第一篇：人才調(diào)動(dòng)程序

人才調(diào)動(dòng)程序

【調(diào)出（從市直單位交流到五區(qū)及外市）】

（1）填寫(xiě)《商調(diào)干部登記表》一式兩份（調(diào)出單位及主管部門(mén)蓋章）；

（2）持《商調(diào)干部登記表》和政府人事部門(mén)（或政府所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)）出具的《商調(diào)函》到“人才流動(dòng)”服務(wù)臺(tái)辦理商調(diào)手續(xù)。

【調(diào)入（從五區(qū)及外市交流到市直單位）】

（1）調(diào)入單位及主管部門(mén)（如調(diào)入單位無(wú)主管部門(mén)，可到“人事代理”服務(wù)臺(tái)聯(lián)系辦理人事關(guān)系及檔案的代理意向）須在如下材料上加具意見(jiàn)，并將相關(guān)材料（畢業(yè)證、學(xué)歷認(rèn)證和職稱證件的原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件）一并“人才流動(dòng)”服務(wù)臺(tái)審核：

五區(qū)及外市在職人才：《商調(diào)干部登記表》一式三份；

流動(dòng)人員：《佛山市流動(dòng)人員人事關(guān)系接轉(zhuǎn)審核表》一式三份；

（2）經(jīng)審核同意辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)的，須提供全部商調(diào)及檔案材料，經(jīng)審核后，發(fā)出《調(diào)動(dòng)通知》。

干部異地調(diào)進(jìn)指南

持《調(diào)動(dòng)通知》、《調(diào)動(dòng)人員情況登記表》及以下材料到佛山市禪城區(qū)公安局戶籍科（佛山市季華五路佛山市政府行政服務(wù)中心二樓）領(lǐng)取《戶口準(zhǔn)予遷入證明》（所有材料必須提供A4紙復(fù)印件并出具原件核對(duì)）：

調(diào)動(dòng)人員、隨遷人員原所在地《居民身份證》、戶口簿（本人頁(yè)及住址頁(yè)）、隨遷子女出生證、戶籍地出具的戶籍證明；

遷入單位集體戶口的人員，提供單位集體戶口簿住址頁(yè)、單位接收證明；

遷入配偶戶口簿的人員，提供配偶身份證、結(jié)婚證、戶口簿地址一頁(yè)及有配偶姓名一頁(yè)。

本人持《調(diào)動(dòng)通知》及戶口《準(zhǔn)予遷入證明》，先回原單位辦理調(diào)出手續(xù)（其中包括辦理行政介紹信、工資轉(zhuǎn)移證、黨團(tuán)組織關(guān)系介紹信及戶口關(guān)系遷移證等）；

本人攜帶上述行政介紹信、《戶口關(guān)系遷移證》、《準(zhǔn)予遷入證明》，先到“人才調(diào)動(dòng)”服務(wù)報(bào)到（調(diào)動(dòng)人員應(yīng)親自前來(lái)報(bào)到，不得旁人代辦），然后再介紹到用人單位；

本人攜帶《佛山市人才中心遷移戶口關(guān)系證明》、《準(zhǔn)予遷入證明》和《戶口遷移證》到佛山市禪城區(qū)公安局戶籍科辦理入戶審批手續(xù)。*注：有關(guān)部門(mén)的辦事程序如有更改，以其部門(mén)的通知要求為準(zhǔn)。

人才《特聘工作證》制度

根據(jù)中共佛山市委、佛山市政府《關(guān)于加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)的決定》（佛發(fā)[1999]12號(hào)）的精神,佛山市引進(jìn)人才工作開(kāi)設(shè)特別通道。對(duì)外地來(lái)佛山市工作但暫不遷入戶口，暫不接轉(zhuǎn)人事行政關(guān)系的具有本科以上的（含本科）學(xué)

歷或已獲得中級(jí)以上（含中級(jí)）職稱的人才，實(shí)行人才《特聘工作證》制度。具體辦法如下:

一、辦證對(duì)象

外地來(lái)本市工作，無(wú)論是用人單位或個(gè)人考慮暫不辦理戶口遷入手續(xù)、暫不接轉(zhuǎn)人事行政關(guān)系的具有本科以上學(xué)歷或已獲得中級(jí)以上職稱的人才。

二、辦證程序

1、由用人單位到市人才中心索取、填寫(xiě)《特聘工作證》申領(lǐng)審核表，加蓋單位公章后連同特聘對(duì)象的身份證、學(xué)歷證明、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)復(fù)印件一式一份，近期五分免冠相片兩張一并送市人才中心交流部;

2、市人才中心受市人事局委托審核有關(guān)材料，經(jīng)審核符合條件者，在五個(gè)工作日內(nèi)發(fā)給《特聘工作證》;

三、享受的待遇 持《特聘工作證》人員在特聘期內(nèi)享受本市同類(lèi)人才待遇。

1、參加各種評(píng)比和享受獎(jiǎng)勵(lì);

2、在應(yīng)聘單位從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿一年的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，符合條件規(guī)定的，可在現(xiàn)聘用人單位申報(bào)評(píng)審相應(yīng)檔次的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格;

3、參加失業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷等保險(xiǎn);

4、子女入學(xué)享有與本市常住戶口的同等待遇;

四、其他

1、聘用單位與特聘人員之間要簽訂聘用協(xié)議，如發(fā)生糾紛，根據(jù)協(xié)議內(nèi)容及有關(guān)法規(guī)進(jìn)行處理;

2、特聘人員聘期結(jié)束后可續(xù)聘，如不續(xù)聘或中途解聘的，應(yīng)由原聘用單位出具不續(xù)聘或解聘意見(jiàn)，并將《特聘工作證》交回市人才中心，其所享受的待遇同時(shí)中止;

3、特聘人員如要把戶口、人事行政關(guān)系轉(zhuǎn)入佛山市，可申請(qǐng)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

受理部門(mén) 佛山市人才資源開(kāi)發(fā)服務(wù)中心交流部

咨詢電話 82309081、82309091

第二篇：公務(wù)員調(diào)動(dòng)程序

公務(wù)員調(diào)動(dòng)程序

1、調(diào)入單位向調(diào)入人事部門(mén)提交材料，包括：增人計(jì)劃卡（編制單）、轉(zhuǎn)任函件（內(nèi)容包括轉(zhuǎn)任理由、單位編制及職位空缺情況、擬任職位所需資格條件、選調(diào)方案等）、《調(diào)動(dòng)審批報(bào)告》；

2、確定調(diào)動(dòng)人員后，調(diào)入人事部門(mén)向調(diào)出人事部門(mén)發(fā)《公務(wù)員商調(diào)函》，審核擬調(diào)人員有關(guān)材料，包括：個(gè)人檔案、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、體檢表、調(diào)出單位填寫(xiě)的《公務(wù)員轉(zhuǎn)任審批表》、《工資轉(zhuǎn)移介紹信》、《調(diào)動(dòng)人員情況登記表》；

3、通過(guò)審核后，調(diào)入方人事部門(mén)向調(diào)出人事部門(mén)發(fā)《公務(wù)員調(diào)動(dòng)通知》；

4、調(diào)入人持《工資轉(zhuǎn)移介紹信》和調(diào)出人事部門(mén)開(kāi)出的《行政介紹信》到公務(wù)員管理科辦理報(bào)到手續(xù)后到調(diào)入單位報(bào)到，調(diào)入單位到市人事局工資科、市編委辦辦理工資及入編手續(xù)；

5、遷戶口持《調(diào)動(dòng)人員情況登記表》及有關(guān)材料到公安部門(mén)辦理；

6、轉(zhuǎn)任人員辦理公務(wù)員錄用手續(xù)。

由于公務(wù)員的調(diào)動(dòng)（轉(zhuǎn)任）的程序比較復(fù)雜，難度也大，因此，建議有此想法的新錄用公務(wù)員，尤其是想要跨地區(qū)，跨部門(mén)調(diào)動(dòng)的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員，與其費(fèi)了大精力去操作調(diào)動(dòng)程序而不知結(jié)果怎樣，還不如腳踏實(shí)地在現(xiàn)工作中安心“改造”，只要自己發(fā)揮出了特長(zhǎng)，也會(huì)讓自己的職業(yè)發(fā)展前景更樂(lè)觀的。請(qǐng)閱讀《公務(wù)員調(diào)動(dòng)（轉(zhuǎn)任）的調(diào)出程序》點(diǎn)擊進(jìn)入。

第三篇：調(diào)動(dòng)工作程序

工作調(diào)動(dòng)程序

1.在本縣填寫(xiě)申請(qǐng)

2.由人事局出商調(diào)函

3.去教育局領(lǐng)表，需要加蓋公章表（要求在教育局，人事局，人事局，同意欄蓋章，調(diào)出工作程序,外縣）

4.到外縣領(lǐng)取人事局領(lǐng)取一張縣領(lǐng)導(dǎo)簽字表

5.回本學(xué)校蓋章

6.回教育局蓋章

7.體檢到縣醫(yī)院

8.需要在學(xué)校出計(jì)劃生育證明，在到計(jì)生局大無(wú)違反計(jì)劃生育證明（需要女方證明資料）

9.到學(xué)校教務(wù)站拿每年的考核表

10.工資浮動(dòng)表

11.在學(xué)校打工資介紹信（劉龍）學(xué)校蓋章

12.寫(xiě)一份近期工作表現(xiàn)學(xué)校蓋章

13.領(lǐng)取檔案需要帶自己的身份證原件，大學(xué)畢業(yè)證原件（威寧放檔案的學(xué)校）按手印

14.回當(dāng)?shù)亟逃纸粰n案材料

15.補(bǔ)齊文件

16.在到當(dāng)?shù)厝耸戮洲k理第二次商調(diào)函

17.在會(huì)本單位辦理工資轉(zhuǎn)接文件等相關(guān)材料

第四篇：教師公務(wù)員調(diào)動(dòng)程序

事業(yè)單位調(diào)動(dòng)流程（以教師為例）

在可以著手辦調(diào)動(dòng)手續(xù)時(shí)，必須首先滿足兩個(gè)條件：第一，你所在的事業(yè)單位（學(xué)校）答應(yīng)你的調(diào)動(dòng)請(qǐng)求，這樣在你辦手續(xù)期間你還是該單位員工，你的手續(xù)就繼續(xù)保留在該單位，方便之后辦手續(xù)時(shí)從該單位及主管部門(mén)辦理相關(guān)材料。第二，也是最重要的，你已經(jīng)取得了接收單位的同意，也就是說(shuō)你要調(diào)去的新單位已經(jīng)給你開(kāi)具了具有紅色印章和公文編號(hào)的商調(diào)函，你之后憑借該商調(diào)函才能回到原單位辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

若這兩點(diǎn)已經(jīng)具備，那么辦理調(diào)動(dòng)程序時(shí)主要有兩個(gè)過(guò)程：一，先攜帶新單位開(kāi)出的商調(diào)函辦理部分材料的過(guò)程。二，將前期商調(diào)函辦理的部分相關(guān)材料已經(jīng)寄到新單位主管部門(mén)后，新單位主管部門(mén)在核實(shí)驗(yàn)證你的檔案及相關(guān)材料沒(méi)有錯(cuò)誤，缺漏和真實(shí)性后，會(huì)給你開(kāi)出正式調(diào)令，這個(gè)文件最重要，它表示你的調(diào)動(dòng)程序基本接近尾聲，你即將成為新單位的一員。

下面先來(lái)介紹第一個(gè)過(guò)程的大致流程：拿到商調(diào)函后，商調(diào)函的文件抬頭一定對(duì)接的是你所在單位的主管部門(mén)，例如，所在舊單位是學(xué)校，新單位也是學(xué)?；蛘咂渌聵I(yè)單位，那么你新單位的主管部門(mén)人社局就會(huì)開(kāi)出商調(diào)函，抬頭商調(diào)的對(duì)象就是你舊單位學(xué)校的主管部門(mén)人社局，你拿著商調(diào)函先去舊單位人社局人事科，在人事科看到商調(diào)函后，給你開(kāi)出干部介紹信，對(duì)象是學(xué)校的主管部門(mén)教育局，大致內(nèi)容就是告訴教育局某某單位有同志因?yàn)槟衬吃蛞{(diào)往某某單位，現(xiàn)去辦理相關(guān)手續(xù)，望接洽。（因?yàn)樽鳛閷W(xué)校，你的人事檔案在教育局，你拿商調(diào)函的目的主要是先取得檔案給你新單位寄去。但你不可能直接拿商調(diào)函去教育局，因?yàn)樯陶{(diào)函抬頭對(duì)接的是教育局的主管部門(mén)，必須在征得他們同意并且開(kāi)出介紹信后，你才能拿著介紹信去教育局人事科辦理提取檔案手續(xù)，若你不是教師，是其他事業(yè)部門(mén)人員，那么同樣道理，你拿著人社局給你開(kāi)出的你所在單位的主管部門(mén)的介紹信去就可以）如果你人事檔案直接在人社局，那就很簡(jiǎn)單了，你直接在人社局提取檔案便可。在這里要說(shuō)明，對(duì)方要求你的人事檔案中必須有很重要的一些材料，所以在提取檔案時(shí)，一定要核實(shí)自己這些材料是否齊全，如漏缺，能補(bǔ)一定要及時(shí)補(bǔ)到檔案中去。這些材料主要有：你上學(xué)期間的所有材料，若是黨員一定要有黨組織材料，不是就不用，工作期間的材料，包括單位轉(zhuǎn)正申請(qǐng)表、工作這幾年的考核表（就是一張上面有各個(gè)部門(mén)蓋章并對(duì)你有合格、稱職、優(yōu)秀評(píng)價(jià)的表格，每年一張，工作幾年，檔案中就要保存幾年考核表），還有就是你與舊單位當(dāng)時(shí)簽訂的就業(yè)協(xié)議，這個(gè)也是要放在檔案里一并寄去新單位的，你的學(xué)歷材料（畢業(yè)證和學(xué)位證的復(fù)印件），另外就是職稱材料（工作時(shí)間較短，沒(méi)有的話也可以），這些都是檔案中一定要有的，只有這些才能證明你現(xiàn)在的工作。這些材料檔案中已經(jīng)放置齊全后，教育局（也就是保管你檔案的主管部門(mén)）會(huì)把你的檔案用專(zhuān)用密封條封好且蓋上該單位紅印章后交于你手中或者他們給你新單位主管部門(mén)寄去。這里要強(qiáng)調(diào)的是，一般來(lái)說(shuō)，個(gè)人人事檔案是不能經(jīng)自己手的，但若你選擇自行提取郵寄，一定要保證對(duì)方收到你檔案時(shí)上面的密封條和紅公章完好無(wú)損。一切都準(zhǔn)備好，對(duì)方新單位的主管部門(mén)在收到你的檔案并確定沒(méi)有問(wèn)題后就會(huì)著手給你發(fā)正式調(diào)令，這個(gè)非常重要，拿著這個(gè)調(diào)令你會(huì)在原單位把你所有的相關(guān)手續(xù)轉(zhuǎn)過(guò)來(lái)。

第二個(gè)過(guò)程，你將新單位開(kāi)出的正式調(diào)令再次拿到舊單位的主管部門(mén)人社局人事科，他們會(huì)再次給你開(kāi)出介紹信到教育局，你拿著介紹信到教育局人事科（若是其他事業(yè)單位，就拿著介紹信到該事業(yè)單位人事科）辦理黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接，工資證明信，行政介紹信這三個(gè)手續(xù)。在你確定與舊單位工作財(cái)產(chǎn)交接完后，舊單位人事科會(huì)給你五張下編表，你拿著這個(gè)表要一一去各單位蓋章，辦理下編手續(xù)。每一張表格都要蓋章，每蓋一個(gè)章向該單位留下一張表作為存根。（這個(gè)表往往是一張表格，留有5個(gè)部門(mén)蓋章的位置，也就是一張表要同時(shí)有5個(gè)部門(mén)公章，人社局工資科、編辦、財(cái)政局、所在舊單位，教育局）順序是，先去向編辦留交之前人社局給教育局開(kāi)出的介紹信復(fù)印件，編辦會(huì)開(kāi)出下編證明、蓋章，其次去人設(shè)局工資科蓋章開(kāi)出停發(fā)工資的證明，然后拿著這個(gè)表去財(cái)政局正式停發(fā)工資，最后到舊單位蓋公章，教育局（舊單位主管部門(mén)）5個(gè)部門(mén)公章已經(jīng)準(zhǔn)備完后，將其拿回教育局，教育局人事科（所在單位人事科）會(huì)給你開(kāi)出你的工資證明和行政介紹信給人社局人事科，人社局再次開(kāi)出工資介紹信和行政介紹信（這兩個(gè)材料非常重要）抬頭對(duì)象就是你新單位的人社局，然后你就可以拿著兩個(gè)介紹信去新單位的主管部門(mén)人社局辦理那邊的手續(xù)了。如果是黨員還要記得轉(zhuǎn)黨組織關(guān)系。這里需要說(shuō)明下，作為正式編制的人員是有醫(yī)保養(yǎng)老保險(xiǎn)和住房公積金的，但是醫(yī)保是地市級(jí)，不能轉(zhuǎn)，只能在當(dāng)?shù)貙⑨t(yī)?？ɡ镥X(qián)消費(fèi)掉，住房公積金也不能跨省轉(zhuǎn)，所以在住房公積金中心辦理支取的手續(xù)把錢(qián)取出即可。其實(shí)只要你拿著工資介紹信和行政(干部)介紹信到新單位主管部門(mén)辦理手續(xù)時(shí)，這邊會(huì)給你重新根據(jù)你的工齡重新辦理醫(yī)保養(yǎng)老保險(xiǎn)和住房公積金，新單位主管部門(mén)在接到你的工資介紹信和行政介紹信會(huì)再次給你開(kāi)一個(gè)工資和干部介紹信，你拿著這兩個(gè)材料就可以直接去新單位報(bào)到了。這也說(shuō)明你的正式編制的工作調(diào)動(dòng)已經(jīng)全部完成了。

簡(jiǎn)單表示以上說(shuō)明：

1、調(diào)動(dòng)前期準(zhǔn)備的材料：個(gè)人人事檔案（檔案里要有上學(xué)期間的所有材料，工作期間的轉(zhuǎn)正申請(qǐng)表、考核表、學(xué)歷材料，與工作單位簽訂的就業(yè)協(xié)議書(shū)），職稱材料，體檢單可隨要求準(zhǔn)備。

2、調(diào)令取得后要準(zhǔn)備的材料：舊單位主管部門(mén)開(kāi)出的工資介紹信和行政（干部）介紹信，這兩個(gè)材料一定要有，拿著他才能去新單位辦理手續(xù)。

注：不同省市可能辦理手續(xù)有差異，具體情況以你所在新單位的主管部門(mén)的要求為準(zhǔn)。

第五篇：公務(wù)員怎么調(diào)動(dòng)_公務(wù)員調(diào)動(dòng)程序及手續(xù)

公務(wù)員怎么調(diào)動(dòng)_公務(wù)員調(diào)動(dòng)程序及手續(xù)

今天喬布簡(jiǎn)歷小編就和大家具體來(lái)看看公務(wù)員怎么調(diào)動(dòng)，公務(wù)員調(diào)動(dòng)程序及手續(xù)。關(guān)鍵詞：公務(wù)員怎么調(diào)動(dòng)，公務(wù)員調(diào)動(dòng)程序及手續(xù)

以下就是公務(wù)員調(diào)動(dòng)的相關(guān)程序和手續(xù)：

1、向你將要調(diào)入的單位提供書(shū)面申請(qǐng)，若所調(diào)入單位同意接收，就會(huì)向你所在的單位發(fā)出調(diào)檔函；

2、審檔通過(guò)后，調(diào)入單位會(huì)向調(diào)入人事部門(mén)提交材料，包括：增人計(jì)劃卡（編制單）、轉(zhuǎn)任函件（主要包括轉(zhuǎn)任理由、單位編制和職位空缺情況、擬任職位所需的資格條件、選調(diào)方案等）、《調(diào)動(dòng)審批報(bào)告》；

3、確定調(diào)動(dòng)人員之后，調(diào)入人事部門(mén)向調(diào)出人事部門(mén)發(fā)《公務(wù)員商調(diào)函》，審核擬調(diào)人員有關(guān)材料，包括：個(gè)人檔案、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、體檢表、調(diào)出單位填寫(xiě)的《公務(wù)員轉(zhuǎn)任審批表》、《工資轉(zhuǎn)移介紹信》、《調(diào)動(dòng)人員情況登記表》等；

4、通過(guò)審核后，調(diào)入方人事部門(mén)向調(diào)出人事部門(mén)發(fā)《公務(wù)員調(diào)動(dòng)通知》；

5、調(diào)入人持《工資轉(zhuǎn)移介紹信》和調(diào)出人事部門(mén)開(kāi)出的《行政介紹信》到公務(wù)員管理科辦理報(bào)到手續(xù)后到調(diào)入單位報(bào)到，調(diào)入單位到市人事局工資科、市編委辦辦理工資及入編手續(xù)；

6、遷戶口要持《調(diào)動(dòng)人員情況登記表》及有關(guān)材料到公安部門(mén)辦理；

7、轉(zhuǎn)任人員辦理公務(wù)員錄用手續(xù)。

由于公務(wù)員的調(diào)動(dòng)的程序比較復(fù)雜，難度較大，因此，建議有此想法的新錄用公務(wù)員，尤其是想要跨地區(qū)、跨部門(mén)調(diào)動(dòng)的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員，與其費(fèi)了大精力去操作調(diào)動(dòng)程序而不知結(jié)果怎樣，還不如腳踏實(shí)地在現(xiàn)工作中安心“改造”，只要自己發(fā)揮出了特長(zhǎng)，也會(huì)讓自己的職業(yè)發(fā)展前景更為樂(lè)觀。

公務(wù)員怎么調(diào)動(dòng)_公務(wù)員調(diào)動(dòng)程序及手續(xù)

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