第一篇：把握細(xì)微步入成功

把握細(xì)節(jié) 邁向成功

“不積跬步，無(wú)以至千里；不積小流，無(wú)以成江河”。汪中求先生的《細(xì)節(jié)決定成敗》向我們宣講了從古至今看似簡(jiǎn)單卻蘊(yùn)含深刻的做人做事的真諦。書中雖然講的是企業(yè)營(yíng)銷的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)，但其理念和觀點(diǎn)對(duì)指導(dǎo)我們?nèi)粘Ｉ钪凶鋈俗鍪碌姆椒ê蛻B(tài)度同樣有很大的作用。該書特別強(qiáng)調(diào)了不論做什么工作，都要重視小事、關(guān)注細(xì)節(jié)，把小事做細(xì)、做透，揭示了“細(xì)中見(jiàn)精”、“小中見(jiàn)大”的真理。

“成也細(xì)節(jié)，敗也細(xì)節(jié)”，該書自始至終引用多例真實(shí)事跡一直在貫穿這一主題。那究竟什么叫“細(xì)節(jié)”呢?我認(rèn)為細(xì)節(jié)是一種長(zhǎng)期的準(zhǔn)備，從而獲得的一種機(jī)遇，細(xì)節(jié)是一種成功的基礎(chǔ)，是一種做事的方式。注重細(xì)節(jié)是一種習(xí)慣，是一種時(shí)間和空間的積累，同時(shí)也是一種眼光，一種智慧。

不管是一個(gè)人還是一個(gè)單位，如果要想成就一件大事，首先就必須要做好工作中任何一件小事。在現(xiàn)實(shí)生活中，有的人做事好高騖遠(yuǎn)，不求實(shí)際，總想一步登天、一口吃出個(gè)胖子，這種空想式的做法不知耽誤和毀害了多少人。因?yàn)?，他們過(guò)高地估計(jì)自己的才智，不從細(xì)小事情做起，往往把自己的人生夢(mèng)想搭建在一個(gè)沒(méi)有根基的空中樓閣里，一旦風(fēng)雨來(lái)襲，就會(huì)全面崩塌。千里之堤，往往潰于蟻穴。所以我們一定要注重細(xì)節(jié)。任何工作都沒(méi)有小事，任何大事，做好了都是小事；任何小事，出了紕漏都會(huì)影響大局，小事就會(huì)變成大事。責(zé)任體現(xiàn)態(tài)度，細(xì)節(jié)反映水平。尤其作為一名技術(shù)人員，每件小事都容不得半點(diǎn)馬虎，一步設(shè)計(jì)計(jì)算，一個(gè)間隙校核，都關(guān)乎整車的裝配關(guān)系。因此，對(duì)待每件事我們都要堅(jiān)決克服憑經(jīng)驗(yàn)、憑感覺(jué)的輕率行為，抱著如臨深淵、如履薄冰的心態(tài)，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，在細(xì)微處做文章，從細(xì)節(jié)中求突破。

只要我們把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單，把每一件平凡的事做好就是不平凡。只有保持這樣的工作標(biāo)準(zhǔn)，才能注意到問(wèn)題的細(xì)節(jié)，才能做到為了使工作達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)而思考細(xì)節(jié)，才不會(huì)為了細(xì)節(jié)而細(xì)節(jié)。只要我們以高度的責(zé)任心，養(yǎng)成一絲不茍的工作習(xí)慣，注重細(xì)節(jié)、心無(wú)旁騖，就可以從一般走向優(yōu)秀，從優(yōu)秀走向卓越，從卓越走向完美，直至邁向成功！

第二篇：步入高職 助我成功總結(jié)書

德育課程 《步入高職

助我成功》

總

結(jié)

學(xué)院：應(yīng)用工程學(xué)院 專業(yè)：建筑工程技術(shù) 班級(jí)：1125班

其實(shí),高職高專由于和市場(chǎng)結(jié)合緊密，注重校企結(jié)合、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)、動(dòng)手能力的培養(yǎng)，其良好的就業(yè)形勢(shì)有目共睹.沒(méi)有過(guò)人的才華，憑著堅(jiān)定的信念，歷經(jīng)磨練和堅(jiān)持，我們終會(huì)取得成功。你離成功，只差一點(diǎn)點(diǎn)：我們常常在做了99%的努力以后，放棄了可以到達(dá)成功彼岸的那1%。失敗和成功之間，往往只有一線之隔。也許我們很難知道，離成功究竟還有多遠(yuǎn)，但是我們十分清楚，自己到底還能撐多久。我們不一定能等到成功到來(lái)的那一刻，但可以肯定的是，我們可以堅(jiān)持到自己的最后一刻。

高職好比一架梯子，它能引導(dǎo)我們登上知識(shí)的殿堂。高職如同一把鑰匙，它將幫助我們開(kāi)啟心靈的智慧之窗。時(shí)間好比一個(gè)良醫(yī)，它能教我們醫(yī)治流血的傷口，時(shí)間如同一位慈母，它將幫助我們撫平心靈的創(chuàng)傷.步入高職 助我成功

2012年4月

第三篇：把握自我、體驗(yàn)成功

把握自我、體驗(yàn)成功

雞西礦業(yè)集團(tuán)二中 孫秀云

蘇霍姆林斯基說(shuō)：“能夠促進(jìn)自我教育的教育才是真正的教育”。目前學(xué)校教育絕大多數(shù)都采用班級(jí)授課制。在一個(gè)班級(jí)里有幾十名學(xué)生，他們有其各自的個(gè)性，必須予以張揚(yáng)，但同時(shí)他們又必須服從班級(jí)的統(tǒng)一管理，否則就會(huì)導(dǎo)致無(wú)序和自由散漫從而也會(huì)影響到學(xué)生的發(fā)展。如何科學(xué)地管理班級(jí)，使班級(jí)工作高效有序，使學(xué)生個(gè)性得以張揚(yáng)呢？“把握自我，體驗(yàn)成功”不失為一種好方法。

把握自我，就是讓學(xué)生依靠主觀能動(dòng)性，按照班級(jí)及個(gè)人制定的目標(biāo)和要求，有目的地對(duì)自己的思想、道德、行為進(jìn)行轉(zhuǎn)化、控制、和管理。只有把握自我，才能發(fā)展自我，張揚(yáng)個(gè)性。

體驗(yàn)成功，就是讓學(xué)生在主體性發(fā)展的舞臺(tái)上，能跑的跑，能跳的跳，能飛的飛，在自己的發(fā)展極限內(nèi)走向成功。

為達(dá)到這一目標(biāo)，我在班級(jí)實(shí)行了量化積分制，即每學(xué)期的初由班委會(huì)成員組織全體學(xué)生商議制定班級(jí)評(píng)分細(xì)則，并建立個(gè)人檔案，班委各負(fù)其責(zé)，班長(zhǎng)負(fù)責(zé)紀(jì)律一欄的填寫，學(xué)委負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)方面的記載，文體委負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)，生活委員負(fù)責(zé)衛(wèi)生，班主任只起到指導(dǎo)監(jiān)督作用。每天班委細(xì)心填寫，每月累計(jì)總結(jié)一次，學(xué)期未作為評(píng)優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)。這種量化積分制，促進(jìn)了學(xué)生自覺(jué)性、獨(dú)立性、自制力、持久性等良

好個(gè)性心理品質(zhì)的形成，體現(xiàn)了班級(jí)管理的公平、公正、公開(kāi)，調(diào)動(dòng)了學(xué)生體驗(yàn)成功的積極性。同時(shí)，這種制度給每個(gè)學(xué)生充分展示自我的機(jī)會(huì)，讓那些勞動(dòng)好，活動(dòng)突出的學(xué)生和學(xué)習(xí)好的學(xué)生一樣參與競(jìng)爭(zhēng)獲得榮譽(yù)。比如，我班的孫洋，初一時(shí)，他的成績(jī)?cè)诎嗉?jí)的后十名，但是他紀(jì)律好、勞動(dòng)好、體育好，因此他的積分在學(xué)期未和我班學(xué)年總分第一的秦建明同學(xué)不差上下，一樣被評(píng)為校優(yōu)秀學(xué)生，由于他體驗(yàn)到了成功的喜悅，目前他的學(xué)習(xí)勁頭更足了，成績(jī)已上升到班級(jí)的上中游。

實(shí)驗(yàn)表明，人人有才、人無(wú)完才、把握自我、終能成才。

雞西礦業(yè)集團(tuán)二中 孫秀云

2003年6月10日

班主任工作經(jīng)驗(yàn)

何平

雞西礦業(yè)集團(tuán)二中

第四篇：努力拼搏,把握成功

努力拼搏，把握成功

十七八歲的花樣年華，多么好的一個(gè)季節(jié)。我們每個(gè)人都在自己生命的土地上耕耘著，期待著收獲的那一天。

年輕的我們是這樣的高傲，一次又一次的向命運(yùn)發(fā)出挑戰(zhàn)。然而，耕耘命運(yùn)的土地是艱難的，在這個(gè)過(guò)程中我們也許會(huì)受傷，也許會(huì)流血。但我們沒(méi)有理由逃避，因?yàn)槲覀兠總€(gè)人在獲得生命的同時(shí)，身上也肩負(fù)著拿不掉的責(zé)任。我們只有默默地低頭在屬于自己的那片耕地上耕耘，不要企圖被人回來(lái)為你承擔(dān)，因?yàn)槊總€(gè)人多有屬于自己的那片土地，每個(gè)人都有那逃避不了的責(zé)任。我們充滿活力，手里握著大把的青春，還有隱藏在心中多年的夢(mèng)。處身在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的社會(huì)，我們不能退縮，因?yàn)橥丝s就意味著失敗。時(shí)間如白駒過(guò)隙，一閃即逝，即使我們手中擁有大把的青春，也抗不過(guò)我們的肆意揮霍。物競(jìng)天擇，適者生存，我們要學(xué)會(huì)拼搏，學(xué)會(huì)抓住機(jī)遇。面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)，我們不是見(jiàn)而避之，而是應(yīng)主動(dòng)迎上去，只有這樣我們才會(huì)成長(zhǎng)。只有經(jīng)歷更多的磨難，我們的翅膀才會(huì)更硬，我們才會(huì)飛得更高。不經(jīng)一番寒徹骨，怎的梅花撲鼻香，讓仍在父母庇護(hù)下的我們，離開(kāi)那雙保護(hù)我們的翅膀，勇敢的面對(duì)暴風(fēng)雨的洗禮吧。

無(wú)論花開(kāi)的是否開(kāi)的驚世駭俗，無(wú)論是否飄香千里，只要開(kāi)過(guò)就足夠了，只要開(kāi)過(guò)就已經(jīng)得到最大的收獲。沙漠中有一種花，它開(kāi)花的時(shí)間只有短短的幾天，甚至只有幾小時(shí)，然而它卻腰圍開(kāi)花這短短的瞬間花費(fèi)六年的時(shí)間來(lái)為花兒的開(kāi)放汲取營(yíng)養(yǎng)。這是種什么精神，難道充滿青春的我們不應(yīng)該從中得到點(diǎn)什么嗎？成功的花兒，人們只驚羨它現(xiàn)實(shí)的明艷，然而當(dāng)初它的芽?jī)海噶藠^斗的淚泉，灑遍了犧牲的血雨。我們?cè)撔盐蛄?，只有把握現(xiàn)在，我們才能在明天馳騁風(fēng)云；只有把握現(xiàn)在，我們才能造就明天的輝煌。

鮮花無(wú)語(yǔ)，去散發(fā)出芬芳；青春無(wú)語(yǔ)，去散發(fā)出活力。讓充滿青春的我們從現(xiàn)在起，把握自己的明天，努力拼搏。屢戰(zhàn)屢敗+屢敗屢戰(zhàn)+相信未來(lái)=明天的成功。相信自己，終有一天會(huì)創(chuàng)造屬于自己的輝煌。

讓我們揮起沉重的鐵錘吧，每一下都砸在最稚嫩的部位，當(dāng)青春逝去，那個(gè)部位會(huì)生出厚厚的繭，支撐起我們不再年輕但一定美麗的生命。

山東省高唐縣第二中學(xué)高三：周浩

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第五篇：把握細(xì)節(jié) 走向成功（本站推薦）

把握細(xì)節(jié) 走向成功------《細(xì)節(jié)決定成敗》讀后感

讀完汪中求先生的《細(xì)節(jié)決定成敗》，我感觸良多，受益匪淺。作者雖然講的是企業(yè)營(yíng)銷的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)，但其理念和觀點(diǎn)對(duì)指導(dǎo)機(jī)關(guān)工作和公務(wù)員做人做事同樣有很大的作用。該書特別強(qiáng)調(diào)了不論做什么工作，都要重視小事、關(guān)注細(xì)節(jié)，把小事做細(xì)、做透，揭示了“細(xì)中見(jiàn)精”、“小中見(jiàn)大”與“偉大與平凡”的真理。在現(xiàn)實(shí)生活中，每個(gè)人都離不開(kāi)細(xì)節(jié)，細(xì)節(jié)是成功的基礎(chǔ)。

該書自始至終都貫穿了一個(gè)主題，那就是：成也細(xì)節(jié)，敗也細(xì)節(jié)。那究竟什么叫“細(xì)節(jié)”呢?我們認(rèn)為細(xì)節(jié)是一種長(zhǎng)期的準(zhǔn)備，從而獲得的一種機(jī)遇。細(xì)節(jié)是一種習(xí)慣，是一種時(shí)間和空間的積累，同時(shí)也是一種眼光，一種智慧。

中國(guó)的古人有很多關(guān)于細(xì)節(jié)重要性的論述，如“不積跬步，無(wú)以至千里；不積小流，無(wú)以成江河?！笔聦?shí)也充分的證明，不管是一個(gè)人還是一個(gè)單位，如果要想成就一件大事，首先就必須要做好工作中任何一件小事。在現(xiàn)實(shí)生活中，有的人做事好高騖遠(yuǎn)，不求實(shí)際，總想一步登天、一口吃出個(gè)胖子，這種空想式的做法不知耽誤和毀害了多少人。因?yàn)?，他們過(guò)高地估計(jì)自己的才智，不從細(xì)小事情做起，往往把自己的人生大夢(mèng)想搭建在一個(gè)沒(méi)有根基的空中樓閣里，一旦風(fēng)雨來(lái)襲，就會(huì)全面崩塌。

所以我們一定要注重細(xì)節(jié)?！凹?xì)節(jié)決定成敗”。任何工作都沒(méi)有小事，任何大事，做好了都是小事；任何小事，出了紕漏都會(huì)影響大局，小事就會(huì)變成大事。責(zé)任體現(xiàn)態(tài)度，細(xì)節(jié)反映水平。無(wú)論是政務(wù)工作還是醫(yī)務(wù)工作，我們都要堅(jiān)決克服憑經(jīng)驗(yàn)、憑感覺(jué)的輕率行為，抱著如臨深淵、如履薄冰的心態(tài)，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，在細(xì)微處做文章，從細(xì)節(jié)中求突破。

在我們?nèi)粘９ぷ髦幸灿泻芏嗉?xì)節(jié)值得我們?nèi)ド罹?、去注意?/p>

有時(shí)候，一個(gè)細(xì)節(jié)可以讓患者以及家屬感動(dòng)一輩子，甚至可以挽救一個(gè)鮮活的生命；而有時(shí)候，一個(gè)細(xì)節(jié)可以影響我們整個(gè)系統(tǒng)在群眾中的良好形象，甚至可以導(dǎo)致群眾對(duì)國(guó)家醫(yī)改政策的誤讀。這一切都要求我們要非常注重細(xì)節(jié)，在這個(gè)時(shí)候我們代表的不僅僅是一個(gè)人，而是一個(gè)部門，一級(jí)政府，我們一定要把最完美的一面體現(xiàn)出來(lái)。

只要我們把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單，把每一件平凡的事做好就是不平凡。只有保持這樣的工作標(biāo)準(zhǔn)，才能注意到問(wèn)題的細(xì)節(jié)，才能做到為了使工作達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)而思考細(xì)節(jié)，才不會(huì)為了細(xì)節(jié)而細(xì)節(jié)。否則，再注重細(xì)節(jié)也是精心導(dǎo)演了一幕讓領(lǐng)導(dǎo)過(guò)得去的演戲。在物理學(xué)上可以細(xì)分到粒子，醫(yī)學(xué)上可分到細(xì)胞，數(shù)學(xué)上可以從0到無(wú)窮大，讓我們從0做起，1就是1，2就是2，心中有一萬(wàn)，還要著眼1＋1，只有這樣才能創(chuàng)造出人生財(cái)富和價(jià)值。只要我們以高度的責(zé)任心，養(yǎng)成一絲不茍的工作習(xí)慣，注重細(xì)節(jié)、心無(wú)旁騖，就可以從一般走向優(yōu)秀，從優(yōu)秀走向卓越，從卓越走向完美。

把握細(xì)節(jié) 取得成功

————《細(xì)節(jié)決定成功》讀后感

讀了《細(xì)節(jié)決定成敗》這本書，使我感觸頗深。書中精辟地講述了一個(gè)人不論是想成就一番事業(yè)，還是做好日常工作，只要做好每一個(gè)細(xì)節(jié)，就能獲得成功。中國(guó)決不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家，缺少的是精益求精的執(zhí)行者。決不缺少各類管理制度，缺少的是對(duì)規(guī)章制度不折不扣的執(zhí)行者。本書從始至終貫穿一宗旨——細(xì)節(jié)決定成敗。

本書從正面舉了許多成功的例子。其秘訣就是從細(xì)節(jié)入手，從小事做起。“天下大事，必做于細(xì)?！苯裉炻暶@赫海爾公司，當(dāng)初管理混亂。張瑞敏入主后制定的第一條制度竟是“不許隨地大小便”令人瞠目。寫了10萬(wàn)字的《質(zhì)量保證手冊(cè)》，制定了多項(xiàng)管理，工作，技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，把小事當(dāng)做大事做，才有了今天的成就。敬愛(ài)的周總理位居總理之職，而他強(qiáng)調(diào)的卻是“關(guān)注小事，成就大事”胡總書記也曾說(shuō)群眾利益無(wú)小事。這都反映出從古至今的任何事情都是從小事做起，從細(xì)節(jié)出發(fā)的。同樣也舉了反面教材，有8。6億英鎊的 巴林銀行被象征性的1英鎊收購(gòu)了，巴林銀行就是因?yàn)樽约阂恍┍缓雎缘募?xì)節(jié)打倒的。對(duì)于敬業(yè)者來(lái)說(shuō)“凡事無(wú)小事，簡(jiǎn)單不等于容易”學(xué)會(huì)做好每一件小事，想好每一個(gè)細(xì)節(jié)，注重細(xì)節(jié)的連貫性，把細(xì)節(jié)做好，做細(xì)決定了我們是否能成功。從戰(zhàn)爭(zhēng)的意義上說(shuō)“空軍”力量再?gòu)?qiáng)大，只能是從更高的層面控制城市，如果沒(méi)有地面部隊(duì)的深入，那絕不可能最終占領(lǐng)這座城市，當(dāng)今無(wú)論是各各領(lǐng)域，所謂優(yōu)秀的“陸軍”是對(duì)工作熟悉，忠誠(chéng)扎實(shí)，創(chuàng)新開(kāi)拓，基礎(chǔ)細(xì)節(jié)的掌握。也是具有相當(dāng)操作經(jīng)驗(yàn)和執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)。天上的事“空軍”都管了，我們的目標(biāo)就在腳下，集中精力做好，做實(shí)，做細(xì)自己的工作，當(dāng)好“陸軍”。毛澤東選集中曾有兩句話“實(shí)際工作者須隨時(shí)去了解變化著的情況，這是任何國(guó)家的共產(chǎn)黨也不能依靠別人預(yù)備的。所以，一切實(shí)際工作者必須向下作調(diào)查。對(duì)于只懂得理論不懂得實(shí)際情況的人，這種調(diào)查工作尤其必要，否則他們就不能將理論和實(shí)際聯(lián)系?！薄跋聸Q心長(zhǎng)期下去蹲點(diǎn)，就能聽(tīng)到群眾的呼聲，就能從實(shí)踐中逐步地認(rèn)識(shí)客觀真理，變?yōu)橹饔^真理”這也側(cè)面的說(shuō)明了，要多了解基礎(chǔ)東西，注重細(xì)節(jié)的收集，把握關(guān)鍵，才能做出正確的判斷，成就大事。在我們的工作中處處都有一個(gè)詞的存在，那就是細(xì)節(jié)。管理上我們“以人為本”以制度為約束，按照不同時(shí)期的工作，扭轉(zhuǎn)工作目標(biāo)，著眼于“爭(zhēng)，創(chuàng)，超”其重點(diǎn)內(nèi)涵是按不同時(shí)期工作，合理安排，帶動(dòng)員工完成的程度。工作要細(xì)，吃透各各環(huán)節(jié)，做好計(jì)劃和突發(fā)情況的處理，才能合理布置?！皢T工第一”強(qiáng)調(diào)了員工的重要性，管理是一方面，一種手段，如何調(diào)動(dòng)員工的積極性，不能單靠嚴(yán)格管理，還要加入情感交流。管理的好與壞是員工是否圍繞著領(lǐng)導(dǎo)所布置的工作，完成的好與壞，其理包含著減壓與增壓，其道是體現(xiàn)個(gè)人的凝聚力，號(hào)召力。工作嚴(yán)格，加強(qiáng)管理手段，把握分寸之間，保持清晰頭腦，遇事不亂，處事不驚，分清管理工作中的層次，延習(xí)與創(chuàng)新，穩(wěn)定與團(tuán)結(jié)，才能使其工作中穩(wěn)中有升，提高質(zhì)量高效率的完成。經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成上我們要注重用氣片的分析，氣量細(xì)節(jié)的變化，合理分解氣量指標(biāo)。把各類戶數(shù)理順，實(shí)質(zhì)收費(fèi)，才能完成好任務(wù)。安全上注重從他人所忽略的小問(wèn)題上去堵塞?！扒Ю镏?，潰已蟻穴”也說(shuō)明了安全工作無(wú)小事，但往往是小事不注意，釀成大禍。“安全第一，預(yù)防為主”也說(shuō)明了，我們只要從小事做好，做細(xì)。就可以預(yù)防安全上的大事。重慶的井噴事故就為我們敲想了警鐘。把安全工作放在首位，注意用戶安全使用燃?xì)?，多宣傳多提醒，加?qiáng)自身與用戶的安全意識(shí)。服務(wù)上注重社區(qū)的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，多走訪了解，加強(qiáng)與用戶的聯(lián)系，多說(shuō)一句話，禮貌待用戶，把用戶當(dāng)親人，始終貫徹“為人民服務(wù)”的宗旨。在我們?nèi)粘９ぷ髦?，各?xiàng)工作是相輔相成的，如何把它們合理的理順程序和相互聯(lián)系起來(lái)，這就需要我們加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，盡職盡責(zé)，把細(xì)節(jié)抓好，工作要頭腦清晰，多思考，想辦法，做好合理的計(jì)劃，分解，布置，落實(shí)。還要不斷的進(jìn)行檢查和總結(jié)?？傊?，《細(xì)節(jié)決定成敗》一書使我們更加清楚的認(rèn)識(shí)到，干好每一件事情的重要因素是什么-----細(xì)節(jié)。把握細(xì)節(jié)，注重細(xì)節(jié)是我們成功的關(guān)鍵，讓我們從小事做起，把細(xì)節(jié)做細(xì)為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。