第一篇：白澤中心2012年工作亮點回顧

白澤湖鄉(xiāng)中心學(xué)校2012年工作亮點回顧過去的2012年，是白澤湖鄉(xiāng)中心學(xué)校全面貫徹執(zhí)行“十二五”教育發(fā)展規(guī)劃及市、區(qū)教育局年度工作目標(biāo)的重要一年。學(xué)校以提升農(nóng)村義務(wù)教育均衡發(fā)展水平和豐富教育發(fā)展內(nèi)涵為重點，推動了學(xué)校各方面工作的科學(xué)發(fā)展與不斷進(jìn)步，取得了優(yōu)異的成績。

一、義務(wù)教育均衡化發(fā)展提力加速，學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)越步升級。在國家大力推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展，加強學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的優(yōu)良政策下，中心校穩(wěn)穩(wěn)抓住發(fā)展良機，依托政策和項目資金，使學(xué)校的軟、硬件水平得以大幅度的提升：一是校安工程建設(shè)項目順利收官。全鄉(xiāng)7所項目學(xué)校先后完成了校舍安全改造任務(wù)，投入使用，相關(guān)附屬設(shè)施建設(shè)逐步完善。二是教育技術(shù)裝備陸續(xù)配置。率先在永安、光明兩校成功安裝并投入教學(xué)使用的“班班通”一體機設(shè)備，建成了擁有豐富科學(xué)、美術(shù)、音樂器材的實驗室。三是7所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)學(xué)校項目申請順利通過。其中有2所學(xué)校已基本達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的目標(biāo)。其他各校數(shù)千冊不等的項目圖書領(lǐng)取到位，規(guī)范的圖書閱覽室均已開放。四是沈店小學(xué)的薄弱學(xué)校項目改造工程積極推進(jìn)。按照設(shè)計要求，教學(xué)樓的重建任務(wù)順利封頂。

二、教育民生工程效應(yīng)顯著，惠民政策惠及千家百戶。

一是農(nóng)村學(xué)前教育發(fā)展實現(xiàn)新突破。白澤中心幼兒園從無到有，不斷壯大，新園教學(xué)樓順利竣工，成為全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦幼兒園的優(yōu)質(zhì)示范園；民辦學(xué)前教育機構(gòu)辦學(xué)行為和管理水平逐漸邁向規(guī)范。二是農(nóng)村留守兒童之家建設(shè)全覆蓋，關(guān)愛農(nóng)村留守兒童的立體教育網(wǎng)絡(luò)全面形成。4月中旬，全區(qū)留守兒童之家建設(shè)經(jīng)驗現(xiàn)場交流會在光明小學(xué)成功舉行，進(jìn)一步豐碩了留守兒童之家建設(shè)的成果。三是義務(wù)教育經(jīng)費保障機制政策

充分落實。各小學(xué)嚴(yán)格執(zhí)行義保經(jīng)費政策，公示收費標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范收費行為，使百姓千家充分享受政策待遇。

三、校園文化建設(shè)多姿多彩，教育宣傳工作全面及時。

一是校園環(huán)境進(jìn)一步美化，特色文化創(chuàng)建活動火熱開展。充滿人文氣息的文化長廊、令人流連忘返的清怡花園、書香濃郁的“暢想”雕塑，曲調(diào)悠揚的葫蘆絲吹奏、陽光動感的國球運動以及啟智明德的棋類文化，相得益彰，1所申報區(qū)級特色文化學(xué)校成功掛牌。二是教育宣傳工作有聲有色，有力展現(xiàn)學(xué)校教育發(fā)展的美麗形象。全年學(xué)校在省市區(qū)各級媒體發(fā)稿教育類新聞報道千余篇，及時、準(zhǔn)確、全面地宣傳了學(xué)校教育工作的動態(tài)和信息，全方位展現(xiàn)了學(xué)校良好的社會辦學(xué)形象。

四、教育教學(xué)研究注重內(nèi)涵發(fā)展，師資隊伍建設(shè)狠抓素質(zhì)培養(yǎng)。一是注重抓學(xué)校常規(guī)管理，促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高。切實抓好教師的日常教學(xué)管理工作和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。嚴(yán)格落實業(yè)務(wù)檢查制度，定期和不定期抽查結(jié)合，及時通報，督促完成。認(rèn)真做好繼續(xù)教育專題培訓(xùn)及校本培訓(xùn)工作，開展教學(xué)開放周活動，連續(xù)5年不斷，提升了校本教研的實效性和針對性。二是認(rèn)真做好教學(xué)質(zhì)量檢測工作，加強教學(xué)監(jiān)控。上半年由中心校組織進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量驗收活動，規(guī)范操作，將檢測成績納入績效考核，獎賞分明；下半年，配合區(qū)局組織的期末質(zhì)量檢測工作，認(rèn)真安排，精心組織，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，確保檢測真實有效。三是以賽為平臺，提升教師業(yè)務(wù)水平。認(rèn)真組織青年教師參加全區(qū)第五屆教師基本功比賽。賽前邀請市、區(qū)教授專家組評、指導(dǎo)。此外，還高度重視中青年教師的培養(yǎng)，拿出專項資金，用于中青年教師的學(xué)習(xí)和參加各級各類培訓(xùn)。四是小切口，深挖掘，抓實市級課題研究工作。圍繞市級課題研究工作，全年進(jìn)行了4次寫字課教學(xué)研討活動，并現(xiàn)場攝像刻制成教學(xué)光盤，豐富了市級課題研究的內(nèi)涵，以研興校蔚然成風(fēng)。

第二篇：2010會計核算中心工作亮點

2010會計核算中心工作亮點

2010年初，局里提出了“圍繞一個主題，服務(wù)三個層面，做好五篇文章”的財政工作總體要求。核算中心根據(jù)自身工作特點,在財政管理科學(xué)化、精細(xì)化、規(guī)范化方面積極開展工作,對現(xiàn)有的財政制度,業(yè)務(wù)流程,創(chuàng)新性工作和各項創(chuàng)建不斷思變,思進(jìn),進(jìn)一步深化內(nèi)部管理,加強資金監(jiān)管,創(chuàng)新各項創(chuàng)建工作上臺階。

核算中心現(xiàn)有108家行政事業(yè)單位和74家基建單位納入中心集中結(jié)算，并都實行電算化記賬，還下設(shè)一區(qū)政府分中心進(jìn)行管理，方便區(qū)政府單位辦理結(jié)算業(yè)務(wù)。主要分三大塊做了以下幾項工作：

一、精細(xì)化加強財政資金監(jiān)管

中心一直來把資金安全支付放在首要位置，今年特別在細(xì)化支付流程和標(biāo)準(zhǔn)化操作方面下功夫，精細(xì)化地管理資金支付工作。

1、推行“大額資金支付單”流程。為使資金安全支付，在原有的各項措施確保安全的基礎(chǔ)上，中心又實行一項新的舉措,在過去對外支付資金超過20萬時要向單位進(jìn)行求證,現(xiàn)在又增加單位對外支付資金(除海曙區(qū)行政事業(yè)單位外)超過50萬元時，必須出示有單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字的“大額資金支付單”，否則中心不予支付，進(jìn)一步控制防范資金風(fēng)險。

2、推行CA論證（身份認(rèn)證）。進(jìn)中心進(jìn)行資金結(jié)算的各行政事業(yè)單位財務(wù)人員配備操作軟件進(jìn)入許可認(rèn)證（U盾），改變過去操作只要用戶名和密碼的流程，極大地增強軟件操作的安全性。此項工作順利完成,已發(fā)揮成效。

3、中心前臺操作流程標(biāo)準(zhǔn)化嘗試。中心在前幾年的各項創(chuàng)建工作中，就推行了前臺AB崗工作制。由于種種原因，換崗以后總不能盡快進(jìn)入角色。今年中心針對各項工作的操作流程進(jìn)行整理和分類，細(xì)化單項工作操作流程，經(jīng)大家集思廣益，整理后中心各項工作形成了一份標(biāo)準(zhǔn)化操作流程?！昂怂阒行那芭_工作操作手冊”推行，便于今后工作的開展及精細(xì)化管理。

4、在全區(qū)全面推行公務(wù)卡改革。今年在前兩年一級預(yù)算單位推行公務(wù)卡的基礎(chǔ)上,分兩批向二級預(yù)算單位和未進(jìn)核算中心的衛(wèi)生系統(tǒng),民辦幼兒園進(jìn)行推開。單位由過去的64家擴大到130家,發(fā)卡量也由過去的確2000多張到現(xiàn)在的5010張,寧波銀行3117張,建設(shè)銀行利1893張,年刷卡資金達(dá)3053萬元,刷卡金額占到公務(wù)支出的90.34%。公務(wù)消費時使用公務(wù)卡支付已在我海曙區(qū)全面輔開。

二、科學(xué)化規(guī)范化中心內(nèi)部管理

1、推行“每月一講”。由中心成員輪流每個月找一個主題，給全體成員講課，內(nèi)容可以是業(yè)務(wù)上的，也可以是別的方面，志在鍛煉同志們的語言組織能力，和拓寬豐富大家的知識面，經(jīng)過一段時間鍛煉，大家綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)有了較大提升。

2、推行“早會制度”。在每星期二的早上，中心同志提早十五分鐘到崗，除做好工作前準(zhǔn)備外，科室長召集大家首先對儀容儀表進(jìn)行督促檢查，并對出現(xiàn)的問題和這個星期應(yīng)做的工作進(jìn)行講解，使大家對這星期自己所應(yīng)該做的工作有一個清醒的認(rèn)識，進(jìn)一步提高中心辦事效率和服務(wù)水平。

3、每月一次的崗位明星評比。中心每個月底召開崗位明星評比，形式采用自評和互評，最后還有考評小組打分的方式，評出崗位明星數(shù)人，給予一定的物質(zhì)獎勵，取得較好成效，在中心形成事事爭上游，人人當(dāng)明星的工作氛圍。

三、創(chuàng)新創(chuàng)建隊伍上臺階

1、活力是青年的最大特點，活動是活力展現(xiàn)的平臺。核算中心在創(chuàng)建中緊密結(jié)合成員特點，積極倡導(dǎo)團(tuán)隊精神與集體責(zé)任感，在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，開展了文明、健康、活潑、新穎的各類活動。今年以來中心積極組織參加慈善一日捐、捐助新街社區(qū)愛心義賣、鎮(zhèn)明路上的“黃山樂樹”認(rèn)養(yǎng)等各類公益活動，結(jié)對的社區(qū)孤寡老人周老太，每半個月去看望一趟已堅持了三年多，每年“六一”節(jié)，我們都會到市恩美兒童福利院看望該院的殘障兒童，也已經(jīng)堅持五年了，“世界環(huán)境日”東錢湖綠色騎行宣傳低碳辦公，還有志在增強體質(zhì)鍛煉和培養(yǎng)團(tuán)隊精神羽毛球、飛鏢比賽等文娛活動，均取得較大收獲。還先后自發(fā)向玉樹地震災(zāi)區(qū)、西南地區(qū)捐款旱災(zāi)捐款，等等展現(xiàn)了核算中心良好的精神風(fēng)貌和愛心，得到上級部門的肯定。

2、核算中心在五年前開始的卓有成效創(chuàng)建“青年文明號”“巾幗文明崗”“群眾滿意基層站所”工作取得了可喜的成績，除被評為寧波市勞動模范集體，寧波市婦女兒童先進(jìn)集體外，還在07年評為省級“巾幗文明崗”，08年被評為區(qū)級“群眾滿意基層站所”示范單位，新年伊始剛剛被共青團(tuán)浙江省委評為省級“青年文明號”，10年還分別通過了“群眾滿意基層站所”示范單位和省級“巾幗文明崗”的復(fù)評，保持了榮譽。

秋來便有欣然處，新種莼絲已滿塘,核算中心作了許多實踐和探索并取得了可喜的成果，現(xiàn)各項內(nèi)部管理制度不斷健全、規(guī)范，全體成員綜合素質(zhì)明顯提高，精神面貌煥然一新，服務(wù)的軟環(huán)境不斷改善，文明辦事、規(guī)范服務(wù)的能力進(jìn)一步得到增強，業(yè)務(wù)工作不斷取得新的進(jìn)展。但我們要做的工作還很多，要走的路還很長，相信通過我們不斷的探索和努力，中心工作和服務(wù)水平也將提高到一個新的水平，繼續(xù)為我區(qū)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出貢獻(xiàn)。

第三篇：采購中心工作亮點和不足 - 副本

XXX縣采購中心黨支部今年黨建工作開展情況匯報

工作亮點：

1、黨建工作和業(yè)務(wù)工作融合進(jìn)步大，工作部署一盤棋。

2、結(jié)合黨建工作，制定實施了業(yè)務(wù)工作“五嚴(yán)”要求。

3、黨建助推精準(zhǔn)扶貧工作取得進(jìn)步，包扶村組提前全部脫貧。工作不足：

1、支部黨建工作檢查指導(dǎo)力度還需進(jìn)一步加大

2、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育專題討論不夠充分

3、黨員個人學(xué)習(xí)計劃結(jié)合本職工作不緊密，操作性待加強

4、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育創(chuàng)新方式不夠，與邊學(xué)邊查邊改要求還有少許差距

第四篇：考試中心工作回顧和工作設(shè)想

一、2011年工作總結(jié)

2011年我市教育考試工作，根據(jù)省考試院、市教育局工作目標(biāo)，堅持以“三個代表”重要思想為指針，堅持貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持辦人民滿意教育考試事業(yè)為宗旨，全面實施教育考試安全工作，著力推進(jìn)各項服務(wù)項目，圓滿完成了考試任務(wù)，用優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)促進(jìn)教育考試科學(xué)和諧發(fā)展，贏得了社會各界的好評。

（一）強化領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)，為教育考試工作的順利開展提供有力保障。

我市考試中心承擔(dān)著普高招生考試、成人高考、研究生考試、高等教育自學(xué)考試、高中會考、初中畢業(yè)升學(xué)考試、計算機等級考試、全國英語等級考試等考試工作，為確保各項工作順利進(jìn)行，我們在上級部門的領(lǐng)導(dǎo)下，實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一管理。各級政府、教育部門高度重視教育考試工作，特別是高考前各級領(lǐng)導(dǎo)多次認(rèn)真聽取招生考試工作的情況匯報，研究部署招生考試統(tǒng)考工作，親臨考點，督促檢查，協(xié)調(diào)解決高考有關(guān)問題。建立和完善了統(tǒng)分結(jié)合、職責(zé)明確、協(xié)調(diào)高效、反應(yīng)快速的考試工作機制。在公安、環(huán)保、衛(wèi)生、電力、通信、宣傳、交通、監(jiān)察等部門全力參與下，考點、食宿點的設(shè)施、衛(wèi)生、安全等考試環(huán)境進(jìn)行綜合整治。

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（二）措施有力，保證質(zhì)量，考試事業(yè)順利發(fā)展

1、普通高校錄取率提高。今年我市普通高校報考5327人，錄取新生4880人，錄取率達(dá)91.6%，比去年錄取率高1.4個百分點，超出全省平均錄取率7.8%.（全省平均錄取率為83.8%）。

4、高中會考報名全年共計21917人次。

5、成人高考報名5635人，其中專升本1037人，高中起點?？疲ū荆?598人，研究生報考416人。

（三）依法治考，落實措施，各項教育考試安全順利

（四）加大宣傳力度，精細(xì)服務(wù)，進(jìn)一步提高教育考試滿意度

我們進(jìn)一步完善考試工作服務(wù)體系，以考生為本，強化服務(wù)意識，豐富服務(wù)內(nèi)容，改進(jìn)服務(wù)方式，提升服務(wù)水平，拓寬服務(wù)平臺，創(chuàng)新服務(wù)載體。通過開通網(wǎng)上“高考直通車”，提供招生政策、招生計劃、報名須知、身體健康狀況檢查、志愿填報等方面信息，增加招生考試工作的透明度。利用各種電臺、報刊、教育網(wǎng)等，把各項考試政策規(guī)定、報考條件、考試紀(jì)律等各階段須知、應(yīng)知內(nèi)容向社會和考生進(jìn)行宣傳，注重正面引導(dǎo)，阻止炒作誤導(dǎo)等情況的發(fā)生，努力營造和諧、積極招生考試輿論氛圍。同時為方便海島考生參加體檢，繼續(xù)對金塘島、六橫島、大衢島采用“送檢上門”服務(wù)。

今年是我省第二年實行新課改高考方案，我們?nèi)哉J(rèn)真領(lǐng)會新課改高考方案精神，在總結(jié)去年工作的基礎(chǔ)上，繼續(xù)加大宣傳力度，細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)做好高考報名、考試、志愿填報等各項宣傳工作。3月24日我們在文化廣場組織高考政策宣傳咨詢活動，3月、6月分別在市委宣傳部組織的市民大講堂，對今年的高校招生政策作了解讀、志愿填報輔導(dǎo)。填報志愿期間，全體工作人員放棄休息時間，配合做好考生志愿輔導(dǎo)服務(wù)工作?？荚嚻陂g，我們還要求考點做好住校考生的飲食服務(wù)與往返交通安全工作。

第五篇：管理系2016年工作亮點回顧（本站推薦）

管理工程系2016年亮點工作回眸

盤點2016年，管理工程系本著“嚴(yán)格、規(guī)范”的管理服務(wù)理念，注重從“黨建”和“教學(xué)”兩端著力，發(fā)揚“嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實、團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)”的校訓(xùn)精神，打造活力、和諧、平安、法治的系部，各項工作繼續(xù)保持千帆競發(fā)、百舸爭流的可喜局面。

一、厘清權(quán)責(zé)，完善制度；科學(xué)管理，行政效率提高。這一年，“法”治提升。不斷厘清管理權(quán)責(zé)，梳理修訂規(guī)章制度，提升依法治系水平。本制定實施了《管理工程系黨政聯(lián)席會議議事規(guī)則》《管理工程系三重一大議事規(guī)則》等規(guī)章制度?？茖W(xué)制訂了系“十三五”發(fā)展規(guī)劃和系改院初步方案。

這一年，“責(zé)”任明確。一年來召開系黨政聯(lián)席會議21次，確保了“黨政同責(zé)，一崗雙責(zé)”有關(guān)規(guī)定落到實處。

二、從嚴(yán)從實，凝聚合力；固本強基，黨建新風(fēng)撲面。這一年，“學(xué)”字當(dāng)頭。系黨總支切實加強“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，緊緊圍繞全面從嚴(yán)治黨這條主線，引領(lǐng)廣大黨員干部比作風(fēng)、比作為。全年共組織黨員集中學(xué)習(xí)25次，領(lǐng)導(dǎo)干部專題輔導(dǎo)及理論宣傳活動3場，聽取先進(jìn)事跡報告會3場、組織革命傳統(tǒng)教育2次、廉政警示教育3次，增強黨員思想教育實效。

這一年，“實”處著力。完成了基層黨組織的換屆選舉工作；開展了黨員排查和黨費收繳工作；嚴(yán)格落實八項規(guī)定，進(jìn)行“八個專項整治”；2016年管理系黨總支和教工支部分別被院黨委授予“先進(jìn)基層黨組織”和“先進(jìn)黨支部”榮譽稱號。

三、科學(xué)謀劃，校企聯(lián)動；改革創(chuàng)新，教學(xué)成果顯著。這一年“新”上突破。完成了專業(yè)人才培養(yǎng)“第六輪”改革，推進(jìn)七個實訓(xùn)項目建設(shè)；成功申報了“會計”新專業(yè)，計劃于2017年招生。

這一年“合”作不斷。校企合作不斷深化，與安徽綠城物業(yè)合作“青檸檬計劃班”、與安徽蘇寧云商、京東等企業(yè)利用“4.18”、“6.18”、“雙11”、“雙12”等電商促銷活動進(jìn)行“工學(xué)交替”頂崗“實戰(zhàn)”。

這一年“果”實累累。學(xué)生職業(yè)技能大賽成果豐碩，首屆“踏瑞杯”全國高職高專人力資源管理技能大賽中獲得一等獎； “中諾思杯”全國職業(yè)院校物流創(chuàng)新大賽中榮獲二等獎；安徽省高等職業(yè)院?！皟|學(xué)杯”連鎖經(jīng)營職業(yè)技能大賽一等獎；“第六屆全國大學(xué)生市場調(diào)查與分析大賽”安徽賽區(qū)比賽二等獎、三等獎各一項；2016年安徽省職業(yè)院校技能大賽（高職組）各項比賽獲得1個二等獎，2個三等獎。

三、責(zé)任到位，嚴(yán)格過程；注重素質(zhì)，學(xué)管水平提升。這一年“考”核到位。在學(xué)生日常管理中嚴(yán)格量化考核，注重過程管理，規(guī)范學(xué)生日常行為，全系學(xué)生精神風(fēng)貌健康、向上。輔導(dǎo)員責(zé)任到位，簽訂了班級安全目標(biāo)管理責(zé)任書。

這一年“活”力四射。開展了豐富多彩的校園第二課堂教育。與北京高校邦科技有限公司合作，針對2016級新生開設(shè)《安全教育》和《心理健康》網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)綜合素質(zhì)管理素養(yǎng)教育課程。舉辦了迎新晚會、歡送畢業(yè)生晚會、籃球賽、羽毛球賽、演講比賽等活動。在院第十五屆田徑運動會，以團(tuán)體308分的優(yōu)異成績，蟬聯(lián)運動會團(tuán)體總分冠軍，獲得“十二連冠”。

這一年“爭”當(dāng)先進(jìn)。2016年在學(xué)院學(xué)生管理工作考評中再次榮獲 “學(xué)生管理先進(jìn)集體”稱號?！拔拿鞒鞘羞M(jìn)校園”活動扎實開展，學(xué)生衛(wèi)生責(zé)任區(qū)被學(xué)院評為三星衛(wèi)生區(qū)。

四、完善機制，拓展渠道；創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，就業(yè)工程高效。這一年“職”教強化。針對畢業(yè)生做好就業(yè)指導(dǎo)課程的教學(xué)，鼓勵學(xué)生考級考證，積極引進(jìn)專業(yè)人力資源培訓(xùn)公司加強學(xué)生崗前培訓(xùn)。與上海青圃組建“勇闖生涯”優(yōu)秀大學(xué)生職業(yè)訓(xùn)練營（第二期），111名學(xué)生獲得各級各類職業(yè)技能證書。

這一年“創(chuàng)”新創(chuàng)業(yè)。與合肥建筑職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校合作舉辦首期SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，培養(yǎng)了90名合格的創(chuàng)業(yè)人才。在學(xué)院首屆職業(yè)規(guī)劃設(shè)計暨大學(xué)生創(chuàng)業(yè)比賽中我系榮獲職業(yè)規(guī)劃組一等獎和創(chuàng)業(yè)組兩個三等獎。2015～2016學(xué)年，就業(yè)工作榮獲學(xué)院“就業(yè)工作先進(jìn)集體”榮譽稱號。