第一篇:辦特色教育創(chuàng)和諧校園凱中學(xué)匯報(bào)材料
XX年全市推廣“校家同創(chuàng)”這一省教育科研課題,我校積極“跟帖”響應(yīng),把它看作是創(chuàng)建和諧校園的一個(gè)重要契機(jī)。做到“認(rèn)識到位、宣傳到位、措施到位”三到位。實(shí)施這一課題以來,學(xué)生素養(yǎng)明顯提高,安全意思增強(qiáng)了;家長更加重視教育,開始注意教育方法了;校家聯(lián)系更加密切,學(xué)校的生態(tài)環(huán)境改善了。
一、認(rèn)識到位:
學(xué)校認(rèn)真組織全體教師學(xué)習(xí)區(qū)臨教政字『XX』8號文文件,明確了指導(dǎo)思想,堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》和xx關(guān)于社會(huì)主義榮辱觀的精辟論述。使教師們認(rèn)識到可以以此為契機(jī),走 “以德治?!薄ⅰ耙缘掠恕钡牡缆?。
二、宣傳到位:
學(xué)校利用宣傳櫥窗、黑板報(bào)、國旗下講話、班隊(duì)會(huì)、學(xué)生家長會(huì)、校園網(wǎng)站等宣傳形式,大力宣傳學(xué)校教育與家庭教育相結(jié)合的重大意義。向家長印發(fā)了“校家同創(chuàng)”宣傳單,光是制作“校家同創(chuàng)”宣傳櫥窗學(xué)校就投入經(jīng)費(fèi)達(dá)6000元。
通過宣傳工作,學(xué)校充分調(diào)動(dòng)全校教職員工和全體學(xué)生家長的積極性,構(gòu)建新時(shí)期學(xué)校德育工作新體系,即學(xué)校家庭共同關(guān)注、共同參與的中小學(xué)德育工作體系,通過多種途徑,切實(shí)增強(qiáng)學(xué)校德育工作的針對性和實(shí)效性,引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的道德品格和行為習(xí)慣,促進(jìn)良好校風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成和發(fā)展,努力培育有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的新時(shí)代學(xué)生。
三、方法到位
1、學(xué)校制定了『唱?jiǎng)P鎮(zhèn)中學(xué)“校家同創(chuàng)”工作實(shí)施方案』;調(diào)整充實(shí)了學(xué)校德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,專門成立了“校家同創(chuàng)” 工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)學(xué)校德育工作的領(lǐng)導(dǎo)力量。建立了一支以學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、班主任、任課教師為主體的學(xué)生思想道德教育工作網(wǎng)絡(luò),充分發(fā)揮學(xué)校在青少年思想道德建設(shè)中的主陣地作用。通過學(xué)校德育網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)對青少年學(xué)生的思想教育、政治教育、道德教育、法紀(jì)教育和心理教育。
2、印發(fā)了學(xué)生家庭和周邊環(huán)境情況登記表,讓每個(gè)學(xué)生就自己家庭及周邊情況進(jìn)行登記。并建立了學(xué)生家庭和周遍環(huán)境檔案。
3、召開各年級家長會(huì),讓班主任和任課教師與家長對學(xué)生的成長情況進(jìn)行雙向交流。每學(xué)年召開二次家長會(huì)。(即:每學(xué)年開學(xué)初的的組建會(huì),每學(xué)期期中考試后的班主任和任課教師與家長雙向交流會(huì))
4、開展“學(xué)生路途共同關(guān)注”活動(dòng),消除學(xué)生管理中的“盲區(qū)”,促進(jìn)學(xué)生“慎獨(dú)”,預(yù)防學(xué)生違紀(jì)、違規(guī)、違法現(xiàn)象和安全事故發(fā)生,學(xué)生安全得到了有效保障。印發(fā)《“校家同創(chuàng)”工程校家互動(dòng)聯(lián)系表》,由學(xué)生帶(或寄)回家,要求學(xué)生家長根據(jù)其內(nèi)容回復(fù)。走讀生每周回復(fù)一次,寄住生每月回復(fù)一次。
5、以年級為單位,成立家長委員會(huì),讓家長代表來?!皡⒄?、“議政”,參與我校的德育教育與管理。學(xué)校每學(xué)期舉行一次“學(xué)校開放日“活動(dòng),邀請家長來校參觀指導(dǎo),讓家長了解學(xué)生在校學(xué)習(xí)生活情況,聽取家長對學(xué)校管理和德育工作的意見,主管學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及班主任向家長們作情況匯報(bào)。
6、成立了家長學(xué)校。由主管德育的校領(lǐng)導(dǎo)對家長學(xué)校作德育工作能力專題培訓(xùn),教育家長掌握科學(xué)的育人方法,做子女思想工作更有針對性,克服消極的教育思想,積極做好子女的思想道德教育工作。
7、學(xué)校德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組每月召開一次會(huì)議,調(diào)研學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),布置德育工作。做到開學(xué)有德育工作計(jì)劃,期末有德育工作總結(jié)。
8、在每周一的升旗儀式上,學(xué)校的主要領(lǐng)導(dǎo)都要就當(dāng)前學(xué)生思想動(dòng)態(tài)對全校學(xué)生作分析教育輪流在國旗下講話。
9、各年級主任每周召開一次本年級班主任會(huì)議,調(diào)查掌握一周來本年級學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),有針對性地布置下周的思想教育工作。
10、各班主任多渠道開展思想政治工作:每周一第七節(jié)的班會(huì)課,對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育。每學(xué)期召開一次以提高學(xué)生道德水平為內(nèi)容的主體班會(huì);利用早讀和課間休息時(shí)間,找“問題”學(xué)生談話,進(jìn)行教育。利用現(xiàn)代通訊工具,與學(xué)生家長保持密切聯(lián)系及時(shí)向家長通報(bào)其子女在學(xué)校的成長情況。必要時(shí)進(jìn)行家訪,爭取家長配合,共同做好教育工作。
11、學(xué)校還定期在教師中開展師風(fēng)師德教育學(xué)習(xí),通過各種渠道,切實(shí)提高教師尤其是班主任的德育工作能力和水平。要求各任課教師必須擺正教書與育人的位置,始終把育人放在第一位,充分發(fā)掘教材的德育內(nèi)涵,不失時(shí)機(jī)地對學(xué)生進(jìn)行思想道德教育。并聘請了法制副校長對全校教師作法制講座。
12、開展家長現(xiàn)身說教活動(dòng)。請家長參加升旗儀式,組織有一定閱歷和語言表達(dá)能力的家長在國旗下講話,以其親身經(jīng)歷對學(xué)生進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育、榮辱觀教育、法制教育以及環(huán)境教育等有益于學(xué)生身心成長的教育。
13、通過“家長學(xué)生評教”活動(dòng),加強(qiáng)師德師風(fēng)監(jiān)督,促進(jìn)教師工作方法和作風(fēng)的改進(jìn)。將學(xué)生家長對教師的反映綜合反饋給當(dāng)事人,并作為教師年度考評依據(jù)。
“校家同創(chuàng)”,闖出了德育的一片新天地,收到了良好的效果。一是家長反映孩子跟自己有知心話說了。二是學(xué)生明榮知恥的多了。四是教師德育工作能力得到了提升。老師的教育方法更科學(xué)、更人性化了。五是家長德育工作能力得到開發(fā),通過在家長學(xué)校的活動(dòng),許多家長掌握了科學(xué)的教育方法。六是學(xué)校和老師的行為得到規(guī)范。教師個(gè)人行為也得到進(jìn)一步規(guī)范。七是“留守兒童”得到特殊關(guān)愛。
唱?jiǎng)P鎮(zhèn)中學(xué)2010-03-08
第二篇:辦人民滿意教育創(chuàng)平安和諧校園
辦人民滿意教育創(chuàng)平安和諧校園
——濟(jì)寧市霍家街小學(xué)總校安全工作掠影
濟(jì)寧市霍家街小學(xué)總校下轄總校區(qū)、東校區(qū)、黃家街校區(qū)三個(gè)教學(xué)區(qū),占地28290m2,校舍總建筑面積22795m2,現(xiàn)有86個(gè)教學(xué)班,在校學(xué)生5937人,教職工258人。
多年來,學(xué)校始終堅(jiān)持“安全重于泰山”的指導(dǎo)思想,把安全工作一直作為學(xué)校各項(xiàng)工作的重中之中,作為全面建設(shè)和諧社會(huì)不可或缺的一部分,作為關(guān)系社會(huì)穩(wěn)定、教師隊(duì)伍安定團(tuán)結(jié)的重要工作,以落實(shí)“辦人民滿意教育、創(chuàng)平安和諧校園”的有關(guān)要求為中心,堅(jiān)持“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,加強(qiáng)了校園安全及周邊環(huán)境治理,優(yōu)化育人環(huán)境,保障學(xué)校教學(xué)秩序的正常開展,取得了良好的效果。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、提高認(rèn)識是前提
學(xué)校成立了由校長任組長,副校長任副組長,各處室主任、年級部長為成員的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,形成安全工作管理網(wǎng)絡(luò)。領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開專項(xiàng)會(huì)議進(jìn)行部署,每周例會(huì)都會(huì)對安全工作進(jìn)行調(diào)度。同時(shí),層層簽訂了安全責(zé)任保證書,明確了校長是學(xué)校安全衛(wèi)生工作第一責(zé)任人,主管領(lǐng)導(dǎo)是具體責(zé)任人,班主任是本班安全工作具體責(zé)任人,提高了教師、學(xué)生對安全衛(wèi)生工作的認(rèn)識。
二、完善制度、強(qiáng)化管理是保障
進(jìn)一步制定和完善了各種安全衛(wèi)生工作制度,狠抓各項(xiàng)制度的落實(shí)。每月行管處對學(xué)校安全情況進(jìn)行自查并上交自查表,由責(zé)任人對線路、校舍進(jìn)行查看;每天有教師值班,負(fù)責(zé)當(dāng)天的學(xué)生安全,對安全情況每日一查,并及時(shí)通報(bào)檢查結(jié)果。同時(shí)針對各種重大事項(xiàng)及可能的突發(fā)事項(xiàng)制訂了上報(bào)制度、應(yīng)急處理預(yù)案,明確上報(bào)責(zé)任人和上報(bào)時(shí)間。
三、廣泛宣傳、注重教育是程序
開展豐富多彩的教育活動(dòng),通過不同形式宣傳安全知識及防范措施,樹立了師生的安全意識。
1、認(rèn)真開齊開好健康、勞動(dòng)、法制教育課,讓安全衛(wèi)生教育進(jìn)入課堂。
2、開辟宣傳欄,圖畫展,堅(jiān)持對學(xué)生進(jìn)行長期的法制、交通法規(guī)以及安全等方面的教育宣傳,堅(jiān)持經(jīng)常適時(shí)更換板報(bào)內(nèi)容。
3、組織師生開展了法制、安全講座。
4、加強(qiáng)學(xué)生上下樓梯的管理,形成上下樓梯靠右行,避免了學(xué)生上下樓擁擠;實(shí)行了上學(xué)、放學(xué)路隊(duì)制,增強(qiáng)了學(xué)生上、放學(xué)期間的安全工作。
四、形成意識、養(yǎng)成習(xí)慣是根本
通過安全知識的宣傳及結(jié)合學(xué)校的《小學(xué)生良好行為習(xí)慣養(yǎng)成》的整體實(shí)驗(yàn)課題開展系列教育活動(dòng),增強(qiáng)廣了大師生的安全防范意識,形成良好的行為習(xí)慣。我校多年來沒有發(fā)生一起重大安全衛(wèi)生事故,無一例火災(zāi)、建筑物倒塌等重大安責(zé)任事故的發(fā)生。有效地維護(hù)了學(xué)校的安定團(tuán)結(jié)和穩(wěn)定,真正成為了“平安學(xué)?!薄ⅰ昂椭C校園”,實(shí)現(xiàn)了學(xué)校安全工作讓人民群眾滿意的目標(biāo),營造了安全、穩(wěn)定、文明、健康的育人環(huán)境,保障和推動(dòng)了學(xué)校的持續(xù)健康發(fā)展。
第三篇:案例 創(chuàng)活力校園 辦特色教育剖析
教育教學(xué)管理案例
創(chuàng)活力校園
辦特色教育
背景
我校是一所8規(guī)制的省級示范初中,怎樣把學(xué)校辦成活力學(xué)校、特色學(xué)校,這是我們一直在思考的問題。且新課程改革要求將學(xué)生的發(fā)展作為課程的總目標(biāo),這給學(xué)校教學(xué)管理帶來了全新的挑戰(zhàn),要求教師成為課程的開發(fā)者和創(chuàng)造者,要求校長成為積極有效的課程開發(fā)和管理者。簡而言之,新課程要求學(xué)校成為一個(gè)充滿生機(jī)與活力的地方,要求教育教學(xué)質(zhì)量走上一個(gè)更高的臺(tái)階。
目標(biāo)
介于我們學(xué)校地位的特殊性,結(jié)合我校實(shí)際情況,通過調(diào)查研究,我們發(fā)現(xiàn)學(xué)校教育教學(xué)管理中需要迫切解決和認(rèn)真反思的問題很多,我想作為學(xué)校首先應(yīng)該認(rèn)真思考和正確地處理好幾種關(guān)系:
一、以人為本與學(xué)生全面發(fā)展的關(guān)系。新一輪基礎(chǔ)教育課程改革的核心理念是關(guān)注學(xué)生,是為每位學(xué)生的終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。在新課程實(shí)施的今天,我們要重新審視一下我們的學(xué)校教育,是否辦出了讓學(xué)生喜愛的學(xué)校,在校園里是否營造出一種適合學(xué)生身心健康成長的充滿活力的良好環(huán)境。
二、深化課程改革與提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)系。實(shí)施深化新課改,在弘揚(yáng)素質(zhì)教育主旋律的同時(shí),是否真正的能夠提高教學(xué)質(zhì)量,而不是流于形式,是否真正的把課改與教學(xué)質(zhì)量合為一個(gè)和諧的統(tǒng)一體。
措施
沁水縣示范初中
田志杰 如何處理好以上關(guān)系呢?我認(rèn)為應(yīng)該從以下兩大方面去做。
一、以人為本,打造活力校園
管理學(xué)生的目的是為了實(shí)現(xiàn)人的最佳的發(fā)展,也就是說學(xué)校中學(xué)生、教師、管理者都要得到發(fā)展,三者是相輔相成的。學(xué)生的發(fā)展并不是意味著必須犧牲教師的發(fā)展,恰恰相反,只有教師真正發(fā)展了學(xué)生才能得到真正的發(fā)展。
1、以教師為本,注重教師自身的發(fā)展(1)關(guān)注教師基本素質(zhì)的培養(yǎng)
教師個(gè)人發(fā)展的關(guān)健是教師個(gè)人的教育、教學(xué)水平、教育科研能力及適應(yīng)教育改革發(fā)展的個(gè)人基本素質(zhì),讓青年教師盡快掌握基本功,并在繼承的基礎(chǔ)上轉(zhuǎn)變教育觀念,建立個(gè)人教學(xué)風(fēng)格及教學(xué)模式,成為學(xué)校關(guān)注教師個(gè)人發(fā)展的關(guān)健。
我校近些年來在這些方面實(shí)施了:一是加強(qiáng)教師崗位校本培訓(xùn),每一位教師每學(xué)期學(xué)校通過各種專題會(huì)議等形式對他們進(jìn)行若干方面的培訓(xùn),內(nèi)容包括《教師職業(yè)道德》、教師教學(xué)駕馭課堂和管理學(xué)生的方法,教師教育工作、教師教學(xué)工作和學(xué)校常規(guī)等內(nèi)容,這就為教師個(gè)人的進(jìn)一步發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。二是注重了對青年教師的培養(yǎng),為他們個(gè)人的發(fā)展創(chuàng)造了基本條件,學(xué)校采用與老教師結(jié)對子的辦法,手把手地教青年教師備課、上課等課堂教學(xué)的基本技能,學(xué)校通過聽課和基本功達(dá)標(biāo)、匯報(bào)課等活動(dòng),利用多媒體手段,幫助青年教師通過課堂教學(xué)關(guān)。三是在繼承的基礎(chǔ)上轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,為教師適應(yīng)現(xiàn)代化教育形勢下的發(fā)展打下牢固的理論與實(shí)踐基礎(chǔ),學(xué)校通過理論學(xué)習(xí),外出參觀、教研等方法,重點(diǎn)解決教師的育人觀,變傳播知識的單一的教學(xué)模式為重視學(xué)生學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)。四是加強(qiáng)教師信息技術(shù)培訓(xùn),讓教師更好地利用現(xiàn)代教育技術(shù)為現(xiàn)代化教學(xué)提供方便。
(2)關(guān)注教師良好的職業(yè)感受
教師個(gè)人發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力來自于教師正確的職業(yè)觀,高尚的品德和職業(yè)榮譽(yù)感。
首先,我校突出人本管理,加強(qiáng)師德建設(shè)是學(xué)校工作的永恒主題。在師德建設(shè)中,我們要求教師要擺正自己的位置,正確地看待教育主體,樹立新時(shí)期的教師形象,學(xué)校組織教師觀看《師德師風(fēng)風(fēng)范》錄像后,許多教師寫出自己的心得體會(huì),在教師間交流,引起很大反響。注重“教師有教師的樣子”的形象塑造,期末評選師德先進(jìn)個(gè)人,在教師中樹立了榜樣。
其次,學(xué)校改革評價(jià)機(jī)制,注重對教師的發(fā)展性評價(jià),多角度多把尺子去衡量教師的工作成績,使每位教師都有一種成就感,領(lǐng)導(dǎo)對教師的態(tài)度、認(rèn)可程度,信任及重用程度對教師的成長起著至關(guān)重要的作用?!笆繛橹颜咚馈?,領(lǐng)導(dǎo)者只有把尊重教師的人格承認(rèn)教師的勞動(dòng)作為管理的重要內(nèi)容,才可能使人本管理發(fā)揮最大的效應(yīng)。每期末我們對教師的工作從九個(gè)方面進(jìn)行了認(rèn)定。“教學(xué)成績優(yōu)秀獎(jiǎng)”、“優(yōu)秀教師”、“師德先進(jìn)個(gè)人”、“先進(jìn)班集體”等多角度地評價(jià)教師,極大地調(diào)動(dòng)了教職工的積極性。學(xué)校通過必要的物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合的激勵(lì)機(jī)制,使教師充分認(rèn)識到自己的潛能和價(jià)值,體會(huì)到教師的工作有干頭,有奔頭,以自己工作為榮,從而樹立了正確的教師職業(yè)觀,有了這樣良好的職業(yè)感為支點(diǎn),廣大教師就能夠體驗(yàn)到自己的主體地位,建立自信心和超越發(fā)展的欲望。
2、以學(xué)生為本,關(guān)注學(xué)生的健康發(fā)展 學(xué)校最根本的生命意義是學(xué)生的發(fā)展,學(xué)校的目的不應(yīng)該是單一的傳授知識,而應(yīng)該是最大限度地促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。因此學(xué)校要全面提高學(xué)生素質(zhì),使學(xué)生得到全面發(fā)展,不僅僅使學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),更重要的是使學(xué)生學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)生活,學(xué)會(huì)合作。把學(xué)生培養(yǎng)成為具有健康人格,良好的心理品質(zhì),符合現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展需要的全面發(fā)展的人才。
我校的具體做法是:變教育的粗放型為細(xì)膩型,變單純的灌輸為心靈的交流,變搞形式的活動(dòng)為創(chuàng)設(shè)好的人文環(huán)境。通過學(xué)校的校風(fēng)、教風(fēng)、校園文化、師生員工的精神風(fēng)貌,社會(huì)氛圍等構(gòu)成的“勢場”對學(xué)生的知識、技能、思想、道德、行為等互相影響、互相交融,互相激勵(lì)、互相滲透,打破“眼見為實(shí)”的思想定勢,讓施教“內(nèi)化”為動(dòng)力,以提高德育教育的效果。
1)走進(jìn)學(xué)生心靈,關(guān)注學(xué)生的健康成長
讓學(xué)生“有話跟老師說”,進(jìn)行“心靈對話”是我校開展有益的教育活動(dòng)。每位學(xué)生都有一本“心靈對話”記錄本,通過這個(gè)記錄本在師生間架起了一座溝通的橋梁。學(xué)生把內(nèi)心的活動(dòng)向老師說,把心中的苦悶,生活中的困惑、認(rèn)識上的不足、同學(xué)之間的矛盾、家庭中的困難、師生之間的不理解、學(xué)生生活中的感受、對某個(gè)社會(huì)現(xiàn)象的不理解等方面向老師述說。老師的導(dǎo)語傾注了對學(xué)生的關(guān)愛,對發(fā)現(xiàn)的個(gè)別總是及時(shí)面談,在彼此的溝通中全面了解學(xué)生,準(zhǔn)確把握教育方向,增強(qiáng)了教育的針對性,達(dá)到了教育的有的放矢,思想工作走進(jìn)了學(xué)生的內(nèi)心,學(xué)生的思想素質(zhì)有了實(shí)質(zhì)的提高。
2)加強(qiáng)校園文化建設(shè),營造良好的育人環(huán)境。
校園文化建設(shè)是通過潛移默化的影響,通過人的直觀感覺,無形地對人的思想和行為產(chǎn)生作用。對學(xué)生學(xué)會(huì)如何做人,做事,起著滲透和暗示作用,達(dá)到“潤物細(xì)無聲”的境界,“環(huán)境造就人才”就是這個(gè)道理。健康優(yōu)美的環(huán)境能造就出一批個(gè)性正常發(fā)展、人格健全、行為端正、品質(zhì)良好的人。這說明健康的學(xué)校環(huán)境還依賴于學(xué)校的隱性課程——校園文化。為營造濃厚的校園文化氛圍,我校對校園各處的環(huán)境進(jìn)行了精心的設(shè)計(jì),進(jìn)入校園——校訓(xùn)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)等宣傳牌首先映入眼簾?!皟簟?、“靜”、“競”、“敬”等大字布設(shè)于教學(xué)大樓門廳,廊道內(nèi)激勵(lì)性、警示性等方面標(biāo)語幾十余幅。與此同時(shí),班級文化建設(shè)也富有特色,班內(nèi):班風(fēng)、班訓(xùn)、“防微杜漸”名人名言等標(biāo)語都進(jìn)行了精心布置得體地張貼。
3)積極開展課外活動(dòng),鼓勵(lì)學(xué)生張揚(yáng)個(gè)性
為促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,彰顯學(xué)生個(gè)性,我校開展了豐富多彩的課外活動(dòng)?!霸娢睦收b組”“趣味英語組”“書法繪畫組”“體育俱樂部”“音樂伴我行”等。從周一到周五的課余時(shí)間都可以在自己喜歡的小組盡情娛樂,發(fā)展自己的特長,并在周六或特定的節(jié)日,匯報(bào)演出,開展藝術(shù)展示活動(dòng),為學(xué)生搭建張揚(yáng)個(gè)性的舞臺(tái),孕育高雅校園文化。
4)實(shí)施習(xí)慣教育,構(gòu)建自我教育場所
著名教育家蘇霍姆林斯基提出:“只有能夠激發(fā)學(xué)生進(jìn)行自我教育的教育,才是真正的教育?!痹趯?shí)際工作中,我們深切地體會(huì)到不良習(xí)慣是困擾管理的一大障礙,必須著眼于激發(fā)學(xué)生,把日常行為規(guī)范轉(zhuǎn)化為自我習(xí)慣的養(yǎng)成。學(xué)生好的習(xí)慣養(yǎng)成了,素質(zhì)自然會(huì)提高,這是我們實(shí)施素質(zhì)教育的突破口和切入點(diǎn)。對學(xué)生習(xí)慣培養(yǎng)的過程是先對學(xué)生進(jìn)行正確的價(jià)值導(dǎo)向,后由教師引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行自我評價(jià),自我反省,再通過自我意識能力,認(rèn)識自己在習(xí)慣養(yǎng)成方面的優(yōu)點(diǎn)和不足,從而使學(xué)生具有不斷向上的意向。好的習(xí)慣養(yǎng)成了,才能實(shí)現(xiàn)自我教育、自我管理。
二、以質(zhì)做障,辦特色教育
教育質(zhì)量是學(xué)校發(fā)展的靈魂,是學(xué)校發(fā)展永恒的發(fā)展主線,加強(qiáng)教學(xué)研究與管理,是深化教育改革,優(yōu)化課堂結(jié)構(gòu),切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量的必要前提;是強(qiáng)化素質(zhì)教育,全面提高學(xué)生整體素質(zhì)的有效途徑。為此,我校提出“以教學(xué)質(zhì)量為中心,加強(qiáng)管理與研究,辦出教育特色”的目標(biāo),定出了“三個(gè)堅(jiān)持”、“三項(xiàng)管理”的措施。
1、堅(jiān)持以課改為先導(dǎo),增強(qiáng)科研理念,深化教師質(zhì)量意識。
教育教學(xué)改革是優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu),切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量的重要途徑。要求中青年教師每學(xué)期做到四個(gè)“一”,即:承擔(dān)一個(gè)教改實(shí)驗(yàn)課題,撰寫一份有一定水平的教學(xué)論文,設(shè)計(jì)一份優(yōu)秀的教改實(shí)驗(yàn)教案,在全校上一節(jié)教改實(shí)驗(yàn)觀摩課。堅(jiān)持以教學(xué)質(zhì)量為中心,深入課堂,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子質(zhì)量意識。
2、堅(jiān)持以課堂為主陣地,優(yōu)化課堂結(jié)構(gòu),切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量。
課堂教學(xué)是學(xué)校教育工作中最主要的環(huán)節(jié),為此,我們學(xué)校提升理念并努力朝四個(gè)方向發(fā)展:以建立一支優(yōu)秀的教師隊(duì)伍為優(yōu)化課堂結(jié)構(gòu)的前提,以促使教學(xué)規(guī)范化為提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵,以嚴(yán)格的管理制度作為提高提高課堂教學(xué)質(zhì)量的保證,以通過開展一系列教學(xué)研究活動(dòng)來強(qiáng)化教師課堂意識。
3、堅(jiān)持以教學(xué)質(zhì)量為中心,深入課堂,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子質(zhì)量意識。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)必須強(qiáng)化教學(xué)質(zhì)量意識,加強(qiáng)管理,緊緊抓住備課、上課、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)、成績考核等常規(guī)環(huán)節(jié)不放,尤其要把主要精力集中于抓好課堂教學(xué)上,要深入課堂,指導(dǎo)教學(xué)。要“沉下去,浮出來”?!俺料氯ァ敝感<夘I(lǐng)導(dǎo)帶頭,人人擔(dān)任一門主要學(xué)科教學(xué),備好課,上好課;“浮出來”,指領(lǐng)導(dǎo)班子成員一定要參與聽課、評課。強(qiáng)化教研,推進(jìn)當(dāng)堂評課,完善教學(xué)流程監(jiān)控體系。
4、加強(qiáng)教研組教研管理。
在搞好常規(guī)教學(xué)和常規(guī)管理的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮教研組的教育職能,使教研組真正成為教學(xué)研究實(shí)體。如果教研組僅僅停留在管理型的水平上,很難適應(yīng)教改的需要,更不利于教學(xué)質(zhì)量的提高。在確定學(xué)科教改專題時(shí),要注意符合科學(xué)性、可操作性和共識性原則。同時(shí),注意加強(qiáng)對教研活動(dòng)的科學(xué)指導(dǎo)。由主管教學(xué)的校長牽頭,聘請各科教研組長和有教研能力的骨干教師,對各教研活動(dòng)指導(dǎo)和考評,通過聽課、評課,廣泛征求各方面意見,幫助教研組解決教改中出現(xiàn)的問題,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和扶持教改積極分子,協(xié)同教研組總結(jié)教改經(jīng)驗(yàn)和成果。開展評課活動(dòng)。評課活動(dòng)要注重“三重”:重學(xué)生,即重在評學(xué)生在課堂中的學(xué)習(xí)情況和表現(xiàn);重討論,即評課的著重點(diǎn)在“議論”教學(xué)環(huán)節(jié),而不單在“評價(jià)”教師表現(xiàn);重過程,即評課不是簡單關(guān)注教學(xué)效果,而更重視教師在整個(gè)教學(xué)過程中的成長,包括思想認(rèn)識的發(fā)展,教育理念的深化以及教學(xué)過程的感悟等。
5、加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理
備課管理求“嚴(yán)”。為與新課程相適應(yīng),強(qiáng)調(diào)以“活動(dòng)設(shè)計(jì)”為中心進(jìn)行三備,即備課程理念,備學(xué)生心理,備課程資源,使課堂教學(xué)盡量體現(xiàn)開放性和動(dòng)態(tài)生成性。要從三方面加強(qiáng)管理意識:一是嚴(yán)格要求教師按照教學(xué)計(jì)劃和大綱規(guī)定認(rèn)真?zhèn)渥阏n、備好課;二是嚴(yán)格要求教師尊重學(xué)生的實(shí)際,認(rèn)真?zhèn)浜脤W(xué)法;三是嚴(yán)格要求教師結(jié)合學(xué)科特點(diǎn),認(rèn)真?zhèn)浜媒谭?。認(rèn)真落實(shí)好集體備課制度。實(shí)行“三度備課”程序,集體備課引路--個(gè)人備課專研--課前備課批注。進(jìn)一步加強(qiáng)集體備課的指導(dǎo)、研究和實(shí)踐工作。每次集體備課堅(jiān)持做到一個(gè)專題(或課題)確定主備人,首先拿出初備稿或備課思路,并引用或創(chuàng)作課件,然后由學(xué)科組成員共同研討形成集體備課稿,在此基礎(chǔ)上教師個(gè)人進(jìn)行二次“手寫備課”,每位教師都要進(jìn)行個(gè)人的二度“手寫備課”和三度書上批注。
6、教學(xué)質(zhì)量檢測與評估管理
要做好期中、期末考試質(zhì)量分析,重視班級學(xué)科成績的分析評比。充分發(fā)揮試卷分析評價(jià)制度的優(yōu)勢,為準(zhǔn)確把握教學(xué)動(dòng)態(tài)、考核各位教師教學(xué)業(yè)績提供可靠依據(jù)。嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),結(jié)合相應(yīng)的教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)制度,真正做到優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬,獎(jiǎng)勤罰懶。鼓勵(lì)老師創(chuàng)造優(yōu)異的教學(xué)成績,鼓勵(lì)優(yōu)秀教學(xué)人才脫穎而出。建立教學(xué)質(zhì)量責(zé)任追究制度。
反思
關(guān)注學(xué)生的健康成長,注重以教學(xué)質(zhì)量作為發(fā)展的屏障,近年來我校的校園氛圍充滿勃勃生機(jī),教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高,使得領(lǐng)導(dǎo)滿意,家長放心,學(xué)生開心。展望2012年,任重道遠(yuǎn)。在新的學(xué)年里,作為一名引領(lǐng)者,在教育教學(xué)管理中,更要進(jìn)一步注重人文管理,樹立質(zhì)量意識,帶領(lǐng)自己的團(tuán)隊(duì)“心往一處想,勁往一處使”全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,加快構(gòu)建和諧校園,提高教育教學(xué)質(zhì)量。相信,只要我們永不滿足,與時(shí)俱進(jìn),我們一定能建設(shè)一個(gè)活力校園、實(shí)力校園、魅力校園,讓學(xué)校有一個(gè)更加輝煌的明天!
第四篇:特色家訪,創(chuàng)和諧教育家訪
家校溝通,構(gòu)建和諧教育
9月4日,鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育助理立即召開全鎮(zhèn)校長及教師大會(huì),在會(huì)上對“千師進(jìn)萬家”的活動(dòng)提出了指導(dǎo)性的意見,要求打造 “特色家訪,創(chuàng)和諧教育”活動(dòng)品牌,在一定歷史條件下三結(jié)合教育資源內(nèi)涵,辦人民滿意學(xué)校。在這次活動(dòng)中,形成了我校獨(dú)特的家訪經(jīng)驗(yàn)?,F(xiàn)對有關(guān)家訪情況從以下幾個(gè)方面匯報(bào):
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織跟進(jìn),確保家訪制度落到細(xì)處
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,把家訪作為學(xué)校的教育責(zé)任,為家訪活動(dòng)工作召開研討會(huì),商討并確定了活動(dòng)的方案,作了精心的準(zhǔn)備、周密的安排,組建了家訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組。各學(xué)校采取劃片走訪的方式,集中走訪與分散走訪的形式開展走訪活動(dòng)。要求做到“四個(gè)一”:擬定一份詳實(shí)的“家訪計(jì)劃”、記載每一個(gè)學(xué)生的“家訪日記”、完成一份印象較為深刻的“家訪案例”、開展一次以班級為主的“家訪活動(dòng)”交流會(huì)。
二、規(guī)范到位,措施跟上,確保家訪活動(dòng)有效扎實(shí)。
為了不使家訪活動(dòng)走過場,力爭讓每一次家訪做到扎實(shí)有效,贏得家長信任與支持。學(xué)校從“訪前、訪中、訪后”三個(gè)方面提出了不同規(guī)范要求。
(一)訪前準(zhǔn)備 各班主任按學(xué)生住址歸類,確定對象,并將學(xué)生家庭信息告知任課老師;各家訪老師提前備課,了解學(xué)生各方面的信息(在校學(xué)習(xí)、紀(jì)律、生活、品德等),提前準(zhǔn)備好家訪的談話內(nèi)容。同時(shí)學(xué)校通過電話和校信通平臺(tái)加大對家長的宣傳力度,并與家長預(yù)約,定好登門走訪的時(shí)間。
(二)家訪過程 家訪老師圍繞備課的內(nèi)容與家長進(jìn)行交流,禁止家訪老師使用那種 “指責(zé)告狀式”的家訪方式,對一些問題學(xué)生提倡進(jìn)行“探討鼓勵(lì)式”家訪。
(三)家訪總結(jié) 教師家訪后將家訪內(nèi)容以書面的形式記載下下來,并在各班級任課老師處進(jìn)行小組匯報(bào)交流,從而使各任課老師對每一位學(xué)生家庭有一個(gè)更清楚的認(rèn)識。
三、轉(zhuǎn)變途徑,全員參與,要求家訪活動(dòng)多樣創(chuàng)新。
我校七年級學(xué)生有193名,八年級學(xué)生 名,九年級學(xué)生 名,人數(shù)眾多。學(xué)校轉(zhuǎn)變家訪途徑,全員參與。具體做法是:
1、“班主任單線家訪”變?yōu)椤爸魅螏ь^全員家訪”。80多名教師分組走訪了 名學(xué)生家庭。學(xué)校按照市教育局“千師進(jìn)萬家”的家訪活動(dòng)要求,我校 達(dá)到了七年級100%家庭覆蓋,八、九年級80%家庭覆蓋的要求。
2、“走出去,請進(jìn)來”。
學(xué)校突破傳統(tǒng)簡單的家訪方式,鼓勵(lì)和指導(dǎo)家長“走出去,請進(jìn)來”,由學(xué)校安排或由家長主動(dòng)與學(xué)校聯(lián)系,邀請學(xué)校家庭教育經(jīng)驗(yàn)豐富的老師、在家庭教育取得成功的家長、在各方面優(yōu)秀的同學(xué)到自己家中進(jìn)行座談。
3、采取“座談式”,營造輕松氛圍,增加家訪工作的效果。
采用“座談”“交流”方式就消除了孩子與父母之間隔閡,大家在一種自由、輕松的座談氛圍中討論,父母和孩子可以就自己家庭教育中出現(xiàn)的問題進(jìn)行探討來,參與座談的老師、家長、學(xué)生都可以暢所欲言。
四、總結(jié)跟進(jìn),鞏固效果,強(qiáng)化家訪工作切實(shí)有效。
學(xué)校家訪工作于10月5日前全面結(jié)束。9月29日新學(xué)期家長會(huì)上,學(xué)校政教處以問卷調(diào)查的形式了解家長對學(xué)校家訪工作的態(tài)度、要求,獲取他們的心聲。總的來說,學(xué)校家訪工作取得了預(yù)期的效果。
1、學(xué)校的辦學(xué)宗旨、辦學(xué)目標(biāo)、教育理念和教學(xué)管理得到了宣傳;征求到了很多家長對學(xué)校和教學(xué)的意見和建議,極大地促進(jìn)了學(xué)校管理水平的提升,提升了家長對學(xué)校的信任度。
2、個(gè)人家訪活動(dòng)小結(jié),形成學(xué)生個(gè)性化家訪檔案,以便各任課教師更有針對性的對學(xué)生進(jìn)行教育;跟蹤了解學(xué)生在家訪后各方面的變化,并及時(shí)給予相應(yīng)地教育;主動(dòng)把家長反映的問題、建議及時(shí)向?qū)W校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),以便學(xué)校完善相關(guān)管理制度、及時(shí)修訂管理措施并明確相關(guān)要求:認(rèn)真做好家訪學(xué)生情況記錄,及時(shí)撰寫家訪心得,以提高家訪工作的水平和實(shí)效。
3、學(xué)校政教處檢查家訪手冊、收集家訪手記,整理成冊;召開家訪總結(jié)交流會(huì),交流家訪經(jīng)驗(yàn),宣傳家訪工作中的典型事例,推薦出“家訪先進(jìn)個(gè)人”、評選出“家訪手記”征文若干篇,極大的調(diào)動(dòng)了教師們從事家訪活動(dòng)的積極性。
五、家訪制度化、常規(guī)化,家訪內(nèi)容多樣化
家訪月活動(dòng)雖然結(jié)束了,但我校要求,家訪要制度化、常規(guī)化。從現(xiàn)在開始,任課老師每個(gè)月都要充分利用書信、電話、校信通、QQ網(wǎng)絡(luò)等多種渠道與學(xué)生、家長進(jìn)行一次溝通。即“四個(gè)堅(jiān)持:堅(jiān)持入戶家訪制度化,堅(jiān)持重點(diǎn)家訪特色化,堅(jiān)持家校連心常規(guī)化,堅(jiān)持家校聯(lián)系創(chuàng)新化。
家訪內(nèi)容可以反映學(xué)生校的學(xué)習(xí)、生活等各方面的表現(xiàn),可以了解學(xué)生在家的心理狀態(tài),可以指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)等。
通過這樣的“特色家訪,創(chuàng)和諧教育”的活動(dòng),不僅擴(kuò)大了我鎮(zhèn)學(xué)校的知名度和美譽(yù)度,也得到了家長由衷的高興、激動(dòng)和感謝,也讓任課老師了解了家訪這一輔助教育手段,掌握了溝通家長的方法;同時(shí)了解了當(dāng)?shù)貙W(xué)生的家庭教育情況的差異,更能提高學(xué)生自身的健康成長和學(xué)習(xí)進(jìn)步。此次學(xué)校家訪取得的效果是令人滿意的,順利完成了教育局“千師進(jìn)萬家”的家訪活動(dòng)。新學(xué)期的家訪活動(dòng)是一個(gè)良好的開端,是一個(gè)精彩的序曲,我們將進(jìn)一步完善家訪長效制度,創(chuàng)新形式,豐富內(nèi)涵,促進(jìn)家校教育合力的形成和發(fā)揮,努力打造市民滿意的學(xué)校,市民滿意的教育。
第五篇:創(chuàng)和諧校園走特色之路
創(chuàng)和諧校園走特色之路
——西安市第五十一中學(xué)第十四屆藝術(shù)節(jié)紀(jì)實(shí)
為了展現(xiàn)我校學(xué)子的藝術(shù)才華,充分弘揚(yáng)了校園文化,加強(qiáng)學(xué)風(fēng)、校風(fēng)的建設(shè),提高學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,5月19日,西安市第五十一中學(xué)操場上激情無限,青春飛揚(yáng)。匯集了20多個(gè)精彩節(jié)目的文藝演出拉開了市五十一中學(xué)第十四屆校園文化藝術(shù)節(jié)的序幕。
本屆藝術(shù)節(jié)以 “魅力灃渭,和諧校園”為主題,以文藝活動(dòng)和書畫作品展為平臺(tái),集中而全面的展現(xiàn)了市五十一中學(xué)師生的文化藝術(shù)素養(yǎng)。文藝演出中,有武術(shù)之剛猛,相聲之幽默;有獨(dú)唱之深婉,合唱之雄壯;民族樂器二胡、古箏與現(xiàn)代樂器圓號、鋼琴在這里各呈異彩;柔美多情的民族舞蹈與奔放激情的拉丁、街舞在這里交相輝映。兩個(gè)多小時(shí)的節(jié)目不但藝術(shù)形式多樣,而且藝術(shù)水平較高。精彩的演出不時(shí)贏得了臺(tái)下觀眾陣陣掌聲與喝彩。
書畫作品展區(qū)里,精選出的150幅書畫作品中,精巧細(xì)致的素描,色彩明亮的水粉,意境優(yōu)美的國畫,想象豐富的卡通,貼紙畫和韻味十足的書法無不讓觀賞者駐足留戀,贊嘆不已。
作為一所藝術(shù)學(xué)校,西安市第五十一中學(xué)有著深厚的文化藝術(shù)底蘊(yùn),是“西安市藝術(shù)特色學(xué)?!狈Q號獲得者,其“合格+特長”的辦學(xué)模式取得了豐碩的教育成果。本屆藝術(shù)節(jié)的成功舉辦不僅是其文化藝術(shù)教育成果的直接展示,更是其文化藝術(shù)教育綜合實(shí)力的良好體現(xiàn)。我們有理由相信,市五十一中學(xué)的藝術(shù)特色之路將越走越廣,市五十一中學(xué)的藝術(shù)特色之花將越開越艷。