第一篇：2014年度寧德市市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名條件

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2014年度寧德市市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名條件

【寧德中公教育】為各位考生提供：2014年度寧德市市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名條件；2014年福建省公務(wù)員遴選考試培訓(xùn)課程；2014年福建省公務(wù)員遴選考試招考信息可以關(guān)注寧德中公教育。

根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《公務(wù)員公開遴選辦法（試行）》（中組發(fā)?2013?7號），以及《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制管理和規(guī)范補(bǔ)充工作人員的通知》（寧市委編辦?2013?18號）等法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，中共寧德市委組織部、寧德市公務(wù)員局決定，組織實(shí)施2014年度市級機(jī)關(guān)面向基層公開遴選公務(wù)員工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、遴選職位

本次面向基層公開遴選公務(wù)員職位為部分市級機(jī)關(guān)科級以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次的職位，計(jì)劃面向基層公開遴選公務(wù)員31名。遴選單位、遴選職位、遴選人數(shù)、職位資格條件等詳見《2014年度寧德市市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》（以下簡稱《遴選職位表》）。

二、報(bào)名范圍和條件

（一）報(bào)名范圍

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1．寧德市各縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員（不含省及以上垂直管理系統(tǒng)在寧德市的直屬或派駐機(jī)構(gòu)）。

2．寧德市市級機(jī)關(guān)所屬、各縣（市、區(qū)）參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位，不含省及以上垂直管理系統(tǒng)在寧德市的直屬或派駐機(jī)構(gòu)）中已進(jìn)行參照管理登記、且符合擬遴選職位所要求資格條件的以下人員，可以報(bào)考相應(yīng)的職位。

（1）參照公務(wù)員法管理的人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體中的機(jī)關(guān)工作人員。

（2）經(jīng)省級以上公務(wù)員主管部門組織公務(wù)員考試錄用的人員。

（3）按照國家有關(guān)規(guī)定接收安臵的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部。（4）曾選聘到村任職的大學(xué)生村官、參加過省級“三支一扶”計(jì)劃、高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目期滿兩年考核合格的人員。

（5）德才表現(xiàn)突出且年齡符合遴選資格條件的以下兩類人員：具有高級專業(yè)技術(shù)任職資格或博士學(xué)位；按照事業(yè)單位補(bǔ)充人員有關(guān)規(guī)定，由省、設(shè)區(qū)市政府人事行政部門或業(yè)務(wù)主管部門組織的公開招聘考試進(jìn)入事業(yè)單位管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位，具有大學(xué)本科以上文化程度。

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（二）報(bào)名人員應(yīng)具備的資格條件

1．具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，工作能力強(qiáng)，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)。

2．具有2年以上基層公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)和單位工作人員）工作經(jīng)歷（含試用期）。除選調(diào)生外，由下級機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)任到現(xiàn)本級機(jī)關(guān)的，須在現(xiàn)本級機(jī)關(guān)工作2年以上。尚在試用期內(nèi)和未達(dá)到考試錄用時所規(guī)定在本縣（市、區(qū)）服務(wù)期限的公務(wù)員，不能報(bào)名。

3．年度考核均為稱職（合格）及以上等次（除試用期內(nèi)不定等次外）。

4．具有正常履行職責(zé)的身體條件。

5．符合遴選職位招考要求的其他任職資格條件。6．法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

本公告所指基層公務(wù)員工作經(jīng)歷，是指具有在縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)和單位）、市級機(jī)關(guān)所屬參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作經(jīng)歷，或?qū)幍率屑墮C(jī)關(guān)在上述地方的直屬或派駐機(jī)構(gòu)（如分局、工作站等）工作的經(jīng)歷，執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門在一線工作崗位的，如分局、看守所、拘留所、基層大隊(duì)、中隊(duì)等?；鶎庸珓?wù)員工作經(jīng)歷可累加計(jì)算。

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本公告所指基層工作經(jīng)歷，是指報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷。基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷，是指：具有在縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)），各類事業(yè)單位、社團(tuán)組織，各類企業(yè)和非公有制單位，及農(nóng)村工作的經(jīng)歷。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。

以上基層公務(wù)員工作經(jīng)歷、基層工作經(jīng)歷、任職年限、年齡等與年限有關(guān)的資格條件，均以遴選公告發(fā)布日為截止時間，年限按足年足月累計(jì)。

具有下列情形之一的，不得報(bào)名：（1）曾受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)的；（2）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;（3）受處分期間或者未滿影響期限的;（4）報(bào)名人員與所遴選機(jī)關(guān)相關(guān)人員存在《公務(wù)員回避規(guī)定（試行）》規(guī)定的任職回避情形的；（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名辦法

本次公開遴選報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。每位報(bào)考者限報(bào)一個職位，多報(bào)無效。

（一）網(wǎng)上提交個人信息及繳費(fèi)。報(bào)考者應(yīng)在2014年9月23日8:00至9月27日18:00，登錄寧德市公務(wù)員局網(wǎng)站（004km.cn），如實(shí)及時提交個人信息及一張近

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期正面免冠二寸證件照（jpg格式，分辨率350dpi左右，規(guī)格100KB以下的彩色數(shù)碼證件照片），并通過網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)用80元/人。逾期未提交合格照片的報(bào)考者將無法及時下載打印本人的準(zhǔn)考證。

2014年9月23日至9月27日（上午8:00—12:00，下午15:00—18:00），報(bào)考者可撥打《遴選職位表》公布的各遴選機(jī)關(guān)聯(lián)系電話，咨詢遴選相關(guān)事宜。

報(bào)名時，報(bào)名人員應(yīng)認(rèn)真閱讀遴選工作的有關(guān)規(guī)定，自行判斷自身?xiàng)l件與所報(bào)考職位條件設(shè)臵要求是否相符；報(bào)名人員提交的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消遴選資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》和其它相關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

（二）各遴選機(jī)關(guān)對網(wǎng)上報(bào)考者進(jìn)行報(bào)名資格條件的初步審查。進(jìn)入面試階段時，各遴選機(jī)關(guān)對報(bào)考者的資格條件進(jìn)行復(fù)審；進(jìn)入錄用階段時，市公務(wù)員主管部門對遴選人員名單進(jìn)行審核。資格條件的最終確認(rèn)以市公務(wù)員主管部門審核為準(zhǔn)。

（三）查詢資格初審結(jié)果。2014年9月24日上午8:00至9月28日下午17:30，報(bào)考者可在報(bào)名成功后一個工作日

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內(nèi)，登錄寧德市公務(wù)員局網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。資格初審未通過的，網(wǎng)絡(luò)銀行將退還報(bào)名費(fèi)。

（四）通過網(wǎng)上報(bào)名資格初審的報(bào)考者，請于2014年10月16日至10月17日自行上網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。

四、考試

考試包括筆試和面試。

（一）筆試

1．筆試內(nèi)容。筆試由市委組織部、市公務(wù)員局統(tǒng)一組織。筆試科目為《綜合素質(zhì)測驗(yàn)》，內(nèi)容側(cè)重于測試報(bào)考者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力等綜合素質(zhì)，滿分為100分。

2．筆試時間。筆試時間為2014年10月18日（星期六）上午8:30-11:30。

3．筆試地點(diǎn)。筆試地點(diǎn)設(shè)在寧德市區(qū)，考場地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考者須攜帶準(zhǔn)考證、身份證參加考試，身份證必須與報(bào)名時使用的身份證一致，未帶身份證和準(zhǔn)考證的報(bào)考者不能參加考試。

4．筆試成績的合格線由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一劃定。報(bào)考者可在2014年10月25日后登錄寧德市公務(wù)員局網(wǎng)站查看筆試成績和筆試成績的合格線。

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5．報(bào)名人數(shù)與遴選職位計(jì)劃人數(shù)比例低于3:1的，取消該遴選職位，報(bào)名費(fèi)將如數(shù)退還。個別職位遴選計(jì)劃人數(shù)較多，而報(bào)考者不足1:3比例的，按1:3等比例減少遴選計(jì)劃人數(shù)。不開考和減少遴選計(jì)劃人數(shù)的職位由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一對外公布。

（二）面試

1．進(jìn)入面試的報(bào)考者，其筆試成績必須達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線。在合格線以上人選中，按照每個職位遴選計(jì)劃數(shù)的3倍，從高分到低分依次確定；若不足3倍的，按實(shí)際上線人數(shù)進(jìn)入面試。

進(jìn)入面試的報(bào)考者因故自行放棄面試，應(yīng)在面試前兩天下午17:00之前向遴選機(jī)關(guān)確認(rèn)，由此造成進(jìn)入面試人員未達(dá)到規(guī)定比例的，經(jīng)市公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)，可在報(bào)名該職位且成績達(dá)到筆試合格線的報(bào)考者中，從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)入面試人員。

2．面試時間和地點(diǎn)。面試地點(diǎn)設(shè)在寧德市區(qū)。進(jìn)入面試的考生名單和面試的具體時間、地點(diǎn)將在寧德市公務(wù)員局網(wǎng)站上公布。

3．資格復(fù)審。面試前，各遴選機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)對面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審材料包括本人準(zhǔn)考證、身份證、《寧德市市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》（下稱《報(bào)名推薦

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表》）、學(xué)歷學(xué)位證書、遴選職位要求的相關(guān)證書（原件和復(fù)印件各一份）等。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，依次遞補(bǔ)符合條件者參加面試。

進(jìn)入面試的報(bào)考者應(yīng)登錄寧德市公務(wù)員局網(wǎng)站自行下載打印《報(bào)名推薦表》，按照《表格填寫說明及要求》規(guī)范填寫后，按干部管理權(quán)限將《報(bào)名推薦表》提交任免機(jī)關(guān)組織人事部門審核蓋章，并于資格復(fù)核時將審核蓋章后的《報(bào)名推薦表》（原件和復(fù)印件各一份）交各遴選機(jī)關(guān)組織人事部門。

4．面試的組織。面試將采取公共題或其他形式進(jìn)行，重點(diǎn)測試報(bào)考者的專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平及其它綜合能力，滿分為100分。采取公共題形式面試的，市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織；采取其他形式面試的，面試工作由各遴選機(jī)關(guān)根據(jù)職位設(shè)臵要求提出實(shí)施意見，經(jīng)市公務(wù)員主管部門審定后，在市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一規(guī)定的時間內(nèi)組織實(shí)施。

（三）考試總成績的計(jì)算

1．筆試成績、面試成績各占50%，按照筆試成績×50%＋面試成績×50%的方法計(jì)算考生考試成績，折合總分為100分。

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2．面試成績最低合格線為60分。計(jì)劃遴選人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)比例出現(xiàn)少于或等于1：1的情況時，報(bào)考者的面試成績應(yīng)達(dá)到80分以上，方可進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。

3．考試成績相同時，名次排列采取以下辦法解決：若2名以上報(bào)考者筆試、面試合計(jì)總成績相同時，報(bào)考者名次按筆試成績從高到低排列；若筆試和面試的成績都相同，報(bào)考者并列同一名次。

五、考察

（一）各遴選機(jī)關(guān)根據(jù)參加遴選人員筆試、面試總成績從高分到低分確定考察人選，考察人選與遴選職位計(jì)劃人數(shù)的比例為2:1。

（二）考察工作由各遴選機(jī)關(guān)組織組織實(shí)施。考察內(nèi)容主要包括考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)及是否需要回避等方面的情況。重點(diǎn)考察德才表現(xiàn)、工作實(shí)績和群眾公認(rèn)程度。開展考察工作時，必須在考察對象的單位發(fā)布考察預(yù)告，應(yīng)將考察對象的簡要情況、考察時間等在一定范圍內(nèi)進(jìn)行預(yù)告。

（三）各遴選機(jī)關(guān)組織考察對象參加體檢。體檢機(jī)構(gòu)從公務(wù)員錄用體檢醫(yī)院名單中選取，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)以《公務(wù)

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員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》或《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（四）進(jìn)入考察的人員體檢不合格、造成遴選職位空缺的，遴選機(jī)關(guān)可以從報(bào)名該職位進(jìn)入面試的人員中按照考試總成績由高到低確定遞補(bǔ)人選。遴選機(jī)關(guān)不要求遞補(bǔ)的，應(yīng)說明理由并報(bào)經(jīng)市公務(wù)員主管部門同意。

各遴選機(jī)關(guān)組織考察工作，可以采取個別談話、發(fā)放征求意見表、民主測評、資歷量化、查閱資料和人事檔案、專項(xiàng)調(diào)查、同考察對象面談等方法進(jìn)行。報(bào)考者所在單位要積極配合，客觀真實(shí)地反映考察人選的實(shí)際情況。

六、公示和辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)

（一）各遴選機(jī)關(guān)黨組（黨委）根據(jù)考察對象的考試成績、考察以及體檢等情況集體研究，按照人崗相適的原則和職位需求，從考察對象中確定擬遴選人員名單。考察對象的總成績不作為最后確定遴選人員的唯一依據(jù)。擬遴選人員名單報(bào)市公務(wù)員主管部門審核、公示，公示期為7個工作日。

（二）公示期滿，未發(fā)現(xiàn)影響遴選問題的，遴選機(jī)關(guān)黨委（黨組）集體研究后報(bào)公務(wù)員主管部門審批。按規(guī)定程序辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。

七、咨詢監(jiān)督

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（一）政策咨詢電話。政策咨詢、技術(shù)和考務(wù)方面的有關(guān)問題可查詢寧德市公務(wù)員局網(wǎng)站。政策咨詢電話：0593—2883919（黨群系統(tǒng)咨詢），0593—2870935（政府系統(tǒng)咨詢）。

（二）職位咨詢電話。關(guān)于遴選職位資格條件、專業(yè)限制等問題，報(bào)考者可直接撥打《遴選職位表》公布的各遴選機(jī)關(guān)聯(lián)系電話進(jìn)行咨詢。

（三）銀行咨詢電話。建設(shè)銀行客戶服務(wù)熱線：95533。

八、注意事項(xiàng)

（一）報(bào)考者應(yīng)對在網(wǎng)上提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或遴選資格。

（二）網(wǎng)上報(bào)名指定建設(shè)銀行“龍卡”作為網(wǎng)上支付報(bào)名費(fèi)的結(jié)算工具，請報(bào)考者在報(bào)名前開通網(wǎng)上支付功能。

（三）因逾期未打印準(zhǔn)考證造成無法參加考試的，不退還報(bào)名費(fèi)。

（四）寧德市公務(wù)員局網(wǎng)站是市公務(wù)員主管部門和各遴選機(jī)關(guān)與報(bào)考者的主要聯(lián)系渠道，請報(bào)考者注意經(jīng)常登錄了解最新信息。

（五）此次遴選使用《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（2014年）》進(jìn)行專業(yè)條件的設(shè)臵和審核，報(bào)考者可以通過《福建省公務(wù)員考試錄用網(wǎng)》查閱。

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（六）對違反考試紀(jì)律的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定予以處理。觸犯法律的，依法追究其責(zé)任。

（七）市公務(wù)員主管部門和各遴選機(jī)關(guān)均不指定本次公開遴選公務(wù)員考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（八）本公告由市公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)解釋。

第二篇：關(guān)于做好2014寧德市市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員有關(guān)工作的通知

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關(guān)于做好2014寧德市市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員

有關(guān)工作的通知

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關(guān)于做好2014寧德市市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員有關(guān)

工作的通知

市直有關(guān)單位：

為拓寬用人渠道，進(jìn)一步健全從基層一線培養(yǎng)選拔公務(wù)員的機(jī)制，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《公務(wù)員公開遴選辦法（試行）》（中組發(fā)[2013]7號），以及《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制管理和規(guī)范補(bǔ)充工作人員的通知》（寧市委編辦〔2013〕18號）等法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定開展2014寧德市市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員工作?，F(xiàn)就公開遴選公務(wù)員工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、制定遴選計(jì)劃

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本次公開遴選公務(wù)員工作只在市直黨政機(jī)關(guān)中開展。本著自愿的原則，市直有關(guān)單位應(yīng)根據(jù)工作需要，做好遴選計(jì)劃的制定和申報(bào)工作。遴選職位及其條件設(shè)置要求：

1．本次公開遴選公務(wù)員職位為正科級以下職務(wù)層次的職位。遴選機(jī)關(guān)應(yīng)在規(guī)定的編制和職數(shù)限額內(nèi)，并根據(jù)相應(yīng)的空缺職位，設(shè)置遴選職位。①機(jī)關(guān)名稱。要根據(jù)單位公章上的單位名稱填寫，不要隨意使用簡稱，與單位公章不一致的，請另外說明。②職位名稱。要填寫招考職位的全稱，盡可能具體到工作的所、隊(duì)、科、處，以及擬任職務(wù)，如：××科科員。③單位代碼和職位代碼由市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一編制，遴選單位不填。④招考條件一樣的，歸并為同一招考職位，每個招考職位的招考人數(shù)一般不多于5人。

2．不得設(shè)置限制性、歧視性條件或與職位無關(guān)的遴選條件。

⑴學(xué)歷類別。原則上不限學(xué)歷類別。

⑵專業(yè)條件。按《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（2014年）》（可在福建省考試錄用網(wǎng)004km.cn）、市公務(wù)員局（ndrsggk@163.con）。

3．8月下旬，發(fā)布公告；

4．筆試時間以公告為準(zhǔn)，筆試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。面試時間、地點(diǎn)確定后，由遴選機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)通知入闈對象參加考試。

聯(lián)系電話：市委組織部黨群科(0593-2883919)，市委編辦督查科（0593-2366338），市公務(wù)員局考錄職位科（0593-2870935）。

八、其他要求

中公教育·公務(wù)員考試輔導(dǎo)首選品牌

1.公開遴選公務(wù)員工作中存在應(yīng)當(dāng)回避情形的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.遴選機(jī)關(guān)要本著“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，開展公開遴選公務(wù)員工作。有下列情形之一的，由市級公務(wù)員主管部門視情況予以責(zé)令糾正或者宣布遴選無效；對負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和直接責(zé)任的人員，根據(jù)情節(jié)輕重，給予批評教育、調(diào)離工作崗位或者處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：⑴不按核定的編制、職數(shù)限額和職位要求進(jìn)行的，不按規(guī)定的條件和程序進(jìn)行的；⑵擅自出臺、變更公開遴選政策，造成不良影響的；⑶無正當(dāng)理由拒不承認(rèn)公開遴選結(jié)果，不按規(guī)定辦理任職手續(xù)的；⑷公開遴選工作出現(xiàn)徇私舞弊情形的。

3.從事公開遴選工作的人員有下列情形之一的，根據(jù)干部管理權(quán)限，由市級公務(wù)員主管部門或所在單位，視情節(jié)輕重，給予批評教育、調(diào)離工作崗位或者處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：⑴泄露試題和其他公開遴選秘密信息的；⑵偽造考試成績或者其他資料的；⑶協(xié)助參加考試人員作弊的；⑷違反考察紀(jì)律的；⑸因工作失職，影響公開遴選工作正常進(jìn)行的；⑹違反公開遴選工作紀(jì)律的其他行為。

4.其他具體事項(xiàng)和要求以發(fā)布公告為準(zhǔn)。

第三篇：達(dá)州市2011年公開遴選公務(wù)員報(bào)名登記表

附件2：

達(dá)州市級機(jī)關(guān)2011年公開遴選公務(wù)員報(bào)名登記表

注：1.職位要求的其它信息，請?jiān)趥渥谡f明；

2.“單位或主管部門意見”欄，按干部管理權(quán)限，由所在單位或主管部門對表格內(nèi)容進(jìn)行審查，簽署是否同意報(bào)考的意見，并加蓋印章。

報(bào)名登記表填表須知

1、表格中“出生年月”、“參加工作時間”等時間均為6位數(shù)字，其中年份4位，月份2 位，如：1980.02。

2、涉及到單位名稱的，一律填寫單位全稱。

3、民族：填寫民族的全稱（如漢族、回族、朝鮮族等不能簡稱漢、回、朝鮮）。

4、黨派：黨派按國標(biāo)規(guī)范填寫，包括：中國共產(chǎn)黨黨員、中國國民黨革命委員會會員、中國民主同盟盟員、中國民主建國會會員、中國民主促進(jìn)會會員、中國農(nóng)工民主黨黨員、中國致公黨黨員、九三學(xué)社社員、臺灣民主自治同盟盟員、無黨派民主人士。

5、每人只能填報(bào)一個職位。

6、學(xué)歷學(xué)位：按國家教育行政部門的規(guī)定填寫最高階段的學(xué)歷學(xué)位。

7、工作簡歷：參加工作經(jīng)歷和大學(xué)學(xué)習(xí)經(jīng)歷哪一項(xiàng)在前，就從哪一項(xiàng)填起；簡歷的起止時間填到月，前后要銜接；按照不同時期所擔(dān)任的職務(wù)和工作單位的變動情況填寫。注意不要將多個職務(wù)或多個工作單位的變動合并填寫為一段經(jīng)歷；單位和職務(wù)均未變化，職級發(fā)生變化時，直接在該段經(jīng)歷后括號內(nèi)注明；參加過黨?；蛐姓W(xué)院學(xué)習(xí)的，在職攻讀學(xué)歷、學(xué)位的，到基層掛職鍛煉的，均應(yīng)在本段簡歷段后括號內(nèi)注明。

第四篇：河北省人大常委會機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員公告

河北省人大常委會機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員公告

為優(yōu)化機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)干部隊(duì)伍活力，根據(jù)實(shí)際工作需要，河北省人大常委會機(jī)關(guān)決定面向全省公開遴選一批公務(wù)員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、遴選職位及人數(shù)

科級及以下職務(wù)公務(wù)員9名。分別是綜合文字職位（A）4名，綜合文字職位（B）3名，會計(jì)職位1名，計(jì)算機(jī)信息管理職位1名。

二、遴選條件

1、政治立場堅(jiān)定，自覺擁護(hù)黨的路線方針政策，嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)，品德優(yōu)良，作風(fēng)扎實(shí)，熱愛人大工作。

2、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有一定的政策理論水平和組織協(xié)調(diào)、分析判斷及解決實(shí)際問題的能力。綜合素質(zhì)較好，有較強(qiáng)的文字綜合能力和適應(yīng)遴選職位要求的業(yè)務(wù)工作能力，能夠熟練操作各種辦公設(shè)備。

3、中共黨員，全日制普通類大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位。

4、具有公務(wù)員身份（含參照公務(wù)員法管理人員）的在編在職人員，具有3年以上工作經(jīng)歷且已進(jìn)行公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理人員）登記；年齡32周歲以下（1981年1月1日之后出生）。

5、具有適應(yīng)遴選職位要求的身體條件；近兩年考核均為稱職以上等次。

6、報(bào)考綜合文字職位（A）的人員須有3年以上機(jī)關(guān)綜合文字工作經(jīng)歷，遴選4人中男性3名、女性1名。報(bào)考綜合文字職位（B）的人員須有3年以上機(jī)關(guān)綜合文字工作經(jīng)歷，法學(xué)專業(yè)畢業(yè)，遴選3人中男性2名、女性1名。報(bào)考會計(jì)職位人員須為會計(jì)專業(yè)畢業(yè)，男性，具有會計(jì)從業(yè)資格證書，從事機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)工作3年以上，現(xiàn)仍在會計(jì)職位工作。報(bào)考計(jì)算機(jī)信息管理職位人員須為計(jì)算機(jī)信息管理專業(yè)畢業(yè)，男性。

具有下列情形之一的不得報(bào)考：受處分期間或者未滿影響期限的；正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；錄取后構(gòu)成公務(wù)員法第六十八條所列回避關(guān)系的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、遴選程序和方法

1、報(bào)名與資格審查。采取現(xiàn)場報(bào)名方式，報(bào)名時間為4月7日至4月14日的上午9：00至下午17：00。每人只允許報(bào)考一個職位。每個職位報(bào)名人數(shù)與其遴選計(jì)劃的最低比例為4：1，報(bào)名結(jié)束后，如達(dá)不到規(guī)定的報(bào)名比例可調(diào)整該職位計(jì)劃。

報(bào)名人員需登錄河北省人大常委會機(jī)關(guān)網(wǎng)，下載并填寫《河北省人大常委會機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名表》，持本人身份證原件及復(fù)印件一份，學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件一份，高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證原件及復(fù)印件一份，會計(jì)從業(yè)資格證書原件及復(fù)印件一份，所在單位人事部門出具的相關(guān)工作經(jīng)歷、身份證明和同意報(bào)考證明，二寸正面免冠彩色照片3張，到省人大招待處（頤園賓館，石家莊市新華路355號，主樓大堂設(shè)報(bào)名指示牌）報(bào)名并接受資格審查。報(bào)名人員填報(bào)信息必須準(zhǔn)確無誤，資格審查貫穿遴選全過程，凡弄虛作假者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時取消遴選資格。資格初審合格者發(fā)給《筆試準(zhǔn)考證》。

2、筆試。采取閉卷方式進(jìn)行，主要測試遴選職位所必備的基本素質(zhì)和工作能力。滿分為100分。筆試時間定于4月21日上午，考試地點(diǎn)設(shè)在石家莊，具體考場及考試時間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試成績按不同職位分別從高分到低分排列，按各職位遴選計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試人選1：3的比例擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人選。比例內(nèi)末位筆試成績并列的均進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人選于5月10日前電話通知本人，有效電話聯(lián)系不上的視為放棄；其他報(bào)考人員可致電省人大常委會辦公廳人事教育處查詢本人成績。

3、面試。主要測試應(yīng)試者職位要求的能力和素質(zhì)，面試成績滿分為100分。面試時間、地點(diǎn)另行通知。進(jìn)入面試人選持身份證和筆試準(zhǔn)考證原件參加面試。

面試成績與筆試成績各按50%相加合成總成績。每個職位按總成績高低順序排列，按各職位遴選計(jì)劃數(shù)確定體檢人選。遇有總成績相同時，取面試成績高者；面試成績也相同時都進(jìn)入體檢。面試成績和體檢人選名單于面試之后5個工作日內(nèi)電話通知本人。

5、體檢。參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)組織體檢，體檢時間、地點(diǎn)另行通知。體檢合格的確定為考察人選，體檢不合格者取消遴選資格。因體檢人選自動放棄體檢或體檢不合格空缺遴選計(jì)劃名額，在本職位按照筆試和面試的總成績順延遞補(bǔ)。

6、組織考察。經(jīng)研究，對考察不合格的人選取消遴選資格，在本職位按照筆試和面試的總成績順延遞補(bǔ)。確無合適人選的取消該職位遴選計(jì)劃。

7、研究確定轉(zhuǎn)任人選。綜合考慮考試、考察情況，集體研究確定轉(zhuǎn)任人選。

8、公示。轉(zhuǎn)任人選在河北省人大常委會機(jī)關(guān)網(wǎng)上公示。

9、經(jīng)公示不影響轉(zhuǎn)任的人員先借調(diào)到省人大常委會機(jī)關(guān)試用3個月。試用期滿，對勝任工作要求的人員辦理調(diào)入手續(xù)，不勝任工作要求的人員返回原單位工作。

本公告未盡事宜，由省人大常委會辦公廳人事教育處解釋說明。咨詢電話：0311-87906451、87909697、87906480。

河北省人大常委會辦公廳

2013年4月1日

第五篇：北京2015市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員工作公告

北京2015市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員工作公告

關(guān)鍵詞：公開遴選 張為臻 北京遴選公務(wù)員 遴選公告 遴選考試 遴選工作

為建立來自基層的公務(wù)員[微博]培養(yǎng)選拔機(jī)制，進(jìn)一步優(yōu)化市級機(jī)關(guān)公務(wù)員隊(duì)伍來源和經(jīng)歷結(jié)構(gòu)，中共北京市委組織部、北京市人力資源和社會保障局決定開展2015年市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考范圍和資格條件

(一)報(bào)考范圍

本市區(qū)縣級及以下機(jī)關(guān)、市級機(jī)關(guān)在區(qū)縣的垂直管理單位及其派出機(jī)關(guān)和其他基層機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的正科級及以下公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的工作人員)。

(二)報(bào)考人員應(yīng)具備下列資格條件

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn);

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

3.年齡在40周歲以下(1975年1月1日以后出生);

4.一般具有2年以上基層工作經(jīng)歷;

5.具有3年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷;

6.在現(xiàn)單位工作2年以上(新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作5年以上);

7.公務(wù)員考核等次均為稱職以上;

8.具有與遴選職位要求相匹配的任職經(jīng)歷和能力水平;

9.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

10.符合擬遴選職位要求的其他資格條件。

基層工作經(jīng)歷是指具有在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機(jī)關(guān)、垂直管理系統(tǒng)基層單位、國有 企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等工作的經(jīng)歷。曾在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。按照我市有關(guān)規(guī)定，在納 入我市基層機(jī)關(guān)備案范圍單位的工作經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。

上述工作經(jīng)歷及工作年限截止時間均為2015年4月30日。

(三)有下列情形之一的，不得參加公開遴選

1.尚在試用期內(nèi)的;

2.重要公務(wù)尚未處理完畢，且須本人繼續(xù)處理的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

4.受處分期間或者未滿影響期限的;

5.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

二、報(bào)名與資格審查

(一)職位查詢

各遴選機(jī)關(guān)的遴選職位、職位資格條件等情況詳見《北京市2015年市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位計(jì)劃表》(見附件)，有關(guān)事項(xiàng)可按《遴選職位計(jì)劃表》公布的電話直接與遴選機(jī)關(guān)聯(lián)系。

(二)報(bào)名方式

本次公開遴選采取個人自薦與組織推薦相結(jié)合的報(bào)名方式，報(bào)名人員須由所在單位通過北京市公務(wù)員綜合信息管理系統(tǒng)(http://172.24.15.177)填報(bào)推薦信息，每人限報(bào)一個職位。

報(bào)名時間：2015年5月19日9:00至5月26日18:00。

(三)資格審查

各遴選機(jī)關(guān)根據(jù)職位資格條件，在報(bào)考者填寫報(bào)考信息24小時內(nèi)進(jìn)行資格審查，并通過報(bào)名系統(tǒng)或電話反饋資格審查結(jié)果。報(bào)名人員所在單位組織人事部門應(yīng)及時登錄網(wǎng)站查詢遴選職位報(bào)名情況和資格審查結(jié)果，并告知本人。

三、考試測評

考試測評分為筆試、面試、綜合評價，由各遴選機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。視遴選職位需求、報(bào)名和資格審查情況，經(jīng)市委組織部、市人力社保局批準(zhǔn)，也可采取直接面試和綜合評價的方式進(jìn)行測評。

(一)筆試(6月上旬)

按照資格審查合格人數(shù)與擬遴選人數(shù)的比例一般不低于5∶1的比例組織筆試，達(dá)不到規(guī)定比例的，經(jīng)批準(zhǔn)，可降低比例，但最低不得低于3∶1。筆試重點(diǎn)測試應(yīng)試者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。

一般筆試結(jié)束10個工作日內(nèi)，發(fā)布筆試成績，張為臻博客按照筆試成績從高到低的順序確定進(jìn)入面試的人員，面試前需提交近三年工作業(yè)績報(bào)告(1500字左右)。

(二)面試(6月中旬)

面試人選與擬遴選人數(shù)的比例一般不低于3:1，重點(diǎn)測試面試人員的專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平及其他綜合能力。面試可采取結(jié)構(gòu)化面試、半結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等形式進(jìn)行。

各遴選機(jī)關(guān)可根據(jù)需要增加職位業(yè)務(wù)水平測試，職位業(yè)務(wù)水平測試設(shè)置情況詳見《遴選職位計(jì)劃表》，加試成績占面試成績的30%。

(三)綜合評價(6月中旬)

綜合評價分為崗位匹配度分析和業(yè)績評價兩個部分，各占綜合評價成績50%，按百分制量化評分。

筆試成績、面試成績、綜合評價得分按照4∶4∶2的比例計(jì)算總分。不組織筆試的，面試成績、綜合評價得分按照7∶3的比例計(jì)算總分。

四、體檢與考察

根據(jù)總分由高到低的順序，確定考察對象。各遴選機(jī)關(guān)可根據(jù)崗位需求組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

各遴選機(jī)關(guān)派出2人以上組成的考察組，到考察對象所在單位進(jìn)行考察?？疾靾?jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先，全面了解考察對象德、能、勤、績、廉等方面情況，注重考察工作實(shí)績、作風(fēng)和群眾口碑?？疾旖M應(yīng)注意核實(shí)考察對象的近三年工作業(yè)績報(bào)告內(nèi)容是否屬實(shí)。

五、公示、辦理相關(guān)手續(xù)

(一)公示

遴選機(jī)關(guān)根據(jù)報(bào)考者考察情況和職位要求，按照干部管理權(quán)限，決定擬任職人員，并將擬任職人員分別在本單位政務(wù)網(wǎng)站和擬任職人員原單位進(jìn)行公示，公示期不少于5個工作日。

(二)辦理手續(xù)

公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響任用的，一般在公示期滿15天內(nèi)，按照有關(guān)規(guī)定辦理公務(wù)員轉(zhuǎn)任手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消公開遴選資格。

(原題目：北京2015市級機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員工作公告;來源：新浪教育)