第一篇：行政事業(yè)單位福利費(fèi)列支管理規(guī)定

行政事業(yè)單位福利費(fèi)列支管理規(guī)定

（二）使用范圍及原則

1、使用范圍。福利費(fèi)主要用于解決工作人員及其贍養(yǎng)親屬的生活困難、疾病醫(yī)藥費(fèi)困難、死亡喪葬費(fèi)困難和其他特殊困難以及補(bǔ)助集體福利事業(yè)。

2、使用原則。對于工作人員的生活困難補(bǔ)助，應(yīng)堅(jiān)持“困難大的多補(bǔ)助，困難小的少補(bǔ)助，不困難的不補(bǔ)助”的原則。對集體福利所需費(fèi)用，在適當(dāng)解決了本單位工作人員及其家屬生活困難的前提下，在規(guī)定的范圍內(nèi)，也可酌情予以補(bǔ)助。集體福利主要用于對本單位工作人員集體福利事業(yè)的補(bǔ)助開支，如工作人員家屬的統(tǒng)籌醫(yī)療補(bǔ)助，哺乳室、托兒所、幼兒園的零星購置費(fèi)、節(jié)日慰問病員少量費(fèi)用，以及不違背有關(guān)規(guī)定的其他集體福利事業(yè)項(xiàng)目。

工作人員福利費(fèi)年終節(jié)余，一律不上交可結(jié)轉(zhuǎn)下年度使用，但不能挪作別用。

第二篇：行政事業(yè)單位業(yè)務(wù)招待費(fèi)列支管理規(guī)定

行政事業(yè)單位業(yè)務(wù)招待費(fèi)列支管理規(guī)定

財(cái)政部關(guān)于印發(fā)《行政事業(yè)單位業(yè)務(wù)招待費(fèi)列支管理規(guī)定》的通知

來源：財(cái)預(yù)字[1998]159號 作者：財(cái)政部 日期：98-05-14

國務(wù)院各部委、直屬機(jī)構(gòu)，各中直機(jī)關(guān)，各人民團(tuán)體，全國人大常委會辦公廳，全國政協(xié)辦公廳，最高人民法院，最高人民檢察院，各省、自治區(qū)、直轄市、計(jì)劃單列市財(cái)政廳（局），新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)：

為了加強(qiáng)行政事業(yè)單位經(jīng)費(fèi)管理，促進(jìn)黨政機(jī)關(guān)廉政建設(shè)，根據(jù)中共中央、國務(wù)院關(guān)于廉政建設(shè)的文件精神以及行政事業(yè)單位財(cái)會制度的有關(guān)規(guī)定，我們制定了《行政事業(yè)單位業(yè)務(wù)招待費(fèi)列支管理規(guī)定》，現(xiàn)發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。

附件：行政事業(yè)單位業(yè)務(wù)招待費(fèi)列支管理規(guī)定

一、為了加強(qiáng)行政事業(yè)單位經(jīng)費(fèi)管理，明確反映行政事業(yè)單位業(yè)務(wù)招待費(fèi)（以下簡稱業(yè)務(wù)招待費(fèi)）的使用情況和支出水平，嚴(yán)格控制業(yè)務(wù)招待費(fèi)支出，制定本規(guī)定。

二、業(yè)務(wù)招待費(fèi)的開支范圍

本規(guī)定所稱業(yè)務(wù)招待費(fèi)，是指行政事業(yè)單位為執(zhí)行公務(wù)或開展業(yè)務(wù)活動需要合理開支的接待費(fèi)用。包括：在接待地發(fā)生的交通費(fèi)、用餐費(fèi)和住宿費(fèi)。

除國家法律、法規(guī)另有規(guī)定外，業(yè)務(wù)招待費(fèi)的開支范圍必須嚴(yán)格按照有關(guān)財(cái)會制度和本規(guī)定執(zhí)行，任何不符合規(guī)定的開支均不得列入業(yè)務(wù)招待費(fèi)的范圍。

三、業(yè)務(wù)招待費(fèi)的開支標(biāo)準(zhǔn)

（一）地方各級行政事業(yè)單位的業(yè)務(wù)招待費(fèi)的開支標(biāo)準(zhǔn)，由各地人民政府根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況確定，但不得超過當(dāng)年單位預(yù)算中“公務(wù)費(fèi)”的2％。

（二）中央級行政事業(yè)單位的業(yè)務(wù)招待費(fèi)不得超過當(dāng)年單位預(yù)算中“公務(wù)費(fèi)”的1％。

（三）行政事業(yè)單位的業(yè)務(wù)招待費(fèi)，一律通過現(xiàn)有資金渠道解決。對于公務(wù)費(fèi)中財(cái)政安排的專項(xiàng)會議費(fèi)、專項(xiàng)器具設(shè)備車船保養(yǎng)修理費(fèi)及其他一次性專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，在計(jì)算業(yè)務(wù)招待費(fèi)時應(yīng)予以扣除。

（四）工作人員到外地出差，如由接待單位負(fù)責(zé)安排食宿的，接待單位應(yīng)在內(nèi)部賓館、招待所安排；沒有內(nèi)部賓館、招待所的，接待單位按當(dāng)?shù)匾?guī)定的接待費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi)可在外部賓館安排食宿。以上兩種接待安排，都要按照現(xiàn)行差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，不足部分可由接待單位在業(yè)務(wù)招待費(fèi)中列支。

四、業(yè)務(wù)招待費(fèi)的列支和管理

在財(cái)政部制發(fā)的“1998年政府預(yù)算收支科目”“一般預(yù)算支出目級科目”中增設(shè)一個“業(yè)務(wù)招待費(fèi)”目級科目，科目編碼為“12”。行政事業(yè)單位實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)招待費(fèi)必須統(tǒng)一在本科目中列支。實(shí)行企業(yè)財(cái)務(wù)制度的事業(yè)單位除外。

1．出差人員按本規(guī)定實(shí)際發(fā)生的食宿費(fèi)超出差旅費(fèi)開支規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的部分，可以由接待單位按照當(dāng)?shù)匾?guī)定的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助，補(bǔ)助部分在接待單位的“業(yè)務(wù)招待費(fèi)”科目中列支。

2．行政事業(yè)單位的業(yè)務(wù)招待費(fèi)，必須全部在“業(yè)務(wù)招待費(fèi)”科目中明確反映，不得列入其他費(fèi)用支出項(xiàng)目，也不得列入內(nèi)部賓館、招待所或鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位內(nèi)部食堂的成本。

3．行政事業(yè)單位的業(yè)務(wù)招待費(fèi)必須在單位決算中如實(shí)反映。

4．行政事業(yè)單位接待與公務(wù)或業(yè)務(wù)活動無關(guān)人員所發(fā)生的費(fèi)用，一律不得在“業(yè)務(wù)招待費(fèi)”科目中列支。

5．各級財(cái)政部門必須加強(qiáng)對業(yè)務(wù)招待費(fèi)列支的管理和監(jiān)督，對違反規(guī)定列支業(yè)務(wù)招待費(fèi)的，依照國家有關(guān)規(guī)定給予處理。

五、各級黨委、政府接待辦（接待處）用于接待的費(fèi)用支出，統(tǒng)一在“業(yè)務(wù)招待費(fèi)”中反映。

六、本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。

第三篇：財(cái)政部關(guān)于行政事業(yè)單位業(yè)務(wù)招待費(fèi)列支管理規(guī)定

財(cái)政部關(guān)于行政事業(yè)單位業(yè)務(wù)招待費(fèi)列支管理規(guī)定

一、為了加強(qiáng)行政事業(yè)單位經(jīng)費(fèi)管理，明確反映行政事業(yè)單位業(yè)務(wù)招待費(fèi)（以下簡稱業(yè)務(wù)招待費(fèi)）的使用情況和支出水平，嚴(yán)格控制業(yè)務(wù)招待費(fèi)支出，制定本規(guī)定。業(yè)務(wù)招待費(fèi)的開支范圍

二、本規(guī)定所稱業(yè)務(wù)招待費(fèi)，是指行政事業(yè)單位為執(zhí)行公務(wù)或開展業(yè)務(wù)活動需

一、為了加強(qiáng)行政事業(yè)單位經(jīng)費(fèi)管理，明確反映行政事業(yè)單位業(yè)務(wù)招待費(fèi)（以下簡稱業(yè)務(wù)招待費(fèi)）的使用情況和支出水平，嚴(yán)格控制業(yè)務(wù)招待費(fèi)支出，制定本規(guī)定。

二、業(yè)務(wù)招待費(fèi)的開支范圍

本規(guī)定所稱業(yè)務(wù)招待費(fèi)，是指行政事業(yè)單位為執(zhí)行公務(wù)或開展業(yè)務(wù)活動需要合理開支的接待費(fèi)用，包括：在接待地發(fā)生的交通費(fèi)、用餐費(fèi)和住宿費(fèi)。

除國家法律、法規(guī)另有規(guī)定外，業(yè)務(wù)招待費(fèi)的開支范圍必須嚴(yán)格按照有關(guān)財(cái)會制度和本規(guī)定執(zhí)行，任何不符合規(guī)定的開支均不得列入業(yè)務(wù)招待費(fèi)的范圍。

三、業(yè)務(wù)招待費(fèi)的開支標(biāo)準(zhǔn)

（一）地方各級行政事業(yè)單位的業(yè)務(wù)招待費(fèi)的開支標(biāo)準(zhǔn)，由各地人民政府根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況確定，但不得超過當(dāng)年單位預(yù)算中“公務(wù)費(fèi)”的2％。

（二）中央級行政事業(yè)單位的業(yè)務(wù)招待費(fèi)不得超過當(dāng)年單位預(yù)算中“公務(wù)費(fèi)”的1％。

（三）行政事業(yè)單位的業(yè)務(wù)招待費(fèi)，一律通過現(xiàn)有資金渠道解決，對于公務(wù)費(fèi)中財(cái)政安排的專項(xiàng)會議費(fèi)、專項(xiàng)器具設(shè)備車船保養(yǎng)修理費(fèi)及其他一次性專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，在計(jì)算業(yè)務(wù)招待費(fèi)時應(yīng)予以扣除。

（四）工作人員到外地出差，如由接待單位負(fù)責(zé)安排食宿的，接待單位應(yīng)在內(nèi)部賓館、招待所安排；沒有內(nèi)部賓館、招待所的，接待單位按當(dāng)?shù)匾?guī)定的接待費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi)可在外部賓館安排食宿。以上兩種接待安排，都要按照現(xiàn)行差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，不足部分可由接待單位在業(yè)務(wù)招待費(fèi)中列支。

四、業(yè)務(wù)招待費(fèi)的列支和管理

在財(cái)政部制發(fā)的“1998年政府預(yù)算收支科目”“一般預(yù)算支出目級科目”中增設(shè)一個“業(yè)務(wù)招待費(fèi)”目級科目，科目編碼為“12”。行政事業(yè)單位實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)招待費(fèi)必須統(tǒng)一在本科目中列支。實(shí)行企業(yè)財(cái)務(wù)制度的事業(yè)單位除外。

１．出差人員按本規(guī)定實(shí)際發(fā)生的食宿費(fèi)超出差旅費(fèi)開支規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的部分，可以由接待單位按照當(dāng)?shù)匾?guī)定的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助，補(bǔ)助部分在接待單位的“業(yè)務(wù)招待費(fèi)”科目中列支。

２．行政事業(yè)單位的業(yè)務(wù)招待費(fèi)，必須全部在“業(yè)務(wù)招待費(fèi)”科目中明確反映，不得列入其他費(fèi)用支出項(xiàng)目，也不得列入內(nèi)部賓館、招待所或鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位內(nèi)部食堂的成本。

３．行政事業(yè)單位的業(yè)務(wù)招待費(fèi)必須在單位決算中如實(shí)反映。

４．行政事業(yè)單位接待與公務(wù)或業(yè)務(wù)活動無關(guān)人員所發(fā)生的費(fèi)用，一律不得在“業(yè)務(wù)招待費(fèi)”科目中列支。

５．各級財(cái)政部門必須加強(qiáng)對業(yè)務(wù)招待費(fèi)列支的管理和監(jiān)督，對違反規(guī)定列支業(yè)務(wù)招待費(fèi)的，依照國家有關(guān)規(guī)定給予處理。

五、各級黨委、政府接待辦（接待處）用于接待的費(fèi)用支出，統(tǒng)一在“業(yè)務(wù)招待費(fèi)”中反映。

六、本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。

第四篇：福利費(fèi)管理規(guī)定

*******福利費(fèi)管理辦法（試行）

教職工福利費(fèi)是學(xué)校為改善教職工生活條件而設(shè)置的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。為加強(qiáng)我校福利費(fèi)的管理，體現(xiàn)學(xué)校對教職工的關(guān)懷，調(diào)動教職工努力工作、愛崗敬業(yè)的積極性，促進(jìn)學(xué)校改革發(fā)展的不斷深入，根據(jù)國家和地方有關(guān)文件規(guī)定，結(jié)合我校實(shí)際情況，特制定本辦法。

一、經(jīng)費(fèi)來源

按在職教職工工資總額3%的比例，由校財(cái)務(wù)處按月足額撥給學(xué)校福利委員會，并在財(cái)務(wù)處建立專門帳號。

二、享受對象

福利經(jīng)費(fèi)的享受對象為學(xué)校在職在崗教職工。

三、使用范圍

教職工福利經(jīng)費(fèi)主要用于教職工集體福利待遇、教工之家和教職工食堂等場所集體福利設(shè)施的購置維護(hù)、適當(dāng)補(bǔ)貼教職工的生活困難及其他福利方面。

（一）教職工集體福利

1、集體福利設(shè)備的購置與維護(hù)（財(cái)政部文件）

2、全校教職工參加的職工互助保障活動（市總工會有文件）

3、女教職工“三八節(jié)”慰問，教職工子女兒童節(jié)慰問等（無依據(jù)，按部分高校通行慣例）

4、友好中小學(xué)“六·一”兒童節(jié)慰問活動。（無依據(jù)，按部分高校通行慣例）

（二）教職工個人福利

1、教職工本人及依靠教職工供養(yǎng)的直系親屬因患重大疾病、突發(fā)災(zāi)難，損失重大，造成家庭生活困難；（財(cái)政部文件）

2、教職工因病住院慰問費(fèi)（無依據(jù)，按高校通行慣例）

3、教職工參加無償獻(xiàn)血慰問費(fèi)（無依據(jù)，按部分高校通行慣例）

4、教職工結(jié)婚、生育禮金；（無依據(jù)，按部分高校通行慣例）

5、當(dāng)年退休教職工；（無依據(jù)，按學(xué)校慣例）

6、慰問老紅軍，專家學(xué)者、知名人士、（市教委文件）烈士遺屬、（市府辦公室文件）重大疾病教職工及建檔困難職工等（總工會每年對建檔職工有年節(jié)慰問金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)六節(jié)共400元旦春節(jié)200，五一端午100，中秋國慶100）

7、教職工子女幼兒園教育管理費(fèi)（市財(cái)政局、教委文件）

8、教職工供暖費(fèi)補(bǔ)貼、防暑降溫費(fèi)等。（財(cái)政部文件）

9、教職工去世慰問，教職工直系親屬去世慰問（財(cái)政部文件）不得將福利費(fèi)用于工作人員的獎勵、勞務(wù)費(fèi)以及用作招待費(fèi)、娛樂費(fèi)等方面。

四、福利費(fèi)使用的標(biāo)準(zhǔn)及辦理程序

（一）集體福利

凡用于集體福利事業(yè)的費(fèi)用，由承辦單位提出計(jì)劃，學(xué)校福利委員會審議并提交校工會委員會研究決定。重大支出項(xiàng)目報(bào)校長辦公會或黨委會批準(zhǔn)。

（二）教職工個人福利

1、．大病救助金。教職工本人或靠其供養(yǎng)的直系親屬患重大疾病，家庭承擔(dān)醫(yī)藥費(fèi)達(dá)十萬元及以上，造成家庭生活困難的，給予一次性補(bǔ)助10000元；

2.大病生活補(bǔ)助。教職工本人患重大疾病，不能工作的，每月給予生活補(bǔ)助1000元；

3．突發(fā)性災(zāi)難救助金。教職工本人或家庭因突發(fā)災(zāi)禍，損失重大，造成家庭生活困難的，酌情給予一次性補(bǔ)助5000—10000元；

以上情況由本人提出申請并提供相關(guān)依據(jù)，部門工會討論簽署意見后報(bào)校工會，校工會提交學(xué)校福利委員會集體研究。原則上一年內(nèi)同一原因的補(bǔ)助為一次。

4．教職工首次患重大疾病或復(fù)發(fā)住院的，住院慰問費(fèi)2000元，憑醫(yī)院證明辦理相關(guān)費(fèi)用；

5．教職工因病住院慰問費(fèi)500元，憑入（出）院證明辦理相關(guān)費(fèi)用； 6．教職工參加無償獻(xiàn)血，慰問費(fèi) 500元，憑獻(xiàn)血證辦理相關(guān)費(fèi)用。原則上一年內(nèi)發(fā)放慰問費(fèi)一次。

7．教職工結(jié)婚禮金300元，由部門工會負(fù)責(zé)辦理； 8．教職工生育禮金300元，由部門工會負(fù)責(zé)辦理； 9．為當(dāng)年退休的教職工購買慰問品，每人金額500元；由人事處負(fù)責(zé)辦理。

10．重大疾病教職工及建檔困難職工年節(jié)購慰問品，標(biāo)準(zhǔn)為：端午節(jié)、中秋節(jié)每個節(jié)每人200元，春節(jié)每人300元；春節(jié)慰問重大疾病教職工及建檔困難職工每人2000元，由校工會負(fù)責(zé)辦理。

11、慰問老紅軍，專家學(xué)者、知名人士等，每人每年1000元，由校辦負(fù)責(zé)辦理。

12、教職工子女幼兒園教育管理費(fèi)。每學(xué)期報(bào)銷管理費(fèi)，每個兒童單職工200元，雙職工400元。教職工憑就讀學(xué)校收費(fèi)發(fā)票，由校工會審核報(bào)銷。

13、教職工供暖費(fèi)補(bǔ)貼、防暑降溫費(fèi)，按***市相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

14、在職教職工去世，慰問費(fèi)2000元；教職工直系親屬去世，慰問費(fèi)1000元，按學(xué)校慰問辦法規(guī)定辦理相關(guān)費(fèi)用；

15、教職工本人或家庭有其它特殊困難需要補(bǔ)助時，由教職工提出申請，校教職工福利委員會研究補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。

五、經(jīng)費(fèi)管理

1.學(xué)校福利經(jīng)費(fèi)的使用由校工會牽頭負(fù)責(zé)，校辦、組織部、人事處、工會福利委員會、部門工會等協(xié)助，根據(jù)本規(guī)定的支出項(xiàng)目及支出標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施。學(xué)校財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)福利經(jīng)費(fèi)的賬務(wù)核算。

2.按照學(xué)校專項(xiàng)資金管理的有關(guān)規(guī)定，教職工福利經(jīng)費(fèi)一次性支出在10萬元以下（含10萬元）的，由校工會主席負(fù)責(zé)人審批；10萬元以上50萬元以下（含50萬元）的，報(bào)分管校領(lǐng)導(dǎo)審批；50萬元以上的，除部門負(fù)責(zé)任人、分管校領(lǐng)導(dǎo)、還需分管財(cái)務(wù)的校領(lǐng)導(dǎo)審簽。

3.每年由財(cái)務(wù)處向教代會報(bào)告福利經(jīng)費(fèi)的使用情況，做到帳目清楚開支合理，接受群眾監(jiān)督，同時接受紀(jì)檢監(jiān)察和審計(jì)部門的監(jiān)督。

六、本辦法經(jīng)學(xué)校教代會執(zhí)委會審定并報(bào)校長辦公會通過后實(shí)施。

七、本辦法自頒布之日起執(zhí)行。*******

2016年06月22日

第五篇：公司福利費(fèi)管理規(guī)定

福利費(fèi)用管理暫行規(guī)定

第一章 總 則

第一條 實(shí)施目的

為規(guī)范公司福利費(fèi)的管理和監(jiān)督，維護(hù)員工權(quán)益，規(guī)范會計(jì)核算，根據(jù)公司實(shí)際情況，特制定本規(guī)定。第二條職責(zé)與權(quán)限

人力資源部負(fù)責(zé)福利費(fèi)使用和歸口管理。第三條 管理原則

1、按照國家有關(guān)規(guī)定提取、使用福利費(fèi)，嚴(yán)禁任意提高標(biāo)準(zhǔn)，擴(kuò)大開支范圍。

2、加強(qiáng)福利費(fèi)預(yù)算，不得超支。

第二章 內(nèi) 容

第四條 福利費(fèi)來源

按照工資總額的14%范圍內(nèi)據(jù)實(shí)列支。第五條 福利費(fèi)的開支范圍

1、節(jié)日福利

（1）三八婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)節(jié)日慰問食品。（2）員工節(jié)日會餐費(fèi)。中秋節(jié)、春節(jié)外地員工會餐費(fèi)。（3）員工節(jié)日活動費(fèi)。中秋、元旦等節(jié)日活動費(fèi)。

2、食堂費(fèi)用：公司食堂發(fā)生的費(fèi)用。

3、喪事慰問費(fèi)：員工、員工直系親屬死亡所發(fā)生的慰問費(fèi)用。

4、員工加班費(fèi)用：員工加班所發(fā)生的費(fèi)用。

5、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：按公司規(guī)定發(fā)放給困難職工的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

6、其他：入公司滿一年的員工生日物質(zhì)；配置員工福利設(shè)施等。

7、其他按規(guī)定可列入應(yīng)付福利費(fèi)的支出。第六條 福利費(fèi)審批程序

使用部門或個人先行申請，部門審核簽字，綜合部（人力資源部）審核，財(cái)務(wù)部門核實(shí)報(bào)銷并列支福利費(fèi)。第七條 其他需要規(guī)定的事項(xiàng)

福利費(fèi)支出不包括以下項(xiàng)目

1、管理人員請客、送禮。

2、其他與福利費(fèi)無關(guān)的各項(xiàng)支出。第八條 違規(guī)處罰

1、任意提高標(biāo)準(zhǔn)，擴(kuò)大開支范圍，一經(jīng)查實(shí)，將責(zé)成責(zé)任人追回違規(guī)開支款項(xiàng)，并給予相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰。

2、弄虛作假，虛報(bào)福利費(fèi)，一經(jīng)查實(shí)，將責(zé)成責(zé)任人返還虛報(bào)款項(xiàng)，并給予相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰。

第三章 附 則

第九條 本辦法解釋權(quán)歸財(cái)務(wù)部。第十條 本辦法的修訂權(quán)歸公司。第十一條 本辦法自發(fā)布之日起實(shí)施。