣傳工作者要深入基層、深入一線，深入到群眾中去，在實(shí)踐中汲取營(yíng)養(yǎng)，不斷提高寫作能力，創(chuàng)作出鮮活的作品。

三要強(qiáng)化活動(dòng)載體，加強(qiáng)精神文明建設(shè)。按照先行試點(diǎn)然后推開的原則，開展好市直單位與社區(qū)的文明社區(qū)幫建活動(dòng)，發(fā)揮市直部門的優(yōu)勢(shì)，解決社區(qū)精神文明建設(shè)中的實(shí)際困難。針對(duì)居民閑暇時(shí)間增多、精神文化生活需求多樣化的趨勢(shì)，開展豐富多采的文化活動(dòng)，使人民群眾在自娛自樂中受到教育。農(nóng)村的精神文明建設(shè)要在鞏固成果上下功夫，加強(qiáng)村屯規(guī)劃，搞好道路、綠化及村屯治安等項(xiàng)工作，以致富奔小康為出發(fā)點(diǎn)，以提高素質(zhì)為落腳點(diǎn)，加強(qiáng)鄉(xiāng)規(guī)民約、村規(guī)民約、村民守則的宣傳教育，把農(nóng)民的思想引導(dǎo)到具有時(shí)代特點(diǎn)的道德風(fēng)尚和思想觀念上來。加強(qiáng)家庭文化建設(shè)，在“文明戶”創(chuàng)評(píng)的基礎(chǔ)上，集中力量開展“小康之家”和“小康村”創(chuàng)建活動(dòng)，培育致富奔小康的示范戶、示范村，倡導(dǎo)健康、文明、向上的生活方式。加強(qiáng)企業(yè)文化和校園文化建設(shè)，使文化建設(shè)貫穿于企業(yè)生產(chǎn)和教育教學(xué)全過程，取得“潤(rùn)物細(xì)無聲”的效果。堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向，廣泛開展思想道德教育，全力推進(jìn)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》的實(shí)施，大力弘揚(yáng)愛國(guó)主義、集體主義和社會(huì)主義情操，積極開展思想道德、社會(huì)公德、家庭美德教育，在全社會(huì)形成健康向上的風(fēng)氣。

四要搞好文藝創(chuàng)作，豐富人民群眾文化生活。

城市的發(fā)展需要繁榮的經(jīng)濟(jì)，也要有繁榮的文化。特別是我們要把鐵力建設(shè)成全國(guó)優(yōu)秀旅游城市和國(guó)家級(jí)文明城市，如果沒有文化底蘊(yùn)，就會(huì)沒有品位，沒有靈魂。鐵力有浩瀚的森林，連錦的群山，這為我們構(gòu)建鐵力區(qū)域特色文化奠定了基礎(chǔ)。要突出鐵力生態(tài)特色，繁榮好興安文化，組織文藝工作者和愛好者，創(chuàng)編以群眾的偉大實(shí)踐和創(chuàng)造美好生活為題材的、具有地方特色、群眾喜聞樂見的優(yōu)秀文藝作品，反映鐵力的開發(fā)創(chuàng)業(yè)、改革建設(shè)的火熱生活，謳歌鐵力人民的精神風(fēng)貌，特別是要把我市獨(dú)具特色的生態(tài)旅游文化、朝鮮民俗風(fēng)情文化等進(jìn)一步凝聚提煉，用藝術(shù)的形式表現(xiàn)出來，豐富內(nèi)容，錘煉升華。要把繁榮興安文化與塑造生態(tài)文化結(jié)合起來，開展生態(tài)文化研討活動(dòng)，六、七月份開個(gè)生態(tài)小組研討會(huì)，現(xiàn)在就籌備，拿出幾篇有份量的文章，邀請(qǐng)專家參加，肯定影響大。深入挖掘生態(tài)經(jīng)濟(jì)的文化底蘊(yùn)，陶冶情操，增強(qiáng)鐵力人對(duì)大自然的熱愛之情，對(duì)家鄉(xiāng)的熱愛之情。

三、突出重點(diǎn)，求真務(wù)實(shí)，把組織工作推上一個(gè)新臺(tái)階

“正確的路線確定之后，干部就是決定的因素”。新的歷史時(shí)期，組織部門應(yīng)抓好四項(xiàng)工作。

第一，以增強(qiáng)黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力為目標(biāo)，扎實(shí)推進(jìn)“三個(gè)帶頭人”活動(dòng)。進(jìn)一步推進(jìn)“三個(gè)帶頭人”活動(dòng)，是充分發(fā)揮黨組織作用，使廣大黨員成為建設(shè)小康社會(huì)的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者的有效途徑，也是實(shí)現(xiàn)新世紀(jì)戰(zhàn)略目標(biāo)的必然選擇，我們一定要按照伊春市的統(tǒng)一部署，扎實(shí)深入地推進(jìn)“三個(gè)帶頭人”活動(dòng)的開展。要把制度建設(shè)放在推進(jìn)“三個(gè)帶頭人”活動(dòng)的首位，完善“三個(gè)帶頭人”活動(dòng)規(guī)劃，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度，保證每名常委和黨員副市長(zhǎng)都有一個(gè)村、社區(qū)和企業(yè)作為聯(lián)系點(diǎn)，將聯(lián)系點(diǎn)建成為黨的建設(shè)示范點(diǎn)和各項(xiàng)工作的示范點(diǎn)。進(jìn)一步規(guī)范農(nóng)村黨員事業(yè)區(qū)，將其作為農(nóng)民黨員“三個(gè)帶頭人”活動(dòng)的有效形式，解決黨員發(fā)揮作用不強(qiáng)的問題。在農(nóng)民和其他群眾中開展?fàn)幾鲋赂荒７?、文明模范和助人模范活?dòng)，不斷拓展“三個(gè)帶頭人”的內(nèi)涵和外延，在全市各級(jí)黨組織中選樹和培養(yǎng)100名先進(jìn)典型，選出5----10個(gè)富裕村典型。大張旗鼓地進(jìn)行宣傳，以典型推進(jìn)“三個(gè)帶頭人”活動(dòng)的扎實(shí)開展，不斷取得實(shí)際效果。

第二，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力為重點(diǎn)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。采取各種措施，把基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為“思維超前，目標(biāo)明確，團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，各負(fù)其責(zé)，創(chuàng)新進(jìn)取，效果顯著，促進(jìn)發(fā)展，維護(hù)穩(wěn)定”的發(fā)展型班子。一方面，搞好黨員的先進(jìn)性教育，用“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦，努力提高各級(jí)班子的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作能力，解決好領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在思想作風(fēng)等方面存在的問題，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都能遵守黨的政治紀(jì)律、領(lǐng)導(dǎo)紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律、群眾工作紀(jì)律，都能樹立起政治堅(jiān)定、旗幟鮮明的形象；勤于學(xué)習(xí)、求真務(wù)實(shí)的形象；聯(lián)系群眾、勤政為民的形象；嚴(yán)格自律、廉潔奉公的形象；艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)的形象。另一方面，加強(qiáng)民主集中制建設(shè)，認(rèn)真執(zhí)行《基層組織建設(shè)條例》、《基層黨委會(huì)議議事規(guī)則》等規(guī)章制度，規(guī)范議事規(guī)則和決策機(jī)制，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的方針，把集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工結(jié)合起來，防止個(gè)人專斷和各自為政，發(fā)揮班子的整體功能，提高決策水平和工作水平。尤其是班子的一把手，要管好自己，帶好班子，在班子成員中樹立起相互信任、相互諒解、相互支持、相互幫助的良好風(fēng)氣，做到既講團(tuán)結(jié)又講原則，既有民主又有集中，不斷增強(qiáng)凝聚力。工作要講配合，要講大局，少一點(diǎn)私心雜念，多一點(diǎn)理解和寬容，事業(yè)是黨和人民的事業(yè)，在一個(gè)班子、一個(gè)單位共事，就是緣分，要相互尊重，找準(zhǔn)位置，選準(zhǔn)工作角度和方向，才能做好本職工作。

第三，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔任用和培養(yǎng)，建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。堅(jiān)持德才標(biāo)準(zhǔn)、“四化”方針和重實(shí)踐、重政績(jī)、重公論、重廉潔的“四重”導(dǎo)向，真正把政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)的干部充實(shí)到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子。深化干部制度改革，擴(kuò)大干部選任工作上的民主程度，堅(jiān)持民主推薦、民主測(cè)評(píng)、民主評(píng)議等項(xiàng)制度，形成公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)等用人環(huán)境，為優(yōu)秀人才脫穎而出提供制度保證。大力推行干部公開選拔競(jìng)爭(zhēng)上崗等好的選人方法，擴(kuò)大干部工作的民主化，落實(shí)群眾對(duì)干部選用的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。特別在干部考察上，不但要征求現(xiàn)在工作單位人員的意見，還要征求過去工作單位人員的意見；不但考察其工作圈，還要考察其生活圈；不但看他八小時(shí)以內(nèi)，還要看他八小時(shí)之外；不但在提拔使用時(shí)集中考察，更要建立一種隨時(shí)考察的機(jī)制，在平常工作中掌握干部的優(yōu)缺點(diǎn)，真正把人看準(zhǔn)，把干部選好。組織部門要與紀(jì)檢部門經(jīng)常溝通，保證在干部選拔任用上做到科學(xué)準(zhǔn)確。要把培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部放在工作中的重要位置。加大女少非干部的培養(yǎng)力度，把他們中的優(yōu)秀分子放到重要崗位鍛煉，使其盡快成熟起來。

第四，以發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用為核心，加強(qiáng)基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)。黨的基層組織是黨的全部戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。農(nóng)村黨的建設(shè)要以“五個(gè)好”黨支部為標(biāo)準(zhǔn)，著力建設(shè)好村黨支部，按照“三個(gè)帶頭人”的標(biāo)準(zhǔn)配齊配強(qiáng)支部書記，把農(nóng)村黨支部建設(shè)成帶領(lǐng)村民致富、搞好文明村建設(shè)、為群眾解決實(shí)際問題的堅(jiān)強(qiáng)集體。今年，我們將從大學(xué)畢業(yè)生中挑選一部分優(yōu)秀分子作為村委會(huì)科技副主任，加強(qiáng)村班子帶領(lǐng)農(nóng)民致富的能力。要切實(shí)把農(nóng)村黨員事業(yè)區(qū)抓出成效，確保農(nóng)村黨員都能成為“三個(gè)帶頭人”。實(shí)施好“三扶工程”，對(duì)落后黨員、貧困黨員和老齡黨員，在思想上、政策上、資金上予以扶持，使他們達(dá)到帶頭人標(biāo)準(zhǔn)。針對(duì)農(nóng)村黨員年齡老化問題，要強(qiáng)化積極分子和后備干部的培養(yǎng)，把那些有文化、有知識(shí)、年齡較輕、帶動(dòng)能力強(qiáng)的農(nóng)民吸納到黨的組織中來，壯大農(nóng)村黨員隊(duì)伍的力量。社區(qū)黨組織建設(shè)要堅(jiān)持在學(xué)習(xí)中探索，在探索中創(chuàng)新，按照“一社區(qū)一支部”的要求，建立健全社區(qū)黨組織，保證社區(qū)內(nèi)的外來務(wù)工黨員、離退休黨員、下崗職工黨員、復(fù)轉(zhuǎn)軍人黨員過上正常的組織生活。要以便民利民活動(dòng)為載體，完善社區(qū)服務(wù)功能，增強(qiáng)社區(qū)黨組織的凝聚力。新經(jīng)濟(jì)組織黨的建設(shè)還要堅(jiān)持非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展到哪里、黨的組織就建設(shè)到哪里、黨的工作就延伸到哪里的原則，增強(qiáng)工作的覆蓋面和滲透力。非公有制經(jīng)濟(jì)的黨員要切實(shí)發(fā)揮作用，成為黨的方針政策的“宣傳員”，企業(yè)遵守法律法規(guī)的“監(jiān)督員”，領(lǐng)導(dǎo)群團(tuán)組織的“指揮員”，維護(hù)企業(yè)和員工利益的“服務(wù)員”。機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)要繼續(xù)把轉(zhuǎn)變作風(fēng)、創(chuàng)建優(yōu)良經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境放在首位，規(guī)范工作程序，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，提高機(jī)關(guān)和事業(yè)單位黨員服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識(shí)和水平，建設(shè)一支廉潔高效、充滿活力的機(jī)關(guān)事業(yè)干部隊(duì)伍。

四、嚴(yán)細(xì)措施，健全機(jī)制，強(qiáng)力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)

黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)，關(guān)系黨的生死存亡，關(guān)系黨的形象，我們一定要站在鞏固黨的執(zhí)政地位的高度，圍繞反腐敗三項(xiàng)格局，把黨風(fēng)廉政建設(shè)抓緊抓好。

第一，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理的方針，從源頭上治理腐敗。要堅(jiān)持不懈地抓好對(duì)黨員干部的教育工作，在思想上筑起反腐敗的堅(jiān)強(qiáng)防線，從根本上杜絕腐敗。抓好宗旨教育，用鄧小平理論武裝干部頭腦，提高廣大干部的道德修養(yǎng)，提高為人民服務(wù)的自覺性和主動(dòng)性，使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀；抓好紀(jì)律教育，引導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部做到“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”，對(duì)自己嚴(yán)格要求，依法行政，自覺履行職責(zé)。抓好廉政教育，深入開展“以案說法”活動(dòng)，剖析典型案例，增強(qiáng)遵紀(jì)守法意識(shí)。通過一系列的黨性黨風(fēng)教育，使廣大干部自重、自警、自省、自立，打牢廉潔自律的思想基礎(chǔ)。

第二，堅(jiān)持對(duì)干部嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，在關(guān)鍵部位治理腐敗。健全和完善廉政考核、重大事項(xiàng)報(bào)告、任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等制度，強(qiáng)化對(duì)干部的管理和監(jiān)督，真正做到領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力行使到哪里，領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)延伸到哪里，黨組織的監(jiān)督就實(shí)行到哪里，還要按照標(biāo)本兼治、重在治本的原則，把對(duì)干部的管理從事后查處為主轉(zhuǎn)向事前監(jiān)督為主，將監(jiān)督的關(guān)口前移，保證領(lǐng)導(dǎo)干部能廉潔從政。要進(jìn)一步拓寬民主監(jiān)督的渠道，從不同層次、不同崗位領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的特點(diǎn)出發(fā)，充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督、法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督的作用，努力提高監(jiān)督水平。同時(shí)，按照從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政的要求，對(duì)干部的違法違紀(jì)問題嚴(yán)肅查處。堅(jiān)決防止查辦案件失之于軟、失之于寬的現(xiàn)象，對(duì)有案不查、瞞案不報(bào)的現(xiàn)象要嚴(yán)肅追究責(zé)任。

第三，堅(jiān)持抓好制度建設(shè)，從根本上治理腐敗。要把制度建設(shè)作為從嚴(yán)治黨的一項(xiàng)治本措施，改革行政管理體制，大力推進(jìn)村務(wù)公開、廠務(wù)公開、政務(wù)公開等監(jiān)督形式，實(shí)行重大工程項(xiàng)目招投標(biāo)制，“收支兩條線”、領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制等措施，保證領(lǐng)導(dǎo)干部能隨時(shí)處于制度制約之下。對(duì)大案要案要認(rèn)真進(jìn)行查處，依法依紀(jì)嚴(yán)懲腐敗分子，尤其是涉及領(lǐng)導(dǎo)干部、實(shí)權(quán)部門、重要崗位的案件，做到發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，絕不姑息。要認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，積極探索切實(shí)可行的檢查和考核辦法，完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任考核制度和追究制度，把執(zhí)行責(zé)任制情況作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容，健全一把手負(fù)責(zé)制，一級(jí)抓一級(jí)，層層落實(shí)責(zé)任。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，在廉潔自律上為廣大干部群眾做好表率，在為紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)排除干擾上做出楷模。要進(jìn)一步完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)、紀(jì)委統(tǒng)一協(xié)調(diào)的工作格局。要充分調(diào)動(dòng)群眾的積極性，擴(kuò)大反腐敗聲勢(shì)，切實(shí)抓出效果。

第四，堅(jiān)持服務(wù)大局，為改革開放和發(fā)展經(jīng)濟(jì)創(chuàng)造良好環(huán)境。發(fā)展是我們的第一要?jiǎng)?wù)，是全市工作的大局，反腐敗工作必須貫徹服務(wù)發(fā)展、服務(wù)大局的思想，把為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。要維護(hù)黨的政治紀(jì)律，加強(qiáng)對(duì)市委、市政府政策措施落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，認(rèn)真查處那些只從部門和個(gè)人利益出發(fā)，對(duì)市委、市政府重大決策置若罔聞、頂著不辦、推諉扯皮等問題，保證政令暢通。深化糾正部門和行業(yè)之風(fēng)工作，結(jié)合學(xué)習(xí)浙閩經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)對(duì)各部門行風(fēng)建設(shè)的指導(dǎo)，切實(shí)解決弄權(quán)勒卡等社會(huì)反映強(qiáng)烈的問題。嚴(yán)肅查處各種名目的亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派行為。要嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法行為，推進(jìn)依法行政，促進(jìn)行公正執(zhí)法、廉潔執(zhí)法。要正確運(yùn)用黨紀(jì)黨規(guī)，旗幟鮮明地保護(hù)改革者，實(shí)事求是地對(duì)待失誤者，為想事干事的人創(chuàng)造寬松環(huán)境。

五、擺正位置，履行職能，發(fā)揮好統(tǒng)戰(zhàn)、群團(tuán)和其他部門的作用

黨的政治工作除了宣傳、組織、紀(jì)檢等工作外，還包括統(tǒng)戰(zhàn)部門、群團(tuán)組織和其他各部門以及人大、政協(xié)組織，他們都在全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局中具有極重要的作用，責(zé)任十分重大，必須找準(zhǔn)位置，進(jìn)入角色，充分發(fā)揮作用。

統(tǒng)戰(zhàn)、群團(tuán)部門要發(fā)揮三個(gè)作用。一要發(fā)揮動(dòng)員群眾的作用。大力宣傳市委、市政府的工作思路、重大決策，宣傳我市的區(qū)域優(yōu)勢(shì)、資源特色，宣傳我市的優(yōu)惠政策，把市委、市政府的工作目標(biāo)、任務(wù)及措施傳達(dá)到群眾之中，力求家喻戶曉，引導(dǎo)廣大群眾認(rèn)清形勢(shì)，積極參與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)踐。尤其要向群眾宣傳生態(tài)經(jīng)濟(jì)，使各族各界群眾加深對(duì)實(shí)施生態(tài)經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略的理解和認(rèn)識(shí)，使群眾的思想同市委、市政府的戰(zhàn)略部署相統(tǒng)一，自覺地和黨委政府保持一致。政協(xié)在宣傳、研究生態(tài)經(jīng)濟(jì)方面行動(dòng)快、下功夫、有見解，而且在經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展上，提出了很有好的意見，難能可貴。黨校也在研究生態(tài)經(jīng)濟(jì)，把市委的工作思路與黨校的教學(xué)和研究結(jié)合起來，這是值得表揚(yáng)的。既圍繞中心，又找準(zhǔn)了位置，發(fā)揮了優(yōu)勢(shì)。二要發(fā)揮經(jīng)濟(jì)建設(shè)的參與者作用。統(tǒng)戰(zhàn)部門要緊緊圍繞生態(tài)經(jīng)濟(jì)，加強(qiáng)與外商的聯(lián)系，吸引更多的外商來我市經(jīng)商辦企業(yè)。要加強(qiáng)與非國(guó)有經(jīng)濟(jì)人士的聯(lián)系，了解他們生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的基本情況，研究解決遇到的困難，幫助他們不斷擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模。群團(tuán)部門要?jiǎng)訂T職工、婦女和廣大青年投身于生態(tài)經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略中來，在生態(tài)產(chǎn)業(yè)建設(shè)、龍頭企業(yè)建設(shè)、基地建設(shè)以及新產(chǎn)品、新項(xiàng)目開發(fā)等領(lǐng)域發(fā)揮好帶頭作用。三要發(fā)揮維護(hù)穩(wěn)定的作用。統(tǒng)戰(zhàn)部門要把民族、宗教工作緊緊抓在手上，深入細(xì)致地貫徹黨對(duì)民族、宗教工作的有關(guān)政策，對(duì)重點(diǎn)地段、重點(diǎn)人員、重點(diǎn)時(shí)期嚴(yán)格掌握，嚴(yán)密防止外來力量滲透。對(duì)從事非法宗教活動(dòng)的不法分子，要組織和協(xié)調(diào)有關(guān)部門依法打擊。必須控制各類宗教擴(kuò)大規(guī)模，有些地方出現(xiàn)要求入黨的少，想入教的多，這是黨的政治工作軟弱的表現(xiàn)。統(tǒng)戰(zhàn)、群團(tuán)部門要發(fā)揮好黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用，反映群眾的意愿和呼聲，讓市委、市政府了解和掌握群眾的思想動(dòng)態(tài)。黨校要按照市委中心工作部署，及時(shí)調(diào)整教學(xué)培訓(xùn)工作重點(diǎn)，培養(yǎng)出更多具有專業(yè)水平的干部。辦公部門要加大綜合協(xié)調(diào)和督促檢查工作力度，協(xié)調(diào)各部門、各單位圍繞中心工作開展活動(dòng)，抓好重點(diǎn)工作的落實(shí)，把市委意圖真正體現(xiàn)出來。黨群各部門真正找準(zhǔn)了位置，切實(shí)履行了職能，全市各項(xiàng)工作就有了堅(jiān)強(qiáng)保證。

人大、政協(xié)組織是黨的工作不可或缺的重要組成部分，人大、政協(xié)組織發(fā)揮了作用，就能為黨委決策提供依據(jù)，就能為依法行政提供保證，充分發(fā)揮人大、政協(xié)組織的作用，是我黨永葆生機(jī)活力的源泉。人大組織要加強(qiáng)對(duì)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的監(jiān)督，強(qiáng)化法制建設(shè)，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供有力保障。政協(xié)組織要積極履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政的職能，推進(jìn)多黨合作的規(guī)范化、制度化建設(shè)，努力提高工作能力和水平，更好地為全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展出謀獻(xiàn)策。

六、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，適應(yīng)新時(shí)期工作需要

新的工作任務(wù)和歷史使命對(duì)政治工作隊(duì)伍提出了新的要求，要想跟上時(shí)代的步伐，必須努力探索新形勢(shì)、研究新問題，政治工作者一定要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，掌握做好各項(xiàng)工作的本領(lǐng)。十六大明確指出要“形成全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會(huì)，促進(jìn)人的全面發(fā)展”。黨群組織是外界了解認(rèn)識(shí)黨的窗口，是黨的先進(jìn)性最直接的代表，因此，尤其要引領(lǐng)風(fēng)氣之先，建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，大興學(xué)習(xí)之風(fēng)、調(diào)研之風(fēng)、創(chuàng)新之風(fēng)，政治工作者要成為某一方面的專家，成為全市理論工作的權(quán)威。要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，用發(fā)展著的馬克思主義武裝頭腦，樹立共產(chǎn)主義的世界觀和科學(xué)的發(fā)展觀，提高政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持清醒的頭腦、堅(jiān)定的政治立場(chǎng)和方向，與市委保持高度一致，正確領(lǐng)會(huì)市委意圖，把市委的決策貫徹好、落實(shí)好。要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不僅成為理解掌握政策的模范，成為宣傳落實(shí)政策的模范，更要成為研究政策與實(shí)際工作之間的關(guān)系并反饋意見、為完善政策獻(xiàn)計(jì)出力的模范。每個(gè)政治工作者都要認(rèn)識(shí)到自己責(zé)任的重大，增強(qiáng)使命感、自豪感和緊迫感，真正做到干一行、愛一行、精一行。更主要的是多學(xué)點(diǎn)經(jīng)濟(jì)，多學(xué)點(diǎn)現(xiàn)代辦公手段，努力鉆研業(yè)務(wù)，成為本職工作的行家里手。要大力提倡理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，做到學(xué)習(xí)與工作相互促進(jìn)。政治工作者要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，不斷改善服務(wù)手段，提高辦事效率。每個(gè)同志尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立公仆意識(shí)，不斷創(chuàng)新服務(wù)手段，把便民、利民、惠民的措施真正落到實(shí)處。經(jīng)常深入基層、深入群眾，把黨的精神帶給群眾，并注意體察民情，了解民意，注意發(fā)現(xiàn)新情況、研究新問題，結(jié)合實(shí)際提出建設(shè)性意見和建議；要拓寬工作半徑和服務(wù)渠道，使黨的路線方針政策直達(dá)基層，使被服務(wù)對(duì)象的要求簡(jiǎn)便快捷地反映到服務(wù)部門并及時(shí)得到回應(yīng)；要注意把本職工作放到全局、放到與其他部門的協(xié)調(diào)配合，放到與群眾的現(xiàn)實(shí)利益、潛在利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的統(tǒng)籌兼顧中去全面考慮，不但要體現(xiàn)好、維護(hù)好群眾的利益，還要發(fā)展好群眾的利益。政治工作者要把樹立形象放在首位。機(jī)關(guān)是黨和政府的窗口，黨群部門更是窗口中的窗口，黨群干部要從一言一行、穿衣戴帽等細(xì)微之處做起，開展使用文明禮貌用語、熱情服務(wù)、文明辦公等活動(dòng)，堅(jiān)決糾正門難進(jìn)、臉難看、事難辦的不正?，F(xiàn)象，以服務(wù)態(tài)度的轉(zhuǎn)變來暖人心，以服務(wù)質(zhì)量的提高來贏得人心。這里要強(qiáng)調(diào)的是嚴(yán)肅工作紀(jì)律。公安部一個(gè)“五條禁令”塑造了公安部門的嶄新形象，整個(gè)公安面貌煥然一新。作為黨群部門的干部，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)于律已，更要遵守紀(jì)律。我看，機(jī)關(guān)干部中午禁酒勢(shì)在必行，沒有上級(jí)接待任務(wù)，任何人工作時(shí)間不能喝酒，兩辦的督辦部門、機(jī)關(guān)工委要認(rèn)真抓抓這個(gè)問題。我們要通過抓實(shí)工作紀(jì)律帶動(dòng)全面工作，實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)的好轉(zhuǎn)。

同志們，發(fā)展生態(tài)經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略，全面建設(shè)小康社會(huì)的美好藍(lán)圖已經(jīng)繪就，這是我們?nèi)腥嗣裰腔鄣慕Y(jié)晶，是全市人民根本利益發(fā)展的需要，我們要深入學(xué)習(xí)十六大精神，全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想，以時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的精神，充分發(fā)揮政治優(yōu)勢(shì)，調(diào)動(dòng)各方面積極性，為全面完成市委八屆十次全會(huì)確定的目標(biāo)而努力奮斗。