第一篇：外推的一些注意事項

外推的一些注意事項

一、外推目標設(shè)定要早、準、狠

目標要定的早

要看準哪個學(xué)?；蚰膫€研究所的專業(yè)，以及哪個老師。當然可以投多個學(xué)校，視自己情況而定

當確定了之后，如果是同專業(yè)，認真學(xué)習自己專業(yè)的課，如果是跨專業(yè)，提前溫習相關(guān)的知識，做到心中有數(shù)，如果能夠聯(lián)系到相關(guān)的老師和同學(xué)更好

定期看看目標學(xué)校或研究所的學(xué)校網(wǎng)站，看看有什么新的動態(tài)發(fā)生，方便自己進行決策

二、自薦信和簡歷

外推生往往要提前給自己心儀的老師發(fā)過去自薦信和簡歷，這個步驟十分關(guān)鍵，決定著老師是否收你。

自薦信和簡歷是你的第一印象，一定要不鳴則已，一鳴驚人，給老師留下深刻印象。如何留下深刻印象：

我認為首先將自己在大學(xué)期間所獲成績著重的突出出來

再者你寫的自薦信和簡歷的格式要清晰，邏輯要通順（中科院物理老師）

三、面試階段

面試是外推生必不可少的一個步驟，我認為需要注意幾個點：

1面試之前要將自己的專業(yè)課程重新溫習一下，面試時主要問的還是你本專業(yè)的知識，當然如果能夠結(jié)合你新專業(yè)的知識秀一把，那肯定是錦上添花。

2面試遇到不會的，不要緊張，一般的面試老師都不會為難你。你所要展示的就是把你的思路和想法陳述出來，并且有一定的邏輯和自己的想法就好。

3注意禮貌，這個東西在兩個外推生知識儲備差不多的情況下起著關(guān)鍵性作用，盡量不要和老師唱反調(diào)四、一些文件的上交

有體檢表、外推申請書、政審表等等，總之不要錯過相應(yīng)的時間就好（及時關(guān)注學(xué)校網(wǎng)站信息）

第二篇：編輯外推文章時的注意事項

一：文章基本要求：

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中間3段要加上小標題 文章要通順，具有邏輯性，最好有新穎的東西； 外推文章中的顏色最多不要超過3種（基本是：黑色，紅色，藍色）注意文章中關(guān)鍵詞密度，關(guān)鍵詞的字數(shù)在整篇文章中占2%到8%即可 一般文章分為五段，開頭導(dǎo)讀，中間3段，最后寫溫馨提示。文章字數(shù)不易過多，大概在800-1000字左右即可。

二：文章內(nèi)容中注意點：

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? 外推文章在第三方平臺發(fā)布：文章中不要出現(xiàn)本院，我院等字樣。文章中禁止出現(xiàn)國家領(lǐng)導(dǎo)人名等違規(guī)名詞和一些藥品詞；注意：一定不要出現(xiàn)醫(yī)院沒有的東西

? 外推文章一定要緊扣關(guān)健詞來描述，不能文不對題；注意：一定不要出現(xiàn)不是自己項目外的東西，如：別的醫(yī)院的名稱，電話，醫(yī)師等；

? 文章中間內(nèi)容主要寫醫(yī)院榮譽、專家、療法、設(shè)備等；

? 結(jié)尾的溫馨提示中最好寫上盡早進行治療，醫(yī)院還特別開設(shè)網(wǎng)上免費預(yù)約平臺等友情提示，用于幫助營銷轉(zhuǎn)化，最后加上聯(lián)系方式。

? 要熟悉所推醫(yī)院的相關(guān)信息，杜絕文章中醫(yī)院信息錯誤描述或張冠李戴的現(xiàn)象；要及時關(guān)注主推網(wǎng)站內(nèi)的信息變化，編輯的文章內(nèi)容要隨之進行調(diào)整。

? 文章中非專家口吻的情況都要避免用專業(yè)術(shù)語，最好多使用簡單、通俗易懂的闡述，增強用戶體驗感，讓各個群體都看得明白。

? 文章中引用的數(shù)據(jù)等信息，如患病率等，不要用過于陳舊的、年代久遠的，根據(jù)變化而改變數(shù)據(jù)。

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編輯外推文章時，不要單純強調(diào)廣告性質(zhì)，還要注意文章的可信度，增加用戶體驗。

三：圖片的配置：

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文章中的圖片穿插不要超過4張

? 文章中配圖要用的合理得當，不要圖不對文，比如介紹醫(yī)院的一段文字旁配一張專家的圖片。選擇的圖片大小要適合發(fā)布的平臺，注意圖片的清晰度。

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文章的排版的美觀程度，忌雜亂無章，具有條理性，觀賞性

四：文章優(yōu)化：

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? 文章開頭第一行必須出現(xiàn)醫(yī)院名稱，且文章原創(chuàng)度至少要達到40%，首段和尾段尤為重要；

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一篇文章超鏈不要超過7個，5個左右最佳，鏈接要分布全文，不要過度集中 文章中小標題字數(shù)不宜過長，在20個字符以內(nèi)即可； 文章中關(guān)鍵詞密度，一個合理的關(guān)鍵詞密度可以在搜索引擎中獲得較好的排名，關(guān)鍵詞的字數(shù)在整篇文章中占2%到8%即可，即關(guān)健詞在文章中合理穿插3-4次，盡量靠左； 關(guān)鍵詞的分布要合理，分布全文

第三篇：外推帶教工作流程及注意事項

帶教工作流程及注意事項

1、第一天：

【上午】帶教需讓新人熟悉醫(yī)院網(wǎng)站，介紹一下網(wǎng)絡(luò)編輯在站外板塊主要的工作內(nèi)容和稍微說一下站內(nèi)文章的更新，要求新人了解和熟悉網(wǎng)站主要科室的相關(guān)內(nèi)容（技術(shù)、設(shè)備、專家、環(huán)境）；另外需說明辦公室規(guī)章制度；

【下午】讓新人知道醫(yī)院信息是根據(jù)哪類相關(guān)搜索詞來的，然后要求其根據(jù)一般網(wǎng)民搜索習慣的相關(guān)關(guān)鍵詞找一些信息網(wǎng)或者新聞網(wǎng)看一下別人整理的信息內(nèi)容和注意一下標題是怎樣的（注意提醒不允許瀏覽跟工作無關(guān)的網(wǎng)頁）；

2、第二天：帶教需給新人一些具有對比性的范文（原文和修改后的文章），具體需要的資料帶教自行準備；指導(dǎo)新人根據(jù)一些相關(guān)的醫(yī)院類詞去找找文章對照范文進行修改（說明一下站外文章組織的要求），對于新人修改的文章帶教需要在當天內(nèi)要安排時間段去看，指正其在修改過程中存在的問題；

3、第三天：讓新人根據(jù)相關(guān)的關(guān)鍵詞進行組織標題和文章，需要完成多少篇數(shù)由帶教自行決定；對于新人完成上交的文章進行查閱，針對標題、關(guān)鍵詞、文章內(nèi)容組織方面指導(dǎo)新人了解和掌握站外信息編輯的要求和一些技巧；

4、第四天：繼續(xù)前一天的工作內(nèi)容（文章篇數(shù)需要做一個規(guī)定，帶教自擬），帶教還是需要針對標題、關(guān)鍵詞、文章內(nèi)容組織方面對新人編輯的文章進行審閱和指出改正，對于修改過后覺得沒問題的文章帶教可以先試發(fā)在一般的信息網(wǎng)上查看效果；

5、第五天：看情況需要安排和指導(dǎo)新人如何去發(fā)布信息，熟悉信息發(fā)布的流程；介紹一些當前效果比較好的信息網(wǎng)讓新人去注冊和發(fā)布，然后讓其在搜索信息資料的過程自己去找一些信息網(wǎng)來注冊和發(fā)布信息（在此期間帶教需要注意新人的文章量要適當?shù)卦黾樱?/p>

6、第六天：指導(dǎo)新人如何查排名、查收錄和做報表（周六當天要說明如何做好周工作總結(jié)匯報然后發(fā)到主管QQ郵箱），這些天重點指導(dǎo)新人要如何提取關(guān)鍵詞，標題和文章組織方面帶教還是需要做一個跟進，發(fā)現(xiàn)問題及時修正；

7、第七天：查看新人做報表的情況，根據(jù)報表匯報情況（標題篩擬、關(guān)鍵詞提取、排名和收錄）作為一個參考標準（排名和收錄情況一般要求不能低于60%）寫好新員工培訓(xùn)估計表帶叫人意見欄，上交主管；另外提醒新人完成培訓(xùn)期的小總結(jié)上交小組長。

培訓(xùn)期過后的時間段里，帶教需要繼續(xù)跟進新人各項的工作進展情況，及時指正和修改在工作中出現(xiàn)的錯誤，對于屢犯的需按規(guī)定進行處罰（原則程序是一次提醒，二次邊罰款，事不過三）；而且這段過度適應(yīng)期里，帶教原則上要繼續(xù)關(guān)注新人的工作情況至少1到2個月直至新人可以自行完成工作。

2012.7

第四篇：外推心得體會

我的外推心得體會

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

以下是我對外推工作的理解和認識,在公司這幾天的工作中,對外推工作做以下分析:

一.工作性質(zhì)介紹

本公司主要承接各醫(yī)院業(yè)務(wù),針對每個醫(yī)院點做詞條推廣排名、數(shù)據(jù)整理、數(shù)據(jù)分析、文章發(fā)布、新聞源發(fā)布等。外推是網(wǎng)絡(luò)營銷一種手段，利用互聯(lián)網(wǎng)進行宣傳推廣活動。我們主要推廣有：分類信息網(wǎng)、論壇、百度知道和問問、新聞源、文庫、博客等各大平臺發(fā)布信息。通過一些關(guān)鍵字排名和推廣的信息里面的聯(lián)系方式和地址，讓需求的人看到，從而讓人更多的了解，提高醫(yī)院知名度達到推廣的目的。

二.外推方法

網(wǎng)絡(luò)營銷包涵多種營銷手段，比如：搜索引擎推廣，問答營銷，論壇營銷，博客營銷，郵件營銷，ＱＱ群營銷，電話營銷等．其中還包括內(nèi)鏈和外鏈，竟價排名SEO優(yōu)化．關(guān)鍵詞等外推．這里主要講外推方法如下：

1．首先準備至少10個以上的有效外推平臺 , 根據(jù)網(wǎng)絡(luò)上的資源找出至少10個有效平臺（權(quán)重高、收錄好、排名高），備用１0個外推平臺．

２．根據(jù)平臺分別注冊帳號，每個平臺帳號有多個賬號，優(yōu)質(zhì)平臺至少有5個賬號．注冊帳號時，信息一定要填寫正確并且詳細填寫．

３．根據(jù)要推的關(guān)鍵詞整理文章，整理關(guān)鍵詞(地域關(guān)鍵詞)、劃分關(guān)鍵詞（劃分地域詞與關(guān)鍵詞）．文章內(nèi)容要簡潔、具有引導(dǎo)意義，具備聯(lián)系方式

４．發(fā)布外推文章，文章內(nèi)容盡量要帶網(wǎng)址、地址、電話等聯(lián)系方式；發(fā)布文章時，要關(guān)注關(guān)鍵詞在文章中的密度，影響文章收錄排名；每天平均要在至少5個平臺上發(fā)布信息；發(fā)布文章數(shù)量多、質(zhì)量好，要求收錄好，排名好。

５．檢測收錄情況與排名情況，根據(jù)收錄好的平臺多發(fā)，收錄差少發(fā) ．整體好每天發(fā)布信息的收錄數(shù)據(jù)．

三．平臺選擇

平臺 是指在網(wǎng)絡(luò)上任何一個能夠給你發(fā)文字的地方都可以叫做平臺。平臺推廣分類：分類信息網(wǎng)、論壇、百度知道、騰訊問問、新浪博客、文庫、新聞源等。（權(quán)重要高，收錄才好）

免費優(yōu)質(zhì)平臺：

一呼百應(yīng)：可帶qq聯(lián)系，發(fā)文章無數(shù)量限制；

百業(yè)網(wǎng)；酷娃網(wǎng)；快點8；站臺信息平臺；58同城；今題網(wǎng)；老客網(wǎng)；中國工業(yè)信息網(wǎng)；天涯社區(qū)；列表網(wǎng)；久久信息網(wǎng)

煙雨藍天論壇 ；濟南論壇，長沙論壇，大成網(wǎng)等． 博客：39博客 網(wǎng)易博客，yahoo 等

問答：百度知道、soso問答 等

百度文庫，新浪文庫，豆丁文庫等

四．關(guān)鍵詞

關(guān)鍵詞可以通過站長工具來測試竟爭力度。對于外推讓我理解到一個標題就是一個關(guān)鍵詞，用一個關(guān)鍵詞擴展標題，長尾詞、地域詞等。其作用不僅是緊扣文章中心，更好的是解決排名的問題，但關(guān)鍵詞出現(xiàn)在文章中，密度安排要合理，一般出現(xiàn)３－５個就很理想了。剛做推廣時我不知道怎么運用好關(guān)鍵，使篇文章在平臺發(fā)布后在百度一收就有你的文章。工作中總結(jié)發(fā)現(xiàn)，外推過程中關(guān)鍵詞不僅體現(xiàn)在網(wǎng)站的內(nèi)部標簽,導(dǎo)航,欄目,標題,內(nèi)容中,在對外推廣的文章中,也要串插優(yōu)化的關(guān)鍵詞。從競爭對手的網(wǎng)站來分析關(guān)鍵詞的競爭程度，這個詞排上去的難易程度。

以此總結(jié)： 關(guān)鍵詞與文章收錄關(guān)系不大，文章的收錄在于發(fā)布平臺、文章的原創(chuàng)性、格式創(chuàng)新性、可讀性等。

五．文章發(fā)布

文章 對于推廣也就是外推來說文章是主要的一個過程，做推廣主要是兩個目的。第一、類似廣告形式，讓大家都知道有這么一個東西，讓大家在心里有這么一個印象，那么第一個目的就達到啦。第二、新聞類形式，讓大家看到你的文章就知道你這個地方她是需要的同時就會尋找聯(lián)系方式。根據(jù)留下的聯(lián)系方式聯(lián)系到醫(yī)院，這也就達到了第二目的。所以文章對于推廣來說是一個非常重要的步驟之一。文章的主要做四點：收集、修改、整理、排版。

六．收錄情況

解決外推收錄問題：

１．提高本信息的收錄幾率首先看文章的質(zhì)量會寫軟文提高文章的原創(chuàng)性，雖然是軟文在發(fā)外推時，很多發(fā)布平臺注重文章的排版，如果有創(chuàng)新獨特就算是盜版的也容易收。

２．剛發(fā)文章時遇到同一篇文章在不同的分類信息的平臺發(fā)布，確出現(xiàn)有的要收有的不收，之后了解這收錄也是靠性高。在好的分類信息網(wǎng)和論壇網(wǎng)站能體現(xiàn)這點。權(quán)重越高收錄的越快。疑點是有些網(wǎng)站權(quán)重高可是不一定要收，之后了解SOSO權(quán)重高并不代表百度的權(quán)重和一些網(wǎng)站的自身權(quán)重。

３．每天查詢關(guān)鍵詞在百度的排名，如關(guān)鍵詞從百度首頁掉下來了，應(yīng)即時補充上去，以免影響后期的工作質(zhì)量．

４．每天發(fā)布的信息鏈接地址用表格的方式記錄下來，以便查詢和數(shù)據(jù)整理分析．

總結(jié)：外推是項簡單而重復(fù)性的工作。以量化工作和準確數(shù)據(jù)來達到推廣目的的。每個細節(jié)環(huán)環(huán)相扣，要求做到精準，心思鎮(zhèn)密。先有質(zhì)再有量.,掌握每一個平臺的性質(zhì)和功能特點,糾正和減少在工作中不必要的錯誤,創(chuàng)新的思維可以開發(fā)更廣闊的推廣方式,提高推廣的質(zhì)量.團隊管理

團隊管理指在一個組織中，依成員工作性質(zhì)、能力組成各種小組，參與組織各項決定和解決問題等事務(wù)，以提高工作效率和達成目標．成員能力具有互補性，形成創(chuàng)造力的團隊，其效果較佳，激發(fā)潛能或解決問題方式。

團隊管理分為制度管理和人性化管理兩方面體制.1.制度管理體制以嚴格制度和竟爭制度來表現(xiàn):

a.其嚴格制度,以服從某人統(tǒng)一管理,只需要執(zhí)行下去就能無成任務(wù).優(yōu)點是安照某人統(tǒng)一管理效果明顯,不易犯錯,可即時更正,容易管理.世間

b.顯其竟爭制度是以某種激勵制度來讓員工自由發(fā)揮潛能,優(yōu)點是自我提升能力和執(zhí)行力,偶爾會發(fā)生意想不到的效果.缺點是容易讓人懶惰,沒有約束.2.人性化管理體制

人性化管理并不代表弱化制度，應(yīng)從制度的設(shè)立和建立處就著手，策劃一個優(yōu)秀的人性化的制度架構(gòu)，進而進入制度的形成和實施，方向就不會錯了。人性化管理可能在對加強員工的凝聚力、向心力方面會好一點。在制度的基礎(chǔ)上人性化，人性化不能過于自我，員工不服從調(diào)動，不服從管理，是不行的。

一個團隊要良性發(fā)展 ,首先要有創(chuàng)新思維,團隊與團隊之間的配合,人與人之間的默契.領(lǐng)導(dǎo)與團隊間的協(xié)調(diào)配合,做到零距離.領(lǐng)導(dǎo)決策力要果斷,員工執(zhí)行力要強,善于發(fā)現(xiàn)員工的長短處,優(yōu)缺點,愛好和特長等.因人適用.工作中具體落實每項工作和任務(wù),每天無條件完成公司的每一項工作.嚴格執(zhí)行.新員工上任后復(fù)制公司的各項工作流程,讓新員工盡快熟悉業(yè)務(wù),盡快上手;培養(yǎng)骨干精英,讓有能力員工得到發(fā)揮和提升.為公司儲備人才.不定期的給員工充電,培訓(xùn)各種新知識和方法,提升員工的素質(zhì)和工作能力.包括企業(yè)文化,思想道德,個人潛能,技能開發(fā)等.不讓員工帶著情緒工作,豐富員工業(yè)余愛好,組織一些有意義的活動,讓員工的生活更精力彩,從而為公司創(chuàng)造更大的效益.

第五篇：外推總結(jié)

外推工作總結(jié)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

在公司的兩個月的學(xué)習期間，我對外推工作的理解和認識，以及在工作當中遇到的問題做以下匯報幾點：

一、做外推的意義外推是網(wǎng)絡(luò)營銷的一個手段，它利用互聯(lián)網(wǎng)進行宣傳推廣活動，通過在分類信息、論壇、微博、QQ、郵件信箱等平臺上面發(fā)布要推的信息，通過一些關(guān)鍵詞排名和推的信息里面帶鏈接，讓別人容易看到發(fā)的信息，從而讓更多的人了解企業(yè)，提高企業(yè)的知名度，給企業(yè)帶來更多的潛在客戶。

二、外推的步驟

①現(xiàn)要了解熟悉所要推的產(chǎn)品知識和內(nèi)容。

②整理好一些收錄高的容易發(fā)的分類信息平臺和論壇等來發(fā)布。③找些收錄好和收索常用的關(guān)鍵詞組織文章有助于所發(fā)信息在百度排名。

④寫文章時要推的內(nèi)容為重點，中心不變轉(zhuǎn)化文章，排好板塊，帶上企業(yè)鏈接和聯(lián)系方式，所推信息首段原創(chuàng)性，因為百度收索引擎蜘蛛，收索方式是從頭到尾，具有順序性，使文章更容易收錄。⑤每發(fā)一篇文章記錄網(wǎng)址，以便第二天查看信收錄問題。收錄的文章要定期維護，使它在百度更新時存活更久。

三、外推涉及的范圍和手段

外推涉及的范圍很廣，是以現(xiàn)實生活中的營銷手段演化而變?yōu)樘?/p>

擬的網(wǎng)絡(luò)推廣模式，而其中推廣的方法可以利用直銷、新聞、論答、提問、回答、輿論、文章等方式在各行各業(yè)，以不同的虛擬平臺上針對事業(yè)單位和有需要的上網(wǎng)人群的一種推銷品牌銷售方式。

四、怎么推廣才有排名，提高效率與推廣平臺有直接關(guān)系。

據(jù)我所了解外推信息在百度具排名的方法是，對關(guān)鍵詞上選擇易常用收索的詞在文章中巧妙的運用內(nèi)容扣準主題，在選擇一些高收錄高權(quán)重的發(fā)布信息平臺配合，在文章格式排版上創(chuàng)新明了也是重點，原則性講文章的軟文是最好，要原創(chuàng)性高，重復(fù)性低，百度容易抓取，而往往為了增大收錄提高本站權(quán)重，不得以而發(fā)大量信息出現(xiàn)偽原創(chuàng)。這樣對一些好發(fā)的平臺我們用偽原創(chuàng)提高效率，不好發(fā)的就算收率好也不用。

五、外推對本站的權(quán)重影響

發(fā)布外推信息主要是百度收錄的同時，讓很多同樣權(quán)重高的網(wǎng)站認可這一鏈接增加本站的知名度，提高網(wǎng)站本省的權(quán)重的影響。

六、外推收錄問題

解決外推收錄問題據(jù)我了解有

⑴提高本信息的收錄幾率首先看文章的質(zhì)量，會寫軟文，提高文章的原創(chuàng)性（問題不解的是做為偽原創(chuàng)有時比軟文更好的收綠，后面了解才知道這是不單一的，雖然是軟文在發(fā)外推時，很多發(fā)布平臺注重文章的排版，如果有創(chuàng)新獨特，就算是盜版的也容易收）

⑵剛發(fā)文章時遇到同一篇文章在不同的分類信息的平臺發(fā)布，確出現(xiàn)有的要收有的不收，之后了解這收錄也是靠一些網(wǎng)站的自身權(quán)重

性高。在好的分類信息網(wǎng)和論壇網(wǎng)站能體現(xiàn)這點。不懂的是論壇就算沒的格式，沒原創(chuàng)信它什么都要收呢？最后試過才知道也是權(quán)重的問題，權(quán)重越高收錄的越快。提出的疑點是有些網(wǎng)站權(quán)重高可是不一定要收，最后了解，SOSO權(quán)重高并不代表百度的權(quán)重。

七、判定一個網(wǎng)站好壞的方法

開始不知道怎么找網(wǎng)站最后了解，以一個行業(yè)的關(guān)鍵詞在百度查詢，盡量找有排位的網(wǎng)站，打開網(wǎng)址把網(wǎng)站用百度站長的工具查詢，看權(quán)重和今收綠數(shù)量。選一批好的網(wǎng)站在進一步用一篇文章篩選給好的。

八、關(guān)鍵詞的運用

對于外推讓我理解到一個標題就是一個關(guān)鍵詞，用一個關(guān)鍵詞擴展標題，其作用不僅僅是緊扣文章中心，更好的是解決排名的問題，但關(guān)鍵詞出現(xiàn)的越多就有排名，是怎么去運用才是有意義的。

我不知道怎么去更好的運用好關(guān)鍵，使這篇文章在別的平臺發(fā)布后用戶用這關(guān)鍵詞在百度一收就有你的文章。

后來知道外推廣過程關(guān)鍵詞不僅體現(xiàn)在網(wǎng)站的內(nèi)部標簽,導(dǎo)航,欄目,標題,內(nèi)容中,在對外推廣的內(nèi)容中,也要放置階段性要優(yōu)化的關(guān)鍵詞。要從競爭對手的網(wǎng)站來分析關(guān)鍵詞的競爭程度，推出這個詞排上去的難易程度。這些都是競價上的問題還需要學(xué)習。

以此總結(jié)：

關(guān)鍵詞與文章收錄關(guān)系不大，文章的收錄在于發(fā)布平臺，文章的原創(chuàng)性，格式創(chuàng)新性，可讀性。但以關(guān)鍵詞擴展標題寫內(nèi)容，用好關(guān)

鍵詞有排名后可以更好讓需要求購信息的人第一時間讀到，然后帶來效益。

九、外推推的究竟是什么

我知道做外推是一件很簡單的工作，但實質(zhì)外推主要意義推的是思想，一種營銷的思想，通過不同的營銷手段在不同的平臺，最終一個目的推出醫(yī)院品牌讓更多人知道本醫(yī)院就醫(yī)，從中獲取利益。

十、本部前景推廣判斷

做為減肥這類項目，先覺得這個不好做，因為不了解這一類群體的情況。后知道對女性減肥這種局部減肥和中老齡因肥胖易發(fā)的病狀的狀況來看還是有前景的。

首先我考慮到患者對減肥的意識不強列，在推廣時一定要把病情嚴重化。然后，選擇適合地方發(fā)表文章，挖潛在病人。最后做一些有輿論性的話題勾起讀者興趣，看準時機下手。

就說你讓我在女性論壇發(fā)表文章這觀點特別好，但是對于論壇來說刪貼太快，關(guān)系到廣告一類的話題不容易發(fā)出，就算欠一些廣告的圖片，也容易被刪。

說實話要讓病人知道有這個醫(yī)院又要效果好，實在發(fā)的不容易?？戳撕芏嗲叭伟l(fā)的的貼子讓總結(jié)到，大部分論壇是有人工審核的。所以格式一定花樣百出，醫(yī)院最好欠在最不起眼的地方，放入廣告信息圖片時最好不要放在前段。還有很多要學(xué)習，教啊，我是被動的人。

xxxxxx2012.9.11