第一篇:非公企業(yè)五個(gè)基本總結(jié)匯報(bào)
保安鎮(zhèn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織
“五個(gè)基本”建設(shè)工作匯報(bào)材料
保安鎮(zhèn)位于大冶市西北部,全鎮(zhèn)共有基層黨組織86個(gè),黨員1761人。共有非公有制企業(yè)46家,共建立黨組織12個(gè)(其中新成立支部4個(gè)),占我鎮(zhèn)企業(yè)總數(shù)26%。近年來(lái),我鎮(zhèn)按照市委的統(tǒng)一部署和要求,堅(jiān)持健全組織和發(fā)揮作用并重,不斷強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、夯實(shí)基礎(chǔ)、健全機(jī)制,推進(jìn)了我鎮(zhèn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織五個(gè)基本建設(shè)工作順利進(jìn)行,現(xiàn)將主要做法與成效簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:
(一)加大組建力度,擴(kuò)大工作覆蓋。
近年來(lái),鎮(zhèn)黨委結(jié)合非公有制企業(yè)的實(shí)際通過(guò)采取調(diào)查摸底,召開(kāi)黨員座談會(huì)、找業(yè)主個(gè)別談話、深入調(diào)查核實(shí)等形式,按照“組建、規(guī)范、提高”的總體要求,采取獨(dú)立組建或聯(lián)合組建的辦法,加快組建非公有制企業(yè)黨組織的步伐。5月27號(hào)鎮(zhèn)黨委下文批復(fù)黃石金譽(yù)制衣有限公司、大冶豐和經(jīng)貿(mào)公司、鑫安灰石廠(聯(lián)合支部)、黃石馳潤(rùn)換熱器廠4家非公有制企業(yè)成立黨組織,達(dá)到了在符合組建條件的非公有制企業(yè)中100%建立黨組織。對(duì)于黨員人數(shù)不足3人的非公有制企業(yè),一方面,鎮(zhèn)黨委大力扶持,幫助其加大發(fā)展黨員工作力度,及時(shí)組建黨組織;另一方面把這些黨員人數(shù)不足3人非公有制企業(yè)的黨員納入到村黨支部管理,通過(guò)掛靠或聯(lián)合的方式組建黨組織。
(二)著力隊(duì)伍建設(shè),引導(dǎo)作用發(fā)揮。
在做好組建工作的基礎(chǔ)上,我們從選優(yōu)配強(qiáng)和指導(dǎo)教育入手,著力建設(shè)高素質(zhì)的非公經(jīng)濟(jì)組織黨組織帶頭人隊(duì)伍并發(fā)揮作用。
一是發(fā)揮黨建指導(dǎo)員作用。7月X日黨委正式下文委派24名黨建指導(dǎo)員,到27家非公企業(yè)和5家社會(huì)組織開(kāi)展黨建工作。黨建聯(lián)絡(luò)員遵循“參與而不干預(yù),服務(wù)而不強(qiáng)制,幫忙而不添亂”的原則,在對(duì)私營(yíng)業(yè)主做好教育工作的同時(shí),每周要主動(dòng)聯(lián)系所在企業(yè)的黨團(tuán)員骨干、職工群眾談心1人次以上,了解黨員、入黨積極分子和企業(yè)員工的思想動(dòng)態(tài),向他們宣傳黨的政策,宣傳在非公企業(yè)開(kāi)展黨建工作的重要意義,并積極向鎮(zhèn)黨委匯報(bào)。11月3號(hào),在鎮(zhèn)政府三樓會(huì)議室舉行了第一次非公有制企業(yè)黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),會(huì)上各黨建指導(dǎo)員紛紛匯報(bào)了近幾個(gè)月來(lái)的對(duì)五個(gè)基本工作的總結(jié),相互借鑒經(jīng)驗(yàn)并將好的做法運(yùn)用到實(shí)際工作中來(lái)。
二是發(fā)揮模范黨員中作用。鎮(zhèn)黨委于(保創(chuàng)先發(fā)[2010]1號(hào))文中制訂《非公經(jīng)濟(jì)組織黨組織創(chuàng)建“五個(gè)好”考核標(biāo)準(zhǔn)》和《非公企業(yè)黨員爭(zhēng)創(chuàng)“五個(gè)先鋒”考核標(biāo)準(zhǔn)》引導(dǎo)并鼓勵(lì)黨員發(fā)揮先進(jìn)模范作用,并在全鎮(zhèn)非公企業(yè)中設(shè)立“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員先鋒崗”等崗位,開(kāi)展“一名黨員管一個(gè)片、一個(gè)師傅帶一個(gè)徒弟”等活動(dòng),片與片之間進(jìn)行比拼,師與徒之間你教我學(xué),形成了一股良好的爭(zhēng)優(yōu)氛圍,極大程度提高了職工積極性,并有力提升了職工整體技能水平,同時(shí)讓職工看到了黨員的先進(jìn)性,主動(dòng)向優(yōu)秀黨員看齊,積極要求加入中國(guó)共產(chǎn)黨,壯大企業(yè)黨員隊(duì)伍。
(三)圍繞推動(dòng)發(fā)展,著力創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。
創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),在活動(dòng)主題的設(shè)計(jì)上,我們針對(duì)非公有制企業(yè)的特點(diǎn),積極開(kāi)展黨組織創(chuàng)建“五個(gè)好”、黨員爭(zhēng)做“五個(gè)先鋒”活動(dòng)。在實(shí)施公開(kāi)承諾的過(guò)程中,我們要求非公有制企業(yè)按照“一訪二問(wèn)三承諾”的要求(一訪
即訪企業(yè)實(shí)情;二問(wèn)即問(wèn)發(fā)展良策、問(wèn)群眾所需;三承諾即進(jìn)行黨性承諾、崗位承諾、實(shí)事承諾),緊緊圍繞推動(dòng)企業(yè)發(fā)展來(lái)開(kāi)展承諾,并結(jié)合創(chuàng)建黨員先鋒崗、示范崗,黨員設(shè)崗定責(zé)等活動(dòng),豐富承諾內(nèi)容。對(duì)于黨員公開(kāi)承諾的內(nèi)容,各企業(yè)結(jié)合實(shí)際采取宣讀、亮牌等形式進(jìn)行明諾,并由群眾監(jiān)督踐諾。
在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)載體上,我們力爭(zhēng)做到月月有活動(dòng),個(gè)個(gè)有特色。8月份,我鎮(zhèn)打造短信平臺(tái),利用短信每天及時(shí)向各企業(yè)黨支部書(shū)記、黨建指導(dǎo)員傳達(dá)五個(gè)基本、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)等黨建相關(guān)信息,及時(shí)讓各支部書(shū)記、黨建指導(dǎo)員了解最新黨建動(dòng)態(tài),共同促進(jìn)我鎮(zhèn)黨建工作的順利開(kāi)展。
9月份,在非公企業(yè)中號(hào)召開(kāi)展“我為企業(yè)謀發(fā)展”活動(dòng),旨在推動(dòng)企業(yè)支部因地制宜,結(jié)合各單位實(shí)際開(kāi)展活動(dòng),其中大冶永興紙業(yè)公司開(kāi)展了“我為企業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策”活動(dòng),各職工出謀劃策為企業(yè)發(fā)展說(shuō)出自己的想法,永興紙業(yè)黨支部根據(jù)各位寶貴發(fā)言制定了相應(yīng)的的企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和計(jì)劃書(shū);中山鐵礦結(jié)合實(shí)際開(kāi)展了“安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)活動(dòng)”
10月份鎮(zhèn)黨委研究決定號(hào)召開(kāi)展以“安全生產(chǎn)教育”為主題的活動(dòng)。各單位結(jié)合實(shí)際開(kāi)展了一系列的 “安全生產(chǎn)講座”、“安全操作培訓(xùn)”等活動(dòng),增強(qiáng)了職工的安全意識(shí),力保做到安全事故為零。其中大冶豐和經(jīng)貿(mào)公司著重對(duì)礦井的安全設(shè)施進(jìn)行了大規(guī)模的整改,并舉辦了為期3天的“安全教育培訓(xùn)”活動(dòng),活動(dòng)取得了極大成效。
11月底我們組織鎮(zhèn)干部、各村支部書(shū)記、各部門(mén)單位及各企業(yè)支部負(fù)責(zé)人、書(shū)記和黨建指導(dǎo)員赴仙桃、鄂州等市學(xué)習(xí)考察,并于12月1日召開(kāi)招商引資誓師大會(huì),各企業(yè)負(fù)責(zé)人、書(shū)記和黨建指導(dǎo)員紛紛上臺(tái)表決發(fā)言,決心通過(guò)學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)地區(qū)招商引資和項(xiàng)目建設(shè)等方面的成功經(jīng)驗(yàn)和做法,共同推進(jìn)我鎮(zhèn)企業(yè)建設(shè)和發(fā)展,為保安經(jīng)濟(jì)發(fā)展做貢獻(xiàn)。
以上是我鎮(zhèn)在推進(jìn)非公企業(yè)五個(gè)基本工作方面的一些主要做法,取得了一定成效,也積累了一些初步的經(jīng)驗(yàn),但與上級(jí)的要求相比,還存在一段距離。主要表現(xiàn)在:有些業(yè)主對(duì)企業(yè)黨建工作認(rèn)識(shí)不足,不夠重視,影響黨建工作的開(kāi)展;有的黨組織活動(dòng)開(kāi)展的不夠正常,沒(méi)能夠很好的發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨員先鋒模范作用;有些企業(yè)還沒(méi)有很好地把企業(yè)黨建工作與企業(yè)的發(fā)展很好地結(jié)合起來(lái),通過(guò)加強(qiáng)黨建工作,促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展,等等。這些問(wèn)題有待于下一步的研究和解決。
今后,我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服和解決存在的突出問(wèn)題,與時(shí)俱進(jìn),不斷創(chuàng)新非公企業(yè)黨建工作思路,進(jìn)一步打開(kāi)我鎮(zhèn)非公企業(yè)黨建工作的新局面。
第二篇:“五個(gè)基本”總結(jié)范文
五個(gè)基本工作總結(jié)
陳貴鎮(zhèn)五個(gè)基本工作已經(jīng)省檢查組驗(yàn)收完畢,總得來(lái)說(shuō)我鎮(zhèn)五個(gè)基本工作取得了階段性勝利,達(dá)到了市委組織部對(duì)我們提出的迎檢工作要求,但在省檢查組檢查過(guò)程中,鎮(zhèn)黨委和各村(社區(qū))黨支部還暴露出不少問(wèn)題,現(xiàn)就我鎮(zhèn)五個(gè)基本工作總結(jié)如下:
一、主要做法
1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,工作統(tǒng)籌安排
為迎接省檢查組五個(gè)基本工作檢查,鎮(zhèn)黨委高度重視,專門(mén)成立領(lǐng)導(dǎo)小組,明確工作分工,細(xì)化責(zé)任到個(gè)人,并簽訂黨建工作責(zé)任書(shū),確保每名黨員干部切實(shí)做好五個(gè)基本迎檢工作。在備檢階段,鎮(zhèn)黨委書(shū)記胡運(yùn)富同志多次就五個(gè)基本工作召開(kāi)全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部、村(社區(qū))黨支部書(shū)記大會(huì),充分調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)干部、村(社區(qū))干部的主觀能動(dòng)性,強(qiáng)調(diào)五個(gè)基本迎檢工作重要性。會(huì)上,分管領(lǐng)導(dǎo)吳金光同志為五個(gè)基本迎檢工作作出了詳細(xì)部署,為各村工作的有序開(kāi)展提供了指導(dǎo),為全鎮(zhèn)的迎檢工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2、主管部門(mén)督辦指導(dǎo),確保工作疏而不漏
年前,黃石市委組織部、大冶市委組織部對(duì)我鎮(zhèn)部分村(社區(qū))、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、非公企業(yè)和社會(huì)組織進(jìn)行了抽查摸底,以便掌握全鎮(zhèn)的五個(gè)基本工作進(jìn)展?fàn)顩r。對(duì)于未抽到的單位,鎮(zhèn)組織辦專門(mén)成立檢查組,深入到各單位檢查五個(gè)基本工作,嚴(yán)格按照市委五個(gè)基本工作考評(píng)細(xì)則進(jìn)行檢查評(píng)分,查找不足,并下發(fā)整改通知,限期整改。同時(shí),對(duì)在督辦檢查過(guò)程中做的比較差的單位,鎮(zhèn)組織辦在大會(huì)上對(duì)其作出通報(bào)批評(píng),確保進(jìn)度落后單位時(shí)刻保持警惕,加大力度做好迎檢工作。年后,鎮(zhèn)組織辦檢查組對(duì)全鎮(zhèn)所有單位進(jìn)行全覆蓋檢查,細(xì)致檢查各單位整改落實(shí)情況,對(duì)逾期未改的單位作出通報(bào)批評(píng);對(duì)未全部整改的單位下發(fā)整改通知書(shū),督促整改;對(duì)整改完畢的單位提出表?yè)P(yáng),以示鼓勵(lì)。在迎檢工作的最后沖刺階段,鎮(zhèn)組織辦以2個(gè)人為一組,成立4個(gè)指導(dǎo)組,實(shí)行小組責(zé)任包辦,深入全鎮(zhèn)所有單位進(jìn)行工作指導(dǎo),為各單位提供指導(dǎo)性意見(jiàn),確保各單位迎檢工作有條不紊。
3、蹲村干部、單位責(zé)任人齊心協(xié)力,全力完善五個(gè)基本迎檢工作
對(duì)照鎮(zhèn)組織辦的指導(dǎo)意見(jiàn),各蹲村干部高度重視,不分晝夜,親力親為,深入到各村(社區(qū))帶頭完善各項(xiàng)資料,扎實(shí)做好五個(gè)基本迎檢工作,在村黨支部書(shū)記、村干部的大力配合下,大家齊心協(xié)力,全力推進(jìn)五個(gè)基本迎檢工作,確保檢查過(guò)程中不出紕漏。
二、存在的問(wèn)題與不足
全鎮(zhèn)的五個(gè)基本迎檢工作已經(jīng)結(jié)束,鎮(zhèn)黨委和各村(社區(qū))黨支部本著嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、高要求的迎檢原則,基本上達(dá)到預(yù)定目標(biāo),圓滿完成迎檢任務(wù),但在省檢查組的檢查過(guò)程中,各單位還暴露出不少問(wèn)題和不足。
1、個(gè)別單位和領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有引起重視
在五個(gè)基本備檢、迎檢初期階段,黃石市委組織部、大冶市委組織部、鎮(zhèn)組織辦多次下發(fā)整改通知,但有的單位多次都未整改,每次檢查出的問(wèn)題基本一樣,領(lǐng)導(dǎo)不夠重視,每次檢查完資料就丟一邊置之不理,政治覺(jué)悟有待提高,只顧忙于日常工作,沒(méi)有把基層黨組織建設(shè)工作放在全年工作的重要位置,沒(méi)有真正起到基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
2、個(gè)別干部沒(méi)有親力親為
個(gè)別蹲村干部、村干部沒(méi)有按照鎮(zhèn)黨委的工作要求,沒(méi)有真正深入到村(社區(qū))指導(dǎo)督辦五個(gè)基本工作,督辦工作只限于蜻蜓點(diǎn)水,工作不扎實(shí),不到位,極個(gè)別干部甚至置身事外,只忙于其他簽訂了責(zé)任書(shū)的工作,老覺(jué)得黨建工作事不關(guān)己,沒(méi)有盡到一個(gè)干部應(yīng)盡的責(zé)任。還有的村干部把所有事情全部交待給資料員,只限于布置工作,沒(méi)有帶頭親力親為,極大打擊了其他村干部的工作積極性,工作效率大打折扣,沒(méi)有起到黨員的帶頭模范作用。
3、部分村干部工作缺乏思考,只顧完成任務(wù)
部分村(社區(qū))村干部和資料員只顧完成鎮(zhèn)里交辦的任務(wù),工作中缺乏思考,發(fā)的文件連看都沒(méi)看就直接填表,導(dǎo)致時(shí)間與鎮(zhèn)黨委文件不一致,會(huì)議記錄本時(shí)間不對(duì)應(yīng),明顯不符合邏輯,經(jīng)不起檢查組推敲。
4、部分村干部自身素質(zhì)不高 部分村干部、資料員文化程度不高,不會(huì)基本的電腦操作,無(wú)法完成黨建及其他日?;A(chǔ)工作。
5、個(gè)別基層黨組織戰(zhàn)斗力不強(qiáng)
個(gè)別村(社區(qū))黨支部沒(méi)有按照鎮(zhèn)黨委的工作部署開(kāi)展工作,該開(kāi)的會(huì)不來(lái)開(kāi),該交的東西不交,完全不服從鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo),毫無(wú)戰(zhàn)斗力可言。再有個(gè)別村(社區(qū))黨支部?jī)?nèi)部缺乏團(tuán)結(jié),蹲村干部、支部書(shū)記布置的工作任務(wù)互相推諉,無(wú)法按時(shí)完成任務(wù),戰(zhàn)斗力不強(qiáng)。
6、部分村(社區(qū))日?;A(chǔ)工作不扎實(shí)、不到位
部分村(社區(qū))黨支部日?;A(chǔ)工作做得不扎實(shí)、不到位,平時(shí)該統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)沒(méi)有統(tǒng)計(jì),該報(bào)的報(bào)表沒(méi)有上報(bào),導(dǎo)致檢查之前臨時(shí)抱佛腳,工作一片混亂,毫無(wú)頭緒。
三、下步工作計(jì)劃
為進(jìn)一步加強(qiáng)我鎮(zhèn)黨組織的思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè),推動(dòng)我鎮(zhèn)黨建工作上臺(tái)階,結(jié)合以上問(wèn)題與不足,鎮(zhèn)組織辦將建立健全黨建工作責(zé)任制,與各主管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、黨組織書(shū)記簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū),形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),各基層黨組織抓落實(shí)的工作格局。實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”,誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé),一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),做到黨建工作與其他日常工作一起部署、落實(shí)、檢查、考核、總結(jié)。
第三篇:非公企業(yè)團(tuán)建匯報(bào)
為扎實(shí)開(kāi)展非公企業(yè)團(tuán)建工作,為企業(yè)發(fā)展出謀劃策,根據(jù)本鎮(zhèn)非公企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求,我們結(jié)合工作實(shí)際,實(shí)施四大步驟,逐步擴(kuò)大非公企業(yè)團(tuán)建工作,促進(jìn)非公企業(yè)健康發(fā)展和提高企業(yè)青年職工的整體素質(zhì)。一是依托黨建帶團(tuán)建平臺(tái)。鎮(zhèn)團(tuán)委積極向黨委匯報(bào)非公企業(yè)團(tuán)建情況,堅(jiān)持團(tuán)建跟著黨建走、黨團(tuán)共建,爭(zhēng)取黨委的重視和支持,在黨建聯(lián)促會(huì),向已建黨組織的非公企業(yè)宣傳團(tuán)組織的定位和作用,使企業(yè)認(rèn)識(shí)到團(tuán)的先進(jìn)性,消除抵觸情緒。
二是逐步配備企業(yè)團(tuán)干。對(duì)有意向建立團(tuán)組織的企業(yè),實(shí)行團(tuán)干部和團(tuán)組織一步到位,在選擇企業(yè)團(tuán)干部時(shí),盡量向企業(yè)中層干部或業(yè)務(wù)骨干靠攏,團(tuán)支部書(shū)記人選最好是能與人事部門(mén)(副)經(jīng)理、科長(zhǎng)或辦公室(副)主任相結(jié)合,并與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和黨支部取得一致意見(jiàn);對(duì)仍有顧慮的企業(yè),則采取先建立團(tuán)聯(lián)絡(luò)員制度的方式,逐步開(kāi)展團(tuán)的日常工作,進(jìn)而在合適的時(shí)機(jī)建立團(tuán)組織。按照這樣的思路,今年,我們?cè)?家企業(yè)中建立了團(tuán)組織,并取得了1家企業(yè)的同意,配備了團(tuán)聯(lián)絡(luò)員。
三是加強(qiáng)聯(lián)系指導(dǎo)。在日常工作中加強(qiáng)與企業(yè)團(tuán)組織的聯(lián)系,做到團(tuán)的文件不能漏、工作精神不能丟,積極引導(dǎo)他們參與鎮(zhèn)團(tuán)委的中心工作,開(kāi)展團(tuán)的日常工作。同時(shí),指導(dǎo)他們摸清團(tuán)員名單,建立團(tuán)務(wù)管理系統(tǒng),扎實(shí)開(kāi)展團(tuán)的日常工作。
四是開(kāi)展聯(lián)合活動(dòng)方式。充分利用企業(yè)團(tuán)組織的力量,聯(lián)合開(kāi)展大型活動(dòng),提升企業(yè)團(tuán)組織的影響力?!?/p>
五、四”青年節(jié)期間,落戶我鎮(zhèn)的富恩貝兒超市團(tuán)支部開(kāi)展了豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng),如:團(tuán)員青年崗位技能比賽、演講比賽、拔河比賽及文藝演出等。
在企業(yè)團(tuán)建的過(guò)程中,我們也深刻感受到非公企業(yè)團(tuán)建工作所面臨的困難。主要有以下幾個(gè)方面:
一、愿意配合團(tuán)建工作的企業(yè)少,對(duì)非公團(tuán)建工作不理解。很多企業(yè)主對(duì)黨團(tuán)組織的認(rèn)識(shí)存在偏見(jiàn),擔(dān)心由于政治觀念、文化背景不一,對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)帶來(lái)負(fù)面影響,所以索性不建,圖個(gè)省事。
二、團(tuán)員流動(dòng)性大,身份不明。企業(yè)在用工時(shí)不注重人員性質(zhì)的信息登記,給團(tuán)員的調(diào)查工作帶來(lái)了很大阻力。同時(shí),由于非公企業(yè)的迅速發(fā)展,青年流動(dòng)性大,給團(tuán)員的管理工作和團(tuán)組織生活的正常開(kāi)展到來(lái)了較大困難。
三、團(tuán)的活動(dòng)難以開(kāi)展,團(tuán)組織向心力、凝聚力不強(qiáng)。首先表現(xiàn)在由于企業(yè)團(tuán)干部都為兼職,投入團(tuán)的工作的時(shí)間和精力明顯不足,難以正常組織生活,開(kāi)展工作,服務(wù)非公有制經(jīng)濟(jì)組織青年成長(zhǎng)成才、滿足他們?cè)诰裎幕钌系男枨蠛途S護(hù)其合法權(quán)益,造成團(tuán)組織向心力、凝聚力不強(qiáng),團(tuán)組織作用得不到很好發(fā)揮。其次是現(xiàn)有團(tuán)的活動(dòng)的方式和內(nèi)容不適應(yīng)于非公有制企業(yè)的需要,目前,開(kāi)展的活動(dòng)主要限于“志愿者”活動(dòng)、文娛活動(dòng)、學(xué)習(xí)活動(dòng)等形式,這些與企業(yè)追求利潤(rùn)最大化的需求不適應(yīng),同時(shí),由于治理結(jié)構(gòu)、勞資關(guān)系對(duì)團(tuán)的工作接納度較小,團(tuán)組織在其中通常沒(méi)有制度化的安排,限定了團(tuán)組織的活動(dòng)空間,團(tuán)組織的作用難以得到發(fā)揮,從反面導(dǎo)致企業(yè)對(duì)團(tuán)建工作不是十分支持,這也是企業(yè)團(tuán)支部經(jīng)費(fèi)難以得到落實(shí)的一個(gè)原因。三是團(tuán)員的團(tuán)性意識(shí)不強(qiáng)。非公企業(yè)團(tuán)員青年功利性觀念比較普遍,對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感不強(qiáng),對(duì)有好處的活動(dòng)積極參加,對(duì)志愿者等活動(dòng)響應(yīng)較少,甚至部分團(tuán)員青年提起繳團(tuán)費(fèi)就說(shuō)自己不入團(tuán)了,組織觀念淡漠,為人民服務(wù)的宗旨觀念淡化。下一步工作打算
一是創(chuàng)新模式、逐步推進(jìn),提高團(tuán)建覆蓋率。適應(yīng)新形勢(shì)的要求,非公有制經(jīng)濟(jì)組織團(tuán)建要按照“哪里有青年,哪里就有團(tuán)組織”的工作目標(biāo),以“該獨(dú)則獨(dú),能聯(lián)則聯(lián),宜統(tǒng)則統(tǒng)”的原則,解放思想,因地制宜,靈活設(shè)置,不斷提高團(tuán)組織和團(tuán)的工作的覆蓋率。對(duì)于那些規(guī)模較大、團(tuán)員青年數(shù)量較多,符合單獨(dú)建團(tuán)條件的非公有制經(jīng)濟(jì)組織,應(yīng)當(dāng)獨(dú)立建團(tuán);對(duì)于那些規(guī)模較小、團(tuán)員青年數(shù)量較少,不具備獨(dú)立建團(tuán)條件的非公有制經(jīng)濟(jì)組織,聯(lián)合建團(tuán),行業(yè)建團(tuán)等多種方式建團(tuán);對(duì)于缺乏團(tuán)干部的企業(yè),以選派、幫扶等形式,支持企業(yè)規(guī)范開(kāi)展團(tuán)建工作。當(dāng)然,團(tuán)建推進(jìn)工作也不能一哄而上,要把握“成熟一個(gè),組建一個(gè),規(guī)范一個(gè)”的原則,逐步推進(jìn),把團(tuán)建工作落到實(shí)處。
二是健全機(jī)制,加強(qiáng)培育,努力加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)非公企業(yè)團(tuán)干部培育,首先要發(fā)揮企業(yè)黨支部的作用,企業(yè)黨支部要加強(qiáng)對(duì)團(tuán)建的指導(dǎo)和幫助,對(duì)團(tuán)干部進(jìn)行培養(yǎng)。其次是要選拔一批愿意為青年服務(wù),為團(tuán)的事業(yè)貢獻(xiàn)力量,素質(zhì)高、能力強(qiáng)的青年從事團(tuán)的工作,要加強(qiáng)團(tuán)干部的學(xué)習(xí)和教育,引導(dǎo)他們學(xué)習(xí)先進(jìn)單位團(tuán)建經(jīng)驗(yàn),注意建立團(tuán)干部的梯隊(duì),削弱團(tuán)干部流動(dòng)對(duì)企業(yè)團(tuán)建工作的影響。再次是建立團(tuán)干部獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的團(tuán)干部,要從物質(zhì)和精神兩個(gè)方面進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),并積極向企業(yè)推薦優(yōu)秀團(tuán)干部進(jìn)入企業(yè)管理隊(duì)伍或關(guān)鍵生產(chǎn)技術(shù)部門(mén),給他們提供更好的發(fā)展平臺(tái),從而使團(tuán)干部有信心、有決心干好團(tuán)的工作。三是創(chuàng)新方式,服務(wù)企業(yè),開(kāi)展豐富多彩團(tuán)的活動(dòng)。
第四篇:非公企業(yè)黨建匯報(bào)材料
2011上半非公企業(yè)黨建匯報(bào)材料
中共遵義火焰山電器有限公司黨支部成立于2008年,隸屬中共南白鎮(zhèn)委員會(huì),在基層組織建設(shè)年活動(dòng)中,公司黨支部積極組織全體黨員干部、員工學(xué)xxx省、市、縣的黨建工作及鎮(zhèn)黨建文件精神,著力于抓好黨員干部的隊(duì)伍建設(shè),創(chuàng)建先進(jìn)黨支部晉級(jí)、共產(chǎn)黨員爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀和先進(jìn)員工,在“創(chuàng)”、“爭(zhēng)”兩個(gè)字上下功夫,真抓實(shí)干,負(fù)重攀越,回報(bào)社會(huì),厚德載物構(gòu)建村企和諧促發(fā)展。
一、工作情況
1、利用今年年初鎮(zhèn)工會(huì)排查摸底的機(jī)會(huì),對(duì)我公司的黨員進(jìn)行了一次大的清理,我黨支部黨員共計(jì)9名,其中預(yù)備黨員4名,流動(dòng)黨員2名。大專以上學(xué)歷6名,高中和中專學(xué)歷3名。
2、我黨支部采取研究工作方法、探討經(jīng)驗(yàn),幫助解決非公有制企業(yè)黨建工作中存在的突出問(wèn)題,力求達(dá)到整合資源、促進(jìn)發(fā)展、服務(wù)群眾、維護(hù)和諧的目的。
3、分管同志積極主動(dòng)地與公司黨員聯(lián)系、談心,了解他們的工作,思想動(dòng)態(tài);每季度召開(kāi)黨員例會(huì),傳達(dá)貫徹各級(jí)會(huì)議精神;提前通知,及時(shí)安排讓公司黨員參加村黨總支活動(dòng),每季度黨課教育;對(duì)于非公企業(yè)中的黨員,我們?cè)瓌t上是組織生活一起,主要是考慮到第一本來(lái)黨員數(shù)量少,不便于開(kāi)展活動(dòng),第二大家在一起,比較容易促進(jìn)交流,使企業(yè)黨員更容易融入我們黨組織。有時(shí)也會(huì)根據(jù)下屬黨支部的情況,單獨(dú)舉行一些組織活動(dòng)。今年
5月,我們黨支部就以回望90年,我們黨不斷發(fā)展壯大的力量之源為主題,開(kāi)展了一次微型黨課教育。
4、結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),開(kāi)展企業(yè)黨員學(xué)優(yōu)秀、爭(zhēng)帶頭的活動(dòng),鼓勵(lì)他們?cè)诠ぷ髦袪?zhēng)創(chuàng)先進(jìn),作出成績(jī),在企業(yè)職工中樹(shù)立模范帶頭的作用。我支部黨員在工作中不怕苦、不怕累,堅(jiān)持每天早到晚歸,主動(dòng)承擔(dān)較重的任務(wù),得到了火焰山員工的贊揚(yáng),并在員工中掀起了學(xué)模范、爭(zhēng)先進(jìn)的熱潮。
二、計(jì)劃
1、針對(duì)目前有些黨員不主動(dòng)表明身份的現(xiàn)象,我們鼓勵(lì)企業(yè)對(duì)一些表現(xiàn)突出的優(yōu)秀黨員在招工中優(yōu)先錄用,在職位晉升中優(yōu)先考慮,引導(dǎo)企業(yè)職工亮出身份,激勵(lì)更多的優(yōu)秀的人才加入到我們黨員隊(duì)伍中來(lái),同時(shí)開(kāi)展黨組織找黨員活動(dòng),主動(dòng)作為,為企業(yè)組建黨組織創(chuàng)造條件。
2、推動(dòng)非公企業(yè)中,我們黨支部的黨員基本上都來(lái)自其他村、鎮(zhèn),我們要積極發(fā)動(dòng)這部分黨員到居住地聯(lián)系、報(bào)道,加強(qiáng)督促檢查,鼓勵(lì)他們?cè)诰幼〉貏?chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),發(fā)揮黨員的模范作用。
3、結(jié)合今年建黨90周年,通過(guò)黨建這個(gè)平臺(tái),我們業(yè)主與黨員開(kāi)展談心交流活動(dòng)。在非公有制企業(yè)中開(kāi)展黨建工作,所遇到的最大和最普遍的問(wèn)題是企業(yè)對(duì)黨建工作不熱情,我們應(yīng)當(dāng)表明態(tài)度,我們非公企業(yè)黨建是圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)展開(kāi),著力點(diǎn)是在支持和促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展上。不是說(shuō)讀讀文件、開(kāi)開(kāi)會(huì),而是將黨建融入到企業(yè)經(jīng)營(yíng)、管理、文化建設(shè)中,通過(guò)黨組織的引導(dǎo)
和黨員的表率作用,不斷提高職工的工作熱情和積極性,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,使企業(yè)主切實(shí)感受到黨建工作對(duì)企業(yè)的好處,從而自覺(jué)地接受并支持我們的工作,服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧”的作用。
第五篇:非公企業(yè)黨建匯報(bào)材料
2011上半非公企業(yè)黨建匯報(bào)材料
今年上半,我們?cè)阪?zhèn)黨委、政府的指導(dǎo)下,以黨政齊抓為主導(dǎo)、組織主抓為重點(diǎn),有效推進(jìn)我村非公企業(yè)黨建工作。
一、工作情況
1、利用今年年初鎮(zhèn)工會(huì)排查摸底的機(jī)會(huì),對(duì)去年有關(guān)非公企業(yè)黨支部建立情況做了一次調(diào)查更新,目前我村非公企業(yè)數(shù)量為47家左右,較有規(guī)模的為27家,其中僑茂、新兆、東大因規(guī)模較大,建立黨支部由鎮(zhèn)直接管理,匯都、山青公司已建立黨支部,屬于村黨總支,7家因黨員數(shù)量極少,直接隸屬于村黨總支,其余的尚未建立。
2、村黨總班子定期到企業(yè)中聽(tīng)取非公企業(yè)業(yè)主、黨員、職工群眾的意見(jiàn),每季度與企業(yè)交流,研究工作方法、探討經(jīng)驗(yàn),幫助解決非公有制企業(yè)黨建工作中存在的突出問(wèn)題,力求達(dá)到整合資源、促進(jìn)發(fā)展、服務(wù)群眾、維護(hù)和諧的目的。去年下半年,網(wǎng)上謠傳“地溝油事件”,也波及匯都,匯都支部向村黨總支反映后,村里召開(kāi)黨員大會(huì)辟謠,消除社會(huì)影響。
3、分管同志積極主動(dòng)地與公司黨員聯(lián)系、談心,了解他們的工作,思想動(dòng)態(tài);每季度召開(kāi)黨員例會(huì),傳達(dá)貫徹鎮(zhèn)綜合工作黨委和村黨總支的會(huì)議精神;提前通知,及時(shí)安排讓公司黨員參加村黨總支活動(dòng),每季度黨課教育;對(duì)于非公企業(yè)中的黨員,我們?cè)瓌t上是組織生活一起,主要是考慮到第一本來(lái)黨員數(shù)量少,不便于開(kāi)展活動(dòng),第二大家在一起,比較容易促進(jìn)交流,使企業(yè)黨員更容易融入我們黨組織。有時(shí)也會(huì)根據(jù)下屬黨支部的情況,單獨(dú)舉行一些組織活動(dòng)。今年5月,我們匯都黨支部就以回望90年,我們黨不斷發(fā)展壯大的力量之源為主題,開(kāi)展了一次微型黨課教育。
4、結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),開(kāi)展企業(yè)黨員學(xué)優(yōu)秀、爭(zhēng)帶頭的活動(dòng),鼓勵(lì)他們?cè)诠ぷ髦袪?zhēng)創(chuàng)先進(jìn),作出成績(jī),在企業(yè)職工中樹(shù)立模范帶頭的作用。匯都的黨員蔡友良、周安泉、蔡紅榮三人在工作中不怕苦、不怕累,堅(jiān)持每天早到晚歸,主動(dòng)承擔(dān)較重的任務(wù),得到了匯都員工的贊揚(yáng),并在員工中掀起了學(xué)模范、爭(zhēng)先進(jìn)的熱潮;黨員潘建君也以其的表現(xiàn),在我村創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)評(píng)優(yōu)活動(dòng)中,獲得優(yōu)秀黨員的稱號(hào)。
5、在今年“四優(yōu)一先”的評(píng)選中,我們結(jié)合實(shí)際,推選匯都匯都經(jīng)理徐棟嗣為黨建之友候選人,因?yàn)樾鞐澦么_實(shí)對(duì)黨建工作非常熱心,經(jīng)常為我們組織活動(dòng)牽頭、策劃,雖然最后結(jié)果還不知道,不過(guò)我們通過(guò)這樣一種方式,讓大家知道,你們的工作黨組織都看在眼里,希望借此能鼓勵(lì)更多的非公企業(yè)業(yè)主參與到我們黨建工作中來(lái)。
二、計(jì)劃
1、針對(duì)目前有些黨員不主動(dòng)表明身份的現(xiàn)象,我們鼓勵(lì)企業(yè)對(duì)一些表現(xiàn)突出的優(yōu)秀黨員在招工中優(yōu)先錄用,在職位晉升中優(yōu)先考慮,引導(dǎo)企業(yè)職工亮出身份,激勵(lì)更多的優(yōu)秀的人才加入到我們黨員隊(duì)伍中來(lái),同時(shí)開(kāi)展黨組織找黨員活動(dòng),主動(dòng)作為,為企業(yè)組建黨組織創(chuàng)造條件。
2、推動(dòng)非公企業(yè)中,在職黨員回社區(qū)活動(dòng),我們非公企業(yè)中的黨員基本上都來(lái)自其他村、鎮(zhèn),我們要積極發(fā)動(dòng)這部分黨員到居住地聯(lián)系、報(bào)道,加強(qiáng)督促檢查,鼓勵(lì)他們?cè)诰幼〉貏?chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),發(fā)揮黨員的模范作用。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)非公企業(yè)黨建的全覆蓋工作,對(duì)于我村范圍內(nèi)符合條件的,積極說(shuō)服企業(yè)業(yè)主建立黨支部,對(duì)于規(guī)模較小,不符合建立黨支部的企業(yè),我們考慮采取建立聯(lián)合黨支部,目前,我們與王晶酒店也聯(lián)系了,計(jì)劃今年在該企業(yè)建立黨支部
4、結(jié)合今年建黨90周年,通過(guò)黨建這個(gè)平臺(tái),與我們非公企業(yè)的業(yè)主、黨員開(kāi)展談心交流活動(dòng)。在非公有制企業(yè)中開(kāi)展黨建工作,所遇到的最大和最普遍的問(wèn)題是企業(yè)對(duì)黨建工作不熱情,我們應(yīng)當(dāng)表明態(tài)度,我們非公企業(yè)黨建是圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)展開(kāi),著力點(diǎn)是在支持和促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展上。不是說(shuō)讀讀文件、開(kāi)開(kāi)會(huì),而是將黨建融入到企業(yè)經(jīng)營(yíng)、管理、文化建設(shè)中,通過(guò)黨組織的引導(dǎo)和黨員的表率作用,不斷提高職工的工作熱情和積極性,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,使企業(yè)主切實(shí)感受到黨建工作對(duì)企業(yè)的好處,從而自覺(jué)地接受并支持我們的工作,讓企業(yè)從“要我建”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙ā?,使黨支部及黨員在企業(yè)中發(fā)揮“推動(dòng)發(fā)展,服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧”的作用。