第一篇：以“振興規(guī)劃”為動力抓好老區(qū)宣傳工作

以“振興規(guī)劃”為動力抓好老區(qū)宣傳工作

4月17日，平遠縣老區(qū)建設促進會召開了全縣老區(qū)建設通訊報道發(fā)行工作會議，縣老促會、縣委老干部局、縣扶貧辦以及30多位來自縣直單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的通訊員參加了會議。

近年來，平遠縣老促會扎實有效抓好老區(qū)宣傳工作，通過建立一支宣傳報道骨干隊伍、健全一套激勵機制、為通訊員贈閱一份《源流》、每年召開一次老區(qū)宣傳工作會議、評選一批優(yōu)秀通訊員等“五個一”措施，加強老區(qū)宣傳報道工作，收到了明顯的效果。據了解，目前，平遠縣成立了由36名來自各鎮(zhèn)、縣直單位業(yè)務骨干組成的通訊報道組，建立了聯絡、培訓、贈閱雜志和表彰獎勵等制度。近年來，平遠老區(qū)宣傳報道工作一直走在全市各縣（市、區(qū)）前列，較好地宣傳了老區(qū)的發(fā)展變化和新人新事，弘揚了老區(qū)精神。2013年全縣在老區(qū)刊物上發(fā)表文章（圖）71篇，有力地推動了平遠蘇區(qū)的建設和發(fā)展。

在全縣老區(qū)建設通訊報道發(fā)行工作會議上，縣老促會會長謝平強調，老區(qū)宣傳意義重大，有助于使全社會進一步認識老區(qū)、關愛老區(qū)、大力支持老區(qū)建設；同時也要認真宣傳平遠的革命斗爭史，是平遠先輩們的奉獻和犧牲，鑄就了平遠屬中央蘇區(qū)范圍的歷史事實和崇高榮譽，要認真挖掘和廣泛宣傳平遠在土地革命戰(zhàn)爭和解放戰(zhàn)爭時期的歷史貢獻，用蘇區(qū)精神激勵全縣人民艱苦奮斗、奮發(fā)有為?！疤貏e要以實施《贛閩粵原中央蘇區(qū)振興發(fā)展規(guī)劃》為動力，抓好老區(qū)刊物的宣傳報道和發(fā)行工作，促進平遠這塊紅色土地，早日實現綠色崛起?！?/p>

會上還表彰了朱雙玲、張學遠、鐘金紅等三位優(yōu)秀通訊員。

第二篇：以管理創(chuàng)新為動力

（一）以管理創(chuàng)新為動力，著力激發(fā)發(fā)展活力 一要推進現代企業(yè)制度建設。企業(yè)各項管理制度、辦法在實施過程中有問題的，要及時修訂、未完善的要及時完善。靠制度強化對人、財、物的管理。二要加強財務資金管理。繼續(xù)完善財務規(guī)章制度，要結合實際繼續(xù)壓縮管理費用和“三公”經費，嚴格控制各項支出。三要加強成本費用管理。要科學制定各單位、各部門成本費用，壓緊打足、精打細算，嚴格審批程序和費用支出。四要節(jié)能減排、降本增效。嚴格控制公務接待和公車使用，嚴格執(zhí)行大宗物資統(tǒng)一采購規(guī)定，提高企業(yè)資產的綜合經濟效益。五要繼續(xù)實施目標管理考核工作。針對前期考核工作的開展情況，及時修訂完善《阿壩州松潘林業(yè)局工作目標管理與考核辦法》，根據各單位實際，科學分解考核指標，突出功能性指標考核，讓目標管理確實發(fā)揮作用。六是在企業(yè)資金緊張的情況進行工資調整。由于我局工資結構復雜，項目多，已不適應當前形勢，為使工資結構合理化、簡單化、明了化，今年將結合企業(yè)實際，本作以人為本的原則進行工資調整，理順工資結構，適當增加職工收入。同時，將住房公積金繳費比例由6%調資12%。七要加大政策爭取力度。把爭政策、跑項目、要資金作為重要工作來抓，要借州委州政府當前對林業(yè)企業(yè)關注的有利契機，加大政策資金爭取力度，用足用活政策。八要加強安全生產工作。要深入落實安全生產“黨政同責、一崗雙責”要求，開展安全生產教育培訓，增強安全意識。加大在森林撫育、車輛駕駛、公共場所消防、工程項目等領域的安全培訓和監(jiān)督檢查力度，排查重點單位和隱患，確保企業(yè)、職工的生命財產安全。

(四)以黨群建設為保障，著力創(chuàng)建和諧穩(wěn)定

以增強黨性、嚴明紀律，提高素質、改進作風，激發(fā)活力、創(chuàng)建和諧穩(wěn)定為目標，切實加強黨的建設和黨風廉政責任制建設，進一步促進企業(yè)風清氣正，干部勇于擔當責任，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，夯實企業(yè)發(fā)展的組織基礎。充分發(fā)揮群團組織作用，保持企業(yè)穩(wěn)中向好的發(fā)展態(tài)勢，維護企業(yè)和諧穩(wěn)定，實現安全發(fā)展。一是認真落實黨建工作責任制，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織作用，凝人心、聚合力、促和諧。以“兩學一做”學習教育活動為契機，創(chuàng)新提高理論學習實效，加強形勢任務宣傳教育，做實做細職工思想政治工作，深入開展以“講形勢、講局情、講責任、講同心”“四講”為主題內容的局情教育活動，加強對敏感問題、熱點問題的正面解讀，解疑釋惑，理順情緒，努力形成共謀發(fā)展、共促和諧的強大合力。二是切實落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任。各級班子成員、黨員干部要認真履行“一崗雙責”，做到黨風廉政建設和業(yè)務工作兩副擔子一起挑，始終把責任放在心上、落實在行動上。紀檢監(jiān)察要切實強化監(jiān)督執(zhí)紀問責力度，對苗頭性、傾向性問題的人和事要早打“預防針”，常敲“警示鐘”，抓早抓小，防患于未然，不斷讓黨員干部、管理人員受警醒、明底線、知敬畏。三是大力倡導勇于擔當、真抓實干的工作作風。黨員干部、管理人員要帶頭踐行“三嚴三實”要求，聚焦反“四風”、持續(xù)改作風，時時保持積極向上，奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，做到在崗在位在狀態(tài)、盡心盡責盡全力、求實務實抓落實。四是繼續(xù)大力支持工會工作，切實抓好民主管理、幫扶幫困、勞動競賽、職工之家建設等工作，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。要注重企業(yè)文化氛圍營造、文化陣地建設，把企業(yè)文化理念融入生產經營管理中，充分發(fā)揮文化引領職工、服務企業(yè)、推動發(fā)展作用。繼續(xù)抓好精神文明建設、計劃生育、綜合治理等工作，全面提升企業(yè)社會形象，為企業(yè)和諧發(fā)展鼓勁。五是繼續(xù)抓好信訪維穩(wěn)工作。繼續(xù)堅持問題導向，樹立底線意識，落實層級責任，細化工作舉措，按照“屬地管理、分級負責，誰主管、誰負責”的原則，暢通信訪渠道，改進群眾工作，全方位抓好重點單位、重點人員集訪穩(wěn)控工作，做到心中有數、應對有策、化解有效，努力維護企業(yè)職工隊伍穩(wěn)定。

三、加強黨員干部隊伍建設，發(fā)揮黨員干部帶頭引領作用

黨員干部隊伍在企業(yè)以及管理鏈中起著承上啟下的作用，是

推進天保工程建設的中堅力量，要堅持黨管干部，黨管人才的原則，進一步建立和完善干部、人才管理制度，加大干部培養(yǎng)、管理、考核、監(jiān)督力度，堅持開展中層干部和林場管理人員評議與考核工作，增強其大局意識、責任意識和危機意識，堅持把“想干事、能干事、干好事”的公道正派、品行端正的人員用到重要崗位和最需要的地方。

四、加強隊伍思想建設，為推進天保工程建設奠定堅實基礎

落實本次職代會精神，實現全局新的奮斗目標和工作任務，推進企業(yè)各項工作，思想是先導，基層是基礎。全局各級黨、政、工、團組織要緊密聯系實際，突出工作重點，落實有效措施，以卓有成效的工作，大力推進隊伍思想建設、基層建設和企業(yè)文化建設。第一要圍繞中心、服務大局，增強隊伍凝聚力。各單位要緊緊圍繞《行政工作報告》和《工會工作報告》中提出的目標任務，廣泛深入地開展宣傳和思想政治工作，切實將全局干部職工的思想和行力，凝聚到企業(yè)各項工作中來。針對職工思想反映出的問題，今年要重點開展好“三項教育”。一是開展形勢與任務教育。圍繞貫徹落實林業(yè)工作會精神開展教育，使廣大職工進一步明確我們面臨的形勢任務，統(tǒng)一思想，振奮精神。引導廣大職工發(fā)揚艱苦奮斗的精神，激發(fā)工作熱情。圍繞企業(yè)工作大局，充分調動職工的主動性，取得新的工作實績。二是開展目標責任教育。這次工職代會明確了工作目標，把這次會議精神真正落到實處，關鍵在于廣大干部職工要圍繞目標，落實責任，真抓實干。開展目標責任教育，就是要教育廣大干部職工樹立對工作高度負責的精神，在工作中勇于負責、樂于負責、勤于負責，這種精神體現在平時的工作中，就是要不畏困難、不怕得罪人、敢于管理，在工作出現問題的時候，不推諉、不扯皮、勇于擔事。通過開展教育活動，使各級干部以積極的態(tài)度承擔起本單位、本部門的領導和管理責任，廣大職工自覺地承擔起崗位工作責任，在全局形成層層負責，人人管理的良好氛圍。三要開展先進典型教育。充分發(fā)揮先進典型的示范引領作用，要立足基層、上下結合，選樹一批過得硬、叫得響、立得住，能夠代表新時期務林人精神風貌的先進典型。通過強化宣傳，引導職工樹立積極向上的價值追求，形成人心思干、人心思上、人心思進的良好局面。第二加強基層建設，固本強基，促進穩(wěn)定?；鶎邮瞧髽I(yè)全部工作的基礎。完成今年各項工作任務，最終要靠基層來落實。一要突出黨支部建設這一核心。首要的是建設好支部班子，健全工作制度，完善工作機制，采取有效的措施，加大工作力度，不斷增強戰(zhàn)斗堡壘作用；二要突出提升隊伍素質這一根本。堅持思想教育和能力培養(yǎng)并重，加強隊伍建設，著力建設有理想、有道德、有文化、有紀律、能夠熟悉掌握相關科技知識和勞動技能的職工隊伍；三要突出促進企業(yè)與職工共同發(fā)展這一目標。堅持以人為本、科學管理、協調運行、實現人企共贏，和諧發(fā)展。

第三篇：為老區(qū)宣傳工作貢獻自己的光和熱

為老區(qū)宣傳工作貢獻自己的光和熱

我很榮幸參加了全省老促會會長座談會，聆聽了推進革命老區(qū)振興發(fā)展的部署和有關精神。會議還表彰全省老區(qū)宣傳工作“十佳特約記者”和“優(yōu)秀通訊員”，我也添列其中。面對這一榮譽，我真的倍感慚愧，也萬分感謝。

一是感謝省老促會對懷集縣的關愛。省老促會對懷集縣革命老區(qū)的發(fā)展給予了很大的關心和支持，為懷集縣革命老區(qū)建學校、建衛(wèi)生院、建公路，有效地推進了懷集革命老區(qū)經濟社會發(fā)展。

二是感謝源流雜志社對懷集縣老區(qū)宣傳工作的重視和幫助。一直以來，源流雜志社十分關心懷集縣老區(qū)的發(fā)展，源流雜志社的領導和記者多次深入到懷集基層，為懷集老區(qū)建設出謀劃策，為革命老區(qū)宣傳工作而不辭辛苦。

三是感謝省老促會和源流雜志社為懷集宣傳提供了大平臺。《源流》雜志作為宣傳革命老區(qū)建設的主流媒體，十分關心和支持懷集縣宣傳工作，采寫和刊登了一大批懷集縣特別是革命老區(qū)的新聞，極大地增強了老區(qū)人民加快發(fā)展的信心。

同時，《源流》雜志也是我們基層通訊員成長的好平臺，《源流》雜志的領導和記者、編輯們對我們悉心指導、愛護和幫助，讓我們基層通訊員更快更好成長起來。今后，我將更加努力，辛勤耕耘，為老區(qū)宣傳工作貢獻自己的光和熱。

第四篇：入黨思想匯報：以雷鋒精神為動力

敬愛的黨組織：

每年的3月5日，是學習雷鋒紀念日，在社會主義市場經濟的今天，還要不要學雷鋒?雷鋒精神是否還有繼續(xù)被學習的價值?現在我向黨組織匯報一下我對雷鋒精神的認識。

雷鋒精神，是以雷鋒的名字命名的、以雷鋒的精神為基本內涵的、在實踐中不斷豐富和發(fā)展著的革命精神，其實質和核心是全心全意為人民服務，為了人民的事業(yè)無私奉獻。他已經成為我們這個時代精神文明的同義語、先進文化的表征。周總理把雷鋒精神全面而精辟地概括為“憎愛分明的階級立場、言行一致的革命精神、公而忘私的共產主義風格、奮不顧身的無產階級斗志”。然而學雷鋒活動開展了近五十年，在取得重大成績的同時，人們認識和行為方面出現了很多誤區(qū)。受市場經濟負面效應的影響，有些人思想道德滑坡，人生觀、價值觀發(fā)生扭曲，集體觀念淡薄，追求自我價值、注重實惠，急功近利，缺乏遠大理想和堅定信念。因此我認為，在新時期弘揚雷鋒精神就顯得十分必要。

任何時代的人們都離不開精神支撐，雷鋒精神是我們人生的重要精神支柱。雷鋒精神的實質是熱愛祖國，處處把國家和人民利益放在第一位，為實現共產主義而奮斗的獻身精神;是只講奉獻，不講索取，全心全意為人民服務的奉獻精神;是服從大局，不計個人名利得失，“干一行、愛一行、鉆一行、精一行”，在平凡工作崗位上做一顆永不生銹的螺絲釘的“釘子”精神。雷鋒精神經過近50年的考驗，它的方向，過去是正確的，現在是正確的，今后永遠是正確的。

我認為，雷鋒永遠是人們心目中的英雄，雷鋒精神永遠是人類共同的財富。人總要有點精神寄托，不能成為金錢、享受的奴隸，在進入我國社會主義市場經濟的今天，我們更應倡導雷鋒精神，倡導腳踏實地、埋頭苦干、百折不撓、自強不息的時代精神。社會的發(fā)展呼喚雷鋒精神，人民的生活需要雷鋒精神，新世紀的我們更需要雷鋒精神。

我，作為一名入黨積極分子，首先應該更加積極的學習雷鋒精神，不但自己要學，還要帶動和影響身邊同學去學，共同弘揚雷鋒精神。其次要努力培養(yǎng)勇于克服困難，自覺為國分憂、勤儉節(jié)約、奮發(fā)進取、樂于奉獻的精神。雷鋒精神是一面鏡子，我們每個人都應在思想、學習、工作、作風上找差距，反對金錢至上，拜金主義，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，堂堂正正地做人。要進一步加強黨性鍛煉，強化宗旨觀念，以黨和國家的事業(yè)為重，堅持黨和國家的利益高于一切。從我做起，雷鋒精神才能在我們大學校園不斷發(fā)揚光大，在祖國的社會主義現代化建設中顯示出強大的生命力。

以上是我對雷鋒精神的認識，我會在以后的工作、學習中以雷鋒精神為動力，努力學習，全心全意為人民服務。爭取早日加入中國共產黨，請黨組織我看的實際行動力吧。

匯報人：xiexiebang

第五篇：以先進為榜樣 以先進為動力

以先進為榜樣 以先進為動力

邵東縣各級黨組織、廣大黨員不斷掀起創(chuàng)先爭優(yōu)活動新高潮

自創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，邵東縣各級黨組織、廣大黨員以尹中強同志先進事跡為榜樣，以開展學習尹中強活動為動力，圍繞中心、服務大局，立足本職崗位，積極投身創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷掀起創(chuàng)先爭優(yōu)活動的新高潮。

樹“五新”、“五強”目標。對照中央提出的“五個好”、“五帶頭”的要求，結合我縣實際，進一步細化基層組織建設“五新”、黨員隊伍“五強”的具體標準。一方面，對基層黨組織提出設臵模式新、組織功能新、活動載體新、責任機制新、工作成效新的標準；另一方面，對黨員隊伍提出綜合素質強、組織觀念強、服務意識強、執(zhí)行能力強、引領作用強的標準?？h委以實現“五新五強”為目標，按不同的層面，大力推進“個十百千”工程，即把邵東建設成省市創(chuàng)先爭優(yōu)先進縣之一，樹立十個受省級以上表彰的先進基層黨組織和優(yōu)秀共產黨員典型，評選百個“五新”先進基層黨組織，培育千名“五強”黨員標兵，從而實現基層黨組織和黨員隊伍創(chuàng)先爭優(yōu)的目標。全縣根據鄉(xiāng)鎮(zhèn)村、兩新組織、社區(qū)、國有企業(yè)、衛(wèi)生醫(yī)療機構、中小學校、縣直機關等7個行業(yè)系統(tǒng)的不同特點，確定了各具特色的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動主題，特別是對社區(qū)黨組織和“兩新”組織黨組織我們?yōu)槠淞可矶ㄗ隽嘶顒又黝}，加強對其有效引導。其中社區(qū)黨組織以“服務居民群眾、構建文明和諧社區(qū)”為主題，開展“四定四帶四經?！被顒?，并與社區(qū)基層黨建工作三級聯創(chuàng)活動有機結合起來，認真落實“四有一化”，充分發(fā)揮黨員在設崗定責、依崗承諾、黨員示范樓院、黨員志愿服務等活動中的模范帶頭作用?！皟尚隆苯M織則以“推動科學發(fā)展樹形象、立足本職崗位比奉獻”為主題，深入開展“四先四創(chuàng)”活動，與深入開展“萬企聯村、共同發(fā)展”活動結合起來，努力構建城鄉(xiāng)基層黨組織互幫互助機制。各個行業(yè)、各個單位均根據自身實際情況推出了獨具特色的活動載體，如水東江鎮(zhèn)在網上建立博客，廉橋鎮(zhèn)開展“五個先鋒”活動，縣人民醫(yī)院開展“醫(yī)療服務隊行動”、范家山鎮(zhèn)開展“榜樣在我

強衛(wèi)生行風建設、加強人才隊伍建設、加強醫(yī)療質量管理、加強衛(wèi)生監(jiān)督檢查、加強醫(yī)院黨建工作、加強疫情防控工作等自選動作開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。通過明確“10+10”的工作任務，不同基層黨組織把落實規(guī)定動作和單位自選動作有機結合起來，把工作舉措與創(chuàng)先爭優(yōu)活動有機結合起來，增強了活動的實踐性和有效性。

創(chuàng)“陽光服務”品牌。每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)均設立黨員陽光便民服務站，將民政、勞動和社會保障、農村合作醫(yī)療管理、計劃生育、農業(yè)、水利等20余個涉農部門統(tǒng)一納入陽光便民服務站，采取“一站式”集中辦公，公開承諾服務內容，辦事程序和辦結時限，及時為群眾辦理戶籍、計劃生育、國土、申請五保供養(yǎng)和城鄉(xiāng)最低生活保障等相關事項。在村（社區(qū)）設立“村（社區(qū)）黨員陽光代辦服務站”。村（社區(qū)）黨組織書記為服務站站長，負責本村（社區(qū)）便民代辦服務具體工作，實行村、社區(qū)干部輪流值班制。全面公布黨員干部電話號碼和值班安排表，為村（居）民義務代辦理各類事項，力求將矛盾糾紛解決在基層，村民辦理不出村。在黨員中組建“黨員陽光便民服務隊”。組建農村“生產發(fā)展、事務代辦、矛盾調解、扶貧幫困”4個黨員服務隊，以黨員為主體，充分發(fā)揮黨員先進性。進一步加大黨務、政務公開力度，全縣各級黨組織統(tǒng)一設立了共產黨員陽光服務欄，上墻公布黨員姓名、職務、照片、聯系方式等，每個村黨組織印發(fā)“辦事須知”，進一步明確黨員的崗位職責。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立由鎮(zhèn)黨委副書記、副鎮(zhèn)長負總責的便民服務中心，實行領導班子成員坐班制。社區(qū)便民服務點出臺了首問負責、限期辦結等各項制度，受到了群眾的一致好評。自推行陽光服務活動以來，各基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強。兩市鎮(zhèn)、廉橋鎮(zhèn)等10余個鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子民意測評滿意度為99%；斫曹鄉(xiāng)龍?zhí)洞?、堡面前大羊村等?00個村實現了“村民辦事、計劃生育和信訪維穩(wěn)”三個不出村，涌現出了李建中、朱仁貴等大批優(yōu)秀共產黨員和基層支部書記。

求“科學發(fā)展”實效。各級黨組織、廣大黨員緊扣“重返全省十強”，抓好學習實踐活動中尚未解決問題的整改落實，著力推進產業(yè)優(yōu)化升級、加強基礎設施建