第一篇：2012年黨務(wù)工作要點(diǎn)(組織人事)工作安排

2012年黨務(wù)工作要點(diǎn)（組織人事）要點(diǎn)

2012年是xx組織工作服務(wù)保障之年、持續(xù)躍升之年、深化拓展之年。圓滿完成xx、鎮(zhèn)黨委換屆工作，選派xx名干部參與新型社區(qū)建設(shè)等重點(diǎn)工作，組織全區(qū)xx個(gè)機(jī)關(guān)事業(yè)單位深入xx個(gè)社區(qū)、xx個(gè)行政村開(kāi)展結(jié)對(duì)幫扶，解決了一大批群眾關(guān)心的突出問(wèn)題，服務(wù)保障大局卓有成效。創(chuàng)新開(kāi)展的黨員志愿者服務(wù)活動(dòng)受到了省、市創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的高度關(guān)注，特別作為獻(xiàn)禮省九次黨代會(huì)的三個(gè)黨建專題片之一，在省電視臺(tái)新聞?lì)l道中播出。大力實(shí)施基層黨組織分類升級(jí)活動(dòng)，《xx日?qǐng)?bào)》頭版頭條進(jìn)行了報(bào)道，基層黨組織凝聚力戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。強(qiáng)力推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部讀書(shū)競(jìng)賽活動(dòng)，舉辦青年干部培訓(xùn)班，全面實(shí)施績(jī)效考核，領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略得到有效實(shí)施，組織工作滿意度不斷提升，各項(xiàng)工作都呈現(xiàn)出創(chuàng)新發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)?？梢哉f(shuō)是有特色、有重點(diǎn)、有亮點(diǎn)，成效顯著，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了保證，作出了成績(jī)，xx是滿意的。雖說(shuō)這些年來(lái)，xx黨建工作取得了一定成績(jī)，創(chuàng)造了一些在全市、甚至更大范圍內(nèi)叫得響的經(jīng)驗(yàn)，但是與以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)的新要求相比，與打造中原經(jīng)濟(jì)區(qū)科學(xué)發(fā)展示范區(qū)的新任務(wù)相比，與人民群眾對(duì)組織工作的新期盼相比，還有諸多不盡如人意的地方。比如，個(gè)別基層組織凝 1

聚力、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，黨員意識(shí)相對(duì)淡化，作用發(fā)揮還不夠好；少數(shù)黨員干部事業(yè)心和責(zé)任感不強(qiáng)，思想作風(fēng)不端正，工作作風(fēng)不扎實(shí)，在發(fā)展穩(wěn)定方面思路不夠清晰、缺乏有效辦法，在群眾中的威信不高等。我們一定要高度重視，認(rèn)真研究，采取有力措施加以解決。

xx、xx建設(shè)為xx帶來(lái)了大發(fā)展的歷史機(jī)遇。搶抓這一歷史機(jī)遇，關(guān)鍵在選好干部、配好班子，建好隊(duì)伍、聚好人才，抓好基層、打好基礎(chǔ)。這是時(shí)代賦予xx組織工作的使命和責(zé)任。今年要重點(diǎn)做好四個(gè)方面的工作：

1、著力做好迎接十八大和學(xué)習(xí)貫徹十八大精神工作。全面總結(jié)十七大以來(lái)xx黨的建設(shè)和組織工作新成績(jī)、新經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)展“黨建宣傳月”系列紀(jì)念活動(dòng)。深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。以迎接十八大為主題，動(dòng)員基層黨組織和黨員履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)、立足崗位爭(zhēng)優(yōu)秀。分層次舉辦專題培訓(xùn)班，認(rèn)真抓好十八大精神的學(xué)習(xí)貫徹。

2、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和隊(duì)伍建設(shè)。要深化“五強(qiáng)化四爭(zhēng)創(chuàng)”讀書(shū)競(jìng)賽活動(dòng)，開(kāi)展好干部教育培訓(xùn)重點(diǎn)班次，推進(jìn)基層干部“科學(xué)發(fā)展主題培訓(xùn)行動(dòng)計(jì)劃”，不斷提升干部教育培訓(xùn)水平；圍繞xx區(qū) “一城三區(qū)”建設(shè)，有針對(duì)性的選派優(yōu)秀干部赴基層一線掛職歷練。完善機(jī)關(guān)干部輪值從事區(qū)委區(qū)政府中心工作長(zhǎng)效機(jī)制、推動(dòng)黨政機(jī)關(guān)工作人員下基層輪崗鍛煉，不斷加大干部實(shí)踐鍛煉強(qiáng)度；繼續(xù)推行領(lǐng)導(dǎo)干

2部重大事項(xiàng)報(bào)告、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、警示談話等制度，加大對(duì)執(zhí)行力不強(qiáng)、不勝任現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)干部處理力度，不斷加大干部日常監(jiān)督力度；深入推進(jìn)績(jī)效考核工作，強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用，完善干部?jī)?yōu)先選用條件，全面建立干部業(yè)績(jī)檔案，改進(jìn)和完善業(yè)績(jī)優(yōu)先、群眾公認(rèn)基礎(chǔ)上的競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部方式，樹(shù)立憑實(shí)績(jī)憑公認(rèn)選任干部導(dǎo)向，不斷深化干部人事制度改革。深入開(kāi)展“三講三提升”活動(dòng)，不斷加強(qiáng)組工干部隊(duì)伍自身建設(shè)，把組工干部隊(duì)伍打造成為講黨性、重品行、做表率的過(guò)硬隊(duì)伍。

3、繼續(xù)推進(jìn)基層黨建工作創(chuàng)新。要抓住中組部把今年確定為“基層組織建設(shè)年”的機(jī)遇，真正使今年成為基層組織建設(shè)大力推進(jìn)之年、大步提升之年、大見(jiàn)成效之年。要深化基層黨組織分類升級(jí)活動(dòng)，全面消除三類基層黨組織。開(kāi)展基層黨組織服務(wù)群眾和參與社會(huì)管理創(chuàng)新工作，擴(kuò)大黨員志愿者服務(wù)品牌影響，尋求社區(qū)黨建與社會(huì)管理、服務(wù)居民的最佳結(jié)合點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)區(qū)域網(wǎng)格化、管理精細(xì)化、服務(wù)一體化的社會(huì)管理新格局；積極探索新型社區(qū)黨建的新模式，實(shí)行黨組織建設(shè)與xx、新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè)同步；進(jìn)一步健全完善黨建工作責(zé)任制，全面落實(shí)萬(wàn)元黨建保障經(jīng)費(fèi)；健全城鄉(xiāng)黨員管理一體化機(jī)制，改進(jìn)黨員發(fā)展和教育管理服務(wù)工作；完善區(qū)黨代表任期制和峽窩鎮(zhèn)黨代會(huì)常任制，積極發(fā)揮黨代表作用，在健全黨內(nèi)民主決策機(jī)制上有新突破。

34、充分發(fā)揮各類人才的支撐作用。繼續(xù)推行人才工作目標(biāo)責(zé)任制。以人才工作項(xiàng)目化管理為平臺(tái)，以組織實(shí)施人才重點(diǎn)工程為抓手，以高層次、高技能人才培養(yǎng)、引進(jìn)為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)黨政人才、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才、社會(huì)工作人才等人才隊(duì)伍建設(shè)，不斷激發(fā)廣大人才在我區(qū)干事創(chuàng)業(yè)熱情。4

第二篇：組織人事工作要點(diǎn)

2012年組織人事工作要點(diǎn)

一、進(jìn)一步加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)

一是進(jìn)一步加大黨組織的覆蓋面和工作力度。凡是具備組建條件的，都要建立黨支部。按照黨章規(guī)定，根據(jù)我園目前黨員分布情況，退休黨員已經(jīng)達(dá)到3名，應(yīng)當(dāng)成立黨支部。

二是組織召開(kāi)“****公園工作會(huì)議”。總結(jié)2011年黨總支工作；部署2012的工作任務(wù)，使各黨支部、廣大黨員干部、職工群眾及時(shí)了解掌握中心黨委和公園黨總支重點(diǎn)工作，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。

三是加強(qiáng)對(duì)基層黨組織的工作考察。加大深入基層調(diào)研力度，及時(shí)掌握各支部運(yùn)行的真實(shí)情況，開(kāi)展黨員活動(dòng)情況，推動(dòng)基層黨組織有效地開(kāi)展工作，滿足黨員的活動(dòng)要求，有效發(fā)揮黨組織的凝聚力和黨員模范帶頭作用。

四是做好新黨員發(fā)展。做好發(fā)展規(guī)劃，重點(diǎn)發(fā)展一線優(yōu)秀職工、技術(shù)骨干、生產(chǎn)能手，盡快培養(yǎng)他們成為入黨積極分子，通過(guò)培訓(xùn)幫助他們加深對(duì)黨的了解、認(rèn)識(shí)，積極發(fā)展加入黨組織。五繼續(xù)做好黨費(fèi)收繳工作。

二、進(jìn)一步加強(qiáng)黨的思想教育工作和黨員管理

一是加大黨支部書(shū)記培訓(xùn)力度。在積極選送黨支部書(shū)記參加中心黨委舉辦的黨支部書(shū)記培訓(xùn)班的同時(shí)，繼續(xù)堅(jiān)持每月黨支部書(shū)記例會(huì)

制度，以會(huì)代訓(xùn)，提高黨支部書(shū)記積極思考、求實(shí)創(chuàng)新的思想意識(shí)，和圍繞中心、保駕護(hù)航的履職能力。

二是開(kāi)展革命先烈、革命傳統(tǒng)教育。采用走出去與請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方法，安排教育活動(dòng)。組織對(duì)革命圣地、紅色景點(diǎn)、名人故居展覽等進(jìn)行走訪參觀，邀請(qǐng)對(duì)文化研究有較高造詣的專家講解公園歷史、文化傳統(tǒng)、黨史軍事等。

三是開(kāi)展社會(huì)主義核心價(jià)值體系系列活動(dòng)?！吨泄仓醒腙P(guān)于深化文化體制改革、推進(jìn)社會(huì)主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問(wèn)題的決定》指出：要『把社會(huì)主義核心價(jià)值體系融入國(guó)民教育、精神文明建設(shè)和黨的建設(shè)全過(guò)程，貫穿改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)各領(lǐng)域，體現(xiàn)到精神文化產(chǎn)品創(chuàng)作生產(chǎn)傳播各方面?！灰獔?jiān)定走中國(guó)特色社會(huì)主義道路的理想信念。要使這一要求真正落到實(shí)處、取得實(shí)效，首先必須對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值體系有全面、準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)和把握。

充分利用****公園qq群、《****》等，宣傳社會(huì)主義核心價(jià)值體系的內(nèi)容和開(kāi)展此項(xiàng)活動(dòng)的意義，使全體黨員對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值體系有全面、準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)和把握；購(gòu)買(mǎi)社會(huì)主義核心價(jià)值體系的內(nèi)容的書(shū)籍，配發(fā)各黨支部，供黨員學(xué)習(xí)；邀請(qǐng)黨校老師，對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值體系內(nèi)容進(jìn)行宣講報(bào)告；組織座談，交流開(kāi)展社會(huì)主義核心價(jià)值體系活動(dòng)的體會(huì)，促進(jìn)此項(xiàng)活動(dòng)的有效開(kāi)展。

四是組織黨務(wù)工作者、黨支部書(shū)記與外單位先進(jìn)基層黨組織交流座談，學(xué)習(xí)先進(jìn)單位黨建經(jīng)驗(yàn)。

三、深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，抓好基層組織建設(shè)年活動(dòng)，迎接黨的『十八大』隆重召開(kāi)。

一是認(rèn)真總結(jié)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)亮點(diǎn)，樹(shù)立典型，以點(diǎn)帶面。深入總結(jié)近兩年來(lái)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的先進(jìn)事例，經(jīng)過(guò)廣泛征集、匯總提煉、征文宣講、座談交流、勞動(dòng)競(jìng)賽、文明服務(wù)等形式，在支部、黨員中進(jìn)行廣泛宣傳、交流。通過(guò)典型引帶路，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的凝聚力和黨員的模范帶頭作用。

二是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大會(huì)議精神。黨的『十八大』是全黨、全國(guó)人民政治生活中的大事。通過(guò)舉辦學(xué)習(xí)培訓(xùn)班、報(bào)告會(huì)，使黨員深入學(xué)習(xí)十八大精神，領(lǐng)會(huì)實(shí)質(zhì)，做好工作。組織召開(kāi)表彰大會(huì)，隆重慶祝十八大的召開(kāi)和表彰先進(jìn)基層黨組織及優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

三是開(kāi)展困難黨員的幫扶活動(dòng)。在『元旦』、『春節(jié)』、『五一』、『十一』、『中秋』等節(jié)日期間，開(kāi)展對(duì)生活困難黨員和困難群眾進(jìn)行走訪慰問(wèn)、幫扶救助活動(dòng)，維護(hù)公園和諧穩(wěn)定，增強(qiáng)黨的凝聚力，把黨的溫暖送到困難黨員和群眾心中。

四、加強(qiáng)制度建設(shè)，夯實(shí)事業(yè)基礎(chǔ)

胡錦濤總書(shū)記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年大會(huì)上的重要講話中專門(mén)論述黨的制度建設(shè)，并深刻指出：“90年來(lái)黨的發(fā)展歷程告訴我們，建設(shè)好、管理好一個(gè)有幾千萬(wàn)黨員的大黨，制度更帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性、長(zhǎng)期性?！?制度是治標(biāo)之本?；趯?duì)****公園現(xiàn)狀的分析與把握，基于對(duì)當(dāng)前以至今后一個(gè)時(shí)期發(fā)展的思考與定位，必須更加注重宏觀管理，更加注重規(guī)律性的工作，更加注重制度

創(chuàng)新，更加注重基礎(chǔ)性的工作。要逐步探索建立具有****特色、符合****公園工作實(shí)際、內(nèi)容協(xié)調(diào)、程序嚴(yán)密、配套完備、有效管用的綜合管理制度體系，力圖通過(guò)抓目標(biāo)導(dǎo)向、抓評(píng)估驗(yàn)證、抓激勵(lì)獎(jiǎng)懲，抓兩頭、帶中間，營(yíng)造上下左右各方干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的濃郁氛圍。

五、以提高執(zhí)政能力為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。一是注重加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)。繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，認(rèn)真抓好黨的十八大、科學(xué)發(fā)展觀、社會(huì)主義核心價(jià)值觀的學(xué)習(xí)。處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真研讀《反對(duì)自由主義》、《人的正確思想是從哪里來(lái)的》、《實(shí)踐論》、《矛盾論》。

二是切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子民主集中制建設(shè)。不斷提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)化和民主化決策水平，要進(jìn)一步嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)班子議事和決策程序，凡是“三重一大”事項(xiàng)必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定。要繼續(xù)開(kāi)好班子民主生活會(huì)，黨委領(lǐng)導(dǎo)要做好民主生活會(huì)的指導(dǎo)力度，確保生活會(huì)質(zhì)量。

六、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，為公園事業(yè)的發(fā)展提供人才保障。一是進(jìn)一步加大干部交流和培養(yǎng)力度。根據(jù)公園發(fā)展建設(shè)需要，從人才培養(yǎng)的長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光考慮，對(duì)中層干部進(jìn)行輪崗交流。

二是繼續(xù)深化干部人事制度改革，拓寬選人用人渠道，繼續(xù)探索通過(guò)掛職鍛煉、公開(kāi)選拔等方式發(fā)現(xiàn)人才、鍛煉干部。

三是繼續(xù)做好2012年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作。

四是認(rèn)真調(diào)整和充實(shí)后備干部隊(duì)伍。研究出臺(tái)《****公園后備干部推薦辦法》，民主推薦與組織考核相結(jié)合，充分調(diào)動(dòng)全園干部職工的積極性和上進(jìn)心，為公園發(fā)展建設(shè)儲(chǔ)備人才。

五是繼續(xù)強(qiáng)化干部培訓(xùn)工作。2012年除積極完成上級(jí)安排的各級(jí)干部培訓(xùn)外，要重點(diǎn)地開(kāi)展對(duì)政工干部和中層干部的培訓(xùn)，黨總支將統(tǒng)一制定《****公園2012年干部培訓(xùn)方案》。

第三篇：1535+ 2020年組織人事工作要點(diǎn)安排謀劃

1535+

2020年組織人事工作要點(diǎn)安排謀劃

一、強(qiáng)化政治學(xué)習(xí)，全面提升隊(duì)伍素質(zhì)

x、深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神。制定園區(qū)學(xué)習(xí)方案，通過(guò)干部領(lǐng)學(xué)、專家講學(xué)、專題研討等方式，結(jié)合基層實(shí)際，豐富學(xué)習(xí)形式，全面推動(dòng)基層黨組織和黨員干部學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，做到學(xué)思踐悟、結(jié)合工作實(shí)際落到實(shí)處。

x、扎實(shí)開(kāi)展“x、x”主題教育。把“x、x”主題教育作為黨建工作的第一重點(diǎn)，在園區(qū)黨員干部中深入開(kāi)展，推行“一線學(xué)習(xí)法”、“一線活動(dòng)法”、“一線工作法”，教育引導(dǎo)黨員干部在一線創(chuàng)造工作業(yè)績(jī)。

x、推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。以“兩學(xué)一做”為基本內(nèi)容，以“三會(huì)一課”為基本制度，以黨支部為基本單位，推動(dòng)學(xué)習(xí)教育融入日常、抓在經(jīng)常。堅(jiān)持把“支部主題黨日”作為基本載體，把從嚴(yán)教育管理黨員落到支部，不斷拓展活動(dòng)主題，邀請(qǐng)部分群眾和企業(yè)員工參加主題活動(dòng)，增強(qiáng)活動(dòng)實(shí)效性、針對(duì)性。嚴(yán)格落實(shí)黨員干部講黨課、雙重組織生活等制度。

二、強(qiáng)化規(guī)范管理，全面履行工作職責(zé)

x、全面構(gòu)建“一崗雙責(zé)”責(zé)任體系。成立黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，清理規(guī)范機(jī)關(guān)和基層黨支部，選派一批新任黨支部書(shū)記，明確全年黨建工作清單，簽訂黨建工作責(zé)任狀。把黨建工作安排到各支部，落實(shí)到包掛領(lǐng)導(dǎo)，每月召開(kāi)一次黨建工作專題例會(huì)，每半年開(kāi)展一次實(shí)績(jī)考核，每年開(kāi)展一次述職評(píng)議考核。分類開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)班子成員、包掛干部、黨建指導(dǎo)員和基層支部書(shū)記述職評(píng)議工作，加強(qiáng)失責(zé)追究，推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實(shí)黨建工作“一崗雙責(zé)”、基層支部書(shū)記強(qiáng)化黨建主業(yè)意識(shí)，切實(shí)履行好抓黨建工作職責(zé)。

x、規(guī)范機(jī)關(guān)干部履職盡責(zé)管理。深入推進(jìn)履職盡責(zé)“三個(gè)管理”，全面實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)班子和機(jī)關(guān)干部政治管理、組織管理、履職管理，實(shí)行跟蹤記錄、量化分析，建立上報(bào)履職盡責(zé)項(xiàng)目清單，深化干部日?？己?，形成機(jī)關(guān)干部政治品德、履職盡責(zé)、干事創(chuàng)業(yè)考核評(píng)價(jià)常態(tài)化。強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用，對(duì)干部實(shí)行“能上能下”管理，促進(jìn)園區(qū)各項(xiàng)工作高效運(yùn)行。

x、切實(shí)加強(qiáng)黨員干部監(jiān)督管理。抓好個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告“兩項(xiàng)法規(guī)”宣傳教育，做好xxxx年集中填報(bào)工作。對(duì)機(jī)關(guān)干部人事進(jìn)行全面清理，對(duì)違規(guī)問(wèn)題進(jìn)行消化整改。抓好干部人事檔案規(guī)定的落實(shí)。嚴(yán)格民主評(píng)議黨員等制度，加強(qiáng)對(duì)組織生活制度落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。

x、穩(wěn)妥推進(jìn)村（社區(qū)）“兩委”換屆。按照“先整頓后換屆，先審計(jì)后換屆，先考察后換屆，先研判后換屆”的“四先四后”要求，完成村（社區(qū)）“兩委”換屆，選準(zhǔn)“帶頭人”，配出好班子。全面推進(jìn)基層黨建“十全十美”，實(shí)施農(nóng)村黨建“換血”工程，選優(yōu)配強(qiáng)村級(jí)組織帶頭人，結(jié)合“掃黑除惡”專項(xiàng)行動(dòng)開(kāi)展“村霸”問(wèn)題專項(xiàng)整治。實(shí)施社區(qū)黨建“血暢”工程。

三、強(qiáng)化特色創(chuàng)新，打造一流黨建品牌

x、打造非公黨建品牌。建立健全“兩新”組織領(lǐng)導(dǎo)體制、組織體系和工作制度，鞏固“兩新”組織建設(shè)成果，在“建組織、建陣地、建隊(duì)伍、建檔案”上下功夫，推進(jìn)“兩新”黨組織規(guī)范化建設(shè)。加強(qiáng)部署督導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)建設(shè)、黨建指導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)、陣地建設(shè)、示范點(diǎn)建設(shè)“四個(gè)全覆蓋”。推進(jìn)園區(qū)、社區(qū)黨組織與各單位、各行業(yè)和各領(lǐng)域黨組織組織共建、資源共享。實(shí)施“兩新”組織黨建“凝血”工程，實(shí)現(xiàn)“兩新”組織黨建工作由“有形覆蓋”向“有效覆蓋”轉(zhuǎn)變。

x、創(chuàng)新人才服務(wù)工作。推進(jìn)園區(qū)各類人才發(fā)展制度、服務(wù)和措施創(chuàng)新，組織實(shí)施“x人才小伙伴”計(jì)劃和“招才引智”工程，認(rèn)真做好各類優(yōu)秀人才節(jié)日慰問(wèn)、座談走訪、外出考察等工作，營(yíng)造良好的服務(wù)環(huán)境。堅(jiān)持抓好食品、機(jī)械電子產(chǎn)業(yè)人才項(xiàng)目建設(shè)，建立健全人才臺(tái)賬，加強(qiáng)人才項(xiàng)目建設(shè)資金扶持，重點(diǎn)實(shí)施機(jī)關(guān)干部駐企蹲點(diǎn)活動(dòng)，廣泛實(shí)施開(kāi)展聯(lián)系項(xiàng)目、聯(lián)系人才、幫助學(xué)習(xí)培訓(xùn)、幫助技術(shù)革新、幫助解決工作和生活困難工作計(jì)劃，推動(dòng)人才工作創(chuàng)新發(fā)展。

第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織人事工作要點(diǎn)

***鎮(zhèn)***年組織工作要點(diǎn)

1、注重加強(qiáng)村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的能力，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，完成***社區(qū)黨總支換屆選舉工作，采取措施加強(qiáng)響山子村黨支部建設(shè)。

2、全面推進(jìn)黨代會(huì)常任制工作，積極開(kāi)展每季度黨代表團(tuán)活動(dòng)，完善黨代會(huì)代表列席會(huì)議、提議、述職等任期制若干制度，組織開(kāi)展黨代表培訓(xùn)，定期組織代表開(kāi)展調(diào)查研究，提高代表履職能力。

3、進(jìn)一步抓好人才開(kāi)發(fā)工作。繼續(xù)統(tǒng)籌抓好黨政人才、企 進(jìn)一步抓好人才開(kāi)發(fā)工作。抓好人才開(kāi)發(fā)工作 業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、農(nóng)村實(shí)用人才、“兩新”組織 人才等各個(gè)領(lǐng)域的人才隊(duì)伍建設(shè)。

4、開(kāi)展慶祝建黨***周年系列活動(dòng)。在廣大黨員中開(kāi)展“為一心一園建設(shè)做一件事，向黨的九十周年華誕獻(xiàn)禮”主題活動(dòng)，號(hào)召全鎮(zhèn)廣大黨員在各自崗位上積極開(kāi)展獻(xiàn)計(jì)策、多服務(wù)、講奉獻(xiàn)、找項(xiàng)目，實(shí)實(shí)在在地為***新市鎮(zhèn)建設(shè)和新材料產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)辦一件實(shí)事。舉辦“七一” 全鎮(zhèn) “先進(jìn)基層黨組織”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀黨務(wù)工作者” 表彰大會(huì)，樹(shù)立、表彰一批先進(jìn)集體和黨員典型。開(kāi)展走訪慰問(wèn)基層困難黨員活動(dòng)。在村、社區(qū)基層黨組織中開(kāi)展“六個(gè)一”主題實(shí)踐活動(dòng)，即進(jìn)行一次黨史和黨性教育、過(guò)一次

組織生活會(huì)、重溫一次入黨誓詞、開(kāi)展一次黨員奉獻(xiàn)日、開(kāi)展一次走訪慰問(wèn)老黨員、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和生活困難黨員活動(dòng)、為本單位本部門(mén)上一堂以“立足崗位做貢獻(xiàn)，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)當(dāng)先鋒”為主要內(nèi)容的專題黨課，激發(fā)廣大黨員和干部群眾創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的內(nèi)在動(dòng)力。

5、加強(qiáng)黨員發(fā)展、教育、管理和服務(wù)工作。在“七一”前夕發(fā)展一批黨員，組織部分積極分子參加全區(qū)入黨積極分子培訓(xùn)班。加強(qiáng)黨員檔案管理工作，促進(jìn)檔案管理規(guī)范化。

6、在各村、社區(qū)全面推行以“代辦、代訪、代訴” 為內(nèi)容的為民服務(wù)代理活動(dòng)，將基層黨建的觸角直接延伸至群眾的日常生活之中，為其提供全方位服務(wù)。6月前在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、各村、社區(qū)掛牌，并完善相關(guān)簿冊(cè)記錄。逐步形成鎮(zhèn)街服務(wù)中心、村和社區(qū)代理服務(wù)站、村組和樓棟代理點(diǎn)及黨員代理服務(wù)隊(duì)四級(jí)網(wǎng)絡(luò)，主動(dòng)受理群眾的辦事需求、信訪訴求和法律訴求，并實(shí)行全程代理，限時(shí)反饋。

7、做好黨費(fèi)收繳工作，按時(shí)足額收繳黨費(fèi)并向區(qū)委組織部報(bào)送。

8、全力推進(jìn)農(nóng)村遠(yuǎn)程教育工作。對(duì)六個(gè)村、鎮(zhèn)機(jī)關(guān)遠(yuǎn)程教育硬件進(jìn)行配備完善，實(shí)現(xiàn)全覆蓋、全運(yùn)行，發(fā)揮黨員教育管理、農(nóng)村增收致富方面的積極作用。

9、加強(qiáng)“兩新”組織黨建工作，進(jìn)一步擴(kuò)大組織覆蓋面。對(duì)地區(qū)企業(yè)黨員情況進(jìn)行調(diào)查摸底，掌握實(shí)有情況。重

點(diǎn)抓好規(guī)模以下非公企業(yè)黨組織的組建工作。

10、深化農(nóng)村黨的建設(shè)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，開(kāi)展“五個(gè)好”黨組織創(chuàng)建工作，繼續(xù)做好選聘大學(xué)生到村任職工作。

第五篇：2011年組織人事工作要點(diǎn)

2011年組織人事工作要點(diǎn)

2011年組織人事工作的指導(dǎo)思想是：進(jìn)一步落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，積極推進(jìn)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，全面貫徹落實(shí)黨的十七大、十七屆五中全會(huì)精神，緊緊圍繞宣傳教育局中心工作和重點(diǎn)任務(wù)，以改革創(chuàng)新精神進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，不斷提高干部群眾對(duì)教育隊(duì)伍的滿意度，為推動(dòng)我區(qū)教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證和人才支持。

一、建立健全學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部管理與考核機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)

1、加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的政治思想建設(shè)和工作作風(fēng)建設(shè)。按照宣教局局長(zhǎng)萬(wàn)開(kāi)憲在2011年春季開(kāi)學(xué)工作上的講話要求，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)建設(shè)，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍中大力倡導(dǎo)學(xué)習(xí)之風(fēng)，學(xué)政治、學(xué)法律法規(guī)、學(xué)管理及業(yè)務(wù)知識(shí)，切實(shí)提高自身的政治理論水平和管理水平。今年宣教局向?qū)W校班子成員推薦了部分閱讀的書(shū)目，各單位要積極組織學(xué)習(xí)閱讀，宣教局在適當(dāng)時(shí)候要組織進(jìn)行檢查。

2、堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，管好用好干部。進(jìn)一步規(guī)范干部考察工作，深入考察干部的政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會(huì)公德，全面了解干部，客觀公正地評(píng)價(jià)干部，更加重視在關(guān)鍵時(shí)刻、危難關(guān)頭和涉及個(gè)人利益的問(wèn)題上考察和識(shí)別干部，切實(shí)把理想信念堅(jiān)定、原則性強(qiáng)、求真務(wù)實(shí)、堅(jiān)持民主集中制、清正廉潔、情趣健康的優(yōu)秀干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)。

3、加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè)。進(jìn)一步加大對(duì)后備干部的培養(yǎng)力度，完善對(duì)后備干部的跟蹤、測(cè)評(píng)、培養(yǎng)、使用機(jī)制。要選拔一批有培養(yǎng)前途的年青后備干部，充實(shí)到干部隊(duì)伍中來(lái)。

二、切實(shí)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，打造一支學(xué)生滿意、家長(zhǎng)滿意、社會(huì)滿意的高素質(zhì)教師隊(duì)伍

1、切實(shí)加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。要把教師職業(yè)道德建設(shè)擺在教師隊(duì)伍建設(shè)的首要位置，與“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，進(jìn)一步完善教師職業(yè)道德評(píng)價(jià)、監(jiān)督、獎(jiǎng)懲制度。

今年在全區(qū)教育系統(tǒng)內(nèi)要大力開(kāi)展師德師風(fēng)主題教育系列活動(dòng)，要組織教職工學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范（2008修訂）》、《常德市教師“十七不準(zhǔn)”》等法律法規(guī)和文件精神。通過(guò)活動(dòng)，要在系統(tǒng)內(nèi)發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、樹(shù)立師德榜樣。教師節(jié)前后，擬舉行“常德柳葉湖旅游度假區(qū)十佳師德標(biāo)兵”評(píng)選表彰活動(dòng)，并以適當(dāng)形式在全區(qū)宣傳

推廣。

2、加強(qiáng)骨干教師和優(yōu)秀教師的培養(yǎng)與管理。進(jìn)一步建立和完善骨干教師培養(yǎng)機(jī)制，強(qiáng)化管理、考核和使用。要積極為骨干教師提供學(xué)習(xí)、考察、調(diào)研、培養(yǎng)的機(jī)會(huì)，充分發(fā)揮優(yōu)秀教師、學(xué)科帶頭人、骨干教師的示范帶頭作用，加大對(duì)優(yōu)秀教師的宣傳表彰力度。

3、鼓勵(lì)教師到偏遠(yuǎn)或薄弱學(xué)校任教，進(jìn)一步規(guī)范教師異動(dòng)與調(diào)配程序。

4、做好教師資格認(rèn)定和職稱評(píng)定工作。實(shí)施教師資格制度，堅(jiān)持持證上崗。堅(jiān)持公平、公正的原則，做好職稱申報(bào)、評(píng)審工作。今年宣傳教育局將提前介入學(xué)校職評(píng)工作，采取有效措施增加職評(píng)的透明度。

5、嚴(yán)格落實(shí)義務(wù)教育學(xué)校績(jī)效工資改革政策，進(jìn)一步完善學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部和教師的工作量化考核辦法，最大限度的調(diào)動(dòng)教職工的工作積極性。

三、進(jìn)一步抓好中小學(xué)教師新一輪繼續(xù)教育工作，全面提高教師隊(duì)伍水平

1、認(rèn)真抓好新一輪中小學(xué)教師繼續(xù)教育工作。繼續(xù)搞好普通話、信息技術(shù)培訓(xùn)和小學(xué)、初中崗位培訓(xùn)；繼續(xù)抓好中小學(xué)教師非學(xué)歷遠(yuǎn)程培訓(xùn)工作，逐步將遠(yuǎn)程培訓(xùn)作為中小學(xué)教師開(kāi)展繼續(xù)教育的主要途徑；繼續(xù)大力加強(qiáng)校本培訓(xùn)工作，充分發(fā)揮校本培訓(xùn)的作用；繼續(xù)開(kāi)展“中小學(xué)教師專業(yè)

讀書(shū)”活動(dòng)，本年要求每位教師利用業(yè)余時(shí)間“讀兩本專著，寫(xiě)一篇論文”。

2、認(rèn)真抓好中小學(xué)教師學(xué)歷提高培訓(xùn)。充分利用遠(yuǎn)程培訓(xùn)等多種途徑，開(kāi)辟各種渠道，不斷提高教師的學(xué)歷水平。力爭(zhēng)5年內(nèi)小學(xué)教師專科率、初中教師本科率達(dá)100%。鼓勵(lì)教師取得雙學(xué)歷，進(jìn)一步適應(yīng)新形勢(shì)下教育教學(xué)的需要。

3、認(rèn)真組織好省、市級(jí)培訓(xùn)的送訓(xùn)工作。搞好初中校長(zhǎng)（含班子成員）、小學(xué)校長(zhǎng)研修班、骨干教師、幼兒園園長(zhǎng)、基礎(chǔ)教育管理干部培訓(xùn)等各項(xiàng)送訓(xùn)工作。

四、進(jìn)一步搞好學(xué)校治安綜合治理和維穩(wěn)工作

1、認(rèn)真搞好學(xué)校綜合治理，抓好全區(qū)教育系統(tǒng)社會(huì)治安綜合治理工作。繼續(xù)開(kāi)展“安全文明校園”創(chuàng)建活動(dòng)，搞好學(xué)校及周邊環(huán)境集中整治工作。繼續(xù)抓好中小學(xué)反邪警示教育、禁毒教育、國(guó)防教育和人防教育。

2、繼續(xù)搞好中小學(xué)普法教育工作。組織好今年上級(jí)規(guī)定普法內(nèi)容的學(xué)習(xí)，協(xié)助組織搞好普法考試，爭(zhēng)取全區(qū)學(xué)校普法教育達(dá)到兩個(gè)100%。

3、加強(qiáng)維穩(wěn)息訪工作。今年要繼續(xù)加大維穩(wěn)工作的力度，各校校長(zhǎng)要親自掛帥，成立強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子，明確責(zé)任，制訂措施，杜絕越級(jí)上訪事件和集訪事件。

五、認(rèn)真做好各項(xiàng)常規(guī)工作

1、進(jìn)一步加強(qiáng)黨建工作。學(xué)校黨支部和黨組織要加強(qiáng)自

身建設(shè)，在全體黨員中深入開(kāi)展“講黨性、重品性、作表率”活動(dòng)，繼續(xù)推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，重點(diǎn)抓好政治學(xué)習(xí)、民主生活會(huì)制度的落實(shí)。認(rèn)真做好黨員發(fā)展的工作。積極配合上級(jí)組織部門(mén)做好黨費(fèi)的收繳及黨報(bào)黨刊的征訂發(fā)行工作。

2、進(jìn)一步配合區(qū)人事部門(mén)做好教育人事檔案管理工作。健全人事檔案管理制度，逐步實(shí)現(xiàn)人事檔案管理的科學(xué)化、現(xiàn)代化、信息化、規(guī)范化。

3、做好“關(guān)協(xié)”的相關(guān)工作。

柳葉湖旅游度假區(qū)宣傳教育局

二○一一年三月三日

附：2011年推薦閱讀書(shū)目

1、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范（2008修訂）》

2、《湖南省中小學(xué)校學(xué)生人身傷害事故預(yù)防與處理?xiàng)l例》——湖南人民出版社2005年版

3、《16位教育家的智慧檔案》張彥春朱寅年

4、《和教師的談話》[蘇]贊可夫著杜殿坤譯