第一篇：楚州：多措并舉改進(jìn)基層組織建設(shè)薄弱環(huán)節(jié)(信息)

楚州：多措并舉改進(jìn)基層組織建設(shè)薄弱環(huán)節(jié)

楚州區(qū)緊緊圍繞“夯實基層組織、增強(qiáng)基層力量、整合基層資源、強(qiáng)化基礎(chǔ)工作”目標(biāo)，結(jié)合實際、注重實效，采取“五抓”手段有效改進(jìn)了全區(qū)基層組織建設(shè)薄弱環(huán)節(jié)。抓思想，加強(qiáng)引導(dǎo)切實提高黨員干部思想覺悟。加強(qiáng)政策宣傳引導(dǎo)，樹立“一手抓黨建、一手抓經(jīng)濟(jì)”的“兩手齊抓”意識，推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)一把手“述黨建”工作。堅持開展好基層組織生活，堅持“三會一課”制度。通過黨員大會、兩委會、座談會、黨訓(xùn)班、遠(yuǎn)程教育、電教宣傳月活動、農(nóng)村能人大戶現(xiàn)身說法等形式，把經(jīng)常性學(xué)習(xí)與集中培訓(xùn)結(jié)合起來，把政治理論教育與實際工作技能培訓(xùn)結(jié)合起來，對農(nóng)村基層黨員干部進(jìn)行有針對性的思想教育和技能培訓(xùn)，幫助基層干部不斷提高思想素質(zhì)和工作水平。

抓發(fā)展，多種形式整合資源發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)。近年來，為進(jìn)一步推進(jìn)村域經(jīng)濟(jì)崛起，加快基層黨組織陣地建設(shè)，按照“政府引導(dǎo)、大戶領(lǐng)辦、群眾參與”的思路，積極引導(dǎo)各類資金參與新農(nóng)村發(fā)展。市、區(qū)駐村指導(dǎo)員通過盤活存量、整合資源的形式，積極興辦經(jīng)濟(jì)合作組織、發(fā)展高效農(nóng)業(yè)、新建村準(zhǔn)化廠房，全力推進(jìn)村級創(chuàng)業(yè)點建設(shè),有效壯大村級集體經(jīng)濟(jì)。今后將繼續(xù)按照“抓兩頭、促中間”的工作思路，在對示范點進(jìn)行重點培植的基礎(chǔ)上，通過“項目帶、資金扶、1

技術(shù)幫、政策惠”的辦法，鼓勵引鳳還巢推進(jìn)村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，不斷為村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入鮮活動力。

抓載體，為基層黨員干部發(fā)揮先鋒模范作用提供平臺。近年來，我區(qū)結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，通過三級聯(lián)創(chuàng)、黨組織和黨員公開承諾、結(jié)對幫扶、無職黨員設(shè)崗定責(zé)等主題活動，為廣大黨員發(fā)揮作用和服務(wù)群眾提供了廣闊空間。同時，區(qū)委組織部還將聯(lián)合農(nóng)工部、民政局等部門形成集體合力，建立健全基層組織規(guī)范化運(yùn)轉(zhuǎn)的制度體系，繼續(xù)深化各類主題活動，采取靈活而又豐富多彩的新形式、新方法，為黨建工作不斷注入新活力，使農(nóng)村基層黨員干部能夠自覺增強(qiáng)做好工作的責(zé)任感和主動性，營造敬業(yè)、愛崗、奉獻(xiàn)的良好氛圍。

抓培養(yǎng)，完善選拔任用機(jī)制凸顯黨員干部先進(jìn)性。進(jìn)一步優(yōu)化村干部隊伍結(jié)構(gòu)，按照“區(qū)委點名換、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主動請、能人主動薦”的要求，提前謀劃村“兩委”換屆工作的人事安排工作。通過建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員結(jié)對幫帶機(jī)制、定期舉辦專題講座等形式，積極鼓勵支持村干部參與創(chuàng)業(yè)致富。建立把青年農(nóng)民致富能手培養(yǎng)成黨員，把農(nóng)民黨員培養(yǎng)成致富能手，把黨員致富能手培養(yǎng)成村干部的“三培養(yǎng)”機(jī)制，建立后備干部人才庫，并及時動態(tài)更新。

抓陣地，確保黨建示范點和基層陣地建設(shè)高效推進(jìn)。堅持分類指導(dǎo)、積極培育的原則，立足鎮(zhèn)村實際，做到高起點定位、高標(biāo)準(zhǔn)要求，確保基層黨建工作示范點創(chuàng)建工作扎實

2開展、大批涌現(xiàn)。在全力推進(jìn)84個村級綜合服務(wù)中心建設(shè)任務(wù)的基礎(chǔ)上，今年另外籌資自建10個，同時，擬定方案進(jìn)一步破解全區(qū)剩余部分村居村部面積不足的問題，強(qiáng)勢推進(jìn)村綜合服務(wù)中心的高標(biāo)準(zhǔn)全覆蓋，把村綜合服務(wù)中心建成聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾、致富群眾的綜合陣地。

第二篇：信息57(多措并舉)

法院信息

（2012年）第五十七期（總）莊浪縣人民法院辦公室編2012年6月26日

莊浪法院多錯力促政法干警核心價值觀 教育實踐活動深入開展 為確保以“忠誠、為民、公正、廉潔”為主要內(nèi)容的政法干警核心價值觀教育實踐活動取得實效，莊浪縣法院結(jié)合本院工作實際，堅持多措并舉，積極推進(jìn)教育實踐活動深入開展。一是全警動員，提高認(rèn)識。在省、市、縣政法系統(tǒng)深入開展政法干警核心價值觀教育實踐活動啟動后，我院快速反應(yīng)，立即召開黨組會和全體干警大會，全面?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)省、市、縣政法系統(tǒng)深入開展政法干警核心價值觀教育實踐活動動員部署會議精神，深刻理解教育實踐活動的重要性、及時性、緊迫性，增強(qiáng)開展教

1育實踐活動的自覺性、積極性、主動性，提升教育實踐活動與審判工作兩不誤、兩促進(jìn)、兩豐收的信心、勇氣和士氣。

二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，靠實責(zé)任。按照市中院、縣委政法委的要求，結(jié)合法院工作實際，及時成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立辦公室，制定了開展政法干警核心價值觀教育實踐活動的實施意見，對教育實踐活動的目標(biāo)任務(wù)、活動內(nèi)容、方法步驟等都做了具體安排和要求。認(rèn)真落實一把手副總責(zé)，把開展教育實踐活動作為一把手工程貫徹于全年工作的始終，貫穿于法院工作的方方面面；各業(yè)務(wù)口分管院領(lǐng)導(dǎo)、各庭室科隊責(zé)人為本業(yè)務(wù)口本庭室教育實踐活動的第一責(zé)任人，確保上下聯(lián)動、全面呼應(yīng)，不留死角、不走過場，確保教育實踐活動的各項工作落到實處。

三是突出特色，創(chuàng)新載體。在開展教育實踐活動中，我院突出實踐特色，積極創(chuàng)新活動載體，豐富活動內(nèi)容。開展“大學(xué)習(xí)、大討論”活動，進(jìn)一步強(qiáng)化廣大干警對政法干警核心價值觀的理論認(rèn)同、思想認(rèn)同、情感認(rèn)同。開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)樹形象活動，激勵干警爭創(chuàng)人們滿意好法官，爭創(chuàng)忠誠、為民、公正、廉潔好法院”。開展“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動，深入了解村情民意，確定幫扶目標(biāo)，制定幫扶措施。開展“八個一”活動，即組織開展一次院訓(xùn)征集討論活動、一次主題演講比賽、一次慶“五一”職工運(yùn)動會、一次庭審觀摩評查、一次裁判文書評查、一次書記員技能競賽活動、一次司法警察崗位大練兵活動，豐富了法院文化生活，提高了干警的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。

四是注重實踐，深入群眾。在教育實踐活動中，我院強(qiáng)調(diào)全院干警注重實踐，不能停滯在觀念中，表現(xiàn)在口頭上，而是付諸

于實實在在的行動中，倡導(dǎo)、鼓勵干警深入基層、深入群眾，自覺能動司法，上門服務(wù)，用看得見的實際行動踐行政法干警核心價值觀。

五是統(tǒng)籌結(jié)合，共同推進(jìn)。把開展活動與審判執(zhí)行工作相結(jié)合，與人民法官為人民主題實踐活動結(jié)相合，與創(chuàng)先爭優(yōu)活動和“基層組織建設(shè)提升年“活動相結(jié)合，引導(dǎo)全院干警自覺貫徹“為大局服務(wù)、為人民司法”工作主題，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識、責(zé)任意識，切實把政法干警核心價值觀落實到法院工作各個環(huán)節(jié)，切實把育實踐活動成果，體現(xiàn)到履行崗位職責(zé)、提高辦案質(zhì)量和效率中。

六是強(qiáng)化檢查，確保實效。領(lǐng)導(dǎo)班子成員對其聯(lián)系點、院領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和紀(jì)檢組負(fù)責(zé)不定期檢查庭室和干警學(xué)習(xí)情況及學(xué)習(xí)記錄、學(xué)習(xí)心得撰寫情況，對沒完成規(guī)定動作的庭室和個人進(jìn)行通報，并限期保質(zhì)保量完成。

七是大力宣傳，營造氛圍。為及時向社會公眾傳遞我院開展教育實踐活動的信息，實行開門教育，把教育實踐活動置于社會的監(jiān)督之下，充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)、簡報、電子顯示屏等多種平臺加強(qiáng)活動的宣傳力度，注重宣傳教育實踐活動中的好經(jīng)驗好做法和涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型事跡，以及活動取得的新進(jìn)展、新成效，切實增強(qiáng)活動的感染力、影響力。

報：縣委、人大、縣政法委、市中院

送：本院各院長

發(fā)：各庭、室、科、隊

第三篇：多措并舉創(chuàng)新基層統(tǒng)戰(zhàn)工作

統(tǒng)戰(zhàn)工作匯報提綱

今年以來，辛興鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作在市委統(tǒng)戰(zhàn)部的指導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞貫徹落實《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)全市基層統(tǒng)戰(zhàn)工作的意見》精神，緊扣經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心，發(fā)揮優(yōu)勢，增強(qiáng)基層統(tǒng)戰(zhàn)工作生機(jī)與活力，為推動鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展凝聚了強(qiáng)大的動力。

一、建立統(tǒng)戰(zhàn)工作網(wǎng)絡(luò)，搭建工作平臺。按照“橫向到邊，縱向到底”的要求，建立基層統(tǒng)戰(zhàn)工作網(wǎng)絡(luò)。成立了由黨委書記任組長、副書記任副組長的統(tǒng)戰(zhàn)工作小組，全面負(fù)責(zé)對統(tǒng)戰(zhàn)工作的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)。為扎實做好社區(qū)、學(xué)校、醫(yī)院等的統(tǒng)戰(zhàn)工作，在每個社區(qū)、部門都成立了統(tǒng)戰(zhàn)工作小組，并確定一名統(tǒng)戰(zhàn)聯(lián)絡(luò)員，以確保專人管事。同時促成非公經(jīng)濟(jì)企業(yè)人士成立商會，在非公有制企業(yè)代表中公推商會會長，從而提高了他們的工作熱情，提高了辦事效率。目前，全鎮(zhèn)已基本實現(xiàn)基層統(tǒng)戰(zhàn)團(tuán)體的全方位覆蓋，使統(tǒng)戰(zhàn)工作真正形成層層有人抓，事事有人管的良好局面，為深入開展基層統(tǒng)戰(zhàn)工作創(chuàng)造有利條件、奠定堅實基礎(chǔ)。

二、優(yōu)化統(tǒng)戰(zhàn)工作環(huán)境，提高工作績效。為積極推進(jìn)基層統(tǒng)戰(zhàn)工作規(guī)范化、制度化，按照“五有”要求，提高統(tǒng)戰(zhàn)工作規(guī)范化建設(shè)水平。一是有辦公場所，設(shè)立統(tǒng)戰(zhàn)辦公室，實行統(tǒng)戰(zhàn)、民族宗教、商會合署辦公。二是有辦公設(shè)施，統(tǒng)一配備了電腦、打印機(jī)等辦公設(shè)備和桌椅等辦公工具。三是有專人辦公，每個辦事機(jī)構(gòu)除主要負(fù)責(zé)同志外，至少明確一名專職工作人員負(fù)責(zé)日常具體事務(wù)。四是有完備制度，并把統(tǒng)戰(zhàn)工作制度及主要職責(zé)上墻，規(guī)范統(tǒng)一。五是有齊全檔案，深入摸清非公經(jīng)濟(jì)人士、黨外代表

人士、民族宗教人士等統(tǒng)戰(zhàn)成員的情況，并分類登記造冊，建立健全了統(tǒng)戰(zhàn)檔案資料。

三、促進(jìn)民族宗教和諧，避免潛在風(fēng)險。尊重少數(shù)民族和宗教信仰者的習(xí)慣，積極開展座談交流活動，主動與他們交朋友。整合宣傳資源，充分利用墻報、板報、標(biāo)語、宣傳櫥窗等形式，多渠道、多方面的宣傳共同奮斗、共創(chuàng)繁榮的主題，鞏固團(tuán)結(jié)和諧的社會局面。多次檢查宗教活動場所，保護(hù)合法，制止非法，抵御滲透，打擊犯罪，有效防范和妥善處臵了涉及民族宗教因素的突發(fā)事件。

四、鼓勵商會開展活動，營造共贏氣氛。積極引導(dǎo)非公經(jīng)濟(jì)人士參與商會活動，鼓勵他們對全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展建言獻(xiàn)策。開展形式多樣的主題活動，組織他們進(jìn)行企業(yè)管理、法律服務(wù)、投資融資等方面的培訓(xùn)，促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，形成關(guān)心基層經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展、合作共事的良好氛圍。同時，充分發(fā)揮他們經(jīng)濟(jì)實力強(qiáng)、致富門路廣的優(yōu)勢，動員他們扶貧濟(jì)困，提高他們的社會責(zé)任感。

五、發(fā)揮成員智能優(yōu)勢，提供智力支持。調(diào)動黨外知識分子熱情，讓他們施展才華、發(fā)揮作用。利用教師節(jié)、國慶節(jié)等重要節(jié)日，開展黨外知識分子聯(lián)誼會、座談會，聽取他們對全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的意見和建議，共收到120多條，間接促成了我鎮(zhèn)5項吸引外資項目，為經(jīng)濟(jì)事業(yè)的又好又快發(fā)展貢獻(xiàn)了力量。

第四篇：多措并舉服務(wù)在基層

多措并舉服務(wù)在基層

為轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，重心向基層下移，更好地服務(wù)基層，服務(wù)職工群眾，區(qū)總工會以“五聯(lián)”工作為抓手，多措并舉開展“面對面、心貼心、實打?qū)嵎?wù)職工在基層”主題活動，建樹工會干部的良好形象。

一、開展服務(wù)在基層活動。以改制企業(yè)、生產(chǎn)經(jīng)營困難企業(yè)為重點，以一線職工、農(nóng)民工、勞務(wù)派遣工為對象，開展“面對面”的走訪、“心貼心”的交流、“實打?qū)崱钡姆?wù)，做到干部服務(wù)在一線、資金投入在一線、問題解決在一線開展，積極宣傳黨的民生政策、法律法規(guī)，主動與困難職工結(jié)對幫扶。一是積極做好聯(lián)居委會的工作，黨組書記、副主席蔡遠(yuǎn)勝率班子成員多次到景明路居委會與周邊的職工群眾座談、交流，督促檢查社會穩(wěn)定、計劃生育、安全生產(chǎn)等工作，幫助聯(lián)點居委會解決幫扶獎金4萬元，大米50包，為困難女職工送“雙癌”保險200份，送“雙病”普查50份。二是積極協(xié)調(diào)做好聯(lián)企業(yè)工作。我會聯(lián)系企業(yè)為健朗藥業(yè)，由于土地屬性問題，該公司遲遲沒有正式落戶君山，并多次反映情況，有待區(qū)委、區(qū)政府積極與上級有關(guān)部門銜接，協(xié)商解決此問題。三是聯(lián)重點項目工作。我會聯(lián)系的重點項目是君山銀針黃茶產(chǎn)業(yè)園，在區(qū)委副調(diào)研員劉洪濤的帶領(lǐng)下，多次到企業(yè)建設(shè)現(xiàn)場察看，幫助解決相關(guān)的問題，目前該項目已完成發(fā)改立項、工商注冊和稅務(wù)登記等工作，解決原君山紙廠職工的改制遺留問題，進(jìn)展順利。

二、強(qiáng)基固本夯基礎(chǔ)。認(rèn)真開展“基層組織建設(shè)年”活動，以工業(yè)園區(qū)為重點區(qū)域，以集貿(mào)市場、農(nóng)家樂餐飲休閑為重點單位，以下崗再就業(yè)職工、進(jìn)城務(wù)工人員、勞務(wù)派遣工為重點對象，完成200家基層工會組建任務(wù)，發(fā)展會員2000人。積極開展工資集體協(xié)商協(xié)議暨“春季要約行動”，出臺了《君山區(qū)工會規(guī)范化建設(shè)考核標(biāo)準(zhǔn)》、《關(guān)于開展2012年工資集體協(xié)商“春季要約行動”的通知》、《關(guān)于印發(fā)〈岳陽市君山區(qū)工會系統(tǒng)法治建設(shè)實施方案〉的通知》，按照量質(zhì)并舉，扎實推進(jìn)的工作要求，把工資集體協(xié)商工作分解到14項工作中去部署、去落實。

三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)提素質(zhì)。繼以會代訓(xùn)的形式對全區(qū)工會干部進(jìn)行培訓(xùn)后，在基層工會和行業(yè)工會選派6名基層工會主席參加市委黨校工會干部培訓(xùn)和省總工會干部崗位培訓(xùn)學(xué)習(xí)，全面提升基層工會干部的履職能力。積極把機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動重要內(nèi)容，扎實開展“雙亮雙比雙賽”（工會組織亮牌子比規(guī)范賽特色、工會干部亮身份比服務(wù)賽業(yè)績）活動，做好“六個結(jié)合”文章。即與工會組織參與和創(chuàng)新社會管理相結(jié)合，提升新形勢下工會組織和工會干部做好群眾工作的能力；與職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動相結(jié)合，激發(fā)職工勞動熱情和創(chuàng)新活力；與創(chuàng)建和諧企業(yè)（工業(yè)園區(qū)）、促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展相結(jié)合，實現(xiàn)勞資互利雙贏，保障職工合法經(jīng)濟(jì)權(quán)益；與推進(jìn)“兩建六有六公開”、加強(qiáng)企業(yè)民主管理相結(jié)合，保障職工合法政治權(quán)益；與“面對面、心貼心、實打?qū)嵎?wù)職工在基層”活動相結(jié)合，使機(jī)關(guān)作風(fēng)有明顯轉(zhuǎn)變，人民群眾對機(jī)關(guān)服務(wù)的滿意度明顯提高。

四、全力推進(jìn)法治君山建設(shè)。以大地印務(wù)、國泰食品工會組建規(guī)范化、廠務(wù)公開制度化為示范，以金聯(lián)星冶金材料為突破口，申報區(qū)、市“模范職工之家”、“工人先鋒號”榮譽(yù)，督促、指導(dǎo)

全區(qū)非公規(guī)模企業(yè)加大廠務(wù)公開力度，為法治君山建設(shè)作出新的貢獻(xiàn)。此外，召開了勞?！盀榫教砉獠省弊剷?，大力營造關(guān)愛勞模的深厚氛圍，為推進(jìn)“四區(qū)”建設(shè)提供精神支持和凝聚智力。

總之，近半年來，我會堅持“三貼近”的工作思路和“三激

兩維一帶”的工作理念，緊扣市委“四三六”工程建設(shè)，以忠誠為要、發(fā)展為先、職工為本、維權(quán)為重，著力打造“四型”工會，全力推進(jìn)法治君山建設(shè)方面做了一些工作，但仍存在一些不足，力爭在今后的工作中加以改進(jìn)。

第五篇：扶風(fēng)多措并舉加強(qiáng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織建設(shè)

扶風(fēng)：多措并舉加強(qiáng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織建設(shè)

近年來，扶風(fēng)縣以強(qiáng)化機(jī)構(gòu)設(shè)置為核心，以“紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)提升年活動”為抓手，以規(guī)范運(yùn)行為目標(biāo)，全面加強(qiáng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織建設(shè)，著力提高鎮(zhèn)紀(jì)委履職能力，有力推動了農(nóng)村反腐倡廉工作的深入開展。

一、堅持“三個強(qiáng)化”，夯實工作基礎(chǔ)

一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。加強(qiáng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織規(guī)范化建設(shè)，結(jié)合實際，研究制定具體方案。成立鎮(zhèn)紀(jì)檢組織規(guī)范化建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議，研究協(xié)調(diào)解決工作中存在的困難和問題，推進(jìn)了工作任務(wù)的落實。二是強(qiáng)化機(jī)構(gòu)設(shè)置。在鎮(zhèn)數(shù)量以及鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨政領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)減少的情況下，增設(shè)了鎮(zhèn)專職紀(jì)委副書記編制（副科），加強(qiáng)了鎮(zhèn)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)力量。健全完善基層監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，全縣所有村和社區(qū)選舉產(chǎn)生了監(jiān)督委員。三是強(qiáng)化硬件建設(shè)。下發(fā)《關(guān)于開展鎮(zhèn)紀(jì)委標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)通知》，明確要求鎮(zhèn)紀(jì)委達(dá)到“九有標(biāo)準(zhǔn)”，即：有牌子、有獨(dú)立辦公室、有辦公桌椅、有電話、有電腦、有打印機(jī)、有檔案柜、有制度牌匾、有專項經(jīng)費(fèi)?？h紀(jì)委投入10萬余元，為各鎮(zhèn)紀(jì)委統(tǒng)一配備了電腦、打印機(jī)、文件柜等辦公裝備；各鎮(zhèn)優(yōu)先安排紀(jì)委專用的辦公場所，增置辦公桌椅、電話等辦公用品，對鎮(zhèn)紀(jì)委辦公經(jīng)費(fèi)實報實銷，予以保障。

二、注重“四力并用”，加強(qiáng)隊伍建設(shè)

一是在選優(yōu)配強(qiáng)上著力。選優(yōu)配強(qiáng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部，重點選好鎮(zhèn)紀(jì)委書記，把政治堅定、作風(fēng)過硬、素質(zhì)優(yōu)良、公正廉潔、熟悉農(nóng)村社情民意、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀年輕干部選配到鎮(zhèn)黨委副書記、紀(jì)委書記崗位，通過公推公選、集體票決形式從優(yōu)秀副鎮(zhèn)長中選拔了4名鎮(zhèn)黨委副書記、紀(jì)委書記，從優(yōu)秀村黨支部書記中選拔了1名鎮(zhèn)紀(jì)委副書記。8個鎮(zhèn)紀(jì)委書記、紀(jì)委副書記中，研究生學(xué)歷1人，大學(xué)學(xué)歷10 人；35周歲以下6 人，鎮(zhèn)紀(jì)檢干部知識結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)得到進(jìn)一步優(yōu)化。二是在交流提拔上用力。重用優(yōu)秀鎮(zhèn)紀(jì)檢干部，激發(fā)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部工作熱情。近3年，先后有4名鎮(zhèn)紀(jì)委書記調(diào)整回縣直機(jī)關(guān)擔(dān)任部門副職領(lǐng)導(dǎo)，4名鎮(zhèn)紀(jì)委書記提拔為正職領(lǐng)導(dǎo)，1名鎮(zhèn)紀(jì)委副書記提拔為部門正職，3名鎮(zhèn)紀(jì)委副書記轉(zhuǎn)任為副鎮(zhèn)長，1名鎮(zhèn)紀(jì)委副書記調(diào)整回縣紀(jì)委機(jī)關(guān)任室主任。三是在教育培訓(xùn)上給力。把鎮(zhèn)紀(jì)檢干部納入紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)計劃中，明確三年內(nèi)使鎮(zhèn)紀(jì)檢干部都能夠參加市級以上培訓(xùn)，縣紀(jì)委每年列支2萬元作為鎮(zhèn)紀(jì)檢干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。組織鎮(zhèn)紀(jì)檢干部參加中省紀(jì)委業(yè)務(wù)培訓(xùn)10人次，8名鎮(zhèn)紀(jì)委副書記參加市委黨校培訓(xùn)，先后三次組織外出學(xué)習(xí)案件查辦、便民服務(wù)制度建設(shè)等相關(guān)經(jīng)驗。舉辦“扶風(fēng)紀(jì)檢監(jiān)察干部講壇”，邀請省市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)骨干和專家學(xué)者對鎮(zhèn)紀(jì)檢干部進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)、案件查辦、信息工作、心理素質(zhì)等專題培訓(xùn)7場次。建立鎮(zhèn)紀(jì)檢干部到縣紀(jì)委監(jiān)察局跟班學(xué)習(xí)制度，鎮(zhèn)紀(jì)委副書記分期分批到縣紀(jì)委跟班學(xué)習(xí)13人次。通過培訓(xùn)，全面提升鎮(zhèn)紀(jì)檢干部政策理論和執(zhí)紀(jì)執(zhí)法水平。四是在作風(fēng)建設(shè)上

加力。加強(qiáng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部作風(fēng)紀(jì)律和職業(yè)道德教育，先后深入開展“做黨的忠誠衛(wèi)士、當(dāng)群眾的貼心人”、“轉(zhuǎn)作風(fēng)、做表率”、“謀發(fā)展、求富裕、促和諧、樹新風(fēng)”主題教育和向全市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，縣水利局原紀(jì)委書記黃平同志學(xué)習(xí)活動，引導(dǎo)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部爭做“忠誠可靠、服務(wù)人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀(jì)”的表率，樹立“可親、可信、可敬”的良好形象。

三、建立“三項制度”，提升履職水平

一是建立績效考核制度。制定出臺《鎮(zhèn)紀(jì)委工作考核辦法》，實行鎮(zhèn)紀(jì)委工作月報告月小結(jié)、隨機(jī)抽查和督辦制度。各鎮(zhèn)紀(jì)委緊扣目標(biāo)任務(wù)所列項目和要求，對全年工作任務(wù)進(jìn)行月分解，每月底將下月工作計劃和本月工作小結(jié)，報送縣紀(jì)委，縣紀(jì)委根據(jù)各鎮(zhèn)紀(jì)委每月小結(jié)匯報情況進(jìn)行抽查核實，對完成差的鎮(zhèn)紀(jì)委在扣分基礎(chǔ)上予以通報批評，并發(fā)出督辦通知，限時落實。注重考核結(jié)果運(yùn)用，對考核成績名列前茅的，通報表揚(yáng)，給予一定的物質(zhì)獎勵，并向縣委優(yōu)先推薦交流、提拔使用；對排名靠后的，進(jìn)行誡勉談話，責(zé)令寫出書面整改意見并通報批評，通過獎優(yōu)懲劣，推動工作落實。二是健全協(xié)調(diào)指導(dǎo)制度。建立《扶風(fēng)縣紀(jì)委常委、業(yè)務(wù)室對口聯(lián)系鎮(zhèn)紀(jì)委工作制度》，加強(qiáng)對鎮(zhèn)紀(jì)委工作指導(dǎo)?？h紀(jì)委常委和業(yè)務(wù)室聯(lián)系1至2個鎮(zhèn)紀(jì)委，定期深入鎮(zhèn)紀(jì)委，及時了解鎮(zhèn)紀(jì)委貫徹落實中省市縣反腐倡廉建設(shè)有關(guān)會議精神情況，指導(dǎo)幫助鎮(zhèn)紀(jì)委理清工作思路，制定工作計劃，完善 3

相關(guān)制度，協(xié)調(diào)解決鎮(zhèn)紀(jì)委工作中遇到的問題和困難，指導(dǎo)鎮(zhèn)紀(jì)委進(jìn)行工作創(chuàng)新。認(rèn)真落實鎮(zhèn)協(xié)作區(qū)辦案和鎮(zhèn)案縣審制度，制定下發(fā)查辦案件工作流程圖和文書格式，加強(qiáng)辦案工作指導(dǎo)，提高案件查辦質(zhì)量和水平。三是創(chuàng)新監(jiān)督工作制度。拓寬信訪監(jiān)督渠道，深化領(lǐng)導(dǎo)干部掛牌群眾點名接訪制度，對群眾上訪問題進(jìn)行及時有效處理，近3年，接待群眾來信來訪260多人次，化解群眾矛盾糾紛200多件。加強(qiáng)對鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和基層站所、村黨組織和村民委員會負(fù)責(zé)人監(jiān)督，查處違法違紀(jì)案件38件。以縣委權(quán)力公開透明運(yùn)行試點工作為契機(jī)，開展黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)、司法、公共企事業(yè)單位辦事“五位一體”打包公開，推進(jìn)各鎮(zhèn)公共權(quán)力“陽光”運(yùn)行。建立鎮(zhèn)、村社會公共服務(wù)平臺，將與群眾密切相關(guān)的服務(wù)事項納入服務(wù)平臺統(tǒng)一辦公，公開崗位職責(zé)、服務(wù)承諾、收費(fèi)項目，為群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效服務(wù)。緊緊圍繞征地補(bǔ)償費(fèi)、農(nóng)村新型合作醫(yī)療、糧食直補(bǔ)、教育“兩免一補(bǔ)”、農(nóng)村項目建設(shè)資金的管理使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時糾正違紀(jì)違規(guī)問題，確保了強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)資金的安全高效使用。全面落實村民監(jiān)督委員會制度，監(jiān)督事項2000多件，糾正違規(guī)行為600多起。