第一篇：大學(xué)生事務(wù)中心學(xué)工部演講稿

學(xué)工部主任演講稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！

在本學(xué)期由我主持學(xué)工部工作，首先我感到十分高興，同時(shí)在這個(gè)工作繁忙而又艱巨的崗位上，我也感覺(jué)到我身上的擔(dān)子不輕。從2007年進(jìn)入我們這個(gè)學(xué)校大家庭以來(lái)，我曾經(jīng)從事過(guò)學(xué)工工作，也積累了相當(dāng)一部分的經(jīng)驗(yàn)，因此我有信心勝任這份工作，也更有信心帶領(lǐng)著我們的學(xué)工老師做好學(xué)生管理工作，讓我們學(xué)校的學(xué)生管理水平更上一層樓！

眾所周知，在上一學(xué)年里學(xué)工部緊緊圍繞學(xué)校的中心工作，部門上下團(tuán)結(jié)一心，在教育管理、日常工作、學(xué)生活動(dòng)等方面做了大量卓有成效的工作，取得了顯著的成績(jī)。但是，我們不會(huì)沉浸于過(guò)去的成績(jī)和滿足之中，在新的學(xué)年里，面對(duì)新的形勢(shì)和新的任務(wù)，我們有必要根據(jù)實(shí)際情況做出新的進(jìn)步和發(fā)展，以期取得新的更好的成績(jī)。

根據(jù)實(shí)際工作需要和任務(wù)，本學(xué)年學(xué)工部工作計(jì)劃如下：

第一、妥善周密安排好09級(jí)新生軍訓(xùn)和學(xué)前教育工作；

第二、繼續(xù)加強(qiáng)日常管理工作的力度；

第三、繼續(xù)加強(qiáng)班主任隊(duì)伍和學(xué)生干部隊(duì)伍建設(shè)；

第四、全面加強(qiáng)學(xué)生公寓的衛(wèi)生管理和精神文化建設(shè)；

第五、重點(diǎn)加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)。

本學(xué)年，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下、在各部門的友好地幫助下、在我部門全體學(xué)工老師辛勤地努力下，我堅(jiān)信，我校的學(xué)生工作一定會(huì)邁上一個(gè)新的臺(tái)階！謝謝大家！

學(xué)工部主任：韓廣鐵

二oo九年八月十五日篇二：大學(xué)生事務(wù)中心總結(jié) 編碼： 052011 青島理工大學(xué)（臨沂）

大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)

活動(dòng)名稱：大學(xué)生事務(wù)中心維修窗口值班總結(jié)

承辦社團(tuán)：

活動(dòng)時(shí)間：活 動(dòng) 總 結(jié) 星原計(jì)算機(jī)協(xié)會(huì) 2013年4月份至今

大學(xué)生事務(wù)中心電腦維修窗口值班總結(jié)

星原計(jì)算機(jī)自2013年開(kāi)始在大學(xué)生事務(wù)中心有了電腦維修窗口，每周二，四，五下午工作。已累計(jì)值班120余天，共維修電腦300多臺(tái)，為廣大同學(xué)提供給了優(yōu)質(zhì)免費(fèi)的筆記本維修服務(wù)獲得了老師的贊許、同學(xué)們的認(rèn)可和感謝，現(xiàn)作如下幾點(diǎn)的工作總結(jié)：

一、工作內(nèi)容

主要包括電腦系統(tǒng)的重裝、升級(jí)，筆記本拆機(jī)清灰、常見(jiàn)故障維修，軟件安裝及電腦日常保養(yǎng)

二、工作小結(jié)

日常出現(xiàn)故障的情況較為常見(jiàn)，主要的電腦故障有：系統(tǒng)故障，無(wú)線網(wǎng)絡(luò)故障，硬件故障，office及cad等軟件故障等，很多機(jī)器由于長(zhǎng)期使用，導(dǎo)致系統(tǒng)中存在大量垃圾文件，系統(tǒng)文件也有部分受到損壞，從而導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰，需要重裝系統(tǒng)，另外有一些屬無(wú)線網(wǎng)絡(luò)故障、驅(qū)動(dòng)缺失、線路問(wèn)題、誤操作、病毒等。

通過(guò)電腦修理及維護(hù),保證了電腦的安全正常工作, 避免了病毒在局域網(wǎng)內(nèi)自我復(fù)制相互傳播、避免病毒占用局域網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)資源,甚至使得系統(tǒng)崩潰,丟失硬盤的重要資料等各種危害，優(yōu)化路由運(yùn)行速度,節(jié)約帶寬,提高上網(wǎng)的速度化和穩(wěn)定化,使同學(xué)們上網(wǎng)的速度大大提高,保證網(wǎng)絡(luò)順暢； 很多筆記本經(jīng)過(guò)一年甚至兩年的使用，積累了很多灰塵，堵塞了通風(fēng)口的正常散熱，通過(guò)電腦清灰，大幅度解決了筆記本的散熱問(wèn)題，提高了筆記本的性能，延長(zhǎng)電腦的壽命；

三、工作不足

1、因計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的精密性與復(fù)雜性，經(jīng)常出現(xiàn)一些數(shù)據(jù)故障，情況不明且多變，沒(méi)有對(duì)系統(tǒng)有深入足夠的了解，處理起來(lái)有些費(fèi)事費(fèi)力

2、對(duì)常見(jiàn)故障的維修總結(jié)不到位，經(jīng)常需要參考百度上的雜亂的資料，浪費(fèi)了時(shí)間且準(zhǔn)確度不高

3、值班時(shí)，部分時(shí)間會(huì)有人員遲到，有時(shí)會(huì)出現(xiàn)交談聲音過(guò)大的現(xiàn)象

四、下一步工作計(jì)劃

1、在繼續(xù)完善電腦維修工作的同時(shí)，加強(qiáng)理論和知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高自身維修水平，把工作做到更好。

2、電腦維護(hù)工作，要分清輕重緩急，科學(xué)安排時(shí)間，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。

3、自信是非常重要的。要經(jīng)常對(duì)自己說(shuō)你是最好的，你是獨(dú)一無(wú)二的。擁有健康樂(lè)觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。

4、干事之間要有良好的溝通，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，多交流，多探討，才能不斷增長(zhǎng)業(yè)務(wù)技能。

5、要做好經(jīng)驗(yàn)記錄交流與傳承活動(dòng)，保證技術(shù)水平越來(lái)越強(qiáng)

6、值班人員要遵守事務(wù)中心的相關(guān)紀(jì)律，按時(shí)到崗，認(rèn)真值班 在以后的工作中，我們一定不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高工作水平，適應(yīng)新形勢(shì)下本職工作的需要，揚(yáng)長(zhǎng)避短，發(fā)奮工作，克難攻堅(jiān)，力求把工作做得更好！由于計(jì)算機(jī)軟硬件更新較快，工作特殊，所以要在空閑時(shí)間多補(bǔ)充自己的相關(guān)計(jì)算機(jī)知識(shí)，確保今后在今后工作中遇到的新問(wèn)題能及時(shí)解決，能夠?yàn)楦嗟睦蠋熀屯瑢W(xué)服務(wù)。

星原計(jì)算機(jī)協(xié)會(huì) 2014.5.26篇三：大學(xué)生事務(wù)中心總結(jié)

1、尋找大學(xué)生事務(wù)中心的辦公地點(diǎn)（學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)各方面協(xié)調(diào)）

2、怎樣布置怎樣設(shè)計(jì)才能更貼近當(dāng)前學(xué)院學(xué)生的需求？（以方便學(xué)生為主，為學(xué)生利益服

務(wù)）

3、學(xué)會(huì)事務(wù)中心具體負(fù)責(zé)什么業(yè)務(wù)？（目前我們能處理什么業(yè)務(wù)，不能處理的學(xué)生事務(wù)我

們爭(zhēng)取辦理）

4、我們的事務(wù)中心是否更有利于學(xué)生更加方便學(xué)生辦理事務(wù)

5、事務(wù)中心內(nèi)的辦公用品，網(wǎng)絡(luò)連接等

6、關(guān)于事務(wù)中心的宣傳，怎樣能迅速讓全學(xué)老師及學(xué)生知道我們事務(wù)中心的存在。（包括

海報(bào)，通過(guò)輔導(dǎo)員向?qū)W生推薦等）

7、事務(wù)中心業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)工作，以及工作制度的完善

8、關(guān)于事務(wù)中心的文化設(shè)計(jì)

總結(jié)：

學(xué)生事務(wù)的管理。源于歐美，20世紀(jì)90年代后期傳入我國(guó)。在我國(guó)，為尋求學(xué)生事務(wù)管理的突破與發(fā)展，逐漸產(chǎn)生了一種的新的學(xué)生管理模式——“一站式”管理模式?！耙徽臼健惫芾砟Ｊ郊闯闪W(xué)生事務(wù)管理中心。想到這個(gè)是以后學(xué)校以后管理的發(fā)展一大趨勢(shì)，我們學(xué)校成立我們自己的大學(xué)生事務(wù)中心具有很重要的意義。大學(xué)事務(wù)中心的成立具有的特點(diǎn)：

1、快捷、方便、高效的人文服務(wù)。

2、構(gòu)建學(xué)生與教學(xué)工作的契合

3、增強(qiáng)對(duì)學(xué)生的管理工作

4、增強(qiáng)了各部門之間的數(shù)據(jù)交流和資源共享。

本著以“學(xué)生為本，服務(wù)至上”的原則，我們?cè)谑聞?wù)中心的籌建和完善方面付出了很多的努力：

1、積極與學(xué)校的各部門交流協(xié)商，完善事務(wù)中心的工作業(yè)務(wù)內(nèi)容。

2、制定了自己的工作制度和規(guī)范，完善工作流程。

3、對(duì)人員的進(jìn)行培訓(xùn)和工作分配，確保工作的順利進(jìn)行。

在工作中，我們慢慢學(xué)習(xí)，解決問(wèn)題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。在工作中還有很多的問(wèn)題需要解決：

1、自身的業(yè)務(wù)能力方面欠缺，要學(xué)習(xí)和了解的地方還有很多。

2、在宣傳方面，宣傳的力度不夠大，在方式上還有很多不足的地方。

3、在與部門業(yè)務(wù)對(duì)接上，由于各種原因，一站式服務(wù)并沒(méi)有做到。

由于我們的事務(wù)中心剛剛開(kāi)始，很多的事情尚待完善和解決。我們可以通過(guò)學(xué)習(xí)其他院校創(chuàng)建成功的案例和經(jīng)驗(yàn)，并積極和其他部門協(xié)商，發(fā)現(xiàn)自身的不足，不斷的找到適合我們自己院校的管理和運(yùn)行模式。相信在不遠(yuǎn)的將來(lái)，我們會(huì)給同學(xué)們提供更便捷、高效、專業(yè)化的服務(wù)。把大學(xué)生事務(wù)中心工作做大、做好。篇四：大學(xué)生事務(wù)中心工作職責(zé)

一、工作宗旨：方便學(xué)生辦事、解決學(xué)生困難、維護(hù)學(xué)生權(quán)益、促進(jìn)學(xué)生成長(zhǎng)。

二、服務(wù)承諾：熱情服務(wù)，及時(shí)高效，不推諉，不拖延。

三、工作人員應(yīng)穿戴整潔，正確佩戴工作牌，按照各單位座位牌擺放處上崗服務(wù)。

四、工作人員接待來(lái)訪學(xué)生時(shí)，應(yīng)熱情、耐心，及時(shí)處理學(xué)生請(qǐng)求事務(wù)，不得以任何理由推諉、拖延。

五、入駐中心各職能部門必須按照要求安排好工作人員，不能出現(xiàn)漏崗、缺崗；工作人員應(yīng)按時(shí)上下班，中途不得擅離工作崗位。

六、工作時(shí)間切勿聊天、嬉戲或從事規(guī)定以外的事情；不得在大廳內(nèi)大聲喧嘩，不得干擾他人工作；不得處理私事，不接待私人來(lái)訪。

七、工作人員應(yīng)自覺(jué)愛(ài)護(hù)大學(xué)生事務(wù)服務(wù)中心的所有公物，保持工作環(huán)境的整齊、清潔、安靜，努力創(chuàng)造一個(gè)寧?kù)o、溫馨、高效的辦公場(chǎng)所。

八、工作人員應(yīng)自覺(jué)做到人走燈滅，及時(shí)關(guān)閉空調(diào)、排氣扇、電腦等電源，厲行節(jié)約。

九、大學(xué)生事物中心的負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)中心事務(wù)的總體協(xié)調(diào)、考勤、接聽(tīng)電話、清潔衛(wèi)生等。

十、本制度適用入駐大學(xué)生事務(wù)服務(wù)中心的全體工作人員。

二〇一二年四月九日

一、在校黨委、行政的領(lǐng)導(dǎo)下，全面落實(shí)學(xué)校的工作部署，堅(jiān)持育人為本，竭誠(chéng)服務(wù)學(xué)生。

二、組織、協(xié)調(diào)各入駐單位服務(wù)項(xiàng)目工作的開(kāi)展，為入駐單位在服務(wù)大廳開(kāi)展工作創(chuàng)造良好的工作條件。

三、與入駐單位加強(qiáng)溝通與交流，相互支持，密切配合，增進(jìn)友誼，促進(jìn)工作，努力提高工作效率和服務(wù)水平。

四、制定事務(wù)中心的規(guī)章制度并組織實(shí)施，督促檢查各窗口工作人員執(zhí)行規(guī)章制度情況，分析研究實(shí)施中遇到的問(wèn)題，提出解決問(wèn)題的具體措施。

五、組織各入駐單位在服務(wù)大廳的工作人員認(rèn)真開(kāi)展理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高理論水平和業(yè)務(wù)能力。

六、及時(shí)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和入駐單位的負(fù)責(zé)人反饋工作人員在服務(wù)大廳工作開(kāi)展的情況。

七、對(duì)各入駐單位在服務(wù)大廳的工作開(kāi)展情況進(jìn)行督查、考核。

八、與各二級(jí)學(xué)院保持密切聯(lián)系，及時(shí)了解學(xué)生的相關(guān)要求和信息，做到有的放矢地開(kāi)展工作。

九、及時(shí)發(fā)布和學(xué)生事務(wù)相關(guān)的信息，做好學(xué)生事務(wù)的受理和信息反饋工作。

十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

二〇一二年四月九日

宿州學(xué)院大學(xué)生事務(wù)中心工作人員行為規(guī)范

為全面貫徹落實(shí)黨的教育方針，牢固樹(shù)立育人為本的教育理念，建立創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、高效的工作機(jī)制，搭建平等、溝通、和諧的工作平臺(tái)，全面提升服務(wù)水平，更好地為學(xué)生的全面發(fā)展和成長(zhǎng)成才服務(wù)，特制訂大學(xué)生事務(wù)中心工作人員行為規(guī)范：

一、以方便學(xué)生辦事為目標(biāo)，以滿足學(xué)生的成長(zhǎng)成才需求為目的，急學(xué)生之所急，想學(xué)生之所想，努力解決學(xué)生成長(zhǎng)成才中的實(shí)際問(wèn)題，在實(shí)際工作中體現(xiàn)育人為本的工作理念。

二、愛(ài)崗敬業(yè)，忠于職守，遵章守紀(jì)，勤奮工作，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，全心全意為學(xué)生服務(wù)。

三、求真務(wù)實(shí)，高效進(jìn)取，禮貌熱情，耐心細(xì)致，不推諉、不拖延，件件有著落，事事有回音，讓學(xué)生放心滿意。

四、堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，樹(shù)立全局觀念、服務(wù)觀念，樹(shù)立優(yōu)良的工作作風(fēng)。

五、嚴(yán)守規(guī)章制度，規(guī)范辦事程序，遵守工作時(shí)間。

六、儀表整潔、莊重、大方得體。

七、提倡普通話，文明用語(yǔ)，保持辦公環(huán)境清潔、優(yōu)美，營(yíng)造良好育人氛圍。

二〇一二年四月九日

宿州學(xué)院大學(xué)生事務(wù)中心部門窗口及工作人員考核辦法 為加強(qiáng)大學(xué)生事務(wù)服務(wù)中心的科學(xué)化、規(guī)范化管理，進(jìn)一步強(qiáng)化窗口工作人員的責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量和水平，結(jié)合部門工作實(shí)際，特制定本考核辦法。

一、考核形式與內(nèi)容

形式：采取百分制，每學(xué)期考核總評(píng)一次。

考核內(nèi)容：工作紀(jì)律、行為規(guī)范、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)對(duì)象評(píng)議四個(gè)方面。具體考核指標(biāo)如下：

二、考核內(nèi)容

1、工作紀(jì)律

（1）窗口工作人員按時(shí)上班，做到不遲到，不早退，不空崗，有事向中心負(fù)責(zé)人員請(qǐng)假。

（2）服務(wù)臺(tái)面、辦公桌面、地面、電腦等保持清潔，辦公用品擺放整齊。

（3）按時(shí)參加中心組織的各類學(xué)習(xí)、培訓(xùn)等活動(dòng)，不無(wú)故缺席。

2、行為規(guī)范

（1）嚴(yán)格遵守中心規(guī)章制度和行為規(guī)范，工作時(shí)間認(rèn)真的為學(xué)生服務(wù)。工作時(shí)間不在工作崗位吸煙、打瞌睡，扎堆閑聊、大聲喧嘩等。

（2）著裝整潔，配證上崗，舉止大方得體，禮貌熱情，認(rèn)真細(xì)致的接待辦事學(xué)生。

3、服務(wù)態(tài)度

（1）對(duì)待服務(wù)對(duì)象要主動(dòng)熱情、耐心周到、解釋全面，使用文明用語(yǔ)等。（2）服務(wù)對(duì)象提出意見(jiàn)、建議和批評(píng)時(shí)，認(rèn)真做好政策的宣傳和解釋

工作，不與其爭(zhēng)辯或爭(zhēng)吵，重大問(wèn)題及時(shí)向服務(wù)中心負(fù)責(zé)人員匯報(bào)，并共同協(xié)調(diào)予以解決。

四、獎(jiǎng)懲措施

按照進(jìn)駐單位30%的比例進(jìn)行先進(jìn)集體及個(gè)人的評(píng)選。學(xué)期考核為優(yōu)秀者，授予“紅旗窗口”和“優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”榮譽(yù)稱號(hào)。連續(xù)兩學(xué)期考核優(yōu)秀者，授予“優(yōu)秀服務(wù)工作單位”和“服務(wù)先進(jìn)工作個(gè)人”榮譽(yù)稱號(hào)?？己说燃?jí)為不合格的單位，限期整改。工作人員被評(píng)定為不合格等次的，要按有關(guān)規(guī)定退回派出部門。其考核結(jié)果可作為部門對(duì)所派人員表彰、晉職、晉級(jí)的依據(jù)之一。

五、附則

1、本辦法由大學(xué)生事務(wù)服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。

2、本辦法自2012年4月9日起實(shí)行。

宿州學(xué)院大學(xué)生事務(wù)服務(wù)中心

二〇一二年四月九日

大學(xué)生事務(wù)服務(wù)中心進(jìn)駐單位及工作人員考核評(píng)分實(shí)施細(xì)則

重慶醫(yī)科大學(xué)學(xué)生事務(wù)中心首問(wèn)負(fù)責(zé)制度

為加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)工作人員的服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)水平，防止工作中出現(xiàn)推諉、扯皮現(xiàn)象，更好地為學(xué)生提供方便、快捷、滿意的服務(wù)，特制定本制度

一、首問(wèn)負(fù)責(zé)制適用于進(jìn)駐中心的各部門工作人員。進(jìn)駐中心工作人員由各職能部門選派，必須保證在工作服務(wù)日到崗。

二、首問(wèn)負(fù)責(zé)制是指最先接待學(xué)生咨詢或辦理業(yè)務(wù)的進(jìn)駐中心工作人員，要負(fù)責(zé)為學(xué)生辦理或引導(dǎo)他們辦理所需服務(wù)。最先接待學(xué)生的工作人員為首問(wèn)責(zé)任人。篇五：大學(xué)生事務(wù)中心制度

大學(xué)生事務(wù)服務(wù)中心窗口工作單位及人員考核辦法

作者：佚名 點(diǎn)擊數(shù)：280 錄入時(shí)間：2009-8-25 下午 05:22:28

1、管委會(huì)辦公室按照《聊城大學(xué)大學(xué)生事務(wù)中心進(jìn)駐單位及工作人員考核評(píng)分實(shí)施細(xì)則》進(jìn)行量化打分，年度考核同時(shí)結(jié)合月考核情況進(jìn)行評(píng)分，提出考核等次意見(jiàn)，報(bào)大學(xué)生事務(wù)服務(wù)工作管理委員會(huì)。

2、管委會(huì)對(duì)考核等次意見(jiàn)進(jìn)行評(píng)定。

3、對(duì)考核等次進(jìn)行公示，若無(wú)異義正式公布考核結(jié)果。

三、獎(jiǎng)懲措施

按照進(jìn)駐單位30%的比例進(jìn)行先進(jìn)集體及個(gè)人的評(píng)選。月考核為優(yōu)秀者，授予“紅旗窗口”和“優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”榮譽(yù)稱號(hào)。年度考核優(yōu)秀者，授予“優(yōu)秀服務(wù)工作單位”和“服務(wù)先進(jìn)工作個(gè)人”榮譽(yù)稱號(hào)。考核等級(jí)為不合格的單位，限期整改。工作人員被評(píng)定為不合格等次的，要按有關(guān)規(guī)定退回派出部門。其考核結(jié)果可作為部門對(duì)所派人員表彰、晉職、晉級(jí)的依據(jù)之一。

四、附則

1、本辦法由大學(xué)生事務(wù)服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。

2、本辦法自2008年4月26日起實(shí)行。

聊城大學(xué)大學(xué)生事務(wù)服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組 2008年4月24日

附：

大學(xué)生事務(wù)服務(wù)中心進(jìn)駐單位及工作人員考核評(píng)分實(shí)施細(xì)則

為加強(qiáng)大學(xué)生事務(wù)服務(wù)中心的科學(xué)化、規(guī)范化管理，進(jìn)一步強(qiáng)化窗口工作人員的責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量和水平，結(jié)合部門工作實(shí)際，特制定本實(shí)施細(xì)則。

一、考核內(nèi)容和記分標(biāo)準(zhǔn)

1、工作紀(jì)律（30分）

（1）有關(guān)的法律、規(guī)章、政策、辦事須知等材料齊全，并做好宣傳與解答工作；（10分）

（2）服務(wù)臺(tái)面、辦公桌面、地面、電腦等保持清潔，辦公用品擺放整齊；（10分）（3）服務(wù)中心值班人員要做好出勤情況記錄。窗口工作人員上班要簽到，應(yīng)做到不遲到，不早退，不空崗，做到有事向中心值班人員請(qǐng)假。（10分）加分：遵守中心規(guī)章制度，受到上級(jí)有關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)表?yè)P(yáng)的，每次加3分。

減分：遲到、早退每次扣0.5分；無(wú)故空崗，每次扣1分；未向值班人員請(qǐng)假，擅自離崗30分鐘以上的，每次扣1分。

此項(xiàng)分值滿分30分，扣完為止。

2、服務(wù)態(tài)度（30分）

（1）工作時(shí)間要著裝整潔，儀表舉止要端莊、大方；（10分）

（2）對(duì)待服務(wù)對(duì)象要主動(dòng)熱情、耐心周到、百問(wèn)不厭、百查不煩、解釋全面，不冷落、不刁難、不歧視，要使用“您好”“、請(qǐng)稍等”、“對(duì)不起”、“再見(jiàn)”等文明用語(yǔ)；（10分）

（3）服務(wù)對(duì)象提出意見(jiàn)、建議和批評(píng)時(shí)要持歡迎態(tài)度，耐心聽(tīng)講。若服務(wù)對(duì)象出現(xiàn)誤解、出言不遜時(shí)，要做好政策的宣傳和解釋工作，不要與其爭(zhēng)辯或爭(zhēng)吵，應(yīng)及時(shí)向服務(wù)中心值班人員匯報(bào)，由值班人員協(xié)調(diào)予以解決。重大問(wèn)題要通過(guò)值班人員向中心主任匯報(bào)。（10分）

加分：利用休息時(shí)間為辦事師生服務(wù)的，每次加1分。減分：工作中與辦事人員發(fā)生矛盾，若責(zé)任屬于工作人員的。每人扣2分；工作期間串崗聊天、聽(tīng)音樂(lè)、玩游戲等做與工作無(wú)關(guān)的事情的，每次扣0.5分。

此項(xiàng)分值滿分30分，扣完為止。

3、服務(wù)質(zhì)量（40分）

（1）應(yīng)一次性告知服務(wù)對(duì)象其申辦事項(xiàng)所需的全部資料，并主動(dòng)介紹下一步應(yīng)在哪個(gè)窗口辦理；（10分）

（2）咨詢與辦理事項(xiàng)準(zhǔn)確無(wú)誤；（20分）

（3）盡可能做到早辦件、快辦件，縮短承諾時(shí)限，提高辦事效率。（10分）

加分：獲得服務(wù)對(duì)象書(shū)面表?yè)P(yáng)的，每次加1分；獲錦旗牌匾的，每次加2分；向服務(wù)中心提出的合理化建議被采納的，每項(xiàng)加2分；提供窗口工作信息，并被新聞媒體報(bào)道的（服務(wù)中心網(wǎng)站除外），每條加 1分。

減分：符合受理?xiàng)l件，但未受理的，每件次扣1分；因工作人員原因造成受理事項(xiàng)未按時(shí)辦結(jié)的，每件次扣0.5分；由于服務(wù)態(tài)度和質(zhì)量等原因，引起辦事人員投訴，經(jīng)調(diào)查核實(shí)確系窗口工作人員責(zé)任的，每起扣1分；經(jīng)抽樣調(diào)查，辦事師生對(duì)服務(wù)質(zhì)量不滿意，每次扣1分。

此項(xiàng)分值滿分為40分，扣完為止。

二、考核結(jié)果的評(píng)定

月考核和年度考核結(jié)果，根據(jù)得分情況，進(jìn)駐單位分為優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)等次，工作人員分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個(gè)等次。月考核和年度考核優(yōu)秀等級(jí)不超過(guò)30%。優(yōu)秀等級(jí)的分值最少不得低于80分。工作人員的基本稱職等次的得分不得低于60分?？己说梅值陀?0分的單位或工作人員為不合格或不稱職，要立即整改或調(diào)整工作人員。

大學(xué)生事務(wù)服務(wù)中心大廳工作人員行為規(guī)范

作者：佚名 點(diǎn)擊數(shù)：311 錄入時(shí)間：2009-8-25 下午 05:17:23 為全面貫徹落實(shí)黨的教育方針，牢固樹(shù)立育人為本的教育理念，建立創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、高效的工作機(jī)制，搭建平等、溝通、和諧的工作平臺(tái)，全面提升服務(wù)水平，更好地為學(xué)生的全面發(fā)展和成長(zhǎng)成才服務(wù)，特制訂工作人員行為規(guī)范如下：

一、以方便學(xué)生辦事為目標(biāo)，以滿足學(xué)生的成長(zhǎng)成才需求為目的，急學(xué)生之所急，想學(xué)生之

所想，努力解決學(xué)生成長(zhǎng)成才中的實(shí)際問(wèn)題，在實(shí)際工作中體現(xiàn)育人為本的工作理念。

二、愛(ài)崗敬業(yè)，忠于職守，遵章守紀(jì)，勤奮工作，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，全心全意為學(xué)生服務(wù)。

三、求真務(wù)實(shí)，高效進(jìn)取，禮貌熱情，耐心細(xì)致，不推諉、不拖延，件件有著落，事事有回音，讓學(xué)生放心滿意。

四、堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，樹(shù)立全局觀念、服務(wù)觀念，樹(shù)立優(yōu)良的工作作風(fēng)。

五、嚴(yán)守規(guī)章制度，規(guī)范辦事程序，遵守工作時(shí)間。

六、儀表整潔、莊重、大方得體。

七、提倡普通話，文明用語(yǔ)，保持辦公環(huán)境清潔、優(yōu)美，營(yíng)造良好育人氛圍。

大學(xué)生事務(wù)服務(wù)中心工作職責(zé)

作者：佚名 點(diǎn)擊數(shù)：317 錄入時(shí)間：2009-8-24 下午 04:58:34

一、在校黨委、行政的領(lǐng)導(dǎo)下，全面落實(shí)學(xué)校工作部署，堅(jiān)持育人為本，竭誠(chéng)服務(wù)學(xué)生。

二、為入駐單位在服務(wù)大廳開(kāi)展工作創(chuàng)造良好的工作條件。

三、協(xié)調(diào)各入駐單位在服務(wù)大廳的工作，努力提高工作效率和服務(wù)水平。

四、組織各入駐單位在服務(wù)大廳的工作人員認(rèn)真開(kāi)展理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高理論水平和

業(yè)務(wù)能力。

五、與入駐單位加強(qiáng)溝通與交流，相互支持，密切配合，增進(jìn)友誼，促進(jìn)工作。

六、同各學(xué)院保持密切聯(lián)系，及時(shí)了解學(xué)生的相關(guān)要求和信息，做到有的放矢地開(kāi)展工作。

七、對(duì)各入駐單位在服務(wù)大廳的工作開(kāi)展情況進(jìn)行監(jiān)督、考核。

八、及時(shí)向入駐單位的負(fù)責(zé)人反饋其工作人員的工作情況。

九、向?qū)W校反饋入駐單位在服務(wù)大廳工作開(kāi)展的情況。

十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

大學(xué)生事務(wù)服務(wù)中心主任崗位職責(zé)

作者：本站 點(diǎn)擊數(shù)：464 錄入時(shí)間：2008-9-21 下午 06:00:54

一、在學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下主持大學(xué)生事務(wù)服務(wù)中心的全面工作；

二、全心全意為各入駐單位、各學(xué)院和全體同學(xué)服務(wù)；

三、協(xié)調(diào)、督促各入駐單位在服務(wù)大廳開(kāi)展好工作，努力提高服務(wù)水平和工作效率；

四、負(fù)責(zé)制定大學(xué)生事務(wù)服務(wù)中心的發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃；

五、負(fù)責(zé)各入駐單位、各學(xué)院之間相關(guān)工作的協(xié)調(diào)；

六、負(fù)責(zé)對(duì)大學(xué)生事務(wù)服務(wù)中心工作人員及各入駐單位在服務(wù)大廳工作人

員的管理和考核；

七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第二篇：大學(xué)生事務(wù)中心總結(jié)

1、尋找大學(xué)生事務(wù)中心的辦公地點(diǎn)（學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)各方面協(xié)調(diào)）

2、怎樣布置怎樣設(shè)計(jì)才能更貼近當(dāng)前學(xué)院學(xué)生的需求？（以方便學(xué)生為主，為學(xué)生利益服

務(wù)）

3、學(xué)會(huì)事務(wù)中心具體負(fù)責(zé)什么業(yè)務(wù)？（目前我們能處理什么業(yè)務(wù)，不能處理的學(xué)生事務(wù)我們爭(zhēng)取辦理）

4、我們的事務(wù)中心是否更有利于學(xué)生更加方便學(xué)生辦理事務(wù)

5、事務(wù)中心內(nèi)的辦公用品，網(wǎng)絡(luò)連接等

6、關(guān)于事務(wù)中心的宣傳，怎樣能迅速讓全學(xué)老師及學(xué)生知道我們事務(wù)中心的存在。（包括

海報(bào)，通過(guò)輔導(dǎo)員向?qū)W生推薦等）

7、事務(wù)中心業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)工作，以及工作制度的完善

8、關(guān)于事務(wù)中心的文化設(shè)計(jì)

總結(jié)：

學(xué)生事務(wù)的管理。源于歐美，20世紀(jì)90年代后期傳入我國(guó)。在我國(guó)，為尋求學(xué)生事務(wù)管理的突破與發(fā)展，逐漸產(chǎn)生了一種的新的學(xué)生管理模式——“一站式”管理模式。“一站式”管理模式即成立學(xué)生事務(wù)管理中心。想到這個(gè)是以后學(xué)校以后管理的發(fā)展一大趨勢(shì)，我們學(xué)校成立我們自己的大學(xué)生事務(wù)中心具有很重要的意義。

大學(xué)事務(wù)中心的成立具有的特點(diǎn)：

1、快捷、方便、高效的人文服務(wù)。

2、構(gòu)建學(xué)生與教學(xué)工作的契合3、增強(qiáng)對(duì)學(xué)生的管理工作

4、增強(qiáng)了各部門之間的數(shù)據(jù)交流和資源共享。

本著以“學(xué)生為本，服務(wù)至上”的原則，我們?cè)谑聞?wù)中心的籌建和完善方面付出了很多的努力：

1、積極與學(xué)校的各部門交流協(xié)商，完善事務(wù)中心的工作業(yè)務(wù)內(nèi)容。

2、制定了自己的工作制度和規(guī)范，完善工作流程。

3、對(duì)人員的進(jìn)行培訓(xùn)和工作分配，確保工作的順利進(jìn)行。

在工作中，我們慢慢學(xué)習(xí)，解決問(wèn)題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。在工作中還有很多的問(wèn)題需要解決：

1、自身的業(yè)務(wù)能力方面欠缺，要學(xué)習(xí)和了解的地方還有很多。

2、在宣傳方面，宣傳的力度不夠大，在方式上還有很多不足的地方。

3、在與部門業(yè)務(wù)對(duì)接上，由于各種原因，一站式服務(wù)并沒(méi)有做到。

由于我們的事務(wù)中心剛剛開(kāi)始，很多的事情尚待完善和解決。我們可以通過(guò)學(xué)習(xí)其他院校創(chuàng)建成功的案例和經(jīng)驗(yàn)，并積極和其他部門協(xié)商，發(fā)現(xiàn)自身的不足，不斷的找到適合我們自己院校的管理和運(yùn)行模式。相信在不遠(yuǎn)的將來(lái)，我們會(huì)給同學(xué)們提供更便捷、高效、專業(yè)化的服務(wù)。把大學(xué)生事務(wù)中心工作做大、做好。

第三篇：大學(xué)生事務(wù)中心總結(jié)

編碼：052011

青島理工大學(xué)（臨沂）

大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)

活動(dòng)名稱：大學(xué)生事務(wù)中心維修窗口值班總結(jié)承辦社團(tuán)：

活動(dòng)時(shí)間：活 動(dòng) 總 結(jié)星原計(jì)算機(jī)協(xié)會(huì)2013年4月份至今

大學(xué)生事務(wù)中心電腦維修窗口值班總結(jié)

星原計(jì)算機(jī)自2013年開(kāi)始在大學(xué)生事務(wù)中心有了電腦維修窗口，每周二，四，五下午工作。已累計(jì)值班120余天，共維修電腦300多臺(tái)，為廣大同學(xué)提供給了優(yōu)質(zhì)免費(fèi)的筆記本維修服務(wù)獲得了老師的贊許、同學(xué)們的認(rèn)可和感謝，現(xiàn)作如下幾點(diǎn)的工作總結(jié)：

一、工作內(nèi)容

主要包括電腦系統(tǒng)的重裝、升級(jí)，筆記本拆機(jī)清灰、常見(jiàn)故障維修，軟件安裝及電腦日常保養(yǎng)

二、工作小結(jié)

日常出現(xiàn)故障的情況較為常見(jiàn)，主要的電腦故障有：系統(tǒng)故障，無(wú)線網(wǎng)絡(luò)故障，硬件故障，office及CAD等軟件故障等，很多機(jī)器由于長(zhǎng)期使用，導(dǎo)致系統(tǒng)中存在大量垃圾文件，系統(tǒng)文件也有部分受到損壞，從而導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰，需要重裝系統(tǒng)，另外有一些屬無(wú)線網(wǎng)絡(luò)故障、驅(qū)動(dòng)缺失、線路問(wèn)題、誤操作、病毒等。

通過(guò)電腦修理及維護(hù),保證了電腦的安全正常工作, 避免了病毒在局域網(wǎng)內(nèi)自我復(fù)制相互傳播、避免病毒占用局域網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)資源,甚至使得系統(tǒng)崩潰,丟失硬盤的重要資料等各種危害，優(yōu)化路由運(yùn)行速度,節(jié)約帶寬,提高上網(wǎng)的速度化和穩(wěn)定化,使同學(xué)們上網(wǎng)的速度大大提高,保證網(wǎng)絡(luò)順暢；

很多筆記本經(jīng)過(guò)一年甚至兩年的使用，積累了很多灰塵，堵塞了通風(fēng)口的正常散熱，通過(guò)電腦清灰，大幅度解決了筆記本的散熱問(wèn)題，提高了筆記本的性能，延長(zhǎng)電腦的壽命；

三、工作不足

1、因計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的精密性與復(fù)雜性，經(jīng)常出現(xiàn)一些數(shù)據(jù)故障，情況不明且多變，沒(méi)有對(duì)系統(tǒng)有深入足夠的了解，處理起來(lái)有些費(fèi)事費(fèi)力

2、對(duì)常見(jiàn)故障的維修總結(jié)不到位，經(jīng)常需要參考百度上的雜亂的資料，浪費(fèi)了時(shí)間且準(zhǔn)確度不高

3、值班時(shí)，部分時(shí)間會(huì)有人員遲到，有時(shí)會(huì)出現(xiàn)交談聲音過(guò)大的現(xiàn)象

四、下一步工作計(jì)劃

1、在繼續(xù)完善電腦維修工作的同時(shí)，加強(qiáng)理論和知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高自身維修水平，把工作做到更好。

2、電腦維護(hù)工作，要分清輕重緩急，科學(xué)安排時(shí)間，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。

3、自信是非常重要的。要經(jīng)常對(duì)自己說(shuō)你是最好的，你是獨(dú)一無(wú)二的。擁有健康樂(lè)觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。

4、干事之間要有良好的溝通，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，多交流，多探討，才能不斷增長(zhǎng)業(yè)務(wù)技能。

5、要做好經(jīng)驗(yàn)記錄交流與傳承活動(dòng)，保證技術(shù)水平越來(lái)越強(qiáng)

6、值班人員要遵守事務(wù)中心的相關(guān)紀(jì)律，按時(shí)到崗，認(rèn)真值班

在以后的工作中，我們一定不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高工作水平，適應(yīng)新形勢(shì)下本職工作的需要，揚(yáng)長(zhǎng)避短，發(fā)奮工作，克難攻堅(jiān)，力求把工作做得更好！由于計(jì)算機(jī)軟硬件更新較快，工作特殊，所以要在空閑時(shí)間多補(bǔ)充自己的相關(guān)計(jì)算機(jī)知識(shí)，確保今后在今后工作中遇到的新問(wèn)題能及時(shí)解決，能夠?yàn)楦嗟睦蠋熀屯瑢W(xué)服務(wù)。

星原計(jì)算機(jī)協(xié)會(huì)2014.5.26

第四篇：2017學(xué)年第一學(xué)期學(xué)工部學(xué)生事務(wù)板塊工作總結(jié)

2017學(xué)年第一學(xué)期學(xué)工部學(xué)生事務(wù)板塊工作總結(jié)

伴隨著如梭的時(shí)間和匆匆的腳步，本學(xué)年第一學(xué)期的工作即將結(jié)束。學(xué)生事務(wù)工作在學(xué)工部的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體班主任積極配合下，我們較圓滿的完成本學(xué)期的學(xué)生事務(wù)工作，下面就本學(xué)期的工作情況做一簡(jiǎn)要總結(jié)，現(xiàn)將總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)安全管理，打造平安公寓

（一）做好日常安全檢查。每天、每周進(jìn)行安全檢查的同時(shí)，分別組織公寓管理人員、輔導(dǎo)員開(kāi)展公寓區(qū)安全大檢查。加強(qiáng)使用違章電器、夜不歸宿、宿舍抽煙、使用明火等安全隱患的查處力度。

（二）做好宿舍搬遷等工作。因校區(qū)置換，11月份我校從文一校區(qū)搬至文三校區(qū)，完成了學(xué)生的搬遷及住宿安置工作。對(duì)于校區(qū)置換給學(xué)生生活帶來(lái)的不便，積極與后勤部門溝通，完善生活設(shè)施，防止學(xué)生出現(xiàn)不良情緒。

（三）做好重點(diǎn)區(qū)域及假期離校等特殊時(shí)期的安全管理。各樓樓內(nèi)安全警示標(biāo)語(yǔ)牌上墻，每晚每寢室樓安排值班人員，及時(shí)有效處理突發(fā)情況，做好特殊時(shí)期的安全管理工作。組織相關(guān)人員逐個(gè)房間檢查斷水?dāng)嚯?、鎖門關(guān)窗情況，確保公寓區(qū)安全穩(wěn)定。

二、做好校園活動(dòng)，豐富學(xué)生業(yè)余生活

（一）舉辦了王者手游大賽，手游競(jìng)賽讓學(xué)生以玩的形式參加活動(dòng),豐富了學(xué)生的課余生活,展現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生青春活力。

（二）舉辦了衣物捐贈(zèng)活動(dòng)，讓學(xué)生奉獻(xiàn)自己的愛(ài)心。工作人員各盡其責(zé)，制定詳細(xì)的活動(dòng)方案，通過(guò)擺攤、海報(bào)等宣傳方式收到捐贈(zèng)衣物89件，我們將此衣物送至杭州熊貓舊衣回收箱。

（三）舉報(bào)了校園籃球聯(lián)賽，此次籃球聯(lián)賽精彩紛呈，競(jìng)爭(zhēng)激烈?；@球聯(lián)賽活動(dòng)的開(kāi)展不僅提升了學(xué)生身體素質(zhì)、加強(qiáng)了班級(jí)內(nèi)部團(tuán)結(jié)性、培養(yǎng)了學(xué)生班級(jí)榮譽(yù)感，而且在促進(jìn)同學(xué)們對(duì)校園文化理解方面發(fā)揮著重要作用。

（四）元旦頒獎(jiǎng)晚會(huì)是本學(xué)期打破往年常規(guī)的一項(xiàng)全校大型活動(dòng)，做為本學(xué)期學(xué)校創(chuàng)新活動(dòng)，前期準(zhǔn)備工作事項(xiàng)繁多、內(nèi)容繁雜，我們制定了詳細(xì)的活動(dòng)方案，各個(gè)工作小組各司其職、分頭落實(shí)，根據(jù)工作要求展開(kāi)工作。晚會(huì)工作從每個(gè)細(xì)節(jié)入手，嚴(yán)格把關(guān)，精心安排，組織有序，做到了事前有計(jì)劃、有預(yù)案，事中有落實(shí)，事后有檢查。將每一項(xiàng)具體工作落實(shí)到位。

三、加強(qiáng)安全意識(shí), 增強(qiáng)心理建設(shè)

（一）開(kāi)展了安全思想和法制宣傳教育。充分利用班會(huì)、校園微信公眾號(hào)、宣傳欄等形式進(jìn)行廣泛宣傳，重點(diǎn)是加強(qiáng)人身安全、防校園借貸、心理健康知識(shí)等安全方面的教育。

（二）開(kāi)展了心理主題教育講座。邀請(qǐng)心理健康中心徐主任為我分院學(xué)生講解心理健康知識(shí)，讓學(xué)生進(jìn)一步了解心理健康知識(shí)，加深學(xué)生對(duì)心理健康問(wèn)題的重視程度，自我關(guān)注程度。

（三）開(kāi)展了全校學(xué)生心理健康測(cè)評(píng)。學(xué)生測(cè)評(píng)結(jié)果已經(jīng)建檔，將結(jié)果告知班主任，并針對(duì)測(cè)評(píng)結(jié)果異常的學(xué)生進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注。

（四）開(kāi)展了學(xué)生特殊群體排查工作。針對(duì)經(jīng)濟(jì)特困、性格暴躁等學(xué)生進(jìn)行排查，建立學(xué)生檔案，由專人負(fù)責(zé)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生情緒波動(dòng)，并及時(shí)處理。

四、回望過(guò)去，總結(jié)不足

（一）新部門，新架構(gòu)、新職責(zé)，需新學(xué)習(xí)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力。

（二）公寓管理只強(qiáng)調(diào)衛(wèi)生、安全管理，缺少文化氛圍建設(shè)。

（三）公寓制度不夠完善，責(zé)任落實(shí)不明確。

（四）團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、自律委員會(huì)組織架構(gòu)不明確。

（五）學(xué)生會(huì)考核制度不完善，學(xué)生干部執(zhí)行能力、工作效率不高。

（六）學(xué)生會(huì)內(nèi)部團(tuán)結(jié)較差，部門之間溝通不暢，相互協(xié)作不到位。

（七）學(xué)生會(huì)內(nèi)部懶散成性，工作無(wú)激情，工作被動(dòng)。

五、總結(jié)今年，計(jì)劃來(lái)年

（一）營(yíng)造寢室文化氛圍，打造人文公寓。通過(guò)開(kāi)展圖書(shū)漂流站書(shū)籍收集 活動(dòng)、廢品手工創(chuàng)意大賽、寢室門牌設(shè)計(jì)活動(dòng)，深化公寓專業(yè)文化內(nèi)涵。

（二）健全公寓制度，落實(shí)責(zé)任。完善 “晚間寢室值班制度”、“學(xué)生寢室規(guī)范化管理制度”、“寢室值班員管理制度”等,從而使學(xué)校寢室管理工作制度化、體系化,獎(jiǎng)懲有依據(jù)、運(yùn)作有尺度。

（三）加強(qiáng)校外住宿學(xué)生常規(guī)管理，確保學(xué)生安全。

（三）組建團(tuán)委組織架構(gòu)，精簡(jiǎn)學(xué)生組織。團(tuán)委設(shè)學(xué)生委員，學(xué)生會(huì)與自律委員會(huì)合并為團(tuán)委下屬學(xué)生組織。

（四）健全學(xué)生會(huì)考核制度，定期開(kāi)展學(xué)生干部培訓(xùn)，培養(yǎng)學(xué)生參與管理的積極性，提高學(xué)生干部的執(zhí)行能力和工作效率。

（五）開(kāi)展多形式校園文體活動(dòng)。如校園歌手大賽、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、寢室文化節(jié)、社團(tuán)活動(dòng)等，提高學(xué)生干部能力，豐富學(xué)生課余生活。

即將過(guò)去的一學(xué)期，雖然在學(xué)生事務(wù)上我們較圓滿的完成了本學(xué)期工作，但在工作中存在的問(wèn)題亦不容忽視。我們將總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，在下學(xué)期學(xué)生事務(wù)工作中，我們將團(tuán)結(jié)一致、奮勇拼搏完成下學(xué)期的學(xué)生事務(wù)工作。

溫振秀

二〇一八年一月十八日

第五篇：后勤事務(wù)中心

后勤事務(wù)中心

辦公室衛(wèi)生值日表

星期一王黎明

星期二肖永富

星期三蘇宏

星期四陳錦

星期五潘鋒

星期六黎昌

以上值日人員負(fù)責(zé)當(dāng)天值日衛(wèi)生保持辦公室清潔整齊。

六盤水市第二十三中學(xué)

2014/9/20