第一篇:5疼痛科準(zhǔn)入申報(bào)和管理制度
疼痛科準(zhǔn)入申報(bào)和規(guī)范化管理制度
一、醫(yī)療機(jī)構(gòu)疼痛科專業(yè)設(shè)置準(zhǔn)入基本標(biāo)準(zhǔn)(一)醫(yī)療機(jī)構(gòu)要求
開展臨床疼痛診療工作的二級(jí)以上(含二級(jí))醫(yī)療機(jī)構(gòu)可向核發(fā)其《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》的衛(wèi)生行政部門申請(qǐng)登記疼痛科診療科目。醫(yī)療機(jī)構(gòu)登記“疼痛科”診療科目后,方可開展相應(yīng)的診療活動(dòng)。疼痛科在《醫(yī)療機(jī)構(gòu)診療科目名錄》中為一級(jí)診療科目,疼痛科在醫(yī)院屬獨(dú)立臨床科室。(二)疼痛科內(nèi)涵及業(yè)務(wù)范圍
疼痛科是運(yùn)用臨床、影像、檢驗(yàn)、神經(jīng)電生理和神經(jīng)生化學(xué)等方法診斷,并運(yùn)用藥物、微創(chuàng)介入、醫(yī)療器械以及其他具有創(chuàng)傷性或者侵入性的醫(yī)學(xué)技術(shù)方法對(duì)疼痛性疾病進(jìn)行治療的臨床科室。主要業(yè)務(wù)范圍為慢性疼痛的診斷與治療,為患者提供專業(yè)疼痛診療服務(wù)。(三)科室機(jī)構(gòu)設(shè)置
1.門診:疼痛科診療區(qū)域應(yīng)相對(duì)集中,設(shè)獨(dú)立的診室和治療室及疼痛治療準(zhǔn)備區(qū)域。疼痛科門診建筑面積不少于50-80平方米(含診室、治療室、治療準(zhǔn)備室);有創(chuàng)疼痛治療操作應(yīng)在符合相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的治療室內(nèi)進(jìn)行;醫(yī)師不少于2人,其中至少有1名具備中級(jí)以上職稱;門診護(hù)士不少于2人;可根據(jù)工作需要配備相關(guān)技術(shù)人員。
2.病房:病房必須獨(dú)立管理,每床凈使用面積不少于4-6平方米,病區(qū)內(nèi)應(yīng)設(shè)有治療室、辦公室、值班室等。
設(shè)置疼痛科病房,一般6-20張床以上。人員配備比例,床位:醫(yī)師:護(hù)士為1:0.4:0.4。至少有2名本專業(yè)具有主治及以上職稱的醫(yī)師,2名具有護(hù)師及以上職稱的護(hù)士。住院醫(yī)師、主治醫(yī)師和高級(jí)職稱醫(yī)師的比例應(yīng)合理,能夠滿足三級(jí)醫(yī)師查房和值班的需求。(四)人員資質(zhì)
從事疼痛診療的醫(yī)師,應(yīng)取得《醫(yī)師資格證書》、《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》,并具備麻醉科、骨科、神經(jīng)內(nèi)科、神經(jīng)外科、風(fēng)濕免疫科、腫瘤科或康復(fù)醫(yī)學(xué)科等專業(yè)知識(shí)之一和臨床疼痛診療工作經(jīng)歷及技能。獨(dú)立從事疼痛診療的醫(yī)師,應(yīng)具有疼痛科、麻醉科、神經(jīng)科、骨科、風(fēng)濕科、腫瘤科或康復(fù)醫(yī)學(xué)科等臨床工作經(jīng)歷2年以上,須參加全國(guó)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試(疼痛學(xué)專業(yè)中級(jí)考試),成績(jī)合格。已取得相應(yīng)專業(yè)主治醫(yī)師資格者,應(yīng)在在具有疼痛診療培訓(xùn)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)培訓(xùn)至少1年,考核合格。疼痛診療培訓(xùn)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)和培訓(xùn)方案由衛(wèi)生行政部門組織專家另行制訂(納入??漆t(yī)師培訓(xùn))??浦魅我话銘?yīng)具備副高以上專業(yè)技術(shù)職稱,從事臨床疼痛工作5-8年以上。(五)設(shè)備配置
1.疼痛治療室必備的基本設(shè)備、器材和急救藥品:
(1)監(jiān)護(hù)儀:能夠進(jìn)行心電圖、心率、無創(chuàng)血壓、脈搏氧飽和度監(jiān)測(cè)。
(2)麻醉機(jī)或呼吸機(jī)或簡(jiǎn)易呼吸器。(3)吸氧裝置。
(4)機(jī)械或電動(dòng)吸引器。(5)氣管插管器具。(6)急救藥品。(7)應(yīng)急照明設(shè)施。
2.具有與開展疼痛診療項(xiàng)目相應(yīng)的設(shè)備:
射頻治療系統(tǒng)、激光治療系統(tǒng)、臭氧治療系統(tǒng)、經(jīng)皮電刺激系統(tǒng)以及其它疼痛治療設(shè)備。(六)規(guī)章制度
制定各項(xiàng)規(guī)章制度、人員崗位責(zé)任制(工作制度、醫(yī)師職責(zé)、診療常規(guī)、查房制度、技術(shù)或治療分級(jí)制度、介入治療制度、感染管理規(guī)范、消毒技術(shù)規(guī)范等);開展“疼痛科”診療科目診療服務(wù),應(yīng)以衛(wèi)生部委托中華醫(yī)學(xué)會(huì)編寫的《臨床技術(shù)操作規(guī)范(疼痛學(xué)分冊(cè))》、《臨床診療指南(疼痛學(xué)分冊(cè))》等為指導(dǎo),確保醫(yī)療質(zhì)量和安全。
二、核心制度 1.首診負(fù)責(zé)制
嚴(yán)格執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制及崗位責(zé)任制,首診接診醫(yī)生必須認(rèn)真檢查和處理,并在病歷中詳細(xì)記錄,診斷明確。由于許多疾病以疼痛為首診癥狀,對(duì)其它??萍膊〉幕颊撸赊D(zhuǎn)他科診治。診斷有疑問者,可請(qǐng)有關(guān)科室會(huì)診,不得借故不給檢查或處置 2.三級(jí)醫(yī)師查房制度
住院醫(yī)師查房 :主要任務(wù):密切觀察病情變化,在診療計(jì)劃原則下
對(duì)病情作對(duì)癥處理,遇疑難復(fù)雜問題及時(shí)報(bào)告上級(jí)醫(yī)師決定。每日至少查房二次:病情變化情況隨時(shí)查房。特殊情況應(yīng)在病程記錄中記載,并向上級(jí)醫(yī)師報(bào)告。檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況和報(bào)告單:分析檢驗(yàn)結(jié)果,提出進(jìn)一步檢查或治療意見。加強(qiáng)與病人的溝通:做好病人的思想工作,督促病人配合執(zhí)行醫(yī)囑,如按時(shí)服藥,臥床休息,適宜活動(dòng)、飲食要求等。做好上級(jí)醫(yī)師查房前的準(zhǔn)備:備好病歷、影像檢查片子、檢驗(yàn)報(bào)告和所需檢查器材,上級(jí)醫(yī)師查房時(shí)要報(bào)告病情,提出要解決的問題,及時(shí)做好查房記錄。
主治醫(yī)師查房:每日上午帶領(lǐng)住院醫(yī)師對(duì)所管病人進(jìn)行系統(tǒng)查房一 次,接到下級(jí)醫(yī)師或護(hù)士報(bào)告應(yīng)隨時(shí)到場(chǎng)重點(diǎn)查房。對(duì)新入院、重危、診斷未明及療效不好的患者進(jìn)行重點(diǎn)檢查和討論,必要時(shí)報(bào)告主任(副主任)醫(yī)師或提交病例討論。檢查病歷并糾正錯(cuò)誤記錄,檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況及治療效果,提出治療及手術(shù)方案,決定出、轉(zhuǎn)院?jiǎn)栴}。了解患者病情變化并征求對(duì)飲食、生活的意見,耐心解釋病人提出的問題,做好病人的思想工作 主任(副主任)醫(yī)師查房
每周查房至少2次。查房前下級(jí)醫(yī)師應(yīng)作好有關(guān)準(zhǔn)備,查房時(shí)經(jīng)管醫(yī)師簡(jiǎn)要報(bào)告病情后作必要的補(bǔ)充。主任醫(yī)師應(yīng)認(rèn)真聽取下級(jí)醫(yī)師的報(bào)告和需要解決的問題,嚴(yán)格要求下級(jí)醫(yī)師。內(nèi)容:審查入院、重危病員的診斷、治療計(jì)劃,解決疑難病例診療問題,決定重大手術(shù)新及特殊檢查治療,進(jìn)行必要的教學(xué)工作。審查和決定會(huì)診、討論病例??浦魅尾榉?/p>
目的意義:實(shí)施業(yè)務(wù)技術(shù)管理的重要形式,是住院診療質(zhì)量管理的 重要環(huán)節(jié),解決業(yè)務(wù)技術(shù)疑難問題,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、糾正質(zhì)量偏差,檢查各項(xiàng)制度落實(shí)情況,考核科內(nèi)醫(yī)護(hù)人員的診療技術(shù)水平,進(jìn)行臨床教學(xué)。
要求:科主任查房由科主任組織進(jìn)行,參加人員應(yīng)有主任(副主任)醫(yī)師、主治醫(yī)師、住院醫(yī)師、護(hù)士長(zhǎng)和有關(guān)人員??浦魅蚊恐苤辽俨榉恳淮?。查房前應(yīng)準(zhǔn)備好需提交科主任查房解決的疑難病例和問題,并提前一天向科主任報(bào)告??剖覒?yīng)建立專用科主任查房記錄本,詳細(xì)記錄科主任查房情況??浦魅尾榉繎?yīng)對(duì)查房結(jié)果進(jìn)行小結(jié)和講評(píng)。查房?jī)?nèi)容:重點(diǎn)審查重危、疑難復(fù)雜病例的診斷、治療計(jì)劃。解決疑難復(fù)雜病例的診療問題,決定重大手術(shù)及特殊治療。解決各診療小組提出的其他診療問題檢查醫(yī)囑、病歷、護(hù)理質(zhì)量和各項(xiàng)診療管理制度落實(shí)情況,并予考核講評(píng)。發(fā)現(xiàn)和糾正質(zhì)量偏差,分析質(zhì)量偏差因素,采取相應(yīng)的質(zhì)量控制措施。認(rèn)真聽取醫(yī)護(hù)人員意見,協(xié)調(diào)相關(guān)人員工作。注意抓住典型病例分析,進(jìn)行臨床教學(xué),提高科內(nèi)醫(yī)護(hù)人員技術(shù)水平。3.會(huì)診制度(1)科內(nèi)會(huì)診
一般由診療組長(zhǎng)(主任醫(yī)師或副主任醫(yī)師)提出,科主任決定并召集有關(guān)人員參加。會(huì)診前應(yīng)完善有關(guān)檢查和特殊檢查,并形成初步分析意見,明確會(huì)診目的,以便利有計(jì)劃的組織會(huì)診。會(huì)診時(shí),由經(jīng)管醫(yī)師報(bào)告病歷,分析診斷、治療情況,提出需要解決的問題會(huì)診意見可
將最后取得的意見歸納,及時(shí)在病程記錄中記載。(2)科際會(huì)診
住院病人病情伴有他科情況,需要他科協(xié)助診治時(shí),應(yīng)及時(shí)申請(qǐng)科間會(huì)診??齐H會(huì)診由經(jīng)治醫(yī)師提出,上級(jí)醫(yī)師同意,填寫會(huì)診單。會(huì)診單由經(jīng)治醫(yī)師填寫,包括病人姓名、性別、年齡、床號(hào)、初步診斷,會(huì)診科室、應(yīng)邀醫(yī)師、會(huì)診時(shí)間和病情摘要及會(huì)診目的。普通會(huì)診應(yīng)在48小時(shí)內(nèi)完成會(huì)診任務(wù),急會(huì)診15分鐘內(nèi)到達(dá)被邀科室并作會(huì)診記錄。邀請(qǐng)科室原則上應(yīng)執(zhí)行應(yīng)邀會(huì)診醫(yī)師的診療意見,如有不同意見,由科主任決定是否再會(huì)診或討論等事宜。(3)院內(nèi)會(huì)診
對(duì)于復(fù)雜疑難需要多科協(xié)同診治的病例,應(yīng)及時(shí)組織院內(nèi)會(huì)診。院內(nèi)會(huì)診由科主任提出,經(jīng)醫(yī)務(wù)處同意。會(huì)診前科主任應(yīng)向醫(yī)務(wù)處報(bào)告會(huì)診情況,提出院內(nèi)會(huì)診的理由和目的,計(jì)劃邀請(qǐng)人員名單和會(huì)診時(shí)間。申請(qǐng)科室應(yīng)整理會(huì)診病例的病情摘要,在會(huì)診前送應(yīng)邀有關(guān)人員,以便會(huì)診人員作好準(zhǔn)備。院內(nèi)會(huì)診由申請(qǐng)科室科主任主持,院領(lǐng)導(dǎo)職能處室領(lǐng)導(dǎo)酌情參加,醫(yī)務(wù)處參加。院內(nèi)會(huì)診應(yīng)由主治醫(yī)師報(bào)告病歷,會(huì)診意見不統(tǒng)一時(shí),由主持人做出診療決策。申請(qǐng)科室有專人負(fù)責(zé)院內(nèi)會(huì)診記錄,記錄歸入病歷存檔,包括參加人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)、主持人及會(huì)診人員發(fā)表的意和會(huì)診意見結(jié)論。(4)院外會(huì)診
對(duì)于本院不能解決的疑難病例或特殊病人應(yīng)及時(shí)進(jìn)行院外會(huì)診。由科主任申請(qǐng),經(jīng)醫(yī)務(wù)處同意,并與有關(guān)單位聯(lián)系,確定會(huì)診時(shí)間,應(yīng)邀
醫(yī)院應(yīng)指派主任(副主任)醫(yī)師稱職醫(yī)師前往會(huì)診會(huì)診申請(qǐng)前應(yīng)完善檢查、明確會(huì)診目的。應(yīng)在科內(nèi)會(huì)診和院內(nèi)會(huì)診的基礎(chǔ)上考慮申請(qǐng)?jiān)和鈺?huì)診。會(huì)診一般由申請(qǐng)科主任主持,主治醫(yī)師簡(jiǎn)要報(bào)告病歷,提出需要解決的問題,應(yīng)邀醫(yī)師應(yīng)詳細(xì)對(duì)會(huì)診病例進(jìn)行檢診,提出會(huì)診意見,并在病歷中記錄。會(huì)診醫(yī)師意見如無特殊理由應(yīng)予執(zhí)行,科主任應(yīng)綜合分析作出診療決策。(5)緊急會(huì)診
急診會(huì)診是指病情發(fā)生緊急變化時(shí)的會(huì)診。由經(jīng)管醫(yī)師直接申請(qǐng),特別緊急時(shí)可電話邀請(qǐng)。院內(nèi)急會(huì)診須在15分鐘內(nèi)到達(dá)。急診會(huì)診記錄應(yīng)及時(shí)在病程記錄中記載。搶救情況下,可待搶救結(jié)束后6小時(shí)內(nèi)及時(shí)整理記。錄并予以注明,會(huì)診醫(yī)師應(yīng)簽名以示負(fù)責(zé)。4.疑難病例討論制度
目的:疑難病例明確診斷;討論不同意見的診療計(jì)劃;提出合理治療方案;
討論內(nèi)容 :凡遇疑難病例,應(yīng)及時(shí)提交科內(nèi)病例討論,由主任(副主任)醫(yī)師提出,科主任決定,確定討論時(shí)間;必要時(shí)邀請(qǐng)相關(guān)科室專家參加;可能作重大診療決策的疑難病例討論,應(yīng)報(bào)告醫(yī)務(wù)處派員參加;疑難病例討論由科主任主持,經(jīng)管醫(yī)師報(bào)告病情,主治醫(yī)師或主任(副主任)醫(yī)師分析病例遇到的難點(diǎn)及需要解決的問題;討論的意見由科主任小結(jié)并決策討論的意見應(yīng)全部歸入病歷存檔。5.術(shù)前病例討論制度
目的:完善術(shù)前檢查,把握手術(shù)適應(yīng)癥,做好術(shù)前準(zhǔn)備,保證手術(shù)
質(zhì)量,防范手術(shù)風(fēng)險(xiǎn),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。
內(nèi)容:術(shù)前討論由科主任或主任(副主任)醫(yī)師主持。手術(shù)醫(yī)師應(yīng)報(bào)告病例的術(shù)前診斷,手術(shù)指征、術(shù)式及準(zhǔn)備情況。術(shù)前討論應(yīng)認(rèn)真研究手術(shù)醫(yī)師提出的手術(shù)方案,嚴(yán)格掌握手術(shù)指征,充分估計(jì)手術(shù)中可能遇到的問題以及解決的方法。討論記錄存入病歷。所有手術(shù)必須進(jìn)行術(shù)前討論。重大、疑難及新開展的手術(shù)尤不可缺。6.出院病例、死亡病例討論制度
目的:總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高診療效果,提升業(yè)務(wù)水平。
內(nèi)容:科室應(yīng)在病例歸檔期限內(nèi)按照病案管理要求對(duì)出院病歷進(jìn)行最后審查。出院病例討論一般以診療小組為單位進(jìn)行。死亡病例討論以科室為單位進(jìn)行。對(duì)存在問題提出改進(jìn)辦法。7.交接班制度
值班醫(yī)師在下班前應(yīng)將危重病員、新入院及當(dāng)天手術(shù)病人的病情和處理事項(xiàng)及需要連續(xù)觀察病人的注意事項(xiàng)記入交班本,做好交班工作。接班醫(yī)師應(yīng)認(rèn)真閱讀交班記錄,認(rèn)真查閱病歷,了解病人的基本病情、診療過程及檢查報(bào)告等,并到床頭巡視,必要時(shí)應(yīng)做相應(yīng)的檢診。危重病人應(yīng)床頭交接班。交接班必須完成階段診療工作后進(jìn)行,檢查值班裝備情況及通信聯(lián)絡(luò)是否暢通,發(fā)現(xiàn)情況應(yīng)作記錄,及時(shí)解決。交接班醫(yī)師均應(yīng)在交接班本上簽名。8.查對(duì)制度
開醫(yī)囑、處方或進(jìn)行治療時(shí),應(yīng)查對(duì)病人姓名、性別、床號(hào)、住院號(hào)。執(zhí)行醫(yī)囑時(shí)要進(jìn)行“三查七對(duì)”。
9.新技術(shù)準(zhǔn)入制度
鼓勵(lì)不斷引進(jìn)新技術(shù),開展新項(xiàng)目,提高自身業(yè)務(wù)水平。必須具備相應(yīng)條件要求,必須遵照技術(shù)準(zhǔn)入制度,由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人認(rèn)真填寫“開展新技術(shù)、新療法申請(qǐng)表”,經(jīng)科室論證、同意,由科主任簽字后上報(bào)醫(yī)務(wù)處及相關(guān)職能科室。先申報(bào)審核,有關(guān)部門批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。10.危重患者搶救制度
搶救病人時(shí),在班醫(yī)務(wù)人員要及時(shí)到場(chǎng),措施得當(dāng)。在班最高職稱醫(yī)務(wù)人員要承擔(dān)搶救指揮責(zé)任并立即向上級(jí)醫(yī)師和科主任報(bào)告。搶救下達(dá)的口頭醫(yī)囑,護(hù)士應(yīng)復(fù)誦一遍,搶救結(jié)束后醫(yī)師應(yīng)據(jù)實(shí)補(bǔ)記。搶救記錄應(yīng)在搶救后即時(shí)補(bǔ)記,特殊情況6小時(shí)內(nèi)一定要補(bǔ)記。搶救時(shí)需要他科會(huì)診的,應(yīng)按急會(huì)診要求辦理。11.其他制度
患者知情同意制度、手術(shù)分級(jí)制度、分級(jí)護(hù)理制度、學(xué)習(xí)制度等。
三、業(yè)務(wù)范圍
頭面部痛、軟組織慢性損傷性疼痛、頸肩腰腿等退行性疾病、骨關(guān)節(jié)疼痛、神經(jīng)病理性疼痛、內(nèi)臟痛、癌性痛、與神經(jīng)相關(guān)的非疼痛性疾病等、注意處理好學(xué)科交叉問題
四、科室建設(shè)
對(duì)從業(yè)人員必須要求熱愛本職工作,積極向上,不斷學(xué)習(xí),更新知識(shí)。對(duì)專業(yè)人員要有一個(gè)較長(zhǎng)期的培養(yǎng)目標(biāo)和計(jì)劃,要有一個(gè)較長(zhǎng)期的學(xué)
科建設(shè)規(guī)劃,同時(shí)有明確的階段目標(biāo),使學(xué)科能健康發(fā)展。積極參加學(xué)科交流,不斷汲取各專業(yè)成熟的專業(yè)理論及技術(shù)知識(shí)積極參與各項(xiàng)社會(huì)及公益活動(dòng),擴(kuò)大學(xué)科影響。
五、初級(jí)醫(yī)師基本任務(wù)及能力培養(yǎng) 1.常規(guī)醫(yī)療內(nèi)容
接診:與患者建立治療性醫(yī)療關(guān)系,對(duì)患者初步分類。穩(wěn)定患者生命體征。
問診:掌握主要癥狀及特點(diǎn),掌握伴隨癥狀及特點(diǎn),全面系統(tǒng)采集病史。
查體:全身/系統(tǒng)體格檢查。有選擇性重點(diǎn)查體。施行常規(guī)穿刺檢查項(xiàng)目。準(zhǔn)確記錄查體結(jié)果和體征。
分析:根據(jù)查體結(jié)果形成診斷。使用常規(guī)臨床檢驗(yàn)項(xiàng)目并解釋意義,使用常規(guī)影像學(xué)檢查并解釋意義,根據(jù)輔助檢查結(jié)果確診,通過臨床邏輯推理做出初步判斷,綜合應(yīng)用多種方式作出診斷,說明和解釋診斷與臨床資料的關(guān)系。
病歷書寫:歸納、記錄主訴及病史,書寫住院病歷/入院記錄,書寫首次/常規(guī)病程記錄,書寫其他醫(yī)學(xué)文書。
治療:施行常規(guī)治療,藥物不良反應(yīng)的識(shí)別與處置,危重患者監(jiān)護(hù)與搶救,預(yù)后判斷。2.醫(yī)患溝通
就治療措施與方案與患者溝通,告知患者及家屬診斷結(jié)果,結(jié)合診治
對(duì)患者進(jìn)行健康教育,與患者及家屬溝通以配合治療,觀察與調(diào)節(jié)患者心理狀態(tài)。3.內(nèi)部溝通
與上級(jí)醫(yī)師溝通,獲得指導(dǎo);與本級(jí)醫(yī)師溝通,提供或獲得幫助;與護(hù)理、醫(yī)技等溝通合作。4.日常工作
參加科室、小組業(yè)務(wù)活動(dòng),查房,評(píng)估分管患者情況。開寫和復(fù)查醫(yī)囑,檢查執(zhí)行情況。查房,報(bào)告病歷和需要解決的問題。值班時(shí)對(duì)病房常規(guī)情況的處置。住院患者突發(fā)情況的處置。5.素質(zhì)培養(yǎng)
反思每日診療活動(dòng);結(jié)合病例查閱文獻(xiàn)資料;有計(jì)劃地學(xué)習(xí)、獲取專業(yè)信息 ;充分利用操作機(jī)會(huì),掌握臨床技能。
第二篇:疼痛科準(zhǔn)入申報(bào)和規(guī)范化管理
疼痛科準(zhǔn)入申報(bào)和規(guī)范化管理
一、醫(yī)療機(jī)構(gòu)疼痛科專業(yè)設(shè)置準(zhǔn)入基本標(biāo)準(zhǔn)(一)醫(yī)療機(jī)構(gòu)要求
開展臨床疼痛診療工作的二級(jí)以上(含二級(jí))醫(yī)療機(jī)構(gòu)可向核發(fā)其《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》的衛(wèi)生行政部門申請(qǐng)登記疼痛科診療科目。醫(yī)療機(jī)構(gòu)登記“疼痛科”診療科目后,方可開展相應(yīng)的診療活動(dòng)。
疼痛科在《醫(yī)療機(jī)構(gòu)診療科目名錄》中為一級(jí)診療科目,疼痛科在醫(yī)院屬獨(dú)立臨床科室。
(二)疼痛科內(nèi)涵及業(yè)務(wù)范圍
疼痛科是運(yùn)用臨床、影像、檢驗(yàn)、神經(jīng)電生理和神經(jīng)生化學(xué)等方法診斷,并運(yùn)用藥物、微創(chuàng)介入、醫(yī)療器械以及其他具有創(chuàng)傷性或者侵入性的醫(yī)學(xué)技術(shù)方法對(duì)疼痛性疾病進(jìn)行治療的臨床科室。主要業(yè)務(wù)范圍為慢性疼痛的診斷與治療,為患者提供專業(yè)疼痛診療服務(wù)。(三)科室機(jī)構(gòu)設(shè)置 1.門診:疼痛科診療區(qū)域應(yīng)相對(duì)集中,設(shè)獨(dú)立的診室和治療室及疼痛治療準(zhǔn)備區(qū)域。疼痛科門診建筑面積不少于50-80平方米(含診室、治療室、治療準(zhǔn)備室);有創(chuàng)疼痛治療操作應(yīng)在符合相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的治療室內(nèi)進(jìn)行;醫(yī)師不少于2人,其中至少有1名具備中級(jí)以上職稱;門診護(hù)士不少于2人;可根據(jù)工作需要配備相關(guān)技術(shù)人員。2.病房:病房必須獨(dú)立管理,每床凈使用面積不少于4-6平方米,病區(qū)內(nèi)應(yīng)設(shè)有治療室、辦公室、值班室等。
設(shè)置疼痛科病房,一般6-20張床以上。人員配備比例,床位:醫(yī)師:護(hù)士為1:0.4:0.4。至少有2名本專業(yè)具有主治及以上職稱的醫(yī)師,2名具有護(hù)師及以上職稱的護(hù)士。住院醫(yī)師、主治醫(yī)師和高級(jí)職稱醫(yī)師的比例應(yīng)合理,能夠滿足三級(jí)醫(yī)師查房和值班的需求。(四)人員資質(zhì)
從事疼痛診療的醫(yī)師,應(yīng)取得《醫(yī)師資格證書》、《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》,并具備麻醉科、骨科、神經(jīng)內(nèi)科、神經(jīng)外科、風(fēng)濕免疫科、腫瘤科或康復(fù)醫(yī)學(xué)科等專業(yè)知識(shí)之一和臨床疼痛診療工作經(jīng)歷及技能。
獨(dú)立從事疼痛診療的醫(yī)師,應(yīng)具有疼痛科、麻醉科、神經(jīng)科、骨科、風(fēng)濕科、腫瘤科或康復(fù)醫(yī)學(xué)科等臨床工作經(jīng)歷2年以上,須參加全國(guó)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試(疼痛學(xué)專業(yè)中級(jí)考試),成績(jī)合格。已取得相應(yīng)專業(yè)主治醫(yī)師資格者,應(yīng)在在具有疼痛診療培訓(xùn)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)培訓(xùn)至少1年,考核合格。疼痛診療培訓(xùn)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)和培訓(xùn)方案由衛(wèi)生行政部門組織專家另行制訂(納入??漆t(yī)師培訓(xùn))。
科主任一般應(yīng)具備副高以上專業(yè)技術(shù)職稱,從事臨床疼痛工作5-8年以上。(五)設(shè)備配置
1.疼痛治療室必備的基本設(shè)備、器材和急救藥品:
(1)監(jiān)護(hù)儀:能夠進(jìn)行心電圖、心率、無創(chuàng)血壓、脈搏氧飽和度監(jiān)測(cè)。(2)麻醉機(jī)或呼吸機(jī)或簡(jiǎn)易呼吸器。(3)吸氧裝置。(4)機(jī)械或電動(dòng)吸引器。(5)氣管插管器具。(6)急救藥品。(7)應(yīng)急照明設(shè)施。2.具有與開展疼痛診療項(xiàng)目相應(yīng)的設(shè)備:
射頻治療系統(tǒng)、激光治療系統(tǒng)、臭氧治療系統(tǒng)、經(jīng)皮電刺激系統(tǒng)以及其它疼痛治療設(shè)備。
(六)規(guī)章制度
制定各項(xiàng)規(guī)章制度、人員崗位責(zé)任制(工作制度、醫(yī)師職責(zé)、診療常規(guī)、查房制度、技術(shù)或治療分級(jí)制度、介入治療制度、感染管理規(guī)范、消毒技術(shù)規(guī)范等);開展“疼痛科”診療科目診療服務(wù),應(yīng)以衛(wèi)生部委托中華醫(yī)學(xué)會(huì)編寫的《臨床技術(shù)操作規(guī)范(疼痛學(xué)分冊(cè))》、《臨床診療指南(疼痛學(xué)分冊(cè))》等為指導(dǎo),確保醫(yī)療質(zhì)量和安全。
二、核心制度
1.首診負(fù)責(zé)制
嚴(yán)格執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制及崗位責(zé)任制,首診接診醫(yī)生必須認(rèn)真檢查和處理,并在病歷中詳細(xì)記錄,診斷明確。由于許多疾病以疼痛為首診癥狀,對(duì)其它??萍膊〉幕颊撸赊D(zhuǎn)他科診治。診斷有疑問者,可請(qǐng)有關(guān)科室會(huì)診,不得借故不給檢查或處置 2.三級(jí)醫(yī)師查房制度
住院醫(yī)師查房 :主要任務(wù):密切觀察病情變化,在診療計(jì)劃原則下對(duì)病情作對(duì)癥處理,遇疑難復(fù)雜問題及時(shí)報(bào)告上級(jí)醫(yī)師決定。每日至少查房二次:病情變化情況隨時(shí)查房。特殊情況應(yīng)在病程記錄中記載,并向上級(jí)醫(yī)師報(bào)告。檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況和報(bào)告單:分析檢驗(yàn)結(jié)果,提出進(jìn)一步檢查或治療意見。加強(qiáng)與病人的溝通:做好病人的思想工作,督促病人配合執(zhí)行醫(yī)囑,如按時(shí)服藥,臥床休息,適宜活動(dòng)、飲食要求等。做好上級(jí)醫(yī)師查房前的準(zhǔn)備:備好病歷、影像檢查片子、檢驗(yàn)報(bào)告和所需檢查器材,上級(jí)醫(yī)師查房時(shí)要報(bào)告病情,提出要解決的問題,及時(shí)做好查房記錄。主治醫(yī)師查房:每日上午帶領(lǐng)住院醫(yī)師對(duì)所管病人進(jìn)行系統(tǒng)查房一 次,接到下級(jí)醫(yī)師或護(hù)士報(bào)告應(yīng)隨時(shí)到場(chǎng)重點(diǎn)查房。對(duì)新入院、重危、診斷未明及療效不好的患者進(jìn)行重點(diǎn)檢查和討論,必要時(shí)報(bào)告主任(副主任)醫(yī)師或提交病例討論。檢查病歷并糾正錯(cuò)誤記錄,檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況及治療效果,提出治療及手術(shù)方案,決定出、轉(zhuǎn)院?jiǎn)栴}。了解患者病情變化并征求對(duì)飲食、生活的意見,耐心解釋病人提出的問題,做好病人的思想工作 主任(副主任)醫(yī)師查房
每周查房至少2次。查房前下級(jí)醫(yī)師應(yīng)作好有關(guān)準(zhǔn)備,查房時(shí)經(jīng)管醫(yī)師簡(jiǎn)要報(bào)告病情后作必要的補(bǔ)充。主任醫(yī)師應(yīng)認(rèn)真聽取下級(jí)醫(yī)師的報(bào)告和需要解決的問題,嚴(yán)格要求下級(jí)醫(yī)師。內(nèi)容:審查入院、重危病員的診斷、治療計(jì)劃,解決疑難病例診療問題,決定重大手術(shù)新及特殊檢查治療,進(jìn)行必要的教學(xué)工作。審查和決定會(huì)診、討論病例??浦魅尾榉?/p>
目的意義:實(shí)施業(yè)務(wù)技術(shù)管理的重要形式,是住院診療質(zhì)量管理的 重要環(huán)節(jié),解決業(yè)務(wù)技術(shù)疑難問題,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、糾正質(zhì)量偏差,檢查各項(xiàng)制度落實(shí)情況,考核科內(nèi)醫(yī)護(hù)人員的診療技術(shù)水平,進(jìn)行臨床教學(xué)。
要求:科主任查房由科主任組織進(jìn)行,參加人員應(yīng)有主任(副主任)醫(yī)師、主治醫(yī)師、住院醫(yī)師、護(hù)士長(zhǎng)和有關(guān)人員??浦魅蚊恐苤辽俨榉恳淮?。查房前應(yīng)準(zhǔn)備好需提交科主任查房解決的疑難病例和問題,并提前一天向科主任報(bào)告。科室應(yīng)建立專用科主任查房記錄本,詳細(xì)記錄科主任查房情況。科主任查房應(yīng)對(duì)查房結(jié)果進(jìn)行小結(jié)和講評(píng)。
查房?jī)?nèi)容:重點(diǎn)審查重危、疑難復(fù)雜病例的診斷、治療計(jì)劃。解決疑難復(fù)雜病例的診療問題,決定重大手術(shù)及特殊治療。解決各診療小組提出的其他診療問題檢查醫(yī)囑、病歷、護(hù)理質(zhì)量和各項(xiàng)診療管理制度落實(shí)情況,并予考核講評(píng)。發(fā)現(xiàn)和糾正質(zhì)量偏差,分析質(zhì)量偏差因素,采取相應(yīng)的質(zhì)量控制措施。認(rèn)真聽取醫(yī)護(hù)人員意見,協(xié)調(diào)相關(guān)人員工作。注意抓住典型病例分析,進(jìn)行臨床教學(xué),提高科內(nèi)醫(yī)護(hù)人員技術(shù)水平。3.會(huì)診制度(1)科內(nèi)會(huì)診 一般由診療組長(zhǎng)(主任醫(yī)師或副主任醫(yī)師)提出,科主任決定并召集有關(guān)人員參加。會(huì)診前應(yīng)完善有關(guān)檢查和特殊檢查,并形成初步分析意見,明確會(huì)診目的,以便利有計(jì)劃的組織會(huì)診。會(huì)診時(shí),由經(jīng)管醫(yī)師報(bào)告病歷,分析診斷、治療情況,提出需要解決的問題會(huì)診意見可將最后取得的意見歸納,及時(shí)在病程記錄中記載。(2)科際會(huì)診
住院病人病情伴有他科情況,需要他科協(xié)助診治時(shí),應(yīng)及時(shí)申請(qǐng)科間會(huì)診??齐H會(huì)診由經(jīng)治醫(yī)師提出,上級(jí)醫(yī)師同意,填寫會(huì)診單。會(huì)診單由經(jīng)治醫(yī)師填寫,包括病人姓名、性別、年齡、床號(hào)、初步診斷,會(huì)診科室、應(yīng)邀醫(yī)師、會(huì)診時(shí)間和病情摘要及會(huì)診目的。普通會(huì)診應(yīng)在48小時(shí)內(nèi)完成會(huì)診任務(wù),急會(huì)診15分鐘內(nèi)到達(dá)被邀科室并作會(huì)診記錄。邀請(qǐng)科室原則上應(yīng)執(zhí)行應(yīng)邀會(huì)診醫(yī)師的診療意見,如有不同意見,由科主任決定是否再會(huì)診或討論等事宜。(3)院內(nèi)會(huì)診
對(duì)于復(fù)雜疑難需要多科協(xié)同診治的病例,應(yīng)及時(shí)組織院內(nèi)會(huì)診。院內(nèi)會(huì)診由科主任提出,經(jīng)醫(yī)務(wù)處同意。會(huì)診前科主任應(yīng)向醫(yī)務(wù)處報(bào)告會(huì)診情況,提出院內(nèi)會(huì)診的理由和目的,計(jì)劃邀請(qǐng)人員名單和會(huì)診時(shí)間。申請(qǐng)科室應(yīng)整理會(huì)診病例的病情摘要,在會(huì)診前送應(yīng)邀有關(guān)人員,以便會(huì)診人員作好準(zhǔn)備。院內(nèi)會(huì)診由申請(qǐng)科室科主任主持,院領(lǐng)導(dǎo)職能處室領(lǐng)導(dǎo)酌情參加,醫(yī)務(wù)處參加。院內(nèi)會(huì)診應(yīng)由主治醫(yī)師報(bào)告病歷,會(huì)診意見不統(tǒng)一時(shí),由主持人做出診療決策。申請(qǐng)科室有專人負(fù)責(zé)院內(nèi)會(huì)診記錄,記錄歸入病歷存檔,包括參加人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)、主持人及會(huì)診人員發(fā)表的意和會(huì)診意見結(jié)論。(4)院外會(huì)診
對(duì)于本院不能解決的疑難病例或特殊病人應(yīng)及時(shí)進(jìn)行院外會(huì)診。由科主任申請(qǐng),經(jīng)醫(yī)務(wù)處同意,并與有關(guān)單位聯(lián)系,確定會(huì)診時(shí)間,應(yīng)邀醫(yī)院應(yīng)指派主任(副主任)醫(yī)師稱職醫(yī)師前往會(huì)診會(huì)診申請(qǐng)前應(yīng)完善檢查、明確會(huì)診目的。應(yīng)在科內(nèi)會(huì)診和院內(nèi)會(huì)診的基礎(chǔ)上考慮申請(qǐng)?jiān)和鈺?huì)診。會(huì)診一般由申請(qǐng)科主任主持,主治醫(yī)師簡(jiǎn)要報(bào)告病歷,提出需要解決的問題,應(yīng)邀醫(yī)師應(yīng)詳細(xì)對(duì)會(huì)診病例進(jìn)行檢診,提出會(huì)診意見,并在病歷中記錄。會(huì)診醫(yī)師意見如無特殊理由應(yīng)予執(zhí)行,科主任應(yīng)綜合分析作出診療決策。(5)緊急會(huì)診
急診會(huì)診是指病情發(fā)生緊急變化時(shí)的會(huì)診。由經(jīng)管醫(yī)師直接申請(qǐng),特別緊急時(shí)可電話邀請(qǐng)。院內(nèi)急會(huì)診須在15分鐘內(nèi)到達(dá)。急診會(huì)診記錄應(yīng)及時(shí)在病程記錄中記載。搶救情況下,可待搶救結(jié)束后6小時(shí)內(nèi)及時(shí)整理記。錄并予以注明,會(huì)診醫(yī)師應(yīng)簽名以示負(fù)責(zé)。
4.疑難病例討論制度
目的:疑難病例明確診斷;討論不同意見的診療計(jì)劃;提出合理治療方案; 討論內(nèi)容 :凡遇疑難病例,應(yīng)及時(shí)提交科內(nèi)病例討論,由主任(副主任)醫(yī)師提出,科主任決定,確定討論時(shí)間;必要時(shí)邀請(qǐng)相關(guān)科室專家參加;可能作重大診療決策的疑難病例討論,應(yīng)報(bào)告醫(yī)務(wù)處派員參加;疑難病例討論由科主任主持,經(jīng)管醫(yī)師報(bào)告病情,主治醫(yī)師或主任(副主任)醫(yī)師分析病例遇到的難點(diǎn)及需要解決的問題;討論的意見由科主任小結(jié)并決策討論的意見應(yīng)全部歸入病歷存檔。5.術(shù)前病例討論制度 目的:完善術(shù)前檢查,把握手術(shù)適應(yīng)癥,做好術(shù)前準(zhǔn)備,保證手術(shù)質(zhì)量,防范手術(shù)風(fēng)險(xiǎn),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。
內(nèi)容:術(shù)前討論由科主任或主任(副主任)醫(yī)師主持。手術(shù)醫(yī)師應(yīng)報(bào)告病例的術(shù)前診斷,手術(shù)指征、術(shù)式及準(zhǔn)備情況。術(shù)前討論應(yīng)認(rèn)真研究手術(shù)醫(yī)師提出的手術(shù)方案,嚴(yán)格掌握手術(shù)指征,充分估計(jì)手術(shù)中可能遇到的問題以及解決的方法。討論記錄存入病歷。所有手術(shù)必須進(jìn)行術(shù)前討論。重大、疑難及新開展的手術(shù)尤不可缺。6.出院病例、死亡病例討論制度
目的:總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高診療效果,提升業(yè)務(wù)水平。
內(nèi)容:科室應(yīng)在病例歸檔期限內(nèi)按照病案管理要求對(duì)出院病歷進(jìn)行最后審查。出院病例討論一般以診療小組為單位進(jìn)行。死亡病例討論以科室為單位進(jìn)行。對(duì)存在問題提出改進(jìn)辦法。7.交接班制度
值班醫(yī)師在下班前應(yīng)將危重病員、新入院及當(dāng)天手術(shù)病人的病情和處理事項(xiàng)及需要連續(xù)觀察病人的注意事項(xiàng)記入交班本,做好交班工作。接班醫(yī)師應(yīng)認(rèn)真閱讀交班記錄,認(rèn)真查閱病歷,了解病人的基本病情、診療過程及檢查報(bào)告等,并到床頭巡視,必要時(shí)應(yīng)做相應(yīng)的檢診。危重病人應(yīng)床頭交接班。交接班必須完成階段診療工作后進(jìn)行,檢查值班裝備情況及通信聯(lián)絡(luò)是否暢通,發(fā)現(xiàn)情況應(yīng)作記錄,及時(shí)解決。交接班醫(yī)師均應(yīng)在交接班本上簽名。8.查對(duì)制度
開醫(yī)囑、處方或進(jìn)行治療時(shí),應(yīng)查對(duì)病人姓名、性別、床號(hào)、住院號(hào)。執(zhí)行醫(yī)囑時(shí)要進(jìn)行“三查七對(duì)”。9.新技術(shù)準(zhǔn)入制度
鼓勵(lì)不斷引進(jìn)新技術(shù),開展新項(xiàng)目,提高自身業(yè)務(wù)水平。必須具備相應(yīng)條件要求,必須遵照技術(shù)準(zhǔn)入制度,由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人認(rèn)真填寫“開展新技術(shù)、新療法申請(qǐng)表”,經(jīng)科室論證、同意,由科主任簽字后上報(bào)醫(yī)務(wù)處及相關(guān)職能科室。先申報(bào)審核,有關(guān)部門批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。10.危重患者搶救制度
搶救病人時(shí),在班醫(yī)務(wù)人員要及時(shí)到場(chǎng),措施得當(dāng)。在班最高職稱醫(yī)務(wù)人員要承擔(dān)搶救指揮責(zé)任并立即向上級(jí)醫(yī)師和科主任報(bào)告。搶救下達(dá)的口頭醫(yī)囑,護(hù)士應(yīng)復(fù)誦一遍,搶救結(jié)束后醫(yī)師應(yīng)據(jù)實(shí)補(bǔ)記。搶救記錄應(yīng)在搶救后即時(shí)補(bǔ)記,特殊情況6小時(shí)內(nèi)一定要補(bǔ)記。搶救時(shí)需要他科會(huì)診的,應(yīng)按急會(huì)診要求辦理。11.其他制度
患者知情同意制度、手術(shù)分級(jí)制度、分級(jí)護(hù)理制度、學(xué)習(xí)制度等。
三、業(yè)務(wù)范圍
頭面部痛、軟組織慢性損傷性疼痛、頸肩腰腿等退行性疾病、骨關(guān)節(jié)疼痛、神經(jīng)病理性疼痛、內(nèi)臟痛、癌性痛、與神經(jīng)相關(guān)的非疼痛性疾病等、注意處理好學(xué)科交叉問題
四、科室建設(shè)
對(duì)從業(yè)人員必須要求熱愛本職工作,積極向上,不斷學(xué)習(xí),更新知識(shí)。對(duì)專業(yè)人員要有一個(gè)較長(zhǎng)期的培養(yǎng)目標(biāo)和計(jì)劃,要有一個(gè)較長(zhǎng)期的學(xué)科建設(shè)規(guī)劃,同時(shí)有明確的階段目標(biāo),使學(xué)科能健康發(fā)展。積極參加學(xué)科交流,不斷汲取各專業(yè)成熟的專業(yè)理論及技術(shù)知識(shí)積極參與各項(xiàng)社會(huì)及公益活動(dòng),擴(kuò)大學(xué)科影響。
五、初級(jí)醫(yī)師基本任務(wù)及能力培養(yǎng) 1.常規(guī)醫(yī)療內(nèi)容 接診:與患者建立治療性醫(yī)療關(guān)系,對(duì)患者初步分類。穩(wěn)定患者生命體征。
問診:掌握主要癥狀及特點(diǎn),掌握伴隨癥狀及特點(diǎn),全面系統(tǒng)采集病史。
查體:全身/系統(tǒng)體格檢查。有選擇性重點(diǎn)查體。施行常規(guī)穿刺檢查項(xiàng)目。準(zhǔn)確記錄查體結(jié)果和體征。
分析:根據(jù)查體結(jié)果形成診斷。使用常規(guī)臨床檢驗(yàn)項(xiàng)目并解釋意義,使用常規(guī)影像學(xué)檢查并解釋意義,根據(jù)輔助檢查結(jié)果確診,通過臨床邏輯推理做出初步判斷,綜合應(yīng)用多種方式作出診斷,說明和解釋診斷與臨床資料的關(guān)系。
病歷書寫:歸納、記錄主訴及病史,書寫住院病歷/入院記錄,書寫首次/常規(guī)病程記錄,書寫其他醫(yī)學(xué)文書。
治療:施行常規(guī)治療,藥物不良反應(yīng)的識(shí)別與處置,危重患者監(jiān)護(hù)與搶救,預(yù)后判斷。
2.醫(yī)患溝通
就治療措施與方案與患者溝通,告知患者及家屬診斷結(jié)果,結(jié)合診治對(duì)患者進(jìn)行健康教育,與患者及家屬溝通以配合治療,觀察與調(diào)節(jié)患者心理狀態(tài)。
3.內(nèi)部溝通
與上級(jí)醫(yī)師溝通,獲得指導(dǎo);與本級(jí)醫(yī)師溝通,提供或獲得幫助;與護(hù)理、醫(yī)技等溝通合作。4.日常工作
參加科室、小組業(yè)務(wù)活動(dòng),查房,評(píng)估分管患者情況。開寫和復(fù)查醫(yī)囑,檢查執(zhí)行情況。查房,報(bào)告病歷和需要解決的問題。值班時(shí)對(duì)病房常規(guī)情況的處置。住院患者突發(fā)情況的處置。5.素質(zhì)培養(yǎng)
反思每日診療活動(dòng);結(jié)合病例查閱文獻(xiàn)資料;有計(jì)劃地學(xué)習(xí)、獲取專業(yè)信息 ;充分利用操作機(jī)會(huì),掌握臨床技能。
第三篇:疼痛科管理制度(小編推薦)
科室管理制度
疼痛科醫(yī)院感染管理制度
1.按醫(yī)院感染管理要求,在醫(yī)院感染管理科的領(lǐng)導(dǎo)下,科室院感管理小組負(fù)責(zé)科室院感管理監(jiān)測(cè)、控制并嚴(yán)格認(rèn)真履行自己的任務(wù)和職責(zé)。
2.按2006年頒布的《醫(yī)院感染管理辦法》,組織全科醫(yī)生、護(hù)理人員及工人進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí),掌握各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),每月一次。
3.每月對(duì)疼痛科區(qū)域環(huán)境、空氣、物體表面、醫(yī)務(wù)人員、消毒液進(jìn)行衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測(cè),及時(shí)反饋調(diào)查結(jié)果。
4.住院病人由主管醫(yī)生按醫(yī)院感染診斷標(biāo)準(zhǔn)逐項(xiàng)填寫醫(yī)院感染個(gè)案調(diào)查表,有可疑感染及特殊感染時(shí),應(yīng)及時(shí)上報(bào),采取措施,防止流行,每季度進(jìn)行漏報(bào)率調(diào)查一次。
5.病區(qū)消毒液、紫外線燈、消毒機(jī)定期監(jiān)測(cè),未達(dá)標(biāo)者及時(shí)更換。
6.病區(qū)治療室、換藥室、病房每日通風(fēng)換氣,定時(shí)清掃,工作人員進(jìn)入醫(yī)療室戴口罩,抹布、拖把專室專用。
7.醫(yī)務(wù)人員操作時(shí)嚴(yán)格按無菌技術(shù)操作規(guī)程進(jìn)行,操作前后洗手,操作時(shí)必須戴口帽。
8.抗菌藥物的使用按衛(wèi)生部抗生素使用原則進(jìn)行,根據(jù)藥敏結(jié)果及臨床表現(xiàn)調(diào)整用藥,做到合理診斷、合理用藥、合理治療。
9.對(duì)嚴(yán)重感染或特殊感染患者應(yīng)單室安置,物品專用,病室門口放洗手盆,內(nèi)盛消毒液,用過器械、被服要滅菌,用過輔料焚毀,控制人員進(jìn)出。
疼痛科
2011年07月11日
科室管理制度
科室管理制度
疼痛科治療室醫(yī)院感染管理制度
1.室內(nèi)布局合理、清潔區(qū),污染區(qū)分區(qū)明確,標(biāo)志清楚。無菌物品按滅菌日期依次放入專柜,過期重新滅菌;設(shè)有流動(dòng)水洗手設(shè)施。
2.醫(yī)護(hù)人員進(jìn)入室內(nèi),應(yīng)衣帽整潔,嚴(yán)格執(zhí)行無菌技術(shù)操作規(guī)程。3.無菌物品必須一人一用一滅菌。
4.抽出的藥液,開啟的靜脈輸入用無菌液體須注明時(shí)間,超富哦2小時(shí)后不得使用;啟封抽吸的各種溶媒超過24小時(shí)不得使用,最好采用小包裝。
5.碘酒、酒精應(yīng)密閉保存,每周更換2次,容器每周滅菌2次。常用無菌敷料罐應(yīng)每天更換并滅菌;置于無菌儲(chǔ)槽中的滅菌物品(粘球、紗布等)一經(jīng)打開,使用時(shí)間最長(zhǎng)不得超過24小時(shí),提倡使用小包裝。
6.治療車上物品應(yīng)排放有序,上層為清潔區(qū)、下層為污染區(qū)、進(jìn)入病室的治療車、換藥車應(yīng)配有快速手消毒劑。
7.堅(jiān)持每日清潔、消毒制度,地面濕式清掃。
疼痛科
2011年07月11日
科室管理制度
科室管理制度
疼痛科病房醫(yī)院感染管理制度
1、遵守醫(yī)院感染管理的規(guī)章制度。
2、在醫(yī)院感染管理科的指導(dǎo)下開展預(yù)防醫(yī)院感染的各項(xiàng)監(jiān)測(cè),按要求報(bào)告感染發(fā)病情況,對(duì)監(jiān)測(cè)發(fā)現(xiàn)的各種感染因素及時(shí)采取有效控制措施。
3、患者的安置原則應(yīng)為:感染病人與非感染病人分開,同類感染病人相對(duì)集中,特殊感染病人單獨(dú)安置。
4、病室內(nèi)應(yīng)定時(shí)通風(fēng)換氣,必要時(shí)進(jìn)行空氣消毒;地面應(yīng)濕式清掃,遇污染時(shí)即刻消毒。
5、病人衣服、床單、被套、枕套每周更換1~2次。枕芯、棉褥、床墊定期消毒,被血液、體液污染時(shí),及時(shí)更換;禁止在病房、走廊清點(diǎn)更換下來的衣物。
6、病床應(yīng)濕式清掃,一床一巾,床頭柜應(yīng)一桌一抹布,用后均需消毒。病人出院、轉(zhuǎn)院或死亡后,床單必須進(jìn)行終未消毒處理。
7、彎盤、治療碗、藥杯、體溫計(jì)等用后應(yīng)立即消毒處理。
8、加強(qiáng)種類監(jiān)護(hù)儀器設(shè)備、衛(wèi)生材料等的清潔和消毒管理。
9、餐具、便器應(yīng)固定使用、保持清潔,定期消毒和終未消毒。
10、傳染性引流液、體液等標(biāo)本需消毒后排入下水道。
11、治療室、病室、廁所等應(yīng)分別設(shè)置專用拖布,標(biāo)記明確,分開清洗,懸掛晾干,定期消毒。
12、垃圾置塑料袋內(nèi),封閉運(yùn)送。醫(yī)用垃圾與生活垃圾應(yīng)分開裝運(yùn);感染性垃圾置于黃色或明顯標(biāo)識(shí)的塑料袋內(nèi),必須進(jìn)行無害化處理。
疼痛科
2011年07月11日
科室管理制度
科室管理制度
疼痛科病房物品、藥品、器材管理制度
物品、藥品、器材管理得好壞與醫(yī)療護(hù)理任務(wù)的完成有密切關(guān)系,管理得當(dāng),不僅供應(yīng)及時(shí),減少忙亂,為醫(yī)療搶救提供方便,而且還可以減少浪費(fèi),節(jié)約資金,因此必須建立健全管理制度。
一、一般管理制度:
1、護(hù)士長(zhǎng)對(duì)物品、藥品、器材全面負(fù)責(zé)領(lǐng)取、保管,報(bào)損,應(yīng)建立帳目,分類保管,定期檢查,做到帳物相符。
2、在護(hù)士長(zhǎng)指導(dǎo)下,指定專人分管,每周核對(duì),每月清點(diǎn),每一年與保管部門核對(duì)一次,如有不符,應(yīng)查明原因。
3、凡因不負(fù)責(zé),違反操作規(guī)程,損壞醫(yī)療器械,應(yīng)根據(jù)醫(yī)院賠償制度處理。
4、掌握各類物品性能,分別保管,及時(shí)消毒,注意保養(yǎng)維修,防止生銹、露爛、蟲蛀等現(xiàn)象,提高使用率。
5、借出物品必須有登記手續(xù),經(jīng)手人簽名,重要物品須經(jīng)護(hù)士長(zhǎng)同意,方可借出,搶救器材,一般不外借。
6、護(hù)士長(zhǎng)調(diào)動(dòng)時(shí),必須做好移交手續(xù),交接都共同清點(diǎn)簽字。
二、器材管理制度
1、醫(yī)療器械由總務(wù)護(hù)士負(fù)責(zé)保管,定期檢查,保證使用,每班要認(rèn)真交接。
2、使用醫(yī)療器械,必須了解其性能及保養(yǎng)方法,嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,用后須經(jīng)清潔、處理、消毒后歸還原處。
3、精密、光電儀器,必須指定專人負(fù)責(zé)保管,應(yīng)經(jīng)常保持儀器清潔、干燥,用后經(jīng)保管者檢查性能并登記簽字,各種儀器按其不同性質(zhì)妥善保管。
三、藥品管理制度
1、病房藥柜藥品,根據(jù)病種,保存一定數(shù)量基數(shù),便于病房應(yīng)急使用,不得擅自取用。
2、根據(jù)藥品種類、性質(zhì)、針劑、內(nèi)服、外用、毒、麻、限劇藥品,分別放置,按全院編號(hào),定位存放,每日檢查,保證隨時(shí)應(yīng)用,應(yīng)定人管理,負(fù)責(zé)領(lǐng)取及保管。
3、定期清點(diǎn),檢查藥品質(zhì)量,防止積壓變質(zhì)。如有沉淀、變色、過期、藥瓶和標(biāo)簽與瓶?jī)?nèi)藥品不符、標(biāo)簽?zāi):蛲扛模坏檬褂谩?/p>
4、幾搶救藥品,必須固定在搶救車上,或設(shè)專用抽屜存放,加鎖,并保持一定基數(shù),每日檢查,編號(hào)排列,定位存放,保證隨時(shí)應(yīng)用。
5、病人個(gè)人的貴重藥品,應(yīng)注明床號(hào)、姓名、單獨(dú)存放。不用時(shí)及時(shí)退回病房,以減輕病人經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),且減少浪費(fèi)。
疼痛科
2011年07月11日
科室管理制度
第四篇:疼痛科工作制度
疼痛科工作制度
一、據(jù)醫(yī)院要求,疼痛科每周設(shè)五天半門診。
二、按照醫(yī)院作息時(shí)間,按時(shí)上下班,有事請(qǐng)假,不得無故不到崗、脫崗和空崗,否則按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定處理。
三、對(duì)所有到疼痛科就診的病員都應(yīng)盡力做到診斷正確,治療及時(shí),服務(wù)熱情,登記完整,為患者提供優(yōu)良的就醫(yī)環(huán)境。
四、負(fù)責(zé)全院所有疼痛病人的咨詢、檢查、診斷和治療,接受臨床各科的會(huì)診邀請(qǐng)。
五、對(duì)收住院的病員,按照醫(yī)院對(duì)臨床各科的要求,認(rèn)真進(jìn)行必要的檢查、診斷和治療,并合理收費(fèi)。
六、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)行正常的醫(yī)療工作,如:值班、交接班、病歷書寫、病歷討論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、科間會(huì)診等。
七、在診治常見疼痛性病的同時(shí)與臨床各科共同開展惡性疼痛的診治,如:各種神經(jīng)痛、晚期癌痛等。
八、工作中認(rèn)真執(zhí)行各種查對(duì)制度及疼痛科工作原則,不得疏漏,如遇疑難問題或異常情況應(yīng)及時(shí)報(bào)告上級(jí)醫(yī)師,以便妥善處理。
九、上班后認(rèn)真打掃轄區(qū)衛(wèi)生,經(jīng)常保持工作區(qū)的環(huán)境清潔整齊。
十、對(duì)進(jìn)修、實(shí)習(xí)醫(yī)師按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格管理、認(rèn)真帶教,以提高他們的臨床技能。
第五篇:疼痛科規(guī)章制度
疼痛科規(guī)章制度
一、麻醉記錄單管理制度:
1、麻醉記錄單是手術(shù)治療病人的醫(yī)療檔案,也是進(jìn)行教學(xué)、科研工作的珍貴資料。因此,要求操作醫(yī)師必須認(rèn)真填寫。
2、操作醫(yī)師應(yīng)認(rèn)真、如實(shí)把麻醉記錄單各項(xiàng)填寫完整清楚,要字跡清楚。
3、麻醉記錄單專人負(fù)責(zé)管理,每月按日期整理一次。每年做出統(tǒng)計(jì),統(tǒng)一管理。
二、手術(shù)前疑難病例討論及會(huì)診制度:
1、對(duì)于疑難病例或具有教學(xué)意義的病例、少見病例,在科主任的主持下進(jìn)行術(shù)前討論,對(duì)術(shù)中可能發(fā)生的問題提出相應(yīng)措施。
2、回顧性總結(jié)手術(shù)病例和重危病人的搶救過程及經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
3、院外會(huì)診由副主任醫(yī)師以上或高年主治醫(yī)師擔(dān)任,院內(nèi)會(huì)診由主治醫(yī)師以上擔(dān)任。
4、因病情或術(shù)前準(zhǔn)備不足需停止操作應(yīng)經(jīng)主治醫(yī)師以上會(huì)診同意。
5、會(huì)診病例和疑難病例討論記錄在專用本上。
三、麻醉藥品管理制度:
1、專人負(fù)責(zé)管理,定期檢查、領(lǐng)取。
2、毒麻藥品除有專人保管外,醫(yī)師憑毒麻藥處方領(lǐng)取。
3、急救藥品定點(diǎn)放置,并有明顯標(biāo)志,以利搶救急需。
4、治療中特殊用藥,需經(jīng)負(fù)責(zé)診治的主治醫(yī)師同意后才可應(yīng)用。
5、麻醉藥品(毒麻藥)不得外借,特殊需要時(shí)需經(jīng)科主任批準(zhǔn)并按時(shí)如數(shù)還清。
四、儀器管理制度:
1、操作前應(yīng)認(rèn)真檢查所用的用具和儀器。
2、操作完成后應(yīng)關(guān)閉各種開關(guān)。
3、監(jiān)護(hù)儀等貴重儀器由專人管理,定期檢查及維護(hù),發(fā)現(xiàn)缺失或損壞立即報(bào)修,保證設(shè)備的完好率。
4、簡(jiǎn)易呼吸器等搶救用具專人管理,經(jīng)常檢修,以備隨時(shí)應(yīng)用。
五、消毒制度:
1、麻醉器械:所有非一次性使用物品每次用完后浸泡、清洗、消毒或熏蒸,以防交叉感染。
2、浸泡酒精、器械液等溶液的容器定期更換。
3、放置器械盤及蓋單一人一用一消毒。
4、一次性消耗材料用后,由使用者毀型。
六、交接班制度:
1、主班醫(yī)師與夜班醫(yī)師交接日間疼痛診療工作及尚未結(jié)束的急診手術(shù)。
2、交接搶救箱、操作器具及毒麻藥品使用的情況。
3、主班負(fù)責(zé)日間急診手術(shù)病人的診療工作和科內(nèi)院內(nèi)會(huì)診工作。
4、主班或護(hù)士負(fù)責(zé)請(qǐng)領(lǐng)補(bǔ)充當(dāng)日使用的藥品。
七、疼痛科恢復(fù)室工作制度:
1、疼痛科恢復(fù)室是密切觀察麻醉病人蘇醒的場(chǎng)所,對(duì)手術(shù)、?麻醉后危重病人進(jìn)行監(jiān)測(cè)治療,及時(shí)觀察病情變化,提高手術(shù)麻醉后病人的安全性。手術(shù)后由于麻醉藥、肌松藥和神經(jīng)阻滯作用尚未消失,常易發(fā)生嘔吐、誤吸、缺氧、高碳酸血癥、水、電解質(zhì)平衡紊亂,常導(dǎo)致心血管功能與呼吸功能紊亂。因此,在疼痛科恢復(fù)室內(nèi)應(yīng)進(jìn)行密切的監(jiān)測(cè)和治療,并及時(shí)記錄。
2、恢復(fù)室病人常規(guī)監(jiān)測(cè)一般項(xiàng)目包括:血壓、呼吸、脈搏、血氧飽和度、心電圖、血常規(guī)、尿量、補(bǔ)液量及速度和引流量等。
3、恢復(fù)室內(nèi)應(yīng)給予病人充分鎮(zhèn)靜、鎮(zhèn)痛以減輕各種并發(fā)癥。
4、病人離開恢復(fù)室應(yīng)符合下列標(biāo)準(zhǔn):
(1)全麻者需完全清醒,能正確回答問題,呼吸道通暢,循環(huán)功能穩(wěn)定,血氧飽合度下降不超過術(shù)前的3-5%。
(2)椎管內(nèi)麻醉病人通氣量滿意,一般狀況穩(wěn)定。
八、疼痛治療制度:
1、疼痛門診除遵守門診部的一切規(guī)章制度外,強(qiáng)調(diào)病歷的書寫要規(guī)范化,保管及隨訪要常規(guī)化。
2、病人治療前應(yīng)明確診斷,必要時(shí)請(qǐng)有關(guān)科室會(huì)診。
3、疑難病例應(yīng)請(qǐng)上級(jí)醫(yī)師或請(qǐng)有關(guān)科室會(huì)診、研究治療方案。
4、治療后患者要觀察15--30分鐘方可離開。
5、備好急救藥品及器械。
6、應(yīng)由主治醫(yī)師以上醫(yī)師出疼痛門診。
7、術(shù)后疼痛治療的病人要及時(shí)下醫(yī)囑,交待護(hù)士觀察病情,每天至少一次巡視病人,調(diào)整用藥劑量及速度。
九、人才培養(yǎng)制度:
1、科主任負(fù)責(zé)全科各級(jí)醫(yī)師的培養(yǎng)工作,須有計(jì)劃、明確任務(wù),并有一定的檢查考核制度。
2、住院醫(yī)師應(yīng)到循環(huán)及呼吸內(nèi)科等科室輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)半年至一年。每年寫1篇論文或譯文。
3、主治醫(yī)師除臨床工作外,應(yīng)在科主任指導(dǎo)下承擔(dān)臨床科研項(xiàng)目,每年寫出1-2篇論文或文獻(xiàn)綜述。
4、爭(zhēng)取和創(chuàng)造條件對(duì)各級(jí)醫(yī)師分批選送學(xué)習(xí)外文和進(jìn)修。
5、由科主任或高年主治醫(yī)師負(fù)責(zé)教學(xué)工作,擔(dān)任醫(yī)學(xué)生的授課任務(wù),按統(tǒng)一教學(xué)大綱備課。在主治醫(yī)師指導(dǎo)下,由高年住院醫(yī)師指導(dǎo)醫(yī)學(xué)生見習(xí)和實(shí)習(xí)工作。
6、招收進(jìn)修醫(yī)師,以臨床實(shí)踐為主,兼學(xué)理論。
十、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和科研制度:
1、由科主任或一名高年醫(yī)師負(fù)責(zé)科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),內(nèi)容有:交流臨床疼痛治療經(jīng)驗(yàn)、重要病例討論、讀書報(bào)告、文獻(xiàn)綜述、臨床新藥和新技術(shù)介紹,科研課題報(bào)告會(huì)等。
2、病例討論主要是討論疑難病例或并發(fā)癥病例。手術(shù)后24小時(shí)內(nèi)死亡病例,應(yīng)在一周內(nèi)進(jìn)行全科討論,以總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),不斷提高疼痛治療水平。
3、科研計(jì)劃由科主任同有關(guān)人員制訂,開始前應(yīng)在本科內(nèi)做開題報(bào)告。
4、科研成果應(yīng)在科內(nèi)報(bào)告并存入科研檔案。
1、疼痛科醫(yī)師在術(shù)前一天到病房熟悉病人病例、各項(xiàng)檢查結(jié)果,詳細(xì)檢查病人,充分了解病人的思想情況和全身情況,作好病人思想工作,消除對(duì)麻醉和手術(shù)的顧慮。重大手術(shù)與術(shù)者一起參加術(shù)前討論,共同制定麻醉方案。
2、疼痛科醫(yī)師應(yīng)于麻醉前檢查麻醉藥品,必須做到三查(查藥物名稱、濃度、劑量),并檢查麻醉用具和急救設(shè)備。手術(shù)結(jié)束后,應(yīng)及時(shí)清理麻醉器材,補(bǔ)充麻醉藥品,對(duì)麻醉器材、藥品應(yīng)妥善保管,定期檢查,防止積壓、浪費(fèi)變質(zhì),并建立帳目,嚴(yán)格交接手續(xù)。
3、麻醉時(shí)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,密切觀察病情,按規(guī)定填寫麻醉記錄,如有異常情況,應(yīng)立即與術(shù)者共同處理,在麻醉過程中,麻醉者不得擅離崗位、任意交談、閱讀書報(bào)或參觀其它手術(shù)。
4、手術(shù)結(jié)束后,待病情許可方能將病人送回病房。到病房后應(yīng)向值班醫(yī)護(hù)人員交代病情和注意事項(xiàng)。
5、易燃、易爆等危險(xiǎn)藥物要妥善保管。藥柜要加鎖。藥瓶標(biāo)簽不明嚴(yán)禁使用。
6、疼痛科醫(yī)師應(yīng)于術(shù)后進(jìn)行隨訪,并將有關(guān)情況填寫于麻醉記錄中,如有并發(fā)癥,應(yīng)協(xié)助臨床醫(yī)生處理,并詳細(xì)記錄發(fā)生經(jīng)過、治療情況及效果。
7、夜班交班前清潔辦公室、值班室的衛(wèi)生。疼痛科人員崗位職責(zé)
一、疼痛科科主任職責(zé)
1.在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、行政管理等工作;科主任是本科診療質(zhì)量與病人安全管理和持續(xù)改進(jìn)第一責(zé)任人,應(yīng)對(duì)院長(zhǎng)負(fù)責(zé)。
2.定期討論本科在貫徹醫(yī)院(醫(yī)療方面)的質(zhì)量方針和落實(shí)質(zhì)量目標(biāo)、執(zhí)行質(zhì)量指標(biāo)過程中存在的問題,提出改進(jìn)意見與措施,并有反饋記錄文件。3.制訂本科工作計(jì)劃,組織實(shí)施,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報(bào)。
4.領(lǐng)導(dǎo)本科室醫(yī)生工作,參加疑難病例術(shù)前討論,對(duì)手術(shù)準(zhǔn)備和麻醉選擇提出意見,必要時(shí)親自參加操作。
5.組織本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。對(duì)本科人員晉升、獎(jiǎng)懲提出具體意見。6.領(lǐng)導(dǎo)本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
7.組織并擔(dān)任教學(xué),安排進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)。開展疼痛學(xué)的研究工作。搞好資料積累,完成科研任務(wù)。
8.確定本科人員輪換、值班、會(huì)診、出診等事宜。與相關(guān)科室密切配合,共同搞好本科室工作。
9.審簽本科藥品、耗材的請(qǐng)領(lǐng)和報(bào)銷,檢查使用與保管情況。10.副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。二
二、疼痛科主任醫(yī)師職責(zé)
1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,指導(dǎo)疼痛科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培養(yǎng)、理論提高工作。2.參加和指導(dǎo)急、危、重、疑難病例搶救處理工作。擔(dān)負(fù)特殊病例和疑難病例的會(huì)診工作。
3.指導(dǎo)本科主治醫(yī)師、醫(yī)師和做好疼痛診療工作。組織疑難病例術(shù)前討論,對(duì)手術(shù)準(zhǔn)備和麻醉選擇提出意見,必要時(shí)親自參加手術(shù)操作。
4.指導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和基本功的訓(xùn)練。學(xué)習(xí)運(yùn)用國(guó)內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),吸取最新科研成就,根據(jù)本科情況應(yīng)用于臨床。5.擔(dān)任教學(xué)、進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)工作。6.副主任醫(yī)師職責(zé)可參照主任醫(yī)師職責(zé)執(zhí)行。三
三、疼痛科主治醫(yī)師職責(zé)
1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)指導(dǎo)本科醫(yī)師(士)、進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員施行疼痛診治工作。
2.著重?fù)?dān)任疑難病員的診治和教學(xué)、科研工作。
3.承擔(dān)病房、疼痛門診的相關(guān)工作,其他職責(zé)與疼痛科醫(yī)師同。
四、疼痛科醫(yī)師職責(zé)
1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科的日常教學(xué)、科研的具體工作。2.操作中,經(jīng)常檢查輸液及用藥情況,密切觀察病情,認(rèn)真填寫記錄單。如出現(xiàn)異常變化,及時(shí)與術(shù)者聯(lián)系,共同研究,妥善處理并報(bào)告上級(jí)醫(yī)師。
3.手術(shù)后,對(duì)危重病患親自護(hù)送,并向病房護(hù)士交代病情及術(shù)后注意事項(xiàng)。4.手術(shù)后進(jìn)行隨訪,將有關(guān)情況記入記錄單,并做出操作小結(jié)。5.遇疑難病例不能單獨(dú)處理時(shí),應(yīng)及時(shí)報(bào)告上級(jí)醫(yī)師。6.嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
7.積極開展疼痛診療的研究,參加科研及教學(xué),做好進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)。8.協(xié)助各科治療病患。
疼痛科醫(yī)療操作規(guī)程
一般診療操作注意事項(xiàng)
診療操作規(guī)則
一切診療操作,都要從有利于患者的診斷、治療出發(fā),嚴(yán)格掌握適應(yīng)癥與禁忌癥。對(duì)有創(chuàng)性檢查,應(yīng)慎重考慮,由主治醫(yī)師決定后方可進(jìn)行。新開展的診療操作應(yīng)進(jìn)過必要的實(shí)驗(yàn),做好充分的準(zhǔn)備并報(bào)請(qǐng)上級(jí)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。操作前必須做好充分的準(zhǔn)備工作。
1.除急癥及特殊情況外,操作應(yīng)安排在適當(dāng)時(shí)間進(jìn)行,醫(yī)師應(yīng)事先開好醫(yī)囑,以便準(zhǔn)備必要的用物及配備助手(醫(yī)師或護(hù)士)。
2.操作者及助手,必須了解患者的具體情況,明確操作目的,掌握操作方法、步驟及注意事項(xiàng)。對(duì)該項(xiàng)操作生疏或初次進(jìn)行者,應(yīng)有上級(jí)醫(yī)生在場(chǎng)指導(dǎo)。3.操作前必須認(rèn)真核對(duì)醫(yī)囑與患者床位、姓名、操作種類、部位。
4.向患者說明操作目的、意義。以消除思想顧慮。有明顯危險(xiǎn)或新開展的操作,應(yīng)事先向家屬或單位負(fù)責(zé)人說明,以取得合作。精神緊張患者或兒童患者,必要時(shí)給予小劑量鎮(zhèn)靜藥。
5.某些操作應(yīng)預(yù)先選擇適當(dāng)部位,必要時(shí)用1﹪甲紫做標(biāo)記,并做好發(fā)生意外時(shí)的搶救工作。操作前術(shù)者應(yīng)戴好口罩。
6.清潔盤的準(zhǔn)備:內(nèi)盛高效碘一小瓶、75﹪酒精兩小瓶。敷料罐一個(gè)(內(nèi)盛棉球)短鑷子一把(置于器械液中)彎盤一只,膠布、棉簽一包,無菌手套一副。7.操作要求
1.患者體位:助手應(yīng)根據(jù)操作目的、要求及患者情況,安排適當(dāng)體位,既要方便操作,又要注意患者舒適。操作中應(yīng)固定好操作部位,必要時(shí)適當(dāng)約束患者,但不可強(qiáng)制或強(qiáng)迫患者,以免發(fā)生意外。2.常規(guī)皮膚消毒:(1)操作部位必要時(shí)用肥皂水洗凈、剃去毛發(fā)。
(2)用高效碘以穿刺(注射、切開)為中心,由內(nèi)向外環(huán)形涂擦,待干后,以75﹪酒精脫碘。即可開始操作。消毒面積按操作要求決定,消毒后如有污染,應(yīng)按上法重新消毒。3.某些操作必須戴無菌手套,鋪蓋無菌洞巾。以保證操作部位不受污染。洞巾規(guī)格,可因操作種類及要求不同而異,操作時(shí)應(yīng)注意無菌洞巾的固定。
4.操作中應(yīng)密切關(guān)注患者面色、表情、呼吸、脈搏等,有不良反應(yīng)應(yīng)停止操作,并予相應(yīng)處理。
5.操作后常規(guī)敷裹:操作后于操作部位以無菌棉球壓迫片刻,再用膠布固定。