第一篇：支隊迎接市委組織部檢查基層基礎建設年開展情況的準備工作

支隊迎接市委組織部檢查基層基礎建設年

開展情況的準備工作

基層組織建設年活動進入劃檔定級階段，黨支部為系統(tǒng)黨組織，由市委組織部負責檢查督導。下周，市委組織部到市公安局檢查建設年落實情況，檢查分為抽查和暗訪兩種形式，檢查中的一項要對領導干部和黨員群眾進行組織談話。

一、對領導干部可能提出的問題：

本單位建設年要解決的幾個問題，針對問題怎樣整改？ 問題：第一、黨支部建設有“重形式、輕實效”的傾向。

第二、黨組織生活有“重表象、輕質(zhì)量”的傾向。

第三、黨支部工作有“重傳統(tǒng)、輕創(chuàng)新”的傾向。

第四、黨支部活動有“重黨內(nèi)、輕黨外”的傾向。

第五、黨支部建設有“重業(yè)務，輕黨建”的傾向。

對策：

1、圍繞中心，提高黨支部服務大局的能力

2、抓住關鍵，切實加強黨支部班子建設

3、突出重點，提高黨支部組織生活質(zhì)量

4、完善制度，增強黨支部的執(zhí)行力。

5、強化創(chuàng)新，改進黨支部活動

6、加強監(jiān)督，樹立良好的作風形象。

二、對黨員群眾可能提出的問題：

動員大會什么時候開的，在哪開的，誰做的動員，印象最深的一句話是什么？

三月二日，在支隊會議室召開全體動員大會，支隊長做動員，最深刻的話是“有先進必當、有紅旗必扛、有標桿必奪、有位次必爭”。

第二篇：2011年迎接市委組織部檢查工作匯報材料)

拓寬教育途徑 創(chuàng)設培訓載體

切實提高黨員隊伍整體素質(zhì)

**市教育局黨委

**市教育局黨委現(xiàn)有基層直屬支部(總支)25個，有黨員560人。幾年來，我們緊緊圍繞市委總體工作部署，積極探索新形勢下教育系統(tǒng)黨員教育培訓工作的規(guī)律和特點，不斷創(chuàng)新培訓思路，從培訓工作機制入手，發(fā)揮黨員教育培訓功能，拓寬教育培訓途徑，強化教育考核，提高教育針對性，逐步形成了具有教育特色的黨員教育培訓模式，在加強黨員思想教育和業(yè)務培訓等方面取得了明顯成效，為我市教育事業(yè)健康快速發(fā)展提供了堅實的組織保證。我們的做法是：

一、拓寬教育途徑，實現(xiàn)教育陣地多樣化

針對教育系統(tǒng)的實際情況，局黨委在認真制定落實黨員教育培訓計劃的基礎上，積極拓寬教育途徑和教育方式，充分利用教育系統(tǒng)的各類教育資源和教育陣地，使黨員培訓由單一向多元轉變，延伸至校外陣地，大大方便了黨員就近、有選擇地參加各類教育培訓。

一是依托黨員標準化活動室開展培訓。開展黨員培訓活動必須有一個固定的學習培訓場所作保證。從前年開始，我們開展了標準化黨員活動室建設活動。我們要求各支部要建好以 1

“六有八牌一崗一欄”為主要內(nèi)容的黨員活動陣地。六有指：有醒目的門牌、有寬敞的房間、有整潔的環(huán)境、有電化教學設備（電視機、碟機及電教碟片）、有黨旗黨徽、有檔案資料（與黨建工作有關的圖書和報刊雜志）。八牌指墻上要掛“入黨誓詞”牌、“黨員義務與權利”牌、“黨組織結構”牌、“黨組織工作職責”牌、“民主生活會制度”牌、“民主評議黨員制度”牌、“黨員學習制度”牌、“三會一課制度”牌。一崗，即群眾監(jiān)督崗：張貼黨員照片及簡介。一欄：黨員學習專欄。去年教育局共投入50萬元為直屬各黨支部購進了投影儀、VCD，更換了黨員活動室設施，確保各支部能依托黨員活動室開展集 中學習。

二是依托教育黨建網(wǎng)開展培訓。為了適應新時期黨員培訓工作的要求，用現(xiàn)代手段創(chuàng)新黨員教育工作，我們于去年3月份開通了《**教育黨建網(wǎng)》。該網(wǎng)站共分理論學習、基層動態(tài)、網(wǎng)上黨校、活動剪影等10個板塊，內(nèi)容涵蓋了基層黨建工作的方方面面，目前黨建網(wǎng)站的點擊率已經(jīng)達到15萬人次。網(wǎng)站建成后，拓寬了黨員干部的教育培訓渠道，創(chuàng)新和推進了黨員教育培訓方式，方便了黨員干部的學習和工作，提高了黨員教育培訓工作效率。

三是依托各種教育基地開展培訓。我們將**域內(nèi)外的愛國主義教育基地作為黨員教育的場所，各基層支部先后組織黨員到其塔木烈士陵園、長春偽皇宮、沈陽“九一八”紀念館參觀

學習，接受愛國主義教育。我們還在**市委組織的城鄉(xiāng)基層黨組織對接活動中，選派一批黨員干部深入到所對接的7個農(nóng)村薄弱黨組織開展工作，為農(nóng)民上黨課、搞講座、教技術，提高他們業(yè)務技能和工作能力。

4、依托農(nóng)村中小學遠程教育工程開展培訓。近幾年，市委市政府投資近千萬元，為我市農(nóng)村中小學上了農(nóng)村中小學遠程教育設施，全市共建有黨員教育和農(nóng)村實用技術遠程教育資源接收點238個，農(nóng)村中小學遠程教育工程覆蓋率達到了100%。我們以此為契機，將農(nóng)村遠程教育工程應用與農(nóng)村黨員教育和農(nóng)民實用技術培訓結合起來，把農(nóng)村中小學變成了農(nóng)村黨員電化教育中心和農(nóng)村實用技術教育培訓基地，充分發(fā)揮了發(fā)揮遠程教育為“三農(nóng)”服務的功能。據(jù)統(tǒng)計，全市中小學先后組織專業(yè)技術教師通過遠程教育資源對農(nóng)村黨員教育和農(nóng)民培訓632次，下載各類資源 100G,參加培訓黨員5000人次，培訓農(nóng)民達16000人次，一些農(nóng)民學完技術后已經(jīng)成為了當?shù)刂赂荒苁帧?/p>

二、創(chuàng)設三個載體，提高教育培訓針對性

近年來，局黨委以領導干部、新老黨員、后備干部和入黨積極分子為重點，實施分層次教育，切實提高教育培訓的針對性和有效性。

一是組織實施了黨員領導干部培訓工程。我們針對黨員領導干部這個特殊群體特點，按照市委組織部的要求，組織他們

參加菜單式選學、網(wǎng)上選修學習和形勢報告會，完成規(guī)定的學習內(nèi)容和學時，每年還向黨員領導干部推薦和下發(fā)一批閱讀書籍，這不僅拓寬了領導干部的學習內(nèi)容，而且增強了領導干部學習的自覺性和主動性，提高了領導干部的綜合素質(zhì)和工作能力。針對黨員干部，除參加所在支部的集中學習外，還規(guī)定每位領導干部每年要參加4次專題講座、通過網(wǎng)上選學和個人自學，完成學習筆記和學習心得各 4篇以上。同時，局黨委還按照黨員教育培訓計劃，先后舉辦了勤政廉政、十七大精神輔導等各類講座報告會近10場，組織開展了黨章知識競賽、作風建設主題征文等活動，使教育培訓更加貼近實際，貼近黨員。針對后備干部，局黨委注重抓好專題培訓和實踐鍛煉，如舉辦了局系統(tǒng)青年后備干部培訓班，培訓內(nèi)容包括黨的十七大精神、干部勤政廉潔、青年干部素質(zhì)要求與培養(yǎng)、九臺經(jīng)濟社會發(fā)展形勢報告等。同時，通過“請進來、送出去”和掛職鍛煉等方式，在思想素質(zhì)、業(yè)務技能、工作能力和創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)意識等方面培育青年后備干部，先后有12名青年后備干部走上了中層干部崗位。

二是組織實施了黨的積極分子培訓工程。近年來，局黨委嚴格掌握“先培訓后發(fā)展”的原則，強化入黨積極分子培訓教育工作，確保了新發(fā)展黨員的質(zhì)量。對于要求入黨的按照入黨預備隊、一般積極分子、重點積極分子和發(fā)展對象四個層次進行分層培訓，其中入黨預備隊、一般積極分子、由基層黨組

織培訓，對于列為黨的重點積極分子和列為黨的發(fā)展對象的同志，由黨委進行短期集中培訓，并規(guī)定培訓時間不少于4 0 個學時。近年來，局黨委委共舉辦入黨積極分子培訓班6期，培訓入黨積極分子300多名。

三是組織實施了黨員教師專業(yè)技能培訓工程。我們結合教育實際，組織開展了黨員教師的“雙培”活動。各黨支部充分利用教育教學工作平臺，配合教學業(yè)務技能競賽活動，有意識地加強黨員教師的業(yè)務培訓，組織開展了“把黨員教師培訓成為教學骨干和名師，把優(yōu)秀骨干教師培養(yǎng)成為黨員”的“雙培”活動，努力使黨員教師成為學校教育教學和管理工作的業(yè)務精英。一年來，黨員教師在教學競賽活動中獲獎人數(shù)占獲獎總人數(shù)的70%。在學習內(nèi)容上，包括黨的基本理論、專業(yè)知識和業(yè)務技能等；在學習方式上，包括個人自學、集體學習、崗位培訓、繼續(xù)教育等；在學習方法上，舉辦培訓班、研討班，舉行輔導講座、報告會、組織觀看電教片，開展經(jīng)驗交流、學習論壇、知識競賽、業(yè)務技能比賽等活動，提高了黨員教師的政治素質(zhì)和業(yè)務水平。

三、建立培訓機制，推進黨員教育培訓制度化

為推進黨員教育培訓工作的規(guī)范化、制度化建設，局黨委注重從制度層面入手，建章立制，嚴格考核。

一是建立了師資保障機制。黨員教育培訓工作開展的好壞，師資隊伍是關鍵。局黨委通過聘請省內(nèi)專家、黨校教授講師、離退休老干部、老黨員任兼職教師，成立了一支由10余名同志組成的黨員教育講師團，先后深入到基層黨組織為黨員講課36次，開闊了廣大黨員的理論視野。

二是建立黨員干部培訓考勤機制。黨員每次參加專題講座、聽黨課，都有基層黨組織考勤簽到，因故缺席都要支部書記批準同意。各支部指定專人負責做好本支部黨員干部的學習考勤、登記和匯總工作，每名黨員都有一本學習筆記、一本 《黨員教育讀本》，做到有據(jù)可查，客觀準確。

三是建立了培訓經(jīng)費保障機制。為了保證黨員培訓工作的順利進行，局黨委要求各基層黨組織設立黨員培訓專項基金，用于黨員培訓硬件設施投入、黨員外出考察、參加集中培訓、購買學習資料等。三年來，各基層黨支部共投入黨員教育培訓資金35萬元。

四是建立了考核機制。我們將黨員干部教育培訓工作列入黨委黨建工作目標責任考核，促使各支部真正擔負起組織實施和監(jiān)督管理的職責，確保了黨員干部教育培訓工作落到實處。

幾年來，我市通過開展黨員教育培訓工作，不斷提高了黨員干部的整體素質(zhì)，增強了基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。今后，我們要按照市委的要求，不斷探索黨員教育培訓的新途徑和新思路，切實提高培訓質(zhì)量，充分發(fā)揮黨員干部在我市教育穩(wěn)定、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展中的重要作用。

第三篇：第三小學迎接市委組織部檢查匯報材料

在寄宿制辦學模式中 充分發(fā)揮黨支部的核心作用

--迎接市委組織部黨員隊伍建設工作檢查匯報材料

依安縣第三小學 馮安

2009年11月

依安縣第三小學是一所有著近百年歷史的老校，近兩年來，在縣委、縣政府的正確領導和親切關懷下，學校的面貌發(fā)生了巨大的變化，學校的辦學規(guī)模得到了跨越式的發(fā)展。

我?，F(xiàn)有教學班12個，學前班2個，在校學生627人，教師45人，在崗黨員18名，退休黨員7名，入黨積極分子5名?；仡櫧鼉赡陙韺W校發(fā)展的歷程，我們感到：有艱辛、有曲折、有成功、有喜悅。

一、探索生存之路 謀求發(fā)展策略

我校地處縣城與農(nóng)村郊區(qū)交接之處，城市居民少，在校學生多數(shù)來自郊區(qū)和農(nóng)村，面臨生源緊缺的尷尬局面。針對這些情況，學校黨支部先后召開了支委會和學校中層以上領導成員班子會和全體黨員大會，研究有關學校今后如何發(fā)展問題，積極探索學校生存之路，謀求學校發(fā)展的策略。結合學校自身特點和我縣當前的教育形勢，經(jīng)多次研究我們決定，向教育局申請在我校創(chuàng)辦依安縣第一所寄宿制小學。雖然這樣一來，我們知道將付出很多的辛苦和代價，但為了做

面對這來之不易的一切，我們十分珍惜，我們感謝上級鄰導的英明決策，更感謝政府的大力投入，我們不能辜負各級領導厚愛，一定要倍加努力，做好這所寄宿制小學的管理工作。

三、抓住有力契機 加強黨員教育

為了探索寄宿制小學的辦學模式，學校黨支部成員絞盡腦汁，抓住有力契機多次召開支委會，學校領導班子會，全體黨員大會和全校教師大會，來增強全體教師辦好寄宿制學校的使命感和責任感。

為了充分發(fā)揮在寄宿制辦學中黨支部的核心作用和黨員的先鋒模范作用，黨支部從抓黨員素質(zhì)的提高入手，堅持“三會一課”制度，不走形式，力求實效。堅持開展經(jīng)常性的黨員學習管理教育，采取靈活新穎的形式，對黨員進行教育。通過黨員電化教育，學習全國先進黨支部和黨員的優(yōu)秀事跡；請原公安局副局長馮恕武老先生給黨員、積極分子講黨史；邀請縣公安局法制科科長劉忠良同志對全體師生進行法制教育；節(jié)假日組織黨員走進社區(qū)、企業(yè)，開展聯(lián)誼活動；清明節(jié)祭掃烈士陵園，黨員面對先烈重溫入黨誓詞；黨員、積極分子進行黨的知識競賽；與特困生結對子，“七一”開展為特困學生捐款買衣物奉獻愛心的活動；紀念改革開放30年圖片展；召開優(yōu)秀黨員事跡報告會；召開大力弘揚“依安精神”動員會、座談會；踐行科學發(fā)展觀文節(jié)演出等形式，直在醫(yī)院陪護學生點滴。

在學校領導班子成員的帶動下，全校黨員、教師積極工作，全心全意為住宿學生服務，許多黨員班主任象母親一樣關懷著班級住宿學生，給他們洗衣服、洗頭、剪指甲；給家庭貧困的學生拿衣服，送學習用品，買吃的；當學生過生日時，給買生日蛋糕；當學生生病時給買藥和水果；當學生成績因基礎差不理想時，犧牲雙休日到學校給學生耐心地輔導……許多科任、黨員、教師也無私將自己的專長免費傳授給學生，讓他們?nèi)巳苏莆找豁椞亻L，從小培養(yǎng)他們良好的興趣愛好。現(xiàn)在許多住宿學生從原來沒有上過一節(jié)音樂課到現(xiàn)在已經(jīng)登上了演出的舞臺，以前沒有上過美術課的農(nóng)村學生現(xiàn)在已經(jīng)參加了縣、市舉辦的繪畫比賽，并取得了優(yōu)異的成績。

四、多次迎接檢查 受到一致好評

兩年來，學校食堂、宿舍先后迎接市教育局“四比四看”檢查組、市衛(wèi)生防疫部門，縣公安局保衛(wèi)科等各級領導部門的多次檢查，均以一流的管理水平受到檢查組領導的一致好評。2008年12月26日《鶴城晚報》上將依安教育集中辦學的先進做法進行了報道，2009年省農(nóng)村報記者到校采訪后將第三小學寄宿制辦學模式在《新農(nóng)村建設》刊物上進行發(fā)表，在社會上均得到了較好的反響。2009年上半年，縣長曲迪帶領縣衛(wèi)生局、教育局的領導到我校檢查、指導甲型流感防控

有決心，在縣委、縣政府、縣教育局主管部門各級領導的正確領導下，大力弘揚“創(chuàng)新、實干、爭先、奉獻”的依安精神，不斷吸收其他先進黨支部的工作經(jīng)驗，不斷探索新時期黨建工作的新方法、新途徑，我們相信：第三小學的黨建工作水平會連年上臺階！

以上是我校在寄宿制辦學模式中，充分發(fā)揮黨支部核心作用方面的匯報，如有不當之處，敬請各位領導批評指正。我們一定虛心接受，不斷完善，不斷進步，為辦好人民群眾滿意的教育，為推動依安縣域經(jīng)濟的發(fā)展作出貢獻！

謝謝大家！

第四篇：六分村迎接省委組織部基層組織建設年檢查匯報

六分村迎接省委組織部黨組織分類定級晉位升級檢查解說詞

尊敬的省委組織部王部長及省市區(qū)各位領導：

早上好！

歡迎各位領導蒞臨銀達鎮(zhèn)六分村檢查指導基層黨建工作?。ㄩT外）銀達鎮(zhèn)位于肅州城區(qū)北郊，是全區(qū)地域面積最大、人口戶數(shù)最多的一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。也是聞名全國的“文化大鎮(zhèn)”，1955年毛主席曾親筆為銀達題寫光輝按語，形成了具有濃郁地方特色的文化氛圍。六分村位于銀達鎮(zhèn)北12公里處，現(xiàn)轄村民小組8個，716戶，人口2850人，全村耕地7920畝。主要支柱產(chǎn)業(yè)為高效日光溫室、拱棚蔬菜、養(yǎng)殖、勞務輸轉，2011年全村經(jīng)濟總收入5600萬元，人均純收入7829元。六分村現(xiàn)設黨總支一個，下轄舜天菜葉支部和村黨支部2個支部，共有黨小組13個，黨員132人。

（大院）六分村地處沙漠戈壁邊緣，土地沙化嚴重，原來是全區(qū)有名的貧困村和后進村，農(nóng)民人均純收入僅有2000余元。2006年以來，村黨總支認真落實區(qū)委“1+1”“2+2”富民增收措施，把六分村建成了如今全區(qū)有名的富裕村和先進村，基本達到了戶均一座日光溫室和一輛小車。特別是今年以來，村黨總支以基層組織建設年活動為抓手，全面貫徹落實省十二次黨代會精神，把先鋒引領行動作為基層工作的行動指南，全面推進黨組織分類定級和晉位升級，促進了黨建工作和經(jīng)濟工作的全面進步。

（走廊）領導們現(xiàn)在看到這個建筑是六分村深入開展基層組織建設年活動過程中建起的一個標準化村級活動陣地，該場所占地面積1620平方米，總投資108萬元，是六分村的五大中心會所。即：兩委辦公中心、黨員學習中心、群眾文化活動中心、民主議事中心、科技培訓中心。

在基層組織建設年活動的開展過程中，我們重點推進了以下五個方面的工作。

一是分類定級晉位升級活動。通過深入細致的調(diào)查摸底工作，進一步摸清了村黨組織和黨員的底數(shù)，掌握村黨組織和黨員發(fā)揮作用的情況，找準存在的突出問題，村黨總支按照分類定級的要求，先后對2個黨支部進行評分定級，確定為先進支部，目前鞏固提高方案正在實施當中。通過分類定級和晉位升級，使黨員隊伍建設水平有了新的提高、基層黨組織活力有新的增強、黨內(nèi)基層民主建設有新的進步、基層黨建工作保障機制有新的進展、改善民生工作有新的成效，為全村鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅強有力的組織保證。

二是“五創(chuàng)五強”先鋒帶富工程。致力于把黨員培養(yǎng)成先鋒人才，增強推動小康建設的能力；通過先鋒人才創(chuàng)建先鋒崗，增強黨員先鋒帶富能力；以先鋒崗創(chuàng)建帶動先鋒基地建設，增強黨建與經(jīng)濟的結合力；以先鋒基地的建設推動先鋒班子的建設，增強干部服務發(fā)展的能力；以先鋒班子建設帶動先鋒村建設，增強村黨組織的凝聚力。在創(chuàng)建過程中，我們通過組織黨員學習交流，形成黨員創(chuàng)業(yè)共識；通過深入農(nóng)戶調(diào)研、對比算賬，幫助理清發(fā)展思路，形成了黨群攜手共建先鋒基地的良好局面。

三是“聯(lián)村聯(lián)戶，為民富民”行動。村黨總支積極響應，按照省市區(qū)要求和進村抓產(chǎn)業(yè)，入戶幫增收的工作思路，圍繞六大任務，著力打造三大工程。同時按照區(qū)委組織部提出的先鋒結對幫扶工作的要求，進行了兩個延伸。一是延伸鎮(zhèn)屬25個支部與村黨支部結成幫扶對子，二是延伸有幫帶能力的黨員明星戶與群眾結成幫扶對子，幫助群眾進一步理清發(fā)展思路、化解矛盾糾紛、增強致富信心。區(qū)農(nóng)牧局聯(lián)系群眾18戶，鎮(zhèn)村干部聯(lián)系群眾14戶，黨員明星戶聯(lián)系群眾53戶，進一步拉近了黨群關系、促進了和諧發(fā)展

四是無職黨員設崗定責活動。我們對無職黨員分別設定崗位并進行了公示，同時簽訂目標管理責任書，作為黨員管理的依據(jù)。

五是分層承諾星級化管理活動，把黨員分為村組干部黨員、老齡黨員、產(chǎn)業(yè)黨員三個層次，引導黨員根據(jù)自身實際和能力特長認領崗位，按照民主提諾、組織審諾、公開定諾、督查踐諾、定期評諾“五步承諾法”的要求，每季度根據(jù)踐諾情況進行評星點評，優(yōu)秀掛紅星、良好掛黃星、一般掛藍星。年底組織黨性分析，對黨員履諾情況進行評議。今年第一季度，掛紅星40個，黃星2個。（舉例）

六是黨員政策理論學習學分制管理活動。黨員每參加一次黨小組會得3分，參加村黨員會議得5分，參加鎮(zhèn)黨委組織的學習得10分，撰寫一篇心得體會得10分，書寫1000字學習筆記得10分，根據(jù)學習情況打分，作為黨員評議的依據(jù)，保證黨員在不斷學習的過程中提升政策理論水平，更好的帶領群眾致富增收。

七是“群眾代表參與黨員民主評議”活動，創(chuàng)新黨員管理模式，擴大黨員民主評議的范圍，促使黨員評議工作更加體現(xiàn)民意、更加切合實際。同時，建立健全黨代表聯(lián)絡制度，設定黨代表接待日，定期組織黨代表督查視察全村重點工作，促進代表作用的充分發(fā)揮。

下面是我們開展過程中形成的一些資料，請各位領導檢查。通過這幾年的實踐，我們認識到：要想致富，就必須始終不渝地加強基層組織建設，發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用。把發(fā)展作為硬道理，把黨建作為生產(chǎn)力，運用黨建工作的輿論武器和思想武器，凝聚人心，鼓舞斗志、教育群眾，把黨建工作轉化成經(jīng)濟發(fā)展的生產(chǎn)力，變成群眾增收致富的真金白銀。

（先鋒基地展板）這幾塊展板是我們先鋒基地建設的一個縮影，集中展示先鋒基地在引領產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的重要作用。

銀達鎮(zhèn)六分村非耕地日光溫室園區(qū)，是村黨總支開展基層組織建設年活動，發(fā)揮支部先鋒引領作用，擴大產(chǎn)業(yè)規(guī)模，增加群眾收入建起的一個產(chǎn)業(yè)基地。基地建設充分發(fā)揮了支部牽頭抓總和黨員帶頭示范的作用，促進了規(guī)模的不斷擴張、效益的穩(wěn)步提升。

一是支部引領建基地。今年以來，村黨總支一班人在深入調(diào)研、廣泛征求黨員意見的基礎上，按照“四議兩公開”程序，采取“統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一打建、統(tǒng)一配套、統(tǒng)一技術服務”的方式規(guī)劃建設了非耕地產(chǎn)業(yè)園區(qū)。在建設過程中，4名村干部、13名黨員先期入駐園區(qū)，協(xié)調(diào)人力、物力和技術力量，頂烈日、戰(zhàn)酷暑，率先建起26座示范性溫棚，實現(xiàn)了當年打建當年見效。同時，通過“1+1”結對幫扶的方式，56名黨員帶動86戶群眾積極參與溫室種植，2012年底將建成“兩基地、三中心、四大功能區(qū)”，輻射帶動周邊農(nóng)戶300戶，發(fā)展高效設施農(nóng)業(yè)500畝，成為農(nóng)民致富增收的新亮點。

二是訓強人才增效益。結合先鋒帶富活動開展，村黨總支將非耕地溫室小區(qū)作為培育先鋒人才的實踐基地，采取“理論+實踐”的培訓方式，集中開展農(nóng)業(yè)技能培訓8場次，培訓黨員群眾1000余人次，以先進技術提高園區(qū)經(jīng)濟效益，使先鋒基地成為先進農(nóng)業(yè)技術實訓基地，培育科技示范戶32戶，培養(yǎng)先鋒人才86名，增強了發(fā)展后勁。

三是夯實基礎挖潛力。在一期工程順利推進的基礎上，村黨總支著力增強先鋒基地的承載功能，投資380萬元，在基地核心區(qū)建設了村級組織活動場所，硬化了道路，栽植了長青樹。2012年計劃建成高標準日光溫室8排140座，建設兩聯(lián)棟智能化日光溫室1座，建成標準化育苗中心1個，配套示范日光溫室智能娃娃2套。至目前，基地已搭建日光溫室6排103座，主要種植辣椒、西紅柿和黃瓜等蔬菜品種，預計棚均收入可達到25000元以上。通過以上措施，切實把先鋒基地建設成為了科技示范推廣基地、黨群共建示范基地、先鋒人才實訓基地。

（溫室內(nèi)）請各位領導入棚參觀指導。（舉例：孫書記一心為民，舍小家顧大家的生動事例）

第五篇：關于開展“統(tǒng)一戰(zhàn)線基層基礎建設年”活動的實施意見

關于開展“統(tǒng)一戰(zhàn)線基層基礎建設年”活動的實施意見

為進一步加強和改善黨對統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的領導，切實做好全縣的統(tǒng)一戰(zhàn)線工作，更好地落實科學發(fā)展觀，按照省、市統(tǒng)戰(zhàn)會議精神要求，結合**實際，現(xiàn)就開展“統(tǒng)一戰(zhàn)線基層基礎建設年”活動提出如下意見：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，把加強基層基礎建設作為提升統(tǒng)一戰(zhàn)線工作科學化水平的基礎性任務來抓，本著實事求是、因地制宜、分類指導、注重實效的原則，重點加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）、村（社區(qū)）、部門單位的基本隊伍、基本陣地、基本制度建設，著力推進人員到位、職責明確、關系理順和條件改善等工作，切實解決基層統(tǒng)戰(zhàn)工作無人做、無遵循、難落實的問題，為提升統(tǒng)一戰(zhàn)線工作科學化水平夯實基礎。

二、工作范圍

在新的發(fā)展階段，基層統(tǒng)一戰(zhàn)線具有空前的廣泛性、巨大的包容性、鮮明的多樣性和顯著的社會性，是全體社會主義勞動者、社會主義事業(yè)建設者、擁護社會主義的愛國者和擁護祖國統(tǒng)一的愛國者組成的最廣泛的聯(lián)盟。統(tǒng)一戰(zhàn)線成員主要包括15類：各民主黨派成員，無黨派人士，黨外知識分子，少數(shù)民族人士，宗教界人士，非公有制經(jīng)濟人士，私

營企業(yè)和外資企業(yè)的管理技術人員，中介組織從業(yè)人員，自由職業(yè)者，原工商業(yè)者，起義和投誠的原國民黨軍政人員及眷屬，香港同胞、澳門同胞、臺灣同胞，去臺灣人員留在大陸的親屬，出國和歸國留學人員，海外僑胞和歸國僑眷。全縣統(tǒng)戰(zhàn)工作以民主黨派成員、民族、宗教、非公有制經(jīng)濟人士、無黨派人士、黨外知識分子和新的社會階層人士為重點。

三、目標任務

以開展“統(tǒng)一戰(zhàn)線基層基礎建設年”活動為契機，切實推動統(tǒng)一戰(zhàn)線基層基礎建設，做到“五有”（有專兼職人員、有辦公場所、有規(guī)章制度、有工作檔案、有必要經(jīng)費）“三規(guī)范”（規(guī)范工作機構、規(guī)范職責任務、規(guī)范工作機制）。以凝人心、聚力量為主線，建設一支高素質(zhì)的黨外代表人士隊伍，努力促進政黨關系、民族關系、宗教關系、階層關系、海內(nèi)外同胞關系的和諧，為建設小康幸福**提供有力的人才支持和智力保障。

四、工作重點

（一）規(guī)范工作機構

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）設立黨委統(tǒng)戰(zhàn)辦公室。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）黨委統(tǒng)戰(zhàn)辦公室是鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）黨委主管統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的機構，實行與商會辦公室、民族宗教辦公室、僑臺聯(lián)絡辦公室 “多塊牌子、一套班子”的運行機制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）黨委要明確一名黨委委員分管統(tǒng)戰(zhàn)工作，并配備統(tǒng)戰(zhàn)干事。統(tǒng)戰(zhàn)工作人

員的選配和調(diào)整應報縣委統(tǒng)戰(zhàn)部備案。統(tǒng)戰(zhàn)辦公室應有獨立的辦公場所，配備辦公桌椅、電腦、檔案柜等辦公設施，滿足開展工作的需要。

2、縣直部門（單位）設立統(tǒng)戰(zhàn)辦公室?？h工業(yè)園區(qū)管委會、文教局、衛(wèi)生局、農(nóng)業(yè)局統(tǒng)戰(zhàn)工作任務較重的部門縣直單位要設立統(tǒng)戰(zhàn)辦公室，安排一名班子成員分管統(tǒng)戰(zhàn)工作，并配備統(tǒng)戰(zhàn)干事，負責統(tǒng)一戰(zhàn)線工作。統(tǒng)戰(zhàn)工作人員的選配和調(diào)整應報縣委統(tǒng)戰(zhàn)部備案。

3、在村（社區(qū)）和統(tǒng)戰(zhàn)成員比較集中的企業(yè)設立統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)絡員。按照“凡是有統(tǒng)戰(zhàn)成員的地方，就要有統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)絡員”的目標，在村（社區(qū)）和統(tǒng)戰(zhàn)成員比較集中的企業(yè)配備統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)絡員。聯(lián)絡員由黨組織委派一名班子成員擔任，也可委派有關方面的代表人士擔任有關領域統(tǒng)戰(zhàn)工作的聯(lián)絡員。

（二）規(guī)范職責任務

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）黨委統(tǒng)戰(zhàn)辦公室的職責任務：（1）貫徹落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）黨委和上級業(yè)務主管部門關于統(tǒng)一戰(zhàn)線工作、民族宗教工作、非公有制經(jīng)濟人士思想政治工作、歸僑僑眷臺胞臺屬臺商的團結服務工作的政策和部署，在調(diào)查研究的基礎上提出推進統(tǒng)戰(zhàn)工作的意見和建議；（2）掌握分析轄區(qū)內(nèi)黨外知識分子、民族、宗教、非公有制經(jīng)濟人士、新的社會階層和歸僑僑眷臺胞臺屬臺商的思想狀況，有針對性地做

好理順情緒、協(xié)調(diào)關系、增進團結的工作；（3）聯(lián)系并舉薦黨外知識分子、民族、宗教、非公有制經(jīng)濟人士、新的社會階層和歸僑僑眷臺胞臺屬臺商等方面的代表人物，培養(yǎng)推薦優(yōu)秀黨外干部；（4）調(diào)查研究和反映非公有制經(jīng)濟代表人士的情況，協(xié)助有關部門做好非公有制經(jīng)濟代表人士的思想政治工作；（5）協(xié)調(diào)檢查民族宗教方針政策貫徹落實情況，組織開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作，積極預防和妥善處置群體性事件；（6）建立健全黨外代表人士檔案，實時掌握各領域統(tǒng)戰(zhàn)工作的基本情況、基礎數(shù)據(jù)；（7）組織開展統(tǒng)一戰(zhàn)線知識和民族團結進步宣傳教育工作；（8）完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）黨委和縣委統(tǒng)戰(zhàn)部等上級業(yè)務主管部門交辦的其他工作。

2、縣直部門（單位）統(tǒng)戰(zhàn)辦公室的職責任務：（1）貫徹落實黨的統(tǒng)一戰(zhàn)線政策，在調(diào)查研究的基礎上提出推進統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的意見和建議；（2）掌握分析本系統(tǒng)黨外知識分子的思想狀況，有針對性地做好理順情緒、協(xié)調(diào)關系、增進團結的工作；（3）聯(lián)系并舉薦黨外知識分子；（4）培養(yǎng)推薦黨外干部；（5）貫徹落實民族宗教方針政策，組織開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作，積極預防和妥善處置群體性事件；（6）建立健全黨外代表人士檔案，實時掌握各領域統(tǒng)戰(zhàn)工作的基本情況、基礎數(shù)據(jù)；（7）組織開展統(tǒng)一戰(zhàn)線知識和民族團結進步宣傳教育工作；（8）完成部門（單位）黨委（黨組）和縣委統(tǒng)戰(zhàn)部等業(yè)務主管部門交辦的其他工作。

3、統(tǒng)戰(zhàn)工作聯(lián)絡員的職責任務：（1）貫徹落實黨的統(tǒng)一戰(zhàn)線政策，在調(diào)查研究的基礎上提出推進統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的意見和建議；（2）掌握分析轄區(qū)內(nèi)黨外知識分子、民族、宗教、非公有制經(jīng)濟人士、新的社會階層和歸僑僑眷臺胞臺屬臺商的思想狀況，并及時向上級反映；（3）聯(lián)系黨外知識分子、民族、宗教、非公有制經(jīng)濟人士、新的社會階層和歸僑僑眷臺胞臺屬臺商等方面的代表人物，認真搞好團結服務工作，有針對性地做好理順情緒、協(xié)調(diào)關系、增進團結的工作；（4）貫徹落實民族宗教方針政策，協(xié)助開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作；（5）完成本單位領導和上級業(yè)務主管部門交辦的其他工作。

（三）規(guī)范工作機制

1、分級負責、屬地管理。在建立健全縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）、村（社區(qū)）三級統(tǒng)戰(zhàn)工作網(wǎng)絡的基礎上，按照屬地管理原則，落實分級負責制度，強化責任追究措施，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局，確保各項工作部署落到實處。

2、健全制度，規(guī)范運行。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）和縣直重點部門要在規(guī)范工作運行機制上狠下功夫，努力開成一套嚴謹、系統(tǒng)、規(guī)范的工作制度，使職責更加明確、運轉更加有力、工作更加規(guī)范。要建立《黨外代表人士動態(tài)管理制度》，規(guī)范“信教人員登記簿”、“少數(shù)民族群眾登記簿”、“臺胞臺屬、僑胞僑屬登記簿”、“非公有制經(jīng)濟人士（重點是商會會員）

登記簿”、“新的社會階層人士（重點是黨外知識分子）登記簿”等，每年對轄區(qū)內(nèi)統(tǒng)戰(zhàn)資源進行調(diào)查統(tǒng)計，及時掌握黨外人士的基本情況和思想狀況，為有針對性地開展工作提供基礎檔案信息；要建立《情況通報制度》，及時向各界統(tǒng)戰(zhàn)人士通報本地本單位有關重要情況，為其知情出力、建言獻策創(chuàng)造條件；要建立《黨員領導干部聯(lián)系黨外代表人士制度》，通過走訪、電話、郵箱等形式，保持與黨外人士的聯(lián)系溝通；要建立《信息直報制度》，黨外代表人士的重要意見建議可以信息專報的形式直報黨委、政府；要建立《特約人員工作制度》，聘請黨外人士擔任特約人員，參與聘請單位的決策咨詢、調(diào)查研究、執(zhí)法檢查等工作；要建立《黨外代表人士表彰安排制度》，嚴格按照醞釀提名、考察了解、民主決定等相關程序，以程序化保證表彰安排規(guī)范化，切實發(fā)揮好表彰安排的激勵作用。

3、目標管理、績效考核。要在縣委將統(tǒng)戰(zhàn)工作納入黨政目標管理績效考核體系的基礎上，以年初建賬、半年查賬、年底結賬為抓手，建立健全以目標管理、績效考核、獎優(yōu)罰劣為核心內(nèi)容的考核機制。在年初建賬環(huán)節(jié)，科學設置目標，力爭使目標具有科學性、導向性和操作性；在半年查賬環(huán)節(jié)，既重過程，又重結果，既看亮點，又查不足，加強調(diào)度，督促落實。在年底結賬環(huán)節(jié)，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）、縣直各單位的統(tǒng)戰(zhàn)工作情況進行綜合考核，結合平時工作表

現(xiàn)，確定考核結果。通過科學有效的督導考核，調(diào)動各級各部門做好統(tǒng)戰(zhàn)工作的積極性，努力推動黨的統(tǒng)一戰(zhàn)線方針政策深入貫徹落實。

（四）加強陣地建設

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）統(tǒng)戰(zhàn)工作場所陣地建設要達到有辦公室、有牌子、有辦公設施、有專兼職人員、有宣傳活動陣地、有規(guī)范完善的基礎資料等標準要求。統(tǒng)戰(zhàn)工作基礎資料規(guī)范完善的要求是：（1）統(tǒng)戰(zhàn)工作組織網(wǎng)絡健全完善并張貼上墻；（2）統(tǒng)戰(zhàn)工作各項制度健全并張貼上墻，制度落實情況記錄齊全規(guī)范入檔；（3）統(tǒng)戰(zhàn)成員、聯(lián)絡員登記表匯集成冊規(guī)范入檔；（4）統(tǒng)戰(zhàn)工作會議、學習培訓和日常工作要按計劃認真組織，并分別建立會議記錄簿、學習培訓記錄薄、日常工作記錄??；（5）制定統(tǒng)戰(zhàn)工作計劃安排配檔表，各項活動和階段性工作開展情況要逐項記錄齊全入檔，切實做到各項制度落實和日常工作開展有記錄、有資料，年底檢查考核有檔案、有依據(jù)。

五、實施步驟

（一）動員部署階段(4月中旬至5月中旬)。下發(fā)《中共**縣委統(tǒng)戰(zhàn)部關于開展“統(tǒng)一戰(zhàn)線基層基礎建設年”活動的實施意見》，召開動員會，對開展“統(tǒng)一戰(zhàn)線基層基礎建設年”活動作出安排部署。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）黨委結合本地實際，研究制定具體的、可操作的工作方案，廣泛動員，統(tǒng)一認識，周密部署，全面啟動“統(tǒng)一戰(zhàn)線基層基礎建設年”活動。

(二)推進實施階段(5月下旬至10月下旬)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）要采用學先進、找差距、抓落實、重實效的工作方法，按照“五有”（有專兼職人員、有辦公場所、有規(guī)章制度、有工作檔案、有必要經(jīng)費）、“三規(guī)范”（規(guī)范工作機構、規(guī)范職責任務、規(guī)范工作機制）的要求，結合各地實際，精心組織實施“統(tǒng)一戰(zhàn)線基層基礎建設年”活動，推動統(tǒng)一戰(zhàn)線工作科學化水平進一步提升。同時，要建立健全以基本素質(zhì)教育為主要內(nèi)容的多形式、多層次、多渠道的教育培訓制度，全面開展政治素質(zhì)教育、業(yè)務技能教育和知識更新教育，不斷改善基層統(tǒng)戰(zhàn)干部隊伍的知識結構，盡快造就一支適應新形勢需要的高素質(zhì)的基層干部隊伍。

(三)督查驗收階段(11月上旬)?？h委統(tǒng)戰(zhàn)部組織力量對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）及有關部門加強基層基礎建設情況進行督促檢查，總結經(jīng)驗做法，找出存在問題，提出整改建議，督查結果作為目標管理績效考核的重要依據(jù)，對驗收達不到目標要求的，在目標管理績效考核中一票否決。

六、工作措施

（一）提高認識，加強領導。加強統(tǒng)一戰(zhàn)線基層基礎建設作為全面提升統(tǒng)一戰(zhàn)線工作科學化水平的基礎工程，必須統(tǒng)一思想認識，切實加強組織領導?？h委統(tǒng)戰(zhàn)部成立“統(tǒng)一戰(zhàn)線基層基礎建設年”活動領導小組，負責協(xié)調(diào)指導、督促

檢查基層基礎建設年活動。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）也要成立相應的工作機構，加強領導，精心組織，有計劃、有重點、有步驟地推動工作健康發(fā)展，力求在解決制約統(tǒng)一戰(zhàn)線基層基礎建設的體制性、機制性和保障性問題上見成效，在提高統(tǒng)一戰(zhàn)線工作科學化水平上見成效。

（二）落實責任，齊抓共管。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）對統(tǒng)一戰(zhàn)線基層基礎建設負有重要責任，必須切實加強對這項工作的組織領導，著力推進統(tǒng)戰(zhàn)工作基本隊伍、基本陣地、基本制度建設，切實解決無人做、無遵循、難落實的問題。

（三）強化考核，強力推進。把基層基礎建設情況納入縣統(tǒng)一戰(zhàn)線目標管理績效考核內(nèi)容，通過聽匯報、看現(xiàn)場、查記錄、個別聽取意見等形式，定期進行調(diào)度檢查，重點考核“五有”、“三規(guī)范”情況，以考核為動力推動統(tǒng)一戰(zhàn)線基層基礎建設邁上新臺階，為提升統(tǒng)一戰(zhàn)線工作科學化水平奠定堅實基礎。