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      中小學(xué)一級和高級教師申報材料要求(推薦閱讀)

      時間:2019-05-13 06:31:52下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《中小學(xué)一級和高級教師申報材料要求》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《中小學(xué)一級和高級教師申報材料要求》。

      第一篇:中小學(xué)一級和高級教師申報材料要求

      申報中小學(xué)一級、高級教師

      材 料 要 求

      申報材料按照資格條件材料、能力和經(jīng)歷材料、工作業(yè)績材料分裝三個袋,每個袋粘貼封面和目錄,便于審閱,然后將這三個材料袋合裝于一個布兜里,布兜外粘貼統(tǒng)一規(guī)格和內(nèi)容的封面。

      一、資格條件材料袋

      1、學(xué)歷證書及認(rèn)證報告(省學(xué)歷認(rèn)證中心認(rèn)證的報告原件及復(fù)印件或電子注冊備案表,網(wǎng)上認(rèn)證的多交一些信息費有效期延至次年1月份)(第一學(xué)歷高中以下不登記,打簡表時第一學(xué)歷和最高學(xué)歷打成一致)(縣審查排序后再統(tǒng)一抽取)

      2、職稱任職資格證書

      3、聘任證書(截至當(dāng)年9月算足年限)

      4、執(zhí)業(yè)教師資格證書

      5、繼續(xù)教育證書(公需科和專業(yè)科2個)

      6、推薦報告(1份)或破格報告(2份,寫明破格者符合哪些條件)

      7、破格者要個人業(yè)務(wù)自傳(5份)

      8、評審表(3份,申報人在第10頁下欄填寫“本人承諾:所提供的個人信息和申報材料真實準(zhǔn)確,對因提供有關(guān)信息、證件不實或違反有關(guān)規(guī)定造成的后果,責(zé)任自負(fù),并按有關(guān)規(guī)定接受相關(guān)處罰”,單位在第14頁推薦意見欄填寫“承諾推薦的申報人員個人信息和所有材料真實有效,同意上報”)

      9、簡表(3份,使用升級后的新版,注意:申報專業(yè)其中語文和數(shù)學(xué)分中、小學(xué))(縣審查排序后再統(tǒng)一抽取,分兩套,一套為1份,一套為2份)(《簡表》、《評審表》及其電子版要求與業(yè)績材料相一致)

      10、材料審核登記表(2份)

      11、誠信表(1份)

      12、真實性保證書(1份)

      13、公開展示民主評議監(jiān)督情況匯總表(2份,屬單位材料,以鄉(xiāng)為單位出具,單獨交,不裝入個人材料袋)

      14、資格審查表(1份,屬單位材料,以鄉(xiāng)為單位出具,單獨交,不裝入個人材料袋)

      二、能力和經(jīng)歷材料袋

      1、專業(yè)知識能力 ①單位證明材料

      2、教育教學(xué)工作量完成情況

      ①課程表(任現(xiàn)職以來的,可出一個總的課程表,只顯示該學(xué)科一科,教授哪些班級)

      ②學(xué)校證明材料(主要證明所教學(xué)科及工作量完成情況,列出任現(xiàn)職以來每學(xué)年的總課時數(shù),每學(xué)年不低于320課時,或列表或文字說明,必須清楚)

      3、教學(xué)經(jīng)歷

      ①教學(xué)計劃(近3年的,按學(xué)年,可單行材料可附教案前)②教案(最近三年的,一年抽取一本)

      ③學(xué)校證明(單行材料,證明其循環(huán)教學(xué)或擔(dān)任3屆畢業(yè)班情況,小學(xué)分低學(xué)段循環(huán)和高學(xué)段循環(huán))

      ④學(xué)校評價意見(對其循環(huán)教學(xué)或3屆畢業(yè)本工作情況進行評價,授課效果評價結(jié)果須良好)

      4、學(xué)生管理

      ①單位證明材料(證明其擔(dān)任班主任及其他學(xué)生管理工作情況,須擔(dān)任3年以上)

      ②工作計劃(班主任計劃和總結(jié)為近3年的,一年一計劃一總結(jié))③工作總結(jié)(與工作計劃相配套)

      ④考核材料(應(yīng)分學(xué)年對其班主任等學(xué)生管理工作進行考核,給出考核評價意見,評價意見良好)

      ⑤獲獎證書(受到過校級及以上獎勵,有證書,與工作業(yè)績里的此方面不重復(fù)使用)

      5、教學(xué)效果

      ①自2014年每學(xué)年講授過校級示范課、觀摩課、達標(biāo)課、研討課等公開課1次或開展學(xué)科專題講座1次(申報高級要求此條,有教案,有評價意見)

      ②教學(xué)評估材料(任現(xiàn)職以來分學(xué)年〈或?qū)W期〉,每學(xué)年〈學(xué)期〉評估一次;或由學(xué)校只出具一份總的現(xiàn)行單行材料,但任現(xiàn)職以來的教學(xué)評估結(jié)果要分述清楚,一目了然)

      ③評價意見(評估結(jié)果申報一級至少2年優(yōu)秀,任現(xiàn)職以來要分 述清楚,一目了然)

      ④年度考核表(按任職年限提供,申報高級近6年必須有一年優(yōu)秀,一級不作要求)(申報高級中師學(xué)歷要8年的考核表)

      6、教科研工作

      ①教學(xué)心得體會及其案例(二者是配套的)(自2014年每學(xué)期不少于1篇)或者教科研論文1篇(自2014年每學(xué)期不少于1篇),二者具其一(心得或論文須鑒定一篇)

      ②評價意見(上述①在單位學(xué)術(shù)交流中獲好評,學(xué)校出具意見)③校本科研項目(自2014年每學(xué)期不少于1項,作為主要完成人)

      ④學(xué)校證明材料(證明其上述③研究成果得到運用,效果良好)

      7、素質(zhì)教育

      ①學(xué)校出具此方面證明 ②有關(guān)獲獎證書

      8、課程改革

      ①學(xué)校出具此方面證明 ②有關(guān)獲獎證書

      9、示范引領(lǐng)

      此項申報一級不作要求,高級要求,指導(dǎo)的2名青年教師的獲獎證件也要提供。

      10、師德師風(fēng)證明材料

      11、支教 申報高級要求此條,城市教師要求有一年支教經(jīng)歷,有證明材料,應(yīng)為支教考核表。男

      55、女50周歲不作要求。

      三、工作業(yè)績材料

      1、符合優(yōu)質(zhì)課、示范課、觀摩課情況(獲得基礎(chǔ)教研部門組織的示范課、觀摩課證書的人員,須提供從教以來獲得的相應(yīng)級別優(yōu)質(zhì)課二等獎或以上等次證書,要求是同一課的)(優(yōu)質(zhì)課、評價表、教案三位一體)(常規(guī)優(yōu)質(zhì)課管用)

      2、符合表彰 ①綜合表彰 ②師德師風(fēng) ③班主任或其他 ④單項表彰

      3、符合素質(zhì)教育、課程改革、教科研條件情況 ①開展綜合實踐 ②開發(fā)實施校本課程 ③主持輔導(dǎo)學(xué)生社團

      ④優(yōu)秀教學(xué)成果、教科研課題(子課題不管用)

      說明:以上要求的所有證件均不再要復(fù)印件;考核表放第2袋里(能力經(jīng)歷材料袋)。

      2016年10月16日

      第二篇:申報中小學(xué)一級及中小學(xué)高級教師條件

      申報中小學(xué)一級及中小學(xué)高級教師條件

      (三)申報一級教師任職資格,應(yīng)符合下列條件之一:

      1.博士研究生畢業(yè)并獲博士學(xué)位;

      2.研究生畢業(yè)并獲碩士學(xué)位,從事中小學(xué)(幼兒園)教育教學(xué)工作3年以上;或者研究生畢業(yè)并獲碩士學(xué)位,取得二級教師任職資格并擔(dān)任二級教師職務(wù)2年以上;

      3.具備大學(xué)本科學(xué)歷或取得碩士學(xué)位,取得二級教師任職資格并擔(dān)任二級教師職務(wù)4年以上;

      4.具備大學(xué)專科學(xué)歷,在幼兒園、小學(xué)、初中任教,取得二級教師任職資格并擔(dān)任二級教師職務(wù)4年以上;

      5.具備中等師范學(xué)歷,在幼兒園、小學(xué)任教,取得二級教師任職資格并擔(dān)任二級教師職務(wù)5年以上。

      不具備規(guī)定學(xué)歷層次或?qū)I(yè),任職年限達到相應(yīng)要求,且截至申報當(dāng)年年底滿35周歲的人員可破格申報一級教師任職資格。

      第九條 申報一級教師任職資格應(yīng)符合以下能力和經(jīng)歷要求:

      (一)專業(yè)知識和能力。具備本學(xué)科較扎實的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識,獨立掌握所教學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)、教材、教學(xué)原則和教學(xué)方法,掌握一定的現(xiàn)代教育技術(shù),并在教學(xué)中正確運用。

      (二)教育教學(xué)工作量完成情況。完成教育部門和學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量。中學(xué)、小學(xué)、幼兒園教師每學(xué)年完成教學(xué)工作量不少于320課時;兼任管理工作的教師每學(xué)年教學(xué)工作量不少于專任教師的1/2,且每學(xué)年聽課、評課不少于60節(jié);校領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)年教學(xué)工作量不少于專任教師的1/3,且每學(xué)年聽課、評課不少于60節(jié)。

      職業(yè)中學(xué)專業(yè)課教師能夠熟練掌握一門專業(yè)技能,獨立承擔(dān)一門專業(yè)技術(shù)課的理論教學(xué)和對學(xué)生的實習(xí)實訓(xùn)指導(dǎo)任務(wù),專業(yè)課教師每學(xué)年教學(xué)工作量不少于320課時。

      教研人員從教以來,在中小學(xué)(幼兒園)從事教育教學(xué)工作累計3年以上,有較豐富的教學(xué)經(jīng)驗。系統(tǒng)承擔(dān)并完成1門課程的教學(xué)指導(dǎo)和教學(xué)研究任務(wù)。每學(xué)年深入學(xué)校指導(dǎo)教學(xué)不少于60次,聽課、評課不少于60節(jié)。

      (三)教學(xué)經(jīng)歷。系統(tǒng)擔(dān)任過1門課程的教學(xué)工作,進行過學(xué)科循環(huán)教學(xué)或擔(dān)任過3屆畢業(yè)班的教學(xué)工作,授課效果評價良好;幼兒園教師完成過循環(huán)帶班工作。(教研員可不作要求)

      (四)教學(xué)效果。教學(xué)經(jīng)驗比較豐富,所教學(xué)科學(xué)生普遍達到教育質(zhì)量要求,教學(xué)效果良好,任現(xiàn)職以來教學(xué)效果評估至少2年為優(yōu)秀。

      (五)學(xué)生管理。具有較強的學(xué)生管理能力,根據(jù)所教學(xué)段學(xué)生的年齡特征和思想實際進行思想教育。教師任現(xiàn)職以來,承擔(dān)班主任等學(xué)生管理工作(具體范圍見附則)3年以上(博士研究生不作要求,碩士研究生要求1年以上),所教班級形成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),學(xué)生在各方面得到較全面的發(fā)展,本人在學(xué)生管理工作方面受到過校(園)級或以上表彰。(教研員可不作要求)

      (六)教科研工作。具有一定的教育教學(xué)研究能力,能夠及時進行教學(xué)反思,自2014年起,每學(xué)期至少撰寫1篇有一定價值的教學(xué)心得、案例或教科研論文,在單位舉辦的學(xué)術(shù)活動中交流并獲得好評;作為主要完成人,至少參與過1項校本科研項目,研究成果應(yīng)用到教育教學(xué)實踐中,取得良好效果。

      (七)素質(zhì)教育與課程改革。積極實施素質(zhì)教育,因材施教,注重激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,開發(fā)學(xué)生潛能,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神、實踐能力和社會責(zé)任感,能夠指導(dǎo)學(xué)生開展研究性學(xué)習(xí)和課外實踐活動。

      第十條 一級教師工作業(yè)績要求

      申報一級教師任職資格人員,須具備下列條件,經(jīng)專家綜合評價,達到一級教師水平。

      (一)教師

      1.城市教師講授過縣級及以上教研部門組織的優(yōu)質(zhì)課(獲縣級二等獎或市級三等獎及以上等次)、示范課或觀摩課;農(nóng)村教師講授過縣級教研部門組織的優(yōu)質(zhì)課、示范課或觀摩課。

      2.教書育人成績突出,城市學(xué)校教師受到以下表彰之一:

      (1)獲得縣級政府綜合表彰,或教師節(jié)期間獲得縣級綜合表彰的優(yōu)秀教師或先進教育工作者;

      (2)在師德師風(fēng)方面表現(xiàn)突出,被人力資源社會保障、教育部門聯(lián)合評選為市級師德標(biāo)兵、師德先進個人1次或縣級2次;

      (3)擔(dān)任班主任工作3年以上,所帶班級被評為縣級文明班集體,或者本人被評為縣級優(yōu)秀班主任;申報“少先隊工作”專業(yè)的人員所帶共青團、少先隊被評為縣級先進團委、團支部、少先隊,或本人被評為縣級優(yōu)秀團(隊)輔導(dǎo)員、模范團(隊)干。

      (4)在教育教學(xué)工作中做出突出成績,受到市級教育行政部門單項表彰1次或縣級教育行政部門單項表彰2次。

      農(nóng)村學(xué)校教師受到過縣級綜合表彰、師德表彰、班主任表彰、專職共青團少先隊工作表彰或教育教學(xué)工作單項表彰1次。

      3.在實施素質(zhì)教育、推行課程改革、開展教育教學(xué)研究等方面取得以下業(yè)績之一:

      (1)積極開展綜合實踐活動,指導(dǎo)學(xué)生開展研究性學(xué)習(xí)、社區(qū)服務(wù)和社會實踐,取得良好效果,受到縣級教育行政部門表彰或組織觀摩學(xué)習(xí);

      (2)開發(fā)、實施校本課程,取得良好效果,受到縣級教育行政部門表彰或組織觀摩學(xué)習(xí);

      (3)主持輔導(dǎo)學(xué)生社團活動3年以上,取得良好效果,受到縣級教育行政部門表彰或組織觀摩學(xué)習(xí);

      (4)城市學(xué)校教師在教學(xué)研究、改革和實踐中成績突出,作為主要完成人(限前6名),獲得省轄市優(yōu)秀教學(xué)成果獎,或作為主要完成人(限前6名)參與并完成市級教科研課題研究;農(nóng)村學(xué)校教師在教學(xué)研究、改革和實踐中成績突出,作為主要完成人(限前6名),獲得縣級優(yōu)秀教學(xué)成果獎,或作為主要完成人(限前6名)參與并完成縣級教科研課題研究。

      (四)申報高級教師任職資格,應(yīng)符合下列條件之一:

      1.博士研究生畢業(yè)并獲博士學(xué)位,取得一級教師任職資格并擔(dān)任一級教師職務(wù)2年以上;

      2.研究生畢業(yè)并獲碩士學(xué)位,取得一級教師任職資格并擔(dān)任一級教師職務(wù)4年以上;

      3.具備大學(xué)本科學(xué)歷或取得碩士學(xué)位,取得一級教師任職資格并擔(dān)任一級教師職務(wù)6年以上;

      4.具備大學(xué)??茖W(xué)歷,在幼兒園、小學(xué)、初中任教,取得一級教師任職資格并擔(dān)任一級教師職務(wù)8年以上。

      截至申報當(dāng)年年底35周歲以下人員申報高級教師任職資格,須具備碩士及以上學(xué)位,否則按破格申報。

      符合規(guī)定學(xué)歷層次要求,但不符合專業(yè)要求,截至申報當(dāng)年年底滿40周歲的人員,任職年限達到相應(yīng)要求,可破格申報高級教師任職資格。

      不符合規(guī)定學(xué)歷層次要求,截至申報當(dāng)年年底滿40周歲的人員,取得一級教師任職資格并擔(dān)任一級教師職務(wù)8年以上,可破格申報高級教師任職資格。第五章 高級教師水平評價標(biāo)準(zhǔn)

      第十二條 申報高級教師任職資格應(yīng)符合以下能力和經(jīng)歷要求:

      (一)專業(yè)知識和能力。具有符合素質(zhì)教育要求的教育價值觀,具有本學(xué)科堅實的理論基礎(chǔ)、學(xué)科知識和學(xué)科教學(xué)知識;掌握現(xiàn)代教育技術(shù),并在教學(xué)中熟練運用;教學(xué)經(jīng)驗豐富,教學(xué)業(yè)績顯著,形成一定的教學(xué)特色。

      (二)教育教學(xué)工作量完成情況。完成教育主管部門和學(xué)校規(guī)定的教育教學(xué)工作量,中學(xué)、小學(xué)、幼兒園教師每學(xué)年完成教學(xué)工作量不少于320課時;兼任管理工作的教師不少于專任教師的1/2,且每學(xué)年聽課、評課不少于60節(jié);規(guī)模較大學(xué)校(幼兒園)校(園)長每學(xué)年聽課、評課不少于60節(jié),規(guī)模少于12個教學(xué)班的學(xué)校、少于8個班的幼兒園的校(園)長每學(xué)年任課不少于120課時,且每學(xué)年聽課、評課不少于40節(jié)。因課程計劃、學(xué)校性質(zhì)、規(guī)模等原因而課時偏少的學(xué)科,任課教師須有其他與教育教學(xué)有關(guān)的工作量作為補充。

      職業(yè)中學(xué)專業(yè)課教師能夠熟練掌握一門專業(yè)技能,獨立承擔(dān)一門專業(yè)技術(shù)課的理論教學(xué)和對學(xué)生的實習(xí)實訓(xùn)指導(dǎo)任務(wù),專業(yè)課教師每學(xué)年不少于320課時。

      教研人員從教以來,在中小學(xué)從事教育教學(xué)工作累計5年以上,有豐富的教學(xué)經(jīng)驗。系統(tǒng)承擔(dān)并完成1門學(xué)科的教學(xué)指導(dǎo)和教學(xué)研究任務(wù)。有計劃地深入學(xué)校指導(dǎo)教學(xué),每學(xué)年縣教研員不少于60次,聽課、評課不少于60節(jié);市教研員不少于50次,聽課、評課不少于50節(jié);省教研員不少于40次,聽課、評課不少于40節(jié)。

      (三)教學(xué)經(jīng)歷。勝任本學(xué)科各級段的教學(xué)工作,任現(xiàn)職以來能夠根據(jù)學(xué)科特點和學(xué)校實際進行本學(xué)科的循環(huán)教學(xué),或擔(dān)任過3屆畢業(yè)班的教學(xué)工作。(校長、園長、教研員可不作要求)

      (四)學(xué)生管理。能夠根據(jù)所教學(xué)段學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律,有效進行班級(團隊)管理和思想教育,積極引導(dǎo)學(xué)生健康成長。申報“教育管理”專業(yè)人員擔(dān)任校(園)長3年以上;教師任現(xiàn)職以來擔(dān)任班主任3年以上(博士研究生要求2年),或任現(xiàn)職以來承擔(dān)其他學(xué)生管理工作(具體范圍見附則)5年以上(博士研究生要求4年),教書育人成效顯著,本人在學(xué)生管理工作方面受到過校(園)級或以上表彰2次。(教研員可不作要求)

      (五)教學(xué)效果。教師課堂教學(xué)受到學(xué)生廣泛歡迎,同行評價普遍較高,是學(xué)校公認(rèn)的教學(xué)骨干,每學(xué)年講授校級示范課、觀摩課、達標(biāo)課、研討課等公開課1次,或開展學(xué)科專題講座1次。教育教學(xué)理念有利于學(xué)生終身發(fā)展,所教學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)輕,教學(xué)效果顯著,近6年來至少有5學(xué)年教學(xué)效果評估獲優(yōu)秀等次,學(xué)生評價滿意度高;近6年來(博士研究生、碩士研究生任現(xiàn)職以來)考核至少1年獲優(yōu)秀等次。

      校(園)長辦學(xué)(園)理念先進,辦學(xué)(園)效果顯著,任現(xiàn)職以來學(xué)校持續(xù)發(fā)展良好;在教育教學(xué)改革、課程建設(shè)、教師專業(yè)發(fā)展、質(zhì)量提升等方面成效顯著,教育質(zhì)量綜合評價在同類學(xué)校(幼兒園)中位居前列(市屬學(xué)校要求在本市范圍,縣、區(qū)屬學(xué)校要求在本縣、區(qū)范圍,鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下學(xué)校要求在鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍),受到有關(guān)教育行政部門認(rèn)可;近6年來(博士研究生、碩士研究生任現(xiàn)職以來)考核至少1年獲優(yōu)秀等次。

      教研員任現(xiàn)職以來,能較好地組織開展本區(qū)域教學(xué)研究工作,得到本學(xué)科教師的一致認(rèn)可,所指導(dǎo)的教師取得優(yōu)異成績;近6年來(博士研究生、碩士研究生任現(xiàn)職以來)考核至少1年獲優(yōu)秀等次。

      (六)教科研工作。具有較強的教科研能力,在課程建設(shè)、教學(xué)方式創(chuàng)新等方面取得顯著成果。

      能夠認(rèn)真進行教學(xué)反思,自2014年起,每學(xué)期至少撰寫1篇有較高價值的教學(xué)心得、案例或教科研論文,具有較高的學(xué)術(shù)水平,在單位舉辦的學(xué)術(shù)活動中交流并獲得好評。

      能夠結(jié)合教育教學(xué)實際問題開展針對性研究,學(xué)校教師主持過校本教科研課題研究,城市學(xué)校校(園)長主持過市級教科研課題研究,農(nóng)村學(xué)校校(園)長主持過縣級教科研課題研究。

      (七)素質(zhì)教育。積極實施素質(zhì)教育,重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神、實踐能力和社會責(zé)任感,在教學(xué)中面向全體學(xué)生,發(fā)展學(xué)生特長,促進學(xué)生全面發(fā)展,取得突出成績。

      (八)課程改革。按照課程改革要求,能夠結(jié)合學(xué)科特點指導(dǎo)學(xué)生進行綜合實踐,為學(xué)生開設(shè)相應(yīng)的校本課程、專題知識講座或開展體育、藝術(shù)、科技等課外活動。

      (九)示范引領(lǐng)。積極發(fā)揮高尚師德和專業(yè)發(fā)展的傳幫帶作用,經(jīng)單位統(tǒng)一安排,結(jié)對培養(yǎng)青年教師,共同實現(xiàn)專業(yè)成長。培養(yǎng)、指導(dǎo)2名青年教師提高專業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)能力,所培養(yǎng)、指導(dǎo)的教師獲得縣級及以上教育主管部門表彰、獎勵。

      (十)支教。按照國家有關(guān)要求和教育行政部門安排,城鎮(zhèn)中小學(xué)教師須有1年以上在農(nóng)村學(xué)?;虮∪鯇W(xué)校任教、支教的經(jīng)歷。(當(dāng)年年底男滿55周歲、女滿50周歲教師及特殊教育學(xué)??刹蛔饕螅?/p>

      第十三條 高級教師工作業(yè)績要求

      申報高級教師任職資格人員,須具備下列條件,經(jīng)專家綜合評價,達到高級教師水平。

      (一)教師

      1.城市教師講授過市級及以上教研部門組織的優(yōu)質(zhì)課(獲市二等獎或省三等獎及以上等次)、示范課或觀摩課,獲得好評;農(nóng)村教師講授過市級教研部門組織的優(yōu)質(zhì)課、示范課或觀摩課,或講授過縣級教研部門組織的優(yōu)質(zhì)課并獲一等獎,或講授過2次縣級教研部門組織的優(yōu)質(zhì)課(均獲縣二等獎及以上等次)、示范課、觀摩課,獲得好評。

      對于實際教學(xué)效果特別突出的人員,如優(yōu)質(zhì)課、示范課、觀摩課不符合以上要求,須在評委會專門組織的講課答辯中獲優(yōu)秀等次。

      2.長期從事中小學(xué)教學(xué)工作,受到以下表彰之一:

      (1)受到市級政府綜合表彰,或者教師節(jié)期間獲得市級綜合表彰的優(yōu)秀教師、先進教育工作者稱號;

      (2)在師德師風(fēng)方面表現(xiàn)突出,被人力資源社會保障、教育部門聯(lián)合評選為省級師德標(biāo)兵、師德先進個人1次或市級2次;

      (3)擔(dān)任班主任工作3年以上,所帶班級被評為市級文明班集體,或者本人被評為市級優(yōu)秀班主任;專職從事共青團、少先隊工作并申報“少先隊工作”專業(yè)的人員所帶共青團、少先隊被評為市級先進團委(團支部)、少先隊,或本人被評為市級優(yōu)秀團(隊)輔導(dǎo)員、模范團(隊)干。

      (4)在教育教學(xué)工作中做出突出成績,受到省級教育行政部門單項表彰1次或市級教育行政部門單項表彰2次。

      農(nóng)村學(xué)校教師獲獎等次降低一個級別。

      3.在實施素質(zhì)教育、推行課程改革、開展教育教學(xué)研究等方面取得以下業(yè)績之一:

      (1)積極開展綜合實踐活動,指導(dǎo)學(xué)生開展研究性學(xué)習(xí)、社區(qū)服務(wù)和社會實踐,取得良好效果,受到市級教育行政部門表彰或組織觀摩學(xué)習(xí);

      (2)開發(fā)、實施校本課程,取得良好效果,受到市級教育行政部門表彰或組織觀摩學(xué)習(xí);

      (3)主持輔導(dǎo)學(xué)生社團活動3年以上,取得良好效果,受到市級教育行政部門表彰或組織觀摩學(xué)習(xí);

      (4)在教學(xué)研究、改革和實踐中成績突出,作為主要完成人(限前6名),獲得省優(yōu)秀教學(xué)成果二等獎及以上獎勵;或者作為主要完成人(限前3名),完成省級教科研課題1項,評委會專家評價較高,具有一定的推廣應(yīng)用價值。

      農(nóng)村學(xué)校教師獲獎等次降低一個級別。

      第三篇:申報中學(xué)一級及高級教師職稱具體要求

      申報中學(xué)一級教師任職資格材料的具體要求(試行)1.本《要求》依據(jù)安徽省教育廳、人事廳頒發(fā)的《安徽省中小學(xué)教師系列專業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件(試行)》(教人[2005]6號)的精神制定。

      2.材料總體要求:1.齊全; 2.真實; 3.有效。

      一、正常晉升的材料要求

      第一類 《表格》內(nèi)容:見當(dāng)年市教育局、人事局職評文件。

      要求:1.各欄目如實填寫。2.各級組織審核簽署意見后加蓋公章、注明時間。3.《評審表》必須貼照片并由學(xué)校驗印。

      第二類 《證書》內(nèi)容:見當(dāng)年市教育局、人事局職評文件。

      要求:1.提供原件。2.各欄目填寫清晰、完整。3.照片、印章齊全。

      說明:1.復(fù)印件、證明無效。2.個人涂改、無法辨認(rèn)的或照片、印章不全的無效。3.如發(fā)證單位填寫錯誤,由發(fā)證單位在涂改處加印。

      第三類 教育教學(xué) 1.經(jīng)驗總結(jié)

      要求:①結(jié)合本學(xué)科教學(xué)改革實踐。②貫徹素質(zhì)教育思想,有一定見解。③不少于2000字。④學(xué)校驗證。

      2.教學(xué)設(shè)計 要求:①提供上一學(xué)的。②原始的。③完整的。④本人撰寫、學(xué)校驗證。

      說明:①跨學(xué)科、跨年級教學(xué)、縣城以上教師應(yīng)提供各科各年級完整的教學(xué)設(shè)計,農(nóng)村教師提供申報學(xué)科中一個年級的。②教學(xué)設(shè)計應(yīng)包括教學(xué)目標(biāo)、教材分析、教學(xué)步驟(板書設(shè)計)等內(nèi)容;每個章、節(jié)(單元)必須有課例分析和教學(xué)反思。③單獨提供的2份上學(xué)特色教學(xué)設(shè)計,應(yīng)有教學(xué)反思和學(xué)校驗證。④臨時趕制的教學(xué)設(shè)計和復(fù)習(xí)課、閱讀課、活動課無教學(xué)設(shè)計的均不符合要求。⑤畢業(yè)年級的教學(xué)設(shè)計應(yīng)包括總體復(fù)習(xí)計劃和專題復(fù)習(xí)目標(biāo)、過程、總結(jié)等內(nèi)容。3.教學(xué)工作量 內(nèi)容:①學(xué)校驗證的任期內(nèi)每年的總課表和按教學(xué)進度撰寫的授課計劃。②學(xué)校出具的出勤和工作量的證明。

      要求:①學(xué)校證明材料必須有校長本人簽名和學(xué)校公章,證明上應(yīng)說明申報人是否累計滿一個基本任期,申報時是否仍在教學(xué)、教研、電教崗位上。②專任教師每周滿工作量為:高中10一14節(jié);初中12—16節(jié),未達到的應(yīng)說明原因。③兼課的學(xué)校行政人員每周教學(xué)工作量應(yīng)不少于4節(jié)。④國家規(guī)定的假期或單位派出參加培訓(xùn)的,視為出勤。

      4.典型課例教學(xué) 內(nèi)容:①申報當(dāng)年的典型課例教學(xué)設(shè)計1份。②由3名評委分別簽名的《典型課例教學(xué)評審表》3份。③組織單位驗證的一份《典型課例教學(xué)評審匯總表》。

      說明:①《評審表》、《匯總表》樣表及相關(guān)要求見安慶市教育局宜教發(fā)[2005]15號文件。②典型課教學(xué)由學(xué)校(農(nóng)村為中心學(xué)校)組織。

      5.學(xué)校兼職工作 內(nèi)容:①經(jīng)驗介紹材料(擔(dān)任班主任,團隊、課外活動小組、中層處室、學(xué)校負(fù)責(zé)人均可)。②從教以來,集體或本人受到學(xué)校以上表彰的證明。

      說明:①經(jīng)驗介紹必須結(jié)合本人工作實際,并反映出本人擔(dān)任該職務(wù)的時間、工作成績,由學(xué)校驗證。②提供原始的兼職工作實錄(筆記)。

      6.聽課記錄 要求:①近三年的。②原始的。③完整的。④學(xué)校驗證的。

      說明:①聽課和參加研討活動次數(shù)累計應(yīng)符合《標(biāo)準(zhǔn)條件》的要求(每學(xué)期不少于8節(jié))。②分管教學(xué)主任和校長聽本學(xué)科應(yīng)不少于1/3;專任教師聽本學(xué)科應(yīng)不少于2/3。③聽課筆記應(yīng)有分析評價意見。

      以下7—15項,必須完全符合其中l(wèi)項以上:

      7.表彰獎勵 內(nèi)容:《標(biāo)準(zhǔn)條件》規(guī)定稱號的表彰證書;教壇新星除證書外還應(yīng)提供參評時教案。

      8.班級或德育工作獲獎 內(nèi)容:①教師個人獲獎,須提供獲獎證書和經(jīng)驗總結(jié)。②班級(少先隊、團支部)獲獎,須提供獲獎證書和學(xué)校驗證的工作實錄、個案分析材料和學(xué)校出具的申報教師擔(dān)任獲獎班級班主任(團隊負(fù)責(zé)人)的證明,證明上必須有校長本人簽名。

      說明:①班級(團隊)獲獎,僅對班主任和團隊負(fù)責(zé)人有效。②班主任工作實錄內(nèi)容包括:家訪札記、班會、集體活動、家長座談會、學(xué)生獲獎等情況。9.教育教學(xué)測評 內(nèi)容:①學(xué)?;蛏霞壷鞴懿块T開展教育教學(xué)測評和公布測評結(jié)果的文件。②學(xué)生或家長對申報教師滿意度的測評匯總材料(須學(xué)校驗證)。③學(xué)校和同行教師對申報人在師德、教學(xué)、教科研等方面的評價意見(應(yīng)有校長和同行教師簽名)。④典型課例教學(xué)必須由縣級以上教育行政部門組織,其材料由組織單位提供。

      lO.教學(xué)考試成績 內(nèi)容:①省或市、縣統(tǒng)-考試(檢測)的原始成績統(tǒng)計分析一覽表(分解到校)。③學(xué)校原始統(tǒng)計分析一覽表(分解到班)。④學(xué)校驗證的申報教師授課班級的證明和學(xué)生名冊。

      要求:原始成績分析表應(yīng)由組織單位和學(xué)校驗證一學(xué)校證明上應(yīng)有校長和教學(xué)主任本人簽名,否則無效。

      說明:①本項是指省或市、縣教育行政部門組織的統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試時間、統(tǒng)一閱卷的考試(檢測)。②平行班級少于3個的不適用本項。

      11.分層教學(xué)分類指導(dǎo) 內(nèi)容:①教研部門或?qū)W校開展教學(xué)質(zhì)量檢測的文件。②一個教學(xué)循環(huán)期間的原始檢測成績統(tǒng)計分析表(統(tǒng)計到班)。③申報人分層教學(xué)、分類指導(dǎo)的實施方案和學(xué)生名冊(須學(xué)校驗證)。

      要求:成績統(tǒng)計分析表應(yīng)由檢測單位驗證,學(xué)校檢測的應(yīng)由校長和教學(xué)主任簽名。

      12.學(xué)生獲獎 內(nèi)容:①省或市、縣教育行政部門的相關(guān)文件。②學(xué)生獲獎證書原件(或縣級以上教育行政部門驗證的復(fù)印件)。③教練(指導(dǎo)教師)證書(主辦單位提供的佐證材料)和學(xué)校證明、學(xué)生名冊。

      13.評教評學(xué) 內(nèi)容:①學(xué)校開展評教評學(xué)活動和公布測評結(jié)果的文件(通知)。②用人單位對申報教師所教學(xué)生的評價意見。③所教學(xué)生專業(yè)合格率的證明材料和學(xué)生名冊。

      說明:本項僅適用于職業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師。

      14.關(guān)愛殘疾學(xué)生 內(nèi)容:①經(jīng)驗總結(jié)和教學(xué)計劃。②學(xué)校和縣級以上有關(guān)部門的證明。

      15.普九工作 內(nèi)容:①學(xué)校驗證的工作經(jīng)驗材料。②縣級以上教育行政部門表彰材料。

      第四類 教科研 以下7項中,必須完全符合其中1項以上:

      1.發(fā)表論文:縣城以上教師在市級、農(nóng)村教師在縣級刊物上發(fā)表有一定價值的論文1篇(提供刊物原件)。

      2.交流論文:縣城以上教師在市級、農(nóng)村教師在縣級以上教研活動中書面交流論文1篇并獲好評(提供論文、教研部門的活動通知和評價意見)。3.課題研究:參加縣級以上課題研究,有明顯研究進展,提供立項通知,研究成果報告(含階段性成果)。

      4.教學(xué)獲獎:以下三項只須提供其中一項:①開設(shè)縣級以上課例分析課(研究課)1次以上并獲好評(農(nóng)村教師受縣教研部門委托由中心學(xué)校組織的課例分析課亦可),提供教學(xué)設(shè)計、開課通知和評價意見。②在縣級以上教育行政部門組織的教學(xué)大獎賽中,獲三等獎以上1次(提供相關(guān)文件和獲獎證書原件)。③獲縣級以上優(yōu)秀教學(xué)成果三等獎以上(農(nóng)村教師獲縣級以上優(yōu)秀教學(xué)成果獎)提供相關(guān)文件和獲獎證書。

      5.教材編寫或教學(xué)推廣 參加縣級以上教育部門組織的教材編寫,并推廣使用(公開出版),或新課程錄像課、觀摩課被推廣,提供材料原件和縣級以上教育部門的證明。

      6.自制教具:提供教具(學(xué)具)介紹材料和學(xué)校、教育部門肯定和推廣的證明。

      7.藝、體教師獲獎:本人在縣級以上藝、體匯演、匯展或比賽中獲三等獎(前三名)1次以上,提供獲獎證書和相關(guān)文件。

      二、破格晉升的材料要求

      1.提供正常晉升的全部材料。

      2.近5年內(nèi)考核至少獲1次優(yōu)秀,提供近5年的考核表。

      以下3—9項,必須完全符合其中2項以上:

      3.表彰為市級以上優(yōu)秀教師,課改先進個人或市級骨干教師,提供證書。4.省級刊物發(fā)表論文或省級學(xué)術(shù)會議獲獎(宣讀)論文2篇(含課件),提供刊物原件和會議通知或獲獎證書。

      5.參加教材編寫,提供市級以上教育部門的證明和材料原件。

      6.所教班級在縣級以上統(tǒng)一考試或教學(xué)質(zhì)量檢測中,平均成績、合格率在同類學(xué)校列前2名,提供縣、校兩級成績分析表和班級學(xué)生名冊。

      7.所教學(xué)生參加學(xué)科競賽,或科技創(chuàng)新活動有3人次以上獲獎,其中1人次獲省二等獎或市級一等獎,提供學(xué)生獲獎證書(或經(jīng)學(xué)校驗證的復(fù)印件)、學(xué)校證明和學(xué)生名冊。

      8.獲市級以上優(yōu)秀教育成果三等獎或市優(yōu)秀課二等獎以上,提供獲獎證書。9.教師本人在市級以上藝、體匯演、匯展或比賽中獲獎2次以上,其中三等獎(前三名)以上1次,提供獲獎證書。

      說明:①正常晉升材料與破格晉升材料不可重復(fù)使用。②破格答辯在評審期間進行,材料由市教育局人事科直接提交評委會。

      三、相關(guān)問題的說明

      1.申報資格問題。申報中學(xué)一級教師專業(yè)技術(shù)任職資格必須是中學(xué)、教研、電教部門在崗教師、教研員、電教員,且教學(xué)(教研、電教)時間必須滿一個基本任職年限,申報時仍在教學(xué)、教研、電教崗位上。中學(xué)、教研、電教部門從事其他工作的人員和以前在、現(xiàn)在不在教師、教研、電教崗位上的,一律不得申報教師系列專業(yè)技術(shù)任職資格,可按其崗位類別申報財會、衛(wèi)生、圖書管理系列的專業(yè)技術(shù)任職資格。

      2.師德問題。自2006年起,申報教師專業(yè)技.術(shù)任職資格,增加師德專項考核內(nèi)容。對違反《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《安慶市中小學(xué)教師行為“八不準(zhǔn)”》的,實行一票否決;對在申報過程中弄虛作假、徇私舞弊或挾私報復(fù)的,一經(jīng)查實,兩年內(nèi)不得申報。具體要求見2006年市教育局、人事局職評文件。3.專業(yè)對口問題。申報專業(yè)技術(shù)任職資格要求專業(yè)對口或相近,是省人事廳皖人發(fā)[2003]47號文件的規(guī)定,按此規(guī)定,我市中學(xué)職評專業(yè)分為:文科、理科、外語、藝術(shù)、體育五類。如申報人教非所學(xué)(跨類教學(xué)),可以通過以下途徑解決:①參加國家承認(rèn)的電大、函授、自考,進修本科本專業(yè),尚未拿到畢業(yè)證書的,申報時,提供入學(xué)通知書和已學(xué)(考)科目的成績合格證書或證明(市級單位)。②參加經(jīng)市教育局批準(zhǔn),縣教育局統(tǒng)一組織,由高校教師授課的為期三個月以上的專業(yè)培訓(xùn),成績合格者,提供專業(yè)培訓(xùn)合格證書。③教育教學(xué)成績突出或獲得市級以上教壇新星;市、縣級學(xué)科帶頭人稱號,提供獲獎證書,由評委會專題研究。

      4.材料公示問題。各單位在材料上報前必須經(jīng)過公示7個工作日這一程序,公告應(yīng)貼在學(xué)校公告欄內(nèi)或醒目處,并注明材料公示的地點。未經(jīng)公示或公示不符合規(guī)定的,一律不提交評委會評審。

      5.任職崗位問題。晉升高一級專業(yè)技術(shù)任職資格,應(yīng)在本類別基礎(chǔ)上申報,如中二申報中一,如組織調(diào)動,不在中二崗位的,必須及時轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)聘,申報時應(yīng)提供轉(zhuǎn)崗前后的資格證書和聘書。

      6.評、聘關(guān)系問題。實行評聘分開,是省人事廳[2005]46號文件的要求,也是全面實行專業(yè)技術(shù)職務(wù)競爭上崗的前提條件。提供完整、合格、有效的材料,評審?fù)ㄟ^,只是取得了擔(dān)任該專業(yè)技術(shù)職務(wù)的資格,并不代表就擔(dān)任了該職務(wù),就一定能享受該職務(wù)的待遇。有了資格,能否擔(dān)任相應(yīng)的職務(wù),一要看單位的職數(shù),二要按省人事廳規(guī)定的程序,實行競爭上崗(詳見省人事廳[2002]69號文件)。

      7.關(guān)于計算機問題。過去取得的合格證書在有效期內(nèi)仍然有效;自2006年起,市直單位和市轄區(qū)(含開發(fā)區(qū))中學(xué)教師申報中學(xué)一級職稱,均應(yīng)參加人事部門組織的相應(yīng)級別的考試,并取得合格證書,證明無效(符合免試條件的除外)。

      四、相關(guān)要求

      各級組織應(yīng)切實負(fù)起責(zé)任,根據(jù)職評材料的要求,在學(xué)教育教學(xué)檢查的基礎(chǔ)上,結(jié)合考核,建立健全教師業(yè)務(wù)檔案,規(guī)范教育教學(xué)管理,進而促進教師隊伍素質(zhì)的提高。為此,對有關(guān)單位分別提出要求如下: 1.學(xué)校的職責(zé):

      ①學(xué)校(農(nóng)村為中心學(xué)校)應(yīng)成立有教師代表參加的職評推薦工作領(lǐng)導(dǎo)小組(一般不少于7人),負(fù)責(zé)對上報材料進行集體審核,確認(rèn)屬實和符合條件后,方可蓋章、上報,有關(guān)材料必須由校長本人簽名,明確責(zé)任人。

      ②及時將省、市、縣、校統(tǒng)一考試或檢測的成績分解到各班級并進行統(tǒng)計分析,形成書面材料,存入教師業(yè)務(wù)檔案。

      ③學(xué)校應(yīng)在考核的基礎(chǔ)上,對在教育教學(xué)工作中成績突出的集體和個人進行表彰。(應(yīng)頒發(fā)文件和證書)④將有關(guān)職評工作的文件,傳達到學(xué)校每一位教師,以保證職評工作公正、公開。

      ⑤應(yīng)按文件要求,組織好典型課例教學(xué),要求同下。2.教研部門的職責(zé):

      ①規(guī)范論文評選,應(yīng)以文件形式發(fā)出評選通知和公布評選結(jié)果,并頒發(fā)證書??h級評選通知和評選結(jié)果必須報市教研部門備查。

      ②適時、適當(dāng)?shù)亟M織教學(xué)比賽和對所屬中學(xué)進行統(tǒng)一的教學(xué)成績檢測,并及時將原始統(tǒng)計分析表發(fā)至學(xué)校,《匯總表》必須驗證。

      ③教研員應(yīng)安排1/3的時間,到學(xué)校聽課、評課,檢查教師的教學(xué)設(shè)計內(nèi)容并給予指導(dǎo),此項工作作為教研員的崗位職責(zé),列入考核范圍。3.縣(市、區(qū))教育行政部門的職責(zé):

      ①組織對上報材料進行初審,發(fā)現(xiàn)不合格的應(yīng)退回學(xué)校,發(fā)現(xiàn)不屬實的,應(yīng)進行責(zé)任追究。②應(yīng)按有關(guān)文件要求,組織好典型課例教學(xué),并把好質(zhì)量關(guān),典型課例教學(xué)材料單獨裝袋,注明單位、學(xué)科、申報人姓名。

      ③對上報的送審表格等材料,應(yīng)認(rèn)真核對,填寫完整和清晰,對破格申報的應(yīng)在備注欄內(nèi)注明。

      安慶市教育局 安慶市人事局 二00六年三月

      申報中學(xué)高級教師任職資格材料的具體要求(試行)1.本《要求》依據(jù)安徽省教育廳、人事廳頒發(fā)的《安徽省中小學(xué)教師系列專業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件(試行)》(教人[2005]6號)的精神制定。2.材料總體要求:1.齊全; 2.真實; 3.有效。

      第一類《表格》內(nèi)容見當(dāng)年市教育局、人事局職評文件。

      要求:1.各欄目如實填寫。2.各級組織審核簽署意見后加蓋公章、注明時間。3.《評審表》必須貼照片并由學(xué)校驗印。

      第二類《證書》內(nèi)容見當(dāng)年市教育局、人事局職評文件。

      要求:1.提供原件。2.各欄目填寫清晰、完整。3.照片、印章齊全。

      說明:1.復(fù)印件、證明無效。2.個人涂改、無法辨認(rèn)的或照片、印章不全的無效。3.如發(fā)證單位填寫錯誤,由發(fā)證單位在涂改處加印。

      第三類教育教學(xué)

      (一)教師部分

      1.教育敘事(行動研究報告)要求:①緊扣申報學(xué)科教學(xué),理論與實踐相結(jié)合。②貫徹素質(zhì)教育思想,體現(xiàn)新課改的理念,有一定理論水平。③不少于2500字。④學(xué)校驗證。2.教學(xué)設(shè)計 要求:①提供上一學(xué)的。②原始的。③完整的。④本人撰寫、學(xué)校驗證。

      說明:①跨學(xué)科或跨年級教學(xué),縣城以上教師各科各年級須全部提供;農(nóng)村教師提供申報學(xué)科中一個年級的。②教學(xué)設(shè)計應(yīng)包括教學(xué)目標(biāo)、教材分析、教學(xué)步驟(板書設(shè)計)等內(nèi)容。每個章、節(jié)(單元)必須有課例分析和教學(xué)反思。③單獨提供的上一學(xué)2份特色教學(xué)設(shè)計,應(yīng)有教學(xué)反思和學(xué)校驗證。④臨時趕制的教學(xué)設(shè)計和復(fù)習(xí)課、閱讀課、活動課無教學(xué)設(shè)計的均不符合要求。⑤畢業(yè)年級的教學(xué)設(shè)計應(yīng)包括總體復(fù)習(xí)計劃和專題復(fù)習(xí)目標(biāo)、過程、總結(jié)等內(nèi)容。

      3.教學(xué)工作量

      內(nèi)容:①學(xué)校驗證的任期內(nèi)每年總課表(教師授課一覽表)和按教學(xué)進度撰寫的授課計劃。②學(xué)校出具的出勤和工作量的證明。.

      要求:①學(xué)校證明上必須有校長本人簽名和學(xué)校公章,證明上應(yīng)說明申報人是否累計滿一個基本任期;申報時是否仍在教學(xué)、教研、電教崗位上。②專任教師每周滿工作量為高中10一14節(jié),初中12—16節(jié),小學(xué)16—18節(jié),未達到的應(yīng)說明原因。③兼課的行政人員教學(xué)工作量中學(xué)每周應(yīng)不少于4節(jié),小學(xué)不少于6節(jié)。④國家規(guī)定的假期或單位派出參加培訓(xùn)的,視為出勤。

      4.典型課例教學(xué)

      內(nèi)容:①申報當(dāng)年的典型課例教學(xué)設(shè)計一份。②由3名評委各自簽名的《典型課例教學(xué)評審表》三份。③組織單位驗證的一份《典型課例教學(xué)評審匯總表》。

      說明:①《評審表》、《匯總表》樣表及相關(guān)要求見安慶市教育局宜教發(fā)[2005]15號文件。②典型課例教學(xué),破格申報和申報小中高及市直單位、縣區(qū)教研員申報中高的由市教育局組織;各縣、區(qū)正常晉升中高的,由縣(市、區(qū))教育局組織。

      5.學(xué)校兼職工作

      內(nèi)容:①經(jīng)驗介紹材料(擔(dān)任班主任,年級、(教研)組長、團隊、活動小組、中層處室、學(xué)校負(fù)責(zé)人均可)。②從教以來,集體或本人受到學(xué)校以上表彰的證明。

      說明:①經(jīng)驗介紹必須結(jié)合本人工作實際,并反映出本人擔(dān)任該職務(wù)的時間、工作成績,由學(xué)校驗證。②提供原始的兼職工作實錄(筆記)。

      6.聽課記錄 要求:①近三年的。②原始的。③完整的。④學(xué)校驗證的。

      說明:①聽課和參加研討活動次數(shù)累計應(yīng)符合《標(biāo)準(zhǔn)條件》的要求。②分管教學(xué)主任和校長聽本學(xué)科應(yīng)不少于1/3;專任教師聽本學(xué)科應(yīng)不少于2/3。③聽課筆記應(yīng)有分析評價意見。

      7.骨干教師材料 內(nèi)容:①學(xué)校頒發(fā)的骨干教師證書。②評選和公布評選結(jié)果的文件。要求:①骨干教師必須是學(xué)校按一定條件和程序評選出來的,并報上一級主管部門人事科備查的。②證明和臨時填寫的證書無效。8.公開課材料

      內(nèi)容:①組織單位開設(shè)公開課的通知。②公開課的教學(xué)設(shè)計。③聽課教師(縣城以上不少于3人,農(nóng)村學(xué)校不少于2人)的評價意見或評課座談會記錄。要求:①校內(nèi)公開課每學(xué)期至少一節(jié)(自2005年秋季起);校際公開課任期內(nèi)不少于2節(jié)。②公開課的教學(xué)設(shè)計和聽課教師評價意見上必須有組織單位驗證。③各類參評課不可替代公開課。

      說明:校際公開課應(yīng)由各級教研部門組織或兩校以上共同組織。9.支教材料 內(nèi)容:有農(nóng)村(薄弱)學(xué)校工作經(jīng)歷的證明;或《安慶市城鎮(zhèn)教師支教登記表》;或調(diào)研報告、學(xué)校、企業(yè)的證明。

      說明:①任現(xiàn)職以來,有在農(nóng)村(薄弱)學(xué)校工作1年以上經(jīng)歷的,由所在學(xué)校出具證明,縣(市、區(qū))教育局人事科根據(jù)人事檔案審核后驗印。②任現(xiàn)職以來,沒有在農(nóng)村(薄弱)學(xué)校工作經(jīng)歷的,提供《安慶市城鎮(zhèn)教師支教登記表》(樣表見市教育局教人[2005]123號附件),市教育局則根據(jù)每年九月底上報的名單審核。③縣城以上職業(yè)學(xué)校教師提供到企業(yè)或生產(chǎn)服務(wù)一線的調(diào)研報告和學(xué)校、企業(yè)的證明。

      以下10一15項,必須完全符合其中l(wèi)項以上:

      10.表彰獎勵 內(nèi)容:《標(biāo)準(zhǔn)條件》規(guī)定稱號的表彰證書;教壇新星除證書外還應(yīng)提供參評時教案(教學(xué)設(shè)計)。11.班級或德育工作獲獎

      內(nèi)容:①教師個人獲獎,提供獲獎證書和經(jīng)驗總結(jié)。②班級(少先隊、團支部)獲獎,提供獲獎證書和學(xué)校驗證的工作實錄、個案分析材料和學(xué)校出具的申報教師擔(dān)任獲獎班級班主任(團隊負(fù)責(zé)人)的證明,證明上必須有校長本人簽名。

      說明:①班級(團隊)獲獎,僅對班主任或團隊負(fù)責(zé)人有效。②班主任工作實錄的內(nèi)容,包括:家訪札記、班會、集體活動、家長座談會、學(xué)生獲獎等情況。

      12.教育教學(xué)測評

      內(nèi)容:①學(xué)校或上級主管部門開展教育教學(xué)測評和公布測評結(jié)果的文件。②學(xué)生或家長對申報教師滿意度的測評匯總材料(須學(xué)校驗證)。③學(xué)校和同行教師對申報人在師德、教學(xué)、教科研等方面的具體評價意見(應(yīng)由校長和同行教師簽名)。④典型課例教學(xué)必須由縣級以上教育行政部門組織,其材料由組織單位提供。13.教學(xué)考試成績

      內(nèi)容:①省或市、縣統(tǒng)一考試(檢測)的原始成績統(tǒng)計分析一覽表(分解到校)。②學(xué)校原始統(tǒng)計分析一覽表(分解到班)。③學(xué)校驗證的申報教師授課班級的證明和學(xué)生名冊。

      要求:原始成績分析一覽表應(yīng)由組織單位和學(xué)校驗證,學(xué)校證明上應(yīng)有校長本人簽名,否則無效。

      說明:本項是指省或市、縣教育部門組織的統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試時間、統(tǒng)一閱卷的考試。

      14.分層教學(xué)分類指導(dǎo)

      內(nèi)容:①縣級以上教研部門開展教學(xué)質(zhì)量檢測的文件。②檢測部門在一個教學(xué)循環(huán)期間的檢測成績統(tǒng)計分析表(統(tǒng)計到班)。③申報人分層教學(xué)、分類指導(dǎo)的實施方案和學(xué)生成績冊。

      要求:檢測成績統(tǒng)計分析表應(yīng)由檢測單位驗證,其主要負(fù)責(zé)人應(yīng)簽名。15.學(xué)生獲獎

      內(nèi)容:①省或市教育行政部門的相關(guān)文件。②學(xué)生獲獎證書原件(或縣級以上教育行政部門驗印的復(fù)印件)。③教練(指導(dǎo)教師)證書(主辦單位提供的佐證材料)和學(xué)校證明、學(xué)生名冊。

      第四類教科研

      (一)教師部分 以下8項,必須完全符合其中1項以上:

      1.發(fā)表論文 要求:省級以上學(xué)術(shù)期刊發(fā)表論文1篇;或市級學(xué)術(shù)期刊發(fā)表論文2篇(在農(nóng)村連續(xù)從教15年以上的,只須l篇)。

      說明:①論文內(nèi)容必須是本學(xué)科教育教學(xué)方面的,由本人獨立撰寫或第一撰寫人。②學(xué)術(shù)期刊指正刊,不包括報紙、論文集、副刊、增刊(此規(guī)定見省人事廳皖人發(fā)[2003]47號文)。

      2.獲獎?wù)撐?/p>

      要求:省級l篇;或市級2篇;或縣級3篇,其中二等獎以上1篇。在農(nóng)村連續(xù)從教15年以上的,只要求縣級2篇,其中三等獎以上1篇。

      說明:①須提供開展論文評選和公布評選結(jié)果的文件,論文原件和獲獎證書。②評獎單位必須是縣級以上教研部門,其他部門和單位評選的無效。③在同一次論文評選中的獲獎?wù)撐?,只認(rèn)可其獎項最高的1篇。④論文包括教學(xué)課件或軟件,也包括行動研究成果、教學(xué)案例研究、教學(xué)反思、教育敘事。

      3.課題研究 要求:提供省或市、縣教研部門的立項通知、課題申報表、研究小組名單和結(jié)題證書。

      說明:①課題應(yīng)是基礎(chǔ)教育課程改革方面的內(nèi)容。②只取得階段性成果,沒有結(jié)題的無效。③縣城以上學(xué)校教師必須是參加市級、農(nóng)村學(xué)校教師應(yīng)參加縣級以上課題研究。

      4.教學(xué)獲獎

      要求:開設(shè)縣級以上(含縣級)研究課或課例分析課1次以上,并取得較好效果(提供組織單位的開課通知和評價意見及本人的教學(xué)設(shè)計);或在縣級以上教學(xué)大獎賽中獲一等獎1次(提供有關(guān)文件和獲獎證書);或獲市級以上優(yōu)秀教學(xué)成果三等獎以上(農(nóng)村教師只需獲得優(yōu)秀教學(xué)成果)1次(提供有關(guān)文件和獲獎證書)。

      5.教材編寫或新課程實驗

      要求:參加縣級以上教育部門組織的經(jīng)省教材審定委員會審查通過的教材編寫,且已推廣使用或公開出版(提供組織單位證明和教材原件);或在推廣新課程實驗中,成績突出,其成果被市級以上教育部門推廣(提供新課程教學(xué)錄像和推廣部門的證明)。

      6.獲科技進步獎或國家專利 要求:獲省部級科技進步四等獎、市級二等獎以上或與教育教學(xué)有關(guān)的國家專利1項。

      說明:①提供證書和有關(guān)佐證材料。②獲獎項目前三名主要完成者提供有效。7.職教教改和研究成果推廣 要求:提供經(jīng)驗總結(jié)、研究報告和省級以上職教教研部門的證明。

      說明:本項僅適用于職業(yè)學(xué)校教師。8.藝、體教師獲獎

      要求:教師本人在市級以上匯演或匯展、比賽中獲獎2次,其中三等獎(前三名)以上1次,提供主辦單位佐證材料和獲獎證書。

      三、相關(guān)問題的說明

      1.申報資格問題。申報中學(xué)高級教師專業(yè)技術(shù)任職資格必須是中小學(xué)、幼兒園、教研、電教部門在崗教師、教研員、電教員,且教學(xué)(教研、電教)時間必須滿一個基本任職年限,申報時仍在教學(xué)、教研、電教崗位上。各級各類學(xué)校、教研、電教部門從事其他工作的人員和以前在、現(xiàn)在不在教師、教研、電教崗位上的,一律不得申報教師系列專業(yè)技術(shù)任職資格,可按其崗位類別申報財會、衛(wèi)生、圖書管理系列的專業(yè)技術(shù)任職資格。

      2.師德問題。自2006年起,申報教師專業(yè)技術(shù)任職資格,增加師德專項考核內(nèi)容。對違反《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《安慶市中小學(xué)教師行為“八不準(zhǔn)”》的,實行一票否決;對在申報過程中弄虛作假、徇私舞弊或挾私報復(fù)的,一經(jīng)查實,兩年內(nèi)不得申報。具體要求見2006年市教育局、人事局職評文件。

      3.專業(yè)對口問題。申報專業(yè)技術(shù)任職資格要求專業(yè)對口或相近,是省人事廳皖人發(fā)[2003]47號文件的規(guī)定,按此規(guī)定,我市中小學(xué)職評專業(yè)分為:文科、理科、外語、藝術(shù)、體育五類。如申報人教非所學(xué)(跨類教學(xué)),可以通過以下途徑解決:①參加國家承認(rèn)的電大、函授、自考,進修本科本專業(yè),尚未拿到畢業(yè)證書的,申報時,提供入學(xué)通知書和已學(xué)(考)科目的成績合格證書或證明(市級單位)。②參加經(jīng)市教育局批準(zhǔn),縣教育局統(tǒng)一組織。由高校教師授課的為期三個月以上的專業(yè)培訓(xùn),成績合格者,提供專業(yè)培訓(xùn)合格證書。③教育教學(xué)成績突出或獲得省、市教壇新星;市、縣級學(xué)科帶頭人稱號,提供獲獎證書,評委會通過后,報省人事廳特批。

      4.材料公示問題。各單位在材料上報前必須經(jīng)過公示7個工作日這一程序,公告應(yīng)貼在學(xué)校公告欄內(nèi)或醒目處,并注明材料公示的地點。未經(jīng)公示或公示不符合規(guī)定的,一律不提交評委會評審。

      5.任職崗位問題。晉升高一級專業(yè)技術(shù)任職資格,應(yīng)在本一類別基礎(chǔ)上申報,即中一申報中高,小高申報小中高,如組織調(diào)動,任職崗位變化的,必須及時轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)聘,申報時應(yīng)提供轉(zhuǎn)崗前后的資格證書和聘書。

      6.評、聘關(guān)系問題。實行評聘分開,是省人事廳[2005]46號文件的要求,也是全面實行專業(yè)技術(shù)職務(wù)競爭上崗的前提條件。提供完整、合格、有效的材料,通過評審,只是取得了擔(dān)任相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的資格,并不代表就擔(dān)任了該職務(wù),就一定要享受該職務(wù)的待遇。有了資格,能否擔(dān)任相應(yīng)的職務(wù),一要看單位的職數(shù),二要按省人事廳規(guī)定的程序,實行競爭上崗(詳見省人事廳[2002]69號文件)。

      7.關(guān)于計算機問題。過去取得的合格證書在有效期內(nèi)仍然有效;自2006年起,市直單位和市轄區(qū)(含開發(fā)區(qū))中小學(xué)教師申報中高、小中高職稱,均應(yīng)參加人事部門組織的相應(yīng)級別考試并取得合格證書,證明無效(符合免試條件的除外)。

      四、相關(guān)要求

      各級組織應(yīng)切實負(fù)起責(zé)任,根據(jù)職評材料的要求,在學(xué)教育教學(xué)檢查的基礎(chǔ)上,結(jié)合考核,建立健全教師業(yè)務(wù)檔案,規(guī)范教育教學(xué)管理,進而促進教師隊伍素質(zhì)的提高,為此,對有關(guān)單位分別提出要求如下:

      1.學(xué)校的職責(zé):

      ①學(xué)校(農(nóng)村為中心學(xué)校)應(yīng)成立有教師代表參加的職評推薦工作領(lǐng)導(dǎo)小組(一般不少于7人),負(fù)責(zé)對上報材料進行集體審核,確認(rèn)屬實和符合條件后,方可蓋章、上報,有關(guān)材料必須校長本人簽名,明確責(zé)任人。

      ②及時將省、市、縣、校統(tǒng)一考試或檢測的成績分解到各班級并進行統(tǒng)計分析,形成書面材料,存入教師業(yè)務(wù)檔案。

      ③學(xué)校應(yīng)在考核的基礎(chǔ)上,對在教育教學(xué)工作中成績突出的集體和個人進行表彰。(應(yīng)頒發(fā)文件和證書)④應(yīng)參照市、縣骨干教師、學(xué)科帶頭人評選辦法,評出校級骨干教師、學(xué)科帶頭人并頒發(fā)證書。

      ⑤將有關(guān)職評工作的文件,傳達到學(xué)校每一位教師,以保證職評工作公正、公開。

      2.教研部門的職責(zé)

      ①規(guī)范論文評選,應(yīng)以文件形式發(fā)出評選通知和公布評選結(jié)果,并頒發(fā)證書??h級評選通知和評選結(jié)果必須報市教研部門備查。

      ②適時、適當(dāng)?shù)亟M織教學(xué)比賽和對所屬中小學(xué)進行統(tǒng)一的教學(xué)成績檢測,并及時將原始統(tǒng)計分析表發(fā)至學(xué)校。

      ③教研員應(yīng)安排1/3的時間,到學(xué)校聽課、評課,檢查教師的教學(xué)設(shè)計內(nèi)容并給予指導(dǎo),此項工作作為教研員的崗位職責(zé),列入考核范圍。

      3.縣(市、區(qū))教育行政部門的職責(zé)

      ①組織對上報材料進行初審,發(fā)現(xiàn)不合格的應(yīng)退回學(xué)校,發(fā)現(xiàn)不屬實的,應(yīng)進行責(zé)任追究。

      ②應(yīng)按有關(guān)文件要求,組織好典型課例教學(xué),并把好質(zhì)量關(guān),典型課例教學(xué)材料單獨裝袋,注明單位、學(xué)科、申報人姓名,《匯總表》必須驗證。

      ③對上報的送審表格等材料,應(yīng)認(rèn)真核對,填寫完整和清晰,對破格申報的應(yīng)在備注欄內(nèi)注明。

      安慶市教育局

      安慶市人事局

      二00六年三月

      第四篇:關(guān)于2009申報高級教師職務(wù)材料的要求

      關(guān)于2009申報高級教師職務(wù)材料的要求

      一、需報材料

      1.申報表一式七份和電子版(B4紙對折裝訂)

      2.學(xué)歷證書原件、復(fù)印件各1份。

      3.外語成績證明原件、復(fù)印件各1份。

      4.計算機成績證明原件、復(fù)印件各1份。

      5.高校教師資格證書原件、復(fù)印件各2份。

      6.近五年繼續(xù)教育情況(每年不少于72學(xué)時)證明1份。

      7.現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書原件、復(fù)印件各1份。

      8.近五年任課情況證明1份。

      9.有關(guān)學(xué)術(shù)類獎勵證書原件、復(fù)印件各1份。

      10、申報高級職務(wù)(正高、副高)需報送反映本人學(xué)術(shù)水平的代表性論著1—2部(原件1份及復(fù)印件7份)。論著人科研結(jié)題證明原件、復(fù)印件各1份。

      11、申報正高級職務(wù)還需提供“任現(xiàn)職以來發(fā)表的代表論著和文章影響因子及引用頻次的檢索”,理科在中國科技情報信息所、文科在中國社科院。

      12、申報高級職務(wù)報送的代表性論著單獨裝入文件袋,并在文件袋封面寫明學(xué)校、學(xué)科、姓名、申報職務(wù)、材料名稱。

      13.其他證明材料。

      二、填表要求

      參加北京市高校專業(yè)學(xué)術(shù)評議人員均使用北京市教育委員會制的申報表,新表從網(wǎng)上下載后填寫,上報的新的《申報表》原件和復(fù)印件一律用B4紙打印對折裝訂(一式七份)。

      各表均應(yīng)認(rèn)真填寫,書寫必須準(zhǔn)確、工整、統(tǒng)一,內(nèi)容真實、具體,沒有的項目寫“無”,不得空格。不得加入未要求的其他材料?!渡陥蟊怼芬R裝訂成冊(可以復(fù)印,但必須與原表規(guī)格一致且有一份原件)。學(xué)校各有關(guān)部門必須逐級審查把關(guān)。凡《申報表》不符合要求、材料散亂,填寫內(nèi)容含糊不清、不真實或手續(xù)不完備的,報送材料時不予受理。

      1、關(guān)于填寫《高等學(xué)校教師職務(wù)申報表》的說明,具體要求如下:

      (1)封面:

      “現(xiàn)任職務(wù)”、“擬聘職務(wù)”均填寫專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

      (2)第1頁:

      “工資”填寫工資改革后崗位工資和薪級工資?!艾F(xiàn)職務(wù)及任現(xiàn)職務(wù)時間”填寫現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)及開始任職時間。

      (3)第2頁:(主要學(xué)歷及社會經(jīng)歷)

      一般應(yīng)從大學(xué)學(xué)歷寫起,工作后又取得學(xué)歷的應(yīng)從工作前的學(xué)歷寫起,按時間先后,不間斷填寫。

      (4)第5頁:(任現(xiàn)職以來完成教學(xué)工作情況)

      從任現(xiàn)職開始按時間先后順序填寫,填至申報當(dāng)年的規(guī)定時間。“學(xué)生人數(shù)”欄應(yīng)注明講授對象?!皩W(xué)時數(shù)”指主講課程時數(shù)(不折算)。填完全部主講課程時數(shù)后,可填寫其他教學(xué)工作量。最后由學(xué)校主管部門寫出近五年(從申報當(dāng)年7月底往前連續(xù)推5年,任職不滿5年的按實際年數(shù)計算)主講課程總時數(shù)

      和年均時數(shù)及需要說明的一些問題并加蓋公章。

      (5)第6頁:(外語、計算機程度)

      由組織填寫并加蓋公章。要注明考試單位、考試語種、等級和成績,對免試者要注明免試?yán)碛?。凡今年要求不再參加計算機等級考試的參評者,要按照《高等學(xué)校教育技術(shù)等級培訓(xùn)大綱》的要求取得技術(shù)培訓(xùn)證書,并在表中注明。

      (6)第7頁:(任現(xiàn)職以來發(fā)表的論(譯)著??的成果)

      必須注明發(fā)表或出版的情況、時間、“本人承擔(dān)的部分”要注明實際情況(如全部,或某章、某節(jié),主編、副主編、參編,字?jǐn)?shù))。

      (7)第8頁:(任現(xiàn)職以來主要科研成果目錄)

      要填寫已完成的項目。第7、8頁不得重復(fù)填寫。兩頁均應(yīng)填寫任現(xiàn)職以來的成果。申報現(xiàn)職時已使用過的材料不得填寫(包括當(dāng)時未發(fā)表現(xiàn)在已發(fā)表,當(dāng)時未獲獎現(xiàn)在獲獎,當(dāng)時未被應(yīng)用現(xiàn)在被應(yīng)用等,上述變化情況可在“本人總結(jié)”里加以說明)。

      (8)(專家鑒定意見)

      申報高級職務(wù)人員應(yīng)提交任現(xiàn)職以來公開發(fā)表或在專業(yè)學(xué)術(shù)會議上交流的有代表性論著或其他科研成果的文字材料一至二篇(屬于合作的要求明確本人具體完成的部分)。每篇材料應(yīng)由組織聘請兩名(其中至少有一名校外的)同行專家分別進行鑒定。鑒定人要從學(xué)術(shù)水平、科學(xué)價值及對學(xué)科發(fā)展和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的貢獻等方面做出實事求是的科學(xué)評價(對合作的成果應(yīng)主要鑒定被鑒定人完成的部分)。專家鑒定意見表應(yīng)由鑒定專家所在單位的人事或職改部門加蓋公章。被評審人不得參與送審鑒定工作。

      (論文摘要)

      申報人對本人由專家鑒定的代表性論著的1500字左右的摘要,如鑒定兩篇論著(文)則總計摘要1500字左右。

      以上(專家鑒定)和(論文摘要)報送時可以復(fù)印,但需報原件,并按原表規(guī)格和頁碼裝訂在第8頁與第13頁之間(申報講師職務(wù)不報此材料)。

      (9)第13頁:(任現(xiàn)職務(wù)以來參加繼續(xù)教育情況)

      要根據(jù)個人繼續(xù)教育72學(xué)時完成情況如實填寫,由組織人事部門審查蓋章。

      (10)第14頁:(系全面審查意見)

      要注意寫清申報人的教學(xué)效果,任現(xiàn)職以來的考核結(jié)果。

      (11)第15頁:【校(院)教師職務(wù)專業(yè)學(xué)科評議組意見】

      建立專業(yè)學(xué)科評議組的應(yīng)填寫評議組推薦意見及投票結(jié)果。未建專業(yè)學(xué)科評議組的要由校職改辦注明(不寫推薦意見,不投票)并加蓋部門公章。

      (12)第16頁:【校(院)教師職務(wù)聘任委員會??推薦意見】由校(院)教師職務(wù)聘任委員會填寫推薦意見及投票結(jié)果。

      推薦意見填寫統(tǒng)一的內(nèi)容:“同意X X X同志參加X X學(xué)科(教授、副教授、研究員、副研究員、高級實驗師)職務(wù)專業(yè)學(xué)術(shù)評議”。

      2、關(guān)于填寫《專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報表》說明。

      本表用于申報科研(含教管)、實驗系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)。填寫要求祥見《申報表》填寫說明。填寫時按照《申報表》相應(yīng)欄目的要求并注意如下問題:

      (1)、封面類別中應(yīng)注明系列中的相應(yīng)學(xué)科及具體專業(yè)應(yīng)與《簡表》分類標(biāo)準(zhǔn)一致。

      (2)、(專家鑒定)和(論文摘要)裝訂在第6、11頁之間(申報中級職務(wù)不報此材料)。

      三、關(guān)于退材料:

      評審結(jié)束以后,退評審?fù)ㄟ^人員需要存檔的兩份材料及要求報送的附加材料(著作或論文),其它材料不再退回。

      四、關(guān)于評審費:

      報送材料同時繳納評審費用。根據(jù)北京市物價局和財政局文件【京價(收)字〖2000〗369號】的規(guī)定:申報副高專業(yè)技術(shù)職務(wù)每人160元,申報正高專業(yè)技術(shù)職務(wù)每人280元,申報中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)每人120元。

      五、上報時間

      全部材料于2009年6月26日前報辦公室

      豐臺職大電大教師職務(wù)聘用委員會

      2009年6月18日

      第五篇:中小學(xué)一級教師資格申報評審條件

      河北省中小學(xué)一級教師資格申報評審條件(試行)

      評定標(biāo)準(zhǔn):忠 誠于人民教育事業(yè),具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德;具有正確教育學(xué)生的能力,能根據(jù)所教學(xué)段學(xué)生的年齡特征和思想實際,進行思想道德教育,并較好地完 成任務(wù);對所教學(xué)科具有比較扎實的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識,獨立掌握所教學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)、教材、教學(xué)原則和教學(xué)方法,教學(xué)經(jīng)驗比較豐富,有較好的專業(yè)知識技 能,并結(jié)合教學(xué)開展課外活動,開發(fā)學(xué)生的智力和能力,教學(xué)效果好;具有一定的組織和開展教育教學(xué)研究的能力,并承擔(dān)一定的教學(xué)研究任務(wù),在素質(zhì)教育創(chuàng)新實 踐中積累了一定經(jīng)驗;在培養(yǎng)、指導(dǎo)教師提高業(yè)務(wù)水平和教育教學(xué)能力方面做出一定成績。

      一、適用范圍

      本條件適用于普通中小學(xué)、職業(yè)中學(xué)、幼兒園、特殊教育學(xué)校、工讀學(xué)校及省、市、縣教學(xué)教研機構(gòu)和校外教育機構(gòu)從事教育教學(xué)工作的人員。

      民辦中小學(xué)、幼兒園教師參照執(zhí)行。

      二、政治思想條件

      擁 護黨的領(lǐng)導(dǎo),胸懷祖國,熱愛人民,遵守憲法和法律,貫徹黨和國家的教育方針,忠誠于人民教育事業(yè),遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,具有高尚的師德修養(yǎng)和良好的職業(yè) 道德,牢固樹立愛與責(zé)任的意識,愛崗敬業(yè),關(guān)愛學(xué)生,為人師表,教書育人;團結(jié)協(xié)作,服從組織安排,切實履行教師崗位職責(zé)和義務(wù);身心健康;任現(xiàn)職期間,考核合格以上。

      三、學(xué)歷、資歷條件

      博 士學(xué)位;或具備碩士學(xué)位,須取得二級教師資格2年以上;或高中、職業(yè)高中教師具備大學(xué)本科畢業(yè)以上學(xué)歷,須取得二級教師資格4年以上;或初中、職業(yè)初中、小學(xué)(幼兒園)教師具備大學(xué)??飘厴I(yè)以上學(xué)歷,須取得二級教師資格4年以上;或小學(xué)(幼兒園)教師具備中等師范學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷,須取得二級教師資格6年以 上。

      具備相應(yīng)的教師資格,在教育教學(xué)一線工作。

      四、計算機條件

      較熟練掌握計算機應(yīng)用技術(shù)。參加全國或全省職稱計算機應(yīng)用能力考試成績符合規(guī)定要求。

      五、專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷(能力)條件

      取得中小學(xué)二級教師資格后,具備下列條件:

      (一)高級中學(xué)、職業(yè)中學(xué)、初級中學(xué)教師:

      1、較熟悉中學(xué)各階段的教學(xué)內(nèi)容及相關(guān)要求,能勝任各階段的教育教學(xué)工作,高級中學(xué)(職業(yè)中學(xué))專任教師年均完成教學(xué)工作量360學(xué)時以上(職業(yè)中學(xué)專業(yè)課教 師能夠熟練掌握一門專業(yè)技能,獨立承擔(dān)一門專業(yè)技術(shù)課的理論教學(xué)和對學(xué)生的實習(xí)實訓(xùn)指導(dǎo)任務(wù),實訓(xùn)指導(dǎo)課不少于120學(xué)時、并年均在企業(yè)實踐不少于20 天)。初級中學(xué)教師年均完成數(shù)學(xué)工作量380學(xué)時以上(農(nóng)村初級中學(xué)年均完成教學(xué)工作量在300學(xué)時以上)。

      2、具有正確教育學(xué)生的能力,能根據(jù)所教學(xué)段學(xué)生的年齡特征和思想實際,進行思想道德教育,勝任班主任、輔導(dǎo)員工作,并較好完成任務(wù)。

      3、在教學(xué)改革、推進素質(zhì)教育、提高教育質(zhì)量等方面成績良好。

      (二)小學(xué)(幼兒園)教師:

      1、較熟悉小學(xué)、幼兒園各階段的教學(xué)內(nèi)容及相關(guān)要求,能勝任各階段的教育教學(xué)工作,年均完成教學(xué)工作量420學(xué)時以上(農(nóng)村小學(xué)年均完成教學(xué)工作量360學(xué)時以上)。

      2、治學(xué)態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),教育教學(xué)效果比較顯著,在學(xué)生思想政治教育工作方面經(jīng)驗豐富,勝任班主任、輔導(dǎo)員工作,有一定專長。

      (三)教學(xué)研究機構(gòu)人員:

      承擔(dān)1項縣區(qū)級以上教育教學(xué)課題研究試驗;每年深入學(xué)校指導(dǎo)教學(xué)研究不少于40天;承擔(dān)縣以上公開課,執(zhí)教示范課或舉辦學(xué)術(shù)講座不少于2次。

      六、業(yè)績成果條件

      取得二級教師資格后,具備下列條件之一:

      (一)中小學(xué)、幼兒園教師任現(xiàn)職以來,主持完成1項校本研修任務(wù),并有完整的總結(jié)報告。

      (二)中小學(xué)、幼兒園教師任現(xiàn)職以來,教學(xué)方法靈活多樣,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上教育部門組織的教學(xué)大賽中獲一等獎1次以上。

      (三)在村小學(xué)和教學(xué)點工作的教師任現(xiàn)職以來,承擔(dān)中心校區(qū)以上示范課或觀摩課并獲得好評。

      (四)能夠結(jié)合教學(xué)特點,自制教具,加強直觀教學(xué),取得明顯教學(xué)效果,受縣級以上教研部門的肯定。

      (五)教學(xué)研究機構(gòu)人員開展教研活動取得一定成績,指導(dǎo)當(dāng)?shù)亟虒W(xué)取得一定成效(附相關(guān)證明材料)。開展縣級以上教育教學(xué)課題研究試驗取得明顯成果,主持并完成1項縣級以上教科研課題(以鑒定證書為準(zhǔn))。

      (六)所教班級保教人員團結(jié)協(xié)作,促進班級形成良好風(fēng)氣,所教幼兒情況穩(wěn)定、心情愉快,積極主動參與各項活動,有良好的生活行為習(xí)慣,健康活潑的個性,較強的求知欲望,身體素質(zhì)明顯增強。

      七、教案要求

      提交本人近四年任教中某一個學(xué)期的完整教案本。

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