第一篇：福建省城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險條例

福建省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本 養(yǎng)老保險條例

(根據(jù)2000年11月18日福建省第九屆人民代表大會常務(wù)委員會第二十二次會議

《關(guān)于修改<福建省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險條例>的決定》修正)

第一章總則

第一條 為保障城鎮(zhèn)企業(yè)職工離退休后的基本生活，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)與社會發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本省實際，制定本條例。

第二條 本條例適用于本省行政區(qū)域內(nèi)的城鎮(zhèn)各類企業(yè)及其職工(以下簡稱企業(yè)和職工)和城鎮(zhèn)個體勞動者。

第三條 企業(yè)職工的養(yǎng)老保險由基本養(yǎng)老保險、企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險和個人儲蓄性養(yǎng)老保險組成。

企業(yè)、職工和城鎮(zhèn)個體勞動者必須依照本條例的規(guī)定參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，繳納基本養(yǎng)老保險費。鼓勵企業(yè)建立補(bǔ)充養(yǎng)老保險，提倡職工參加儲蓄性養(yǎng)老保險。

第四條 依法參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險并繳納基本養(yǎng)老保險費的職工和城鎮(zhèn)個體勞動者，達(dá)到法定退休年齡的，經(jīng)認(rèn)定，享受本條例規(guī)定的基本養(yǎng)老保險待遇。

第五條 企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險實行社會統(tǒng)籌與個人帳戶相結(jié)合。職工基本養(yǎng)老保險費用由國家、企業(yè)和職工個人三方合理負(fù)擔(dān)。

第六條 企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金實行省級統(tǒng)籌。

企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金必須統(tǒng)一籌集、適度積累、統(tǒng)一調(diào)劑、使用，任何單位和個人不得侵占和挪用。

第七條 各級人民政府應(yīng)把社會保險事業(yè)納入本地區(qū)國民經(jīng)濟(jì)與社會發(fā)展計劃，保障離退休人員的生活隨經(jīng)濟(jì)與社會發(fā)展不斷得到改善。

第八條 縣級以上人民政府勞動保障行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的行政管理工作。各級勞動保障行政部門所屬的社會勞動保險機(jī)構(gòu)具體辦理企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險事務(wù)。

企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費由各級地方稅務(wù)機(jī)關(guān)征收。

第二章基本養(yǎng)老保險基金組成和籌集

第九條 企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金由社會統(tǒng)籌基金和個人帳戶金組成。

第十條 社會統(tǒng)籌基金由以下部分組成：

(一)企業(yè)和城鎮(zhèn)個體勞動者繳納的職工基本養(yǎng)老保險費劃轉(zhuǎn)個人帳戶金后的剩余部分；

(二)社會統(tǒng)籌基金增值部分；

(三)財政補(bǔ)貼；

(四)其他資金。

第十一條 基本養(yǎng)老保險個人帳戶金由以下部分組成：

(一)本條例實施后職工個人繳納的全部基本養(yǎng)老保險費；

(二)從企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老保險費中劃轉(zhuǎn)記入的部分；

(三)城鎮(zhèn)個體勞動者個人繳納的基本養(yǎng)老保險費中劃轉(zhuǎn)記入的部分；

(四)基本養(yǎng)老保險個人帳戶儲存額的利息。

本條例實施前已按省政府有關(guān)規(guī)定建立的個人帳戶儲存額予以保留，并與本條例實施后建立的個人帳戶儲存額合并計算。

第十二條 企業(yè)按其全部職工月工資總額的20％繳納基本養(yǎng)老保險費，從一九九八年起每兩年降低一個百分點，直至18％。職工個人按其月工資總額的5％繳納基本養(yǎng)老保險費，從一九九八年起每兩年提高一個百分點，直至8％。

工資總額的構(gòu)成以國家統(tǒng)計局規(guī)定為準(zhǔn)。

第十三條 城鎮(zhèn)個體勞動者按本人繳費基數(shù)的25％繳納基本養(yǎng)老保險費。

第十四條 企業(yè)、職工以及城鎮(zhèn)個體勞動者繳納基本養(yǎng)老保險費的基數(shù)，不得低于省政府公布的當(dāng)?shù)芈毠ぷ畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)；達(dá)到本省上一年度職工月平均工資300％以上的，按300％作為繳納基本養(yǎng)老保險費的基數(shù)，300％以上部分不繳納基本養(yǎng)老保險費。

外商投資企業(yè)、私營企業(yè)及其職工，城鎮(zhèn)個體勞動者繳費基數(shù)難以確定的，由企業(yè)和城鎮(zhèn)個體勞動者申報，經(jīng)當(dāng)?shù)氐胤蕉悇?wù)機(jī)關(guān)核準(zhǔn)后予以確定。

第十五條 企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老保險費在企業(yè)管理費中列支；個人繳納的基本養(yǎng)老保險費依法不計征個人所得稅。

第十六條 企業(yè)及其職工以及城鎮(zhèn)個體勞動者應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險費，由所在地地方稅務(wù)機(jī)關(guān)直接征收或由其指定的開戶銀行按月代為收繳，其中屬于應(yīng)由職工繳納的基本養(yǎng)老保險費，由職工所在的企業(yè)代為收繳。

第十七條 企業(yè)和城鎮(zhèn)個體勞動者有下列情形之一的，可向當(dāng)?shù)氐胤蕉悇?wù)機(jī)關(guān)申請緩繳基本養(yǎng)老保險費：

(一)企業(yè)由于瀕臨破產(chǎn)，在法定整頓期間的；

(二)企業(yè)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難，依法停產(chǎn)整頓三個月以上并且發(fā)不足或者發(fā)不出工資的；

(三)因自然災(zāi)害造成嚴(yán)重?fù)p失，企業(yè)無法正常經(jīng)營，經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上人民政府批準(zhǔn)停產(chǎn)期間的；

(四)經(jīng)縣級以上人民政府工商行政管理部門批準(zhǔn)辦理停業(yè)、歇業(yè)手續(xù)的個體工商戶。經(jīng)批準(zhǔn)緩繳的，在緩繳期內(nèi)免繳滯納金。緩繳期滿后，應(yīng)當(dāng)如數(shù)補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險費及其利息。緩繳期最長不超過十二個月。

第十八條 企業(yè)因破產(chǎn)、解散等原因終止，在清算財產(chǎn)時，應(yīng)依法向地方稅務(wù)機(jī)關(guān)支付應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險費。

第十九條 企業(yè)必須在依法設(shè)立之日起180日內(nèi)向當(dāng)?shù)厥軇趧颖Ｕ闲姓块T委托的地方稅務(wù)機(jī)關(guān)為其職工辦理企業(yè)職工養(yǎng)老保險登記手續(xù)；發(fā)生下列情形之一的，從發(fā)生之日起30日內(nèi)向受勞動保障行政部門委托的地方稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系變更或者終結(jié)手續(xù)：

(一)發(fā)生分立、合并、破產(chǎn)、撤銷的；

(二)企業(yè)與職工建立或者解除勞動關(guān)系的。

第二十條 各級地方稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時向當(dāng)?shù)厣鐣趧颖ｋU機(jī)構(gòu)提供繳費單位養(yǎng)老保險登記、變更登記、注銷登記，以及繳費單位和繳費個人的繳費情況。

第三章企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險個人帳戶管理

第二十一條 各級社會勞動保險機(jī)構(gòu)應(yīng)按照國家規(guī)定的社會保障號碼，為每個職工和城鎮(zhèn)個體勞動者，建立一個終身不變的基本養(yǎng)老保險個人帳戶?；攫B(yǎng)老保險個人帳戶對帳單每年定期發(fā)給職工和城鎮(zhèn)個體勞動者。企業(yè)、職工和城鎮(zhèn)個體勞動者有權(quán)向社會勞動保險機(jī)構(gòu)查詢。

第二十二條 企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險個人帳戶按職工本人繳費基數(shù)的11％建立，其中個人繳納的基本養(yǎng)老保險費全部劃入個人帳戶，其余從企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老保險費中劃入。隨著個人繳費比例的提高，企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老保險費中劃入個人帳戶部分相應(yīng)降低，最終降至3％。

城鎮(zhèn)個體勞動者基本養(yǎng)老保險個人帳戶按本人繳費基數(shù)的11％建立。

第二十三條 職工和城鎮(zhèn)個體勞動者基本養(yǎng)老保險個人帳戶儲存額，每年參考銀行同期存款利率計算利息。每年1月1日至12月31日為個人帳戶的一個結(jié)息年度。

第二十四條 基本養(yǎng)老保險個人帳戶的儲存額，只能用于支付職工和城鎮(zhèn)個體勞動者退休后的個人帳戶養(yǎng)老金，不得挪作他用。

第二十五條 職工和城鎮(zhèn)個體勞動者或退休人員死亡后個人帳戶的繼承：

(一)職工和城鎮(zhèn)個體勞動者退休前死亡的，按其個人帳戶儲存額中的個人繳納部分予以繼承。

(二)退休人員死亡的，其領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險金不滿120個月的，按其退休時個人帳戶儲存額中個人繳納部分余額予以繼承。

第二十六條 職工和城鎮(zhèn)個體勞動者在本條例實施范圍內(nèi)變動工作單位時，不轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌資金，不改變個人帳戶，不間斷計息，繳費年限連續(xù)計算；調(diào)出或調(diào)入本條例實施范圍的，個人帳戶儲存額的轉(zhuǎn)移按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十七條 職工和城鎮(zhèn)個體勞動者中斷繳納基本養(yǎng)老保險費的，其個人帳戶仍予以保留，不間斷計息；重新繳費后，其個人帳戶的儲存額及繳費年限累計計算。

按本條例規(guī)定補(bǔ)繳以前年度基本養(yǎng)老保險費的，其劃入個人帳戶部分從補(bǔ)繳時開始計息，并計算繳費年限。

第四章基本養(yǎng)老保險金支付

第二十八條 本條例實施后參加工作、個人繳費年限累計滿15年的職工和城鎮(zhèn)個體勞動者(以下簡稱參保人員)，退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金，直至死亡。基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人帳戶養(yǎng)老金組成。參保人員退休時的基礎(chǔ)養(yǎng)老金月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為本省上一年度職工月平均工資的20％，個人帳戶養(yǎng)老金月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為本人帳戶儲存額除以120。

第二十九條 本條例實施后參加工作、個人繳費年限累計不滿15年的參保人員，退休后不享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金，其個人帳戶儲存額部分一次性支付給本人，同時終止基本養(yǎng)老保險關(guān)系。

第三十條 本條例實施前參加工作、實施后退休且個人繳費年限和視同繳費年限累計滿15年的參保人員，在發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人帳戶養(yǎng)老金基礎(chǔ)上，再按月發(fā)給過渡性養(yǎng)老金，過渡性養(yǎng)老金從社會統(tǒng)籌基金中解決。

第三十一條 本條例實施前參加社會基本養(yǎng)老保險，累計工作滿15年，實施后退休且個人繳費年限和視同繳費年限不滿15年的參保人員，可以補(bǔ)足15年，按月享受基本養(yǎng)老金。沒有補(bǔ)足15年的，退休時其個人帳戶儲存額部分和建立個人帳戶前的繳費年限按每年以本省上一年度職工月平均工資2個月標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)的部分，合并一次性發(fā)給本人，同時終止基本養(yǎng)老保險關(guān)系。

第三十二條 本條例實施前退休的人員，仍按國家原來規(guī)定，發(fā)給養(yǎng)老金，同時，執(zhí)行基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法。

企業(yè)離休人員的離休待遇仍按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三十三條 退休人員的基本養(yǎng)老金，每年7月1日根據(jù)各地(市)上一年度

職工平均工資增長率和繳費工資增長率的一定比例確定調(diào)整。具體調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)由省人民政府確定并公布。

第三十四條 本條例實施前繳費年限滿10年的退休人員和本條例實施后繳費年限滿15年的退休人員，其基本養(yǎng)老金低于當(dāng)?shù)芈毠ぷ畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)60％的，按60％發(fā)給。

第三十五條 離退休人員死亡后，其喪葬補(bǔ)助費標(biāo)準(zhǔn)按上一年度全省職工月平均工資的兩倍發(fā)給。

第五章基本養(yǎng)老保險基金的管理與監(jiān)督

第三十六條 基本養(yǎng)老保險基金實行收支兩條線管理，并全部用于職工基本養(yǎng)老保險，禁止擠占、挪用和揮霍浪費?；鸾Y(jié)余款除預(yù)留2個月的周轉(zhuǎn)金外，應(yīng)全部用于購買國家債券和存入財政專戶，嚴(yán)格禁止投入其他金融和經(jīng)營性事業(yè)。

各級社會勞動保險機(jī)構(gòu)的經(jīng)費列入財政預(yù)算。

第三十七條 養(yǎng)老保險基金及其運營收入依法免征稅費，基本養(yǎng)老基金的運營增值部分并人基金。

第三十八條 縣級以上人民政府社會保險監(jiān)督委員會以及財政、審計部門要依法加強(qiáng)監(jiān)督，確?；攫B(yǎng)老保險基金安全。

第六章法律責(zé)任

第三十九 條政府有關(guān)部門或社會勞動保險機(jī)構(gòu)違反本條例，有下列行為之一的，由其上一級機(jī)關(guān)責(zé)令改正；情節(jié)嚴(yán)重的，對主管人員和直接責(zé)任人員給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

(一)未按規(guī)定將基本養(yǎng)老保險費轉(zhuǎn)入基金專戶的；

(二)挪用、截留、侵占基本養(yǎng)老保險基金的；

(三)無正當(dāng)理由延期或不按規(guī)定支付基本養(yǎng)老金的；

(四)違反有關(guān)養(yǎng)老保險基金運營規(guī)定，造成基金損失的；

(五)其他違反有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的。

第四十條 企業(yè)和城鎮(zhèn)個體勞動者不按規(guī)定參加基本養(yǎng)老保險辦理登記手續(xù)的，由受勞動保障行政部門委托的地方稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令其限期參加；逾期仍不參加的，追辦基本養(yǎng)老保險登記手續(xù)，并對企業(yè)法定代表人處以5000元至10000元罰款。

企業(yè)和城鎮(zhèn)個體勞動者不按規(guī)定期限足額繳納基本養(yǎng)老保險費的，由地方稅務(wù)機(jī)關(guān)對欠繳的基本養(yǎng)老保險費按日加收2‰滯納金；逾期仍不繳納的，處以欠繳額1—3倍罰款，并對企業(yè)法定代表人處以5000元至10000元罰款。

第四十一條 任何單位和個人冒領(lǐng)、貪污、挪用養(yǎng)老保險金的，由當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ闲姓块T負(fù)責(zé)追回款項，并根據(jù)情節(jié)輕重對有關(guān)人員處以該款項5—10倍罰款；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第四十二條 當(dāng)事人對行政處罰決定不服的，依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟。當(dāng)事人逾期不申請復(fù)議、也不起訴、又不履行處罰決定的，由作出處罰決定的機(jī)關(guān)申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。

第四十三條 對社會勞動保險機(jī)構(gòu)不按規(guī)定及時足額發(fā)放基本養(yǎng)老金的，企業(yè)和當(dāng)事人有權(quán)向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ闲姓块T申訴，勞動保障行政部門接到申訴后必須在7個工作日內(nèi)查實并通知社會勞動保險機(jī)構(gòu)糾正。

第四十四條 妨礙勞動保障行政部門或社會勞動保險機(jī)構(gòu)工作人員依法執(zhí)行公務(wù)的，由公安機(jī)關(guān)依照《中華人民共和國治安管理處罰條例》的規(guī)定處罰；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第四十五條 職工和退休人員享受基本養(yǎng)老保險的合法權(quán)益受到侵害時，可以依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁不服的，可以向人民法院起訴。

第七章

附 則

第四十六條 凡按本條例規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費的，可參加企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險。企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險費在本企業(yè)職工工資總額5％以內(nèi)的，準(zhǔn)予列入企業(yè)成本。

企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險和個人儲蓄性養(yǎng)老保險具體辦法另行規(guī)定。

第四十七條 福建省人民政府可根據(jù)本條例制定實施細(xì)則。

第四十八條 廈門市實行省授權(quán)的地區(qū)統(tǒng)籌。廈門市人民代表大會及其常務(wù)委員會或廈門市人民政府可根據(jù)本地區(qū)的實際情況另行制定有關(guān)法規(guī)和規(guī)章。

本條例所稱本省職工月平均工資不包含廈門市。

第四十九條 本條例自1998年1月1日起施行。本條例實施前有關(guān)規(guī)定與本條例不一致的，按本條例執(zhí)行。

第二篇：江蘇省城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險規(guī)定

江蘇省城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險規(guī)定

（省政府令169號 1998、3、27）

第一章總則

第一條 為保障企業(yè)職工退休后的基本生活，進(jìn)一步深化企業(yè)養(yǎng)老保險制度的改革，根據(jù)《勞動法》和國家有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合本省實際，制定本規(guī)定。

第二條 本規(guī)定適用于本省行政區(qū)域內(nèi)城鎮(zhèn)各類企業(yè)（以下簡稱企業(yè)）及其與之形成勞動關(guān)系的所有職工，以及企業(yè)退休人員。

城鎮(zhèn)個體工商戶及其聘用的幫工應(yīng)當(dāng)按照本規(guī)定參加基本養(yǎng)老保險。

第三條 本規(guī)定所稱的企業(yè)職工養(yǎng)老保險包括基本養(yǎng)老保險、企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險和個人儲蓄性養(yǎng)老保險。

第四條 基本養(yǎng)老保險由政府負(fù)責(zé)組織和管理，遵循下列原則：

（一）保障基本生活，維護(hù)社會穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，根據(jù)本省社會生產(chǎn)力發(fā)展水平及各方面承受能力確定企業(yè)職工的養(yǎng)老保險水平；

（二）社會互濟(jì)與自我保障相結(jié)合，公平與效率相結(jié)合，社會統(tǒng)籌與個人帳戶相結(jié)合；

（三）基本養(yǎng)老保險基金按照“以支定收、略有結(jié)余、留有部分積累”的原則征集；

（四）行政管理與保險基金管理分開，執(zhí)行機(jī)構(gòu)與監(jiān)督機(jī)構(gòu)分設(shè)。

社會保險行政管理部門主要任務(wù)是制訂政策、規(guī)劃，加強(qiáng)監(jiān)督、指導(dǎo)。管理社會保險基金一律由社會保險基金經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。

第五條 職工享有參加養(yǎng)老保險并依法享受養(yǎng)老保險待遇權(quán)利。企業(yè)和職工必須依法參加基本養(yǎng)老保險，履行繳費的義務(wù)。職工有權(quán)向企業(yè)和社會保險基金經(jīng)辦機(jī)構(gòu)（以下簡稱經(jīng)辦機(jī)構(gòu)）查詢其養(yǎng)老保險有關(guān)情況，企業(yè)和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)及時提供相應(yīng)的服務(wù)。

第六條 省、市、縣勞動行政部門在同級人民政府的領(lǐng)導(dǎo)下，按照法律、法規(guī)和國家有關(guān)養(yǎng)老保險的規(guī)定，負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)養(yǎng)老保險工作，并組織實施和監(jiān)督檢查。

各級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)征繳養(yǎng)老保險費和支付養(yǎng)老金、管理個人養(yǎng)老保險帳戶、基本養(yǎng)老保險基金等工作。

第七條 省、市、縣分別設(shè)立由政府代表、企業(yè)代表、工會代表和離退休人員代表組成的社會保險監(jiān)督委員會，實施對社會保險法規(guī)、政策執(zhí)行情況和基金管理工作的監(jiān)督。

第二章 養(yǎng)老保險費的征集

第八條 企業(yè)必須按照規(guī)定到當(dāng)?shù)亟?jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理企業(yè)職工的養(yǎng)老保險手續(xù)。企業(yè)發(fā)生分立、合并、撤銷、破產(chǎn)或者與職工解除勞動關(guān)系，應(yīng)當(dāng)在30日內(nèi)向當(dāng)?shù)亟?jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理養(yǎng)老保險變更手續(xù)。

第九條 各級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)定期向當(dāng)?shù)囟悇?wù)部門提供企業(yè)和職工繳納基本養(yǎng)老保險費的基本數(shù)據(jù)，稅務(wù)部門根據(jù)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供的數(shù)據(jù)向企業(yè)開出基本養(yǎng)老保險費征收憑證。征集的基本養(yǎng)老保險費，存入經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在銀行開設(shè)的“基本養(yǎng)老保險基金收入戶”，并在每季度次月轉(zhuǎn)入同級財政部門在同一銀行開設(shè)的“基本養(yǎng)老保險基金財政專戶”。

具體辦法由省勞動、財政和地稅部門另行制定。

第十條 全省由目前縣（市）級統(tǒng)籌逐步過渡到省級統(tǒng)籌，并做到對各類企

業(yè)和勞動者統(tǒng)一制度、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一管理和統(tǒng)一調(diào)劑使用基金。

省和市（設(shè)區(qū)的市，下同）應(yīng)當(dāng)根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)的承受能力以及人口老齡化的發(fā)展趨勢，擬訂企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險費比例分年過渡不超過20%的方案，經(jīng)省勞動、財政部門統(tǒng)一測算后，報省人民政府批準(zhǔn)執(zhí)行。

第十一條 職工的工資收入為繳費工資。企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照政府規(guī)定的比例，以全部職工繳費工資總額為基數(shù)，繳納基本養(yǎng)老保險費。

職工按照本人繳費工資的4%繳納基本養(yǎng)老保險費。隨著職工工資收入的增長，原則上每2年提高1個百分點，逐步提高到8%。并按照第十條的規(guī)定，對企業(yè)繳納比例作適當(dāng)調(diào)整，逐步減輕企業(yè)的負(fù)擔(dān)。

企業(yè)按照規(guī)定繳納的基本養(yǎng)老保險費在稅前列支；個人按照規(guī)定繳納的基本養(yǎng)老保險費不計征個人所得稅。

第十二條 職工工資收入超過當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY300%以上部分，不計入繳費工資。職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，企業(yè)按照當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%繳費；職工個人按照本人實際工資收入繳費，但不得低于當(dāng)?shù)芈毠ぷ畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

職工工資收入無法確定的，其繳納基本養(yǎng)老保險費的基數(shù)按照當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY確定。

第十三條 國家鼓勵有條件的企業(yè)為職工建立補(bǔ)充養(yǎng)老保險。企業(yè)為職工繳納的補(bǔ)充養(yǎng)老保險費在企業(yè)應(yīng)付工資結(jié)余中列支；沒有結(jié)余的，按照每年不超過本企業(yè)職工一個半月的平均工資額度，在管理費用中列支。

第十四條 國家提倡職工參加個人儲蓄性養(yǎng)老保險。職工可以自愿選擇經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

第三章基本養(yǎng)老保險個人帳戶

第十五條 各級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照國家技術(shù)局發(fā)布的社會保障號碼，為職工建立終身不變的養(yǎng)老保險個人帳戶，同時核發(fā)《職工養(yǎng)老保險手冊》，并為職工建立養(yǎng)老保險檔案。

第十六條 職工養(yǎng)老保險個人帳戶包括：

（一）本規(guī)定實施后，職工本人繳納的基本養(yǎng)老保險費；

（二）本規(guī)定實施后，企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老保險費按照職工本人繳費工資基數(shù)的一定比例劃轉(zhuǎn)計入個人帳戶的部分；

（三）前兩項個人帳戶儲存額的利息。

前款

（一）、（二）項合計為職工本人繳費工資基數(shù)的11%，并保持不變。第十七條 基本養(yǎng)老保險個人帳戶的儲存額按照基本養(yǎng)老保險利息?；攫B(yǎng)老保險利率根據(jù)人民銀行公布的城鄉(xiāng)居民1年期居民定期存款利息，并參考全省上一職工平均工資增長確定。由省勞動行政部門每年5月1日公布。

各級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，每年應(yīng)當(dāng)對職工基本養(yǎng)老保險個人帳戶中的儲存額結(jié)息一次，并向職工本人出示個人帳戶儲存清單。

第十八條 職工流動，其養(yǎng)老保險個人帳戶和檔案關(guān)系按照國家有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)。

第十九條 職工因各種原因停止工作或者失業(yè)而間斷繳納基本養(yǎng)老保險費的，其中斷繳費前后的繳費年限累積計算，個人帳戶儲存額不間斷計息。

第四章養(yǎng)老保險待遇

第二十條 享受養(yǎng)老保險待遇的退休人員，應(yīng)當(dāng)同時具備以下條件：

（一）達(dá)到國家、省規(guī)定退休年齡的；

（二）企業(yè)和本人按照規(guī)定繳納養(yǎng)老保險費的；

（三）本規(guī)定實施后參加工作，繳費年限15年以上的；本規(guī)定實施前參加工

作并參加養(yǎng)老保險，繳費年限10年以上的。

第二十一條 符合本規(guī)定第二十條條件的退休人員，從辦理退休手續(xù)之月起，按月發(fā)給基本養(yǎng)老金：

（一）基礎(chǔ)養(yǎng)老金以本人退休時本省和其所在市上一年職工月平均工資平均

數(shù)為基數(shù)，按20%發(fā)給；

（二）個人帳戶養(yǎng)老金按照本人基本養(yǎng)老保險個人帳戶的累計儲存額除以120

按月計發(fā)；

（三）本規(guī)定實施前參加工作的，以其繳費工資和繳費年限，推算出1995年

前全部工作年限的儲存額，再除以120按月計發(fā)。

第二十二條 本規(guī)定實施后的一段時期內(nèi)，在按照第二十一條計發(fā)基本養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，各市可適當(dāng)增發(fā)調(diào)節(jié)金。增發(fā)調(diào)節(jié)金后基本養(yǎng)老金不得超過原計發(fā)辦法計發(fā)水平的120%；低于原辦法計發(fā)水平的予以補(bǔ)足。

原辦法計發(fā)基本養(yǎng)老金的基數(shù)，以勞動行政部門確認(rèn)的1994年職工本人的標(biāo)準(zhǔn)工資為準(zhǔn)。

第二十三條 職工達(dá)到退休年齡但未具備本規(guī)定第二十條第（二）、（三）項條件的，按照繳費每滿1年發(fā)給相當(dāng)于2個月的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的養(yǎng)老金和其個人帳戶中的全部儲存額，一次付清，同時終止養(yǎng)老保險關(guān)系。

職工未達(dá)到退休年齡因病或者非因工負(fù)傷，經(jīng)縣以上勞動鑒定委員會確認(rèn)，完全喪失勞動能力的，應(yīng)當(dāng)退出生產(chǎn)（工作）崗位；符合本規(guī)定第二十一條第（三）項條件的，可以享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇，按月發(fā)給生活費。

第二十四條 職工因工致殘，經(jīng)縣以上勞動鑒定委員會確認(rèn)，完全喪失勞動能力的，按照工傷保險待遇的有關(guān)規(guī)定辦理，低于本規(guī)定基本養(yǎng)老金水平的，予以補(bǔ)足。

第二十五條 本規(guī)定實施后，職工獲得勞動模范等稱號時，由獎勵單位給予一次性獎勵或者由企業(yè)為其辦理補(bǔ)充養(yǎng)老保險，退休時不另外提高基本養(yǎng)老金計發(fā)標(biāo)準(zhǔn)。本規(guī)定實施前獲得勞動模范稱號，退休時仍保持其榮譽(yù)的，仍保留國家和省規(guī)定的養(yǎng)老保險優(yōu)惠待遇。

從事高空、井下、高溫、低溫、有毒、有害工作和特別繁重體力勞動的職工，仍按照國家規(guī)定的退休年齡執(zhí)行，退休時按照本規(guī)定計發(fā)基本養(yǎng)老金。

第二十六條 基本養(yǎng)老金的最低標(biāo)準(zhǔn)，由省勞動行政部門根據(jù)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)和城鎮(zhèn)居民基本生活費用價格指數(shù)的變化情況不定期公布。退休人員領(lǐng)到的基本養(yǎng)老金低于最低標(biāo)準(zhǔn)的，予以補(bǔ)足。

第二十七條 退休人員的基本養(yǎng)老金，按照全省職工平均工資增長率的一定比例和城鎮(zhèn)居民基本生活費用價格指數(shù)的變動情況進(jìn)行正常調(diào)整，每年7月1日由省勞動行政部門公布。工資負(fù)增長時不作調(diào)整。

第二十八條 職工退休時憑經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核的《職工養(yǎng)老保險手冊》和有關(guān)證明，到勞動行政部門辦理退休手續(xù)，換領(lǐng)《職工退休養(yǎng)老證》。職工退休后的基本養(yǎng)老金，由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)或者其委托的單位按月支付。各級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)積極創(chuàng)造條件將離退休人員的管理服務(wù)工作逐步由企業(yè)轉(zhuǎn)向社會。

第二十九條 職工和退休人員因病或者非因工負(fù)傷死亡后，由其親屬憑死亡證明書和其他證明材料，向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請領(lǐng)取喪葬費、直系親屬一次性撫恤費和供養(yǎng)直系親屬撫恤金。

第三十條 職工在退休前或者退休后死亡的，個人帳戶中個人繳納部分的儲存額或者余額發(fā)給其指定的受益人或者法定繼承人。

第五章養(yǎng)老保險基金的使用和監(jiān)督管理

第三十一條 基本養(yǎng)老保險金包括下列來源：

（一）企業(yè)和職工繳納的基本養(yǎng)老保險費；

（二）基本養(yǎng)老保險基金的利息；

（三）基本養(yǎng)老保險基金的增值收入；

（四）依照本規(guī)定收取的滯納金。

在基本養(yǎng)老保險基金發(fā)生困難時，由同級財政給予支持。

第三十二條 基本養(yǎng)老保險基金的支付范圍；

（一）按照本規(guī)定第二十一條、二十二條所支付的基本養(yǎng)老金；

（二）按照本規(guī)定第二十三條所支付的一次性養(yǎng)老金、個人帳戶全部儲存額或

者余額；

（三）按照本規(guī)定第二十九條所支付的有關(guān)費用；

（四）按照本規(guī)定第三十條所支付的儲存額或者余額；

（五）支付給本規(guī)定實施前退（離）人員的基本養(yǎng)老金。

第三十三條 財政部門應(yīng)當(dāng)按照支付基本養(yǎng)老保險費用的用款計劃，定期將基本養(yǎng)老保險基金劃撥到經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在銀行開設(shè)的“基本養(yǎng)老保險基金支出戶”，確保離退休人員基本養(yǎng)老金的及時、足額發(fā)放。

第三十四條 在基本養(yǎng)老保險基金省級統(tǒng)籌實施前，建立省級調(diào)劑金制度。省級調(diào)劑金由省勞動、財政部門年初下達(dá)上解計劃，各地財政部門從“基本養(yǎng)老保險基金財政專戶”中按期上解。

省級調(diào)劑金從1998年起按各地企業(yè)職工繳費工資總額的1%上解。1997年底前各地按原規(guī)定應(yīng)上解省集中管理的積累基金并入省級調(diào)劑金。省級調(diào)劑金留足支付一個月全省離退休人員基本養(yǎng)老保險費用，用于退休高峰或者發(fā)生較大的自然災(zāi)害、突發(fā)事件時，需要支付的基本養(yǎng)老金外，其余用于適當(dāng)調(diào)劑各市當(dāng)年基本養(yǎng)老保險基金應(yīng)收額以及國家和省規(guī)定支付的離退休人員養(yǎng)老保險費用的余缺。省級調(diào)劑金具體使用管理辦法，由省勞動、財政部門另行制定。

基本養(yǎng)老保險基金收支結(jié)余，全額轉(zhuǎn)入積累基金，暫存各地。需要支付積累基金前，當(dāng)?shù)厝嗣裾仨殘笫趧?、財政部門審核后，由省人民政府批準(zhǔn)。

第三十五條 基本養(yǎng)老保險基金除在“基本養(yǎng)老保險基金支出戶”留足支付2個月離退休人員養(yǎng)老保險費用外，應(yīng)當(dāng)全部購買國家債券和存入“基本養(yǎng)老保險基金財政專戶”；存銀行的基本養(yǎng)老保險基金，按照人民銀行規(guī)定的同期城鄉(xiāng)居民儲蓄存款利率計息。基本養(yǎng)老保險基金所得收益和銀行存款所得利息，全部并入基金。養(yǎng)老保險基金及其增值所得，免征稅費。

各級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照本規(guī)定安排基本養(yǎng)老保險基金，以及從“基本養(yǎng)老保險基金財政專戶”中劃撥、調(diào)劑使用基本養(yǎng)老保險基金，須經(jīng)財政部門審核后辦理。

第三十六條 各級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)國家和省的規(guī)定建立健全基本養(yǎng)老保險基金的財務(wù)、會計、統(tǒng)計和審計等管理制度。每年編制養(yǎng)老保險基金收支的預(yù)決算，按時編制和報送養(yǎng)老保險基金的財務(wù)、會計和統(tǒng)計報表。

第三十七條 養(yǎng)老保險基金的征集、支付、增值和營運，應(yīng)當(dāng)接受勞動、財政、審計和金融主管部門的監(jiān)督。

第三十八條 各級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)同級社會保險監(jiān)督委員會的要求，定期匯報本規(guī)定的實施情況以及養(yǎng)老保險基金和使用和管理等工作。

省社會保險監(jiān)督委員會有權(quán)對各市、縣養(yǎng)老保險基金的使用、管理和營運情況實施監(jiān)督檢查。

第三十九條 各級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)所需經(jīng)費在財政預(yù)算中安排。財政部門會同勞動行政部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的實際工作需要，合理核定和安排經(jīng)費預(yù)算。

第四十條 基本養(yǎng)老保險基金必須?？顚Ｓ?，任何單位和個人均不得擅自改變其性質(zhì)和用途，不得拖欠、挪用或者侵占。

第六章法律責(zé)任

第四十一條 企業(yè)和職工應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定期限繳納基本養(yǎng)老保險費。企業(yè)逾期未繳的，負(fù)責(zé)征收養(yǎng)老保險費的行政部門除責(zé)令其限期繳納外，按日加收應(yīng)繳額2‰的滯納金.企業(yè)繳納的滯納金在自有資金中列支.第四十二條 企業(yè)違反本規(guī)定,未為職工辦理基本養(yǎng)老保險手續(xù)的,由勞動行政部門給予通報批評,責(zé)令限期改正;對挪用、截留基本養(yǎng)老金的，責(zé)令其歸還被挪用、截留的基本養(yǎng)老金，并可處以30000元以下處罰；對有關(guān)責(zé)任人依法給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

第四十三條 經(jīng)辦機(jī)構(gòu)或者行政機(jī)關(guān)及其工作人員違反本規(guī)定第四十條的，由勞動行政部門或者上級行政機(jī)關(guān)責(zé)令其限期改正，追回挪用資金，追繳非法所得；按照管理權(quán)限，對主要負(fù)責(zé)人或者直接責(zé)任人給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。

第四十四條 退休人員及其親屬虛領(lǐng)、冒領(lǐng)養(yǎng)老保險金的，由勞動行政部門追回虛領(lǐng)、冒領(lǐng)的養(yǎng)老保險金，并可根據(jù)情節(jié)輕重處以1000元以下的罰款。

第四十五條 實施行政處罰，應(yīng)當(dāng)下達(dá)行政處罰決定書，必須使用財政部門統(tǒng)一印刷的罰沒款票據(jù)。

第四十六條 職工和退休人員享受養(yǎng)老保險的合法權(quán)益受到侵害時，可以依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，仲裁不服的，要以向人民法院起訴。

第四十七條 當(dāng)事人對行政處罰決定不服的，可以依法申請復(fù)議或者提起訴訟。逾期不申請復(fù)議也不起訴，又不執(zhí)行處罰決定的，由作出處罰決定的機(jī)關(guān)申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。

第七章附則

第四十八條 本規(guī)定所稱的“以上”、“以下”，包括本數(shù)；所稱的“不滿”，不包括本數(shù)。

第四十九條 企業(yè)離休人員的基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法，按照國家和省的現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。

第五十條 對參加養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的特困企業(yè)，經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)，在規(guī)定限期內(nèi)，可以緩繳養(yǎng)老保險費。

第五十一條 省勞動行政部門根據(jù)本規(guī)定制定實施辦法。各市人民政府可以根據(jù)本規(guī)定和實施辦法制定本地區(qū)實施意見，報省人民政府批準(zhǔn)。

第五十二條 本規(guī)定自1998年7月1日起施行。

第三篇：企業(yè)職工養(yǎng)老保險政策

企業(yè)職工養(yǎng)老保險政策

一、什么是企業(yè)基本養(yǎng)老保險

企業(yè)基本養(yǎng)老保險是指勞動者因年老或喪失勞動能力時，由政府和社會提供一定的經(jīng)濟(jì)幫助和社會服務(wù)，保障其基本生活需求的社會保險制度。

二、基本養(yǎng)老保險的繳費方式

參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。按照本單位在職職工上工資總額為基數(shù)，用人單位按18%的比例繳納；職工個人按8%的比例繳納。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險，由個人繳納基本養(yǎng)老保險費。

三、享受企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的條件

參加基本養(yǎng)老保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時（男年滿60周歲、女工人年滿50周歲、女干部年滿55周歲）累計繳費滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

參加基本養(yǎng)老保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇。

參加職工基本養(yǎng)老保險的個人達(dá)到法定退休年齡后，累計繳費不足十五年，且未轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險的，個人可以書面申請終止職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系。社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)收到申請后，終止其職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系，并將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。

四、職工退職、病退的條件

企業(yè)參加基本養(yǎng)老保險的職工，男年滿50周歲、女年滿45周歲，累計繳費滿15年，由醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明，并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)，完全喪失勞動能力的，可以申請辦理因病退休。企業(yè)職工未達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡，因病或非因工負(fù)傷完全喪失勞動能力，繳費滿15年的，可以申請辦理退職。

五、基本養(yǎng)老保險金的構(gòu)成基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成?；攫B(yǎng)老金根據(jù)個人累計繳費年限、繳費工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。

第四篇：企業(yè)職工養(yǎng)老保險總結(jié)

企業(yè)職工養(yǎng)老保險工作總結(jié)

我區(qū)的企業(yè)養(yǎng)老保險在市局處室直接領(lǐng)導(dǎo)下，我們以落實社會保險政策為核心，以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)社會保險工作為重點，緊緊咬定全年養(yǎng)老保險目標(biāo)任務(wù)，突出重點，狠抓擴(kuò)面征繳宣傳等工作，較好地完成了社會保險各項目標(biāo)任務(wù)，社會保險服務(wù)質(zhì)量和形象得到顯著提升，為保民生、保穩(wěn)定及構(gòu)建和諧社會做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)，現(xiàn)將三季度主要工作匯報如下：

一、目標(biāo)任務(wù)完成情況

截止12月份參?？?cè)藬?shù)13400人，繳費人數(shù)13031人，完成目標(biāo)的101.29%；農(nóng)民工參保960人，個體、靈活就業(yè)人員新增參保7086人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)參保人數(shù)500人?；鹗杖?099萬元。工傷10346人，生育人數(shù)10305人，職工醫(yī)保27452人。

二、主要工作開展情況

1、認(rèn)真做好擴(kuò)面征繳宣傳工作

為在全區(qū)范圍內(nèi)進(jìn)一步擴(kuò)大養(yǎng)老保險覆蓋面，實現(xiàn)養(yǎng)老保險“應(yīng)保盡?！?，我局專門抽調(diào)社保中心、監(jiān)察大隊人員成立了養(yǎng)老保險擴(kuò)面小組，對全區(qū)范圍內(nèi)符合參保條件的單位開展養(yǎng)老保險“拉網(wǎng)式”擴(kuò)面工作，重點是餐飲服務(wù)和商

業(yè)零售業(yè)。同時采取了多種形式擴(kuò)大政策宣傳，一是編印養(yǎng)老保險宣傳材料通過擴(kuò)面小組上門宣傳政策發(fā)至相關(guān)用人單位，通過組織咨詢活動和社區(qū)勞動保障平臺，直接將宣傳資料發(fā)至居民手中；二是利用休息時間在步行街舉辦了“社會保險政策咨詢活動”和 “農(nóng)民工維權(quán)咨詢活動”等活動，接受1000余人現(xiàn)場咨詢；三是深入工商局、地稅局，廣泛了解私營企業(yè)單位數(shù)和用工人數(shù)，確定擴(kuò)面重點單位。通過廣泛深入宣傳養(yǎng)老保險政策，營造了全社會都關(guān)注養(yǎng)老保險工作的輿論氛圍，為配合全市社會保險擴(kuò)面征繳工作的順利開展提供了有力的支撐。

2、加強(qiáng)領(lǐng)取資格認(rèn)證工作

企業(yè)退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道的勞動保障所和社區(qū)勞動保障平臺工作人員主要負(fù)責(zé)，對居住在外地的離退休人員我們主動聯(lián)系通過郵寄協(xié)查表的方式，委托居住地的社保部門協(xié)助認(rèn)證；對臥病在床，行動不便離退休人員由家屬申請上門服務(wù)予以認(rèn)證。同時我們對居住在我區(qū)的異地離退休人員按規(guī)定做好協(xié)查工作。通過對離退休人員進(jìn)行資格認(rèn)證，既堵塞了養(yǎng)老金支付的漏洞，又完善了離退休人員的數(shù)據(jù)庫信息，收到了較好的效果。

3、完善社會化管理服務(wù)工作

為了豐富改善企業(yè)退休人員的文體生活，我們在有條件的社區(qū)建立老年活動室，以活動推動工作，促進(jìn)社會化管理

服務(wù)工作向縱深邁進(jìn)。退休人員社會化管理工作受到省市好評。今年迎接建黨九十周年，我局認(rèn)真組織，召開勞動保障所所長會議，通過社區(qū)、辦事處推薦節(jié)目，層層選拔，在最后市處領(lǐng)導(dǎo)和專家的親選過程中我中心所報節(jié)目數(shù)量之多、質(zhì)量之高讓領(lǐng)導(dǎo)難以取舍，這場文藝匯演既豐富了退休人員的業(yè)余生活，激發(fā)了退休人員的生活熱情。又給黨的生日獻(xiàn)上了一份厚禮。

第五篇：城鎮(zhèn)小集體企業(yè)職工可申報職工養(yǎng)老保險

城鎮(zhèn)小集體企業(yè)職工可申報職工養(yǎng)老保險

江西省出臺相關(guān)參保實施方案

2011年08月12日09:11 手機(jī)看新聞

昨日，記者從江西省人力資源和社會保障廳獲悉，為妥善解決我省未參保城鎮(zhèn)小集體企業(yè)職工參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險等遺留問題，我省制定相關(guān)了《實施方案》。

參保對象須具備三個條件

根據(jù)《實施方案》，凡同時具備三種條件的城鎮(zhèn)小集體企業(yè)職工（包括勞服企業(yè)、五七工廠、家屬工廠中的五七工、家屬工及超過退休年齡的人員），均可按規(guī)定參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險：

一、曾經(jīng)與城鎮(zhèn)小集體企業(yè)建立勞動關(guān)系或形成事實勞動關(guān)系，且所在企業(yè)已沒有生產(chǎn)經(jīng)營能力、無力繳納養(yǎng)老保險費；

二、2010年12月31日前具有我省城鎮(zhèn)戶籍；

三、未參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。

參保繳費方式按年齡分三種

其中，2010年12月31日前，男未滿60周歲、女未滿55周歲的人員，需補(bǔ)繳2010年底前繳費的年限，以及2011年1月1日以后至退休年齡時繳費年限，累計滿15年。其中，補(bǔ)繳2010年底前的繳費，補(bǔ)繳基數(shù)統(tǒng)一按不低于所在設(shè)區(qū)市2009在崗職工月平均工資的60%核定，繳費比例按20%計算，補(bǔ)繳期間繳費指數(shù)統(tǒng)一按辦理補(bǔ)繳手續(xù)時的繳費基數(shù)與所在設(shè)區(qū)市2009在崗職工平均工資計算，個人賬戶按繳費基數(shù)總額的8%一次性記錄。2011年1月1日以后基本養(yǎng)老保險費按規(guī)定逐年足額繳納。參保人按規(guī)定繳費達(dá)到年齡后，可從退休次月起，按月計發(fā)基本養(yǎng)老金。參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險后死亡的，按規(guī)定享受喪葬撫恤金，基本養(yǎng)老保險個人賬戶儲存額的余額可以繼承。

2010年12月31日前，男年滿60周歲、女年滿55周歲的人員，有兩種參保方式。首先，可以按照未滿年齡的參保者補(bǔ)繳費用（參照上一段），也可一次性補(bǔ)繳15年的基本 1

養(yǎng)老保險費，之后便可從辦理繳費手續(xù)的次月起享受由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按規(guī)定計發(fā)的基本養(yǎng)老金。其中，超過70周歲的個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)按70周歲確定。

1995年9月30日前曾在城鎮(zhèn)小集體企業(yè)工作，2011年12月31日前男已滿60周歲、女已滿55周歲的人員，可一次性向當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)繳納基本養(yǎng)老保險費3.25萬元，在此基礎(chǔ)上，年齡每增加一歲減少繳費1500元，最多減至男年滿75周歲、女年滿70周歲。按規(guī)定參保繳費后，從辦理參保繳費手續(xù)的次月起按月領(lǐng)取450元基本養(yǎng)老金。今后，調(diào)整基本養(yǎng)老金按全省月人均調(diào)整水平扣除中央財政月人均調(diào)待補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)后的60%加上中央財政月人均調(diào)待補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。參保人員死亡的，按規(guī)定享受喪葬撫恤金，其個人繳納的基本養(yǎng)老保險費扣除已領(lǐng)取基本養(yǎng)老金和喪葬撫恤金后的余額，可一次性退還給其指定的受益人或法定繼承人。

職工可向所在企業(yè)提出參保申請

符合條件人員辦理參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，填寫《江西省城鎮(zhèn)小集體企業(yè)職工等未參保人員參加基本養(yǎng)老保險申報審核表》，由本人向企業(yè)（或現(xiàn)管理機(jī)構(gòu)）提出申請；企業(yè)不存在的，可直接向企業(yè)主管部門申請。

需要提醒參保人的是，在申報時須帶以下材料：

一、本人身份證、戶口簿；

二、職工檔案或用工登記表（職工花名冊）、《勞動合同》、工資發(fā)放表、工資臺賬、在城鎮(zhèn)小集體企業(yè)工作期間的工作證、入黨入團(tuán)志愿書、有關(guān)獲獎證書等能夠證明其工作經(jīng)歷的相關(guān)原始資料；

三、戶籍與企業(yè)所在地不在同一縣（市、區(qū)）的，需提供戶籍所在地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)未參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險證明；

四、其他需要提供的材料。（章娜 寧利娟）