第一篇:破解拆遷瓶頸 創(chuàng)新工作機(jī)制
破解拆遷瓶頸 創(chuàng)新工作機(jī)制
2011-10-13 10:44:06 來源:
破解拆遷瓶頸創(chuàng)新工作機(jī)制
下關(guān)房產(chǎn)管理局朱濱
城市棚戶區(qū)房屋拆遷是城市建設(shè)的前提和基礎(chǔ),是直接關(guān)系到群眾生活改善,影響城市經(jīng)濟(jì)社會健康發(fā)展的重要因素。今年9月,根據(jù)區(qū)委辦《關(guān)于區(qū)領(lǐng)導(dǎo)集體開展‘調(diào)研月’活動的通知》精神,我們組織相關(guān)人員深入拆遷一線與動遷人員座談研討,就如何有效破解拆遷難題、保障人民群眾利益,做到以人為本、和諧拆遷、科學(xué)發(fā)展,進(jìn)行了深入調(diào)查研究,提出了對策和建議。
一、目前拆遷中的基本情況
2010年以來,房產(chǎn)局承擔(dān)了4個保障房建設(shè)用地項(xiàng)目拆遷和掃尾工作。拆遷面積62萬平方米,涉及被拆遷居民600余戶,1800多名群眾,工企單位35家。目前工企單位己搬遷33家,占94%,居民己搬遷593戶占98%。
二、拆遷所面臨的挑戰(zhàn)
下關(guān)危舊房改造和保障房建設(shè)是一個發(fā)展的機(jī)遇期,也是社會矛盾較為集中的凸顯期。這幾年拆遷形勢總的情況是好的,但我們也清醒的看到,在每個項(xiàng)目的拆遷掃尾工作中各類矛盾仍然十分突出,主要面臨四個方面的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。
1、執(zhí)政能力的挑戰(zhàn)。主要表現(xiàn)為“三不”:
(1)被拆遷居民對政府不夠信任。危舊房改造拆遷和保障房建設(shè)是一個“破舊立新”的過程,它關(guān)系到每一人的切身利益調(diào)整,因此所帶來的矛盾也十分突出。由于拆遷性質(zhì)、拆遷范圍、拆遷主體不同,拆遷的補(bǔ)償方式、金額各不相同,就是同一地塊由于拆遷原因、拆遷時間不同,在補(bǔ)償金額上都存在很大差異,帶來利益分配的多樣化、復(fù)雜化。加之部分動遷人員缺乏與居民溝通和聯(lián)系,居民對政府缺乏信任感。所以在拆遷中不支持、不配合,影響到拆遷進(jìn)度和保障性住房的建設(shè)進(jìn)程。
(2)動遷人員能力素質(zhì)不平衡。保障房建設(shè)拆遷改造本是為民謀利的好事,是密切聯(lián)系群眾,增進(jìn)黨群干群關(guān)系的好機(jī)會。然而部分動遷人員由于個人能力素質(zhì)問題,對拆遷改造工作思路不清,政策把握不準(zhǔn),導(dǎo)致出現(xiàn)失誤和偏差,造成工作被動,致使拆遷工作推進(jìn)速度慢;有的動遷人員由于工作態(tài)度和工作作風(fēng)等問題,宣傳教育不深入,思想工作不到位,甚至辦事不公,厚此薄彼,引發(fā)矛盾和不滿;有的動遷人員在矛盾和困難面前無所適從、無所
作為,造成群體訪和越級訪;有的動遷人員雖然大刀闊斧地推進(jìn)拆遷工作,取得了一定成效,但由于工作方式方法簡單,不注重說話做事的技巧,給拆遷掃尾工作帶來影響。
(3)黨員干部先進(jìn)性不夠強(qiáng)。在拆遷實(shí)施中,為了加強(qiáng)拆遷的推進(jìn)力度,不少機(jī)關(guān)黨員干部充實(shí)到拆遷一線,這些人中大多數(shù)能吃苦耐勞,與群眾打成一片。但也有少數(shù)黨員干部由于家庭和親朋好友也在拆遷區(qū)域內(nèi),考慮個人和家庭利益較多,不能發(fā)揮模范帶頭作用,混同于一般群眾,甚至有極個別黨員干部帶頭抵觸拆遷,在居民中造成了極不好的影響,而目前對于這些欠先進(jìn)黨員還沒有及時、直接、有效地約束和懲處辦法。
2、法制拆遷遇到了挑戰(zhàn)。主要表現(xiàn)在“三難”:
(1)對不該給予拆遷補(bǔ)償?shù)娜颂幚黼y。在今年五塘村危舊房片區(qū)改造拆遷中,南京長途客車公司租用濱江實(shí)業(yè)有限公司五塘村的土地(租期15年)租用期己到,濱江實(shí)業(yè)有限公司按協(xié)議要收回土地使用權(quán)。在此之前,南京長途客車公司在租用土地上蓋起了違建房分給本單位職工。按照《南京市城市房屋拆遷管理辦法》規(guī)定:“被拆遷人,是指被拆遷房屋的所有人,房屋承租人,是指與被拆遷人具有合法租賃關(guān)系的單位或者個人”在此次拆遷中,居住在這塊土地上的長客居民都不符合拆遷政策規(guī)定,拆遷實(shí)施單位是不能給予補(bǔ)償?shù)?問題應(yīng)由長客公司自己解決。但長客居民不跟你講政策,只跟你講條件,不跟你講法律,只跟你胡攪蠻纏,就是不肯搬遷。要求按拆遷政策給予補(bǔ)償,并多次到區(qū)政府上訪,揚(yáng)言“誰拆我的房,誰就要給我補(bǔ)償”。從拆遷開始到現(xiàn)在己經(jīng)快二年了,長客居民的問題到現(xiàn)在還沒有解決好,如何破解這一難題是擺在政府執(zhí)政方式的新挑戰(zhàn)。
(2)實(shí)施行政措施處理難。在拆遷中,遇到一些涉嫌違法違規(guī)、借機(jī)斂財?shù)耐稒C(jī)戶,政府束手無策?!赌暇┦谐鞘蟹课莶疬w管理?xiàng)l例》賦予拆遷主管部門的行政裁決權(quán)和行政強(qiáng)制執(zhí)行權(quán),就是為了保障拆遷工作高效快捷。但由于政策的變化,新拆遷條例規(guī)定取消了行政強(qiáng)制拆遷這一措施,改為被征收人超過規(guī)定期限不搬遷的,由政府向法院申請強(qiáng)制執(zhí)行。這就帶來拆遷周期長,問題難解決,捆住了動遷人員的手腳,影響到拆遷進(jìn)度。如何破解這一難題是擺在政府面前的又一新課題。
(3)違章建筑認(rèn)定處理難。違章建筑大多數(shù)出現(xiàn)在城郊結(jié)合部。從類型看,分為違章搭建的簡易廠房、違章搭建的簡易棚屋、違規(guī)加層或拓寬的民宅。這些違章建筑除少部分自用外,大多數(shù)是一些企業(yè)、居民用來出租獲得利益的重要來源,也是部分企業(yè)和居民為套取拆遷補(bǔ)償款采取的一種方式。違章建筑拆遷不僅影響到企業(yè)和居民的房租收入,同時在補(bǔ)償也是根據(jù)實(shí)際情況,只能做出相應(yīng)的補(bǔ)償,比有產(chǎn)權(quán)的房屋補(bǔ)償要低的多,居民難以接受。
3、拆遷安置任務(wù)的挑戰(zhàn)。主要表現(xiàn)在“四大”:
(1)要求安置房源的壓力大。由于下關(guān)是個老城區(qū),居民住房面積普遍較小,居住擁擠,弱勢群體相對集中,普遍無經(jīng)濟(jì)能力購房,大多數(shù)人都想利用拆遷,解決一家?guī)状说淖》繂栴}。市場商品房價格高,即使政府收購,按產(chǎn)權(quán)置換給被拆遷戶,但價格居民仍無力承擔(dān),只寄托于政府提供的經(jīng)濟(jì)適用房。
(2)安置地點(diǎn)不符心意影響大。安置地點(diǎn)是被拆遷居民最重要的一項(xiàng)要求。由于下關(guān)城區(qū)的土地資源有限,大部分拆遷居民安置地點(diǎn)相對比較偏遠(yuǎn),不少人思想上想不通,他們給自
己算了一筆帳,如果搬到離下關(guān)比較偏遠(yuǎn)的地方居住,以后要承擔(dān)更多的交通費(fèi)用和其它費(fèi)用,帶來自己上班、子女上學(xué)、看病就醫(yī)等諸多不便,因此不愿搬遷。
(3)非住宅拆遷安置困難大。國有和集體企業(yè)改制后,在拆遷時,多數(shù)要求產(chǎn)權(quán)置換,以再取得工業(yè)用地以滿足再生產(chǎn)的需求。因工業(yè)用地供應(yīng)量的局限,要求工企單位拆遷選擇貨幣補(bǔ)償,形成了一對矛盾。此外,個體工商戶為維持生計(jì),要求解決安置門面用房。對于個體工商戶而言,原住宅改為非住宅的沿街經(jīng)營的營業(yè)用房是他們的生活來源,而且被拆遷地段的營業(yè)用房多處于多年來形成的成熟地段的商圈內(nèi),經(jīng)營狀況大多較好,房屋拆遷給他們帶來的損失較大。
(4)安置房建設(shè)速度困難大。這幾年,我區(qū)雖然在保障性住房建設(shè)上下了功夫,但由于土地、拆遷、規(guī)劃、審批等諸多因素的影響,建設(shè)速度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足大拆遷帶來的需求。我區(qū)大部分項(xiàng)目拆遷都2年多了,承諾交付時間也快要超了,仍還有不少被拆遷戶在外過渡,引起群眾的不滿,導(dǎo)致群眾信訪和上訪,更導(dǎo)致目前拆遷沒有現(xiàn)房安置不搬遷的矛盾。
4、社會輿論的挑戰(zhàn)。
從當(dāng)前拆遷形勢來看,出現(xiàn)順利拆遷、主動拆遷的現(xiàn)象并不多見,總是存在一些利益分配不公、“釘子戶”阻礙拆遷等問題,從而出現(xiàn)了一大批上訪戶,增加了政府工作成本。究其原因個別項(xiàng)目“不文明拆遷”,確實(shí)激化了社會矛盾。加之現(xiàn)在社會輿論出現(xiàn)一邊倒的現(xiàn)象,又使一部分群眾錯誤地認(rèn)為,拆遷惟有滿足被拆遷人的要求,才是合法合理的。社會輿論的同情弱者心態(tài),使一部分被拆遷人離開了法律和政策軌道,漫天要價,并以越級上訪相“要挾”來爭取“超大化”的利益,使得在社會上形成一個“小吵小鬧得小利、大吵大鬧得大利”、“早拆吃虧、后拆得利”的不良拆遷氛圍。
三、破解拆遷瓶頸的對策建議
(一)完善法律法規(guī),確保依法拆遷
目前盡管出臺了新拆遷條例等規(guī)范性文件,但在拆遷管理、雙方當(dāng)事人的合法權(quán)益保護(hù)、拆遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的確定、拆遷安置方式以及拆遷的操作程序等方面,都有待于進(jìn)一步規(guī)范和明確。因此,盡快完善調(diào)整拆遷工作的法律法規(guī)顯得尤為重要和迫切。同時,對少數(shù)“釘子戶”在拆遷中漫天要價,應(yīng)通過法律手段予以處理。目前拆遷中采用司法強(qiáng)制的方式是唯一方式,但司法強(qiáng)拆程序復(fù)雜,耗時長、效率低,缺乏強(qiáng)制拆遷的及時性和威懾力。因此,建議縮短司法裁決時間,以保證拆遷的順利實(shí)施。
(二)強(qiáng)化管理監(jiān)督,致力規(guī)范拆遷
進(jìn)一步完善和推進(jìn)《南京市下關(guān)拆遷安置系統(tǒng)》建設(shè),加強(qiáng)對各拆遷項(xiàng)目的進(jìn)展情況和拆遷實(shí)施單位的操作步驟規(guī)范性監(jiān)控,嚴(yán)格把關(guān)。做到嚴(yán)格審核拆遷主體是否合法、要件是否齊全、程序是否合法、安置方案是否可行、資金是否足額到位、監(jiān)管是否落實(shí),把好申請資料、聽證、調(diào)解、集體討論決策關(guān)。對最有可能引發(fā)矛盾的評估過程必須執(zhí)行拆遷評估的準(zhǔn)入制度,評估結(jié)果必須公示,接受被拆遷人咨詢,評估爭議必須按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行鑒定。
(三)堅(jiān)持讓利于民,倡導(dǎo)友情拆遷
拆遷要把被拆遷人的利益放在首位,盡量考慮被拆遷人的利益。決不能以損害被拆遷人的利益作為代價,在政策允許的范圍內(nèi)盡可能地考慮被拆遷人的利益。同時要想法設(shè)法確保被拆遷戶拆遷安置后的實(shí)際生活水平有所提高,特別是某些既得利益,在一般情況下要給予認(rèn)可。對那些生活有特殊困難的被拆遷戶要采取一些特殊的優(yōu)惠政策,使他們親身感受到政策溫暖,全面推進(jìn)以人為本的合法友情拆遷。在具體拆遷中,切實(shí)落實(shí)好拆遷政策,讓拆遷最大限度地實(shí)現(xiàn)讓利于民。一是困難戶拆遷的處理。根據(jù)社區(qū)居民的實(shí)際居住情況,針對居住面積比較小的困難居民,通過調(diào)查、審批和公示監(jiān)督等程序,確定住房困難戶,借助政府的力量,扶貧結(jié)對,建立與社會保障體系相銜接的綜合保障體系,給予享受一定優(yōu)惠的安置政策。二是對集體土地所有房屋的處理。依據(jù)實(shí)際,針對集體土地所有的建筑,應(yīng)采用人性化操作,可以選擇貨幣安置或調(diào)產(chǎn)安置的方式進(jìn)行。三是建房證件不符的處理。由于多種原因,原居民建房批復(fù)人與建房人不一致,出現(xiàn)房屋實(shí)際建造者并非宅基地審批者的現(xiàn)象,針對這一特有的實(shí)際情況,通過司法調(diào)解、集體協(xié)商等辦法妥善處理,讓建批雙方共同獲得公平合理的合法利益。
(四)健全機(jī)制,多措并舉,力推非住宅用房拆遷
加大非住宅用房拆遷的貨幣補(bǔ)償和調(diào)產(chǎn)力度。為鼓勵被拆遷當(dāng)事人選擇貨幣補(bǔ)償,建議提高貨幣補(bǔ)償資金增加部分比例,特別是工業(yè)用途非住宅用房。同時,拆遷人可對其生產(chǎn)經(jīng)營所必需的設(shè)施和設(shè)備以及企業(yè)搬遷安置所需的費(fèi)用通過評估等手段予以相應(yīng)補(bǔ)償。對確需調(diào)產(chǎn)安置且符合我區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整政策導(dǎo)向的企業(yè),建議在全區(qū)范圍內(nèi)安置或提供置換土地。通過區(qū)政府收購存量企業(yè)用房、竟拍購買工業(yè)用地等方式,合理儲備企業(yè)安置用房和土地,同時要及早規(guī)劃落實(shí)非住宅用房的置換地塊。對區(qū)塊開發(fā)項(xiàng)目的工業(yè)企業(yè)可根據(jù)實(shí)際情況,采用收購、置換商務(wù)辦公用房、合作開發(fā)等方式促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型。對個體營業(yè)用房的拆遷安置,可考慮在安置小區(qū)配建一定數(shù)量的非住宅用房用以租賃。
(五)統(tǒng)籌謀劃,多渠道探索安置房房源供應(yīng)
一是超前謀劃,加快推進(jìn)安置房建設(shè),確立“以建促拆、先建后拆、快建快拆”的理念,從重視拆遷逐步轉(zhuǎn)變到重視安置房建設(shè)上來,力爭做到“房等人”,為加快拆遷創(chuàng)造有利條件。二是建立健全以定向拆遷安置為主、經(jīng)濟(jì)適用房和廉租房為輔的安置房源保障體系,對符合廉租房供應(yīng)條件的被拆遷人,應(yīng)優(yōu)先提供廉租房保障,廉租住房保障實(shí)行貨幣補(bǔ)貼和實(shí)物配租等方式相結(jié)合,主要通過發(fā)放租賃補(bǔ)貼,增強(qiáng)低收入家庭在市場上承租住房的能力;對符合購買經(jīng)濟(jì)適用房條件的被拆遷人,應(yīng)優(yōu)先提供購買經(jīng)濟(jì)適用房的資格。三是加強(qiáng)房地產(chǎn)市場中小套型結(jié)構(gòu)房源的市場調(diào)控。建議發(fā)改、規(guī)劃、建設(shè)、國土等有關(guān)部門要加強(qiáng)對房地產(chǎn)市場的有效調(diào)控,在項(xiàng)目立項(xiàng)、規(guī)劃方案論證、土地出讓、開發(fā)條件會審等具體工作中,嚴(yán)格規(guī)定中小套型所占比例,促進(jìn)住房供應(yīng)結(jié)構(gòu)合理化,增加中小套型房源的市場供應(yīng),充分保障拆遷群眾有充足的選購房源。同時要繼續(xù)規(guī)范推進(jìn)對閑置拆遷安置用房、經(jīng)濟(jì)適用房的回購工作,努力減少直接建設(shè)安置用房的壓力。
(六)加強(qiáng)違章建筑整治力度,積極營造良好的拆遷工作外部環(huán)境。少數(shù)動遷企業(yè)及拆遷戶因非法利益驅(qū)使,在未經(jīng)任何審批的情況下,擅自進(jìn)行違法建設(shè)和違章搭建,已嚴(yán)重擾亂了正常的拆遷秩序,若不采取強(qiáng)硬措施及時加以制止,就會影響拆遷政策的公平公正。一方面
要按照現(xiàn)行法律法規(guī),依法對已經(jīng)存在的違章建筑進(jìn)行拆除;另一方面要加緊建立一套快速靈敏的反應(yīng)機(jī)制和簡單有效的執(zhí)行機(jī)制,把工作的著力點(diǎn)放在制止“兩違”現(xiàn)象上,力求把“兩違”消滅在萌芽狀態(tài),為拆遷工作的推進(jìn)積極營造一個良好的外部環(huán)境。
第二篇:《創(chuàng)新思維破解發(fā)展要素瓶頸》
創(chuàng)新思維 破解發(fā)展要素瓶頸
當(dāng)前,全縣正在加速推進(jìn)跨越趕超,力爭縣域經(jīng)濟(jì)走在全省山區(qū)縣的前列??h域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展首先要突破要素瓶頸的制約,可以說,資金、土地、電力、人力資源等生產(chǎn)要素的供給問題,是當(dāng)前全縣縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展最難突破的四個關(guān)鍵瓶頸。為此,本人對如何突破要素瓶頸制約進(jìn)行了專題調(diào)查。
一、制約縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的四大瓶頸
(一)土地供應(yīng)日趨緊張。秭歸素有“八山一水一分田”之稱,土地資源顯得尤為珍貴。由于受土地資源限制,一方面現(xiàn)有企業(yè)擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模十分困難,如帝元、AB秭歸公司等企業(yè)在擴(kuò)建過程中,生產(chǎn)車間規(guī)劃先天不足,增加了項(xiàng)目投入成本和生產(chǎn)管理成本,甚至因生產(chǎn)能力不足,只能請外廠代工。另一方面,土地供應(yīng)不足,導(dǎo)致新的項(xiàng)目建設(shè)無法落地,如康輝五星級酒店、冷庫等項(xiàng)目協(xié)議已簽訂三年時間,但因土地不能落實(shí),遲遲不能開工建設(shè)。
(二)電力保障嚴(yán)重不足。隨著縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,電能的需求也是越來越大。然而,電力供應(yīng)的增長速度始終不能跟上發(fā)展需求增長的速度。近五年來,我縣有70%的規(guī)模工業(yè)企業(yè)在冬季都受到了不同程度的限供、斷供電的影響。三金硅是我縣用電量較大的企業(yè),一年有一半的時間處于斷供電狀態(tài)。
(三)人力資源嚴(yán)重短缺。據(jù)統(tǒng)計(jì),我縣規(guī)模企業(yè)勞動力需求在1.5萬人以上,但實(shí)有勞動力人員為1.2萬人,需求缺口3000人以上,恒豐紙業(yè)、大力紙品等一批傳統(tǒng)企業(yè)因勞動力不足,長期處于不能飽和生產(chǎn)的狀態(tài)。同時,優(yōu)秀管理人才及高技能人才嚴(yán)重缺乏,技能人才缺口在1000人以上,這些人才的缺乏,嚴(yán)重制約了企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級。
(四)流動資金嚴(yán)重缺乏。資金不足的問題,在我縣企業(yè)中普遍存在,尤其是企業(yè)生產(chǎn)流動資金不足的問題更為嚴(yán)重。據(jù)統(tǒng)計(jì),我縣規(guī)模企業(yè)流動資金缺口在3億元以上,許多企業(yè)因流動資金不足,有的訂單到了等米下鍋,只能請外縣工廠代工。初步估計(jì),因流動資金不足的問題,我縣年減少規(guī)模企業(yè)產(chǎn)值在10億元以上。
二、四大瓶頸的成因分析
(一)土地供給緊張成因分析。一是土地需求急增。隨著“兩園三區(qū)”建設(shè),城區(qū)規(guī)劃用地將達(dá)到30平方公里,是原有面積的6倍。二是土地投入成本高。我縣因?yàn)樘厥獾牡貏萁Y(jié)構(gòu),需要移山填溝、開山炸石、削峰填谷才能獲得可用建設(shè)土地。同時拆遷成本不斷上升,拆遷難度不斷加大,畝土地的基礎(chǔ)建設(shè)成本大大超過了企業(yè)承受的成本。三是土地利用集約化程度不高?,F(xiàn)在土地利用仍然是粗放經(jīng)營為主,規(guī)模效益不高,導(dǎo)致土地供給緊張的局勢越演越烈。
(二)電力保障不足成因分析。一是電力資源儲備不足。我縣的電力資源為單一的水電資源,年發(fā)電量為3億度左右,而目前,實(shí)際年用電量在10億度以上,用電量的70%需由國家電網(wǎng)供給,一旦國家電網(wǎng)總量不足,斷供、限供時有發(fā)生。二是基礎(chǔ)設(shè)施脆弱。我縣工業(yè)園區(qū)內(nèi)部的電力設(shè)施并不健全,供電故障率在10%以上,對園區(qū)內(nèi)企業(yè)的生產(chǎn)造成了嚴(yán)重影響。三是電價成本上漲太快。我縣工業(yè)電價按照國家規(guī)定實(shí)行差別電價政策,縣內(nèi)大工業(yè)用電綜合價格為0.65元/度,由于我縣以傳統(tǒng)產(chǎn)品為主,電力成本節(jié)節(jié)攀升,影響了產(chǎn)品競爭力。
(三)人力資源短缺成因分析。一是保障不到位。企業(yè)待遇不高,福利保障不盡完善,勞動力外流的問題比較嚴(yán)重。截止2012年,我縣企業(yè)人均年收入平均數(shù)為2.61萬元,而在沿海發(fā)達(dá)地區(qū)的年工資在4萬元左右。二是員工流動性太大。企業(yè)效益不穩(wěn)定,工資標(biāo)準(zhǔn)與工作強(qiáng)度不成正比,企業(yè)缺乏與員工良好的溝通與交流等原因致使員工不安于在固定企業(yè)、固定崗位工作,據(jù)初步統(tǒng)計(jì),我縣企業(yè)員工的流失率在30%以上,有部份企業(yè)的流失率達(dá)到了70%。三是技術(shù)型、管理型高端人才匱乏。我縣地處偏遠(yuǎn)山區(qū),薪酬不高,很難招到并留住適合的人才。且我縣企業(yè)以民營企業(yè)為主,多是家族性企業(yè),外來人員較難融入企業(yè)管理層。
(四)資金不足成因分析。一是實(shí)體經(jīng)濟(jì)融資遭遇生存危機(jī)。近年來由于企業(yè)生產(chǎn)原材料成本、勞動力成本、資金成本的不斷上升,已導(dǎo)致實(shí)體經(jīng)濟(jì)企業(yè)出現(xiàn)微利局面。二是小微企業(yè)抵押貸款難。由于自身并無多少固定資產(chǎn),無法滿足銀行關(guān)于抵押貸款抵押物的要求,導(dǎo)致融資困難。三是助
推企業(yè)發(fā)展的融資平臺尚未形成。盡管國家出臺了一系列改善中小企業(yè)融資環(huán)的措施,但從整體上看,我縣一個有助于推動中小企業(yè)融資的環(huán)境尚未完全形成。四是資金流向不合理。截止2013年3月,我縣有72.82億元的本外幣貸款余額,但貸款總額中,農(nóng)行對長江三峽集團(tuán)總公司貸款的32.5億元,各行對全縣433家縣域中小企業(yè)發(fā)放貸款僅4.5億元,我縣企業(yè)的貸款額不足貸款總額的10%。
三、突破瓶頸的四大創(chuàng)新
(一)整合挖潛零耗地。一是積極向上“爭”地。積極向上爭取更多的用地指標(biāo),在建設(shè)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)集群和產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、創(chuàng)新城市發(fā)展、旅游業(yè)提升等方面,加以包裝,爭取上級直撥指標(biāo)。二是盤活整治“騰”地。牢抓“三類地”——低效地、廢棄地和未利用地的開發(fā)利用。全面盤活閑臵土地,采取收回、收購、“騰籠換鳥”等方式,提升閑臵土地的利用效率。三是改造升級“生”地。通過法律手段淘汰企業(yè)盤活一批,對落后產(chǎn)能企業(yè),抓緊實(shí)施淘汰工作,土地則由政府有關(guān)部門按相關(guān)規(guī)定處臵;通過行政手段倒逼提升一批,針對單位土地產(chǎn)出少、貢獻(xiàn)低、能耗大、占地多的企業(yè),倒逼其提升層次,特別是對供而未用、倒閉企業(yè)等閑臵土地,加大清理力度,挖掘最大潛力;通過經(jīng)濟(jì)手段退出一批。對環(huán)境污染重、畝均產(chǎn)出低,且占了大量的建設(shè)用地空間的企業(yè),在經(jīng)濟(jì)上給予更優(yōu)惠的政策回收土地。
(二)開源節(jié)流解電荒。一是調(diào)。落實(shí)電力調(diào)控政策,運(yùn)用市場化的經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)手段,通過執(zhí)行差別電價、加價電價、加強(qiáng)能源監(jiān)察等有效手段促進(jìn)落后產(chǎn)能的淘汰,提高能源利用效率。二是爭。積極爭取用電指標(biāo),加大與省、市電力部門的溝通協(xié)調(diào),爭取高峰時段用電負(fù)荷上的支持。三是保。加快電網(wǎng)和工業(yè)用電基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),著力提升我縣電網(wǎng)供電的整體穩(wěn)定能力,從硬件設(shè)施上予以保障。四是增。積極發(fā)展新能源,結(jié)合我縣實(shí)際情況,發(fā)展生物質(zhì)發(fā)電、風(fēng)力發(fā)電、太陽能光伏發(fā)電、沼氣發(fā)電、垃圾發(fā)電等可再生能源發(fā)電。鼓勵企業(yè)利用車間廠房屋頂建設(shè)太陽能光伏發(fā)電示范站。
(三)改善環(huán)境留人才。一是用品牌招人。政府要把創(chuàng)造良好的投資和創(chuàng)業(yè)環(huán)境當(dāng)作品牌來建設(shè),用良好的品牌來吸引投資和創(chuàng)業(yè);企業(yè)要把改善用工環(huán)境和待遇當(dāng)作品牌來打造,用良好的口碑來吸納人才。二是用環(huán)境留人。政府要著力改善工業(yè)園區(qū)內(nèi)的生產(chǎn)生活設(shè)施等硬環(huán)境建設(shè)。企業(yè)要強(qiáng)化勞動保護(hù),改善生產(chǎn)、生活環(huán)境,加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),豐富職工的業(yè)余文化生活,積極加強(qiáng)與員工的感情交流,暢通員工的發(fā)展晉升渠道,真正做到以待遇留人,以感情留人,以事業(yè)留人。三是用服務(wù)感人。對企業(yè)高級技術(shù)和管理人才,為其提供經(jīng)濟(jì)適用房、廉租房,給予一個安穩(wěn)的生活環(huán)境。對外來務(wù)工人員,應(yīng)加大生活上的幫助,多開展些“關(guān)愛行動”,切實(shí)解決就醫(yī)、子女上學(xué)等實(shí)際問題。
(四)融資創(chuàng)新拓財源。一是做強(qiáng)財政“主平臺”。要
充分發(fā)揮財政資金的引導(dǎo)放大效應(yīng),增強(qiáng)政府投融資能力。二是疏通信貸“主渠道”。大力引進(jìn)金融機(jī)構(gòu),活躍資本市場,爭取更多的金融機(jī)構(gòu)入駐;要引導(dǎo)金融部門創(chuàng)新金融產(chǎn)品,推行應(yīng)收賬款質(zhì)押、倉單質(zhì)押、保單質(zhì)押等新型貸款業(yè)務(wù),加強(qiáng)金融部門服務(wù)企業(yè)力度。三是激活民資“主源頭”。要強(qiáng)力推進(jìn)全民創(chuàng)業(yè),鼓勵、引導(dǎo)和支持民間資本以獨(dú)資、合作、參股等方式,參與經(jīng)營性基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目和公益性事業(yè)建設(shè)。四是爭搶上資“主陣地”。要緊抓政策機(jī)遇,積極做好項(xiàng)目論證、謀劃、包裝、申報等工作,加大“跑省進(jìn)京”力度,力求“多”、“快”,全力以赴爭搶上級項(xiàng)目資金。
第三篇:創(chuàng)新工作機(jī)制 推進(jìn)和諧拆遷
完善工作體制 推行和諧拆遷
家是百姓安生之源,立身之本,房屋拆遷事關(guān)群眾根本利益,在我國當(dāng)前大舉進(jìn)行城市化建設(shè)過程中,常因群眾利益分配不均導(dǎo)致拆遷工作矛盾不斷,因此如何維護(hù)各方利益平衡、實(shí)現(xiàn)和諧拆遷一直是黨和政府關(guān)注的民生重點(diǎn)。近年來,我縣一直積極探索并全面推進(jìn)“陽光拆遷”,以維護(hù)群眾利益為著力點(diǎn),在開展全方位調(diào)查充分掌握社情民意的基礎(chǔ)上,及時出臺《寧??h城市房屋拆遷管理實(shí)施辦法》和《寧??h城中村改造暫行規(guī)定》等拆遷政策,改進(jìn)提高動遷工作水平,創(chuàng)新完善動遷各項(xiàng)制度,實(shí)施“先建設(shè)、再安置、后拆遷”的工作新機(jī)制,堅(jiān)持陽光操作,改變了以往政府努力動員群眾拆遷的被動局面,變成現(xiàn)在的“居民要動遷”甚至要求提前動遷的積極局面,確保拆遷工作和城市建設(shè)順利開展。
但我縣正處于城市建設(shè)上升期,拆遷項(xiàng)目煩多,且各村情況復(fù)雜,通過調(diào)查部分被拆遷群眾及總結(jié)以往拆遷經(jīng)驗(yàn),在遵循陽光拆遷“公平、公開、公正”原則下,仍有以下幾個問題有待改進(jìn):
一、政策宣傳形式單一,相關(guān)法律政策宣傳的廣度和深度不夠,拆遷主體和被拆遷人缺乏有效的溝通渠道,存在少數(shù)群眾未充分理解或誤解情況,容易引發(fā)群眾矛盾;
二、征地拆遷安置保障工作不完備,未充分解決被征地人員的搬遷、生活生產(chǎn)等長遠(yuǎn)問題,使群眾有后顧之憂難以積極配合拆遷工作;同時一些被征地農(nóng)民不具備掌握較多財產(chǎn)的能力且失去土地后無穩(wěn)定工作,滋生好逸惡勞習(xí)性,盲目消費(fèi),癡迷賭博,容易導(dǎo)致失地農(nóng)民返貧,不利社會穩(wěn)定;
三、“清零拔釘”工作仍有一定難度,《國有土地上房屋征收與補(bǔ)償條例》新政出臺后,行政強(qiáng)遷被取消,個別村少數(shù)居民存在僥幸心理,始終對全公開制度表示懷疑,漫天要價、不怕做“釘子戶”,延誤動遷基地及時清盤交地,影響后續(xù)建設(shè)發(fā)展。上述各種問題的產(chǎn)生,有其主觀和客觀的種種原因,為了維護(hù)被拆遷群眾的合法權(quán)益、確保我區(qū)重點(diǎn)工程建設(shè)的有序進(jìn)行、提高社會整體幸福指數(shù),應(yīng)進(jìn)一步完善加強(qiáng)拆遷安置工作:
一、宣傳正確輿論導(dǎo)向,規(guī)范征地拆遷行為,實(shí)現(xiàn)和諧拆遷。
1、深入拆遷一線,實(shí)現(xiàn)溝通零距離。就近設(shè)立舊村改造辦公室,召開各類座談會,充分聽取拆遷戶意見和建議;邀請相關(guān)法律專家,現(xiàn)場為拆遷戶提供詳盡、權(quán)威的政策法規(guī)咨詢服務(wù)做好拆遷政策的釋疑解惑工作,化解群眾的抵觸對抗情緒。
2、加強(qiáng)動遷人員業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè),培養(yǎng)耐心細(xì)致的工作態(tài)度及平和為民的工作作風(fēng),對拆遷戶做到主動溝通、主動協(xié)調(diào)、主動處理,情理結(jié)合,引導(dǎo)拆遷戶正確認(rèn)識和掌握安置工作的有關(guān)政策,獲得群眾好感和信任,減少和弱化矛盾發(fā)生,為拆遷過程的平穩(wěn)、順暢打下良好基礎(chǔ)。
3、廣泛開展政策宣傳,以公開透明促公平。加大與新聞媒體溝通力度,發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)等新媒體宣傳作用,開辟專欄,公布拆遷安置補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)和房屋估價等熱點(diǎn)問題,讓群眾及時知曉;同時將黨員干部列為公開重點(diǎn)對象,帶頭簽訂房屋征收協(xié)議,經(jīng)審計(jì)后將有關(guān)內(nèi)容予以公示,接受公眾監(jiān)督,用事實(shí)對政策進(jìn)行最好宣傳,體現(xiàn)“公開政策與執(zhí)行政策一致、政策執(zhí)行前后一致、同等情況補(bǔ)償一致”的原則,打消部分村名“先拆吃虧、后拆得益”的顧慮。
二、堅(jiān)持以人為本,秉承服務(wù)內(nèi)容全方位思想,實(shí)現(xiàn)親情拆遷。
1、積極搭建房源服務(wù)平臺,為社區(qū)老年人、雙職工家庭提供全面房源信息,設(shè)立便民服務(wù)熱線,解答拆遷戶查找房源產(chǎn)生的疑問和顧慮。從租賃過渡房到簽訂協(xié)議,再到搬家騰房,實(shí)現(xiàn)全程“保姆式”貼身服務(wù),為拆遷戶解決實(shí)際困難。
2、設(shè)立專門機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)失地農(nóng)民后征遷時期矛盾處理,建立相適應(yīng)的公共服務(wù)體系,組織就業(yè)培訓(xùn)、文化講座等活動,切實(shí)提高失地農(nóng)民綜合素質(zhì),增強(qiáng)社會競爭力,引導(dǎo)失地農(nóng)民步入社會發(fā)展正軌,在城市化進(jìn)程中快速實(shí)現(xiàn)身份轉(zhuǎn)換;完善多元保障制度,適當(dāng)補(bǔ)償被征人養(yǎng)老待遇,避免出現(xiàn)拆遷農(nóng)民種田無地、就業(yè)無崗、社保無份的“三無人員”。
3、重視“農(nóng)民富了怎么辦”的思考,幫助拆遷戶打理好拆遷補(bǔ)償款,避免坐吃山空。引導(dǎo)正確消費(fèi)觀念,杜絕攀比、奢靡之風(fēng);加強(qiáng)社區(qū)管理,防止賭博盛行;聯(lián)合金融機(jī)構(gòu)拓展農(nóng)村市場,推出適合農(nóng)民的理財產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)農(nóng)民財產(chǎn)增值保值。
三、增強(qiáng)決策科學(xué)性,堅(jiān)持政策一致性,實(shí)現(xiàn)依法拆遷。
1、堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā),做好前期調(diào)查工作,逐戶調(diào)查拆遷人房屋權(quán)屬、使用情況、戶籍和家庭人口結(jié)構(gòu)等情況,注意被拆遷人的補(bǔ)償安置意向,對有關(guān)資料進(jìn)行拍照、攝像形成檔案,同時拆遷工作小組中增加部分居民代表,充分聽取代表意見,深入分析,適時調(diào)整補(bǔ)償方案,確保政府決策全面、完善。
2、嚴(yán)格把握“一把尺子量到位,一個標(biāo)準(zhǔn)算到底”,對于某些拆遷戶超出政策范圍的要求給予明確答復(fù),不亂開口子,不搞無原則的安撫照顧,維護(hù)政策剛性;加強(qiáng)思想工作力度,闡明拆遷工作的原因、目的,意義,同時采用時間倒逼、減少拆遷獎勵等方式施以適當(dāng)壓力,爭取獲得群眾理解;
3、完善監(jiān)管及司法拆拆制度。成立拆遷項(xiàng)目巡視組,跟蹤監(jiān)督項(xiàng)目建設(shè);健全信訪制度,設(shè)立投訴舉報箱,及時答復(fù)相關(guān)政策規(guī)定,滿足拆遷戶合理要求、制止無理要求;把切實(shí)維護(hù)拆遷戶利益納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍,確保廉政拆遷;同時抓緊研究司法拆遷步驟,制定相關(guān)配套政策及實(shí)施細(xì)則,消除阻礙,更好維護(hù)群眾的合法權(quán)益。
城市化進(jìn)程是我國走向繁榮富強(qiáng)的必由之路,城市建設(shè)發(fā)展需要拆遷,應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持群眾利益至上,主動實(shí)施“陽光拆遷”并探索親情拆遷、依法拆遷、和諧拆遷,實(shí)現(xiàn)社會穩(wěn)定發(fā)展。
第四篇:創(chuàng)新舉措 破解拆遷難
創(chuàng)新舉措 破解拆遷難
硚口區(qū)委研究室課題組
拆遷是項(xiàng)目建設(shè)的必要前提,也是城市自我完善、自我發(fā)展的重要途徑。硚口是一個老城區(qū)、老工業(yè)區(qū)、老市場區(qū)和城中村集中的城區(qū),大力實(shí)施四大改造、以拆遷帶動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展是現(xiàn)階段發(fā)展的必由之路。在大規(guī)模拆遷過程中,部分項(xiàng)目拆遷進(jìn)展緩慢,引發(fā)大量信訪穩(wěn)定問題,拆遷工作已經(jīng)成為當(dāng)前影響發(fā)展和穩(wěn)定全局的“天下第一難”。本文擬通過分析我區(qū)拆遷工作的現(xiàn)狀和原因,借鑒其他地方的成功經(jīng)驗(yàn),提出若干建議以供參考。
一、拆遷難的主要原因分析
近年來我區(qū)四大改造加速推進(jìn),拆遷規(guī)模不斷擴(kuò)大,2009年拆遷面積達(dá)到創(chuàng)紀(jì)錄的100萬平方米,超過前三年的總和。拆遷工作總體進(jìn)展平穩(wěn),但仍有部分項(xiàng)目推進(jìn)緩慢。與此同時,拆遷引發(fā)的穩(wěn)定問題層出不窮。有的拆遷戶在敏感時期進(jìn)京上訪,有的成群結(jié)隊(duì)拉橫幅堵馬路,還有的圍堵政府機(jī)關(guān)妨礙正常辦公,一些基礎(chǔ)建設(shè)項(xiàng)目和房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目也受到影響。今年1-12月,全區(qū)進(jìn)京上訪為146批、236人,其中因拆遷引發(fā)的進(jìn)京上訪達(dá)到29批、89人,因拆遷進(jìn)京上訪人數(shù)占全部進(jìn)京上訪人數(shù)的37.7%。拆遷工作逐步陷入被拆遷人、拆遷人和地方政府三方都不滿意的局面,成為不穩(wěn)定的重要原因,嚴(yán)重制約了經(jīng)濟(jì)發(fā)展和和諧社會建設(shè)。拆遷難的原因主要可以歸結(jié)為以下四個方面:
(一)政策層面,部分法規(guī)政策不配套、不合理
1、貨幣補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)滯后于市場房價的變化。拆遷房屋綜合評估價,是由周邊二手房價格、基準(zhǔn)地價和周邊新房的預(yù)估價等幾方面價格綜合評估得出的。在實(shí)際拆遷事務(wù)中,評估價格與快速上漲的市場房價相比往往偏低。
2、補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)不具體?!段餀?quán)法》第四十二條規(guī)定,“征收個人住宅的,還應(yīng)當(dāng)保障被征收人的居住條件?!钡遣]有對“居住條件”的內(nèi)涵和外延做出明確具體的規(guī)定。
3、一些優(yōu)惠政策規(guī)定不盡合理?!恫疬w管理實(shí)施辦法》第二十八條對30平方米以下的極小戶型規(guī)定了優(yōu)惠政策,但是新建房屋的公攤系數(shù)(公攤面積/套內(nèi)面積)遠(yuǎn)高于舊房,多補(bǔ)的面積被公攤面積抵消,被拆遷人感受不到優(yōu)惠。而且優(yōu)惠政策僅限于貨幣補(bǔ)償。
4、對無證房和住改商房屋的規(guī)定不盡合理。有關(guān)法規(guī)規(guī)定,“拆遷違章建筑和超過批準(zhǔn)期限的臨時建筑,不予補(bǔ)償”;“房屋拆遷按房屋使用性質(zhì)進(jìn)行補(bǔ)償”。然而多年來隨著社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展,大量臨街房屋由住宅用房改為營業(yè)用房,辦理了營業(yè)執(zhí)照、繳納了各種稅費(fèi),但未變更房屋使用性質(zhì);許多房屋由于歷史原因或城市管理不到位而長期無證。在實(shí)踐中如果按現(xiàn)有政策執(zhí)行,極易引發(fā)糾紛,而且不合情理。
(二)體制層面,市區(qū)拆遷工作管理體制還不順暢,權(quán)責(zé)利不匹配
年初拆遷工作目標(biāo)由市職能部門下達(dá),拆遷任務(wù)由區(qū)政府承擔(dān),年底要進(jìn)行考核,責(zé)任下放了,相關(guān)的職權(quán)卻沒有匹配到位。對拆遷能否順利推進(jìn)至關(guān)重要的動遷安置房源,是由市職能部門調(diào)控,區(qū)級拆遷部門對上協(xié)調(diào)的難度很大,動遷安置房源很難落實(shí)。從今年11月開始,市政府已經(jīng)將經(jīng)適房的審批權(quán)下放到各區(qū),這無疑將提高區(qū)政府對動遷安置房源的協(xié)調(diào)能力。下一步,建議將動遷安置房源的計(jì)劃、規(guī)劃和規(guī)模控制等權(quán)限一并下放,以便更好地適應(yīng)拆遷安置工作的需要。
(三)客觀方面,硚口困難群眾和改制企業(yè)較多,增大了拆遷工作的難度和復(fù)雜性
1、困難群體較為集中。我區(qū)困難群體較多,拆遷改造的區(qū)域又主要是困難群體集中的地塊。2009年拆遷戶中困難群體約為20%,居住面積在30平方米以下的約為19%,安置起來特別困難。
2、困難改制企業(yè)較多。2003年以來我區(qū)先后完成國企改制145戶。在拆遷中有些企業(yè)土地價格大幅上漲,已改制的企業(yè)職工紛紛要求參與分配這些溢價的資產(chǎn),引發(fā)大量糾紛。2009年拆遷上訪中涉及企業(yè)職工的約占14%,而且都是群體上訪。
3、西部地區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施配套較差。與其他中心城區(qū)相比,硚口的基礎(chǔ)設(shè)施條件較差,特別是西部地區(qū),基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)長期滯后。目前經(jīng)濟(jì)適用房等安置房源主要位于西部地區(qū),多存在配套不全、交通不順、生活不便等現(xiàn)實(shí)問題。
(四)主觀方面,部分干部對拆遷工作認(rèn)識不足,創(chuàng)新意識、責(zé)任意識還不強(qiáng)
拆遷工作不僅僅是經(jīng)濟(jì)問題,同時還是民生問題、穩(wěn)定問題,事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的全局。但是,目前仍存在少數(shù)干部和職能部門對拆遷工作重視不夠,工作創(chuàng)新意識、責(zé)任意識不強(qiáng)等問題,導(dǎo)致工作推進(jìn)不積極,工作落實(shí)不到位。
二、對拆遷問題的基本認(rèn)識
對拆遷行為性質(zhì)的認(rèn)識,直接關(guān)系到拆遷當(dāng)事人的定位和拆遷方式的選擇。我們認(rèn)為,對拆遷性質(zhì)的認(rèn)識需要從發(fā)展的不同階段來判斷。在西方發(fā)達(dá)國家實(shí)行土地私有制、早已完成城市化進(jìn)程的情況下,拆遷主要是一種單純的商業(yè)行為。而我國實(shí)行的是土地國有和集體所有制,又處在城市化的中期加速階段,不能夠簡單地與西方發(fā)達(dá)國家類比。在政府壟斷土地一級開發(fā)市場的條件下,嚴(yán)格區(qū)分商業(yè)拆遷與公益拆遷并不現(xiàn)實(shí)。當(dāng)前拆遷涉及最為普遍的舊城改造,絕大多數(shù)兼具商業(yè)與公益的雙重屬性。一方面,舊城改造主要是依靠商業(yè)企業(yè)的市場化運(yùn)作,是典型的商業(yè)行為。另一方面,對舊城區(qū)和違法建筑的改造建設(shè)以及重新規(guī)劃建設(shè),可以進(jìn)一步優(yōu)化與重組城區(qū)經(jīng)濟(jì)、社會功能,改善居民居住環(huán)境;可以調(diào)整和改進(jìn)城市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和布局,構(gòu)建更為合理、高效、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)業(yè)鏈,增強(qiáng)城市資源集中優(yōu)勢和吸納能力;短期內(nèi)可能對被拆遷人的利益有所損傷,但其終極結(jié)果有利于提高城市整體競爭活力,被拆遷人也會從中獲利,這就使得舊城改造具備較為明顯的公益性特征。此外對部分困難拆遷戶采取提供廉租房、經(jīng)適房及保底面積的做法就更帶有公共福利的性質(zhì),政府不能因?yàn)槭巧虡I(yè)開發(fā)而完全退出拆遷事務(wù)。
從實(shí)踐來看,近期全國各地的拆遷工作也開始表現(xiàn)出政府主導(dǎo)、采用更加優(yōu)惠合理的拆遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)和拆遷安置方式的新趨勢。如2009年4月北京市開始實(shí)施新的市場評估拆遷補(bǔ)償辦法,拆遷款足以購買政府提供的限價房。西安市棚戶區(qū)改造中,采取政府主導(dǎo)的方式,最大限度讓利于民,贏得拆遷戶的支持。2009年2月上海市出臺了“數(shù)磚頭加套型保底”制度,即居住房屋的拆遷補(bǔ)償安置,將以被拆除房屋市場評估價為基礎(chǔ),增加一定價格補(bǔ)貼和套型面積補(bǔ)貼。武漢市委書記楊松提出,征地拆遷必須以人為本,要樹立“為民拆遷,拆遷為民”的指導(dǎo)思想,切實(shí)維護(hù)群眾合法權(quán)益。
當(dāng)前我區(qū)正在全力推進(jìn)的四大改造涉及的大規(guī)模拆遷同樣具備商業(yè)和公益的雙重屬性,也應(yīng)該按照政府主導(dǎo)、優(yōu)惠利民的模式推進(jìn)。在拆遷中應(yīng)當(dāng)把握好以下幾個原則:
1、政府主導(dǎo)原則。更多地采用政府土地儲備的模式推進(jìn)拆遷,由政府主導(dǎo),更加注重拆遷的規(guī)范性和公平性,將“生地”拆成“熟地”之后再進(jìn)入掛牌出讓程序。
2、保障居住條件原則。以被拆遷人的需求為導(dǎo)向,制定公平合理的拆遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)和拆遷安置方式,幫助被拆遷人解決實(shí)際困難,切實(shí)保障被拆遷人的居住條件。
3、利益均衡原則。拆遷是不同利益主體之間的一次新的利益分配過程,要保持各方利益的基本均衡、對等。
4、守法原則。政府在堅(jiān)持依法辦事的同時,要加強(qiáng)對拆遷人和被拆遷人雙方面的監(jiān)督管理,堅(jiān)持在法律和政策的框架下開展利益博弈。對有些因政策和法律滯后而造成明顯不合情理的,要采取社會救助、幫扶等方式予以妥善解決。
三、破解拆遷難的幾點(diǎn)建議
在上述拆遷基本原則的指導(dǎo)下,我們一方面要積極向市委、市政府建言獻(xiàn)策,提出有針對性、實(shí)效性和突破性的立法建議,促進(jìn)法規(guī)政策逐步健全完善;另一方面要在現(xiàn)行法規(guī)政策的框架內(nèi),進(jìn)一步推進(jìn)思路創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和舉措創(chuàng)新,努力破解拆遷難題,加快拆遷進(jìn)度,力求拆遷穩(wěn)定,為硚口的未來發(fā)展拆出一片新天地。
(一)綜合采取多種方式,加大實(shí)物安置力度
根據(jù)入戶調(diào)查,平均約有92%的拆遷戶愿意選擇實(shí)物安置,這說明絕大多數(shù)拆遷戶最大的需求還是居住的需求。實(shí)物安置是現(xiàn)階段破解拆遷難、有效保障拆遷戶居住條件的最重要途徑。要綜合采用就地安置、就近安置和異地安置多種方式,加大實(shí)物安置力度。同時研究制定梯度價格機(jī)制,引導(dǎo)拆遷戶自愿外遷,適當(dāng)減少中心城區(qū)的人口壓力,為中心城區(qū)發(fā)展產(chǎn)業(yè)騰出更多的空間。
1、就地安置。對于開發(fā)面積較大、住宅比例較高、有條件就地還建的項(xiàng)目,優(yōu)先就地還建。就地還建的好處是對拆遷戶居住生活影響最小,最大限度地保障拆遷戶的居住條件??梢越梃b華通置業(yè)公司安置模式,鼓勵引導(dǎo)開發(fā)商與拆遷戶達(dá)成協(xié)議,根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況,約定10-20平方米的特殊優(yōu)惠面積。由于房型的原因,除了“拆一還一”的面積外,多出的面積在特殊優(yōu)惠面積以內(nèi)的,按照成本價或同期經(jīng)濟(jì)適用房價格補(bǔ)交差價;多出的面積超出特殊優(yōu)惠面積之外的,按同等商品房計(jì)價付款。
2、就近安置。對于地段很好、開發(fā)面積較小、公建比例較高、更適合產(chǎn)業(yè)發(fā)展的區(qū)域,可以采用“區(qū)域統(tǒng)籌,項(xiàng)目聯(lián)動,集中建設(shè),就近還建”的安置方式,在一定的半徑內(nèi)實(shí)行一個或幾個項(xiàng)目就近集中還建。就近安置能夠解決一些項(xiàng)目無法就地還建的難題,有利于拆遷戶就近享受原有的較為完善的公共服務(wù),減少通勤成本,保持原有的生活方式。同時整合利用還建資源,有利于城區(qū)功能布局優(yōu)化。
3、異地安置。作為中心城區(qū),異地安置方式可以有效優(yōu)化區(qū)域產(chǎn)業(yè)布局,降低人口密度,有其必要性。但是相應(yīng)的,對拆遷戶生活條件的影響也最大,要充分考慮拆遷戶異地安置后在區(qū)位交通、公共設(shè)施、配套服務(wù)等方面的損失,實(shí)行更加優(yōu)惠的補(bǔ)償政策,同時加快異地安置房源的道路交通、基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)。
(二)堅(jiān)持公平公正原則,不斷完善拆遷政策
拆遷行為應(yīng)當(dāng)遵循等價、有償?shù)仁袌鼋?jīng)濟(jì)基本原則。在促進(jìn)公共利益的同時,應(yīng)盡量避免和減少被拆遷人犧牲個人利益,著力制定公平、公正、零負(fù)擔(dān)的拆遷補(bǔ)償政策。
1、確保拆遷補(bǔ)償價格的公平合理。要按照物權(quán)法規(guī)定的“不降低居住條件”原則,采取市場價格機(jī)制,合理確定補(bǔ)償價格。補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)、補(bǔ)償金額要全程公開,堅(jiān)持不亂開口子,確保先搬后搬一個價,保證拆遷公平,消除拆遷戶的疑慮。
2、進(jìn)一步提高獎勵補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。目前我區(qū)各種獎勵補(bǔ)助政策為10000-20000元不等。為提高拆遷戶的積極性,建議進(jìn)一步提高獎勵補(bǔ)助的標(biāo)準(zhǔn),通過增加獎勵,彌補(bǔ)當(dāng)前綜合評估價的不足,減輕拆遷戶購房的負(fù)擔(dān),鼓勵拆遷戶早簽約、早搬遷。
3、變“拆一還一”為“拆一房還一房”,實(shí)現(xiàn)拆遷“零負(fù)擔(dān)”。實(shí)物還建“拆一還一”(拆多少面積還多少面積)對于房屋面積較大的拆遷戶可以適用,但是難以解決極小戶型(30平方米以下)困難群眾的居住問題。即使制定了約定特殊優(yōu)惠面積這樣的優(yōu)惠政策,需要補(bǔ)交的差價也給困難拆遷戶造成了沉重的負(fù)擔(dān)。建議借鑒外地經(jīng)驗(yàn),對符合特定條件的極小戶型困難拆遷戶,實(shí)施“拆一房還一房”政策,即該困難拆遷戶可以得到我區(qū)已建成的最小面積安置房一套,而不需要補(bǔ)交任何差價,真正實(shí)現(xiàn)拆遷安置“無縫對接”,拆遷戶“零負(fù)擔(dān)”。這樣的讓利一定可以讓困難拆遷戶樂意搬遷、盼望搬遷。
(三)統(tǒng)籌解決與拆遷相關(guān)的其他問題
對我區(qū)拆遷中出現(xiàn)的各類共性和個性問題,要加強(qiáng)調(diào)查研究,借鑒實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和外地成功模式,采用各種行之有效的辦法和措施加以解決。
1、特困群體的拆遷安置。針對我區(qū)大量存在的殘疾人家庭、雙下崗家庭、特困戶等特困弱勢群體,應(yīng)當(dāng)著力解決其拆遷后的實(shí)際困難,體現(xiàn)政府對弱勢群體的關(guān)愛。一是要按照前述最優(yōu)惠的拆遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)償安置;二是應(yīng)當(dāng)統(tǒng)籌組織民政、勞保、衛(wèi)生、教育、街道、社區(qū)等相關(guān)部門,盡量為其解決拆遷后的就業(yè)、就醫(yī)、就學(xué)等各方面實(shí)際困難,減少拆遷對其造成的不利影響,通過拆遷改善其生活居住條件。
2、涉及改制企業(yè)內(nèi)部矛盾的處置。要慎重處置這類問題,防止發(fā)生群體性事件。可以借鑒原利商公司矛盾處置模式,通過做改制企業(yè)的工作,促成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層主動拿出一部分利益,與在改制中利益受損的職工以及目前生活困難的職工分享。在操作中要注意以下幾點(diǎn):一是對多年前完成的改制持基本肯定態(tài)度,在當(dāng)時改革摸索的大環(huán)境下,程序瑕疵在所難免,不能因此而否定改制的結(jié)果;二是在職工的利益分配上,要注意保持利益均衡,避免產(chǎn)生新的矛盾;三是對在改制中受益的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),要講究工作技巧,軟硬兼施,讓其認(rèn)識到分享部分利益的必要性。
3、“住改商”經(jīng)營用房的處置。針對漢正街市場中大量存在的有合法營業(yè)執(zhí)照并按規(guī)定上繳各種稅費(fèi)、但未登記變更房屋使用性質(zhì)的“住改商”房屋補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)無法反映房屋真實(shí)價值的情況,應(yīng)當(dāng)本著尊重現(xiàn)實(shí)的原則,通過與開發(fā)商協(xié)商,在房屋評估時,根據(jù)具體情況適當(dāng)提高“住改商”房屋的拆遷補(bǔ)償價,對上述“住改商”房屋按照有證門面的一定比例給予補(bǔ)償。在實(shí)踐中采用的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是60%-70%,應(yīng)該用文件或其他方式將該標(biāo)準(zhǔn)固定下來,使得今后的拆遷中處置類似問題有明確的政策依據(jù)。
4、無證房屋的處置。對于歷史遺留的無證房屋的處置,要堅(jiān)持依法辦事,按照法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)予以部分補(bǔ)償或不予補(bǔ)償。但是對于確有困難、一旦拆遷就無房可住的拆遷戶,應(yīng)當(dāng)本著有情操作、拆遷惠民的原則,爭取廉租房或經(jīng)濟(jì)適用房來解決;特別困難且符合條件的拆遷戶,還可適用前文提到的“拆一房還一房”優(yōu)惠保底政策。
(四)強(qiáng)化依法意識,規(guī)范拆遷行為
在拆遷工作中,政府必須堅(jiān)持依法行政,強(qiáng)化自律意識,加強(qiáng)自我約束,嚴(yán)格按照法律規(guī)定的權(quán)限和程序推進(jìn)拆遷。同時,加強(qiáng)對拆遷人和被拆遷人雙方的宣傳教育和監(jiān)督管理,著力防止和及時糾正違法過激行為。一是依法處置釘子戶。對于存在思想誤區(qū),想要通過拆遷一攬子解決家庭矛盾,而提出不合理要求的拆遷戶,要充分發(fā)揮街道干部、社區(qū)群干的作用,切實(shí)做好思想工作,通過耐心細(xì)致的宣傳解釋,引導(dǎo)他們理解國家的拆遷政策,走出思想誤區(qū),同時盡可能幫助其解決就業(yè)、就學(xué)、就醫(yī)等各方面實(shí)際困難,減少拆遷阻力。對于個別依仗關(guān)系頑固抵制拆遷,想要以此發(fā)財致富的“強(qiáng)權(quán)”人物,特別是國家公職人員,可以借鑒外地做法,在依法依規(guī)的前提下,采用紀(jì)委介入、強(qiáng)化組織紀(jì)律、所在單位施壓以及在一定范圍內(nèi)公布等各種手段進(jìn)行約束,千方百計(jì)打壓他們的氣焰,避免在拆遷戶中造成惡劣的負(fù)面影響。對于以上手段都不奏效,且嚴(yán)重影響拆遷進(jìn)程的釘子戶,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格依照法律程序,采用行政強(qiáng)拆、司法強(qiáng)拆等法律手段,予以強(qiáng)制拆除。同時加大法制宣傳力度,取得強(qiáng)拆一家、宣傳一片、帶動一片的效果。二是嚴(yán)格監(jiān)督拆遷人。要堅(jiān)決禁止和杜絕違法拆遷,防止拆遷人受利益的驅(qū)動,采用暴力拆遷、野蠻拆遷等不合法手段對被拆遷人施壓。近期發(fā)生的遼寧拆遷戶殺死拆遷人、重慶等地拆遷戶自焚等惡性事件提醒我們,要始終堅(jiān)持依法拆遷,加強(qiáng)對開發(fā)商和拆遷公司的監(jiān)管,保護(hù)處于弱勢一方的拆遷戶的合法權(quán)益。對釘子戶也要采用合法的手段進(jìn)行處置,不能圖一時之快而埋下不穩(wěn)定的隱患。
第五篇:破解瓶頸 穩(wěn)定生產(chǎn)
帶壓攻難關(guān)合力破瓶頸
-乙烯廠高壓聚乙烯車間長周期穩(wěn)定生產(chǎn)攻關(guān)項(xiàng)目紀(jì)實(shí)
內(nèi)容提要:在公司“”理念下,高壓聚乙烯裝置長周期穩(wěn)定生產(chǎn)攻關(guān)組率領(lǐng)廠部干部員工攻堅(jiān)克難、變壓力為動力,變被動為主動,以“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”的精細(xì)管理下,直線管理,層層落實(shí),在“穩(wěn)”、“盯”蘭州石化公司新建屬大乙烯聚烯烴三套主要裝置之一。裝置操作壓力高、工藝連鎖多、控制難度大。只要其中的一個聯(lián)鎖點(diǎn)出現(xiàn)問題,就會造成整個裝置停車。2010年“二次壓縮機(jī)段間壓差高”、“高壓循環(huán)氣系統(tǒng)夾帶過多高聚物”兩大生產(chǎn)瓶頸問題突如其來,導(dǎo)致裝置長期開開停停,連續(xù)運(yùn)行“不滿月”成為家常便飯。廣大干部員工工作壓力和信心不言而喻。為此攻關(guān)項(xiàng)目組變壓力為動力,變被動為主動,對比國內(nèi)同類茂名石化裝置連續(xù)運(yùn)行120天的巨大差距,廣部及車間領(lǐng)導(dǎo)干部員工倍感壓力。一致認(rèn)為必須找準(zhǔn)差距、奮起直追、攻堅(jiān)克難,打好長周期運(yùn)行翻身仗。為此以公司牽頭,廠部、車間專業(yè)技術(shù)人員成立技術(shù)攻關(guān)小組立即成立,提出“攻關(guān)一期裝置連續(xù)運(yùn)行60天的明確目標(biāo)”。乙烯廠干部員工上下一心,帶壓攻關(guān),從車間管理、操作運(yùn)行、設(shè)備維護(hù)、技術(shù)指標(biāo)等方面全面與茂名對標(biāo),盯問題,穩(wěn)生產(chǎn),合力破解制約裝置長周期安全生產(chǎn)的瓶頸問題。12月23日,裝置一期連續(xù)運(yùn)行突破60天目標(biāo),裝置生產(chǎn)能物耗大幅降低,均達(dá)公司二檔指標(biāo),長周期技術(shù)難題取得顯著效果。干部職工畏難情緒逐漸消失,信心和決心被激活,掉上二斤肉。
。他們實(shí)施單人包機(jī)、隱患排查追蹤制、大機(jī)組監(jiān)控、預(yù)知性維修、在線搶修、提高操作精確度、多工種聯(lián)合巡檢等卓有成效的保運(yùn)措施,成立攻關(guān)小組,破解技術(shù)難題。2011年以公司牽頭,廠部、車間專業(yè)技術(shù)人員成立技術(shù)攻關(guān)小組立即成立,提出“攻關(guān)一期裝置連續(xù)運(yùn)行60天”的明確目標(biāo)。2010年7月裝置生產(chǎn)進(jìn)入不穩(wěn)定生產(chǎn)狀態(tài),“二次壓縮機(jī)段間壓差高”、“高壓循環(huán)氣系統(tǒng)夾帶過多高聚物”兩大生產(chǎn)瓶頸問題突如其來,致使裝置進(jìn)入頻繁開停車時期。為此公司、廠部及車間技術(shù)人員立即成立公共小組,定期召開專題攻關(guān)會,梳理瓶頸問題,落實(shí)攻關(guān)責(zé)任人,逐項(xiàng)攻關(guān)。2月份,二次壓縮機(jī)的內(nèi)部油更換為礦物油,解決了二次壓縮機(jī)段間壓差問題;7月份大檢修對高壓分離器S1401安裝進(jìn)料喇叭口,提高分離器的效率,解決了高循系統(tǒng)排蠟夾帶問題。兩大瓶頸問題終于破解,消除了安全隱患,發(fā)揮車間骨干和模范帶頭作用。最大限度減少了非計(jì)劃停車。裝置整體受控生產(chǎn)上了一個臺階,重新打造“高壓高動力、高壓高水平、高壓高標(biāo)準(zhǔn)”的優(yōu)良傳統(tǒng)。
轉(zhuǎn)變工作思想,提升技術(shù)指標(biāo)。裝置檢修完轉(zhuǎn)入生產(chǎn)時期,高壓聚乙烯車間領(lǐng)導(dǎo)班子不斷深入班組生產(chǎn)一線,緊緊圍繞乙烯廠“4321”生產(chǎn)組織思路,將重點(diǎn)精力放在安全生產(chǎn)、穩(wěn)定長周期和隊(duì)伍建設(shè)上,樹立嚴(yán)格管理工作思想,持續(xù)技術(shù)攻關(guān),不斷深化指標(biāo)提升,穩(wěn)定關(guān)鍵機(jī)組運(yùn)行,努力降低裝置成本,提高產(chǎn)品質(zhì)量。在生產(chǎn)受控方面,嚴(yán)格執(zhí)行大型壓縮機(jī)組工藝卡片指標(biāo),建立技術(shù)員、班長和運(yùn)行工程師三級動態(tài)指導(dǎo)和監(jiān)督機(jī)制。有效保障1810D、2426H等六種牌號產(chǎn)
品順利生產(chǎn),產(chǎn)品質(zhì)量合格率100%,專用料比率為32.27 %。并成功開發(fā)了開發(fā)2320D高透明料1184.3噸,提升35KV2240H電纜料品質(zhì),不斷滿足市場的需求。
強(qiáng)化“三基”管理,優(yōu)化設(shè)備工藝生產(chǎn)。裝置進(jìn)入生產(chǎn)中期,車間領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)車間實(shí)際情況,不斷完善、細(xì)化管理制度,依靠制度和專業(yè)規(guī)范來抓好管理,在工作中做到有章可循,不斷激勵從而保證了車間各項(xiàng)工作的順利開展。利用每天例會和班前班后會以及出班學(xué)習(xí)時,及時將公司、乙烯廠的各類會議精神認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)給班組員工。在節(jié)日期間,做到“班班見領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任好”。通過深入現(xiàn)場,及時掌握裝置的生產(chǎn)、設(shè)備運(yùn)行和安全環(huán)保等情況,及時解決生產(chǎn)中安全、質(zhì)量、工藝、設(shè)備出現(xiàn)的隱患;加強(qiáng)安全巡回檢查,確保了生產(chǎn)運(yùn)行的正常,現(xiàn)場員工堅(jiān)守崗位,精心操作,呈現(xiàn)出“安全、穩(wěn)定、有序”的良好生產(chǎn)氛圍,產(chǎn)品質(zhì)量和消耗都控制在較好的水平。
深化屬地責(zé)任,落實(shí)長周期保障措施。裝置進(jìn)入穩(wěn)定生產(chǎn)后期。為保障裝置冬季連續(xù)生產(chǎn)目標(biāo),車間結(jié)合冬季生產(chǎn)特點(diǎn),將公司崗檢、廠部崗檢、車間自檢有效結(jié)合,在裝置上開展了拉網(wǎng)式安全生產(chǎn)大檢查,通過強(qiáng)化班組員工自查、互查和復(fù)查的方式,對崗檢中發(fā)現(xiàn)的問題制定出整改或者防范措施,同時要求員工克服松懈麻痹的思想。同時,對照“八十字”方針整治現(xiàn)場跑冒滴漏、捆綁吊掛和防凍保溫的缺損。每周側(cè)重當(dāng)班班組檢查,全月覆蓋檢查內(nèi)容,不走形式,不走過場,明確責(zé)任人,目標(biāo)分解,細(xì)致講評,分析歸納,制定措施,幫扶整改,消除隱患。通過周檢驗(yàn)證裝置現(xiàn)場“低、老、壞”逐步減少,提高寒冷氣候下裝置連續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)的保險系數(shù)。
(高壓聚乙烯車間:李勇)
2012年12月7日