第一篇：陳策樓鎮(zhèn)財(cái)政所規(guī)范化建設(shè)實(shí)施方案

黃州火車站財(cái)政所規(guī)范化建設(shè)實(shí)施方案

為了進(jìn)一步規(guī)范我開發(fā)區(qū)財(cái)政管理，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，簡(jiǎn)化辦事程序，提高工作效率，更好地服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展，根據(jù)局黨委的部署，結(jié)合實(shí)際情況，特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“公共、服務(wù)、效能、勤廉”的服務(wù)理念，牢牢把握公共財(cái)政改革的方向，大力加強(qiáng)財(cái)政干部隊(duì)伍建設(shè)，不斷完善財(cái)政管理制度，努力實(shí)現(xiàn)精細(xì)化、科學(xué)化、規(guī)范化管理，充分發(fā)揮財(cái)政職能作用，切實(shí)提高行政效能和執(zhí)行力，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、建設(shè)和諧財(cái)政作出更大的貢獻(xiàn)。

二、總體目標(biāo)

從2011年起，用兩年左右的時(shí)間，大力建設(shè)公共型、服務(wù)型、效能型、勤廉型、發(fā)展型、創(chuàng)新型財(cái)政隊(duì)伍，把我所建設(shè)成為環(huán)境優(yōu)美、設(shè)·施齊全、管理規(guī)范、作風(fēng)優(yōu)良、服務(wù)一流的新型財(cái)政所，努力實(shí)現(xiàn)財(cái)政工作“服務(wù)零距離、工作零缺陷、群眾零投訴、單位零抱怨、上級(jí)零問(wèn)責(zé)”的終極目標(biāo)?

三、主要內(nèi)容

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，提高隊(duì)伍素質(zhì)。按照干部隊(duì)伍專業(yè)化的要求，通過(guò)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、交流，大力培養(yǎng)復(fù)合型人才，全面提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，樹立良好財(cái)政形象。

在新的歷史條件下，學(xué)習(xí)教育是我們的終身主題之一。對(duì)財(cái)政干部的教育要千方百計(jì)地落實(shí)在行動(dòng)上。為此，必須制定切實(shí)可行的教育培訓(xùn)計(jì)劃，不斷加強(qiáng)宗旨教育、黨風(fēng)廉政教育，牢固樹立服務(wù)黨委、政府、服務(wù)基層、服務(wù)群眾．服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、的觀念，做到公道正派、廉潔自律，勤政為民、樂(lè)于奉獻(xiàn)。不斷加強(qiáng)政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)和專業(yè)技能的學(xué)習(xí)，采取集中學(xué)習(xí)、公派訓(xùn)和干部自學(xué)相結(jié)合的方式，幫助財(cái)政千部職工及時(shí)更新專業(yè)知識(shí)，不斷提高業(yè)務(wù)技能，隨時(shí)掌握政策法規(guī)。鼓勵(lì)干部職工晉技術(shù)職稱，進(jìn)一步提高公文寫作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、對(duì)事務(wù)的處置能力和行政執(zhí)行能力。

2、健全管理制度，規(guī)范干部行為．按照簡(jiǎn)明、規(guī)范、可行的原則，修改和完善各項(xiàng)管理制度，用制度化和人性化雙管齊下的方法來(lái)約束和激勵(lì)于部職工，做到獎(jiǎng)懲分明、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。

堅(jiān)持用制度管人、用人、約束人、激勵(lì)人。根據(jù)實(shí)際修改和完善機(jī)關(guān)管理制度，建立簡(jiǎn)明可行的服務(wù)承諾制度、考勤制度、廉政制度、問(wèn)責(zé)制度．安保制度，財(cái)務(wù)管理制度、檔案管理制度、內(nèi)部審計(jì)制度、會(huì)計(jì)委托管理制度等內(nèi)部管理制度，并認(rèn)真嚴(yán)格付諸實(shí)施。根據(jù)每年的工作情況、繼續(xù)教育學(xué)習(xí)情況、遵章守紀(jì)守廉情況三個(gè)方面對(duì)考核內(nèi)容進(jìn)行細(xì)化，對(duì)完成的數(shù)量、時(shí)間、質(zhì)量要求進(jìn)行量化、將考核情況與年度責(zé)任制兌現(xiàn)、評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤。加大制度執(zhí)行的檢查督辦力度，實(shí)行“一周一安排、一周一落實(shí)、一月一記載、一年一考核”，嚴(yán)把考核關(guān)．與此同時(shí)，要認(rèn)真貫徹“以人為本”的管理方略，在管理上用制度而不唯制度，加強(qiáng)人性化管理。通過(guò)各種途徑讓干部職工感知

到組織的溫暖、集體的關(guān)懷，從而更好地激發(fā)千部職工的工作熱情和與時(shí)俱進(jìn)的昂揚(yáng)闖動(dòng)。

3、規(guī)范辦事程序，提高服務(wù)質(zhì)量。按照復(fù)雜的事情簡(jiǎn)單化，簡(jiǎn)單的事情流程化、流程化的事情定量(時(shí))化、定量(時(shí))的事情信息化的要求，做到規(guī)范、簡(jiǎn)明、有序、高效。所內(nèi)工作按照不同的情況設(shè)定崗位、明確職責(zé)。各項(xiàng)工作的工作流程上墻公示，每個(gè)上崗人員桌上展示工作標(biāo)牌，身上佩戴服務(wù)責(zé)任明白卡，服務(wù)對(duì)象上門辦事可以一目了然，少跑冤枉路，省卻不必要的煩惱。在服務(wù)場(chǎng)所明確展示服務(wù)用語(yǔ)、服務(wù)禁語(yǔ)，規(guī)定起碼的便剛艮務(wù)接待常規(guī)一一請(qǐng)坐．請(qǐng)喝水、請(qǐng)問(wèn)有什么需要辦理的事情。從點(diǎn)滴小事做起，努力提高服務(wù)質(zhì)量。

各個(gè)崗位人員的確定，根據(jù)局黨委的統(tǒng)一安排，適時(shí)進(jìn)行輪崗和調(diào)整。采取自愿競(jìng)崗和擇優(yōu)選定的方式行進(jìn)。通過(guò)況競(jìng)爭(zhēng)上崗和輪崗，搭建設(shè)干部成長(zhǎng)干臺(tái)，讓想干亭的人有機(jī)會(huì)，能干事的人有舞臺(tái)，千成事的人有地位，增強(qiáng)干部職工實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的信心與熱情，增強(qiáng)干部職工的危機(jī)意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，激活干部隊(duì)伍的活力，全面提升于部隊(duì)伍的綜合素質(zhì)、服務(wù)水平和行政能力。

4、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，營(yíng)造文化氛圍。按照規(guī)范化、現(xiàn)代化、懿扭信息化和綠化，美化、亮化的要求，加強(qiáng)辦公場(chǎng)所和服務(wù)環(huán)境的 硬件建設(shè)和財(cái)政文化建設(shè)，讓財(cái)政干部和服務(wù)對(duì)象隨時(shí)都能感受到一股溫馨的財(cái)政新風(fēng)。

辦公場(chǎng)所特別是便民服務(wù)大廳是我們展示財(cái)政形象的窗口，室內(nèi)外設(shè)施也要與時(shí)俱進(jìn)，跟上時(shí)代的步伐。辦公桌椅、文件柜等要整

齊劃

一、整潔美觀，辦公室、會(huì)議室、活動(dòng)室、檔案室、值班室內(nèi)要按需要配備空調(diào)等必備設(shè)施，服務(wù)平臺(tái)要實(shí)現(xiàn)信息化普及、樓道內(nèi)和室內(nèi)要進(jìn)行一定程度的綠化和文化展示。在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候，我們還可以開展一些工余和業(yè)余的文化體育活動(dòng)，讓干部職工在緊張的工作之余能享受一份生活的愉悅。要大興調(diào)研之積極開展財(cái)政調(diào)研和財(cái)政信息采寫，確保每年見報(bào)信息不少于12篇，每年專業(yè)調(diào)研文章不少于3—篇。

5、完善監(jiān)督機(jī)制，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。按照責(zé)任明確、監(jiān)管有力有要求，進(jìn)一步理順財(cái)政監(jiān)督檢查機(jī)制，實(shí)行全方位的監(jiān)督管理。

完善內(nèi)部牽制約束機(jī)制，嚴(yán)格實(shí)行印鑒分管、崗位分設(shè)，在監(jiān)督之下按權(quán)限、按制度、按程序辦事．完善財(cái)政內(nèi)部審計(jì)制度，健全審計(jì)機(jī)制，把業(yè)務(wù)精通、原則性強(qiáng)、責(zé)任心好的干部充實(shí)到內(nèi)審小組．堅(jiān)持每個(gè)季度對(duì)內(nèi)部業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行審計(jì)，定期聽取內(nèi)審小組的審計(jì)匯報(bào)，研究具體的整改措施，并負(fù)責(zé)布置、督辦和二落實(shí)．大力加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督，繼續(xù)實(shí)行行風(fēng)監(jiān)督員制度，定期聽取社會(huì)各界對(duì)財(cái)政工作的建議和批評(píng)，主動(dòng)征求群眾、服務(wù)對(duì)象、轍漾鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、人大代表，政協(xié)委員的意見和建議。加大政務(wù)公開工作力度，及時(shí)公開社會(huì)關(guān)注、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)和重點(diǎn)問(wèn)題，廣泛接受社會(huì)工監(jiān)督。

四、工作措施

l、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。所內(nèi)成立由所長(zhǎng)夏存華同志任組長(zhǎng)，副所長(zhǎng)段玉松同志為副組長(zhǎng)的3人領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定創(chuàng)建規(guī)劃，制定實(shí)施方案，分解具體任務(wù)，按步實(shí)施，務(wù)求實(shí)效．領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦

公室，由段玉松任辦公室主任，吳保安、張志剛、任玉娟、熊文玲、劉歡為成員，具體負(fù)責(zé)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)辦公室日常工作。

2、大力宣傳，全員參與。以各種專門會(huì)議、新聞宣傳和創(chuàng)建活動(dòng)為載體，多形式、多層次廣泛宣傳動(dòng)員，形成共識(shí)，營(yíng)造良好的創(chuàng)建氛圍。始終堅(jiān)持以人為本，群策群力，齊心協(xié)力搞好規(guī)范化建設(shè)工作。

3、堅(jiān)定目標(biāo)，常抓不懈。財(cái)政規(guī)范化建設(shè)一一項(xiàng)系統(tǒng)工程，建設(shè)內(nèi)容多、任務(wù)重、范圍廣，不可一蹴而就。我們要咬定青山不放松，不達(dá)目標(biāo)不罷休，時(shí)時(shí)刻刻把這項(xiàng)工作放在頭等重要的位置。

五、實(shí)施步驟

1、動(dòng)員階段(2011年8月一9月)。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，區(qū)財(cái)政局黨委關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)活動(dòng)的指導(dǎo)精神讓全體干部職工明確創(chuàng)建的目的、意義，統(tǒng)一思想，集中精力開展創(chuàng)建活動(dòng)．

2、起步階段(2011年10月一2012年3月)。結(jié)合工作實(shí)際制定實(shí)施細(xì)則、創(chuàng)建計(jì)劃．落實(shí)工作專班，開好頭，起好步。

3、提高階段(2012年4月一12月)?？偨Y(jié)前階段的成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)，找出存在的差距和不足，制定確實(shí)可行的整改措施，完善各項(xiàng)制度，規(guī)范各項(xiàng)管理，實(shí)現(xiàn)建設(shè)目標(biāo)。

4、鞏固階段(2013年1月一12月)．認(rèn)真總結(jié)前三個(gè)階段工作的成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)，查找薄弱環(huán)節(jié)，全面整改提高，鞏固建設(shè)成果。

2011年3月8日

黃州火車站經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)財(cái)政所簡(jiǎn)介

黃州火車站經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)財(cái)政所成立于一九九七年七月十八，全所現(xiàn)有干部職工9人，其中男6人，女3人，中共黨員7人；大專以上學(xué)歷8人，平均年齡40歲。

建所以來(lái)，由于條件限制財(cái)政所一直租房辦公，先后共搬遷三次，給財(cái)政所的同志在工作、學(xué)習(xí)和生活上帶來(lái)了極大的不便，但全所同志本著服務(wù)和建設(shè)開發(fā)區(qū)，樹立開發(fā)區(qū)窗口作用的宗旨，注重整體素質(zhì)和形象，團(tuán)結(jié)拼搏、積極工作，有力地支持了地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。從二oo一年起，開發(fā)區(qū)財(cái)政所連續(xù)兩屆被區(qū)政府授予“文明單位”的稱號(hào)，二oo五年起連續(xù)三屆被市政府授予“文明單位”的稱號(hào)，從一九九七年起年年被區(qū)局及地方政府評(píng)為“先進(jìn)單位”、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)單位”、“先進(jìn)黨組織’’等榮譽(yù)稱號(hào)。

從一九九七年起，開發(fā)區(qū)實(shí)行獨(dú)立的財(cái)政體制，當(dāng)年僅僅實(shí)現(xiàn)，財(cái)政收入71．3萬(wàn)元，發(fā)展到二0一一年已實(shí)現(xiàn)財(cái)政收入3184萬(wàn)元，翻了六翻，實(shí)現(xiàn)了歷史性跨越。

規(guī)范化建設(shè)工作匯報(bào)

(黃州火車站財(cái)政所)為了進(jìn)一步規(guī)范財(cái)政管理，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，簡(jiǎn)化辦事程序，靠、提高工作效率，更好地服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展，我們按照局黨委的部署，從2011年起，大力開展“公共型、服務(wù)型、效能型、勤廉型、發(fā)展型、創(chuàng)新型”財(cái)政隊(duì)伍建設(shè)工作，在建設(shè)“環(huán)境優(yōu)美、設(shè)施齊全，管理規(guī)范、作風(fēng)優(yōu)良、服務(wù)一流”的新型財(cái)政所之路上邁出了可喜的一步，為實(shí)現(xiàn)財(cái)政工作“服務(wù)零距離、工作零缺陷，群眾零投訴、單位零抱怨、上級(jí)零問(wèn)責(zé)”的終極目標(biāo)奠定了可靠的基礎(chǔ)。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，提高隊(duì)伍素質(zhì)

在新的歷史條件下，學(xué)習(xí)教育是我們的終身主題之一。對(duì)財(cái)政干部的教育必須落實(shí)在行動(dòng)上．為此，我們制定了切實(shí)可行的教育培訓(xùn)計(jì)劃，不斷加強(qiáng)宗旨教育、黨風(fēng)廉政教育，牢固樹立服務(wù)黨委、政府、服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、的觀念，做到公道正派、廉潔自律，勤政為民、樂(lè)于奉獻(xiàn)。不斷加強(qiáng)政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)和專業(yè)技能的學(xué)習(xí)，采取集中學(xué)習(xí)、公派培訓(xùn)和于部自學(xué)相結(jié)合的方式，幫助財(cái)政干部職工及時(shí)更新專業(yè)知識(shí)，不斷提高業(yè)務(wù)技能，隨時(shí)掌握政策法規(guī)。鼓勵(lì)千部職工晉升專業(yè)技術(shù)職稱，進(jìn)一步提高公文寫作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、對(duì)事務(wù)的處置能力和行政執(zhí)行能力。

二、健全管理制度，規(guī)范干部行為

按照簡(jiǎn)明、規(guī)范、可行的原則，修改和完善了各項(xiàng)內(nèi)部管理制度，用制度化和人性化雙管齊下的方法約束和激勵(lì)于部職工。堅(jiān)持用制度

管人、用人、約束人、激勵(lì)人，建立了服務(wù)承諾制度、考勤制度、廉政制度、問(wèn)責(zé)制度、安保制度、財(cái)務(wù)管理制度、檔案管理制度、內(nèi)部審計(jì)制度、會(huì)計(jì)委托管理制度等內(nèi)部管理制度，并認(rèn)真付諸實(shí)施和考核。從業(yè)務(wù)工作完成情況、繼續(xù)教育學(xué)習(xí)情況、遵章守紀(jì)守廉情況三個(gè)方面對(duì)考核內(nèi)容進(jìn)行細(xì)化，對(duì)完成的時(shí)間、質(zhì)量要求進(jìn)行量化，將考核情況與年度責(zé)任制兌現(xiàn)、不唯制度，加強(qiáng)人性化管理．通過(guò)各種途徑讓干部職工感知到組織的溫暖、集體的關(guān)懷，從而較好地激發(fā)了干部職工的工作熱情和與時(shí)俱進(jìn)的昂揚(yáng)聞勁。

三、規(guī)范辦事程序，提高服務(wù)質(zhì)量

按照復(fù)雜的事情簡(jiǎn)單化，簡(jiǎn)單的事情流程化、流程化的事情定量(時(shí))化、定量(時(shí))的事情信息化的要求，做到規(guī)范、簡(jiǎn)明、有序．高效。所內(nèi)各項(xiàng)工作根據(jù)需要設(shè)定崗位、明確職責(zé)。各項(xiàng)工作的工作流程上墻公示，每個(gè)上崗人員桌上展示工作標(biāo)牌，身上佩戴服務(wù)責(zé)任明白卡’，服務(wù)對(duì)象上門辦事可以一目了然，少跑冤枉路，省卻不必要的煩惱。在服務(wù)場(chǎng)所明確展示服務(wù)用語(yǔ)、服務(wù)禁語(yǔ)，規(guī)定起碼的便民服務(wù)接待常規(guī)一一“請(qǐng)坐、請(qǐng)喝水、請(qǐng)問(wèn)有什么需要辦理的事情”。從點(diǎn)滴小事做起，努力提高服務(wù)質(zhì)量。各個(gè)崗位人員的確定，根據(jù)局黨委的統(tǒng)一安排，適時(shí)進(jìn)行輪崗和調(diào)整，采取自愿競(jìng)崗和擇優(yōu)選定的方式行進(jìn)。通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗和輪崗，搭建設(shè)干部成長(zhǎng)平臺(tái)，讓想于事的人有機(jī)會(huì)，能干事的人有舞臺(tái)，干成事的人有地位，增強(qiáng)了干部職工實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的信心與熱情，增強(qiáng)了干部職工的危機(jī)意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，激活了干部隊(duì)伍的活力，提升了干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì)、服務(wù)水干

和行政能力。

四、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，營(yíng)造文化氛圍

按照規(guī)范化、現(xiàn)代化、信息化和綠化、美化、亮化的要求，獅強(qiáng)了辦公場(chǎng)所和服務(wù)環(huán)境的硬件建設(shè)和財(cái)政文化建設(shè)，讓財(cái)政干部和服務(wù)對(duì)象隨時(shí)都能感受到一股溫馨的財(cái)政新風(fēng)。辦公場(chǎng)所特別是便民服務(wù)大廳是我們展示財(cái)政形象的窗口，我們力求室內(nèi)外設(shè)施與時(shí)俱進(jìn)，跟上時(shí)代的步伐，籌資進(jìn)行必要的添置。辦公桌椅、文件柜等擺設(shè)規(guī)整，辦公室、會(huì)議室、活動(dòng)室、檔案室，值班室配備了部分空調(diào)等設(shè)施，服務(wù)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)了信息化，樓道內(nèi)和室內(nèi)進(jìn)行一定程度的綠化和文化展示。我們還積極開展一些業(yè)余的文化體育活動(dòng)，讓于部職工在緊張的工作之余能享受一份生活的愉悅，2011年參演參賽的兩個(gè)文藝節(jié)目受到廣大干部群眾的普遍好評(píng)。積極開展財(cái)政調(diào)研和財(cái)政信息采寫，2011年見報(bào)文章達(dá)到21篇。

五、完善監(jiān)督機(jī)制，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)

按照責(zé)任明確、監(jiān)管有力有要求，進(jìn)一步理順了財(cái)政監(jiān)督檢查機(jī)制，實(shí)行全方位的監(jiān)督管理。完善了內(nèi)部牽制約束機(jī)制，嚴(yán)格實(shí)行印鑒分管、崗位分設(shè)，在監(jiān)督之下按權(quán)限、按制度、按程序辦事。完善了財(cái)政內(nèi)部審計(jì)制度，健全審計(jì)機(jī)制，由業(yè)務(wù)精通，原則性強(qiáng)、責(zé)任心好的干部組成內(nèi)審小組。堅(jiān)持每個(gè)季度對(duì)內(nèi)部業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行一次審計(jì)，根據(jù)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，研究具體的整改才措施，并及時(shí)督辦和落實(shí)。大力加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督，繼續(xù)實(shí)行行風(fēng)監(jiān)囂督員制度，定期聽取社會(huì)各界對(duì)財(cái)政工作的建議和批評(píng)，主動(dòng)征囂聲群眾、服務(wù)對(duì)象，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、人大代表、政協(xié)委員的意見和建議。加大政務(wù)公開工作力屋，及時(shí)公開社會(huì)關(guān)注、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)和重點(diǎn)問(wèn)題，廣泛接受社會(huì)各界的監(jiān)督。

財(cái)政規(guī)范化建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，建設(shè)內(nèi)容多、任務(wù)重、范圍廣，不可一蹴而就。我們將咬定青山不放松，不達(dá)目標(biāo)不罷休，時(shí)時(shí)刻刻把這項(xiàng)工作放在頭等重要的位置，為建設(shè)一流的基層財(cái)政所不懈努力。

2012年6月7日

黃州火車站財(cái)政所

財(cái)政事務(wù)專管工作情況匯報(bào)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

下面我將火車站開發(fā)區(qū)財(cái)政所財(cái)政事務(wù)專管工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作一個(gè)簡(jiǎn)要的匯報(bào)：

今年年初，黃州區(qū)財(cái)政局在全區(qū)基層財(cái)政所全面推行財(cái)事務(wù)專管工作。我們根據(jù)區(qū)局的安排，結(jié)合本所耳作實(shí)際，及時(shí)調(diào)整工作作分，進(jìn)行財(cái)政事務(wù)細(xì)分，以人定崗、以崗定責(zé)，合理設(shè)置財(cái)政事務(wù)專管理以專營(yíng)促落實(shí)，以專管求實(shí)效，財(cái)政事務(wù)專管王作逐步走上正軌。

一、我們的認(rèn)識(shí)

我們認(rèn)為，設(shè)立財(cái)政事務(wù)專管員，實(shí)行財(cái)政事務(wù)專管工女利于進(jìn)一步健全財(cái)政工作約束機(jī)制，有利于推進(jìn)《科學(xué)化精細(xì)化管理，有利于激勵(lì)財(cái)政干部職工更好地履行財(cái)政工作職能，有利于提升財(cái)政工作服務(wù)質(zhì)量，樹立財(cái)政行業(yè)風(fēng)尚，有利于推進(jìn)財(cái)政工作的深化改革我們的作法

二、我們的作法

(一)按需設(shè)立專管員，合理定崗促落實(shí)

我所財(cái)政事務(wù)專管員分駐村專管員和專職專管員兩類。全所財(cái)政干部職工都是駐村專管員，負(fù)責(zé)駐點(diǎn)村財(cái)政事務(wù)同時(shí)設(shè)立9種專職專管員：l、預(yù)算、國(guó)庫(kù)專管員；

2、商貿(mào)、企業(yè)專管員；

3、農(nóng)發(fā)、農(nóng)財(cái)專管員；

4、農(nóng)村綜合改革專管員；

5、非稅專管員；

6、社會(huì)保障專管員；

7、經(jīng)建專管員：

8、“三資”監(jiān)管員；

9、財(cái)政監(jiān)督員。

（二）明確專管員職責(zé)，科學(xué)細(xì)分保落實(shí)

根據(jù)駐村專管員和專職專管員的工作特點(diǎn)分別制定相應(yīng)的工作職責(zé)。

駐村專管員職責(zé)：深入基層，服務(wù)基層，7解駐點(diǎn)村村情、民情，掌握第一手資料，負(fù)責(zé)提供駐點(diǎn)村的各種資料。積極宣傳財(cái)政政策，解答群眾疑問(wèn)，負(fù)責(zé)監(jiān)督農(nóng)民負(fù)擔(dān)不反彈。參與駐點(diǎn)村發(fā)展規(guī)劃的制訂、“三資’’的監(jiān)管：王程發(fā)包、企業(yè)經(jīng)營(yíng)的管理，協(xié)助駐點(diǎn)村爭(zhēng)資金、爭(zhēng)項(xiàng)目。服務(wù)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的中心工作，協(xié)助駐村行政干部和村干部落實(shí)好各個(gè)階段的中心工作。負(fù)責(zé)駐點(diǎn)村的惠農(nóng)、惠民、教科文、“三農(nóng)”社保等政策落實(shí)的審核。執(zhí)行。負(fù)責(zé)駐點(diǎn)村農(nóng)合基傘、養(yǎng)老保險(xiǎn)金的征收與上解。負(fù)責(zé)上級(jí)財(cái)政部門在駐點(diǎn)村誓買施項(xiàng)目的監(jiān)管，及時(shí)了解工程進(jìn)度、有效監(jiān)控工程質(zhì)量。負(fù)責(zé)各類資金使用后的績(jī)效評(píng)價(jià)。參與上級(jí)財(cái)政部在駐點(diǎn)村門開展的其他工作。

預(yù)算、國(guó)庫(kù)專管員職責(zé)：負(fù)責(zé)鎮(zhèn)級(jí)財(cái)政預(yù)決算、部門預(yù)算編制、審核、執(zhí)行，協(xié)調(diào)資金調(diào)度，確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)，提供彈聲算執(zhí)行分析。負(fù)責(zé)督促財(cái)政收入進(jìn)度，開展稅源調(diào)查，分析稅源結(jié)構(gòu)，建立稅源大戶臺(tái)賬，協(xié)助制定稅收優(yōu)惠政策。負(fù)責(zé)國(guó)庫(kù)資金管理，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)庫(kù)資金管理辦法。負(fù)責(zé)預(yù)算、國(guó)庫(kù)日常工作，建立各項(xiàng)臺(tái)賬。負(fù)責(zé)教育系統(tǒng)各項(xiàng)資金結(jié)算、政策落實(shí)、專項(xiàng)資金檢查、研究調(diào)查。負(fù)責(zé)國(guó)庫(kù)資金、教科文資金使用績(jī)效評(píng)價(jià)。積極配合區(qū)局預(yù)算，國(guó)庫(kù)、教科文等股室開展的其他工作。

商貿(mào)、企業(yè)專管員職責(zé)：負(fù)責(zé)商貿(mào)口惠農(nóng)政策的宣傳與解答，礎(chǔ)

資料匯總、上報(bào)。負(fù)責(zé)商貿(mào)口實(shí)施的工程項(xiàng)目監(jiān)督與績(jī)效評(píng)價(jià)．負(fù)責(zé)縣城經(jīng)濟(jì)發(fā)展資金分配、回收，企業(yè)調(diào)查，報(bào)表收集，績(jī)效評(píng)價(jià)。積極配合商貿(mào)股，企業(yè)股開展的其他工作。

農(nóng)發(fā)、農(nóng)業(yè)專管員職責(zé)：負(fù)責(zé)農(nóng)發(fā)辦實(shí)施的工程項(xiàng)目監(jiān)督。負(fù)責(zé)農(nóng)發(fā)辦交付鎮(zhèn)、村兩級(jí)管理的資產(chǎn)的管理和績(jī)效評(píng)價(jià)。負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)9惠農(nóng)政策的宣傳與解答，基礎(chǔ)資料的匯總、上報(bào)。負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)股實(shí)施的工程項(xiàng)目監(jiān)督與績(jī)效評(píng)價(jià)。負(fù)責(zé)農(nóng)保險(xiǎn)的核實(shí)，匯總、上報(bào)。積極配合農(nóng)發(fā)辦、農(nóng)業(yè)股，金融股開展的其他工作。

農(nóng)村綜改專管員職責(zé)：負(fù)責(zé)農(nóng)村綜合配套改革切有資料扛的收集與整理。負(fù)責(zé)對(duì)“以錢養(yǎng)事’’人員的招聘、公示、合同簽、考核。負(fù)責(zé)農(nóng)村“一事一議”項(xiàng)目申報(bào)、監(jiān)督、驗(yàn)收‘負(fù)責(zé)“以錢養(yǎng)事”、“一事一議’’資金使用的績(jī)效評(píng)價(jià)。積極配合綜改辦開展的其他工作。

非稅專管員職責(zé)：負(fù)責(zé)非稅票據(jù)的管理和各類票據(jù)管理使用辦法的宣傳解答。負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)各單位非稅票據(jù)的審核、監(jiān)督。負(fù)責(zé)督促各單位非稅收入的上解。積極配合非稅局開展的其他工作。

社保專管員職責(zé)：負(fù)責(zé)宣傳、解答、監(jiān)督農(nóng)村各項(xiàng)社保政策的落實(shí)。負(fù)責(zé)新農(nóng)合基金、新農(nóng)?；鹌睋?jù)的領(lǐng)、繳和資金結(jié)算。負(fù)責(zé)新農(nóng)合、新農(nóng)保、優(yōu)撫救濟(jì)、低保、五保、自然災(zāi)害救助、危房改造等社保項(xiàng)目資料的匯總、整理。負(fù)責(zé)各項(xiàng)社保資金的監(jiān)督管理和績(jī)效評(píng)價(jià)。積極配合社保股開展的其他工作。

經(jīng)建專管員職責(zé)：負(fù)責(zé)監(jiān)督經(jīng)建項(xiàng)目工程進(jìn)度與質(zhì)量，按經(jīng)建要

求收集整理相關(guān)資料。負(fù)責(zé)經(jīng)建口惠農(nóng)政策宣傳、落實(shí)。負(fù)責(zé)經(jīng)建項(xiàng)目實(shí)施后的績(jī)效評(píng)價(jià)。積極配合經(jīng)建股開展的其他工作。

“三資”監(jiān)管員職責(zé)：負(fù)責(zé)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理、“三資”清理。負(fù)責(zé)農(nóng)村票據(jù)領(lǐng)用與繳銷。負(fù)責(zé)農(nóng)村統(tǒng)計(jì)報(bào)表匯總、上報(bào)。負(fù)責(zé)指導(dǎo)管理代理會(huì)計(jì)。負(fù)責(zé)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理、“三資’，管理制度的制定與完善。負(fù)責(zé)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管與調(diào)研，做好信息聯(lián)絡(luò)工作。按農(nóng)村局要求收集整理提供相關(guān)資料。積極配合農(nóng)村局開展的其他工作。

財(cái)政監(jiān)督員職責(zé)：負(fù)責(zé)開展鎮(zhèn)級(jí)預(yù)算資金、部門預(yù)算資上級(jí)專項(xiàng)資金的檢查與監(jiān)督工作。負(fù)責(zé)政各公開封總上傳，政務(wù)公開宣傳。負(fù)責(zé)監(jiān)督、督促其他專管員對(duì)奉級(jí)資全、專項(xiàng)資金的使用，并進(jìn)行績(jī)效評(píng)價(jià)，形成綜合報(bào)告。積極配合監(jiān)督局開展的其他工作。

（三）進(jìn)行有效的監(jiān)督，多管齊下抓落實(shí)

合理細(xì)分、設(shè)崗定責(zé)，雖然將財(cái)政工作的主要內(nèi)容落實(shí)到人，但要形成真正的工作實(shí)效必須要有強(qiáng)有力的監(jiān)管機(jī)制。為此，我們主要抓了三點(diǎn)：

一是健全制度，打上工作落實(shí)的第一道箍。我們制定了《財(cái)政事務(wù)專管員責(zé)任制》，并以百分制的形式，制訂了詳?shù)膶９軉T工作考核辦法，將考核工作進(jìn)行精細(xì)量化，將責(zé)任落實(shí)情況與干部職工的工作報(bào)酬直接掛鉤，與干部職工的晉職晉級(jí)評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)掛鉤，起到了較好的激勵(lì)作用。

二是定期督辦，打上工作落實(shí)的第二道箍。我們實(shí)行按三月督辦、按季考察、年度考核的累積式考核辦法，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在的

問(wèn)題和不足，及時(shí)糾正工作的偏差。對(duì)少數(shù)工扛作懈怠、落實(shí)不力的同志進(jìn)行及時(shí)約談，督促其增強(qiáng)責(zé)任感，迎頭趕上。

三是是強(qiáng)化監(jiān)督，打上工作落實(shí)的第三道箍。我們借助社加強(qiáng)對(duì)財(cái)政事務(wù)專管員工作的監(jiān)管。每個(gè)季度的考核工作中邀請(qǐng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)、特聘財(cái)政監(jiān)督員及各村、各部門干部、各界群眾代表對(duì)各財(cái)政事務(wù)專管員進(jìn)行工作評(píng)定，以此作為年度考核的重要依據(jù)之一。

三、我們的建議

財(cái)政事務(wù)全面推行專管員工作制是深化財(cái)政改革的又一有力舉措，但在執(zhí)行過(guò)程中，我們發(fā)現(xiàn)存在一些值得探討的問(wèn)題，為此，我們提出如下建議：

一是加強(qiáng)專管員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升財(cái)政干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，以適應(yīng)各項(xiàng)財(cái)政專管工作的需要。

二是建立統(tǒng)一的專管工作流程和專管員考核考察辦法，避免各自為戰(zhàn)、五花八門的亂象。

三是希望上級(jí)特別是區(qū)財(cái)政局的各職能股室加強(qiáng)對(duì)專管工作的督促和指導(dǎo)。

四是部分專管工作涉及到行政執(zhí)法的問(wèn)題，我們沒(méi)有執(zhí)法權(quán)，能不能為我們爭(zhēng)取到相應(yīng)的執(zhí)法權(quán)。

以上是我們?cè)谪?cái)政事務(wù)專管工作中的一些粗略作法和膚淺認(rèn)識(shí)，不妥之處懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

二○一二年八月

第二篇：陳策樓鎮(zhèn)政協(xié)聯(lián)絡(luò)處工作總結(jié)(2012——2014)

陳策樓鎮(zhèn)政協(xié)聯(lián)絡(luò)處工作總結(jié)

自陳策樓鎮(zhèn)政協(xié)聯(lián)絡(luò)處正式掛牌成立以來(lái)，在區(qū)政協(xié)及鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞打造全省新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)鎮(zhèn)、全省紅色旅游名鎮(zhèn)、省級(jí)生態(tài)鎮(zhèn)的“三鎮(zhèn)同創(chuàng)”發(fā)展戰(zhàn)略，我鎮(zhèn)政協(xié)聯(lián)絡(luò)處積極組織轄區(qū)內(nèi)政協(xié)委員學(xué)習(xí)政協(xié)章程、時(shí)事政策、法律法規(guī)和經(jīng)濟(jì)知識(shí)，宣傳貫徹黨的路線、方針、政策。全力做好我鎮(zhèn)和在外知名人士的聯(lián)絡(luò)聯(lián)誼工作，緊扣我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和人民群眾普遍關(guān)注的問(wèn)題，組織開展調(diào)查研究、民主監(jiān)督活動(dòng)，及時(shí)反映社情民意。協(xié)助配合區(qū)政協(xié)及各專門委員會(huì)開展調(diào)研、視察、文史資料征集、民主評(píng)議和民主監(jiān)督工作。通過(guò)進(jìn)一步明確職責(zé)，規(guī)范自身管理，努力開創(chuàng)我鎮(zhèn)各項(xiàng)工作新局面，為“三鎮(zhèn)同創(chuàng)”戰(zhàn)略目標(biāo)的盡快實(shí)現(xiàn)添磚加瓦。

周密部署，順利組建

經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的精心準(zhǔn)備，周密部署，在區(qū)政協(xié)和鎮(zhèn)黨委的關(guān)心支持下，黃州區(qū)陳策樓鎮(zhèn)政協(xié)聯(lián)絡(luò)處于2012年10月20日成立了。陳策樓鎮(zhèn)政協(xié)聯(lián)絡(luò)處是政協(xié)組織在基層開展經(jīng)常性活動(dòng)的重要組織者、承辦者，是政協(xié)委員履行職能、發(fā)揮作用的重要平臺(tái)。我鎮(zhèn)政協(xié)聯(lián)絡(luò)處的成立為政協(xié)工作提供了新舞臺(tái)，為政協(xié)委員展現(xiàn)風(fēng)采拓展了新空間。政協(xié)聯(lián)絡(luò)處的成立為我鎮(zhèn)的發(fā)展凝聚更多的人心人力，匯集更大的物力財(cái)力，成為我鎮(zhèn)與各界人士的連心橋，表達(dá)社情民意的直通車，政協(xié)委員發(fā)揮作用的大舞臺(tái)，聯(lián)系區(qū)政協(xié)的新紐帶。鄉(xiāng)鎮(zhèn)恢復(fù)政協(xié)聯(lián)絡(luò)處是上級(jí)在新形勢(shì)下為促進(jìn)科學(xué)發(fā)展作出的科學(xué)決策，對(duì)于加強(qiáng)基層民主政治建設(shè)，凝聚全社會(huì)促進(jìn)跨越發(fā)展的正能量，有深遠(yuǎn)的意義。

一、黨委重視。鎮(zhèn)黨委積極支持政協(xié)聯(lián)絡(luò)處的各項(xiàng)工作，將其納入黨委工作議事日程，支持政協(xié)聯(lián)絡(luò)處開展各項(xiàng)活動(dòng)，幫助解決實(shí)際問(wèn)題，為政協(xié)聯(lián)絡(luò)處創(chuàng)造必要的工作條件，落實(shí)鎮(zhèn)黨委副書記吳佑四同志任政協(xié)聯(lián)絡(luò)處主任，并明確一名國(guó)家干部為政協(xié)干事。

二、宣傳造勢(shì)。我們?cè)阪?zhèn)政協(xié)聯(lián)絡(luò)處正式掛牌之際，召開了全鎮(zhèn)黨政干部大會(huì)，舉行了隆重的掛牌儀式，并通過(guò)多種方式大力宣傳，讓這一事關(guān)全鎮(zhèn)人民政治生活的大事深入人心，家喻戶曉。

三、落實(shí)“六有”。在黨委、政府的大力支持下，我們著力推進(jìn)鎮(zhèn)政協(xié)聯(lián)絡(luò)處的規(guī)范化建設(shè)，按“六有”要求，做到了鎮(zhèn)里有機(jī)構(gòu)，門口有牌子，手上有章子，墻上有制度（工作制度、協(xié)商制度、學(xué)習(xí)制度），活動(dòng)有經(jīng)費(fèi)（在財(cái)政預(yù)算中列支2萬(wàn)元），工作有反映。實(shí)現(xiàn)了政協(xié)聯(lián)絡(luò)處陣地建設(shè)規(guī)范化，開展工作常態(tài)化。

精心組織，服務(wù)大局

陳策樓鎮(zhèn)政協(xié)聯(lián)絡(luò)處在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，緊扣團(tuán)結(jié)民主兩大主題，認(rèn)真履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政三大職能，圍繞鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府中心工作，協(xié)助做好溝通思想、協(xié)調(diào)關(guān)系、化解矛盾、凝聚人心、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高履職能力和水平

我們秉承自我學(xué)習(xí)、自我提高的傳統(tǒng)，積極組織政協(xié)委員開展學(xué)習(xí)活動(dòng)，努力提高自身素質(zhì)，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央和省、市、區(qū)委的各項(xiàng)重大決策部署上來(lái)，堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義理想信念，增強(qiáng)做好新時(shí)期政協(xié)工作的責(zé)任感和使命感，營(yíng)造積極履職、奮發(fā)有為的良好氛圍。按照學(xué)習(xí)制度，鎮(zhèn)聯(lián)絡(luò)處每季度至少開展一次集中學(xué)習(xí)。去年重點(diǎn)學(xué)習(xí)十八大精神亮點(diǎn)解讀、十八屆三中全會(huì)精神、中國(guó)人民政治協(xié)商會(huì)議等知識(shí)。專門編印了四期《政協(xié)委員學(xué)習(xí)內(nèi)容》的活頁(yè)，分發(fā)給各位政協(xié)委員，引導(dǎo)委員學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論、政協(xié)理論、相關(guān)法律法規(guī)、科技知識(shí)、提案及社情民意信息撰寫等方面的知識(shí)。

今年，集中開展了三次學(xué)習(xí)活動(dòng)，2月25日，結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，組織學(xué)習(xí)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重要講話、教育實(shí)踐活動(dòng)讀本（三本書），進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)政協(xié)委員廣泛聯(lián)系群眾、凝聚各方力量、服務(wù)發(fā)展大局的思想自覺和行動(dòng)自覺。5月10日集中一天時(shí)間，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八屆三中全會(huì)精神和總書記系列講話精神，引導(dǎo)委員進(jìn)一步確立“市場(chǎng)決定取舍、綠色決定生死、民生決定目的”的發(fā)展理念，激發(fā)委員在深化改革、助推發(fā)展中履行職能，為實(shí)現(xiàn)我鎮(zhèn)“三鎮(zhèn)同創(chuàng)”目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。9月23日，結(jié)合慶祝全國(guó)政協(xié)成立65周年，認(rèn)真學(xué)習(xí)了總書記的重要講話。

二、精心組織，促進(jìn)政協(xié)工作常態(tài)化

為了充分發(fā)揮政協(xié)優(yōu)勢(shì)，搞好政治協(xié)商和民主監(jiān)督，匯聚各方力量，服務(wù)經(jīng)濟(jì)大局，我們按照上級(jí)政協(xié)要求，組織政協(xié)委員開展經(jīng)常性活動(dòng)，取得了較好效果。一是選擇課題開展調(diào)研活動(dòng)

我們圍繞“三鎮(zhèn)同創(chuàng)”發(fā)展戰(zhàn)略，選擇一批綜合性、全局性、前瞻性的重要課題，組織委員開展調(diào)研活動(dòng)，為黨委、政府決策提供有價(jià)值的參考意見。

2012年10月份，政協(xié)活動(dòng)組與區(qū)教育活動(dòng)組聯(lián)合對(duì)陳陳策樓中小學(xué)校車管理情況進(jìn)行調(diào)研，在肯定管理效果的同時(shí)，提出了個(gè)別校車超載，有安全隱患；學(xué)生上下車沒(méi)有專人看護(hù)；遇到特殊天氣應(yīng)該有應(yīng)急預(yù)案等建議，針對(duì)委員提出的意見和建議，鎮(zhèn)政府下發(fā)了《陳策樓鎮(zhèn)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生校車輛管理的有關(guān)規(guī)定》，并投入100多萬(wàn)元購(gòu)臵了4輛新校車，對(duì)學(xué)生校車進(jìn)行了規(guī)范化管理，消除了安全隱患，學(xué)生的通勤安全有了保障，深受學(xué)生家長(zhǎng)的好評(píng)。

2013年6月初，結(jié)合黃岡電視臺(tái)壟上行欄目舉辦的雨山寺紅冠桃節(jié)活動(dòng)，我們組織委員對(duì)雨山寺紅冠桃專業(yè)合作社、王家崗特色養(yǎng)殖專業(yè)合作社展開了專題調(diào)研，提出了“在發(fā)展農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社時(shí)應(yīng)規(guī)范土地流轉(zhuǎn)管理辦法”的調(diào)研意見，得到了黨委的高度重視。

今年，我鎮(zhèn)政協(xié)聯(lián)絡(luò)處組織政協(xié)委員對(duì)我鎮(zhèn)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、村集體“三資”管理兩項(xiàng)工作進(jìn)行了專題調(diào)研，通過(guò)參觀現(xiàn)場(chǎng)、走訪群眾、座談干部等形式，全面了解情況。在調(diào)研美麗鄉(xiāng)村建設(shè)過(guò)程中，既看到了成績(jī)，也找出了問(wèn)題，并以書面形式向鎮(zhèn)黨委提交了調(diào)研材料，提出了在美麗鄉(xiāng)村建設(shè)中要加強(qiáng)規(guī)劃指導(dǎo)、發(fā)揮群眾主體作用、多途徑破解資金投入瓶頸等建議，得到了黨委、政府的高度重視。二是選擇項(xiàng)目開展視察活動(dòng)

區(qū)委、區(qū)政府去年初給鄉(xiāng)鎮(zhèn)下達(dá)了“八個(gè)一”工程建設(shè)任務(wù)，這是一批事關(guān)全局、事關(guān)民生的重點(diǎn)項(xiàng)目。我鎮(zhèn)在“八個(gè)一”工程建設(shè)上，加大了投入，強(qiáng)化了措施。為了配合黨委、政府推進(jìn)“八個(gè)一”工程，我們每個(gè)月組織政協(xié)委員對(duì)“八個(gè)一”工程進(jìn)行了視察，及時(shí)向黨委政府反映情況。在大家的努力下，我們已完成了聯(lián)村美化路段建設(shè)、兩個(gè)投資2000萬(wàn)元以上招商項(xiàng)目，完善了集鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)保潔機(jī)制，建設(shè)一條特色節(jié)點(diǎn)街區(qū)，鎮(zhèn)區(qū)風(fēng)貌改造工程、信息化平臺(tái)建設(shè)、綠色鄉(xiāng)村工程建設(shè)等項(xiàng)目。

三是積極建言獻(xiàn)策

充分利用政協(xié)全會(huì)、委員回訪座談會(huì)形式，認(rèn)真做好協(xié)商工作，拓寬委員知情議政渠道。在今年區(qū)政協(xié)四屆三次會(huì)議上，我們組織6名政協(xié)委員提出了“關(guān)于關(guān)閉陳策樓鎮(zhèn)境內(nèi)陸路黃砂站的建議”、“關(guān)于要求解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)治安聯(lián)防隊(duì)員公益性崗位的建議”、“關(guān)于為公立幼兒園解決教師編制的建議”、“關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)黃上公路道路兩側(cè)黃砂清掃的建議”等4條提案，為社會(huì)事業(yè)發(fā)展和民生福祉積極建言獻(xiàn)策，體現(xiàn)了政協(xié)委員廣泛聯(lián)系群眾、積極參政議政的特點(diǎn)。

四是密切合作開展聯(lián)誼活動(dòng)

廣泛聯(lián)系陳策樓籍在外工作的各界人士，搜集信息，建立聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)，并利用元旦、春節(jié)等節(jié)日致函致電，征求他們對(duì)家鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的意見建議，尋求多方支持，匯聚力量，在招商引資方面取得了顯著成績(jī)，使我鎮(zhèn)招商引資工作取得了新突破。近三年引進(jìn)項(xiàng)目4個(gè)，投資規(guī)模達(dá)6.2億元。這些項(xiàng)目的引進(jìn)對(duì)全鎮(zhèn)的工業(yè)發(fā)展和資源開發(fā)都起到了拉動(dòng)作用，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)注入了新的活力，不僅取得了經(jīng)濟(jì)效益，而且安臵了近600名剩余勞力就業(yè)的社會(huì)效益。

三、服務(wù)中心，著力推進(jìn)區(qū)域發(fā)展

服務(wù)園區(qū)。積極投入?yún)^(qū)委組織開展的“迅雷行動(dòng)”，服務(wù)黃岡化工園區(qū)建設(shè)，在征遷退地工作中掛帥出征，勇挑重?fù)?dān)。政協(xié)委員張丹同志一直擔(dān)任服務(wù)化工園區(qū)專班負(fù)責(zé)人，統(tǒng)籌園區(qū)8個(gè)村的征遷工作。為解決居民安臵還建小區(qū)第三期擴(kuò)規(guī)用地，日以繼夜，加班加點(diǎn)，耐心做好群眾工作，不到兩個(gè)月，完成了33戶拆遷，退地200畝，正抓緊進(jìn)行土地平整。政協(xié)委員吳佑四同志負(fù)責(zé)張家鋪?lái)?xiàng)目落戶退地工作，在該村8組完成了17戶房屋拆遷，退地220畝；在4、6兩個(gè)組，完成退地423畝，遷墳320具，平整土方53萬(wàn)立方。為化工園、遠(yuǎn)東企業(yè)和人福集團(tuán)項(xiàng)目落戶做好了前期工作。

服務(wù)項(xiàng)目?！包S岡百花歡樂(lè)大世界”是我鎮(zhèn)引進(jìn)臺(tái)灣老板投資的生態(tài)型旅游項(xiàng)目，投資4.5億元，占地2000畝，建設(shè)周期兩年。項(xiàng)目選址在王福灣、盂缽橋、陳策樓三個(gè)村范圍之內(nèi)。這個(gè)項(xiàng)目對(duì)于我鎮(zhèn)文化小鎮(zhèn)建設(shè)、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)將起到巨大的推進(jìn)作用。作為政協(xié)委員的鎮(zhèn)長(zhǎng)張丹，主動(dòng)擔(dān)綱項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，積極協(xié)調(diào)，做好項(xiàng)目落地和服務(wù)工作。已完成第一期建設(shè)用地1080畝的勘界和650畝退地，完成了占地3萬(wàn)平方的組培溫室的土地平整，啟動(dòng)了占地2萬(wàn)平米的萬(wàn)種蘭花展館建設(shè)，項(xiàng)目進(jìn)展十分順利。

服務(wù)民生。由政協(xié)聯(lián)絡(luò)處牽頭的幾項(xiàng)民生工程均已完工，向黨委和全鎮(zhèn)群眾交了一份滿意的答卷。一是投入600萬(wàn)元，占地15畝，建筑面積1977平米的鎮(zhèn)公立幼兒園和960平米的教師周轉(zhuǎn)房已正式投入使用。9月1日9個(gè)班開班，招收幼兒227名，幼兒園建設(shè)上檔次、有規(guī)模，為群眾提供了一流的幼教設(shè)施。二是完成了全鎮(zhèn)農(nóng)村網(wǎng)格化建設(shè)，按照“五建”“五到位”要求，構(gòu)建了網(wǎng)格體系，聯(lián)通了區(qū)、鎮(zhèn)、村三級(jí)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺(tái)，配齊了97個(gè)網(wǎng)格信息員和鎮(zhèn)、村網(wǎng)格信息管理員，為走實(shí)服務(wù)群眾的“最后一公里”夯實(shí)了基礎(chǔ)。全區(qū)農(nóng)村網(wǎng)格化管理推進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在我鎮(zhèn)召開，推廣了我們的經(jīng)驗(yàn)。三是由我鎮(zhèn)政協(xié)委員聯(lián)名撰寫的提案，在陳策樓集鎮(zhèn)建設(shè)的“黃商農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)中心”已告完工，正在籌備開業(yè)。四是完成了全省三星級(jí)福利院的創(chuàng)建工作，為福利院新配備了全套監(jiān)控和呼叫器等設(shè)施，進(jìn)一步提升了服務(wù)水準(zhǔn)。

幾點(diǎn)建議

一、進(jìn)一步加強(qiáng)委員學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。繼續(xù)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，為履行職責(zé)提供思想保證；繼續(xù)開展調(diào)查研究工作，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展建言獻(xiàn)策。加強(qiáng)對(duì)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、加強(qiáng)對(duì)民生民情的調(diào)查研究；繼續(xù)做好反映社情民意，為構(gòu)建和諧社會(huì)貢獻(xiàn)力量。

二、不斷拓展政協(xié)工作領(lǐng)域。進(jìn)一步發(fā)揮政協(xié)聯(lián)系廣泛、上通下達(dá)的渠道優(yōu)勢(shì)，逐步把工作融入到社區(qū)、民間組織及基層群眾等領(lǐng)域，以適應(yīng)新形勢(shì)下社會(huì)結(jié)構(gòu)、社會(huì)階層、社會(huì)組織以及社會(huì)群體的變化，促進(jìn)社會(huì)各方面力量的有效整合和和諧發(fā)展。

三、進(jìn)一步發(fā)揮好委員作用。擴(kuò)大委員的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)；委員提案要進(jìn)一步減量提質(zhì)，進(jìn)一步增強(qiáng)提案辦理效率和實(shí)效；加強(qiáng)監(jiān)督、調(diào)研、視察考察和提案辦理的制度化建設(shè)；發(fā)揮政協(xié)優(yōu)勢(shì)，建立決策和智力支持系統(tǒng)，推動(dòng)決策的科學(xué)化、民主化。

第三篇：鄉(xiāng)財(cái)政所財(cái)政規(guī)范化建設(shè)實(shí)施方案

鄉(xiāng)財(cái)政所財(cái)政規(guī)范化建設(shè)實(shí)施方案

為進(jìn)一步規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，簡(jiǎn)化辦事程序，提高工作效率，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，根據(jù)區(qū)財(cái)政局夷財(cái)辦發(fā)245號(hào)精神，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)的要求，結(jié)合我鄉(xiāng)財(cái)政工作實(shí)際，特制定如下實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持公共財(cái)政改革方向，按照“規(guī)

范、便民、廉潔、高效”的總體要求，進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)政干部隊(duì)伍建設(shè)，完善各項(xiàng)管理制度，不斷提高行政效能和執(zhí)行力，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所在組織財(cái)政收入、加強(qiáng)財(cái)政管理、深化財(cái)政改革等方面的職能，實(shí)現(xiàn)精細(xì)化、科學(xué)化管理，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，建設(shè)和諧財(cái)政做出積極貢獻(xiàn)。

二、總體目標(biāo)

從開始，用3年的時(shí)間實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)，努力實(shí)現(xiàn)“服務(wù)零距離、工作零缺陷、群眾零投訴、單位零抱怨、上級(jí)零問(wèn)責(zé)”的目標(biāo)。

三、主要內(nèi)容

（一）大力推進(jìn)干部隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè),提高干部素質(zhì)。按照干部隊(duì)伍專業(yè)化的要求，通過(guò)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和交流，大力培養(yǎng)復(fù)合型人才，全面提高干部隊(duì)伍素質(zhì)。

1、確定工作崗位，落實(shí)工作職責(zé)。

按照財(cái)政管理的范圍，按照全區(qū)統(tǒng)一設(shè)置的所長(zhǎng)、副所長(zhǎng)、辦公室、預(yù)算會(huì)計(jì)、資金會(huì)計(jì)、統(tǒng)管會(huì)計(jì)、專管員等崗位，定崗定責(zé)不定人。根據(jù)我所人員情況，科學(xué)合理確定人員崗位，各個(gè)崗位的工作任務(wù)和工作目標(biāo)具體量化，做到上崗人員工作職責(zé)清楚、工作目標(biāo)明確。并做好與區(qū)局相關(guān)股室或二級(jí)單位及時(shí)溝通，確保區(qū)局安排的工作組織到位，落實(shí)到位。

2、大力開展學(xué)習(xí)、教育活動(dòng)，不斷提高干部職工的綜合素質(zhì)。

（1）在干部職工的學(xué)習(xí)上，做到：“三個(gè)堅(jiān)持”。一是堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)相結(jié)合。實(shí)行每月一次集中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)時(shí)間不少于2天，做到學(xué)習(xí)有計(jì)劃、平時(shí)有檢查、年終有總結(jié)、全年有效果，實(shí)行集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué)的方式進(jìn)行。財(cái)政所每月安排專人進(jìn)行一次專題培訓(xùn)和集中輔導(dǎo)；學(xué)習(xí)教育與檢驗(yàn)工作實(shí)效聯(lián)系起來(lái)學(xué)習(xí)；對(duì)照本職工作任務(wù)針對(duì)性的學(xué)習(xí)，做到學(xué)以致用。二是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)，發(fā)揮表率作用。領(lǐng)導(dǎo)要做學(xué)習(xí)教育的楷模，帶領(lǐng)全體工作人員學(xué)習(xí)，比學(xué)習(xí)比奉獻(xiàn)。辦公室要組織安排好干部的學(xué)習(xí)時(shí)間和學(xué)習(xí)內(nèi)容，積極發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、宣傳好學(xué)習(xí)的典型，辦好學(xué)習(xí)專欄，發(fā)揮好典型的示范和窗口作用。三是堅(jiān)持常抓不懈。學(xué)習(xí)教育是提高干部隊(duì)伍素質(zhì)的重要途徑，是取得財(cái)政工作的重要保證。只有常抓不懈，只有堅(jiān)持不斷，才能實(shí)現(xiàn)預(yù)期的目標(biāo)，按照“學(xué)習(xí)一個(gè)專題、調(diào)研一個(gè)課題、解決一個(gè)問(wèn)題、推動(dòng)一項(xiàng)工作”的思路，把理論學(xué)習(xí)同實(shí)際工作相結(jié)合。

（2）加強(qiáng)勤政廉政學(xué)習(xí)教育。勤政廉政學(xué)習(xí)教育是提高拒腐防變，保持先進(jìn)性的內(nèi)在要求。以黨風(fēng)廉政建設(shè)、革命傳統(tǒng)教育、理想信念教育、社會(huì)公德教育、職業(yè)道德教育有機(jī)結(jié)合，采用收看警示教育、電教等活動(dòng)，教育活動(dòng)某些方面延伸到家屬子女，在全體干部中結(jié)合思想大討論，筑牢思想防線，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政執(zhí)法“四制”，抓好“五五”普法，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制。確保計(jì)劃生育、社會(huì)治安綜合治理、環(huán)境保護(hù)等一票否決的各項(xiàng)工作上不出差錯(cuò)，做到“五無(wú)”，即領(lǐng)導(dǎo)無(wú)違法違紀(jì)案件；干部無(wú)違法違紀(jì)和刑事案件；單位無(wú)安全質(zhì)量事故；無(wú)黃、賭、毒等丑惡現(xiàn)象；無(wú)邪教活動(dòng)。

（3）加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)。努力提高業(yè)務(wù)技能是新時(shí)期做好財(cái)政工作的新要求，要通過(guò)學(xué)習(xí)，提高我們財(cái)政干部的工作能力。一是積極參加在網(wǎng)上“財(cái)政干部繼續(xù)教育大教堂”和專業(yè)技術(shù)方面的學(xué)習(xí)，提高依法理財(cái)、科學(xué)理財(cái)、民主理財(cái)?shù)哪芰?。不斷更新觀念，適應(yīng)時(shí)代要求。圍繞人才培養(yǎng)工程目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)重大突破。即35歲以下的在3年內(nèi)全部晉升中級(jí)職稱；36—40歲以下的在3年內(nèi)取得初級(jí)（助理會(huì)計(jì)師、助理經(jīng)濟(jì)師）職稱；41歲以上的全部取得初級(jí)職稱，全面實(shí)現(xiàn)人人有職稱的高素質(zhì)隊(duì)伍。二是提高財(cái)政創(chuàng)新能力。只有堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新工作機(jī)制，創(chuàng)新工作方法，才能開創(chuàng)財(cái)政工作新局面。要圍繞財(cái)政工作的職責(zé)任務(wù)，在財(cái)政四項(xiàng)改革、減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)、單位文明創(chuàng)建、財(cái)政科研調(diào)研等方面努力探索，爭(zhēng)取在“以錢養(yǎng)事”工作方面推成出1—2個(gè)創(chuàng)新成果。三是提高解決復(fù)雜問(wèn)題和處理矛盾的能力。通過(guò)學(xué)政治，學(xué)上級(jí)文件精神，學(xué)法律、法規(guī)、規(guī)章和制度，堅(jiān)持原則，以務(wù)實(shí)的作風(fēng)，自覺維護(hù)黨和人民的利益，為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)依法行政，熱情服務(wù)，把各種問(wèn)題和矛盾解決在萌芽狀態(tài)，減少群眾上訪和避免群眾群體性上訪，確保地方社會(huì)穩(wěn)定。

（二）大力推進(jìn)內(nèi)部管理規(guī)范化建設(shè)，強(qiáng)化制度落實(shí)。進(jìn)一步清理財(cái)政內(nèi)部管理制度，按照簡(jiǎn)化、規(guī)范、便于執(zhí)行的原則，修改、完善各類管理制度。在制度建設(shè)上不立不能執(zhí)行的制度。在制度落實(shí)上，突出執(zhí)行，突出檢查。

1、修改完善機(jī)關(guān)管理制度。結(jié)合實(shí)際情況，建立簡(jiǎn)便易行和規(guī)范操作的服務(wù)承諾制度、節(jié)假

日值班制度、財(cái)務(wù)管理制度、檔案管理制度、內(nèi)部審計(jì)制度、崗位責(zé)任制度、量化考核制度等內(nèi)部管理制度，強(qiáng)化制度約束、嚴(yán)格責(zé)任追究。

2、健全量化考核制度。根據(jù)每年財(cái)政工作任務(wù)，結(jié)合崗位職責(zé)，從業(yè)務(wù)工作完成情況、繼續(xù)教育學(xué)習(xí)情況、遵章守紀(jì)情況三個(gè)方面對(duì)考核內(nèi)容進(jìn)行細(xì)化，在人員的管理上始終堅(jiān)持“一把尺子量人、一種標(biāo)準(zhǔn)對(duì)人、一個(gè)

制度管人”。對(duì)完成的數(shù)量、時(shí)間、質(zhì)量要求進(jìn)行量化。進(jìn)行以業(yè)務(wù)工作完成情況為主設(shè)置合理(來(lái)源：好范文 http://004km.cn/）的分值，并實(shí)行百分制考核。將考核情況與年終責(zé)任制兌現(xiàn)獎(jiǎng)、評(píng)優(yōu)表先掛鉤，該獎(jiǎng)則獎(jiǎng)，該懲則懲，做到獎(jiǎng)懲分明。經(jīng)所黨支部和所長(zhǎng)辦公會(huì)研究，全體干部職工大會(huì)通過(guò)，財(cái)政所成立量化考核領(lǐng)導(dǎo)小組，由所長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，副所長(zhǎng)擔(dān)任副組長(zhǎng)，相關(guān)人員為成員并內(nèi)設(shè)紀(jì)律糾風(fēng)小組。其職責(zé)是：根據(jù)各崗位工作的具體任務(wù)、時(shí)間、質(zhì)量等完成情況進(jìn)行量化考核，該扣分的堅(jiān)決扣分，扣分必須堅(jiān)持原則和標(biāo)準(zhǔn)，不得感情用事，必須事實(shí)清楚，所檢查出的問(wèn)題必須做好記錄，記錄要記載清楚發(fā)生的時(shí)間，檢查的內(nèi)容，出（發(fā)）現(xiàn)的問(wèn)題以及提出的整改意見和處理落實(shí)結(jié)果。

3、切實(shí)抓好文明單位創(chuàng)建工作。在鄉(xiāng)黨委政府、區(qū)主管局的領(lǐng)導(dǎo)下，每年認(rèn)真組織開展3項(xiàng)以上主題鮮明、內(nèi)容具體的創(chuàng)建活動(dòng)，做到創(chuàng)建有載體，干部受教育，活動(dòng)收實(shí)效。在財(cái)政規(guī)范化建設(shè)中，我所確定主題“六個(gè)一”，即“每月開好一個(gè)會(huì)、每月講好一堂課、讀一本好書、搞好一次調(diào)研、辦好一個(gè)專欄、做好一個(gè)文明服務(wù)窗口”來(lái)推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)，確保區(qū)級(jí)文明單位。

（三）大力推進(jìn)業(yè)務(wù)工作規(guī)范化建設(shè)，優(yōu)化工作流程。財(cái)政業(yè)務(wù)工作按照復(fù)雜的事情簡(jiǎn)單化、簡(jiǎn)單的事情流程化、流程化的事情定量（時(shí)）化、定量（時(shí)）的事情信息化的要求，做到規(guī)范、明了、有序、高效。

1、統(tǒng)一公開口徑。根據(jù)全區(qū)按統(tǒng)一口徑的工作崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)和辦事程序，向社會(huì)公開，自覺接受社會(huì)監(jiān)督，方便群眾辦事，提高服務(wù)質(zhì)量。

2、統(tǒng)一工作流程。一是按照區(qū)財(cái)政局對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的具體要求，認(rèn)真執(zhí)行財(cái)政業(yè)務(wù)工作流程和工作規(guī)范。二是積極探索大膽創(chuàng)新，明確專人，對(duì)不完善的業(yè)務(wù)流程，按照有關(guān)文件對(duì)“說(shuō)明書”及時(shí)提出修改意見。三是要進(jìn)一步明確職責(zé)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，特別關(guān)注業(yè)務(wù)流程的完整性和上、下環(huán)節(jié)節(jié)點(diǎn)工作的交接手續(xù)，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作圓滿完成。

（四）大力推進(jìn)區(qū)鄉(xiāng)事權(quán)規(guī)范化建設(shè)，加強(qiáng)項(xiàng)目管理。充分發(fā)揮財(cái)政所直接接觸建設(shè)項(xiàng)目，熟悉業(yè)主，管理便利，方便單位的實(shí)際，參與項(xiàng)目的監(jiān)管、驗(yàn)收、審核管理。建立健全項(xiàng)目檢查制度。對(duì)項(xiàng)目檢查中的問(wèn)題，及時(shí)向區(qū)局報(bào)告并提出限期整改意見和建議。

（五）大力推進(jìn)內(nèi)部監(jiān)督規(guī)范化建設(shè)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。按照責(zé)任明確，監(jiān)管有力的要求，進(jìn)一步理順財(cái)政監(jiān)督檢查機(jī)制，創(chuàng)新監(jiān)督工作思路，實(shí)行全方位監(jiān)督。

1、強(qiáng)化內(nèi)部約束。完善內(nèi)部牽制約束機(jī)制，嚴(yán)格實(shí)行印簽分管、崗位分設(shè)，始終堅(jiān)持按權(quán)限、按制度、按程序辦事。避免一團(tuán)和氣、充當(dāng)好人等不良工作風(fēng)氣而導(dǎo)致工作無(wú)法落實(shí)和缺乏有效監(jiān)督。

2、完善內(nèi)審機(jī)制。進(jìn)一步完善財(cái)政內(nèi)部審計(jì)制度，健全內(nèi)審機(jī)制，把業(yè)務(wù)精通、堅(jiān)持原則、責(zé)任心強(qiáng)的干部職工充實(shí)到內(nèi)審小組。要健全工作機(jī)制，每季對(duì)所內(nèi)業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行審計(jì)。財(cái)政所負(fù)責(zé)人實(shí)行定期聽取內(nèi)審小組的審計(jì)匯報(bào)，研究具體整改措施，并負(fù)責(zé)布置、督辦和落實(shí)。

3、加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督。繼續(xù)實(shí)行行風(fēng)監(jiān)督員制度，定期聽取社會(huì)各個(gè)層次對(duì)財(cái)政工作的建議，并主動(dòng)征求村委會(huì)、鄉(xiāng)直單位、各服務(wù)中心及人大代表、政協(xié)委員的意見。加大政務(wù)公開工作力度，及時(shí)公開社會(huì)關(guān)注、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)和重點(diǎn)情況，廣泛接受社會(huì)監(jiān)督。

四、工作措施

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、明確職責(zé)。鄉(xiāng)財(cái)政所成立由所長(zhǎng)張禎明任組長(zhǎng)，羅新、陳玉蓮、劉祖亮任副組長(zhǎng)，陳天桂、鄧尚朝、姚經(jīng)學(xué)、陳家清等為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室和糾風(fēng)督辦工作專班，羅新兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)規(guī)范化建設(shè)工作專班具體工作。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)規(guī)范化建設(shè)的組織協(xié)調(diào)工作，定期聽取情況匯報(bào)，研究創(chuàng)建規(guī)劃，審定實(shí)施方案，分解具體任務(wù)。辦公室具體負(fù)責(zé)制定計(jì)劃，收集情況，定期向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)，組織召開動(dòng)員、督辦、總結(jié)、評(píng)比表彰等，發(fā)布情況通報(bào)和督辦通報(bào)，實(shí)施責(zé)任追究。

（二）廣泛動(dòng)員，全員參與。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)要始終堅(jiān)持以人為本的原則，各種辦法、制度、措施在認(rèn)真征求干部職工的意見，爭(zhēng)取干部職工的支持、認(rèn)同和理解，在廣泛達(dá)成共識(shí)的基礎(chǔ)上形成。一是根據(jù)區(qū)財(cái)政局統(tǒng)一的要求，把政策、精神全面貫徹宣傳到全體干部職工，讓我們每個(gè)干部職工明確開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)的重要性、必要性，同時(shí)抓好對(duì)外宣傳；二是廣泛動(dòng)員，全員積極參與，發(fā)揮集體智慧和力量，不斷完善辦法、制度、措施；三是進(jìn)一步充實(shí)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)的內(nèi)容，組織全體干部職工結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，積極開展活動(dòng)，達(dá)到提高素質(zhì)、凝聚人心、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。

（三）堅(jiān)定目標(biāo)，常抓不懈。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期、系統(tǒng)工程。建設(shè)的內(nèi)容多、時(shí)間長(zhǎng)、任務(wù)重、范圍廣，需要全體財(cái)政干部的共同參與，群策群力，常抓常新。一是在創(chuàng)建期間實(shí)行每月召開一次辦公會(huì)，自查創(chuàng)建任務(wù)完成情況，分析存在的問(wèn)題，完善工作措施。二是采取召開座談會(huì)形式，征集意見和建議。三是研究完善創(chuàng)建工作的辦法。四是把鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)納入各崗位量化考核項(xiàng)目，嚴(yán)格考核兌現(xiàn)。

五、實(shí)施步驟

鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)活動(dòng)分3年實(shí)施，按照四個(gè)階段逐步推進(jìn)。

（一）動(dòng)員階段（1－3月）。召開動(dòng)員會(huì)，啟動(dòng)規(guī)范化建設(shè)活動(dòng)。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，明白創(chuàng)建什么，如何創(chuàng)建，要達(dá)到什么目標(biāo)。

（二）起步階段（4－12月）。根據(jù)工作任務(wù)，制定實(shí)施方案，落實(shí)工作專班和人員，完成階段工作任務(wù)。

（三）提高階段（）。實(shí)施轉(zhuǎn)段動(dòng)員，制定第二階段實(shí)施方案，擴(kuò)大規(guī)范化建設(shè)規(guī)范的范圍，基本完成規(guī)范建設(shè)任務(wù)，改變鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政工作面貌，樹立財(cái)政新形象。

（四）鞏固階段（2011年）。認(rèn)真總結(jié)前兩個(gè)階段工作的成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)和薄弱環(huán)節(jié)，制定第三階段實(shí)施方案。認(rèn)真開展回頭看，全面整改提高，鞏固創(chuàng)建成果。組織進(jìn)行檢查驗(yàn)收，召開總結(jié)會(huì)議，全面完成創(chuàng)建工作。

六、工作任務(wù)

是實(shí)施財(cái)政規(guī)范化建設(shè)的第一年，也是至關(guān)重要的開局之年。在實(shí)施創(chuàng)建方案的同時(shí)，按照區(qū)財(cái)政局統(tǒng)一要求，做好以下各項(xiàng)工作。

（一）工作動(dòng)員（時(shí)間：3月以前）。組織全所干部參加全區(qū)規(guī)范化建設(shè)動(dòng)員大會(huì)和財(cái)政干部集訓(xùn)，正式啟動(dòng)創(chuàng)建活動(dòng)。

（二）成立組織領(lǐng)導(dǎo)小組（時(shí)間：4月10日以前）。財(cái)政所分別成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班，落實(shí)工作人員。

（三）制定具體實(shí)施方案（時(shí)間：4月以前）。根據(jù)本鄉(xiāng)實(shí)際情況，按照“五個(gè)規(guī)范”的具體要求，認(rèn)真細(xì)化規(guī)范內(nèi)容和各個(gè)階段的具體、可操作的實(shí)施方案，上報(bào)區(qū)財(cái)政局。

（四）擬定工作崗位及職責(zé)報(bào)區(qū)局（時(shí)間：4月15日）。根據(jù)區(qū)局統(tǒng)一要求，由領(lǐng)導(dǎo)小組召集全體干部認(rèn)真開展學(xué)習(xí)討論，并將討論意見及時(shí)反饋上級(jí)。

（五）確定工作任務(wù)，健全管理網(wǎng)絡(luò)（時(shí)間：5月以前）。即按崗位落實(shí)責(zé)任人，落實(shí)工作任務(wù)，確定聯(lián)系方式，并分別上報(bào)區(qū)局各股室及二級(jí)單位。

（六）清理所內(nèi)各項(xiàng)內(nèi)部管理制度，修改完善內(nèi)部管理制度（時(shí)間：6月以前）。

（七）制定分崗位的量化考核辦法（時(shí)間：7月以前）。

（八）開展調(diào)查研究。選擇5個(gè)帶普遍性的課題，采取區(qū)鄉(xiāng)聯(lián)合的方式進(jìn)行（時(shí)間：8月－11月）。

（九）進(jìn)行培訓(xùn)（時(shí)間：9－10月）。根據(jù)干部職工的要求和管理現(xiàn)狀，按照區(qū)局要求，組織3次以上的單項(xiàng)業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。

（十）討論制定跟班學(xué)習(xí)方案和崗位標(biāo)兵評(píng)選辦法（時(shí)間：10月以前）。

（十一）積極配合專項(xiàng)資金管理事權(quán)劃分試點(diǎn)（時(shí)間：10月以前）。

（十二）積極參加“財(cái)政干部繼續(xù)教育大教堂”學(xué)習(xí)（時(shí)間：4－10月）。

第四篇：陂西鎮(zhèn)財(cái)政所規(guī)范化建設(shè)情況匯報(bào)材料專題

陂西鎮(zhèn)財(cái)政所規(guī)范化建設(shè)情況匯報(bào)材料

為了規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，簡(jiǎn)化辦事程序，提高工作效率，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，鎮(zhèn)黨委、政府嚴(yán)格按照縣政府三政辦（2010）73號(hào)文件要求，高度重視，精心部署，高點(diǎn)定位，以爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)“人民群眾滿意財(cái)政所”為目標(biāo)，不斷加強(qiáng)鎮(zhèn)財(cái)政所軟、硬件設(shè)施建設(shè)，改善辦公條件、提高財(cái)政所干部隊(duì)伍素質(zhì)，全面提升服務(wù)群眾的效能，取得了明顯的成效。現(xiàn)將我鎮(zhèn)財(cái)政所規(guī)范化建設(shè)情況匯報(bào)如下：

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照“實(shí)事求是、因地制宜、統(tǒng)一規(guī)劃、分類指導(dǎo)、逐步展開”的原則，進(jìn)一步改善鎮(zhèn)財(cái)政所辦公條件，加強(qiáng)財(cái)政干部隊(duì)伍建設(shè)，完善各項(xiàng)管理制度，不斷提高行政效能和執(zhí)行力，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所在組織財(cái)政收入、加強(qiáng)財(cái)政管理、深化財(cái)政改革等方面的職能，實(shí)現(xiàn)精細(xì)化、科學(xué)化管理，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，建設(shè)和諧財(cái)政做出積極貢獻(xiàn)。

二、建設(shè)情況

（一）人員狀況

陂西鎮(zhèn)財(cái)政所共有人員5名，其中設(shè)所長(zhǎng)1名，兼任農(nóng)村財(cái)務(wù)服務(wù)中心主任，副主任1名，會(huì)計(jì)1名，出納1名，農(nóng)稅員1名。人員配備合理，分工明確，著裝統(tǒng)一。

（二）辦公場(chǎng)所建設(shè)情況

自去年8月份開展規(guī)范化建設(shè)以來(lái)，共投資30多萬(wàn)元，建成2間（正、副所長(zhǎng)）辦公室、1間檔案室、1個(gè)財(cái)政綜合服務(wù)大廳（共3間），共計(jì)230多平方米。建設(shè)過(guò)程中，對(duì)屋頂統(tǒng)一進(jìn)行了防水處理，粉刷了墻面，鋪砌了大理石地磚，修建了辦公柜臺(tái)，配置了一套辦公設(shè)施，其中包括4臺(tái)電腦、1臺(tái)LED液晶電視、4套辦公桌椅，同時(shí)安裝了3臺(tái)空調(diào)以及防盜門等設(shè)備。

（三）建設(shè)成效

鎮(zhèn)財(cái)政所堅(jiān)持“節(jié)儉實(shí)用、方便群眾、因地制宜、統(tǒng)籌兼顧”的原則，健全和完善了財(cái)政所崗位職責(zé)、票據(jù)管理、資產(chǎn)管理、檔案管理、資金的審批、報(bào)賬等各項(xiàng)制度，統(tǒng)一了干部服裝，實(shí)行了窗口式受理、一站式辦結(jié)，實(shí)現(xiàn)了一廳式標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)群眾窗口辦公大廳建設(shè)，全面改善了鎮(zhèn)財(cái)政所辦公條件。

三、今后打算

為鞏固建設(shè)成果，實(shí)現(xiàn)財(cái)政所“四化”標(biāo)準(zhǔn)，即財(cái)政所工作人員行為規(guī)范化、管理制度化、工作精細(xì)化、辦公現(xiàn)代化，在不斷完善硬件設(shè)施建設(shè)的基礎(chǔ)上，通過(guò)明確職責(zé)，加強(qiáng)職能建設(shè)；規(guī)范管理，強(qiáng)化制度建設(shè)；提高素質(zhì)，推動(dòng)干部隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)；夯實(shí)責(zé)任，樹立全心全意為群眾辦實(shí)事意識(shí)，為打造人民群眾最滿意的窗口單位作出不懈努力。

第五篇：陳店鎮(zhèn)財(cái)政所雙評(píng)實(shí)施方案

陳店鎮(zhèn)財(cái)政所開展“雙評(píng)”活動(dòng)的實(shí)施方案

為了貫徹落實(shí)《松滋市財(cái)政局關(guān)于在全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所開展“雙爭(zhēng)比帶”活動(dòng)的實(shí)施意見》（松財(cái)發(fā)[2012]23號(hào)）文件精神，按照《松滋市農(nóng)村財(cái)政管理局關(guān)于在全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所開展“雙評(píng)”活動(dòng)的實(shí)施意見》（松財(cái)農(nóng)村字[2012]4號(hào)）文件要求，結(jié)合本所實(shí)際，就我所開展“社會(huì)評(píng)所”、“群眾評(píng)干”的“雙評(píng)”活動(dòng)制定如下實(shí)施方案：

一、活動(dòng)的意義及目的：

通過(guò)“雙評(píng)”活動(dòng)的開展，廣泛收集全鎮(zhèn)各界群眾對(duì)鎮(zhèn)財(cái)政所各項(xiàng)工作及全所干部的建議和意見，找出我們工作中存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，并有針對(duì)性的切實(shí)加強(qiáng)整改，以達(dá)到切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效益，加強(qiáng)財(cái)政管理基礎(chǔ)工作和基層財(cái)政建設(shè)，深入推進(jìn)我所財(cái)政科學(xué)化精細(xì)化管理，努力踐行“為國(guó)理財(cái)、為民服務(wù)”的財(cái)政工作宗旨，全面提高全所財(cái)政干部“四會(huì)一德”的素質(zhì)能力，促進(jìn)我所“雙爭(zhēng)雙帶”活動(dòng)深入開展的目的，為促進(jìn)我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)又快又好的發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。

二、活動(dòng)的內(nèi)容及方法：

“雙評(píng)”工作主要采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”的方式進(jìn)行。一是要以走出去的方式面向全鎮(zhèn)黨代表、人大代表、政協(xié)委員、村組干部和社會(huì)各界發(fā)放征求意見書，請(qǐng)他們對(duì)我們的工作提出工作建議、提出批評(píng)意見；二是要以請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方式邀請(qǐng)部分各界代表到鎮(zhèn)財(cái)政所，采取座談會(huì)的方式，請(qǐng)他們聽我們的工作情況匯報(bào)，聽取代表們對(duì)財(cái)政所工作的意見和建議。

在征求意見和座談的過(guò)程中，可以評(píng)議我們財(cái)政所的工作，也可評(píng)議我們財(cái)政所的干部，與此同時(shí)財(cái)政所召開干部職工大會(huì)，結(jié)合各自的工作職責(zé)，結(jié)合征求意見書和代表們提出的建議和意見，認(rèn)真開

展自查，互幫互查，在自查的基礎(chǔ)上，對(duì)照財(cái)政預(yù)算管理、財(cái)政資金監(jiān)管、惠農(nóng)補(bǔ)貼政策落實(shí)、村級(jí)“三資”管理、農(nóng)村綜合改革、土地承包管理、涉農(nóng)征收任務(wù)完成、國(guó)有資產(chǎn)管理、債權(quán)債務(wù)管理、財(cái)政所內(nèi)部管理等爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀財(cái)政“十好”的條件形成整改報(bào)告，切實(shí)加強(qiáng)整改。

三、有關(guān)要求：

開展“雙評(píng)”活動(dòng)，是落實(shí)市財(cái)政局“雙爭(zhēng)雙帶”活動(dòng)的載體，要求每個(gè)干部都要高度重視，真正做到思想認(rèn)識(shí)到位、宣傳發(fā)動(dòng)到位、工作措施到位、整改效果到位，堅(jiān)決防止走過(guò)場(chǎng)、搞形式，確保“雙評(píng)”活動(dòng)真正促進(jìn)“雙爭(zhēng)雙帶”活動(dòng)的開展和深入。

（一）、組織領(lǐng)導(dǎo)。結(jié)合本所實(shí)際制定好工作方案，并及時(shí)召開全所干部職工動(dòng)員會(huì)，對(duì)“雙評(píng)”活動(dòng)進(jìn)行部署，成立以所長(zhǎng)任玲瓏任組長(zhǎng)，其他支部委員為成員的“雙評(píng)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，并組建工作專班，具體負(fù)責(zé)工作的開展和落實(shí)。

（二）、宣傳引導(dǎo)。在全鎮(zhèn)各界廣泛宣傳“雙評(píng)”活動(dòng)的意義和目的，請(qǐng)他們真心實(shí)意的給我們提建議和意見，對(duì)本所財(cái)政干部在活動(dòng)中涌現(xiàn)的先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)事跡和先進(jìn)做法要大力進(jìn)行宣傳，并及時(shí)向上進(jìn)行推薦，用好的工作做法進(jìn)一步推動(dòng)我所“雙爭(zhēng)雙帶”工作深入開展。

（三）、務(wù)求實(shí)效。從4月起在全所開始啟動(dòng)“雙評(píng)”活動(dòng)，要制定工作方案，確保征求意見和座談對(duì)象，明確征求意見的內(nèi)容，對(duì)征求的意見和建議要虛心接受，要認(rèn)真進(jìn)行分析和查找原因，深入自查自糾，針對(duì)反映出的問(wèn)題，認(rèn)真制定整改措施，確定整改目標(biāo)，落實(shí)好整改責(zé)任，明確整改時(shí)限，形成整改方案，務(wù)求工作實(shí)效。

2012年4月28日

陳店鎮(zhèn)財(cái)政所“雙評(píng)”活動(dòng)

領(lǐng)導(dǎo)小組名單

組長(zhǎng)：任玲瓏

成員：張華忠 姜治勇

杜錫超

聯(lián)系人：張華忠

譚宏玉 魏華 2012年4月28日