第一篇：運行標準管理主管崗位職責

1.負責建立和實施公司運行標準體系。

2.組織并參與制定、修訂公司運行標準，組織實施運行標準檢查、評審和改進。

3.負責對各部門制定的運行標準與民航規(guī)章的符合性審查。

4.負責組織對公司質(zhì)量管理體系進行內(nèi)部審核、外部監(jiān)督審核和管理評審。

5.負責與其他相關單位的運行標準管理工作聯(lián)系。

第二篇：設備運行主管崗位職責

設備運行主管崗位職責

1、負責制定商場供冷＼供暖運行計劃并嚴格實施;

2、負責中央空調(diào)制冷主機＼鍋爐＼冷卻水循環(huán)泵＼冷凍水循環(huán)泵＼熱水循環(huán)泵＼板換＼冷卻塔等的設施設備的運行管理＼維護保養(yǎng)＼維修等工作;

3、負責中央空調(diào)水系統(tǒng)換季的管網(wǎng)沖洗及運行季節(jié)水質(zhì)維護工作;

4、負責空調(diào)未端設備的維護保養(yǎng)及維修工作;

5、負責排油煙系統(tǒng)設備的維護保養(yǎng)及油煙清洗維護工作;

6、負責中央空調(diào)系統(tǒng)能耗控制工作;

7、負責配電系統(tǒng)每年___次的維護保養(yǎng)檢修工作和每___年___次的預防性測試工作，柴油發(fā)電機每半月試運行及維護保養(yǎng)工作;

設備運行主管崗位職責2

1.負責運行部設備的運行、維修、保養(yǎng)。儀器儀表的正常使用和管理;

2.負責指導和培訓各設備的操作人員;

3.按有關的規(guī)定對公司的所有機電設備進行檢查和保養(yǎng)，填寫規(guī)定的記錄，并負責突發(fā)事故的處理及排除，積極參與設備設施事故的搶修工作;

4.定時對車間操作人員進行使用設備的培訓，使操作人員達到“四懂”、“三會”，即懂結(jié)構(gòu)、懂原理、懂性能、懂用途，會使用、會維修保養(yǎng)、會排除故障。并認真做好以下工作：

㈠嚴格按照操作規(guī)程正確使用設備，嚴格控制操作指標，嚴禁設備超溫、超壓、超速、超負荷運行。

㈡堅守崗位，嚴格執(zhí)行巡回檢查，對關鍵機組進行特級維護管理并嚴格執(zhí)行特技設備特級維護管理。

㈢清楚本部門內(nèi)動(靜)密封點分布、泄漏標準及設備完好標準，主動消除不安全隱患，并做好設備防凍、防凝、防腐、保溫、保冷等工作。

5、嚴格按照《設備維護檢修規(guī)程》及相關標準檢修設備，保證檢修質(zhì)量。

6、保養(yǎng)應嚴格執(zhí)行保養(yǎng)計劃內(nèi)容，做好相關設備巡檢、維護和保養(yǎng)工作。

設備運行主管崗位職責31、主管設備運行方面的全面工作，指導監(jiān)管所管轄設備經(jīng)常處在優(yōu)良的技術狀態(tài)下安全運行.2、配合領導編制和審定本專業(yè)所負責設備的年、季、月度檢修計劃，建立相應的維修記錄檔案，并監(jiān)督實施。審定本年、季、月的維護及大修計劃，并督促計劃的有效實施。

3、檢查下屬員工的崗位紀律和工作態(tài)度，發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時糾正，審閱運行及值班日志，及時發(fā)現(xiàn)隱患并采取相應措施。檢查工作現(xiàn)場衛(wèi)生狀況，保持良好的工作環(huán)境。

4、負責設備運行員工的培訓、督導、考核和評估工作。

5、負責配合領導對員工進行安全教育及訓練，并定期或不定期實施安全檢查。

設備運行主管崗位職責4

1.嚴格執(zhí)行公司BI手冊及各項規(guī)章制度。

2.負責熟悉掌握大廈的強弱電設備、配電室、強弱電井電梯設備及附屬設備的分布、線路走向及強電設施設備的操作。

3.負責建立強電、弱電專業(yè)設備臺帳、設備卡,做好強弱電設備設施檔案管理。

4.負責整個大廈的強、弱電設備設施的日常維修、巡視、檢查的監(jiān)督檢查。

5.負責強、弱電設備設施保養(yǎng)計劃的制定和實施及監(jiān)督檢查。

6.負責確保強、弱電專業(yè)設備完好率，及時處理設備故障。

7、負責根據(jù)大廈需要指導弱電技工及時開啟、調(diào)整空調(diào)、照明等設備。

8.負責本專業(yè)內(nèi)的業(yè)戶二次裝修審圖、巡視、驗收。

9.負責定期統(tǒng)計、分析能耗，并積極落實節(jié)能管控措施。

10.負責分析本專業(yè)的環(huán)境因素，建立、控制危險源。

11.負責本專業(yè)員工的技術、安全培訓和績效考核。執(zhí)行項目和部門的各項規(guī)章制度，并監(jiān)督操作員工嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。

12.完成工作例會及上級領導臨時交辦的任務。

設備運行主管崗位職責51、負責組織編制各種設備的保養(yǎng)、檢修計劃，組織實施，遇到特殊情況時及時調(diào)整、變更計劃，組織制定設備更新、改造工程計劃、大項維修保養(yǎng)計劃，備件購進計劃，并組織實施

2、執(zhí)行政府部門制定的有關行業(yè)安全法規(guī)，加強安全管理教育，建立各級安全制度，防?止發(fā)生事故

3、安排、督導、檢查維修分包商的保修、保養(yǎng)工作，舉行定期會議，協(xié)商有關報價，安排并檢查其維修保養(yǎng)工作。

4、負責編制所管設備的年、季、月檢修計劃及相應的材料、工具準備計劃，負責組織計劃的落實，并檢查計劃的完成情況

5、負責組織對公司接管機電設施，設備進行驗收及配套設施完善工作

6、負責組織技術文件和設備檔案的保管、建立和管理工作

7、努力保障動力設備的安全運行與裝修設施完好，以最經(jīng)濟的設備壽命周期費用取得___的設備綜合效能，確保設備經(jīng)常處于良好的技術狀態(tài)和組織狀態(tài)

設備運行主管崗位職責6

全面負責現(xiàn)有設備精度和UPH提升

負責新設備的評估，并確保滿足公司內(nèi)部的要求

從設備方面提出解決公司良率痛點為題的有效解決方案

從技術層面對車間管理提出建設性建議

制定設備管理機環(huán)控操作的標準，并推動標準落地執(zhí)行

統(tǒng)籌設備序列管理工作，確保設備穩(wěn)定高效運行

培訓設備序列人員專業(yè)技能機管理技能的提升

協(xié)助生產(chǎn)部對公司的設備、儀表和自動化等模塊的全面管理

負責公司新建和技改項目中設備、儀表和自動化等模塊方案的審查

負責組織制定公司設備、儀表和自動化等模塊的相關制度

負責公司設備、儀表和自動化系統(tǒng)等的購置計劃、設備監(jiān)造計劃、維修計劃、大檢修計劃

指導和組織大型設備的安裝、調(diào)試和大檢修工作

完成上級交代的其他任務

第三篇：保潔主管崗位職責標準

官方網(wǎng)址：http://004km.cn

保潔主管崗位職責標準

保潔主管在服務中心主管領導下，負責實施住宅區(qū)的保潔工作，美化、凈化居住環(huán)境。其職責如下：

一、保潔工作的現(xiàn)場管理，及時了解保潔員的思想和生活動態(tài)，解決疑難問題，并定期向服務中心主管匯報。

二、嚴格按保潔管理作業(yè)程序和保潔標準及檢查考核評分標準，實行工作檢查制度，包括：自查、互查、主管檢查、抽查、服務中心定期檢查等檢查制度，考核結(jié)果切實與員工工資掛鉤。

三、合理配置住宅區(qū)內(nèi)保潔和清掃工具的數(shù)量，合理配備保潔人員，確保住宅區(qū)內(nèi)不留衛(wèi)生死角。

四、堅持每天巡視住宅區(qū)2次，有效制止各種違章現(xiàn)象，現(xiàn)場督導保潔工作。

五、經(jīng)常檢查商場、店鋪，落實“門前三包”責任，嚴禁擺攤設點，占道經(jīng)營。

六、負責保潔內(nèi)務管理工作的安排和實施，每月組織召開保潔情況分析會，總結(jié)一周保潔工作。

七、負責保潔員的崗位技能培訓工作。

八、負責業(yè)主家庭鐘點服務的安排及落實工作，確保服務質(zhì)量。

九、帶領保潔各班完成服務中心安排的臨時任務。

第四篇：運行標準管理工程師(簽派)崗位職責

1.負責公司標準管理中與運行控制職能相關標準的管理。

2.負責公司標準與國際民航組織ICAO規(guī)章(運行控制部分)的持續(xù)符合性監(jiān)督檢查與改。

3.負責結(jié)合公司的實際運作,在公司標準中借鑒國際民航運輸協(xié)會1ATA等民航協(xié)會組織推薦的標準和建議(運行控制部分)的實施方案。

4.負責公司標準與國際民航運輸協(xié)會運行安全審計IOSA標準(DSP模塊)的持續(xù)符合性監(jiān)督檢查與改進。

5.承擔公司IOSA項目組DSP協(xié)調(diào)員的工作。

6.負責公司標準與中國民航CAAC規(guī)章(運行控制部分)的持續(xù)符合性監(jiān)督檢查與改進。

7.負責結(jié)合公司的實際運作,在公司標準(運行控制部分)中借鑒國外民航當局FAA、JAA.TransportCanada等的規(guī)章。

第五篇：法務主管崗位職責標準模板

法務主管崗位職責標準模板

1、及時完成合同修改或?qū)徍?，防范風險、維護公司利益、規(guī)范管理;

2、負責審核公司各項規(guī)章制度、勞資糾紛規(guī)定、協(xié)議、業(yè)務類協(xié)議、條款及其他公司涉外法律的法務審核、文件審核;

3、負責對公司涉及經(jīng)濟合同、糾紛、合作協(xié)議、知識產(chǎn)權、各類業(yè)務合同等經(jīng)營行為的法務管理標準化;

4、協(xié)助上級處理公司各類案件訴訟和應訴工作;

5、負責投資拓展土地過程中的盡職調(diào)查，撰寫盡職調(diào)查報告，起草審核投資協(xié)議。

法務主管崗位職責(二)

1、結(jié)合公司實際，搭建公司法律體系及架構(gòu)，完善、健全法務內(nèi)部工作流程，與業(yè)務對接法務工作流程;

2、全面負責規(guī)范公司的合同審核與管理工作，起草、審核和修訂各類法律文書及合同，并制定標準合同;

3、全面負責處理集團的各類涉訴和非涉訴糾紛，維護公司合法權益;

4、對公司重大投資項目進行專項風險評估、風險預警、風險管理。

法務主管崗位職責(三)

1、負責法務部的建設、管理工作;

2、負責公司所有法務工作的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào);

3、負責處理與經(jīng)營相關的法律合同，以及合同執(zhí)行期間的法律事務;

4、主持公司重大經(jīng)營決策的法律論證和法律保障;

5、負責配合公司相關業(yè)務部門起草、修訂合同，參與談判;

6、負責指導各項業(yè)務的日常法律咨詢，及時跟進并處理相關爭議;

7、負責公司法律事務管理制度的完善、監(jiān)督、執(zhí)行，完成上級領導交辦的其他工作。

法務主管崗位職責(四)

1.提供公司業(yè)務法律咨詢、建議，負責審核業(yè)務的規(guī)章制度的合法性;

2.審核各類合同、內(nèi)部管理制度、文件、業(yè)務流程等，確保依法合規(guī);

3.負責公司相關法律爭議、法律糾紛或其他突發(fā)事件的調(diào)節(jié)及處理;

4.防范公司管理及經(jīng)營過程中的法律風險;促進公司各職能部門依據(jù)法務管理制度及流程工作，促進公司依法經(jīng)營，預防和控制公司經(jīng)營中的風險;

5.協(xié)助公司總部及各分支機構(gòu)起草、修訂法律文件;

6.對公司業(yè)務所涉及行業(yè)的法律法規(guī)、監(jiān)管政策等做持續(xù)的跟蹤、研究、匯總等;

7.對公司新業(yè)務的推出及原有業(yè)務的調(diào)整提供法律意見;對公司日常管理和業(yè)務中涉及的法律問題提供意見。

法務主管崗位職責(五)

1、起草、審核公司業(yè)務開展過程中所涉重大合同及其他對外法律文件;

2、負責昆明公司收并購等法律事務及其他投資拓展業(yè)務的法律支持(如合同談判及法律風險防控工作);

3、統(tǒng)籌項目前期法律盡職調(diào)查及報告編寫、修訂事宜;提供各收購方案可行性、風險性論證及法律保障;根據(jù)收購方案及前期調(diào)查反饋風險點擬定收購協(xié)議及相關法律文件;

4、處理收購、并購項目法務問題，在收購并購項目中提供法律援助和支持;負責公司各類糾紛、訴訟、理賠等事務的處理;

5、從法律風險控制的角度對各單位對外的發(fā)文及往來函進行審核;

負責公司所有對外合同的草擬跟審核;參與公司合同簽訂前的條款洽談和修改工作。