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      陽(yáng)新縣排市鎮(zhèn)明德小學(xué)發(fā)展的工作思路和規(guī)劃5篇

      時(shí)間:2019-05-14 04:33:57下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:陽(yáng)新縣排市鎮(zhèn)明德小學(xué)發(fā)展的工作思路和規(guī)劃

      陽(yáng)新縣排市鎮(zhèn)明德小學(xué)發(fā)展的工作思路和規(guī)劃

      一、學(xué)校發(fā)展現(xiàn)狀分析:

      (一)、學(xué)?;厩闆r

      明德小學(xué)位于排市下橋古賽馬場(chǎng)(現(xiàn)稱成家垴),是一所寄宿式全日制公辦完全小學(xué)。學(xué)校依山傍水、交通便利,東接木港,南連江西,杭瑞高速插背而過(guò),“三八”長(zhǎng)河盡收眼底。校園倚青山,抱碧水,綠樹成蔭,環(huán)境優(yōu)雅。學(xué)校于2011年六月落成并投入使用,校園占地面積28畝,建筑面積2700平方米,輻射日清、鐵鋪、玉畈、西元、下橋等五個(gè)行政村,42個(gè)自然組,受益人口8600多人。目前學(xué)校內(nèi)設(shè)九個(gè)教學(xué)班,在校學(xué)生339人,其中寄宿生人數(shù)126,現(xiàn)有任課教師15人,后勤工友2個(gè)。

      (二)、學(xué)校發(fā)展的優(yōu)勢(shì)及可利用資源

      1、排市明德小學(xué)在過(guò)去幾年中求真務(wù)實(shí),用科學(xué)發(fā)展觀來(lái)規(guī)劃整個(gè)學(xué)校的發(fā)展。

      近年來(lái),確立了自主、自學(xué)、自悟?yàn)橹饕獌?nèi)容的“三自教育”的辦學(xué)理念。以“養(yǎng)成教育”為特色的素質(zhì)教育,經(jīng)過(guò)幾年的實(shí)踐取得了階段性成果。

      2、學(xué)校擁有一支年輕有活力,業(yè)務(wù)精良而穩(wěn)定的教師隊(duì)伍。

      教師隊(duì)伍年輕化,學(xué)歷水平和整體素質(zhì)較高,教學(xué)的勁頭足,好學(xué)上進(jìn),思維創(chuàng)新,人際關(guān)系和諧,進(jìn)取心、積極性不斷增強(qiáng),廣大教師們對(duì)學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展充滿信心。

      3、學(xué)校的環(huán)境優(yōu)美,布局合理,建有學(xué)生活動(dòng)的操場(chǎng)及大型兒童游樂(lè)設(shè)施、圖書館、閱覽室、微機(jī)室、綜合實(shí)驗(yàn)室、多媒體室、音體美室等。學(xué)生在這里不僅學(xué)習(xí)知識(shí),還開闊了視野,培養(yǎng)了能力。

      4、學(xué)校的校本教研工作近幾年來(lái)成效明顯,以學(xué)科教研組為單位開展的“小課題共研”活動(dòng),對(duì)教育教學(xué)活動(dòng)中存在的主要問(wèn)題進(jìn)行了深入的研究和認(rèn)真的探討,有效地促進(jìn)了教師的專業(yè)化發(fā)展,提高了課堂教學(xué)質(zhì)量。

      5.學(xué)生生源優(yōu)勢(shì):隨著辦學(xué)條件的提高,教育教學(xué)質(zhì)量的提升和明德影響力的增強(qiáng)。學(xué)生來(lái)源更加廣泛,生源自然增長(zhǎng)趨勢(shì)比較明顯。

      6.家長(zhǎng)優(yōu)勢(shì):社會(huì)經(jīng)濟(jì)、環(huán)境變化,刺激了人們思想的變化,家長(zhǎng)對(duì)學(xué)生教育問(wèn)題越來(lái)越重視,對(duì)學(xué)校工作的認(rèn)識(shí)和理解逐步增強(qiáng)。

      7.領(lǐng)導(dǎo)班子優(yōu)勢(shì):精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、作風(fēng)優(yōu)良的干部集體,能夠凝聚人心,能夠把學(xué)校發(fā)展的思想貫徹到廣大教師當(dāng)中去,能夠用先進(jìn)的辦學(xué)理念推動(dòng)學(xué)校的發(fā)展。

      (三)、急需解決的主要問(wèn)題

      1、整治校園環(huán)境,完善基礎(chǔ)設(shè)施,進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)校園環(huán)境的凈化、美化、綠化。

      2、建章立制,實(shí)現(xiàn)學(xué)校管理規(guī)范化、科學(xué)化。

      3、改造、更新、添置設(shè)施設(shè)備,實(shí)現(xiàn)教育設(shè)施現(xiàn)代化。

      4、加強(qiáng)干部教師隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)一流師資,打造名師群體。

      5、研究開發(fā)地方教材,鮮明學(xué)校地方特色。

      (四)、面臨的機(jī)遇

      1.縣教育局大力推進(jìn)教育現(xiàn)代化——信息化建設(shè)的機(jī)遇;

      2.新一輪課程改革的機(jī)遇。

      3.學(xué)校辦學(xué)初步得到上級(jí)認(rèn)可,對(duì)我校重點(diǎn)扶持和投入的機(jī)遇。

      (五)、面臨的挑戰(zhàn)

      雖然各級(jí)政府在不斷加大對(duì)基礎(chǔ)教育的投入力度,但與學(xué)校發(fā)展的資金需求還是有十分明顯的差距。資金籌集問(wèn)題成為制約學(xué)校發(fā)展的頭等難題。同時(shí),生源大戰(zhàn)愈演愈烈,學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展須以質(zhì)量求生存,以特色謀發(fā)展。

      二、學(xué)校未來(lái)三年發(fā)展的目標(biāo):

      (一)、總體目標(biāo)

      根據(jù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和教育發(fā)展的要求,在客觀分析學(xué)?,F(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)上,我們認(rèn)為學(xué)校要走跨越式發(fā)展的道路,要?jiǎng)?chuàng)建一所“環(huán)境優(yōu)美、質(zhì)量一流、管理高效、特色鮮明的現(xiàn)代化學(xué)?!?。圍繞這個(gè)目標(biāo),不斷改善辦學(xué)條件,全面推進(jìn)素質(zhì)教育。加快推進(jìn)師資隊(duì)伍建設(shè),實(shí)施科研興校戰(zhàn)略,提升辦學(xué)品位。加大教育教學(xué)管理力度,穩(wěn)步提高教育教學(xué)質(zhì)量。著力打造校園文化,營(yíng)造一個(gè)平安、綠色、有文化內(nèi)涵的校園。力爭(zhēng)通過(guò)三年努力,把明德辦成一所文明和諧、富有特色、具有良好社會(huì)聲譽(yù)的學(xué)校。

      (二)、學(xué)年度目標(biāo)1、2013年度目標(biāo)

      ①實(shí)施塑造學(xué)校形象工程。通過(guò)學(xué)校形象塑造的研究與實(shí)施,更新觀念,改善環(huán)境,優(yōu)化隊(duì)伍,提升學(xué)校聲譽(yù)。這樣有助于統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)學(xué)校的凝聚力和教師們的自信心,可以全面推進(jìn)學(xué)校工作。

      ②、全面推進(jìn)學(xué)校信息化建設(shè),力爭(zhēng)站在高起點(diǎn),用信息化建設(shè)帶動(dòng)學(xué)校教育現(xiàn)代化。積極穩(wěn)妥地推進(jìn)學(xué)校的建設(shè)。

      2、2014年度目標(biāo)

      實(shí)施“名師工程”。通過(guò)“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”戰(zhàn)略的實(shí)施,與教育教學(xué)管理一流的兄弟學(xué)校結(jié)對(duì)子。把知名教師請(qǐng)進(jìn)來(lái)手把手傳授,把有一定理論基礎(chǔ)的可塑性強(qiáng)的年輕教師派出去培訓(xùn)學(xué)習(xí)。全力打造骨干教師和學(xué)科帶頭人,培養(yǎng)高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。3、2015年度目標(biāo)

      ①、抓住發(fā)展機(jī)遇,全面推進(jìn)學(xué)校教育現(xiàn)代化建設(shè)。

      ②、走內(nèi)涵發(fā)展和開放式辦學(xué)之路,培育新的亮點(diǎn),形成特色。

      三、具體工作思路:

      排市鎮(zhèn)明德小學(xué)未來(lái)三來(lái)發(fā)展的總體思路是:“外塑形象,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì);求真務(wù)實(shí),追求卓越;持之以恒,循序漸進(jìn);全面發(fā)展,辦出特色?!?/p>

      思路一:

      完善內(nèi)部管理體制,使學(xué)校各項(xiàng)工作能有序開展,有章可循。

      高質(zhì)量的教育需要高效能的管理,在學(xué)校管理的六大要素中,最核心的是對(duì)人的管理,最有效的就是充分調(diào)動(dòng)教職工的積極性、創(chuàng)造性,使教職工成為學(xué)校的主人。為此,我校重新修訂學(xué)校的章程,并以章程為依據(jù)制定和健全各項(xiàng)管理制度,采取“過(guò)程管理、目標(biāo)管理、全員管理以及柔性激勵(lì)管理”四種管理方式,制定“教育理念學(xué)習(xí)機(jī)制”、“校本教研落實(shí)制度”、“教學(xué)研究保障機(jī)制”以及各年級(jí)組、老師個(gè)人的“崗位責(zé)任制”、“班級(jí)管理制度”等,通過(guò)

      崗位與制度明確責(zé)任,力求做到責(zé)任到人,工作到位,以達(dá)到“全程管理、全員管理”之目的。

      思路二:

      指導(dǎo)教師積極開展行動(dòng)研究,建設(shè)具有創(chuàng)新能力的教師隊(duì)伍。

      教育行動(dòng)研究是指在自然真實(shí)的教育環(huán)境、教育實(shí)踐中,教育者按照一定的操作程序,綜合運(yùn)用多種研究方法和技術(shù),以解決教育實(shí)際問(wèn)題為首要目標(biāo)的一種研究方式。在下一階段進(jìn)行的教學(xué)工作中,我們將以創(chuàng)建“情智”課堂、“效率”課堂為目標(biāo),繼續(xù)以學(xué)科教研組為主,根據(jù)學(xué)科特點(diǎn),制定相關(guān)的校本教研課題,以點(diǎn)帶面,新實(shí)并重,讓教師們?cè)凇敖虒W(xué)中研究,在研究中教學(xué)”,把教學(xué)科研存活于日常的教學(xué)活動(dòng)中,從而組建成具有本校特色的科研體系,真正讓教師達(dá)到“教學(xué)相長(zhǎng)”。

      思路三:

      創(chuàng)建效率課堂,向40分鐘要質(zhì)量,減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),加強(qiáng)學(xué)生的綜合實(shí)踐能力及創(chuàng)新思維的培養(yǎng)。在日常教學(xué)檢查中發(fā)現(xiàn),當(dāng)前不少老師還存在課堂教學(xué)效率偏低的問(wèn)題,課堂上存在有不同程度的“教學(xué)欠帳”有的不能當(dāng)堂完成新授知識(shí)的教學(xué)任務(wù),有的不能讓學(xué)生及時(shí)鞏固及應(yīng)用所學(xué)知識(shí),有的則不能在課堂上體現(xiàn)學(xué)生的自主性,學(xué)習(xí)能力留下空缺,由于此,導(dǎo)致學(xué)生課后作業(yè)多,學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)加重,思維受到了限制。有見于此,我們準(zhǔn)備配合教研室提出的“創(chuàng)建效率課堂”,開展專題性的研究,以研究促教學(xué)方式,讓教師不斷改善教學(xué)行為,將小課堂創(chuàng)建成高效率、優(yōu)質(zhì)量的課堂。具體做法如下:

      1、“以學(xué)生發(fā)展為本”把提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣擺在首位,通過(guò)教師的精心備課,重新優(yōu)化組合教材,以情入手,以境激趣,通過(guò)學(xué)科整合,多媒體的運(yùn)用及教材的演繹、生活的場(chǎng)景、故事的牽引等多種教學(xué)方式,調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。在教學(xué)過(guò)程中突現(xiàn)學(xué)生的主體地位,讓學(xué)生通過(guò)活動(dòng),經(jīng)歷學(xué)習(xí)的全過(guò)程,構(gòu)建起“查找資料、嘗試自學(xué)、合作探究、交流信息、語(yǔ)言達(dá)意、擴(kuò)展閱讀”為特征的新型的學(xué)習(xí)方式。

      2、轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,營(yíng)造民主、平等、和諧、合作的教學(xué)觀。課堂教學(xué)是師生之間多形式、多維度相互作用、相互影響的過(guò)程,師生之間應(yīng)該建立民主、平等、和諧、合作的關(guān)系,教師熱愛學(xué)生,學(xué)生尊重老師,教學(xué)過(guò)程要體現(xiàn)主導(dǎo)與主體的辯證統(tǒng)一。

      3、堅(jiān)持“五度”“五為主”,優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)?!拔宥取奔矗簭?fù)習(xí)鋪墊要高效度、導(dǎo)入新課要強(qiáng)力度、傳授知識(shí)要參與度、鞏固練習(xí)要多角度、課堂總結(jié)要高濃度。“五主”即以發(fā)展為主旨、以學(xué)生為主體、以教師為主導(dǎo)、以教材為主源、以練習(xí)為主線。

      思路四:

      強(qiáng)化養(yǎng)成教育,通過(guò)經(jīng)典誦讀提高學(xué)生的內(nèi)在素養(yǎng)。

      “古文誦讀”工程是中國(guó)青少年發(fā)展基金會(huì),繼成功實(shí)施“希望工程”后又推出的一項(xiàng)跨世紀(jì)的工程,旨在繼承中華文化的優(yōu)秀傳統(tǒng),提高廣大少年兒童文化修養(yǎng),弘揚(yáng)民族精神。我校計(jì)劃在未來(lái)的幾年中,通過(guò)古詩(shī)文誦讀使教師、學(xué)生、家長(zhǎng)同時(shí)受益。因?yàn)榻處熢谂c學(xué)生共同編造的過(guò)程中,不僅能充實(shí)文化知識(shí),提高教師的綜合素質(zhì),而且?guī)煹乱矔?huì)得到升華,學(xué)生不僅僅是口頭能力和學(xué)習(xí)興趣的提高,而且傳統(tǒng)文化的教育會(huì)深入到學(xué)生們的生活學(xué)習(xí)中,并從小養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。

      思路五:

      加強(qiáng)校園文化建設(shè),著力用環(huán)境影響人、熏陶人。

      學(xué)校應(yīng)以校園文化為依托,以創(chuàng)建綠色校園,校園綠化公園為目標(biāo),因地制宜,高品味進(jìn)行校園綠化,營(yíng)造良好的育人環(huán)境。下一步,我們將進(jìn)一步加大綠色學(xué)校的建設(shè),建造一系列的綠色的文化校園,用環(huán)境去影響人、熏陶人。具體做法:一是繼續(xù)增加對(duì)校園環(huán)境建設(shè)的投入,充分利用校園每一塊綠土,每一塊墻壁,建造能觸動(dòng)學(xué)生心靈的文化,設(shè)置一系列的綠色文化長(zhǎng)廊,如藝術(shù)長(zhǎng)廊、英語(yǔ)長(zhǎng)廊、綠色書廊、科技長(zhǎng)廊等,使我校的環(huán)境建設(shè)又上新臺(tái)階;二是加強(qiáng)保潔工作,把衛(wèi)生保潔工作落實(shí)到日常工作中;三是加大宣傳力度,利用廣播、班隊(duì)會(huì)、少先隊(duì)活動(dòng)、宣傳欄,宣講衛(wèi)生、環(huán)保常識(shí),并與禮儀規(guī)范訓(xùn)練結(jié)合起來(lái),樹立校園是我家,人人愛校園的意識(shí)。

      四、保障“規(guī)劃”完成的措施:

      ㈠、成立規(guī)劃實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組,把各實(shí)施目標(biāo)落實(shí)到各部門。根據(jù)學(xué)校的規(guī)劃,分年度分階段制定本部門實(shí)施方案,分工到位,責(zé)任到人。

      ㈡、充分聽取群眾意見,根據(jù)相應(yīng)的目標(biāo)設(shè)置進(jìn)行客觀的民意調(diào)查,面向本校教師、學(xué)生及其家長(zhǎng),社會(huì)人士及專家意見,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)調(diào)整。

      ㈢、組織老師認(rèn)真學(xué)習(xí),統(tǒng)一認(rèn)識(shí),并讓老師根據(jù)學(xué)校的規(guī)劃。制定《個(gè)人三年發(fā)展規(guī)劃》,形成齊心合力,榮辱與共的局面。

      ㈣、爭(zhēng)取上級(jí)教育部門領(lǐng)導(dǎo)及社會(huì)各界人士的支持與資助,努力籌集辦學(xué)經(jīng)費(fèi),發(fā)展學(xué)校的現(xiàn)代化建設(shè),使《規(guī)劃》的實(shí)施有基本的物質(zhì)保證。

      ㈤、多吸取名校的經(jīng)驗(yàn)及不斷提高學(xué)習(xí),促進(jìn)提高學(xué)校行政的管理理論及教師的教育理論,為《規(guī)劃》的實(shí)施提供理論保證。

      排市鎮(zhèn)明德小學(xué)

      2013年八月14日

      第二篇:排市鎮(zhèn)明德小學(xué)關(guān)于增設(shè)附屬幼兒園的申請(qǐng)報(bào)告

      排市鎮(zhèn)明德小學(xué)關(guān)于增設(shè)附屬幼兒園的申請(qǐng)報(bào)告

      尊敬的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo):

      明德小學(xué)在你們的殷切關(guān)懷和大力支持下,取得了巨大成就,深受社會(huì)各界和當(dāng)?shù)厝罕姷囊恢潞迷u(píng)。今為貫徹落實(shí)財(cái)政部、教育部《關(guān)于農(nóng)村小學(xué)增設(shè)附屬幼兒園》文件精神,大力發(fā)展公辦學(xué)前教育,切實(shí)提高全民素質(zhì),更好地造福當(dāng)?shù)厝嗣?,明德小學(xué)在深入調(diào)查研究、反復(fù)論證的基礎(chǔ)上,做好充分準(zhǔn)備,特申請(qǐng)開辦明德小學(xué)附屬幼兒園。

      幼兒園名稱:明德小學(xué)附屬幼兒園

      辦園性質(zhì):

      公辦

      基本情況:

      明德小學(xué)位于排市下橋古賽馬場(chǎng)(現(xiàn)稱成家垴),是一所寄宿式全日制公辦完全小學(xué)。校園倚青山,抱碧水,交通便利,環(huán)境優(yōu)雅,占地面積28畝,建筑面積2700平方米,輻射日清、鐵鋪、玉畈、西元、下橋等五個(gè)行政村,42個(gè)自然組,受益人口8600多人。學(xué)校除具備10個(gè)多媒體教室外還有標(biāo)準(zhǔn)化教師辦公室、幼兒活動(dòng)室、生活用房等,院內(nèi)空間較大、滿足兒童娛樂(lè)的需求。

      辦園宗旨:

      保證農(nóng)村幼兒就近入學(xué),使幼兒健康成長(zhǎng),讓入園學(xué)生情商和智商共育、個(gè)性與群體相宜、教育與保育相結(jié)合、啟蒙與啟智相承、課堂與家庭互動(dòng)。

      辦學(xué)目標(biāo): 我們將以促進(jìn)幼兒身體正常發(fā)育機(jī)能協(xié)調(diào)發(fā)展為己任,努力培養(yǎng)幼兒良好的生活習(xí)慣和參加體育活動(dòng)的興趣,逐步發(fā)展幼兒正常運(yùn)用感官和運(yùn)用語(yǔ)言交流的基本能力,促進(jìn)幼兒對(duì)環(huán)境的認(rèn)識(shí),培養(yǎng)孩子樂(lè)學(xué)、善思的好奇心。

      辦學(xué)原則:

      堅(jiān)持保、教相結(jié)合的原則,團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)、求實(shí)、創(chuàng)新,對(duì)幼兒實(shí)施德育體美全面發(fā)展的教育,促進(jìn)兒童身心和諧發(fā)展,把幼兒園辦成孩子溫馨的家。加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),教師持證上崗,堅(jiān)持安全第一、育人第一的原則,努力辦成人民滿意的教育。

      課程設(shè)置:

      開設(shè)有語(yǔ)言、認(rèn)知、算術(shù)、英語(yǔ)、音樂(lè)、美術(shù)、游戲識(shí)字、社會(huì)公德教育等課程,全面促進(jìn)兒童的德智體美全方位素質(zhì)能力的發(fā)展。

      辦園能力:

      1、幼兒園秉承“一切為了孩子、為了孩子一切”的辦園宗旨,堅(jiān)持“以人為本、以誠(chéng)取信、以質(zhì)量求生存、以特色謀發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)理念。

      2、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè):培養(yǎng)一支業(yè)務(wù)精良的師資隊(duì)伍是辦園的根本。我校將以公派和公開招聘的形式,精選教師,形成一支學(xué)歷合格、專業(yè)對(duì)口的以青年教師為主體的師資隊(duì)伍。

      辦園條件:

      1、成熟的辦園經(jīng)驗(yàn)、堅(jiān)強(qiáng)的辦園后盾.2、建筑設(shè)施齊全、人員配置精良、教職工隊(duì)伍強(qiáng)大、保教保健到位。

      3、實(shí)施建筑特色,根據(jù)幼兒年齡發(fā)展特分為小、中、大三個(gè)班,不同的班級(jí)合理分配利用建筑房屋。

      資金保障:

      1、幼兒園辦園資金來(lái)源是公用經(jīng)費(fèi)和財(cái)政補(bǔ)助。

      2、幼兒園教師工資財(cái)政支付或補(bǔ)貼。

      以上所述情況屬實(shí),今特懇請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)并給予師資、財(cái)力、物力等方面的資助為盼。

      申請(qǐng)單位:排市鎮(zhèn)明德學(xué)校2013、7、6

      第三篇:明德小學(xué)校本培訓(xùn)中長(zhǎng)期規(guī)劃

      明德小學(xué)校本培訓(xùn)中長(zhǎng)期規(guī)劃

      一、指導(dǎo)思想:

      從我校教師隊(duì)伍素質(zhì)現(xiàn)狀及教育改革和發(fā)展的要求出發(fā),切實(shí)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),深化改革,優(yōu)化組合,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,致力于培養(yǎng)和構(gòu)建一支“師德高尚、愛校敬業(yè)、真誠(chéng)奉獻(xiàn)、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、業(yè)務(wù)精湛、教風(fēng)優(yōu)良、團(tuán)結(jié)協(xié)作、廉潔從教”的師資隊(duì)伍,為學(xué)校全面實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化,實(shí)現(xiàn)辦學(xué)品位的再提升和教育教學(xué)質(zhì)量的新跨越提供有力的師資保障。

      二、培訓(xùn)目標(biāo)

      (一)教師學(xué)歷目標(biāo)::鼓勵(lì)教師參加本科進(jìn)修進(jìn)修,繼續(xù)提升學(xué)歷層次。

      (二)教師專業(yè)發(fā)展目標(biāo):

      1、打造學(xué)校品牌教師。

      2、形成骨干教師隊(duì)伍。通過(guò)“青藍(lán)工程”,提高學(xué)校師資整體水平。

      3、開展有效教學(xué)活動(dòng)。

      4、建設(shè)現(xiàn)代化學(xué)校。完善校園網(wǎng)絡(luò),引導(dǎo)教師積極探索學(xué)科教學(xué)和信息技術(shù)有效整合的途徑,提高教師使用多媒體教學(xué)的能力。

      (三)學(xué)校特色發(fā)展目標(biāo):

      1學(xué)校健體教育特色鮮明。學(xué)校田徑運(yùn)動(dòng)隊(duì)成績(jī)居全市小學(xué)前列,積極創(chuàng)建省級(jí)體育田徑傳統(tǒng)學(xué)校。

      2學(xué)校課本劇藝術(shù)特色形成。學(xué)校藝術(shù)教育再上臺(tái)階,創(chuàng)建姜堰市藝術(shù)特色學(xué)校。

      三、培訓(xùn)內(nèi)容 1.師德培訓(xùn)

      學(xué)高為師,德高為范。堅(jiān)持把師德建設(shè)作為塑造教育良好形象的重要內(nèi)容來(lái)抓。在教師中開展以“三愛”(愛教育、愛學(xué)生、愛自己)、“三全”(全面貫徹教育方針、全面推進(jìn)素質(zhì)教育、全面提高教育質(zhì)量)、“三讓”(讓社會(huì)滿意、讓家長(zhǎng)放心、讓學(xué)生成才)為主要內(nèi)容的師德教育。通過(guò)召開思想?yún)R報(bào)會(huì)和座談會(huì)、樹立典型、請(qǐng)優(yōu)秀教師作輔導(dǎo)講座、進(jìn)行師德師風(fēng)問(wèn)卷調(diào)查、加強(qiáng)考核等方法和途徑,促使教師養(yǎng)成良好的職業(yè)道德,樹立教書育人、為人師表、敬業(yè)愛生的良好形象,確立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,依法從教,廉潔從教。2.基本功培訓(xùn)。

      內(nèi)部挖潛。即充分發(fā)揮我校各級(jí)骨干教師的帶頭示范作用,通過(guò)講座或示范課向其他教師傳授課堂教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、展示教學(xué)基本功與教學(xué)技能,促進(jìn)全體教師專業(yè)水平的提升。外出研修。學(xué)校要求外出學(xué)習(xí)、考察培訓(xùn)的骨干教師,必須寫出學(xué)習(xí)匯報(bào)材料,并利用校本培訓(xùn)時(shí)間對(duì)全員教師進(jìn)行培訓(xùn),傳達(dá)學(xué)習(xí)精神。培訓(xùn)可采用作專題講座、經(jīng)驗(yàn)交流、講匯報(bào)課等多種形式,產(chǎn)生一人學(xué)習(xí),多人受益的效應(yīng)。

      4.講座培訓(xùn)。做好“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”工作。針對(duì)教師在教育教學(xué)中普遍出現(xiàn)的疑難和困惑,盡可能地邀請(qǐng)局教研室和校外專家、學(xué)者來(lái)校開展專題講座,進(jìn)行“臨床會(huì)診,現(xiàn)場(chǎng)診斷”,找出問(wèn)題及原因,制訂對(duì)策措施,幫助教師解答疑難。

      5.有效教學(xué)專題培訓(xùn)。聚焦課堂,向課堂要效益:(1)做好教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)的培訓(xùn),為校本教研的開展培養(yǎng)好領(lǐng)頭人。(2)組織教師參加校、區(qū)、市優(yōu)質(zhì)課評(píng)比、教學(xué)設(shè)計(jì)評(píng)比、教學(xué)案例研究,用多種手段,對(duì)各年齡段的教師進(jìn)行再培訓(xùn),幫助教師克服在成長(zhǎng)中出現(xiàn)的高原現(xiàn)象,引導(dǎo)他們關(guān)注和解決教學(xué)中的常態(tài)問(wèn)題,進(jìn)而優(yōu)化教學(xué)過(guò)程,提高課堂效益。

      6.教學(xué)常規(guī)培訓(xùn)。提高規(guī)范教學(xué)的校本管理能力,向管理要質(zhì)量:(1)加強(qiáng)校本研究的規(guī)范化管理。精心組織,嚴(yán)格執(zhí)行,強(qiáng)化考核,提高校本研究的實(shí)效性。(2)對(duì)照文件精神和目前我校在教學(xué)管理中存在的問(wèn)題,聚焦教學(xué)管理中的備課、上課和作業(yè)三個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié),用到位的教學(xué)管理保證高質(zhì)量的備課,用高質(zhì)量的課堂保證高成效的教學(xué),用精而優(yōu)的作業(yè)保證減負(fù)增效的真正落實(shí)。

      7.教科研培訓(xùn)。,以校級(jí)課題“草根式”小課題研究為基點(diǎn),以國(guó)家級(jí)和市級(jí)課題為抓手,引導(dǎo)教師走科研興教之路。讓教科研成為教師搭建展示年組凝聚力、個(gè)人教育教學(xué)魅力的舞臺(tái)。學(xué)校將組織評(píng)選新課程活動(dòng)優(yōu)秀教案、教學(xué)反思、典型案例、教育故事、心得體會(huì)等,編輯成冊(cè),形成??盗?。

      四、培訓(xùn)方式

      1.專題培訓(xùn)式:主要以專題講座的方式,側(cè)重一些全局性、共同性、前瞻性和系統(tǒng)性的問(wèn)題解決,側(cè)重于信息交流。

      2.課題培訓(xùn)式:主要以課題研究活動(dòng)方式展開,培訓(xùn)指導(dǎo)以專家、課題組負(fù)責(zé)人、課題骨干教師為主,培訓(xùn)人員是課題組成員及輻射教師。

      3.微格培訓(xùn)式:主要針對(duì)教育教學(xué)某一情境、案例、問(wèn)題等定格下來(lái),然后進(jìn)行分析討論研究。通過(guò)研討提高教師的認(rèn)識(shí)水平。,提高教師分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,并尋求到某一類問(wèn)題的解決辦法。微格培訓(xùn)包括有目的的聽課、評(píng)課,也可以是問(wèn)題的討論及案例的分析。

      4.分層培訓(xùn)式:根據(jù)教師的實(shí)際情況因人施教、因需施教的培訓(xùn),如:新教師群體、教學(xué)相對(duì)較弱的群體、具有發(fā)展?jié)摿Φ那嗄旯歉山處煹取?/p>

      5.自修培訓(xùn)式:每位教師根據(jù)學(xué)校培訓(xùn)要求和自身教學(xué)實(shí)際確立自我成長(zhǎng)目標(biāo),在學(xué)習(xí)和實(shí)踐中不斷反思,不斷調(diào)整,從而實(shí)現(xiàn)自我改進(jìn)自我提高。

      6.開放培訓(xùn)式:一方面加強(qiáng)校際交流,實(shí)現(xiàn)資源共享,有效地運(yùn)用好網(wǎng)絡(luò)資源。另一方面有計(jì)劃地送教師外出學(xué)習(xí),參加研討活動(dòng)和學(xué)術(shù)交流。

      第四篇:小學(xué)發(fā)展五年規(guī)劃

      長(zhǎng)嶺中心校五年發(fā)展規(guī)劃

      (2003――2008)

      一、規(guī)劃的提出

      長(zhǎng)嶺中心?,F(xiàn)有小學(xué)教學(xué)班54個(gè),小學(xué)生1105人,小學(xué)在編教職工142人。在新的歷史條件下,特別是進(jìn)入WTO后,教育在體制、結(jié)構(gòu)、培養(yǎng)模式、內(nèi)容等諸多方面必將隨著社會(huì)和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,廣大家長(zhǎng)對(duì)教育的需求也將更加趨于多樣化,教育的市場(chǎng)化傾向?qū)?huì)加劇。面對(duì)新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),如果沒(méi)有新的觀念,新的思路,新的步伐,實(shí)現(xiàn)跨躍式發(fā)展,那么學(xué)校的發(fā)展將面臨巨大的困難,甚至可能在競(jìng)爭(zhēng)中萎縮、淘汰。因此要以發(fā)展的眼光對(duì)學(xué)校的近期及未來(lái)發(fā)展進(jìn)行科學(xué)的適度超前的規(guī)劃是學(xué)校適應(yīng)變革,迎接挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略需要,也是學(xué)校高效、有序運(yùn)轉(zhuǎn)的重要保證。

      二、指導(dǎo)思想和總體目標(biāo)

      以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以國(guó)務(wù)院批轉(zhuǎn)的《21世紀(jì)教育振興行動(dòng)計(jì)劃》和中共中央國(guó)務(wù)院《關(guān)于深化教育改革,全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》為依據(jù),全面推進(jìn)素質(zhì)教育,突出創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力培養(yǎng),為學(xué)生終身學(xué)習(xí)服務(wù),為持續(xù)發(fā)展打下基礎(chǔ),努力實(shí)現(xiàn)全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,讓每一個(gè)孩子在長(zhǎng)嶺教育領(lǐng)域里健康、快樂(lè)、成功!

      三、培養(yǎng)目標(biāo):

      宗 旨:讓每一個(gè)孩子健康、快樂(lè)、成功!為每一個(gè)孩子健康、快樂(lè)、成功的人生奠基!

      具體目標(biāo):培養(yǎng)“三會(huì)三能”的優(yōu)秀小學(xué)畢業(yè)生?!叭龝?huì)”:即會(huì)

      學(xué)習(xí),會(huì)創(chuàng)造,會(huì)生活?!叭堋保杭茨茌^熟練掌握常用英語(yǔ),能熟練

      操作計(jì)算機(jī),能學(xué)會(huì)一種技能。

      四、主要工作設(shè)想:

      (一)學(xué)校規(guī)模

      以質(zhì)量求發(fā)展,不斷提升辦學(xué)品位,樹立學(xué)校品牌,讓社會(huì)滿意、讓家長(zhǎng)滿意、讓學(xué)生滿意。

      (二)學(xué)校管理

      現(xiàn)代學(xué)校應(yīng)當(dāng)是個(gè)知識(shí)性、科學(xué)性、研究性和民主合作水平很高的教育機(jī)構(gòu),應(yīng)當(dāng)有濃厚的民主氣息和學(xué)術(shù)氛圍。因此,學(xué)校現(xiàn)代化,首先是管理現(xiàn)代化.1、隨著政府職能的變化,辦學(xué)的自主權(quán)不斷擴(kuò)大。管理者必須

      從單一的政策文件執(zhí)行者中轉(zhuǎn)變,強(qiáng)化決策,籌劃,協(xié)調(diào),開拓職能。

      2、必須走出“教育現(xiàn)代化等同于教育物質(zhì)化手段技術(shù)化”的認(rèn)

      識(shí)誤區(qū),明確教育現(xiàn)代化的核心是人的現(xiàn)代化,確立“以人為本”的管理理念,實(shí)現(xiàn)管理三個(gè)突破:

      (1)強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合力,實(shí)現(xiàn)民主管理。

      (2)重視自我發(fā)展,實(shí)現(xiàn)自動(dòng)管理。

      (3)注重過(guò)程調(diào)控,實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管理。

      3、隨著教育市場(chǎng)化傾向的加劇,學(xué)校的辦學(xué)模式、發(fā)展定位不

      僅僅是由學(xué)校或校長(zhǎng)說(shuō)了算。讓社會(huì)和家長(zhǎng)參與學(xué)校設(shè)計(jì)、管理將是

      可能和必要的事。因此,要讓學(xué)校管理從封閉走向開放,形成學(xué)校家

      庭、社會(huì)合力,增強(qiáng)學(xué)校適應(yīng)變革的能力。

      4、增強(qiáng)管理的科技含量。

      (三)隊(duì)伍建設(shè)

      當(dāng)前,我國(guó)教育領(lǐng)域出現(xiàn)了令人驚異的新局面,不僅教育對(duì)象的面貌發(fā)生很大變化,而且教育的內(nèi)容、手段都經(jīng)歷著廣泛而深刻的變

      革,傳統(tǒng)學(xué)科內(nèi)容受到大量涌入的新知識(shí)門類的沖擊和突破。教育領(lǐng)

      域這些生氣勃勃的新現(xiàn)象,意味著要適應(yīng)這樣的變化,我們的隊(duì)伍必

      須與之適應(yīng)。否則,滯后的師資是無(wú)法勝任當(dāng)前的育人重任。

      總目標(biāo):著眼于學(xué)校長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,著眼于學(xué)生、教師發(fā)展需要,實(shí)

      現(xiàn)師資隊(duì)伍四個(gè)轉(zhuǎn)變(職業(yè)型轉(zhuǎn)為事業(yè)型,從“應(yīng)試型”轉(zhuǎn)為“育人”

      型,從“單一型”轉(zhuǎn)為“復(fù)合型”,從“經(jīng)驗(yàn)型”轉(zhuǎn)為“科研型”)創(chuàng)

      建學(xué)習(xí)型組織,建設(shè)一支師德修養(yǎng)好,理論水平高,學(xué)科造詣深,業(yè)

      務(wù)技能精的現(xiàn)代化師資隊(duì)伍。

      具體目標(biāo):

      (1)、專任教師??茖W(xué)歷達(dá)標(biāo)率為60%;本科學(xué)歷達(dá)標(biāo)率為

      20%;中師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%。

      (2)、培養(yǎng)出市級(jí)學(xué)科帶頭人、區(qū)級(jí)名師6-10人,鎮(zhèn)級(jí)名師

      10-15人。

      (3)、40周歲以下教師能用計(jì)算機(jī)制做課件。計(jì)算機(jī)水平達(dá)到

      中級(jí)以上。

      (4)、100%的專任教師會(huì)獨(dú)立進(jìn)行教學(xué)課題研究。

      主要措施:

      (1)、據(jù)學(xué)校教師現(xiàn)狀及學(xué)校發(fā)展的遠(yuǎn)景目標(biāo)。制訂學(xué)校師訓(xùn)五年規(guī)劃,做到目標(biāo)明確,思路清晰,措施落實(shí)。

      (2)、制度創(chuàng)新,注重激勵(lì),促進(jìn)教師關(guān)注重視自身發(fā)展,實(shí)現(xiàn)隊(duì)伍的“四個(gè)轉(zhuǎn)變”。改革評(píng)價(jià)制度,出臺(tái)注重全面評(píng)價(jià),過(guò)程評(píng)

      價(jià),發(fā)展評(píng)價(jià),自我評(píng)價(jià)的《長(zhǎng)嶺中心校教師考核制度》、《長(zhǎng)嶺中心

      校學(xué)科教學(xué)質(zhì)量評(píng)估方案》,《教師工作績(jī)分制》、《教師月考核制度》、《檔案袋管理制度》等。

      (3)、強(qiáng)化學(xué)習(xí),引導(dǎo)教師在工作中學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)中工作,提高團(tuán)隊(duì)學(xué)歷,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織。

      (4)、開展“學(xué)術(shù)研究”“師徒結(jié)對(duì)”“教學(xué)比武”等多種活動(dòng),搭臺(tái)子,鋪路子。

      (5)、保證經(jīng)費(fèi),確保師訓(xùn)工作在學(xué)校中的重要地位。

      (四)教育教學(xué)

      總目標(biāo):全面推進(jìn)素質(zhì)教育,為學(xué)生終身學(xué)習(xí),持續(xù)發(fā)展服務(wù);

      為學(xué)生健康,快樂(lè)成功的人生奠基。

      1、德育工作

      (1)、隨著時(shí)代的發(fā)展,德育的內(nèi)涵也在不斷豐富和發(fā)展。因

      此,要在對(duì)傳統(tǒng)的德育內(nèi)容方法繼承的基礎(chǔ)上,加大德育類課程改革的力度。探索新時(shí)代背景下德育的新內(nèi)容、方法、途徑和評(píng)價(jià)。使教

      育真正實(shí)現(xiàn)從“適應(yīng)生活”到“構(gòu)建可能生活”的轉(zhuǎn)變。

      (2)、堅(jiān)決杜絕德育活動(dòng)“假、大、空”的現(xiàn)象,樹立“德育

      活動(dòng)基于小”的基本宗旨。立足學(xué)生生活,加強(qiáng)德育實(shí)踐和體驗(yàn)(每年參加兩次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)),形成自己的德育活動(dòng)特色。

      (3)、充分利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù),建立連接家長(zhǎng)、學(xué)校、社區(qū)的德育網(wǎng),形成教育合力,同時(shí)探討網(wǎng)絡(luò)條件德育的新問(wèn)題、新方法。

      (4)、在挖掘、利用社區(qū)資源的同時(shí),增加學(xué)校資源的開放度,使學(xué)校成為社區(qū)的教育活動(dòng)中心。發(fā)揮小環(huán)境對(duì)大環(huán)境的影響。

      (5)、加強(qiáng)個(gè)案研究,開展個(gè)別化德育活動(dòng),提高德育實(shí)效。

      2、教學(xué)工作

      (1)、落實(shí)新課程標(biāo)準(zhǔn)理念,面向全體,全面發(fā)展,追求教學(xué)最優(yōu)化,創(chuàng)一流質(zhì)量,樹學(xué)校品牌。

      (2)、開發(fā)適合學(xué)校實(shí)際,具有學(xué)校特色的校本課程。

      (3)、評(píng)價(jià)的滯后與改革的困難是阻礙素質(zhì)教育全面推進(jìn)的瓶頸。學(xué)校將集中精力力破難關(guān),探索促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,符合時(shí)代發(fā)展要求的評(píng)價(jià)內(nèi)容、方法、手段。在評(píng)價(jià)中,努力實(shí)現(xiàn)四個(gè)轉(zhuǎn)變:從偏面的知識(shí)評(píng)價(jià)走向智能。情意結(jié)合的全面評(píng)價(jià),從唯一的結(jié)果評(píng)價(jià)走向過(guò)程評(píng)價(jià);從單一的教師評(píng)價(jià)走向教師、家長(zhǎng)、學(xué)生多向評(píng)價(jià);從單純的考試評(píng)價(jià)走向多方法多角度評(píng)價(jià)。

      (4)、以學(xué)生發(fā)展為本,弘揚(yáng)個(gè)性,發(fā)展?jié)撃埽罨n堂教學(xué)改革,特別在學(xué)科合作,教學(xué)個(gè)別化、研究性學(xué)習(xí)等方面有突破。大膽實(shí)踐,開拓創(chuàng)新,努力使各學(xué)科都有鮮明的特色,并在此基礎(chǔ)上爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)校的主流特色。

      (5)、開展長(zhǎng)短課的嘗試實(shí)踐,摸索適合學(xué)生實(shí)際學(xué)習(xí)需要的最佳課時(shí)配置方案。

      3、科研工作

      (1)、制訂和完善有關(guān)教科研工作制度,構(gòu)建教科研網(wǎng)絡(luò),形成教科研工作的良性運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制。爭(zhēng)取有2項(xiàng)課題在省級(jí)立項(xiàng),1項(xiàng)課題省級(jí)獲獎(jiǎng)。

      (2)、進(jìn)行教科研基本能力的培訓(xùn),使每一位教師都具備規(guī)范地開展課題研究的能力。

      (3)、以“學(xué)習(xí)型組織形成策略研究”為核心課題,探索學(xué)習(xí)型組織形成的一般規(guī)律和基本方法。

      (4)、以“小學(xué)生學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)改革”和“學(xué)科教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)改革”為主課題,開展各種相關(guān)子課題的研究。

      (5)、創(chuàng)辦長(zhǎng)嶺教育信息報(bào),加強(qiáng)校內(nèi)外溝通交流。

      五、裝備工作

      1、開展校園綠化、美化工作,創(chuàng)設(shè)有個(gè)性、有特色、有濃厚藝術(shù)氣息的校園環(huán)境。

      2、高標(biāo)準(zhǔn)完成各類專用教室及教室的裝配。

      3、3年內(nèi)全鎮(zhèn)80%以上的學(xué)校建成專用計(jì)算機(jī)教室。

      長(zhǎng)嶺中心校

      2003-8-9

      第五篇:發(fā)展與規(guī)劃研究室工作思路及近期工作情況

      校發(fā)展與規(guī)劃研究室工作思路及近期工作情況

      一、總體工作思路

      高舉鄧小平理論偉大旗幟,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹黨和國(guó)家的教育方針政策與法規(guī),認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》的精神實(shí)質(zhì)。緊緊圍繞學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃和《2010年黨政工作要點(diǎn)》,緊扣中心、強(qiáng)化服務(wù)、提高效率,為學(xué)校實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,諫言獻(xiàn)策。

      1、積極開展本校高等職業(yè)教育理論和高等職業(yè)教育改革的研究,跟蹤國(guó)際國(guó)內(nèi)高等教育改革的動(dòng)態(tài)、發(fā)展趨勢(shì)。結(jié)合學(xué)校實(shí)際,為學(xué)校的建設(shè)與發(fā)展提供研究報(bào)告和咨詢建議。

      2、積極協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組織、草擬學(xué)校的中長(zhǎng)期事業(yè)發(fā)展規(guī)劃;組織、實(shí)施學(xué)校有關(guān)工作的論證及調(diào)研工作。

      3、積極圍繞學(xué)校中心工作開展調(diào)研,并撰寫調(diào)研報(bào)告或調(diào)研材料。力爭(zhēng)在有較大影響的刊物上發(fā)表質(zhì)量較高的理論、言論文章。

      二、工作方法與措施

      1、在政治上、思想上、行動(dòng)上,與黨中央保持高度一致,與學(xué)校黨委、行政保持高度一致。

      2、努力學(xué)習(xí)黨的方針、政策,加強(qiáng)政治理論和教育理論的學(xué)習(xí)。解放思想,拓寬視野,拓展思路。加強(qiáng)與中國(guó)高等職業(yè)教育研究會(huì)的聯(lián)系,加強(qiáng)與省內(nèi)外同類型兄弟高校的交流,虛心學(xué)習(xí)他們的工作和辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

      3、時(shí)刻關(guān)注國(guó)內(nèi)、省內(nèi)同類高校發(fā)展動(dòng)態(tài)。根據(jù)高等教育和職業(yè)教育發(fā)展的規(guī)律和特點(diǎn),結(jié)合校情進(jìn)行深入的思考與探討。

      4、緊緊圍繞學(xué)校發(fā)展和改革中的全局性、綜合性、長(zhǎng)期性問(wèn)題開展跟蹤研究和超前研究。緊緊圍繞黨委、行政的工作部署,以服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策、促進(jìn)學(xué)校發(fā)展為宗旨,團(tuán)結(jié)協(xié)作,銳意進(jìn)取,求真 1

      務(wù)實(shí)。

      5、列席學(xué)校黨政有關(guān)會(huì)議。聆聽學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的講話和指示,了解學(xué)校重大決策過(guò)程和情況。開展專題調(diào)研工作,草擬學(xué)校重大事宜實(shí)施方案,并參與學(xué)校的建章立制工作。

      6、堅(jiān)持科學(xué)調(diào)研方法。運(yùn)用典型調(diào)查、專題調(diào)查、系統(tǒng)調(diào)查、民意調(diào)查等方法,探索學(xué)校改革與發(fā)展的新路子。

      7、深入基層、貼近師生員工。受校領(lǐng)導(dǎo)委托,傾聽?zhēng)熒鷨T工對(duì)學(xué)校工作的評(píng)價(jià)、建議和意見,廣納群言,廣集眾智。針對(duì)師生員工中的熱點(diǎn)和焦點(diǎn)問(wèn)題,開展調(diào)查研究,為校領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供真實(shí)、準(zhǔn)確、有參考價(jià)值的信息和建議。

      三、近期開展的工作

      2010年6月2日下午,學(xué)校宣布我室的成立及成員的組成。6月3日上午,校分管領(lǐng)導(dǎo)趙耀軍校長(zhǎng)在一樓會(huì)議室主持召開了全體人員會(huì)議。會(huì)上,趙耀軍校長(zhǎng)就我室的組建、任務(wù)和工作方法,進(jìn)行了部署和提出了要求。趙校長(zhǎng)還宣布了有關(guān)安排:一是所有人員待遇不變,二是上班不要簽到(除主任馬躍外),三是辦公形式靈活。6月3日下午,在校分管領(lǐng)導(dǎo)的主持下,本室人員分別到原部門離任話別。

      6月4日起,本室各位同志陸續(xù)在原部門辦理工作移交手續(xù)。6月17日上午,學(xué)校安排現(xiàn)辦公地點(diǎn),有關(guān)人員打掃衛(wèi)生。此后,陸續(xù)搬運(yùn)自己的物品到現(xiàn)辦公地點(diǎn)。

      6月21日上午,主任馬躍主持召開了本室全體成員第一次工作會(huì)議,統(tǒng)一思想、明確職責(zé)。大家表示:?!鞍l(fā)展與規(guī)劃研究室”作為負(fù)責(zé)學(xué)校規(guī)劃和研究的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),一定要為學(xué)校、為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策做好參謀與咨詢工作。因此,大家深感責(zé)任重大。為此,提出了幾點(diǎn)建議:一是本室工作人員的職務(wù)名稱,以“調(diào)研員”為妥。二是盡快與“中國(guó)高等職業(yè)技術(shù)教育研究會(huì)”建立關(guān)系。三是組織

      本室人員到省內(nèi)外高校、工作性質(zhì)相似的處室學(xué)習(xí)取經(jīng)、熟悉業(yè)務(wù),以利于更早更好的開展本校的工作。同時(shí),有的也說(shuō)出了一些思想顧慮,主要是:

      1、擔(dān)心給領(lǐng)導(dǎo)提出的建議是否會(huì)采納,有的建議是否會(huì)引起校領(lǐng)導(dǎo)的誤會(huì),或被教職員工誤解。

      2、感到“不好意思”到辦公樓上班,怕見到同事被別人笑話。校分管領(lǐng)導(dǎo)趙耀軍校長(zhǎng)到會(huì),并再三強(qiáng)調(diào)了在“任職見面會(huì)”上的要求。

      6月29日上午,本室接受了校領(lǐng)導(dǎo)安排的草擬《淮南聯(lián)合大學(xué)“十二五”發(fā)展規(guī)劃》緊急任務(wù)。通過(guò)加班、加點(diǎn),于7月1日上午,完成了為申報(bào)“國(guó)家級(jí)高職高專示范院?!倍輸M《規(guī)劃(初稿)》的任務(wù)。

      6月29日下午,辦公用具落實(shí)到位。

      7月7日下午,召開本室全體人員學(xué)期結(jié)束會(huì)議。

      四、暑期工作

      1、組織本室人員認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)《中華人民共和國(guó)高等教育法》、教育部《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》,中共安徽省委、省人民政府《關(guān)于建設(shè)高等教育強(qiáng)省的若干意見》的精神實(shí)質(zhì)。

      2、在校黨委、行政對(duì)《淮南聯(lián)合大學(xué)“十二五”發(fā)展規(guī)劃》進(jìn)行充分研究并制定具體綱目的基礎(chǔ)上,根據(jù)國(guó)家教育部和省廳的要求,結(jié)合我校校情,開展調(diào)研。本著“解放思想、銳意創(chuàng)新、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)、力求完美“的原則,每人起草一份《規(guī)劃》(電子初稿)交分管領(lǐng)導(dǎo)或本室負(fù)責(zé)人(截止8月20日),最后由室主任統(tǒng)稿上報(bào)校黨政主要領(lǐng)導(dǎo)同志。

      3、制定部門工作職責(zé)和下學(xué)期工作計(jì)劃。

      4、完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。

      二0一0年七月一日

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