第一篇：029廣西壯族自治區(qū)政務(wù)服務(wù)中心安全制度

廣西壯族自治區(qū)政務(wù)服務(wù)中心安全制度

為保障自治區(qū)政務(wù)服務(wù)中心（以下簡稱“中心”）良好的工作秩序，避免或減少財產(chǎn)損失，維護(hù)治安，制定本制度。

一、中心全體人員要樹立安全防范意識。各處、部門窗口要確定一名安全負(fù)責(zé)人員。

二、中心整體安全由專職保安值勤人員負(fù)責(zé)，日常內(nèi)部保衛(wèi)工作人人有責(zé)。

三、各處、部門窗口工作人員下班時，要切斷電源，關(guān)好門窗，嚴(yán)防安全事故的發(fā)生。

四、各窗口的印章、文檔等必須按規(guī)定妥善保管，以防失竊。

五、窗口工作人員不得擅自動用其它部門窗口工作間的設(shè)備；非工作人員不得進(jìn)入工作間。

六、上班八小時以外，嚴(yán)格實行來訪登記制度。

七、中心及值勤人員應(yīng)定期或不定期進(jìn)行安全檢查，通報檢查結(jié)果，中心將安全工作納入工作人員考核范圍。

八、本制度由自治區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室負(fù)責(zé)解釋。

九、本制度自印發(fā)之日起施行。

第二篇：廣西壯族自治區(qū)林業(yè)局政務(wù)公開制度

廣西壯族自治區(qū)林業(yè)局政務(wù)公開制度（2007-6-26 15:40:21）

廣西壯族自治區(qū)林業(yè)局政務(wù)公開制度

（2007年6月20日起施行）

第一章 總 則

第一條 為了全面推行政務(wù)公開，進(jìn)一步改善林業(yè)政務(wù)環(huán)境，提高林業(yè)行政效能，促進(jìn)林業(yè)發(fā)展，根據(jù)《自治區(qū)黨委、自治區(qū)人民政府關(guān)于轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強機關(guān)行政效能建設(shè)的決定》，結(jié)合林業(yè)實際，制定本制度。

第二條 本制度適用于自治區(qū)林業(yè)局在履行行政管理職責(zé)和提供公共服務(wù)過程中，依據(jù)法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定，向管理和服務(wù)對象以及社會公眾公開相關(guān)政務(wù)信息的活動。

第三條 政務(wù)公開堅持依法公開、全面真實、及時便民和利于監(jiān)督的原則。

第四條 通過推行林業(yè)政務(wù)公開，達(dá)到促進(jìn)依法行政水平提高，實現(xiàn)決策民主化、科學(xué)化；增強服務(wù)意識、便民意識，提高服務(wù)質(zhì)量和水平；增強內(nèi)部管理的透明度，確保民主監(jiān)督權(quán)利得到全面落實的目標(biāo)。

第五條 局成立政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組,加強對政務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)是：組織學(xué)習(xí)，制定方案，審核公開內(nèi)容，向社會發(fā)布公開信息，協(xié)調(diào)解決政務(wù)公開工作中的問題，督促檢查等。

局政務(wù)公開工作具體負(fù)責(zé)部門依據(jù)本制度的要求認(rèn)真推行政務(wù)公開工作。

第二章 林業(yè)政務(wù)公開的內(nèi)容和形式 第六條 對外政務(wù)公開事項：

(一)國家及自治區(qū)關(guān)于林業(yè)工作的方針、政策和林業(yè)法律、法規(guī)、規(guī)章等；

(二)上級和本部門的規(guī)范性文件以及其他有關(guān)管理、服務(wù)的文件；

(三)全區(qū)林業(yè)發(fā)展總體規(guī)劃；

(四)林業(yè)行政審批事項的依據(jù)、條件、程序、期限、承辦部門、辦理結(jié)果、收費標(biāo)準(zhǔn)等；

(五)機構(gòu)設(shè)置、職責(zé)范圍、內(nèi)設(shè)機構(gòu)分工，管理職能及調(diào)整、變動情況；

(六)工作目標(biāo)及執(zhí)行情況；

(七)本部門納入集中采購項目的目錄、標(biāo)準(zhǔn)及實施情況；

(八)森林資源和林業(yè)生態(tài)環(huán)境狀況;(九)林業(yè)重點工程建設(shè)實施及成效情況；

(十)適宜對外公開的森林災(zāi)害等突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案、預(yù)警信息及應(yīng)對情況；

(十一)林業(yè)重大案件的查處情況;(十二)其他需要公開的事項。

第七條 對內(nèi)政務(wù)公開事項：

(一)資金、項目、計劃及木材采伐指標(biāo)的分配及使用情況;(二)機關(guān)(單位)財務(wù)收支情況；

(三)部門財政預(yù)算、決算報告；

(四)大宗物資采購的項目、限額標(biāo)準(zhǔn)、采購結(jié)果及監(jiān)督情況；

(五)重大工程項目的公開招標(biāo)、中標(biāo)情況及工程進(jìn)展情況；

(六)機關(guān)干部交流、公務(wù)員考核情況；

(七)機關(guān)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用、公務(wù)員錄用情況；

(八)各類先進(jìn)模范評選條件、結(jié)果；

(九)職工福利分配情況；

(十)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況；

(十一)其他需要公開的事項。

第八條 下列政務(wù)信息未經(jīng)批準(zhǔn)，局內(nèi)設(shè)機構(gòu)和個人不得擴大公開范圍，更不得向社會公眾公開：

(一)國家秘密和涉及國家安全的信息；

(二)機關(guān)內(nèi)部研究討論或者進(jìn)行審議的工作信息；

(三)涉及商業(yè)秘密或者企業(yè)以不公開為條件向有關(guān)林業(yè)主管部門提供的信息；

(四)公開后可能引起公眾混亂或者可能引起恐慌、動蕩的信息；(五)與刑事或行政執(zhí)法有關(guān)，公開后會影響執(zhí)法公平、公正進(jìn)行的信息；

(六)涉及公民個人隱私的信息；

(七)其他法律、法規(guī)規(guī)定不得公開的信息。

第九條 政務(wù)信息采用下列一種或幾種方式予以公開：

(一)本單位政府網(wǎng)站；

(二)新聞發(fā)布會或者其他相關(guān)會議；

(三)局正式文件；

(四)廣播、電視、報刊等新聞媒體；

(五)公告欄、公開欄、電子屏幕、觸摸屏等；

(六)政務(wù)公開指南或辦事指南；

(七)其他便于公眾獲取信息的方式。

第十條 必須公開的信息應(yīng)及時公開，原則上自信息形成或者變更之日起２０個工作日內(nèi)予以公開。法律、法規(guī)對公開期限另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

第三章 政務(wù)公開的程序和要求

第十一條 上級林業(yè)行政主管部門對涉及下級部門的政務(wù)事項，在公開時應(yīng)注意與下級部門的公開同步進(jìn)行。第十二條 各處室站應(yīng)及時對本部門需公開的內(nèi)容匯總整理，在規(guī)定時限內(nèi)，報局政務(wù)公開工作負(fù)責(zé)部門，統(tǒng)一公開。

第十三條 對相對人要求公開的其他事項，由相關(guān)處室站提出意見，報局政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組審核，可以公開的應(yīng)予公開，公開的內(nèi)容告知有關(guān)當(dāng)事人。

第十四條 對涉及公眾切身利益的重要事項，公開后，應(yīng)收集公眾意見和反應(yīng)。對公眾提出的合理建議，應(yīng)當(dāng)積極采納；對公眾反映的問題，應(yīng)當(dāng)及時研究，一時解決不了的，應(yīng)作出說明解釋。

第四章 政務(wù)公開的監(jiān)督檢查

第十五條 局政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組對政務(wù)公開實施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查和指導(dǎo)。

第十六條 政務(wù)公開工作納入工作人員績效考核內(nèi)容。

第十七條 實行內(nèi)部監(jiān)督與外部監(jiān)督相結(jié)合，保證公開內(nèi)容的真實性、廣泛性和時效性。

第十八條 加強政務(wù)公開的外部監(jiān)督，可聘請人大代表、政協(xié)委員、行政管理相對人或服務(wù)對象為監(jiān)督員，不定期召開會議，聽取意見和建議，不斷改進(jìn)工作。

第十九條 局監(jiān)察室要切實履行職責(zé)，對政務(wù)公開工作實施監(jiān)督檢查，并設(shè)立舉報電話、監(jiān)督信箱。

第五章

獎 懲

第二十條 對推行政務(wù)公開工作成效顯著的優(yōu)秀單位和工作人員予以表彰、獎勵。

第二十一條 對不按規(guī)定實施政務(wù)公開的處室站及其工作人員，予以通報批評并責(zé)令整改，同時取消其評選先進(jìn)的資格。

對推行政務(wù)公開工作消極、措施不力的處室站負(fù)責(zé)人，進(jìn)行批評教育，情節(jié)嚴(yán)重的，采取必要的組織處理措施。

對在政務(wù)公開工作中有弄虛作假等違紀(jì)行為的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定，追究其責(zé)任。

第六章 附 則

第二十二條 本制度由自治區(qū)林業(yè)局辦公室負(fù)責(zé)解釋。

第二十三條 本制度自印發(fā)之日起施行，2004年3月22日頒布的《自治區(qū)林業(yè)局政務(wù)公開制度》(桂林發(fā)［2004］49號)同時廢止。

第三篇：政務(wù)服務(wù)中心廉政建設(shè)制度

政務(wù)服務(wù)中心廉政建設(shè)制度

一、時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，在本職工作崗位上廉潔奉公，勤政為民，秉公盡職，建功立業(yè)。

二、不準(zhǔn)經(jīng)商辦企業(yè)，不準(zhǔn)從事有償?shù)闹薪榛顒?，不得在各類?jīng)濟(jì)實體中兼職或以任何名義領(lǐng)取報酬。

三、自覺遵守《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《公務(wù)員行為規(guī)范》等有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真招待個人收入申報規(guī)定和重大事項報告制度，做到不漏報不誤報。

四、除正常業(yè)務(wù)交往外，不準(zhǔn)以任何名義到窗口單位和其它單位吃、拿、卡、要、報，不得在各類公務(wù)活動中或因公務(wù)關(guān)系接受禮品（包括禮金、有價禮券）。對實在難以拒收的禮品，應(yīng)自覺申報登記并在規(guī)定的時間內(nèi)上交組織處理。

五、不準(zhǔn)利用手中的權(quán)力謀取私利，不以職務(wù)之便，為家屬、子女、親友和他人謀取私利。在辦理公務(wù)中，凡涉及到本人及家屬、子女和其它近親屬的人和事，要自覺回避，不得以其它方式施加影響。

六、嚴(yán)格按區(qū)政務(wù)服務(wù)中心要求辦理業(yè)務(wù)，不得擅自主張，不得隱瞞事實，弄虛作假，不得利用職權(quán)拉關(guān)系，搞交易。

七、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定收費項目和標(biāo)準(zhǔn)，未經(jīng)有權(quán)機關(guān)批準(zhǔn)，不得擅自設(shè)立收費項目，提高收費標(biāo)準(zhǔn)，擴大收費范圍。

第四篇：政務(wù)服務(wù)中心一崗雙責(zé)制度

政務(wù)服務(wù)中心一崗雙責(zé)制度

第一條 為全面貫徹落實黨的路線、方針、政策和服務(wù)中心黨組的決定，切實抓好隊伍建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè)，推動各項工作的順利開展，制定本制度。

第二條 一崗雙責(zé)指領(lǐng)導(dǎo)干部既要管理好隊伍，又要抓好業(yè)務(wù)，即一個崗位兩個責(zé)任。

第三條 一崗雙責(zé)的責(zé)任主體(即責(zé)任人)為黨組主要負(fù)責(zé)人和黨組成員。第四條 一崗雙責(zé)責(zé)任人的責(zé)任，主任對中心工作和人員負(fù)責(zé)，黨組成員對分管(聯(lián)系)工作和人員負(fù)責(zé)。責(zé)任人的責(zé)任延伸到八小時以外。

第五條 責(zé)任人應(yīng)定期或不定期對其責(zé)任范圍內(nèi)的工作進(jìn)行督促和檢查，重點督查各種制度的落實情況。

(一)主任每半年對中心工作定期督查一次以上，并適時開展不定期的工作督查；

(二)黨組成員每季度定期對分管(聯(lián)系)工作督查一次以上，并適時開展不定期的工作督查；

第六條 黨組成員每半年向服務(wù)中心黨組匯報一次一崗雙責(zé)的落實情況。第七條 一崗雙責(zé)責(zé)任人要做好交心談心工作。

(一)交心談心的范圍為干部職工的思想、工作、學(xué)習(xí)、紀(jì)律、家庭、生活等方面；

(二)主任每年要與干部職工每人交心談心一次以上；

(三)分管(聯(lián)系)領(lǐng)導(dǎo)每年要與分管(聯(lián)系)部門的干部職工每人交心談心兩次以上；

(四)領(lǐng)導(dǎo)主動與下屬、下屬主動與領(lǐng)導(dǎo)交心談心次數(shù)不限。

第八條 領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)之間、部門與部門之間、部門內(nèi)部之間、干部職工之間、內(nèi)部與外部之間要進(jìn)行廣泛的交心談心活動，時間、次數(shù)不限。

第九條 責(zé)任人督查工作和交心談心要有書面記錄，以記錄資料備查。第十條 一崗雙責(zé)責(zé)任人在督查工作和交心談心時發(fā)現(xiàn)干部職工存在思想、工作、學(xué)習(xí)、紀(jì)律、家庭、生活等方面的問題，要及時做好工作，及時處理，不能處理的，要及時向分管(聯(lián)系)領(lǐng)導(dǎo)或主任匯報。

第十一條 對一崗雙責(zé)落實不到位，全年在其責(zé)任范圍內(nèi)隊伍和業(yè)務(wù)出現(xiàn)問題的責(zé)任人，給予處罰：

第十二條 本制度自下文之日起試行。

二0一四年一月五日

第五篇：社區(qū)政務(wù)服務(wù)中心值班制度

社區(qū)政務(wù)服務(wù)中心值班制度

為確保政務(wù)服務(wù)中心高效、有序地運轉(zhuǎn)，中心辦公環(huán)境整潔、美觀，特制定本制度。

1、值班人員原則上由社區(qū)兩委班子成員組成，實行周一至周五值班制，每天安排1名值班人員。

2、值班人員負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)日常工作，接待群眾申訴和來訪等工作。

3、全面負(fù)責(zé)當(dāng)日各類申請事項的受理和各類矛盾糾紛的調(diào)處。

4、實行代辦制，對需到街道辦理的群眾委托事項，由當(dāng)班人員負(fù)責(zé)代辦。

5、在完成日常值班工作的同時，重點協(xié)助街道政務(wù)服務(wù)中心值班人員辦理群眾代辦事項，同時代發(fā)各類已辦結(jié)證照等。

6、對于接到易激化糾紛、群體性糾紛和突發(fā)事件的，要及時向社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)和街道主要領(lǐng)導(dǎo)匯報，并積極組織力量趕赴現(xiàn)場，落實措施抓好事態(tài)穩(wěn)定工作。

7、按規(guī)定做好值班記錄和交接班工作。

8、值班人員遇到特殊情況不能及時到站值班的，應(yīng)提前一天向社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)匯報并做好調(diào)班。

9、值班結(jié)束后，切斷電源、關(guān)閉好門窗等其他安全工作。