第一篇：創(chuàng)建合格職工之家活動方案

仁和中心校創(chuàng)建職工之家活動方案

創(chuàng)建職工之家的活動，是縣教育工會對學(xué)校工會工作提出的具體要求，也是促進(jìn)單位發(fā)展、增強(qiáng)職工凝聚力、戰(zhàn)斗力的有效活動方式之一。同時，更是夯實(shí)工會工作基礎(chǔ)建設(shè)，提升工會工作整體水平的重要措施。2017年工會將根據(jù)上級工會和縣局的要求，以創(chuàng)建“職工之家”活動為重點(diǎn)，做實(shí)、做細(xì)、做好各項(xiàng)工作，確保順利通過建家驗(yàn)收。具體活動的實(shí)施方案如下：

一、指導(dǎo)思想

創(chuàng)建職工之家，應(yīng)以鄧小平理論、“三個代表”的重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持以人為本，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的理念，團(tuán)結(jié)、扎實(shí)推進(jìn)教育改革，促進(jìn)教育質(zhì)量全面提高這一中心任務(wù)，不斷增強(qiáng)工會組織的凝聚力和吸引力，提高工會工作的整體水平，為創(chuàng)建“團(tuán)結(jié)、求實(shí)、創(chuàng)新、奮進(jìn)、和諧”的校園奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、工作目標(biāo)

創(chuàng)建職工之家，是一項(xiàng)長期重要的工作。工會應(yīng)適應(yīng)依法履行維護(hù)職工合法權(quán)益基本職責(zé)的要求，協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，推進(jìn)工會群眾化、民主化、法制化，通過幾年的努力，把學(xué)校工會建設(shè)成為組織健全、維護(hù)到位、工作規(guī)范、作用明顯、職工信賴的職工之家。

三、基本要求

1、學(xué)校校委會要高度重視并加強(qiáng)對工會工作和創(chuàng)建活動的領(lǐng)導(dǎo)。定期研究指導(dǎo)工會開展工作，支持和幫助工會開展好創(chuàng)建職工之家活動，工會組織依法獨(dú)立自主卓有成效地開展工作，形成齊抓共建職工之家的良好氛圍。

2、堅(jiān)持和完善以職工大會制度為基本形式的基層民主管理制度，組織職工參與本單位民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。認(rèn)真實(shí)行校務(wù)公開，本單位重大建設(shè)項(xiàng)目、涉及職工切身利益等重大事項(xiàng)，必須經(jīng)職代會審議通過。全面落實(shí)職工的知情權(quán)、審議權(quán)、通過權(quán)、決定權(quán)和評議監(jiān)督權(quán)。建立和完善工會源頭參與的工作機(jī)制，維護(hù)職工合法權(quán)益的各項(xiàng)制度得到落實(shí)并切實(shí)發(fā)揮作用。

3、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，開展教育科研活動，引導(dǎo)教職員工努力鉆研業(yè)務(wù)。開展文體活動，職工業(yè)余文化生活豐富多彩，職工隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高，工會在精神文明建設(shè)中發(fā)揮作用。

4、關(guān)心職工生活，傾聽職工呼聲，及時解決職工的困難，工會組織得到職工的擁護(hù)和信賴，“職工之家”得到職工的認(rèn)可。

5、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會組織。不斷加強(qiáng)工會組織的自身建設(shè)，健全和完善工會組織機(jī)構(gòu)，會員會籍管理有序，工會檔案資料齊全，自主管理工會經(jīng)費(fèi)，財(cái)務(wù)收支合理，職工活動室建設(shè)規(guī)范，設(shè)施齊全。

四、工作措施

1、成立建家領(lǐng)導(dǎo)小組。組 長：曾慧群（校長），副組長：張尚軍、劉國萬。

2、針對創(chuàng)建職工之家的主要內(nèi)容和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)細(xì)化工作要求，完善各種制度及工作職責(zé)。

3、建立健全工會檔案、活動照片。

4、工會工作活動年初有計(jì)劃，年終有總結(jié)。

5、形成了黨政工齊抓共管的合力，保證對“職工之家”活動給予人力、物力、財(cái)力的大力支持。

仁和中心校工會 2017年9月10日

第二篇：創(chuàng)建“合格職工之家”工作報(bào)告

關(guān)于創(chuàng)建“合格職工之家”的工作報(bào)告上海市印刷四廠工會各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評審專家我廠工會在上級工會和廠黨支部正確領(lǐng)導(dǎo)下，在企業(yè)廣大會員職工的支持與配合下，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，強(qiáng)化自身建設(shè)，按照工會工作的制度以及創(chuàng)建“合格職工之家”考評的各項(xiàng)要求，結(jié)合自身特點(diǎn)，充分調(diào)動職工的聰明才智，開拓進(jìn)取、與時俱進(jìn)，推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、為企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了一定的成績。現(xiàn)由我代表廠工會向各位領(lǐng)導(dǎo)和專家匯報(bào)創(chuàng)建“合格職工之家”以來所做的工作。

一、工會組織建設(shè)現(xiàn)我廠工會組織是第四屆職代會選舉和經(jīng)上級工會批準(zhǔn)產(chǎn)生的，**寶榮同志擔(dān)任工會副主席主持工作，石一凡同志擔(dān)任女工委員，曹培其同志任文體委員。工會下設(shè)五個工會小組展開工作。目前會員人數(shù)（包括下崗人員）為118人，其中女會員31人，農(nóng)民工21人。農(nóng)民工女會員6人。為了加強(qiáng)工會組織建設(shè)，今年我們重新進(jìn)行了會員登記，發(fā)放了工會會員證。為了體現(xiàn)對外來勞務(wù)工的關(guān)心，經(jīng)他們個人申請，全體外來務(wù)工人員加入工會組織。

二、工會制度建設(shè)為了規(guī)范工會各項(xiàng)工作，以科學(xué)發(fā)展觀理論指導(dǎo)工會各項(xiàng)工作，我們今年加強(qiáng)了工會各項(xiàng)制度的健全和建立工作。相繼制定了廠職代會制度；廠務(wù)公開制度；工會工作制度；工會財(cái)務(wù)制度等一批制度。

第三篇：職工之家創(chuàng)建方案

彌興鎮(zhèn)教育基層工會

關(guān)于創(chuàng)建“教職工之家”的活動方案

根據(jù)《中華全國總工會關(guān)于繼續(xù)深入開展建設(shè)職工之家活動的決定》和縣總工會、教育工會關(guān)于開展創(chuàng)建“教職工之家”達(dá)標(biāo)活動的要求，為了增強(qiáng)基層工會的活動力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮基層工會的作用，我鎮(zhèn)教育基層工會決定在各工會小組開展“教職工之家”的創(chuàng)建活動，特?cái)M定本方案。

一、創(chuàng)建“教職工之家”的指導(dǎo)思想

以黨的“十七”大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村教育工作的決定》，努力實(shí)踐“三個代表”的重要思想，落實(shí)全國總工會“建家到基層”的要求，圍繞強(qiáng)化工會自身建設(shè)和“四項(xiàng)”職能，以加大各基層工會獨(dú)立開展各類活動為重點(diǎn)，密切基層工會與教職工群眾的關(guān)系，從而增強(qiáng)基層工會的活力。

二、創(chuàng)建“教職工之家”的作用和意義

2008年的全鎮(zhèn)教育工作會議的主題報(bào)告指出：“各級各類學(xué)校要切實(shí)保證教職工的文體活動開展，保證必要的場所、經(jīng)費(fèi)和設(shè)備，積極營造團(tuán)結(jié)、向上，文明的校園文化氛圍?！睘榱苏J(rèn)真貫徹落實(shí)全縣教育工作會議精神，以求真、務(wù)實(shí)、開拓、創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)、拼搏的精神風(fēng)貌和工作作風(fēng)，全面完成教育工作會議提出的各項(xiàng)工作任務(wù)，進(jìn)一步發(fā)揮工會的作用，鞏固行風(fēng)評議的成果，同時開展各種活動，豐富教職工的文化娛樂生活，樹立良好的教育形象、教師形象，努力開創(chuàng)我鎮(zhèn)教育工作的新局面。

三、創(chuàng)建“教職工之家”的目標(biāo)

全面實(shí)踐“三個代表”的重要思想，落實(shí)上級工會的有關(guān)要求，充分發(fā)揮工會的基本職能和作用，提高工會的凝聚力和戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大教職工積極投入到學(xué)校的改革和發(fā)展中去，把各工會小組建設(shè)成為黨政組織歡迎、廣大教職工熱愛的“教職工之家”。

四、創(chuàng)建“教職工之家”的條件

1、堅(jiān)持黨的教育方針，以教育教學(xué)教研為中心，深入開展教育教學(xué)改革活動，努力提高教育質(zhì)量，培養(yǎng)合格人才（12分）。

2、在維護(hù)廣大人民的根本利益的同時更好地維護(hù)教職工的利益，努力為教育排憂解難、辦實(shí)事，發(fā)揮好黨和行政聯(lián)系群眾的紐帶作用（12分）。

3、積極推進(jìn)學(xué)校民主管理，承擔(dān)起教職工代表大會工作機(jī)構(gòu)任務(wù)，保證教育工會在學(xué)校的主人翁地位（12分）。

4、堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，依據(jù)工會章程，獨(dú)立自主地開展工會工作（18分）。

5、加強(qiáng)繼續(xù)教育，努力建設(shè)有良好的思想品德修養(yǎng)和很好的業(yè)務(wù)素質(zhì)的教師隊(duì)伍（12分）。

6、堅(jiān)持干部“四化”標(biāo)準(zhǔn)，建立工會組織，深入調(diào)查研究，密切聯(lián)系群眾，建立一支全心全意為教職工服務(wù)的工會領(lǐng)導(dǎo)班子（10分）。

7、領(lǐng)導(dǎo)重視工會“建家”工作，做到有陣地（閱覽室、圖書室、健身室）、有經(jīng)費(fèi)、有方案、有內(nèi)容、有形式，豐富教職工的文化娛樂生活，切實(shí)提高教職工素質(zhì)（12分）。

8、建立扶貧幫困基金，開展送溫暖活動，建立特困職工檔案，切實(shí)維護(hù)女職工的合法權(quán)益，關(guān)心女職工的生活與身體健康（12分）。

五、考核及獎懲辦法

1、鎮(zhèn)教育基層工會對各工會小組的“建家”活動開展情況年底進(jìn)行全面的檢查驗(yàn)收。

2、通過聽（單位匯報(bào)）、看（查看記錄、活動成果、自檢報(bào)告和各種資料）、評（按照驗(yàn)收評分標(biāo)準(zhǔn)逐項(xiàng)打分）等辦法，評選合格教職工之家、先進(jìn)教職工之家和模范教職工之家。

3、通過考核、審定為合格教職工之家、先進(jìn)教職工之家和模范教職工之家的工會小組由鎮(zhèn)教育基層工會統(tǒng)一發(fā)放標(biāo)牌和證書，并給獲得模范教職工之家的工會小組給予獎勵。

4、鎮(zhèn)教育基層工會審定未達(dá)到合格教職工之家標(biāo)準(zhǔn)的工會小組，要限期進(jìn)行整改，限期達(dá)標(biāo)。

５、評審實(shí)行百分制，90分以上優(yōu)秀（模范），85分以上的為良好，70分以上為合格，70分以下為不合格。

六、有關(guān)工作要求

1、創(chuàng)建“教職工之家”是全面推進(jìn)學(xué)校工會工作，把工會工作落到實(shí)處的一項(xiàng)重要舉措。各工會小組要充分認(rèn)識其重要意義并結(jié)合本校的實(shí)際情況，切實(shí)把“建家”活動作為自身建設(shè)和改革的重要環(huán)節(jié)來抓，使“教職工之家”常建常新。

2、各工會小組要及時向本單位的黨、政組織匯好報(bào)，營造黨組織切實(shí)領(lǐng)導(dǎo)、行政大力支持、工會積極努力的黨、政、工共建“教職工之家”的氛圍，以求實(shí)效。

3、各工會小組要組織廣大教職工學(xué)習(xí)全鎮(zhèn)教育工作會議的主題報(bào)告，根據(jù)本校的具體情況，擬定切實(shí)可行的“建家”活動方案，調(diào)動廣大會員的積極性和創(chuàng)造性，為完成“建家”目標(biāo)奠定基礎(chǔ)。

彌興鎮(zhèn)教育基層工會

二○○八年三月

第四篇：2011年創(chuàng)建職工之家活動方案

***2011年“創(chuàng)建職工之家”

活動方案

指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，貫徹落實(shí)公司一屆二次職代會精神，充分發(fā)揮工會職能和橋梁作用，進(jìn)一步提高工會干部的綜合素質(zhì)和工作能力，不斷增強(qiáng)工會組織的凝聚力和吸引力，促進(jìn)工會組織整體工作水平的提升，切實(shí)維護(hù)員工合法權(quán)益，組織動員廣大員工圍繞公司中心任務(wù)，立足崗位成才，創(chuàng)新發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)公司全年科研生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)建功立業(yè)。工作目標(biāo)

通過“創(chuàng)建職工之家”活動，結(jié)合公司“先優(yōu)?！备傎?、“用戶滿意度調(diào)查”等活動，全面提高***工會的各項(xiàng)工作，促進(jìn)***年初職工代表大會提出的各項(xiàng)任務(wù)得到全面落實(shí)；樹立全新的理念，改造全新的環(huán)境，展現(xiàn)全新的服務(wù)，培養(yǎng)全新的素養(yǎng)，勵精圖治，使***工會以全新的精神面貌立于東安動力的最前列。

實(shí)施規(guī)劃內(nèi)容

（一）、組織建設(shè)

1、現(xiàn)況解到

***現(xiàn)有員工**人，其中：全部為正式員工。建立***工會工作小組，選舉工會主席1人，設(shè)立組織委員、女工委員、1

文體委員、勞動委員各1人。

2、制度建設(shè)

建立健全了工會各種工作制度，為工會各項(xiàng)工作的順利

開展，奠定了基礎(chǔ)。

（二）、日常工作

1、制定了《***2011年工會工作計(jì)劃》，各項(xiàng)工作有計(jì)劃、有步驟的開展。

2、貫徹落實(shí)公司屆三次職代會精神，公司工會工作會議精神，以及***2011年職工代表大會的工作匯報(bào)。

3、定期向公司工會報(bào)送“***工會收費(fèi)報(bào)表”、“安康杯競賽活動季報(bào)表”、“工會主席呈報(bào)表”、“員工滿意度調(diào)查”以及各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表和工作小結(jié)。

4、組織完成了公司工會安排的各項(xiàng)臨時任務(wù)。

（三）、民主管理

建立了民主管理網(wǎng)絡(luò)及民主管理制度，堅(jiān)持每月或不定

期召開工會委員會工作會議，及時傳達(dá)公司工會工作部署、小結(jié)當(dāng)月工作完成情況、討論和安排下月工作計(jì)劃等。

（四）抓好班干部的理論學(xué)習(xí)，努力提高班干部的政治理論水平

干部隊(duì)伍的政治理論水平的高低，決定單位的精神文明

和程度，因此干部的學(xué)習(xí)要放在重要的位置上，抓好抓實(shí)，2011年干部的學(xué)習(xí)，主要集中在兩個個方面：

1、把宣傳貫徹十七精神作為理論學(xué)習(xí)的重點(diǎn)，并結(jié)合各單位的實(shí)際認(rèn)真貫徹落實(shí)，提高自覺性，堅(jiān)持經(jīng)常性，理論聯(lián)系實(shí)際解決問題，真正的把思想統(tǒng)一到十七大精神上來。

2、學(xué)習(xí)新黨章，在理論提高的基礎(chǔ)上，針對***的特點(diǎn)，制定相應(yīng)的措施和制度，來約束黨員干部的行為，在不斷提高部干部改進(jìn)作風(fēng)的同時，采取“民主評議”、“廠務(wù)公開”、“職工對話”、“群眾測評”等方式來促進(jìn)干部的作風(fēng)建設(shè)的進(jìn)一步開展。

對以上兩個單元的學(xué)習(xí)內(nèi)容，要采取集體學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方法，認(rèn)真作好學(xué)習(xí)筆記。每個單元學(xué)習(xí)結(jié)束后，每一位干部要結(jié)合實(shí)際寫一篇學(xué)習(xí)心得，重點(diǎn)放在解決思想上的認(rèn)識問題和指導(dǎo)單位實(shí)際工作上，理論聯(lián)系實(shí)際切實(shí)解決實(shí)際問題。

（五）加強(qiáng)職工隊(duì)伍的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高職工隊(duì)伍的科技文化素質(zhì)

1、按著***制定的2011年的培訓(xùn)計(jì)劃，***文件等方面通過培訓(xùn)，使職工業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)有進(jìn)一步的提高，同時讓全體職工在對學(xué)習(xí)的積極性上有更加清醒的認(rèn)識，提高學(xué)習(xí)的自覺性，執(zhí)行“制度流程化，流程表淡化，表單電子化”的要求，以達(dá)到自我完善，自我提高，適應(yīng)公司改革發(fā)展的需要。

2、要抓好法制教育。提高職工的法制觀念，重點(diǎn)結(jié)合采購部的實(shí)際，學(xué)習(xí)公司法、合同法、擔(dān)保法、勞保法、產(chǎn)品質(zhì)

量法等，把我們和工作逐步納入法制化軌道，達(dá)到依法行政，依法辦事。

3、組織全體職工積極推廣精益化生產(chǎn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)***管理的精髓，將精益化生產(chǎn)作為實(shí)際工作的一項(xiàng)工具。

4、組織室主任以上班干部學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理理念和管理方法，提高干部的管理能力和水平，適應(yīng)公司發(fā)展的需要。

（六）、廣泛開展先進(jìn)企業(yè)文化，激發(fā)職工愛崗敬業(yè)的工作熱情

1、根據(jù)***的具體情況，積極組織參加公司舉辦排球賽、環(huán)廠跑等運(yùn)動項(xiàng)目，培養(yǎng)職工勇于拼搏積極向上的精神面貌。

2、***內(nèi)要積極組織撲克比賽、跳棋比賽、羽毛球比賽以及其他靈活多樣的文體活動，形成良好文化氛圍，讓健康的活動占領(lǐng)***的文化陣地，增強(qiáng)采購部的凝聚力和向心力，陶冶職工情操。

3、繼續(xù)完善視覺識別系統(tǒng)工程的規(guī)范應(yīng)用，并在廣大職工中廣泛宣傳公司的新的的企業(yè)文化，塑造完整統(tǒng)一的企業(yè)形象。

4、組織全體員工學(xué)習(xí)《員工行為規(guī)范手冊》，打造***員工的新形象。

5、繼續(xù)發(fā)揮職工愛心自助基金的作用，為職工解決實(shí)際困難，培養(yǎng)職工的團(tuán)結(jié)互助精神。

6、堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班干部的“三必到”制度，即職工雙方父母有

病住院必到場探望；職工家中有較大生活困難必到場；職工年節(jié)為解決生產(chǎn)急需出差未歸的必到場慰問家屬。把關(guān)心職工疾苦落到實(shí)處，解決職工的后顧之憂。把“三個代表”重要思想落到實(shí)處。

7、落實(shí)公司人才工程，關(guān)心人才、用好人才、發(fā)揮人才在工作中的作用。

***

2011

年7月28日

第五篇：創(chuàng)建合格職工之家工作總結(jié)

**鎮(zhèn)教育工會創(chuàng)建合格教工之家工作總結(jié)

**鎮(zhèn)教育工會按照上級工會關(guān)于建合格教工之家工作的總體要求，堅(jiān)持把工會的建家工作作為加強(qiáng)工會自身建設(shè)，增強(qiáng)工會組織的凝聚力、吸引力，提升工會整體水平的有效載體，基本形成“以創(chuàng)促建、以建促改、重在建設(shè)”的建家工作新格局。創(chuàng)建“合格教工之家”，是在改革發(fā)展的新形勢下對工會工作提出的明確目標(biāo)，也是教育工會貫徹落實(shí)十八大、十九大精神、與時俱進(jìn)，努力把工會建設(shè)成為組織健全、工作規(guī)范、作用明顯、黨政放心、教職工信賴的“合格教工之家”的必然要求。下面就我鎮(zhèn)創(chuàng)建工作的開展情況作如下總結(jié)。

一、加強(qiáng)工會自身建設(shè)，切實(shí)提高教職工的民主意識

我鎮(zhèn)工會能自覺加強(qiáng)工會干部的隊(duì)伍建設(shè)，工會干部職責(zé)明確，定期召開會議，研究和部署工會工作，定期學(xué)習(xí)，提高工會干部的政策理論水平和業(yè)務(wù)水平。工會每年都有計(jì)劃、有目標(biāo)、有檢查、有總結(jié)。對上級工會規(guī)定的任務(wù)能及時完成。

學(xué)校黨支部和行政班子重視和支持工會工作，工會自身建設(shè)得到加強(qiáng)，工會工作走向規(guī)范化、經(jīng)?；?，極大地?zé)òl(fā)了工會干部的工作熱情，極大地?zé)òl(fā)教職工的民主意識和主人翁意識，從而極大地調(diào)動廣大教職工的積極性，廣大師生員工心系教育，愛校如家。

二、堅(jiān)持民主辦學(xué)，切實(shí)行使教職工民主權(quán)利

堅(jiān)持和完善了教職工代表大會制度，堅(jiān)持民主辦學(xué)，加強(qiáng)民主管理。全鎮(zhèn)每學(xué)年召開一次教職工代表大會，聽取校長的工作報(bào)告，財(cái)務(wù)狀況報(bào)告，每學(xué)年召開教代會專門會議，評議考核中層以上領(lǐng)導(dǎo)班子，以及教職工考核有關(guān)事項(xiàng)。學(xué)校的重大決策都能交教代會審議并通過相關(guān)決議。如學(xué)校近遠(yuǎn)期發(fā)展目標(biāo)、遠(yuǎn)景規(guī)劃、征地、建操場、精神文明獎分配方案以及教師工作量標(biāo)準(zhǔn)、教師、班主任考核標(biāo)準(zhǔn)等等。學(xué)校行政都能自覺嚴(yán)格地按照教職工決議開展工作。通過教代會，教職工的主人翁意識得到加強(qiáng)，學(xué)校一次次榮譽(yù)的取得，都凝結(jié)著廣大師生員工智慧、心血和汗水。

我鎮(zhèn)還建立了校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組。由工會、各教研組負(fù)責(zé)人、部分骨干教師組成，主要收集監(jiān)督學(xué)校校務(wù)公開工作，整理群眾意見，開展調(diào)查研究，向校長室反饋。在工會牽頭下，扎實(shí)開展校務(wù)公開工作，加強(qiáng)群眾監(jiān)督和民主管理。公開的內(nèi)容關(guān)系到教職工切身利益，家長、學(xué)生、社會關(guān)心的問題。比如考核、評優(yōu)晉級、職稱評聘、考核結(jié)果、福利待遇、學(xué)校財(cái)務(wù)狀況、學(xué)校收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀班集體的評選等等。公示的途徑有：公示欄公示、會議公示、通報(bào)公示，通過校務(wù)公開，把群眾關(guān)心的校務(wù)問題明白于眾，讓廣大教職工心順、氣足、干勁大。

三、堅(jiān)持依法維權(quán)，切實(shí)保障教職工權(quán)益

學(xué)校堅(jiān)持依法治校，依法治教，采取切實(shí)措施，認(rèn)真落實(shí)法律法規(guī)有關(guān)條文，維護(hù)和保障教職工的合法權(quán)益。

1、維護(hù)保障勞動權(quán)益。學(xué)校工會積極配合財(cái)務(wù)室認(rèn)真做好工資等方面的核查工作，讓每位教職工能及時足額地得到政策規(guī)定的勞動報(bào)酬、福利待遇、醫(yī)療保險(xiǎn)。

2、維護(hù)保障教育權(quán)益。教師的知識需要不斷更新。我鎮(zhèn)大力開展“建學(xué)習(xí)型校園，做研究型教師”活動，為教師終身學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件，不斷提高教師教書育人的水平。學(xué)校鼓勵教師進(jìn)修，提高學(xué)歷，鼓勵教師參加新教材培訓(xùn)，繼續(xù)教育、普通話培訓(xùn)，我們立足教師的崗位培訓(xùn)，提高教職工的素質(zhì)。工會協(xié)助教務(wù)處開展教研活動，在校本教研中培訓(xùn)教職工的業(yè)務(wù)能力；協(xié)助政教處開展班主任工作研討和師德標(biāo)兵的評選，提高教職工育人水平，協(xié)助教務(wù)處開展骨干教師與青年教師“結(jié)對子”，幫扶青年教師，讓他們能“一年站住講臺，三年站穩(wěn)講臺”，盡快地成長成熟。

3、維護(hù)保障健康權(quán)益。我鎮(zhèn)工會全力保障教師健康權(quán)。學(xué)校不準(zhǔn)教師節(jié)假日補(bǔ)課，不準(zhǔn)教師外出兼課，為此制定了相關(guān)規(guī)定，不僅減輕了學(xué)生的負(fù)擔(dān)，也避免了教師長期超負(fù)荷工作影響身心健康。學(xué)校工會每年配合教辦室組織職工進(jìn)行一次全面體檢，為教師的健康提供保障。

四、開展多樣活動，切實(shí)豐富教職工的文化生活

學(xué)校開展形式多樣、豐富多彩的文體活動，豐富教職工的業(yè)余文化生活。學(xué)校利用傳統(tǒng)節(jié)日，開展各種活動。常規(guī)活動有撲克比賽，“五·一”勞動節(jié)的趣味運(yùn)動會，國慶節(jié)或中秋節(jié)的教職工籃球賽、羽毛球賽、乒乓球賽等。通過豐富多彩的文體活動，使教職工筋骨得到舒展，身心得到愉悅，特長得到展示，個性得到發(fā)展，從而營造了濃厚的校園文化氛圍。

五、救助特困職工，切實(shí)解決教職工后顧之憂

濟(jì)困助貧也是我鎮(zhèn)工會的常規(guī)工作之一，并成為一項(xiàng)制度，一種傳統(tǒng)。對教職工家庭遭遇不幸，如天災(zāi)人禍、紅白喜事，工會都會代表學(xué)校表達(dá)心意。對生病的教職工及家屬，工會都會出面慰問。

開展創(chuàng)建活動的目的，是提高全體工會會員的整體素質(zhì)，全面提升學(xué)校的辦學(xué)水平。盡管我鎮(zhèn)工會已取得了一些成績，但我們必須清醒地看到，在硬件和軟件方面，我們還有許多不足，對照上級的要求還有一定差距，校工會要落實(shí)創(chuàng)建措施，要把創(chuàng)建“合格教工之家”的活動與學(xué)校的中心工作結(jié)合起來。要響應(yīng)上級領(lǐng)導(dǎo)的號召，引導(dǎo)會員學(xué)習(xí)先進(jìn)理論、學(xué)習(xí)師德規(guī)范、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能開闊眼界，才能與時俱進(jìn)，才能提高素質(zhì)。

**鎮(zhèn)中心初級中學(xué)

二0一七年十二月二十日