開展干部素質(zhì)大提升行動實施方案
提綱
一、總體要求
二、基本原則
(一)堅持緊跟核心,把牢方向
(二)堅持問題導(dǎo)向,講求實效
(三)堅持突出重點,服務(wù)大局
(四)堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭,狠抓落實
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
四、方法步驟
(一)動員部署階段(...月...日~...月...日)
(二)組織實施階段(...月...日~...月...日)
(三)總結(jié)提升階段(...月...日~...月...日)
五、主要舉措
(一)學(xué)習(xí)提升專項行動
1.學(xué)習(xí)內(nèi)容
2.學(xué)習(xí)方式
3.學(xué)習(xí)目的(二)能力提升專項行動
1.狠抓民生保障能力提升
2.狠抓城市管理能力提升
3.狠抓鄉(xiāng)村環(huán)境整治能力提升
(三)服務(wù)提升專項行動
1.轉(zhuǎn)變作風(fēng)強(qiáng)化服務(wù)意識
2.轉(zhuǎn)變思維提高服務(wù)能力
3.轉(zhuǎn)變態(tài)度提高服務(wù)水平
(四)破解難題專項行動
1.著力破解城市管理難題
2.著力破解城鄉(xiāng)發(fā)展不平衡難題
3.著力破解民生改善難題
六、工作要求
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心籌劃
(二)統(tǒng)籌兼顧,注重實效
(三)廣泛宣傳,營造氛圍
正文:
根據(jù)市政府辦公廳《關(guān)于在全市政府系統(tǒng)開展干部素質(zhì)大提升行動的實施方案》要求,我們清醒地看到,機(jī)關(guān)干部工作作風(fēng)不實、紀(jì)律要求不嚴(yán)、能力建設(shè)不強(qiáng)、服務(wù)效能不優(yōu)等問題依然突出,城市建設(shè)管理與城市發(fā)展進(jìn)度不同步,市政基礎(chǔ)設(shè)施與城市功能不配套,服務(wù)保障能力與全市人民期盼不相符。經(jīng)黨委研究決定,在市政系統(tǒng)開展以“不忘初心、牢記使命,做新時代中國特色社會主義合格公務(wù)員”為主題的干部素質(zhì)大提升行動,特制定本方案。
一、總體要求
開展干部素質(zhì)大提升行動,是以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實黨的十九大精神和習(xí)近平視察...重要講話精神,推動中央和省委各項決策部署落到實處的重大舉措;是加快推進(jìn)市委“...”發(fā)展戰(zhàn)略,建設(shè)美麗富裕幸福...的現(xiàn)實需求。作為政府系統(tǒng)的重要組成部門,加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè),是與政府治理體系和治理能力同步現(xiàn)代化的重要手段和有效載體。通過實施干部素質(zhì)大提升行動,要形成抓學(xué)習(xí)、強(qiáng)能力、補(bǔ)短板、爭一流的常態(tài)化工作機(jī)制,實現(xiàn)干部素質(zhì)大提升、紀(jì)律大整頓、作風(fēng)大改變、服務(wù)大增強(qiáng),為高標(biāo)準(zhǔn)實施市委“136”發(fā)展戰(zhàn)略,做出我委更多、更大的貢獻(xiàn)。
二、基本原則
(一)堅持緊跟核心,把牢方向
樹立“四個意識”,增強(qiáng)“四個自信”,做到“四個服從”,始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,不折不扣貫徹落實中央省市決策部署。
(二)堅持問題導(dǎo)向,講求實效
突出具體化、精準(zhǔn)化、差異化,針對我委不同職別、不同業(yè)務(wù)等情況,找準(zhǔn)亟需解決的突出問題,制定行之有效的措施辦法,實現(xiàn)工作質(zhì)量的全面提升。
(三)堅持突出重點,服務(wù)大局
圍繞我市“五讓”大目標(biāo)和“136”發(fā)展戰(zhàn)略,持續(xù)做好民生實事、市容環(huán)境衛(wèi)生管理、供熱供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和鄉(xiāng)村環(huán)境提升重點工作,“三供兩處理”能力進(jìn)一步加強(qiáng),鄉(xiāng)村環(huán)境進(jìn)一步改善。
(四)堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭,狠抓落實
領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范,以身作則,帶頭推進(jìn),確保各項工作的順利進(jìn)行。機(jī)關(guān)各科室要深刻認(rèn)清本次活動的深刻意義,積極主動參與其中,學(xué)有所得、學(xué)有所悟、學(xué)以致用,不斷提升我委服務(wù)保障水平。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
委成立開展干部素質(zhì)大提升行動工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組長:...常務(wù)副組長:...副組長:...、...、...、...、...、...、...成員:...、...、...、...、...、...、...、...、...、...、...、...、...、...、...領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,設(shè)在委辦公室,負(fù)責(zé)干部素質(zhì)大提升行動具體工作的組織實施。
四、方法步驟
時間:從20...年...月...日至...月...日。
范圍:委機(jī)關(guān)。
分三個階段組織開展:
(一)動員部署階段(...月...日~...月...日)
對開展干部素質(zhì)大提升行動工作進(jìn)行動員部署。
(二)組織實施階段(...月...日~...月...日)
突出目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向,緊密結(jié)合我委工作實際,同步開展“三提一破”四大專項行動。
(三)總結(jié)提升階段(...月...日~...月...日)
全面總結(jié)干部素質(zhì)大提升行動的做法、經(jīng)驗和成效,認(rèn)真梳理存在的問題和不足,補(bǔ)齊單位發(fā)展短板。
五、主要舉措
堅持以拼搏為美,向行動致敬,樹立“起步就是沖刺、開局就是決戰(zhàn)”的理念,緊盯我委工作中的重點、難點、焦點、堵點,找準(zhǔn)制約發(fā)展的問題、短板、瓶頸,激情干事、精準(zhǔn)干事、開拓干事,不斷推動各項工作落地見效。重點實施“三提一破”四大專項行動。
(一)學(xué)習(xí)提升專項行動
牢固樹立終身學(xué)習(xí)理念,堅持干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么,與我委工作職能相適應(yīng),與干部工作崗位相適應(yīng),不斷提升發(fā)現(xiàn)、分析和解決問題的能力,切實強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),立足崗位服務(wù)大局。
1.學(xué)習(xí)內(nèi)容
深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,特別是習(xí)近平視察...重要講話精神和《...》第二卷;全面學(xué)習(xí)黨中央、國務(wù)院近年來相關(guān)政策文件精神;系統(tǒng)學(xué)習(xí)省委、省政府近年來政策文件以及主要領(lǐng)導(dǎo)講話精神;重點學(xué)習(xí)市委、市政府近一年來政策文件以及主要領(lǐng)導(dǎo)講話精神。
2.學(xué)習(xí)方式
采取個人自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、專題講座、討論交流、崗位練兵、主題演講、知識競賽等方式,立足實際,創(chuàng)新載體,多途徑、全方位開展學(xué)習(xí)。
3.學(xué)習(xí)目的通過學(xué)習(xí),著力增強(qiáng)大局意識。深入貫徹中央和省委、省政府重大決策部署,嚴(yán)格落實市委、市政府關(guān)于全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的一系列工作安排,擺正位置,強(qiáng)化責(zé)任,勇于擔(dān)當(dāng),切實提升工作的執(zhí)行力和落實力,確保政令暢通、令行禁止。著力增強(qiáng)紀(jì)律意識。嚴(yán)格遵守政治、組織、廉潔、群眾、工作、生活“六大紀(jì)律”,抓早抓小抓苗頭,使鐵的紀(jì)律轉(zhuǎn)化為廣大干部的日常習(xí)慣和自覺遵循。著力增強(qiáng)爭先意識。主動與中央要求對表,與發(fā)達(dá)地區(qū)對標(biāo),堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、強(qiáng)管理,找準(zhǔn)差距,主動作為,在全委形成人人爭先進(jìn)、事事當(dāng)標(biāo)兵、樣樣爭一流的良好氛圍。
(二)能力提升專項行動
廣大干部要干字當(dāng)頭、狠抓落實,進(jìn)一步提升工作能力和水平,抓住每一天,抓實每一月,確保全年目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。
1.狠抓民生保障能力提升
緊緊圍繞全面建成小康社會奮斗目標(biāo),聚焦推進(jìn)我市“136”發(fā)展戰(zhàn)略,提高城市供水、供氣、供熱和污水垃圾處理能力,保障民生供給,服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,完善市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),加強(qiáng)市政設(shè)施運行監(jiān)管,消除安全隱患,確保城市的安全穩(wěn)定,全面提升市政保障能力。
2.狠抓城市管理能力提升
以推進(jìn)城鄉(xiāng)建設(shè)管理綜合執(zhí)法體制改革任務(wù)為契機(jī),進(jìn)一步理順城市管理體制,優(yōu)化市縣(區(qū))城市管理機(jī)構(gòu)設(shè)置,整合執(zhí)法力量,實現(xiàn)執(zhí)法重心下移,實現(xiàn)城市管理網(wǎng)格化、信息化、精細(xì)化。加強(qiáng)制度建設(shè),健全城市管理相關(guān)法律法規(guī),強(qiáng)化執(zhí)法隊伍建設(shè),增強(qiáng)法治意識,規(guī)范城管執(zhí)法強(qiáng)化城市管理執(zhí)法監(jiān)督,城市管理效率增強(qiáng),人民滿意度不斷提高。
3.狠抓鄉(xiāng)村環(huán)境整治能力提升
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實市委、市政府《關(guān)于推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施意見》和《...市鄉(xiāng)村環(huán)境提升工程20...年工作方案》精神,以美麗宜居鄉(xiāng)村建設(shè)為導(dǎo)向,以鄉(xiāng)村規(guī)劃為龍頭,以農(nóng)村生活垃圾、污水、廁所糞污治理和村容村貌提升為主攻方向,以“百村示范、千村整治”為載體,完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),建立健全農(nóng)村人居環(huán)境管護(hù)長效機(jī)制,推動鄉(xiāng)村環(huán)境進(jìn)一步提升,為我市全面建成小康社會奠定堅實基礎(chǔ)。
(三)服務(wù)提升專項行動
人民滿意是做好城市管理工作的唯一標(biāo)準(zhǔn)。提升城市管理服務(wù)能力必須堅持服務(wù)、管理、執(zhí)法“三位一體”,融真情于管理之中,注重從被管理者的立場考慮問題,考慮被管理者的實際困難,在感情上親民、在觀念上愛民、在措施上為民、在程序上便民、在結(jié)果上利民,實現(xiàn)服務(wù)與管理、執(zhí)法的有機(jī)結(jié)合。
1.轉(zhuǎn)變作風(fēng)強(qiáng)化服務(wù)意識
下大氣力解決不重視研究工作和政策、盲目“等靠要”、習(xí)慣“敲鑼打鼓”、不愿擔(dān)當(dāng)作為、缺少干事創(chuàng)業(yè)精氣神、開會多落實少、重部署執(zhí)行差等突出問題。以我委提出的“321”工作為思路,以時不我待、只爭朝夕的緊迫感,圍繞重點工作,制定有效對策,嚴(yán)格按照時序進(jìn)度、目標(biāo)任務(wù),列出時間表、任務(wù)圖,掛圖作戰(zhàn)、跑表計時、到點驗收。
2.轉(zhuǎn)變思維提高服務(wù)能力
城市管理執(zhí)法工作涉及面廣,任務(wù)繁重,工作難度大,法律法規(guī)多,作為城市管理執(zhí)法人員必須做到職責(zé)范圍清,法律法規(guī)明,要加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身理論水平和業(yè)務(wù)能力;要勇于創(chuàng)新工作方式方法不斷提升綜合管理執(zhí)法水平,努力做到讓人民滿意。
3.轉(zhuǎn)變態(tài)度提高服務(wù)水平
提高為民服務(wù)的質(zhì)量和效率,著力轉(zhuǎn)變城管執(zhí)法方式,變被動執(zhí)法為主動服務(wù),引入“...工作法”,爭取讓70%的問題用服務(wù)手段解決,20%的問題用管理手段解決,10%的問題用執(zhí)法手段解決。要進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法程序,以“強(qiáng)基礎(chǔ)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象”活動為載體,嚴(yán)肅執(zhí)法紀(jì)律,文明規(guī)范執(zhí)法。
(四)破解難題專項行動
要堅決貫徹新發(fā)展理念,集中力量攻堅,真金白銀投入,著力解決發(fā)展不平衡不充分的問題,切實為我市改革發(fā)展、人民幸福做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
1.著力破解城市管理難題
隨著近幾年我市城市建設(shè)步伐的不斷加快,制約城市整體發(fā)展的諸多問題也日益凸顯。城市管理不到位,如占道經(jīng)營、垃圾焚燒、露天燒烤屢禁不止,污水處理設(shè)施建設(shè)不配套的問題;市政基礎(chǔ)設(shè)施監(jiān)管不到位,如井蓋破損、丟失嚴(yán)重的問題。要有效學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)城市經(jīng)驗,堅持以人民為中心,轉(zhuǎn)變城市發(fā)展方式,完善城市治理體系,提高城市治理能力,著力解決城市病等突出問題。持續(xù)開展生活垃圾治理,推進(jìn)城市生活垃圾分類工作,建立城市管理公共信息平臺,動員社會力量參與城市管理工作,加大城市管理執(zhí)法力度,提高城市環(huán)衛(wèi)保潔水平,按照突擊整治和長效治理相結(jié)合的原則,深入持續(xù)地治理“城市頑疾”。
2.著力破解城鄉(xiāng)發(fā)展不平衡難題
嚴(yán)格落實中央、省、市關(guān)于打好“三大攻堅戰(zhàn)”的工作要求,聚焦貧困人口精準(zhǔn)幫扶,聚力深度貧困協(xié)同攻堅,以市委、市政府關(guān)于農(nóng)村工作的相關(guān)精神為指示,以在...縣召開我市示范村建設(shè)觀摩推廣會為契機(jī),示范引領(lǐng)其它村莊整治,扎實開展鄉(xiāng)村環(huán)境提升工程,全力改善農(nóng)村人居環(huán)境。堅持綠色發(fā)展理念,大力做好垃圾處理、污水處理、市政綜合行政執(zhí)法等工作,不斷推動我市生態(tài)文明建設(shè)邁上新臺階。
3.著力破解民生改善難題
著眼于滿足人民日益增長的美好生活需要,深入實施民生普惠行動,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展和共建共享中,持續(xù)增進(jìn)民生福祉。扎實做好...座過街人行天橋建設(shè)和免費開放...個城市公共停車場兩項民生工程,持續(xù)強(qiáng)化水、氣、熱、市政、環(huán)衛(wèi)等涉及民生領(lǐng)域的服務(wù)保障能力,推動公共服務(wù)和社會保障水平進(jìn)一步提高,向全市人民交出暖心“民生答卷”,大力提升“幸福...”的品質(zhì)內(nèi)涵。
六、工作要求
委全體干部要高度重視、積極參與、主動作為,確?;顒尤〉脤崒嵲谠诘某尚?。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心籌劃
委成立干部素質(zhì)大提升行動工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)開展干部素質(zhì)大提升行動工作,采取領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)、個人自學(xué)相結(jié)合的方式,突出抓好“三提一破”四大專項行動的組織籌劃及各項活動的開展。機(jī)關(guān)全體同志要高度重視,有效克服工學(xué)矛盾,嚴(yán)格落實各項制度,確保學(xué)習(xí)質(zhì)量。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要模范帶頭、主動參與,推動大提升行動深入開展。
(二)統(tǒng)籌兼顧,注重實效
要把開展干部素質(zhì)大提升行動的最終成效體現(xiàn)到貫徹落實市委十五屆四次全會暨經(jīng)濟(jì)工作會、全市“兩會”等重要會議精神上來,體現(xiàn)到當(dāng)好能源革命和對外開放兩個尖兵、高質(zhì)量完成區(qū)域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級任務(wù)上來,體現(xiàn)到招商引資、招才引智工作上來,與推動當(dāng)前工作結(jié)合起來,做到統(tǒng)籌兼顧、有機(jī)融合,兩不誤、兩促進(jìn)。
(三)廣泛宣傳,營造氛圍
充分運用電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體,大力宣傳干部素質(zhì)大提升行動的重要意義,為活動開展?fàn)I造良好輿論氛圍。要深入挖掘活動中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型,充分發(fā)揮示范帶動作用,形成對標(biāo)先進(jìn)、比學(xué)趕超的生動局面。