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      黃沙中心衛(wèi)生院作風(fēng)整頓工作匯報(bào)材料

      時(shí)間:2019-05-13 19:06:22下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:黃沙中心衛(wèi)生院作風(fēng)整頓工作匯報(bào)材料

      黃沙中心衛(wèi)生院作風(fēng)整頓工作匯報(bào)材料

      按照縣衛(wèi)生局及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排部署,我院積極開(kāi)展醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)工作,以國(guó)家基本藥物制度等醫(yī)改政策為契機(jī),堅(jiān)持人本服務(wù)理念,不斷提高醫(yī)療服務(wù)水平,提升醫(yī)院整體形象。近年來(lái),我院作風(fēng)建設(shè)等工作進(jìn)展順利,得到了上級(jí)主管部門(mén)的充分肯定?,F(xiàn)將我院行風(fēng)建設(shè)等工作匯報(bào)如下:

      一、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視作風(fēng)整頓工作,把作風(fēng)整頓列入醫(yī)院重要議事日程。

      首先成立了醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,將活動(dòng)與推動(dòng)醫(yī)院業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來(lái),制定出臺(tái)了切合實(shí)際的活動(dòng)方案,出臺(tái)了領(lǐng)導(dǎo)班子駐蹲點(diǎn)制度,引導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。同時(shí)醫(yī)院行風(fēng)評(píng)議辦公室以問(wèn)卷、走訪等形式,經(jīng)常不定期深入門(mén)診、病房和農(nóng)村進(jìn)行內(nèi)容不同、形式多樣的調(diào)查,廣泛收集群眾的意見(jiàn)和建議,指定專人定期收集、匯總醫(yī)院意見(jiàn)箱、投訴電話及網(wǎng)上有關(guān)信息,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)調(diào)查追究。通過(guò)多項(xiàng)措施的認(rèn)真落實(shí),較好的促進(jìn)了醫(yī)院整體服務(wù)水平的提升。

      二、認(rèn)真做好職工素質(zhì)考核工作,提升衛(wèi)生人才隊(duì)伍整體素質(zhì)。

      為切實(shí)提高全院職工服務(wù)意識(shí),團(tuán)隊(duì)意識(shí),奉獻(xiàn)意識(shí),我院一直將醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)作為一項(xiàng)日常工作常抓不懈,在提升職工思想道德素養(yǎng)上狠下功夫。結(jié)合“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系”等活動(dòng),目前醫(yī)院已在全院范圍相繼開(kāi)展了醫(yī)療糾紛大討論,“構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系”專題發(fā)言和演講比賽等多項(xiàng)活動(dòng),并組織醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)專家、教授進(jìn)行醫(yī)患溝通等系列講座,促使全院

      職工換位思考,全方位地理解患者的要求和心聲,把更多的關(guān)愛(ài)獻(xiàn)給他們,以不斷改善的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)贏得群眾的信任、理解和尊重,促進(jìn)醫(yī)院全面和諧發(fā)展。

      三、深入開(kāi)展糾風(fēng)專項(xiàng)治理工作,強(qiáng)化監(jiān)控手段,加大懲處力度。

      組織全院醫(yī)務(wù)人員觀看電視劇《醫(yī)者仁心》,目擊醫(yī)藥回扣等現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,開(kāi)展大討論和觀后感演講比賽,通過(guò)劇中案情進(jìn)行反思,吸取教訓(xùn),思索當(dāng)前形式如何做好本職工作。為了提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,醫(yī)院出臺(tái)了一系列獎(jiǎng)罰政策和激勵(lì)機(jī)制。嚴(yán)禁醫(yī)療過(guò)程中的“吃、拿、卡、要”行為,積極開(kāi)展創(chuàng)建“無(wú)紅包醫(yī)院”活動(dòng),每位醫(yī)務(wù)人員與醫(yī)院簽訂廉潔行醫(yī)承偌書(shū),醫(yī)院與科主任簽訂責(zé)任書(shū),將糾風(fēng)列入年度考評(píng),臨床醫(yī)務(wù)人員的績(jī)效工資與病人滿意度掛鉤,對(duì)出院病人進(jìn)行“問(wèn)卷調(diào)查,定期回訪”,對(duì)收受“紅包”、推諉病人等行為按有關(guān)文件規(guī)定嚴(yán)肅處理,今年上半年查處推諉病人惡劣事件1起。

      四、落實(shí)四項(xiàng)便民醫(yī)療服務(wù)措施助推服務(wù)質(zhì)量和管理水平提升。

      一是改變?cè)\療模式,拓寬醫(yī)療服務(wù)內(nèi)容。通過(guò)多措并舉,有效縮短患者就診等候時(shí)間;通過(guò)在門(mén)診大廳對(duì)醫(yī)院診療服務(wù)功能、科室設(shè)置、特色科室等進(jìn)行介紹和宣傳,方便患者選擇;通過(guò)設(shè)立健康教育宣傳欄,向患者進(jìn)行醫(yī)改政策和衛(wèi)生健康知識(shí)宣傳。

      二是優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程,方便患者就醫(yī)。通過(guò)優(yōu)化服務(wù)流程,提高服務(wù)效能,創(chuàng)優(yōu)服務(wù)環(huán)境與條件,及時(shí)處置群眾投訴。比如:B超室每逢趕集,排隊(duì)時(shí)間總是太長(zhǎng),群眾頗有怨言,醫(yī)院經(jīng)過(guò)2

      仔細(xì)調(diào)查后為B超室重新排班,規(guī)定每逢趕集日提前半小時(shí)上班,檢查高峰期多派醫(yī)生,讓病友排隊(duì)等候的時(shí)間縮短了一半,病友反應(yīng)的訴求得到了及時(shí)的滿足。暢通的溝通平臺(tái)拉近了醫(yī)患之間的情感,通過(guò)加強(qiáng)醫(yī)患溝通,改善服務(wù)態(tài)度,醫(yī)療糾紛明顯減少了,醫(yī)療糾紛發(fā)生率比去年同期減少了80%,患者滿意度達(dá)90%以上。由于住院環(huán)境改善,服務(wù)到位,加上合理的收費(fèi),很多廣東連州一帶的病友紛紛慕名前來(lái)求治,目前有30%的住院病人來(lái)自廣東。

      三是開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),提高患者滿意度。我院已于2011年四月在內(nèi)科、中醫(yī)科開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng),今年上半年已將活動(dòng)全面推開(kāi),把護(hù)理服務(wù)延伸到患者入院、出院服務(wù)和出院后的關(guān)懷服務(wù),做到了了解病情到位、護(hù)理措施到位、溝通指導(dǎo)到位,人文關(guān)懷、人性化護(hù)理服務(wù)得到充分體現(xiàn),護(hù)患關(guān)系更加融洽,患者滿意度不斷提高,優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)團(tuán)隊(duì)逐步形成。

      四是落實(shí)特殊群體服務(wù)措施,減輕就醫(yī)負(fù)擔(dān)。在門(mén)診各窗口對(duì)老年人、殘疾人、孕婦、軍人實(shí)行優(yōu)先服務(wù),對(duì)年滿60歲的老年患者和持有老年證、特困證、殘疾證的患者免診療費(fèi);凡來(lái)院住院治療的五保老人,一律免費(fèi)提供用餐,截止目前共有80余名孤寡患者在我院享受免費(fèi)的溫情服務(wù)。

      五是加強(qiáng)新農(nóng)合監(jiān)管力度,完善新農(nóng)合信息化管理系統(tǒng),嚴(yán)格控制自費(fèi)藥品比例,實(shí)現(xiàn)就醫(yī)費(fèi)用“即時(shí)結(jié)報(bào)”。

      五、深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),推動(dòng)醫(yī)院跨越發(fā)展。

      按照宜章縣《2012年創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)工作要點(diǎn)》的通知要求,我院黨支部制訂了年度“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)實(shí)施方案,明確了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”工作目標(biāo),按照方案進(jìn)行工作的落實(shí),規(guī)定動(dòng)作到位,按質(zhì)按量完成各項(xiàng)工作任務(wù),推動(dòng)醫(yī)院跨越發(fā)展。

      首先是深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為民服務(wù)活動(dòng)。認(rèn)真落實(shí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)公開(kāi)承諾,每個(gè)黨員結(jié)合本職工作,寫(xiě)出承諾內(nèi)容,接受領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)

      評(píng)和群眾監(jiān)督。同時(shí)健全完善 “提諾、審諾、示諾、踐諾”制度,增強(qiáng)我院公開(kāi)承諾的針對(duì)性和實(shí)效性。工作的扎實(shí)開(kāi)展使我院黨支部在衛(wèi)生系統(tǒng)黨委的評(píng)議中,評(píng)議結(jié)果為“較好”,在全院職工中產(chǎn)生了強(qiáng)烈反響,再次掀起了爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的熱潮。

      其次是促進(jìn)“醫(yī)患”和諧,積極參加結(jié)對(duì)活動(dòng)。黨支部書(shū)記陳罡同志、副院長(zhǎng)程榮武、姚樂(lè)斌、廖軍衛(wèi)等同志多次下到醫(yī)院結(jié)對(duì)點(diǎn),為困難黨員和群眾提供支持與幫助。

      三是樹(shù)立服務(wù)理念,做好細(xì)節(jié)服務(wù)。醫(yī)院圍繞解決群眾看病就醫(yī)的民生問(wèn)題,加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度,積極改善就醫(yī)環(huán)境、創(chuàng)新服務(wù)舉措,給人民群眾提供方便、實(shí)惠、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

      “用心服務(wù)是我們義不容辭的圣神使命”,“患者滿意第一、社會(huì)效益至上、服務(wù)品質(zhì)優(yōu)良是我們的服務(wù)宗旨”在今后的工作中,我們將繼續(xù)把行風(fēng)建設(shè)放在工作首位,以扎實(shí)有效的工作和有諾必踐的毅力,推動(dòng)了醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)跨越發(fā)展。

      黃沙中心衛(wèi)生院 2012年8月13日

      第二篇:黃沙中心衛(wèi)生院創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作方案

      黃沙中心衛(wèi)生院

      2011年創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)工作方案

      為認(rèn)真貫徹落實(shí)市委關(guān)于印發(fā)《郴州市創(chuàng)先辦2011年創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)指導(dǎo)工作方案》的通知和縣衛(wèi)生系統(tǒng)黨委關(guān)于印發(fā)《宜章縣衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)2011年工作方案》的通知精神,落實(shí)好本各項(xiàng)工作任務(wù),確?;顒?dòng)扎實(shí)推進(jìn),現(xiàn)結(jié)合我院工作實(shí)際,特制定2011工作方案。

      一、指導(dǎo)思想

      以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十七大和十七屆四中、五中全會(huì)精神,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以“落實(shí)醫(yī)改任務(wù),加強(qiáng)基層組織,改進(jìn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng),提高服務(wù)水平”為載體,圍繞醫(yī)改和醫(yī)院中心工作,充分發(fā)揮黨組織和廣大共產(chǎn)黨員在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、深入推進(jìn)醫(yī)改、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織、促進(jìn)社會(huì)和諧、服務(wù)人民群眾中的重要作用,為構(gòu)建和諧的現(xiàn)代化醫(yī)院提供堅(jiān)強(qiáng)有力的保障。

      二、基本原則

      2011年是我黨成立90周年,是實(shí)施“十二五”規(guī)劃的開(kāi)局之年,更是開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)極為重要的一年,按照創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)三年總體方案的要求,以迎接建黨90周年、向黨的十八大獻(xiàn)禮兩個(gè)重大節(jié)點(diǎn)繼續(xù)深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),進(jìn)一步激發(fā)全院黨員干部開(kāi)拓創(chuàng)新、敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神,在黨員中掀起比、學(xué)、趕、超、幫的熱潮,使黨員在工作崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用。同時(shí),通過(guò)黨員帶動(dòng)、影響周圍群眾投入到日常工作中去,營(yíng)造崗位爭(zhēng)先進(jìn)、業(yè)務(wù)爭(zhēng)一流、個(gè)人爭(zhēng)優(yōu)秀的良好局面,確保我院創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)取得實(shí)效,促進(jìn)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。

      開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),要以創(chuàng)建先進(jìn)黨組織、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容。

      先進(jìn)黨組織的基本要求是,學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動(dòng)成效明顯,出色完成黨章規(guī)定的基本任務(wù),努力做到“五個(gè)好”:一是領(lǐng)導(dǎo)班子好。領(lǐng)導(dǎo)班子能深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)決貫徹上級(jí)黨委決策部署,開(kāi)拓創(chuàng)新,團(tuán)結(jié)協(xié)作,求真務(wù)實(shí),勤政廉潔,有較強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力,能夠較好的落實(shí)抓黨建責(zé)任制。二是黨員隊(duì)伍好。黨員教育管理扎實(shí)有效,黨員素質(zhì)優(yōu)良,黨員意識(shí)較強(qiáng),能夠發(fā)揮先鋒模范作用。三是工作機(jī)制好。規(guī)章制度完善,管理措施到位,工作運(yùn)行有序。四是工作業(yè)績(jī)好。醫(yī)院工作成績(jī)顯著,圍繞中心、服務(wù)大局事跡突出,黨建工作與各項(xiàng)工作統(tǒng)籌兼顧、相得益彰。五是群眾反映好?;鶎狱h組織在群眾中有較高威信,黨員在群眾中有良好形象,黨群干群關(guān)系密切。

      優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求是,模范履行黨章規(guī)定的義務(wù),努力做到“五帶頭”:一是帶頭學(xué)習(xí)提高。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的路線方針政策,學(xué)習(xí)上級(jí)黨委決策部署,學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,成為本職工作的行家里手和崗位標(biāo)兵。二是帶頭爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)。具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,埋頭苦干、開(kāi)拓創(chuàng)新、無(wú)私奉獻(xiàn),在本職崗位上作出顯著成績(jī)。三是帶頭服務(wù)群眾。主動(dòng)聯(lián)系群眾,積極幫組群眾解決實(shí)際困難,自覺(jué)維護(hù)群眾爭(zhēng)當(dāng)權(quán)益。四是帶頭維護(hù)穩(wěn)定。自覺(jué)樹(shù)立維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定意識(shí),主動(dòng)開(kāi)展宣傳、教育、引導(dǎo)群眾工作,爭(zhēng)當(dāng)遵紀(jì)守法、促進(jìn)和諧的好同志。五是帶頭弘揚(yáng)正氣。發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義新風(fēng)尚,敢于同不良風(fēng)氣、違紀(jì)違法行為作斗爭(zhēng)。

      三、主要任務(wù)

      創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),2011年要按照《宜章縣衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)2011年工作方案》的要求,著重抓好以下幾個(gè)方面任務(wù)的落實(shí):

      (一)抓好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)整改后續(xù)工作、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、化解社會(huì)矛盾、維護(hù)和諧穩(wěn)定

      1、按照上下聯(lián)動(dòng)、務(wù)求實(shí)效的要求,搞好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)與學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)整改后續(xù)工作的銜接。落實(shí)好自身為完成的整改任務(wù),兌現(xiàn)對(duì)群眾的承諾。要整合各方力量,集中破解一批需要綜合協(xié)調(diào)解決的突出問(wèn)題,基本完成組織學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的整改落實(shí)任務(wù)。

      2、健全完善學(xué)習(xí)時(shí)間活動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制,把學(xué)習(xí)時(shí)間活動(dòng)中的好經(jīng)驗(yàn)好做法用制度的形式固定下來(lái),運(yùn)用到今后經(jīng)常性工作中去。

      3、要促進(jìn)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,推動(dòng)科學(xué)發(fā)展。組織黨員干部開(kāi)展以轉(zhuǎn)變發(fā)展方式為主題的“大學(xué)習(xí)大討論”,在轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、提高發(fā)展質(zhì)量和效益上同意思想、轉(zhuǎn)變觀念、形成共識(shí)。要認(rèn)真貫徹上級(jí)黨委的決策部署,落實(shí)院內(nèi)科學(xué)發(fā)展的思路、規(guī)劃和舉措,進(jìn)一步提高謀劃發(fā)展、統(tǒng)籌發(fā)展、推動(dòng)發(fā)展的能力。

      4、組織黨員干部定期分析社情民意,傾聽(tīng)群眾呼聲,反映群眾意愿,向群眾宣傳黨的路線方針政策、國(guó)家法律法規(guī),幫助群眾解決實(shí)際困難。主動(dòng)做好群眾的思想政治工作,為群眾解疑釋惑,理順群眾情緒,密切黨群干群關(guān)系,為化解社會(huì)矛盾,促進(jìn)和諧穩(wěn)定作貢獻(xiàn)。

      (二)繼續(xù)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織

      1、黨總支要積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子;積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織;廣大黨員爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型黨員、干部,完成工作任務(wù)。

      2、按照縣委制定的黨員教育培訓(xùn)規(guī)劃和縣衛(wèi)生系統(tǒng)黨委關(guān)于黨員教育培訓(xùn)要求,結(jié)合各自的實(shí)際,抓好黨員干部的培訓(xùn)工作。重點(diǎn)是增強(qiáng)黨員意識(shí)和群眾觀念,提高黨員宣傳群眾和組織群眾的能力、做群眾思想工作的能力、化解基層矛盾的能力。

      (三)加強(qiáng)黨組織建設(shè)

      1、深入開(kāi)展黨員示范行動(dòng)。以“文明杯”和“優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程”為主要內(nèi)容,通過(guò)“黨員示范崗”、“文明先鋒崗”等多種形式的活動(dòng)載體,引導(dǎo)廣大黨員干部立足本職崗位創(chuàng)先進(jìn)、爭(zhēng)優(yōu)秀,自覺(jué)爭(zhēng)做“五個(gè)帶頭”、爭(zhēng)當(dāng)“五個(gè)模范”,推動(dòng)黨員示范行動(dòng)的深入開(kāi)展。

      2、認(rèn)真開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)和公開(kāi)承諾活動(dòng)。院黨支部書(shū)記對(duì)黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng),確保每名黨員都被點(diǎn)評(píng)。通過(guò)開(kāi)展自評(píng)、群眾評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、黨員互評(píng),整改提高等五個(gè)環(huán)節(jié),確保點(diǎn)評(píng)質(zhì)量。在集中點(diǎn)評(píng)結(jié)束后,積極引導(dǎo)黨員干部圍繞中心、立足本職,著眼于回應(yīng)群眾的關(guān)切和期盼,深入推進(jìn)共性承諾、崗位承諾、實(shí)事承諾。通過(guò)開(kāi)展亮身份、亮職責(zé)、亮承諾、亮評(píng)議;比素質(zhì)、比干勁、比奉獻(xiàn)、比創(chuàng)新、比作風(fēng);創(chuàng)一流科室、創(chuàng)一流隊(duì)伍、創(chuàng)一流服務(wù)、創(chuàng)一流業(yè)績(jī)、創(chuàng)一流形象的“五亮五比五創(chuàng)”活動(dòng),激發(fā)廣大黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的內(nèi)在動(dòng)力。

      3、要根據(jù)黨員具體情況,按照有利于開(kāi)展活動(dòng)、發(fā)揮作用原則,優(yōu)化黨組織設(shè)置,理順黨政組織隸屬關(guān)系。

      4、加強(qiáng)對(duì)黨員干部的培訓(xùn),努力建設(shè)一支高素質(zhì)的專兼職黨務(wù)隊(duì)伍。

      5、加強(qiáng)黨員服務(wù)管理。做好對(duì)老黨員、生活困難黨員的關(guān)懷幫扶,組織開(kāi)展好“心連心、獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng)。落實(shí)黨員目標(biāo)管理考核辦法,堅(jiān)持民主評(píng)議黨員工作。做好發(fā)展黨員和流動(dòng)黨員教育管理工作,完成黨員信息庫(kù)基礎(chǔ)建設(shè)。

      6、落實(shí)抓黨建責(zé)任制。以“民心”工程為抓手,層層落實(shí)抓基層黨建工作責(zé)任制。大力營(yíng)造黨內(nèi)民主討論、民主監(jiān)督的輿論氛圍。

      7、積極倡導(dǎo)密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)、求實(shí)務(wù)實(shí)的作風(fēng)、艱苦奮斗的作風(fēng)、批評(píng)與自我批評(píng)的作風(fēng),根據(jù)新的形式和任務(wù),加強(qiáng)教育和制度建設(shè)。

      8、加強(qiáng)社會(huì)主義榮辱觀教育,引導(dǎo)黨員、職工踐行社會(huì)主義榮辱觀,推動(dòng)形成良好社會(huì)風(fēng)氣。

      (四)認(rèn)真做好慶祝建黨90周年有關(guān)工作

      1、開(kāi)展“回顧黨史、弘揚(yáng)黨風(fēng)、增強(qiáng)黨性”的主題教育。通過(guò)主題教育,深刻認(rèn)識(shí)到黨組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)是加強(qiáng)黨組織建設(shè)的經(jīng)常性工作和先進(jìn)性建設(shè)的有效載體、有力抓手;結(jié)合我院工作實(shí)際,進(jìn)一步明確和細(xì)化先進(jìn)黨組織“五個(gè)好”和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員“五帶頭”標(biāo)準(zhǔn)的深刻內(nèi)涵與時(shí)代要求,努力增強(qiáng)黨組織和黨員的使命感、責(zé)任感,不斷提升黨建工作的科學(xué)化水平。

      2、開(kāi)展“迎接建黨90周年” 的主題活動(dòng)。開(kāi)展主題活動(dòng),一是找準(zhǔn)切入點(diǎn),圍繞醫(yī)院中心工作,貼近工作實(shí)際;二是把握結(jié)合點(diǎn),推動(dòng)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀向深度和廣度發(fā)展;三是突出著力點(diǎn),抓好我院黨組織建設(shè)創(chuàng)新。結(jié)合本單位工作實(shí)際,通過(guò)開(kāi)展黨員結(jié)對(duì)子、領(lǐng)導(dǎo)下科室等活動(dòng),走訪慰問(wèn)老黨員、老干部和困難職工。同時(shí),積極組織開(kāi)展一系列群眾性紀(jì)念活動(dòng),掀起創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)熱潮,引導(dǎo)黨組織和全院黨員干部以昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌,以優(yōu)異的業(yè)績(jī)向黨獻(xiàn)禮。

      3、開(kāi)展大討論。以科室為單位,組織黨員開(kāi)展“要求入黨為什么、入黨以后做什么、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)學(xué)什么” 的大討論,撰寫(xiě)體會(huì)文章。

      (五)開(kāi)展比學(xué)趕超幫活動(dòng)

      結(jié)合“七一”宣傳活動(dòng),組織開(kāi)展以“學(xué)習(xí)先進(jìn)、趕超先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)”為主要內(nèi)容的比學(xué)趕超幫活動(dòng),引導(dǎo)黨員干部以先進(jìn)典型為標(biāo)桿,在比學(xué)先進(jìn)中找差距,在趕超先進(jìn)中促發(fā)展,努力在全院干部職工中形成比學(xué)習(xí)、比工作、比奉獻(xiàn)和學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)的濃厚氛圍。為確保比學(xué)趕超幫行動(dòng)取得實(shí)效,將著力抓好以下工作:

      1、積極組織學(xué)習(xí)提高認(rèn)識(shí)。一是明確學(xué)習(xí)內(nèi)容。重點(diǎn)學(xué)習(xí)《黨章》、十七大、十七屆五中全會(huì)精神、胡錦濤總書(shū)記在全黨深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)總結(jié)大會(huì)上的重要講話、縣委和局領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)講話相關(guān)精神。二是加強(qiáng)組織指導(dǎo)。院黨支部對(duì)各科室學(xué)習(xí)活動(dòng)作出統(tǒng)一安排,對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時(shí)間和學(xué)習(xí)形式等提出具體要求。黨員學(xué)習(xí)以科室為單位,根據(jù)實(shí)際情況開(kāi)展集中學(xué)習(xí),并引導(dǎo)黨員搞好自學(xué)。要求黨員干部發(fā)揮表率作用,帶頭參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)、帶頭撰寫(xiě)體會(huì)文章。

      2、找準(zhǔn)存在問(wèn)題限期改正。組織開(kāi)展“四對(duì)照四查找”活動(dòng),一是對(duì)照《黨章》要求,查找黨組織戰(zhàn)斗力堡壘和黨員先鋒模范作用等方面存在的問(wèn)題;二是對(duì)照推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織的總要求,查找自身存在的問(wèn)題和不足;三是對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中制定的整改落實(shí)方案(措施),查找整改項(xiàng)目是否得到落實(shí);四是對(duì)照我院開(kāi)展的“責(zé)任目標(biāo)狀”,查找目標(biāo)任務(wù)是否落實(shí)到位。并及時(shí)將“四對(duì)照四查找”活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題按照輕重緩急和解決的難易程度分類排序,明確近期和遠(yuǎn)期整改落實(shí)計(jì)劃。

      四、組織領(lǐng)導(dǎo)與保障措施

      1、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。院黨支部按照宜章縣委和縣衛(wèi)生局的安排部署,統(tǒng)籌安排,突出重點(diǎn)、創(chuàng)新方法、講求實(shí)效,扎實(shí)深入地開(kāi)展活動(dòng)。把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)作為一項(xiàng)重大政治任務(wù),切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。黨支部書(shū)記切實(shí)履行第一責(zé)任人的職責(zé),把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)抓在手上,抓出實(shí)效。

      2、注重統(tǒng)籌謀劃。支部委員要統(tǒng)籌兼顧,合理安排,做到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與業(yè)務(wù)工作兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn),把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)融入日常工作中,引導(dǎo)全院黨員干部在履職盡責(zé)、立足崗位中創(chuàng)先進(jìn)、爭(zhēng)優(yōu)秀,為推動(dòng)各項(xiàng)工作提供動(dòng)力和保證。同時(shí)深化黨群共建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),工會(huì)、團(tuán)委、婦委會(huì)等組織要?jiǎng)?chuàng)設(shè)活動(dòng)載體,通過(guò)開(kāi)展系列爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng),帶動(dòng)廣大職工創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),在全院形成黨組織帶動(dòng)引領(lǐng)、黨員示范帶頭、廣大職工共同參與的良好局面。

      3、加強(qiáng)輿論宣傳。要充分利用電視、網(wǎng)絡(luò)、簡(jiǎn)報(bào)、院務(wù)公開(kāi)欄和懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)以及電子顯示屏等方式,大力宣傳開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)情況和取得的階段性成效,特別要圍繞建黨90周年,總結(jié)和宣傳一批活動(dòng)中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型,進(jìn)一步在全院營(yíng)造學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、趕超先進(jìn)的良好氛圍。

      第三篇:中心作風(fēng)整頓

      高唐縣疾病預(yù)防控制中心 紀(jì)律作風(fēng)整頓自查報(bào)告

      4月15日,市委副書(shū)記、市長(zhǎng)林峰海主持召開(kāi)市政府常務(wù)會(huì)議,專題研究進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)狠抓落實(shí)問(wèn)題。我中心按照市人民政府《關(guān)于進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)狠抓落實(shí)的意見(jiàn)》以及高唐縣紀(jì)委落實(shí)市政府《關(guān)于進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)狠抓落實(shí)的意見(jiàn)》的工作會(huì)議的部署要求,為進(jìn)一步嚴(yán)肅紀(jì)律,在我單位營(yíng)造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境,提升疾控中心的良好社會(huì)形象,加強(qiáng)我中心的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)工作,促進(jìn)工作的規(guī)范化、制度化建設(shè),進(jìn)一步提高工作效率,積極營(yíng)造良好的服務(wù)環(huán)境,結(jié)合整頓實(shí)際,制定本改進(jìn)措施。

      指導(dǎo)思想是:以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),全面提升,爭(zhēng)做高唐先鋒”的目標(biāo),和“抓作風(fēng)促落實(shí)”為主題的作風(fēng)整頓活動(dòng)的總體要求,以思想教育、集中整頓、完善制度、嚴(yán)肅紀(jì)律為抓手,以解決紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題為重點(diǎn),認(rèn)真開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng),全面加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),全面加強(qiáng)我單位黨員干部作風(fēng)紀(jì)律建設(shè),使我單位廣大職工工作作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn),使工作使命感和責(zé)任感進(jìn)一步增強(qiáng),組織紀(jì)律性得到加強(qiáng),為全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供有力的政治保證。

      一、通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻的剖析,我們對(duì)我單位的作風(fēng)紀(jì)律整頓進(jìn)行認(rèn)真的梳理??偨Y(jié)如下:

      (一)部分人員學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性,不系統(tǒng)、不深入。學(xué)習(xí)不夠主動(dòng),往往要單位組織學(xué)習(xí)時(shí)學(xué)習(xí),平時(shí)也只滿足于看看報(bào)紙,自己沒(méi)有學(xué)習(xí)計(jì)劃,即使 自己有時(shí)想到要學(xué)習(xí),但又不知學(xué)什么東西,拿起書(shū)又學(xué)不進(jìn)去。在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上也做得不夠,有許多東西往往學(xué)后就丟,淺嘗輒止,鉆得不深,學(xué)得不夠。

      (二)工作主動(dòng)性有所欠缺,往往滿足完成任務(wù)。如何創(chuàng)造性地開(kāi)展工作思考的不夠。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)工作,懶于思考,又想盡快地完成任務(wù),往往東拼西湊,寫(xiě)出的材料領(lǐng)導(dǎo)不滿其意,自己對(duì)自己沒(méi)有嚴(yán)格地要求,也不努力加強(qiáng)這方面的鍛煉,只有請(qǐng)教其他人才能完成。同時(shí),對(duì)工作缺乏大膽負(fù)責(zé)的精神,有些事不愿得罪人,滿足于過(guò)得去,領(lǐng)導(dǎo)不說(shuō)就順其自然,降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。單位部分人員服務(wù)意識(shí)有待于加強(qiáng),工作上存在“生、冷、硬”門(mén)難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng)、事難辦的現(xiàn)象,缺乏為民服務(wù)的觀念和主動(dòng)性。

      (三)個(gè)別同志進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng),性情急躁,工作方法簡(jiǎn)單。缺乏進(jìn)取精神,有時(shí)工作中遇到困難還產(chǎn)生埋怨和抵觸情緒,思想消極,不主動(dòng)找原因,使自己工作陷于被動(dòng)。對(duì)有些違反單位制度的同志看不慣,直來(lái)直去,不耐心講解,讓人產(chǎn)生誤會(huì),無(wú)形中拉開(kāi)了與同事間的距離。辦事拖拉、遇事推諉。要營(yíng)造一種“時(shí)不我待”的緊迫感,倡導(dǎo)一種“只爭(zhēng)朝夕”的進(jìn)取精神。可以想見(jiàn),單位效率意識(shí)強(qiáng)了,諸如會(huì)議多、文電多、檢查評(píng)比多、應(yīng)酬多、迎來(lái)送往多等現(xiàn)象就會(huì)大大減少,轉(zhuǎn)變作風(fēng)也就能夠逐漸落到實(shí)處。

      (四)大局意識(shí):通過(guò)自查,我們發(fā)現(xiàn)個(gè)別科室、個(gè)別人員大局意識(shí)不強(qiáng),事事以自己的小事、以自己科室為中心,工作推諉,只想當(dāng)官,不想做事;在崗不盡職,在職不盡責(zé),遇到工作總想推給他人,遇到困難繞著走,對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的事情該抓的不抓,該管的不管。部分人員不講正氣講和氣,不講原則講圓滑。

      (五)責(zé)任意識(shí): 全體職工責(zé)任意識(shí)增強(qiáng),具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任感。責(zé)任感來(lái)自于對(duì)事業(yè)的忠誠(chéng),對(duì)祖國(guó)的熱愛(ài),對(duì)人民的負(fù)責(zé)。真正把心思用在工作上,把精力用在工作上。在個(gè)別干部中,對(duì)工作沒(méi)有責(zé)任心,不愿承擔(dān)責(zé)任,避重就輕,敷衍塞責(zé);作風(fēng)漂浮,好高騖遠(yuǎn),心浮氣躁等問(wèn)題還不同程度存在,部分人員進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng),性情急躁,工作方法簡(jiǎn)單。缺乏進(jìn)取精神,有時(shí)工作中遇到困難還產(chǎn)生埋怨和抵觸情緒,思想消極,不主動(dòng)找原因,使自己工作陷于被動(dòng)。對(duì)工作直來(lái)直去,不耐心講解,讓人產(chǎn)生誤會(huì),無(wú)形中拉開(kāi)了與群眾的距離。

      (六)工作紀(jì)律:中心黨支部經(jīng)常強(qiáng)調(diào)工作紀(jì)律,建立健全各項(xiàng)管理制度,先后制定了《考勤制度》、《辦公制度》等一系列規(guī)章制度。中心注重加強(qiáng)干部職工的管理,特別要求中層以上干部既要模范執(zhí)行好各項(xiàng)制度規(guī)定,起好模范帶頭作用,并要對(duì)中心范圍內(nèi)的干部職工嚴(yán)格管理。近期中心領(lǐng)導(dǎo)特別加強(qiáng)了上下班的考勤以及上班情況的抽查,全體干部職工按時(shí)上下班,不得遲到、早退,不得中途串崗,上班時(shí)間不得做與工作無(wú)關(guān)的事,外出必須請(qǐng)假。并在各種會(huì)議上多次強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)工作紀(jì)律的重要性和必要性。

      二、工作要求

      (一)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。這次紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng),是市委、市政府、縣委、縣政府開(kāi)展“全面提升年”活動(dòng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)是全市、全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局的需要,是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)全面提升的需要,是加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)的需要,是從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政、提高執(zhí)行力的需要,也是深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,提升衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展水平的需要。我們要站在全縣發(fā)展大局的高度,深刻認(rèn)識(shí)開(kāi)展集中 整治活動(dòng)的重大意義,切實(shí)增強(qiáng)開(kāi)展好紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)的自覺(jué)性和緊迫感。

      (二)突出重點(diǎn),把握關(guān)鍵。要突出對(duì)重點(diǎn)科室、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)干部紀(jì)律作風(fēng)的集中整頓。緊緊抓住責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)管懲處,規(guī)范權(quán)利運(yùn)行,推進(jìn)依法辦事和規(guī)范服務(wù),提高辦事效率。

      (三)認(rèn)真整改,抓好落實(shí)。集中整頓活動(dòng)能不能取得實(shí)實(shí)在在的效果,關(guān)鍵在于整改落實(shí)。各科室要堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改,下大工夫、花大力氣抓好整改方案的制定和落實(shí),切實(shí)解決好事關(guān)群眾利益、群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,特別是抓好作風(fēng)建設(shè)工作。要通過(guò)這次整頓活動(dòng),進(jìn)一步規(guī)范午間飲酒行為,堅(jiān)決落實(shí)市委、市政府《關(guān)于嚴(yán)肅紀(jì)律強(qiáng)化問(wèn)責(zé)切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)的若干規(guī)定》以及縣委縣政府的相關(guān)文件,堅(jiān)決防止走形式、走過(guò)場(chǎng),確?;顒?dòng)扎實(shí)開(kāi)展。同時(shí),要健全完善各項(xiàng)監(jiān)督管理制度,進(jìn)一步鞏固整改成果,使廣大干部職工紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)制度化、規(guī)范化。

      (四)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。中心成立紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,由鄭雪峰同志任組長(zhǎng),劉志華、常婕同志任副組長(zhǎng),各科室主要負(fù)責(zé)同志為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)活動(dòng)的日常工作,辦公室設(shè)在中心辦公室,張立群同志任辦公室主任。形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局,確?;顒?dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。

      三、采取措施

      作風(fēng)的轉(zhuǎn)變、工作的落實(shí)需要具體的行動(dòng)來(lái)體現(xiàn),需要嚴(yán)格的措施來(lái)保障。要強(qiáng)化措施,確保作風(fēng)轉(zhuǎn)變的目標(biāo)要求落到實(shí)處。

      (一)加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),樹(shù)立良好的中心形象

      加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平,強(qiáng)化機(jī)關(guān)自身建設(shè)。認(rèn)真遵守作息時(shí)間,做到不遲到、不早退、不無(wú)故缺勤,有事向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假。切實(shí)做好本職工作,工作中盡職盡責(zé),辦事不推不拖、不濫用職權(quán)。遵守國(guó)家的法律法令和各類規(guī)章制度,禁止參與邪教組織、封建迷信及各種賭博活動(dòng)。工作時(shí)間不準(zhǔn)聚集聊天,不搞與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng),接人待事使用文明禮貌語(yǔ)言。下鄉(xiāng)下企業(yè)辦公要做到“三個(gè)不準(zhǔn)”:不準(zhǔn)在被服務(wù)單位吃飯、不準(zhǔn)借工作之便索要錢物、不準(zhǔn)向生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位推銷物品。要做到“三個(gè)到位”:宣傳到位、服務(wù)到位、落實(shí)到位。遇突發(fā)事件必須及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

      (二)強(qiáng)化廉政意識(shí),樹(shù)立良好的中心形象

      按照上級(jí)有關(guān)工作要求和廉政建設(shè)規(guī)定要求,認(rèn)真加強(qiáng)單位廉政建設(shè),進(jìn)一步密切黨群關(guān)系、干群關(guān)系,促進(jìn)工作人員的勤政、廉政、優(yōu)政意識(shí),樹(shù)立良好的形象。在辦理各種業(yè)務(wù)手續(xù)中,不得接受相關(guān)單位和個(gè)人的宴請(qǐng)、饋贈(zèng),嚴(yán)禁各種吃、卡、拿、要現(xiàn)象發(fā)生。到基層辦事或檢查,要嚴(yán)格堅(jiān)持以上“三不準(zhǔn)”;不得用公款支付個(gè)人娛樂(lè)和吃喝費(fèi)用;嚴(yán)格收支審核和財(cái)務(wù)報(bào)銷制度,做到先請(qǐng)示、后開(kāi)支。嚴(yán)格控制招待開(kāi)支,避免客少陪多現(xiàn)象。

      (三)嚴(yán)格值班制度,確保信息暢通

      值班人員必須按照要求堅(jiān)守崗位,嚴(yán)守值班紀(jì)律。未經(jīng)批準(zhǔn)不得推遲上崗或擅離崗位。值班人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行職責(zé),及時(shí)、準(zhǔn)確接聽(tīng)電話并作好記錄,按照要求及時(shí)辦理好上級(jí)交辦的各類事項(xiàng),正確處理各種安全生產(chǎn)突發(fā)事件,并及時(shí)向中心領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。工作中做到不推、不拖、不誤。對(duì)值班期間不能堅(jiān)守 崗位、履行職責(zé)不認(rèn)真或因?yàn)橥婧雎毷?、處理?wèn)題不及時(shí)、不妥當(dāng)而造成不良影響及嚴(yán)重后果的,按照規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。保證緊急情況隨叫隨到。

      (四)嚴(yán)格車輛管理制度,確保人員車輛安全

      加強(qiáng)對(duì)單位車輛的管理,中心領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭執(zhí)行上級(jí)關(guān)于用車要求和單位車輛派遣規(guī)定,堅(jiān)持公事用公車、私事不用公車的有關(guān)制度要求;堅(jiān)決杜絕領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)車現(xiàn)象,嚴(yán)禁私開(kāi)公車或擅自批準(zhǔn)單位非司機(jī)職工駕駛車輛現(xiàn)象,確保人員和車輛的安全。

      (五)強(qiáng)化考核,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲

      加強(qiáng)和改進(jìn)考核工作,進(jìn)一步整合考核資源,提高考核質(zhì)量。中心將根據(jù)形勢(shì)發(fā)展和工作需要,進(jìn)一步修訂考核方案,將人員考核與單位工作目標(biāo)考核相結(jié)合,增強(qiáng)考核的準(zhǔn)確性、激勵(lì)性,充分發(fā)揮考核在干部管理和工作落實(shí)中的導(dǎo)向、評(píng)價(jià)和監(jiān)督作用。要依據(jù)考核結(jié)果實(shí)施獎(jiǎng)懲,進(jìn)行嚴(yán)格問(wèn)責(zé),憑工作、憑實(shí)績(jī)、憑貢獻(xiàn)提拔和重用干部,在中心上下形成真抓實(shí)干、狠抓落實(shí)的強(qiáng)大合力和良好風(fēng)氣。

      通過(guò)自查,發(fā)現(xiàn)我單位確實(shí)存在這樣那樣的問(wèn)題,在下一步的整改階段,我們將針對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行專題研究,找準(zhǔn)原因,制定切實(shí)可行的整改措施,嚴(yán)格落實(shí)明確今后的整改方向,以便更好地開(kāi)展工作。

      2011年4月28日

      第四篇:衛(wèi)生院作風(fēng)整頓方案

      **衛(wèi)生院公共衛(wèi)生科作風(fēng)整頓方案

      為進(jìn)一步加強(qiáng)我院公共衛(wèi)生隊(duì)伍建設(shè),打造一支業(yè)務(wù)精湛,技術(shù)過(guò)硬,適應(yīng)性良好的公共衛(wèi)生隊(duì)伍,以適應(yīng)新醫(yī)改形勢(shì)下公共衛(wèi)生服務(wù)要求,群眾不斷增長(zhǎng)的公共衛(wèi)生需求,根據(jù)**防(2010)**號(hào)文件要求制定本方案。

      一、指導(dǎo)思想

      堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),大力弘揚(yáng)聯(lián)系群眾、親民為民作風(fēng),大力弘揚(yáng)開(kāi)拓進(jìn)取、奮發(fā)有為作風(fēng),大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干作風(fēng),大力弘揚(yáng)清正廉潔、艱苦奮斗作風(fēng),集中解決我院公共衛(wèi)生工作人員在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、和生活作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題。通過(guò)整頓,使公共衛(wèi)生科作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,組織紀(jì)律明顯增強(qiáng),工作效率明顯提高,服務(wù)行為更加規(guī)范,違紀(jì)違規(guī)行為得到有效杜絕

      二、目標(biāo)任務(wù)

      這次公共衛(wèi)生科作風(fēng)整頓,著力解決公共衛(wèi)生科學(xué)風(fēng)、勞動(dòng)紀(jì)律、工作態(tài)度、服務(wù)意識(shí)、行政效能、協(xié)調(diào)互動(dòng)、運(yùn)行成本等方面的問(wèn)題,主要解決好以下幾個(gè)方面的突出問(wèn)題:

      1、解決公共衛(wèi)生科工作人員政治敏感性不強(qiáng)的問(wèn)題,倡導(dǎo)學(xué)習(xí)新風(fēng)、樹(shù)立大局的意識(shí)。

      2、解決我院公共衛(wèi)生科人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不高的現(xiàn)狀。

      3、解決服務(wù)不優(yōu)、辦事拖拉的問(wèn)題,樹(shù)立主動(dòng)服務(wù)、熱情服務(wù)的作風(fēng)。

      4、解決工作不講標(biāo)準(zhǔn)、不講時(shí)效的問(wèn)題,樹(shù)立嚴(yán)格辦事程序、嚴(yán)格辦事時(shí)效的作風(fēng)。

      5、解決工作不扎實(shí)、作風(fēng)漂浮的問(wèn)題,樹(shù)立務(wù)實(shí)苦干、盡職盡責(zé)的作風(fēng)。

      6、解決紀(jì)律不嚴(yán)的問(wèn)題,樹(shù)立有令則行、有禁則止,辦事講標(biāo)準(zhǔn)、講時(shí)效的作風(fēng)。

      7、解決集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題,樹(shù)立和諧共事、團(tuán)結(jié)拼搏的作風(fēng)。

      8.解決缺乏節(jié)約觀念、鋪張浪費(fèi)的問(wèn)題,樹(shù)立厲行節(jié)約、艱苦奮斗的作風(fēng)。

      通過(guò)整頓,達(dá)到以下目的要求。

      1、公共衛(wèi)生科工作人員自覺(jué)做到講大局、識(shí)大體、顧大局;工作作風(fēng)務(wù)實(shí),說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效,工作效率高。

      2、公共衛(wèi)生科工作人員均有合格資質(zhì)。

      3、公共衛(wèi)生科工作人員的服務(wù)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),辦事講標(biāo)準(zhǔn),不拖拉,責(zé)任心強(qiáng)。

      4、公共衛(wèi)生科工作人員行為規(guī)范,能自覺(jué)履行工作責(zé)任,依法辦事,舉止文明,形象良好。

      5、公共衛(wèi)生科工作人員精神面貌好,牢固樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀,有開(kāi)拓進(jìn)取精神,有創(chuàng)一流的意識(shí)。

      6、公共衛(wèi)生科工作人員紀(jì)律觀念更強(qiáng),遵守職業(yè)道德,職業(yè)紀(jì)律的自覺(jué)性和職業(yè)責(zé)任意識(shí)明顯增強(qiáng)。

      三、方法步驟

      這次公共衛(wèi)生科作風(fēng)整頓活動(dòng)自2010年9月初開(kāi)始至2013年10月底基本結(jié)束,為期三年,主要分四個(gè)階段進(jìn)行:

      (一)學(xué)習(xí)動(dòng)員及提高認(rèn)識(shí)階段(9月1日--10月31日)。

      1、動(dòng)員部署。召開(kāi)公共衛(wèi)生科作風(fēng)整頓工作動(dòng)員大會(huì),傳達(dá)津衛(wèi)防(2010)23號(hào)文件關(guān)于開(kāi)展公共衛(wèi)生人員能力和作風(fēng)整頓活動(dòng)的文件精神,部署公共衛(wèi)生科作風(fēng)整頓工作,制定具體實(shí)施方案并報(bào)***衛(wèi)生局公共衛(wèi)生科和疾病控制中心。

      2、學(xué)習(xí)提高。每周一下午3:00-5:30定為公共衛(wèi)生科人員集中學(xué)習(xí)時(shí)間,組織公共衛(wèi)生科人員重點(diǎn)學(xué)習(xí)等政策法規(guī)、專業(yè)知識(shí)等,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)和業(yè)務(wù)水平。

      3、領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課。單位至少要安排一次以加強(qiáng)公共衛(wèi)生科作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)為主題的黨課,黨課內(nèi)容要結(jié)合本單位實(shí)際,增強(qiáng)針對(duì)性和實(shí)用性。

      (二)查擺問(wèn)題及分析原因階段(11月1日—12月31日)。要在學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)廣泛征求意見(jiàn)、建議的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步組織公共衛(wèi)生科工作人員通過(guò)自己找、群眾提、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)相結(jié)合的辦法,深入查找自身在遵守紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度、工作效能、廉潔自律等方面存在的問(wèn)題,深刻分析原因。

      (三)制定措施及整改落實(shí)階段(2011年1月1日--10月20日)。

      1、制定整改方案。及時(shí)對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題進(jìn)行梳理、分析、歸類,本著“有什么問(wèn)題解決什么問(wèn)題,什么問(wèn)題突出,重點(diǎn)解決什么問(wèn)題”的原則,制定整改措施,明確整改時(shí)限。要根據(jù)公共衛(wèi)生科工作人員查擺出來(lái)的問(wèn)題,進(jìn)一步完善管理制度,逐步構(gòu)建“有章可循、有章必循,執(zhí)章必嚴(yán),違章必究”的長(zhǎng)效機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部管理。

      2、著力整改落實(shí)。按照先易后難的辦法,扎實(shí)整改,堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改,重在行動(dòng),重在實(shí)效。對(duì)基層和群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題,能夠做到的,必須立即整改;需要逐步解決的,要積極創(chuàng)造條件抓緊整改;需要有關(guān)方面協(xié)商解決的,要主動(dòng)協(xié)商,合力整改,以整改的實(shí)際效果取信于民。

      (四)總結(jié)迎檢階段(每年10月20日-10月31日)

      對(duì)當(dāng)年公共衛(wèi)生科的能力提升和作風(fēng)整頓情況進(jìn)行匯總、分析、寫(xiě)總結(jié)報(bào)告,完成相關(guān)工作資料,整裝成卷,做好迎檢準(zhǔn)備。

      **中心衛(wèi)生院

      2010年9月1日

      第五篇:衛(wèi)生院作風(fēng)整頓方案

      **衛(wèi)生院公共衛(wèi)生科作風(fēng)整頓方案

      為進(jìn)一步加強(qiáng)我院公共衛(wèi)生隊(duì)伍建設(shè),打造一支業(yè)務(wù)精湛,技術(shù)過(guò)硬,適應(yīng)性良好的公共衛(wèi)生隊(duì)伍,以適應(yīng)新醫(yī)改形勢(shì)下公共衛(wèi)生服務(wù)要求,群眾不斷增長(zhǎng)的公共衛(wèi)生需求,根據(jù)**防(2010)**號(hào)文件要求制定本方案。

      一、指導(dǎo)思想

      堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),大力弘揚(yáng)聯(lián)系群眾、親民為民作風(fēng),大力弘揚(yáng)開(kāi)拓進(jìn)取、奮發(fā)有為作風(fēng),大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干作風(fēng),大力弘揚(yáng)清正廉潔、艱苦奮斗作風(fēng),集中解決我院公共衛(wèi)生工作人員在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、和生活作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題。通過(guò)整頓,使公共衛(wèi)生科作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,組織紀(jì)律明顯增強(qiáng),工作效率明顯提高,服務(wù)行為更加規(guī)范,違紀(jì)違規(guī)行為得到有效杜絕

      二、目標(biāo)任務(wù)

      這次公共衛(wèi)生科作風(fēng)整頓,著力解決公共衛(wèi)生科學(xué)風(fēng)、勞動(dòng)紀(jì)律、工作態(tài)度、服務(wù)意識(shí)、行政效能、協(xié)調(diào)互動(dòng)、運(yùn)行成本等方面的問(wèn)題,主要解決好以下幾個(gè)方面的突出問(wèn)題:

      1、解決公共衛(wèi)生科工作人員政治敏感性不強(qiáng)的問(wèn)題,倡導(dǎo)學(xué)習(xí)新風(fēng)、樹(shù)立大局的意識(shí)。

      2、解決我院公共衛(wèi)生科人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不高的現(xiàn)狀。

      3、解決服務(wù)不優(yōu)、辦事拖拉的問(wèn)題,樹(shù)立主動(dòng)服務(wù)、熱情服務(wù)的作風(fēng)。

      4、解決工作不講標(biāo)準(zhǔn)、不講時(shí)效的問(wèn)題,樹(shù)立嚴(yán)格辦事程序、嚴(yán)格辦事時(shí)效的作風(fēng)。

      5、解決工作不扎實(shí)、作風(fēng)漂浮的問(wèn)題,樹(shù)立務(wù)實(shí)苦干、盡職盡責(zé)的作風(fēng)。

      6、解決紀(jì)律不嚴(yán)的問(wèn)題,樹(shù)立有令則行、有禁則止,辦事講標(biāo)準(zhǔn)、講時(shí)效的作風(fēng)。

      7、解決集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題,樹(shù)立和諧共事、團(tuán)結(jié)拼搏的作風(fēng)。

      8.解決缺乏節(jié)約觀念、鋪張浪費(fèi)的問(wèn)題,樹(shù)立厲行節(jié)約、艱苦奮斗的作風(fēng)。

      通過(guò)整頓,達(dá)到以下目的要求。

      1、公共衛(wèi)生科工作人員自覺(jué)做到講大局、識(shí)大體、顧大局;工作作風(fēng)務(wù)實(shí),說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效,工作效率高。

      2、公共衛(wèi)生科工作人員均有合格資質(zhì)。

      3、公共衛(wèi)生科工作人員的服務(wù)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),辦事講標(biāo)準(zhǔn),不拖拉,責(zé)任心強(qiáng)。

      4、公共衛(wèi)生科工作人員行為規(guī)范,能自覺(jué)履行工作責(zé)任,依法辦事,舉止文明,形象良好。

      5、公共衛(wèi)生科工作人員精神面貌好,牢固樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀,有開(kāi)拓進(jìn)取精神,有創(chuàng)一流的意識(shí)。

      6、公共衛(wèi)生科工作人員紀(jì)律觀念更強(qiáng),遵守職業(yè)道德,職業(yè)紀(jì)

      律的自覺(jué)性和職業(yè)責(zé)任意識(shí)明顯增強(qiáng)。

      三、方法步驟

      這次公共衛(wèi)生科作風(fēng)整頓活動(dòng)自2010年9月初開(kāi)始至2013年10月底基本結(jié)束,為期三年,主要分四個(gè)階段進(jìn)行:

      (一)學(xué)習(xí)動(dòng)員及提高認(rèn)識(shí)階段(9月1日--10月31日)。

      1、動(dòng)員部署。召開(kāi)公共衛(wèi)生科作風(fēng)整頓工作動(dòng)員大會(huì),傳達(dá)津衛(wèi)防(2010)23號(hào)文件關(guān)于開(kāi)展公共衛(wèi)生人員能力和作風(fēng)整頓活動(dòng)的文件精神,部署公共衛(wèi)生科作風(fēng)整頓工作,制定具體實(shí)施方案并報(bào)***衛(wèi)生局公共衛(wèi)生科和疾病控制中心。

      2、學(xué)習(xí)提高。每周一下午3:00-5:30定為公共衛(wèi)生科人員集中學(xué)習(xí)時(shí)間,組織公共衛(wèi)生科人員重點(diǎn)學(xué)習(xí)等政策法規(guī)、專業(yè)知識(shí)等,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)和業(yè)務(wù)水平。

      3、領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課。單位至少要安排一次以加強(qiáng)公共衛(wèi)生科作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)為主題的黨課,黨課內(nèi)容要結(jié)合本單位實(shí)際,增強(qiáng)針對(duì)性和實(shí)用性。

      (二)查擺問(wèn)題及分析原因階段(11月1日—12月31日)。要在學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)廣泛征求意見(jiàn)、建議的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步組織公共衛(wèi)生科工作人員通過(guò)自己找、群眾提、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)相結(jié)合的辦法,深入查找自身在遵守紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度、工作效能、廉潔自律等方面存在的問(wèn)題,深刻分析原因。

      (三)制定措施及整改落實(shí)階段(2011年1月1日--10月20日)。

      1、制定整改方案。及時(shí)對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題進(jìn)行梳理、分析、歸

      類,本著“有什么問(wèn)題解決什么問(wèn)題,什么問(wèn)題突出,重點(diǎn)解決什么問(wèn)題”的原則,制定整改措施,明確整改時(shí)限。要根據(jù)公共衛(wèi)生科工作人員查擺出來(lái)的問(wèn)題,進(jìn)一步完善管理制度,逐步構(gòu)建“有章可循、有章必循,執(zhí)章必嚴(yán),違章必究”的長(zhǎng)效機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部管理。

      2、著力整改落實(shí)。按照先易后難的辦法,扎實(shí)整改,堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改,重在行動(dòng),重在實(shí)效。對(duì)基層和群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題,能夠做到的,必須立即整改;需要逐步解決的,要積極創(chuàng)造條件抓緊整改;需要有關(guān)方面協(xié)商解決的,要主動(dòng)協(xié)商,合力整改,以整改的實(shí)際效果取信于民。

      (四)總結(jié)迎檢階段(每年10月20日-10月31日)

      對(duì)當(dāng)年公共衛(wèi)生科的能力提升和作風(fēng)整頓情況進(jìn)行匯總、分析、寫(xiě)總結(jié)報(bào)告,完成相關(guān)工作資料,整裝成卷,做好迎檢準(zhǔn)備。

      **中心衛(wèi)生院

      2010年9月1日

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