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      質(zhì)檢培訓(xùn)整改方案

      時(shí)間:2019-05-13 11:56:05下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:質(zhì)檢培訓(xùn)整改方案

      培訓(xùn)質(zhì)檢實(shí)施措施

      一、基本情況

      目前,針對(duì)酒店培訓(xùn)工作出現(xiàn)較多問(wèn)題,人力資源部提出對(duì)培訓(xùn)及質(zhì)檢的整改方案。望各部門予以配合,加強(qiáng)合作,共同出色完成酒店的各項(xiàng)培訓(xùn)及質(zhì)檢計(jì)劃。

      二、目前培訓(xùn)、質(zhì)檢存在的主要問(wèn)題

      (1)關(guān)于培訓(xùn)計(jì)劃:

      部門依舊存在未準(zhǔn)時(shí)在每月25號(hào)向人力資源部提交月培訓(xùn)計(jì)劃與月自檢計(jì)劃。各部門在已提交的培訓(xùn)計(jì)劃中,培訓(xùn)目的一項(xiàng)未填寫(xiě)或填寫(xiě)內(nèi)容模糊,培訓(xùn)方向不明確。

      (2)關(guān)于周培訓(xùn)總結(jié):

      各別部門依舊未按照人力資源部有關(guān)規(guī)定在每周五及時(shí)提交周培訓(xùn)報(bào)告單。并且在培訓(xùn)報(bào)告單中只附有簽到頁(yè),未提交培訓(xùn)內(nèi)容。培訓(xùn)情況難以做出正確總結(jié)。

      (3)各部門培訓(xùn)師

      各部門未能與人力資源部進(jìn)行有效溝通。導(dǎo)致培訓(xùn)月主題培訓(xùn)、人力資源部組織的培訓(xùn)、各部門組織的培訓(xùn)未能達(dá)到培訓(xùn)要求。

      (4)新員工入職培訓(xùn)

      目前新員工入職培訓(xùn)遲到、缺勤、早退情況嚴(yán)重。培訓(xùn)過(guò)程中各別部

      門中途叫走培訓(xùn)員工情況較為普遍。新員工培訓(xùn)工程中睡覺(jué)、聊天、玩手機(jī)情況嚴(yán)重。

      (5)人力資源部組織的培訓(xùn)

      由人力資源部組織的主題活動(dòng)月培訓(xùn)、英語(yǔ)培訓(xùn)、培訓(xùn)師培訓(xùn)未得到各部門的重視。缺勤、早退情況較為普遍。

      三、整改措施

      (1)各部門培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)遵循主題培訓(xùn)月內(nèi)容、酒店經(jīng)營(yíng)情況、部門存在問(wèn)題(技能、職責(zé)、服務(wù)理念)。要求部門對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容由淺及深、循序漸進(jìn)。

      (2)各部門每月25號(hào)必須提交本部門月培訓(xùn)計(jì)劃及自檢計(jì)劃。人力資源部將于下月開(kāi)始每月月中向各部門遞交關(guān)于下個(gè)月的培訓(xùn)主題文件。

      (3)25號(hào)未能及時(shí)提交月培訓(xùn)和自檢計(jì)劃的的部門,扣除部門管理人員考核表上相應(yīng)分值。

      (4)部門提交的月培訓(xùn)計(jì)劃、自檢報(bào)告由人力資源部進(jìn)行審核。不合格的月培訓(xùn)計(jì)劃、自檢報(bào)告由人力資源部提出意見(jiàn)后發(fā)回部門,部門培訓(xùn)師進(jìn)行整改。

      (5)每周如部門培訓(xùn)計(jì)劃有變,則由部門培訓(xùn)師通知人力資源部做相應(yīng)調(diào)整。

      (6)每周五下午4點(diǎn)前部門培訓(xùn)師提交部門培訓(xùn)報(bào)告單,培訓(xùn)報(bào)告單附詳細(xì)培訓(xùn)內(nèi)容及培訓(xùn)情況(參加人員名單、培訓(xùn)課時(shí)數(shù)、對(duì)上次

      考核合格率及出勤情況)。

      (7)如部門考核未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的員工,由部門內(nèi)部進(jìn)行再培訓(xùn)。

      (8)培訓(xùn)師響應(yīng)主題培訓(xùn)月培訓(xùn)主題,做相關(guān)的培訓(xùn)計(jì)劃,組織部門內(nèi)部做主題培訓(xùn),并對(duì)部門員工進(jìn)行考核。

      (9)根據(jù)酒店?duì)I業(yè)淡、旺季的特點(diǎn)。酒店?duì)I業(yè)旺季期間一線部門培訓(xùn)次數(shù)可做相應(yīng)調(diào)整(每月不得少于2次)。但希望部門減少培訓(xùn)次數(shù)后,重視培訓(xùn)質(zhì)量。

      (10)由人力資源部開(kāi)設(shè)的培訓(xùn)也將根據(jù)酒店淡、旺季特點(diǎn)在時(shí)間上做相應(yīng)調(diào)整。但請(qǐng)各部門重視由人力資源部組織的相關(guān)培訓(xùn)。如受訓(xùn)人未參加此次培訓(xùn),人力資源部將扣除員工績(jī)效考核表上的分值。

      (11)部門培訓(xùn)師對(duì)部門培訓(xùn)進(jìn)行考核。培訓(xùn)考核方法可選問(wèn)卷調(diào)查法、座談會(huì)法、個(gè)別征求意見(jiàn)、中間檢查法、反饋信息。部門考核在最晚在每月第三周進(jìn)行。人力資源部必須參加部門考核。部門考核完畢后向人力資源部報(bào)考核結(jié)果(員工考核成績(jī))。人力資源部也將對(duì)各部門員工就培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行抽查考核。員工抽查考核成績(jī)將納入員工個(gè)人績(jī)效考核表。

      (12)請(qǐng)各部門管理重視新員工入職培訓(xùn)。今后未參加新員工入職培訓(xùn)、缺勤嚴(yán)重者、考試不合格者不予轉(zhuǎn)正??鄄块T管理績(jī)效考核表上相應(yīng)分?jǐn)?shù)。

      (13)各部門每周五必須向人力資源部交一周賓客意見(jiàn)。

      (14)各部門每周五必須向人力資源部交本周賓客意見(jiàn)分析。

      (15)每月底把上次質(zhì)量分析會(huì)未解決的涉及本部門的問(wèn)題再次進(jìn)行

      分析,落實(shí)更改情況。存在問(wèn)題的部門每周五報(bào)人力資源部已經(jīng)整改問(wèn)題的比率、未整改問(wèn)題的比率及相應(yīng)問(wèn)題的解決方案。

      (16)一線部門(餐飲、客務(wù))需每天整理賓客意見(jiàn),若出現(xiàn)投訴事件或是特殊事件需做分析,分析內(nèi)容(對(duì)此次事件的簡(jiǎn)單概述、事件發(fā)生的原因、處理方法、最終結(jié)果),經(jīng)過(guò)部門經(jīng)理審核簽字后送至人力。

      (17)如有賓客向部門提供對(duì)酒店經(jīng)營(yíng)有發(fā)展有意義的寶貴意見(jiàn),請(qǐng)部門對(duì)此意見(jiàn)進(jìn)行分析,并于每周五以電子版的形式交人力資源部。(部門經(jīng)理需審閱)

      (18)人力資源部會(huì)根據(jù)各部門報(bào)送的月度自檢計(jì)劃進(jìn)行質(zhì)檢,除常規(guī)質(zhì)檢內(nèi)容外,還會(huì)根據(jù)主題活動(dòng)的內(nèi)容進(jìn)行質(zhì)檢,并抽查員工相關(guān)主題月知識(shí)(抽查內(nèi)容為每月主題活動(dòng)月培訓(xùn)內(nèi)容于酒店周邊設(shè)施)。望各部門配合人力資源部做好質(zhì)檢工作,在需要的情況下希望部門管理人員陪同質(zhì)檢。

      (19)各部門管理人員應(yīng)加強(qiáng)對(duì)員工管理,做好對(duì)本部門員工的督導(dǎo)于檢查,針對(duì)員工服務(wù)、業(yè)務(wù)技能,禮儀禮貌等方面。

      (20)各部門需在晨會(huì)上匯報(bào)當(dāng)天質(zhì)檢內(nèi)容,人力與質(zhì)檢小組成員會(huì)根據(jù)各部門匯報(bào)的內(nèi)容進(jìn)行重點(diǎn)質(zhì)檢,質(zhì)檢結(jié)果將于次日晨會(huì)上匯報(bào)。

      (21)銷售部、餐飲部(中西餐于宴會(huì)預(yù)定)、客務(wù)部、餐飲部會(huì)議室,需對(duì)每次大小會(huì)議期間客人提出的意見(jiàn)建議、投訴事件、特殊事件進(jìn)行收集整理,并對(duì)投訴和特殊事件進(jìn)行分析。(內(nèi)容為事件的簡(jiǎn)

      要概述、發(fā)生此次事件的原因、處理方法、最終結(jié)果)

      (22)在日常質(zhì)檢中若發(fā)現(xiàn)員工有違紀(jì)、著裝、服務(wù)或是抽查相關(guān)培訓(xùn)與酒店基礎(chǔ)知識(shí)不合格者,人力資源部會(huì)以文字形式上報(bào)給各部門經(jīng)理,并按規(guī)定在員工考核表上作出相應(yīng)的扣分。

      人力資源部 2012-7-26

      第二篇:酒店質(zhì)檢整改方案

      篇一:酒店質(zhì)檢方案篇二:酒店質(zhì)檢方案 質(zhì)檢小組管理制度

      酒店質(zhì)檢作為負(fù)責(zé)酒店的全面質(zhì)量管理,根據(jù)中華人民共和國(guó)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《餐飲業(yè)食品衛(wèi)生管理辦法》、《公共場(chǎng)所衛(wèi)生管理辦法》等以及酒店有關(guān)管理規(guī)定,通過(guò)多種方式對(duì)各部門的硬件設(shè)施和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行檢查、監(jiān)督和指導(dǎo),以全面提升酒店質(zhì)量管理水平。

      質(zhì)量管理內(nèi)容主要包括:對(duì)各部門硬件設(shè)施及服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查,對(duì)檢查出的問(wèn)題責(zé)令相關(guān)責(zé)任部門限期整改;負(fù)責(zé)收集賓客意見(jiàn)表等信息反饋,了解酒店服務(wù)中存在的問(wèn)題,提出整改意見(jiàn),與有關(guān)部門協(xié)商解決;及時(shí)發(fā)現(xiàn)酒店在管理中存在的問(wèn)題,并提出整改意見(jiàn),供酒店領(lǐng)導(dǎo)決策。

      一、成立質(zhì)檢小組: 組 長(zhǎng):總經(jīng)理

      執(zhí)行組長(zhǎng):總經(jīng)理特助

      質(zhì)檢專員: 保安部經(jīng)理、人事部經(jīng)理、后勤部主管 質(zhì)檢成員:總辦文員、人事部文員

      二、質(zhì)檢時(shí)間、范圍及要求:

      (1)后勤管理中心不定時(shí)對(duì)員工宿舍進(jìn)行檢查;(2)每周質(zhì)檢時(shí)間:每周一次不定時(shí)質(zhì)檢;(3)質(zhì)檢人員、地點(diǎn)、范圍、要求:

      a、參加人員:質(zhì)檢成員、任意兩部門負(fù)責(zé)人 b、集合地點(diǎn):宴會(huì)廳接待處

      c、質(zhì)檢范圍:酒店經(jīng)營(yíng)和非經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、各部門 d、質(zhì)檢要求:

      ① 參加質(zhì)檢人員必須提前5分鐘到達(dá)集合地點(diǎn);

      ② 質(zhì)檢時(shí)必須按照質(zhì)檢要求認(rèn)真記錄質(zhì)檢情況,不得應(yīng)付,并對(duì)檢查出內(nèi) 容提出合理化建議。

      ③ 參加質(zhì)檢人員因公不能參加質(zhì)檢時(shí),需向質(zhì)檢組長(zhǎng)請(qǐng)假。2督促、協(xié)調(diào)和協(xié)助各部門搞好本部門服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督工作,協(xié)調(diào)處理各部門○ 工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。

      3與相關(guān)部門共同制定糾正或預(yù)防措施,并監(jiān)督部門實(shí)施?!?/p>

      4負(fù)責(zé)組織各部門對(duì)酒店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、管理規(guī)定以及有關(guān)服務(wù)質(zhì)量方面的制度○ 進(jìn)行修訂與實(shí)施,為總經(jīng)理決策提供必要的數(shù)據(jù)和信息資料。

      5實(shí)施對(duì)酒店質(zhì)量的全面監(jiān)督和考核,掌握客人及外界對(duì)酒店服務(wù)質(zhì)量的評(píng)○

      價(jià),檢查酒店對(duì)顧客投訴處理情況,為總經(jīng)理和有關(guān)部門提供服務(wù)質(zhì)量信息反饋,對(duì)維護(hù)酒店聲譽(yù)負(fù)有督導(dǎo)責(zé)任。

      6對(duì)酒店服務(wù)質(zhì)量狀況進(jìn)行正確的評(píng)估,并將評(píng)估結(jié)果上報(bào)酒店總經(jīng)理?!?按照質(zhì)量管理體系中質(zhì)檢部承擔(dān)的責(zé)任,○實(shí)現(xiàn)以服務(wù)質(zhì)量為對(duì)象的全面質(zhì)量管理,提出改進(jìn)酒店標(biāo)準(zhǔn)和提高服務(wù)質(zhì)量的建議。質(zhì)檢專員崗位職責(zé) 本著○“公正、公平、客觀”的原則,負(fù)責(zé)對(duì)全店設(shè)施設(shè)備及員工勞動(dòng)紀(jì)律、儀表儀容、禮節(jié)禮貌、衛(wèi)生管理、服務(wù)質(zhì)量等進(jìn)行監(jiān)督檢查,對(duì)檢查出的問(wèn)題積極向質(zhì)檢組長(zhǎng)、執(zhí)行組長(zhǎng)匯報(bào)。嚴(yán)格按照質(zhì)檢工作程序進(jìn)行操作,認(rèn)真填寫(xiě)記錄?!?負(fù)責(zé)匯總、整理周質(zhì)檢記錄,作為當(dāng)周服務(wù)質(zhì)量考評(píng)的依據(jù)。(附表1:○ 廚房衛(wèi)生質(zhì)檢記錄)每周質(zhì)檢后次日12:00am前將整理好的《質(zhì)檢記錄》張貼,根據(jù)實(shí)際情況○ 發(fā)出《整改通知單》(附表2)或《員工個(gè)人過(guò)失單》(附表3)。發(fā)出質(zhì)檢通報(bào)及整改通知書(shū)后2天內(nèi),○根據(jù)收集的部門質(zhì)檢整改通知書(shū)復(fù)查部門整改情況,匯總上報(bào)質(zhì)檢組長(zhǎng)、執(zhí)行組長(zhǎng)。負(fù)責(zé)對(duì)酒店各部門服務(wù)過(guò)程進(jìn)行檢查驗(yàn)證,對(duì)過(guò)程的有效性進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)○ 價(jià)。廣泛收集整理國(guó)內(nèi)外同行業(yè)的管理服務(wù)方面的信息和資料,○做到準(zhǔn)確、及時(shí)、適用。質(zhì)檢成員崗位職責(zé) 準(zhǔn)時(shí)參與每周質(zhì)檢?!?時(shí)整改。

      四、質(zhì)檢工作程序:

      (一)綜合性檢查工作程序 根據(jù)酒店關(guān)于設(shè)施設(shè)備、衛(wèi)生、保養(yǎng)、服務(wù)質(zhì)量的規(guī)定要求進(jìn)行每日、每○ 周質(zhì)檢。

      2對(duì)檢查出的問(wèn)題進(jìn)行分析,并落實(shí)整改措施、整改期限、整改措施執(zhí)行人○ 以及執(zhí)行人對(duì)整改的執(zhí)行情況。

      (二)對(duì)查出的問(wèn)題進(jìn)行處理的工作程序

      1對(duì)于質(zhì)檢部或其它職能部室查出的輕微問(wèn)題并經(jīng)核實(shí)準(zhǔn)確的,由質(zhì)檢部給○ 予當(dāng)事人或責(zé)任部門口頭警告,并責(zé)令即時(shí)整改;

      2在檢查過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)一般不合格服務(wù)或一般不合格品,由質(zhì)檢部提出處理○

      意見(jiàn),呈報(bào)酒店批準(zhǔn),對(duì)當(dāng)事人或責(zé)任部門罰款,由質(zhì)檢部開(kāi)具《酒店員工過(guò)失通知單》,并注明上繳期限,由當(dāng)事人或責(zé)任部門持罰款單按規(guī)定期限到酒店財(cái)務(wù)室繳納罰款,財(cái)務(wù)部開(kāi)具收款收據(jù)由質(zhì)檢部統(tǒng)一留存; 3客人嚴(yán)重服務(wù)投訴或重大過(guò)失由質(zhì)檢部對(duì)該事件進(jìn)行全面調(diào)查,收集準(zhǔn)確○

      可靠的證據(jù),公正、詳實(shí)、準(zhǔn)確的將事情真相向酒店匯報(bào),并提出本部門針對(duì)該事件的看法及建議,由酒店確定最終處理決定,質(zhì)檢部執(zhí)行酒店決議; 4任何由部門開(kāi)具的成長(zhǎng)單,在下達(dá)罰款單之前質(zhì)檢部必須先找到當(dāng)事人或○

      責(zé)任部門,講明對(duì)該問(wèn)題處理的必要性及酒店處理的目的,然后將罰款單下發(fā)到當(dāng)事人或責(zé)任部門。

      (三)開(kāi)展專題活動(dòng)的工作程序

      1質(zhì)檢小組將向酒店入住客房發(fā)放《賓客意見(jiàn)表》通過(guò)質(zhì)檢表知曉客人對(duì)○ 酒店服務(wù)、實(shí)施設(shè)備的意見(jiàn)及建議。

      2在活動(dòng)開(kāi)展中,質(zhì)檢部要層層發(fā)動(dòng)、跟蹤檢查,及時(shí)收集信息并向酒店○ 反饋,確保活動(dòng)得以順利開(kāi)展,不流于形式;

      3根據(jù)檢查中酒店存在的共性問(wèn)題進(jìn)行分類匯總,找出酒店存在的共性服○ 務(wù)問(wèn)題,確定一個(gè)急需解決的專題,向酒店提交開(kāi)展活動(dòng)的申請(qǐng)及整體計(jì)劃; 4活動(dòng)結(jié)束后,要進(jìn)行總結(jié)表彰,并制定相應(yīng)措施,鞏固已取得的成績(jī)?!?/p>

      (四)衛(wèi)生檢查的工作程序 采取不定期檢查或重點(diǎn)抽查的方式對(duì)酒店食品、環(huán)境衛(wèi)生、公共衛(wèi)生、個(gè)○ 人衛(wèi)生進(jìn)行檢查; 對(duì)查出的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)處理,并與責(zé)任部門共同制定整改措施,限期進(jìn)行○ 整改; 質(zhì)檢部負(fù)責(zé)驗(yàn)證核實(shí)?!?/p>

      五、日檢、周檢查: 日常檢查以走動(dòng)巡查為主,在酒店各部門未知檢查內(nèi)容的情況下進(jìn)行突擊○ 檢查; 綜合檢查內(nèi)容主要包括:勞動(dòng)紀(jì)律、儀表儀容、禮節(jié)禮貌、服務(wù)規(guī)范、商○

      品安全、過(guò)程控制及質(zhì)量記錄、區(qū)域衛(wèi)生、設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)等; 3 對(duì)檢查出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)下達(dá)書(shū)面整改通知單,并通報(bào)處理,對(duì)經(jīng)常反復(fù)出○

      現(xiàn)的問(wèn)題或重大的服務(wù)違紀(jì)事件責(zé)令當(dāng)事人或責(zé)任部門分析事情發(fā)生的原因,并制定糾正和預(yù)防措施,報(bào)總辦待簽批實(shí)施;

      附表1:《廚房衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)檢記錄》 表2:《整改通知單》 表3:《員工個(gè)人過(guò)失單》

      第三篇:質(zhì)檢不合格整改報(bào)告

      質(zhì)檢不合格項(xiàng)整改流程

      為了全面提高公司環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量,積極響應(yīng)公司的管理模式,在接到衛(wèi)生不合格報(bào)告單后,以“快速響應(yīng),立即整改,一定回復(fù)”為準(zhǔn)則進(jìn)一步加強(qiáng)公司衛(wèi)生工作力度,讓不合格項(xiàng)得到及時(shí)處理,針對(duì)存在的或潛在的不合格原因及時(shí)制定糾正或預(yù)防措施,創(chuàng)造一個(gè)良好的環(huán)境。

      二、范圍

      公司質(zhì)檢所提出的衛(wèi)生意見(jiàn)或不合格項(xiàng)的處理。

      三、職責(zé)

      本部門負(fù)責(zé)人及服務(wù)供方現(xiàn)場(chǎng)主管負(fù)責(zé)范圍內(nèi)的不合格項(xiàng)的處理。

      質(zhì)檢部負(fù)責(zé)跟蹤驗(yàn)證并封閉不合格項(xiàng)。

      公司所有員工均有責(zé)任提出意見(jiàn)或預(yù)防措施。

      四、程序

      1、現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)不合格項(xiàng)并查找原因,落實(shí)整改工作:

      (1)立即組織本部門員工現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)不合格項(xiàng)并查找原因;

      (2)組織員工立即進(jìn)行整改(如問(wèn)題復(fù)雜可先制定整改方案后落實(shí)整改);(3)整改時(shí)限一般為一日,如問(wèn)題嚴(yán)重應(yīng)列出具體的整改時(shí)限,說(shuō)明原因以文件的形式報(bào)給質(zhì)檢部;

      (4)跟進(jìn)整改措施的落實(shí)情況,驗(yàn)證整改效果;

      (5)召開(kāi)員工會(huì)議,通報(bào)不合格項(xiàng)及整改措施,提高員工的清潔質(zhì)量意識(shí);

      (6)對(duì)涉及到不合格項(xiàng)的相關(guān)人員進(jìn)行清潔標(biāo)準(zhǔn)、工作程序的培訓(xùn)。

      2、提交整改報(bào)告和復(fù)檢申請(qǐng):

      (1)整改報(bào)告:

      本部門完成不合格項(xiàng)整改后,向質(zhì)檢部提交整改報(bào)告,內(nèi)容包括:

      ◆不合格原因分析;

      ◆整改時(shí)間及整改結(jié)果;

      ◆所采取的整改措施及防止類似事件發(fā)生的措施,對(duì)員工進(jìn)行的培訓(xùn)等; ◆整改后的情況,如有相關(guān)照片、培訓(xùn)記錄、內(nèi)部檢驗(yàn)記錄等一并作為整改報(bào)告的附件;

      (2)復(fù)檢申請(qǐng):

      ◆在提交整改報(bào)告的同時(shí)還應(yīng)提交一份復(fù)檢申請(qǐng),申請(qǐng)對(duì)不合格項(xiàng)進(jìn)行復(fù)查檢驗(yàn),以證明整改措施的有效性;

      說(shuō)明:所提交的整改報(bào)告及復(fù)檢申請(qǐng)應(yīng)注明日期。

      3、異議申訴:

      本部門對(duì)質(zhì)檢部的檢查結(jié)果有異議的,應(yīng)在兩日內(nèi)以書(shū)面的形式向質(zhì)檢部說(shuō)明情況;

      4、不合格項(xiàng)流程的封閉:

      在本部門內(nèi)部復(fù)檢合格后,以書(shū)面的形式提交整改報(bào)告及復(fù)檢申請(qǐng),待質(zhì)檢部檢驗(yàn)合格后不合格項(xiàng)流程由質(zhì)檢部封閉。

      五、附件:

      《不合格項(xiàng)報(bào)告單》

      《部門內(nèi)部復(fù)檢記錄》篇二:不合格項(xiàng)整改報(bào)告

      關(guān)于2007年遼寧永壯鋁塑(集團(tuán))有限公司 生產(chǎn)許可審查中出現(xiàn)不合格項(xiàng)的整改報(bào)告 2007年8月18~19日,經(jīng)我公司申請(qǐng),國(guó)家有色金屬審查部組織以張鳴(高級(jí)工程師)任組長(zhǎng)的審查組一行三人來(lái)我公司開(kāi)展鋁合金建筑型材許可證換證審查工作。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)審查,發(fā)生一般不合格8項(xiàng),嚴(yán)重不合格項(xiàng)0項(xiàng)。針對(duì)不合格項(xiàng),我公司在審查組走后立即組織整改,特將整改情況匯報(bào)如下。

      一、成立整改小組。由公司生產(chǎn)副總孫楠負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo),公司企劃部、技術(shù)部、設(shè)備科、生產(chǎn)車間等相關(guān)部門參與執(zhí)行,對(duì)8項(xiàng)不合格進(jìn)行整改。

      二、事實(shí)分析及原因查找。審查發(fā)現(xiàn),4個(gè)申證單元共同存在以下8項(xiàng)不合格。不合格項(xiàng)①3.3條款,檢驗(yàn)人員對(duì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)理解不足。經(jīng)過(guò)調(diào)查,文件管理負(fù)責(zé)人未及時(shí)把有效檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)復(fù)印發(fā)放到檢驗(yàn)部門。不合格項(xiàng)②4.2.1條款,成品檢驗(yàn)規(guī)程不符合標(biāo)準(zhǔn)要求。分析原因,規(guī)程起草人員對(duì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、抽樣方式等資料學(xué)習(xí)不夠,現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研做得不夠。不合格項(xiàng)③5.1.3條款,未制定采購(gòu)文件。經(jīng)調(diào)查,公司原采購(gòu)文件內(nèi)容不完善,對(duì)新供應(yīng)商資質(zhì)驗(yàn)證、產(chǎn)品驗(yàn)收等方式?jīng)]做規(guī)定,原因在于公司近年來(lái)一直使用一些固定供貨廠家的主輔原料,另外起草人員考慮也不周全。不合格項(xiàng)④5.1.4條款,主要原材料未進(jìn)行檢驗(yàn)和驗(yàn)證。經(jīng)調(diào)查,公司對(duì)原材料驗(yàn)收未做驗(yàn)收記錄,試驗(yàn)主輔原料記錄也沒(méi)有妥善保管,屬于管理漏洞。不合格項(xiàng)⑤5.2.1條款,工藝監(jiān)督考核辦法不

      完善,無(wú)考核記錄。原因在于對(duì)生產(chǎn)許可證實(shí)施細(xì)則5.2.1條款及質(zhì)量體系相關(guān)條款理解不夠,具體工作落實(shí)不好。不合格項(xiàng)⑥5.3.1條款,未設(shè)置質(zhì)量控制點(diǎn)。據(jù)調(diào)查,公司工藝流程文件中對(duì)各關(guān)鍵生產(chǎn)過(guò)程的各項(xiàng)技術(shù)參數(shù)指標(biāo)規(guī)定非常清楚,但是沒(méi)有定義質(zhì)量控制點(diǎn),警示宣傳做得不好。不合格項(xiàng)⑦5.4條款,未對(duì)特殊過(guò)程的人員、設(shè)備及工藝參數(shù)進(jìn)行確認(rèn)。經(jīng)調(diào)查,公司對(duì)特業(yè)人員、設(shè)備、工藝參數(shù)正式生產(chǎn)前都要試車確認(rèn),但是未能及時(shí)記錄確認(rèn)過(guò)程,屬管理漏洞。不合格項(xiàng)⑧6.2條款,半成品檢驗(yàn)項(xiàng)目不齊全。經(jīng)調(diào)查,車間對(duì)半成品各項(xiàng)指標(biāo)都作檢測(cè),但是只對(duì)硬度、壁厚做有記錄,屬管理缺陷。

      三、整改措施。

      針對(duì)不合格項(xiàng)①,責(zé)令文件管理員把鋁材檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)復(fù)印發(fā)放到檢測(cè)人員,由質(zhì)檢科、企劃部組織培訓(xùn)學(xué)習(xí),根據(jù)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、檢測(cè)設(shè)備說(shuō)明書(shū),完善檢驗(yàn)規(guī)程,并將檢驗(yàn)規(guī)程存檔,同時(shí)在檢測(cè)室裝裱掛墻。

      針對(duì)不合格項(xiàng)②,由技術(shù)部、企劃部到資料管理員處領(lǐng)取最新有效檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),學(xué)習(xí)掌握后改寫(xiě)檢驗(yàn)規(guī)程,重新規(guī)定抽樣方法、檢驗(yàn)步驟及注意事項(xiàng)等內(nèi)容。

      針對(duì)不合格項(xiàng)③,由供應(yīng)部、財(cái)務(wù)部、企劃部參考生產(chǎn)許可證實(shí)施細(xì)則5.1.3、5.1.4條款,完善采購(gòu)管理文件,增加對(duì)新供應(yīng)商資質(zhì)審查、原料驗(yàn)證等內(nèi)容。針對(duì)不合格項(xiàng)④,責(zé)令采購(gòu)人員對(duì)主輔原料進(jìn)行驗(yàn)收并保存驗(yàn)收記錄一年,另外主輔原料的試驗(yàn)使用情況也要做好記錄并保

      存一年。

      針對(duì)不合格項(xiàng)⑤,責(zé)令企劃部及各生產(chǎn)相關(guān)部門共同完善工藝執(zhí)行情況監(jiān)督管理辦法,監(jiān)督檢查的內(nèi)容要包括工藝執(zhí)行情況、技術(shù)文件保管情況、安全生產(chǎn)情況、操規(guī)等技術(shù)指標(biāo)了解情況。另外檢查小組要提前做好記錄格式,對(duì)監(jiān)督檢查情況做好記錄,整理后報(bào)送生產(chǎn)副總處。

      針對(duì)不合格項(xiàng)⑥,由企劃部及生產(chǎn)車間根據(jù)工藝流程,把鋁棒爐、模具加熱爐、盛錠筒溫度以及時(shí)效溫度、電泳時(shí)間、固化時(shí)間溫度等關(guān)鍵環(huán)節(jié)設(shè)置質(zhì)量控制點(diǎn)。各項(xiàng)控制指標(biāo)、參數(shù)、注意事項(xiàng)均要在質(zhì)量控制點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)立牌警示。

      針對(duì)不合格項(xiàng)⑦,由技術(shù)部、設(shè)備科、企劃部、人事部在操作規(guī)程中標(biāo)明特殊過(guò)程部分,制定記錄表格格式,在生產(chǎn)管理?xiàng)l例中規(guī)定凡特殊過(guò)程確認(rèn)都要填寫(xiě)確認(rèn)記錄并保存一年。

      針對(duì)不合格項(xiàng)⑧,由企劃部、生產(chǎn)車間共同研究,修改生產(chǎn)記錄格式,在生產(chǎn)管理?xiàng)l例中做出規(guī)定,由質(zhì)檢人員對(duì)半成品尺寸變差、外觀質(zhì)量、力學(xué)性能等指標(biāo)進(jìn)行檢測(cè),并填寫(xiě)生產(chǎn)記錄單和檢驗(yàn)合格單,記錄保存一年。以上是我公司不合格項(xiàng)的整改報(bào)告,整改時(shí)間8月20日~31日。經(jīng)過(guò)本次許可證換證審查及不合格項(xiàng)整改工作,公司管理更加細(xì)化,質(zhì)量保證能力增強(qiáng)。

      遼寧永壯鋁塑(集團(tuán))有限公司 二零零七年九月一日篇三:關(guān)于質(zhì)檢站檢查存在問(wèn)題的整改回復(fù)報(bào)告 北 京 華 宏 工 程 咨 詢 有 限 公 司 文件 欽州至崇左高速公路第xx總監(jiān)理工程師辦公室

      桂欽崇ⅱ監(jiān)字〔2011號(hào)〕xx號(hào) 簽發(fā)人: 關(guān)于廣西質(zhì)監(jiān)站質(zhì)量檢查結(jié)果整改報(bào)告

      廣西金港高速公路有限公司: 2011年4月23-24日廣西質(zhì)監(jiān)站對(duì)我辦及所轄一、二、三標(biāo)進(jìn)行了內(nèi)業(yè)和外業(yè)檢查,針對(duì)質(zhì)監(jiān)站長(zhǎng)檢查中提出的問(wèn)題,我辦高度重視,并分析問(wèn)題存在的原因,認(rèn)真及時(shí)進(jìn)行整改?,F(xiàn)將整改情況匯報(bào)如下:

      總監(jiān)辦存在問(wèn)題的整改:

      1、針對(duì)本次檢查存在的問(wèn)題,我辦于4月25日召開(kāi)了監(jiān)理工作例會(huì),傳達(dá)了工程質(zhì)量檢查情況、整改要求,針對(duì)存在的問(wèn)題,要求監(jiān)理在工作對(duì)待問(wèn)題要仔細(xì)思考,加強(qiáng)責(zé)任心不要停留在口頭,要在工作中知道怎么去做,要根據(jù)自己所監(jiān)理的工作,進(jìn)行逐條制定了整改方案,避免以后再出現(xiàn)類似的問(wèn)題。

      2、總監(jiān)辦加強(qiáng)對(duì)各合同段施工現(xiàn)場(chǎng)的管理力度和強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),提高工作質(zhì)量,切實(shí)做好監(jiān)理服務(wù)工作,我辦明確了各級(jí)監(jiān)理人員的責(zé)任,加大對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工情況進(jìn)行巡查力度,巡視時(shí)發(fā)現(xiàn)施工現(xiàn)場(chǎng)存在質(zhì)量問(wèn)題或隱患的,將告知和指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員,由現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員督促整改,如再次巡視發(fā)現(xiàn)還有問(wèn)題或未整改,對(duì)相關(guān)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員按照責(zé)任制,嚴(yán)格追究;為了進(jìn)一步提高全體監(jiān)理人員的基本素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,提高監(jiān)理的工作水平,我辦將加大培訓(xùn)力度,主要培訓(xùn)內(nèi)容有:監(jiān)理程序的執(zhí)行、資料的收集整理及規(guī)范填寫(xiě)、技術(shù)規(guī)范及檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)、試驗(yàn)檢測(cè)操作及數(shù)據(jù)處理、責(zé)任心及執(zhí)行力的培養(yǎng)。

      3、工程質(zhì)量控制檢查,加強(qiáng)糾正質(zhì)量通病的力度和措施,根

      據(jù)工程進(jìn)度表情況,我辦要求施工單位積極做好事前控制,技術(shù)交底到位。我辦將根據(jù)規(guī)范要求做好監(jiān)理抽檢工作,控制好每道工序,確保工程質(zhì)量在受控之內(nèi)。對(duì)檢查出的臺(tái)背回填壓實(shí)、臺(tái)階開(kāi)挖、梁板預(yù)制等問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)整改,確保工程質(zhì)量。

      現(xiàn)場(chǎng)存在問(wèn)題的整改情況:

      1、針對(duì)質(zhì)監(jiān)站指出的問(wèn)題,我辦已督促承包人進(jìn)行了整改,對(duì)這次檢查中暴露臺(tái)背回填問(wèn)題,我辦認(rèn)真梳理分析,及時(shí)制訂整改措施,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)力度,嚴(yán)格按規(guī)范控制每一層填筑層厚,對(duì)臺(tái)背邊緣壓實(shí)進(jìn)行檢測(cè),堅(jiān)決做到臺(tái)背每一層檢驗(yàn)都嚴(yán)格規(guī)范。并對(duì)不合格的no.8合同段k39+660欽州臺(tái)背、no.3合同段k43+012欽州臺(tái)背、k53+066崇左臺(tái)已按照規(guī)范的要求重新回填臺(tái)背。

      2、我辦加強(qiáng)對(duì)級(jí)配碎石的實(shí)驗(yàn)檢測(cè),對(duì)級(jí)配碎石的組成材料嚴(yán)格控制

      和篩選,在施工過(guò)程中及時(shí)根據(jù)篩分結(jié)果進(jìn)行合理的調(diào)整,通過(guò)篩分的結(jié)果和壓實(shí)度的數(shù)據(jù)分析,來(lái)控制好級(jí)配碎石施工質(zhì)量。對(duì)于no.8合同段 no.3合同段不同規(guī)格墊層料路拌堆放無(wú)序、預(yù)備在路面悶料的現(xiàn)象,我合同段已要求其更換碎石集料堆放地點(diǎn)和按粒徑分級(jí)堆放。

      3、針對(duì)質(zhì)監(jiān)站指出梁板預(yù)制的問(wèn)題,我辦對(duì)梁板預(yù)制加重思

      想認(rèn)識(shí)程度,嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)理程序,再次進(jìn)行技術(shù)交底到位,加大現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)力度,確保預(yù)制梁板工程質(zhì)量。我辦已要求所轄各合同段對(duì)預(yù)制梁頂板拉毛整平,用土工布整體覆蓋預(yù)制梁板,經(jīng)行灑水養(yǎng)生。對(duì)no.7合同段因斷電沒(méi)為振搗密實(shí)的汪斗中橋右幅1-10#空心板,我辦做出廢除處理,同時(shí)要求no.7合同段增配發(fā)電機(jī),保障停電時(shí)梁板預(yù)制的正常施工。

      4、我辦所轄合同段在這次檢查橋隧構(gòu)件結(jié)構(gòu)鋼筋間距控制較

      好,不合格的大部分是負(fù)誤差,針對(duì)這種現(xiàn)象,我辦要求承包商對(duì)鋼筋綁扎工人進(jìn)行培訓(xùn),提高承包商自檢意識(shí),并加強(qiáng)抽檢頻率,要求嚴(yán)格按設(shè)計(jì)規(guī)范進(jìn)行鋼筋施工。

      附件:

      1、no.8合同段桂欽崇no.8標(biāo)[2011]18號(hào)《關(guān)于區(qū)質(zhì)

      監(jiān)站第一次工程質(zhì)量監(jiān)督抽查問(wèn)題的整改回復(fù)報(bào)告》 二o一o年九月一十九日

      主題詞:質(zhì)監(jiān)站 檢查 結(jié)果 整改 報(bào)告

      欽州至崇左高速公路第xx總監(jiān)理工程師辦公室 2010年9月19日印發(fā) 校對(duì):(共印2份)-4-篇四:質(zhì)檢站檢查存在問(wèn)題整改計(jì)劃 b4標(biāo)質(zhì)檢站檢查存在問(wèn)題整改計(jì)劃

      一.存在的主要問(wèn)題(一)橋梁方面: 1.龍義大橋:高墩施工未搭樓梯;蓋梁作業(yè)平臺(tái)未鋪設(shè)過(guò)道板;有的鋼筋無(wú)支墊、覆蓋;配電箱無(wú)門。

      2.萬(wàn)坑分離鋼筋加工場(chǎng):部分鋼筋、鋼筋籠無(wú)支墊、覆蓋,銹蝕較嚴(yán)重。3.橋梁梁板鋼筋保護(hù)層檢測(cè)合格率為50%;橋梁墩柱鋼筋保護(hù)層檢測(cè)合格率為37.9%。

      整改措施:高墩施工搭設(shè)樓梯,蓋梁作業(yè)平臺(tái)鋪設(shè)過(guò)道板,鋼筋擺放做到下墊上蓋,加強(qiáng)安全意識(shí)改進(jìn)配電箱。加強(qiáng)鋼筋安裝過(guò)程中的質(zhì)檢頻率,確保鋼筋保護(hù)層厚度。

      整改時(shí)間:5-7個(gè)工作日內(nèi)完成。4.預(yù)制場(chǎng):梁板預(yù)應(yīng)力孔道孔口無(wú)防水包封措施;梁底預(yù)埋鋼板為普通鋼板;空心板n13鋼筋為u形,與設(shè)計(jì)不符;箱梁頂板負(fù)彎矩槽處縱向分布筋僅一端預(yù)留一層鋼筋頭,一端2層縱向鋼筋均未預(yù)留鋼筋頭;部分箱梁頂板n22鋼筋縱向間距為70-80cm,設(shè)計(jì)為40cm;梁板養(yǎng)生僅覆蓋頂板;

      整改措施:預(yù)應(yīng)力孔道進(jìn)行封包處理,梁底鋼板進(jìn)行涂防銹漆處理;空心板n13鋼筋按圖紙要求進(jìn)行加工;加工梳形板使箱梁頂板負(fù)彎矩槽縱向鋼筋按設(shè)計(jì)要求預(yù)留;加強(qiáng)鋼筋安裝過(guò)程中的質(zhì)檢頻率,嚴(yán)格按照?qǐng)D紙施工。梁板頂板進(jìn)行覆蓋養(yǎng)生,腹板采用噴淋養(yǎng)護(hù)。

      整改時(shí)間:1-3個(gè)工作日內(nèi)整改完成。5.砼拌和站:砼外加劑未搭棚;9.5-19碎石含較多9.5以下粒徑石料; 4.75-9.5碎石石粉含量較多。

      整改措施:砼外加劑進(jìn)行搭棚遮蓋,料場(chǎng)里面不合格的料進(jìn)行清倉(cāng)換料處理。整改時(shí)間:7-10天左右

      6.鋼筋籠制作主筋搭接焊焊縫不飽滿,焊渣未敲除;部分鋼筋支墊覆蓋不到位。

      整改措施:加強(qiáng)鋼筋焊接,做好下墊上蓋

      整改時(shí)間:已在整改,3天左右(二)路基方面: 1.k89+250處路基已填至93區(qū)第12層,層厚為:20cm,第11層層厚為40cm,第10層層厚為60cm,第10層壓實(shí)度為86.5%,不滿足設(shè)計(jì)要求。

      整改措施:k89+250處路基采用32t重型壓路機(jī)進(jìn)行碾壓直至壓實(shí)度合格。整改時(shí)間:7天左右。

      (三)人員方面:

      1.基本情況:合同承諾18人,實(shí)際點(diǎn)到11人,變更3人,未辦理變更手續(xù)。2.合同承諾人員中有8人未實(shí)際到位。3.檢查時(shí)人員未提供原件審核,其資質(zhì)符合性無(wú)法認(rèn)定。

      整改措施:完善變更手續(xù) 整改時(shí)間:7-10天(五)質(zhì)保資料方面: 1.施工組織設(shè)計(jì)不完善。一是承包人審批程序不到位,無(wú)編制、審核、審批人員簽名;二是內(nèi)容不完整,如,無(wú)路基施工重型壓路機(jī)補(bǔ)強(qiáng)方案,無(wú)勞動(dòng)力、原材料進(jìn)場(chǎng)及使用計(jì)劃,無(wú)資金流量計(jì)劃;三是部分內(nèi)容未根據(jù)本項(xiàng)目合同文件和設(shè)計(jì)圖紙編寫(xiě),如箱梁預(yù)應(yīng)力張拉施工條件與設(shè)計(jì)圖紙不相符;三是項(xiàng)目經(jīng)理部機(jī)構(gòu)設(shè)置不符合《江西省高速公路項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化管路指南》的要求;四是方案不完善,如施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電方案中無(wú)用電總負(fù)荷計(jì)算,主要機(jī)械表中無(wú)32t以上重型壓路機(jī),應(yīng)急救援方案中無(wú)救援人員、救援設(shè)備和救援路線等內(nèi)容。2.路基單位工程施工方案不完善。方案中挖方、低填淺挖路床壓實(shí)度標(biāo)準(zhǔn)為95%,不符合現(xiàn)行《公路路基施工技術(shù)規(guī)范》(jtg f10-2006)的要求;方案中無(wú)重型壓路機(jī)補(bǔ)強(qiáng)方案。3.無(wú)環(huán)保方案。

      4.質(zhì)量管理制度不健全,無(wú)技術(shù)交底、質(zhì)量事故調(diào)查處理等制度。5.技術(shù)交底工作不到位,只有總工對(duì)全體人員的交底,未落實(shí)層層交底。6.批復(fù)的質(zhì)量管理制度中無(wú)質(zhì)量檢查機(jī)構(gòu)、質(zhì)檢人員的組成、質(zhì)量檢查程序和實(shí)施細(xì)則等內(nèi)容。

      7.未按招標(biāo)文件要求編制施工環(huán)保措施計(jì)劃。8.未提供工程質(zhì)量責(zé)任登記表。9.路基填筑試驗(yàn)段開(kāi)展不規(guī)范。一是未按批復(fù)的試驗(yàn)段施工方案分三層進(jìn)行93、94、96區(qū)試驗(yàn),僅對(duì)93區(qū)進(jìn)行了試驗(yàn)段施工;二是成果總結(jié)報(bào)告內(nèi)容不完善,無(wú)每層填前含水量數(shù)據(jù),無(wú)壓實(shí)度和碾壓遍數(shù)關(guān)系的統(tǒng)計(jì)分析,總結(jié)參數(shù)中無(wú)碾壓時(shí)含水量允許偏差。10.未按項(xiàng)目辦下發(fā)的《臺(tái)背回填施工作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》的要求制定臺(tái)背回填預(yù)案。11.首件工程總結(jié)報(bào)告內(nèi)容不符合項(xiàng)目辦“首件工程認(rèn)可制” 的要求,無(wú)首件工程經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的分析總結(jié)。

      12.未制定管理標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)實(shí)施方案。13.橋梁樁位放樣記錄表中無(wú)合同承諾的測(cè)量工程師簽名。14.工程檔案管理不符合要求。一是未按照《江西省公路建設(shè)項(xiàng)目文件材料立卷歸檔管理辦法》的要求建立文件材料收集歸檔制度和預(yù)立卷制度,未及時(shí)對(duì)工程檔案分類立卷整理;二是資料整理不及時(shí),如5.13澆筑的龍義大橋3#墩系梁無(wú)工序資料;三是隱蔽工程影像留存不到位,有的隱蔽工程未留影像資料,有的隱蔽工程照片無(wú)法反映實(shí)際工況;四是有的工程照片未按管理辦法規(guī)定的格式進(jìn)行整理;五是資料存在代簽的情況。

      整改措施:加大質(zhì)保資料的管理,認(rèn)真復(fù)查質(zhì)保資料,未完善的進(jìn)行完善,不合格資料的重做。篇五:生產(chǎn)許可證工廠條件不合格項(xiàng)整改報(bào)告

      防爆電磁閥生產(chǎn)許可證

      工廠條件不合格項(xiàng)整改報(bào)告

      國(guó)家防爆電氣生產(chǎn)條件審查組:

      防爆電磁閥系列產(chǎn)品是我公司的主導(dǎo)產(chǎn)品,為辦理全國(guó)工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證,2011年3月15日,貴小組到我公司進(jìn)行了生產(chǎn)條件實(shí)地核查。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)核查,共發(fā)現(xiàn)了5個(gè)不合格項(xiàng),為此,我們組織有關(guān)部門認(rèn)真分析原因,積極進(jìn)行了組織整改,已將不合格項(xiàng)全部關(guān)閉?,F(xiàn)將整改情況說(shuō)明如下:

      1、機(jī)械秒表未計(jì)量檢定,不符合2.3.2條 1.1、存在的主要問(wèn)題

      企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定:動(dòng)作試驗(yàn)屬出廠檢驗(yàn)項(xiàng)目,關(guān)閉時(shí)間需用秒表測(cè)量。但質(zhì)檢人員提供的秒表未按計(jì)量器具周期檢定的要求進(jìn)行送檢。不符合在用檢驗(yàn)、試驗(yàn)和計(jì)量設(shè)備在檢定有效期內(nèi)并有標(biāo)識(shí)的要求,也不符合企業(yè)計(jì)量器具管理制度的要求。1.2、整改措施

      立即停止使用該秒表,及時(shí)將該秒表送濟(jì)南市計(jì)量檢定所檢驗(yàn),并已列入公司計(jì)量器具周期檢定計(jì)劃。為避免發(fā)生類似事件,已責(zé)成質(zhì)檢部計(jì)量檢測(cè)人員對(duì)公司全部計(jì)量器具進(jìn)行了排查,未發(fā)現(xiàn)有其他在用計(jì)量器具不在檢定有效期內(nèi)的情況。

      2、檢驗(yàn)人員試驗(yàn)操作不熟練,應(yīng)加強(qiáng)培訓(xùn),不符合3.5 2.1、存在的主要問(wèn)題:

      企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定:動(dòng)作試驗(yàn)屬出廠檢驗(yàn)項(xiàng)目,審查組人員要求質(zhì)檢人員現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行耐壓試驗(yàn)的操作。該質(zhì)檢人員未將裝有線圈的電磁頭裝配在成品上即進(jìn)行耐壓試驗(yàn)操作,且操作過(guò)程中未對(duì)線圈引線采取適當(dāng)?shù)墓潭ǎ菍梢€直接連接,無(wú)法保證試驗(yàn)的準(zhǔn)確性。2.2、整改措施

      組織檢驗(yàn)人員學(xué)習(xí)了《電磁閥成品絕緣強(qiáng)度測(cè)試操作控制程序》,并要求檢驗(yàn)人員嚴(yán)格按操作程序要求正確操作,保證了檢測(cè)結(jié)果的準(zhǔn)確性。同時(shí)要求檢驗(yàn)人員正確判定和記錄檢測(cè)結(jié)果,確保出廠產(chǎn)品質(zhì)量合格。

      3、備案的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)超有效期,不符合4.1.2 3.1、存在的主要問(wèn)題

      現(xiàn)行使用的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)備案日期為2007年11月23日,企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)有效期為三年,有效期2010年11月22日?,F(xiàn)使用企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)超出有效期,需重新備案。3.2、整改措施

      技術(shù)人員查閱了與企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)的相關(guān)國(guó)家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的最新版本,對(duì)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)引用的相關(guān)條款進(jìn)行了修改,并依照標(biāo)準(zhǔn)備案登記的要求編寫(xiě)了標(biāo)準(zhǔn)編制說(shuō)明,填寫(xiě)了標(biāo)準(zhǔn)復(fù)審備案申請(qǐng)表,新版?zhèn)浒钙髽I(yè)標(biāo)準(zhǔn)近期即可完成。

      4、浸漆過(guò)程工藝文件不完善,工藝參數(shù)不明確,不符合4.2.2 4.1、存在的主要問(wèn)題

      (a)工藝文件的要求與實(shí)際進(jìn)貨的產(chǎn)品規(guī)格不符。線圈繞制浸漆工藝規(guī)程3.1條款規(guī)定使用qz-1/155級(jí)薄漆膜漆包銅圓繞組線,而在實(shí)際采購(gòu)的是qz-2/155級(jí)厚漆膜的漆包線。

      (b)線圈繞制浸漆工藝規(guī)程工藝參數(shù)不明確,不便于指導(dǎo)操作。規(guī)程里規(guī)定線圈繞制前應(yīng)根據(jù)線圈規(guī)格型號(hào)和圖紙技術(shù)要求選擇合格的骨架和漆包線,并未將具體的漆包線規(guī)格與骨架型號(hào)在規(guī)程里明確。4.2、整改措施

      (a)已修改線圈繞制浸漆工藝規(guī)程,將規(guī)程第3.1條“線圈繞組線采用gb6109.1、.gb6109.2規(guī)定的qz-1/155級(jí)漆包銅圓繞組線”改為“線圈繞組線采用gb6109.1、.gb6109.2規(guī)定的漆包銅圓繞組線,規(guī)格符合圖紙技術(shù)文件的要求。”

      (b)已修改線圈繞制浸漆工藝規(guī)程,添加了每種型號(hào)規(guī)格的產(chǎn)品所使用的骨架型號(hào)與漆包線型號(hào)、線徑等相關(guān)工藝參數(shù)。

      5、工藝流程圖不完整,質(zhì)量控制點(diǎn)設(shè)置不合理,不符合5.3.1 5.1、存在的主要問(wèn)題

      (a)工藝流程圖未將防爆殼、非磁管組件隔爆面的加工等列入關(guān)鍵工序,也未按關(guān)鍵工序?qū)ζ浼庸み^(guò)程進(jìn)行控制。

      (b)電磁頭裝配工序未體現(xiàn)線圈繞制浸漆過(guò)程,也未將其列入關(guān)鍵工序。5.2、整改措施

      (a)修改工藝流程圖,將防爆殼、非磁管組件隔爆面的加工列入關(guān)鍵工序。組織工藝人員編制了防爆殼、非磁管組件的加工工藝卡片,并組織操作工人認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)

      格執(zhí)行。在要求工人按工藝卡規(guī)定的加工參數(shù)進(jìn)行加工的同時(shí),加強(qiáng)工藝紀(jì)律檢查,從生產(chǎn)過(guò)程環(huán)節(jié)嚴(yán)格控制關(guān)鍵尺寸的加工質(zhì)量。

      第四篇:質(zhì)檢培訓(xùn)心得

      培訓(xùn)心得

      作為化驗(yàn)人員,我參加了此次由德宏州技術(shù)綜合檢測(cè)中心組織的培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括乳制品微生物的檢測(cè)、乳制品檢驗(yàn)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、乳制品檢驗(yàn)報(bào)告填寫(xiě)以及三聚氰胺檢測(cè)等實(shí)驗(yàn)具體項(xiàng)目的操作學(xué)習(xí)。對(duì)于新進(jìn)人員的我,這些內(nèi)容將會(huì)對(duì)我今后的工作起著很大的幫助。

      培訓(xùn)期間通過(guò)和授課老師的交流,總結(jié)出了工作上需要注意的細(xì)節(jié),例如:要根據(jù)監(jiān)測(cè)目的,正確選定采樣時(shí)間、地點(diǎn)、采樣方法、以及樣品的保存技術(shù),若所采集水樣不具有代表性、采樣地點(diǎn)和方法有誤、保存方法不妥等,會(huì)造成測(cè)定數(shù)據(jù)不真實(shí),由此做出不正確的評(píng)價(jià),往往就是這些我們平時(shí)容易忽略的細(xì)節(jié)會(huì)給公司的工作運(yùn)行帶來(lái)很多不必要的人力、物力的損失。

      這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我認(rèn)識(shí)到自己平時(shí)對(duì)工作中很多的地方還是一知半解的,在授課老師的講解及培訓(xùn)下,我學(xué)到了很多平時(shí)學(xué)不到、弄不懂的東西,使我在有限的時(shí)間內(nèi)學(xué)到了無(wú)限的知識(shí),提高了自己的業(yè)務(wù)知識(shí)水平,充實(shí)了我們的頭腦,為能夠更好的工作打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。

      xxx

      二O一一年十二月二十一日

      第五篇:質(zhì)檢整改通知回復(fù)單

      質(zhì)檢整改通知回復(fù)單

      平頂山市質(zhì)檢站

      就貴站2010-3-5日

      提出我方承建的民生商貿(mào)城2#樓93~115軸工程主體結(jié)構(gòu)存在的資料問(wèn)題,我方已經(jīng)整改,現(xiàn)回復(fù)如下:

      1.技術(shù)交底簽字已齊全;

      2.三層以上焊接報(bào)告均合格;

      3.水泥28天報(bào)告合格;

      4.商混30%送檢齊全;

      5.主體試塊報(bào)告未出;

      6.拉拔實(shí)驗(yàn)等砌墻前再作;

      7.驗(yàn)槽記錄已簽字齊全;

      8.驗(yàn)收表格已經(jīng)規(guī)范

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