第一篇：在原民辦教師維穩(wěn)座談會(huì)上的匯報(bào)提綱

在原民辦教師維穩(wěn)座談會(huì)上的匯報(bào)提綱

（2012年11月5日）

今年以來，經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)工委、管委會(huì)高度重視原民辦教師上訪問題，按照相關(guān)政策和市信訪局等部門要求，迅速采取行動(dòng)，密切注視這部分人員的上訪動(dòng)態(tài)，切實(shí)做好穩(wěn)控工作。據(jù)排查，我區(qū)原有原民辦教師40人，去世3人，現(xiàn)有37人。工作中主要做到了：

一、制定原民辦教師上訪處置預(yù)案，責(zé)任到人。召開了專門會(huì)議布置落實(shí)此項(xiàng)工作，成立了由社會(huì)事務(wù)局局長任組長，信訪辦、綜治辦、司法所、派出所、教育辦公室、相關(guān)村（居）等單位負(fù)責(zé)人為成員的穩(wěn)控領(lǐng)導(dǎo)小組，成員間要互通情況并及時(shí)上報(bào)。根據(jù)原民辦教師多數(shù)居住在村里的特點(diǎn)，并安排專人分工負(fù)責(zé)，及時(shí)把握當(dāng)事人動(dòng)向。一旦發(fā)生上訪，立即按照處置預(yù)案進(jìn)行處理，確保在接到信息十五分鐘內(nèi)奔赴出發(fā)地點(diǎn)，把上訪人帶回。

二、對(duì)上訪人員逐個(gè)分析，使穩(wěn)控工作做到有的放矢。在摸清底數(shù)的基礎(chǔ)上，對(duì)上訪人員一一進(jìn)行分析，分工領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)別原民辦教師進(jìn)行座談溝通，依據(jù)相關(guān)政策法規(guī)進(jìn)行了說服勸導(dǎo)。同時(shí)深入了解他們的生活狀況。對(duì)家庭經(jīng)濟(jì)困難的，想方設(shè)法為他們提供致富信息，提供優(yōu)惠政策，符合條件的為他們辦理農(nóng)村低保、參加新農(nóng)合，以解決他們的后顧之憂。

三、執(zhí)行零報(bào)告制度，隨時(shí)了解掌握最新動(dòng)態(tài)。每天以書面 形式報(bào)市信訪局，每周一報(bào)告市教育局穩(wěn)控辦公室。同時(shí)主要領(lǐng)導(dǎo)安排接訪日，并公示接訪的時(shí)間、地點(diǎn)、電話。接待時(shí)態(tài)度和藹，做到耐心解釋，避免激化矛盾。工作過程建立臺(tái)帳，做好工作記錄。

四、原民辦教師穩(wěn)控局勢較為平穩(wěn)。通過做工作，目前轄區(qū)內(nèi)原民辦教師大部分思想情緒穩(wěn)定，愿意積極配合工作，不做與政策有悖的事，不承擔(dān)聯(lián)絡(luò)上訪等責(zé)任，不搞越級(jí)上訪和過激行為。紛紛表示有事通過正當(dāng)程序、正當(dāng)方式咨詢、溝通得以解決。由于工作到位，目前沒有過激上訪人員。

盡管我們做了許多工作，原民辦教師串聯(lián)上訪的可能性依然存在，仍需提高警惕。今后我們將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)原民辦教師動(dòng)向的動(dòng)態(tài)監(jiān)控，確保經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)原民辦教師穩(wěn)控工作不出問題。

第二篇：民辦教師維穩(wěn)工作總結(jié)

民辦教師維穩(wěn)工作總結(jié)

辭退民辦教師工作開展以來，我鎮(zhèn)小教嚴(yán)格按照鎮(zhèn)政府和相關(guān)主管部門的安排部署，認(rèn)真貫徹落實(shí)省市有關(guān)指示精神，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，突出工作重點(diǎn)，創(chuàng)新工作方法，狠抓工作落實(shí)，信訪維穩(wěn)工作取得明顯的成績，全鎮(zhèn)各學(xué)校沒有發(fā)生影響重大的刑事案件和治安災(zāi)害事故；沒由發(fā)生社會(huì)治安問題發(fā)生；沒有法輪功等邪教組織現(xiàn)象發(fā)生；沒有發(fā)生影響重大的群體性事件；沒有發(fā)生規(guī)模上省進(jìn)京非正常上訪事件；政治大局持續(xù)穩(wěn)定。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、機(jī)構(gòu)健全

我鎮(zhèn)小教領(lǐng)導(dǎo)高度重視信訪維穩(wěn)工作，成立了辭退民事信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確定主要領(lǐng)導(dǎo)為信訪維穩(wěn)工作第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓，各科長為成員的信訪維穩(wěn)工作格局，并指定專人對(duì)信訪維穩(wěn)工作的聯(lián)絡(luò)監(jiān)督，隨時(shí)保障通訊暢通，定期對(duì)信訪維穩(wěn)工作進(jìn)行總結(jié)匯報(bào)，及時(shí)上報(bào)有關(guān)相關(guān)信息。年初召開專門會(huì)議，認(rèn)真制定了本的信訪維穩(wěn)生產(chǎn)工作實(shí)施方案，就指導(dǎo)思想、工作重點(diǎn)、方法步驟、部門分工、保障措施以及應(yīng)急預(yù)案等各項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行了周密的安排部署。一是實(shí)行首接負(fù)責(zé)制，公開了局長接訪日和接訪熱線電話，及時(shí)研究解決信訪維穩(wěn)工作，層層落實(shí)信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，把信訪列入工作重要議事議程。二是建立完善領(lǐng)導(dǎo)接訪包案、書記大接訪責(zé)任制，做到領(lǐng)導(dǎo)親自閱批、督辦，誰接訪的案件，誰負(fù)責(zé)到底，誰包

案跟蹤處理。三是結(jié)合本部門實(shí)際，明確各科室的責(zé)任，設(shè)立專門的來訪接待場所，強(qiáng)化排查調(diào)處，及時(shí)解決各類矛盾糾紛。四是進(jìn)一步完善信訪工作各項(xiàng)規(guī)章制度，建立健全信訪督查、信訪戶回訪和信訪調(diào)研三項(xiàng)制度，嚴(yán)格落實(shí)信訪工作管理目標(biāo)責(zé)任制和責(zé)任追究制，定期排查不安定因素，及時(shí)掌握動(dòng)態(tài)，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。

二、具體做法

（一）我局根據(jù)相關(guān)信訪規(guī)定，認(rèn)真處理好來信、來訪，傾聽人民群眾的意見，做好信訪案件的查處。一是對(duì)農(nóng)村財(cái)務(wù)、農(nóng)民負(fù)擔(dān)、農(nóng)村土地承包、身份證明等來信來訪，立即安排人員進(jìn)行調(diào)查、核實(shí)，對(duì)照有關(guān)政策規(guī)定做出客觀公正的查處，做到事實(shí)清楚，證據(jù)確鑿，定性準(zhǔn)確，處理恰當(dāng)。對(duì)于市信訪局要求參與接待的群眾來訪，特別是集體上訪，做到主要負(fù)責(zé)人立即趕到現(xiàn)場，依據(jù)部門職能和有關(guān)法律法規(guī)做好解釋息訪工作，并牽頭組織處理。二是加大重點(diǎn)案件的查處力度，日常信訪工作由一名副局長負(fù)責(zé)，主要負(fù)責(zé)人親自調(diào)度，嚴(yán)格規(guī)范工作程序，嚴(yán)把案件查處質(zhì)量關(guān)，全年辦結(jié)區(qū)長信箱7件、市農(nóng)委信訪件3件、來信來訪9件、市長公開電話1件；確保了全案全結(jié)，信訪人息訴罷訪目前已全部處結(jié)完畢，結(jié)案率達(dá)100％，避免了重復(fù)訪和越級(jí)訪。維護(hù)了穩(wěn)定。

（二）認(rèn)真做好單位內(nèi)部治安管理工作。一是大力開展社會(huì)治安綜合治理和法制宣傳教育活動(dòng)，局主要領(lǐng)導(dǎo)組織觀看廉政警示教育專題片，集中收看中央、省、市抗震救災(zāi)英模事跡報(bào)告會(huì)和抗震救災(zāi)總結(jié)

表彰大會(huì)，受教育面達(dá)100%。廣大干部職工堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，崇尚科學(xué)，弘揚(yáng)正氣，認(rèn)真履行職責(zé)，反對(duì)邪教（法輪功）和迷信思想，建立科學(xué)健康的生活觀念，全心全意為人民服務(wù)，無一人違反規(guī)定大力開展社會(huì)治安綜合治理和法制宣傳教育，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，認(rèn)真履行職責(zé)，在同“法輪功”、邪教組織的斗爭中，做到立場堅(jiān)定、旗幟鮮明、忠于職守、無私無畏、樂于奉獻(xiàn)，增強(qiáng)政治責(zé)任感和使命感。二是我局把學(xué)習(xí)《信訪條例》納入創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的學(xué)習(xí)計(jì)劃中，進(jìn)一步提高全局干部職工對(duì)《信訪條例》重大意義和原則、程序的認(rèn)識(shí)，提高依法處理和解決信訪工作能力。法制宣傳和教育進(jìn)一步深入人心，群眾依法辦事的理念得到了進(jìn)一步增強(qiáng)。今年來我們采取不同形式開展法制教育，主要宣傳《勞動(dòng)法》、《安全生產(chǎn)法》、《治安處罰條例》、《破產(chǎn)法》、《計(jì)劃生育法》、《公務(wù)員法》和《保密法》等法律，使普法教育在我系統(tǒng)得到較好地落實(shí)，職工教育面達(dá)到了80%，職工在知法、懂法的同時(shí)，增強(qiáng)依法辦事的自覺性。三是加強(qiáng)辦公區(qū)的治安防范制度建設(shè)，為加強(qiáng)辦公區(qū)和宿舍區(qū)的管理，與門衛(wèi)簽訂了工作責(zé)任制，切實(shí)做到責(zé)任到人，從而把好大門進(jìn)出關(guān)；對(duì)要害部位安裝了防盜門、防護(hù)欄、防盜鎖，并建立相應(yīng)的管理制度，單位無重大案件發(fā)生。三是扎扎實(shí)實(shí)做好道路交通安全管理，各單位駕駛員按照規(guī)定做到遵紀(jì)守法、文明駕駛，堅(jiān)決杜絕酒后駕駛、疲勞駕駛、不系安全帶、超速超載、爭道搶行等不文明行為，定期對(duì)車輛進(jìn)行了安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，立即消除，確保車輛安全狀況良好，無交通安全事故發(fā)生。

（三）暢通信息渠道，確保信息掌握到位。今年在奧運(yùn)會(huì)、殘奧會(huì)期間，我局加大了對(duì)

對(duì)信訪維穩(wěn)工作的力度，結(jié)合我局的實(shí)際情況，嚴(yán)格值班、報(bào)告制度。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)信訪值班制，從二月二十九日起，我局領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行每日信訪值班制，由7名局領(lǐng)導(dǎo)班子成員輪流值班，每班實(shí)行24小時(shí)制，隨時(shí)掌握信訪信息。實(shí)行信息“日報(bào)告”、“零報(bào)告”制度。安排專人準(zhǔn)時(shí)向信訪局匯報(bào)信訪情況，做到了不遲報(bào)、不漏報(bào)。在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)公安局和有關(guān)部門的密切配合下，依照《信訪條例》和有關(guān)法律法規(guī)開展工作，堅(jiān)持依法及時(shí)疏導(dǎo)、教育相結(jié)合，采取切實(shí)有效措施，及時(shí)處置可能影響奧運(yùn)會(huì)的各類群眾信訪事件。

（四）干群關(guān)系得到了進(jìn)一步密切。我們深入基層，認(rèn)真調(diào)查，了解真實(shí)情況，掌握信訪動(dòng)態(tài)，進(jìn)行了節(jié)日期間的慰問，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，消除矛盾隱患，確保節(jié)假日期間的穩(wěn)定。我局信訪維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)老信訪戶、對(duì)所幫扶的結(jié)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的10多位老黨員進(jìn)行了節(jié)日的慰問，在局經(jīng)費(fèi)緊缺的情況下，發(fā)放了價(jià)值5000多元的慰問品，得到了干部群眾的好評(píng)。并安排高級(jí)農(nóng)藝師對(duì)該村農(nóng)民進(jìn)行了農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，密切了干群關(guān)系，促進(jìn)了社會(huì)和諧和穩(wěn)定。

三、下一年的工作打算

我們要繼續(xù)貫徹落實(shí)省市區(qū)的安排部署，要科學(xué)判斷形勢，進(jìn)一步增強(qiáng)做好信訪維穩(wěn)工作的責(zé)任感和緊迫感；要把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，進(jìn)一步抓好信訪維穩(wěn)工作的重點(diǎn)。要狠抓定期排查報(bào)告制度，傾向性問題和熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題專項(xiàng)排查調(diào)處制度，領(lǐng)導(dǎo)包案調(diào)處制度和重大矛盾糾紛督辦制度的落實(shí)。進(jìn)一步牢固樹立“群眾利益無小事”思想，把群眾利益放在首位，涉及群眾切身利益的政策，要廣泛聽取群眾的意見，推行聽證會(huì)等吸收群眾參與的民主決策制度，最大限度地減少不和諧因素。要大力推行“領(lǐng)導(dǎo)接訪日”制度，變?nèi)罕姟吧显L”為領(lǐng)導(dǎo)“下訪”，有效預(yù)防和及時(shí)化解矛盾糾紛。要大力加強(qiáng)法制宣傳教育工作，提高群眾的法制觀念。要加強(qiáng)和改進(jìn)信訪維穩(wěn)工作，要帶著感情、依照政策、注重時(shí)效抓信訪，要依法依規(guī)抓鬧訪；要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步健全信訪維穩(wěn)工作長效機(jī)制。要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)信訪維穩(wěn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格實(shí)行信訪維穩(wěn)工作責(zé)任制，認(rèn)真落實(shí)信訪維穩(wěn)工作目標(biāo)責(zé)任制。落實(shí)信訪維穩(wěn)責(zé)任，進(jìn)一步加強(qiáng)信訪維穩(wěn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化工作措施，堅(jiān)持依法辦事；進(jìn)一步加大信訪維穩(wěn)工作的力度，暢通信訪渠道，規(guī)范信訪秩序；進(jìn)一步抓好依法治訪各項(xiàng)工作，完善工作機(jī)制，創(chuàng)新工作方法；進(jìn)一步提高信訪維穩(wěn)；進(jìn)一步強(qiáng)化信訪工作責(zé)任，做到責(zé)任下移，重心下移，確?；鶎影l(fā)生的信訪問題“四不出”，不斷總結(jié)信訪工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，在區(qū)委區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，把信訪工作推向一個(gè)新臺(tái)階，取得更大的成績。

第三篇：永興縣民辦教師維穩(wěn)工作有招數(shù)

創(chuàng)先爭優(yōu)理論調(diào)研文章

永興縣民辦教師維穩(wěn)工作有招數(shù)

陳小寧

永興縣曾任民辦教師，在2008年的摸底統(tǒng)計(jì)中共有2894人，其中，系清理整頓辭退的2182人，違反計(jì)劃生育辭退的47人，自動(dòng)離職的665人。幾年來，為了維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，縣教育局做了大量的解釋、說服、疏導(dǎo)工作，為全縣社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序的穩(wěn)定作出了努力。

一、依據(jù)政策耐心細(xì)致做好解釋工作

曾任民辦教師上訪的主要訴求，歸納起來主要是以下幾點(diǎn)：一是要求政府承認(rèn)民辦教師身份，頒發(fā)光榮證。二是補(bǔ)發(fā)退職補(bǔ)助金。三是解決生活費(fèi)。四是解決醫(yī)療保險(xiǎn)及已故的曾任“民辦教師”家屬享受撫恤金。針對(duì)他們提出的訴求，我們依據(jù)有關(guān)政策做了大量反復(fù)的、不厭其煩的解釋工作。

對(duì)于曾任民辦教師的上訪，無論是一個(gè)人，還是幾個(gè)人，或者是一群人，我們都熱情接待，正面應(yīng)對(duì)，耐心講解有關(guān)政策，基本做到了讓他們不帶情緒離開。立足以下面幾個(gè)方面做好解釋、說服與疏導(dǎo)工作。

1、依據(jù)文件不走樣。針對(duì)他們要求政府承認(rèn)民辦教師身份，頒發(fā)光榮證的訴求，我們根據(jù)2007年省教育廳、計(jì)生委、信訪局2007年3月6日聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于部分“民辦教師”有關(guān)問題的答復(fù)意見》（以下簡稱“意見”）中“不論何原因，民辦教師離開崗位，就不再具備教師身份，亦失去了發(fā)證、轉(zhuǎn)正、錄用的前提條件”，明確告知他們不存在恢復(fù)他們教師身份的可能，頒 發(fā)光榮證無實(shí)際意義，也不符合規(guī)定。至于要求“轉(zhuǎn)正”為公辦老師，根據(jù)“意見”中的“對(duì)因各種因素離開崗位的所謂“民辦教師”已不具備轉(zhuǎn)公辦的政策和途徑，也不存政策口子，我省無權(quán)新開政策口子”的規(guī)定，向他們強(qiáng)調(diào)已沒有解決的政策依據(jù)。針對(duì)違犯計(jì)劃生育辭退的民辦教師，“意見”明確指出“對(duì)因違犯政策法規(guī)生育的民辦教師的處理是正確的，不存在落實(shí)政策的問題”，更不存在解決的可能性。

2、堅(jiān)持原則不違規(guī)。針對(duì)曾任民辦教師要求解決退職補(bǔ)助金問題，按照湘教人字[1991]60號(hào)文件規(guī)定，“被辭退在冊的民辦公教師如鄉(xiāng)鎮(zhèn)無法安排工作，由縣或鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)給一次性退職補(bǔ)助金，其補(bǔ)發(fā)金額按工齡以一年一個(gè)月本人工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)，自動(dòng)離職的民辦教師鄉(xiāng)鎮(zhèn)不負(fù)責(zé)安排工作，也不發(fā)退職補(bǔ)助金”。1983年初，我縣的民辦教師當(dāng)時(shí)辭退時(shí)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)或?qū)W區(qū)發(fā)了退職補(bǔ)助金。“在冊”民辦教師是指持有省發(fā)“民辦教師任用證”的教師，我縣現(xiàn)在上訪的民辦教師除個(gè)別外均沒有省發(fā)“民辦教師任用證”，因而在沒有新的政策口子前，只能按政策辦理。

3、維護(hù)政策不松口。關(guān)于要求解決生活費(fèi)、醫(yī)保及死亡曾任“民辦教師”的家屬享受撫恤金等問題。我省現(xiàn)在還沒有針對(duì)曾任民辦教師這方面的政策規(guī)定，沒有政策依據(jù)我們無法解決。同時(shí)，我們對(duì)民辦教師盡可能關(guān)心，對(duì)生活極為困難的民辦教師，我們主動(dòng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、民政部門聯(lián)系，幫助羅榮富等民辦教師辦理了低保。

二、按照法律法規(guī)落實(shí)穩(wěn)控措施

部分民辦教師因受外縣、外市的影響，也有的揚(yáng)言不解決就要到市里、省里上訪，針對(duì)這一現(xiàn)象，我們不厭其煩、積極主動(dòng) 2 配合上級(jí)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)及時(shí)做好民辦教師的穩(wěn)控工作。

1、反復(fù)強(qiáng)調(diào)要依法、文明上訪，不能違背程序上訪。按規(guī)定上訪人數(shù)最多5人，超過5人是不符合政策的，是違法上訪。要求他們依法依規(guī)上訪，否則，會(huì)給社會(huì)帶來危害，也會(huì)給自己與家庭帶來危害。同時(shí)，告誡他們，民辦教師問題政策性強(qiáng)，不是某一個(gè)人的講話，一家之言就可以解決的了的問題，要相信組織、相信政府、遵重政策。

2、制止搞串聯(lián)與非法集會(huì)。搞串聯(lián)、集會(huì)是違法的，國家的法律是不容許的，也是要嚴(yán)懲的。每當(dāng)外縣外市出現(xiàn)這一苗頭時(shí)，我們都及時(shí)予以制止，要求曾任民辦教師們在法律范圍內(nèi)行事。尤其是對(duì)重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、民辦教師領(lǐng)頭人，縣教育局通過各鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校，安排人員進(jìn)行專門跟蹤，隨時(shí)掌握動(dòng)態(tài)，一經(jīng)核實(shí)及時(shí)向鄉(xiāng)政府和縣教育局匯報(bào)，縣教育局及時(shí)向縣相關(guān)部門匯報(bào)。

3、告誡不搞非法集資。教育局多次向曾任民辦教師強(qiáng)調(diào)，要通過正常渠道反映問題，不要搞非法集資，不要拿自己的生活費(fèi)交給別人去搞串聯(lián)，這本來就是違法的，再者社會(huì)復(fù)雜，不要被別有用心、或非法組織的人利用，也許有的人打著維護(hù)“民辦教師”權(quán)益的旗幟搞集資，干的是違法亂紀(jì)、危害國家的事情，一定要提高警惕，一定要依法、依規(guī)。民辦教師問題不是靠上訪就可以解決的，千萬不要被別有用心的人或者非法組織利用，使良好的愿望走向反面，得不償失。

三、加強(qiáng)信息聯(lián)系，制定接訪預(yù)案

縣教育局制訂了“原民辦教師上訪”維穩(wěn)工作預(yù)案，成立了“原民辦教師上訪”維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了穩(wěn)控、接訪勸返、調(diào)查處理三個(gè)工作組，與上級(jí)及時(shí)保持聯(lián)系，與鄉(xiāng)政府及時(shí)互通 3 情報(bào)。通過努力，目前我縣的民辦教師維穩(wěn)工作態(tài)勢基本平穩(wěn)。但我們堅(jiān)持不能掉以輕心，要繼續(xù)做好監(jiān)控工作，確保無入省進(jìn)京上訪行為的發(fā)生。

盡管我們做了許多努力，民辦教師串聯(lián)上訪的的可能性依然存在，仍須提高警惕，隨時(shí)加強(qiáng)對(duì)曾任民辦教師的動(dòng)向監(jiān)控工作。但由于民辦教師遍及全縣，點(diǎn)多面廣，作為教育部門感到有點(diǎn)力不從心，建議上級(jí)部門考慮在鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立專門的辦公室，進(jìn)一步加大對(duì)民辦教師問題的維穩(wěn)工作力度，效果會(huì)更好一些。

2011年10月

第四篇：楚江鎮(zhèn)中心學(xué)校關(guān)于原民辦教師群體涉穩(wěn)維穩(wěn)工作方案

楚江鎮(zhèn)中心學(xué)校

關(guān)于原民辦教師群體涉穩(wěn)維穩(wěn)工作方案

楚江鎮(zhèn)中心學(xué)校根據(jù)縣教育局下發(fā)的《石門縣教育局關(guān)于原民辦教師群體涉穩(wěn)維穩(wěn)工作方案》要求，針對(duì)原民辦教師部分群體的涉穩(wěn)問題，切實(shí)做好當(dāng)前社會(huì)穩(wěn)定工作，防止教育系統(tǒng)不安定因素引發(fā)事端，確保本系統(tǒng)不出現(xiàn)非法聚訪鬧訪事件和群體性極端事件，特制定此方案。

一、工作目標(biāo)

切實(shí)加強(qiáng)本系統(tǒng)內(nèi)不安定因素的排查，對(duì)重點(diǎn)對(duì)象做好說服教育工作，化解矛盾隱患，確保我鎮(zhèn)教育系統(tǒng)大局穩(wěn)定。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

楚江鎮(zhèn)中心學(xué)校成立安全維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長：侯巨波

副組長：楊純輝

伍世載

組員：陳立新

駱雨 田曉東、各中小學(xué)（幼兒園）校長（園長）

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，楊純輝任辦公室主任，負(fù)責(zé)處理涉穩(wěn)維穩(wěn)日常工作。

三、工作措施

(一)落實(shí)工作責(zé)任制。各學(xué)校（幼兒園）根據(jù)實(shí)際制訂好本轄區(qū)的維穩(wěn)工作方案，具體負(fù)責(zé)收集安全維穩(wěn)工作信息，落實(shí)重點(diǎn)對(duì)象的包控責(zé)任，安排好信息報(bào)送員，在黨的“十八屆

三中全會(huì)”特護(hù)期間（11月7日至13日），每天下午4點(diǎn)前向楚江鎮(zhèn)中心學(xué)校匯報(bào)有關(guān)情況。

（二）配合中心學(xué)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府或職能部門做好重點(diǎn)涉穩(wěn)對(duì)象的談話和慰問工作。

（三）安排好特護(hù)期間的值班。實(shí)行24小時(shí)值班制，值班人員必須堅(jiān)守崗位，各單位要加強(qiáng)巡查，防范各類安全事故和極端事件的發(fā)生。

四、工作要求

各學(xué)校（幼兒園）要查清民辦教師等重點(diǎn)涉穩(wěn)對(duì)象的底子，掌握“重點(diǎn)對(duì)象”基本情況并記錄在冊，及時(shí)向楚江鎮(zhèn)中心學(xué)校匯報(bào)情況，配合做好穩(wěn)控工作，若因工作不到位引發(fā)群體性事件、越級(jí)非正常上訪或其他極端事件，由相關(guān)責(zé)任人承擔(dān)維穩(wěn)的紀(jì)律責(zé)任。

2013年11月7日

第五篇：在全縣維穩(wěn)和信訪工作會(huì)上的講話(最終)

在全縣維穩(wěn)和信訪工作會(huì)上的講話

同志們：

根據(jù)會(huì)議安排，下面，我就如何進(jìn)一步做好今后信訪穩(wěn)定工作，講幾點(diǎn)意見。

一、抓住重點(diǎn)環(huán)節(jié)抓穩(wěn)定。

1、要抓住信訪排查環(huán)節(jié)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要進(jìn)行一次矛盾糾紛排查，對(duì)不穩(wěn)定因素進(jìn)行一次全面梳理，排查工作要深入到每一個(gè)領(lǐng)域、每一個(gè)行業(yè)、每一個(gè)群體、每一個(gè)環(huán)節(jié)，不留死角。對(duì)排查出的問題分門別類的登記造冊，立即進(jìn)行調(diào)處，做到各種矛盾糾紛發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處理得好，決不允許讓一件小事因排查不深入、處理不及時(shí)而釀成大事。當(dāng)前，尤其要做好轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人、手工業(yè)聯(lián)社、下崗分流、征地拆遷等重點(diǎn)人員、重點(diǎn)群體的排查穩(wěn)控工作，特別是有進(jìn)京上訪傾向的人員，要嚴(yán)格落實(shí)穩(wěn)控措施，全部納入視野，務(wù)必做到“四到位”，即訴求合理的解決到位，訴求無理的思想教育到位，行為違法的依法處理到位、生活困難的幫扶救助到位。

2、要抓住初信初訪環(huán)節(jié)。有些信訪的發(fā)生，是由于對(duì)初信初訪重視不夠，處理不及時(shí)，致使上訪人員片面認(rèn)為“大鬧大解決，小鬧小解決，不鬧不解決”，結(jié)果信訪變上訪，個(gè)人訪變集體訪，小事拖大，大事拖難。因此，要把提高初信初訪問題的解決率作為當(dāng)前維護(hù)穩(wěn)定的一項(xiàng)重要工作來抓，在處理信訪問題時(shí)，切忌踢來踢去，或是棄之不理、壓著不辦。要帶著感情抓信訪，想群眾所想，急群眾所急，把辦理群眾來信、接待群眾來訪的過程，變成疏導(dǎo)群眾情緒的過程，變成為群眾排憂解難的過程，變成密切聯(lián)系群眾的過程，變成維護(hù)黨和政府形象的過程。

3、要抓住跟蹤回訪環(huán)節(jié)?？刺幚硪庖娛欠衤鋵?shí)到位，上訪人是否接受，周邊群眾有什么反應(yīng)，要及時(shí)跟蹤掌握事態(tài)的發(fā)展，直到問題解決、上訪人息訴罷訪為止。

二、依照政策抓穩(wěn)定。

1、嚴(yán)格政策。要注意掌握政策界限，注意保持工作思路和措施的連續(xù)性、穩(wěn)定性，認(rèn)真解決群眾的合理訴求。在辦理重大疑難信訪問題時(shí)，要嚴(yán)格按照法律、政策、相關(guān)規(guī)定和程序辦事，不能突破政策底線，不能為求得一時(shí)一事的解決而引起其他類似情況的攀比，從而引發(fā)新的矛盾。對(duì)不熟悉政策、盲目攀比的上訪人員，要闡述政策的階段性、區(qū)域的差異性，深入細(xì)致地做好教育勸導(dǎo)工作。

2、依法處置。對(duì)不依法信訪、無理取鬧、又不聽勸導(dǎo)的上訪人，要進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育。對(duì)少數(shù)違反法律法規(guī)規(guī)定，借上訪之名，擾亂正常社會(huì)秩序，妨害公共安全的行為，要按照《信訪條例》等有關(guān)規(guī)定，對(duì)涉法人員進(jìn)行談話、訓(xùn)誡，有嚴(yán)重違法行為的，要及時(shí)取證，依法處置，切實(shí)維護(hù)條例、法規(guī)的嚴(yán)肅性，維護(hù)黨政機(jī)關(guān)的工作秩序，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。對(duì)老信訪戶、纏訪戶，要消除躲、避、拖的消極思想，用足政策，講究方法，依法處理。

三、解決實(shí)際問題抓穩(wěn)定

1、牢固樹立“群眾利益無小事”的理念，切實(shí)把解決問題的工作做實(shí)做細(xì)。在處理群眾反映的問題前，一定要深入實(shí)際，做好全面細(xì)致的調(diào)查了解工作。對(duì)群眾反映的合理要求，要想方設(shè)法為其解決；對(duì)要求不合理的，要講明法律和政策規(guī)定，并作好解釋勸導(dǎo)工作；對(duì)生活確有特殊困難的，要區(qū)別對(duì)待、個(gè)案解決，在生產(chǎn)生活上給予一些力所能及的支持和幫助,努力使上訪群眾服氣、理解、滿意。

2、多從群眾的角度考慮問題。要堅(jiān)持“立即辦、領(lǐng)著辦、帶著辦”的原則，能辦的事情馬上辦，努力使群眾信訪問題件件有落實(shí)，事事有回復(fù)。對(duì)上訪人對(duì)有關(guān)政策不理解、對(duì)工作人員的解釋又聽不進(jìn)去的，可領(lǐng)著他們到上級(jí)部門咨詢，使上訪人當(dāng)面聽取上級(jí)部門的解釋。

3、堅(jiān)持實(shí)事求是的原則。信訪工作要堅(jiān)持“可散不可聚，可解不可結(jié)，可導(dǎo)不可激”的原則，具體要做到“四宜四不宜”，即工作方法上宜細(xì)不宜粗，耐心細(xì)致，周詳縝密，以政策服人，以情理服人，動(dòng)之以情，曉之以理，切忌簡單粗暴；對(duì)歷史遺留問題宜活不宜死，在實(shí)事求是的基礎(chǔ)上堅(jiān)持原則性和靈活性相結(jié)合，因時(shí)因地因情解決問題；對(duì)已發(fā)生的集體上訪宜化不宜激，要耐心聽取群眾的意見和呼聲，想方設(shè)法理順群眾情緒，緩和矛盾，防止事態(tài)擴(kuò)大；重大信訪問題處理上宜準(zhǔn)不宜急，要摸準(zhǔn)情況，吃透政策，妥善處理，不留后患。

四、加強(qiáng)基層組織建設(shè)保穩(wěn)定

一是發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用；

二是發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用；

三是發(fā)揮干部的帶頭作用。

同志們，信訪工作任務(wù)繁重，責(zé)任重大。希望大家進(jìn)一步認(rèn)清形勢，堅(jiān)定信心，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，為信訪工作取得更大成效，推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。