第一篇:新初級(jí)教師職務(wù)評(píng)審材料要求
初級(jí)教師職務(wù)評(píng)審材料要求
A、申報(bào)者檔案袋中的材料
一、《評(píng)審表》一式二份。評(píng)審表到永康教育人事工作群上下載,要下載有填表說明有頁碼的那份。用A3的紙正反面打印再裝訂成A4大小的評(píng)審表,《評(píng)審表》封面上學(xué)校名稱必須與公章一致,《評(píng)審表》內(nèi)別忘貼照片?!稗r(nóng)村”或“城市”處打鉤。填《評(píng)審表》前應(yīng)仔細(xì)閱讀“填表說明”。表中“何年何月至何年何月”任現(xiàn)職以來必須按學(xué)年填寫,如2009、09-2010、08,最后一欄填到2014、09—至今。
二、原件及復(fù)印件材料
1、教師資格證書:高一級(jí)的教師資格證書可以作低一級(jí)使用,反之不行。
2、學(xué)歷證書:高中教師要求具有本科學(xué)歷;初中教師要求具有大專學(xué)歷。小學(xué)教師要求中師及以上。研究生畢業(yè)一年可定中二,畢業(yè)三年可定中一(前后工作年限可以相加;中學(xué)教師本科畢業(yè)一年可評(píng)(定)中二,??飘厴I(yè)三年可評(píng)中二;小學(xué)教師專科畢業(yè)一年可評(píng)(定)小一,中師畢業(yè)一年可評(píng)小二;幼兒園教師??飘厴I(yè)一年可評(píng)(定)幼一,幼師畢業(yè)一年可評(píng)幼二。小學(xué)、幼兒園教師任小
二、幼二三年可評(píng)小
一、幼一。
3普通話證書:55年1月1日以后出生的各科教師二乙及以上,65年1月1日后出生的語文教師二甲及以上。65年12月31日前出生的專業(yè)課教師三甲以上。在遍遠(yuǎn)農(nóng)村任教滿20年的教師可放寬到三甲。免試者填寫免試審核表,在表上粘貼身份證復(fù)印件,簽上單位意見并蓋章。
4、各類獲獎(jiǎng)證書:能反映申報(bào)人員任現(xiàn)職以來專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)水平工作業(yè)績(jī)的獲獎(jiǎng)證書(包括論文獲獎(jiǎng)證書、課題獲獎(jiǎng)證書)原件按級(jí)別順序(省、市、縣)裝訂好,相對(duì)應(yīng)的獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件也按級(jí)別順序裝訂好。注意:凡《評(píng)審表》《綜合表》等表內(nèi)填寫獲獎(jiǎng)的,都必須有獲獎(jiǎng)證書,否則無效。
5、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審材料真實(shí)性保證書一份(職稱文件中有,可以復(fù)印)。所有表格中填寫的內(nèi)容必須真實(shí),如有虛假三年內(nèi)不得參加評(píng)審。
以上原件材料須翻開,按順序排好,并用夾子夾好,再放入檔案袋里,檔案袋封面上寫上姓名、單位、申報(bào)學(xué)科、聯(lián)系電話。以上1-4種原件相對(duì)應(yīng)的復(fù)印件按順序裝訂好,在復(fù)印件上加蓋單位公章,再放入檔案袋里。裝訂復(fù)印件材料
時(shí)在A4紙的短邊上訂兩枚訂書釘。B、學(xué)校分管職稱人員應(yīng)交材料:
一、《初定專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格花名冊(cè)(中
二、小
一、幼
一、幼二)》(注意:和中級(jí)、高級(jí)的不一樣)一式一份及發(fā)電子郵件上交:QQ1142892789?!冻醵▽I(yè)技術(shù)職務(wù)資格花名冊(cè)(中
二、小
一、幼
一、幼二)》到永康教育人事工作群上下載(金華市教育局的職稱文件附件上的初級(jí)花名冊(cè)缺少身份證號(hào)及聯(lián)系電話,不能使用)。用EXCEL工作表格制作,一律用A4紙電腦打印。初級(jí)的花名冊(cè)不須分學(xué)科。輸入時(shí),出生年月欄和參加工作時(shí)間欄要寫全填寫6位數(shù),如:1971.09。如果是10月份的,要文本輸入,免得“10”后面的“0”丟失。專業(yè)工作年限欄要填虛年。何時(shí)何校何專業(yè)欄,要寫清何時(shí)、何校、何專業(yè)??七€是本科畢業(yè)、函授畢業(yè)、自考畢業(yè)。如:1995、07金華教育學(xué)院英語函授??飘厴I(yè)。何時(shí)何校何專業(yè)欄及最高學(xué)歷欄最好將你中師、??啤⒈究飘厴I(yè)學(xué)歷都填寫清楚。從事何專業(yè)欄要寫清初中還是高中,如初中語文、高中英語等。身份證號(hào)碼填寫一定要準(zhǔn)確無誤?;麅?cè)必須認(rèn)真核對(duì)不出差錯(cuò)。打印表格時(shí)不能私自合并單元格或一格分成二格,要嚴(yán)格按照表格格式打印,便于復(fù)制粘貼。
二、每人照片(1寸)一張,背面寫清楚姓名、單位、學(xué)科、資格名稱,同一類別的放同一信封,信封面上寫上學(xué)校、資格名稱。照片由單位統(tǒng)一收齊,送材料時(shí)單獨(dú)上交教育局人事科。
三、收費(fèi):初級(jí)每人收100元。
四、各單位及輔導(dǎo)中心具體經(jīng)辦人必須對(duì)每位申報(bào)者的材料逐一審查,不能缺漏。各單位分管職稱評(píng)定工作的領(lǐng)導(dǎo)必須認(rèn)真把關(guān)。對(duì)在申報(bào)和評(píng)審過程中查實(shí)有弄虛作假行為的人員,從評(píng)審次年起3年內(nèi)不受理申報(bào)高一級(jí)專業(yè)技術(shù)資格,已參加評(píng)審取得資格的取消其評(píng)審結(jié)果。
永康市教育局 2014年9月4日
第二篇:2010年中初級(jí)教師職務(wù)評(píng)審附件
關(guān)于做好2010年中初級(jí)教師職務(wù)資格評(píng)審工作的通知
為了建立科學(xué)合理規(guī)范的中小學(xué)教師專業(yè)職務(wù)評(píng)審機(jī)制,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,加快高素質(zhì)教師隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)溫教政函〔2010〕66號(hào)文件精神,結(jié)合我縣實(shí)際,現(xiàn)就做好2010中小學(xué)中、初級(jí)教師職務(wù)資格評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、申報(bào)資格條件(一)思想政治和職業(yè)道德
擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國(guó),遵守憲法和法律,忠誠(chéng)人民教育事業(yè);具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德,教書育人,愛崗敬業(yè),為人師表。教師職業(yè)道德考核合格及以上。
(二)教師資格
必須具備相應(yīng)類別的教師資格。(三)學(xué)歷
1.中級(jí)教師職務(wù):高中教師應(yīng)具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷(1964年1月1日以前出生且任教高中段滿10年及以上可適當(dāng)放寬);初中教師應(yīng)具備大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;小學(xué)教師應(yīng)具備中師及以上學(xué)歷。
2.初級(jí)教師職務(wù):按《中小學(xué)教師專業(yè)職務(wù)資格評(píng)審條例》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.實(shí)驗(yàn)技術(shù)教師職務(wù):應(yīng)具備中專及以上學(xué)歷。(四)年資
1.申報(bào)中學(xué)一級(jí)教師職務(wù)的,必須具有聘任中學(xué)二級(jí)教師職務(wù)滿4年及以上,擔(dān)任本學(xué)科教學(xué)工作2年以上。申報(bào)小學(xué)高級(jí)教師職務(wù)的,必須具有聘任小學(xué)一級(jí)教師職務(wù)滿5年及以上(其中第一學(xué)歷本科畢業(yè)的不少于2年),擔(dān)任本學(xué)科教學(xué)3年以上。擔(dān)任兩個(gè)及以上學(xué)科教學(xué)的,應(yīng)以擔(dān)任主要學(xué)科(工作量須達(dá)到1/2以上)進(jìn)行申報(bào)。申報(bào)實(shí)驗(yàn)師職務(wù)的必須具有聘任助理實(shí)驗(yàn)師職務(wù)4年及以上資歷(其中中專畢業(yè)擔(dān)任助理實(shí)驗(yàn)師須5年以上)。年資時(shí)間計(jì)算到本底(下同)。
2.申報(bào)中學(xué)二級(jí)、助理實(shí)驗(yàn)師職務(wù)的,必須具有聘任中學(xué)三級(jí)教師、實(shí)驗(yàn)員職務(wù)滿2年及以上。申報(bào)小學(xué)(幼兒園)一級(jí)教師職務(wù),必須具有聘任小學(xué)二級(jí)教師職務(wù)滿3年及以上。申報(bào)小學(xué)(幼兒園)二級(jí)教師的,必須聘任小學(xué)三級(jí)教師職務(wù)滿3年及以上。
3.對(duì)先參加工作后取得合格學(xué)歷的教師,取得合格學(xué)歷前后任職時(shí)間可以相加計(jì)算,達(dá)到任職時(shí)間要求的,可以申報(bào)高一級(jí)教師職務(wù)。
4.從不同系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)平級(jí)轉(zhuǎn)任到現(xiàn)崗位,應(yīng)在本崗位試聘1年,經(jīng)考核合格,原任職務(wù)年限與現(xiàn)任職務(wù)年限可合并計(jì)算。
5.畢業(yè)生見習(xí)期1年滿(即轉(zhuǎn)正定級(jí)),由學(xué)校、學(xué)區(qū)統(tǒng)一申報(bào),縣教育局直接給予初定教師職務(wù)。??飘厴I(yè)生見習(xí)一年期滿,經(jīng)考核合格,在中學(xué)任教的初定中學(xué)三級(jí),在小學(xué)任教的初定小學(xué)一級(jí);本科畢業(yè)生見習(xí)一年期滿,經(jīng)考核合格,在中學(xué)任教的初定中學(xué)二級(jí),在小學(xué)任教的初定小學(xué)一級(jí)。
(五)考核
申報(bào)中學(xué)一級(jí)教師職務(wù)、實(shí)驗(yàn)技術(shù)教師職務(wù)的對(duì)象,任現(xiàn)職近4年以來的考核均需達(dá)到稱職以上,申報(bào)小學(xué)高級(jí)教師職務(wù)的任現(xiàn)職近5年以來考核均需達(dá)到稱職以上;申報(bào)初級(jí)教師職務(wù)的任現(xiàn)職以來考核需達(dá)到稱職以上。
(六)論文和業(yè)務(wù)測(cè)試
申報(bào)中級(jí)教師職務(wù)的,應(yīng)提交1篇任現(xiàn)職以來公開發(fā)表或在縣級(jí)及以上交流、獲獎(jiǎng)的理論聯(lián)系實(shí)際的本學(xué)科教育教學(xué)論文(含教育教學(xué)案例、課題研究、教學(xué)反思、教育隨筆,學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)可以是學(xué)校管理論文、班主任可以是德育工作論文,申報(bào)德育學(xué)科教師職務(wù)的必須是學(xué)生德育論文)。發(fā)表、交流、獲獎(jiǎng)時(shí)間要在2010年10月底前。
申報(bào)實(shí)驗(yàn)師職務(wù)的任現(xiàn)職以來有2篇以上理論聯(lián)系實(shí)際的本專業(yè)學(xué)術(shù)論文、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、科研報(bào)告在公開刊物上發(fā)表或在縣級(jí)及以上獲獎(jiǎng)。
提交的獲獎(jiǎng)?wù)撐?,其?jiǎng)項(xiàng)須由政府部門、教育行政部門、教育科研部門、市級(jí)及以上一級(jí)學(xué)會(huì)頒發(fā),并附論文評(píng)獎(jiǎng)通知及獲獎(jiǎng)文件。
同時(shí),申報(bào)中、初級(jí)職務(wù)任職資格,須參加本學(xué)教育教學(xué)理論業(yè)務(wù)知識(shí)測(cè)試,測(cè)試成績(jī)達(dá)到合格及以上(具體名單見蒼南教育網(wǎng)公布)。
(七)班主任年限
1.申報(bào)小學(xué)高級(jí)教師職務(wù),擔(dān)任班主任工作年限不得少于5年,其中正班主任年限不得少于3年;申報(bào)中學(xué)一級(jí)教師職務(wù),擔(dān)任班主任工作年限不得少于3年,其中擔(dān)任正班主任不得少于2年。第一學(xué)歷本科畢業(yè)申報(bào)小學(xué)高級(jí)教師職務(wù)和第一學(xué)歷碩士研究生畢業(yè)申報(bào)中學(xué)一級(jí)教師職務(wù)班主任工作年限不得少于2年。副班主任任職時(shí)間可按二分之一計(jì)入班主任工作年限(學(xué)校必須提供副班主任制度和考核材料)。
2.申報(bào)中學(xué)二級(jí)、小學(xué)(幼兒園)一級(jí)教師職務(wù)資格,擔(dān)任班主任工作年限不得少于1年,或副班主任不少于2年。3.從事學(xué)生思想政治工作的學(xué)校政教主任(正副主任)、團(tuán)委書記、少先隊(duì)大隊(duì)輔導(dǎo)員,以及心理健康教育、通用技術(shù)、信息技術(shù)、綜合實(shí)踐課程、小學(xué)英語、小學(xué)科學(xué)、小學(xué)思品專職教師,常年組織輔導(dǎo)學(xué)生參加音、體、美、勞技、社會(huì)實(shí)踐、專業(yè)技能、實(shí)驗(yàn)、研究性學(xué)習(xí)課題活動(dòng)并取得一定成效(每學(xué)期組織6次以上的活動(dòng),且有記錄依據(jù))的指導(dǎo)教師,其任職時(shí)間可按二分之一計(jì)入班主任工作年限,對(duì)上列教師不要求正班主任年限。
4.申報(bào)德育學(xué)科教師職務(wù),必須是現(xiàn)任政教主任(正副主任)、團(tuán)委書記、少先隊(duì)大隊(duì)輔導(dǎo)員、班主任以及心理健康教育的專職教師,從事學(xué)生思想政治工作成績(jī)突出(必須有育人典型事例在縣級(jí)會(huì)議上介紹宣傳或在報(bào)刊上公開發(fā)表)。申報(bào)德育學(xué)科中學(xué)一級(jí)、小學(xué)高級(jí)教師職務(wù)的,必須任政教主任、團(tuán)委書記、少先隊(duì)輔導(dǎo)員、班主任工作滿8年以上。
5.班主任工作經(jīng)歷須在本校內(nèi)公示。(八)教師教育
申報(bào)中學(xué)一級(jí)教師職務(wù)對(duì)象近4年必須累計(jì)達(dá)到192及以上學(xué)分(校本培訓(xùn)不少于64學(xué)分),申報(bào)小學(xué)高級(jí)教師職務(wù)的近5年來必須累計(jì)達(dá)到240以上學(xué)分(校本培訓(xùn)不少于80學(xué)分),申報(bào)初級(jí)教師職務(wù)對(duì)象任現(xiàn)職以來必須平均每年達(dá)到48學(xué)分。獲得學(xué)分時(shí)間計(jì)算到2010年6月30日止。
(九)普通話
1955年1月1日以后出生的任教口語課或語言課的教師,普通話測(cè)試要求為一級(jí)乙等及以上。1965年1月1日以后出生的中小學(xué)語文教師和幼兒園教師為二級(jí)甲等及以上。其余1955年1月1日以后出生的教師為二級(jí)乙等及以上,實(shí)驗(yàn)師、欠發(fā)達(dá)鄉(xiāng)鎮(zhèn)任教滿20年的教師為三級(jí)甲等及以上。
(十)計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力
申報(bào)中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員須獲得3個(gè)科目(模塊)的全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試成績(jī)合格證書。符合下列條件之一者可免于計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試: 1.年滿45周歲;2.轉(zhuǎn)評(píng)、兼評(píng)專業(yè)技術(shù)資格;3.碩士學(xué)位獲得者初定中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格;4.國(guó)家承認(rèn)的計(jì)算機(jī)類大專以上(含大專)畢業(yè)人員,不包括其他專業(yè)設(shè)有計(jì)算機(jī)課程的畢業(yè)人員;5.獲全國(guó)計(jì)算機(jī)軟件資格(水平)證書的人員;6.鄉(xiāng)(鎮(zhèn))基層單位(特指除靈溪鎮(zhèn)一至四中,一至六小,縣直屬中小學(xué)外的學(xué)校)的專業(yè)技術(shù)人員。
(十一)破格申報(bào)中學(xué)一級(jí)教師條件
不具備規(guī)定學(xué)歷擔(dān)任中學(xué)二級(jí)教師職務(wù)4年以上或具備規(guī)定學(xué)歷擔(dān)任中學(xué)二級(jí)教師職務(wù)滿3年而不滿4年,具備以下三項(xiàng)條件中的兩項(xiàng)者,可以破格申報(bào)中學(xué)一級(jí)教師職務(wù)。
1.任現(xiàn)職以來在省級(jí)學(xué)術(shù)會(huì)議交流、報(bào)刊上發(fā)表過不少于2篇或市級(jí)刊物上發(fā)表過不少于3篇有價(jià)值的專業(yè)論文、科研(課題)報(bào)告、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、教育教學(xué)案例,并在縣級(jí)及以上舉行過公開課;
2.教齡在20年以上,其中本專業(yè)教齡和擔(dān)任班主任都在10年以上,實(shí)踐證明具有組織和指導(dǎo)教學(xué)和科學(xué)研究能力,教育教學(xué)效果一致公認(rèn)良好。
3.獲市級(jí)優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、先進(jìn)教育工作者、市教壇新秀或省級(jí)單項(xiàng)先進(jìn)工作者稱號(hào)(不含協(xié)會(huì)、團(tuán)體授予稱號(hào)),或獲縣級(jí)優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教師、先進(jìn)工作者稱號(hào)2次及以上。
小學(xué)一級(jí)教師破格申報(bào)小學(xué)高級(jí)教師職務(wù)參照上述條件執(zhí)行。(十二)凡有下列情況之一者,不得申報(bào)與推薦
1.本沒有承擔(dān)學(xué)科教學(xué)工作的(不含教研室、教科所、學(xué)區(qū)教學(xué)輔導(dǎo)員);
2.任現(xiàn)職以來連續(xù)病假半年以上,迄今仍不能履行教師職責(zé)的;任職年限剛滿,任現(xiàn)職以來,請(qǐng)病假累計(jì)三個(gè)月以上,請(qǐng)事假一個(gè)月以上的;
3.近兩年來無正當(dāng)理由不服從工作調(diào)動(dòng)或不承擔(dān)組織分配工作的,以及未經(jīng)縣教育局同意擅自借用的; 4.近年來,違背師德,歧視、排擠差生,有償補(bǔ)課、帶生、辦班,造成不良影響的; 5.受到黨紀(jì)和行政處分尚未解除的; 6.違反計(jì)劃生育受處分未滿五年的;
二、申報(bào)評(píng)審程序
采取考試、考核、同行專家評(píng)議相結(jié)合的辦法,逐層推薦申報(bào)對(duì)象。(一)組織教師申報(bào)
各學(xué)區(qū)、學(xué)校傳達(dá)縣職評(píng)文件精神,符合申報(bào)資格條件的教師組織好相關(guān)材料進(jìn)行申報(bào)。申報(bào)材料如下: 1.評(píng)審對(duì)象資格審查花名冊(cè)一式二份,用A3紙由學(xué)區(qū)、直屬學(xué)校把中
一、小高及中
二、小一等分開造冊(cè),按單位順序匯總上報(bào)。
2.教師職務(wù)評(píng)審情況簡(jiǎn)表一式二份,用A3紙由學(xué)區(qū)、直屬學(xué)校把中
一、小高分開造冊(cè),按學(xué)科順序匯總上報(bào)。3.教師申報(bào)材料,所有申報(bào)中初級(jí)職稱的教師必須按清單規(guī)定順序要求組織材料上報(bào)學(xué)校、學(xué)區(qū),由學(xué)校、學(xué)區(qū)統(tǒng)一上報(bào)縣教育局。每個(gè)人裝1個(gè)檔案袋,檔案袋外注明申報(bào)類別、單位、姓名、學(xué)科。
職評(píng)有關(guān)表冊(cè)均從蒼南教育網(wǎng)中下載。
(二)所在學(xué)校初審?fù)扑]
學(xué)校對(duì)符合申報(bào)條件對(duì)象的師德表現(xiàn)、教師資格、學(xué)歷、年資、考核、論文、業(yè)務(wù)測(cè)試、班主任工作年限、教師教育、普通話、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力等基本條件進(jìn)行審查,根據(jù)《蒼南縣中小學(xué)教師職務(wù)評(píng)審綜合評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》(附件3)進(jìn)行逐項(xiàng)計(jì)分,審 核《蒼南縣中小學(xué)教師職務(wù)評(píng)審綜合表》(附件4),并進(jìn)行公示。然后經(jīng)本人述職、群眾民主測(cè)評(píng)、課堂教學(xué)業(yè)務(wù)能力考核、學(xué)校評(píng)審組評(píng)審等程序,鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)按照結(jié)構(gòu)比例控制數(shù)向?qū)W區(qū)推薦評(píng)審對(duì)象,縣直屬學(xué)校向縣教育局推薦評(píng)審對(duì)象。各鄉(xiāng)中鎮(zhèn)小學(xué)向?qū)W區(qū)以及直屬學(xué)校向教育局推薦時(shí)要嚴(yán)格按照結(jié)構(gòu)比例進(jìn)行控制,如符合申報(bào)條件人數(shù)(或按縣評(píng)審指標(biāo)比例測(cè)算的推薦名額)大于以下辦法測(cè)算的結(jié)構(gòu)比例控制數(shù)的,只能以測(cè)算的結(jié)構(gòu)比例控制指標(biāo)數(shù)推薦,測(cè)算辦法如下: ①專技人數(shù)現(xiàn)有比例超過設(shè)崗比例10%的,推薦指標(biāo)不能超過崗位設(shè)置數(shù)的5%; ②專技人數(shù)現(xiàn)有比例超過設(shè)崗比例1—10%的,推薦指標(biāo)不能超過崗位設(shè)置數(shù)的10%; ③專技人數(shù)現(xiàn)有比例與設(shè)崗比例相差5%以內(nèi)的,推薦指標(biāo)不能超過崗位設(shè)置數(shù)的15%; ④專技人數(shù)現(xiàn)有比例與設(shè)崗比例相差5—10%以內(nèi)的,推薦指標(biāo)不能超過崗位設(shè)置數(shù)的20%; ⑤專技人數(shù)現(xiàn)有比例與設(shè)崗比例相差10%以上的,推薦指標(biāo)可在崗位設(shè)置數(shù)的25%以內(nèi)。
測(cè)算現(xiàn)有比例時(shí),中學(xué)高級(jí)教師崗位空缺可給中級(jí)崗位使用。(三)學(xué)區(qū)(直屬學(xué)校)評(píng)審小組審核初評(píng)
縣教育局向各學(xué)區(qū)、直屬學(xué)校下達(dá)推薦指標(biāo),中級(jí)職稱指標(biāo)分配以業(yè)務(wù)考試合格并經(jīng)審核后符合中級(jí)職務(wù)資格條件的申報(bào)人數(shù)為基數(shù),根據(jù)適當(dāng)照顧農(nóng)村薄弱學(xué)校教師和對(duì)中級(jí)崗位已滿或超額的學(xué)校從嚴(yán)控制的原則,將推薦指標(biāo)分到各學(xué)區(qū)、直屬學(xué)校(具體指標(biāo)另行通知)。各學(xué)區(qū)在推薦評(píng)審時(shí)也要向農(nóng)村薄弱學(xué)校傾斜,嚴(yán)格控制崗位已滿或超額的學(xué)校指標(biāo)。初級(jí)職稱不定指標(biāo)。
各學(xué)區(qū)、直屬學(xué)校組織評(píng)審小組,認(rèn)真逐項(xiàng)審核推薦對(duì)象資格材料,核對(duì)綜合評(píng)價(jià)成績(jī)。同時(shí),各學(xué)區(qū)、直屬學(xué)校必須對(duì)申報(bào)對(duì)象的教學(xué)水平能力(上課、說課)進(jìn)行考核(具體考核辦法由各學(xué)區(qū)、直屬學(xué)校自定)。再根據(jù)綜合量化分?jǐn)?shù)和教學(xué)水平考核結(jié)果做出綜合評(píng)價(jià),按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、全面考核、擇優(yōu)推薦”原則,按縣教育局分配的指標(biāo)擬定推薦對(duì)象名單,經(jīng)公示后報(bào)縣教育局。
(四)縣學(xué)科專業(yè)組教學(xué)評(píng)估。
縣教育局統(tǒng)一組織申報(bào)對(duì)象進(jìn)行說課,由學(xué)科組對(duì)申報(bào)對(duì)象的課堂教學(xué)能力進(jìn)行考核評(píng)估。
(五)縣評(píng)審委員會(huì)評(píng)審
縣教育局組織縣中小學(xué)教師職務(wù)評(píng)審委員會(huì),再次審核申報(bào)對(duì)象資格材料,核對(duì)綜合評(píng)價(jià)成績(jī),并把綜合成績(jī)劃分為四個(gè)檔次,分別為A1、B1、C1、D1;同時(shí)對(duì)申報(bào)對(duì)象教學(xué)能力評(píng)估成績(jī)也劃分為四個(gè)檔次,分別為A2、B2、C2、D2。評(píng)審會(huì)根據(jù)綜合評(píng)價(jià)成績(jī),結(jié)合申報(bào)材料對(duì)申報(bào)對(duì)象分類進(jìn)行評(píng)審。評(píng)審時(shí)對(duì)農(nóng)村、山區(qū)學(xué)校給予傾斜(原則上欠發(fā)達(dá)鄉(xiāng)鎮(zhèn)通過比例不低于其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校)。(六)公布結(jié)果
評(píng)審結(jié)果在蒼南教育網(wǎng)(www.cnjyw.net)上公布,接受群眾監(jiān)督。
三、時(shí)間安排
(一)11月25日前各學(xué)校、學(xué)區(qū)組織教師申報(bào),并對(duì)申報(bào)對(duì)象資格條件材料進(jìn)行審核,核實(shí)符合資格條件人員名單,11月25日前統(tǒng)一將評(píng)審對(duì)象資格審查花名冊(cè)上報(bào)縣教育局人事科。
(二)12月7日前縣教育局對(duì)申報(bào)對(duì)象資格材料原件進(jìn)行審核,再次核實(shí)符合資格條件人數(shù),并下達(dá)推薦指標(biāo)。
(三)12月13日前各直屬學(xué)校、學(xué)區(qū)對(duì)申報(bào)對(duì)象進(jìn)行考核和推薦評(píng)審。
(四)12月16日前各學(xué)區(qū)、直屬學(xué)校將教師職務(wù)評(píng)審情況簡(jiǎn)明表和申報(bào)材料上報(bào)縣教育局人事科,逾期作下評(píng)審。
(五)12月中下旬縣教育局組織教育教學(xué)能力考核和綜合評(píng)審。
四、工作要求
(一)教師職務(wù)任職資格評(píng)審工作,是涉及教師切身利益的重要工作,各學(xué)區(qū)主任、學(xué)校校長(zhǎng)要作為第一責(zé)任人,對(duì)整個(gè)評(píng)審過程要親自把關(guān),相關(guān)表冊(cè)材料要親自簽名。分管領(lǐng)導(dǎo)、人事干部、教研組長(zhǎng)等有關(guān)審核人員要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,認(rèn)真審核,嚴(yán)格把關(guān)??h教育局要建立職稱評(píng)審責(zé)任追究制,對(duì)審核把關(guān)不嚴(yán)和違規(guī)操作的學(xué)區(qū)、學(xué)校(單位)進(jìn)行通報(bào)批評(píng),并追究有關(guān)當(dāng)事人的責(zé)任。對(duì)違反評(píng)審紀(jì)律的評(píng)審委員會(huì)成員、學(xué)科組成員,將取消其資格。對(duì)參與專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審各個(gè)環(huán)節(jié)的工作人員,凡違反評(píng)審工作紀(jì)律的,視情節(jié)輕重,給予通報(bào)批評(píng)直至紀(jì)律處分。
(二)各學(xué)區(qū)、學(xué)校必須認(rèn)真做好教師職務(wù)評(píng)審小組成員的遴選、確定和調(diào)整工作。評(píng)審小組成員必須具有較高的政策、業(yè)務(wù)水平,作風(fēng)正派,辦事公道,在群眾中有威信,組成人員中專家、教師人數(shù)不得少于三分之二。
(三)各學(xué)區(qū)、學(xué)校必須體現(xiàn)對(duì)長(zhǎng)期從事山區(qū)、農(nóng)村薄弱學(xué)校教師政策傾斜,不僅要為他們的職務(wù)晉升創(chuàng)造條件,而且要在同等條件下優(yōu)先晉升職務(wù),以促進(jìn)教師隊(duì)伍穩(wěn)定和教育事業(yè)的均衡發(fā)展。
(四)各學(xué)區(qū)、學(xué)校必須嚴(yán)格按照評(píng)審程序,提高評(píng)審工作的透明度,做到評(píng)審條件公開,推薦名額公開,考核程序公開,評(píng)審結(jié)果公開,充分體現(xiàn)公開、公平、公正原則,為教師搭建公平發(fā)展平臺(tái)。申報(bào)對(duì)象所在學(xué)校(單位)和學(xué)區(qū)在材料上報(bào)前,必須將申報(bào)者的《蒼南縣中小學(xué)教師中級(jí)職務(wù)評(píng)審綜合表》在本學(xué)校(單位)校務(wù)公開欄公示7天以上(并設(shè)置意見箱、舉報(bào)電話)。材料真實(shí),符合申報(bào)條件,群眾無異議的,在推薦意見欄中簽署“經(jīng)公示(公示期為 年 月 日至 年 月 日),材料真實(shí),符合中級(jí)職務(wù)任職申報(bào)條件,同意推薦”的意見,方可推薦上報(bào)縣教育局。要嚴(yán)肅查處教師職務(wù)任職資格申報(bào)和評(píng)審過程中弄虛作假現(xiàn)象,對(duì)發(fā)現(xiàn)填報(bào)虛假材料、提供虛假證件(偽造證件、論文、成果等)或竊取他人成果的申報(bào)對(duì)象,一經(jīng)查實(shí),取消當(dāng)年和今后3年申報(bào)評(píng)審資格,已參加評(píng)審取得資格的取消其評(píng)審結(jié)果,并進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。
(五)各學(xué)區(qū)、學(xué)校要認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)政策,堅(jiān)持原則,堅(jiān)持條件和標(biāo)準(zhǔn)。要強(qiáng)化政策導(dǎo)向,提高評(píng)審質(zhì)量,把教師職業(yè)道德、教育教學(xué)能力、教科研水平、班主任工作等作為重點(diǎn)考核內(nèi)容,真正把堅(jiān)持在教學(xué)第一線、教書育人成績(jī)突出的骨干教師推薦上來。對(duì)違反職業(yè)道德行為或計(jì)劃生育政策的實(shí)行一票否決。
五、本辦法解釋權(quán)在縣教育局。
附:1.中
一、小高、實(shí)驗(yàn)師及初級(jí)職務(wù)申報(bào)材料清單
2.關(guān)于申報(bào)教師職務(wù)評(píng)審論文要求的說明 3.蒼南縣中小學(xué)教師職務(wù)評(píng)審綜合評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn) 4.蒼南縣中小學(xué)教師職務(wù)評(píng)審考核綜合表
第三篇:中小學(xué)教師職務(wù)評(píng)審材料目錄及要求
附件一:
中小學(xué)教師職務(wù)評(píng)審材料目錄及要求
一、申報(bào)材料目錄
1、《申報(bào)中小學(xué)級(jí)教師職務(wù)任職資格花名冊(cè)》(1份,用A3紙打印,用EXCEL制表,報(bào)電子表格);
2、《中小學(xué)(中專)教師職務(wù)任職資格評(píng)審表》(省教育廳制,1份);
3、綜合材料一覽表(用A3紙打印,中、初、高級(jí)5份);
4、所有申報(bào)人員必須使用2014年版《湖北省職稱管理信息系統(tǒng)》錄入信息,由單位匯總上報(bào)電子版,系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入必須保證準(zhǔn)確性,與評(píng)審表、花名冊(cè)的一致性(數(shù)據(jù)錄入錯(cuò)誤將影響辦理職稱資格證書);
5、其他材料(按照以下順序裝訂成冊(cè),并套裝封面、目錄、頁碼編號(hào)):
(1)評(píng)審材料目錄(要標(biāo)明頁碼);
(2)《湖北省2014申報(bào)高級(jí)專業(yè)職務(wù)評(píng)審單》(限納入崗位設(shè)置管理的事業(yè)單位);
(3)個(gè)人申請(qǐng)+城區(qū)教師交流證明(雙面打印,各1面);
(4)個(gè)人申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格誠(chéng)信承諾書;
(5)用人單位公示證明材料;
(6)身份證復(fù)印件;
(7)學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件(按照最高學(xué)歷、第一學(xué)歷順 1
序裝訂);
(8)任現(xiàn)職的職稱資格證書復(fù)印件;
(9)任期內(nèi)專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘書或聘任審批表(文件)復(fù)印件;
(10)相應(yīng)教師資格證書復(fù)印件;
(11)破格申報(bào)人員《破格人員資格審查表》1份;
(12)非本專業(yè)申報(bào)轉(zhuǎn)評(píng)人員《非本專業(yè)職務(wù)改報(bào)轉(zhuǎn)評(píng)、晉升本專業(yè)職務(wù)審批表》1份;
(13)中小學(xué)教師水平能力測(cè)試合格證書復(fù)印件或成績(jī)登記表原件(中專教師外語合格證書復(fù)印件或免試證明材料原件);
(14)計(jì)算機(jī)考試合格證書復(fù)印件或免試證明材料原件;
(15)綜合材料一覽表原件1份(其它裝袋);
(16)綜合表彰證書復(fù)印件;
(17)基層單位推薦呈報(bào)表;
(18)繼續(xù)教育證書復(fù)印件(封面、近兩年培訓(xùn)情況記載,其他專業(yè)培訓(xùn)記載);
(19)普通話水平等級(jí)證書復(fù)印件;
(20)教學(xué)骨干等專業(yè)榮譽(yù)、班主任工作、校內(nèi)外兼職證明材料;
(21)鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下學(xué)校教學(xué)經(jīng)歷及支教證明材料;
(22)工作量證明材料;
(23)教育教學(xué)情況證明材料(包括班主任等德育工作及
“課外訪萬家”材料);
(24)教科研材料(須復(fù)印封底、封面、目錄及所承擔(dān)的部分);
(25)“公開課、示范課、觀摩課”及“課內(nèi)比教學(xué)”證明材料及獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件;
(26)論文論著復(fù)印件(須復(fù)印封底、封面、目錄及所承擔(dān)的部分);
(27)專業(yè)性獎(jiǎng)勵(lì)證書復(fù)印件;
(28)近一學(xué)期教案一份(加蓋學(xué)校教務(wù)部門公章);
(29)2012、2013考核表復(fù)印件(由考核單位加蓋公章);
(30)任現(xiàn)職以來專業(yè)技術(shù)總結(jié);
下列人員另須提交的材料:從機(jī)關(guān)到事業(yè)單位從事專業(yè)技術(shù)工作的人員,提交證明其原公務(wù)員身份和到事業(yè)單位工作的任職通知復(fù)印件,單位加蓋公章,證明人簽字。
二、申報(bào)材料要求
報(bào)送的材料必須規(guī)范。所有材料(評(píng)審表除外)必須裝入紙質(zhì)檔案袋,在檔案袋的正面,需寫明申報(bào)人姓名、單位、電話及申報(bào)系列、專業(yè)、職務(wù),并列出申報(bào)材料目錄。申報(bào)材料的表格附件可在宜昌教育信息網(wǎng)上下載,評(píng)審表和檔案袋在市職稱評(píng)審中心購買。
1、《中小學(xué)(中專)教師職務(wù)任職資格評(píng)審表》要如實(shí)填寫,字跡要工整,一律在原始表格上填寫,不得打印、復(fù)印,第一頁相片欄內(nèi)貼本人近期免冠一寸照片。
2、《綜合材料一覽表》由單位負(fù)責(zé)填寫,其內(nèi)容要全面、規(guī)范、客觀、真實(shí),嚴(yán)格按照提供的表樣復(fù)制,用A3紙打印,不得手抄和另加附頁。
3、教學(xué)材料
(1)教學(xué)材料必須是任現(xiàn)職以來的情況;
(2)提交近五年來所教主要課程的教案一份,并經(jīng)學(xué)校教務(wù)部門審核蓋章;
(3)教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)情況是任現(xiàn)職以來在教學(xué)質(zhì)量、教書育人等教學(xué)方面的獎(jiǎng)勵(lì);
(4)教學(xué)工作量必須由學(xué)校教務(wù)部門審核,減免教學(xué)工作量的應(yīng)作說明。
4、教科研材料
(1)教科研成果必須是任現(xiàn)職以來的。
(2)編寫的教材、教學(xué)參考資料必須是經(jīng)使用證明質(zhì)量較高的,實(shí)驗(yàn)改革和教學(xué)改革成果等,都必須是得到教育行政部門認(rèn)可的。
(3)凡與他人合作發(fā)表的教科研論文,共同完成的實(shí)驗(yàn)改革和教學(xué)改革成果等,必須明確地說明所擔(dān)負(fù)的數(shù)量和所處的地位及作用,并附其他合作者出具的證明材料。
第四篇:2014初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審須知
2014初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審須知
根據(jù)省市要求,現(xiàn)將我區(qū)2014有關(guān)系列初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)公布如下,請(qǐng)各有關(guān)單位和申報(bào)個(gè)人認(rèn)真學(xué)習(xí),并按規(guī)定要求填報(bào)相應(yīng)材料。
一、評(píng)審系列及對(duì)象
(一)評(píng)審系列。今年評(píng)審的系列包括教育、工程、檔案三個(gè)系列。三個(gè)系列初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)均由我區(qū)初評(píng)委評(píng)審。
(二)申報(bào)對(duì)象。企事業(yè)單位中,與用人單位確立了人事、勞動(dòng)關(guān)系,現(xiàn)從事專業(yè)技術(shù)工作的人員,具備初級(jí)職稱任職條件的,均可參加初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格(員級(jí)或助理級(jí))的評(píng)審。主要包括:
1、全日制大中專畢業(yè)生中所從事專業(yè)工作與所學(xué)專業(yè)不對(duì)口的專業(yè)技術(shù)人員,以及見習(xí)期滿但不能直接確定專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員;
2、全日制中專學(xué)歷,或通過在職學(xué)習(xí)取得大專及以上后續(xù)學(xué)歷滿三年的專業(yè)技術(shù)人員;
3、已取得初級(jí)任職資格需改其他系列的專業(yè)技術(shù)人員。
(三)不能申報(bào)的對(duì)象
1、不在專業(yè)技術(shù)崗位工作的人員,不能參加初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的評(píng)定。
2、除有特別規(guī)定的外,列入《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》管理范圍單位的工作人員,不得申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。
3、凡國(guó)家教委承認(rèn)的正規(guī)全日制大中專院校畢業(yè)生(不含“五大”畢業(yè)生),在企、事業(yè)單位從事與其所學(xué)專業(yè)對(duì)口或相近的專業(yè)技術(shù)工作,見習(xí)期滿,未取得專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員,可以網(wǎng)上申報(bào)的形式,直接確定專業(yè)技術(shù)職稱(資格),不在這次評(píng)審之列。
二、申報(bào)學(xué)歷、資歷要求
申報(bào)人員應(yīng)遵守國(guó)家法律和法規(guī),有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,且符合下列條件之一:
1、中專畢業(yè)工作滿五年,可申報(bào)評(píng)審助理級(jí)職稱;
2、專科畢業(yè)工作滿三年,可申報(bào)評(píng)審助理級(jí)職稱;
3、本科畢業(yè)工作滿一年,可申報(bào)評(píng)審助理級(jí)職稱。
三、申報(bào)評(píng)審程序
申報(bào)工作按照個(gè)人申報(bào)、單位推薦、主管部門審核、評(píng)委評(píng)審的程序進(jìn)行。
1、個(gè)人申報(bào)。具備申報(bào)條件,經(jīng)單位同意的在崗專業(yè)技術(shù)人員可申報(bào)評(píng)審。申報(bào)人應(yīng)按要求提供經(jīng)單位組織人事部門確認(rèn)的證明(如畢業(yè)證書、資格證書、獎(jiǎng)狀等)、代表本人最高水平的論文、設(shè)計(jì)作品等復(fù)印件,填寫2014年個(gè)人申報(bào)系統(tǒng)并生成一覽表3份,撰寫3000字左右的專業(yè)技術(shù)工作總結(jié),充分反映任現(xiàn)職期間從事的專業(yè)技術(shù)工作的內(nèi)容、技術(shù)難度、本人所起的作用等。
2、單位推薦。單位人事政工部門對(duì)個(gè)人申報(bào)材料進(jìn)行審核;單位人事政工部門組織本單位專業(yè)技術(shù)人員按評(píng)審條件,對(duì)申報(bào)人進(jìn)行無記名投票,超過半數(shù)同意可推薦(民意測(cè)驗(yàn)人數(shù)以7到11人為宜);根據(jù)民意測(cè)驗(yàn)、民主評(píng)議和組織研究寫出推薦意見,單 位領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章,在有關(guān)材料上加蓋公章。
3、主管部門審核。事業(yè)單位主管部門和街道辦事處對(duì)所屬人員送審材料就評(píng)審條件、能力業(yè)績(jī)、證書原件、材料規(guī)范等方面進(jìn)行審核,不符要求的材料應(yīng)退回修改完善。審核合格的,由主管部門和街道辦事處在《評(píng)審表》、《評(píng)審簡(jiǎn)表》等相應(yīng)欄目簽署意見、蓋章(格式見2014報(bào)名手冊(cè)),報(bào)區(qū)專業(yè)技術(shù)管理處審核。
4、評(píng)委會(huì)評(píng)審。9月29日前完成各系列初級(jí)職稱評(píng)審材料的收取、審核工作;12月30日前完成評(píng)審工作。
四、申報(bào)材料的要求
1、申報(bào)材料詳見附件1。部分材料要求與封面訂在一起,裝訂封面見附件2。
2、職稱評(píng)審工作中所涉及的年限,任職年限、專業(yè)年限按周年計(jì)算,工作年限(工齡)、學(xué)歷年限等一律按評(píng)審當(dāng)年底虛年計(jì)算。
3、申報(bào)的材料和提供的各項(xiàng)證明必須確保真實(shí)有效,弄虛做假的,經(jīng)查實(shí)后,將通報(bào)取消申報(bào)人的職稱申報(bào)資格或其已通過評(píng)審取得的專業(yè)技術(shù)資格,三年內(nèi)不準(zhǔn)其申報(bào)專業(yè)技術(shù)職稱,并依據(jù)相關(guān)規(guī)定追究呈報(bào)單位及相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。
4、為保證評(píng)審工作的順利進(jìn)行,各單位在推薦上報(bào)評(píng)審材料時(shí),必須認(rèn)真審查,嚴(yán)格把關(guān),由單位統(tǒng)一報(bào)送,個(gè)人申報(bào)不予受理。
5、為不斷提高專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)能力和創(chuàng)新能力,建設(shè)一支高素質(zhì)的專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍,根據(jù)省市關(guān)于專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的規(guī) 定,本次通過評(píng)審?fù)ㄟ^的人員必須參加由區(qū)人事部門組織的繼續(xù)教育培訓(xùn)。培訓(xùn)將于明年組織進(jìn)行。
五、有關(guān)費(fèi)用
根據(jù)省物價(jià)局、財(cái)政廳有關(guān)文件規(guī)定,收取每位申報(bào)人評(píng)審費(fèi)100元。
六、報(bào)送材料時(shí)間及地點(diǎn)
請(qǐng)各單位務(wù)必于2014年9月 29日前將初審合格的申報(bào)材料報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局專業(yè)技術(shù)人員管理處(行政中心438室,電話6396727)。
定職的入口在http://rsj.yeda.gov.cn/index.asp網(wǎng)的下面,如上圖所示。
專業(yè)技術(shù)人員管理處 二○一四年九月十九日
附件1:
申報(bào)需要提交的材料
1、《山東省專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》1份(申報(bào)中小學(xué)教師人員提交《山東省中小學(xué)中專技校教師職稱評(píng)審表》件1份。該表屬于存檔材料,要求手工填寫。
2、《專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審簡(jiǎn)表》原件1份(以下簡(jiǎn)稱《評(píng)審簡(jiǎn)表》)。
3、《專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)評(píng)審職稱情況一覽表》(以下簡(jiǎn)稱《一覽表》)由個(gè)人申報(bào)系統(tǒng)生成,一式3份(A3)(申報(bào)中小學(xué)教師人員提交《中小學(xué)、中專、技校教師申報(bào)評(píng)審情況一覽表》。該表打印。
4、事業(yè)單位人員近三年以來各考核表原件或加蓋檔案管理部門公章的復(fù)印件。
5、代表本人最高學(xué)術(shù)、業(yè)務(wù)水平的論文以及主編或參編的著作、教材等,不超過2件。
6、反映本人任現(xiàn)職以來業(yè)績(jī)成果的獲獎(jiǎng)證明(原件,并按時(shí)間排列順序,不超過2件)。
7、學(xué)歷證書(其中取得后學(xué)歷者,要求同時(shí)上報(bào)參加工作時(shí)學(xué)歷和以后各學(xué)歷),如無學(xué)歷證書原件,須提交個(gè)人檔案中的畢業(yè)生登記表原件和加蓋干部檔案管理部門公章的復(fù)印件。申報(bào)材料中的畢業(yè)證書原件在認(rèn)真審核后,由收審材料人員在復(fù)印件上簽字蓋章后退給本人。
8、“六公開”監(jiān)督卡(含誠(chéng)信申報(bào)承諾書)1份。
9、業(yè)務(wù)總結(jié)。包含五個(gè)部分:第一部分、申報(bào)人專業(yè)工作簡(jiǎn)歷:包括本人何年何月在何地從事何專業(yè)技術(shù)工作,于何年何評(píng)委會(huì)評(píng)審?fù)ㄟ^、經(jīng)何級(jí)職改部門批準(zhǔn)何專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,于何年受聘于何單位何專業(yè)技術(shù)職務(wù)等;第二部分、申報(bào)人員的學(xué)習(xí)經(jīng)歷與繼續(xù)教育情況:包括何年何校何專業(yè)畢業(yè)(學(xué)制、學(xué)位、學(xué)歷),進(jìn)修情況(科目、內(nèi)容、水平和組織部門),發(fā)表的論文(刊物名稱、期號(hào)、論文題目);第三部分、能力與業(yè)績(jī):重點(diǎn)撰寫任現(xiàn)職期間從事的專業(yè)技術(shù)工作內(nèi)容、技術(shù)難度、本人所起的作用、產(chǎn)生的效果和自己水平能力提高的過程;第四部分、獲獎(jiǎng)情況:屬于集體獎(jiǎng)的要寫明自己所起的作用;第五部分、申報(bào)理由:申報(bào)者要對(duì)照所符合的條件說明。
10、申報(bào)中小學(xué)教師職稱人員近三年的師德考核表。
11、申報(bào)教師資格的需提交教師資格證書(或原“專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表”)。
12、繼續(xù)教育證書(企業(yè)申報(bào)人員可不提供)。
13、評(píng)審中小學(xué)教師職稱的,需提供相應(yīng)級(jí)別的《普通話測(cè)試等級(jí)證書》原件(40周歲以上人員可不提供,其時(shí)間界定為:截至到評(píng)審當(dāng)12月31日前年滿40周歲)。
14、按照《教師法》等有關(guān)規(guī)定,凡評(píng)審中小學(xué)教師的,須提供與所教學(xué)段相符的教師資格證書原件。
15、改系列評(píng)審的,單位要寫出專題報(bào)告(打印,1份),申明改系列理由,同時(shí)上報(bào)《改系列申報(bào)專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》(原件1份)、原專業(yè)技術(shù)資格《評(píng)審表》原件。
16、申報(bào)人員在報(bào)送材料的同時(shí)二寸近期免冠照片1張。
注:個(gè)人申報(bào)系統(tǒng)及相關(guān)表格均可從煙臺(tái)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局“公告通知”欄目下載。評(píng)審檔案袋以及《山東省專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》由專技處統(tǒng)一發(fā)放。7 附件2:
簡(jiǎn)易裝訂
方法自定
注意保護(hù)原件
簡(jiǎn)
易
裝
訂
線-------
煙臺(tái)市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審材料
(原件一)
申報(bào)人
單位
(審核蓋章)
請(qǐng)以此頁為封面按順序裝訂以下材料
1、任職資格證書-------------------------
份
頁-
頁
2、畢業(yè)證書或?qū)W位證書----------------
份
頁-
頁
3、聘書或聘任文件-----------------------
份
頁-
頁
4、繼續(xù)教育證書--------------------------
份
頁-
頁
5、任現(xiàn)職以來的考核表和師德考核表---------------------
份
頁-
頁
6、“六公開”監(jiān)督卡及職稱評(píng)審誠(chéng)信申報(bào)承諾書-------------
份
頁-
頁 簡(jiǎn)易裝訂
方法自定
注意保護(hù)原件
簡(jiǎn)
易
裝
訂
線-------
煙臺(tái)市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審材料
(原件二)
申報(bào)人
單位
(審核蓋章)
請(qǐng)以此頁為封面按順序裝訂以下材料(不易裝訂的材料可不裝訂)
1、業(yè)務(wù)總結(jié)-------------------------
份
頁-
頁
2、破格申報(bào)人員,單位和主管部門的推薦報(bào)告--------
份
頁-
頁
3、任現(xiàn)職以來的科研成果及獲獎(jiǎng)證明---------------------
份
頁-
頁
4、任現(xiàn)職以來發(fā)表的論文、著作、作品等---------------
份
頁-
頁
6、提交的其它材料()-------------
份
頁-
頁
第五篇:教師職務(wù)評(píng)審
關(guān)于做好2010年中小學(xué)(中專學(xué)校)教師職務(wù)評(píng)審工作的通知
時(shí)間:2010-10-13 16:29:47 | 各縣(市、區(qū))教育局、人社局、市直有關(guān)單位:
根據(jù)省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于做好2010全省中學(xué)教師專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作的通知》(皖人社秘?2010?276號(hào))等關(guān)于中小學(xué)(中專學(xué)校)教師職務(wù)評(píng)審文件規(guī)定,現(xiàn)就我市2010教育系統(tǒng)教師職務(wù)評(píng)審工作通知如下:
一、職評(píng)相關(guān)政策規(guī)定和工作要求
1、教師職務(wù)結(jié)構(gòu)比例按省教育廳、人事廳《關(guān)于調(diào)整高等院校、中專學(xué)校、中小學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)構(gòu)比例的通知》(教人[2001]20號(hào))、省教育廳、人事廳《關(guān)于提高我省農(nóng)村中小學(xué)校和中等職業(yè)學(xué)校教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)構(gòu)比例的通知》(教人[2006]3號(hào))和省人社廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位結(jié)構(gòu)比例控制標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(皖人辦發(fā)[2009]56號(hào))文件執(zhí)行。考慮到教育事業(yè)的發(fā)展和教師基數(shù)增加等因素,需要調(diào)整結(jié)構(gòu)比例的,可由其主管部門提出申請(qǐng),報(bào)同級(jí)政府人社部門核準(zhǔn)。為了與國(guó)家深化中小學(xué)教師職稱制度改革政策相銜接,中小學(xué)、幼兒園教師職稱評(píng)審,在核定的崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)進(jìn)行,原則上不再進(jìn)行崗位結(jié)構(gòu)比例之外、與崗位聘任相脫離的資格評(píng)審。
2、教師申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù),必須具備相應(yīng)的教師資格。
3、教師申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù),普通話水平應(yīng)達(dá)二級(jí)乙等以上。
4、教師申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù),必須參加繼續(xù)教育培訓(xùn),且持有省人事廳統(tǒng)一印制的當(dāng)驗(yàn)證合格的專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書。未完成2009—2010學(xué)繼續(xù)教育培訓(xùn)的教師不得晉升高一級(jí)教師職務(wù)。
5、中專、中小學(xué)校(幼兒園)的校長(zhǎng)(園長(zhǎng))、副校長(zhǎng)(副園長(zhǎng))申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù),應(yīng)參加任職資格培訓(xùn),并按培訓(xùn)計(jì)劃參加提高培訓(xùn),取得省教育廳統(tǒng)一印制的《安徽省教育管理干部培訓(xùn)證書》。
6、市屬中專、中學(xué)教師以及對(duì)職稱晉升計(jì)算機(jī)作要求的縣(市、區(qū)),申報(bào)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)必須取得省人社廳統(tǒng)一頒發(fā)的全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考核5個(gè)模塊合格證書;申報(bào)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)必須取得省人社廳統(tǒng)一頒發(fā)的全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考核4個(gè)模塊合格證書。符合免試條件的,須提供經(jīng)市人社局審核的免試審批表。
7、市、縣級(jí)教研部門和學(xué)校統(tǒng)一組織的典型課例教學(xué)或新課程研究演講必須是申報(bào)當(dāng)年的,即2010年1月1日后進(jìn)行的。其中申報(bào)中學(xué)高級(jí)教師任職資格的由市、縣級(jí)教研部門組織;申報(bào)小學(xué)高級(jí)、中學(xué)一級(jí)教師任職資格的由各學(xué)校自行組織。典型課例教學(xué)或新課程研究演講的要求,按市教育局教研(2005)177號(hào)文件執(zhí)行??荚u(píng)專家的評(píng)價(jià)意見一律密封,直接提交評(píng)審委員會(huì)。對(duì)考評(píng)專家的考評(píng)工作實(shí)行責(zé)任追究制。
8、需轉(zhuǎn)評(píng)中、小學(xué)教師職務(wù)者,首先必須具備相應(yīng)的任職資格條件。由非教師系列轉(zhuǎn)到中專、中小學(xué)教師崗位,從教一年后方能轉(zhuǎn)評(píng)同一級(jí)別教師職務(wù)。未經(jīng)轉(zhuǎn)評(píng)不得申報(bào)高一級(jí)教師職務(wù)。凡需轉(zhuǎn)崗評(píng)審中專、中小學(xué)教師職務(wù)者,必須由所在單位出具有關(guān)證明,并說明轉(zhuǎn)崗原因,經(jīng)主管部門初審,同級(jí)人社部門審核后報(bào)相應(yīng)的評(píng)委會(huì)評(píng)審。
9、申報(bào)晉升中學(xué)高級(jí)教師職務(wù),應(yīng)有在薄弱學(xué)校或農(nóng)村中小學(xué)任教一年以上的經(jīng)歷。縣城以上(含縣城,下同)中小學(xué)教師,應(yīng)有在薄弱學(xué)?;蜣r(nóng)村中小學(xué)任教一年以上的經(jīng)歷;職業(yè)學(xué)校教師必須定期到企業(yè)或生產(chǎn)服務(wù)一線進(jìn)行實(shí)踐調(diào)研,平均每年不少于1個(gè)月;縣級(jí)以上教研員、電化教育教學(xué)人員,必須有在中小學(xué)任教(兼課)1年以上的經(jīng)歷。
10、本人的職評(píng)材料一律由申報(bào)者親自填寫(他人填寫無效)。
11、各校要做到職評(píng)情況五公開:即政策公開、崗位職數(shù)公開、業(yè)績(jī)成果公開、考核結(jié)果公開、推薦名單公開。在五公開的基礎(chǔ)上,在申報(bào)單位指定地點(diǎn)公示3—5個(gè)工作日,并將公示結(jié)果填入個(gè)人任職資格評(píng)審表的有關(guān)欄目?jī)?nèi)。未經(jīng)公示的,評(píng)委會(huì)不予評(píng)審。
12、認(rèn)真審查學(xué)歷證書、學(xué)位證書、資格證書、聘任證書、獲獎(jiǎng)證書等證件和所有的申報(bào)材料,不符合要求的,不予上報(bào);凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為的,取消其申報(bào)資格,并視情況予以通報(bào)批評(píng),兩年(不含當(dāng)年)內(nèi)不準(zhǔn)申報(bào)教師職務(wù),并追究相關(guān)單位和人員的責(zé)任。
13、申報(bào)各級(jí)教師職務(wù)資格所需的專業(yè)年限、任職年限、學(xué)歷年限及年齡等一律按周年計(jì)算,計(jì)算截止日期為2010年12月31日。對(duì)2010年達(dá)到法定退休年齡的教師,如果申報(bào)高一級(jí)教師職務(wù),經(jīng)本人申請(qǐng)單位同意,不占單位崗位職數(shù),只評(píng)資格,不予聘任,不兌現(xiàn)工資。
14、破格申報(bào)評(píng)審中、高級(jí)教師職務(wù)的,必須經(jīng)市人社局審核后方可申報(bào)。
15、破格申報(bào)評(píng)審中學(xué)高級(jí)教師職務(wù)的,由市教育局統(tǒng)一組織答辯;破格申報(bào)評(píng)審中學(xué)一級(jí)、小學(xué)高級(jí)教師職務(wù)的,由縣(市、區(qū))教育局統(tǒng)一組織答辯。破格申報(bào)教師職務(wù)應(yīng)在《專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審表》封面右上角和材料袋上注明“破格”字樣。
破格申報(bào)評(píng)審中、高級(jí)教師職務(wù)的,除符合省教人[2005]6號(hào)文件規(guī)定的晉升條件外,還必須同時(shí)具備以下申報(bào)資格(其中:中學(xué)具備1、2、3條;小學(xué)具備1、3條):
(1)受過縣以上政府的綜合表彰(含縣級(jí));(2)教育教學(xué)業(yè)績(jī)突出: ①高考本人學(xué)科人均分為全市同類學(xué)校前2名; ②中考本人學(xué)科人均分為縣(市、區(qū))同類學(xué)校前3名;
(3)教育科研成績(jī)突出:
①在省級(jí)以上(含省級(jí))取得過優(yōu)秀教學(xué)教研成果獎(jiǎng):
(a)省級(jí)教壇新星;
(b)學(xué)科優(yōu)質(zhì)課省二等獎(jiǎng)以上(含二等獎(jiǎng));(c)省級(jí)教學(xué)教研成果獎(jiǎng)(不含論文);
②完成一項(xiàng)省教育重點(diǎn)規(guī)劃課題,并且成果較顯著。
二、評(píng)審收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
職稱評(píng)審費(fèi)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),按省物價(jià)局、財(cái)政廳《關(guān)于調(diào)整專業(yè)技術(shù)人員資格評(píng)審費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的函》(皖價(jià)費(fèi)?2005?72號(hào))規(guī)定執(zhí)行。
三、執(zhí)行文件
中小學(xué)教師職務(wù)評(píng)審按省教育廳、人事廳教人[2005] 6號(hào)文件執(zhí)行;中專系列教師職務(wù)評(píng)聘按省教育廳、省人社廳教師[2009]
14、15號(hào)文件執(zhí)行。
四、材料上報(bào)時(shí)間
1、中學(xué)高級(jí)申報(bào)材料于10月25日前報(bào)送市教育局人事科;
2、中專講師、中學(xué)一級(jí)、小學(xué)高級(jí)教師申報(bào)材料于11月10日前報(bào)送市教育局人事科;
2、各縣(市、區(qū))和市直學(xué)校報(bào)送中、高級(jí)材料須同時(shí)上報(bào)相應(yīng)的U盤(用Excel表格)或發(fā)Emil:jiameihao1292@126.com。
未盡事宜,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
滁州市教育局 滁州市人力資源和社會(huì)保障局
二〇一〇年九月六日 報(bào):省教育廳、人力資源和社會(huì)保障廳
申報(bào)中專、中小學(xué)教師職務(wù)材料目錄
1、《中專中小學(xué)教師職務(wù)任職資格評(píng)審表》(一式兩份);
2、教師資格證書、學(xué)歷證書、任職資格證書、聘任證書、獲獎(jiǎng)證書、校長(zhǎng)崗位(提高)培訓(xùn)證書、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證書或免試審批表、繼續(xù)教育證書、普通話水平等級(jí)證書等;
3、中專系列外語考試合格證或免試審批表、教育教學(xué)綜合測(cè)評(píng)表;
4、專業(yè)技術(shù)人員考核表、資格審查及材料鑒定表;
5、行動(dòng)研究報(bào)告或教育敘事(中學(xué)高級(jí));教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)(中學(xué)一級(jí)、小學(xué)高級(jí)); 6、2009~2010學(xué)教學(xué)設(shè)計(jì);
7、學(xué)校教務(wù)部門提供的任期內(nèi)近三年的原始授課計(jì)劃或課表、出勤情況證明等材料;
8、典型課例教學(xué)設(shè)計(jì)或新課程(標(biāo))研究演講稿及評(píng)價(jià)意見; 9、2007~2010三學(xué)年原始聽課記錄、研究活動(dòng)記錄、示范課備課筆記和評(píng)價(jià)意見。
10、班主任、少先隊(duì)工作等方面的材料;
11、任現(xiàn)職以來交流和發(fā)表的論文、著作;
12、資格標(biāo)準(zhǔn)條件要求的其它有關(guān)材料。
申報(bào)人員應(yīng)認(rèn)真對(duì)照相應(yīng)的資格標(biāo)準(zhǔn)條件結(jié)合上述目錄整理材料。
申報(bào)人員須使用市教育局統(tǒng)一印制的材料袋,并在封面上注明縣別、單位(學(xué)校)、姓名、申報(bào)職務(wù)名稱和學(xué)科。