第一篇：土牧爾臺(tái)鎮(zhèn)2011年懲防和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作安排

后土黨發(fā)（2011）47號(hào)

關(guān)于印發(fā)《土牧爾臺(tái)鎮(zhèn)2011年懲防和預(yù)防

腐敗體系建設(shè)工作安排》的通知 各黨支部、各村（社區(qū)）、駐鎮(zhèn)個(gè)單位：

為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、自治區(qū)、市紀(jì)委會(huì)議精神，根據(jù)察右后旗2011年懲治好預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作的總體目標(biāo)和要求，結(jié)合土鎮(zhèn)的實(shí)際情況，現(xiàn)將《土牧爾臺(tái)鎮(zhèn)2011年懲防和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作安排》印發(fā)給你們，請(qǐng)結(jié)合本地區(qū)、本部門、本單位實(shí)際，認(rèn)真落實(shí)。

附：土牧爾臺(tái)鎮(zhèn)2011年懲防和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作安排中共土牧爾臺(tái)鎮(zhèn)委員會(huì)2011年4月21日抄送：旗委辦、組織部、宣傳部（存三）

土牧爾臺(tái)鎮(zhèn)2011年懲防和預(yù)防腐敗體系

建設(shè)具體方案

2011年懲防體系建設(shè)工作 總體要求是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以懲防體系制度建設(shè)和相關(guān)改革為重點(diǎn)，全面推動(dòng)教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風(fēng)、懲處各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。要嚴(yán)格執(zhí)行“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作體制。黨政一把手要認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé)；牽頭部門要認(rèn)真完成各項(xiàng)工作的組織實(shí)施任務(wù)；參與單位要服從牽頭部門的組織協(xié)調(diào)，積極參與，全力配合；提高扎實(shí)工作，努力形成土鎮(zhèn)懲防體系建設(shè)框架，推動(dòng)我鎮(zhèn)反腐倡廉建設(shè)的深入發(fā)展。

一、扎實(shí)開(kāi)展懲防體系制度建設(shè)余相關(guān)改革工作

根據(jù)懲防體系建設(shè)總體工作部署及《實(shí)施細(xì)則》的階段性工作安排，2011年為“全旗懲防體系制度建設(shè)余相關(guān)改革成果鞏固年。”駐鎮(zhèn)各單位、各部門特別是懲防體系建設(shè)工作聯(lián)席會(huì)議成員單位和有關(guān)部門，要按照相關(guān)要求，在全面推進(jìn)各項(xiàng)年度工作任務(wù)的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)抓好相關(guān)制度建設(shè)和改革工作。

1加強(qiáng)反腐倡廉教育制度建設(shè)。健全和完善黨委（黨組）中

心組學(xué)習(xí)、主要負(fù)責(zé)定期講解廉政課制度；建立健全反腐倡廉專題民主生活會(huì)制度；進(jìn)一步完善示范教育、宗旨教育、警示教育、崗位廉政教育等制度，筑牢干部隊(duì)伍廉潔從政的思想道德防線。要組織黨員干部促進(jìn)廉政專題講座，深入推進(jìn)后備干部崗前廉政教育工作。

2、加強(qiáng)反腐倡廉監(jiān)督制度建設(shè)。以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，按照權(quán)力運(yùn)行科學(xué)化的要求，完善黨內(nèi)民主決策機(jī)制，積極推進(jìn)黨的基層組織黨務(wù)公開(kāi)制度；健全和完善黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)和重要情況報(bào)告制度建立重點(diǎn)環(huán)節(jié)關(guān)鍵追究機(jī)制，促進(jìn)權(quán)力運(yùn)行程序化和公開(kāi)透明。年內(nèi)重點(diǎn)要對(duì)社?；?，扶貧開(kāi)發(fā)以及涉及明民生的政府專項(xiàng)資金開(kāi)展專項(xiàng)檢查。

3、加強(qiáng)反腐倡廉預(yù)防制度建設(shè)。健全廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，強(qiáng)化廉政風(fēng)險(xiǎn)管理等內(nèi)控制度建設(shè)建立健全預(yù)防腐敗信息系統(tǒng)，形成腐敗預(yù)警機(jī)制

4、加強(qiáng)反腐倡廉懲治制度建設(shè)。建立健全腐敗案件及時(shí)揭露、發(fā)現(xiàn)、查處機(jī)制；建立重大案件督導(dǎo)督辦機(jī)制和依紀(jì)依法安全文明辦案制度及責(zé)任追究制度。

二、深入推進(jìn)行政事業(yè)單位和農(nóng)村牧區(qū)基層組織懲防體系建設(shè)

1、推進(jìn)行政事業(yè)單位懲防體系建設(shè)。按照“三級(jí)聯(lián)動(dòng)”的懲防體系構(gòu)建方式，年內(nèi)在落實(shí)機(jī)關(guān)、行業(yè)和部門各項(xiàng)改革和制度建設(shè)任務(wù)的同時(shí)，進(jìn)一步組織和推動(dòng)懲防體系建設(shè)工作，要對(duì)財(cái)政所、林業(yè)站、中小學(xué)校等重點(diǎn)進(jìn)行懲防體系完善基層建設(shè)，覆蓋面要達(dá)到百分之百。

2、努力推進(jìn)農(nóng)村牧區(qū)基層組織懲防體系建設(shè)。

要按照《實(shí)施細(xì)則》的要求，開(kāi)展這項(xiàng)工作。認(rèn)真構(gòu)建農(nóng)村牧區(qū)基層組織懲防體系建設(shè)工作平臺(tái)，黨委要制度本級(jí)紀(jì)委組織實(shí)施農(nóng)村牧區(qū)基層組織懲防體系建設(shè)工作。圍繞新農(nóng)村新牧區(qū)建設(shè)，結(jié)合基層組織站所和村級(jí)組織反腐倡廉工作實(shí)際，完善和落實(shí)具體工作方案余措施，通過(guò)四議四公開(kāi)懲防體系建設(shè)。

三、加大懲防體系建設(shè)監(jiān)督檢查和考核工作力度

1認(rèn)真開(kāi)展《任務(wù)臺(tái)賬》完成情況的監(jiān)督檢查。年內(nèi)，各地區(qū)和各部門，特別是城防體系建設(shè)聯(lián)席會(huì)議成員單位，要對(duì)照《任務(wù)臺(tái)賬》，對(duì)懲防體系建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)，重點(diǎn)是制度建設(shè)個(gè)改革工作完成進(jìn)行一次認(rèn)真排查。已經(jīng)完成的任務(wù)從臺(tái)賬中校長(zhǎng)沒(méi)有完成的要加快工作進(jìn)度。在此基礎(chǔ)上強(qiáng)化日常督查，確保各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。

2、切實(shí)加強(qiáng)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)和旗懲防體系建設(shè)聯(lián)席會(huì)議成員單位及有關(guān)工作牽頭與協(xié)辦單位，要對(duì)照與懲防體系建設(shè)及反腐倡廉相關(guān)的法律法規(guī)定執(zhí)行

情況認(rèn)真開(kāi)展執(zhí)法檢查，推動(dòng)法規(guī)制度的落實(shí)，重點(diǎn)抓好《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的貫徹執(zhí)行工作。要建立健全制度執(zhí)行問(wèn)責(zé)機(jī)制，嚴(yán)肅處理各種破壞制度的行為，提高制度的執(zhí)行力，確保制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)城防體系建設(shè)工作的指導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委各部門要健全有關(guān)工作協(xié)調(diào)機(jī)制，充分發(fā)揮聯(lián)席會(huì)議制度和情況通報(bào)等制度的作用，定期研究解決相關(guān)工作問(wèn)題，把《實(shí)施細(xì)則》的目標(biāo)轉(zhuǎn)化為各部門各單位的具體工作措施和行動(dòng)，指導(dǎo)具體工作的落實(shí)，努力形成黨政齊抓共管、上下左右聯(lián)動(dòng)的工作局面，增強(qiáng)城防體系建設(shè)的整體合力。同時(shí)，要進(jìn)一步充實(shí)各級(jí)懲防體系建設(shè)工作機(jī)構(gòu)力量，努力提高履職能力。

4、不斷強(qiáng)化考核和結(jié)果運(yùn)用工作。要認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，按照《中共中央紀(jì)委關(guān)于推進(jìn)懲防體系建設(shè)的檢查辦法（試行）》和中央、自治區(qū)、市和紀(jì)委的有關(guān)旗紀(jì)委、旗組織部印發(fā)的《察右后旗懲治和預(yù)防》

第二篇：懲防和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知2010

吳起縣第二小學(xué)關(guān)于成立

懲防和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知

根據(jù)縣紀(jì)委的通知精神，為加強(qiáng)我校懲防和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保工作的落實(shí)，經(jīng)研究，決定成立學(xué)校懲防和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成員名單如下：

組長(zhǎng)：高光東第二小學(xué)校長(zhǎng)

副組長(zhǎng)：程進(jìn)國(guó)第二小學(xué)校黨支部書記

蔡德鈞第二小學(xué)副校長(zhǎng)

成員：李杰、高海龍、崔巍、馬志遠(yuǎn)、馮明喜、齊秀麗、呂皆 領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室：

辦公室主任：馮民喜（兼）

成員：崔巍、齊秀麗、呂皆

吳起縣第二小學(xué)黨支部

二0一0年八月二十八日

第三篇：土牧爾臺(tái)鎮(zhèn)做好群眾工作經(jīng)驗(yàn)典型材料

突出群眾工作 加強(qiáng)社會(huì)管理

中共土牧爾臺(tái)鎮(zhèn)委員會(huì) 土牧爾臺(tái)鎮(zhèn)人民政府

土牧爾臺(tái)鎮(zhèn)位于內(nèi)蒙古自治區(qū)中部、烏蘭察布市北部。東接商都縣，西鄰四子王旗、察右中旗，南連集寧區(qū)，北靠錫林郭勒大草原。素有烏蘭察布經(jīng)濟(jì)貿(mào)易“北窗口”之稱。

全鎮(zhèn)土地總面積560平方公里,轄5個(gè)社區(qū)(居委會(huì))，13個(gè)村民委員會(huì)，103個(gè)村民小組，駐鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位40多個(gè)，在冊(cè)人口40891人，常住人口6405戶14792人。

近年來(lái)，隨著農(nóng)村工作重心的轉(zhuǎn)移，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作不可避免地遇到了許多土地征收、房屋拆遷、環(huán)境保護(hù)、重點(diǎn)工程建設(shè)施工環(huán)境、村企矛盾、惠民政策和群眾的心理預(yù)期有沖突等問(wèn)題，群眾工作呈現(xiàn)全面性、復(fù)雜性、趨利性、多領(lǐng)域性、群體性、緊迫性等特點(diǎn)，出現(xiàn)了不少新情況、新問(wèn)題。做好新時(shí)期下群眾工作顯得尤為重要。對(duì)此，土牧爾臺(tái)鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，堅(jiān)持從源頭、基層、基礎(chǔ)抓起，大膽探索、注重創(chuàng)新、強(qiáng)化舉措、狠抓落實(shí)，群眾工作取得了明顯成效，一大批群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題得到了妥善解決，黨群、干群關(guān)系得到有效改善，連續(xù)多年信訪總量持續(xù)下降，無(wú)一起越級(jí)訪、集體訪，全鎮(zhèn)上下呈現(xiàn)政通人和、風(fēng)清氣正、快速發(fā)展的良好形勢(shì)。

總結(jié)我鎮(zhèn)做好群眾工作的關(guān)鍵在于做了六個(gè)方面的工作。

一、做好群眾工作，根在以人為本

鎮(zhèn)黨委、政府始終將“以人為本”作為群眾工作的核心理念和根本要求，堅(jiān)持做到“三有”。

一是有位。牢固樹(shù)立群眾利益至上、群眾利益無(wú)小事、尊重群眾的選擇和首創(chuàng)精神、優(yōu)先盡力解決群眾實(shí)際困難的觀點(diǎn)。始終把群眾工作納入全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局之中，列入議事日程，擺上重要位置，每?jī)芍苷匍_(kāi)一次機(jī)關(guān)干部會(huì)，每月召開(kāi)一次黨政聯(lián)席會(huì)，認(rèn)真研判群眾工作形勢(shì)，對(duì)一些傾向性、苗頭性問(wèn)題，不等不靠，不

推不拖，超前謀劃，及早解決。不斷加大對(duì)群眾工作的投入，鎮(zhèn)財(cái)政支出注重向基層傾斜、向弱勢(shì)群體傾斜。

二是有心。明確要求全鎮(zhèn)黨員干部做群眾工作要有責(zé)任心、有熱心、有耐心、有誠(chéng)心，換位思考，將心比心，戒浮、戒躁、戒蠻、戒虛，真正把群眾當(dāng)親友，真情實(shí)義、真情關(guān)心、真情幫助、真情解困，使他們政治上受尊重、權(quán)益上有保障、經(jīng)濟(jì)上得實(shí)惠。

三是有為。講究工作方法，注重工作效果，實(shí)現(xiàn)“五個(gè)轉(zhuǎn)變”，領(lǐng)導(dǎo)方法上，實(shí)現(xiàn)由行政命令向教育引導(dǎo)轉(zhuǎn)變，更加注重用民主協(xié)商的辦法解決群眾的問(wèn)題；管理上，實(shí)現(xiàn)由簡(jiǎn)單管理向綜合服務(wù)轉(zhuǎn)變，更加注重搞好服務(wù)工作，建設(shè)服務(wù)型、陽(yáng)光型政府；工作重心上，實(shí)現(xiàn)由群眾上訪向干部下訪轉(zhuǎn)變，變被動(dòng)為主動(dòng)，改進(jìn)黨群、干群關(guān)系；工作方法上，實(shí)現(xiàn)由“堵”向“疏”轉(zhuǎn)變，更加注重用合理引導(dǎo)和科學(xué)分析的辦法來(lái)處理復(fù)雜問(wèn)題；工作力量上，由少數(shù)部門努力向各部門齊抓共管轉(zhuǎn)變，更加注重動(dòng)員社會(huì)的力量，形成全員、全方位做好群眾工作的格局。

二、做好群眾工作，成在加快發(fā)展

發(fā)展是做好群眾工作的現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)，做好群眾工作是加快發(fā)展的重要保障。我鎮(zhèn)堅(jiān)持“發(fā)展經(jīng)濟(jì),推進(jìn)建設(shè)”。發(fā)展經(jīng)濟(jì),即發(fā)展農(nóng)牧業(yè)經(jīng)濟(jì)、發(fā)展新型工業(yè)經(jīng)濟(jì)。完善農(nóng)業(yè)設(shè)施建設(shè)，加大養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展規(guī)模。幾年來(lái)共修復(fù)機(jī)電井14眼，新打機(jī)電井30眼，新打大口筒井111眼，新打庭院機(jī)井190眼。為10個(gè)村委會(huì)的41個(gè)村民小組新上了自來(lái)水工程。新增水澆地800畝，解決510戶1300人26000頭（只）人畜飲水問(wèn)題。建成標(biāo)準(zhǔn)化冬暖式棚圈125座5000平方米，青貯窖180處1800立方米。抓住土鎮(zhèn)園區(qū)建設(shè)的契機(jī)，加大招商引資、項(xiàng)目建設(shè)和企業(yè)扶持力度。目前，園區(qū)內(nèi)各類企業(yè)（公司）發(fā)展到了48家，其中皮毛絨肉加工企業(yè)42家，通過(guò)招商引資進(jìn)入園區(qū)的投資企業(yè)25家，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)有17家。園區(qū)內(nèi)共有梳絨機(jī)380臺(tái)，年梳絨2900噸，洗毛3400噸，絨毛交易量9000多噸；

年屠宰加工肉羊30萬(wàn)只，肉類交易量達(dá)7000多噸，鞣制加工皮張110萬(wàn)張，生產(chǎn)絨毛制品26萬(wàn)件，皮毛制品28萬(wàn)件，總投資額達(dá)到3.2億元，實(shí)現(xiàn)銷售收入3.12億元，工業(yè)增加值1.19億元，實(shí)現(xiàn)就業(yè)1200多人。今后將進(jìn)一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，不斷提高全民創(chuàng)業(yè)意識(shí)，積極培育多種創(chuàng)業(yè)主體，完善創(chuàng)業(yè)政策，最大限度地釋放全民創(chuàng)業(yè)熱情，迸發(fā)社會(huì)創(chuàng)業(yè)能量?！笆濉蹦?zhēng)取全鎮(zhèn)生產(chǎn)總值達(dá)到10億元，年均增長(zhǎng)10%以上，農(nóng)民人均純收入達(dá)到5600元。推進(jìn)建設(shè)，即推進(jìn)村鎮(zhèn)。注重統(tǒng)籌村鎮(zhèn)，逐步實(shí)現(xiàn)村鎮(zhèn)規(guī)劃一體化、村鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展一體化、村鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施一體化、村鎮(zhèn)公共服務(wù)一體化。近年來(lái)投入150多萬(wàn)元,實(shí)施硬化、亮化、綠化、美化工程，加大文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建力度，著力打造共享“創(chuàng)業(yè)成功”、“環(huán)境優(yōu)美”、“精神富足”、“充滿愛(ài)心”的新土鎮(zhèn)，努力改善群眾的生產(chǎn)生活環(huán)境。

三、做好群眾工作，重在惠民利民

做好群眾工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，就是要使群眾共享、快享、享好經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的成果，得到更多的實(shí)惠。為此，我們堅(jiān)持做到了“三個(gè)為先”：民權(quán)為先。在事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局的重大項(xiàng)目、重要事項(xiàng)、重大問(wèn)題決策時(shí)，通過(guò)走訪、調(diào)查、公示、聽(tīng)證等多種形式廣泛征求群眾意見(jiàn)，充分考慮、切實(shí)保障群眾利益，做到有明顯社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)的辦法不出臺(tái)、利益關(guān)系嚴(yán)重失衡的項(xiàng)目不立項(xiàng)、勞命傷財(cái)?shù)幕顒?dòng)不開(kāi)展，真正做到站穩(wěn)群眾立場(chǎng)，維護(hù)群眾利益，科學(xué)民主依法決策。民利為先。堅(jiān)持利益驅(qū)動(dòng)，讓利于民。在高速、鐵路、農(nóng)牧業(yè)設(shè)施建設(shè)、園區(qū)建設(shè)等重點(diǎn)工程征地中，土地補(bǔ)償款按標(biāo)準(zhǔn)、足額打卡發(fā)放到農(nóng)戶。近兩年，我鎮(zhèn)征地?cái)?shù)千畝，未發(fā)生一起強(qiáng)征、強(qiáng)拆惡性事件。民愛(ài)為先。投入近80萬(wàn)元，在大南坊、東方紅、西山灣三個(gè)村委會(huì)，為69戶危房戶實(shí)施了危房改造工程。投資120多萬(wàn)元，新建和改建了八個(gè)村委會(huì)和兩個(gè)社區(qū)的活動(dòng)陣地。在5個(gè)村委會(huì)建立草原書屋，努力豐富群眾文化生活水平。做好返鄉(xiāng)農(nóng)民工和富余勞動(dòng)力技術(shù)培訓(xùn)、就業(yè)推薦和維權(quán)工作。全力做好

社會(huì)保障工作，安置 “4050”再就業(yè)人員200多人，納入城鎮(zhèn)居民最低生活保障的有1224人，納入農(nóng)村居民最低生活保障的有3628人。納入散居五保的有192人，敬老院入院院民29人。城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率分別達(dá)到了75%、99%、150.5%和84%?！凹Z食直補(bǔ)資金”、“生產(chǎn)資料綜合補(bǔ)貼資金”、“兩免一補(bǔ)”資金、“計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)扶助資金”、“農(nóng)村獨(dú)生子女獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助”、農(nóng)牧業(yè)保險(xiǎn)等都能夠按時(shí)、足額發(fā)放到村（居）民手中。新建“村村通”砂石路115公里，對(duì)黑石崖小小型病險(xiǎn)水庫(kù)除險(xiǎn)加固。深入開(kāi)展農(nóng)村垃圾集中處理等環(huán)境綜合整治活動(dòng)。積極開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)文明衛(wèi)生村鎮(zhèn)、優(yōu)美生態(tài)村鎮(zhèn)活動(dòng)。

四、做好群眾工作，貴在健全機(jī)制

群眾工作不能時(shí)冷時(shí)熱，時(shí)緊時(shí)松，不能想當(dāng)然，有隨意性，應(yīng)該在建章立制、制度化、規(guī)范化上下功夫。為此，我們重點(diǎn)建立了“三大機(jī)制”：一是建立調(diào)處機(jī)制。建立“有場(chǎng)說(shuō)事，親情接訪；有章理事，機(jī)制處訪；有錢辦事，投入息訪；有效處事，科學(xué)消訪；有人管事，合力化訪”的調(diào)處機(jī)制，以及社情民意、重要信息日?qǐng)?bào)告、周分析、月排查制度和集體會(huì)商、包案負(fù)責(zé)、帶案下訪等制度。引導(dǎo)基層黨組織和黨員帶頭參與社會(huì)建設(shè)，加強(qiáng)社會(huì)管理，主動(dòng)排查隱患，調(diào)解糾紛，了解民意，化解民怨。不斷完善群眾工作載體、暢通聯(lián)系群眾渠道，讓群眾理有處講、怨有處訴、難事有處反映、問(wèn)題有處解決，實(shí)現(xiàn)由堵到疏、由被動(dòng)等訪到主動(dòng)下訪、由信訪上行到基層化解的根本性轉(zhuǎn)變。二是建立服務(wù)機(jī)制。建立了便民服務(wù)大廳，變“群眾跑”為“干部跑”，變“多次辦”為“一次辦”，變“拖著辦”為“及時(shí)辦”，變“隨意辦”為“規(guī)范辦”，解決群眾辦事難問(wèn)題。同時(shí)開(kāi)展黨員幫困捐獻(xiàn)、扶貧助學(xué)活動(dòng)。三是建立溝通機(jī)制。建立村務(wù)、黨務(wù)、政務(wù)公開(kāi)制度，規(guī)范“三資”管理，實(shí)行陽(yáng)光村務(wù)，增強(qiáng)群眾的知情權(quán)、參予權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)。建立黨

員干部聯(lián)系點(diǎn)制度、包片連線制度，倡導(dǎo)“一線工作法”，領(lǐng)導(dǎo)在一線指揮，工作在一線落實(shí)，問(wèn)題在一線解決，作風(fēng)在一線轉(zhuǎn)變，加強(qiáng)與群眾溝通，及時(shí)掌握社情民意，切實(shí)幫助群眾解難事、辦好事、做實(shí)事。

五、做好群眾工作，力在依法按章

做好群眾工作必須堅(jiān)持多措并舉，綜合施治，在做到廣泛宣傳、充分協(xié)商、深入疏導(dǎo)、利益最大化的基礎(chǔ)上，還要堅(jiān)持依法按章處理，不斷提高群眾工作的針對(duì)性和實(shí)效性。為此我們堅(jiān)持做到“三重”：重法律。在涉及到群眾切身利益的退耕還林承包權(quán)糾紛、山林權(quán)確定、醫(yī)患糾紛、安全生產(chǎn)事故處理等問(wèn)題時(shí)，引導(dǎo)群眾依法有序理性訴求，通過(guò)法律渠道維護(hù)合法權(quán)益，堅(jiān)決制止以上訪取利、以鬧取利、以人多取利。重政策。嚴(yán)格執(zhí)行惠農(nóng)、惠民補(bǔ)貼、農(nóng)民負(fù)擔(dān)、“一事一議”等獎(jiǎng)補(bǔ)政策，采取定期督查、每年審計(jì)一次，村、社區(qū)干部作出書面承諾，簽訂責(zé)任狀等多種措施，確保各項(xiàng)政策落實(shí)到位。堅(jiān)決制止貪占、截留、挪用上級(jí)下?lián)艿母鞣N補(bǔ)貼資金，做到不越軌、不碰“線”、不打折扣。對(duì)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象堅(jiān)持查處，嚴(yán)肅處理，絕不允許侵占農(nóng)民利益的事情發(fā)生。近幾年，先后處理了3名違規(guī)違紀(jì)干部。重鄉(xiāng)規(guī)民約。做好人民調(diào)解工作，制定并執(zhí)行好村規(guī)民約，提高群眾自我教育、自我管理、自我服務(wù)的能力。在宅基地調(diào)整、土地征地款分配等，既嚴(yán)格按照上級(jí)政策，又尊重鄉(xiāng)規(guī)民約；既維護(hù)大多數(shù)人的利益，又考慮到少數(shù)人的利益，確保社會(huì)大局和諧穩(wěn)定。

六、做好群眾工作，責(zé)在黨員干部。

做好群眾工作，是基層黨組織和廣大黨員干部義不容辭的責(zé)任，只有切實(shí)把老百姓的“關(guān)注點(diǎn)”作為黨員干部的“著力點(diǎn)”，把老百姓的“所急所盼”作為黨員干部的“所干所辦”，才能真正把富民的目標(biāo)落實(shí)到每一項(xiàng)發(fā)展舉措上，把惠民的要求落實(shí)到每一個(gè)工作環(huán)節(jié)上，把安民責(zé)任落實(shí)到每一處矛盾化解上。為此，我們堅(jiān)持著力

提高黨員干部“三力”：提高戰(zhàn)斗力。加強(qiáng)黨員干部群眾工作知識(shí)的教育培訓(xùn)，打造學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型黨員干部，提高做好群眾工作的能力和本領(lǐng)。選優(yōu)配強(qiáng)村、社區(qū)班子，打造一支敢做群眾工作、會(huì)做群眾工作、善做群眾工作、能做成群眾工作的干部隊(duì)伍。將群眾工作納入到村、社區(qū)目標(biāo)崗位責(zé)任制，作為干部使用的重要依據(jù)，嚴(yán)格督查、嚴(yán)格考核、嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，激發(fā)黨員干部做好群眾工作的熱情。面對(duì)矛盾不退讓，面對(duì)問(wèn)題不回避，面對(duì)壓力不躲閃，能打硬仗，迎難而上。提高親和力。按照“本職+中心，定性+定量，問(wèn)責(zé)+問(wèn)效”的要求，組織鎮(zhèn)村干部到征地、拆遷、控制違章建設(shè)、施工環(huán)境治理等一線工作，與群眾面對(duì)面、實(shí)打?qū)崱⑿倪B心、“零距離”做工作。精心組織開(kāi)展“兩問(wèn)兩整治”活動(dòng)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，完善考勤、結(jié)對(duì)幫扶、信訪信息員等制度，提高干部在群眾中的親和力。提高公信力。加強(qiáng)廉政建設(shè)，從嚴(yán)控制非生產(chǎn)性開(kāi)支，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，加大違紀(jì)問(wèn)責(zé)力度，樹(shù)立良好形象。在全鎮(zhèn)干部中開(kāi)展“六個(gè)一”主題活動(dòng)，即謀劃工作一盤棋、工作熱情一團(tuán)火、干事創(chuàng)業(yè)一頭牛、個(gè)人形象一面旗、修身養(yǎng)性一忠心、和諧共事一家人。評(píng)選“十佳”鎮(zhèn)干部和“十佳”村干部活動(dòng)，以良好的黨風(fēng)政風(fēng)帶動(dòng)民風(fēng)，提高干部在社會(huì)和群眾中的公信力。

綜上所述，我鎮(zhèn)的群眾工作雖然取得了一定成績(jī)，也積累了一定經(jīng)驗(yàn)，但距上級(jí)黨委、政府的要求還有一定的距離。在今后工作中我們將進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)群眾工作，更好地造福百姓、凝聚人心、促進(jìn)和諧，推動(dòng)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。

第四篇：土牧尓臺(tái)鎮(zhèn)政權(quán)建設(shè)情況匯報(bào)材料（范文模版）

土牧爾臺(tái)鎮(zhèn)政權(quán)建設(shè)情況

匯報(bào)材料

基層政權(quán)是國(guó)家政權(quán)的基礎(chǔ)。自2006年全旗鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革以來(lái)，土牧尓臺(tái)鎮(zhèn)基層政權(quán)建設(shè)得到了長(zhǎng)足的發(fā)展，現(xiàn)將全鎮(zhèn)基層政權(quán)建設(shè)情況匯報(bào)如下：

一、2006年機(jī)構(gòu)改革后，原八號(hào)地鄉(xiāng)、阿貴圖鄉(xiāng)長(zhǎng)勝灣村委會(huì)和土牧爾臺(tái)鎮(zhèn)合并后，我鎮(zhèn)行政區(qū)劃分調(diào)整為13個(gè)村委會(huì)，五個(gè)社區(qū)。鎮(zhèn)政府機(jī)構(gòu)設(shè)置為行政內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和事業(yè)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)。

行政內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一設(shè)置為三辦，即黨政綜合辦公室（掛社會(huì)治安綜合治理委員會(huì)辦公室牌子）、經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室、社會(huì)事務(wù)辦公室（掛人口和計(jì)劃生育辦公室牌子）。

事業(yè)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一設(shè)置為三站，即農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)站、人口和計(jì)劃生育服務(wù)站、文化科技信息服務(wù)站。同時(shí)，設(shè)置了國(guó)土資源所、林業(yè)工作站、畜牧獸醫(yī)站三個(gè)上劃事業(yè)機(jī)構(gòu)。人員狀況。2006年我鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革時(shí)，核定的行政編制為35名（含7名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)），事業(yè)編制為39名，共計(jì)74名工作人員。截止目前，全鎮(zhèn)共有在職干部職工111名。領(lǐng)導(dǎo)班子設(shè)置為書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)、人大主席、副書記、武裝部長(zhǎng)各1名，副鎮(zhèn)長(zhǎng)2名。

財(cái)政狀況。鎮(zhèn)里無(wú)自己的財(cái)政收入，以國(guó)家轉(zhuǎn)移支付為主，年轉(zhuǎn)移24808547元，支出24808547元，收支平衡。旗財(cái)政下?lián)苻k公經(jīng)費(fèi)40萬(wàn)，人均400元，歷年債務(wù)871萬(wàn)元。全鎮(zhèn)財(cái)政供養(yǎng)人員199人（其中在職干部111人，退休68人，遺屬19人，其他1人）。

領(lǐng)導(dǎo)干部晉升情況。2005年以來(lái)，土鎮(zhèn)提拔到副處級(jí)崗位的領(lǐng)導(dǎo)1名，其他3名正科級(jí)實(shí)職領(lǐng)導(dǎo)和4名副科級(jí)實(shí)職領(lǐng)導(dǎo)，任職年限均在3年以上，其中一名副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)任職12年。

二、鎮(zhèn)內(nèi)工作生活條件

土鎮(zhèn)黨政辦公樓建于2004年，建筑面積1000平方米，建成150平方米的會(huì)議室一處，可同時(shí)容納100人參加會(huì)議。統(tǒng)一集中供暖，取暖用煤年200噸左右。設(shè)有食堂，可供40

人同時(shí)就餐。鎮(zhèn)內(nèi)無(wú)文化體育設(shè)施，全鎮(zhèn)配有電腦20臺(tái)，有4臺(tái)電腦單獨(dú)接入互聯(lián)網(wǎng)。干部職工工資能夠按時(shí)逐月發(fā)

放，2003年以前拖欠干部工資10個(gè)月，2004年以后未拖欠

干部工資。養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和住房公積金均

正常繳納。鎮(zhèn)內(nèi)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)干部集體宿舍，辦公、住宿合二為一，辦公、住宿用房較為緊張，人均辦公住宿用房不足10平方

米。

三、職能發(fā)揮和管理體制情況

（一）鎮(zhèn)黨政履行職能情況

1.鎮(zhèn)黨政發(fā)揮作用方式

鎮(zhèn)黨委、政府作為最基層的政權(quán)機(jī)構(gòu)，積極貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)惠民政策，化解各類矛盾糾

紛，帶領(lǐng)群眾調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，加快脫貧致富步伐，為推動(dòng)農(nóng)

村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展發(fā)揮了重要作用。當(dāng)前，鎮(zhèn)黨政基本上履行

以下五項(xiàng)職能：一是貫徹落實(shí)黨的方針政策。貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村的方針政策，落實(shí)上級(jí)黨委、政府安排部署的各項(xiàng)工作

任務(wù)，向上級(jí)反應(yīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層的各種情況等；對(duì)旗級(jí)部門派駐

鄉(xiāng)鎮(zhèn)的機(jī)構(gòu)，履行代管或協(xié)調(diào)、協(xié)助、服務(wù)等職能。二是維

護(hù)轄區(qū)社會(huì)穩(wěn)定。理順群眾情緒，調(diào)解矛盾糾紛，應(yīng)對(duì)和處

置群體性事件，負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的生產(chǎn)安全等。三是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社

會(huì)發(fā)展。指導(dǎo)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，開(kāi)展招商引資，實(shí)施項(xiàng)目建設(shè)，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)等。四是提供農(nóng)村綜合服務(wù)。為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供

產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務(wù)，提供公共產(chǎn)品、勞務(wù)輸出等服務(wù)。

五是抓好農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。履行農(nóng)村基層黨建職責(zé)，開(kāi)

展思想教育活動(dòng)，加強(qiáng)村干部和農(nóng)村黨員隊(duì)伍建設(shè)等。

2.鎮(zhèn)管理事業(yè)站所的方式

鎮(zhèn)事業(yè)站所的管理有直接管理、雙重管理和垂直管理三

種。在日常工作中，鎮(zhèn)與垂直管理事業(yè)站所的協(xié)調(diào)方式主要

是與上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門協(xié)調(diào)、直接與各站（所）長(zhǎng)聯(lián)系、憑

借個(gè)人關(guān)系協(xié)調(diào)等三種。

3.影響鎮(zhèn)黨政職能發(fā)揮的制約因素

制約鎮(zhèn)黨政職能作用發(fā)揮的主要因素是管理體制不順、鎮(zhèn)干部整體素質(zhì)不高、鎮(zhèn)財(cái)政困難、歷史遺留等。另外，村

級(jí)組織薄弱、矛盾糾紛較多、農(nóng)村維穩(wěn)工作難度加大、政府

誠(chéng)信缺失帶來(lái)的干群關(guān)系緊張、站所職能發(fā)揮不明顯等也在一定程度上影響著鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政職能的發(fā)揮。

（二）鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所的現(xiàn)狀

站所設(shè)置及管理情況

不同時(shí)期設(shè)在鎮(zhèn)的事業(yè)站所名稱不同，數(shù)量不一，但通

常在15個(gè)左右。其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理的約6個(gè)，占18.7%；雙重管

理的約10個(gè)，占31.2%；業(yè)務(wù)部門垂直管理的約9個(gè)，占

28.1%；打破行政區(qū)劃設(shè)立的約7個(gè)占21.8%。

少數(shù)事業(yè)站所由鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理，部分事業(yè)站所由鄉(xiāng)鎮(zhèn)和業(yè)務(wù)

主管部門雙重管理，大部分站所由業(yè)務(wù)主管部門垂直管理。

打破行政區(qū)劃設(shè)立的大多數(shù)為具有監(jiān)督檢查、執(zhí)法職能和涉

及區(qū)域性建設(shè)和管理的司法、工商、稅務(wù)、金融等機(jī)構(gòu)。

（三）存在的問(wèn)題及原因分析

隨著農(nóng)村稅費(fèi)改革及鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的不斷深入，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨

政在履行職能方面還面臨一些新的困難和問(wèn)題。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

1.機(jī)構(gòu)設(shè)置不合理，管理體制不順。一是權(quán)利與責(zé)任的失衡。主要體現(xiàn)在旗直部門權(quán)力上收，但所承擔(dān)的責(zé)任卻沒(méi)

有完全上劃，直接影響著鎮(zhèn)黨政職能的有效發(fā)揮。二是機(jī)構(gòu)

設(shè)置的條塊分割影響工作開(kāi)展。旗直部門及上級(jí)各部門設(shè)在鎮(zhèn)的派出機(jī)構(gòu)多，造成了機(jī)構(gòu)臃腫，職能交叉，人員嚴(yán)重閑

置等。而鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府只具有協(xié)管職能，存在“看得見(jiàn)的管不著，管得著的看不見(jiàn)”的現(xiàn)象。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)考評(píng)機(jī)制不健

全。主要體現(xiàn)在部分考核指標(biāo)超越了目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)的職能范圍，考核中實(shí)行的一票否決制，給鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作增加了很多壓力和

困難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作往往是根據(jù)上面考核的指標(biāo)來(lái)安排，而沒(méi)

有精力實(shí)事求是地搞好當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展。

2.經(jīng)費(fèi)不足運(yùn)轉(zhuǎn)困難。稅費(fèi)改革后，取消了鄉(xiāng)統(tǒng)籌費(fèi)，加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)少稅源不足，管理費(fèi)用微乎其微。然而，在鄉(xiāng)

鎮(zhèn)財(cái)政收入增加難的同時(shí)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能向服務(wù)性轉(zhuǎn)變，經(jīng)費(fèi)支

出不斷增多。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能還沒(méi)完全轉(zhuǎn)變、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革

沒(méi)有到位之前，財(cái)政困難問(wèn)題對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)履行黨政職能，保證農(nóng)

村社會(huì)公共產(chǎn)品和公益事業(yè)資金需求的影響更加突出。

3.干部綜合素質(zhì)與農(nóng)民的知識(shí)文化水平低。一是干部綜

合素質(zhì)低。很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部自身文化程度低，在思想觀念、思

維方式、知識(shí)結(jié)構(gòu)、工作方法等方面不適應(yīng)新形勢(shì)的需要。

部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部知識(shí)結(jié)構(gòu)老化，基本素質(zhì)還不能滿足為農(nóng)民搞

好服務(wù)、提供信息、牽線搭橋、引導(dǎo)發(fā)展的基本需求。部分

村干部年齡偏大，文化程度低，致富帶富能力不強(qiáng)，很難在新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮應(yīng)有的作用。二是農(nóng)民知識(shí)文化水平低。

4.鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部管理難。一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部待遇普遍偏低，工作

缺乏積極性。鎮(zhèn)干部工作環(huán)境較差，尤其是邊遠(yuǎn)貧困的鄉(xiāng)鎮(zhèn)

留不住人，大部分人都往旗政府所在地聚集，造成鄉(xiāng)鎮(zhèn)人力

資源分配不合理。二是經(jīng)濟(jì)上沒(méi)有獎(jiǎng)罰權(quán)。當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的工資基本上是由財(cái)政部門通過(guò)銀行卡發(fā)放，難以形成激勵(lì)約

束機(jī)制。三是普通干部升遷機(jī)會(huì)少。很多干部工作一輩子都

還是普通科員，思想不穩(wěn)定，工作不安心，沒(méi)有積極性，導(dǎo)

致干部管理難。

四、思考和建議

現(xiàn)階段需要進(jìn)一步深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革，加快服務(wù)型政府

建設(shè)，理順職責(zé)關(guān)系，逐步建立精簡(jiǎn)高效的鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理體制和

運(yùn)行體制，重點(diǎn)應(yīng)做好以下幾個(gè)方面的工作。

1.規(guī)范設(shè)置鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機(jī)構(gòu)和事業(yè)站所，避免機(jī)構(gòu)臃腫職

能交叉。一是圍繞新時(shí)期鄉(xiāng)鎮(zhèn)“促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、增加農(nóng)民收

入，強(qiáng)化公共服務(wù)、著力改善民生，加強(qiáng)社會(huì)管理、維護(hù)農(nóng)

村穩(wěn)定，推進(jìn)基層民主、促進(jìn)農(nóng)村和諧”的四項(xiàng)職能，合理

設(shè)置鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機(jī)構(gòu)，一般可設(shè)四辦一部，即：黨政綜合辦公

室、經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室、社會(huì)發(fā)展辦公室、計(jì)劃生育辦公室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民武裝部。紀(jì)律檢查、公安派出所、司法所、法庭等

機(jī)構(gòu)按有關(guān)規(guī)定設(shè)置。社會(huì)治安綜合治理辦公室與司法所一

套機(jī)構(gòu)，兩塊牌子。二是加快推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所分類改革。

2.理順現(xiàn)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所管理體制。

一是旗委、政府組成部門下設(shè)的與鄉(xiāng)鎮(zhèn)雙重管理的站

所，全部劃歸鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理，實(shí)行編制、人員、資產(chǎn)等由鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)一管理，機(jī)構(gòu)進(jìn)行綜合設(shè)置，原財(cái)政供給渠道不變，考

核以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為主；二是設(shè)在鎮(zhèn)的水管、畜牧和醫(yī)療衛(wèi)生等專業(yè)

性較強(qiáng)的機(jī)構(gòu)和人員，實(shí)行鎮(zhèn)和旗業(yè)務(wù)主管部門雙重管理，一般以鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理為主，業(yè)務(wù)部門考核，鎮(zhèn)里加注意見(jiàn)；三是

設(shè)在鎮(zhèn)里的工商、稅務(wù)、電管等具有監(jiān)督檢查、執(zhí)法職能和涉及區(qū)域性建設(shè)和管理的事業(yè)單位，實(shí)行條塊結(jié)合，一般以條為主的管理體制，考核時(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)加注意見(jiàn)。四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所的黨組織關(guān)系按照屬地管理原則，全部收歸鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委管理，以便于發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，便于黨組織開(kāi)展黨員活動(dòng)，做好黨員的思想教育和學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

3.全面清理“一票否決”和檢查評(píng)比項(xiàng)目，建立科學(xué)合理的考核機(jī)制，營(yíng)造鄉(xiāng)鎮(zhèn)寬松的履職環(huán)境。對(duì)于超出鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能范圍，不符合農(nóng)村工作實(shí)際的“一票否決”和檢查評(píng)比項(xiàng)目要堅(jiān)決予以清除。

4.增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)力，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政職能的轉(zhuǎn)變提供資金基礎(chǔ)。按照財(cái)權(quán)與事權(quán)相一致的原則，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)配置相應(yīng)的財(cái)力。一是增加對(duì)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展的投入，在交通、通訊、電力等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和財(cái)政分成方面給于資金扶持。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)自身要專心優(yōu)化投資環(huán)境，搞好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)與公共服務(wù)，吸引越來(lái)越多的企業(yè)來(lái)投資，不斷推動(dòng)本地的不動(dòng)產(chǎn)升值，擴(kuò)大稅基，形成長(zhǎng)久不竭的財(cái)源。三是科學(xué)增加對(duì)縣鄉(xiāng)的財(cái)政轉(zhuǎn)移支付，彌補(bǔ)鄉(xiāng)鎮(zhèn)稅收收入不足帶來(lái)的財(cái)政收支缺口。四是對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政債務(wù)進(jìn)行清理核實(shí)，防止新增不良債務(wù)。同時(shí)，根據(jù)財(cái)力狀況進(jìn)一步提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部待遇，調(diào)動(dòng)工作積極性。

5.加強(qiáng)培訓(xùn)教育，提高干群整體素質(zhì)。一是加強(qiáng)對(duì)干部的轉(zhuǎn)型教育培訓(xùn)。要加強(qiáng)對(duì)干部理論、政策、經(jīng)濟(jì)、科技、管理、法律等知識(shí)的教育培訓(xùn)，通過(guò)培訓(xùn)提高干部在農(nóng)村工作的能力和水平，使他們變指揮為服務(wù)，變空談為實(shí)干，努力當(dāng)好農(nóng)村政策的宣傳員、實(shí)用科技的技術(shù)員、致富信息的傳遞員和民事糾紛的調(diào)解員，更好地為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定服務(wù)。二是加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民的教育。要站在長(zhǎng)期性、整體性、戰(zhàn)略性高度來(lái)思考農(nóng)民的教育問(wèn)題，加強(qiáng)政策的宣傳力度，讓群眾真正了解黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策，以加強(qiáng)農(nóng)民的思想政治教育，提升農(nóng)民文化素質(zhì)，加大農(nóng)民職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)為重點(diǎn)，培養(yǎng)他們樹(shù)立國(guó)家觀念和集體觀念，提升整體素質(zhì)，掌握一技之長(zhǎng)，提高致富能力。

第五篇：懲防腐敗體系建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)情況

懲防腐敗體系建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)情況

為扎實(shí)推進(jìn)我局懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，任務(wù)分工，我局相關(guān)科室，有針對(duì)性地開(kāi)展了一次推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作?，F(xiàn)報(bào)告如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識(shí)，精心組織

我局把推行廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作列入黨組工作的重要議事日程，作為貫徹落實(shí)《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系工作規(guī)劃》（以下簡(jiǎn)稱《工作規(guī)劃》）的重要抓手和有效手段，在各科室、直屬單位、黨員干部中全面推行。在推行中，堅(jiān)持與黨風(fēng)廉政建設(shè)結(jié)合；與本行業(yè)行政業(yè)務(wù)、行政管理工作相結(jié)合，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，周密安排部署，認(rèn)真組織實(shí)施。成立了由局長(zhǎng)、主任任組長(zhǎng)，班子成員任副組長(zhǎng)，鎮(zhèn)（街）人口計(jì)生辦主任、直屬單位負(fù)責(zé)人為成員的地區(qū)人口計(jì)生系統(tǒng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一負(fù)責(zé)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的組織、協(xié)調(diào)和推進(jìn)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室具體負(fù)責(zé)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作開(kāi)展、監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)，同時(shí)做好廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的信息上報(bào)、材料匯總等日常工作。及時(shí)召開(kāi)了動(dòng)員大會(huì)進(jìn)行了全面安排和部署，統(tǒng)一了干部職工的思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了全系統(tǒng)上下開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范活動(dòng)的自覺(jué)性和緊迫性。為把廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理

工作落到實(shí)處，局組分別與鎮(zhèn)（街）人口計(jì)生辦、直屬單位、各科室負(fù)責(zé)人簽訂了廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理目標(biāo)責(zé)任書，建立起了落實(shí)“一崗雙責(zé)”、共同參與、多方聯(lián)動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)體系和工作機(jī)制，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，責(zé)任到人，上下協(xié)調(diào)，齊抓共管，層層抓落實(shí)的廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作格局。

二、加強(qiáng)教育，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和拒腐防變的自覺(jué)性

緊緊圍繞地區(qū)和人口計(jì)生中心工作，始終把廉政準(zhǔn)則教育和警示教育納入反腐倡廉教育。一是為了解決黨員干部思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題，委黨組先后采取召開(kāi)動(dòng)員會(huì)、聽(tīng)講座、專題學(xué)習(xí)、觀看警示教育光盤以及開(kāi)辟廉政風(fēng)險(xiǎn)防范專欄，制作宣傳標(biāo)語(yǔ)等形式加大了教育宣傳力度，使黨員干部受教育面達(dá)到100%。二是為了使黨員干部對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范知識(shí)入腦、人心，要求黨員干部認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫心得體會(huì)。堅(jiān)持制定各類學(xué)習(xí)計(jì)劃，健全完善各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度，嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》，組織開(kāi)展好黨風(fēng)廉政教育月活動(dòng)，堅(jiān)持和完善黨組中心組學(xué)習(xí)、主要負(fù)責(zé)同志定期講廉政黨課制度，建立健全黨性定期分析、反腐倡廉專題民主生活會(huì)等制度，以理想信念教育和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育為重點(diǎn)，深入開(kāi)展示范教育、警示

教育和崗位廉政教育，利用多種形式和載體，加強(qiáng)廉政文化建設(shè)。堅(jiān)持不懈地開(kāi)展黨紀(jì)政紀(jì)、勤政廉政、職業(yè)道德和社會(huì)主義榮辱觀教育。三是通過(guò)執(zhí)行廉政談話、誡勉談話、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等制度，進(jìn)一步規(guī)范黨員干部行為；通過(guò)專員熱線、哈廣行風(fēng)熱線、信訪舉報(bào)、行風(fēng)監(jiān)督員等反饋信息及輿論監(jiān)督方式，及時(shí)掌握群眾和社會(huì)反應(yīng)的問(wèn)題，采取針對(duì)性防范措施。四是在日常工作中，針對(duì)易產(chǎn)生腐敗，影響領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的關(guān)鍵時(shí)期和重要環(huán)節(jié)，采取提前打招呼提要求的方式在思想上自覺(jué)筑起拒腐防變的堤壩。制訂了《廉潔自律規(guī)定》、《地區(qū)人口計(jì)生委黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工》等，對(duì)每一項(xiàng)任務(wù)明確了負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和配合科室，使貫徹落實(shí)有“抓手”、有目標(biāo)、有要求。增強(qiáng)了遵紀(jì)守法、廉潔自律意識(shí)，形成了自覺(jué)抵制腐敗的濃厚氛圍，這一系列有效經(jīng)常性教育措施取得了扎扎實(shí)實(shí)的效果，不斷筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。

三、找準(zhǔn)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控，切實(shí)完善廉政風(fēng)險(xiǎn)防范建設(shè)工作機(jī)制

一是為進(jìn)一步加強(qiáng)全地區(qū)人口計(jì)生系統(tǒng)反腐倡廉建設(shè)，增強(qiáng)預(yù)防腐敗工作的實(shí)效性，推進(jìn)黨風(fēng)廉政責(zé)任制的落實(shí)，及時(shí)召開(kāi)了專題會(huì)議，對(duì)系統(tǒng)內(nèi)加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作進(jìn)行了全

面安排部署，制定下發(fā)了《地區(qū)人口計(jì)生系統(tǒng)推行廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的實(shí)施方案》、《地區(qū)人口計(jì)生委廉政風(fēng)險(xiǎn)防范實(shí)施細(xì)則》，《地區(qū)人口計(jì)生委干部思想道德風(fēng)險(xiǎn)及防控措施》、《地區(qū)人口計(jì)生委機(jī)關(guān)科室廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及防控措施和流程圖》以及各階段工作進(jìn)度表，明確了廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的指導(dǎo)思想、原則、目標(biāo)、范圍和步驟程序，從責(zé)任范圍、內(nèi)容、紀(jì)律等方面強(qiáng)化了各黨支部、科室、直屬單位主要責(zé)任人的責(zé)任，也為廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作有條不紊地開(kāi)展確定了目標(biāo)和方向。并將制定的廉政風(fēng)險(xiǎn)及防范措施文件匯編成了覆蓋全系統(tǒng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。二是通過(guò)精心組織，完成了查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)工作。領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，“一把手”重點(diǎn)查找本人在重大決策、人事、財(cái)務(wù)管理以及大額資金使用方面存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)；機(jī)關(guān)科室之間相互查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，首先是科室結(jié)合本科室職責(zé)自己查找，然后委領(lǐng)導(dǎo)召集各科室負(fù)責(zé)人進(jìn)行相互排查，對(duì)科室查找出來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)逐條進(jìn)行討論，形成統(tǒng)一意見(jiàn)；個(gè)人自覺(jué)查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，對(duì)照自己的崗位職責(zé)等情況，對(duì)照履職、執(zhí)行制度等實(shí)際，分析和查找存在或潛在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。通過(guò)反復(fù)查找，全委四個(gè)科室查找出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)17個(gè)，其中一級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)3個(gè)，二級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)11個(gè)，三級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)3個(gè)，針對(duì)查找出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，有的放矢地制定風(fēng)險(xiǎn)防控措施17

條。三是堅(jiān)持把貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為一項(xiàng)政治紀(jì)律，按照委領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)務(wù)分工不同，各科室、各直屬單位業(yè)務(wù)職責(zé)不同，制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃、目標(biāo)要求和具體措施，對(duì)委領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任進(jìn)行分解，對(duì)本委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)進(jìn)行分解，明確班子成員、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中的職責(zé)和任務(wù)，并加強(qiáng)專題研究，完善監(jiān)督工作機(jī)制。四是按照自治區(qū)人口計(jì)生委和地區(qū)紀(jì)委要求，制定“五重一大”（重大事項(xiàng)決策、重要工作部署、重要人事任免、重大項(xiàng)目建設(shè)、重大事件處置和大額資金使用）、各項(xiàng)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)驗(yàn)收以及有關(guān)評(píng)比表彰項(xiàng)目等監(jiān)督制度，并把制度執(zhí)行情況納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核和領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉內(nèi)容，切實(shí)提高制度執(zhí)行力，維護(hù)制度的權(quán)威性。堅(jiān)持民主決策，認(rèn)真落實(shí)“五重一大”集體研究制度，凡是重大事項(xiàng)決策、重要項(xiàng)目安排、重要干部任免和大額資金使用，都要實(shí)行民主集中、集體決策。五是利用半年工作考核及專題督查之際，對(duì)各直屬單位黨風(fēng)廉政責(zé)任落實(shí)情況，從責(zé)任書的簽訂、廉政建設(shè)安排部署、建立和完善廉政規(guī)章制度等方面進(jìn)行了抽查，從檢查的情況看，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任明確，并將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實(shí)與業(yè)務(wù)工作一起部署、一起考核，直接與業(yè)務(wù)工作目標(biāo)

責(zé)任考核結(jié)果掛鉤，與獎(jiǎng)懲掛鉤，使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制真正落到實(shí)處。六是推行政務(wù)公開(kāi)，及時(shí)公開(kāi)涉及群眾切身利益的重大決策，接受群眾監(jiān)督。各級(jí)人口計(jì)生部門堅(jiān)持民主生活會(huì)制度，每年召開(kāi)一次領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)，深入開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，認(rèn)真查找廉政方面存在的問(wèn)題，積極進(jìn)行整改，自覺(jué)做到廉潔從政。認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政教育月活動(dòng)，召開(kāi)全地區(qū)人口計(jì)生系統(tǒng)行風(fēng)評(píng)議大會(huì)，邀請(qǐng)行風(fēng)評(píng)議員進(jìn)行了深入評(píng)議。切實(shí)建立起了前期預(yù)防、中期監(jiān)控、后期處置的“三道防線”，做到了突出重點(diǎn)，主動(dòng)預(yù)防、超前防范、關(guān)口前移。

四、加大監(jiān)督力度，規(guī)范干部行政行為

為了加強(qiáng)全地區(qū)人口計(jì)生系統(tǒng)內(nèi)作風(fēng)效能建設(shè)和以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點(diǎn)的反腐倡廉建設(shè)，加大督查力度，規(guī)范了干部行政行為，扎實(shí)推進(jìn)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)。一是委黨組對(duì)維護(hù)黨的政治紀(jì)律執(zhí)行情況、推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)、“陽(yáng)光計(jì)生行動(dòng)”、開(kāi)展“誠(chéng)信計(jì)生”、基層文明執(zhí)法、貫徹執(zhí)行“兩項(xiàng)工作紀(jì)律”、各級(jí)人口計(jì)生部門基建重點(diǎn)工程項(xiàng)目情況的監(jiān)督檢查，以及加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)和效能建設(shè)、嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定等方面的工作情況進(jìn)行了專題檢查。多年來(lái)各級(jí)人口計(jì)生部門沒(méi)有發(fā)生一例違法違紀(jì)事件，得到了各級(jí)政府

和育齡群眾的好評(píng)。二是在全地區(qū)人口計(jì)生系統(tǒng)內(nèi)組織開(kāi)展了“請(qǐng)農(nóng)民兄弟姐妹評(píng)計(jì)生”、“請(qǐng)城市居民流動(dòng)人口評(píng)計(jì)生”、系統(tǒng)內(nèi)“下評(píng)上”的“三評(píng)”活動(dòng)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題全部采取實(shí)名制通報(bào)，群眾滿意率達(dá)98%以上，對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)批轉(zhuǎn)和群眾舉報(bào)案件辦理結(jié)案率達(dá)到100%，嚴(yán)格執(zhí)行《人口和計(jì)劃生育群眾工作紀(jì)律》和《人口和計(jì)劃生育檢查考評(píng)工作紀(jì)律》，確保了各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。堅(jiān)持文明執(zhí)法，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。

五、加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng) 地區(qū)人口計(jì)生委始終把政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作情況作為考核人口計(jì)生部門工作實(shí)績(jī)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。一是堅(jiān)持民主生活會(huì)制度，每年召開(kāi)一次領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)，深入開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，認(rèn)真查找廉政方面存在的問(wèn)題，積極進(jìn)行整改，自覺(jué)做到廉潔從政。嚴(yán)格執(zhí)行厲行節(jié)約、政府采購(gòu)、經(jīng)費(fèi)審批、津貼發(fā)放、公務(wù)接待等各項(xiàng)制度，認(rèn)真組織開(kāi)展住房清查和小金庫(kù)專項(xiàng)治理工作。二是地區(qū)人口計(jì)生系統(tǒng)結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，開(kāi)展了弘揚(yáng)“五種精神”，打造“五型機(jī)關(guān)”活動(dòng)。即弘揚(yáng)負(fù)責(zé)精神，打造忠誠(chéng)型機(jī)關(guān)；弘揚(yáng)進(jìn)取精神，打造學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)；弘揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，打造效能型機(jī)關(guān)；弘揚(yáng)開(kāi)拓精神，打造創(chuàng)新型機(jī)關(guān)；弘揚(yáng)協(xié)作精神，打造和諧型機(jī)關(guān)。同時(shí)，在加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)嚴(yán)格執(zhí)行“十條禁令”，要求在作風(fēng)建設(shè)上做到“八個(gè)不讓”：不讓上級(jí)部署的工作在我手里延誤；不讓傳遞的信息在我手里中斷；不讓應(yīng)當(dāng)及時(shí)處理的文件在我手里積壓；不讓各種差錯(cuò)、事故在我這里發(fā)生；不讓不良風(fēng)氣在我這里出現(xiàn)；不讓來(lái)機(jī)關(guān)辦事和反映問(wèn)題的人員在我這里受到冷待；不讓違法違規(guī)的事在我身上發(fā)生；不讓機(jī)關(guān)每一位同志掉隊(duì)。三是制定出臺(tái)《哈密地區(qū)人口計(jì)生系統(tǒng)關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施方案》、地直人口計(jì)生系統(tǒng)效能建設(shè)考核辦法及地區(qū)人口計(jì)生系統(tǒng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)及文明科室（個(gè)人）考核細(xì)則等，先后出臺(tái)了行政執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究、行政執(zhí)法公示、信訪接待、人口計(jì)生工作規(guī)范、財(cái)務(wù)公文處理、車輛使用等制度26個(gè)，并將相關(guān)制度上墻公開(kāi)，切實(shí)以制度管理規(guī)范計(jì)生干部的執(zhí)法行為，有效減少腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，形成以制度監(jiān)權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的工作機(jī)制。四是完善監(jiān)督員制度，積極聘請(qǐng)育齡群眾代表和社會(huì)知名人士擔(dān)任行風(fēng)監(jiān)督員。完善激勵(lì)群眾監(jiān)督的實(shí)名舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度，充分調(diào)動(dòng)人民群眾監(jiān)督人口計(jì)生工作的積極性；暢通群眾訴求渠道，開(kāi)通了“陽(yáng)光計(jì)生熱線”，方便群眾咨詢和投訴，著力解決群眾反映的突出問(wèn)題，切實(shí)維護(hù)了人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

回顧近年來(lái)本委廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作,雖然取得了一些成效,但也存在一些問(wèn)題與不足,主要表現(xiàn)在：一是認(rèn)識(shí)還不夠深刻。有的干部職工警惕性不高，認(rèn)為廉政建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)干部的事，自己無(wú)職無(wú)權(quán)與己關(guān)系不大。二是本委廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作各項(xiàng)制度還有待進(jìn)一步完善。三是如對(duì)規(guī)章制度落實(shí)的監(jiān)督檢查處理還不夠嚴(yán)格,工作的主動(dòng)性還有待進(jìn)一步增強(qiáng)等。

六、下一步整改和完善措施工作安排

下一步，我局將認(rèn)真分析存在的問(wèn)題，結(jié)合本委工作實(shí)際，制定完善切實(shí)有效地防范措施，狠抓落實(shí)，全力推進(jìn)地區(qū)人口計(jì)生委廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作扎實(shí)有效開(kāi)展，主要做好以下幾個(gè)方面的工作：

（一）不斷完善并認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”，真正做到把黨風(fēng)廉政建設(shè)同其他各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作同安排、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲，強(qiáng)化責(zé)任追究。

（二）以黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育為基點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)黨員干部的廉潔從政教育。對(duì)一些重要崗位、重要工作環(huán)節(jié)加大監(jiān)督力度，開(kāi)展崗位廉政教育，防止不廉潔行為的發(fā)生。以“五重一大”為重點(diǎn)，積極推行重大事項(xiàng)陽(yáng)光決策機(jī)制。

（三）繼續(xù)深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。在全體干部職工中開(kāi)展

“學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)先進(jìn)，比學(xué)習(xí)、比服務(wù)、比業(yè)績(jī)，無(wú)違紀(jì)、無(wú)差錯(cuò)、無(wú)浪費(fèi)”為內(nèi)容的教育活動(dòng)，切實(shí)提高素質(zhì)，樹(shù)立良好形象。

（四）扎實(shí)推進(jìn)“陽(yáng)光計(jì)生行動(dòng)”，樹(shù)立人口計(jì)生部門的良好形象。全力推進(jìn) 陽(yáng)光計(jì)生熱線運(yùn)行，進(jìn)一步完善行風(fēng)監(jiān)督員制度，形成社會(huì)監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督和其他監(jiān)督并舉的監(jiān)督模式，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，促進(jìn)工作落實(shí)，維護(hù)育齡群眾的切身利益，及時(shí)解決其合理訴求。

（五）開(kāi)展專項(xiàng)檢查和專項(xiàng)治理，嚴(yán)肅查處利用檢查考評(píng)權(quán)收取賄賂案件及弄虛作假的違紀(jì)行為。加大計(jì)劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查等。

從化市人口和計(jì)劃生育局

2013年3月1日