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      目標(biāo)設(shè)立的重要性及如何達成目標(biāo)[共五篇]

      時間:2019-05-14 13:42:51下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《目標(biāo)設(shè)立的重要性及如何達成目標(biāo)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《目標(biāo)設(shè)立的重要性及如何達成目標(biāo)》。

      第一篇:目標(biāo)設(shè)立的重要性及如何達成目標(biāo)

      目標(biāo)設(shè)立的重要性及如何達成目標(biāo)

      想象一下,在一個漆黑的夜晚,我們身處茫茫大海中,我們不知道身在何處,更不知道往哪里去才能靠岸,情急之下,我們亂游一陣,結(jié)果不但沒有任何進展,而且還給自己帶來更大的恐慌。這時遠處出現(xiàn)一束燈光,我們心里立即生出一個極大的希望。但是,燈光實在是太遙遠了,光線也太微弱了,有的人覺得要到達燈光處實在是希望渺茫,即使往前游也于事無補,于是情緒悲觀,身體也就沒勁,停在原處等死。有的人,在求生欲望的支持下,朝著燈光的方向奮力游去,游一會,看看燈光處,還是很遙遠,再游一會,再看看,還是很遠,似乎永遠到不了那里,在一次一次的打擊下,他泄氣了,他覺得不可能成功的,他從心里面放棄了,精神松懈,速度也就慢了下來,最終停下,然后等死。還有的人,看到遙遠的燈光,他知道這是一場持久戰(zhàn),但別無選擇,必須游過去,否則就是死亡。于是他確定方向后,不再把目光盯在遠處的燈光上,而是以每劃水一百次來分段,每完成100次劃水,就等于完成了階段性目標(biāo),更接近燈光。就這樣,100次,又100次,他不斷的成功達成目標(biāo),這不斷的成功又極大的鼓舞了他的精神,他越來越有勁,在不知經(jīng)歷了多少個100次后,他突然發(fā)現(xiàn)他的手碰到了礁石,他成功的到達了岸邊,他獲救了!這個故事告訴我們什么?(也許在我們今天或者是以前的某段時間里,我們也有這樣的感受,就如同身處茫茫大海中,不知身在何處,也不知去向何方,我們很茫然)。

      人生若沒有目標(biāo)或面對目標(biāo)卻不知道如何達成時,我們都難免會失敗,我們這一生也就不可能和那些成功人士一樣,住別墅、開豪車、事業(yè)有成、滿世界旅游。我們每個人,年輕時都有夢想,年老時,有的人卻什么也沒實現(xiàn),郁郁而終。因此,今天我們交流的主題是“目標(biāo)設(shè)立的重要性及如何達成目標(biāo)”

      成功=設(shè)立目標(biāo)+祥細計劃+立即大量行動

      一、有目標(biāo),才能成功。

      1、沒有目標(biāo),就沒有出路。俗話說,熱鍋上的螞蟻,急得團團亂轉(zhuǎn)。事到臨頭,著急是

      沒有用的,2、南轅北轍的故事。想去廣州,車子卻向北京方向開去,是不可能到達目的的。

      3、人無遠慮,必有近憂(解釋)。哈佛大學(xué)畢業(yè)生的跟蹤研究結(jié)果表明:頂尖成功的人,只占3%,那是有長遠目標(biāo)且目標(biāo)清晰的人;還有15%也是社會的精英份子,至少也有3-5年的目標(biāo),而那些沒有目標(biāo)的畢業(yè)生,即使是哈佛畢業(yè)的,也只能混跡于普通民眾中,不為人知。

      4、如何射擊?瞄準(zhǔn)目標(biāo),然后射擊,只有這樣才能中的。

      二、如何制定目標(biāo)。

      1、不能太高,不能太低,不能不變。目標(biāo)總是達不到,會使自己對設(shè)立目標(biāo)缺乏信心。

      太容易達到,也沒意義。

      2、射箭的啟示:瞄準(zhǔn)月亮,可中山頂,瞄準(zhǔn)山頂,只中山腰,瞄準(zhǔn)山腰,只中山腳。

      3、現(xiàn)場每人制定3-5年及每年的人生目標(biāo)。實物及需金額。(準(zhǔn)備些許白紙)

      三、目標(biāo)分解:俗語:一口吃不成大胖子。千里之行,始于足下。

      1、暑假作業(yè),每天做一點,輕松做完,如果累積到最后再做,看到堆積如山的作業(yè),根

      本沒有信心,而且很難有質(zhì)量。

      2、日本馬拉松選手成功的秘訣。

      3、存養(yǎng)老金的啟示。20歲,每月存100,投資基金,年利按12-15%算,65歲后,達50

      萬以上,月息可達5萬!

      4、現(xiàn)場對今年目標(biāo)進行分解。分解到12個月。將本月目標(biāo)細分到每周。

      四、祥細計劃。

      1、制定實現(xiàn)每階段目標(biāo)的具體步驟,而且必須有時限。沒有祥細的計劃,即使是階

      段目標(biāo)也是不可能達到的。

      2、制定達成本月目標(biāo)的祥細計劃,每周,制定下一周每天的工作計劃。各負責(zé)人對

      應(yīng)檢查可行性,并指導(dǎo)。

      五、目標(biāo)執(zhí)行:

      1、立即采取大量行動。目標(biāo)有了,祥細計劃也有了,就去洗了睡,目標(biāo)并不會自動

      完成?我們要立即采取大量行動。很多成功人士并沒有很高學(xué)歷或十分聰明,為什么他們獲得成功而不是比他們聰明的你呢,他們成功的關(guān)鍵就是,立即行動,大量行動。我們有時,有了一個很好的想法,但在做的時候,顧慮太多,這樣做到底行不行,當(dāng)你這樣的時候,別人已經(jīng)開始了,當(dāng)你看到別人取得一點成績后,又想跟進時,又想了,現(xiàn)在進是不是太遲了,等等,總之,考慮太多,行動太少。

      2、決不拖延。不找借口(找錢和找借口只能選其一)。制定每日任務(wù)單。林肯說:今

      天逃避的責(zé)任,明天還會遇到。時間不夠?每天提前半小時,一年多出一月來。

      3、不受影響。堅定目標(biāo)。不斷前進。青蛙比賽。

      4、確實沒能完成,要立即再訂目標(biāo)或在下一個階段目標(biāo)中補回來。

      5、尋求指導(dǎo)。

      6、公眾承諾。到什么時候我必須完成什么目標(biāo),否則我將怎樣…

      7、目標(biāo)上墻,執(zhí)行中跟進督導(dǎo)。

      目標(biāo)墻:成功公式。姓名、3-5年、今年、本月、本周六、激發(fā)個人行動源動力

      1、你,是你個人公司的CEO,你對自己這公司負責(zé)全責(zé),你的服務(wù)就是你的產(chǎn)品,你付

      出勞動決定你的價值。

      2、態(tài)度決定結(jié)果。你覺得你能行或不行,你都是對的。要突破自我設(shè)限(魚的實驗或跳

      蚤實驗)

      3、每日激勵。朗讀目標(biāo)。每日晨訓(xùn)必讀。讀今年目標(biāo)及本周工作及暗示語“我是最棒的,我一定能做到!”

      結(jié)束。

      第二篇:100%目標(biāo)達成系統(tǒng)

      企業(yè)100%目標(biāo)達成系統(tǒng)咨詢式特訓(xùn)營

      《100%目標(biāo)達成系統(tǒng)》是以《萬物十字定律》為核心理論基礎(chǔ),(它是決策、控策事物時間段成功的科學(xué)定律。是解釋歷史、決策現(xiàn)在、預(yù)測未來,開發(fā)人類超前思維,指導(dǎo)人類做事超前防止失敗,減少損失,少走彎路的科學(xué)真理。)通過企業(yè)全競爭教學(xué)法,洞于知,用于行、歸于戰(zhàn),一改傳統(tǒng)說教或填鴨教學(xué),而是通過一系列活動的參與(行動)體驗(發(fā)現(xiàn))實踐(突破),從而能發(fā)現(xiàn)企業(yè)在過去制定企業(yè)目標(biāo)固有思維模式,并深度發(fā)掘固有模式與思維、溝通、管理、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)等的關(guān)系,再做出有效行動,創(chuàng)造卓越的成就。將全方位,多視角詮釋目標(biāo),讓您重新認識本企業(yè)現(xiàn)狀,認識其本質(zhì)。通過體驗式互動真是的模擬,實戰(zhàn)案例分析,頭腦風(fēng)暴,讓你全程感受一個全新的目標(biāo)達成的策略,讓你全新看到目標(biāo)的重要性和達成目標(biāo)的巨大潛力,《企業(yè)100%目標(biāo)達成系統(tǒng)咨詢式特訓(xùn)營》以全新理論和實踐將從此改變您企業(yè)的命運,它將會為您的企業(yè)實踐飛躍性的突破。課程目的幫助您理清以下問題:

      您希望把企業(yè)經(jīng)營到什么樣的位置?您未來有什么樣的發(fā)展目標(biāo)嗎?

      您覺得達到這些目標(biāo)最重要的條件是什么?目前公司已經(jīng)具備哪些條件?還有哪些有待加強?假如這些必備條件不具備,能不能達成公司目標(biāo)?

      您覺得達成這些目標(biāo)實現(xiàn)最大的障礙是什么?

      您希望把企業(yè)做大強,從哪里開始第一步?

      您所遇到的問題是現(xiàn)在才有的?還是以前就存在?存在多久了?

      幫助您改變企業(yè)以下現(xiàn)象:

      企業(yè)目標(biāo)定出,員工不配合不理解?員工缺乏強勁的工作動力?

      企業(yè)目標(biāo)不吸引人,員工流失率很嚴(yán)重?

      企業(yè)目標(biāo)不具體不明確,員工執(zhí)行起來往往和您相去甚遠?

      企業(yè)目標(biāo)不科學(xué),很多時候都不能達成?

      企業(yè)目標(biāo)經(jīng)常不能達成,大家都不愿意面對未來?

      企業(yè)目標(biāo)逐漸迷失,有時候連您都失去對未來的信心?

      如果有一個能解決以上問題并協(xié)助您100%達成目標(biāo)的專家團隊,您是否愿意接受他們的誠懇幫助呢? 課程內(nèi)容:

      1、企業(yè)規(guī)劃怎么做?

      2、部門規(guī)劃怎么做?

      3、不同部門的工作目標(biāo)如何定?

      4、員工的工作目標(biāo)如何定?

      5、如何對企業(yè)制定的有效目標(biāo)細化分解?

      6、如何跟據(jù)即定目標(biāo)制定可行計劃?

      7、如何克服達成目標(biāo)過程中的礙礙?

      學(xué)員對象:企業(yè)全員(最好每個分公司老總帶核心骨干參加,這樣每個分公司之間可以PK)

      培訓(xùn)時間:兩天一夜(此課程需要長時間做作業(yè),老師現(xiàn)場做指導(dǎo))

      課程費用:8000元/天(此課程是市場上比較受歡迎的品牌課程,市場價為3-5萬一場)

      主講老師:張老師

      第三篇:班級目標(biāo)達成分析

      班級目標(biāo)達成分析

      13會計一班是一個由34位優(yōu)秀的學(xué)生組成的集體,通過對同學(xué)們的個人目標(biāo)達成表分析,我們發(fā)現(xiàn):

      1、大部分同學(xué)在大二到大三學(xué)年目標(biāo)開始清晰起來;

      2、到課率增加,尤其是專業(yè)課程,幾乎所有的同學(xué)都非常的重視;

      3、班上同學(xué)之間的關(guān)系更加親密;

      4、部分同學(xué)在社團以及學(xué)生組織中取得了良好成果。

      13會計一班的同學(xué)朝氣蓬勃,意氣風(fēng)發(fā),充滿了青春的活力。并且,在這個班集體中,每一位都是優(yōu)秀的共青團員。他們個個身懷遠大理想,刻苦學(xué)習(xí),團結(jié)友愛,嚴(yán)謹求實。

      通過對同學(xué)們的個人目標(biāo)達成表分析,13會計一班同學(xué)們的短期目標(biāo)主要以下幾點:

      1、未通過四六級和會從的,首先準(zhǔn)備著兩個證書的考試;

      2、上課認真聽講,在原有的專業(yè)能力上進一步拔高;

      3、多多開展有益身心的活動,讓同學(xué)們在一個積極向上的氛圍里努力;

      4、支持考研的同學(xué),并未他們提供力所能及的幫助;

      5、鼓勵同學(xué)們報考初級會計師,ACCA,證券從業(yè)等與專業(yè)相關(guān)的證書。

      大三是非常關(guān)鍵的一年,無論是考研還是實習(xí)都應(yīng)該盡早準(zhǔn)備,從同學(xué)的目標(biāo)達成情況來看,大一大二大家的目標(biāo)完成的并不是非常好,主要在于大家把大一大二的目標(biāo)定得太高,而在大學(xué)的前兩年其實大部分同學(xué)都是出于迷惘期,而到了大三,我們發(fā)現(xiàn)同學(xué)們一下子變得努力起來,整體而言整個班級是在向一個好的方向發(fā)展。

      總而言之,無論是短期目標(biāo)是否實現(xiàn),長期目標(biāo)是否遙遠,都希望同學(xué)們能夠依照自己所制定的目標(biāo)走下去。在實現(xiàn)短期目標(biāo)中,可以以班級為單位,同學(xué)們相互幫助,各取所需,來實現(xiàn)它,當(dāng)然長期目標(biāo)就必須是一個人依照自己的人生理想來實現(xiàn)。

      在整個目標(biāo)跟蹤記錄中,金融一班同學(xué)都表現(xiàn)出了積極的態(tài)度。雖然短期目標(biāo)仍有個別同不能實現(xiàn),但也付出了努力。也相信同學(xué)們會對自己的將來負責(zé),努力的實現(xiàn)自己所制定的長期目標(biāo)。希望同學(xué)們都能牢牢記住自己的目標(biāo),夢想全部都實現(xiàn)。

      第四篇:如何達成體育課堂教學(xué)目標(biāo)

      如何達成體育課堂教學(xué)目標(biāo)

      新課標(biāo)下初中階段的體育課堂教學(xué)目標(biāo)是非常明確的三大塊(1)增進學(xué)生身體健康;(2)提高學(xué)生心理健康水平;(3)增進學(xué)生社會適應(yīng)能力。

      我以籃球教學(xué)中雙手胸前傳接球為例談?wù)勎铱偨Y(jié)的一些教法。由于我校學(xué)生多數(shù)并未接觸過籃球運動,所以可以說是毫無基礎(chǔ)可言。針對我校這一現(xiàn)狀,我們體育組教師多次對此課進行教研,探討如何解決學(xué)生學(xué)習(xí)的效率,達成課堂教學(xué)目標(biāo)。

      1、在體育課堂上將學(xué)生集中在籃球場,首先向?qū)W生滲透籃球場的長度、寬度、前后半場之分以及籃球運動的一些基本規(guī)則。例如:以提問的方式問學(xué)生帶球走步違例是怎樣形成的,一些稍有接觸過籃球的學(xué)生都能夠回答上來。然后教師再向?qū)W生示范運球走步的動作。通過正確和錯誤的示范學(xué)生基本能夠明白何為走步違例。(這一過程大概需要10分鐘)

      2、將學(xué)生分為兩兩一組,保證每兩個同學(xué)一個籃球,均站在后半個籃球場。有教師先來講解雙人傳接球低手上籃的動作要領(lǐng),并且找一個有籃球基礎(chǔ)的學(xué)生來做示范動作。對雙手傳接球的重點和難點著重說明。例如傳接球時手腕外撥時的動作力量等。然后開始進行原地雙手胸前傳接球練習(xí)。循序漸進,之后發(fā)展成為行進間雙手胸前傳接球。這樣一來,學(xué)生之間必須有默契的合作才能將此動作完成的干脆、成功。使學(xué)生明白團隊協(xié)作的重要性,提高學(xué)生的心理健康水平。(這一過程需要十12分鐘)

      3、將動作規(guī)范,完成得好的同學(xué)挑選出來。由這些同學(xué)給其他的學(xué)生做示范。這樣一方面能夠給完成好的學(xué)生自我表現(xiàn)的機會,使學(xué)生更有激情的投入到課堂教學(xué)中來;另一方面給其他的同學(xué)制造目標(biāo),是其他學(xué)生有對比競爭的心態(tài),努力練習(xí)追趕動作完成規(guī)范學(xué)生的步伐。(這一過程需要10分鐘)

      4、針對本課學(xué)習(xí)的內(nèi)容進行一場雙手胸前傳接球的比賽。兩人一組,由底場發(fā)球到對面的底場,然后再返回出發(fā)地,用時最短的一組獲勝。要注意不能走步,且不能自己縮短距離,違反者時間加5秒。使學(xué)生在競爭中提高技巧,通過比賽提高學(xué)生手腳的協(xié)調(diào)能力,增強肌肉的靈敏性。(這一過程需要10分鐘)總而言之,如果體育課堂上一上課就給學(xué)生解散了,學(xué)生高興了教師輕松了,但一節(jié)課下來學(xué)生毫無收獲,這不是一節(jié)優(yōu)質(zhì)的體育課;如果從上課一開始就使學(xué)生一遍一遍地重復(fù)著乏味的練習(xí),沒有課堂設(shè)計,沒有學(xué)生自我發(fā)揮的空間,久而久之學(xué)生開始畏懼甚至厭倦體育課,這也不能算是幼稚的體育課。作為體育教學(xué)工作者的我們要審時度勢,依據(jù)新課標(biāo)的要求,使學(xué)生在放松、愉快且具有良性競爭的氛圍內(nèi),逐步發(fā)展學(xué)生各方面的運動技能,提高青少年的身心素質(zhì),增進學(xué)生社會適應(yīng)能力。使學(xué)生們在不知不覺、寬松愉快地完成體育課堂的教學(xué)目標(biāo)。

      第五篇:“學(xué)生學(xué)習(xí)目標(biāo)達成情況”

      “學(xué)生學(xué)習(xí)目標(biāo)達成情況”這一維度由牛春霞、路銀珍、倪敏、劉朋志四位老師共同觀察的。我們觀課小組按照讀前、讀中、讀后、作業(yè)設(shè)置的教學(xué)流程,從“預(yù)設(shè)支架、學(xué)生學(xué)習(xí)認知反映、學(xué)習(xí)目標(biāo)達成情況、是否具有生成支架”四個觀察點對閆老師的課進行了觀察。通過對學(xué)生學(xué)習(xí)目標(biāo)達成情況的觀察,檢驗學(xué)生思維、認知等能力是否得到發(fā)展,檢測支架的搭建是否有助于達成學(xué)生的學(xué)習(xí)目標(biāo)。通過觀察,閆老師本節(jié)課預(yù)設(shè)支架10個,課堂實施17個,生成支架7個,課堂上學(xué)生的認知反映情況良好、學(xué)習(xí)目標(biāo)的達成情況均為A。

      閆老師在進行教學(xué)設(shè)計之前對學(xué)生學(xué)情做了具體的調(diào)查、統(tǒng)計,并對統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行科學(xué)的分析。根據(jù)課堂觀察記錄分析,這節(jié)課中教學(xué)目標(biāo)的預(yù)設(shè)和達成比較一致。本課讀前學(xué)習(xí)目標(biāo)是:了解學(xué)生的知識儲備、激發(fā)語篇學(xué)習(xí)興趣并了解語篇背景。閆老師預(yù)設(shè)了情景支架、音像支架、情感支架和圖示支架,并在這些支架的輔助下與學(xué)生交流,自然生成了交流式支架,并營造了和諧的師生學(xué)習(xí)氛圍。在讀前,閆老師讓學(xué)生在柔和的音樂中欣賞風(fēng)景秀美的鄉(xiāng)村圖片,學(xué)生對鄉(xiāng)村的熱愛之情自然流露。風(fēng)景圖片最后定格在郭亮的鄉(xiāng)村生活,學(xué)生對郭亮的鄉(xiāng)村生活的好奇之心油然而生,從而對進一步學(xué)習(xí)語篇充滿了期待。從學(xué)生這些認知反應(yīng)分析,讀前搭建的語言支架激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)語篇的興趣,也有效地幫助學(xué)生了解了語篇背景,學(xué)生學(xué)習(xí)目標(biāo)的達成度非常好。

      為了培養(yǎng)學(xué)生獲取語篇主要信息的意識和能力,在讀中環(huán)節(jié),閆老師預(yù)設(shè)的支架有:圖片支架、語句支架、語篇支架和問題支架。在引導(dǎo)學(xué)生閱讀文本之前,閆老師用語篇中重點信息的相關(guān)圖片及語篇的關(guān)聯(lián)詞,為學(xué)生搭建的圖片支架比較高效。學(xué)生在這個圖片支架的幫助下,從整體上了解了語篇的結(jié)構(gòu)和主要內(nèi)容,有效促進了學(xué)生“獲取語篇主要信息”這一學(xué)習(xí)目標(biāo)的達成。另外,閆老師對于orchard這一生詞的處理也特別好。閆老師不僅呈現(xiàn)了這一單詞所在的語句,還提供了圖片,培養(yǎng)了學(xué)生通過上下文或圖片猜測生詞的能力。

      在讀后環(huán)節(jié),閆老師預(yù)設(shè)的學(xué)習(xí)目標(biāo)是為語言輸出鞏固操練,并預(yù)設(shè)了圖片支架、語句支架、活動支架。通過復(fù)述文本,本課的知識得到鞏固。閆老師介紹她的一名學(xué)生來到課堂,使Let’s say 以及后面的Group work 活動的進行中自然生成情境支架,也就使語言運用有了依托,并提升了運用能力。閆老師通過圖片和新語篇的支架作支持,讓學(xué)生在語篇中劃出圖片中的信息,按語篇順序把圖片貼在方框中這些活動,體現(xiàn)了學(xué)生的合作意識。通過觀察各組的準(zhǔn)確率為90%分析得出,本節(jié)課學(xué)生的語篇閱讀能力得到了提升,實現(xiàn)了本環(huán)節(jié)的學(xué)習(xí)目標(biāo)。

      本課共有生成支架7個,這些課堂上師生互動中自然生成的語言支架推動了課堂的進行。如在自由朗讀課文時,小組內(nèi)生生之間的互助;在描述圖片、語篇輸出時,生生之間的自主糾錯,都能夠幫助部分學(xué)習(xí)存在困難的學(xué)生達成學(xué)習(xí)目標(biāo)。這也體現(xiàn)了學(xué)生對目標(biāo)達成的自覺愿望。但是在最后評價總結(jié)時,我們小組發(fā)現(xiàn)各組獲得的獎勵差別較大,我們建議閆老師在搭建支架時更多一些層次,盡量照顧到每一個組、每個孩子。鑒于以上觀課分析得出,無論是教學(xué)設(shè)計中預(yù)設(shè)的語言支架還是課堂上生成的語言支架是合理有效的,是有助于促進學(xué)生學(xué)習(xí)目標(biāo)達成的。

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