第一篇:醫(yī)院保安人員工作制度(共)
醫(yī)院保安人員工作制度
第一章 總則
第一條 為了加強(qiáng)保安隊(duì)伍的管理工作,保障醫(yī)院的正常工作秩序,搞好來(lái)訪人員接待和病人及家屬車輛出入登記的管理,保安人員值勤執(zhí)行任務(wù)有所依據(jù),當(dāng)好醫(yī)院衛(wèi)士,確保醫(yī)院人員、財(cái)產(chǎn)、治安、消防安全,特制定本制度。
第二條醫(yī)院安全保衛(wèi)工作在院長(zhǎng)和保安主管領(lǐng)導(dǎo)下。
第三條 牢固樹立“安全第一”的思想原則,各科室負(fù)責(zé)人為本科室安全保衛(wèi)工作的第一責(zé)任人。要充分認(rèn)識(shí)治安綜合治理的重要性,把綜合治理工作擺到重要位置。經(jīng)常對(duì)本科人員進(jìn)行安全教育,廣泛地開展安全保衛(wèi)工作。
第四條 認(rèn)真做好保安管理工作,自覺服從上級(jí)管理人員的工作安排,主動(dòng)提供配合,做好交接班記錄。
第五條 保安人員代表本醫(yī)院執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度,醫(yī)院其它部門員工應(yīng)配合保安人員工作。
第六條 醫(yī)院保安勤務(wù)應(yīng)每日24小時(shí)執(zhí)行不間斷,其各班各崗執(zhí)勤時(shí)間,由安全主管進(jìn)行合理安排。
第七條 執(zhí)勤中應(yīng)時(shí)刻提高警覺,遇有重大災(zāi)變時(shí),更應(yīng)臨危不亂,果斷敏捷,作適當(dāng)之處理,并立即報(bào)告上級(jí)。
第九條 保安當(dāng)值班期間發(fā)現(xiàn)可疑情況或發(fā)現(xiàn)糾紛事件應(yīng)及時(shí)與相關(guān)管理者聯(lián)系。對(duì)糾紛事件,保安員應(yīng)穩(wěn)定事態(tài)的發(fā)展,并對(duì)當(dāng)事人雙方進(jìn)行勸阻,以制止事態(tài)的擴(kuò)大。
第十條 對(duì)于正在發(fā)生的刑事案件或可疑情況應(yīng)及時(shí)制止并對(duì)可疑人員進(jìn)行查問(wèn),情況嚴(yán)重的可直接與公安機(jī)關(guān)部門聯(lián)系。
第二章 工作職責(zé)
第一條 責(zé)任范圍:適用于醫(yī)院全部所轄區(qū)域。第二條 主要職責(zé):
1.貫徹執(zhí)行醫(yī)院關(guān)于內(nèi)部安全保衛(wèi)工作的方針,政策和有關(guān)規(guī)定,建立健全各項(xiàng)保安工作制度,對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的保安工作全面負(fù)責(zé)。2.依據(jù)制度實(shí)施醫(yī)院人員、財(cái)產(chǎn)、治安、消防安全管理工作。3.對(duì)醫(yī)院發(fā)生的刑事案件和重大治安案件要及時(shí)報(bào)告院領(lǐng)導(dǎo)、上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)及公安機(jī)關(guān)。
4.利用各種形式對(duì)全院職工進(jìn)行防火、防盜、防治安災(zāi)害事故教育。工作人員、家庭及外來(lái)人員要遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)定,不得在院內(nèi)、辦公場(chǎng)所大聲喧嘩、酗酒鬧事、打架斗毆,要愛護(hù)公物花木,保持環(huán)境整潔。
5.高度重視消防工作,及時(shí)排除所屬范圍內(nèi)的火災(zāi)隱患。全院消防滅火器材要定期檢查和更換,保證消防器材的有效作用。所有消防工具、器材設(shè)施不得隨意動(dòng)用,遇有毀損,及時(shí)通知行政事務(wù)部有關(guān)人員維修更換。定期對(duì)全院防火、防盜工作進(jìn)行年度和季度檢查,并針對(duì)形勢(shì)進(jìn)行不定期的檢查。
第三條:保安人員工作注意事項(xiàng):
保安人員的工作職責(zé):執(zhí)行醫(yī)院的安全、門禁的相關(guān)制度并填寫相關(guān)報(bào)表、異常事件的匯報(bào)。
1.2.保安人員必須為人正直,作風(fēng)正派,以身作則,處事公正,維持醫(yī)院門診、病房、辦公室及各樓層內(nèi)外區(qū)域的正常工對(duì)工作有高度的責(zé)任感,不玩忽職守。
作秩序、治安秩序,消除隱患于萌芽狀態(tài),防患于未然。必須嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,如有違反,則按《保安違章處罰管理?xiàng)l例》進(jìn)行處罰。
3.4.認(rèn)真履行值班登記制度,值班中發(fā)生和處理的各種情況在對(duì)來(lái)院就診病人及家屬、來(lái)訪參觀人員,熱情、有禮、耐登記薄上進(jìn)行詳細(xì)登記,交接班時(shí)移交清楚,責(zé)任明確。
心、文明問(wèn)詢和主動(dòng)引導(dǎo),維護(hù)醫(yī)院的良好形象。尤其是對(duì)夜間來(lái)院就診的病人和家屬更要熱情問(wèn)候,以禮相待并主動(dòng)引導(dǎo)如何就診,有序不亂,給病人溫馨如家的感覺。
5.在規(guī)定的上班時(shí)間段內(nèi),必須服從保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)安排按要求巡查或值崗。
5.1 站崗要端正,不得缺崗、誤崗(遲到和早退),在崗臺(tái)上的執(zhí)勤保安不得下崗、蹲崗,隨意走動(dòng),不能東倒西歪、說(shuō)話打鬧,也 不得有其他的小動(dòng)作,非遇緊急情況不得走下崗臺(tái)。(同上,本條暫不執(zhí)行)
5.2 對(duì)于進(jìn)入院內(nèi)的乘用車輛或外出的乘用車輛,在保安隊(duì)員視野3米之內(nèi)時(shí),必須行舉手禮。保安員應(yīng)立定向左/右轉(zhuǎn)體90度,并執(zhí)行車輛左直行手勢(shì),在車輛即駛過(guò)時(shí),敬禮。
6.7.保安值班要高度戒備,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的治安防范,加強(qiáng)加強(qiáng)防火活動(dòng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患苗頭,并消除之。應(yīng)熟防盜活動(dòng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)可疑人和事,并進(jìn)行妥善處理。
記院內(nèi)各處之水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材的地點(diǎn),以免臨急慌亂,定期對(duì)消防水管進(jìn)行檢查登記,如有發(fā)現(xiàn)有失效的應(yīng)立即通知保安班長(zhǎng)。對(duì)重要的電燈、門窗等有缺損時(shí),應(yīng)及時(shí)上報(bào)主管部門處理。
第三章 行為準(zhǔn)則
第一條 保安禮儀
(一)儀容儀表 1.儀表:
1.1 干凈、整潔,沒有異味 1.2 前不過(guò)眉、旁不觸耳、后不觸領(lǐng) 1.3 不留古怪發(fā)型、剃光頭或染彩色頭發(fā)
1.4 清潔、干凈、不留長(zhǎng)指甲、不胡須;口腔無(wú)異味且在上班時(shí)間不吃帶有異味的食物
2.服飾
2.1 干凈、整潔無(wú)污漬
2.2 上衣口袋不應(yīng)裝東西,上衣領(lǐng)子不亂別徽章,衣袋中不裝太多的物品。腰上不掛鑰匙鏈、指甲刀等物品。
2.3 不穿高領(lǐng)內(nèi)衣,紐扣應(yīng)扣好,不敞開外衣或卷起褲腳或衣袖 2.4 工號(hào)牌統(tǒng)一配戴在左胸的正上方 3.整體精神面貌要求:
3.1 精神飽滿、樂(lè)觀向上、大方,面帶微笑 3.2 服裝筆挺、不歪斜松垮
(二)禮節(jié)禮貌 1.站姿
1.1 挺胸、收腹、緊臀、頭部端正,下頜微收 1.2 微笑,目視前方,表情親切,有親和力
1.3 兩臂自然下垂,兩手伸開,落于腿側(cè)褲縫處或兩手握于背后或兩手握于腹前,右手握住左手,兩腿繃直,呈外“八”字45度角展開。
1.4 禁止:雙手卡腰;抱在胸前或?qū)⑸眢w東倒西歪的靠在墻上或腳右搭左等
2.坐姿
2.1 端正,雙腿自然平放,男士雙腿間距可容一拳 2.2 禁止:前仰后合、搖腿晃腳、翹腿等不雅之舉。3.敬禮
3.1 舉手禮。要領(lǐng):上體正直,右手取捷徑迅速抬起,五指并攏自然伸直,中指微接帽檐右角前約2厘米處(戴無(wú)檐帽或者不戴軍帽時(shí)微接太陽(yáng)穴,與眉同高),手心向下,微向外張(約20度),手腕不得彎曲,右大臂略平,與兩肩略成一線,同時(shí)注視受禮者。禮畢時(shí),將手放下。
3.2 注目禮。要領(lǐng):面向受禮者成立正姿勢(shì),同時(shí)注視受禮者,并目迎目送(右、左轉(zhuǎn)頭角度不超過(guò)45度)。禮畢時(shí),將頭轉(zhuǎn)正。
第二條 保安工作守則
(一)工作態(tài)度
1.對(duì)工作所具有的責(zé)任心、熱情、敬業(yè)精神和職業(yè)道德 2.對(duì)自身的責(zé)任心:鉆研業(yè)務(wù)、工作認(rèn)真、上進(jìn)心 3.同事之間的協(xié)作力、包容、配合、團(tuán)結(jié)
4.對(duì)本職工作負(fù)責(zé):不拖沓、不積壓、不抱怨、不挑揀 5.對(duì)來(lái)院就診病人和家屬及來(lái)訪人員的態(tài)度:謙和、禮貌、誠(chéng)懇、友善、不卑不亢
(二)日常行為規(guī)范
1.愛護(hù)醫(yī)院公共財(cái)產(chǎn)、不隨意破壞、挪為私用; 2.及時(shí)清理、整理個(gè)人工作用具,保持工作環(huán)境的干凈整潔; 3.辦公桌上不放與工作無(wú)關(guān)的用品;
4.未經(jīng)同意不得翻看他人文件、資料或他人個(gè)人物品。
(三)工作紀(jì)律
根據(jù)《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定和對(duì)公司及員工人身財(cái)產(chǎn)安全負(fù)責(zé)的原則,保安員嚴(yán)格禁止下列行為:
1.限制他人人身自由、搜查他人身體或者侮辱、毆打他人; 2.扣押、沒收他人證件、財(cái)物; 3.阻礙依法執(zhí)行公務(wù);
4.參與追索債務(wù)、采用暴力或者以暴力相威脅的手段處置糾紛; 5.刪改或者擴(kuò)散保安服務(wù)中形成的監(jiān)控影像資料、報(bào)警記錄; 6.侵犯?jìng)€(gè)人隱私或者泄露在保安服務(wù)中獲知的醫(yī)院商業(yè)秘密或病人個(gè)人隱私。
7.儀容不整, 言語(yǔ)行為輕浮、粗暴無(wú)禮。
8.值班時(shí)間聚眾賭博、下棋、喝酒、看小說(shuō)報(bào)紙,打瞌睡,吃零食等。
9.對(duì)病人和家屬故意刁難或挾怨報(bào)復(fù)。對(duì)駕車來(lái)院就診病人索取停車好處及貪小便宜。
10.執(zhí)勤時(shí)間內(nèi),電話、對(duì)講機(jī)私用,影響勤務(wù)。
11.保持保安和保安廳內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生,物品放置有序,未經(jīng)同意,禁止他人物品存放。
第四章 每日安全事項(xiàng)巡邏內(nèi)容
第一條
消防系統(tǒng)檢查與車場(chǎng)秩序
1.滅火器位置掛放是否移動(dòng)和壓力是否足夠。2.消防栓是否供水。3.明火管制稽核。
4.消防通道的通暢、疏散方向和防火標(biāo)志。5.停車場(chǎng)車輛出入的防碰刮。6.每天下班對(duì)門窗和水電的檢查 第二條
院內(nèi)秩序的維護(hù)
1.保安每天要加強(qiáng)巡邏力度,院內(nèi)不得有人亂扔垃圾。2.院內(nèi)不得有人在禁煙區(qū)吸煙,醫(yī)院為無(wú)煙區(qū)域。第三條 火警事故
1.發(fā)現(xiàn)火災(zāi)應(yīng)立即趕到失火現(xiàn)場(chǎng)查看,并注意兼顧周圍人員安全,否則立即向119火警臺(tái)報(bào)案,且通知部門主管和院部至火場(chǎng),保安仍然堅(jiān)守崗位。
2.若發(fā)生火苗應(yīng)即以滅火器將火源熄滅。3.若已使用滅火器仍然無(wú)法將火勢(shì)撲滅時(shí),應(yīng):
3.1 火速打電話至119,并集合各部門義務(wù)消防員或請(qǐng)求支援。3.2 同時(shí)通知院內(nèi)人員或其他重要干部集合員工救火,發(fā)揮消防編組功能。
3.3 指揮員工及病人和家屬向安全地區(qū)疏散。3.4 保持高度警戒,嚴(yán)防小偷趁機(jī)竊取醫(yī)院財(cái)物。3.5 通知派出所協(xié)助交通,管制事宜。
3.6 火勢(shì)熄滅后應(yīng)清查人員及物品損害情形,并保持完整現(xiàn)場(chǎng),以供警方處理。
3.7 注意警方處理時(shí),亦不能破壞現(xiàn)場(chǎng),以免影響保險(xiǎn)公司的認(rèn)定理賠。
3.8 若于下班時(shí)間發(fā)生火警,馬上撲滅,若無(wú)法撲滅。立即通知119與值班人員。
第一條 員工打斗事件
1.員工打斗或?qū)︶t(yī)院干部逞兇,應(yīng)迅速予以制止,將當(dāng)事人交由主管或院部處理為原則,如當(dāng)事人不聽制止時(shí),可與值班保安或醫(yī)院的其他人員合力制止。
2.打斗現(xiàn)場(chǎng)若有其他員工圍觀時(shí),為防止圍觀者鼓噪起哄或使現(xiàn)場(chǎng)復(fù)雜化,應(yīng)將肇事者帶離現(xiàn)場(chǎng)再行處理。
3.事態(tài)有愈超嚴(yán)重態(tài)勢(shì),應(yīng)立即請(qǐng)派出所協(xié)助處理。4.注意立場(chǎng)要保持公正,千萬(wàn)不可偏袒打斗當(dāng)事人任何一方或 加入戰(zhàn)局,喪失理智。
5.員工對(duì)醫(yī)院干部逞兇時(shí),應(yīng)立即電請(qǐng)警察局派出所拘辦。6.若為下班時(shí)間,應(yīng)即刻電話通知保安班長(zhǎng)和院總值班;有安全之慮時(shí),即刻電請(qǐng)派出所些協(xié)助。
第二條
不良分子前來(lái)滋事處理 1.管制人員不得與不良分子對(duì)打。
2.關(guān)閉大門和所有出入口,勿使不良分子進(jìn)入尋訊滋事。3.通知后勤人員和保安人員前來(lái)支援處理。
4.認(rèn)清來(lái)人容貌、特征、人數(shù)、有無(wú)攜帶槍支、刀具、坐車種類以及車牌號(hào)碼、滋事原因等,作為警方偵查處理的依據(jù)。
5.將狀況報(bào)告院部并隨時(shí)保持聯(lián)絡(luò),若下班以后應(yīng)立即通知派出所并電話聯(lián)絡(luò)主管。
第三條
打劫被盜事件
1.發(fā)現(xiàn)可疑人物,應(yīng)與班長(zhǎng)或與警衛(wèi)人員聯(lián)系并一人監(jiān)視。2.發(fā)現(xiàn)院內(nèi)物資被盜,急按報(bào)警器和警鈴,及時(shí)與保衛(wèi)部門聯(lián)系。
3.保持被盜現(xiàn)場(chǎng)。第四條
意外事故
1.院內(nèi)員工和病人、家屬、或其它非我院職工發(fā)生糾紛,值班人員應(yīng)及時(shí)制止勸導(dǎo),避免事態(tài)擴(kuò)大。
第二篇:保安人員工作制度
廈門市海滄區(qū)東瑤小學(xué)保安工作制度
一、保安必須按照上級(jí)相關(guān)的文件要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),確保學(xué)校財(cái)產(chǎn)和師生安全,并協(xié)助學(xué)校考勤負(fù)責(zé)人作好教師考勤工作。
二、保安要按時(shí)到崗工作,嚴(yán)禁外來(lái)車輛進(jìn)入學(xué)校,嚴(yán)格控制外來(lái)人員進(jìn)入校園。確需進(jìn)入學(xué)校者,必須辦好相關(guān)登記手續(xù)后,方可入內(nèi),離開后辦好相應(yīng)手續(xù),方可離去。
三、上班期間,要經(jīng)常巡查學(xué)校各科室的安全問(wèn)題。清校后,發(fā)現(xiàn)門窗和電燈、風(fēng)扇等沒有關(guān)好要及時(shí)關(guān)好,夜間要打開相關(guān)的照明設(shè)備(路燈、廊燈)及報(bào)警器,保證通訊暢通。發(fā)現(xiàn)失竊、學(xué)生打架及其它社會(huì)滋事等行為要及時(shí)協(xié)調(diào)制止,或報(bào)告學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理解決。
四、保安人員必須負(fù)責(zé)學(xué)校師生出入校園時(shí)的交通安全疏導(dǎo)工作。特別是學(xué)生上學(xué)、放學(xué)期間;教師上下班期間;家長(zhǎng)接送學(xué)生期間更應(yīng)該高度注意,進(jìn)行指揮引導(dǎo),確保正常的工作、生活秩序。
五、具體工作時(shí)段安排如下:
1、正常上班時(shí)間:
保安(葉劍毅):秋季:上午7:20—12:00
下午 13:30—17:30
夏季:上午7:20—12:00
下午 14:00—18:00
門衛(wèi)(陳烏鐵)秋季:中午:11:55— 13:30
下午:17:25—次日:7:20
夏季:中午:11:55— 14:00
下午:18:00—次日:7:20
門衛(wèi):雙休日正常到校上班
保安:雙休日、國(guó)家法定休息時(shí)間照常休息。
2、每逢(上班期間)周一下午第三節(jié)教師例會(huì)時(shí),門衛(wèi)提早值班(第三節(jié)上課之前),保安負(fù)責(zé)巡視教學(xué)樓,確保班級(jí)學(xué)生安全有序。
3、每逢國(guó)家法定節(jié)假休息日,根據(jù)《學(xué)?!?jié)假日值班安排表》執(zhí)行。
六、責(zé)任追究
1、保安必須按照規(guī)定的時(shí)間和要求認(rèn)真履行工作職責(zé),學(xué)校按照海滄區(qū)教育局、東孚鎮(zhèn)政府下?lián)艿墓べY標(biāo)準(zhǔn)及福利補(bǔ)貼按時(shí)發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬(特殊情況除外)。
2、請(qǐng)假制度按上級(jí)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。有事無(wú)法上班,不允許請(qǐng)人代班,由學(xué)校統(tǒng)一安排。
3、對(duì)于瀆職,無(wú)故離崗導(dǎo)致的相關(guān)治安問(wèn)題,根據(jù)上級(jí)相關(guān)的制度追究歸屬責(zé)任人。
七、以前的規(guī)定與此不一致的,以此規(guī)定為準(zhǔn)。
廈門市海滄區(qū)東瑤小學(xué)
| 2008年9月12日
第三篇:建材商城保安人員工作制度
御隆建材商城保安人員工作制度及獎(jiǎng)懲辦法為了明確保安人員的責(zé)任,特制定以下管理規(guī)定:
一、基本要求:
1,自覺遵守白班夜班時(shí)間安排,不得擅自離崗,脫崗。
2,確保商城全天保安工作,不得玩忽職守。
3,確保商城各類設(shè)施完好無(wú)損不丟失(包括辦公室設(shè)施,路邊廣告牌匾,路燈,綠化設(shè)施及其他建筑設(shè)施)。在施工期,要按時(shí)收回所有施工設(shè)備及各種勞動(dòng)工具并負(fù)責(zé)看管。
4確保綠化帶按時(shí)澆水及管理工作。
5,保安人員除了確保保安共工作外,要注意個(gè)人衛(wèi)生及言行標(biāo)準(zhǔn)。
6,上班時(shí),要統(tǒng)一著裝,穿制服,戴大檐帽。下班時(shí)脫卸制服,外出時(shí)不得穿著制服。外出時(shí),如有穿著制服打架鬧事現(xiàn)象,一切后果自負(fù),商城領(lǐng)導(dǎo)不承擔(dān)任何責(zé)任。
7,保安人員,上班時(shí)必須帶齊工作裝備,確保對(duì)講機(jī)處于良好工作狀態(tài)。
二、白班巡查崗位崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)容
1、巡查范圍:整個(gè)商城的商鋪、通道、出入門(含人行道停車場(chǎng))辦公室。
2、在巡查范圍內(nèi)輪回巡查,檢查商城內(nèi)、過(guò)道內(nèi)的商品擺放、車輛秩序、商戶經(jīng)營(yíng)情況。
3、巡查過(guò)程中須細(xì)心觀察、保持警惕,發(fā)現(xiàn)可疑人員要密切關(guān)注,必要時(shí)上前盤問(wèn);如發(fā)現(xiàn)其他商城人員散發(fā)傳單、宣傳拉客,要及時(shí)向經(jīng)理匯報(bào),并將其趕出商城。
4、巡查過(guò)程中須注意觀察有無(wú)消防隱患或其他重大險(xiǎn)情,一旦發(fā)現(xiàn)苗頭及時(shí)處理,并向上級(jí)主管匯報(bào)。
5、每日檢查消防器材,水暖電等物業(yè)設(shè)施、設(shè)備的完好情況,如有問(wèn)題及時(shí)和設(shè)備管理員聯(lián)系,及時(shí)維修。
6、負(fù)責(zé)為顧客進(jìn)行方向引導(dǎo);
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)商戶與商戶之間、商戶與顧客之間發(fā)生的爭(zhēng)吵、打架等問(wèn)題。
8、嚴(yán)禁汽車進(jìn)入商城通道,嚴(yán)禁貨運(yùn)三輪車進(jìn)入商城通道招攬生意、停滯休息,巡查中發(fā)現(xiàn)后須及時(shí)清理,并給予司機(jī)警告或相應(yīng)處罰;如貨運(yùn)非機(jī)動(dòng)車進(jìn)入通道裝卸貨物,不得占堵通道且須及時(shí)裝卸、及時(shí)離開。
9、商戶的貨物應(yīng)放在各商鋪內(nèi),鋪外禁止堆放商品,巡查管理員應(yīng)主動(dòng)將鋪外的物品重新予以整理放好,并對(duì)商戶進(jìn)行教育。
10、嚴(yán)禁用公共水源沖洗車輛,嚴(yán)禁非商城人員使用公共水源,巡查管理員發(fā)現(xiàn)后須及時(shí)制止,如發(fā)現(xiàn)空放水龍頭須立即關(guān)閉。
11、全力協(xié)助財(cái)務(wù)人員進(jìn)行商城各項(xiàng)費(fèi)用的收取。
三、夜班巡查崗崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)容
1、交接班:下一班接班的商城管理員須提前15分鐘到崗,并會(huì)同上一班
人員對(duì)商城全面巡視一遍,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)指出,上一班巡查管理員應(yīng)告知存在問(wèn)題并做好雙方交班記錄,劃清責(zé)任。
2、巡查公司、商戶的門窗是否完好,電源、電燈是否關(guān)閉,是否有險(xiǎn)情苗頭,一旦發(fā)現(xiàn)及時(shí)解決,并及時(shí)告知經(jīng)理商戶。
3、每半小時(shí)須將巡查范圍內(nèi)的所有地點(diǎn)巡查一遍、尤其要注意關(guān)鍵地點(diǎn)、地段的巡查。
4、要對(duì)夜間19:00以后進(jìn)入建材城的非公司人員、車輛進(jìn)行姓名、時(shí)間、證件、及原因的登記,必要時(shí)可對(duì)其進(jìn)行檢查;如有商戶的貨物進(jìn)出須對(duì)商戶和貨物進(jìn)行檢查,商戶必須簽名認(rèn)可后方可放行,無(wú)主貨物不得運(yùn)出商城。
5、對(duì)晚上20:00以后滯留在商城商戶,無(wú)正當(dāng)理由,商城保安勸其離開商城。
四,商城保安人員崗位管理獎(jiǎng)懲條例
1、上班未穿工作服,罰款10元,未帶工作牌罰款10元。
2、交接班遲到者,每遲到一分鐘罰款10元,3、中途早退罰款50元。超過(guò)30分鐘算曠工半天。
4、玩忽職守、知情不報(bào),給公司造成重大損失者,罰款2000-10000元,停止工作并接受法律部門的審查。
5、不服從分配、頂撞領(lǐng)導(dǎo)、工作責(zé)任心不強(qiáng)、勞動(dòng)紀(jì)律散漫、座崗、聊崗、串崗者,發(fā)現(xiàn)一次罰款10元,睡崗一次罰款50元,醉崗一次罰款
100元,并且停止工作。
6、打架鬧事、酗酒、聚眾賭博,發(fā)現(xiàn)一次罰款200元。
7、凡商城區(qū)域內(nèi)發(fā)生盜竊事件,商城保安當(dāng)場(chǎng)抓獲者,公司視其情節(jié),給予獎(jiǎng)勵(lì)100-1000元。
8、凡在商城區(qū)域內(nèi)公司或商戶店鋪被盜,商城保安沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn),造成損失者,一次罰款500元,造成重大損失者,對(duì)責(zé)任人處以2000-10000元罰款,并停止工作,接受法律部門的處理。
9、發(fā)生火災(zāi)等突發(fā)事件時(shí),能及時(shí)解決,避免事態(tài)擴(kuò)大,沒有造成重大損失的,給予100-500元的獎(jiǎng)勵(lì)。
10、商戶貨物應(yīng)放在各自商鋪內(nèi),通道外禁止堆放物品,凡檢查超出鋪外者,一次扣商城當(dāng)班保安10元。
11、商城通道、公共區(qū)域、門頭、外墻禁止張貼、懸掛廣告;如商戶因促銷活動(dòng)需要,商城辦公室審批;如發(fā)現(xiàn)未審批張貼、懸掛;每處扣當(dāng)班保安10元。
五、保安員儀容儀表規(guī)定
1、保安員時(shí)刻保持良好的精神狀態(tài),要提高警惕,精神抖擻,要一身正氣,雷厲風(fēng)行,處理突發(fā)事件要沉著冷靜、機(jī)智勇敢。
2、保安員上崗執(zhí)勤前,必須整容整紀(jì),檢查著裝及裝備是否佩戴齊備和規(guī)范;主管應(yīng)及時(shí)檢查糾正,并要求保安員嚴(yán)格自律,養(yǎng)成習(xí)慣,若有意隊(duì)容不整或著裝不規(guī)范上崗執(zhí)勤,應(yīng)給予嚴(yán)肅批評(píng),當(dāng)事人需寫出書面檢查,情節(jié)嚴(yán)重者,給予處罰與辭退。
3、不準(zhǔn)蓄長(zhǎng)發(fā)、留胡須,不準(zhǔn)留長(zhǎng)指甲,保持著裝整潔,養(yǎng)成干凈衛(wèi)生的習(xí)慣。
4、保安員上崗執(zhí)勤必須穿統(tǒng)一制服,統(tǒng)一帶齊裝備,并配帶好工作證,否則不得上崗執(zhí)勤。
5、保安員在崗執(zhí)勤過(guò)程中,即進(jìn)入戰(zhàn)務(wù)狀態(tài),隨時(shí)準(zhǔn)備同違法犯罪分子作斗爭(zhēng),要保持頭腦清醒、精神飽滿、斗志昂揚(yáng),在執(zhí)勤中不準(zhǔn)背手抄手或?qū)⑹址旁谘澊铮粶?zhǔn)閑聊、游戲、看書、看報(bào)、會(huì)客、嚼檳榔、口香糖。
6、要堅(jiān)守各自崗位,不得擅自離崗。遇上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)前來(lái)檢查工作,要尊重領(lǐng)導(dǎo),要立即立正或起立迎接,不能無(wú)動(dòng)于衷。
7、對(duì)待違法犯罪分子鐵面無(wú)私,不能心慈手軟,必須堅(jiān)決予以擒獲歸案,一旦捕獲犯罪分子不能打罵和虐待,要及時(shí)扭送公安部門處理。
8、在集體活動(dòng)時(shí),應(yīng)按要求統(tǒng)一著裝,整隊(duì)集合,動(dòng)作要迅速,跑步入列,集合完畢,主管應(yīng)檢查隊(duì)列儀表情況并下達(dá)整理服裝及檢查裝備口令,凡未按要求統(tǒng)一著裝,或精神不振以及不準(zhǔn)時(shí)集合者,不得參加本次集體活動(dòng),連續(xù)三次不參加集體活動(dòng)者,可勸其離隊(duì)。
9、其他按公司勞動(dòng)紀(jì)律、考勤制度執(zhí)行。
本制度于2012年10月13日起正式實(shí)施,郴州市御隆建材商城管理有限公司
第四篇:醫(yī)院保安人員管理規(guī)定
醫(yī)院保安人員管理規(guī)定
為了強(qiáng)化保安人員的安全防范意識(shí),提高其職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平,建設(shè)一支“四有”的保安隊(duì)伍,維護(hù)醫(yī)院的治安和正常醫(yī)療工作,確保“一方平安”。經(jīng)研究決定,特制定如下規(guī)定。
1、醫(yī)院根據(jù)治安情況配備保安人員,并提供保安人員在工作中所必需的通訊工具、警器設(shè)備等。
2、實(shí)行統(tǒng)一著裝管理。保安人員必須按規(guī)范化進(jìn)行管理,上崗統(tǒng)一著裝,扎好橫直精神帶,嚴(yán)禁保安服、便服混穿。休息期間應(yīng)著便服。
3、加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律管理。醫(yī)院對(duì)保安人員進(jìn)行定期或不定期的檢查督促。保安人員應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,一旦查獲在值班中有嬉逗、瞌睡、遲到早退等違紀(jì)現(xiàn)象,一律按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定進(jìn)行論處。
4、加強(qiáng)安全宣傳教育。對(duì)保安人員要經(jīng)常開展安全防范意識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)、思想道德的宣傳教育。做到文明執(zhí)勤,自覺遵守國(guó)家法令和醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度。
5、加強(qiáng)保安警器管理。醫(yī)院配備的保安警器、通訊工具等設(shè)備,只限在院內(nèi)執(zhí)行公務(wù)使用,任何人不得擅自外借或帶出醫(yī)院另作他用。一旦發(fā)現(xiàn),按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
6、保安人員必須執(zhí)行醫(yī)院保安管理規(guī)定,認(rèn)真履行其工作職責(zé),不折不扣地完成上級(jí)賦予的保安工作任務(wù)。
第五篇:醫(yī)院保安人員管理規(guī)定
姜樓鎮(zhèn)衛(wèi)生院
保安人員管理規(guī)定
1、目的:為了樹立良好的醫(yī)院形象,維護(hù)醫(yī)院財(cái)物和員工及患者的安全,特制定本辦法。
2、范圍:醫(yī)院所有保安人員。
3、工作守則:
3.1、保安人員為醫(yī)院形象的代表,必須做到:
3.1.1、精神飽滿。
3.1.2、紀(jì)律嚴(yán)明。
3.1.3、禮貌待人。
3.1.4、反應(yīng)迅速。
3.2、主要任務(wù):
3.2.1、保障醫(yī)院財(cái)產(chǎn)和員工及患者的人身安全。
3.2.2、維護(hù)醫(yī)院各項(xiàng)管理規(guī)章制度。
3.2.3、維護(hù)醫(yī)院正常工作和生活秩序。
4、保安職責(zé):
4.1、共同職責(zé):
4.1.1、值班時(shí)應(yīng)著制服,隨身攜帶通訊設(shè)備,保持通信聯(lián)絡(luò)。
4.1.2、保持保安室、員工停車棚、醫(yī)院院內(nèi)、大門內(nèi)外的清潔衛(wèi)生
4.1.3、對(duì)外來(lái)車輛進(jìn)行詳細(xì)登記。
4.1.4、不準(zhǔn)在保安室閑聊或做與工作無(wú)關(guān)的事。
4.1.5、不定時(shí)巡查醫(yī)院工作區(qū),對(duì)醫(yī)院物品進(jìn)行檢查,防止意外事件的發(fā)生。
4.1.6、醫(yī)院患者如發(fā)生民事糾紛,應(yīng)及時(shí)勸阻和制止,并及時(shí)報(bào)告院領(lǐng)導(dǎo)。
4.1.7、不定時(shí)巡查水、電開關(guān),保證重要區(qū)域的安全。
4.2、值班規(guī)定:
4.2.1、保安必須保持儀容整潔,精神狀態(tài)佳,態(tài)度和藹,認(rèn)真負(fù)責(zé)。
4.2.2、認(rèn)真接待來(lái)院人員,遇上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)訪時(shí)應(yīng)敬禮問(wèn)好。
4.2.3、堅(jiān)守崗位,不擅離職守,因事離開崗位必須有人代班,無(wú)關(guān)人員不得進(jìn)入保安室。
4.2.4、值班保安嚴(yán)禁睡覺、看小說(shuō)雜志、酗酒、監(jiān)守自盜。
4.2.5、加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院水電、消防設(shè)施的巡察,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告院領(lǐng)導(dǎo)處理,對(duì)因工作失職,給醫(yī)院造成損失者,追究當(dāng)班保安責(zé) 1
任。
5、門禁制度:
5.1、車輛進(jìn)出管理:
5.1.1、所有車輛進(jìn)入醫(yī)院后均應(yīng)按指定地點(diǎn)停放,未按要求停放的,保安人員應(yīng)給其告知或主動(dòng)幫助來(lái)人把車輛放入指定位置。
5.1.2、外來(lái)車輛入院,應(yīng)在保安室登記,對(duì)可疑車輛出院時(shí)保安應(yīng)嚴(yán)格檢查,無(wú)誤后才予以放行。
5.2、物品進(jìn)出管理:
5.2.1、員工及外來(lái)人員攜帶行李、包裹進(jìn)出院時(shí),須自覺接受保安的檢查和登記。
5.2.2、對(duì)人員、車輛所攜物品有疑問(wèn)時(shí),應(yīng)及時(shí)詢問(wèn)相關(guān)人員加以確認(rèn)。
5.3、嚴(yán)禁進(jìn)院的外來(lái)人員:
5.3.1、攜帶易燃易爆及其他危險(xiǎn)品的人員及車輛。
5.3.2、不明身份、衣冠不整的人。
5.3.3、推銷產(chǎn)品及收購(gòu)廢品的人和車輛。
5.4、檢查時(shí)應(yīng)注意的事項(xiàng):
5.4.1、不可觸及人身。
5.4.2、主要檢查有無(wú)醫(yī)院物品或工作器具等醫(yī)院財(cái)產(chǎn)。
5.6.3、檢查時(shí)態(tài)度要謙和有禮,避免引起被檢查人的誤解和反感,必要時(shí)婉言說(shuō)明并請(qǐng)其諒解。
6、突發(fā)事件的處理:
6.1、遇火災(zāi)、水災(zāi)、臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)害時(shí)應(yīng)勇于救護(hù),情節(jié)嚴(yán)重應(yīng)迅速向有關(guān)部門和主管匯報(bào)。
6.2、遇打劫、偷盜等危害醫(yī)院安全的行為,值班保安應(yīng)迅速和其他保安聯(lián)系并立即打當(dāng)?shù)嘏沙鏊娫拡?bào)警,處理完事件后,應(yīng)將事情經(jīng)過(guò)詳細(xì)記錄在保安日志上,嚴(yán)重事件應(yīng)保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)。
6.3、員工與員工,患者與患者之間發(fā)生糾紛或有不軌行為,保安應(yīng)及時(shí)勸阻,并制止事態(tài)的發(fā)展,本院?jiǎn)T工與患者人員發(fā)生爭(zhēng)吵、斗毆等行為,應(yīng)協(xié)助調(diào)解,并及時(shí)報(bào)告院領(lǐng)導(dǎo)處理。
7、工作交接:
7.1、值班狀態(tài)交接:
7.1.1、按時(shí)交接班,詳細(xì)了解上班值班情況。
7.1.2、查看保安值班日志。
7.1.3、上級(jí)規(guī)定或指示的事項(xiàng)。
7.2、警具、警械的交接:
7.2.1、交接班時(shí),仔細(xì)檢查警棍和充電器、手電筒的使用情況。
7.2.2、接班后,警具、警械隨身攜帶,不得交予無(wú)關(guān)人員玩耍。
7.2.3、接班時(shí)警具如有人為損壞(因公損壞除外),應(yīng)追究當(dāng)事人責(zé)任。
7.2.3、所有交接物品,應(yīng)在當(dāng)面交接時(shí)清點(diǎn),檢查清楚并詳細(xì)記錄于保安值班日志上,以保證遇有緊急情況時(shí)能投入正常使用,否則,由接班保安負(fù)責(zé)。
8、考核辦法:
8.1、考核目的:對(duì)保安人員的工作評(píng)定,督促保安人員執(zhí)行院紀(jì)院規(guī),履行保安職責(zé),保證醫(yī)院財(cái)物和人員的安全。
8.2、考核內(nèi)容:
8.2.1、服從執(zhí)勤日程安排,認(rèn)真做好上下班交接及填寫好值班日志。
8.2.2、按規(guī)定著裝,穿制服、打領(lǐng)帶、扎腰帶、戴帽子,佩戴警徽標(biāo)志,注重儀容、儀表的整潔及保安室周圍的衛(wèi)生。
8.2.3、對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)注意禮貌,對(duì)患者態(tài)度和藹。
8.2.4、堅(jiān)守崗位,當(dāng)班期間對(duì)醫(yī)院物資的巡視檢查,值班時(shí)不飲酒,不做與工作無(wú)關(guān)的事。
8.2.5、遇緊急情況的處理。
8.2.6、積極參加有關(guān)保安及消防安全的訓(xùn)練、組織活動(dòng)和醫(yī)院指派的其他義務(wù)活動(dòng)。
8.2.7、對(duì)醫(yī)院規(guī)章制度及保安有關(guān)規(guī)定的了解和執(zhí)行。
8.2.8、對(duì)醫(yī)院物品的保護(hù)及警具警械的保養(yǎng)、愛護(hù)和佩戴。
8.2.9、品行端正,言行誠(chéng)信,忠于職守。
8.2.10、自覺遵守院紀(jì)院規(guī),與同事間互相協(xié)助及團(tuán)結(jié)。
8.3評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
8.3.1、依據(jù)考核內(nèi)容,對(duì)保安人員執(zhí)行院規(guī)、保安職責(zé)情況作出評(píng)定。
8.3.2、考核內(nèi)容每條10分,總分為100分,根據(jù)工作表現(xiàn)和考核內(nèi)容,民主評(píng)議從而列出分?jǐn)?shù)高低,并排出名次。
8.3.3、每月考核一次,月平均分低于80分的,警告并處50元罰款。
8.3.4、連續(xù)三次名列最后一名者或者一次考核低于60分的,辭退。
9、獎(jiǎng)懲條例
9.1 獎(jiǎng)勵(lì)
9.1.1、有下列事跡之一者,給予記功一次(在當(dāng)月考核中可以加10分);
A.維護(hù)醫(yī)院利益有具體事跡者
B.工作盡心盡責(zé),阻止醫(yī)院財(cái)產(chǎn)被盜者。
C.具有其他較大功績(jī)者。
9.1.2、有下列事跡之一者,給予適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì):
A.遇有意外或突發(fā)事件,奮不顧身,拼力搶救而減少損失者。
B.維護(hù)醫(yī)院安全,冒險(xiǎn)執(zhí)行任務(wù),避免重大損失者。
C.維護(hù)本院重大利益,竭盡全力,避免重大損失者。
D.具有其他重大功績(jī),足為他人表率者。
9.2 懲罰:除醫(yī)院勞動(dòng)紀(jì)律外,保安員還需按以下執(zhí)行。
9.2.1、凡保安人員有下列情形之一者,視情節(jié)嚴(yán)重給予除名或適當(dāng)罰款。
A.工作不交接、擅離崗位,玩忽職守者。
B.當(dāng)班酗酒或睡覺者,回宿舍或離開崗位睡覺者除名。
C.監(jiān)守自盜者,未請(qǐng)假或未經(jīng)批準(zhǔn)私自外出者。
D.因工作失職醫(yī)院損失500元以上者。
E.對(duì)來(lái)院人員言語(yǔ)或行為輕浮、下流或粗暴無(wú)禮者。
F.對(duì)來(lái)院人員索取好處及貪小便宜或故意刁難者。
G.暴行犯上,不服從管理,工作不認(rèn)真,對(duì)上級(jí)惡語(yǔ)相加者。
H.違反醫(yī)院其他規(guī)定者。
9.2.2、有下列情形之一者,給予罰款100元。
A.值班時(shí)看小說(shuō)雜志。
B.利用上班時(shí)間,做和工作無(wú)關(guān)的事情者。
C.交接班時(shí),應(yīng)對(duì)交接事項(xiàng)未交接而造成失誤者。
D.不請(qǐng)假外出,晚上不歸者。
E.對(duì)來(lái)院人員言語(yǔ)輕浮、下流粗暴無(wú)禮或故意刁難者。
F.值班時(shí)間,電話不通,影響勤務(wù)者。
G.未經(jīng)許可,擅自調(diào)班者。
9.2.3.有下列情形之一者,給予罰款50元。
A.不穿制服或儀容不整者。
B.滿口污言穢語(yǔ)者。
C.未經(jīng)允許、批準(zhǔn)私自換班者
D.對(duì)違反安全、衛(wèi)生管理規(guī)定的人員、未加制止,視而不見者。E.未能按照規(guī)定打掃保安室內(nèi)外衛(wèi)生,造成環(huán)境衛(wèi)生骯臟者
F.不執(zhí)行本辦法者。