第一篇：?？谑猩鐣?huì)保險(xiǎn)事業(yè)局

海口市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局

關(guān)于社保繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)核定相關(guān)問題的通知

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根據(jù)《海南省城鎮(zhèn)從業(yè)人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)條例》規(guī)定，從2012年1月1日起，社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)核定業(yè)務(wù)由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。為確保社保繳費(fèi)基數(shù)核定等工作從2012年1月1日起有序地開展，根據(jù)省人社廳《關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)核定的實(shí)施意見》（瓊?cè)松绨l(fā)[2011]326號(hào)）和海南省社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局《關(guān)于社保繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)核定相關(guān)問題的通知》（瓊社保[2011]149號(hào)）要求，現(xiàn)就過渡期相關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、申報(bào)工作過渡期

2012年1月至6月為社保繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)核定業(yè)務(wù)等工作的經(jīng)辦過渡期。

二、申報(bào)辦法及時(shí)間

（一）單位業(yè)務(wù)辦理

從2012年1月1日起，市級參保單位均須到我局辦理繳費(fèi)申報(bào)手續(xù)，由我局核定完畢3天后到?？诘囟惿绫ＹM(fèi)征管局繳納費(fèi)款。2012年1月至6月的申報(bào)基數(shù)以2011年12月參保繳費(fèi)基數(shù)為準(zhǔn)，申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)和實(shí)際工資有差額的，不再辦理補(bǔ)退手續(xù)。

（二）靈活就業(yè)人員（個(gè)人參保）業(yè)務(wù)辦理

新辦理個(gè)人參?；騿挝粎⒈＾D(zhuǎn)為個(gè)人續(xù)保的，2012年1月至6月可隨時(shí)到我局辦理參(續(xù))保登記和繳費(fèi)基數(shù)核定手續(xù)，3天后到?？诘囟惿绫ＹM(fèi)征管局繳納費(fèi)款。原個(gè)人參保的無須再申報(bào)，我局會(huì)自動(dòng)核定并及時(shí)將核定數(shù)據(jù)傳送到地稅，參保人按我局核定的繳費(fèi)額直接到地稅繳納費(fèi)款。

（三）補(bǔ)繳業(yè)務(wù)的辦理

2012年1月至3月我局不辦理漏報(bào)人員補(bǔ)繳核定業(yè)務(wù)，有關(guān)業(yè)務(wù)4月份補(bǔ)辦；2012年1月至6月不辦理基數(shù)補(bǔ)差核定業(yè)務(wù)，有關(guān)業(yè)務(wù)7月份后集中補(bǔ)辦（具體時(shí)間另行通知）。

（四）具體辦理業(yè)務(wù)時(shí)間

2012年1月份、2月份的申報(bào)期分別為2012年1月12日至2月8日和2月13日至28日?？紤]到業(yè)務(wù)量較大的實(shí)際情況，為了方便參保單位和參保人員，2012年1月12日至2月8日，我局辦理社保繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)業(yè)務(wù)時(shí)間均延長，每天辦理時(shí)間為：8:00-12:00、14:30-20:00，周末正常辦理業(yè)務(wù)，春節(jié)法定假期期間暫停辦理業(yè)務(wù)。財(cái)政撥款的機(jī)關(guān)事業(yè)單位須于2012年1月9日至11日到我局辦理預(yù)申報(bào)。2012年3月份至6月份的申報(bào)期再另行通知。

三、社保網(wǎng)上申報(bào)業(yè)務(wù)

（一）2012年1月份社保網(wǎng)上申報(bào)業(yè)務(wù)提交時(shí)間為1月9日至1月31日。

（二）如有人員增減或繳費(fèi)工資變動(dòng)，可以通過網(wǎng)上進(jìn)行申報(bào)，經(jīng)我局網(wǎng)上審核通過后，單位必須核對網(wǎng)上《海口

市社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)申報(bào)匯總表》（“提交管理”欄）上人數(shù)和金額與本單位情況是否一致。如信息相符，請務(wù)必從網(wǎng)上打印《?？谑猩鐣?huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)申報(bào)匯總表》、《參保單位人員增減（基數(shù)）申報(bào)表》和持新增人員身份證復(fù)印件加蓋單位公章后送到我局在三樓服務(wù)大廳11—12號(hào)窗口。

（三）沒有任何變動(dòng)的，單位也應(yīng)核對網(wǎng)上《?？谑猩鐣?huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)申報(bào)匯總表》（“提交管理”欄）上人數(shù)和金額與本單位情況是否一致。如信息相符，請務(wù)必從網(wǎng)上打印《?？谑猩鐣?huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)申報(bào)匯總表》加蓋單位公章后送到我局在三樓服務(wù)大廳11—12號(hào)窗口。

（四）如果網(wǎng)上查詢《?？谑猩鐣?huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)申報(bào)匯總表》上的人數(shù)和金額與本單位情況不一致，請將本單位人員當(dāng)月應(yīng)繳費(fèi)人員及金額明細(xì)表及填寫《?？谑猩鐣?huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)申報(bào)匯總表》（原地稅表一或到我局領(lǐng)取表一）加蓋公章后送到我局在三樓服務(wù)大廳11—12號(hào)窗口申報(bào)和核定。

（五）凡已申請辦理社保網(wǎng)上申報(bào)業(yè)務(wù)的單位，在過渡期內(nèi)，必須在申報(bào)期內(nèi)將《?？谑猩鐣?huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)申報(bào)匯總表》送到我局進(jìn)行審核，經(jīng)審核通過后，我局才向市地稅社保費(fèi)征管局傳送應(yīng)繳費(fèi)信息。單位如果不通過網(wǎng)上申報(bào)，可以將相關(guān)材料送到社保三樓服務(wù)大廳進(jìn)行紙質(zhì)申報(bào)。

四、繳費(fèi)比例的確定

（一）用人單位繳費(fèi)比例：養(yǎng)老保險(xiǎn)為單位20%、個(gè)人8%；

醫(yī)療保險(xiǎn)為單位8%、個(gè)人2%；工傷保險(xiǎn)為按0.5%—1.5%的行業(yè)差別費(fèi)率和對用工單位實(shí)行浮動(dòng)費(fèi)率；生育保險(xiǎn)為單位0.5%；失業(yè)保險(xiǎn)為單位2%、個(gè)人1%。

（二）靈活就業(yè)人員繳費(fèi)比例：養(yǎng)老保險(xiǎn)20%、醫(yī)療保險(xiǎn)6%。

社保網(wǎng)上申報(bào)業(yè)務(wù)辦理窗口電話：66790239

社保登記和繳費(fèi)基數(shù)核定業(yè)務(wù)辦理窗口電話：66793359、66777851。

二○一一年十二月三十日

第二篇：區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局優(yōu)質(zhì)服務(wù)小結(jié)

檢查組各位領(lǐng)導(dǎo):

社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)窗口是直接為企業(yè)和群眾服務(wù)的基層單位，是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶.根據(jù)xx市勞動(dòng)和社會(huì)保障局《關(guān)于在全市勞動(dòng)保障系統(tǒng)開展創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)的實(shí)施方案》的要求,一直以來,我局以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以開展“保持共產(chǎn)黨先進(jìn)性教育”活動(dòng)為契機(jī),以增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高辦事效率，嚴(yán)格依

法行政，為群眾提供滿意服務(wù)為目標(biāo)，面對面，心貼心，實(shí)打?qū)嵉貫閰⒈Ｈ藛T與企業(yè)退休職工提供文明、誠實(shí)、熱情、積極的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，有力地促進(jìn)了我區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)工作的健康發(fā)展。

一、優(yōu)化環(huán)境，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，塑造社保局形象

近年來，我局圍繞塑造社保局良好形象，加強(qiáng)環(huán)境基礎(chǔ)建設(shè)，優(yōu)化環(huán)境，從而推動(dòng)社保工作上檔次、上水平。

1、實(shí)行政務(wù)公開，文明服務(wù)

職工全部實(shí)行掛牌上崗，實(shí)行文明用語，將各科室的業(yè)務(wù)職能、服務(wù)程序、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)公開上墻，制定了機(jī)關(guān)辦公規(guī)則，設(shè)立舉報(bào)電話，接受群眾監(jiān)督。

我們在工作中以政務(wù)公開與提高效率為主題，以社會(huì)保險(xiǎn)工作為中心、以服務(wù)人民群眾保障穩(wěn)定為目的、以參保及退休人員服務(wù)滿意為標(biāo)準(zhǔn)，不斷改進(jìn)服務(wù)方式，轉(zhuǎn)變服務(wù)作風(fēng)，提高服務(wù)職能。

實(shí)行“首問負(fù)責(zé)制”，塑造優(yōu)質(zhì)機(jī)關(guān)形象，為廣大參保者和參保單位提供高效優(yōu)良的辦事環(huán)境和熱情周到的政策服務(wù)，為廣大參保人員及來局辦事的同志提供有效的引導(dǎo)或政策性咨詢和幫助。

以誠信為突破口結(jié)合群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題，各科室把服務(wù)的具體事項(xiàng)、服務(wù)時(shí)限、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)在辦公室醒目的位置公示辦事指南。對參加社會(huì)保險(xiǎn)的單位或個(gè)人從申請登記到履行各種手續(xù)實(shí)行“一站式”服務(wù)，并做到“四險(xiǎn)合一”。年初對各參保單位進(jìn)行核定，把參保單位信息輸入電腦實(shí)行微機(jī)化管理，及時(shí)對各參保單位失業(yè)人員變化情況進(jìn)行核準(zhǔn)、登記、造冊，準(zhǔn)確掌握各參保單位社會(huì)保險(xiǎn)金的繳納情況，更好地完善社會(huì)保險(xiǎn)臺(tái)賬。

2、優(yōu)化環(huán)境，政策引導(dǎo)參保

幾年來，我們始終堅(jiān)持把貫徹落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)政策做為促進(jìn)征繳的主要環(huán)節(jié)狠抓落實(shí)。確保面對面、心貼心、實(shí)打?qū)嵉胤?wù)于廣大參保者和單位，我們多次深入廠礦、企業(yè)、街道和社區(qū)進(jìn)行宣傳，發(fā)放了養(yǎng)老與醫(yī)療宣傳手冊萬余冊到企業(yè)職工和老百姓手中，使參保人員“一冊在手、政策皆通”。

一、學(xué)習(xí)動(dòng)員階段工作情況

收到市勞動(dòng)保障局《開展創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)的實(shí)施方案》的通知后，我局立即在全體人員中進(jìn)行傳達(dá)落實(shí)，主要領(lǐng)導(dǎo)做了動(dòng)員講話，并認(rèn)真學(xué)習(xí)了〈實(shí)施方案〉，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，制定了《區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障系統(tǒng)關(guān)于開展創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口活動(dòng)實(shí)施方案》，成立了創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了活動(dòng)責(zé)任人和聯(lián)系人。同時(shí)，采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)與討論相結(jié)合的方法，組織干部、職工進(jìn)一步學(xué)習(xí)了《公務(wù)員法》、《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)監(jiān)察條例》等相關(guān)配套的勞動(dòng)保障法律、法規(guī)、政策，切實(shí)提高干部隊(duì)伍的政策水平和業(yè)務(wù)知識(shí)水平，同時(shí)增強(qiáng)服務(wù)對象的依法維權(quán)意識(shí)。注重邊學(xué)習(xí)邊運(yùn)用，把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化到嚴(yán)格依法行政上來，依法實(shí)施行政管理，適用法律、法規(guī)和規(guī)章準(zhǔn)確，依法保障服務(wù)對象的合法權(quán)益。

二、建立健全各項(xiàng)制度，不斷提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量

結(jié)合我局實(shí)際，在現(xiàn)有的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、崗位職責(zé)，規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為指導(dǎo)堅(jiān)持以政務(wù)公開為前提，先后制定和完善了會(huì)議制度、參保人員退休審批聯(lián)合辦公制度、工傷認(rèn)定受理初審制度等七項(xiàng)工作制度，使各項(xiàng)工作有章可循，而且應(yīng)該公開的事項(xiàng)全部對外公示。這樣做，既增強(qiáng)了內(nèi)控監(jiān)督力度，又提高了工作的透明度，促使工作人員自覺提高服務(wù)水平。

三、自檢自查，制定改進(jìn)措施

我局通過召開全局工作會(huì)議，班子成員根據(jù)各自工作的職責(zé)，分別進(jìn)行了自查，重點(diǎn)查找了本單位在管理服務(wù)和行政服務(wù)中的工作作用、服務(wù)方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，并制定了解決問題的具體措施。

(一)、存在的問題：

1、在以往的工作中，我們的思想處于大局宏觀的狀態(tài)，沒有耐心細(xì)致地去了解某些個(gè)別細(xì)微的工作，私人的思想束縛本部門有些人和工作沒有從大局、全面地去看待工作。

2、解放思想、更新觀念不夠，面對新形勢、新任務(wù)感到“老辦法不管用，新辦法不會(huì)用”。不注重調(diào)查研究，只埋頭應(yīng)付事務(wù)工作。缺乏搶抓機(jī)遇和主動(dòng)開放意識(shí)，在工作中習(xí)慣于四平八穩(wěn)，習(xí)慣于輕車熟路的工作方式，不敢闖、不敢有所突破，習(xí)慣延用原有舊的的觀念。缺乏應(yīng)有的敏銳性，使工作有時(shí)處于盲目、被動(dòng)狀態(tài)。在今后的工作中干部、職工需進(jìn)一步解放思想、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高單位的整體素質(zhì)，才能干好本部門的工作，推動(dòng)我區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

3、工作作風(fēng)上存在工作按部就班的現(xiàn)象，在辦理各種審批制度時(shí)，存在人情現(xiàn)象，熟人好辦事。個(gè)別工作因多種原因，進(jìn)度緩慢，維護(hù)本部門利益和小團(tuán)體利益的行為時(shí)有發(fā)生。對待本職工作總是滿足于現(xiàn)狀，服務(wù)意識(shí)不到位。

4、在實(shí)際工作

中，深入企業(yè)開展執(zhí)法宣傳工作的力度不夠，使有些企業(yè)經(jīng)營者對法律法規(guī)意識(shí)淡薄，職工法制意識(shí)不強(qiáng)，在勞動(dòng)執(zhí)法監(jiān)察中，執(zhí)法人員在思想方式、方法上不夠解放，需進(jìn)一步加大勞動(dòng)執(zhí)法力度。

(二)、采取的措施

1、通過采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)方法，增強(qiáng)服務(wù)對象的依法維權(quán)意識(shí)，切實(shí)提高對開展創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)的認(rèn)識(shí)，真正促進(jìn)思想解放，觀念更新，使我局的干部、職工擯棄封建保守、論資排輩及部門利益、小團(tuán)體利益和個(gè)人利益等錯(cuò)誤觀念意識(shí)，克服按步就班、四平八穩(wěn)、因循守舊的工作方式，牢固樹立全局意識(shí)和創(chuàng)新開放意識(shí)，做到人人都具備良好形象，扎實(shí)推進(jìn)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障工作，努力形成和諧發(fā)展的良好氛圍。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)全體工作人員的政治學(xué)習(xí)，結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，擴(kuò)大到全體工作人員參加，以準(zhǔn)確把握人事勞動(dòng)和社會(huì)保障工作的定位。在實(shí)際工作中，既堅(jiān)持落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)和提高依法行政能力對人事勞動(dòng)和社會(huì)保障工作提出的總體要求，又充分考慮我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的現(xiàn)狀和人民群眾的現(xiàn)實(shí)要求，通過創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，使開展創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)善始善終，3、人事勞動(dòng)和社會(huì)保障部門作為窗口單位，工作關(guān)鍵是做好人的工作，涉及面廣，離開相關(guān)部門的配合支持是不可能完成的。為此，我們在工作中首先是加強(qiáng)與相關(guān)部門的橫向溝通，明確崗位事權(quán)要?jiǎng)澐趾侠恚瑑?nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、人員的權(quán)責(zé)要清晰，規(guī)范工作行為和工作標(biāo)準(zhǔn)，做到步調(diào)一致，保證各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。

通過這次開展創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口活動(dòng)，我們認(rèn)為只有著眼于提高干部思想政治素質(zhì)，深入學(xué)習(xí)理論，勇于開展批評與自我批評、解放問題、轉(zhuǎn)變作用、改進(jìn)工作方法，加大宣傳力度，真正把人事勞動(dòng)保障部門建設(shè)成為學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的表率部門和黨性最強(qiáng)、作風(fēng)最正、工作最出色的窗口服務(wù)部門。

第三篇：社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局上半年工作總結(jié)

社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局上半年工作總結(jié)

上半年，x局在市局和有關(guān)部門重視和支持下，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，完善社保系統(tǒng)。現(xiàn)將x局xxxx年上半年工作總結(jié)和下半年工作安排簡要匯報(bào)如下：

上半年工作總結(jié)

一、1－6月份目標(biāo)任務(wù)完成情況

截止5月底，x區(qū)行政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)參保共計(jì)xxxx人，其中繳費(fèi)職工xxxx人，包括企事業(yè)單位xxxx人、續(xù)保xxxx人、個(gè)體工商戶xxxx人?？刂浦袛嗬U費(fèi)率xx，完成全年任務(wù)的xxx；基本養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面新增xxx人，完成全年任務(wù)的xx；基本養(yǎng)老保險(xiǎn)核定費(fèi)源xxx萬元，完成全年任務(wù)的xx；稽核工作事前稽核率xxx，稽核繳費(fèi)工資占社平工資的xx。我區(qū)共有xx個(gè)社區(qū)平臺(tái)，有專兼職工作人員xx人，企業(yè)退休人員xxxx人（其中包括遺屬xx人）全部實(shí)行社會(huì)化管理，退休人員待遇檢查率xxx，社會(huì)化管理服務(wù)xxx。截止x月底計(jì)劃應(yīng)發(fā)放養(yǎng)老金xxx萬元，實(shí)際發(fā)放xxx萬元，按時(shí)足額發(fā)放率xxx，社會(huì)發(fā)放率xxx。原創(chuàng)：004km.cn基礎(chǔ)數(shù)據(jù)完整率xxx，基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率xxx。

我區(qū)農(nóng)墾企業(yè)職工xxx人，在職職工xxx人，實(shí)際參保xxx人。目前已退休職工xxx人，全部拿到了工資存折，截止x月底發(fā)放費(fèi)用xxx萬元。

我區(qū)醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)核定行政事業(yè)單位xx戶、企業(yè)xx戶。在xxxx年調(diào)整養(yǎng)老金后，xx戶破產(chǎn)企業(yè)退休人員醫(yī)療保險(xiǎn)劃分個(gè)人帳戶基數(shù)都已調(diào)整，并在按月劃分個(gè)人帳戶。醫(yī)療保險(xiǎn)擴(kuò)面新增xxx人，完成全年任務(wù)的xx；工傷保險(xiǎn)擴(kuò)面新增xxx人，完成全年任務(wù)的xx；生育保險(xiǎn)擴(kuò)面新增xxx人，完成全年任務(wù)的xxx?；踞t(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用報(bào)銷xx人次xx萬元，大額醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用報(bào)銷xx人次xx萬元，生育保險(xiǎn)費(fèi)用報(bào)銷xx人次x萬元。工傷保險(xiǎn)發(fā)生工傷事故xx起，已認(rèn)定xx起，其中工亡x起，已賠付x萬余元，供養(yǎng)遺屬x名，其余正在調(diào)查中。

二、重點(diǎn)工作完成情況

㈠抓好養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作

年初以來，局領(lǐng)導(dǎo)班子始終把養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳作為工作的重點(diǎn)，同時(shí)按照年初確定的任務(wù)目標(biāo)，積極協(xié)調(diào)地稅、財(cái)政等部門聯(lián)合互動(dòng)，形成合力，促進(jìn)了擴(kuò)面征繳工作的有效運(yùn)轉(zhuǎn)。在此基礎(chǔ)上，局領(lǐng)導(dǎo)狠抓社保服務(wù)質(zhì)量，最大限度地爭取企業(yè)的理解與支持，并通過配合開展勞動(dòng)監(jiān)察工作，檢查監(jiān)督應(yīng)參保對象參加社會(huì)保險(xiǎn)等方法克服了部分私營企業(yè)一些不正當(dāng)投機(jī)行為，動(dòng)員大量中斷繳費(fèi)職工參加了社會(huì)保險(xiǎn)，有效地?cái)U(kuò)大了養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面，養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋率xx，收到了很好的社會(huì)效果。

㈡積極推進(jìn)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作

為做好企業(yè)退休人員檔案交接工作，局領(lǐng)導(dǎo)從基礎(chǔ)工作著手，并采取了相應(yīng)的措施和方法，幫助各街道社區(qū)建立完善企業(yè)退休人員社保平臺(tái)，切實(shí)減輕了企業(yè)社會(huì)事務(wù)負(fù)擔(dān)，進(jìn)一步推進(jìn)了企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作進(jìn)程。

㈢有效地開展社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作

今年我們進(jìn)一步規(guī)范參保單位的參保登記內(nèi)容、程序，落實(shí)年檢制度，對未參保的單位，實(shí)行強(qiáng)制登記。積極配合地稅部門，及時(shí)準(zhǔn)確出具社保繳費(fèi)核定單，為地稅部門征繳工作提供有效依據(jù)。通過定期召開聯(lián)席會(huì)議，落實(shí)通報(bào)制度、配合勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)開展勞動(dòng)執(zhí)法檢查等方式，對有能力繳而不繳的“釘子戶”和欠費(fèi)大戶加大征繳清欠力度，以此來推動(dòng)基金征繳和清欠工作。

㈣嚴(yán)格把關(guān)，確保按時(shí)足額發(fā)放養(yǎng)老金

為了規(guī)范參保人員退休申報(bào)、審批工作，提高工作效率，公布辦事程序，明確受理責(zé)任，推行政務(wù)公開，自覺接受社會(huì)監(jiān)督。以每月1－19日為退休申報(bào)時(shí)間，每月20－22日由x區(qū)人勞局和社保局聯(lián)合辦公統(tǒng)一審批，每月23－29日為公示時(shí)間，公示結(jié)束后，對應(yīng)當(dāng)履行報(bào)備發(fā)放手續(xù)的，由區(qū)社保局負(fù)責(zé)向市社保局申請辦理。截止目前已辦理退休163人。

㈤解決問題，真正保障職工權(quán)益

xxxx年，局領(lǐng)導(dǎo)班子在做好醫(yī)保工作的前提下，盡最大努力為參保單位提供必要可靠的服務(wù)，解決實(shí)際困難。工作中，不論是繳費(fèi)核定還是藥費(fèi)報(bào)銷業(yè)務(wù)，x局都能夠及時(shí)準(zhǔn)確地完成。x局本著為人民服務(wù)的原則，逐步解決企業(yè)在職職工的醫(yī)保問題，要徹底減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，真正保障職工權(quán)益。

㈥工傷保險(xiǎn)

在工傷保險(xiǎn)工作中，x局嚴(yán)格執(zhí)行政策，把好工傷認(rèn)定關(guān)，強(qiáng)化與定點(diǎn)醫(yī)院的協(xié)作，提高服務(wù)質(zhì)量和水平，減少費(fèi)用支出。進(jìn)一步明確與定點(diǎn)醫(yī)院的權(quán)利和義務(wù)，充分發(fā)揮工傷保險(xiǎn)的作用，共同負(fù)責(zé)工傷職工的康復(fù)治療管理工作，并通過經(jīng)常性地走訪醫(yī)院和職工，加強(qiáng)協(xié)議執(zhí)行情況的監(jiān)督與檢查。通過進(jìn)一步加強(qiáng)工傷保險(xiǎn)管理，加大依法行政力度，狠抓了工傷認(rèn)定、醫(yī)療協(xié)議執(zhí)行、工傷醫(yī)療費(fèi)管理等工作，使我市的工傷保險(xiǎn)工作邁上了一個(gè)新的臺(tái)階。

㈦“兩定”管理

針對藥店、診所存在的問題，我局制定了對“兩定”醫(yī)療機(jī)構(gòu)的考核評

比辦法，規(guī)范了對“兩定”機(jī)構(gòu)的管理。并且利用“雙休日”和下班后對藥店和診所進(jìn)行了多次突擊檢查，經(jīng)過檢查和整改。

㈧“四險(xiǎn)合一”一站式服務(wù)

從xxxx年xx日開始，我區(qū)“四險(xiǎn)合一”正式啟動(dòng)以來，養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)四項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)由區(qū)社保局集中核定，在我局業(yè)務(wù)服務(wù)大廳進(jìn)行“一站式服務(wù)”，有效地解決企

業(yè)在辦理退休過程中時(shí)間跨度大，多次重復(fù)跑腿的問題。通過這項(xiàng)服務(wù)，大大縮短了企業(yè)辦理退休手續(xù)的時(shí)間，提高了工作效率，極大地方便了企業(yè)勞資人員，自實(shí)施以來，受到廣大企業(yè)勞資人員的好評。

三、行風(fēng)建設(shè)

近年來，我局圍繞塑造社保局良好形象，加強(qiáng)環(huán)境基礎(chǔ)建設(shè)，優(yōu)化環(huán)境，從而推動(dòng)社保工作上檔次、上水平。

㈠實(shí)行政務(wù)公開，文明服務(wù)

職工全部實(shí)行掛牌上崗，實(shí)行文明用語，將各科室的業(yè)務(wù)職能、服務(wù)程序、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)公開上墻，設(shè)立舉報(bào)電話，接受群眾監(jiān)督。

以誠信為突破口結(jié)合群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題，各科室把服務(wù)的具體事項(xiàng)、服務(wù)時(shí)限、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)在辦公室醒目的位置公示辦事指南。對參加社會(huì)保險(xiǎn)的單位或個(gè)人從申請登記到履行各種手續(xù)實(shí)行“一站式”服務(wù)，并做到“四險(xiǎn)合一”。年初對各參保單位進(jìn)行核定，把參保單位信息輸入電腦實(shí)行微機(jī)化管理，及時(shí)對各參保單位失業(yè)人員變化情況進(jìn)行核準(zhǔn)、登記、造冊，準(zhǔn)確掌握各參保單位社會(huì)保險(xiǎn)金的繳納情況，更好地完善社會(huì)保險(xiǎn)臺(tái)賬。

㈡優(yōu)化環(huán)境，政策引導(dǎo)參保

幾年來，我們始終堅(jiān)持把貫徹落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)政策做為促進(jìn)征繳的主要環(huán)節(jié)狠抓落實(shí)。確保面對面、心貼心、實(shí)打?qū)嵉胤?wù)于廣大參保者和單位，我們多次深入廠礦、企業(yè)、街道和社區(qū)進(jìn)行宣傳，發(fā)放了養(yǎng)老與醫(yī)療宣傳手冊萬余冊到企業(yè)職工和老百姓手中，使參保人員“一冊在手、政策皆通”

四、信訪工作

今年以來我局十分重視信訪工作規(guī)范化、制度化建設(shè)，繼續(xù)堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，為進(jìn)一步完善獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制，努力把信訪工作目標(biāo)落到實(shí)處，我局針對當(dāng)前信訪面臨的新形勢，出現(xiàn)的新情況、新特點(diǎn)，制定和完善了信訪制度，使我局信訪工作基本做到了有規(guī)可依，推動(dòng)了信訪工作的開展，增強(qiáng)了工作可操作性，提高了工作水平。

我局把始終遏制集體上訪與重復(fù)上訪作為信訪工作的重點(diǎn)來抓，截止到目前，我局共接待上訪xxx余人次，通過采取一系列行之有效的措施，及時(shí)預(yù)防，提前介入，努力把矛盾解決在萌芽中，消化在基層，有效防止了集體上訪、越級上訪問題的發(fā)生。在工作中，我局始終把解決廣大群眾反映的有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)信訪問題放在一個(gè)大局中去認(rèn)識(shí)，把它作為主要工作去抓，以積極姿態(tài)構(gòu)建xx區(qū)大信訪工作格局，進(jìn)一步密切了黨群干群關(guān)系，原創(chuàng)：004km.cn及時(shí)化解了各種社會(huì)矛盾，創(chuàng)造了安定團(tuán)結(jié)的社會(huì)政治局面。

五、信息宣傳工作

我局在信息宣傳工作中始終堅(jiān)持以科學(xué)的理論武裝人，以正確的輿論引導(dǎo)人，以高尚的精神塑造人，以優(yōu)秀的作品鼓舞人，并采取一系列措施進(jìn)一步加大信息報(bào)送工作力度，促使信息宣傳工作在全局工作中起到舉足輕重的作用，為此我局特設(shè)“信息獎(jiǎng)懲制度”。此項(xiàng)激勵(lì)機(jī)制的誕生為我局的信息宣傳工作起到了決定性的作用。x－x月份，我局共發(fā)出各類信息簡報(bào)xx余篇，在xx日報(bào)發(fā)表x篇。

六、存在的問題和困難

主要表現(xiàn)在：一是企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面難度較大，部分企業(yè)經(jīng)營狀況不是很好，有些業(yè)主和部分員工參保意識(shí)較為淡薄，老板不愿意為員工參保，員工也不想?yún)⒈?；二是社?huì)保險(xiǎn)費(fèi)拖欠現(xiàn)象突出，并有逐年上升的趨勢；三是個(gè)別定點(diǎn)醫(yī)院、定點(diǎn)零售藥店醫(yī)保政策觀念不強(qiáng)，醫(yī)保監(jiān)管有待加強(qiáng)；四是計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)相對滯后；五是社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高。針對這些問題，我們急待在今后的工作中開展調(diào)查研究，并針對性地采取切實(shí)可行的措施地加以解決和克服，努力推動(dòng)社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)的健康發(fā)展。

第四篇：?？谑蟹ㄖ凭?/a>

關(guān)于開展反腐倡廉“制度執(zhí)行鞏固年”活動(dòng)的總結(jié)

為加快推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),完善反腐倡廉制度體系,提高制度執(zhí)行力,鞏固和深化反腐倡廉“制度執(zhí)行檢查年”“制度執(zhí)行推進(jìn)年”活動(dòng)成果,促進(jìn)?？诮?jīng)濟(jì)社會(huì)又好又、快發(fā)展,按照《中共海口市委辦公廳?？谑腥嗣裾k公廳轉(zhuǎn)發(fā)<中共海口市紀(jì)委、?？谑斜O(jiān)察局關(guān)于開展反腐倡廉“制度執(zhí)行鞏固年”活動(dòng)的方案>的通知》(海辦發(fā)?2010?19號(hào))要求,我局黨組重點(diǎn)從制度清理、完善和創(chuàng)新,加強(qiáng)教育、強(qiáng)化監(jiān)督等方面,在全局范圍內(nèi)扎實(shí)開展反腐倡廉“制度執(zhí)行鞏固年”活動(dòng),現(xiàn)將活動(dòng)情況總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心部署

我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視這次反腐倡廉“制度執(zhí)行鞏固年”活動(dòng),將此項(xiàng)活動(dòng)擺上重要議事日程。為確保反腐倡廉“制度執(zhí)行鞏固年”活動(dòng)順利開展,成立了以原局黨組書記、局長劉蔚為組長,副局長吳秋云、副調(diào)研員李建國為副組長,各處室主要負(fù)責(zé)人為成員的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,指定由辦公室統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項(xiàng)活動(dòng),精心組織,周密部署,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織、監(jiān)督本次活動(dòng),確保反腐倡廉“制度執(zhí)行鞏固年”活動(dòng)取得成效。

二、扎實(shí)開展活動(dòng),健全完善制度體系

此次活動(dòng),我局以建立健全懲防體系各項(xiàng)制度為重點(diǎn),以制約和監(jiān)督權(quán)力為核心,以提高制度執(zhí)行力為抓手,進(jìn)一步完善制度、創(chuàng)新制度,提高制度建設(shè)科學(xué)化水平,提高制度執(zhí)行力,努力形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效機(jī)制,全面推進(jìn)懲防體系建設(shè)。

(一)規(guī)范完善內(nèi)部管理制度。我局在原先開展“制度執(zhí)行檢查、推進(jìn)年”活動(dòng)的基礎(chǔ)上,按照科學(xué)性、系統(tǒng)性、協(xié)

調(diào)性的要求,堅(jiān)持“開門立制”“陽光立制”“民主立制”、,通過多種形式,對現(xiàn)有制度進(jìn)行全面、系統(tǒng)的清理和審核。全面清查本單位反腐倡廉制度建設(shè)的情況,找出制度建設(shè)方面存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),對與反腐倡廉工作實(shí)踐相脫節(jié)、與中央和省、市出臺(tái)的有關(guān)法規(guī)制度不相符合的規(guī)定,及時(shí)進(jìn)行修訂;對缺乏針對性、有效性的制度,及時(shí)進(jìn)行完善;對過于籠統(tǒng)、不便操作的制度,進(jìn)一步細(xì)化;對未按規(guī)定規(guī)范自由裁量權(quán)的,盡快予以量化;對制度建設(shè)存在的空白和漏洞,抓緊提出健全和完善相關(guān)制度的規(guī)劃,努力形成具有法制工作特色、切實(shí)可行、嚴(yán)密有效的反腐倡廉制度體系。今年,我局共修訂完善了干部職工在職學(xué)習(xí)管理規(guī)定、車輛管理制度、財(cái)務(wù)管理制度、公文督辦制度、信息報(bào)送及公開工作制度、外出報(bào)告制度、考勤制度等7項(xiàng)制度,進(jìn)一步推進(jìn)機(jī)關(guān)工作的制度化、規(guī)范化、程序化。

(二)開展規(guī)章和規(guī)范性文件清理工作。我局按照《?？谑姓?guī)章和規(guī)范性文件清理工作方案》的要求,組織開展了規(guī)章和規(guī)范性文件清理工作。對我市現(xiàn)行有效的規(guī)章和規(guī)范性文件進(jìn)行認(rèn)真清理,切實(shí)解決規(guī)章和規(guī)范性文件中存在明顯不適應(yīng)、不一致、不協(xié)調(diào)的突出問題,進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章、規(guī)范性文件。目前,提請審議廢止了《海口市城市生活垃圾管理辦法》《?？谑型顿Y和捐贈(zèng)辦理入戶暫行辦法》等8件政府規(guī)、章,提請修改了《?？谑械貎r(jià)管理辦法》等13件政府規(guī)章;經(jīng)對市政府及市政府辦公廳發(fā)布的5萬多規(guī)范性件文件進(jìn)行清理,從中清理出860件規(guī)范性文件,匯總形成了市政府廢止、修改和繼續(xù)有效的規(guī)范性文件目錄和規(guī)范性文件電子文本。

(三)致力于做好制度的改革創(chuàng)新。隨著反腐敗斗爭的不斷深入,違紀(jì)違法案件出現(xiàn)了不少新情況新特點(diǎn),這就要求我們必須以改革的精神進(jìn)一步推進(jìn)制度創(chuàng)新。我局在原先開

展“制度建設(shè)檢查、推進(jìn)年”活動(dòng)的基礎(chǔ)上,緊密結(jié)合法制工作實(shí)際,積極探索在國際旅游島建設(shè)新形勢下反腐倡廉建設(shè)的特點(diǎn)和規(guī)律,圍繞腐敗現(xiàn)象和損害群眾利益問題易發(fā)多發(fā)的重點(diǎn)領(lǐng)域及關(guān)鍵環(huán)節(jié),重點(diǎn)從教育、監(jiān)督、改革、糾風(fēng)、懲治和推進(jìn)國際旅游島建設(shè)等方面,進(jìn)一步建立健全反腐倡廉教育制度、監(jiān)督制度、預(yù)防制度和懲治制度,深化行政管理體制和權(quán)力運(yùn)行機(jī)制改革,全面推進(jìn)反腐倡廉制度改革創(chuàng)新。

(四)結(jié)合各項(xiàng)活動(dòng),抓好落實(shí)。我局把反腐倡廉制度執(zhí)行鞏固年活動(dòng)和同開展“反腐倡廉警示教育月活動(dòng)”、“排查防控廉政風(fēng)險(xiǎn)”、“違規(guī)違紀(jì)收送款物問題專項(xiàng)治理”等工作有機(jī)結(jié)合起來,共同推進(jìn)。一是抓好制度的學(xué)習(xí)教育工作,集中組織制度學(xué)習(xí),增強(qiáng)廣大黨員干部的制度意識(shí),提高鞏固制度的自覺性。二是建立健全制度落實(shí)的保障機(jī)制,各部門各負(fù)其責(zé),辦公室對制度鞏固情況實(shí)行全方位監(jiān)督。三是全面強(qiáng)化落實(shí)措施,加強(qiáng)對制度貫徹落實(shí)情況的督促檢查,進(jìn)一步發(fā)揮制度在懲治和預(yù)防腐敗中的作用。四是對能公開的制度及時(shí)公開,主動(dòng)監(jiān)督,確保反腐倡廉制度執(zhí)行鞏固年活動(dòng)取得實(shí)效,提高制度執(zhí)行力。

三、注重實(shí)效,推進(jìn)工作我局反腐倡廉“制度執(zhí)行鞏固年”活動(dòng)通過動(dòng)員部署、具體實(shí)施、總結(jié)完善三階段工作已全面完成,取得一定成效。一是領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大干部抓制度的意識(shí)進(jìn)一步提高,制度鞏固的效果顯著增強(qiáng),形成全會(huì)上下齊抓共建的工作局面。二是黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭貫徹執(zhí)行鞏固制度的自覺性進(jìn)一步增強(qiáng),干部職工學(xué)習(xí)制度、嚴(yán)格執(zhí)行制度、自覺鞏固制度的氛圍更加濃厚。三是腐敗易發(fā)的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的制度建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng),從源頭上預(yù)防和治理腐敗工作取得新的進(jìn)展。

下一步我局將緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定和海南國際旅

游島建設(shè)大局,將反腐倡廉制度建設(shè)與黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)工作相結(jié)合,與全面加強(qiáng)和不斷創(chuàng)新政府法制工作有機(jī)統(tǒng)一起來,認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查研究,不斷探索建立健全反腐倡廉各項(xiàng)具體制度和長效機(jī)制,努力提升政府法制工作的層次和水平,推進(jìn)依法行政。

二〇一〇年十一月十五日

第五篇：大慶市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局

大慶市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局

慶社險(xiǎn)函?2011?3號(hào)

關(guān)于規(guī)范參保企業(yè) 養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)有關(guān)問題的通知

各縣社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局、各區(qū)分局，各參保單位： 根據(jù)《關(guān)于規(guī)范社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)有關(guān)問題的通知》（勞社險(xiǎn)中心函[2006]60號(hào)）、《黑龍江省城鎮(zhèn)企業(yè)和個(gè)體勞動(dòng)者基本養(yǎng)老保險(xiǎn)省級統(tǒng)籌實(shí)施意見》（黑政發(fā)[2005]17號(hào)）和《關(guān)于基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行省級統(tǒng)籌后有關(guān)問題的通知》（黑勞社發(fā)[2005]36號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就大慶市參保企業(yè)的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)有關(guān)問題規(guī)定如下：

一、收繳方式

全市申報(bào)企業(yè)收繳方式全部采用雙基數(shù)單比例。

二、繳費(fèi)基數(shù)核定辦法

（一）單位繳費(fèi)基數(shù)：參保企業(yè)以上一本企業(yè)職工月平均工資總額作為單位繳費(fèi)基數(shù)；企業(yè)職工月平均工資總 1

額低于職工月個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)之和的，則以職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)之和作為單位繳費(fèi)基數(shù)。

機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體的單位繳費(fèi)基數(shù)為全部參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)工資基數(shù)之和。

（二）個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)：參保企業(yè)職工以本人上一月平均工資為基數(shù)；職工本人繳費(fèi)基數(shù)低于上一全省職工月平均工資60%的，按60%繳費(fèi)；超過全省職工月平均工資300%的，按300%繳費(fèi)。

三、繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整具體操作辦法

（一）單位繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整

１、每年年初，參保單位需提供《上勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)年報(bào)》、《上財(cái)務(wù)決算報(bào)表》、《應(yīng)付職工薪酬明細(xì)賬》、《職工上月平均工資收入統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳》、《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)核定表》等材料。

２、社保經(jīng)辦人員審核上述材料無誤后，在金保系統(tǒng)中將單位變更模塊中的收繳方式改為“雙基數(shù)單比例”，然后在單位繳費(fèi)基數(shù)欄中錄入?yún)⒈Ｆ髽I(yè)的“月單位繳費(fèi)基數(shù)”。

（二）個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整

１、參保單位除提供上述材料外還需提供《養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資基數(shù)調(diào)整申請表》，人數(shù)較多的單位還應(yīng)提供電子版調(diào)整基數(shù)名單。

２、社保經(jīng)辦人員審核上述材料無誤后，在金保系統(tǒng)中的繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)模塊進(jìn)行個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整。

四、幾點(diǎn)說明

１、單位繳費(fèi)基數(shù)一旦確定后，不管是新增人員還是減少人員，當(dāng)年的單位繳費(fèi)基數(shù)將不再隨著變化。但是，對于發(fā)生成建制批量轉(zhuǎn)移和分離（或合并）等業(yè)務(wù)的企業(yè)，其單位繳費(fèi)基數(shù)應(yīng)重新進(jìn)行核定，原則同上。

２、個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)一旦確定后，當(dāng)年的個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)也不再變化。如確實(shí)發(fā)生個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)錯(cuò)誤需核改的，參保單位須在當(dāng)年提出書面申請及相關(guān)材料；跨個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)發(fā)生錯(cuò)誤的，根據(jù)原勞動(dòng)和社會(huì)保障部及《關(guān)于基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)有關(guān)問題的處理意見》（黑人保發(fā)[2010]125號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，一律不予核改。

３、由于上省社平工資沒公布或《上財(cái)務(wù)決算報(bào)表》等材料還沒有統(tǒng)計(jì)出來等原因，繳費(fèi)基數(shù)暫時(shí)無法核定的參保企業(yè)和個(gè)人，可沿用上繳費(fèi)基數(shù)不變，待當(dāng)年繳費(fèi)基數(shù)確定后，再予以調(diào)整補(bǔ)收。

４、被參保單位聘用的退休人員和已在外地參保并繳費(fèi)人員，提供相關(guān)證明可以不再參保，但這部分人員的工資計(jì)入聘用單位的繳費(fèi)基數(shù)。

二○一一年五月二十七日

主題詞：養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)通知

大慶市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局辦公室2011年5月27日印發(fā)

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