第一篇：項(xiàng)目部干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案

項(xiàng)目部干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方

案

項(xiàng)目部干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案

“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案 為深入貫徹落實(shí)黨的十七屆四中、五中全會(huì)和十七屆中央紀(jì)委六次全會(huì)精神，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，根據(jù)集團(tuán)公司紀(jì)委《關(guān)于開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的通知》要求，及中鐵十濟(jì)紀(jì)[]4號(hào)《關(guān)于開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》烏魯木齊樞紐項(xiàng)目部結(jié)合實(shí)際，制定領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案。

一、“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的指導(dǎo)思想

開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的指

導(dǎo)思想是：以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)十七屆中紀(jì)委六次會(huì)議精神，緊緊圍繞“十二五”發(fā)展規(guī)劃，結(jié)合“創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”活動(dòng)，加強(qiáng)思想教育，解決突出問(wèn)題，完善制度建設(shè)，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，保持黨的先進(jìn)性、純潔性，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，努力把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè)提高到一個(gè)新的水平，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)和項(xiàng)目的又好又快發(fā)展提供內(nèi)在動(dòng)力。

二、“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的主要內(nèi)容

開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，要緊緊圍繞公司“十二五”發(fā)展規(guī)劃、建設(shè)強(qiáng)局目標(biāo)和三屆一次職代會(huì)確定的任務(wù)、目標(biāo)、要求，著力在解決實(shí)際問(wèn)題上下功夫。努力做到“四抓四促”。即，抓理論聯(lián)系實(shí)際，促學(xué)風(fēng)的轉(zhuǎn)變。深化學(xué)習(xí)內(nèi)容、轉(zhuǎn)化學(xué)習(xí)效果，在研究和解決影響企業(yè)改革發(fā)展的深層次問(wèn)題上下功夫；抓執(zhí)行力的增強(qiáng)，促工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)

變。嚴(yán)格執(zhí)行制度、落實(shí)重大部署，在解決企業(yè)發(fā)展、班子建設(shè)和群眾關(guān)心的突出問(wèn)題上下功夫；抓“三重一大”制度的落實(shí)，促民主作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。堅(jiān)持民主決策、科學(xué)決策，防止獨(dú)斷專(zhuān)行、少數(shù)人說(shuō)了算的現(xiàn)象發(fā)生，在規(guī)范決策程序、規(guī)范決策內(nèi)容上下功夫；抓艱苦奮斗精神的發(fā)揚(yáng)，促生活作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。著力解決公款消費(fèi)和公務(wù)用車(chē)管理中存在的突出問(wèn)題，在規(guī)范職務(wù)消費(fèi)、廉潔自律上下功夫。

三、“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的目標(biāo) 通過(guò)深入扎實(shí)開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)“五種意識(shí)”。即進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的宗旨意識(shí)，堅(jiān)持以人為本，大力弘揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系；進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)，講政治、守紀(jì)律、聽(tīng)招呼，堅(jiān)決糾正有令不行、有禁不止的現(xiàn)象；進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，以強(qiáng)烈的事業(yè)心，高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)做好所負(fù)責(zé)的工作；進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔意識(shí)，嚴(yán)格要求

自己，勤政為民，廉潔從業(yè)；進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，與時(shí)俱進(jìn)，不斷開(kāi)創(chuàng)企業(yè)改革發(fā)展的新局面。通過(guò)開(kāi)展活動(dòng)，進(jìn)一步提高“四種能力”，即進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部駕馭全局的能力，提升決策的戰(zhàn)略性和前瞻性；進(jìn)一步提高化解矛盾的能力，妥善解決影響企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的復(fù)雜問(wèn)題；進(jìn)一步提高服務(wù)基層的能力，說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效；進(jìn)一步提高凝聚員工的能力，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大員工為實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目部的各項(xiàng)目標(biāo)而努力奮斗。通過(guò)開(kāi)展活動(dòng)，達(dá)到“三個(gè)要求”，即“在工作標(biāo)準(zhǔn)上高人一檔、在辦事效率上快人一拍、在工作作風(fēng)上嚴(yán)人一格”。

四、“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施步驟

“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)要堅(jiān)持按照“抓住重點(diǎn)，整合載體，講求實(shí)效”的原則，分發(fā)動(dòng)宣傳、查找問(wèn)題；突出重點(diǎn)、制定措施；抓好落實(shí)、整改提高三個(gè)階段進(jìn)行。宣傳發(fā)動(dòng)、查找問(wèn)題階段。具體方法和

步驟如下：

1、組織機(jī)構(gòu) 組長(zhǎng)：李如杰 副組長(zhǎng)：侯利升

組員：胡振青周海龍董云龍吳海濤

2、深入宣傳，學(xué)習(xí)討論 項(xiàng)目部召開(kāi)動(dòng)員會(huì)，學(xué)習(xí)傳達(dá)公司黨委《關(guān)于開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》和項(xiàng)目部制定的《”領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年“活動(dòng)的實(shí)施性方案》，廣泛宣傳加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的目的、意義和目標(biāo)要求，深刻理解和貫徹落實(shí)“以人為本、執(zhí)政為民”理念，對(duì)有關(guān)工作進(jìn)行動(dòng)員部署，啟動(dòng)本單位“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)。采取集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、觀看廉政教育光盤(pán)等多種形式，組織領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)年學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。學(xué)習(xí)的重點(diǎn)內(nèi)容是：總書(shū)記在十七屆中央紀(jì)委六次全會(huì)上的講話和全會(huì)公報(bào)；《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等有關(guān)廉潔從業(yè)的政策法規(guī)；集團(tuán)公司黨委關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)要

求；股份公司《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)廉潔文化建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》、《中國(guó)中鐵廉潔文化手冊(cè)》、《中鐵十局集團(tuán)有限公司廉潔理念》、《鏡鑒》、《警鐘長(zhǎng)鳴》；集團(tuán)公司、公司“十二五”規(guī)劃；公司今年“兩會(huì)”的工作安排部署等內(nèi)容。通過(guò)學(xué)習(xí)，使領(lǐng)導(dǎo)干部深刻領(lǐng)會(huì)開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的精神實(shí)質(zhì)，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要性，增強(qiáng)改進(jìn)作風(fēng)的自覺(jué)性，以飽滿(mǎn)的熱情積極參與“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)。

3、對(duì)照檢查，自我批評(píng)，查找問(wèn)題 通過(guò)開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，一是要認(rèn)真查找領(lǐng)導(dǎo)干部在作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題，例如：抓工作不實(shí)、執(zhí)行力不強(qiáng)；責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，工作拖沓懶散；勤儉意識(shí)不強(qiáng)、鋪張浪費(fèi)；作風(fēng)不民主，個(gè)人或少數(shù)人說(shuō)了算；個(gè)別項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)人員自律意識(shí)差，存在不廉潔現(xiàn)象等等，進(jìn)行對(duì)照檢查，開(kāi)展自我批評(píng)，剖析產(chǎn)生這些問(wèn)題的根源；明確努力方向。二是廣泛征求意見(jiàn)，分析評(píng)議。深

入基層進(jìn)行調(diào)研，在項(xiàng)目部辦公樓出口位置安裝“建議箱”，廣泛收集員工反映的問(wèn)題，并通過(guò)召開(kāi)黨員大會(huì)、職工大會(huì)、座談會(huì)等多種形式，認(rèn)真開(kāi)展談心、問(wèn)卷調(diào)查和民主評(píng)議活動(dòng)，廣泛征求員工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部的意見(jiàn)建議，認(rèn)真查找班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題。項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子每月必須不少于兩次有針對(duì)性的與個(gè)別或全部員工進(jìn)行談心、座談等，要及時(shí)了解員工的心里動(dòng)態(tài)，及時(shí)歸納梳理查找和員工群眾反映的問(wèn)題，及時(shí)向活動(dòng)小組有關(guān)人員反饋。通過(guò)認(rèn)真查找問(wèn)題和不足，進(jìn)一步明確加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)，增強(qiáng)活動(dòng)的針對(duì)性和實(shí)效性。、明確方向，抓住重點(diǎn)，制定措施階段。針對(duì)各種途徑查擺出的問(wèn)題，征求到的意見(jiàn)建議，進(jìn)行歸納分析，對(duì)于重點(diǎn)問(wèn)題，要制定整改措施，落實(shí)整改時(shí)限和整改責(zé)任；對(duì)于難點(diǎn)問(wèn)題，要明確整改計(jì)劃，創(chuàng)造條件，逐步加以解決。整改方案內(nèi)容一般有存在問(wèn)題、原因分析、整改措施等三部分組成。每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部都要針對(duì)個(gè)人實(shí)際，落實(shí)1—2條改進(jìn)作風(fēng)的關(guān)鍵措施。整改方案要以適當(dāng)形式公布，領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人和班子要做出公開(kāi)承諾，接受黨員、群眾監(jiān)督。、落實(shí)整改，鞏固提高階段。

1、分清責(zé)任，落實(shí)到人，整改到位。項(xiàng)目部本著“自己的問(wèn)題自己整改，別人問(wèn)題監(jiān)督整改”的原則。對(duì)于查找出的問(wèn)題，按照制定的具體整改措施、時(shí)限、目標(biāo)和要求，落實(shí)整改責(zé)任，扎扎實(shí)實(shí)抓好整改。

2、完善制度。根據(jù)查擺和發(fā)現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題，集中研究，追根尋源，從制度上查找原因，本著“不合時(shí)宜的廢、不盡完善的改、亟需的立”的原則，集中一段時(shí)間，對(duì)現(xiàn)行制度進(jìn)行全面自查，進(jìn)一步健全和完善領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，建立切合實(shí)際的制度，真正形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效機(jī)制，做到令行禁止，堅(jiān)決維護(hù)紀(jì)律、制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。以嚴(yán)格落

實(shí)制度為抓手，增強(qiáng)遵守制度、貫徹制度、維護(hù)制度的自覺(jué)性，努力在項(xiàng)目部營(yíng)造抓制度落實(shí)、促作風(fēng)轉(zhuǎn)變的良好氛圍。

3.加強(qiáng)監(jiān)督。在整改提高階段，采取多種途徑，讓廣大員工參與班子和領(lǐng)導(dǎo)干部整改方案的制定，參與整改進(jìn)度、整改過(guò)程和整改效果的監(jiān)督。

四、開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的工作要求

要深入學(xué)習(xí)，增強(qiáng)自覺(jué)性。堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)與指導(dǎo)實(shí)踐相結(jié)合，集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，學(xué)習(xí)與思考相結(jié)合，學(xué)習(xí)與解決問(wèn)題相結(jié)合，在抓好個(gè)人自學(xué)的基礎(chǔ)上，開(kāi)展集中討論和相互交流，強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果。嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度和理論學(xué)習(xí)考核制度，嚴(yán)格督促檢查，保證學(xué)習(xí)任務(wù)的落實(shí)。不斷增強(qiáng)廣大黨員、干部改進(jìn)作風(fēng)的自覺(jué)性。

要堅(jiān)持邊議邊改，做到立說(shuō)立行。要把解決問(wèn)題、促進(jìn)工作，增進(jìn)與群眾的感情，貫穿于“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng) 的全過(guò)程。領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范，做好表率。要勇于開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，勇于正視不足，勇于整改。

要從大局著眼，與其他工作有機(jī)結(jié)合。堅(jiān)持從大局著眼，從小處著手，精心設(shè)計(jì)活動(dòng)載體，創(chuàng)新工作方法，在搞好結(jié)合上下功夫，努力做到“四個(gè)結(jié)合”即，把“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)與“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)相結(jié)合，引導(dǎo)黨員干部在弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)上創(chuàng)先進(jìn)、爭(zhēng)優(yōu)秀，把領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變情況，作為檢驗(yàn)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)成效的重要內(nèi)容和標(biāo)志；與創(chuàng)建“四好班子”相結(jié)合，通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的加強(qiáng)，進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力；與緊密結(jié)合個(gè)人思想實(shí)際、做好本職工作相結(jié)合，進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，勤勉敬業(yè)，以各項(xiàng)工作的優(yōu)異成績(jī)檢驗(yàn)“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”的活動(dòng)成果。

加強(qiáng)督促檢查，確保工作有序推進(jìn)。切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，以扎實(shí)的工作和實(shí)際效果積極接受公司活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小

組的指導(dǎo)和督促檢查，確?；顒?dòng)沿著正確的方向進(jìn)行，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。及時(shí)報(bào)送工作信息，確保領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年的工作有序推進(jìn)。

第二篇：項(xiàng)目部干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案

“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案

為深入貫徹落實(shí)黨的十七屆四中、五中全會(huì)和十七屆中央紀(jì)委六次全會(huì)精神，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，根據(jù)集團(tuán)公司紀(jì)委《關(guān)于開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的通知》要求，及中鐵十濟(jì)紀(jì)[]4號(hào)《關(guān)于開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》烏魯木齊樞紐項(xiàng)目部結(jié)合實(shí)際，制定領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年活

動(dòng)實(shí)施方案。

一、“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的指導(dǎo)思想

開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)十七屆中紀(jì)委六次會(huì)議精神，緊緊圍繞“十二五”發(fā)展規(guī)劃，結(jié)合“創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”活動(dòng)，加強(qiáng)思想教育，解決突出問(wèn)題，完善制度建設(shè)，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，保持黨的先進(jìn)性、純潔性，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，努力把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè)提高到一個(gè)新的水平，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)和項(xiàng)目的又好又快發(fā)展提供內(nèi)在動(dòng)力。

二、“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的主要內(nèi)容

開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，要緊緊圍繞公司“十二五”發(fā)展規(guī)劃、建設(shè)強(qiáng)局目標(biāo)和三屆一次職代會(huì)確定的任務(wù)、目標(biāo)、要求，著力在解決實(shí)際問(wèn)題上下功夫。努力做到“四抓四促”。即，抓理論聯(lián)系實(shí)際，促學(xué)風(fēng)的轉(zhuǎn)變。深化學(xué)習(xí)內(nèi)容、轉(zhuǎn)化學(xué)習(xí)效果，在研究和解決影響企業(yè)改革發(fā)展的深層次問(wèn)題上下功夫；抓執(zhí)行力的增強(qiáng)，促工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。嚴(yán)格執(zhí)行制度、落實(shí)重大部署，在解決企業(yè)發(fā)展、班子建設(shè)和群眾關(guān)心的突出問(wèn)題上下功夫；抓“三重一大”制度的落實(shí)，促民主作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。堅(jiān)持民主決策、科學(xué)決策，防止獨(dú)斷專(zhuān)行、少數(shù)人說(shuō)了算的現(xiàn)象發(fā)生，在規(guī)范決策程序、規(guī)范決策內(nèi)容上下功夫；抓艱苦奮斗精神的發(fā)揚(yáng)，促生活作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。著力解決公款消費(fèi)和公務(wù)用車(chē)管理中存在的突出問(wèn)題，在規(guī)范職務(wù)消費(fèi)、廉潔自律上下功夫。

三、“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的目標(biāo)

通過(guò)深入扎實(shí)開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)“五種意識(shí)”。即進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的宗旨意識(shí)，堅(jiān)持以人為本，大力弘揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系；進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)，講政治、守紀(jì)律、聽(tīng)招呼，堅(jiān)決糾正有令不行、有禁不止的現(xiàn)象；進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，以強(qiáng)烈的事業(yè)心，高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)做好所負(fù)責(zé)的工作；進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔意識(shí)，嚴(yán)格要求自己，勤政為民，廉潔從業(yè)；進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，與時(shí)俱進(jìn)，不斷開(kāi)創(chuàng)企業(yè)改革發(fā)展的新局面。通過(guò)開(kāi)展活動(dòng)，進(jìn)一步提高“四種能力”，即進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部駕馭全局的能力，提升決策的戰(zhàn)略性和前瞻性；進(jìn)一步提高化解矛盾的能力，妥善解決影響企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的復(fù)雜問(wèn)題；進(jìn)一步提高服務(wù)基層的能力，說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效；進(jìn)一步提高凝聚員工的能力，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大員工為實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目部的各項(xiàng)目標(biāo)而努力奮斗。通過(guò)開(kāi)展活動(dòng)，達(dá)到“三個(gè)要求”，即“在工作標(biāo)準(zhǔn)上高人一檔、在辦事效率上快人一拍、在工作作風(fēng)上嚴(yán)人一格”。

四、“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施步驟

“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)要堅(jiān)持按照“抓住重點(diǎn)，整合載體，講求實(shí)效”的原則，分發(fā)動(dòng)宣傳、查找問(wèn)題；突出重點(diǎn)、制定措施；抓好落實(shí)、整改提高三個(gè)階段進(jìn)行。

（一）宣傳發(fā)動(dòng)、查找問(wèn)題階段（2－4月）。具體方法和步驟如下：

1、組織機(jī)構(gòu)

組長(zhǎng)：李如杰

副組長(zhǎng)：侯利升

組員：胡振青周海龍董云龍吳海濤

2、深入宣傳，學(xué)習(xí)討論

項(xiàng)目部召開(kāi)動(dòng)員會(huì)，學(xué)習(xí)傳達(dá)公司黨委《關(guān)于開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》和項(xiàng)目部制定的《”領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年“活動(dòng)的實(shí)施性方案》，廣泛宣傳加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的目的、意義和目標(biāo)要求，深刻理解和貫徹落實(shí)“以人為本、執(zhí)政為民”理念，對(duì)有關(guān)工作進(jìn)行動(dòng)員部署，啟動(dòng)本單位“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)。采取集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、觀看廉政教育光盤(pán)等多種形式，組織領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)年學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。學(xué)習(xí)的重點(diǎn)內(nèi)容是：總書(shū)記在十七屆中央紀(jì)委六次全會(huì)上的講話和全會(huì)公報(bào)；《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等有關(guān)廉潔從業(yè)的政策法規(guī)；集團(tuán)公司黨委關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)要求；股份公司《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)廉潔文化建設(shè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》、《中國(guó)中鐵廉潔文化手冊(cè)》、《中鐵十局集團(tuán)有限公司廉潔理念》、《鏡鑒》、《警鐘長(zhǎng)鳴》；集團(tuán)公司、公司“十二五”規(guī)劃；公司今年“兩會(huì)”的工作安排部署等內(nèi)容。通過(guò)學(xué)習(xí)，使領(lǐng)導(dǎo)干部深刻領(lǐng)會(huì)開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的精神實(shí)質(zhì)，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要性，增強(qiáng)改進(jìn)作風(fēng)的自覺(jué)性，以飽滿(mǎn)的熱情積極參與“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)。

3、對(duì)照檢查，自我批評(píng)，查找問(wèn)題

通過(guò)開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，一是要認(rèn)真查找領(lǐng)導(dǎo)干部在作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題，例如：抓工作不實(shí)、執(zhí)行力不強(qiáng)；責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，工作拖沓懶散；勤儉意識(shí)不強(qiáng)、鋪張浪費(fèi)；作風(fēng)不民主，個(gè)人或少數(shù)人說(shuō)了算；個(gè)別項(xiàng)目領(lǐng)

第三篇：干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案

根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府和橋西教文體局關(guān)于開(kāi)展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的要求，我校決心以此為契機(jī)，以辦人民滿(mǎn)意的學(xué)校為宗旨，全面加強(qiáng)黨員干部思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、師德師風(fēng)建設(shè)，努力實(shí)現(xiàn)“四個(gè)增強(qiáng)”、“四個(gè)提高”、“一個(gè)確?！?。結(jié)合上級(jí)部門(mén)關(guān)于這次活動(dòng)的安排，我校把活動(dòng)內(nèi)容具體落實(shí)為四個(gè)步驟：提高認(rèn)識(shí)、查找問(wèn)題、集中整改、鞏固成果。

一、提高認(rèn)識(shí)階段（2010年3月）

1、動(dòng)員部署。召開(kāi)全體教職工動(dòng)員大會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件精神，聯(lián)系學(xué)校實(shí)際，制定工作方案，成立以王校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定具體工作計(jì)劃，進(jìn)行動(dòng)員部署，使全體教職工充分認(rèn)識(shí)“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的重要意義和具體要求，增強(qiáng)轉(zhuǎn)變作風(fēng)的自覺(jué)性。

2、開(kāi)展“干部作風(fēng)建設(shè)”為主題的理論學(xué)習(xí)活動(dòng)。按照上級(jí)文件要求的學(xué)習(xí)內(nèi)容，學(xué)校安排兩次集中學(xué)習(xí)，一次分組討論，并安排具體的自學(xué)內(nèi)容。所有學(xué)習(xí)要有筆記，有心得，切實(shí)注重學(xué)習(xí)效果。在學(xué)習(xí)中認(rèn)真進(jìn)行“四結(jié)合、四查找”。把學(xué)校的“黨員干部十不準(zhǔn)”和“華金小學(xué)教師八條禁令”作為重要學(xué)習(xí)內(nèi)容來(lái)討論學(xué)習(xí)。誓爭(zhēng)一流的窗口學(xué)校，保持更好的教育形象。

3、細(xì)化分工，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)分包年級(jí)組開(kāi)展工作。在學(xué)習(xí)中改進(jìn)工作方法，提高領(lǐng)導(dǎo)能力，切實(shí)制定出完善的轉(zhuǎn)變教職工工作作風(fēng)的具體意見(jiàn)。

二、查找問(wèn)題階段（2010年4月---7月底）

1、廣泛征求意見(jiàn)。通過(guò)發(fā)放問(wèn)卷、開(kāi)辟專(zhuān)欄、學(xué)校網(wǎng)站，熱線電話等形式，向?qū)W生，家長(zhǎng)和社會(huì)各界征求意見(jiàn)，并對(duì)這些意見(jiàn)細(xì)化分析。

2、開(kāi)展民主懇談活動(dòng)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持每月召開(kāi)一次懇談會(huì)，就作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)問(wèn)題和家長(zhǎng)、學(xué)生懇談，懇談內(nèi)容要事前有預(yù)告，事后有反饋。

3、開(kāi)展一次民主評(píng)議會(huì)。對(duì)學(xué)校中層以上領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行民主評(píng)議。在黨員內(nèi)部開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)活動(dòng)，并對(duì)評(píng)議出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行整改。

4、制定改進(jìn)措施。依照征求到的意見(jiàn)和自查出來(lái)的問(wèn)題，制定詳細(xì)可操作的改進(jìn)措施。

三、集中整改階段（2010年8月---10月）

按照上級(jí)要求的“五個(gè)堅(jiān)持、五個(gè)切記”轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，將整改措施落實(shí)到位。在全校教職工中形成高尚的師德師風(fēng)，要求教師做到舉止文明，言語(yǔ)規(guī)范，講操守，重休養(yǎng)，慎行事，守清廉。塑造華金良好的教育形象。

全面推行上級(jí)要求的六項(xiàng)制度，一是公開(kāi)承諾制，二是首問(wèn)首辦責(zé)任制，三是限時(shí)辦結(jié)制，四是考核評(píng)議制，五是實(shí)行績(jī)效機(jī)制，六是實(shí)行輪崗制度。另外開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)檢查，對(duì)于“三亂”問(wèn)題，一旦發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅追究。

四、鞏固成果階段（2010年11月---12月）

本階段主要是結(jié)合學(xué)校實(shí)際,在工作運(yùn)行中摸索總結(jié)出務(wù)實(shí)、管用、長(zhǎng)效的作風(fēng)建設(shè)工作機(jī)制。其次是進(jìn)行群眾滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)，要家長(zhǎng)和社會(huì)各界對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、處室、教師、食堂、住宿處等各個(gè)層面進(jìn)行滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)結(jié)果在學(xué)校公布。對(duì)于作風(fēng)建設(shè)年表現(xiàn)優(yōu)秀的教職工或黨員干部進(jìn)行表彰，對(duì)測(cè)評(píng)不合格的，要限時(shí)進(jìn)行再次整改教育。

總之，這次活動(dòng)我們堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，查找問(wèn)題，轉(zhuǎn)變觀念，提升素質(zhì)、能力和水平?；顒?dòng)立足于解決問(wèn)題，始終把依靠群眾和讓人民滿(mǎn)意作為工作主旨。

第四篇：干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案

**縣中醫(yī)院

2016年干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案

根據(jù)《宣傳系統(tǒng)黨委2016年干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案》精神，為更好地適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)要求，進(jìn)一步加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，經(jīng)支部會(huì)議研究決定，從2月份開(kāi)始到年底，在全院開(kāi)展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)。制訂如下實(shí)施方案：

一、搞好動(dòng)員部署。2月底前召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，對(duì)“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)進(jìn)行全面安排部署，成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定活動(dòng)實(shí)施方案，對(duì)全體干部進(jìn)行思想動(dòng)員。

二、組織實(shí)施階段（2016年3月初-10月底）1.組織集中學(xué)習(xí)。組織學(xué)習(xí)好上級(jí)規(guī)定的必讀書(shū)目，結(jié)合實(shí)際確定重點(diǎn)學(xué)習(xí)篇目。重點(diǎn)組織學(xué)習(xí)政治理論、法規(guī)法紀(jì)等，嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律，確保學(xué)習(xí)效果。每月集中學(xué)習(xí)不少于1次，全年不少于12次，個(gè)人安排時(shí)間學(xué)習(xí)不少于20小時(shí)，學(xué)習(xí)要有出勤記錄、個(gè)人學(xué)習(xí)體會(huì)，并結(jié)合支部“三會(huì)一課”。

2.開(kāi)展調(diào)查研究。開(kāi)展“解放思想、更新觀念，改進(jìn)作風(fēng)、加快發(fā)展”大討論，進(jìn)一步統(tǒng)一廣大干部的思想，領(lǐng)導(dǎo)干部要深入基層，圍繞轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效能、優(yōu)化環(huán)境等方面調(diào)查研究，提出改進(jìn)干部作風(fēng)的思路和措施。

3.查找突出問(wèn)題（2016年4月底前）

這一環(huán)節(jié)的基本要求是：通過(guò)各種有效途徑和方式，廣泛征求意見(jiàn)，找準(zhǔn)存在的作風(fēng)問(wèn)題，研究確定改進(jìn)方向。主要抓好三項(xiàng)工作：

（一）廣泛征求意見(jiàn)。通過(guò)登門(mén)訪談、發(fā)放征求意見(jiàn)信、公開(kāi)意見(jiàn)箱等形式，找出作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題。進(jìn)行歸納梳理，深刻剖析原因，明確努力方向。

（二）開(kāi)展民主懇談。采取“一人談、眾人幫、逐人進(jìn)行”的方式，對(duì)班子成員、全體黨員逐個(gè)進(jìn)行民主評(píng)議，把達(dá)不到及格率的黨員干部列為整改對(duì)象，建立整改檔案，要求限期整改。

（三）提出改進(jìn)措施。認(rèn)真梳理為民公開(kāi)承諾辦理事項(xiàng)，提出整改措施，通過(guò)宣傳欄進(jìn)行公布，并強(qiáng)化措施，確保承諾辦理事項(xiàng)落實(shí)到位。

三、集中進(jìn)行整改（2016年8月-10月）

這一環(huán)節(jié)的基本要求是：創(chuàng)新工作舉措，加大工作力度，落實(shí)整改措施，務(wù)必求得實(shí)效。重點(diǎn)開(kāi)展以下工作：

（一）制定整改落實(shí)方案。對(duì)查擺出來(lái)的突出問(wèn)題和需要完善的規(guī)章制度，按照輕重緩急和難易程度，制定整改措施，進(jìn)一步簡(jiǎn)化就診程序，方便群眾就醫(yī)。

（二）完善體制機(jī)制。圍繞實(shí)現(xiàn)衛(wèi)生事業(yè)科學(xué)發(fā)展，積極推進(jìn)醫(yī)院體制機(jī)制創(chuàng)新和規(guī)章制度建設(shè)。要認(rèn)真清理現(xiàn)有規(guī)章制度，切實(shí)解決制度缺失和體制障礙等突出問(wèn)題，建立健全鞏固和擴(kuò)大作風(fēng)建設(shè)成果的長(zhǎng)效機(jī)制。

（三）集中解決突出問(wèn)題。按照什么問(wèn)題突出就集中解決什么問(wèn)題的原則，把制約醫(yī)院科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題，群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題和黨員干部在黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面存在的突出問(wèn)題作為重點(diǎn)，下大力進(jìn)行解決。對(duì)解決條件比較成熟的問(wèn)題，要制定集中攻堅(jiān)計(jì)劃，集中解決，以期盡快見(jiàn)效；對(duì)通過(guò)努力能夠解決的問(wèn)題，要抓住關(guān)鍵環(huán) 節(jié)，積極創(chuàng)造條件，限期進(jìn)行解決；對(duì)暫時(shí)不具備解決條件的問(wèn)題，要積極謀劃，明確責(zé)任，分步解決；對(duì)涉及面廣的問(wèn)題，明確牽頭科室，形成合力，加快解決進(jìn)度。要嚴(yán)肅追究“不作為和亂作為”行為。

四、搞好活動(dòng)總結(jié)。（2016年11月）

對(duì)干部作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行認(rèn)真回顧，查漏補(bǔ)缺，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)?？偨Y(jié)報(bào)告要經(jīng)全院黨員討論通過(guò)，向群眾通報(bào)，并報(bào)宣傳部黨委。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組。組 長(zhǎng)：潘志成

副組長(zhǎng)：吳莉娟 莊 嚴(yán) 廖之釵

成 員: 張英才 吳惠芬 蘇宗柳 郭秀容

林曉琳 吳培源 謝 寧 吳培源 李霞萍

2、強(qiáng)化督查指導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組采取督查，暗訪，抽查等多種形式，對(duì)開(kāi)展活動(dòng)情況進(jìn)行綜合檢查。

3、落實(shí)工作責(zé)任。各科室也要把開(kāi)展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)擺上重要位置，確保通過(guò)開(kāi)展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，把思想統(tǒng)一到想干事、敢干事、能干事、干成事上來(lái)，推動(dòng)醫(yī)院各項(xiàng)工作大發(fā)展。解決干部隊(duì)伍中存在的“惰性”和“無(wú)為”，服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題，珍惜崗位，有所作為。自覺(jué)接受患者監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督，廉潔自律，維護(hù)患者利益，創(chuàng)建百姓放心醫(yī)院。

**縣中醫(yī)院

2016年4月9日

第五篇：干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案

中臺(tái)鎮(zhèn)“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案

為深入貫徹落實(shí)縣委常委（擴(kuò)大）會(huì)議和縣十五屆二次全委（擴(kuò)大）會(huì)議精神，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍思想作風(fēng)建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)跨越發(fā)展，按照縣委的統(tǒng)一部署，鎮(zhèn)黨委、政府決定在全鎮(zhèn)各級(jí)干部中開(kāi)展以“重學(xué)、實(shí)干、正風(fēng)、爭(zhēng)先、尚廉”為主要內(nèi)容的干部思想作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，突出抓好領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)和村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍建設(shè)，使全鎮(zhèn)干部隊(duì)伍作風(fēng)明顯改變。為確?；顒?dòng)扎實(shí)有序開(kāi)展，特制定如下實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委常委（擴(kuò)大）會(huì)議和縣委十五屆二次全委（擴(kuò)大）會(huì)暨全縣三級(jí)干部會(huì)議精神，緊扣全縣“三二一六”發(fā)展戰(zhàn)略和“五化”建設(shè)目標(biāo)，以“爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做實(shí)干型干部”為主題，以開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和“聯(lián)村聯(lián)戶(hù)、為民富民”行動(dòng)為載體，著力解決領(lǐng)導(dǎo)班子和干部作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，努力建設(shè)奮發(fā)有為、堪當(dāng)重任的領(lǐng)導(dǎo)班子，打造一支有真才實(shí)學(xué)、真抓實(shí)干、風(fēng)清氣正、廉潔奉公的干部隊(duì)伍，為促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展，提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保障和作風(fēng)保證。

二、基本原則

（一）堅(jiān)持把學(xué)習(xí)教育貫穿始終。以強(qiáng)化黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)為重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系教育和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，用先進(jìn)理論武裝頭腦，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大、十七屆六中全會(huì)、市三次黨代會(huì)、市委三屆二次全委(擴(kuò)大)會(huì)暨全市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、縣十五次黨代會(huì)和縣委十五屆二次全委（擴(kuò)大）會(huì)暨全縣三級(jí)干部會(huì)議精神，為加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

（三）堅(jiān)持把問(wèn)計(jì)于民貫穿始終。在活動(dòng)中要緊密結(jié)合全省開(kāi)展的“聯(lián)村聯(lián)戶(hù)、為民富民”行動(dòng)，切實(shí)深入基層、深入群眾，緊緊依靠群眾，集思廣益，匯集民智，聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，制定改進(jìn)措施，落實(shí)整改任務(wù)，使活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。

（二）堅(jiān)持把邊查邊改貫穿始終。要把查找和解決問(wèn)題作為確?；顒?dòng)取得實(shí)效的關(guān)鍵，通過(guò)多種形式查實(shí)找準(zhǔn)存在的問(wèn)題，既要制定方案、集中整改，又要邊學(xué)邊改、邊查邊改，確?；顒?dòng)不走過(guò)場(chǎng)。

（四）堅(jiān)持把聯(lián)系實(shí)際貫穿始終。在按照縣委常委（擴(kuò)大）會(huì)議要求認(rèn)真解決干部隊(duì)伍作風(fēng)方面存在共性問(wèn)題的基礎(chǔ)上，要根據(jù)干部工作的特點(diǎn)和職能范圍，認(rèn)真聯(lián)系實(shí)際，有針對(duì)性地解決自身存在的突出問(wèn)題。

（五）堅(jiān)持把建章立制貫穿始終。根據(jù)活動(dòng)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，認(rèn)真分析原因，查找漏洞，及時(shí)完善日常工作制度、干部行為準(zhǔn)則，建立健全干部作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。

三、總體要求

（一）解放思想，增強(qiáng)科學(xué)發(fā)展的戰(zhàn)斗力。深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹(shù)立以人為本的理念，堅(jiān)持正確的事業(yè)觀、工作觀、政績(jī)觀，正確處理“好”與“快”的關(guān)系，做到好字優(yōu)先，好中求快，能快則快，優(yōu)中求進(jìn)，能進(jìn)則進(jìn)，進(jìn)一步破除不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念和行為方式，解放思想、開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷提高科學(xué)發(fā)展的能力和水平，促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)入科學(xué)發(fā)展的軌道，推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)協(xié)調(diào)健康發(fā)展。

（二）轉(zhuǎn)變作風(fēng)，增強(qiáng)為民富民的公信力。全面改善和優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，加強(qiáng)干部隊(duì)伍教育管理，強(qiáng)化干部行為自我規(guī)范和約束能力，增強(qiáng)立黨為公、執(zhí)政為民的意識(shí)，提高辦事效率和服務(wù)水平，糾正不作為、亂作為的不正之風(fēng)，建立健全科學(xué)的工作運(yùn)行機(jī)制，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，增強(qiáng)政府的公信力，營(yíng)造風(fēng)清氣正的和諧發(fā)展環(huán)境。

（三）實(shí)干攻堅(jiān)，增強(qiáng)突破瓶頸的新能力。圍繞“保增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、促和諧”，從實(shí)際出發(fā)，認(rèn)真研究解決制約科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題，切實(shí)加大改革力度，不斷摸索推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的新思路、新舉措，在克服困難、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)中提升發(fā)展能力，破解發(fā)展難題，拓展發(fā)展空間。

（四）強(qiáng)化責(zé)任，增強(qiáng)工作落實(shí)的推動(dòng)力。以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感干事創(chuàng)業(yè)，自覺(jué)貫徹落實(shí)縣委和鎮(zhèn)黨委各項(xiàng)工作部署，切實(shí)提高變思路為行動(dòng)、變行動(dòng)為效果的執(zhí)行力，真正做到想干事、能干事、干成事、不出事，卓有成效地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，確保上級(jí)決策部署全面落實(shí)。

（五）振奮精神，增強(qiáng)富民強(qiáng)鎮(zhèn)的原動(dòng)力。始終保持蓬勃向上、開(kāi)拓進(jìn)取的朝氣和艱苦奮斗、敢做善成的勇氣，創(chuàng)造性地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化升級(jí)，農(nóng)村面貌明顯改觀，各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)全面推進(jìn)，人民群眾生活水平進(jìn)一步提高，黨的建設(shè)得到切實(shí)加強(qiáng)。

四、主要任務(wù)

（一）著力解決精神不振、服務(wù)意識(shí)差的問(wèn)題。堅(jiān)決克服信心不足、不思進(jìn)取，消極怠政、不謀發(fā)展，提不出新方法、拿不出新舉措、打不開(kāi)新局面等問(wèn)題。堅(jiān)決糾正安于現(xiàn)狀、貪圖享樂(lè)、吃喝玩樂(lè)不干正事、工作時(shí)間從事非工作事情，漠視群眾疾苦、不關(guān)心本村及全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等問(wèn)題。

（二）著力解決責(zé)任缺失、工作不落實(shí)的問(wèn)題。堅(jiān)決克服創(chuàng)造性不強(qiáng)，工作被動(dòng)應(yīng)付推著干，遇事不想辦法先講條件，碰到困難就退、碰到矛盾就避、碰到難事就推等“懶散軟”問(wèn)題。堅(jiān)決糾正只習(xí)慣于聽(tīng)匯報(bào)、講原則話、做表面文章、不深入落實(shí)會(huì)議和文件精神，在崗不盡責(zé)等問(wèn)題。下大力解決推推動(dòng)動(dòng)、不推不動(dòng)，揮手指揮多、動(dòng)手實(shí)干少，表態(tài)承諾多、兌現(xiàn)落實(shí)少，熱衷忙于迎來(lái)送往、事物應(yīng)酬，不深入基層、不埋頭苦干、不抓落實(shí)等問(wèn)題。

（三）著力解決觀念不強(qiáng)、辦事效率低的問(wèn)題。堅(jiān)決克服不顧大局、不顧發(fā)展，急事當(dāng)前不是特事特辦、急事急辦而是有好處就辦、不合意就拖等問(wèn)題。堅(jiān)決糾正團(tuán)結(jié)不緊、軟弱渙散，合力不強(qiáng)、相互掣肘，不敢決策、不善決策，貽誤發(fā)展的問(wèn)題。下大力解決工作程序繁雜、辦事時(shí)限過(guò)長(zhǎng)，不作為、慢作為，辦事拖拉、推諉扯皮的問(wèn)題。

（四）著力解決機(jī)制不活、發(fā)展環(huán)境劣的問(wèn)題。堅(jiān)決克服因循守舊、墨守成規(guī)，不結(jié)合實(shí)際研究政策，死摳條文、生搬硬套等教條主義問(wèn)題。堅(jiān)決糾正自設(shè)亂設(shè)權(quán)力、正事走歪道、繞彎搞“潛規(guī)則”等問(wèn)題。下大力解決有令不行、有禁不止，故意刁難、吃拿卡要，不給好處不辦事、給了好處亂辦事等違規(guī)違紀(jì)行為。

五、具體措施

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化組織。成立由黨委書(shū)記楊東虎任組長(zhǎng)的“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)活動(dòng)的謀劃、組織、實(shí)施、指導(dǎo)和調(diào)度。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，對(duì)全鎮(zhèn)“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)進(jìn)行具體安排部署，搞好協(xié)調(diào)調(diào)度，督查督辦、及時(shí)掌握活動(dòng)進(jìn)展情況，總結(jié)推廣好的經(jīng)驗(yàn)做法，分析解決存在的問(wèn)題，要精心設(shè)計(jì)載體，豐富活動(dòng)內(nèi)涵，創(chuàng)新活動(dòng)形式，確保取得實(shí)效。各村、鎮(zhèn)屬各單位也要成立相應(yīng)機(jī)構(gòu)，要把這項(xiàng)活動(dòng)擺上重要日程，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，深入推進(jìn)“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)。

（二）領(lǐng)導(dǎo)帶頭，示范推進(jìn)。開(kāi)展好“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，必須從領(lǐng)導(dǎo)干部做起，率先垂范，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)。積極深入基層、深入群眾、深入一線，調(diào)研問(wèn)計(jì)、廣納民意，解決經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的難點(diǎn)問(wèn)題和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題。對(duì)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展面臨的難點(diǎn)問(wèn)題，開(kāi)展“專(zhuān)項(xiàng)攻堅(jiān)”活動(dòng)，實(shí)行破解難題責(zé)任制，領(lǐng)導(dǎo)干部分工負(fù)責(zé)，做到一個(gè)難題、一套人馬、一個(gè)方案、一抓到底。對(duì)涉及面廣的重大問(wèn)題，上下聯(lián)動(dòng)、左右溝通、合理破解。要把主要精力放在抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)，解決好苗頭性?xún)A向性問(wèn)題，確保“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)收到成效。

（三）加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格懲處。鎮(zhèn)紀(jì)委要通過(guò)明察暗訪、定期通報(bào)等措施，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正不良傾向，對(duì)存在的干部作風(fēng)方面的問(wèn)題要嚴(yán)格問(wèn)責(zé)、嚴(yán)肅查處，典型教育。進(jìn)一步落實(shí)民情失察責(zé)任追究等制度，加大對(duì)有錯(cuò)與無(wú)為行為的問(wèn)責(zé)力度。對(duì)發(fā)現(xiàn)干部不作為、慢作為、亂作為、損害群眾利益、影響發(fā)展環(huán)境的，查實(shí)后要實(shí)行誡勉談話和通報(bào)批評(píng)，情節(jié)嚴(yán)重、造成嚴(yán)重后果的，要進(jìn)行組織處理，并按黨紀(jì)國(guó)法予以追究。

（四）統(tǒng)籌兼顧，搞好結(jié)合。既要統(tǒng)籌安排好“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)各個(gè)階段、各個(gè)環(huán)節(jié)的有機(jī)銜接，又要注意與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)緊密結(jié)合，把“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)作為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要組成部分，確保創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果；與惠農(nóng)政策落實(shí)緊密結(jié)合，確保上級(jí)各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處，推進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快增長(zhǎng)，社會(huì)事業(yè)全面進(jìn)步；與促進(jìn)工作緊密結(jié)合，奮發(fā)有為地做好全鎮(zhèn)今年的各項(xiàng)工作，確保對(duì)人民承諾的各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)全面完成；與開(kāi)展“聯(lián)村聯(lián)戶(hù)、為民富民”行動(dòng)緊密結(jié)合，以良好的作風(fēng)保證推進(jìn)行動(dòng)的延伸、拓展和深化。正確處理完成日常工作與開(kāi)展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的關(guān)系，把“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)作為推動(dòng)各項(xiàng)工作的重要?jiǎng)恿?，作為推?dòng)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的重要機(jī)遇，做到兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。