第一篇:客戶不感興趣就認(rèn)為是銷售失敗
客戶不感興趣就認(rèn)為是銷售失敗
搞清客戶不感興趣的原因
銷售中人沮喪的一個(gè)方面是許多客戶似乎對(duì)你、你的公司,或者你的產(chǎn)品不感興趣。你給客戶電話、安排會(huì)面、一腔熱情的忙活一天,卻沒(méi)什么成效??赡苣愕玫酱饛?fù)是,“我們會(huì)考慮的”,“我們現(xiàn)在不需要”,現(xiàn)在我們還不想有變動(dòng)“??蛻裘黠@表示不感興趣,其原因就在于客戶不知道他們?yōu)槭裁磻?yīng)該按你希望的那樣做。你想讓他們買你的產(chǎn)品,對(duì)于這一點(diǎn)他們非常清楚,但他們不知道自己為什么應(yīng)該這樣做。如果你不能準(zhǔn)確了解客戶的情況,他的回答對(duì)你就沒(méi)有什么意義,請(qǐng)看下面兩個(gè)場(chǎng)景。
客戶1:我們不需要你的產(chǎn)品。
銷售人員:您這樣說(shuō)是什么意思呢?
客戶1:我們的庫(kù)存足夠用一年。
結(jié)論:他現(xiàn)在不需要你的產(chǎn)品。
客戶2:我們不需要你的產(chǎn)品。
銷售人員:您這樣說(shuō)是什么意思呢?
客戶2:我們對(duì)現(xiàn)在的供貨商很滿意。
銷售人員:我們打電話時(shí),有很多人都說(shuō)他們對(duì)現(xiàn)在的供貨商很滿意。但是我們和您聯(lián)系的原因之一,就是我們已經(jīng)完成了對(duì)新產(chǎn)品的改進(jìn)工作,這會(huì)減少15%的維修費(fèi)用。如果您可以減少15%的維修費(fèi)用,一年您會(huì)省下多少錢呢?
客戶2:我認(rèn)為你們做不到這一點(diǎn)。
銷售人員:我們第一次打電話時(shí),很多客戶也是這樣說(shuō)的。但是如果我們
真的能幫您省下15%的維修費(fèi)用,您覺(jué)得是不是值得花上15分鐘來(lái)了解一下我們的產(chǎn)品呢?
客戶2:好的。
結(jié)論:他并不知道你的產(chǎn)品會(huì)對(duì)他有幫助。
別讓客戶最初的不感興趣誤導(dǎo)你。下面的步驟可以幫助你了解客戶的情況,從而促進(jìn)銷售:
分析客戶的情況和觀點(diǎn):正如你所看到的,盡管很多客戶都說(shuō)“我不需要你的產(chǎn)品”,但每次的情況都有所不同。對(duì)客戶情況的有效分析可以幫助你了解客戶的狀況,從而采取相應(yīng)的銷售策略戶的想法:
最好的辦法就是提出有價(jià)值的問(wèn)題。著重收集可以幫助你識(shí)別客戶特點(diǎn)的信息,從而為實(shí)施你的銷售策略奠定基礎(chǔ)。
揭示需求和機(jī)遇
通過(guò)提問(wèn),幫助客戶明確具體的需求——減少成本、提高產(chǎn)品質(zhì)量、加快服務(wù)速度等,并且讓客戶知道你的產(chǎn)品如何能滿足這些需求。
銷售和行醫(yī)一樣,沒(méi)有診斷就開(kāi)處方是瀆職。
第二篇:沒(méi)有公平就失敗了
沒(méi)有公平就失敗了
突出公平正義的主線,是提升改革社會(huì)認(rèn)同度和參與度的關(guān)鍵,是溝通國(guó)家上下、激發(fā)社會(huì)活力的關(guān)鍵,也是新一輪改革開(kāi)放能否成功的關(guān)鍵
1992年的那個(gè)春天,深圳仙湖公園,鄧小平鏟土種下一棵榕樹。當(dāng)旁邊有人向他介紹“發(fā)財(cái)樹”時(shí),鄧小平接過(guò)話頭:“讓全國(guó)人民都種,讓全國(guó)人民都發(fā)財(cái)。”
毫無(wú)疑問(wèn),中國(guó)的改革是帶著強(qiáng)烈的憂患意識(shí)上路的?!叭绻谝粋€(gè)很長(zhǎng)的歷史時(shí)期內(nèi),社會(huì)主義國(guó)家生產(chǎn)力發(fā)展的速度比資本主義國(guó)家慢,還談什么優(yōu)越性?”今天回過(guò)頭來(lái)看,鄧小平在改革開(kāi)放之初的這番話,依然振聾發(fā)聵。
而當(dāng)中國(guó)成為全球第二大經(jīng)濟(jì)體時(shí),鄧小平的另一番話無(wú)疑引發(fā)了更多的共鳴:“社會(huì)主義不是少數(shù)人富起來(lái)、大多數(shù)人窮,不是那個(gè)樣子。社會(huì)主義最大的優(yōu)越性就是共同富裕,這是體現(xiàn)社會(huì)主義本質(zhì)的一個(gè)東西。”
從致力“先富”,到強(qiáng)調(diào)“共富”,“讓全國(guó)人民都發(fā)財(cái)”,社會(huì)公平成為鄧小平晚年思考最多的問(wèn)題之一。因?yàn)椋瑥纳鐣?huì)主義中國(guó)的改革邏輯來(lái)看,“如果導(dǎo)致兩極分化,改革就算失敗了?!闭珩R克思所說(shuō),一切劃時(shí)代體系的真正的內(nèi)容,都是由于產(chǎn)生這些體系的那個(gè)時(shí)期的需要而形成起來(lái)的。改革開(kāi)放之初,打破平均主義“大鍋飯”,允許一部分人先富起來(lái),燃旺全社會(huì)的發(fā)展熱情,是解放和發(fā)展生產(chǎn)力無(wú)法逾越的歷史階段?!靶蕛?yōu)先”的策略性選擇,社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的制度創(chuàng)新,最大限度地釋放了一個(gè)民族的創(chuàng)造力,推動(dòng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)以每年兩位數(shù)的高速增長(zhǎng),這才讓“站起來(lái)”的中國(guó),有了“富起來(lái)”的今天。
“當(dāng)一位領(lǐng)導(dǎo)人的生涯落幕時(shí),觀眾的生活已然變化,歷史的道路可能也大為轉(zhuǎn)變”。應(yīng)當(dāng)說(shuō),正是“先富起來(lái)”的歷史選擇題,讓社會(huì)主義中國(guó)以及她的13億人民,站到了一個(gè)可以討論更高層次問(wèn)題的新起點(diǎn)。人們?cè)絹?lái)越強(qiáng)烈地感到,正如貧窮不是社會(huì)主義,兩極分化更不是社會(huì)主義。缺乏效率的公平,不可能是真公平;丟掉公平的效率,也絕不合乎正義。如果改革到最后連公平都沒(méi)有了,何談社會(huì)主義制度的自我完善和發(fā)展?
公平正義是人類社會(huì)的最高境界,也是社會(huì)主義和共產(chǎn)主義的首要價(jià)值。馬克思、恩格斯在構(gòu)想科學(xué)社會(huì)主義藍(lán)圖時(shí),就曾這樣強(qiáng)調(diào)。在改革開(kāi)放推進(jìn)30多年之后,我們對(duì)什么是公平,有了更為深刻的理解。這種公平,既包括結(jié)果公平,也強(qiáng)調(diào)權(quán)利公平、機(jī)會(huì)公平、規(guī)則公平。假如“寒門難出貴子”依然是人們無(wú)奈的喟嘆,假如“學(xué)好數(shù)理化,不如有個(gè)好爸爸”依然是社會(huì)潛行的規(guī)則,假如“知識(shí)不是力量、編制才有分量”依然是體制壁壘的注腳,假如“無(wú)機(jī)會(huì)群體”的出現(xiàn)、“馬太效應(yīng)”的產(chǎn)生依然難以避免,甚至愈演愈烈,我們就很難說(shuō),“公平”的核心價(jià)值得到了弘揚(yáng),社會(huì)主義的本質(zhì)得到了體現(xiàn)。
這就是為什么,新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體會(huì)將紓解人們的“公平焦慮”,實(shí)現(xiàn)社會(huì)的公平正義,作為我們推進(jìn)新一輪改革的最大公約數(shù)。從總書記在新年致辭中強(qiáng)調(diào)“讓社會(huì)變得更加公平正義”,到十八屆三中全會(huì)將“促進(jìn)社會(huì)公平正義、增進(jìn)人民福祉”作為改革出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),雷厲風(fēng)行的反腐敗反特權(quán),推進(jìn)著國(guó)家的政治平等;力度空前的戶籍制度改革,促進(jìn)著社會(huì)的身份平等;自我革命的簡(jiǎn)政放權(quán),推動(dòng)著市場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)平等??在全面深化改革的棋局中,頻繁出現(xiàn)的“公平”,正是社會(huì)利益的平衡點(diǎn),思想觀念的交集點(diǎn),社會(huì)情感的共鳴點(diǎn)。
偉人未竟的事業(yè),是后輩政治家建立歷史功業(yè)的起點(diǎn)。方今之時(shí),突出公平正義的主線,是提升改革社會(huì)認(rèn)同度和參與度的關(guān)鍵,是溝通國(guó)家上下、激發(fā)社會(huì)活力的關(guān)鍵,也是新一輪改革開(kāi)放能否成功的關(guān)鍵。而這,正是新一代中國(guó)共產(chǎn)黨人選擇承擔(dān)的歷史使命。中共中央近日召開(kāi)的全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組第四次會(huì)議上,無(wú)論是央企負(fù)責(zé)人的薪酬制度改革方案,還是深化考試招生制度改革的實(shí)施意見(jiàn),無(wú)不體現(xiàn)著對(duì)分配公平的高度關(guān)切,對(duì)機(jī)會(huì)公平的熱切倡導(dǎo)。
在電視劇《歷史轉(zhuǎn)折中的鄧小平》中,關(guān)于恢復(fù)高考決策的歷史劇情,讓過(guò)來(lái)人潸然淚下。當(dāng)年,這一彰顯公平理念的偉大決策,讓千百萬(wàn)青年享有了人生出彩的機(jī)會(huì)。今天,人們有理由期待,新一輪改革能夠像36年前一樣,凝聚億萬(wàn)人心,釋放改革紅利,再一次激發(fā)出整個(gè)中國(guó)社會(huì)的強(qiáng)大內(nèi)生動(dòng)力。
第三篇:銷售失敗的原因
銷售失敗的原因:一客判斷戶不準(zhǔn)確:推銷員背負(fù)著公司下達(dá)的任務(wù)匆匆忙忙奔向市場(chǎng),第一種方式見(jiàn)店鋪就談見(jiàn)人就推銷,掃街式的地毯式拜訪把所有店鋪都拜訪一遍,能碰到一個(gè)算一個(gè)碰不到就趕緊去下一市場(chǎng),周而復(fù)始的疲于奔命。第二種方式向同行請(qǐng)教當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)誰(shuí)的店鋪比較優(yōu)秀,誰(shuí)做的比較大就去拜訪誰(shuí)懂得了解信息少走彎路,但是忽略了最重要的問(wèn)題優(yōu)秀的店鋪需要優(yōu)勢(shì)的品牌,沒(méi)有優(yōu)勢(shì)的品牌店鋪的老板當(dāng)然不感興趣,做業(yè)務(wù)選店鋪包括接受品牌都講究“門當(dāng)戶對(duì)”,你想高攀別人必須具備高攀的資本。選擇客戶之前必須全面分析公司與品牌的優(yōu)勢(shì)與弱點(diǎn),包括自己本身的優(yōu)勢(shì)與弱點(diǎn)自己的優(yōu)勢(shì)能否打動(dòng)客戶,與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手相比品牌的優(yōu)勢(shì)能否超越對(duì)手,其次分析自己推銷成功的案例,自己的客戶絕大多數(shù)是什么類型的客戶,說(shuō)明自己的優(yōu)勢(shì)對(duì)哪些客戶起作用對(duì)哪些客戶沒(méi)有作用,綜合分析后確定什么樣的店鋪適合自己的品牌,然后分析選擇什么類型的客戶可以發(fā)揮我們的優(yōu)勢(shì),在拜訪客戶之前早已經(jīng)確定客戶絕不是沒(méi)頭沒(méi)腦的亂撞,也不是誰(shuí)給錢誰(shuí)就是客戶,勉強(qiáng)結(jié)合或者權(quán)宜之計(jì)后來(lái)會(huì)越做越累早晚破裂。選準(zhǔn)客戶是推銷成功的堅(jiān)強(qiáng)保障。
銷售失敗的原因:二缺乏自信不戰(zhàn)而?。河捎谛袠I(yè)的競(jìng)爭(zhēng)比較激烈推銷員水平提高很快,不爭(zhēng)的事實(shí)就是推銷員熟悉推銷的流程,熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的客戶情況,其實(shí)推銷員的專業(yè)水平并不高,很多推銷員不知道“營(yíng)銷的流程”推銷的名詞解釋與市場(chǎng)的概念,天天談時(shí)時(shí)用卻日用而不知非??尚?,廠家在招聘推銷員的時(shí)候也是問(wèn)應(yīng)聘者,對(duì)哪個(gè)市場(chǎng)熟悉就分配到哪個(gè)市場(chǎng),除非那個(gè)市場(chǎng)有人在做就分配到其他市場(chǎng),對(duì)推銷員專業(yè)水平的忽視導(dǎo)致客戶選擇不準(zhǔn)確業(yè)績(jī)上不來(lái),推銷員專業(yè)水平不高在客戶心目中的影響力很小,雖然熟悉但是客戶并不買賬。專業(yè)水平差拜訪優(yōu)秀的客戶就會(huì)心虛,無(wú)論是品牌還是業(yè)務(wù)本身都不能讓客戶滿意,況且推銷員可能不敢去拜訪大客戶,只選擇那些劣質(zhì)的客戶湊業(yè)績(jī)混日子。快樂(lè)推銷是建立在高素質(zhì)高水平的基礎(chǔ)之上。加強(qiáng)推銷員的專業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)是提高信心的保證。
銷售失敗的原因:三信息交流不對(duì)稱:推銷員是靠嘴吃飯的職業(yè)有一部分推銷員口才很不錯(cuò),打開(kāi)話匣子以后口若懸河不停頓滔滔不絕如江水,根本不給客戶喘息的機(jī)會(huì)更沒(méi)有提問(wèn)的機(jī)會(huì)絕沒(méi)有插話的機(jī)會(huì),自己講完了如釋重負(fù)感覺(jué)很好,客戶說(shuō)話了我很忙以后再說(shuō)吧需要的時(shí)候給你聯(lián)系,推銷員還沒(méi)有緩過(guò)神來(lái)客戶走了。推銷不是唱獨(dú)角戲客戶也不是聽(tīng)眾,拜訪客戶要以客戶為中心一切話題都圍繞客戶關(guān)心的問(wèn)題,雙向交流真誠(chéng)溝通推銷員要弄清楚客戶的真實(shí)意圖,最適合的方案組織最精煉語(yǔ)言解釋客戶的問(wèn)題,有效的溝通必須形
成良好的互動(dòng),推銷員不要忘記不是你說(shuō)服客戶,而是客戶自己做出明智的選擇,誰(shuí)也不愿意敗在別人手下成為別人的戰(zhàn)利品,你愿意被別人說(shuō)服嗎?推銷員提出有利與店鋪的方案利用策略促使客戶下決定。
銷售失敗的原因:四針對(duì)性不強(qiáng):回答客戶提出的問(wèn)題針對(duì)性不強(qiáng)不能夠緊扣主題,很多推銷員回答客戶的問(wèn)題閃爍其詞,顧左右而言他讓客戶覺(jué)得很不實(shí)在,總有讓人不放心的感覺(jué)?;卮饐?wèn)題不準(zhǔn)確原因之一是推銷員理解問(wèn)題能力欠缺,之二是語(yǔ)言表達(dá)能力不強(qiáng),之三是專業(yè)水平有待提高,之四就是自信心不強(qiáng),綜合原因是職業(yè)素養(yǎng)還不夠,推銷員必須總結(jié)梳理從事推銷以來(lái),所有成功的方案與話術(shù)及解決問(wèn)題的最好方法,以便遇到相同類似的問(wèn)題可以巧妙回答從容應(yīng)對(duì)彰顯實(shí)力。
銷售失敗的原因:五死纏濫打:客戶沒(méi)有明確表態(tài)是做還是不做,推銷員為了盡快搞定客戶開(kāi)始強(qiáng)勁的攻勢(shì),早上客戶上班他上班客戶下班他也下班,天天去磨蹭日日去催促,一會(huì)用政策截止時(shí)間催一會(huì)用陪送贈(zèng)品促,商人重利益沒(méi)有錯(cuò)但是你不能給客戶帶來(lái)新思路新方法,客戶接受你的品牌是客戶拖著你走,是客戶在幫助你幫助你的公司幫助你的品牌,不是你給客戶帶來(lái)新得利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn),你也不能幫助店鋪快速發(fā)展。你的品牌是又給客戶背上新得包袱。死纏濫打會(huì)導(dǎo)致應(yīng)該合作的客戶也會(huì)喪失合作的機(jī)會(huì)。
銷售失敗的原因:六形象不佳語(yǔ)言不美:每個(gè)行業(yè)要有每個(gè)行業(yè)特色每個(gè)職業(yè)也有每個(gè)職業(yè)的特點(diǎn),推銷員做為商務(wù)人士應(yīng)該具備商務(wù)人士的形象,言談舉止要具備商務(wù)人士的職業(yè)素養(yǎng),化妝品品行業(yè)的推銷員基本不著職業(yè)裝,穿著比較隨便既影響公司形象又降低個(gè)人素質(zhì),給客戶留下隨便的印象降低可信度,影響雙方之間的談判與交流同時(shí)帶來(lái)諸多不利的影響,商務(wù)人士有商務(wù)人士交流的話術(shù),推銷有推銷員的語(yǔ)言規(guī)范,如果推銷員話語(yǔ)太粗俗太江湖推銷是不可能成功的,形象是通向合作的敲門磚,如鄉(xiāng)隨俗很應(yīng)該語(yǔ)言文明要注意。
銷售失敗的原因:七思路模糊思維混亂:推銷談判需要策略巧妙思路清晰思維清醒進(jìn)退自如,緊緊圍繞客戶關(guān)心的關(guān)鍵問(wèn)題細(xì)致說(shuō)明,在闡述問(wèn)題的同時(shí)把客戶帶入設(shè)計(jì)好的思路之中,讓客戶跟隨推銷員的思路順著有利于我們的方向前進(jìn)。推銷員之所以思路模糊關(guān)鍵是事先沒(méi)有演練,沒(méi)有做談判前的準(zhǔn)備工作,事先沒(méi)有準(zhǔn)備好談判的思路與談判的內(nèi)容,沒(méi)有準(zhǔn)備到時(shí)候手忙腳亂疲于應(yīng)付滿頭大汗亂了方寸,事前打腹稿準(zhǔn)備回答問(wèn)題的話術(shù),解決
問(wèn)題的方法應(yīng)對(duì)問(wèn)題的優(yōu)化方案等等,尤其是關(guān)鍵問(wèn)題必須優(yōu)化到最適合最恰當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)言做出解釋,設(shè)計(jì)談判的程序和節(jié)點(diǎn)以便更好的掌控談判的進(jìn)度和節(jié)奏,不打無(wú)準(zhǔn)備之仗不做無(wú)準(zhǔn)備推銷,有備而談是推銷成功的保證。
銷售失敗的原因:八不清楚推銷的本質(zhì):一流的推銷員推銷理念,理念通則觀點(diǎn)同觀點(diǎn)同則利益一致,生意順其自然不談而成。二流的推銷員推銷概念,概念新則吸引人抓住客戶心理巧妙成交,三流的推銷員推銷產(chǎn)品,強(qiáng)調(diào)產(chǎn)品的質(zhì)量忽視營(yíng)銷的力量,其實(shí)沒(méi)有不合格的產(chǎn)品只有不合格的推銷員,沒(méi)有做不好的市場(chǎng)只有做不好市場(chǎng)的人,推銷員至高境界是推銷自己,客戶相信你你推銷什么不重要,超級(jí)推銷員要求做人的成功加做事的成功,以人為本功夫在詩(shī)外理念為先功夫靠苦練。如果推銷員只給客戶談產(chǎn)品質(zhì)量過(guò)硬,銷售政策優(yōu)厚、配送贈(zèng)品多么豐富的話,這不是推銷員而是一個(gè)傳話筒,優(yōu)秀的推銷員善于創(chuàng)造理念強(qiáng)調(diào)概念,發(fā)現(xiàn)客戶的優(yōu)點(diǎn)真誠(chéng)的贊美,善于發(fā)現(xiàn)客戶的弱點(diǎn)為推銷創(chuàng)造良好的條件。
銷售失敗的原因:九異議處理不恰當(dāng):溝通交流難免出現(xiàn)不同的觀點(diǎn)與看法,因?yàn)殡p方的角度不同與利益不同屬于正常現(xiàn)象,因?yàn)椴煌判枰獪贤ń涣鬟_(dá)成共識(shí)實(shí)現(xiàn)共贏,多數(shù)推銷員聽(tīng)不進(jìn)不同的觀點(diǎn)與客戶形成對(duì)立,聽(tīng)不得相反的意見(jiàn)與客戶針鋒相對(duì),唇槍舌劍當(dāng)仁不讓與客戶相爭(zhēng),最后贏得了勝利喪失了生意??蛻籼岢霾煌囊庖?jiàn)推銷員應(yīng)該首先積極肯定表示認(rèn)同,然后再?gòu)淖约旱慕嵌劝l(fā)表看法引導(dǎo)客戶的思想,而非與客戶爭(zhēng)論甚至和客戶爭(zhēng)吵起來(lái),生意求財(cái)推銷求合的道理一定要牢記。
銷售失敗的原因:十等靠要拖四字方針:現(xiàn)在拜訪客戶難度很大尤其是比較優(yōu)秀的客戶,不能直接拜訪到客戶可以通過(guò)同行通過(guò)營(yíng)業(yè)員收集老板的信息,為下一步的談判交流溝通做積極的準(zhǔn)備,如果自己的企業(yè)與品牌還有弱勢(shì)與欠缺,應(yīng)該積極想辦法變?nèi)鮿?shì)為優(yōu)勢(shì)為成功積極創(chuàng)造條件,而非消極的等待公司慢慢的改變。
第四篇:成功,就站在失敗的后面
★《成功,就站在失敗的后面》
【 原創(chuàng):donking2005-06-22 12:30多彩總匯瀏覽/回復(fù):2118/17】
《成功,就站在失敗的后面》
一直堅(jiān)持到最后的人才知道,世界上沒(méi)有“不可能”。偉人和凡人的不同,只是在于能否堅(jiān)持到最后而已。
成功,就站在失敗的后面。朝前走幾步,你就會(huì)看見(jiàn)!
下面咱們瞧一個(gè)小故事,充分體驗(yàn)一把“成功,就站在失敗的后面”。
1832年的美國(guó),一個(gè)人和大家一道失業(yè)了。他很傷心,但他下決心改行從政。他參加州參議員競(jìng)選,結(jié)果失敗了。他著手開(kāi)辦自己的企業(yè),可是不到一年倒閉了。此后幾年,他不得不為償還債務(wù)到處奔波。
他再次參加州參議員競(jìng)選,這次他當(dāng)選了,他內(nèi)心升起了一絲希望,認(rèn)定生活有了轉(zhuǎn)機(jī)。第二年,1851年,他一位美麗的姑娘訂婚。沒(méi)料到,離結(jié)婚還有幾個(gè)月的時(shí)候,未婚妻不幸去世,他心灰意冷、數(shù)月臥床不起。
1852年,他決定競(jìng)選美國(guó)國(guó)會(huì)議員,結(jié)果名落孫山。但他沒(méi)有放棄,而是問(wèn)自己“失敗了怎么辦?”
1852年,他再度決定競(jìng)選美國(guó)國(guó)會(huì)議員,他認(rèn)為自己爭(zhēng)取作為國(guó)會(huì)議員的表現(xiàn)是出色的,現(xiàn)信選民會(huì)選舉他,但他還是落選了。
為了掙回競(jìng)選中花費(fèi)的一大筆錢,他向州政府申請(qǐng)擔(dān)任本州的土地官員。州政府退回了他的申請(qǐng)報(bào)告,上面的批文是“本州的土地官員要求卓越的才能,超常的智慧”。
接二連三的失敗并沒(méi)有使他氣餒。過(guò)了兩年,他再次競(jìng)選美國(guó)國(guó)會(huì)議員,依然遭到失敗。在他的一生中,經(jīng)歷了十一次重大事件中,只成功了兩次,其他都以失敗告終,可是他始終沒(méi)有停止追求。
1860年,他終于當(dāng)選為美國(guó)總統(tǒng)。
他是至今還讓美國(guó)人民懷念的——亞伯拉罕.林肯。
我們做股票,也是如此——堅(jiān)持就是勝利。正像我們論壇中的一位股友的筆名“堅(jiān)持-勝利”一樣。
如何堅(jiān)持,怎么堅(jiān)持,“道在低賤處,道在危難時(shí)?!?/p>
donking.22.06.2005.美國(guó),一位窮困潦倒的年輕人,全身的錢加起來(lái)也不能購(gòu)買一件象樣的西服,但是仍全心全意地堅(jiān)持著自己心中的夢(mèng)想——成為演員、拍電影、當(dāng)明星。
當(dāng)時(shí),好萊塢有500家電影公司,他根據(jù)自己劃定的路線圖與排列好的名單順序,帶好自己寫的、量身定做的劇本前去一一的拜訪。但是第一篇下來(lái),500家電影公司沒(méi)有一家愿意聘用他。
面對(duì)100%的拒絕,年輕人沒(méi)有灰心,從最后一家被拒絕的電影公司出來(lái)以后,他又回去從第一家開(kāi)始,繼續(xù)他的第二輪拜訪與自我推薦。
在第二輪拜訪與自我推薦中,他仍然遭受到了500次的拒絕。
于是,年輕人開(kāi)始了他的第三輪拜訪與自我推薦,結(jié)果與第二輪相同。這位年輕人仍然開(kāi)始了他的第四輪拜訪與自我推薦。當(dāng)他拜訪完第349家后,第350家電影公司的老板破天荒
地答應(yīng)讓他留下劇本先看一看。
幾天后,年輕人得到了通知,請(qǐng)他去詳細(xì)商談,在商談中,這家——年輕人遭到1849次拒絕后——電影公司決定投資拍這部電影,并請(qǐng)年輕人擔(dān)任主角。
您感覺(jué),這位勤勞嗎?
如果不是他有正確思想的指引,堅(jiān)定不移的行動(dòng),是不會(huì)達(dá)到既定目標(biāo)的。
我們做股票,也是這樣。
有些股友,善于頻繁的還股,頻繁的進(jìn)出股市,自封“超短”,到是很“勤勞”,但是成果呢,不一定令自己滿意??梢?jiàn),這種“勤勞”除了多交手續(xù)費(fèi)、稅金等別無(wú)益處。
還是那句老話:茫茫股海,揀一兩個(gè)熟悉的個(gè)股,踏踏實(shí)實(shí)的堅(jiān)持做好,估摸著什么都有了——起碼,貪心有了?!柏澬臎](méi)有什么不好,我認(rèn)為貪心是件好事,人人都可以貪心。從貪心開(kāi)始,才會(huì)大有希望!”
另:上述的那位美國(guó)年輕人名叫:西維斯.史泰龍;那部電影是《洛奇》。
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第五篇:銷售如何搞定客戶
【銷售心理學(xué)一】
①顧客要的不是便宜,是感到占了便宜。
②不與顧客爭(zhēng)論價(jià)格,要與顧客討論價(jià)值。
③沒(méi)有不對(duì)的客戶,只有不好的服務(wù)。
④賣什么不重要,重要的是怎么賣。
⑤沒(méi)有最好的產(chǎn)品,只有最合適的產(chǎn)品。
⑥沒(méi)有賣不出的貨,只有賣不出貨的人。
⑦成功不是運(yùn)氣,而是因?yàn)橛蟹椒?/p>
【銷售心理學(xué)二】
客戶問(wèn):你們和A企業(yè)比較有什么優(yōu)勢(shì)?如果你滔滔不絕,你就掉進(jìn)陷阱的跡象!
建議反問(wèn):您這樣問(wèn),肯定是了解過(guò)A產(chǎn)品的,您覺(jué)得,他的哪方面讓您最滿意,為什么?回答完畢,然后你方可淡定地說(shuō):我非常理解,這幾個(gè)功能我們也同時(shí)具備,除此之外......銷售極富創(chuàng)造性,是一門深?yuàn)W的學(xué)問(wèn),它是綜合了市場(chǎng)學(xué)、心理學(xué)、口才學(xué)、表演學(xué)等知識(shí)的一種藝術(shù)工作。
所以,使用雙手的是勞工;使用雙手與頭腦的是舵手;使用雙手、頭腦、與心靈的是藝術(shù)家;只有使用雙手、頭腦、心靈再加上雙腿的才是合格的銷售員。
【銷售心理三】
在美國(guó)的Wal-Mart超市里,啤酒與尿布被擺在一起出售,這使尿布和啤酒雙雙增銷了,原因是美國(guó)女人會(huì)要求丈夫下班后為孩子買尿布,男人在買完尿布后就會(huì)順手買回自己愛(ài)喝的啤酒,因此形成了如此神奇的銷售效果,這就是交叉銷售和關(guān)聯(lián)銷售......【銷售心理學(xué):搞定客戶的5個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)】
1、顧客未進(jìn)店前,品牌及店鋪位置是第一拉動(dòng)力;
2、進(jìn)店后,成交率是關(guān)鍵,越來(lái)越多零售企業(yè)在門口安計(jì)數(shù)器就是這個(gè)考量;
3、顧客決定購(gòu)買后,連帶率或附加值是銷售最大化關(guān)鍵;
4、購(gòu)買后,研究如何提高回頭率和縮短回頭時(shí)間;
5、如何挖掘顧客的終生價(jià)值。
【殺價(jià)中的五個(gè)潛規(guī)則】
1、絕不先開(kāi)價(jià),誰(shuí)先開(kāi)誰(shuí)先死。
2、2、絕不接受對(duì)方的起始條件,誰(shuí)接受誰(shuí)吃虧。
3、殺價(jià)必須低于對(duì)方預(yù)期目標(biāo),不殺是傻子。
4、聞之色變法,讓對(duì)方感到他的要價(jià)太嚇人了。
5、選擇隨時(shí)準(zhǔn)備走人,逼迫對(duì)方倉(cāng)促下決定。
【最賺錢的性格是執(zhí)著】
調(diào)查發(fā)現(xiàn),新業(yè)務(wù)中80%都要在同一個(gè)人打第五次電話才能談成。有48%的銷售員打第一次電話后就失去了一個(gè)顧客源。有25%在打第二次電話后就放棄了。12%在打第三次以后放棄。有10%繼續(xù)打電話。這些不放棄的10%正是收入最多的人士
【如何賣掉黑珍珠?】
最初黑珍珠并不好賣,很多人認(rèn)為它們色澤不好,又灰又暗。后來(lái),商人將黑珍珠放在第五大道櫥窗里,標(biāo)上難以置信的高價(jià);同時(shí)連續(xù)刊登廣告,將黑珍珠置于鉆石、寶石的映襯之中。就這樣,原來(lái)不知價(jià)值幾何東西,一夜之間被捧為稀世珍寶。
實(shí)用銷售心理學(xué):
其一:銷售不是要你去改變別人,其二:銷售的成功取決于客戶的好感,其三:如何身份定位:顧客是誰(shuí)?我是誰(shuí)?
其四:建立共同的信念與價(jià)值,要多用“我們”,其五:少用“但是”,多用“同時(shí)”。
【強(qiáng)大的潛意識(shí)】
飲料廣告常出現(xiàn)海灘、朋友等積極熱情的場(chǎng)面,一旦處于該場(chǎng)景,你會(huì)突然決定:我得來(lái)杯飲料。耶魯大學(xué)巴赫教授說(shuō):坐在硬椅子上砍價(jià)會(huì)更無(wú)情;捧著熱咖啡比拿冰可樂(lè)更傾向于認(rèn)為別人慷慨友善;面試官會(huì)認(rèn)為擁有厚實(shí)文件夾的應(yīng)聘者更認(rèn)真…重點(diǎn)是人們完全意識(shí)不到,自己被什么事物影響
【搞定客戶的三法則】
1)注意讓客戶說(shuō),每說(shuō)45秒,一定要調(diào)動(dòng)客戶說(shuō)15秒。保持和對(duì)方一個(gè)語(yǔ)速。
2)3分鐘后,就要找到客戶的興趣范圍,引導(dǎo)話題到對(duì)方的熱點(diǎn)區(qū)。
3)努力讓客戶記住自己的獨(dú)特的特點(diǎn),而不是公司的,不是產(chǎn)品的。關(guān)注對(duì)方的心理預(yù)期,性格特點(diǎn),素質(zhì)和閱歷
【消費(fèi)心理學(xué):便利店里的陷阱】
1、銷路最好的飲料放在商店的最里面:讓你多逛會(huì);
2、相互關(guān)聯(lián)的物品要擺在一起:激發(fā)你需要,讓你多買一點(diǎn)。
3、收銀臺(tái)前總會(huì)有零食:讓你買本來(lái)自己沒(méi)有想買的東西。商店擺放結(jié)構(gòu)的設(shè)置周密地,千方百計(jì)誘導(dǎo)顧客消費(fèi)更多的錢。你平時(shí)發(fā)現(xiàn)這些秘密沒(méi)?
【溝通技巧:遇到客戶抱怨怎么辦?】
高情商化解客戶抱怨的黃金步驟:
1.發(fā)揮同理心,仔細(xì)聆聽(tīng)抱怨內(nèi)容;
2.表示感謝,并解釋為何重視他的抱怨;
3.有錯(cuò),為事情道歉, 沒(méi)錯(cuò),為心情道歉;
4.承諾將立即處理,積極彌補(bǔ);
5.提出解決方法及時(shí)間表, 請(qǐng)對(duì)方確認(rèn);
6.做事后的滿意度確認(rèn)。
【為什么商品價(jià)格末位是“9”】
一個(gè)比整數(shù)稍低的價(jià)格,叫做“魔力價(jià)格”。
比如29.99美元這樣的價(jià)格,在心理上被歸入了20多美元的范疇,而30.00美元(或以上)的價(jià)格,則被看成是30多美元的東西。20多美元比30多美元似乎低得多。