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      馬克思主義學(xué)院本科生實(shí)習(xí)工作及實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)管理辦法

      時(shí)間:2019-05-14 09:15:56下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:馬克思主義學(xué)院本科生實(shí)習(xí)工作及實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)管理辦法

      馬克思主義學(xué)院本科生實(shí)習(xí)工作及實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)管理辦法 甘政院[2014]4號(hào) 第一章總則

      第一條實(shí)習(xí)是高等學(xué)校培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力和和創(chuàng)新精神的重要環(huán)節(jié)。為了加強(qiáng)實(shí)習(xí)工作的管理,保證實(shí)習(xí)教學(xué)效果,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,特制定本管理辦法。

      第二條實(shí)習(xí)教學(xué)時(shí)間和內(nèi)容不得低于教育部各專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)制定的“指導(dǎo)性專業(yè)規(guī)范”和專業(yè)認(rèn)證(評(píng)估)標(biāo)準(zhǔn)的要求。

      第三條學(xué)校與學(xué)院應(yīng)積極加強(qiáng)實(shí)習(xí)基地建設(shè),保障實(shí)習(xí)條件和教學(xué)效果。第二章組織管理

      第四條實(shí)習(xí)教學(xué)是學(xué)校正常教學(xué)活動(dòng)的一部分,由學(xué)院主管教學(xué)的副院長具體領(lǐng)導(dǎo)。各教研室要在與實(shí)習(xí)單位協(xié)調(diào)配合的基礎(chǔ)上,合理分工,精心組織,認(rèn)真實(shí)施,保證實(shí)習(xí)工作順利進(jìn)行。

      第五條教學(xué)委員會(huì)是學(xué)院教學(xué)工作的領(lǐng)導(dǎo)者,具體負(fù)責(zé)以下工作:

      ⒈貫徹上級(jí)部門實(shí)習(xí)教學(xué)工作精神,制訂(修訂)學(xué)院實(shí)習(xí)教學(xué)工作的規(guī)章制度,不斷完善實(shí)習(xí)教學(xué)管理體系;

      ⒉制定學(xué)院實(shí)習(xí)教學(xué)工作計(jì)劃,協(xié)調(diào)全院的的實(shí)習(xí)教學(xué)工作; ⒊協(xié)助學(xué)院做好校外實(shí)踐教學(xué)基地建設(shè)工作;

      ⒋組織專業(yè)教研室修訂實(shí)習(xí)計(jì)劃、實(shí)習(xí)大綱,并負(fù)責(zé)審核;

      ⒌協(xié)調(diào)、督促、幫助做好實(shí)習(xí)工作,協(xié)助解決實(shí)習(xí)過程中出現(xiàn)的問題;

      ⒍定期對(duì)實(shí)習(xí)教學(xué)工作進(jìn)行檢查,組織實(shí)習(xí)教學(xué)的工作經(jīng)驗(yàn)交流、評(píng)比活動(dòng); ⒎審核、督察實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)的使用情況。

      第六條專業(yè)教研室是實(shí)習(xí)教學(xué)工作的具體組織和實(shí)施單位,是實(shí)習(xí)教學(xué)工作的組織者和管理者,具體負(fù)責(zé)以下工作:

      ⒈編制、修訂本學(xué)院實(shí)習(xí)計(jì)劃、實(shí)習(xí)大綱,統(tǒng)籌安排實(shí)習(xí)教學(xué)的各項(xiàng)工作; ⒉根據(jù)教學(xué)計(jì)劃和實(shí)習(xí)要求,積極聯(lián)系落實(shí)實(shí)習(xí)單位,建立一定數(shù)量并且實(shí)習(xí)效果良好的校外實(shí)踐教學(xué)基地,保證本教學(xué)單位實(shí)習(xí)工作的順利開展;

      ⒊負(fù)責(zé)組織學(xué)生的實(shí)習(xí)工作,確定實(shí)習(xí)計(jì)劃、實(shí)習(xí)分組及實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)預(yù)算; ⒋負(fù)責(zé)選派實(shí)習(xí)帶隊(duì)教師;

      ⒌定期到實(shí)習(xí)單位檢查學(xué)生的實(shí)習(xí)工作,認(rèn)真聽取實(shí)習(xí)單位意見和實(shí)習(xí)帶隊(duì)教師的匯報(bào),研究解決實(shí)習(xí)中出現(xiàn)的問題;

      ⒍對(duì)實(shí)習(xí)效果進(jìn)行分析,確保實(shí)習(xí)教學(xué)順利進(jìn)行;

      ⒎對(duì)實(shí)習(xí)教學(xué)的各種材料進(jìn)行收集整理,對(duì)教學(xué)工作進(jìn)行總結(jié)。第七條實(shí)習(xí)帶隊(duì)教師要認(rèn)真指導(dǎo)實(shí)習(xí)學(xué)生的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)工作,應(yīng)注意關(guān)心學(xué)生的思想品德及健康狀況,嚴(yán)格要求學(xué)生遵守實(shí)習(xí)紀(jì)律和實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度。實(shí)習(xí)帶隊(duì)教師的主要職責(zé)有:

      ⒈向?qū)W生講解實(shí)習(xí)大綱、實(shí)習(xí)計(jì)劃,介紹實(shí)習(xí)單位情況,使學(xué)生明確實(shí)習(xí)的目的要求,熟悉實(shí)習(xí)內(nèi)容、方法和步驟;

      ⒉對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行文明禮貌、保密、安全、遵守勞動(dòng)紀(jì)律、愛護(hù)財(cái)物等方面的教育;

      ⒊根據(jù)實(shí)習(xí)大綱、實(shí)習(xí)計(jì)劃指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí),指導(dǎo)學(xué)生撰寫實(shí)習(xí)報(bào)告,檢查、批閱學(xué)生的實(shí)習(xí)報(bào)告;

      ⒋根據(jù)實(shí)習(xí)報(bào)告內(nèi)容、學(xué)生表現(xiàn)及實(shí)習(xí)單位反饋意見等內(nèi)容,評(píng)定學(xué)生實(shí)習(xí)成績; ⒌實(shí)習(xí)結(jié)束后,撰寫實(shí)習(xí)工作總結(jié); ⒍實(shí)習(xí)帶隊(duì)教師要以身作則,重視學(xué)生的思想教育,教育學(xué)生遵守實(shí)習(xí)所在單位的各項(xiàng)規(guī)章制度和學(xué)校的思想守則。對(duì)嚴(yán)重違紀(jì)且教育無效者,帶隊(duì)教師有權(quán)決定停止其實(shí)習(xí),并及時(shí)向?qū)W院及教務(wù)處匯報(bào),以便作出處理;

      ⒎實(shí)習(xí)帶隊(duì)教師指導(dǎo)實(shí)習(xí)期間不得擅離崗位從事其它工作,不得私自找人頂替指導(dǎo),否則作為教學(xué)事故處理。實(shí)習(xí)期間原則上不得請(qǐng)假,如遇特殊情況必須請(qǐng)假,應(yīng)經(jīng)二級(jí)學(xué)院院長批準(zhǔn),并上報(bào)教務(wù)處備案后,指派其它教師替換。第三章實(shí)習(xí)時(shí)間安排

      第八條學(xué)生實(shí)習(xí)時(shí)間安排應(yīng)充分考慮學(xué)生的就業(yè)和各類考試活動(dòng),協(xié)調(diào)好彼此的關(guān)系,以相互不抵觸、不影響為原則。

      第九條學(xué)生專業(yè)實(shí)習(xí)以各專業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃要求為準(zhǔn),共安排12周,具體實(shí)習(xí)時(shí)間按照當(dāng)年學(xué)校實(shí)習(xí)安排安排意見執(zhí)行。申請(qǐng)?zhí)崆爱厴I(yè)的學(xué)生可于第二學(xué)年結(jié)束后,利用寒假、暑假自行聯(lián)系實(shí)習(xí)單位提前進(jìn)行專業(yè)實(shí)習(xí)。

      第十條學(xué)生實(shí)訓(xùn)類實(shí)習(xí),原則上應(yīng)安排在暑假進(jìn)行,為期3周。卓越基地“實(shí)驗(yàn)班”、公安類專業(yè)及社會(huì)工作專業(yè)應(yīng)組織二次實(shí)訓(xùn)類實(shí)習(xí),新聞學(xué)、市場(chǎng)營銷及藝術(shù)專業(yè)各組織一次實(shí)訓(xùn)類實(shí)習(xí)。其他專業(yè)的實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)視情況由二級(jí)學(xué)院提出,學(xué)校審批后組織實(shí)施。第四章實(shí)習(xí)工作的實(shí)施

      第十一條專業(yè)教研室在前一學(xué)期末向教務(wù)處遞交下一學(xué)期實(shí)習(xí)計(jì)劃,經(jīng)教務(wù)處按照教學(xué)計(jì)劃予以審核后執(zhí)行。

      第十二條在每次實(shí)習(xí)開始前,學(xué)院成立本次實(shí)習(xí)工作的領(lǐng)導(dǎo)小組,由領(lǐng)導(dǎo)小組組織落實(shí)實(shí)習(xí)中的各項(xiàng)具體工作。

      第十三條實(shí)習(xí)的組織形式原則上采取院統(tǒng)一集中實(shí)習(xí)為主,學(xué)生自主分散實(shí)習(xí)為輔的組織形式。

      第十四條對(duì)于集中實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)安排1名帶隊(duì)教師帶隊(duì),并與實(shí)習(xí)單位指導(dǎo)人員協(xié)調(diào)合作,做好學(xué)生的實(shí)習(xí)工作。帶隊(duì)教師要有一定的工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)務(wù)熟練,責(zé)任心強(qiáng)。第十五條實(shí)習(xí)前,學(xué)院要組織實(shí)習(xí)動(dòng)員和實(shí)習(xí)教育,專業(yè)教研室向?qū)W生發(fā)放實(shí)習(xí)計(jì)劃、實(shí)習(xí)大綱、實(shí)習(xí)指導(dǎo)書等有關(guān)文件。

      實(shí)習(xí)計(jì)劃是實(shí)習(xí)管理的重要組成部分,其主要內(nèi)容為:實(shí)習(xí)班級(jí)、實(shí)習(xí)人數(shù)、實(shí)習(xí)內(nèi)容、實(shí)習(xí)時(shí)間、實(shí)習(xí)地點(diǎn)(在外地時(shí)還應(yīng)說明食宿條件和交通保障等內(nèi)容)、實(shí)習(xí)具體日程安排等。實(shí)習(xí)大綱是進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習(xí)的重要文件,其主要內(nèi)容有詳細(xì)的實(shí)習(xí)任務(wù)與要求、實(shí)習(xí)內(nèi)容與方法、實(shí)習(xí)期間的教學(xué)活動(dòng)(參觀考察、實(shí)際操作、調(diào)查研究、演示、報(bào)告、論文指導(dǎo)等)、考核方式與考核標(biāo)準(zhǔn)、參考資料等。

      實(shí)習(xí)指導(dǎo)書是學(xué)生參閱的實(shí)習(xí)資料,其主要內(nèi)容有:詳細(xì)的實(shí)習(xí)要求、學(xué)生完成實(shí)習(xí)大綱規(guī)定內(nèi)容的實(shí)施辦法、實(shí)習(xí)紀(jì)律等。

      第十六條學(xué)生在實(shí)習(xí)期間要認(rèn)真填寫實(shí)習(xí)工作記錄,帶隊(duì)教師認(rèn)真填寫指導(dǎo)工作記錄。第十七條實(shí)習(xí)期間,學(xué)院要加強(qiáng)實(shí)習(xí)工作檢查。⒈實(shí)習(xí)檢查可以采取到點(diǎn)抽查、委托實(shí)習(xí)地的有關(guān)單位檢查等方式。教務(wù)處要定期對(duì)集中實(shí)習(xí)的工作情況、帶隊(duì)教師的工作情況等進(jìn)行抽查。學(xué)院要重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)分散實(shí)習(xí)的檢查監(jiān)控; ⒉為避免重復(fù)檢查,節(jié)約經(jīng)費(fèi)開支,在同一區(qū)域的各二級(jí)學(xué)院學(xué)生的實(shí)習(xí)情況,應(yīng)由同一檢查小組檢查。為此,各二級(jí)學(xué)院應(yīng)在實(shí)習(xí)開始后兩周內(nèi),將實(shí)習(xí)檢查安排報(bào)教務(wù)處,由教務(wù)處協(xié)調(diào)進(jìn)行;

      ⒊檢查學(xué)生實(shí)習(xí)情況后,各檢查小組應(yīng)立即分院別寫出檢查報(bào)告,匯總教務(wù)處。教務(wù)處分析后,以書面的形式向主管校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

      第十八條實(shí)習(xí)結(jié)束后,學(xué)生要向帶隊(duì)教師遞交實(shí)習(xí)報(bào)告,由帶隊(duì)教師根據(jù)實(shí)習(xí)報(bào)告內(nèi)容、學(xué)生具體表現(xiàn)及實(shí)習(xí)單位指導(dǎo)人員反饋意見填寫實(shí)習(xí)鑒定意見,按實(shí)習(xí)教學(xué)考核標(biāo)準(zhǔn)確定學(xué)生的實(shí)習(xí)成績。實(shí)習(xí)成績按等級(jí)制評(píng)定; 第十九條實(shí)習(xí)結(jié)束后的一周內(nèi),實(shí)習(xí)帶隊(duì)教師負(fù)責(zé)將實(shí)習(xí)工作總結(jié)、實(shí)習(xí)成績和學(xué)生報(bào)告交各教學(xué)單位;

      第二十條在各帶隊(duì)教師實(shí)習(xí)工作總結(jié)的基礎(chǔ)上,各教學(xué)單位組織撰寫該學(xué)期教學(xué)單位實(shí)習(xí)教學(xué)工作總結(jié),并于學(xué)期前上報(bào)教務(wù)處??偨Y(jié)內(nèi)容應(yīng)包括本學(xué)期實(shí)習(xí)工作情況統(tǒng)計(jì),實(shí)習(xí)工作組織情況、本學(xué)期實(shí)習(xí)計(jì)劃完成情況、實(shí)習(xí)效果、實(shí)習(xí)教學(xué)存在的問題及解決方案等內(nèi)容; 第五章實(shí)習(xí)紀(jì)律守則

      第二十一條學(xué)生實(shí)習(xí)守則(紀(jì)律):

      ⒈堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,認(rèn)真執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針、政策,模范地遵守和維護(hù)國家的憲法、法律和法規(guī);

      ⒉服從命令,聽從指揮,在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下開展工作; ⒊依法辦案,剛正不阿,不吃請(qǐng)、不受賄,不循私舞弊;

      ⒋虛心向?qū)嶋H部門的同志學(xué)習(xí)請(qǐng)教,認(rèn)真調(diào)查研究,實(shí)事求是,努力提高分析問題和解決問題的能力;

      ⒌發(fā)揚(yáng)共產(chǎn)主義道德,團(tuán)結(jié)互助,助人為樂,勤勞儉樸,愛護(hù)公物,遵守社會(huì)公德,講文明,講禮貌;

      ⒍提高警惕,注意安全,晚上十點(diǎn)以后,不得私自外出活動(dòng)。

      對(duì)于在實(shí)習(xí)期間違反守則(紀(jì)律)的學(xué)生,按學(xué)校有關(guān)違紀(jì)的規(guī)定嚴(yán)肅處理。第二十二條學(xué)生實(shí)習(xí)保密規(guī)定:

      ⒈嚴(yán)格遵守業(yè)務(wù)機(jī)關(guān)有關(guān)保密的規(guī)定;

      ⒉不該說的機(jī)密,絕對(duì)不說;不該問的機(jī)密,絕對(duì)不問;不該看的機(jī)密,絕對(duì)不看;不該記錄的機(jī)密,絕對(duì)不記;

      ⒊不準(zhǔn)將機(jī)密文件、材料攜帶出業(yè)務(wù)機(jī)關(guān); ⒋不在不利于保密的地方存放機(jī)密文件、資料;

      ⒌不準(zhǔn)在公共場(chǎng)所以私人通電、通信方式或在親屬面前談?wù)摍C(jī)密和業(yè)務(wù)機(jī)關(guān)內(nèi)部情況; ⒍不準(zhǔn)將業(yè)務(wù)機(jī)關(guān)掌握的當(dāng)事人的情況透露給當(dāng)事人; ⒎業(yè)務(wù)機(jī)關(guān)內(nèi)部開會(huì)研究的情況,不準(zhǔn)在外議論。第二十三條實(shí)習(xí)帶隊(duì)教師守則:

      ⒈堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,積極宣傳黨的路線、方針、政策;

      ⒉服從實(shí)習(xí)單位的領(lǐng)導(dǎo),及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào),同實(shí)習(xí)單位搞好關(guān)系,尊重當(dāng)?shù)赝镜囊庖?,協(xié)商解決實(shí)習(xí)工作中出現(xiàn)的問題;

      ⒊有關(guān)重大問題必須及時(shí)請(qǐng)示二級(jí)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo),事后要有書面報(bào)告; ⒋嚴(yán)格要求自己,為人師表,做精神文明的表率; ⒌深入實(shí)習(xí)單位,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的專業(yè)理論的指導(dǎo),對(duì)在工作中出現(xiàn)的爭(zhēng)議問題應(yīng)在內(nèi)部先統(tǒng)一思想,用適當(dāng)方式提出意見或建議;

      ⒍幫助和教育實(shí)習(xí)學(xué)生嚴(yán)格遵守紀(jì)律,艱苦樸素,虛心學(xué)習(xí),認(rèn)真工作,對(duì)表現(xiàn)較差的同學(xué)要予以嚴(yán)肅的批評(píng),必要時(shí)可請(qǐng)示學(xué)校取消其實(shí)習(xí)資格,直至給予紀(jì)律處分; ⒎關(guān)心學(xué)生生活,及時(shí)解決實(shí)習(xí)學(xué)生生活中的困難; ⒏嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律,不弄虛作假;

      ⒐守工作崗位,除按規(guī)定返校匯報(bào)之外,不得擅自離開實(shí)習(xí)地點(diǎn);

      ⒑在帶好學(xué)生實(shí)習(xí)的同時(shí),可以根據(jù)自己專業(yè),結(jié)合實(shí)習(xí)工作進(jìn)行必要的調(diào)查研究,但不得影響實(shí)習(xí)工作。

      第六章實(shí)習(xí)成績考核和表彰

      第二十四條畢業(yè)實(shí)習(xí)作為一門單獨(dú)課程,根據(jù)學(xué)校專業(yè)人培養(yǎng)方案取得相應(yīng)學(xué)分。在專業(yè)教學(xué)計(jì)劃中未作為一門課程單獨(dú)設(shè)置、與專業(yè)課相對(duì)應(yīng)的實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí),其實(shí)習(xí)成績作為該門課程的平時(shí)成績,納入期末考試成績。

      第二十五條實(shí)習(xí)成績按優(yōu)、良、中、及格、不及格五級(jí)評(píng)定。第二十六條評(píng)定學(xué)生實(shí)習(xí)成績應(yīng)從以下幾個(gè)方面考查:

      ⒈實(shí)習(xí)單位對(duì)學(xué)生在實(shí)習(xí)中所表現(xiàn)出的知識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力的評(píng)價(jià),占40%;

      ⒉帶隊(duì)教師對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)期間工作態(tài)度、職業(yè)道德、團(tuán)隊(duì)精神、工作紀(jì)律的評(píng)價(jià),占20%; ⒊各二級(jí)學(xué)院根據(jù)學(xué)生個(gè)人實(shí)習(xí)計(jì)劃、實(shí)習(xí)總結(jié)(不少于3000字)、實(shí)習(xí)日記(日記)及實(shí)習(xí)成果等其他佐證材料,并結(jié)合帶隊(duì)教師反饋的信息和實(shí)習(xí)檢查收集的信息,對(duì)學(xué)生的實(shí)習(xí)過程效果進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),占40%。

      評(píng)定成績時(shí),先分別按百分制打分,最終實(shí)習(xí)成績按比例折合,按等級(jí)制打分。第二十七條評(píng)定實(shí)習(xí)成績時(shí),有下列情況之一者,其成績以“不及格”論: ⒈實(shí)習(xí)缺勤時(shí)間超過總實(shí)習(xí)時(shí)間四分之一以上者; ⒉違背職業(yè)道德或因工作不負(fù)責(zé)任造成嚴(yán)重后果者; ⒊實(shí)習(xí)業(yè)務(wù)工作發(fā)生重大錯(cuò)誤者; ⒋實(shí)習(xí)期間違法亂紀(jì)著;

      ⒌不提交實(shí)習(xí)成績鑒定表或?qū)﹁b定表作假者。

      第二十八條凡實(shí)習(xí)成績不及格者,不能取得學(xué)分,須重修及格方能取得學(xué)分。第二十九條各二級(jí)學(xué)院在實(shí)習(xí)結(jié)束后一月內(nèi)完成實(shí)習(xí)成績?cè)u(píng)定工作,成績匯總報(bào)教務(wù)處登錄,相關(guān)材料由二級(jí)學(xué)院留檔備查。

      第三十條各學(xué)院應(yīng)根據(jù)不同的實(shí)習(xí)類型,制定實(shí)習(xí)成績的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),已以規(guī)范成績?cè)u(píng)定。第三十一條實(shí)習(xí)工作表彰和獎(jiǎng)勵(lì)

      ⒈教務(wù)處定期召開實(shí)習(xí)工作會(huì)議,總結(jié)和部署實(shí)習(xí)教學(xué)工作,評(píng)定實(shí)習(xí)教學(xué)優(yōu)秀帶隊(duì)教師,優(yōu)秀實(shí)習(xí)學(xué)生、實(shí)習(xí)組織先進(jìn)單位(個(gè)人)并予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

      ⒉表彰和獎(jiǎng)勵(lì)人數(shù)和獎(jiǎng)金分別為:優(yōu)秀帶隊(duì)教師4名,獎(jiǎng)金分別為2000元;優(yōu)秀實(shí)習(xí)學(xué)生50名,獎(jiǎng)金分別為200元,實(shí)習(xí)組織先進(jìn)個(gè)人2名,獎(jiǎng)金2000元,實(shí)習(xí)組織先進(jìn)單位2個(gè),獎(jiǎng)金5000元。

      第七章實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)使用

      第三十二條實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)由教務(wù)處統(tǒng)籌安排,各教學(xué)單位具體負(fù)責(zé)使用,在節(jié)約開支的前提下,應(yīng)努力保證各專業(yè)實(shí)習(xí)計(jì)劃的正常進(jìn)行。第三十三條實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)使用范圍: ⒈實(shí)習(xí)基地建設(shè)費(fèi);

      ⒉實(shí)習(xí)資料和辦公用品費(fèi);

      ⒊學(xué)生實(shí)習(xí)期間的交通費(fèi)和生活補(bǔ)助費(fèi); ⒋實(shí)習(xí)帶隊(duì)教師差旅補(bǔ)助費(fèi); ⒌實(shí)習(xí)檢查費(fèi);

      ⒍其他費(fèi)用:實(shí)習(xí)過程中發(fā)生的特殊支出及零星支出費(fèi)用。

      第三十四條實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由學(xué)校按照集中、分散實(shí)習(xí)學(xué)生人數(shù)的標(biāo)準(zhǔn)核發(fā)。第三十五條實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)具體使用辦法 ⒈專業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)的使用

      實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)的40%用于學(xué)生實(shí)習(xí)補(bǔ)貼,由財(cái)務(wù)處撥付學(xué)生個(gè)人,作為實(shí)習(xí)期間學(xué)生生活、交通等費(fèi)用;由學(xué)院按實(shí)習(xí)總?cè)藬?shù)統(tǒng)一領(lǐng)取,輔導(dǎo)員在學(xué)工辦主任的監(jiān)管下發(fā)放給學(xué)生; 其他經(jīng)費(fèi)開支要嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,經(jīng)教務(wù)處審核后,憑據(jù)報(bào)賬。第三十六條實(shí)習(xí)帶隊(duì)教師補(bǔ)助費(fèi)

      ⒈實(shí)習(xí)帶隊(duì)教師的教學(xué)工作量:省外每天計(jì)算2個(gè)課時(shí),省內(nèi)(蘭州市內(nèi)帶隊(duì)教師不計(jì)算教學(xué)工作量)每天計(jì)算1個(gè)課時(shí),計(jì)入教師基本工作量。帶隊(duì)教師在正常實(shí)習(xí)工作期間,未到崗缺勤的應(yīng)扣除相應(yīng)補(bǔ)助費(fèi)。⒉實(shí)習(xí)帶隊(duì)教師的差旅補(bǔ)助:住宿由實(shí)習(xí)單位(基地)提供。蘭州市外報(bào)銷往返交通費(fèi)一次,其他補(bǔ)助按《甘肅政法學(xué)院校內(nèi)津貼分配辦法》(甘政院黨[2013]111號(hào))文件精神執(zhí)行。⒊校內(nèi)組織的實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)活動(dòng),教師、學(xué)生不在補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)。第八章附則

      第三十七條本辦法由學(xué)院教學(xué)工作委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第三十八條本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行,未盡列宜參照《甘肅政法學(xué)院本科生實(shí)習(xí)工作及實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)管理辦法》(甘政院[2014]4號(hào))文件。

      第二篇:西南交通大學(xué)本科生實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)管理辦法

      西南交通大學(xué)本科生實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)管理辦法

      西交校教[2011]22號(hào)

      第一章

      第一條

      教學(xué)實(shí)習(xí)是學(xué)校教學(xué)計(jì)劃的重要組成部分,是實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)學(xué)生實(shí) 踐能力和創(chuàng)新精神的重要環(huán)節(jié)。為了保證教學(xué)實(shí)習(xí)工作的順利進(jìn)行,進(jìn)一步適應(yīng)教學(xué)改革的 深化,更好地發(fā)揮實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)的使用效益,規(guī)范教學(xué)實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)使用,特制定本辦法。

      第二條

      根據(jù)國家財(cái)政撥款和我校財(cái)力情況,學(xué)校每年按照預(yù)算將實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)劃撥教務(wù)處, 教務(wù)處嚴(yán)格按照教學(xué)計(jì)劃且專款專用的方式對(duì)實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)進(jìn)行統(tǒng)籌管理。各學(xué)院應(yīng)本著厲行節(jié) 約、勤儉辦學(xué)的精神,在安排學(xué)生實(shí)習(xí)時(shí),應(yīng)貫徹“就近就地”的原則,在保證完成實(shí)習(xí)任 務(wù)的前提下,能在校內(nèi)實(shí)習(xí)的,不到校外實(shí)習(xí);能在本地實(shí)習(xí)的,不去外地實(shí)習(xí),就近不就 遠(yuǎn)。

      第三條

      本辦法適用于本校重點(diǎn)本科學(xué)生認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)、生產(chǎn)實(shí)習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)、社會(huì)調(diào)查、金工實(shí)習(xí)、電子工藝實(shí)習(xí)等實(shí)習(xí)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)。

      第二章

      實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)管理

      第四條

      實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)使用形式:集體實(shí)習(xí)集中使用,由帶隊(duì)教師借款、報(bào)銷;分散實(shí)習(xí)由 學(xué)院(中心)按照實(shí)習(xí)人數(shù)造冊(cè),教務(wù)處審核后交到計(jì)劃財(cái)務(wù)處,直接發(fā)放到學(xué)生銀行卡。教務(wù)處和各學(xué)院(中心)根據(jù)教學(xué)計(jì)劃、實(shí)習(xí)類別、專業(yè)性質(zhì)及學(xué)生人數(shù),合理分配、使用 學(xué)校的實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)。畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的打印、復(fù)印費(fèi)、裝訂費(fèi)由教務(wù)處明確定點(diǎn)、定時(shí)統(tǒng)一 造冊(cè)列表結(jié)算,各學(xué)院不再實(shí)習(xí)費(fèi)中列支。

      第五條

      每學(xué)年春季學(xué)期初各學(xué)院(中心)根據(jù)教學(xué)計(jì)劃安排本學(xué)院實(shí)習(xí)工作,明確實(shí)習(xí)隊(duì)帶隊(duì)教師。要求各實(shí)習(xí)隊(duì)帶隊(duì)教師上報(bào)實(shí)習(xí)計(jì)劃和填寫實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)預(yù)算表,并根據(jù)學(xué)院(中 心)總體情況匯總本單位實(shí)習(xí)計(jì)劃、填寫本單位實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)預(yù)算表并上報(bào)教務(wù)處。第六條

      教務(wù)處根據(jù)各學(xué)院實(shí)習(xí)計(jì)劃、經(jīng)費(fèi)預(yù)算和全校總體實(shí)習(xí)情況,以及實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)劃 撥總額制定全校實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)使用預(yù)算,合理分配到各教學(xué)單位。各學(xué)院(中心)根據(jù)教務(wù)處下 達(dá)經(jīng)費(fèi)預(yù)算額度合理制定本單位實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)預(yù)算,并下達(dá)各實(shí)習(xí)工作隊(duì)。

      第七條

      集體實(shí)習(xí)在實(shí)習(xí)前根據(jù)實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)預(yù)算限額內(nèi)向計(jì)財(cái)處借款。借款單需由學(xué)院(中心)主管教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)簽字,教務(wù)處審核簽字,方可借款。實(shí)習(xí)結(jié)束后實(shí)習(xí)帶隊(duì)教師向所在 學(xué)院提交實(shí)習(xí)總結(jié)報(bào)告和經(jīng)費(fèi)使用清單。學(xué)院審核通過方可進(jìn)行實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)報(bào)銷,報(bào)銷單需由 學(xué)院(中心)主管教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)簽字,教務(wù)處審核簽字。

      第八條

      分散實(shí)習(xí)在實(shí)習(xí)前由學(xué)院制定經(jīng)費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)報(bào)教務(wù)處批準(zhǔn),在學(xué)生實(shí)習(xí)結(jié)束提 交實(shí)習(xí)報(bào)告后,制作分散實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)學(xué)生發(fā)放表,報(bào)教務(wù)處審核后,由計(jì)劃財(cái)務(wù)處直接發(fā)放到 參加實(shí)習(xí)學(xué)生的銀行卡上。分散實(shí)習(xí)期間所發(fā)生的其它費(fèi)用學(xué)校均不再給予報(bào)銷。

      第九條

      實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)報(bào)銷、發(fā)放原則上在秋季學(xué)期第一月內(nèi)完成。

      第三章

      實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)報(bào)銷要求

      第十條

      實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)的報(bào)銷范圍:

      實(shí)習(xí)學(xué)生和指導(dǎo)教師的交通費(fèi)、住宿費(fèi);

      帶隊(duì)實(shí)習(xí)教師的差旅費(fèi)補(bǔ)助;

      學(xué)生外出實(shí)習(xí)時(shí)外單位人員的講課、講座、培訓(xùn)費(fèi);

      實(shí)習(xí)單位的實(shí)習(xí)費(fèi);

      用于實(shí)習(xí)的相關(guān)耗材;

      實(shí)習(xí)相關(guān)的資料費(fèi),實(shí)習(xí)地點(diǎn)發(fā)生的實(shí)習(xí)講義的復(fù)印費(fèi);

      第十一條 實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)的使用辦法與報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)

      1.實(shí)習(xí)學(xué)生的交通費(fèi):

      (1)在外地實(shí)習(xí),學(xué)生一律乘火車硬座或輪船有鋪位的最低一級(jí)艙位。不能乘火車、輪船到達(dá)的地區(qū),可乘坐長途汽車。乘車、船到實(shí)習(xí)所在地,均應(yīng)按最短、最經(jīng)濟(jì)的路線購 票。

      (2)在市內(nèi)實(shí)習(xí),交通費(fèi)憑市內(nèi)公交車票或公交卡發(fā)票據(jù)實(shí)報(bào)銷同時(shí)附實(shí)習(xí)學(xué)生人數(shù)、實(shí)習(xí)地點(diǎn)、時(shí)間清單。實(shí)習(xí)期間一律不予報(bào)銷出租車、三輪車等交通工具的票據(jù)。

      (3)學(xué)生外出實(shí)習(xí)需統(tǒng)一包車時(shí),須經(jīng)學(xué)院同意后控制使用;與校外單位包車需簽訂 相關(guān)的經(jīng)濟(jì)合同協(xié)議書;個(gè)別單位確因校內(nèi)運(yùn)輸部門及公交單位無法安排實(shí)習(xí)用車,確需委 托旅行社辦理外出實(shí)習(xí)的,報(bào)銷時(shí)憑相關(guān)協(xié)議合同報(bào)銷費(fèi)用,且期間的餐費(fèi)自理,學(xué)校不予 報(bào)銷。經(jīng)濟(jì)合同協(xié)議書按照《西南交通大學(xué)經(jīng)濟(jì)合同管理辦法》(西交校計(jì)財(cái)[2009]13)文件 規(guī)定程序辦理。

      2.住宿費(fèi):

      (1)學(xué)生住宿費(fèi):是指學(xué)生在外地實(shí)習(xí),而實(shí)習(xí)單位不能提供免費(fèi)住宿時(shí)所花費(fèi)的費(fèi) 用。學(xué)生原則上不允許住星級(jí)賓館。費(fèi)用總額由學(xué)院根據(jù)實(shí)際情況控制使用。

      (2)指導(dǎo)教師住宿費(fèi):原則上教師應(yīng)與學(xué)生同吃、同住。住宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)參照《西南交通 大學(xué)工作人員差旅費(fèi)管理辦法》(西交校計(jì)財(cái)[2007]3號(hào))。

      3.實(shí)習(xí)中聘請(qǐng)校外人員講課、講座、培訓(xùn)活動(dòng)的酬金原則上不超過總實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)的 10%。發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放方式參照《西南交通大學(xué)關(guān)于調(diào)整部分人員經(jīng)費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定(試行)》(西 交校計(jì)財(cái)[2008]8 號(hào))。須對(duì)方開收據(jù)(蓋章)并有領(lǐng)款人簽名。報(bào)銷時(shí)需有實(shí)習(xí)帶隊(duì)教師 及學(xué)院院長簽字認(rèn)可。支付上述費(fèi)用時(shí)應(yīng)由經(jīng)費(fèi)使用部門按規(guī)定預(yù)扣個(gè)人所得稅。

      4.實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)原則上不報(bào)銷印刷品費(fèi)用。實(shí)習(xí)中所需的實(shí)習(xí)日志由教務(wù)處統(tǒng)一發(fā)放,實(shí)習(xí)指導(dǎo)書、學(xué)習(xí)材料由學(xué)校統(tǒng)一印刷,并由教務(wù)處教材服務(wù)中心按成本價(jià)統(tǒng)一發(fā)售。

      5.因購買耗材、資料等產(chǎn)生的超過 1000 元的費(fèi)用,按照學(xué)校財(cái)務(wù)制度必須轉(zhuǎn)賬支付,不得現(xiàn)金支付。6.實(shí)習(xí)費(fèi)中不得報(bào)銷各種招待費(fèi)、通訊費(fèi)。

      第四章

      其他

      第十二條 各學(xué)院(中心)在實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)的安排上,應(yīng)堅(jiān)持量入為出的原則,合理安排實(shí)習(xí)場(chǎng)所。學(xué)生外出實(shí)習(xí)若超出學(xué)校分配給學(xué)院的實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)額度時(shí),其差額部分由學(xué)生自理或 學(xué)院自行解決。第十三條 凡與實(shí)習(xí)無關(guān)的支出一律不得在實(shí)習(xí)費(fèi)中報(bào)銷,實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)不得挪作它用,更 不得私人占用。實(shí)習(xí)中如有特殊經(jīng)費(fèi)支出,須事先報(bào)教務(wù)處審核,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批后方能執(zhí) 行。

      第十四條 實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的有關(guān)規(guī)定,學(xué)生因違犯紀(jì)律和不遵守操作規(guī)程造 成的經(jīng)濟(jì)損失,一律由肇事者賠償,不得報(bào)銷。

      第十五條 對(duì)集體外出實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)經(jīng)管人在實(shí)習(xí)結(jié)束后要據(jù)實(shí)向?qū)W生公布實(shí)習(xí)賬目。對(duì)截留克扣、虛報(bào)學(xué)生實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)者,學(xué)校將按相關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定嚴(yán)肅查處。

      第十六條 本管理辦法自公布之日起施行,具體由教務(wù)處和計(jì)劃財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)解釋。

      第三篇:本科生實(shí)習(xí)工作管理辦法

      本科生畢業(yè)實(shí)習(xí)工作管理辦法

      (2012年)

      畢業(yè)實(shí)習(xí)是培養(yǎng)方案的重要組成部分,是貫徹理論聯(lián)系實(shí)際,培養(yǎng)社會(huì)需要應(yīng)用型高級(jí)專業(yè)人才的重要環(huán)節(jié)。為進(jìn)一步加強(qiáng)實(shí)習(xí)教學(xué)管理,提高教學(xué)質(zhì)量,特制定本辦法。

      一、畢業(yè)實(shí)習(xí)目的畢業(yè)實(shí)習(xí)是在完成本專業(yè)所有課程教學(xué)的基礎(chǔ)上,安排學(xué)生連續(xù)性地參與實(shí)習(xí)單位日常實(shí)際工作的一次綜合性實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),主要是讓學(xué)生深入企、事業(yè)等用人單位,熟悉所學(xué)專業(yè)的業(yè)務(wù)運(yùn)作過程、熟練掌握相關(guān)崗位操作技能,通過畢業(yè)實(shí)習(xí),拉近學(xué)生和用人單位的距離,縮短崗前培訓(xùn)環(huán)節(jié),增強(qiáng)學(xué)生的就業(yè)能力,使學(xué)生畢業(yè)后能夠盡快融入社會(huì)。同時(shí),通過實(shí)習(xí),檢驗(yàn)各專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)是否符合用人單位需要,及時(shí)獲得相關(guān)信息,不斷改進(jìn)教學(xué)工作,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。

      二、實(shí)習(xí)方式及實(shí)習(xí)場(chǎng)所

      畢業(yè)實(shí)習(xí)方式各專業(yè)可根據(jù)專業(yè)培養(yǎng)的目標(biāo)和要求,可采取集中實(shí)習(xí)和分散實(shí)習(xí)等形式進(jìn)行,對(duì)分散實(shí)習(xí)的學(xué)生,各指導(dǎo)老師要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格實(shí)習(xí)要求和督促檢查,不能放任自由。

      實(shí)習(xí)場(chǎng)所應(yīng)具備專業(yè)基本對(duì)口,實(shí)習(xí)單位的條件滿足實(shí)習(xí)大綱要求,實(shí)習(xí)單位運(yùn)作規(guī)范,技術(shù)、管理比較先進(jìn),比較重視學(xué)生實(shí)習(xí),便于學(xué)生食宿,就地就近,節(jié)省經(jīng)費(fèi)等條件,并力求相對(duì)穩(wěn)定。提倡和鼓勵(lì)各專業(yè)與選定的實(shí)習(xí)單位長期合作,建立教學(xué)、科研和生產(chǎn)三結(jié)合的實(shí)習(xí)基地,逐步形成以集中實(shí)習(xí)為主,學(xué)生自主聯(lián)系實(shí)習(xí)單位為輔的實(shí)習(xí)方式。

      三、畢業(yè)實(shí)習(xí)時(shí)間安排

      為加強(qiáng)畢業(yè)實(shí)習(xí)教學(xué)環(huán)節(jié),培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力,各專業(yè)要嚴(yán)格按培養(yǎng)方案組織實(shí)習(xí)教學(xué)。原則上,實(shí)習(xí)從第七學(xué)期結(jié)束后的寒假開始。一個(gè)學(xué)分實(shí)習(xí)一周,寒假算3周實(shí)習(xí)時(shí)間,第八學(xué)期各專業(yè)則要按照培養(yǎng)方案規(guī)定的剩余學(xué)分?jǐn)?shù)安排畢業(yè)實(shí)習(xí)時(shí)間,不得提前或延后。

      四、畢業(yè)實(shí)習(xí)教學(xué)工作程序

      1、各專業(yè)落實(shí)畢業(yè)實(shí)習(xí)教學(xué)任務(wù),確定指導(dǎo)(帶隊(duì))教師,成立實(shí)習(xí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

      2、組織編寫《實(shí)習(xí)大綱》及《實(shí)習(xí)指導(dǎo)書》、《實(shí)習(xí)任務(wù)書》,并報(bào)教務(wù)處。

      3、開展實(shí)習(xí)動(dòng)員工作。組織實(shí)習(xí)師生學(xué)習(xí)畢業(yè)實(shí)習(xí)相關(guān)管理規(guī)定文件。

      4、進(jìn)行實(shí)習(xí)前的安全教育,每位學(xué)生需簽收《學(xué)生校外實(shí)習(xí)安全責(zé)任書》,并經(jīng)學(xué)生家長簽字確認(rèn)后于學(xué)生離校前收回系里留存。

      5、學(xué)生離校開始實(shí)習(xí),并在進(jìn)入實(shí)習(xí)單位3日內(nèi)將實(shí)習(xí)單位情況反饋到指導(dǎo)老師。

      6、跟進(jìn)實(shí)習(xí)全過程,指導(dǎo)老師填寫《實(shí)習(xí)指導(dǎo)記錄》。

      7、實(shí)習(xí)結(jié)束后,核查實(shí)習(xí)材料的準(zhǔn)確性、完整性;組織考核、成績?cè)u(píng)定。

      8、實(shí)習(xí)結(jié)束后,各專業(yè)根據(jù)實(shí)習(xí)開展情況形成書面總結(jié),并報(bào)系部。

      五、實(shí)習(xí)的組織管理

      實(shí)習(xí)工作在系主任的領(lǐng)導(dǎo)下,成立由系領(lǐng)導(dǎo)、教研室、系辦公室、系學(xué)工部組成的實(shí)習(xí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

      (一)系辦公室職責(zé)

      系辦公室是主管全系學(xué)生實(shí)習(xí)的職能機(jī)構(gòu),主要職責(zé):

      1、制定有關(guān)實(shí)習(xí)工作的規(guī)章、管理辦法等。

      2、審核各系的學(xué)年實(shí)習(xí)計(jì)劃,督促和檢查實(shí)習(xí)前的準(zhǔn)備工作。

      3、檢查了解各系實(shí)習(xí)開展情況。

      4、總結(jié)全系的實(shí)習(xí)工作。

      (二)系教研室職責(zé)

      各教研室是直接組織和領(lǐng)導(dǎo)實(shí)習(xí)的基本單位,主要職責(zé):

      1、制定學(xué)年畢業(yè)實(shí)習(xí)計(jì)劃

      每學(xué)年結(jié)束時(shí)要將下一學(xué)年《實(shí)習(xí)計(jì)劃審批表》報(bào)送系辦公室審批。執(zhí)行計(jì)劃中,如遇特殊情況需更改《實(shí)習(xí)計(jì)劃審批表》,須書面說明原因,經(jīng)系領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后報(bào)系辦公室備案。

      2、確定實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師

      在畢業(yè)實(shí)習(xí)開始前各教研室應(yīng)選派責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的教師擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師,并合理安排實(shí)習(xí)指導(dǎo)師生比:畢業(yè)實(shí)習(xí)原則上指導(dǎo)老師與學(xué)生按不超過1:8配備。

      3、召開實(shí)習(xí)前的動(dòng)員大會(huì)

      組織師生學(xué)習(xí)《實(shí)習(xí)大綱》、《實(shí)習(xí)指導(dǎo)書》、《實(shí)習(xí)任務(wù)書》等,講明實(shí)習(xí)的目的及要求,宣布紀(jì)律、進(jìn)行安全教育(心理健康、事故應(yīng)急、自護(hù)自救等方面)。

      4、落實(shí)實(shí)習(xí)任務(wù)

      聯(lián)系落實(shí)實(shí)習(xí)單位(分散實(shí)習(xí)的可由學(xué)生自行聯(lián)系及系推薦等形式),認(rèn)真選擇實(shí)習(xí)地點(diǎn),逐步做到相對(duì)穩(wěn)定,專業(yè)對(duì)口,滿足《實(shí)習(xí)大綱》、《實(shí)習(xí)指導(dǎo)書》、《實(shí)習(xí)任務(wù)書》的要求,盡可能就近就地,便于學(xué)生住宿,節(jié)省開支。在選擇實(shí)習(xí)地點(diǎn)的同時(shí),各教研室要加強(qiáng)實(shí)習(xí)基地建設(shè)。

      5、實(shí)習(xí)過程管理

      實(shí)習(xí)期間應(yīng)檢查和指導(dǎo)實(shí)習(xí)工作,實(shí)習(xí)結(jié)束后要組織實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師做好實(shí)習(xí)成績的評(píng)定工作,組織本系實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)交流,并做好實(shí)習(xí)工作總結(jié)(包括實(shí)習(xí)計(jì)劃執(zhí)行情況、質(zhì)量分析、存在問題、解決措施、建議等方面)報(bào)系辦公室。

      6、實(shí)習(xí)材料整理歸檔

      收集反饋信息,不斷改進(jìn)本系的實(shí)習(xí)教學(xué)工作,整理實(shí)習(xí)的各類教學(xué)文件(報(bào)表、實(shí)習(xí)大綱、實(shí)習(xí)指導(dǎo)書、總結(jié)、學(xué)生實(shí)習(xí)考勤、實(shí)習(xí)日記、實(shí)習(xí)報(bào)告、實(shí)習(xí)考核材料等)并做好歸檔工作。

      (三)實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師職責(zé)

      任何形式的實(shí)習(xí)都應(yīng)在教師指導(dǎo)下進(jìn)行,實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師對(duì)實(shí)習(xí)過程負(fù)全面管理責(zé)任,其主要職責(zé):

      1、認(rèn)真做好實(shí)習(xí)前的調(diào)查研究和業(yè)務(wù)準(zhǔn)備,對(duì)實(shí)習(xí)單位的情況是否符合實(shí)習(xí)條件及學(xué)生的思想與業(yè)務(wù)水平進(jìn)行了解。

      2、指導(dǎo)教師要以身作則,重視學(xué)生的思想教育,教育學(xué)生遵守實(shí)習(xí)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度和學(xué)院的實(shí)習(xí)守則。對(duì)嚴(yán)重違紀(jì)且教育無效者,指導(dǎo)教師有權(quán)決定停止其實(shí)習(xí),及時(shí)向系匯報(bào),以便作出處理。

      3、實(shí)習(xí)期間,會(huì)同實(shí)習(xí)單位指派的指導(dǎo)人員,具體指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí),及時(shí)檢查學(xué)生的實(shí)習(xí)日記,同實(shí)習(xí)單位和實(shí)習(xí)學(xué)生之間保持經(jīng)常性聯(lián)系,即時(shí)掌握實(shí)習(xí)生的工作情況。

      4、實(shí)習(xí)期間每周至少一次與學(xué)生聯(lián)系,并做好記錄。可采取實(shí)地走訪、撥打電話、收發(fā)電子郵件、收發(fā)短信等方式。

      5、實(shí)習(xí)結(jié)束后應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生完成實(shí)習(xí)報(bào)告并認(rèn)真批閱實(shí)習(xí)日記及實(shí)習(xí)報(bào)告。

      6、做好學(xué)生的實(shí)習(xí)成績考核工作,結(jié)合實(shí)習(xí)單位導(dǎo)師意見,客觀、公正地對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)進(jìn)行考評(píng)。

      7、收集實(shí)習(xí)單位及學(xué)生對(duì)實(shí)習(xí)工作的改進(jìn)意見,提出實(shí)習(xí)工作建議和改進(jìn)措施。

      (四)系學(xué)生工作部職責(zé)

      1、協(xié)助各教研室建立實(shí)習(xí)基地建設(shè),與企、事業(yè)等用人單位簽署合作協(xié)議,保持長期合作關(guān)系。根據(jù)用人單位的人才需求信息,幫助推薦實(shí)習(xí)單位。組織好畢業(yè)班學(xué)生供需見面會(huì),關(guān)注“弱勢(shì)學(xué)生”的就業(yè)問題,在幫助他們提高自身素質(zhì)和能力的同時(shí),盡可能地向他們提供適當(dāng)?shù)墓ぷ鳈C(jī)會(huì)。

      2、在實(shí)習(xí)期間協(xié)同各教研室加強(qiáng)實(shí)習(xí)生的思想教育,輔導(dǎo)員要及時(shí)了解實(shí)習(xí)情況,解決學(xué)生中出現(xiàn)的矛盾和問題。

      六、實(shí)習(xí)要求

      各教研室是學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)的直接組織管理單位,應(yīng)擔(dān)負(fù)起實(shí)習(xí)管理工作的重要責(zé)任,要嚴(yán)格依照有關(guān)法規(guī)落實(shí)實(shí)習(xí)期間的有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)措施:

      1、嚴(yán)禁向?qū)嵙?xí)學(xué)生違規(guī)變相收費(fèi)。

      2、嚴(yán)禁安排學(xué)生從事高毒、易燃易爆、國家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度以及其他具有安全隱患的實(shí)習(xí)。

      3、嚴(yán)禁強(qiáng)制安排學(xué)生周實(shí)習(xí)時(shí)間超過40小時(shí)。

      4、嚴(yán)禁在需要職業(yè)資格的崗位上安排未取得相應(yīng)職業(yè)資格的學(xué)生獨(dú)立實(shí)習(xí)。

      5、嚴(yán)禁安排學(xué)生到酒吧、夜總會(huì)、歌廳、洗浴中心等營業(yè)性娛樂場(chǎng)所實(shí)習(xí)。

      6、嚴(yán)禁通過中介機(jī)構(gòu)或個(gè)人代為組織、安排和管理實(shí)習(xí)工作。

      7、嚴(yán)禁其他影響實(shí)習(xí)學(xué)生人身安全、身心健康的行為。

      七、學(xué)生實(shí)習(xí)紀(jì)律守則

      1、按照實(shí)習(xí)大綱、實(shí)習(xí)指導(dǎo)書的要求全面完成規(guī)定的實(shí)習(xí)項(xiàng)目。

      2、每天應(yīng)將實(shí)習(xí)觀察的結(jié)果收集整理,逐日寫好實(shí)習(xí)日記,按時(shí)完成所布置的實(shí)習(xí)

      思考題和作業(yè),寫好實(shí)習(xí)報(bào)告。

      3、嚴(yán)格服從校內(nèi)指導(dǎo)教師和實(shí)習(xí)單位指導(dǎo)教師的實(shí)習(xí)調(diào)配,遵守學(xué)院各項(xiàng)有關(guān)規(guī)定。

      4、實(shí)習(xí)期間要嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度。按時(shí)上下班,不得無故缺勤,凡無故缺勤一天者,按曠課四節(jié)計(jì)算,無故缺勤達(dá)總實(shí)習(xí)天數(shù)的1/4以上者,實(shí)習(xí)成績按不及格處理。

      5、學(xué)生因故因病不能參加實(shí)習(xí)一定要持有關(guān)單位或醫(yī)療部門的證明向校內(nèi)指導(dǎo)教師請(qǐng)假,病事假天數(shù)超過實(shí)習(xí)總天數(shù)1/3以上者,實(shí)習(xí)成績按不及格處理。

      6、實(shí)習(xí)成績不及格者,必須跟下一年級(jí)同類實(shí)習(xí)重作,并獲得及格才能進(jìn)入畢業(yè)程序。

      7、學(xué)生實(shí)習(xí)要確保安全。應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,注意愛護(hù)保養(yǎng)儀器設(shè)備,未經(jīng)許可不準(zhǔn)擅自操作儀器。在實(shí)習(xí)期間,學(xué)生因違反實(shí)習(xí)紀(jì)律和安全規(guī)程造成自身傷害,由學(xué)生本人負(fù)責(zé);造成他人傷害或國家的經(jīng)濟(jì)損失,由學(xué)生本人及家長承擔(dān)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

      8、學(xué)生向?qū)嵙?xí)單位所借的書刊、工具、儀器等必須加以愛護(hù),用畢即歸還。如有損壞,必須賠償。

      9、在實(shí)習(xí)過程中,要虛心學(xué)習(xí),注意文明禮貌。維護(hù)學(xué)院集體榮譽(yù),發(fā)揚(yáng)互助友愛的精神。在完成實(shí)習(xí)任務(wù)的情況下,主動(dòng)協(xié)助實(shí)習(xí)單位做一些力所能及的工作。

      10、凡違反以上守則,在校外敗壞校風(fēng)者,從重處分。

      八、實(shí)習(xí)成績考核

      (一)實(shí)習(xí)成績按優(yōu)秀、良好、中等、及格、不及格五級(jí)分級(jí)評(píng)定。

      1、各專業(yè)應(yīng)根據(jù)不同的實(shí)習(xí)類型,制定實(shí)習(xí)成績的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),在《實(shí)習(xí)大綱》中明確規(guī)定實(shí)習(xí)成績考核辦法及成績構(gòu)成比例,以規(guī)范成績?cè)u(píng)定。

      2、指導(dǎo)教師根據(jù)學(xué)生在實(shí)習(xí)過程中的具體表現(xiàn)以及實(shí)習(xí)單位鑒定表、實(shí)習(xí)日記、實(shí)習(xí)報(bào)告的內(nèi)容等評(píng)定成績,必要時(shí)可對(duì)學(xué)生進(jìn)行考查(筆試或口試),然后綜合評(píng)定成績。

      3、逐步探索以實(shí)習(xí)單位評(píng)價(jià)為主的考核改革,完善校內(nèi)導(dǎo)師評(píng)價(jià)與校外導(dǎo)師評(píng)價(jià)相結(jié)合的考核制度,將學(xué)生實(shí)習(xí)的技能水平、勞動(dòng)態(tài)度、勞動(dòng)紀(jì)律等作為實(shí)習(xí)成績考核指標(biāo),確保學(xué)生實(shí)習(xí)質(zhì)量。

      (二)實(shí)習(xí)成績?cè)u(píng)定標(biāo)準(zhǔn)(供參考)

      優(yōu)秀:全部完成實(shí)習(xí)大綱要求,實(shí)習(xí)單位評(píng)價(jià)突出,實(shí)習(xí)日記非常認(rèn)真,實(shí)習(xí)報(bào)告有豐富的實(shí)際材料并對(duì)實(shí)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行全面、系統(tǒng)的總結(jié),能夠運(yùn)用學(xué)過的理論對(duì)某些專業(yè)問題加以深入的分析說明,考核時(shí)能圓滿回答問題,實(shí)習(xí)中無違反紀(jì)律現(xiàn)象。

      良好:全部完成實(shí)習(xí)大綱要求,實(shí)習(xí)單位評(píng)價(jià)良好,實(shí)習(xí)日記認(rèn)真,實(shí)習(xí)報(bào)告對(duì)實(shí)習(xí)內(nèi)容有較系統(tǒng)的總結(jié),能夠運(yùn)用實(shí)際材料或理論知識(shí)說明某些問題,考核時(shí)能比較圓滿回答問題。

      中等:基本完成實(shí)習(xí)大綱的要求,實(shí)習(xí)單位評(píng)價(jià)中等,實(shí)習(xí)日記較認(rèn)真,實(shí)習(xí)報(bào)告對(duì)實(shí)習(xí)內(nèi)容有一定的總結(jié)和分析??己藭r(shí)能回答主要問題。

      及格:基本完成實(shí)習(xí)大綱的要求,實(shí)習(xí)單位評(píng)價(jià)一般,能記實(shí)習(xí)日記,實(shí)習(xí)報(bào)告內(nèi)容

      基本正確,考核中能基本回答主要問題,但有個(gè)別原則性錯(cuò)誤。

      不及格:未能完成實(shí)習(xí)大綱的基本要求,實(shí)習(xí)單位評(píng)價(jià)差,實(shí)習(xí)日記馬虎,實(shí)習(xí)報(bào)告單純羅列材料,理論分析有原則性錯(cuò)誤,考核時(shí)不能正確回答主要問題。

      凡實(shí)習(xí)中有嚴(yán)重違反紀(jì)律的現(xiàn)象,無故缺勤達(dá)總實(shí)習(xí)天數(shù)1/4以上者,或病事假天數(shù)超過實(shí)習(xí)總天數(shù)1/3以上者,實(shí)習(xí)成績按不及格處理。

      九、實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)

      系辦公室負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)的審核,實(shí)習(xí)經(jīng)費(fèi)開支、報(bào)銷辦法、報(bào)銷范圍等事項(xiàng)按學(xué)院財(cái)務(wù)部相關(guān)規(guī)定文件執(zhí)行。

      十、附則

      本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。由系辦公室負(fù)責(zé)解釋。

      第四篇:經(jīng)貿(mào)學(xué)院本科生實(shí)習(xí)工作規(guī)范

      青島理工大學(xué)經(jīng)貿(mào)學(xué)院本科生實(shí)習(xí)工作規(guī)范

      根據(jù)《青島理工大學(xué)實(shí)習(xí)工作管理規(guī)定》,為使經(jīng)貿(mào)學(xué)院各實(shí)踐環(huán)節(jié)工作規(guī)范有序、科學(xué)合理,保障經(jīng)貿(mào)學(xué)院各個(gè)專業(yè)的實(shí)習(xí)工作符合教學(xué)目標(biāo)要求,并達(dá)到應(yīng)有的水平,提高實(shí)習(xí)工作質(zhì)量,特制訂經(jīng)貿(mào)學(xué)院本科生實(shí)習(xí)工作規(guī)范。

      第一章實(shí)習(xí)的目的和意義

      第一條實(shí)習(xí)是高等學(xué)校完成教學(xué)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)的重要教學(xué)環(huán)節(jié)。實(shí)習(xí)是本科教學(xué)計(jì)劃的重要組成部分,是學(xué)生認(rèn)識(shí)社會(huì)、了解社會(huì)、培養(yǎng)學(xué)生動(dòng)手能力和創(chuàng)新能力訓(xùn)練的必不可少的教學(xué)環(huán)節(jié),是綜合性、探索性和實(shí)踐性很強(qiáng)的一種教學(xué)活動(dòng),是完成專業(yè)基本訓(xùn)練、實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)、全面提高學(xué)生綜合素質(zhì)的重要過程。

      第二條認(rèn)真開展畢業(yè)實(shí)習(xí)工作,對(duì)于提高學(xué)院各專業(yè)學(xué)生的培養(yǎng)質(zhì)量,為社會(huì)輸送具有較高綜合素質(zhì)和綜合技能的應(yīng)用型人才有著重要意義。

      規(guī)范實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)的組織和管理,旨在系統(tǒng)全面地對(duì)學(xué)生進(jìn)行科學(xué)研究及方法的基本訓(xùn)練(不同專業(yè)可以有所側(cè)重);培養(yǎng)學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)知識(shí)與技能,獨(dú)立分析、處理和解決實(shí)際問題的能力;培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際、實(shí)事求是、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的科學(xué)態(tài)度和工作作風(fēng),強(qiáng)化專業(yè)意識(shí),培養(yǎng)奉獻(xiàn)精神,提高學(xué)生服務(wù)于社會(huì)的綜合能力。

      第二章實(shí)習(xí)工作的具體要求

      第三條實(shí)習(xí)的總體要求

      為了進(jìn)一步提高實(shí)習(xí)的效果,對(duì)于參加學(xué)院統(tǒng)一組織實(shí)習(xí)的學(xué)生,由學(xué)院統(tǒng)一安排指導(dǎo)教師;對(duì)于自己聯(lián)系實(shí)習(xí)單位的學(xué)生,由教研室主任確定指導(dǎo)教師。

      第四條對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生的要求

      1、學(xué)生必須按教學(xué)計(jì)劃的規(guī)定參加各次實(shí)習(xí),無故不參加者,做實(shí)習(xí)不及格處理。

      2、遵守各項(xiàng)規(guī)章和實(shí)習(xí)紀(jì)律,注意人身安全,不準(zhǔn)無組織地下水游泳和遠(yuǎn)離實(shí)習(xí)住地單獨(dú)活動(dòng)。

      3、實(shí)習(xí)期間,學(xué)生要保持當(dāng)代大學(xué)生的良好精神風(fēng)貌。在實(shí)習(xí)中,要始終發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,團(tuán)結(jié)協(xié)作,按時(shí)、保質(zhì)完成實(shí)習(xí)任務(wù)。

      4、明確實(shí)習(xí)目的,認(rèn)真完成實(shí)習(xí)大綱規(guī)定的任務(wù)。實(shí)習(xí)期間,每個(gè)學(xué)生要寫好實(shí)習(xí)日志,按時(shí)完成每天的實(shí)習(xí)工作,實(shí)習(xí)完畢后及時(shí)提交實(shí)習(xí)報(bào)告。

      5、結(jié)合實(shí)習(xí)報(bào)告的寫作進(jìn)行有針對(duì)性的實(shí)習(xí)。在實(shí)習(xí)中,注意及時(shí)搜集實(shí)習(xí)單位 1的有關(guān)實(shí)際資料,充實(shí)報(bào)告寫作內(nèi)容。

      6、增強(qiáng)實(shí)習(xí)的主動(dòng)性,提高實(shí)習(xí)效果。針對(duì)實(shí)習(xí)單位的實(shí)際情況,要主動(dòng)利用我們的專業(yè)優(yōu)勢(shì),幫助實(shí)習(xí)單位發(fā)現(xiàn)工作中存在的一些問題,真正解決一些問題,為實(shí)習(xí)單位做一些有益工作,從而變被動(dòng)為主動(dòng),進(jìn)一步提高實(shí)習(xí)單位接納畢業(yè)實(shí)習(xí)的積極性,同時(shí)達(dá)到我們的實(shí)習(xí)效果。

      7、要正確處理好與實(shí)習(xí)單位的關(guān)系。接受實(shí)習(xí)所在單位的領(lǐng)導(dǎo),尊重工程技術(shù)人員、管理人員、工人師傅和指導(dǎo)教師,講文明、講禮貌,虛心學(xué)習(xí),認(rèn)真工作。

      8、嚴(yán)格遵守畢業(yè)實(shí)習(xí)紀(jì)律。沒有特殊情況,學(xué)生必須在實(shí)習(xí)單位認(rèn)真實(shí)習(xí)。如果有特殊事情,必須向指導(dǎo)教師請(qǐng)假后,方可離開實(shí)習(xí)單位。從學(xué)生考勤、指導(dǎo)教師把關(guān)、輔導(dǎo)員督導(dǎo)等方面入手,從制度上確保畢業(yè)實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)的順利進(jìn)行。

      9、自己聯(lián)系實(shí)習(xí)的學(xué)生,實(shí)習(xí)期間每周必須主動(dòng)和指導(dǎo)教師至少聯(lián)系1次,并隨時(shí)匯報(bào)實(shí)習(xí)有關(guān)情況。

      第五條 指導(dǎo)教師的職責(zé)

      1、指導(dǎo)教師要按照實(shí)習(xí)大綱的要求,結(jié)合實(shí)習(xí)單位的實(shí)際情況,制訂切實(shí)可行的實(shí)習(xí)計(jì)劃,進(jìn)一步明確實(shí)習(xí)的具體任務(wù),落實(shí)實(shí)習(xí)的詳細(xì)日程安排。

      2、實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師在實(shí)習(xí)期間必須及時(shí)到位,保證足夠的蹲點(diǎn)時(shí)間。若實(shí)習(xí)教師課堂教學(xué)任務(wù)繁重,可以聘請(qǐng)實(shí)習(xí)單位工作人員兼任指導(dǎo)教師,共同指導(dǎo)實(shí)習(xí)。當(dāng)校內(nèi)指導(dǎo)教師不在時(shí),可委托實(shí)習(xí)單位指導(dǎo)教師指導(dǎo)實(shí)習(xí),以防止指導(dǎo)教師出現(xiàn)脫崗情況。

      3、充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用,按實(shí)習(xí)計(jì)劃組織學(xué)生進(jìn)行畢業(yè)實(shí)踐(現(xiàn)場(chǎng)、教學(xué))及理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)(包括聘請(qǐng)工程技術(shù)人員、管理人員及有關(guān)專家作專題報(bào)告等)。

      4、要認(rèn)真指導(dǎo)和定期檢查學(xué)生的實(shí)習(xí)日志、實(shí)習(xí)報(bào)告和各階段任務(wù)的完成情況;及時(shí)解答學(xué)生提出的疑難問題,確保實(shí)習(xí)質(zhì)量。

      5、要加強(qiáng)實(shí)習(xí)期間的政治思想教育工作,組織學(xué)生參加必要的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行遵紀(jì)守法、安全、保密、團(tuán)結(jié)互助等方面的教育。對(duì)違反紀(jì)律者,視其情節(jié)輕重,指導(dǎo)教師有權(quán)給予批評(píng),個(gè)別嚴(yán)重者報(bào)學(xué)院嚴(yán)肅處理。

      6、實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí),要認(rèn)真對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)情況按照規(guī)定進(jìn)行考核,要及時(shí)對(duì)學(xué)生提交的實(shí)習(xí)日志和實(shí)習(xí)報(bào)告進(jìn)行審核、評(píng)定,并提交實(shí)習(xí)成績。

      7、指導(dǎo)教師要嚴(yán)于律己,認(rèn)真完成實(shí)習(xí)指導(dǎo)工作。對(duì)實(shí)習(xí)任務(wù)完成好的予以表揚(yáng),對(duì)任務(wù)完成不好的提出批評(píng),并按照學(xué)院有關(guān)規(guī)定做重新實(shí)習(xí)或?qū)嵙?xí)不及格處理。

      第三章實(shí)習(xí)成績的評(píng)定

      第六條 學(xué)生實(shí)習(xí)結(jié)束后,必須提交實(shí)習(xí)日記、實(shí)習(xí)報(bào)告、實(shí)習(xí)信息反饋表,作為評(píng)定成績的依據(jù)。

      第五條 實(shí)習(xí)成績由以下三部分構(gòu)成:

      1、實(shí)習(xí)表現(xiàn)(根據(jù)實(shí)習(xí)單位意見反饋表確定)占25分

      2、實(shí)習(xí)日記占25分

      3、實(shí)習(xí)報(bào)告占50分

      青島理工大學(xué)經(jīng)貿(mào)學(xué)院

      2004年11月

      第五篇:本科生崗位實(shí)習(xí)管理辦法

      本科生崗位實(shí)習(xí)管理辦法

      崗位實(shí)習(xí)是我院實(shí)踐教學(xué)體系的重要組成部分,是提高學(xué)生動(dòng)手能力,培養(yǎng)

      學(xué)生科學(xué)態(tài)度、創(chuàng)新意識(shí)的重要途徑。根據(jù)《對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)本科生實(shí)踐教學(xué)管理辦法》及《對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)本科生專業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)施細(xì)則》精神,現(xiàn)對(duì)崗位實(shí)習(xí)的相關(guān)要求說明如下:

      一、目的和任務(wù)

      熟悉所學(xué)學(xué)科、專業(yè)的特性以及相關(guān)學(xué)科的特性,體驗(yàn)專業(yè)感受,理解學(xué)科

      基礎(chǔ)理論的現(xiàn)實(shí)意義,掌握專業(yè)要求的基本技能,培養(yǎng)自己動(dòng)手意識(shí)、實(shí)際操作能力、團(tuán)隊(duì)精神和組織協(xié)調(diào)能力。

      二、要求

      學(xué)生要盡可能地選擇擁有相關(guān)專業(yè)崗位的實(shí)習(xí)場(chǎng)所實(shí)習(xí)。在實(shí)習(xí)過程中,學(xué)

      生要觀察并發(fā)現(xiàn)實(shí)際工作中存在的具有學(xué)術(shù)意義的問題,積累工作經(jīng)驗(yàn),提高專業(yè)技能,為今后的學(xué)術(shù)研究、畢業(yè)論文的寫作做好準(zhǔn)備。學(xué)生要以業(yè)務(wù)導(dǎo)師為老師,虛心學(xué)習(xí),認(rèn)真完成實(shí)習(xí)單位所交付的各項(xiàng)工作。

      三、內(nèi)容

      工商管理專業(yè)主要以熟悉跨國公司組織架構(gòu)和管理流程為主,學(xué)習(xí)了解跨國

      戰(zhàn)略的制定和實(shí)施特點(diǎn),理解跨文化溝通的挑戰(zhàn)并提升自身的跨文化溝通能力。

      會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)主要以企業(yè)的會(huì)計(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)管理活動(dòng)為主要內(nèi)容,熟

      悉會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理工作的一般業(yè)務(wù)流程及方法,了解會(huì)計(jì)準(zhǔn)則在實(shí)務(wù)中的具體運(yùn)用,掌握相關(guān)財(cái)務(wù)軟件的操作技巧,并實(shí)踐企業(yè)的投資、融資、營運(yùn)資金管理、資本運(yùn)營等方面的相關(guān)方法。

      市場(chǎng)營銷專業(yè)以熟悉企業(yè)的營銷決策過程為主,鼓勵(lì)學(xué)生積極參與企業(yè)的營

      銷活動(dòng),并在這個(gè)過程中鍛煉和提升自己的營銷調(diào)研、市場(chǎng)分析和營銷策劃、實(shí)施的能力。

      人力資源管理專業(yè)以企事業(yè)機(jī)構(gòu)人力資源管理體系為主要內(nèi)容,在實(shí)操中體

      驗(yàn)人力資源管理的內(nèi)涵和要領(lǐng),將現(xiàn)實(shí)中所見、所聞、所感與課程學(xué)習(xí)中的經(jīng)典原理相結(jié)合,透過深入思考與廣泛交流,力求學(xué)以致用、認(rèn)識(shí)升華。

      四、時(shí)間

      崗位實(shí)習(xí)安排在第三學(xué)年的暑假。

      五、管理方式

      崗位實(shí)習(xí)由學(xué)院統(tǒng)一規(guī)劃、組織、安排,學(xué)系負(fù)責(zé)評(píng)定學(xué)生實(shí)習(xí)報(bào)告成績。

      六、認(rèn)定

      學(xué)院根據(jù)學(xué)校要求,對(duì)學(xué)生崗位實(shí)習(xí)采取集體與個(gè)體認(rèn)定方式。

      學(xué)生必須至少完成200學(xué)時(shí)的崗位實(shí)習(xí),3000字以上的專業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告。學(xué)生實(shí)習(xí)前上交實(shí)習(xí)申請(qǐng)書,實(shí)習(xí)結(jié)束完成實(shí)習(xí)報(bào)告,提交實(shí)習(xí)單位鑒定書及報(bào)銷單據(jù)。

      國際商學(xué)院

      二0一0年七月

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