第一篇：183團(tuán)13連連隊建設(shè)材料

強(qiáng)化功能創(chuàng)先爭優(yōu) 立足民生建設(shè)家園 近年來，在兵、師、團(tuán)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，十師一八三團(tuán)十三連按照“加強(qiáng)組織、創(chuàng)建文明、壯大經(jīng)濟(jì)、健全制度”的要求，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，以連隊建設(shè)為契機(jī)，創(chuàng)先爭優(yōu)、擴(kuò)大民主、注重民生、構(gòu)建和諧，在全團(tuán)率先達(dá)到兵團(tuán)級文明生態(tài)小康連隊標(biāo)準(zhǔn)，支部也被評為兵團(tuán)級先進(jìn)基層黨組織。

一、加強(qiáng)制度建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，推進(jìn)民主管理 加強(qiáng)制度建設(shè)，落實職工“四權(quán)”。支部十分注重民意訴求, 建立健全了“三會一訪”工作機(jī)制，及時發(fā)現(xiàn)和解決連隊熱點、難點問題。連隊的事都通過“三議兩公開”民主決議來執(zhí)行。連隊財務(wù)實行集中報審制度,民主理財小組集體決策，民主監(jiān)督小組監(jiān)督各項資金使用。凡涉及籌資籌勞和職工切身利益的事項，均由職工議，職工做決定。近三年來，連隊通過民主議事先后籌集資金50余萬元，為職工辦好事辦實事。比如，為改善職工居住條件，每戶建院落補(bǔ)貼1000元；鼓勵職工發(fā)展庭院經(jīng)濟(jì)，每戶打井補(bǔ)貼300元；為確保糧食安全，促進(jìn)作物結(jié)構(gòu)調(diào)整，給小麥承包戶每畝補(bǔ)貼200元，有效促進(jìn)了連隊經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展。支部班子率先垂范，堅持民情走訪、住連值班制度，做到長年人不離崗，崗不離人，平均達(dá)到330天，確保職工群眾遇到問題有人及時妥善處理。

二、注重示范引領(lǐng)，加強(qiáng)組織建設(shè)，提升發(fā)展能力 發(fā)揮黨支部書記領(lǐng)頭雁作用。建立并完善黨支部書記年度、任期目標(biāo)責(zé)任制，由黨支部書記在年度黨員、職工大會 上公開做出崗位履職承諾。讓職工群眾在年初就對黨支部書記和單位的工作目標(biāo)了解的清楚、明白，并由職工群眾在年末依據(jù)承諾落實情況，對支部書記和支部進(jìn)行民主評定。通過這種方式，增強(qiáng)了書記干好工作的責(zé)任心，也讓職工群眾更加積極主動地參與到連隊建設(shè)各項事業(yè)中。

開展黨建品牌創(chuàng)建活動，豐富“三培雙帶”和“二幫一”結(jié)對幫扶等黨建品牌創(chuàng)建內(nèi)容?；顒又?，3名致富能手培養(yǎng)成黨員，5名黨員培養(yǎng)成致富標(biāo)兵，1名工會主席培養(yǎng)成連隊干部。3名一線黨員成為新科學(xué)技術(shù)應(yīng)用示范戶，有致富能力的一線黨員幫扶4名貧困職工走上了致富之路，黨員的先鋒模范作用得到彰顯。連隊與地方縣鄉(xiāng)接壤，每年秋收時節(jié)，地方縣（鄉(xiāng)）的牧民到連隊務(wù)工時，黨員無償為他們提供住宿，并在生活上給予幫助和關(guān)心，確保無拖欠工資現(xiàn)象發(fā)生，極大地促進(jìn)了民族團(tuán)結(jié)，兵地融合發(fā)展。

2011年，支部承諾為職工辦五件實事，全部落實。新建曬場一個;集中采購農(nóng)資地膜30噸，滴灌帶30噸，化肥300余噸；爭取項目，農(nóng)網(wǎng)改造10公里；招商引資建設(shè)滴灌帶造粒廠一個；新建高標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)殖棚10座、簡易棚10座，引導(dǎo)職工走種養(yǎng)結(jié)合道路。黨員承諾為職工辦實事69件，全部完成。

三、重視科技引領(lǐng)，促進(jìn)職工增收，壯大連隊實力 支部高度重視科技引領(lǐng)、基礎(chǔ)建設(shè)。組織職工投工投勞，積極開展農(nóng)田水利整治修繕，全面實施渠道防滲，干支斗渠防滲率較往年有大輻提升，有效地提高了灌溉水的利用率；與民營企業(yè)合作，為職工“量地定做”加壓滴灌機(jī)，大力推廣高新節(jié)水技術(shù)，連隊17800畝種植面積已全部使用加壓滴灌。支部積極爭取上級支持，實施了加壓滴灌小麥種植、標(biāo) 準(zhǔn)化條田建設(shè)、養(yǎng)殖小區(qū)、設(shè)施農(nóng)業(yè)等一批項目，為連隊建設(shè)注入了強(qiáng)勁活力。支部還在全師率先組織職工赴西安楊凌自費(fèi)考察農(nóng)業(yè)技術(shù)市場和養(yǎng)殖市場，讓職工開眼界、找差距，學(xué)習(xí)經(jīng)驗，增長見識。

支部積極“試水”市場，為職工提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務(wù)。支部與疆內(nèi)外多名貨商建立了良好的合作關(guān)系，與金融部門建立了良好的信貸關(guān)系，率先在全團(tuán)實行農(nóng)資集中采購，產(chǎn)品集中銷售，較好地解決了“種什么好？養(yǎng)什么好？種出來、養(yǎng)出來賣給誰？”等職工群眾關(guān)心的問題，不僅發(fā)展了連隊經(jīng)濟(jì)，更為職工群眾可持續(xù)增收奠定了基礎(chǔ)。近三年，13連職工年人均增收1500元，連隊年創(chuàng)收在20萬元以上。

2011年，黨支部立足資源優(yōu)勢，招商引資，利用連隊閑置庫房，建立了滴灌造粒廠，連隊16名困難職工進(jìn)廠務(wù)工，每月創(chuàng)收在1800元以上，為連隊職工創(chuàng)收開辟了新渠道。為使職工群眾變冬閑為冬忙，支部引導(dǎo)和鼓勵職工群眾通過收割蘆葦、進(jìn)團(tuán)屬企業(yè)務(wù)工、給種、養(yǎng)殖大戶打工、集資入股集中育肥等方式，積極開展冬季創(chuàng)收，近三年，僅季節(jié)性務(wù)工一項，職工月增加收入就可達(dá)1500元以上。

四、強(qiáng)化兵的意識，提升文明素質(zhì)、建設(shè)美好家園 加強(qiáng)文明生態(tài)小康連隊建設(shè)。在兵、師、團(tuán)黨委的大力支持下，黨支部積極爭取項目，籌措資金700余萬元，在連隊建水塔、鋪路面、種樹木、設(shè)景觀、置器材等，并引導(dǎo)、鼓勵職工自建圍墻、改造住房、室內(nèi)裝修、院落整治，使連隊職工群眾享受現(xiàn)代文明生活。

打造“軍墾型”職工隊伍。黨支部以培育“講誠信、懂技術(shù)、能經(jīng)營、守紀(jì)律”的軍墾型職工為目標(biāo)，用兵團(tuán)精神 教育、鼓舞職工，全力打造一流職工隊伍。每年利用 “科技之冬”、“軍政訓(xùn)練”、“遠(yuǎn)程教育”等多種途徑對職工進(jìn)行培訓(xùn)，不斷提高職工的綜合素質(zhì)。

加強(qiáng)和諧小康家庭創(chuàng)建。發(fā)揮群團(tuán)組織作用，開展家庭衛(wèi)生婦女行動承諾、綠色庭院家庭承諾、“我是小鬼”也當(dāng)家等活動，連隊涌現(xiàn)出了60多戶師團(tuán)“和諧小康家庭”?，F(xiàn)在，連隊職工家庭室內(nèi)清潔衛(wèi)生、被褥整齊、物歸有序、窗明幾凈。院內(nèi)種菜、種花、種果、綠化美化，房前屋后樹多了，垃圾少了，職工的文明素養(yǎng)顯著提升。

如今的十三連，從一個年虧損上百萬元，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展沒有生機(jī)和活力的后進(jìn)連，發(fā)展成為兵團(tuán)級文明生態(tài)小康連隊，實現(xiàn)了“支部強(qiáng)起來、黨旗飄起來、職工富起來、經(jīng)濟(jì)活起來、環(huán)境美起來、日子好起來”的目標(biāo)。

第二篇：連隊建設(shè)

連隊建設(shè)

只要把連隊當(dāng)家來建，把戰(zhàn)士當(dāng)兄弟來愛，把工作當(dāng)事業(yè)來干，單位建設(shè)就能上臺階、出成效。

要把打牢基礎(chǔ)作為連隊工作重心，把全面發(fā)展作為連隊工作目標(biāo)，不求一時之功，不圖一時之名，不逞一時之快，堅持用發(fā)展的眼光、綜合的標(biāo)準(zhǔn)、踏實的工作來彌補(bǔ)缺陷，找齊短板，提高弱項。

經(jīng)常性基礎(chǔ)性工作雖然不顯眼但攢后勁，雖然周期長但固根本，雖然見效慢但管長遠(yuǎn)。

抓好連隊各項工作，就要堅持主線不動搖。凡事做到一個超前，就是超前籌劃；一個緊跟，就是緊跟思路；一個問效，就是責(zé)任到人。

細(xì)節(jié)決定成敗，連隊工作的好壞就在于對細(xì)節(jié)的把握程度。

要努力培養(yǎng)這樣的戰(zhàn)士：把工作中的苦，看成是一種精神，甚至是一種美。

作為基層連隊干部，雖然崗位不大，但責(zé)任重大；雖然人不突出，但使命突出。

不能憑好惡干工作，喜歡的事情大抓特抓，不喜歡的事情充耳不聞；不能憑感覺干工作，順手的工作緊抓不放，棘手的事情一拖再拖；不能帶著“家長作風(fēng)”干工作，對己有利的上一上，無關(guān)緊要的放一放，立桿見影的上一上，細(xì)工慢活的放一放。

發(fā)展，要圍著“兵”轉(zhuǎn)；事業(yè)，要依靠“兵”干；成績，要和“兵”同享；和諧，要與“兵”共建。連隊要發(fā)展，人才是關(guān)鍵。抓人才建設(shè)就是抓長遠(yuǎn)，作為連隊的主官，要善于發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、用好人才，打造一支過硬的人才隊伍。

連隊干部要達(dá)到這樣層次：聞“諍言”不怒、聞“微言”不棄、聞“褒言”不喜、聞“錯言”不怨、聞“無言”不安。

兩個主官就像一枚硬幣的兩面，如果從中間剖開，硬幣便失去了價值。

主官要尊重骨干的職權(quán)和意見，絕不能搞大包大攬、個人說了算，這無助于工作的開展，也影響大家的工作熱情。在把握好原則的前提下，對骨干多幫扶鼓勵、少批評指責(zé)，就會調(diào)起骨干的工作積極性，贏取他們的責(zé)任心。

連隊管理工作要堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，注重在全面建設(shè)、協(xié)調(diào)發(fā)展、長遠(yuǎn)建設(shè)和治理根本上下功夫。要貫徹以人為本理念，不斷提高管理的質(zhì)量效益，實現(xiàn)管為戰(zhàn)、管防變的最佳效能。

連隊主官不要把工作上的分工當(dāng)作分家，更不能在權(quán)力上爭論你高我低，要主動溝通、協(xié)調(diào)，做到相互支持不爭權(quán)，相互配合不拆臺，相互理解不抱怨，才能真正擰成“一股繩”、結(jié)成“一條心”。

第三篇：連隊連規(guī)民約

連隊連規(guī)民約 四連黨支部

第一章 總則

第一條 為了達(dá)到加強(qiáng)職工群眾自我管理、自我服務(wù)、自我學(xué)習(xí)及自我教育，規(guī)范干部、黨員、職工的日常行為，增強(qiáng)職工群眾法制觀念、強(qiáng)化社會管理、保持社會穩(wěn)定、維護(hù)全體職工群眾的合法權(quán)益，加強(qiáng)我連社會主義物質(zhì)文明、精神文明、社會文明和政治文明的建設(shè)，推動連隊經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，提高職工的思想政治意識，建設(shè)“經(jīng)濟(jì)發(fā)展、生活富裕、場風(fēng)文明、環(huán)境良好、管理民主”的和諧的屯墾戍邊新型連隊，特制訂本連規(guī)民約。第二條 本連規(guī)民約依據(jù)黨的方針政策，《新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)團(tuán)場章程》和兵、師、團(tuán)相關(guān)的政策、法規(guī)，結(jié)合連隊實際，召開職工大會討論、修正，在反復(fù)征求全連職工群眾意見的基礎(chǔ)上，在職工大會上通過制定。

第三條 連隊黨支部在連隊發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，依照《團(tuán)場章程》的規(guī)定，保障全體職工群眾直接行使民主權(quán)利。

第四條 本連規(guī)民約適用于全連所有人員，無論干部、黨員、職工群眾都必須嚴(yán)格遵守，人人平等。

第二章 職工的基本權(quán)利和義務(wù) 第五條 職工是兵團(tuán)事業(yè)的主力軍，是勞動管理的主要對象。連隊職工是依法與團(tuán)場建立了勞動關(guān)系，辦理了招錄手續(xù)，簽訂了勞動合同，遵守團(tuán)場各項規(guī)章制度，享受職工權(quán)利并履行職工義務(wù)的勞動者。

第六條 連隊職工享有下列權(quán)利：

（一）參加勞動并獲得。

屬于國有資產(chǎn)，承包人員只有經(jīng)營管理權(quán)，沒有轉(zhuǎn)讓買賣權(quán)和出租權(quán)。否則，連隊有權(quán)收回該塊土地。

第十二條 連隊職工要加強(qiáng)對子女的教育，作為家長，在注重自身學(xué)習(xí)的同時，更要加強(qiáng)對子女教育的重視程度，家長有義務(wù)加強(qiáng)和學(xué)校、老師的聯(lián)系，了解子女在學(xué)校的學(xué)習(xí)情況，通過接受教育來提高我們下一代的素質(zhì)，改善生活質(zhì)量。

第十三條 連隊職工應(yīng)義務(wù)遵守國家計劃生育的法律法規(guī)及相關(guān)政策，措施。職工如有違法計劃生育政策的，除了按國家法律法規(guī)處理外，連隊黨支部將本著權(quán)利義務(wù)對等的原則，停止辦理違法計劃生育法規(guī)職工的一切優(yōu)惠政策及所有應(yīng)有連隊出具的各項手續(xù)。第三章 環(huán)境衛(wèi)生管理

第十四條 在我連小區(qū)內(nèi)道路兩側(cè)5米以內(nèi)，禁止堆放廢棄物、柴禾、建筑材料等影響交通和連容連貌的物品，禁止在道路兩邊搭建柴草棚子。第十五條 違反上述約定，連隊黨支部限期清理堆放物品和私搭亂建棚子。如到期未清除和拆除的，連隊黨支部有權(quán)強(qiáng)制清理和拆除。并且以500元／噸的標(biāo)準(zhǔn)向該戶職工收取清理費(fèi)和拆除費(fèi)，同時本著權(quán)利和義務(wù)對等的原則，該戶職工本年內(nèi)不得享受團(tuán)連任何優(yōu)惠政策，并且停辦一切手續(xù)。

第十六條 連隊職工日常有義務(wù)保持連隊小區(qū)干凈整潔，不亂扔果皮紙屑，不亂扔煙頭，不隨地吐痰。日常生活垃圾應(yīng)放在指定的垃圾箱里，不得隨意仍在路面上或扔在垃圾箱外。如職工無視連規(guī)民約隨意傾倒垃圾、潑灑污水臟水，連隊黨支部將以200元／次向其收取垃圾清理費(fèi)用。

第十七條 連隊垃圾箱主要用于收集日常生活垃圾，建筑用的砂石料，磚塊、混泥土等禁止倒入垃圾箱，建筑垃圾由職工自行清運(yùn)到指定垃圾場，發(fā)現(xiàn)職工隨意傾倒建筑垃圾的，每次罰款500元。

第十八條 連隊職工房前屋后的衛(wèi)生必須保持干凈，連隊每月組織一次衛(wèi)生大檢查，對衛(wèi)生臟亂差的職工全連通報批評，并處以200元／次罰款。

第十九條 連隊職工禁止帶寵物進(jìn)入職工文化活動室、職工會議室、連隊辦公室等公共場所；禁止職工穿拖鞋進(jìn)入職工文化活動室、職工會議室、連隊辦公室等公共場所；在文化活動室、職工會議室里，禁止吃東西，違反此規(guī)定的，連隊黨支部將以50元／次的標(biāo)準(zhǔn)罰款。不聽勸阻，態(tài)度惡劣的，連隊黨支部本著權(quán)利和義務(wù)對等的原則，該戶職工本年內(nèi)不得享受團(tuán)、連任何優(yōu)惠政策，并且停辦一切手續(xù)。

第二十條 連隊職工飼養(yǎng)的寵物，必須按照上級有關(guān)部門要求，定期對寵物進(jìn)行防疫，如發(fā)生寵物咬傷、抓傷他人事件，或者是寵物嚇壞小孩等，寵物飼養(yǎng)戶戶主必須負(fù)全部賠償責(zé)任。第四章 人口與戶籍 第二十一條 連隊職工（包括臨時承包人員）必須執(zhí)行團(tuán)連的有關(guān)規(guī)定，將戶口遷來我連入戶。第二十二條 連隊職工（包括臨時承包人員）按照戶口遷移規(guī)定，由戶主寫出落戶申請，到連隊主要領(lǐng)導(dǎo)簽字后到派出所辦理入戶手續(xù)。第二十三條 連隊職工（包括臨時承包人員）沒有及時辦理戶口遷移入戶手續(xù)所造成的一切后果，由該戶戶主承擔(dān)。同時按照有關(guān)規(guī)定，該戶職工不得享受團(tuán)連的福利待遇，連隊黨支部停辦一切手續(xù)。

第五章 社會管理綜合治理

第二十四條 連隊在廣大職工群眾中大力倡導(dǎo)公民道德規(guī)范，弘揚(yáng)兵團(tuán)精神、十四師精神、二二四團(tuán)精神，開展“四德”教育活動，努力提高連隊職工群眾的道德素質(zhì)，做到戶戶學(xué)法、懂法、守法、用法，人人爭做遵紀(jì)守法的公民。

第二十五條 連隊職工（包括臨時承包人員）統(tǒng)稱連隊居民，連隊居民有維護(hù)祖國統(tǒng)一、反對民族分裂，積極參與社會管理綜合治理，建設(shè)和諧、平安連隊的義務(wù)。第二十六條 連隊調(diào)解組織健全，人員落實，充分發(fā)揮人民調(diào)解組織在維護(hù)社會穩(wěn)定中第一道防線的作用；做到有時不出家，小事不出連。家庭、鄰里糾紛應(yīng)主動到連隊人民調(diào)解解決。調(diào)解成功的，有自覺履行調(diào)解協(xié)議的義務(wù)；調(diào)解不成的，應(yīng)尋求司法途徑解決，不得激化矛盾。

第二十七條 凡是贍養(yǎng)糾紛找到連隊的，連隊黨支部在最短時間內(nèi)給予解決，連隊黨支部在調(diào)解贍養(yǎng)糾紛時本著以父母的要求為主，根據(jù)贍養(yǎng)法和子女的經(jīng)濟(jì)條件及鄉(xiāng)土人情等因素綜合考慮進(jìn)行調(diào)解。

第二十八條 連隊居民有妨礙社會治安管理的行為，輕者由連隊批評教育，重者由公安機(jī)關(guān)給予警告、罰款、拘留等處罰。

第二十八條 連隊居民有危害國家安全、嚴(yán)重危害社會治安的行為構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任；尚不構(gòu)成犯罪的，由有關(guān)部門予以處理。

第四篇：連隊建設(shè)經(jīng)驗交流

贊老兵 學(xué)老兵

一、用光榮隊史激發(fā)戰(zhàn)士愛隊熱情?；顒悠陂g，中隊扎實開展隊史暨光榮傳統(tǒng)教育，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)中隊建制沿革、近年來完成的重大任務(wù)及獲得的榮譽(yù)，使官兵切實了解中隊隊史，樹立為以中隊為榮的思想觀念。同時，利用政治教育時機(jī)，由中隊資歷較老的士官班長上臺為官兵講述中隊近年以來發(fā)展建設(shè)情況，描述從前與如今的變化；由其

他單位調(diào)入中隊的士官講述其他中隊與本中隊的不同以及本中隊有哪些好的方面，讓官兵切實感受到中隊的變化、中隊的優(yōu)勢。通過隊史教育，有效激發(fā)了官兵的愛隊熱情，使官兵樹牢了“以隊為榮”的思想意識。

二、用實際行動營造中隊溫暖氛圍。中隊致力于營造輕松、溫暖、溫馨的環(huán)境氛圍，干部、骨干主動作為，積極發(fā)揮表率作用，想戰(zhàn)士之所想，急戰(zhàn)士之所難。每月開展集體慶生活動，為當(dāng)月生日的戰(zhàn)士買蛋糕、下面條、唱生日歌。每個星期，組織一次卡拉OK活動，緩解戰(zhàn)士執(zhí)勤上的疲勞。同時，每月在指導(dǎo)員的帶領(lǐng)下，中隊干部、黨員組成一支“黨員先鋒隊”，每名黨員替戰(zhàn)士站一班哨，充分發(fā)揮了表率作用。通過各種形式、載體，切實營造了一個輕松、愉快的生活環(huán)境，使戰(zhàn)士進(jìn)一步樹牢了“以隊為家”的思想觀念。

三、用身邊故事激發(fā)戰(zhàn)士感恩之心?；顒悠陂g，中隊引導(dǎo)戰(zhàn)士站在受眾角度，結(jié)合個人部隊經(jīng)歷，圍繞“我在中隊學(xué)到了什么、我的進(jìn)步靠誰”等多個話題進(jìn)行討論交流，組織開展以“我心目中的中隊、我心目中的干部、我心目中的班長”為主題的征文活動，并分別選出士官、骨干、上等兵、列兵等代表上臺演講，講述身邊感人故事。同時，以慶“八.一”聯(lián)歡晚會為契機(jī)，自主編排了三句半《中隊新變化》、《咱家的干部》和小品《你是我班長》、《戰(zhàn)友》等節(jié)目，深情演繹了戰(zhàn)士身邊的各種故事，體現(xiàn)了戰(zhàn)士們對中隊、對干部骨干以及身邊戰(zhàn)友的熱愛之情。

第五篇：2012三十三團(tuán)環(huán)境保護(hù)目標(biāo)管理及城鎮(zhèn)連隊工作總結(jié)

2012三十三團(tuán)環(huán)境保護(hù)目標(biāo)管理及城鎮(zhèn)連隊

環(huán)境綜合整治半年工作總結(jié)

農(nóng)二師三十三團(tuán) 二0一二年六月

2012三十三團(tuán)環(huán)境保護(hù)目標(biāo)管理及城鎮(zhèn)連隊

環(huán)境綜合整治半年工作總結(jié)

今年來，根據(jù)2012年兵、師建設(shè)環(huán)保工作會議精神，三十三團(tuán)把加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)工作和城鎮(zhèn)連隊環(huán)境綜合整治作為落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧社會，建設(shè)新型團(tuán)場的重要任務(wù)擺上議事日程，精心組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實措施，著力打造人居新環(huán)境，建設(shè)優(yōu)美新團(tuán)場，使城鎮(zhèn)連隊面貌不斷改善，發(fā)展環(huán)境不斷優(yōu)化。現(xiàn)將2012年半年來三十三團(tuán)環(huán)境保護(hù)目標(biāo)管理及城鎮(zhèn)連隊環(huán)境綜合整治工作總結(jié)如下：

一、高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

1、班子建設(shè)。為明確工作方向，確保工作目標(biāo)的順利實施，團(tuán)黨委成立了由政委、團(tuán)長任組長的環(huán)境建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，強(qiáng)化指揮和協(xié)調(diào)，嚴(yán)格工作責(zé)任制。下設(shè)了主管辦公室，負(fù)責(zé)具體工作。首先對全團(tuán)的環(huán)境建設(shè)作出了五年總體規(guī)劃，一是圍繞基礎(chǔ)性設(shè)施建設(shè)抓好全團(tuán)環(huán)境建設(shè)，提高服務(wù)功能；二是圍繞企業(yè)形象抓好環(huán)境建設(shè)，實施精品工程；三是圍繞“熱點、難點”問題抓環(huán)境建設(shè)，實施環(huán)境綜合整治，提高人民生活質(zhì)量，達(dá)到每年都有新變化。在環(huán)境建設(shè)、環(huán)境綜合整治過程中，嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)保法律法規(guī)，把改善環(huán)境質(zhì)量列入團(tuán)黨委一項重要工作議事日程，并納入“四個文明”建設(shè)考核范疇。與各基層單位簽訂了環(huán)境保護(hù)工作目標(biāo)責(zé)任書24份，確保了環(huán)境保護(hù)及環(huán)境綜合整治工作扎實有效的推進(jìn)。

在重大工程項目實施過程中，團(tuán)主要領(lǐng)導(dǎo)都親自掛帥，分兵把守，靠前指揮，正是有了領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，全團(tuán)環(huán)境建設(shè)邁出了較大步伐，各項工作都落到了實處。

2、認(rèn)真組織實施環(huán)保規(guī)劃，我團(tuán)按照國家環(huán)境保護(hù)總局、建設(shè)部關(guān)于印發(fā)《小城鎮(zhèn)環(huán)境規(guī)劃編制導(dǎo)則（試行）》的通知（環(huán)發(fā)[2002]82號），結(jié)合實際，在充分論證，廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上，編制完成了全團(tuán)的環(huán)境規(guī)劃，已經(jīng)農(nóng)二師環(huán)保局批準(zhǔn)并組織實施。

3、貫徹環(huán)保政策法規(guī)，有力保護(hù)生態(tài)環(huán)境

我團(tuán)嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)境保護(hù)政策和法律法規(guī)，不斷加大對生態(tài)環(huán)境的監(jiān)管力度，嚴(yán)懲破壞環(huán)境的不法行為，迄今為止，全團(tuán)無濫墾、濫伐、濫采、濫挖現(xiàn)象，無捕殺、銷售和食用珍稀野生動物現(xiàn)象，未發(fā)生重大污染事故或重大生態(tài)破壞事件。

根據(jù)師關(guān)于《農(nóng)二師環(huán)境保護(hù)工作目標(biāo)責(zé)任書考核辦法》的文件精神，我團(tuán)結(jié)合實際情況，嚴(yán)格按照《農(nóng)二師2012環(huán)境保護(hù)工作目標(biāo)責(zé)任書》的要求，制定了《農(nóng)二師三十三團(tuán)環(huán)境保護(hù)目標(biāo)責(zé)任書》和《三十三團(tuán)城鎮(zhèn)及連隊環(huán)境綜合整治實施方案》，并與全團(tuán)24個單位第一責(zé)任人簽訂了環(huán)境保護(hù)目標(biāo)責(zé)任書，分別把營區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、污染物排放、水源污染、生態(tài)環(huán)境、環(huán)境保護(hù)宣傳等方面內(nèi)容納入了責(zé)任書考核，使環(huán)境保護(hù)、環(huán)境綜合整治工作落到實處。

4、明確目標(biāo)任務(wù)，落實責(zé)任到人。按照《三十三團(tuán)環(huán)境綜合整治工作考核辦法》，團(tuán)主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé)，各單位一把手具體抓，負(fù)全責(zé)，將考核結(jié)果納入連級干部目標(biāo)績效考核，并作為評先評優(yōu)的重要條件之一。

5、注重投入。團(tuán)財務(wù)設(shè)立環(huán)境綜合整治、基礎(chǔ)設(shè)施配套專項獎勵基金，對完成任務(wù)好的單位采取以獎代補(bǔ)的形式，給予3000-5000元的獎勵。連級投入方面，經(jīng)濟(jì)條件好的連隊以連隊投入為主；經(jīng)濟(jì)簿弱連隊，通過職工大會落實籌資辦法，按照每戶1-2元/月標(biāo)準(zhǔn)收取，并動員駐團(tuán)單位捐資等方式解決，為環(huán)境綜合整治工作提供了資金保障。

6、營造氛圍。通過召開專題會議，充分利用電視、廣播、橫幅、宣傳欄等多種形式，廣泛進(jìn)行宣傳發(fā)動，大力增進(jìn)共識，形成人人參與，齊抓共管，合力整治的良好氛圍。

二、突出重點，落實整治措施

（一）認(rèn)真搞好團(tuán)部城鎮(zhèn)、連隊環(huán)境綜合整治。

1、組織開展以清潔家園為主題的環(huán)境突出整治活動。對團(tuán)部城鎮(zhèn)及連隊暴露性垃圾、亂堆亂放雜物、雜草等進(jìn)行集中清除，半年來，我團(tuán)組織了1次大規(guī)模的環(huán)境突擊整治活動，全團(tuán)黨員干部、居民群眾近5000余人次參加了整治活動。共出動拖拉機(jī)42臺，板車62輛，清除衛(wèi)生死角210多處，清運(yùn)垃圾、雜草1萬多噸。環(huán)境整治取得了明顯實效。

2、加快公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。我團(tuán)在師黨委的大力支持下，在師環(huán)保局等職能部門的緊密配合下，從實際出發(fā)，站在對現(xiàn)實、對歷史負(fù)責(zé)的高度，想大事、干大事、集中精力、集中時間上了一批重點項目。為做好環(huán)境整治工作，改善職工群眾生活環(huán)境，集中供熱有效地控制冬季供暖煙塵排放，有效地改善了城鎮(zhèn)空氣環(huán)境質(zhì)量；我團(tuán)現(xiàn)有日處理800立方米污水處理廠一座，污水主管網(wǎng)4公里。目前庫爾木依鎮(zhèn)住戶1400余戶，有1158戶入住樓房，污水處理率達(dá)82.7%。自2006年開展小康生態(tài)連隊建設(shè)以來，到2012年上半年已對全團(tuán)19個生產(chǎn)連隊中的15個連隊進(jìn)行生活污水集中排放、處理建設(shè)，開展生活污水治理的行政村達(dá)到78.9%；三十三團(tuán)地表水是從塔里木河和博斯騰湖引入，河流水源主要依靠冰雪融化和雨水補(bǔ)給。根據(jù)監(jiān)測，采用單因子指數(shù)評價法，地表水完全滿足《地表水環(huán)境質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》（GB3838—2002）Ⅲ標(biāo)準(zhǔn)。為了讓廣大職工群眾喝上放心水，在兵師黨委的關(guān)心支持下又投資修建了北山至團(tuán)場的飲水管網(wǎng)，使團(tuán)場居民直接飲用上衛(wèi)生、達(dá)標(biāo)的山泉水，經(jīng)團(tuán)衛(wèi)生防疫站和師環(huán)保局取樣檢測水質(zhì)較好，礦化度為0.02mg/L, 符合《生活飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（GB5749—85）要求，可作為人畜飲用水，集中飲用水水質(zhì)達(dá)標(biāo)率100%。農(nóng)村飲用水衛(wèi)生合格率100%。結(jié)合城鎮(zhèn)建設(shè)和廉租住房建設(shè)，共拆除土木結(jié)構(gòu)住房356戶，達(dá)2.8萬平方米。建立垃圾收集處理機(jī)制，按照戶收集、連隊清運(yùn)并填埋，實現(xiàn)了生活垃圾收集處理全覆蓋。各連隊按照每20—30戶左右建一個垃圾池，每1個連隊建一個垃圾填埋場的要求，全團(tuán)共有垃圾池125個，垃圾填埋場21個,大型轉(zhuǎn)運(yùn)車3輛,小型轉(zhuǎn)運(yùn)車21輛,吸糞車2輛,拖拉機(jī)2臺。為改善環(huán)境衛(wèi)生狀況，在全團(tuán)連隊居民3512戶中，實施了農(nóng)戶衛(wèi)生改廁，已有3371戶都使用了雙甕式水沖式廁所，農(nóng)村衛(wèi)生廁所普及率96%。醫(yī)院固體垃圾進(jìn)行定點回收拉運(yùn)至庫爾勒進(jìn)行集中焚燒。達(dá)到生活垃圾無害化處理率93%；建成區(qū)生活垃圾無害化處理率96%。

3、實施連隊新一輪規(guī)劃。啟動了團(tuán)部2個職工住宅小區(qū)建設(shè)，職工集中居住區(qū)規(guī)劃合理，配套齊全，環(huán)境優(yōu)美。結(jié)合團(tuán)場舊房改造工程，對中心連隊八連、林園連職工住房實施節(jié)能改造保溫，既改善了職工住房條件也使中心連隊環(huán)境整治得到改觀。

4、在建設(shè)項目實施前，實行先進(jìn)行環(huán)境影響評價，后建設(shè)，項目竣工后，嚴(yán)格進(jìn)行環(huán)?！叭瑫r”驗收，合格后方可投入正式運(yùn)行。

5、對城鎮(zhèn)區(qū)內(nèi)住戶及飲食業(yè)個體工商戶1200戶中的1180戶采用抽煙機(jī)設(shè)備對排放油煙處理的達(dá)標(biāo)排放，定期清理，飲食業(yè)油煙達(dá)標(biāo)排放率98%；大力提倡使用清潔能源，在我團(tuán)1400戶城鎮(zhèn)居民中，使用液化氣戶數(shù)達(dá)1280戶，使用清潔能源的居民戶數(shù)比例達(dá)91.4%。在3512戶連隊居民中，使用液化氣戶數(shù)達(dá)3102戶，使用清潔能源的居民戶數(shù)比例達(dá)88.3%。

6、我團(tuán)主要規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖為馬鹿養(yǎng)殖，共有規(guī)?；R鹿場7個，養(yǎng)殖場糞便全部用于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場糞便綜合利用率達(dá)92%；農(nóng)業(yè)以棉花生產(chǎn)為主，屬機(jī)械化程度很高的產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)，所產(chǎn)生的棉桿全部粉碎還田，農(nóng)作物秸稈綜合利用率97%；嚴(yán)格控制使用化肥和農(nóng)藥，我團(tuán)播種面積為7333公頃，使用化肥7900000公斤，農(nóng)用化肥使用強(qiáng)度（折純，公斤/公頃）1077。使用農(nóng)藥23080.5公斤，農(nóng)藥實用強(qiáng)度（折純，公斤/公頃）3.1。測土施肥5833公頃，測土施肥普及率80%。我團(tuán)是注冊的庫爾勒香梨種植基地之一，自2009年取得國家綠色食品A級產(chǎn)品達(dá)標(biāo)認(rèn)證證書后，種植的香梨2萬畝香梨，其中1.44萬畝被確定為綠色食品基地，主要農(nóng)產(chǎn)品中有機(jī)、綠色及無公害產(chǎn)品種植（養(yǎng)殖）面積比重達(dá)72%。7、2012年上半年投資10萬元，在住宅小區(qū)種植風(fēng)景樹2000余棵，使得公共綠地達(dá)68040平方米，在我團(tuán)城鎮(zhèn)居民4860人中，人均公共綠地面積達(dá)14平方米。

8、利用“六〃五”世界環(huán)境日宣傳教育活動，認(rèn)真開展鎮(zhèn)容連貌綜合整治工作，社區(qū)在4個居委會組織領(lǐng)導(dǎo)下，號召123名志愿者，對社區(qū)11個小區(qū)進(jìn)行分片撿拾白色污染，對垃圾點周邊清掃拉運(yùn)。烏魯克中學(xué)近千名中小學(xué)生打著團(tuán)旗、少先隊隊旗，在班主任、少先隊輔導(dǎo)員的帶領(lǐng)下，開展了“清除污染，凈化環(huán)境”的活動?；顒右郧宄@內(nèi)外、團(tuán)部社區(qū)、廣場及主干道的衛(wèi)生死角、白色垃圾為主，為凈化環(huán)境、清除污染做出了應(yīng)有的努力。學(xué)校利用班會、隊日、“六一”等活動開展“保護(hù)環(huán)境、節(jié)約資源”、“珍惜資源、綠色生活”等主題班會、主題隊會教育，使“共建生態(tài)文明，共享綠色未來”在學(xué)生當(dāng)中入心入腦。學(xué)校充分利用廣播、黑板報等宣傳工具廣泛宣傳共建生態(tài)文明，共享綠色未來的理念，學(xué)校出專題黑板報3期，我愛綠色家園粘貼畫一期，營造了綜合治理、生態(tài)文明的綠色校園環(huán)境。烏魯克學(xué)校還開展了“歌唱祖國慶六

一、共建生態(tài)文明，共享綠色未來”的文藝會演。團(tuán)中學(xué)在團(tuán)部主要街道舉行了“愛護(hù)環(huán)境，潔我家園”的環(huán)保志愿者活動。采用志愿者向行人發(fā)放環(huán)保倡議書，清理團(tuán)部街道野廣告、垃圾等形式，充分發(fā)揮“小手拉大手”的作用，使環(huán)境保護(hù)意識深入到社會各個角落。團(tuán)中學(xué)舉行了師生簽名參與環(huán)保行為。開展了“共建生態(tài)文明，共享綠色未來”為主題的環(huán)保知識演講賽、環(huán)保知識征文賽等活動，使環(huán)境保護(hù)理念牢固地深入到每個師生的心里。

（二）大力開展綠化造林活動。圍繞推進(jìn)“綠色家園、綠色生態(tài)連隊”建設(shè)，大力開展綠化造林活動，扎實推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)綠化工程；教育引導(dǎo)職工群眾搞好庭園綠化美化；結(jié)合建設(shè)高效農(nóng)田、農(nóng)業(yè)示范區(qū)，搞好農(nóng)田林網(wǎng)建設(shè)；結(jié)合實施通達(dá)工程，搞好道路綠化，做到有路就有樹木。近年來，我團(tuán)先后完成退棉進(jìn)棗、鞏固退耕還林面積2萬畝，成片造林1200畝，既改善了生態(tài)環(huán)境，又使人均綠化面積有了較大提高。

三、建章立制，推進(jìn)長效管理

為鞏固環(huán)境綜合整治成果，實現(xiàn)團(tuán)場環(huán)境綜合整治工作經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化，我們始終堅持因地制宜，落實長效管理措施。一是訂立責(zé)任制度。制訂了環(huán)境保護(hù)工作目標(biāo)責(zé)任書，與全團(tuán)各單位簽訂了環(huán)境保護(hù)工作目標(biāo)責(zé)任書，把各單位主要領(lǐng)導(dǎo)納入第一責(zé)任人，努力把環(huán)境保護(hù)和環(huán)境整治工作落到實處。二是建立保潔隊伍。按照每個連隊配備1名義務(wù)衛(wèi)生保潔員，團(tuán)部每個城鎮(zhèn)配備2名衛(wèi)生保潔員的要求，全團(tuán)已配備衛(wèi)生保潔員23名，對城鎮(zhèn)大街小巷實行全天候保潔，連隊垃圾做到及時清運(yùn)。

四、今后工作思路

一是從全團(tuán)規(guī)劃抓起，高標(biāo)準(zhǔn)、高起點的做好細(xì)致規(guī)劃，在抓好經(jīng)濟(jì)建設(shè)前題下首先要注重環(huán)保建設(shè)，決不以破壞環(huán)境為代價換取經(jīng)濟(jì)效益的發(fā)展。二是進(jìn)一步的加大投入，把經(jīng)濟(jì)建設(shè)和生態(tài)環(huán)境建設(shè)緊密的相結(jié)合，做到二者同步發(fā)展。三是結(jié)合“創(chuàng)建”活動，進(jìn)一步搞好全團(tuán)綠化和園林建設(shè)，堅持高起點、高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)綠地，重點抓好團(tuán)部休閑生態(tài)廣場的建設(shè)和連隊環(huán)境整治工作，鞏固已完成生態(tài)連隊的環(huán)境整治成果。四配合師環(huán)保部門，強(qiáng)化環(huán)境監(jiān)督管理，加大環(huán)境執(zhí)法力度，依靠科技進(jìn)步，發(fā)展環(huán)保產(chǎn)業(yè)，采取多種形式提高職工群眾的環(huán)境意識和文明意識，使環(huán)境保護(hù)和全團(tuán)的文明建設(shè)真正融為一體，真正把三十三團(tuán)建設(shè)成兵團(tuán)環(huán)境優(yōu)美團(tuán)場。

我團(tuán)環(huán)境保護(hù)目標(biāo)責(zé)任落實工作和環(huán)境綜合整治工作雖然取得了一些成績，但是離兵、師要求還有一定差距，我們將圍繞創(chuàng)建國家環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)、創(chuàng)建文明生態(tài)小康連隊標(biāo)準(zhǔn)和目標(biāo)，進(jìn)一步解放思想，開拓創(chuàng)新，踏實工作，為全面落實科學(xué)發(fā)展觀，努力構(gòu)建和諧社會，建設(shè)文明、富裕、秀美的新型團(tuán)場而奮斗。

三十三團(tuán)

2012年6月10日