第一篇：桃園煤礦井下人員定位系統(tǒng)管理辦法

桃園煤礦井下人員定位系統(tǒng)運(yùn)行管理辦法

為了推進(jìn)“六大系統(tǒng)”建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)“淮礦生[2012]73號(hào)《關(guān)于印發(fā)井下人員定位系統(tǒng)運(yùn)行管理辦法的通知》文件精神，進(jìn)一步提升礦井安全管理自動(dòng)化水平，及時(shí)掌握井下人員活動(dòng)情況，確保礦井人員跟蹤定位及考勤管理系統(tǒng)日常管理工作規(guī)范有序，并結(jié)合本礦實(shí)際，特制定本管理辦法。

一、管理機(jī)構(gòu)

人員定位系統(tǒng)由桃園煤礦信息化領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)，桃園煤礦信息化領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)日常事務(wù)管理(“桃煤安信?2012?16號(hào)”文件規(guī)定)。

二、職責(zé)分工

1、通訊計(jì)算機(jī)科為人員定位系統(tǒng)職能管理部門，負(fù)責(zé)礦井人員定位系統(tǒng)的管理、維護(hù)及系統(tǒng)故障的處理，確保整個(gè)系統(tǒng)的正常運(yùn)行。

2、通風(fēng)區(qū)（監(jiān)控隊(duì)）協(xié)助井下分站的信號(hào)接入及環(huán)網(wǎng)硬件平臺(tái)的維護(hù)與維修。

3、保運(yùn)一區(qū)（燈房）負(fù)責(zé)標(biāo)識(shí)卡的安裝、更換、檢查與維護(hù)；負(fù)責(zé)標(biāo)識(shí)卡電池的更換；負(fù)責(zé)人、卡信息登記與編輯。

4、調(diào)度所負(fù)責(zé)不間斷監(jiān)測(cè)人員定位系統(tǒng)的運(yùn)行狀況，掌握入井人數(shù)情況及管、技人員帶班入井情況。

5、工資科負(fù)責(zé)人員定位系統(tǒng)中入井人員考勤業(yè)務(wù)管理，負(fù)責(zé)員工信息的及時(shí)更新。隨時(shí)查閱人員入井情況，并以系統(tǒng)記錄為依據(jù)對(duì) 1

人員入井及出勤報(bào)工情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，負(fù)責(zé)所有報(bào)表、記錄信息的提取和保存、以及其它相關(guān)信息的處理。

6、安設(shè)在各單位責(zé)任區(qū)內(nèi)的人員定位系統(tǒng)硬件設(shè)備及線路實(shí)行屬地管理，由各單位負(fù)責(zé)看管和維護(hù)。

①、副井、新副井、北部井下口、井下大巷及各車場(chǎng)的讀卡器由運(yùn)輸區(qū)負(fù)責(zé)看管。

②、采煤工作面機(jī)、風(fēng)巷及所屬質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理區(qū)域中的讀卡器及線路由各采煤區(qū)負(fù)責(zé)看管。

③、設(shè)臵在各掘進(jìn)頭及所屬質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理區(qū)域中的定位分站、讀卡器及線路由各掘進(jìn)區(qū)負(fù)責(zé)看管。

④、設(shè)臵在主井上下口、燈房出口處的讀卡器和檢卡屏由保運(yùn)一區(qū)看管，井口等候室顯示屏由安監(jiān)處負(fù)責(zé)看管。

三、系統(tǒng)設(shè)備安裝與移交

1、人員定位系統(tǒng)讀卡器應(yīng)安設(shè)在所有人員出入的井口和人員集中且必須經(jīng)過的巷道口處，安裝地點(diǎn)要求：巷道支護(hù)完整，頂板不易垮落、無淋水現(xiàn)象。

2、兩臺(tái)讀卡器之間距離不得小于200米，要做到兩臺(tái)讀卡器有效識(shí)別區(qū)不能重疊。

3、安裝在井下巷道分叉口附近的讀卡器，安裝地點(diǎn)離巷道分叉口處距離不得小于100米。

4、系統(tǒng)主機(jī)、服務(wù)器安裝在礦監(jiān)控中心機(jī)房，顯示終端分別設(shè)在礦調(diào)度所、工資科，檢卡主機(jī)設(shè)在保運(yùn)一區(qū)（燈房）。

5、通訊計(jì)算機(jī)科信息化隊(duì)負(fù)責(zé)人員定位系統(tǒng)設(shè)備的安裝（拆除與挪移）、調(diào)試，負(fù)責(zé)井口等候大廳管理牌板的設(shè)臵及井下分站、讀卡器、監(jiān)控中心機(jī)房服務(wù)器等的日常維護(hù)檢修工作；通風(fēng)區(qū)（監(jiān)控隊(duì)）在系統(tǒng)安裝過程中，協(xié)助井下分站的信號(hào)接入；保運(yùn)一區(qū)（燈房）人員負(fù)責(zé)標(biāo)識(shí)卡的安裝、巡檢與維護(hù)，負(fù)責(zé)標(biāo)識(shí)卡電池的更新，負(fù)責(zé)故障卡的更換和人、卡信息登記與處理；其它相關(guān)單位，在其屬地安裝人員定位系統(tǒng)時(shí)要提供必要的協(xié)助。

6、系統(tǒng)安裝驗(yàn)收后，由調(diào)度所牽頭，會(huì)同安監(jiān)處、通訊計(jì)算機(jī)科和其它相關(guān)單位，將相關(guān)設(shè)施（人員定位分站、讀卡器和線路）移交屬地管理。

四、系統(tǒng)運(yùn)行、維護(hù)與管理

1、調(diào)度所調(diào)度員必須熟悉井上、下定位監(jiān)控設(shè)備布臵情況，每天對(duì)定位考勤系統(tǒng)運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督、監(jiān)控，有異常情況必須積極組織處理并及時(shí)匯報(bào)礦值班人員。

2、責(zé)任單位要加強(qiáng)人員跟蹤定位系統(tǒng)的日常管理和保護(hù)工作，按規(guī)定進(jìn)行檢查維護(hù)，保證分站、讀卡器、標(biāo)識(shí)卡靈敏可靠。人員定位系統(tǒng)主、輔機(jī)必須專用，嚴(yán)禁兼作它用。人員定位系統(tǒng)發(fā)生故障時(shí)，調(diào)度所調(diào)度員必須立即通知通訊計(jì)算機(jī)科維護(hù)人員進(jìn)行處理，系統(tǒng)故障處理不得超過2小時(shí)。

3、所有入井人員必須按規(guī)定佩帶人員定位標(biāo)識(shí)卡，所有入井人員實(shí)行“一人一卡”制，不能換用或混用。

4、標(biāo)識(shí)卡辦理程序：新增人員由保運(yùn)一區(qū)（燈房）按照工資科（或

組織部）提供的人力資源信息安裝確認(rèn)；內(nèi)部單位變動(dòng)人員，個(gè)人持調(diào)令到保運(yùn)一區(qū)（燈房）申報(bào)，由保運(yùn)一區(qū)（燈房）將人員變動(dòng)信息進(jìn)行重新編輯處理；外調(diào)或離退休職工到保運(yùn)一區(qū)（燈房）辦理退卡手續(xù)。

5、外委及來賓標(biāo)識(shí)卡管理：保運(yùn)一區(qū)（燈房）必須保留一定量的標(biāo)識(shí)卡備來賓和外委施工隊(duì)伍使用。來賓卡放燈房和來賓燈、入井自救器等統(tǒng)一管理。外委人員入井前由責(zé)任單位負(fù)責(zé)到保運(yùn)一區(qū)（燈房）登記辦理入井人員定位標(biāo)識(shí)卡，每卡交100元押金，施工結(jié)束后統(tǒng)一交卡退押金。外委及來賓卡信息要注明“外委”和“來賓”。

6、標(biāo)識(shí)卡的更換：卡在使用過程因損壞需要更換時(shí)，必須持本人入井證和礦燈一起到標(biāo)識(shí)卡維修點(diǎn)（礦燈房值班室）申請(qǐng)，保運(yùn)一區(qū)（燈房）對(duì)壞卡進(jìn)行鑒定，如是自然損壞的，保運(yùn)一區(qū)（燈房）負(fù)責(zé)給予免費(fèi)更換；對(duì)非自然損壞的，將根據(jù)獎(jiǎng)罰辦法的相關(guān)條款進(jìn)行處理。換卡后，保運(yùn)一區(qū)（燈房）負(fù)責(zé)對(duì)換卡人的相關(guān)信息進(jìn)行編輯更新，同時(shí)收回壞卡并妥善保存?zhèn)洳椤?/p>

五、檢查與獎(jiǎng)罰

1、為了嚴(yán)格制度，安監(jiān)處要聯(lián)合紀(jì)委、組織部、工資科等單位人員不定期對(duì)礦燈和標(biāo)識(shí)卡進(jìn)行檢查，每周至少一次，如發(fā)現(xiàn)礦燈上無標(biāo)識(shí)卡或一人攜多卡（攜帶別人標(biāo)識(shí)卡）下井的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將給予相關(guān)責(zé)任人(帶卡的和被帶卡的)留用察看處分。

2、因看管不力或人為破壞致使硬件設(shè)施損壞的，由責(zé)任單位和責(zé)任人賠償：分站15000元/處、讀卡器9000元/個(gè)、傳輸線路1000

元/處。罰款由單位負(fù)責(zé)人承擔(dān)20%，責(zé)任人承擔(dān)80%，找不到責(zé)任人的由責(zé)任單位承擔(dān)。對(duì)破壞硬件設(shè)備者，一經(jīng)查實(shí)，將根據(jù)情節(jié)輕重給予責(zé)任人留用察看二年或解除勞動(dòng)合同處分。

3、人員定位標(biāo)識(shí)卡在礦燈繩上，如果因外力撞擊、進(jìn)水、拆除等人為破壞導(dǎo)致無法定位、考勤，責(zé)任要由自己承擔(dān)外，還要對(duì)使用單位和責(zé)任人進(jìn)行處罰，罰使用單位負(fù)責(zé)人200元，責(zé)任人500元。嚴(yán)禁無故使用報(bào)警功能，對(duì)無故按響報(bào)警人員罰責(zé)任人500元。

4、保運(yùn)一區(qū)（燈房）必須保證人、礦燈號(hào)和標(biāo)識(shí)卡號(hào)的一一對(duì)應(yīng)。出現(xiàn)換燈、調(diào)架及安裝、更換、撤除標(biāo)識(shí)卡的情況，必須及時(shí)記錄備案，并作相應(yīng)的數(shù)據(jù)調(diào)整。對(duì)工作責(zé)任心不強(qiáng)、不能履行職責(zé)的工作人員，將處以50元/次的罰款。對(duì)壞卡的鑒定要認(rèn)真，如在壞卡的鑒定和更換過程中出現(xiàn)舞弊行為，相關(guān)費(fèi)用將由保運(yùn)一區(qū)（燈房）相關(guān)責(zé)任人員承擔(dān)。

5、工資科要嚴(yán)格按照系統(tǒng)提供的數(shù)據(jù)對(duì)井下職工考勤，作為支付職工工資與井下津貼的依據(jù)，違規(guī)一人次罰單位負(fù)責(zé)人100元，責(zé)任人200元，對(duì)出入井時(shí)間較短或超時(shí)過長(zhǎng)等特殊情況要及時(shí)統(tǒng)計(jì)分析，并上報(bào)礦領(lǐng)導(dǎo)。

6、責(zé)任單位與責(zé)任人要嚴(yán)格執(zhí)行本辦法，確保系統(tǒng)正常運(yùn)行。若系統(tǒng)運(yùn)行良好，對(duì)于兼職作業(yè)人員可以按照集團(tuán)公司文件規(guī)定提高崗位系數(shù)，相關(guān)責(zé)任人按月度給予每人200元獎(jiǎng)勵(lì)。

六、本辦法自文件下發(fā)之日起執(zhí)行。

附件：

1、人員定位系統(tǒng)安裝移交制度

2、人員定位系統(tǒng)崗位責(zé)任制

3、人員定位系統(tǒng)獎(jiǎng)罰辦法

4、人員定位系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)制

5、人員定位系統(tǒng)業(yè)務(wù)聯(lián)保制

6、人員定位系統(tǒng)值班及交接班制度

7、人員定位系統(tǒng)設(shè)備領(lǐng)取登記制

8、桃園煤礦 二〇一二年四月十三日人員定位系統(tǒng)調(diào)度員值班制度

第二篇：xx煤礦人員定位系統(tǒng)管理辦法

Xx煤礦人員定位系統(tǒng)管理辦法

第一章 總則

第一條 為認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理” 安全生產(chǎn)方針，規(guī)范和推進(jìn)煤礦井下安全避險(xiǎn)“六大系統(tǒng)”建設(shè) 完善工作，進(jìn)一步提高煤礦安全保障能力，根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn) 一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》（國(guó)發(fā)?2010?23號(hào)）、《煤 礦安全規(guī)程》、《煤礦井下緊急避險(xiǎn)系統(tǒng)建設(shè)管理暫行規(guī)定》(安 監(jiān)總煤裝?2011?15號(hào))、《煤礦井下安全避險(xiǎn)“六大系統(tǒng)”建設(shè)完善基本規(guī)范（試行）》（安監(jiān)總煤裝?2011?33號(hào)）等法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和文件要求，結(jié)合礦井實(shí)際，特制定本規(guī)定。

第二條 本規(guī)定適用于xx煤礦人員定位系統(tǒng)的管理及檢查工作。

第三條 礦長(zhǎng)為xx煤礦人員定位系統(tǒng)管理的第一責(zé)任人。調(diào)度室通信計(jì)算中心為xx煤礦人員定位系統(tǒng)管理單位。

第二章 基本要求

第四條 xx煤礦人員定位系統(tǒng)的安裝、維護(hù)和使用必須符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定和本規(guī)定。

第五條 礦井必須按照《煤礦井下作業(yè)人員管理系統(tǒng)使用與管理規(guī)范》（AQ1048-2007）要求，建設(shè)和完善煤礦井下人員定位系統(tǒng)，優(yōu)先選擇技術(shù)先進(jìn)、性能穩(wěn)定、定位精度高的產(chǎn)品，并做好系統(tǒng)維護(hù)和升級(jí)改造工作，保障系統(tǒng)安全可靠運(yùn)行。第六條 xx煤礦井下人員定位系統(tǒng)由數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)器、中心站、傳輸接口、分站、識(shí)別卡、電源箱、電纜、接線盒、避雷器和其他必要設(shè)備等組成。

第三章 管理職責(zé) 第七條 調(diào)度室通信計(jì)算中心管理職責(zé)

1、負(fù)責(zé)礦井人員定位系統(tǒng)的管理，負(fù)責(zé)制定人員定位系統(tǒng)管理制度，督促各單位按規(guī)定安裝和維護(hù)人員定位系統(tǒng)；負(fù)責(zé)對(duì)人員定位系統(tǒng)的運(yùn)行進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)違反規(guī)定的單位和個(gè)人進(jìn)行處罰；負(fù)責(zé)井下危險(xiǎn)報(bào)警信息的辨識(shí)及地面向井下發(fā)布危險(xiǎn)緊急指令的決策。

2、負(fù)責(zé)人員定位系統(tǒng)安裝、調(diào)試、維護(hù)及分站、讀卡器的回收工作，確保系統(tǒng)正常運(yùn)行，負(fù)責(zé)系統(tǒng)異常信息的記錄，并及時(shí)通知有關(guān)單位進(jìn)行整改。

3、負(fù)責(zé)保證供電工區(qū)有100臺(tái)完好的識(shí)別卡備用，用于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及外來人員下井?dāng)y帶。對(duì)回收的故障識(shí)別卡，供電工區(qū)每天8：00前交礦調(diào)度室（電話維修班），由電話維修班進(jìn)行維修。

4、將新安裝人員定位系統(tǒng)的相關(guān)設(shè)備，在安裝后及時(shí)將設(shè)備名稱、位置報(bào)機(jī)電科建檔、備案。

5、安排專人對(duì)人員定位系統(tǒng)設(shè)備、供電方式及讀卡器的發(fā)放、更換、回收進(jìn)行建檔管理，確保人、卡統(tǒng)一的動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)，并對(duì)井下人員定位系統(tǒng)圖每季更新一次。第八條 安監(jiān)處管理職責(zé)

1、負(fù)責(zé)對(duì)人員定位系統(tǒng)的上、下井口顯示屏、觸摸屏、分站、讀卡器進(jìn)行監(jiān)護(hù)；負(fù)責(zé)對(duì)井下各地點(diǎn)的系統(tǒng)裝備進(jìn)行監(jiān)督檢查,對(duì)違反規(guī)定的單位和個(gè)人進(jìn)行處罰。

2、信息辦及井口安監(jiān)員嚴(yán)格對(duì)下井人員數(shù)量及照燈、照卡數(shù)量進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)防捎卡下井、虛報(bào)考勤等現(xiàn)象的發(fā)生。

3、信息辦負(fù)責(zé)及時(shí)出具識(shí)別卡更換證明交工資科更改卡號(hào)并備案。第九條 機(jī)電科管理職責(zé)

1、負(fù)責(zé)嚴(yán)格對(duì)入礦的人員定位系統(tǒng)所有設(shè)備的質(zhì)量、各種證件等進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)驗(yàn)收。對(duì)人員定位系統(tǒng)敷設(shè)電纜、安裝、供電進(jìn)行設(shè)計(jì)并嚴(yán)格把關(guān)驗(yàn)收。

2、負(fù)責(zé)人員定位系統(tǒng)安裝完成后，將該系統(tǒng)所有相關(guān)設(shè)備納入礦機(jī)電設(shè)備管理。在辦理日常設(shè)備交接的同時(shí)，將人員定位系統(tǒng)相關(guān)設(shè)備一并辦理交接，并建檔、備案。

3、負(fù)責(zé)對(duì)人員定位系統(tǒng)的停、送電進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，并在停電票上注明是否影響人員定位系統(tǒng)的正常運(yùn)行、影響時(shí)間及影響范圍，凡停電超過1.5小時(shí)必須通知調(diào)度室、工資科，并經(jīng)礦值班領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可實(shí)施，簽字后的停電票必須報(bào)礦調(diào)度室存檔、備查。

第十條 企管科管理職責(zé)

1、加強(qiáng)對(duì)人員定位系統(tǒng)安裝、使用、管理的日常監(jiān)督檢查力度，在確保安裝質(zhì)量動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)的同時(shí)，對(duì)各種違反本規(guī)定的單位和個(gè)人進(jìn)行查處。

2、對(duì)各單位日常班前、班后，發(fā)放、收回識(shí)別卡建立臺(tái)帳的執(zhí)行情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)檢查，并對(duì)發(fā)現(xiàn)的弄虛作假現(xiàn)象進(jìn)行查處。第十一條 供電工區(qū)管理職責(zé)

1、負(fù)責(zé)礦燈房檢卡器的日常維護(hù)，出現(xiàn)問題及時(shí)向調(diào)度室匯報(bào)。

2、負(fù)責(zé)井下變電所人員定位系統(tǒng)分站的日常維護(hù)、檢修和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。

3、負(fù)責(zé)礦領(lǐng)導(dǎo)識(shí)別卡的更換。

4、負(fù)責(zé)隨時(shí)出具識(shí)別卡更換證明交安監(jiān)處信息辦后生效（識(shí)別卡更換手續(xù)與更換礦燈手續(xù)相同）。第十二條 工資科管理職責(zé)

1、負(fù)責(zé)人員定位系統(tǒng)考勤信息的日常管理，確保職工準(zhǔn)確考勤；及時(shí)對(duì)不能按正常時(shí)間上、下井人員等情況進(jìn)行處理，并根據(jù)井下單位職工變動(dòng)情況，及時(shí)變更系統(tǒng)內(nèi)人員考勤信息。

2、負(fù)責(zé)根據(jù)井下單位職工變動(dòng)情況，對(duì)于人員增、減變動(dòng)，及時(shí)變更系統(tǒng)內(nèi)考勤時(shí)限、津貼標(biāo)準(zhǔn)等信息，并每月月底統(tǒng)一通知調(diào)度室電話維修班變更信息情況。

3、負(fù)責(zé)及時(shí)向有關(guān)單位提供下井人員的考勤信息。

4、負(fù)責(zé)監(jiān)視所涉及的考勤系統(tǒng)運(yùn)行情況，出現(xiàn)異常，及時(shí)與調(diào)度室進(jìn)行溝通。

第十三條 相關(guān)單位管理職責(zé)

1、機(jī)電安裝隊(duì)負(fù)責(zé)井下人員定位系統(tǒng)線纜的敷設(shè)。

2、井下各單位，必須熟悉本單位責(zé)任范圍內(nèi)所有人員定位系統(tǒng)各設(shè)備的分布位置及安裝（安裝時(shí)提供電源）、供電方式，確保系統(tǒng)的正常運(yùn)行。同時(shí)、要對(duì)所轄范圍內(nèi)人員定位系統(tǒng)設(shè)備的完好、送電及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化等工作負(fù)責(zé)。運(yùn)搬工區(qū)在保證上述要求的同時(shí)，對(duì)停送電嚴(yán)格把關(guān),并通知調(diào)度室涉及影響的分站,確保各上、下井口及其它地點(diǎn)分站、讀卡器不間斷的正常運(yùn)行。

3、為保證下井人員及人員定位系統(tǒng)的唯一性，杜絕捎卡現(xiàn)象的發(fā)生，所有下井人員的識(shí)別卡由各單位自行統(tǒng)一進(jìn)行保管，并對(duì)識(shí)別卡發(fā)放、收回建立臺(tái)帳。各單位值班人員對(duì)本單位當(dāng)天下井人員識(shí)別卡下井發(fā)放、上井收回進(jìn)行負(fù)責(zé)，確保當(dāng)班下井人員與發(fā)放、收回標(biāo)識(shí)卡的數(shù)量相一致。若因單位管理不到位出現(xiàn)捎卡等現(xiàn)象，將追究當(dāng)天值班人員和單位黨、政領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

第四章 裝備要求

第十四條 xx煤礦人員定位系統(tǒng)的安裝、使用、維修必須符合《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦井下人員定位系統(tǒng)使用與管理規(guī)范》（AQ1048-2007）、《煤礦井下安全避險(xiǎn)“六大系統(tǒng)”建設(shè)完善基本規(guī)范（試行）》（安監(jiān)總煤裝?2011?33 號(hào)）等有關(guān)規(guī)定。第十五條 地面中心站

1、系統(tǒng)主機(jī)應(yīng)實(shí)行雙機(jī)或多機(jī)備份，24h 不間斷運(yùn)行。當(dāng)工作主機(jī)發(fā)生故障時(shí)，備份主機(jī)應(yīng)在5min 內(nèi)投入工作；

2、中心站應(yīng)實(shí)行雙回路供電，并配備使用時(shí)間不小于4h 的在線式不間斷電源；

3、中心站設(shè)備應(yīng)有可靠的接地和防雷裝置；

4、中心站應(yīng)配置防火墻等網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備；

5、中心站應(yīng)使用錄音電話。

第十五條 系統(tǒng)必須工作穩(wěn)定，性能可靠，符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，取得“MA”安全標(biāo)志和防爆合格證。

第十六條 xx煤礦人員定位系統(tǒng)設(shè)備應(yīng)采用本質(zhì)安全型，設(shè)備之間的輸入、輸出信號(hào)應(yīng)為本質(zhì)安全信號(hào)。

第十七條 xx煤礦應(yīng)與產(chǎn)品生產(chǎn)單位簽訂協(xié)議或合同，確保產(chǎn)品生產(chǎn)單位負(fù)責(zé)產(chǎn)品的終身維修、配件供應(yīng)、軟件升級(jí)和技術(shù)支持。

第五章 功能要求 第十八條 系統(tǒng)應(yīng)具有位置監(jiān)測(cè)功能

1、系統(tǒng)應(yīng)具有攜卡人員出/入井時(shí)刻、出/入重點(diǎn)區(qū)域時(shí)刻、出/入限制區(qū)域時(shí)刻等監(jiān)測(cè)功能；

2、系統(tǒng)應(yīng)具有識(shí)別攜卡人員出/入巷道分支方向等功能；

3、系統(tǒng)應(yīng)能對(duì)乘坐電機(jī)車等各種運(yùn)輸工具的攜卡人員進(jìn)行準(zhǔn)確識(shí)別；

4、系統(tǒng)應(yīng)能識(shí)別多個(gè)同時(shí)進(jìn)入識(shí)別區(qū)域的識(shí)別卡。第十九條 系統(tǒng)應(yīng)具有管理功能

1、系統(tǒng)應(yīng)具有攜卡人員入井總數(shù)及人員、出/入井時(shí)刻、下井工作時(shí)間、超時(shí)人員總數(shù)及人員、超員人員總數(shù)及人員報(bào)警、顯示、打印、查詢等功能；

2、系統(tǒng)應(yīng)具有攜卡人員出/入重點(diǎn)區(qū)域總數(shù)及人員、出/入重點(diǎn)區(qū)域時(shí)刻、工作時(shí)間、超時(shí)人員總數(shù)及人員、超員人員總數(shù)及人員報(bào)警、顯示、打印、查詢等功能；

3、系統(tǒng)應(yīng)具有攜卡人員出/入限制區(qū)域總數(shù)及人員、出/入限制區(qū)域時(shí)刻、滯留時(shí)間等顯示、打印、查詢、報(bào)警等功能；

4、系統(tǒng)應(yīng)具有特種作業(yè)人員等下井、進(jìn)入重點(diǎn)區(qū)域總數(shù)及人員、出/入時(shí)刻、工作時(shí)間顯示、打印、查詢等功能，具有工作異常人員總數(shù)及人員、出/入時(shí)刻及工作時(shí)間等顯示、打印、查詢、報(bào)警等功能；

5、系統(tǒng)應(yīng)具有攜卡人員下井活動(dòng)路線顯示、打印、查詢、異常報(bào)警等功能；

6、系統(tǒng)應(yīng)具有攜卡人員卡號(hào)、姓名、身份證號(hào)、出生年月、職務(wù)或工種、所在區(qū)隊(duì)班組、主要工作地點(diǎn)、每月下井次數(shù)、下井時(shí)間、每天下井情況等顯示、打印、查詢等功能；

7、系統(tǒng)應(yīng)具有按部門、地域、時(shí)間、分站、人員等分類查詢、顯示、打印等功能；

8、系統(tǒng)應(yīng)具有攜卡人員求救報(bào)警功能。

第二十條 系統(tǒng)應(yīng)具有存儲(chǔ)、報(bào)警、顯示、打印、查詢等功能。第二十一條 系統(tǒng)應(yīng)能顯示系統(tǒng)、基站斷電和故障狀態(tài)，實(shí)時(shí)顯示各基站通訊狀態(tài)，信號(hào)中斷時(shí)應(yīng)報(bào)警。第二十二條 系統(tǒng)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)應(yīng)能接入監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)網(wǎng)。第六章 安裝要求 第二十三條 采掘區(qū)隊(duì)編制采區(qū)設(shè)計(jì)、采掘作業(yè)規(guī)程或安全技術(shù)措施時(shí)，必須對(duì)井下人員定位系統(tǒng)設(shè)備的種類、數(shù)量和位置以及讀卡器的設(shè)置、信號(hào)電纜和電源電纜的敷設(shè)等做出明確規(guī)定，并繪制布置圖。

第二十四條 系統(tǒng)應(yīng)在各個(gè)人員出入井口、重點(diǎn)區(qū)域出入口、限制區(qū)域、巷道分支處、煤礦緊急避險(xiǎn)設(shè)施出入口、下井口等候區(qū)、主要運(yùn)輸大巷、行人大巷等地點(diǎn)設(shè)置分站。人員出入井口、巷道分支處、煤礦緊急避險(xiǎn)設(shè)施出入口、重點(diǎn)區(qū)域出入口、限制區(qū)域出入口所設(shè)置的分站，應(yīng)能滿足識(shí)別攜卡人員出入方向的功能要求。

第二十五條 井下人員定位系統(tǒng)的供電必須可靠，入井電纜入井口處應(yīng)采取防雷措施。

第二十六條 井下分站應(yīng)設(shè)置在便于人員讀卡、觀察、調(diào)試、檢驗(yàn)且圍巖穩(wěn)定、支護(hù)良好、無滴水、無雜物的巷道或硐室中。第二十七條 系統(tǒng)應(yīng)在礦調(diào)度室和工資科分別設(shè)置顯示終端，調(diào)度室顯示終端須具備聲光報(bào)警功能以及實(shí)時(shí)和歷史數(shù)據(jù)查詢功能。工資科所設(shè)終端，功能上應(yīng)能滿足考勤工作需要。第二十八條 系統(tǒng)須礦井主要入井等候室和礦調(diào)度室設(shè)置符合《xx集團(tuán)有限公司生產(chǎn)礦井井下“限員掛牌”生產(chǎn)實(shí)施辦法》要求的顯示屏。

第七章 管理維護(hù)

第二十七條 xx煤礦人員定位系統(tǒng)應(yīng)保持良好運(yùn)行，符合國(guó)家和公司有關(guān)規(guī)定，滿足礦井安全生產(chǎn)需要。

第二十八條 xx煤礦人員定位系統(tǒng)應(yīng)具備技術(shù)資料。

（一）通信計(jì)算中心應(yīng)制定人員定位系統(tǒng)故障應(yīng)急預(yù)案、崗位責(zé)任制、操作規(guī)程、值班制度等規(guī)章制度。

（二）通信計(jì)算中心從事人員定位系統(tǒng)管理、維護(hù)、檢修、值班人員應(yīng)經(jīng)培訓(xùn)合格，持證上崗。

（三）xx煤礦人員定位系統(tǒng)應(yīng)建立以下帳卡及報(bào)表：

1、人員定位系統(tǒng)設(shè)備臺(tái)帳；

2、人員定位系統(tǒng)設(shè)備故障登記表；

3、人員定位系統(tǒng)值班記錄；

4、人員定位系統(tǒng)設(shè)備檢修記錄；

5、人員定位系統(tǒng)巡檢記錄；

6、人員定位系統(tǒng)中心站運(yùn)行日志；

7.設(shè)備使用情況月報(bào)表；

8.設(shè)備故障、報(bào)警分析處理記錄。

（四）圖紙、技術(shù)資料的保存時(shí)間應(yīng)不少于1年。

第二十九條 調(diào)度室通信計(jì)算中心應(yīng)隨井下生產(chǎn)系統(tǒng)變化，及時(shí)調(diào)整和補(bǔ)充完善礦井人員定位系統(tǒng)。

第三十條 調(diào)度室通信計(jì)算中心應(yīng)繪制礦井人員定位系統(tǒng)圖、設(shè)備布置圖、設(shè)備臺(tái)帳、報(bào)表、值班記錄、維修記錄等。設(shè)備布置圖應(yīng)標(biāo)明分站、電源、中心站等的位置、編號(hào)、接線、傳輸電纜、供電電纜等，圖紙根據(jù)實(shí)際布置及時(shí)修改，并報(bào)礦技術(shù)負(fù)責(zé)人審批。

第三十一條 調(diào)度室通信計(jì)算中心安排工作人員二十四小時(shí)值班。值班人員應(yīng)認(rèn)真填寫值班記錄，按期進(jìn)行數(shù)據(jù)備份，對(duì)系統(tǒng)發(fā)出報(bào)警和異常信息，要立即查明原因，按照規(guī)定程序進(jìn)行處理，并將處理結(jié)果記錄在案。中心站及各分設(shè)終端報(bào)警裝置要求聲光并行。調(diào)度室中心站、顯示終端及工資科考勤顯示終端值班崗位應(yīng)使用錄音電話。

第三十二條 xx煤礦井下人員定位系統(tǒng)人員超時(shí)報(bào)警定值設(shè)置，超時(shí)時(shí)間不得超過規(guī)定工作時(shí)間的50%。區(qū)域超員報(bào)警定值設(shè)置應(yīng)符合《xx集團(tuán)有限公司生產(chǎn)礦井井下“限員掛牌”生產(chǎn)實(shí)施辦法》有關(guān)規(guī)定。

第三十三條 調(diào)度室通信計(jì)算中心應(yīng)加強(qiáng)系統(tǒng)設(shè)備日常維護(hù)，定期對(duì)系統(tǒng)完好情況進(jìn)行檢查，定期進(jìn)行工作主機(jī)和備用主機(jī)的切換。每季度測(cè)試一次備用電源放電容量，備用電源不能保證系統(tǒng)連續(xù)工作達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間的80％時(shí)，應(yīng)及時(shí)更換。

第三十四條 系統(tǒng)維護(hù)人員應(yīng)定期檢查、測(cè)試在用設(shè)備設(shè)施完好狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，并將檢查、測(cè)試、處理結(jié)果記錄存檔。

第三十五條 系統(tǒng)發(fā)生故障時(shí)應(yīng)立即維修，在恢復(fù)正常運(yùn)行 前必須按照預(yù)案采取相應(yīng)安全技術(shù)措施。

第三十六條 礦井應(yīng)備足系統(tǒng)設(shè)備備件，備件數(shù)量應(yīng)不少于在用數(shù)量的10%。工作不正常的識(shí)別卡嚴(yán)禁使用，性能完好的識(shí)別卡總數(shù)，應(yīng)比經(jīng)常下井人員總數(shù)多10%以上。不固定專人使用且性能完好的識(shí)別卡總數(shù)應(yīng)比每班最多下井人數(shù)多10%以上。第三十七條 中心站應(yīng)每3 個(gè)月對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份，備份的數(shù)據(jù)應(yīng)保存1 年以上。各種記錄應(yīng)保存1 年以上，事故記錄應(yīng)永久保存。

第八章 獎(jiǎng)罰規(guī)定

第三十八條 機(jī)電安裝隊(duì)?wèi)?yīng)按照礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求及調(diào)度室通信計(jì)算中心要求敷設(shè)人員定位系統(tǒng)電纜，不按要求敷設(shè)的，每次罰機(jī)電安裝隊(duì)500元；整改仍達(dá)不到要求，每次罰機(jī)電安裝隊(duì)1000元。

第三十九條 所有職工下井時(shí)必須攜帶由礦統(tǒng)一編號(hào)及個(gè)人固定的識(shí)別卡,不得混用他人的識(shí)別卡,如發(fā)現(xiàn)下井混用識(shí)別卡或捎帶他人識(shí)別卡，每次罰款500元，并按“三違”處理。第四十條 供電工區(qū)因識(shí)別卡故障未及時(shí)更換，影響考勤及人員定位和礦調(diào)度工作，則對(duì)供電工區(qū)罰款100元。第四十一條 職工丟失識(shí)別卡，罰責(zé)任人200元。

第四十二條 職工下井前須檢卡，以鑒定自己佩戴的識(shí)別卡是否故障，如發(fā)現(xiàn)下井沒有定位軌跡及考勤的，每次罰款200元，并嚴(yán)肅處理。

第四十三條 職工在井下不得隨意按動(dòng)識(shí)別卡報(bào)警求救裝置，否則每次罰款200元；因識(shí)別卡故障發(fā)生求救事件的，接到通知后，再次下井前，必須更換識(shí)別卡，否則每次罰款200元。第四十四條 下井職工要自覺愛護(hù)人員定位系統(tǒng)的設(shè)備、線纜，若發(fā)現(xiàn)有人破壞，在按設(shè)備原價(jià)進(jìn)行賠償?shù)耐瑫r(shí)，將對(duì)責(zé)任人按嚴(yán)重“三違”進(jìn)行處理。

第四十五條 任何單位因無計(jì)劃停電影響人員定位系統(tǒng)電源，一次罰責(zé)任單位500元。造成嚴(yán)重后果的，按嚴(yán)重“三違”處理。第四十六條 人員定位系統(tǒng)電源停電，接到通知超過1.5小時(shí)不送電，按送電不及時(shí)一次罰責(zé)任單位300元。

第四十七條 人員定位識(shí)別卡如發(fā)生故障應(yīng)及時(shí)更換，影響考勤的由自己負(fù)責(zé)。

第四十八條 井下各區(qū)隊(duì)?wèi)?yīng)按照人員定位系統(tǒng)超時(shí)報(bào)警設(shè)置安排工作計(jì)劃，下井職工工作不得超過人員定位系統(tǒng)超時(shí)報(bào)警時(shí)間，否則每發(fā)現(xiàn)一人超時(shí)罰款500元，并追究單位黨、政責(zé)任。第四十八條礦每季度對(duì)人員定位系統(tǒng)的使用維護(hù)管理進(jìn)行一次綜合評(píng)價(jià)，對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

第三篇：煤礦人員定位系統(tǒng)

煤礦人員定位系統(tǒng)一、煤礦人員定位系統(tǒng)組成煤礦人員定位系統(tǒng)分地面和井下兩部分。

地面部分——人員信息采集處理中心，也稱監(jiān)控主站。主要以通訊接口、專用人員監(jiān)測(cè)管理軟件和監(jiān)控主機(jī)、打印機(jī)、監(jiān)視器等組成。

井下部分以人員定位分站作為井下人員編碼信息無線檢測(cè)處理的基本單元。它可連接防爆兼本安電源、低頻發(fā)射天線和高頻接收天線。

井上井下是通過一根二芯礦用信號(hào)電纜相連，完成監(jiān)控主機(jī)與井下人員定位分站之間的雙向?qū)崟r(shí)通訊任務(wù)。

二、煤礦人員定位系統(tǒng)工作原理

系統(tǒng)人員定位分站將低頻的加密數(shù)據(jù)載波信號(hào)經(jīng)發(fā)射天線向外發(fā)送；人員隨身攜帶的標(biāo)識(shí)卡進(jìn)入發(fā)射天線工作區(qū)域被激活后（未進(jìn)入發(fā)射天線工作區(qū)域標(biāo)識(shí)卡不工作），即將加密的載有目標(biāo)識(shí)別碼的信息發(fā)射出去；接收天線接收到標(biāo)識(shí)卡發(fā)來的載波信號(hào)，經(jīng)分站接收處理后，提取出目標(biāo)識(shí)別碼經(jīng)數(shù)據(jù)通信網(wǎng)絡(luò)送至地面監(jiān)控計(jì)算機(jī)，完成礦井人員自動(dòng)跟蹤定位管理。

三、煤礦人員定位系統(tǒng)功能

(一)人員檢測(cè)功能

隨時(shí)通過無線檢測(cè)人員攜帶卡的編碼信息。

(二)傳輸信息功能

所有人員跟蹤定位分站傳送的人員編碼數(shù)據(jù)，只用一根二芯傳輸電纜來完成。井下分站設(shè)備與地面監(jiān)控主機(jī)之間信息的傳輸，由地面主機(jī)的通訊傳輸接口、傳輸電纜以及井下分站等組成信息傳輸系統(tǒng)，完成井下與地面信息雙向?qū)崟r(shí)通訊并設(shè)有光電隔離安全柵作為井下井上的安全隔離。

(三)系統(tǒng)數(shù)據(jù)處理功能

(1)顯示功能

通過主機(jī)的CRT可顯示下列內(nèi)容：

人員跟蹤定位信息滾動(dòng)顯示;

召喚查詢顯示人員檢測(cè)信息和考勤信息;

以模擬圖形方式顯示礦井人員跟蹤定位信息.(2)打印功能

打印人員錄入基礎(chǔ)數(shù)據(jù);

打印人員考勤報(bào)表。

打印任意日期人員定位信息。

(3)存儲(chǔ)記錄功能

被檢測(cè)的所有人員編碼數(shù)據(jù)位置信息等，按不低于5分鐘的時(shí)間間隔進(jìn)行存儲(chǔ)。

(4)設(shè)置和修改分站及人員基礎(chǔ)數(shù)據(jù)

按指令提示菜單選擇相應(yīng)的操作，即可隨時(shí)定義設(shè)置井下人員分站點(diǎn)的名稱、地點(diǎn)，錄入和修改人員信息并將數(shù)據(jù)庫(kù)中。

(5)組網(wǎng)功能

用戶可以根據(jù)需要組建局域網(wǎng)或直接連入企業(yè)局域網(wǎng),遠(yuǎn)程聯(lián)網(wǎng)共享人員檢測(cè)信息。

第四篇：井下人員定位系統(tǒng)管理制度

井下人員定位系統(tǒng)管理制度

一、系統(tǒng)管理人員必須熟悉人員定位系統(tǒng)業(yè)務(wù)操作并嚴(yán)格按照《規(guī)程》的要求，認(rèn)真執(zhí)行。

二、管理系統(tǒng)主機(jī)嚴(yán)禁挪作它用或不用，嚴(yán)格實(shí)行小時(shí)開機(jī)制。

三、系統(tǒng)管理人員必須嚴(yán)密保守“操作權(quán)限密碼”嚴(yán)禁越權(quán)對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行配置和操作。

四、操作人員必須對(duì)系統(tǒng)所提示的考勤信息、觀察到的異?，F(xiàn)象及時(shí)向主管人員如實(shí)匯報(bào)，同時(shí)做好各種報(bào)警信息的處理。

五、按崗位工作要求，認(rèn)真填好各種記錄報(bào)表，保證真實(shí)有效。

六、定期進(jìn)行系統(tǒng)維護(hù)，保證設(shè)備能夠正常運(yùn)行，做到內(nèi)外通訊暢通。

七、保持室內(nèi)清潔、衛(wèi)生，創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境。

八、持證上崗，統(tǒng)一著裝，文明操作，熱情工作。

第五篇：煤礦人員定位系統(tǒng)制度

人 員 定 位 系 統(tǒng)

規(guī) 章 制 度

二〇一三年一月十日

目 錄

一、井下人員緊急撤離預(yù)案...........................1

二、人員定位系統(tǒng)崗位責(zé)任制.........................2

三、人員定位系統(tǒng)監(jiān)控員操作規(guī)程.....................5

四、人員定位系統(tǒng)維修工操作規(guī)程.....................8

五、煤礦人員定位系統(tǒng)調(diào)度值班制度..................10

六、人員定位系統(tǒng)交接班制度........................11

七、人員定位系統(tǒng)設(shè)備、設(shè)施管理制度................12

八、定位系統(tǒng)設(shè)備和傳輸設(shè)備的定期檢修制度..........15

九、人員定位系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行管理制度..................16

十、人員定位系統(tǒng)故障報(bào)告制度......................17

十一、人員定位系統(tǒng)異常情況上報(bào)處理制度............18

十二、系統(tǒng)技術(shù)資料管理制度........................19

十三、人員識(shí)別卡領(lǐng)取管理制度......................20

十四、人員定位跟蹤系統(tǒng)管理制度....................22

十五、人員定位系統(tǒng)責(zé)任追究制......................24

十六、人員定位系統(tǒng)設(shè)備報(bào)廢制度....................25

一、井下人員緊急撤離預(yù)案

為了確保本礦的安全與穩(wěn)定，有效處理突發(fā)事件，能夠統(tǒng)一指揮，迅速、有條不絮地進(jìn)行緊急撤離疏散井下人員，使安全事故損失降低到最低程度，特制定本預(yù)案。

一、實(shí)施對(duì)象和范圍

因不可抗拒的災(zāi)害導(dǎo)致井下安全生產(chǎn)和職工人身安全受到威脅，且短時(shí)間內(nèi)無法恢復(fù)，需將井下的人員緊急撤離、疏散至地表，以確保人員安全。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為了防止突發(fā)事故后出現(xiàn)混亂局面，使人員撤離工作有組織、有步驟的進(jìn)行，各部門要積極配合、指揮得當(dāng)、處置有方，避免和減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。成立由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)的人員撤離處置領(lǐng)導(dǎo)小組。下設(shè)現(xiàn)場(chǎng)指揮組、疏散引導(dǎo)組、通訊聯(lián)絡(luò)組、傷員救護(hù)組。

各小組組成及職責(zé)

1、現(xiàn)場(chǎng)指揮組： 組長(zhǎng)：丁兆友

成員：李萬昕 代文龍 陶常洪

職責(zé)：全面負(fù)責(zé)指揮協(xié)調(diào)井下突發(fā)事件處理工作，掌握現(xiàn)場(chǎng)具體情況及井下職工人數(shù)，及時(shí)報(bào)告并組織有關(guān)人員按《礦井災(zāi)害防治預(yù)案》程序?qū)ΜF(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行果斷處理，并配備必要的通訊器材和安全防護(hù)設(shè)備。

2、疏散引導(dǎo)組： 組長(zhǎng)：李長(zhǎng)春

成員：賈連順 徐國(guó)志 劉奎

職責(zé)：迅速組織井下人員按單位井下安全撤離線路從井下向井口撤離。

3、通訊聯(lián)絡(luò)組： 組長(zhǎng)：徐飛

成員：歷彥軍 馮連生

職責(zé)：利用對(duì)講機(jī)、電話和手提擴(kuò)音喇叭等及時(shí)與井下疏散引導(dǎo)人員聯(lián)系，并根據(jù)事態(tài)發(fā)展，及時(shí)上報(bào)上級(jí)部門。

4、傷員救護(hù)組： 組長(zhǎng)：董靜

成員：白玉蘭 白玉芬

職責(zé)：迅速幫助撤離過程中可能出現(xiàn)的傷員，并給予基本救助和協(xié)助醫(yī)療人員做好救護(hù)工作。

三、行動(dòng)原則

發(fā)生突發(fā)事故后，調(diào)度室值班人員要迅速與值班礦長(zhǎng)聯(lián)系，由礦長(zhǎng)與技術(shù)礦長(zhǎng)迅速商定，確定是否撤離井下人員，確定撤離后按下列次序處理。

四、人員撤離

1、根據(jù)本單位井下安全逃生線路，平硐經(jīng)山上、運(yùn)輸巷迅速撤離至付井口地表。

2、現(xiàn)場(chǎng)指揮組將現(xiàn)場(chǎng)具體情況適時(shí)調(diào)整逃生線路，并由通訊聯(lián)絡(luò)組通知疏散引導(dǎo)組引導(dǎo)安全撤離。

五、注意事項(xiàng)

1、預(yù)案啟動(dòng)后，各組人員要在第一時(shí)間到位，做好各級(jí)工作防止事態(tài)的擴(kuò)大。

2、從聯(lián)絡(luò)巷撤離時(shí)人員密集，在疏散人員時(shí)，要保持現(xiàn)場(chǎng)秩序，切忌慌張、人為起哄、擁擠，出現(xiàn)次生事故。

3、定期做好本預(yù)案的演練工作。

二、人員定位系統(tǒng)崗位責(zé)任制

一、礦長(zhǎng)：是人員定位系統(tǒng)管理的第一責(zé)任人，要在人、財(cái)、物等方面提供保障，確保人員定位系統(tǒng)的正常運(yùn)行。經(jīng)常瀏覽礦井信息傳輸情況，保證傳輸信息真實(shí)可靠，定期召開專題會(huì)議，經(jīng)常分析故障類別及解決辦法。

二、值班礦長(zhǎng)：是人員定位系統(tǒng)當(dāng)日管理的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)日人員定位系統(tǒng)異常情況的處理工作，并對(duì)異常情況上傳報(bào)表實(shí)施審閱、簽字。

三、調(diào)度主任：是人員定位系統(tǒng)管理的具體責(zé)任人，經(jīng)常瀏覽礦井信息傳輸情況，對(duì)人員定位系統(tǒng)運(yùn)行規(guī)章制度及相關(guān)工種人員操作規(guī)程進(jìn)行檢查落實(shí)，定期召開專題會(huì)議，深入現(xiàn)場(chǎng)第一線解決人員定位系統(tǒng)運(yùn)行中存在的問題，對(duì)弄虛作假、信息不真實(shí)傳輸?shù)挠嘘P(guān)責(zé)任人及時(shí)嚴(yán)肅處理，及時(shí)處理值班人員匯報(bào)的隱患情況。

四、總工程師（技術(shù)負(fù)責(zé)人）：負(fù)責(zé)制定各部門崗位責(zé)任制及相關(guān)工種人員操作規(guī)程，制定信息上傳的管理辦法，定期召開專題會(huì)議，組織專業(yè)人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)，每天瀏覽礦井人員信息傳輸情況，對(duì)礦井人員定位系統(tǒng)運(yùn)行情況進(jìn)行科學(xué)分析，及時(shí)處理人員定位系統(tǒng)人員匯報(bào)的隱患情況。

五、生產(chǎn)礦長(zhǎng)：經(jīng)常瀏覽人員定位系統(tǒng)信息傳輸情況，經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)解決系統(tǒng)運(yùn)行中存在的問題，對(duì)弄虛作假、信息不真實(shí)傳輸?shù)鹊挠嘘P(guān)責(zé)任人及時(shí)嚴(yán)肅處理，及時(shí)處理值班人員匯報(bào)的隱患情況。積極配合人員定位系統(tǒng)的檢修維護(hù)工作。

六、人員定位系統(tǒng)監(jiān)控員崗位責(zé)任制

1、礦井人員定位系統(tǒng)操作員工必須認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)國(guó)家及地方局關(guān)于人員定位系統(tǒng)管理的文件精神，嚴(yán)格按要求操作和運(yùn)行系統(tǒng)。

2、對(duì)當(dāng)班人員定位系統(tǒng)的安全運(yùn)行負(fù)全面管理責(zé)任，精通業(yè)務(wù)，堅(jiān)守崗位，精心操作系統(tǒng)。

3、負(fù)責(zé)人員定位信息的真實(shí)、及時(shí)傳達(dá)，并及時(shí)向礦調(diào)度匯報(bào)運(yùn)行情況和存在問題。

4、負(fù)責(zé)對(duì)縣中心下達(dá)的指令及時(shí)通知礦調(diào)度及有關(guān)負(fù)責(zé)人，并及時(shí)反饋處理意見。

5、每班對(duì)系統(tǒng)巡回檢查不少于2次，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)處理、匯報(bào)。及時(shí)完成上級(jí)主管部門和礦調(diào)度布置的其它工作。

6、按崗位工作要求，認(rèn)真填好各種記錄報(bào)表，保證真實(shí)有效。

7、及時(shí)向礦調(diào)度反饋當(dāng)（日）班人員出入井信息。

8、嚴(yán)禁脫崗、睡覺和做與本崗無關(guān)的事情。

9、持證上崗，統(tǒng)一著裝，文明操作，熱情工作。

三、人員定位系統(tǒng)監(jiān)控員操作規(guī)程

一、系統(tǒng)登陸：

1、雙擊桌面上的圖標(biāo)或者 打開“開始”→“程序” →“KJ95N煤礦井下人員定位考勤系統(tǒng)”下的“KJ95N煤礦井下人員定位考勤系統(tǒng)”單擊即可啟動(dòng)。

2、在服務(wù)器名上輸入本地服務(wù)器的地址“.”，若訪問的是數(shù)據(jù)庫(kù)在其它服務(wù)器，請(qǐng)輸入該服務(wù)器的網(wǎng)絡(luò)IP地址，輸入完后，請(qǐng)檢查您輸入的服務(wù)器名、數(shù)據(jù)庫(kù)名、用戶名稱和連接密碼是否正確，單擊“確定”系統(tǒng)連接數(shù)據(jù)庫(kù)成功。

二、開啟前（接班后）檢查準(zhǔn)備

1、班前準(zhǔn)備

上班前值機(jī)員應(yīng)對(duì)各類報(bào)表及當(dāng)班情況進(jìn)行檢查詢問，對(duì)當(dāng)班重點(diǎn)問題及當(dāng)前處理異常做全面了解，并檢查系統(tǒng)運(yùn)行正常。

2、交接班

監(jiān)控員應(yīng)提前半個(gè)小時(shí)崗位交接班，在交接班時(shí)，當(dāng)班人員應(yīng)將本班系統(tǒng)存在的問題向接班人認(rèn)真交代清楚，并對(duì)遺留問題處理情況進(jìn)行記錄匯報(bào)，使問題能夠及時(shí)得到處理，保證系統(tǒng)正常運(yùn)行。

三、班中要求

1、文明作業(yè)

衣冠整潔，隨身攜帶上崗證，文明用語，接聽外線來電用普通話，態(tài)度和善，待人友好。

2、檢查線路運(yùn)行情況

接班后認(rèn)真檢查各種線路連接情況，要保持線路連接牢固，發(fā)現(xiàn)線路連接問題立即通知有關(guān)人員進(jìn)行處理。

3、檢查UPS運(yùn)行情況

手動(dòng)斷開網(wǎng)絡(luò)電源，啟動(dòng)備用電源，使備用電源連續(xù)運(yùn)行15分鐘。如在運(yùn)行過程中出現(xiàn)不能連續(xù)供電現(xiàn)象，立即啟動(dòng)網(wǎng)絡(luò)電源，并更換UPS。

4、基站和區(qū)域的設(shè)置

1）基站設(shè)置

基站設(shè)置是指將井下安裝的基站根據(jù)每個(gè)基站的HID號(hào)寫入軟件中，點(diǎn)擊“基本資料”下拉菜單中的“基站設(shè)置”項(xiàng)，2）增加基站

輸入基站HID號(hào)、基站編號(hào)、基站名稱、選擇所屬區(qū)域和基站的類型，增加完基站信息后點(diǎn)擊“保存”，將彈出增加成功界面，提示用戶已增加了一個(gè)基站信息。

3）修改基站

在基站列表欄中，選定要修改的基站，點(diǎn)擊“修改”，用戶可以將該基站信息進(jìn)行修改。

4）刪除基站

在基站列表欄中，選定要?jiǎng)h除的基站，點(diǎn)擊“刪除”用戶可以將該基站從列表欄中刪除。

5、區(qū)域設(shè)置

點(diǎn)擊“基本資料”下拉菜單中的“區(qū)域設(shè)置”項(xiàng)，打開區(qū)域的管理界面。1）增加區(qū)域

輸入?yún)^(qū)域編號(hào)、區(qū)域名稱和人數(shù)上限，增加完區(qū)域信息后點(diǎn)擊“保存”，將彈出增加成功界面，提示用戶已增加了一個(gè)區(qū)域信息。

2）修改區(qū)域

在區(qū)域列表欄中，選定要修改的區(qū)域，點(diǎn)擊“修改”，用戶可以將該區(qū)域信息進(jìn)行修改。

3）刪除區(qū)域

在區(qū)域列表欄中，選定要?jiǎng)h除的區(qū)域，點(diǎn)擊“刪除”用戶可以將該區(qū)域從列表欄中刪除。

四、認(rèn)真履行崗位職責(zé)

1）認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、文件規(guī)定，會(huì)處理日常機(jī)房的主機(jī)故障，并負(fù)責(zé)打印規(guī)定的報(bào)表。

2）必須嚴(yán)格執(zhí)行手上交接班制度和填報(bào)簽名制度。

3）雷雨天氣，防止雷擊設(shè)備，打雷較嚴(yán)重時(shí)，立即請(qǐng)示分管領(lǐng)導(dǎo)停電，熟

悉停送電秩序，停電順序是主機(jī)→顯示器、打印機(jī)等外圍設(shè)備→不間斷穩(wěn)壓電源→配電柜電源。送電順序是配電柜電源→不間斷穩(wěn)壓電源→顯示器、打印機(jī)等外圍設(shè)備→主機(jī)。送電前應(yīng)將所有設(shè)備的電源開關(guān)置于停止位置，嚴(yán)禁帶負(fù)荷送電。

4）進(jìn)入機(jī)房要穿工作服，不得將帶磁性和帶靜電的材料、絨線和有灰塵的物品帶進(jìn)機(jī)房，保持設(shè)備無塵、干凈。

5）上班時(shí)間嚴(yán)禁干與工作無關(guān)的事，嚴(yán)禁脫崗、假報(bào)、瞞報(bào)、不報(bào)、漏報(bào)。6）發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)和調(diào)度室處理。

五、做好匯報(bào)

1、處理故障情況及時(shí)向相關(guān)部門及主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)、登記

2、當(dāng)天工作任務(wù)完成情況向調(diào)度匯報(bào)。

四、人員定位系統(tǒng)維修工操作規(guī)程

一、分站應(yīng)放置在便于人員觀察、調(diào)試、檢查及支護(hù)良好、無滴水、無雜物的進(jìn)風(fēng)巷道或硐室中。

二、分站和過渡電纜及人員讀卡器之間的接頭一定要封閉在接線盒內(nèi)，以免失爆。

三、分站和分站的電源、蓄電池不能置于地上，使用專用的托架，使其距巷道底板不小于３００ｍｍ，供電電源必須取自供電電源的電源側(cè)。

四、分站和過渡電纜連接的接線盒固定在分站的托架上，以避免行人將電纜弄亂、拽斷等。

五、分站的蓄電池必須保持一定的電量，電網(wǎng)停電后，系統(tǒng)至少能夠正常工作兩個(gè)小時(shí)以上。

六、分站由專人負(fù)責(zé)，每天檢查、維護(hù)，發(fā)現(xiàn)問題立刻解決。

七、人員讀卡器應(yīng)垂直懸掛，距頂板（頂架）不得大于３００ｍｍ，距巷道壁不小于２００ｍｍ，人員讀卡器與讀卡器應(yīng)相距200米以上，并能能正確反映該地點(diǎn)的人員情況。

八、人員識(shí)別卡佩帶人員必須每天入井時(shí)調(diào)校，井口人員讀卡器應(yīng)識(shí)別識(shí)別卡佩帶人員并顯示出佩帶人員身份信息，各項(xiàng)指標(biāo)符合規(guī)定。

九、裝置在井下連續(xù)運(yùn)行６－１２個(gè)月，須將井下部分全部運(yùn)到井上進(jìn)行全面檢修，檢查與裝置關(guān)聯(lián)的電器設(shè)備需要裝置停止運(yùn)行時(shí)，須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意，并制定安全措施后，方可進(jìn)行。

十、使用過程中應(yīng)保持人員讀卡器清潔，確保儀器正常運(yùn)行，嚴(yán)禁非工作人員擅自調(diào)校和拆開儀器。

十一、對(duì)需要經(jīng)常移動(dòng)的人員讀卡器、電纜等由專人負(fù)責(zé)，按規(guī)定移動(dòng)，嚴(yán)禁擅自移動(dòng)。

十二、當(dāng)瓦斯?jié)舛瘸^規(guī)定而切斷人員讀卡器的電源后，嚴(yán)禁自動(dòng)復(fù)電，只有當(dāng)瓦斯?jié)舛冉档健兑?guī)程》規(guī)定以下時(shí)，方可人工復(fù)電。

十三、嚴(yán)格按分站規(guī)定的配接表來接人員讀卡器，不得超出配接表規(guī)定的數(shù)量。

十四、各部件的可調(diào)整部分，已封膠的不允許拆動(dòng)，必須做出調(diào)整時(shí)，要嚴(yán)格按部件說明書要求調(diào)整。

十五、檢修完畢后，做好檢修記錄。

五、煤礦人員定位系統(tǒng)調(diào)度值班制度

一、負(fù)責(zé)公司人員定位系統(tǒng)的運(yùn)行情況，實(shí)行２４小時(shí)值班制，嚴(yán)格按上級(jí)有關(guān)規(guī)定管理系統(tǒng)運(yùn)行。

二、精通業(yè)務(wù)，堅(jiān)守崗位，精心操作，遵章運(yùn)行。

三、及時(shí)填報(bào)人員定位系統(tǒng)的記錄報(bào)表，對(duì)數(shù)據(jù)信息異常情況要及時(shí)作出正確分析判斷、處理和匯報(bào)。

四、負(fù)責(zé)人員出入井情況的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

五、負(fù)責(zé)對(duì)安全生產(chǎn)中的違法行為記錄、匯報(bào)有關(guān)單位進(jìn)行處理。

六、保持完整的原始記錄，認(rèn)真填寫值班日志和運(yùn)行情況記錄表。所有資料、記錄定期存檔保管。

七、認(rèn)真做好人員定位故障信息收集反饋工作，對(duì)上級(jí)部門和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)指示要及時(shí)督察貫徹落實(shí)。

八、保證和上級(jí)中心站網(wǎng)絡(luò)通暢，傳遞信息準(zhǔn)確及時(shí)，因數(shù)據(jù)不能正常傳遞信息時(shí)，要用電話及時(shí)與上級(jí)聯(lián)系并迅速檢查排除故障。

九、嚴(yán)格按交接班制度，履行交接班手續(xù)，不得脫崗、上崗和做與本崗無關(guān)的事情。

六、人員定位系統(tǒng)交接班制度

一、接班人員必須提前三十分鐘到達(dá)崗位，認(rèn)真檢查崗位記錄報(bào)表及運(yùn)行情況，對(duì)于上一班未處理的事項(xiàng)要特別交代清楚，交接班人員在交接班記錄上簽名后完成交接工作。

二、值班人員必須按調(diào)度時(shí)規(guī)定的名單輪流上崗，未經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意，不得擅自替班和調(diào)換。當(dāng)班人員因離開崗位或遲到時(shí)，必須有專人替崗并辦理交接手續(xù)后方可。嚴(yán)禁不辦理交接手續(xù)而離崗，嚴(yán)禁用電話等通訊方式交接班。

三、交接手續(xù)履行之前，崗位一切工作由當(dāng)班（交班）人員負(fù)責(zé)，交接完成后，崗位一切工作由接班人員負(fù)責(zé)，因交接班手續(xù)履行不認(rèn)真造成工作失誤，由接班人員負(fù)責(zé)，由于遺漏事項(xiàng)未交待清楚由交班人員負(fù)責(zé)。兩方都未交接清楚工作，由雙方負(fù)責(zé)。

四、作業(yè)人員必須持證上崗，著裝整潔，語言文明，嚴(yán)格管理。

五、交接班主要內(nèi)容

1、檢查系統(tǒng)是否正常，信號(hào)傳輸是否正常，電腦運(yùn)行終端是否正常；

2、檢查網(wǎng)絡(luò)通訊傳輸、反饋是否正常，安全措施是否到位；

3、檢查監(jiān)控臺(tái)、辦公室是否整潔，設(shè)備、用品是否按規(guī)定擺放；

4、檢查各種記錄報(bào)表是否齊全、正確、無誤，填寫準(zhǔn)確；

5、其他未完成的工作是否移交完善。

六、接班主要內(nèi)容

1、交接人員共同檢查上述1至5條必須正常，清楚。

2、當(dāng)前系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài)尚未完成工作和注意事項(xiàng)。

3、設(shè)備檢修、運(yùn)行異常及事故處理情況。

4、各種記錄、報(bào)表、圖紙及有關(guān)工具保存齊全、完整。

七、人員定位系統(tǒng)設(shè)備、設(shè)施管理制度

一、安裝、使用與維護(hù)

1、各個(gè)人員出入井口、重點(diǎn)區(qū)域出/入口、限制區(qū)域等地點(diǎn)應(yīng)設(shè)置分站，并能滿足監(jiān)測(cè)攜卡人員出/入井、出/入重點(diǎn)區(qū)域、出/入限制區(qū)域的要求。

2、巷道分支處應(yīng)設(shè)置分站，并能滿足監(jiān)測(cè)攜卡人員出/入方向的要求。

3、下井應(yīng)攜帶識(shí)別卡。

4、識(shí)別卡嚴(yán)禁擅自拆開。

5、工作不正常的識(shí)別卡嚴(yán)禁使用。性能完好的識(shí)別卡總數(shù)，至少比經(jīng)常人員的總數(shù)多10%，不固定專人使用的識(shí)別卡，性能完好的識(shí)別卡總數(shù)至少比每班最多下井人數(shù)多10%。

6、礦調(diào)度室應(yīng)設(shè)置顯示設(shè)備，顯示井下人員位置等。

7、各個(gè)人員出入井口應(yīng)設(shè)置檢測(cè)識(shí)別卡工作是否正常和唯一性檢測(cè)的裝置，并提示攜卡人員本人及相關(guān)人員。

8、分站應(yīng)設(shè)置在便于讀卡、觀察、調(diào)試、檢驗(yàn)、圍巖穩(wěn)定、支護(hù)良好、無淋水、無雜物的位置。

9、設(shè)備使用前，應(yīng)按產(chǎn)品使用說明書的要求調(diào)試設(shè)備，并在地面通電運(yùn)行24小時(shí)，合格后方可使用。防爆設(shè)備應(yīng)經(jīng)檢驗(yàn)合格，并貼合格證后，方可下井使用。

10、設(shè)備發(fā)生故障時(shí)，應(yīng)及時(shí)處理，在故障期間應(yīng)采用人工監(jiān)測(cè)，并填寫故障登記表。

11、安全監(jiān)測(cè)工應(yīng)24小時(shí)值班，應(yīng)每天檢查設(shè)備及電纜、發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時(shí)處理，并將處理結(jié)果報(bào)中心站。

12、當(dāng)電網(wǎng)停電后，備用電源不能保證設(shè)備連續(xù)工作1小時(shí)，應(yīng)及時(shí)更換。

13、入井電纜的入井口處應(yīng)具有防雷措施。

二、中心站

1、系統(tǒng)主機(jī)及系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)主機(jī)應(yīng)雙機(jī)或多機(jī)備份，24小時(shí)不間斷運(yùn)行。當(dāng)工作主機(jī)發(fā)生故障時(shí)，備用主機(jī)應(yīng)在5分鐘內(nèi)投入工作。

2、中心站應(yīng)雙回路供電，并配備不小于2小時(shí)的在線式不間斷電源。

3、中心站設(shè)備應(yīng)有可靠的接地裝置和防雷裝置。

4、中心站應(yīng)配置防火墻等網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備。

5、中心站應(yīng)使用錄音電話。

6、中心站24小時(shí)有人值班。值班員應(yīng)認(rèn)真監(jiān)視監(jiān)視器所顯示的各種信息，詳細(xì)記錄系統(tǒng)各部分的運(yùn)行狀態(tài)，填寫運(yùn)行日志，打印監(jiān)測(cè)日（班）報(bào)表，報(bào)礦長(zhǎng)和有關(guān)負(fù)責(zé)人審閱。接到報(bào)警后，值班員應(yīng)立即通知調(diào)度及值班領(lǐng)導(dǎo)，調(diào)度及值班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)立即采取措施，處理結(jié)果應(yīng)記錄備案。

三、技術(shù)資料

1、建立以下賬卡及報(bào)表： 1）設(shè)備、儀表臺(tái)賬； 2）設(shè)備故障登記表； 3）檢修記錄； 4）巡檢記錄； 5）中心站運(yùn)行日志； 6）監(jiān)測(cè)日（班）報(bào)表； 7）設(shè)備使用情況月報(bào)表。

2、煤礦應(yīng)繪制設(shè)備布置圖，圖上標(biāo)明分站、電源、中心站等設(shè)備的位置、接線、傳輸電纜、供電電纜等，根據(jù)實(shí)際布置及進(jìn)修改，并報(bào)礦技術(shù)負(fù)責(zé)人審批。

3、中心站每3個(gè)月對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份，備份數(shù)據(jù)應(yīng)保存1年以上。

4、圖紙、技術(shù)資料應(yīng)保存1年以上。

四、管理機(jī)構(gòu)

1、煤礦安全監(jiān)控管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)煤礦井下作業(yè)人員管理系統(tǒng)的安裝、使用、調(diào)校、維護(hù)與管理工作。

2、人員定位系統(tǒng)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)制定崗位責(zé)任制、操作規(guī)程、值班制度等規(guī)章制度。

3、監(jiān)測(cè)工和中心站操作員應(yīng)培訓(xùn)合格，持證上崗。

五、報(bào)廢

1、符合下列情況之一者，可以報(bào)廢：

2、設(shè)備老化、技術(shù)落后或超過規(guī)定使用年限的；

3、通過修理雖能恢復(fù)性能及技術(shù)指標(biāo)，但一次修理費(fèi)用超過設(shè)備原值80%以上的；

4、失爆不能修復(fù)的；

5、受意外災(zāi)害、損壞嚴(yán)重，無法修復(fù)的；

6、不符合國(guó)家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的；

7、國(guó)家或有關(guān)部門規(guī)定應(yīng)淘汰的。

八、定位系統(tǒng)設(shè)備和傳輸設(shè)備的定期檢修制度

一、人員定位系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)傳輸設(shè)備，定期送相關(guān)部門或檢測(cè)中心檢修，并由送檢人員做好相關(guān)記錄。

二、加強(qiáng)監(jiān)控和網(wǎng)絡(luò)傳輸設(shè)備日常檢查工作，對(duì)問題或隱患，及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)處理，并做好人員定位系統(tǒng)設(shè)備和傳輸設(shè)備檢修記錄表。

三、搞好監(jiān)控和網(wǎng)絡(luò)傳輸設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)及管理工作。線路延伸和維護(hù)、避雷裝置、讀卡器、分站安裝、電源箱控制等由機(jī)電科負(fù)責(zé)維護(hù)檢修；及時(shí)更換易損零部件和部分設(shè)施設(shè)備。

九、人員定位系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行管理制度

一、人員定位分站處應(yīng)設(shè)置安全監(jiān)控管理牌版。人員定位分站要指定人員看管，保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。各地點(diǎn)使用的讀卡器必須明確隊(duì)組、人員看管、吊掛和移動(dòng)。造成損壞或丟失的，應(yīng)由責(zé)任人負(fù)責(zé)賠償。

二、人員定位維護(hù)人員對(duì)分站等監(jiān)控設(shè)備每月進(jìn)行一次調(diào)校，對(duì)讀卡器每10天進(jìn)行一次調(diào)校。

三、人員定位維護(hù)人員要經(jīng)常對(duì)人員定位設(shè)備進(jìn)行巡檢、維修、保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，保證設(shè)備完好，可靠運(yùn)行。

四、人員定位維護(hù)人員應(yīng)做好人員定位設(shè)備臺(tái)帳、故障登記、檢修記錄、巡檢記錄。

五、人員定位中心站嚴(yán)禁非工作人員入內(nèi)。監(jiān)視器要專用監(jiān)控，不得亂動(dòng)、亂調(diào)，隨便加入無關(guān)信息和做無關(guān)工作。由此造成損壞或損失的，由當(dāng)事人賠償。

六、人員定位值班人員（調(diào)度員）要時(shí)刻注意人員定位系統(tǒng)運(yùn)行情況，認(rèn)真監(jiān)視監(jiān)視器所顯示的各讀卡器變化等信息情況。發(fā)現(xiàn)報(bào)警、斷點(diǎn)、分站無答等異常情況，要立即向值班礦長(zhǎng)，人員定位維護(hù)人員匯報(bào)。

七、人員定位值班人員負(fù)責(zé)將人員定位監(jiān)控日?qǐng)?bào)表每天打印一份，報(bào)礦長(zhǎng)、礦總工程師簽字，并做好記錄。

八、人員定位管理人員要及時(shí)繪制補(bǔ)充人員定位系統(tǒng)圖和示意圖，填寫修改人員定位監(jiān)控管理牌板內(nèi)容。

十、人員定位系統(tǒng)故障報(bào)告制度

人員定位系統(tǒng)操作人員必須實(shí)行24小時(shí)不間斷監(jiān)測(cè)，當(dāng)煤礦的人員定位監(jiān)控系統(tǒng)發(fā)生故障時(shí)，應(yīng)按以下規(guī)定執(zhí)行。

一、當(dāng)煤礦的人員定位監(jiān)控系統(tǒng)發(fā)生故障時(shí)，必須立即向礦調(diào)度室報(bào)告，并通知有關(guān)部門立即處理。

二、在故障發(fā)生后，應(yīng)積極組織搶修，盡快恢復(fù)正常。并將發(fā)生故障時(shí)間、現(xiàn)象、原因、處理辦法、恢復(fù)時(shí)間等做好記錄。

三、當(dāng)煤礦的人員定位監(jiān)控系統(tǒng)發(fā)生故障時(shí)，立即向單位負(fù)責(zé)人報(bào)告。

四、如遇我礦瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)正常運(yùn)行，及時(shí)處理系統(tǒng)故障，特制定本辦法：

1、如遇網(wǎng)絡(luò)故障，不能上傳數(shù)據(jù)，應(yīng)立即通知煤管局網(wǎng)絡(luò)維護(hù)人員進(jìn)行修理。

2、如遇電信線路故障，應(yīng)立即通知市監(jiān)控中心進(jìn)行處理。

3、如遇電腦主機(jī)故障，或數(shù)據(jù)接口故障應(yīng)在10分鐘內(nèi)起動(dòng)備用主機(jī)和接口，保證數(shù)據(jù)正常上傳。同時(shí)通知網(wǎng)絡(luò)維護(hù)人員進(jìn)行修理。

4、當(dāng)電腦軟件出現(xiàn)錯(cuò)誤，應(yīng)立即通知網(wǎng)管人員進(jìn)行維護(hù)，十分鐘內(nèi)不能修復(fù)的故障，應(yīng)啟用備用主機(jī)。

5、如發(fā)現(xiàn)井下某讀卡器數(shù)據(jù)傳輸中斷，立即通知人員定位維修人員進(jìn)行維修，同時(shí)通知當(dāng)班井下當(dāng)班電工配合檢查。

6、所有維修操作都要留有記錄，詳細(xì)說明故障類型，現(xiàn)象，以及處理方式，并制定故障期間采取的安全措施。

十一、人員定位系統(tǒng)異常情況上報(bào)處理制度

一、人員定位系統(tǒng)分站出現(xiàn)故障或斷線，造成信號(hào)采集，顯示及信息反饋中斷，不能及時(shí)傳輸數(shù)據(jù)信息，人員隨身攜帶的識(shí)別卡不能在地面基站顯示為異常情況。

1、井下識(shí)別分站出現(xiàn)無法識(shí)別定位卡、數(shù)據(jù)中斷、出現(xiàn)無法讀取識(shí)別卡、超時(shí)、欠時(shí)等系統(tǒng)異常報(bào)警，立即向調(diào)度室、值班領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)監(jiān)控中心匯報(bào)，由調(diào)度室組織人員對(duì)異常分站進(jìn)行搶修，并將異常原因記錄在案，及時(shí)匯報(bào)處理結(jié)果。

2、識(shí)別卡異常，當(dāng)系統(tǒng)無故顯示定位卡超時(shí)、欠時(shí)等異常報(bào)警時(shí)，立即通知持該卡人員升井檢查故障原因。識(shí)別卡電源損壞、機(jī)械損傷出現(xiàn)故障或該識(shí)別卡不能正常顯示，立即通知持該卡人員升井檢查故障原因，原識(shí)別卡進(jìn)行維修或更換。

二、發(fā)生異常時(shí)立即上報(bào)市中心、礦調(diào)度，同時(shí)必須對(duì)故障及時(shí)檢查分析，并填寫《系統(tǒng)維修記錄表》，對(duì)故障積極組織搶修，在48小時(shí)內(nèi)不能修復(fù)正常的要及時(shí)請(qǐng)求上級(jí)技術(shù)幫助，同時(shí)及時(shí)上報(bào)市中心站。三、一般故障時(shí)，要及時(shí)向礦調(diào)度報(bào)告，并安排專人進(jìn)行搶修，直接恢復(fù)正常。識(shí)別卡出現(xiàn)故障立即按規(guī)定進(jìn)行更換。

四、出現(xiàn)異常情況時(shí)，人員不得隨意離崗，必須與調(diào)度和上級(jí)中心站保持通訊聯(lián)系，以求最快處理完善，系統(tǒng)恢復(fù)正常。

十二、系統(tǒng)技術(shù)資料管理制度

為了進(jìn)一步加強(qiáng)圖紙、技術(shù)資料在使用過程中，做到真實(shí)、準(zhǔn)確，同時(shí)做到統(tǒng)一管理，以便充分利用，確保礦井安全生產(chǎn)，特制定本制度。

一、要有專人保管圖紙、技術(shù)資料，每月進(jìn)行一次檔案清理工作，圖紙資料分類明確，查找方便。

二、系統(tǒng)（設(shè)備）布置圖、供電方式圖、連接邏輯圖等每季必須進(jìn)行一次繪制，每月根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況及時(shí)修改補(bǔ)充，確保圖紙的真實(shí)性、準(zhǔn)確性。

三、日常各種記錄在每月月底進(jìn)行及時(shí)分類歸檔封存，以備查閱，保存時(shí)間不得少于一年。每遇調(diào)整系統(tǒng)布置時(shí)，應(yīng)及時(shí)修改補(bǔ)充設(shè)備臺(tái)帳。

四、本單位其他科室人員使用圖紙、技術(shù)資料都必須出具借條，并嚴(yán)格做好記錄。

五、對(duì)無保留價(jià)值的圖紙、技術(shù)資料整理列出清單，需報(bào)礦長(zhǎng)及總工程師審查，進(jìn)行銷毀并清帳。

十三、人員識(shí)別卡領(lǐng)取管理制度

一、識(shí)別卡的申請(qǐng)

人員識(shí)別卡申請(qǐng)領(lǐng)取人員必須具備以下條件：

1、參加培訓(xùn)中心72小時(shí)的培訓(xùn)，培訓(xùn)合格、有記錄、有檔案。

2、出具由培訓(xùn)中心頒發(fā)的上崗證件及身份證復(fù)印件。

3、填寫人員定位識(shí)別卡領(lǐng)取申請(qǐng)表。

4、科隊(duì)出具證明，由分管領(lǐng)導(dǎo)簽字，人員定位系統(tǒng)主管領(lǐng)導(dǎo)審核。

二、由人員定位系統(tǒng)值班人員按申請(qǐng)表批示意見，對(duì)待發(fā)放卡進(jìn)行信息登錄，登錄時(shí)必須認(rèn)真核對(duì)科隊(duì)、工種、工號(hào)、姓名等重要信息。確定發(fā)卡信息無誤后，即可按指定人員進(jìn)行發(fā)放。

三、識(shí)別卡的更換、掛失、解掛失和注銷

1、在卡的使用過程由于卡的電量或其它因素等需要更換時(shí)，必須認(rèn)真填寫人員識(shí)別卡補(bǔ)辦申請(qǐng)，待逐級(jí)審核同意后，連原卡一起交給人員定位系統(tǒng)管理員方可辦理。

2、當(dāng)卡需要暫停使用，可提出申請(qǐng)由系統(tǒng)操作人員對(duì)識(shí)別卡進(jìn)行掛失，暫停使用。待重新使用時(shí)，可在掛失的列表中“解掛失”。

3、人員識(shí)別卡丟失后，可提出申請(qǐng)，由系統(tǒng)管理員首先對(duì)該識(shí)別卡進(jìn)行掛失，掛失后一個(gè)月進(jìn)行注銷，如丟失后找出可恢復(fù)使用。確認(rèn)該卡無法再次使用，可選定卡號(hào),進(jìn)行永久刪除。

四、人員識(shí)別卡的報(bào)廢

符合下列情況之一者，可以報(bào)廢：

1、識(shí)別卡出現(xiàn)故障不能正常顯示人員動(dòng)態(tài)情況或信號(hào)傳輸不準(zhǔn)無法進(jìn)行修復(fù)的。

2、系統(tǒng)升級(jí)后識(shí)別卡不能使用或超過規(guī)定使用年限的。

3、通過修理雖能恢復(fù)性能及技術(shù)指標(biāo)，但一次修理費(fèi)用超過設(shè)備原值80%以上的。

4、失爆不能修復(fù)的。

5、受意外災(zāi)害、損壞嚴(yán)重，無法修復(fù)的。

6、不符合國(guó)家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的；

7、國(guó)家或有關(guān)部門規(guī)定應(yīng)淘汰的。

十四、人員定位跟蹤系統(tǒng)管理制度

為加強(qiáng)我礦安全生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)我礦井下作業(yè)人員出入井的有效識(shí)別和監(jiān)測(cè)監(jiān)控，迅速了解入井人員的分布情況，提高應(yīng)急救援工作的效率，制定如下管理辦法；

一、監(jiān)控室計(jì)算機(jī)操作員應(yīng)熟練掌握軟件的操作方法，做到卡號(hào)與持卡人相符。

二、對(duì)人員定位跟蹤系統(tǒng)考勤室井口的設(shè)備，電腦主機(jī)，管理人員（考勤室人員）要定期進(jìn)行檢查，若發(fā)現(xiàn)有人損壞大屏的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)安監(jiān)辦，按情節(jié)輕重給予處罰。

三、標(biāo)識(shí)卡統(tǒng)一佩帶在礦燈皮帶上，新工人到礦，經(jīng)過三級(jí)安全教育培訓(xùn)后，必須佩帶有標(biāo)識(shí)卡的方能入井，檢身工在人員入井時(shí)應(yīng)對(duì)每一位礦工進(jìn)行仔細(xì)檢查，不配戴標(biāo)識(shí)卡不允許入井。不聽勸阻強(qiáng)行入井的，檢身工報(bào)安監(jiān)辦，給違反者本人處罰100元，并扣除當(dāng)班工資。在井下發(fā)現(xiàn)未配戴標(biāo)識(shí)卡的給當(dāng)事人罰款100元，如發(fā)現(xiàn)漏檢的給檢身工罰款50元。

四、井底的讀卡器，供電電源，備用電源由機(jī)電科負(fù)責(zé)管理，如有損壞按價(jià)賠償，根據(jù)情節(jié)輕重給予處罰。

五、各采、掘工作面的讀卡器、供電電源、備用電源由本隊(duì)負(fù)責(zé)管理，如有損壞按價(jià)賠償，并按情節(jié)輕重給以處罰。

六、配戴標(biāo)識(shí)卡的入井人員不允許更換標(biāo)識(shí)卡，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給雙方各處罰100元。并扣除雙方當(dāng)班工資。

七、弄虛作假?zèng)]有入井卻把標(biāo)識(shí)卡帶入井下的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給攜帶者罰款100元，本人罰款200元，并按脫崗處理，扣除雙方當(dāng)班工資。

八、標(biāo)識(shí)卡丟失或損壞應(yīng)及時(shí)上報(bào)調(diào)度室，并進(jìn)行補(bǔ)卡，丟失的標(biāo)識(shí)卡或損壞的標(biāo)識(shí)卡按原價(jià)賠償。

九、根據(jù)礦井采掘變化，讀卡器設(shè)立點(diǎn)的移動(dòng)增減，設(shè)備線路延長(zhǎng)或回收及相應(yīng)調(diào)整，報(bào)請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，由監(jiān)控室維修人員組織實(shí)施安裝。設(shè)備入井前必須經(jīng)過檢測(cè)、校驗(yàn)，確保設(shè)備完好，否則嚴(yán)禁設(shè)備入井。

十、監(jiān)控室值班人員必須隨時(shí)觀察設(shè)備運(yùn)行情況，發(fā)生故障應(yīng)及時(shí)通知維

修人員處理，在處理井下故障時(shí)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)程有關(guān)規(guī)定，并填寫故障記錄，故障設(shè)備在井下無法處理時(shí)，應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)更換。

十一、井下人員定位跟蹤系統(tǒng)的所有設(shè)備，每一個(gè)月必須進(jìn)行全面檢查，并詳細(xì)做好檢查記錄。

十二、礦井系統(tǒng)發(fā)生變化時(shí)及時(shí)繪制人員定位跟蹤系統(tǒng)布置圖，標(biāo)明讀卡器位置。

十三、使用單位區(qū)域內(nèi)的監(jiān)控線路損壞，監(jiān)控儀器丟失或破壞監(jiān)控設(shè)備的，按上述第5條之規(guī)定執(zhí)行。

十四、以上未提到的按公司及煤礦相關(guān)制度執(zhí)行。

十五、人員定位系統(tǒng)責(zé)任追究制

根據(jù)《煤礦重大安全生產(chǎn)隱患認(rèn)定辦法》有關(guān)規(guī)定，為預(yù)防我公司安全生產(chǎn)事故，保證系統(tǒng)正常穩(wěn)定運(yùn)行，特制定以下制度：

一、系統(tǒng)值機(jī)班人員未必履行崗位義務(wù)，導(dǎo)致入井人員超規(guī)定未及時(shí)制止匯報(bào)的，罰款50元。

二、系統(tǒng)值機(jī)人員未堅(jiān)守工作崗位，系統(tǒng)出現(xiàn)故障未及時(shí)處理或處理不及時(shí)的，罰款100元。

三、人員定位系統(tǒng)出現(xiàn)故障后登記不及時(shí)，每發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。

四、系統(tǒng)維護(hù)人員未盡到巡檢義務(wù)，未及時(shí)發(fā)現(xiàn)、排除隱患，導(dǎo)致系統(tǒng)發(fā)生故障，不能正常運(yùn)行的，每發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。

五、系統(tǒng)維護(hù)人員在接到值機(jī)人員系統(tǒng)發(fā)生故障通知，未及時(shí)排除隱患，系統(tǒng)2小時(shí)以上不能正常運(yùn)行的，每次罰款100元。

六、系統(tǒng)維護(hù)人員未對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行定期檢查和維護(hù)以及其它因素導(dǎo)致系統(tǒng)運(yùn)行不正常的，每次罰款50元。

七、調(diào)度室在接到人員定位系統(tǒng)匯報(bào)超員時(shí)，未及時(shí)通知處理的的，導(dǎo)致上級(jí)部門處理的，按上級(jí)有關(guān)規(guī)定處理相關(guān)責(zé)任人；

八、井下設(shè)備出現(xiàn)失爆，對(duì)設(shè)備管理人罰款100元。

九、其他人員故意破壞系統(tǒng)設(shè)備、傳輸線路的，每發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。情節(jié)嚴(yán)重的，移交公安機(jī)關(guān)處理。

十六、人員定位系統(tǒng)設(shè)備報(bào)廢制度

人員定位系統(tǒng)設(shè)備符合下列情況之一者，可以報(bào)廢：

一、設(shè)備老化、技術(shù)落后或超過規(guī)定使用年限的；

二、通過修理雖能恢復(fù)性能及技術(shù)指標(biāo)，但一次修理費(fèi)用超過設(shè)備原值80%以上的；

三、失爆不能修復(fù)的；

四、受意外災(zāi)害、損壞嚴(yán)重，無法修復(fù)的；

五、不符合國(guó)家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的；

六、國(guó)家或有關(guān)部門規(guī)定應(yīng)淘汰的。