第一篇：2008-2011全國高等教育自學(xué)考試風(fēng)險管理試題及答案
2008年10月全國自考風(fēng)險管理真題參考答案
一、單項選擇題（本大題共20小題，每小題1分，共20分）在每小題列出的四個備選項 中只有一個是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后的括號內(nèi)。錯選、多選或未選均無分。
1.容易造成多頭領(lǐng)導(dǎo)，出現(xiàn)秩序紊亂的風(fēng)險管理組織結(jié)構(gòu)是（）
A.直線制 B.職能制
C.直線—職能制 D.橫線聯(lián)合制
答案：B
2.與人的不正當(dāng)社會行為相關(guān)的風(fēng)險因素稱為（）
A.道德風(fēng)險因素 B.心理風(fēng)險因素 C.實質(zhì)風(fēng)險因素 D.有形風(fēng)險因素
答案：A
3.樣本：3.5，9.7，13，6，2.8的中位數(shù)是（）.A.6 B.7 C.7 D.13 答案：A
4.當(dāng)保險人和被保險人對合同的理解不一致時，對合同的解釋應(yīng)有利于（）
A.保險人 B.被保險人 C.受益人
D.保險經(jīng)紀人
答案：B
5.醫(yī)生的疏忽對于醫(yī)療責(zé)任事故是（）
A.實質(zhì)風(fēng)險因素 B.道德風(fēng)險因素 C.財產(chǎn)風(fēng)險因素 D.心理風(fēng)險因素
答案：D
第 1 頁
6.關(guān)于團體保險以下說法錯誤的是（）
A.必須體檢
B.保險金額有上限 C.減少了逆選擇
D.對參加團體的性質(zhì)有要求
答案：A
7.一般情況下自殺不可保是因為不符合可保風(fēng)險的下列條件（）
A.必須是純粹風(fēng)險 B.損失可測定
C.風(fēng)險事故的發(fā)生對于被保險人來說是意外的 D.有大量風(fēng)險單位存在
答案：C
8.大多數(shù)純粹風(fēng)險屬于（）
A.經(jīng)濟風(fēng)險 B.財產(chǎn)風(fēng)險 C.特定風(fēng)險 D.靜態(tài)風(fēng)險
答案：D
9.對風(fēng)險處理手段的適用性和效益性進行分析、檢查、修正和評估，就是（）
A.風(fēng)險管理效果評價 B.風(fēng)險衡量 C.風(fēng)險處理 D.風(fēng)險識別
答案：A
10.直線制組織結(jié)構(gòu)作為企業(yè)風(fēng)險管理組織結(jié)構(gòu)的形式之一，一般只適用于（）
A.大型企業(yè) B.中型企業(yè) C.小型企業(yè) D.個人合伙
答案：C
11.風(fēng)險管理的必要性除了由于人類的安全需求外更重要的是由于（）
A.風(fēng)險客觀存在 B.風(fēng)險發(fā)生不確定 C.風(fēng)險的代價 D.風(fēng)險復(fù)雜多變
答案：C
第 2 頁
12.就全社會而言，一切經(jīng)濟單位均面臨火災(zāi)風(fēng)險，但具體到某一家庭或企業(yè)，是否發(fā)生卻不
確定，這說明風(fēng)險具有（）
A.可變性
B.偶然性 C.客觀性 D.多發(fā)性
答案：B
13.一幢建筑物價值500萬元，據(jù)測算這幢建筑物約40年會發(fā)生一次超過400萬元的損失，那么
這幢建筑物的最大可能損失與最大預(yù)期損失分別是（）
A.400萬元、400萬元
B.400萬元、500萬元 C.500萬元、400萬元 D.500萬元、500萬元
答案：C
14.專業(yè)自保公司與傳統(tǒng)商業(yè)保險公司相比具有的優(yōu)點有（）
A.業(yè)務(wù)量較大 B.業(yè)務(wù)質(zhì)量較好 C.財務(wù)基礎(chǔ)雄厚 D.稅賦較輕
答案：D
15.醫(yī)生在手術(shù)前要求病人家屬簽字同意的行為屬于（）
A.風(fēng)險避免 B.風(fēng)險隔離 C.風(fēng)險轉(zhuǎn)移 D.風(fēng)險自留
答案：C
16.關(guān)于非保險轉(zhuǎn)移合同，以下說法正確的是（）
A.較靈活，不受法律條文的限制 B.格式標(biāo)準化
C.雙方理解不易產(chǎn)生分歧
D.不存在大量風(fēng)險單位的集合
答案：D
17.以下關(guān)于保險的特點正確的是（）.A.增加了損失的不確定性，不利于資源合理配置 B.補償損失風(fēng)險，保障經(jīng)濟生活安定 C.減少了道德風(fēng)險與心理風(fēng)險
第 3 頁
D.保險經(jīng)營費用很少
第 4 頁
答案：B
18.在一次活動開始前，分析整個系統(tǒng)所存在的風(fēng)險因素及其類型，估計可能發(fā)生的后果，這
種風(fēng)險分析方法是（）
A.風(fēng)險清單分析法
B.威脅分析法 C.事故樹分析法 D.風(fēng)險因素分析法
答案：D
19.某保險標(biāo)的實際價值200萬元，保險金額100萬元，若損失金額為150萬元，按照第一危險
賠償方式，保險人應(yīng)賠償（）
A.50萬元
B.75萬元 C.100萬元 D.150萬元
答案：C
20.在重復(fù)保險情況下，甲保險人承保6萬元，乙保險人承保7萬元，丙保險人承保8萬元，今
被保險人發(fā)生保險損失7萬元，按照責(zé)任限額分攤制，則乙應(yīng)賠償（）
A.2.33萬元
B.2.45萬元 C.2.5萬元 D.7萬元
答案：B
二、多項選擇題(本大題共20小題，每小題1分，共20分)在每小題列出的五個備選項中 至少有兩個是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后的括號內(nèi)。錯選、多選、少選或
未選均無分。
1.確定財產(chǎn)保險保險金額的方法有（）
A.需要法 B.定值方式 C.不定值方式 D.重置價值方式 E.生命價值法
答案：B^C^D^
2.以下關(guān)于保險費率說法正確的有（）
A.保險費率可以分解成純費率和附加費率
第 5 頁
B.純保費用于補償保險損失，是按照純費率收取的保費
第 6 頁 C.純保費構(gòu)成補償基金
D.附加費率對應(yīng)保險公司每單位保額的經(jīng)營費用 E.附加費用用于支付保險公司的代理手續(xù)費
答案：A^B^C^D^
3.我國商業(yè)保險公司的組織形式有（）
A.國有獨資公司 B.個人保險人 C.有限責(zé)任公司 D.股份有限公司 E.相互保險公司
答案：A^D^
4.RMIS數(shù)據(jù)庫中數(shù)據(jù)類型包括（）
A.批量數(shù)據(jù) B.損失數(shù)據(jù)
C.暴露單位數(shù)據(jù) D.法律數(shù)據(jù) E.管理數(shù)據(jù)
答案：B^C^D^E^
5.一般說來，運用財務(wù)型非保險轉(zhuǎn)移方法來處理風(fēng)險需要滿足以下條件（）
A.風(fēng)險轉(zhuǎn)讓人與受讓人之間的損失必須能夠明確劃分 B.風(fēng)險受讓人應(yīng)當(dāng)有能力并愿意承受適當(dāng)?shù)呢攧?wù)責(zé)任 C.應(yīng)用這種方法只需考慮風(fēng)險轉(zhuǎn)讓人的利益
D.應(yīng)用這種方法應(yīng)該對于風(fēng)險轉(zhuǎn)讓人和受讓人都有益 E.應(yīng)用這種方法只需考慮風(fēng)險受讓人的利益
答案：A^B^D^
6.企業(yè)人身風(fēng)險損失形態(tài)包括（）
A.意外傷害 B.死亡 C.年老 D.疾病 E.工傷
答案：B^C^D^E^
7.采用建立意外損失基金處理自留風(fēng)險的局限性在于（）
A.基金規(guī)模受到限制 B.增加道德風(fēng)險
C.可能發(fā)生財務(wù)調(diào)度困難 D.風(fēng)險單位數(shù)目有限
第 7 頁 E.基金不能享受稅收減免
答案：A^C^D^E^
8.采用非保險風(fēng)險轉(zhuǎn)移措施相對于通過保險轉(zhuǎn)移風(fēng)險具有以下優(yōu)點（）
A.適用對象更廣 B.更加靈活 C.合同格式化 D.一般更節(jié)約
E.有利于促進全社會的風(fēng)險控制
答案：A^B^D^E^
9.以下關(guān)于風(fēng)險自留敘述正確的是（）
A.風(fēng)險自留的本質(zhì)在于經(jīng)濟單位通過內(nèi)部資金的融通來彌補風(fēng)險事故造成的損失 B.風(fēng)險自留為經(jīng)濟單位提供損失后的財務(wù)保障 C.風(fēng)險自留在風(fēng)險事故發(fā)生前采取措施 D.風(fēng)險自留是處理殘余風(fēng)險的一種措施 E.風(fēng)險自留可以是有計劃的
答案：A^B^D^E^
10.以下措施中屬于損失抑制措施的是（）
A.為建筑物裝設(shè)避雷針 B.汽車配備安全氣囊 C.安裝自動噴淋設(shè)施 D.營救失事的船只 E.失火后疏散人群
答案：B^C^D^E^
11.以下費用可以納入風(fēng)險控制成本的有（）
A.購置滅火器費用 B.受傷工人的工資
C.安全監(jiān)督人員的工資 D.銷售人員工資
E.安全防護設(shè)施的養(yǎng)護費用
答案：A^C^E^
12.風(fēng)險控制的本質(zhì)是（）
A.在事故發(fā)生前降低損失概率 B.在事故發(fā)生前減少損失程度 C.在事故發(fā)生時減少損失程度 D.在事故發(fā)生后降低損失概率 E.在事故發(fā)生后減少損失程度
答案：A^C^E^
第 8 頁
13.估計風(fēng)險事故造成的損失金額可以使用（）
A.帕累托分布 B.正態(tài)分布 C.泊松分布
D.對數(shù)正態(tài)分布 E.二項分布
答案：A^B^D^
14.投保人（被保險人）的義務(wù)主要有（）
A.投保時進行如實告知 B.按期繳納保險費 C.保護保險標(biāo)的
D.保險事故發(fā)生后及時通知
E.協(xié)助向負有責(zé)任的第三方追償
答案：A^B^C^D^E^
15.失業(yè)是（）
A.經(jīng)濟風(fēng)險 B.社會風(fēng)險 C.人身風(fēng)險 D.個人風(fēng)險 E.家庭風(fēng)險
答案：A^B^C^D^E^
16.按照是否有獲利機會為標(biāo)準，風(fēng)險可以分為（）
A.純粹風(fēng)險 B.自然風(fēng)險 C.社會風(fēng)險 D.投機風(fēng)險 E.政治風(fēng)險
答案：A^D^
17.企業(yè)財產(chǎn)間接損失包括（）
A.火災(zāi)損失
B.機器設(shè)備的損失 C.費用損失 D.收入損失 E.責(zé)任損失
答案：C^D^E^
18.造成火災(zāi)的異常燃燒必須符合下列特征（）
A.有助燃物與可燃物
第 9 頁
B.有燃燒現(xiàn)象
C.非屬于正常目的
D.有蔓延擴大趨勢
E.有點火源
答案：B^C^D^
19.以下關(guān)于中和的說法正確的有（）
A.中和只用于處理純粹風(fēng)險
B.中和是將損失機會與獲利機會平衡的一種方法 C.中和通常被用于處理投機風(fēng)險 D.中和通常被用于處理心理風(fēng)險 E.中和通常被用于處理實質(zhì)風(fēng)險
答案：B^C^
20.關(guān)于冒險型決策者的描述，正確的是（）
A.對損失的反映遲緩，對收益的反應(yīng)敏感 B.對損失的反映敏感，對收益的反應(yīng)遲緩
C.愿意支付低于損失期望值的費用作為轉(zhuǎn)移風(fēng)險的代價
D.愿意支付高于損失期望值的費用作為轉(zhuǎn)移風(fēng)險的代價
E.其損失效用函數(shù)通常為一條直線
答案：A^C^
三、簡答題(本大題共3小題，每小題6分，共18分)1.簡述風(fēng)險管理績效評定標(biāo)準。
答案：任何一項行為，我們在衡量它的業(yè)績時，都可以運用兩種標(biāo)準。一種是結(jié)果定向標(biāo)準。（1分）結(jié)果定向標(biāo)準關(guān)注的是工作績效，并不關(guān)心工作中所付出的努力。（1分）一種是行為定
向標(biāo)準。（1分）行為定向標(biāo)準關(guān)注工作中所付出的與目標(biāo)相關(guān)的努力，這種努力最終能導(dǎo)致目 標(biāo)的實現(xiàn)。（1分）
不論結(jié)果定向標(biāo)準，還是行為定向標(biāo)準，在具體運用時都需要使它具有可操作性，即可以被測定
。加以簡單的分析。（2分）
2.以效用理論進行風(fēng)險管理決策的主要步驟是什么？
答案：
3.收集損失資料時應(yīng)注意哪些問題？
答案：風(fēng)險管理人員應(yīng)盡力收集損失數(shù)據(jù)，這些數(shù)據(jù)要求具有完整性、統(tǒng)一性、相關(guān)性和系統(tǒng)性，并且數(shù)據(jù)的獲取必須利用合理的財力和時間。（2分）
（1）完整性。這種完整性不僅要求有足夠的損失數(shù)據(jù)，而且要求收集與這些數(shù)據(jù)有關(guān)的外部信 息。（1分）
（2）統(tǒng)一性。損失數(shù)據(jù)必須在統(tǒng)一的基礎(chǔ)上收集，并且要對價格水平差異進行調(diào)整。（1分）（3）相關(guān)性。（1分）（4）系統(tǒng)性。（1分）
第 10 頁
四、計算題（本大題共2小題，共20分）
1、第 11 頁
2、第 12 頁
第 13 頁
五、論述題（本大題共2小題，共22分）1.試述如何進行風(fēng)險控制的成本收益分析。
答案：風(fēng)險控制成本收益分析所要解決的問題是確定風(fēng)險控制措施在經(jīng)濟上的可行性。如果潛在
收益大于或等于損失控制成本，則經(jīng)濟單位可采用這種風(fēng)險控制措施。（2分）
（1）損失控制成本：
①特殊建筑設(shè)施的資本支出和折舊，如：防火墻、滅火器等。（1分）②從事?lián)p失控制活動人員的支出。（1分）③計劃費用，如：培訓(xùn)輔助費用等。（1分）
（2）損失控制的潛在收益：
損失控制的潛在收益是事故成本，它首先包括直接損失成本。（2分）還包括以下間接事故成本：
①受傷雇員的時間損失成本。
②為幫助受傷者而停止工作的其他雇員的時間損失成本。
③主管或其他管理人員報告事故和訓(xùn)練替補人員的時間損失成本。④由于機器、工具或其他財產(chǎn)和原料的損失而發(fā)生的成本。⑤向受傷工人提供全部工資的成本。（注：以上5條答出2條即可得2分。）（3）成本收益分析應(yīng)注意的問題： ①潛在收益的不確定性。（1分）
②收益和成本時間分布的擴散性，即不確定性。（1分）
③消除不確定的辦法就是估計。用潛在收益與事故發(fā)生概率相乘，可以大致估計預(yù)期收益。分散 的收益與成本可以使用貼現(xiàn)的方法估值。（1分）
2.試述風(fēng)險管理者選擇保險人需考慮的因素。
答案：風(fēng)險管理者選擇保險人時著重考慮以下因素：
（1）保險人的財務(wù)實力。風(fēng)險管理者可以借助權(quán)威機關(guān)或團體的文件作為參考，應(yīng)著重考察保 險人的償付能力，從而保障被保險人從保險人處獲得保險金的權(quán)力。（4分）
（2）保險人的服務(wù)和信用。（1分）
服務(wù)種類包括保險責(zé)任的改變、退保、復(fù)效、保單抵押以及風(fēng)險管理服務(wù)和理賠服務(wù)。（2分）①公正對待索賠人，完全按照保險合同條款辦理。②履行及時賠付的義務(wù)。③制定防止誤導(dǎo)的程序。④理賠迅速。
（注：答出其中三條即可得3分。
2009年10月全國自考風(fēng)險管理真題參考答案
一、單項選擇題（每小題1分，共20分）在每小題的四個備選答案中選出一個正確答案，并將其代碼寫在題干后面的括號內(nèi)。不選、錯選或多選者，該題無分。
1.下列不屬于風(fēng)險的特征的是（）
A.客觀性 B.隨機性 C.偶然性 D.可變性 答案：B
2.構(gòu)成風(fēng)險存在與否的三個基本條件是:風(fēng)險因素、風(fēng)險事故和（）
A.風(fēng)險發(fā)生的地點 B.風(fēng)險發(fā)生的時間 C.損失
D.獲利的可能 答案：C
3.按照風(fēng)險所涉及的范圍來分類，風(fēng)險可以分為（）
A.企業(yè)風(fēng)險和國家風(fēng)險 B.靜態(tài)風(fēng)險和動態(tài)風(fēng)險 C.主觀風(fēng)險和客觀風(fēng)險 D.基本風(fēng)險和特定風(fēng)險 答案：D
4.企業(yè)風(fēng)險管理最早的一種組織結(jié)構(gòu)形式是（）
A.職能制組織結(jié)構(gòu) B.直線制
C.職能—直線制 D.直線—職能制 答案：B
5.在每項活動開展之前，分析整個系統(tǒng)所存在的風(fēng)險因素及其類型，估計可能發(fā)生的后果的 一種方法叫做（）
A.威脅分析 B.事故分析
C.風(fēng)險因素預(yù)先分析 D.風(fēng)險清單 答案：C
6.財務(wù)報表分析法和流程圖分析法較多地被用于風(fēng)險識別的（）
A.風(fēng)險評價階段 B.風(fēng)險管理階段 C.風(fēng)險感知階段 D.風(fēng)險分析階段
答案：C
7.下列不屬于損失資料圖形描述的是（）
A.條形圖 B.圓形圖 C.盒狀圖 D.直方圖 答案：C
8.損失控制措施按所采取措施的性質(zhì)可分為（）
A.損失預(yù)防和損失抑制 B.工程法和行為法
C.損失前控制和損失后控制
D.損失風(fēng)險隔離和損失風(fēng)險轉(zhuǎn)移 答案：B
9.下列不屬于風(fēng)險轉(zhuǎn)移方式的是（）
A.出售 B.分包 C.分割
D.免責(zé)約定 答案：C
10.使在事故發(fā)生時或事故發(fā)生后能減少損失發(fā)生范圍或損失程度所采取的措施被稱之為（）
A.損失抑制 B.損失預(yù)防 C.安全教育 D.風(fēng)險避免 答案：A
11.保險金額是保險人承擔(dān)賠償或給付保險金責(zé)任的（）
A.最低限額 B.最高限額 C.期望金額 D.法定金額 答案：B 12.重復(fù)保險的賠償適合()原則。
A.一次付清 B.可變性 C.分攤 D.客觀性 答案：C 13.以保險為手段對付人身保險可分為三個層次，處于第一層的是（）
A.社會保險
B.員工福利計劃 C.個人保險 D.團體保險 答案：A 14.按業(yè)務(wù)范圍的不同，專業(yè)自保公司可分為（）
A.單國專業(yè)自保公司和多國專業(yè)自保公司 B.單邊專業(yè)自保公司和多邊專業(yè)自保公司
C.純粹專業(yè)自保公司和公開市場的專業(yè)自保公司 D.純粹專業(yè)自保公司和公會專業(yè)自保公司
答案：C
15.團體保險以（）為投保人。
A.企業(yè)的職工 B.集體
C.企業(yè)管理層 D.企業(yè)法人代表 答案：B
16.損失概率在風(fēng)險評估中有（）、空間性兩種說法。
A.完整性 B.一致性 C.系統(tǒng)性 D.時間性 答案：D
17.美國率先在火災(zāi)保險中采用的一種特別附加保險條款是（）
A.定值賠償 B.比例賠償 C.共同保險 D.共保條款 答案：D 18.風(fēng)險處理是風(fēng)險管理的第（）階段。A.一 B.二 C.三 D.四 答案：C
19.保險理賠的第二步是（）
A.查勘定損 B.給付保險金 C.確定理賠責(zé)任 D.損失處理 答案：A 20.在損失概率能夠確定的情形下，最為常用的損失決策原則是（）
A.最大最小化原則 B.最小最小化原則
C.最可能發(fā)生的損失最小者最優(yōu)原則 D.損失期望值最小者最優(yōu)原則 答案：D
二、多項選擇題(每小題2分，共16分)在每小題的五個備選答案中選出二至五個正確答 案，并將其代碼寫在題干后面的括號內(nèi)。多選、少選、不選或錯選者，該題無分。
1.根據(jù)風(fēng)險因素的性質(zhì)，通常把風(fēng)險因素分成（）
A.實質(zhì)風(fēng)險因素 B.道德風(fēng)險因素 C.心理風(fēng)險因素 D.心情風(fēng)險因素
E.感情風(fēng)險因素 答案：A^B^C^
2.按照形成損失的原因為標(biāo)準分類，我們可以把風(fēng)險分成（）
A.基本風(fēng)險 B.自然風(fēng)險 C.社會風(fēng)險 D.經(jīng)濟風(fēng)險 E.政治風(fēng)險 答案：B^C^D^E^
3.損前目標(biāo)是風(fēng)險事故發(fā)生之前，風(fēng)險管理目標(biāo)應(yīng)達到的目標(biāo)，它可以分為（）A.經(jīng)濟目標(biāo) B.生存目標(biāo) C.安全系數(shù)目標(biāo) D.合法性目標(biāo)
E.社會公眾責(zé)任目標(biāo) 答案：A^C^D^E^
4.風(fēng)險管理的過程可劃分為（）等幾個階段。
A.風(fēng)險識別 B.風(fēng)險衡量 C.風(fēng)險處理 D.風(fēng)險規(guī)避
E.風(fēng)險管理效果評價 答案：A^B^C^E^ 5.分析風(fēng)險的方法有（）
A.威脅分析 B.事故分析
C.風(fēng)險因素預(yù)先分析 D.風(fēng)險清單
E.事故樹分析法 答案：A^B^C^D^E^ 6.法律責(zé)任分為___和民事責(zé)任。答案：刑事責(zé)任
7.風(fēng)險控制的本質(zhì)是___。答案：減少損失概率
8.從法學(xué)的角度看，保險是一種___行為。答案：合同
四、判斷題（每小題2分，共8分）你認為正確的在題后括號內(nèi)劃“√”，反之劃 “×
1.專業(yè)自保公司相比其他自保公司風(fēng)險品質(zhì)較差。（）A
B.錯誤
答案：A 2.復(fù)制屬于風(fēng)險隔離。（）
A.正確 B.錯誤 答案：A 3.當(dāng)受讓人不愿承擔(dān)適當(dāng)?shù)呢攧?wù)責(zé)任時可用財務(wù)型非保險轉(zhuǎn)移來處理。（）
A.正確 B.錯誤 答案：B
4.理賠的過程即是保險人履行其賠償或給付保險金責(zé)任的過程。（）
A.正確 B.錯誤 答案：A
五、名詞解釋（每小題3分，共12分）
1.損失
答案：損失：是指非故意、非計劃、非預(yù)期的經(jīng)濟價值減少的事實。
2.風(fēng)險事故
答案：風(fēng)險事故：是指引起損失的直接或外在的原因，它是使風(fēng)險造成損失的可能性轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實 性的媒介，也就是說風(fēng)險是通過風(fēng)險事故的發(fā)生來導(dǎo)致?lián)p失的。
3.風(fēng)險管理
答案：風(fēng)險管理：是經(jīng)濟單位通過對風(fēng)險的識別和衡量，采用合理的經(jīng)濟和技術(shù)手段對風(fēng)險加以 處理，以最小的成本獲得最大安全保障的一種管理行為。
4.損失控制
答案：損失控制：企業(yè)對不愿放棄也不愿轉(zhuǎn)移的風(fēng)險，通過降低其損失發(fā)生的概率，縮小其損失 發(fā)生的程度來達到控制目的的各種控制技術(shù)和方法。
六、簡答題（每小題4分，共16分）
1.風(fēng)險因素的代價。
答案：（1）風(fēng)險因素所導(dǎo)致的社會生產(chǎn)力和社會個體福利水平的下降。由于風(fēng)險事故發(fā)生的不 確定性以及事故后果的災(zāi)難性，人們對于所面臨的風(fēng)險總是存在恐懼和焦慮。為應(yīng)付風(fēng)險事故，經(jīng)濟單位不得不保持相當(dāng)數(shù)量的準備金，因而導(dǎo)致經(jīng)濟單位福利水平下降。另一方面，這些資 金未能進入生產(chǎn)或流通領(lǐng)域，因而不能成為資本，于是生產(chǎn)領(lǐng)域或流通領(lǐng)域的擴大受到影響，從 而降低了社會生產(chǎn)能力。而且，因為風(fēng)險的存在，人們不愿意把資金投向高風(fēng)險的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，這使高新技術(shù)的運用和推廣受到阻礙，這也會降低社會的生產(chǎn)能力。
（2）風(fēng)險因素導(dǎo)致社會資源分配失衡。由于風(fēng)險因素的存在，客觀上限制了投資的方向，并從 總體破壞了社會資源的均衡狀態(tài)。
2.風(fēng)險識別方法都存在一定的局限性，為什么？
答案：（1）任何一種方法都不可能揭示出經(jīng)濟單位面臨的全部風(fēng)險，更不可能揭示導(dǎo)致風(fēng)險事 故的所有因素，因此必須根據(jù)經(jīng)濟單位的性質(zhì)、規(guī)模以及每種方法的用途將多種方法結(jié)合使用。（2）由于經(jīng)費的限制和不斷地增加工作會引起收益下降，風(fēng)險管理人員必須根據(jù)實際條件選擇 效果最優(yōu)的方法或方法組合。（3）風(fēng)險管理是一個連續(xù)不斷的過程，僅憑一兩次調(diào)查分析不能 解決問題，許多復(fù)雜的和潛在的風(fēng)險要經(jīng)過多次識別才能獲得較為準確的答案。
3.企業(yè)在責(zé)任訴訟案中可以用哪些理由進行抗辯？
答案：在責(zé)任事故發(fā)生前，風(fēng)險管理者的工作成效決定了企業(yè)責(zé)任風(fēng)險的大小，在責(zé)任事故發(fā)生 后，風(fēng)險管理者應(yīng)積極主動地配合企業(yè)的法律顧問進行辯護，以期將責(zé)任事故的損失降低到最小，可運用的抗辯理由有：（1）根本沒有責(zé)任。企業(yè)必須證明自己與受害方所受損失無關(guān)。（2）自擔(dān)風(fēng)險。企業(yè)若能證明受害方已經(jīng)認識到某項活動所包含的風(fēng)險卻仍然參與此項活動，因此造成的損失，企業(yè)可以免責(zé)。（3）受害方有過失。企業(yè)以此理由進行辯護，如果成功，則可以避免賠償或至少減少賠償金額。（4）最后明顯機會原則。它是指原告雖然有過失但只 要他能證明企業(yè)方有最后的明顯機會去避免事故的發(fā)生，但卻沒有利用這一機會，那么可從企業(yè) 處獲得賠償。
4.損失控制的不安全行為表現(xiàn)及其成因。
答案：不安全行為是指人們在生產(chǎn)勞動過程中出現(xiàn)的違反勞動生產(chǎn)規(guī)則的不合理行為，主要有 ：（1）忽視或違反規(guī)章制度。（2）工作聯(lián)系中斷或不充分。（3）操作人員判斷錯誤或操作錯 誤。（4）不安全的姿勢或動作。（5）安全裝置失效。
成因：（1）心理因素；（2）生理因素；（3）技能因素；（4）管理因素；（5）教育訓(xùn)練因素；（6）設(shè)備和環(huán)境因素；（7）社會因素。
七、論述題（每小題10分，共20分）
1.試述風(fēng)險管理的目標(biāo)。
答案：風(fēng)險管理的目標(biāo)可分為總目標(biāo)和具體目標(biāo)兩個層次。風(fēng)險管理的總目標(biāo)是：以最小的風(fēng)險 管理成本獲得最大的安全保障。這里的成本包括人力、物力、財力，乃至放棄一切的收益機會，此外還包括憂慮價值。以最小的風(fēng)險管理成本獲得最大的安全保障這一總目標(biāo)的確立，意味著 要堅持成本效益比較的原則。風(fēng)險管理的具體目標(biāo)分為損前目標(biāo)和損后目標(biāo)，所謂損前目標(biāo)是風(fēng) 險事故發(fā)生之前，風(fēng)險管理應(yīng)達到的目標(biāo)，可以分為：（1）經(jīng)濟目標(biāo)，風(fēng)險管理只有經(jīng)濟合理 才能保證其總目標(biāo)的實現(xiàn)。經(jīng)濟合理就是盡量減少不必要的開支和損失，盡可能使風(fēng)險管理計劃 成本降低。（2）安全系數(shù)目標(biāo)，即將風(fēng)險控制在可承受的范圍之內(nèi)。（3）合法性目標(biāo)，因為企 業(yè)并不是社會之外的個體，它受到各種各樣法律規(guī)章的制約。（4）社會公眾責(zé)任目標(biāo)。因為風(fēng) 險管理計劃不可能消除企業(yè)的風(fēng)險，所以確定損失后發(fā)生的目標(biāo)有其必要性。損后目標(biāo)從最低的 生存目標(biāo)到最高的持續(xù)增長的目標(biāo)，風(fēng)險管理成本隨之上升。（1）生存目標(biāo)，這是企業(yè)發(fā)生重 大損失后的首要目標(biāo)。（2）持續(xù)經(jīng)營目標(biāo)。它指不因為損失事件的發(fā)生而使企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動 中斷。（3）獲得能力目標(biāo)。（4）收益穩(wěn)定目標(biāo)，它可幫助企業(yè)樹立正常發(fā)展的良好形象，增強 投資者的投資信心。（5）發(fā)展的目標(biāo)。（6）社會責(zé)任目標(biāo)。
2.試述風(fēng)險自留的本質(zhì)及主要措施。
答案：風(fēng)險自留又叫風(fēng)險承擔(dān)，是指經(jīng)濟單位自己承擔(dān)由風(fēng)險事故所造成的損失。這是一種重要 的財務(wù)型風(fēng)險處理手段。其實質(zhì)在于，當(dāng)風(fēng)險事故發(fā)生并造成一定的損失之后，經(jīng)濟單位通過內(nèi) 部資金的融通，來彌補所遭受的損失。風(fēng)險自留是處理風(fēng)險最普通的方法，可以是被動的風(fēng)險自 留也可以是主動的風(fēng)險自留，主動的風(fēng)險自留是指下風(fēng)險管理者在認識現(xiàn)存風(fēng)險的基礎(chǔ)上準確估 計潛在損失的數(shù)量；在意識到風(fēng)險的存在及其嚴重性后及時處理。對于主動的風(fēng)險自留采取的具 體措施有：（1）將損失攤?cè)虢?jīng)營成本。（2）建立意外損失基金。（3）借款用以補償風(fēng)險損失。（4）自負額保險等。
3、風(fēng)險事故
4、保險調(diào)查法
六、簡答題
1、風(fēng)險識別方法都存在一定的局限性，為什么？
2、試述風(fēng)險保留本質(zhì)及其主要措施
3、簡述保險的積極因素。
4、簡述風(fēng)險皮面的含義及其常用形態(tài)。
七、論述題
1、試述風(fēng)險衡量指標(biāo)。
2.企業(yè)在責(zé)任訴訟案中可以用哪些理由進行抗辯？
10月全國自考風(fēng)險管理參考答案
六、簡答題（每小題4分，共16分）
1、風(fēng)險識別方法都存在一定的局限性，為什么？
2、簡述風(fēng)險的積極因素。
3、試述風(fēng)險保留的本質(zhì)及主要措施。4.簡述損失控制的不安全行為表現(xiàn)及其成因。
七、論述題
1、試述風(fēng)險管理的目標(biāo)。
2.企業(yè)在責(zé)任訴訟案中可以用哪些理由進行抗辯？
2011年10月全國自考風(fēng)險管理參考答案
第二篇：全國2009年10月高等教育自學(xué)考試風(fēng)險管理試題及參考答案
全國2009年10月高等教育自學(xué)考試
風(fēng)險管理試題及參考答案課程代碼：00086
一、單項選擇題（每小題1分，共20分）在每小題的四個備選答案中選出一個正確答案，并將其代碼寫在題干后面的括號內(nèi)。不選、錯選或多選者，該題無分。
1.下列不屬于風(fēng)險的特征的是（）
A.客觀性B.隨機性C.偶然性D.可變性
答案：B
2.構(gòu)成風(fēng)險存在與否的三個基本條件是:風(fēng)險因素、風(fēng)險事故和（）
A.風(fēng)險發(fā)生的地點B.風(fēng)險發(fā)生的時間C.損失D.獲利的可能答案：C
3.按照風(fēng)險所涉及的范圍來分類，風(fēng)險可以分為（）
A.企業(yè)風(fēng)險和國家風(fēng)險B.靜態(tài)風(fēng)險和動態(tài)風(fēng)險
C.主觀風(fēng)險和客觀風(fēng)險D.基本風(fēng)險和特定風(fēng)險
答案：D
4.企業(yè)風(fēng)險管理最早的一種組織結(jié)構(gòu)形式是（）
A.職能制組織結(jié)構(gòu)B.直線制C.職能—直線制D.直線—職能制答案：B
5.在每項活動開展之前，分析整個系統(tǒng)所存在的風(fēng)險因素及其類型，估計可能發(fā)生的后果的一種方法叫做（）
A.威脅分析B.事故分析C.風(fēng)險因素預(yù)先分析D.風(fēng)險清單答案：C
6.財務(wù)報表分析法和流程圖分析法較多地被用于風(fēng)險識別的（）
A.風(fēng)險評價階段B.風(fēng)險管理階段C.風(fēng)險感知階段D.風(fēng)險分析階段答案：C
7.下列不屬于損失資料圖形描述的是（）
A.條形圖B.圓形圖C.盒狀圖D.直方圖
答案：C
8.損失控制措施按所采取措施的性質(zhì)可分為（）
A.損失預(yù)防和損失抑制B.工程法和行為法
C.損失前控制和損失后控制D.損失風(fēng)險隔離和損失風(fēng)險轉(zhuǎn)移
答案：B
9.下列不屬于風(fēng)險轉(zhuǎn)移方式的是（）
A.出售B.分包C.分割D.免責(zé)約定
答案：C
10.使在事故發(fā)生時或事故發(fā)生后能減少損失發(fā)生范圍或損失程度所采取的措施被稱之為（）
A.損失抑制B.損失預(yù)防C.安全教育D.風(fēng)險避免
答案：A
11.保險金額是保險人承擔(dān)賠償或給付保險金責(zé)任的（）
A.最低限額B.最高限額C.期望金額D.法定金額
答案：B
12.重復(fù)保險的賠償適合()原則。
A.一次付清B.可變性C.分攤D.客觀性
答案：C
13.以保險為手段對付人身保險可分為三個層次，處于第一層的是（）
A.社會保險B.員工福利計劃C.個人保險D.團體保險
答案：A
14.按業(yè)務(wù)范圍的不同，專業(yè)自保公司可分為（）
A.單國專業(yè)自保公司和多國專業(yè)自保公司B.單邊專業(yè)自保公司和多邊專業(yè)自保公司
C.純粹專業(yè)自保公司和公開市場的專業(yè)自保公司D.純粹專業(yè)自保公司和公會專業(yè)自保公司
答案：C
15.團體保險以（）為投保人。
A.企業(yè)的職工B.集體C.企業(yè)管理層D.企業(yè)法人代表
答案：B
16.損失概率在風(fēng)險評估中有（）、空間性兩種說法。
A.完整性B.一致性C.系統(tǒng)性D.時間性
答案：D
17.美國率先在火災(zāi)保險中采用的一種特別附加保險條款是（）
A.定值賠償B.比例賠償C.共同保險D.共保條款
答案：D
18.風(fēng)險處理是風(fēng)險管理的第（）階段。
A.一B.二C.三D.四
答案：C
19.保險理賠的第二步是（）
A.查勘定損B.給付保險金C.確定理賠責(zé)任D.損失處理
答案：A
20.在損失概率能夠確定的情形下，最為常用的損失決策原則是（）
A.最大最小化原則B.最小最小化原則
C.最可能發(fā)生的損失最小者最優(yōu)原則D.損失期望值最小者最優(yōu)原則
答案：D
二、多項選擇題(每小題2分，共16分)在每小題的五個備選答案中選出二至五個正確答案，并將其代碼寫在題干后面的括號內(nèi)。多選、少選、不選或錯選者，該題無分。
1.根據(jù)風(fēng)險因素的性質(zhì)，通常把風(fēng)險因素分成（）
A.實質(zhì)風(fēng)險因素B.道德風(fēng)險因素C.心理風(fēng)險因素D.心情風(fēng)險因素E.感情風(fēng)險因素答案：A^B^C^
2.按照形成損失的原因為標(biāo)準分類，我們可以把風(fēng)險分成（）
A.基本風(fēng)險B.自然風(fēng)險C.社會風(fēng)險D.經(jīng)濟風(fēng)險E.政治風(fēng)險
答案：B^C^D^E^
3.損前目標(biāo)是風(fēng)險事故發(fā)生之前，風(fēng)險管理目標(biāo)應(yīng)達到的目標(biāo)，它可以分為（）
A.經(jīng)濟目標(biāo)B.生存目標(biāo)C.安全系數(shù)目標(biāo)D.合法性目標(biāo)E.社會公眾責(zé)任目標(biāo)答案：A^C^D^E^
4.風(fēng)險管理的過程可劃分為（）等幾個階段。
A.風(fēng)險識別B.風(fēng)險衡量C.風(fēng)險處理D.風(fēng)險規(guī)避E.風(fēng)險管理效果評價
答案：A^B^C^E^
5.分析風(fēng)險的方法有（）
A.威脅分析B.事故分析C.風(fēng)險因素預(yù)先分析D.風(fēng)險清單E.事故樹分析法
答案：A^B^C^D^E^
6.在對火災(zāi)風(fēng)險因素進行分析時，火災(zāi)風(fēng)險因素包括（）
A.實質(zhì)風(fēng)險因素B.道德風(fēng)險因素C.心理風(fēng)險因素D.心情風(fēng)險因素E.感情風(fēng)險因素答案：A^B^C^
7.財產(chǎn)直接損失評估的方法有（）
A.重置成本法B.現(xiàn)行市價法C.估價法D.收益現(xiàn)值法E.拍賣法
答案：A^B^D^
8.為尋找那些可能在過去損失中得到的未來損失的模型，風(fēng)險管理人員應(yīng)盡力收集損失數(shù)據(jù)。這些數(shù)據(jù)要求具有（）
A.完整性B.統(tǒng)一性C.及時性D.系統(tǒng)性E.相關(guān)性
答案：A^B^D^E^
三、填空題(每空1分，共8分)
1.按照是否有獲利機會為標(biāo)準,風(fēng)險可以分為純粹風(fēng)險和___。
答案：投機風(fēng)險
2.風(fēng)險管理的具體目標(biāo)可以分為損前目標(biāo)和___。
答案：損后目標(biāo)
3.風(fēng)險識別的兩個階段是感知風(fēng)險與___。
答案：分析風(fēng)險
4.一場火災(zāi)的發(fā)生，必定包含有三個因素：點火源、可燃物、___。
答案：助燃物
5.衡量風(fēng)險管理業(yè)績的兩個標(biāo)準是___和行為定向標(biāo)準。
答案：結(jié)果定向標(biāo)準
6.法律責(zé)任分為___和民事責(zé)任。
答案：刑事責(zé)任
7.風(fēng)險控制的本質(zhì)是___。
答案：減少損失概率
8.從法學(xué)的角度看，保險是一種___行為。
答案：合同
四、判斷題（每小題2分，共8分）你認為正確的在題后括號內(nèi)劃“√”，反之劃“×
1.專業(yè)自保公司相比其他自保公司風(fēng)險品質(zhì)較差。（）
A.正確B.錯誤答案：A
2.復(fù)制屬于風(fēng)險隔離。（）
A.正確B.錯誤答案：A
3.當(dāng)受讓人不愿承擔(dān)適當(dāng)?shù)呢攧?wù)責(zé)任時可用財務(wù)型非保險轉(zhuǎn)移來處理。（）
A.正確B.錯誤答案：B
4.理賠的過程即是保險人履行其賠償或給付保險金責(zé)任的過程。（）
A.正確B.錯誤答案：A
五、名詞解釋（每小題3分，共12分）
1.損失
答案：損失：是指非故意、非計劃、非預(yù)期的經(jīng)濟價值減少的事實。
2.風(fēng)險事故
答案：風(fēng)險事故：是指引起損失的直接或外在的原因，它是使風(fēng)險造成損失的可能性轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實性的媒介，也就是說風(fēng)險是通過風(fēng)險事故的發(fā)生來導(dǎo)致?lián)p失的。
3.風(fēng)險管理
答案：風(fēng)險管理：是經(jīng)濟單位通過對風(fēng)險的識別和衡量，采用合理的經(jīng)濟和技術(shù)手段對風(fēng)險加以處理，以最小的成本獲得最大安全保障的一種管理行為。
4.損失控制
答案：損失控制：企業(yè)對不愿放棄也不愿轉(zhuǎn)移的風(fēng)險，通過降低其損失發(fā)生的概率，縮小其損失發(fā)生的程度來達到控制目的的各種控制技術(shù)和方法。
六、簡答題（每小題4分，共16分）
1.風(fēng)險因素的代價。
答案：（1）風(fēng)險因素所導(dǎo)致的社會生產(chǎn)力和社會個體福利水平的下降。由于風(fēng)險事故發(fā)生的不確定性以及事故后果的災(zāi)難性，人們對于所面臨的風(fēng)險總是存在恐懼和焦慮。為應(yīng)付風(fēng)險事故，經(jīng)濟單位不得不保持相當(dāng)數(shù)量的準備金，因而導(dǎo)致經(jīng)濟單位福利水平下降。另一方面，這些資金未能進入生產(chǎn)或流通領(lǐng)域，因而不能成為資本，于是生產(chǎn)領(lǐng)域或流通領(lǐng)域的擴大受到影響，從而降低了社會生產(chǎn)能力。而且，因為風(fēng)險的存在，人們不愿意把資金投向高風(fēng)險的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，這使高新技術(shù)的運用和推廣受到阻礙，這也會降低社會的生產(chǎn)能力。
（2）風(fēng)險因素導(dǎo)致社會資源分配失衡。由于風(fēng)險因素的存在，客觀上限制了投資的方向，并從總體破壞了社會資源的均衡狀態(tài)。
2.風(fēng)險識別方法都存在一定的局限性，為什么？
答案：（1）任何一種方法都不可能揭示出經(jīng)濟單位面臨的全部風(fēng)險，更不可能揭示導(dǎo)致風(fēng)險事故的所有因素，因此必須根據(jù)經(jīng)濟單位的性質(zhì)、規(guī)模以及每種方法的用途將多種方法結(jié)合使用。
（2）由于經(jīng)費的限制和不斷地增加工作會引起收益下降，風(fēng)險管理人員必須根據(jù)實際條件選擇效果最優(yōu)的方法或方法組合。
（3）風(fēng)險管理是一個連續(xù)不斷的過程，僅憑一兩次調(diào)查分析不能解決問題，許多復(fù)雜的和潛在的風(fēng)險要經(jīng)過多次識別才能獲得較為準確的答案。
3.企業(yè)在責(zé)任訴訟案中可以用哪些理由進行抗辯？
答案：在責(zé)任事故發(fā)生前，風(fēng)險管理者的工作成效決定了企業(yè)責(zé)任風(fēng)險的大小，在責(zé)任事故發(fā)生后，風(fēng)險管理者應(yīng)積極主動地配合企業(yè)的法律顧問進行辯護，以期將責(zé)任事故的損失降低到最小，可運用的抗辯理由有：（1）根本沒有責(zé)任。企業(yè)必須證明自己與受害方所受損失無關(guān)。（2）自擔(dān)風(fēng)險。企業(yè)若能證明受害方已經(jīng)認識到某項活動所包含的風(fēng)險卻仍然參與此項活動，因此造成的損失，企業(yè)可以免責(zé)。
（3）受害方有過失。企業(yè)以此理由進行辯護，如果成功，則可以避免賠償或至少減少賠償金額。（4）最后明顯機會原則。它是指原告雖然有過失但只要他能證明企業(yè)方有最后的明顯機會去避免事故的發(fā)生，但卻沒有利用這一機會，那么可從企業(yè)處獲得賠償。
4.損失控制的不安全行為表現(xiàn)及其成因。
答案：不安全行為是指人們在生產(chǎn)勞動過程中出現(xiàn)的違反勞動生產(chǎn)規(guī)則的不合理行為，主要有：（1）忽視或違反規(guī)章制度。（2）工作聯(lián)系中斷或不充分。（3）操作人員判斷錯誤或操作錯誤。（4）不安全的姿勢或動作。（5）安全裝置失效。
成因：（1）心理因素；（2）生理因素；（3）技能因素；（4）管理因素；（5）教育訓(xùn)練因素；（6）設(shè)備和環(huán)境因素；（7）社會因素。
七、論述題（每小題10分，共20分）
1.試述風(fēng)險管理的目標(biāo)。
答案：風(fēng)險管理的目標(biāo)可分為總目標(biāo)和具體目標(biāo)兩個層次。風(fēng)險管理的總目標(biāo)是：以最小的風(fēng)險管理成本獲得最大的安全保障。這里的成本包括人力、物力、財力，乃至放棄一切的收益機會，此外還包括憂慮價值。以最小的風(fēng)險管理成本獲得最大的安全保障這一總目標(biāo)的確立，意味著要堅持成本效益比較的原則。風(fēng)險管理的具體目標(biāo)分為損前目標(biāo)和損后目標(biāo)，所謂損前目標(biāo)是風(fēng)險事故發(fā)生之前，風(fēng)險管理應(yīng)達到的目標(biāo)，可以分為：（1）經(jīng)濟目標(biāo)，風(fēng)險管理只有經(jīng)濟合理才能保證其總目標(biāo)的實現(xiàn)。經(jīng)濟
合理就是盡量減少不必要的開支和損失，盡可能使風(fēng)險管理計劃成本降低。（2）安全系數(shù)目標(biāo)，即將風(fēng)險控制在可承受的范圍之內(nèi)。（3）合法性目標(biāo)，因為企業(yè)并不是社會之外的個體，它受到各種各樣法律規(guī)章的制約。（4）社會公眾責(zé)任目標(biāo)。因為風(fēng)險管理計劃不可能消除企業(yè)的風(fēng)險，所以確定損失后發(fā)生的目標(biāo)有其必要性。損后目標(biāo)從最低的生存目標(biāo)到最高的持續(xù)增長的目標(biāo)，風(fēng)險管理成本隨之上升。（1）生存目標(biāo)，這是企業(yè)發(fā)生重大損失后的首要目標(biāo)。（2）持續(xù)經(jīng)營目標(biāo)。它指不因為損失事件的發(fā)生而使企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中斷。（3）獲得能力目標(biāo)。（4）收益穩(wěn)定目標(biāo)，它可幫助企業(yè)樹立正常發(fā)展的良好形象，增強投資者的投資信心。（5）發(fā)展的目標(biāo)。（6）社會責(zé)任目標(biāo)。
2.試述風(fēng)險自留的本質(zhì)及主要措施。
答案：風(fēng)險自留又叫風(fēng)險承擔(dān)，是指經(jīng)濟單位自己承擔(dān)由風(fēng)險事故所造成的損失。這是一種重要的財務(wù)型風(fēng)險處理手段。其實質(zhì)在于，當(dāng)風(fēng)險事故發(fā)生并造成一定的損失之后，經(jīng)濟單位通過內(nèi)部資金的融通，來彌補所遭受的損失。風(fēng)險自留是處理風(fēng)險最普通的方法，可以是被動的風(fēng)險自留也可以是主動的風(fēng)險自留，主動的風(fēng)險自留是指下風(fēng)險管理者在認識現(xiàn)存風(fēng)險的基礎(chǔ)上準確估計潛在損失的數(shù)量；在意識到風(fēng)險的存在及其嚴重性后及時處理。對于主動的風(fēng)險自留采取的具體措施有：（1）將損失攤?cè)虢?jīng)營成本。（2）建立意外損失基金。（3）借款用以補償風(fēng)險損失。（4）自負額保險等。
第三篇：全國2007年7月高等教育自學(xué)考試試題及答案
全國2007年7月高等教育自學(xué)考試
國家公務(wù)員制度試題
課程代碼：00317
一、單項選擇題（本大題共30小題，每小題1分，共30分）
在每小題列出的四個備選項中只有一個是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后的括號內(nèi)。錯選、多選或未選均無分。
1.下列人員中屬于公務(wù)員的是（C）
A．某大學(xué)校長
C．某縣環(huán)保局科員
A．公務(wù)員法規(guī)體系
C．公務(wù)員職務(wù)等次體系
A．因人擇事
C．講究資歷
A．公務(wù)員考試錄用制度
C．公務(wù)員職務(wù)任免制度
A．擔(dān)任局級以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員
B．擔(dān)任主任科員以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員
C．擔(dān)任處級以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員
D．擔(dān)任副主任科員以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員
6.公務(wù)員考試錄用中的平等原則屬于（B）
A．經(jīng)濟權(quán)利上的平等
C．文化權(quán)利上的平等
A．不參加考核
C．參加考核，確定為不稱職
A．3等
C．5等
A．1978年
C．1988年 B．政治權(quán)利上的平等 D．生活權(quán)利上的平等 B．參加考核，只寫評語，不定等次 D．參加考核，不得確定為優(yōu)秀等次 B．4等 D．6等 B．1984年 D．1993年 B．某區(qū)圖書館館長 D．某博物館館長 B．公務(wù)員職位分類體系 D．公務(wù)員職級工資體系 B．因事?lián)袢?D．以人為本 B．公務(wù)員職位分類制度 D．公務(wù)員培訓(xùn)制度 2.公務(wù)員制度的框架體系是（A）3.職位分類制度遵循的原則是（B）4.公務(wù)員管理的首要環(huán)節(jié)是（A）5.公務(wù)員考試錄用制度的適用范圍僅限于（B）7.受撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分的公務(wù)員在受處分當(dāng)年（B）8.我國公務(wù)員考核的等次分為（B）9.公務(wù)員考試錄用制度開始實施的時間是（C）
10.在公務(wù)員的專門業(yè)務(wù)能力中處于首位的是（D）
A．組織協(xié)調(diào)能力
C．收集處理信息能力
A．縣人民政府
C．區(qū)人民政府 B．知人善任能力 D．科學(xué)決策與有效執(zhí)行能力 B．縣人事局 D．省司法廳 11.下列有權(quán)給予公務(wù)員記二等功獎勵的機關(guān)是（C）
12.對在工作中做出重大貢獻、取得優(yōu)異成績的公務(wù)員應(yīng)給予的獎勵是（C）
A．嘉獎 B．記三等功
C．記二等功 D．授予榮譽稱號
13.公務(wù)員撤職處分的期間是（D）
A．六個月 B．十二個月
C．十八個月 D．二十四個月
14.下列屬于公務(wù)員處分種類的是（A）
A．警告 B．罰款
C．拘留 D．降職
15.公務(wù)員對抗上級決議和命令的行為屬于違反（B）
A．政治紀律 B．工作紀律
C．社會管理秩序 D．公共道德規(guī)范
16.下列有權(quán)對北京海關(guān)人事處長職務(wù)任免作出決定的機關(guān)是（A）
A．北京市人民政府 B．北京市人大
C．北京海關(guān) D．海關(guān)總署
17.公務(wù)員晉升科、處、司（廳）、部級副職，需要任下一級職務(wù)的年限是（B
A．一年以上 B．二年以上
C．三年以上 D．四年以上
18.公務(wù)員晉升處級副職以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，一般應(yīng)具有基層工作年限（C）
A．一年以上 B．二年以上
C．三年以上 D．四年以上
19.我國地方各級人民政府組成人員的任免機關(guān)是（C）
A．同級人民政府 B．同級黨委
C．上級人民政府 D．同級人大及其常委會
20.新錄用的公務(wù)員試用期為（D）
A．三個月 B．六個月
C．九個月 D．一年
21.下列屬于公務(wù)員法定培訓(xùn)的是（B）
A．聘任培訓(xùn) B．初任培訓(xùn)
C．轉(zhuǎn)任培訓(xùn) D．調(diào)任培訓(xùn)
22.下列屬于公務(wù)員培訓(xùn)的管理機構(gòu)的是（B）
A．各級行政學(xué)院 B．公務(wù)員培訓(xùn)中心
C．各級政府 D．政府人事部門）
23.公務(wù)員任職培訓(xùn)的時間不少于（C）
A．7天
C．30天
A．轉(zhuǎn)任
C．輪換
A．養(yǎng)父母與養(yǎng)子女關(guān)系
C．同父異母的兄弟關(guān)系
A．實物
C．股權(quán)
A．個人
C．國家財政
28.辭職是公務(wù)員的（A）
A．權(quán)利
C．權(quán)益
A．該縣人大
C．該縣人事部門
A．公務(wù)員所在機關(guān)
C．同級政府人事部門 B．權(quán)力 D．義務(wù) B．該縣人民政府 D．該縣黨委 B．當(dāng)?shù)鼗鶎尤嗣穹ㄔ?D．政府行政監(jiān)察部門 B．10天 D．60天 B．調(diào)任 D．掛職鍛煉 B．叔侄關(guān)系 D．親家關(guān)系 B．貨幣 D．支票 B．工作單位 D．保險公司 24.國家行政機關(guān)與其他機關(guān)以及企業(yè)、事業(yè)單位之間進行的人員交流形式是（B）25.下列屬于公務(wù)員回避規(guī)定中的擬制親關(guān)系的是（A）26.公務(wù)員工資的支付形式是（B）27.公務(wù)員保險費用的支出者是（D）29.縣級以下國家行政機關(guān)辭退公務(wù)員，必須得到下列哪個機關(guān)的批準？（C）30.下列有權(quán)受理公務(wù)員控告案件的機關(guān)是（D）
二、多項選擇題（本大題共5小題，每小題2分，共10分）
在每小題列出的五個備選項中至少有兩個是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后的括號內(nèi)。錯選、多選、少選或未選均無分。
31．西方國家公務(wù)員制度的特點有（ACDE）
A．實行政治中立
E．公務(wù)員形成獨立的利益集團
32．下列職務(wù)屬于非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的是（BCDE）
A．國務(wù)委員
C．主任科員
E．辦事員
33．公務(wù)員獎勵的種類有（ABCDE）
A．嘉獎
C．記二等功
B．公務(wù)員對政黨負責(zé) C．公務(wù)員的任用、培訓(xùn)側(cè)重于“才” D．實行兩官分途 B．調(diào)研員 D．科長 B．記一等功 D．記三等功
3E．授予榮譽稱號
34．我國公務(wù)員職務(wù)的任職方式包括（ACD）
A．委任制
C．選任制
E．調(diào)任制
35．下列內(nèi)容中屬于公務(wù)員培訓(xùn)的公共必修課主要內(nèi)容的是（ABDE）
A．公共行政
C．形式邏輯
E．市場經(jīng)濟
三、簡答題（本大題共5小題，每小題6分，共30分）
36.簡述職位設(shè)置的四個操作階段。
答：一是職能；二是規(guī)格；三是編制限額；四是職數(shù)以及結(jié)構(gòu)比例。
37.為什么公務(wù)員考核的重點是工作實績？
答:第一，工作實績是檢驗國家公務(wù)員對社會貢獻大小的重要尺度。第二，工作實績作為考核重點由績的特點決定的，因為績具有實踐性和客觀性；第三，工作實績是對國家公務(wù)員德、能、勤的整體檢驗；第四，突出的工作實績是推進國家公務(wù)員樹立扎實工作作風(fēng)的需要。
38.公務(wù)員獎勵為什么必須堅持以精神鼓勵為主？
39.簡述建立公務(wù)員交流制度的意義。
答:一是有利于發(fā)揮個人特長和潛能。二是有利于推進廉政建設(shè)的發(fā)展。三是有利于增強個人的素質(zhì)和能力
40.簡述公務(wù)員申請辭職的限制性條件。
答:限制性條件有四：一是在涉及國家安全、重要機密等特殊職位上的任職的國家公務(wù)員不得辭職；
二是重要公務(wù)尚未處理完畢，而且需由本人繼續(xù)處理的不得辭職；
三是正在接受審查的國家公務(wù)員，不得辭職；
四是未滿國家行政機關(guān)規(guī)定的最低服務(wù)年限的，不得辭職。
四、論述題（本大題共2小題，每小題10分，共20分）
41．試述職位分類制度的優(yōu)點和缺點。
職位分類的長處是:以事為中心,采取了較為科學(xué)的分類標(biāo)準.評價手段和技術(shù),按職位的工作性質(zhì).責(zé)任輕重,難易程度和所需資格條件進行分類,使人事管理走了科學(xué)化.規(guī)范化的軌道
.缺點是公務(wù)員的流動調(diào)配受到限制,分類標(biāo)準缺乏一定的靈活性,技術(shù)性強,工作量大
42．試述公務(wù)員升職的資格條件。
五、案例分析題（本題10分）
B．考任制 D．聘任制 B．法律法規(guī) D．現(xiàn)代科技
43．2006年底，某省民政廳的考核工作正在緊鑼密鼓地進行，劉廳長一向很重視考核。一次，他把人事處陳處長叫到辦公室，詳細詢問了考核的一些具體問題。其中問到：張某某，因年初受到留黨察看處分，能否參加這次考核，如果可以參加考核，定何等次；李某某于當(dāng)年受到了開除黨籍處分，能否參加這次考核，如果可以參加考核，可定何等次；趙某某，正在接受某個案件的立案審查，尚未結(jié)案，可否參加這次考核，如果可以參加考核，應(yīng)該定何等次；還有王某某是今年新錄用的公務(wù)員，尚在試用期間，應(yīng)如何對其進行考核。陳處長針對以上四種情況分別作了正確的回答。問：陳處長如何回答上述四個問題才是正確的？理由是什么？
第四篇：全國2006年1月高等教育自學(xué)考試風(fēng)險管理試題
課程代碼：00086
一、單項選擇題(本大題共30小題，每小題1分，共30分)在每小題列出的四個備選項中只有一個是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后的括號內(nèi)。錯選、多選或未選均無分。
1．構(gòu)成風(fēng)險存在與否的三個基本條件是：風(fēng)險因素、風(fēng)險事故和（）A．風(fēng)險發(fā)生的頻率 B．風(fēng)險發(fā)生的時間 C．損失 D．獲利的可能
2．按照風(fēng)險是否由社會經(jīng)濟變動而引起來分類，風(fēng)險可以分為（）A．企業(yè)風(fēng)險和國家風(fēng)險 B．靜態(tài)風(fēng)險和動態(tài)風(fēng)險 C．主觀風(fēng)險和客觀風(fēng)險 D．個人風(fēng)險和家庭風(fēng)險
3．既有損失可能也有獲利機會的風(fēng)險，被稱為（）A．市場風(fēng)險 B．自然風(fēng)險 C．投機風(fēng)險 D．動態(tài)風(fēng)險
4．風(fēng)險管理的必要性有二：一是人類的安全需求；二是（）A．經(jīng)濟發(fā)展的需求 B．社會穩(wěn)定的需求 C．風(fēng)險的代價 D．減少費用的支出
5．風(fēng)險管理人員通過對大量來源可靠的信息資料進行系統(tǒng)了解和分析，認清經(jīng)濟單位存在的各種風(fēng)險因素，進而確定經(jīng)濟單位所面臨的風(fēng)險及其性質(zhì)，并把握其發(fā)展趨勢的活動被稱為（）
A．風(fēng)險識別 B．風(fēng)險衡量
C．風(fēng)險處理 D．風(fēng)險管理效果評價
6．對風(fēng)險處理手段的適用性和效益性進行分析、檢查、修正和評估，就是（）A．風(fēng)險管理效果評價 B．風(fēng)險衡量 C．風(fēng)險處理 D．風(fēng)險感知
7．以下不屬于風(fēng)險管理損前目標(biāo)的是（）A．經(jīng)濟目標(biāo) B．社會公眾責(zé)任目標(biāo) C．安全系數(shù)目標(biāo) D．生存目標(biāo)
8．財務(wù)報表分析法和流程圖分析法較多地被用于風(fēng)險識別的（）A．風(fēng)險評價階段 B．風(fēng)險管理階段 C．風(fēng)險感知階段 D．風(fēng)險分析階段
9．可以幫助辯別原材料和零部件倉庫中會發(fā)生什么事故，這些事故的發(fā)生可能造成生產(chǎn)中斷的風(fēng)險識別方法是（）A．資產(chǎn)負債表法 B．損益表法
C．財務(wù)狀況變動表法 D．流程圖分析法 10．通過編制對企業(yè)經(jīng)營活動構(gòu)成威脅的事故一覽表，來分析造成企業(yè)生產(chǎn)中斷的各種原因，以及這些原因?qū)χ聯(lián)p事故發(fā)生及損失程度的影響力的一種風(fēng)險識別方法，就是（）
A．事故分析法 B．風(fēng)險清單法
C．風(fēng)險因素預(yù)先分析法 D．威脅分析法
21．以下方式中，不屬于保險與自留相結(jié)合的方式是（）A．不足額保險 B．自負額保險 C．足額保險 D．限制損失保險 22．絕對免賠額又稱為（）A．起賠式免賠額 B．固定式免賠額 C．隱藏式自負額 D．累退式自負額
23．不適合火災(zāi)保險保險金額確定的方式有（）A．生命價值方式 B．定值方式 C．不定值方式 D．重置價值方式
24．某保險標(biāo)的的實際價值為200萬元，保險金額為150萬元，若損失金額為100萬元，按照比例賠償方式，則保險人應(yīng)賠償（）A．100萬元 B．75萬元 C．150萬元 D．50萬元
25．在重復(fù)保險情況下，被保險人有權(quán)向若干個保險人中的任何一個保險人索賠，這種賠償方式稱為（）
A．連帶責(zé)任分攤制 B．順序分攤制 C．責(zé)任限額分攤制 D．第一責(zé)任賠償制
26．某建筑物若發(fā)生火災(zāi)且損失額共計將有500萬元，企業(yè)自留這一風(fēng)險的憂慮價值為20萬元，則自留的損失期望值為(已知發(fā)生火災(zāi)的概率為5％)（）A．500×5％+20×(1-5％)(萬元)B．500×5％+20×5％(萬元)C．(500-20)×5％(萬元)D．(500-20)×(1-5％)(萬元)27．在風(fēng)險管理決策中，習(xí)慣上將最小損失的效用值定為（）A．1 B．0 C．某個常數(shù)a D．因決策者的風(fēng)險類型而定 28．損失矩陣就是（）
A．列出某種方案的風(fēng)險發(fā)生和不發(fā)生的費用及損失額的一種表式 B．列出所有方案的風(fēng)險發(fā)生與不發(fā)生的費用及損失額的一種表式
C．列出某種方案的風(fēng)險發(fā)生和不發(fā)生的概率及費用和損失額的一種表式 D．列出所有方案的風(fēng)險發(fā)生與不發(fā)生的概率及費用和損失額的一種表式 29．“標(biāo)準風(fēng)險管理報告”階段開始于（）A．20世紀50年代中期 B．20世紀60年代初 C．20世紀70年代初 D．20世紀70年代末 30．RMIS的核心是完整而詳細的（）
A．意外事故、賠款、危險數(shù)據(jù) B．財產(chǎn)估價數(shù)據(jù) C．損失預(yù)報數(shù)據(jù) D．損失的概率分布數(shù)據(jù)
二、多項選擇題(本大題共10小題，每小題1分，共10分)在每小題列出的五個備選項中至少有二個是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后的括號內(nèi)。錯選、多選、少選或未選均無分。31．風(fēng)險的代價包括（）
A．管理風(fēng)險的手段 B．風(fēng)險事故的代價 C．風(fēng)險因素的代價 D．處理風(fēng)險的費用 E．識別風(fēng)險的費用
32．按照形成損失的原因分類，我們可以把風(fēng)險分成（）A．動態(tài)風(fēng)險 B．自然風(fēng)險 C．社會風(fēng)險 D．經(jīng)濟風(fēng)險 E．政治風(fēng)險 33．保險事故發(fā)生后，保險人是否給付保險金、給付多少，取決于（）A．是否屬于保險責(zé)任范圍 B．是否發(fā)生在保險有效期內(nèi) C．保險費率的高低 D．事故所致?lián)p失的多少 E．保險公司的盈利水平
34．企業(yè)財產(chǎn)損失形態(tài)根據(jù)損失原因可分為（）A．火災(zāi)損失 B．實物損失 C．責(zé)任損失 D．地震損失 E．盜竊損失 35．火災(zāi)是指由于失去控制的異常性燃燒而造成財產(chǎn)損失或人身傷亡的意外事故，異常燃燒必須符合下列特征（）A．有燃燒現(xiàn)象 B．有點火源
C．非屬于正常目的 D．有蔓延擴大趨勢 E．有助燃物與可燃物
36．風(fēng)險控制的方法主要有（）A．風(fēng)險避免 B．損失控制
C．非保險轉(zhuǎn)移——控制型 D．隔離 E．風(fēng)險自留
37．關(guān)于保證書以下說法正確的有（）
A．屬于風(fēng)險轉(zhuǎn)移的一種方式 B．有些與誠實保證保險合同極為相似 C．保證人不能向被保證人追償 D．被保證人需提供現(xiàn)金等擔(dān)保品 E．保證人對被保證人的故意行為不負責(zé)任 38．保險爭議的處理原則有（）A．誠信原則 B．適法原則
C．文義解釋原則 D．意圖解釋原則 E．有利于被保險方原則
39．人身保險確定保險金額的方式有（）A．定值方式 B．不定值方式 C．生命價值法 D．需要法 E．原值或原值加成方式
40．以下關(guān)于憂慮價值的描述正確的有（）A．憂慮價值是客觀存在的
B．憂慮價值將對決策產(chǎn)生重要影響
C．憂慮價值是指風(fēng)險事故的不確定性給人們帶來的各種憂慮 D．憂慮價值因人因時而不同
E．在決策的選擇過程中，憂慮價值的確定只能是相對的，粗略的 來
三、簡答題（本大題共3小題，每小題6分，共18分）41．簡述多米諾骨牌理論。42．在損失概率無法確定的情況下常用的決策原則是什么？在損失概率已知的情況下常用的決策原則是什么？
43．理想可保風(fēng)險的構(gòu)成要件是什么？
四、計算題（本大題共2小題，共20分）44．（本題8分）保險公司家庭財產(chǎn)保險保單中某100件由于管道滲漏引起的索賠額X的分組數(shù)據(jù)如下所示：（單位：100元）試作出頻數(shù)直方圖
組號 分組 頻數(shù) 頻率 累積頻率 1 50~99 1 1% 1% 2 100~149 5 5% 6% 3 150~199 4 4% 10% 4 200~249 14 14% 24% 5 250~299 22 22% 46% 6 300~349 20 20% 66% 7 350~399 14 14% 80% 8 400~499 13 13% 93% 9 450~499 6 6% 99% 10 500~549 1 1% 100% 45．（本題12分）某出租汽車公司車隊每次事故的損失金額（單位：萬元）如下表所示：
5.6 9.8 7.6 2.2 13.9 4.1 20.2 3.2 18.0 22.3 4.3 11.5 7.7 15.0 11.9 2.9 13.5 7.8 8.2 14.2 2.1 9.1 5.1 18.7 19.1 3.3 16.3 23.5 6.0 1.9 8.9 5.0 1.3 10.1 12.8 問：（1）請將資料分組。要求：將資料分為五組，組距為4.5，第一組從1.25開始。（2）填滿以下頻數(shù)分布表。
組號 分組 頻數(shù) 頻率（%）組中值 1 2 3 4 5
合計 ——
五、論述題（本大題共2小題，共22分）46．（本題10分）試述專業(yè)自保公司的優(yōu)缺點。47．（本題12分）試述風(fēng)險管理的總目標(biāo)。
第五篇：高等教育自學(xué)考試試題
目錄
永昌縣醫(yī)院后勤保障管理機構(gòu)…………………………………… 永昌縣人民醫(yī)院醫(yī)療廢物管理小組組成人員…………………… 永昌縣人民醫(yī)院衛(wèi)生管理小組…………………………………… 總務(wù)科工作制度…………………………………………………… 總務(wù)庫房管理制度………………………………………………… 維修班工作制度…………………………………………………… 電工班工作制度…………………………………………………… 污水處理站工作制度……………………………………………… 臨時工管理制度…………………………………………………… 電梯常規(guī)檢查制度………………………………………………… 電梯定期報檢制度………………………………………………… 電梯維修保養(yǎng)制度………………………………………………… 電梯操作人員、管理人員培訓(xùn)考核制度………………………… 洗衣房工作制度…………………………………………………… 安全用電制度……………………………………………………… 總務(wù)財產(chǎn)物資管理制度…………………………………………… 環(huán)境管理制度……………………………………………………… 物品管理制度……………………………………………………… 愛衛(wèi)會工作制度…………………………………………………… 安全保衛(wèi)制度……………………………………………………… 安全防火管理制度………………………………………………… 治安管理制度……………………………………………………… 消防安全值班制度………………………………………………… 易燃易爆危險物品管理及防火防爆制度………………………… 消防教育培訓(xùn)制度…………………………………………………
防火檢查巡查制度………………………………………………… 用火用電安全管理制度…………………………………………… 火災(zāi)隱患整改制度………………………………………………… 總務(wù)科科長職責(zé)…………………………………………………… 采購員職責(zé)………………………………………………………… 保管員工職責(zé)……………………………………………………… 水、電、木、瓦工人職責(zé)………………………………………… 廚師、炊事員職責(zé)………………………………………………… 職工食堂管理員職責(zé)……………………………………………… 被服供應(yīng)及洗衣房工作人員職責(zé)………………………………… 鍋爐工人職責(zé)……………………………………………………… 太平間管理制度…………………………………………………… 病員探視制度……………………………………………………… 醫(yī)療廢物管理制度………………………………………………… 環(huán)境衛(wèi)生管理制度………………………………………………… 永昌縣醫(yī)院安全保衛(wèi)管理機構(gòu)…………………………………… 永昌縣人民醫(yī)院緊急治安事件、各種突發(fā)事件工作預(yù)案……… 永昌縣人民醫(yī)院衛(wèi)生保潔員管理考核辦法……………………… 衛(wèi)生管理制度……………………………………………………… 招標(biāo)采購制度……………………………………………………… 洗衣房管理制度…………………………………………………… 洗衣房工作規(guī)范…………………………………………………… 洗衣房人員崗位責(zé)任制…………………………………………… 洗衣房機器安全操作規(guī)程及設(shè)備維修制度……………………… 洗衣房安全防火制度………………………………………………
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