第一篇：無錫市冶金,鑄造企業(yè)基本情況調(diào)查表

無錫市冶金、鑄造企業(yè)基本情況調(diào)查表 單位：填報人姓名：電話：

一、冶金、鑄造企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度情況調(diào)查表

冶金、鑄造企業(yè)應(yīng)具備以下安全生產(chǎn)管理制度，具備的企業(yè)請打勾，不具備的請打叉：

1、安全生產(chǎn)責(zé)任制；

2、安全生產(chǎn)例會制度；

3、安全生產(chǎn)檢查制度；

4、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度；

5、事故調(diào)查處理報告制度；

6、職業(yè)危害防治管理制度；

7、外來用工安全管理制度；

8、外來施工隊伍安全管理制度；

9、重大危險源管理制度；

10、安全費用的提取和使用管理制度；

11、勞動防護(hù)用品使用發(fā)放制度；

12、安全生產(chǎn)獎懲制度；

13、事故隱患排查管理制度；

14、特種設(shè)備安全管理制度；

15、危險作業(yè)審批管理制度；

16、較大危險因素的場所設(shè)備實施的安全管理制度；

17、安全生產(chǎn)檔案管理制度。）））））））））））））））））（（（（（（（（（（（（（（（（（二、冶金、鑄造企業(yè)生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場安全要求

冶金、鑄造企業(yè)生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場應(yīng)具備以下安全要求，具備的企業(yè)請打勾，不具備的請打叉，沒有此項內(nèi)容的不填：

1、冶煉車間地面是否高于歷史最高洪水位0.5米以上？（）

2、煉鐵高爐、煉鋼爐是否位于車間夏季主導(dǎo)風(fēng)向的下風(fēng)側(cè)？（）

3、吊運鐵水、鋼水行進(jìn)線上是否有專用通道？（）

4、車間內(nèi)是否有明顯的安全通道？（）

5、煉鋼主廠房是否定期進(jìn)行結(jié)構(gòu)可靠性安全鑒定？（）

6、煉鋼主控室、電氣間、液壓站是否設(shè)置自動報警裝置？（）

7、對廢鋼入爐是否有揀選措施？（）

8、鐵水包、鋼水包、渣包是否有專門的安全檢測制度？（）

9、吊運鐵水、鋼水、鋼渣的起重機(jī)是否是帶固定龍門鉤的專用鑄造冶金起重機(jī)？（）

10、鐵水包、鋼水包是否有專門的安全使用管理制度？（）

11、鋼錠（坯）的堆放是否有專門的安全規(guī)定？（）

12、車間內(nèi)的各種燃?xì)夤芫€是否架空設(shè)置？車間入口處是否設(shè)總切斷裝置？（）

13、不同介質(zhì)的管線是否按規(guī)定涂不同的色標(biāo)？并注明流向？（）

填表說明：

1、經(jīng) 濟(jì) 類 型：國有經(jīng)濟(jì)、集體經(jīng)濟(jì)、私營經(jīng)濟(jì)、聯(lián)營經(jīng)濟(jì)、有限責(zé)任公司、股份合作、外商投資、港澳臺投資、其它經(jīng)濟(jì)。

第二篇：冶金鑄造企業(yè)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案

生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案

二〇一〇年七月

1、總則

1.1編制目的

規(guī)范事故災(zāi)難應(yīng)急管理和應(yīng)急響應(yīng)程序，建立統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級負(fù)責(zé)、反應(yīng)快捷的應(yīng)急工作機(jī)制，及時有效地開展應(yīng)急救援工作，最大限度地減少事故災(zāi)難造成的人員傷亡、財產(chǎn)損失和社會影響，維護(hù)企業(yè)員工的生命、財產(chǎn)安全和社會穩(wěn)定。

1.2編制依據(jù)

依據(jù) 《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》等有關(guān)法律法規(guī)和《石家莊市人民政府突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案》，結(jié)合本單位實際，制定本《預(yù)案》。

1.3適用范圍

本預(yù)案適用于生產(chǎn)過程中發(fā)生的：爆炸、火災(zāi)、中毒等事故災(zāi)難的應(yīng)對工作或超出部門、車間應(yīng)急處臵能力的事故;

1.4工作原則

(1)以人為本，安全第一。在安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援工作中，要高度重視人的生命權(quán)和健康權(quán)，把保障企業(yè)員工的生命安全和人身健康作為首要任務(wù)，最大限度地預(yù)防和減少安全生產(chǎn)事故造成的員工傷亡和危害，切實加強(qiáng)對應(yīng)急救援人員的安全防護(hù)工作。

(2)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級負(fù)責(zé)。在公司安全生產(chǎn)委員會的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，公司應(yīng)急處臵的領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)事故災(zāi)難應(yīng)急救援工作。有關(guān)部門和車間按照各自職責(zé)和權(quán)限，負(fù)責(zé)事故災(zāi)難的應(yīng)急處臵工作，發(fā)生事故的單位是事故應(yīng)急救援的第一響應(yīng)者。

(3)平戰(zhàn)結(jié)合，預(yù)防為主。貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針，堅持事故應(yīng)急救援與預(yù)案工作相結(jié)合，做好預(yù)防、預(yù)測、預(yù)警和預(yù)報工作，做好常態(tài)下的風(fēng)險評價、物資儲備、隊伍建設(shè)、完善裝備、預(yù)案演練工作。

(4)快速反應(yīng)，協(xié)同對應(yīng)。建立應(yīng)急管理體系:建立健全快速反應(yīng)機(jī)制，提高快速反應(yīng)能力。建立健全聯(lián)動協(xié)調(diào)制度，充分發(fā)揮企業(yè)自身和周邊其他單位、組織等社會救援力量的作用，依靠公眾力量，形成統(tǒng)一指揮、反應(yīng)靈敏、功能齊全、協(xié)調(diào)有序、運轉(zhuǎn)高效的應(yīng)急救援管理機(jī)制。

(5)依靠科技，提高素質(zhì)。采用先進(jìn)的監(jiān)測、預(yù)測、預(yù)防、預(yù)警和應(yīng)急救援處臵技術(shù)及救援裝備，充分發(fā)揮各類專家和專業(yè)技術(shù)人員的作用，提高安全生產(chǎn)事故災(zāi)難救援的科技含量和處臵能力。加強(qiáng)對本級救援隊伍（兼職）的培訓(xùn)，定期進(jìn)行演練，并做好宣傳教育工作、提高企業(yè)員工自救、互救和應(yīng)對安全生產(chǎn)事故災(zāi)難的能力。

2、應(yīng)急救援指揮體系與職責(zé)

公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援組織體系由事故救援指揮部、本企業(yè)應(yīng)急救援辦公室、應(yīng)急救援隊伍等組成。

(l)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)公司應(yīng)急救援指揮部。

指揮長:公司董事長、總經(jīng)理、事故救援指揮長

副指揮長：公司主管副總、事故救援副指揮長

成員:公司領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員

(2)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援辦公室，設(shè)在安全科，具體承擔(dān)安全生產(chǎn)事故災(zāi)難應(yīng)急管理工作。

辦公室主任:公司主管副總，副主任:技術(shù)安全部主任。

(3)應(yīng)急救援隊伍主要包括公司救援組和社會力量。

公司救援組：共設(shè)七個分別為通訊聯(lián)絡(luò)組、現(xiàn)場處理組、搶險救援組、警戒保衛(wèi)組、醫(yī)療救援組、后勤保障組、善后處理組和社會力量：

㈠醫(yī)務(wù)救護(hù)電話：120

火警電話：119 消防電話：119

匪警電話：110 縣安監(jiān)局電話：82961974

㈡鄰近單位電話：

⑴單位名稱： 聯(lián)系電話：

⑵單位名稱： 聯(lián)系電話：

2.1應(yīng)急救援指揮部職責(zé)

公司應(yīng)急救援指揮組在應(yīng)急管理方面的主要職責(zé)是:負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)和指揮事故的應(yīng)急處臵工作;協(xié)調(diào)政府職能部門和社會各界救援力量參與處臵;搜集掌握現(xiàn)場情況，確定總體作戰(zhàn)決策和行動萬案，下達(dá)作戰(zhàn)指令;根據(jù)災(zāi)難變化，做出局部停水、停電、停氣、設(shè)定警戒范圍、封閉道路以及人員疏散撤離等重大決定。組織人員對現(xiàn)場進(jìn)行清理;根據(jù)需要封閉現(xiàn)場，組織專人負(fù)責(zé)事故原因調(diào)查、核定事故災(zāi)難損失。

2.2應(yīng)急救援辦公室管理職責(zé)

(1)承擔(dān)公司安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作。

(2)組織協(xié)調(diào)公司處臵的安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援工作。

(3)組織編制和管理公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案，指導(dǎo)各車間、部門等應(yīng)急救援響應(yīng)的管理工作。

(4)組織公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案演練。

(5)協(xié)調(diào)縣政府及周邊單位事故應(yīng)急救援機(jī)構(gòu)之間的聯(lián)系，相互配合。

(6)承擔(dān)公同應(yīng)急救援指揮小組交辦的其他工作。

2.3救援組職責(zé)

公司應(yīng)急救援指揮部下設(shè)七個應(yīng)急救援組，分別由公司各部門人員組成，應(yīng)急管理職責(zé)為:

(1)通訊聯(lián)絡(luò)組：

由辦公室成員組成，辦公室主任任組長，組長 鄭華

成員：

負(fù)責(zé)與縣110、119、120報警臺聯(lián)絡(luò)及時協(xié)調(diào)其他相關(guān)單位，并通各應(yīng)急救援組趕赴現(xiàn)場，按照責(zé)任分工開展救援工作。

(2)現(xiàn)場處理組:

由辦公室成員組成，辦公室主任任組長，組長：

成員：

負(fù)責(zé)傳達(dá)貫徹領(lǐng)導(dǎo)指示，報告事故處理情況，組織協(xié)調(diào)有關(guān)單位分工負(fù)責(zé)救援工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。

(3)搶險救援組:

生產(chǎn)管理部門及生產(chǎn)車間成員組成，生產(chǎn)副經(jīng)理任組長，組長：

成員：

負(fù)責(zé)指揮、協(xié)調(diào)現(xiàn)場救援，協(xié)助政府救援指揮人員劃定警戒區(qū)，消除危險源，搶救傷員，疏散財產(chǎn);有權(quán)決定使用各種水源和消防器材，限制用火用電，直至停止使用。

(4)警戒保衛(wèi)組:

由安全保衛(wèi)部門成員組成，安保部門負(fù)責(zé)人任組長，組長：

成員：

負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)事故現(xiàn)場設(shè)臵警戒區(qū)域，保護(hù)事故現(xiàn)場、維護(hù)現(xiàn)場秩序、收集相關(guān)證據(jù)、疏導(dǎo)道路交通、組織危險區(qū)域人員撤離。

(5)醫(yī)療救援組:

由后勤、財務(wù)部門成員組成，主管后勤、財務(wù)副經(jīng)理任組長，組長：

成員：

負(fù)責(zé)設(shè)立現(xiàn)場救護(hù)點，對受傷、中毒人員進(jìn)行搶救，保證救治藥品和救護(hù)器材的供應(yīng)。

(6)后勤保障組：

由供銷管理部門和臨時抽調(diào)的職工組成，供銷管理部門負(fù)責(zé)人任組長，組長：

成員：

負(fù)責(zé)保證搶險救援物資的供應(yīng)，協(xié)調(diào)處理傷員救護(hù)工作。

(7)善后處理組:

由工會、安全保衛(wèi)部門組成，工會主席任組長，組長：

成員：

參與協(xié)調(diào)組織事后調(diào)查處埋，安撫職工家屬，督導(dǎo)完善改進(jìn)安全生產(chǎn)設(shè)施等工作。

2.4現(xiàn)場應(yīng)急救援指揮部責(zé)任

事故災(zāi)難發(fā)生后，公司應(yīng)急救援指揮部立即趕赴現(xiàn)場，即成為現(xiàn)場應(yīng)急救援指揮部。指揮部要按照應(yīng)急預(yù)案的規(guī)定，組織實施事故現(xiàn)場的應(yīng)急救援處理工作，并及時向市國資委或市政府報告事故災(zāi)難事態(tài)進(jìn)展及救援情況。所有參與應(yīng)急救援組和人員應(yīng)服從現(xiàn)場指揮部的指揮。

2.6組織體系框架描述

xx公司應(yīng)急救援指揮部

xx公司應(yīng)急救援指揮部辦公室

通訊聯(lián)絡(luò)組

現(xiàn)場處理組 縣救援力量

搶險救援組

警戒保衛(wèi)組

醫(yī)療救護(hù)組

后勤保障組

社會救援力量

新聞報道組

善后處理組

3、信息監(jiān)測與報告

公司應(yīng)急救援指揮辦公室及時收集各個部門安全生產(chǎn)事故風(fēng)險信息。根據(jù)危險源監(jiān)控信息，對可能引發(fā)安全生產(chǎn)事故的重要信息，辦公室按規(guī)定及時通報縣安監(jiān)局和有關(guān)部門。

安全生事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報告公司負(fù)責(zé)人，公司負(fù)責(zé)人接到報告后，應(yīng)適時宣布啟動應(yīng)急救援預(yù)案，并立即上報安監(jiān)局應(yīng)急救援辦公室。在緊急情況下，可越級上報。

3.1預(yù)防預(yù)警行動

公司應(yīng)急救援指揮部在接到可能導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故的信息后，按照應(yīng)急救援預(yù)案及時研究確定應(yīng)對方案，并通知有關(guān)部門和各救援組采取相應(yīng)行動，密切關(guān)注事態(tài)進(jìn)展情況，預(yù)防事故發(fā)生。在事態(tài)嚴(yán)重時，及時報告通報縣安監(jiān)局和有關(guān)部門，并做好應(yīng)急救援準(zhǔn)備工作。

公司應(yīng)急救援辦公室要認(rèn)真分析核對事故的預(yù)警信息。適時建議指揮部發(fā)布安全生產(chǎn)應(yīng)急救援預(yù)案信息。

4、應(yīng)急響應(yīng)

4.1應(yīng)急響應(yīng)程序

在需要進(jìn)行應(yīng)急響應(yīng)時，公司應(yīng)急救援辦公室應(yīng)當(dāng)采取下列響應(yīng)程序:

(1)啟動公司應(yīng)急救援預(yù)案和公司應(yīng)急救援指揮部。

(2)按照應(yīng)急救援預(yù)案的規(guī)定，協(xié)調(diào)組織本公司、有關(guān)部門的應(yīng)急救援力量和有關(guān)社會力量開展救援工作，并及時向市國資委應(yīng)急救援辦公室報告救援工作進(jìn)展情況和其他有關(guān)信息。

(3)需要其他社會應(yīng)急救援力量支持時，及時向安監(jiān)局應(yīng)急救援辦公室提出申請。

(4)其他必要的惜施。

4.2通信

公司應(yīng)急救援辦公室協(xié)調(diào)應(yīng)急救援各方的通訊聯(lián)絡(luò)，確保應(yīng)急救援期間事故現(xiàn)場指揮的通訊暢通。

4.3指揮與協(xié)調(diào)

公司應(yīng)急救援辦公室根據(jù)事故災(zāi)難的具體情況，開展應(yīng)急救援協(xié)調(diào)工作。各救援組在接到事故信息和指揮命令后，要立即趕赴現(xiàn)場，在現(xiàn)場應(yīng)急救援指揮部的統(tǒng)一指揮下，相互協(xié)怍，共同實施搶險和緊急處臵行動"

進(jìn)入應(yīng)急狀態(tài)廠，應(yīng)急救援辦公室組織有關(guān)人員運用指揮決策系統(tǒng)，迅速對災(zāi)難信息進(jìn)行分析、評估，提出應(yīng)急處臵的方案和建議，供領(lǐng)導(dǎo)決策時參考。

4.4緊急處置

根據(jù)事態(tài)發(fā)展變化情況，現(xiàn)場應(yīng)急救援指揮部在充分考慮專家和各方意見的基礎(chǔ)上，決定應(yīng)急處臵的方案和應(yīng)急處臵措施，調(diào)派處臵隊伍和設(shè)備器械及物資等。

4.5應(yīng)急救援人員的安全防護(hù)

現(xiàn)場處臵人員應(yīng)當(dāng)根據(jù)需要攜帶相應(yīng)的專業(yè)防護(hù)裝備，采取安全防護(hù)措施，嚴(yán)格執(zhí)行應(yīng)急救援人員進(jìn)入和離開事故現(xiàn)場的程序及相關(guān)規(guī)定。現(xiàn)場應(yīng)急救援指揮部根據(jù)需要負(fù)責(zé)具體協(xié)調(diào)、調(diào)集相應(yīng)安全防護(hù)裝奮。

4.6員工的安全防護(hù)

現(xiàn)場應(yīng)急救援指揮部負(fù)責(zé)組織做好員工的安全防護(hù)工作，應(yīng)急救援辦公室負(fù)責(zé)具體協(xié)調(diào)知道。

(1)根據(jù)安全生產(chǎn)事故災(zāi)難特點，明確保護(hù)員工安全的必要防護(hù)措施。

（2）確定應(yīng)急狀態(tài)下員工疏散撒離安臵的方式、范圍、路線、程序，并指定有關(guān)部門、車間負(fù)責(zé)實施

(3)啟動應(yīng)急避難場所。

(4)組織開展員工的醫(yī)療防疫、疾病控制工作。

(5)做好治安管理工作。

4.7社會力量動員與參與

現(xiàn)場應(yīng)急救援指揮部負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)本企業(yè)所在轄區(qū)內(nèi)急救援力量。根據(jù)需要，向社會力量申請支援，必要時向縣安監(jiān)局應(yīng)急救援辦公室申請其他必要的社會力量支援。

4.8事故現(xiàn)場監(jiān)測與評估

現(xiàn)場應(yīng)急救援指揮部適時成立事故現(xiàn)場檢測與評估小組，綜合分析和評價檢測數(shù)據(jù)，查找事故原因，評估事故發(fā)展趨勢，預(yù)測事故嚴(yán)重后果，為制定現(xiàn)場搶險方案提供參考。檢測與評估報告及時上報縣安監(jiān)局應(yīng)急救援辦公室和縣政府相關(guān)部門。

4.9新聞報道

公司應(yīng)急救援指揮部負(fù)責(zé)事故信息的發(fā)布工作。發(fā)生事故災(zāi)難后，預(yù)警信息的發(fā)而做到及時準(zhǔn)確和全面，正確引導(dǎo)社會輿論。公司應(yīng)急救援指揮部指定專人負(fù)責(zé)新聞輿論工作，在縣委、縣政府外宣部門的領(lǐng)導(dǎo)下，迅速擬定新聞報道方案，確定發(fā)布內(nèi)容，經(jīng)縣委、縣政府外宣部門審查同意后，采取適當(dāng)?shù)姆绞桨l(fā)布新聞。

4.10應(yīng)急結(jié)束

現(xiàn)場應(yīng)急處臵工作完成后，經(jīng)現(xiàn)場應(yīng)急救援指揮部確認(rèn)發(fā)布，終止實施本預(yù)案?，F(xiàn)場應(yīng)急處臵工作結(jié)束，應(yīng)急救援隊伍撤離現(xiàn)場。

5、后期處置

5.1善后處置

本預(yù)案終止實施后，公司組織做好善后處理工作，包括現(xiàn)場清理、員工安臵、補(bǔ)償災(zāi)后重建、隱患整改、接受社會各界捐贈等事項。盡快消除事故后果影響，妥善安臵和慰問受害及受影響的員工，保證社會穩(wěn)定，盡快恢復(fù)正常秩序。

5.2保險

安全生產(chǎn)事故發(fā)生后，公同應(yīng)及時聯(lián)系保險機(jī)構(gòu)，積極開展受傷害人員和財產(chǎn)損失的保險受理、賠付工作。

5.3事故應(yīng)急救援調(diào)查報告、經(jīng)驗教訓(xùn)及改進(jìn)建議

本預(yù)案終止實施后，公司應(yīng)急指揮部組織應(yīng)分析總結(jié)應(yīng)急經(jīng)驗教訓(xùn)，提出改進(jìn)建議，完成應(yīng)急救援報告，上報縣主管部門、安監(jiān)部門。

6保障措施

6.1通信與信息保障

公司應(yīng)急救援辦公室組織建立完善統(tǒng)一的安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援綜合信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和安全生產(chǎn)事故災(zāi)難報告系統(tǒng);建立健全公司救援力量、資源信息數(shù)量庫;公司的事故信息系統(tǒng)應(yīng)當(dāng)與縣安監(jiān)局應(yīng)急救援辦公室連接，確保信息共享，為應(yīng)急規(guī)劃和指揮決策提供文字、音響等基礎(chǔ)信息材料。

現(xiàn)場應(yīng)急救援指揮部與各救援組、社會其他救援力量、上級部門之間以移動或有線通訊為主，實現(xiàn)事故現(xiàn)場與上級部門指揮之間的信息傳遞，并確保通信暢通。

6.2應(yīng)急支援與裝備保障

6.2.1現(xiàn)場支援與工程搶險保障

公司根據(jù)本單位的實際情況，配備必要的應(yīng)急救援裝備。事故發(fā)生后，向現(xiàn)場救援指揮部提供可提供使用的應(yīng)急設(shè)備類型、數(shù)量和存放位臵。

防火應(yīng)急救援設(shè)備主要為滅火器，救援設(shè)施有室內(nèi)消火栓和地下消火栓，對于公司的防火重點單位都配備了較多的滅火器材。其中配電室有滅火器 具，車間有滅火器 具，物資庫配有滅火器 具。公司共有滅火器 具，地下消火栓 處。

6.2.2應(yīng)急救援隊伍保障。

公司組建和完善應(yīng)急救援隊伍，明確各類應(yīng)急相應(yīng)的人員，承擔(dān)安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急處臵任務(wù)。

縣消防大隊具有較強(qiáng)的滅火能力，距公司 公里，負(fù)責(zé)對縣內(nèi)各單位火災(zāi)進(jìn)行滅火，火警電話為119。

6.2.3交通運輸保障

公司應(yīng)明確掌握本單位參加應(yīng)急救援的各類交通運輸工具，包括數(shù)量、分布、功能、使用狀況和駕駛員的應(yīng)急準(zhǔn)備等信息。本預(yù)案啟動后，應(yīng)急救援指揮部根據(jù)救援急需，及時與縣安監(jiān)局應(yīng)急救援辦公室聯(lián)系，協(xié)調(diào)交通、公安部門提供其他交通運輸保障，確保救援物資、器材和人員的運送，滿足應(yīng)急處臵工作需要。

6.2.4醫(yī)療衛(wèi)生保障

公司應(yīng)掌握醫(yī)療救援資源的分布，救治能力與專長、衛(wèi)生防疫機(jī)構(gòu)能力與分布等情況，納入應(yīng)急準(zhǔn)備保障措施。

公司位于 鄉(xiāng) 村，距 中心醫(yī)院為 公里，距縣醫(yī)院 公里，縣醫(yī)療急救中心電話為120。

6.2.5治安保障

事故發(fā)出后，公司警戒保障組應(yīng)迅速組織好事故現(xiàn)場治安警戒和治安管理工作，加強(qiáng)對重要重點場所、重點物資的防范保護(hù)，維護(hù)現(xiàn)場秩序，必要時及時疏散員工和群眾。

6.2.6物資保障

公司應(yīng)根據(jù)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案的要求，確保必要的應(yīng)急救援設(shè)施、設(shè)備、救治藥，和醫(yī)療器械物資儲備。及時補(bǔ)充和更新，防止被盜、挪用、流散和失效。

6.2.7經(jīng)費保障

公司保證事故應(yīng)急救援搶險的各項資金。

6.2.8社會動員保障

應(yīng)急救援指揮部根據(jù)需要，報請縣安監(jiān)局應(yīng)急救援辦公室，申請必要的社會力量參與應(yīng)急救援，并做好應(yīng)急救援的協(xié)調(diào)保障工作。

6.3技術(shù)儲備與保障

應(yīng)急救援指揮部在縣安監(jiān)局應(yīng)急救援辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下，成立安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援專家組，提供多種聯(lián)系方式，為應(yīng)急救援工怍提供技術(shù)支持和保障。

6.4監(jiān)督檢查

應(yīng)急救援辦公室對本預(yù)案的實施情況進(jìn)行檢查和修汀，卅保障各項應(yīng)急準(zhǔn)備措施到位。

7、宣傳、培訓(xùn)和演習(xí)

7.1公眾信息交流

應(yīng)急救援辦公室，組織開展應(yīng)急法律法規(guī)和事故的預(yù)防、避險、避災(zāi)、自救、互救常識的宣傳工怍。

7.2培訓(xùn)

應(yīng)急救援辦公室積極組織各級領(lǐng)導(dǎo)、應(yīng)急管理和救援人員的各種培訓(xùn)工作。按照分級管理的原則，公司組織本單位各級專兼職救援人員，進(jìn)行崗前培訓(xùn)和相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

7.3演習(xí)

公司根據(jù)自身特點，每年至少組織一次安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援演練。演練結(jié)束后，應(yīng)急救援辦公室要書面總結(jié)，包括演練的場所、頻次、范圍、內(nèi)容等上報縣安監(jiān)局應(yīng)急救援辦公室。

8、附件

8.1預(yù)案管理與更新

隨應(yīng)急救援相關(guān)法律法規(guī)的制定、修改和完善，以及實施過程中發(fā)現(xiàn)存在問題或出現(xiàn)新的情況，應(yīng)急救援辦公室應(yīng)及時修訂完善本預(yù)案，上報安監(jiān)局備案后實施。

8.2獎勵與責(zé)任追究

8.2.1獎勵

在安全生產(chǎn)事故應(yīng)急工作中有下列事跡之一的個人和部門，依據(jù)有關(guān)規(guī)定給予獎勵:

(1)出色完成安全生產(chǎn)事故應(yīng)急處臵任務(wù)，成績顯著的;

(2)防止或挽救事故有功，使公司和員工的生命財產(chǎn)免受或者減少損失的:

(3)對事故應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)工作提出重大建議，實施效果顯著的;

(4)有其他特殊貢獻(xiàn)的。

8.2.2責(zé)任追究

在安全生產(chǎn)事故應(yīng)急工作中有下列行為之一的，按照法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定，對有關(guān)責(zé)任人員視情節(jié)和危害后果，由公司給與行政處分;屬于違反治安管理行為的，由公安機(jī)關(guān)依照治安管理處罰的有關(guān)規(guī)定予以處罰;構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任:

(1)不按照規(guī)定制定事故應(yīng)急預(yù)案，拒絕承擔(dān)事故應(yīng)急準(zhǔn)備義務(wù)的;

(2)不按照規(guī)定報告、通報事故真實情況的;

(3)拒不執(zhí)行安全事故應(yīng)急預(yù)案，不服從命令和指揮，或者在應(yīng)急響應(yīng)時臨陣脫逃的。

(4)盜竊、挪用、貪污應(yīng)急工作資金或者物資的;

(5)阻礙應(yīng)急工作人員依法執(zhí)行任務(wù)或者進(jìn)行破壞活動的;

(6)散布謠言，擾亂社會秩序的;

(7)有其他對事故應(yīng)急工作造成危害行為的。

8.3預(yù)案實施時間

本預(yù)案自印發(fā)之日起實施。

第三篇：開展冶金工貿(mào)行業(yè)鑄造企業(yè)安全“體檢”工作實施方案

開展冶金工貿(mào)行業(yè)鑄造企業(yè)安全“體檢”工作實施方案

按照《xx省人民政府安全生產(chǎn)委員會辦公室關(guān)于深化安全生產(chǎn)專項整治和在重點行業(yè)領(lǐng)域開展安全“體檢”工作的通知》要求，省應(yīng)急管理廳決定在全省冶金工貿(mào)行業(yè)開展鑄造企業(yè)安全“體檢”工作，現(xiàn)將有關(guān)事項明確如下：

一、指導(dǎo)思想與工作目標(biāo)

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以防范化解重大風(fēng)險、遏制較大以上事故為目標(biāo)，認(rèn)真落實省委省政府安全生產(chǎn)工作部署，強(qiáng)化底線思維，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，采取有效措施，狠抓責(zé)任落實，努力把鑄造企業(yè)安全生產(chǎn)風(fēng)險和事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)，不斷鞏固發(fā)展冶金工貿(mào)行業(yè)安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)態(tài)勢。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

省應(yīng)急管理廳成立冶金工貿(mào)行業(yè)安全“體檢”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由省應(yīng)急管理廳xx副廳長擔(dān)任，副組長由省冶金工貿(mào)安全監(jiān)管處xx處長和各市應(yīng)急管理局分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，成員由省冶金工貿(mào)安全監(jiān)管處及各市應(yīng)急管理局業(yè)務(wù)科（處）室相關(guān)人員組成。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在省冶金工貿(mào)安全監(jiān)管處。

領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)安排部署全省鑄造企業(yè)安全“體檢”工作，研究解決安全“體檢”工作中的矛盾問題；及時了解掌握全省安全“體檢”工作進(jìn)展情況，收集、匯總、通報有關(guān)信息。

三、“體檢”時間、范圍及職責(zé)分工

（一）“體檢”時間。從xxxx年x月開始至xxxx年xx月結(jié)束。原則上xxxx年xx月底前完成專家“診斷”，xxxx年x月底前完成隱患整改。xxxx年x月至xx月，各級組織開展安全“體檢”工作“回頭看”，重點進(jìn)行安全“體檢”專項執(zhí)法。

（二）“體檢”范圍。所有涉及高爐、沖天爐、電爐、熔煉爐、保溫爐等生產(chǎn)設(shè)備、存在金屬冶煉生產(chǎn)活動的鑄造（黑色、有色）企業(yè)。處于長期停產(chǎn)的企業(yè)不列入此次“體檢”范圍，但企業(yè)復(fù)產(chǎn)前必須經(jīng)屬地應(yīng)急管理部門組織專家“體檢”、企業(yè)徹底整改隱患后方可復(fù)產(chǎn)。

（三）職責(zé)分工。

省應(yīng)急管理廳：1.制定全省鑄造企業(yè)安全“體檢”工作方案和“體檢”標(biāo)準(zhǔn)；2.對各市規(guī)模較大、生產(chǎn)工藝復(fù)雜，且具有代表性的鑄造企業(yè)（具體企業(yè)名單商定后另行通知）進(jìn)行“體檢”；3.對本級“體檢”企業(yè)存在的重大隱患掛牌督辦、下達(dá)執(zhí)法文書，并對隱患整改情況進(jìn)行核查；4.對市、縣“體檢”發(fā)現(xiàn)的重大隱患整改治理情況進(jìn)行抽查；x.對各市安全“體檢”工作開展情況進(jìn)行督導(dǎo)。

市應(yīng)急管理局：1.制定本地區(qū)安全“體檢”工作方案，明確市、縣兩級“體檢”任務(wù)；2.協(xié)調(diào)、配合省督查“體檢”組對本轄區(qū)企業(yè)的“體檢”工作；3.對本級負(fù)責(zé)“體檢”的企業(yè)逐一進(jìn)行“體檢”；4.對本級“體檢”企業(yè)存在的重大隱患掛牌督辦、下達(dá)執(zhí)法文書，并對隱患整改情況進(jìn)行核查；5.對各縣（市、區(qū)）安全“體檢”工作進(jìn)行督導(dǎo)。

縣（市、區(qū)）應(yīng)急管理局：1.負(fù)責(zé)制定本級安全“體檢”工作方案；2.配合省、市兩級對本轄區(qū)企業(yè)的安全“體檢”工作；3.對本級負(fù)責(zé)“體檢”的企業(yè)逐一進(jìn)行“體檢”；4.對本級“體檢”企業(yè)存在的重大隱患掛牌督辦、下達(dá)執(zhí)法文書，并對隱患整改情況進(jìn)行核查；5.對轄區(qū)內(nèi)所有企業(yè)隱患整改情況進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)。

企業(yè)：1.制定自查自改工作方案，全面開展隱患大排查大整治，對發(fā)現(xiàn)的隱患及時、徹底整改；2.按照監(jiān)管部門下達(dá)的執(zhí)法文書要求，對存在的隱患和問題在規(guī)定時限內(nèi)整改到位；對整改難度大的，務(wù)必做到整改措施、責(zé)任、資金、時限和預(yù)案“五落實”；3.隱患整改完成后，及時向監(jiān)管部門報告。

四、“體檢”的主要內(nèi)容

圍繞企業(yè)金屬冶煉生產(chǎn)活動進(jìn)行全面排查，重點對金屬冶煉、熔融金屬吊運、澆鑄、煤氣系統(tǒng)等設(shè)備設(shè)施及企業(yè)設(shè)備檢維修、有限空間、動火動電等危險作業(yè)管理進(jìn)行“體檢”。

（一）安全基礎(chǔ)管理。

1.企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)未達(dá)標(biāo)。

2.金屬冶煉企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員未依法經(jīng)考核合格。

3.從事煤氣生產(chǎn)、儲存、輸送、使用、維護(hù)、檢修人員未依法持證上崗。

4.未嚴(yán)格執(zhí)行動火、有限空間作業(yè)等危險作業(yè)審批制度，未制定檢維修工作方案，未落實交叉作業(yè)的現(xiàn)場安全管理職責(zé)。

5.未依法履行安全設(shè)施“三同時”手續(xù)。

（二）高溫熔融金屬。

1.會議室、活動室、休息室、更衣室等人員密集場所設(shè)置在熔煉爐、熔融金屬吊運和澆注影響范圍內(nèi)。

2吊運熔融金屬的起重機(jī)不符合冶金鑄造起重機(jī)技術(shù)條件，或驅(qū)動裝置中未設(shè)置兩套制動器。吊運澆鑄包的龍門鉤橫梁、耳軸銷和吊鉤等零件，未進(jìn)行定期探傷檢查、檢測。

3鑄造熔煉爐爐底、出鐵坑及澆鑄坑等作業(yè)坑存在潮濕、積水狀況，或存放易燃易爆物品。

4.鑄造熔煉爐冷卻水系統(tǒng)未配置溫度、壓力、進(jìn)出水流量檢測報警裝置，未設(shè)置防止冷卻水進(jìn)入爐內(nèi)的安全設(shè)施。

5.熔融金屬鑄造、澆鑄流程未設(shè)置緊急排放和應(yīng)急儲存設(shè)施。

6.高溫工作的熔融金屬冶煉爐窯、澆注機(jī)、加熱爐及水冷元件未設(shè)置應(yīng)急冷卻水源等冷卻應(yīng)急處置措施。

7.爐、窯、槽、罐類設(shè)備本體及附屬設(shè)施未定期檢查，出現(xiàn)嚴(yán)重焊縫開裂、腐蝕、破損、襯磚損壞、殼體發(fā)紅及明顯彎曲變形等未報修或報廢，仍繼續(xù)使用。

8.盛裝高溫熔融金屬的鐵水包（鋼水包、鋁水包等）耳軸未定期探傷檢測。

9.使用易燃易爆稀釋劑（如天拿水）清洗設(shè)備設(shè)施，未采取有效措施及時清除聚集在地溝、地坑等有限空間內(nèi)的可燃?xì)怏w。

10.涂裝調(diào)漆間和噴漆室未規(guī)范設(shè)置可燃?xì)怏w報警裝置和防爆電氣設(shè)備設(shè)施。

（三）煤氣（天然氣）。

1.煤氣（天然氣）分配主管上支管引接處，未設(shè)置可靠的切斷裝置；車間內(nèi)各類燃?xì)夤芫€，在車間入口未設(shè)置總管切斷閥。

2.天然氣（煤氣）加熱爐燃燒器操作部位未設(shè)置可燃?xì)怏w泄漏報警裝置，或燃燒系統(tǒng)未設(shè)置防突然熄火或點火失敗的安全裝置。

3.已經(jīng)竣工驗收的煤氣（天然氣）管道及設(shè)施，擅自開設(shè)手孔或人孔進(jìn)行檢修或排污作業(yè)。開孔或檢修后的煤氣管道，未按原設(shè)計進(jìn)行恢復(fù)，并對開孔或檢修部位進(jìn)行查漏。

4.企業(yè)未制定煤氣（天然氣）管道的日、季和檢查制度，建立檢查臺賬，未按規(guī)定定期對管道壁厚、支架標(biāo)高、接地裝置等進(jìn)行檢查檢測，并將檢查情況記錄備查，制定預(yù)防性管理措施。

5.企業(yè)未制定煤氣（天然氣）設(shè)施分區(qū)管理責(zé)任制，明確劃分煤氣設(shè)施及管道的管理區(qū)域，責(zé)任單位未（定期）對所轄區(qū)域的煤氣設(shè)施、管道進(jìn)行日常巡檢和管理，未認(rèn)真做好巡檢記錄備查。

6.當(dāng)燃燒裝置采用強(qiáng)制送風(fēng)的燃燒嘴時，煤氣（天然氣）支管上未安裝快速切斷閥，管道上未設(shè)置低壓檢測報警裝置，且快速切斷閥未與煤氣（天然氣）壓力和鼓風(fēng)壓力實現(xiàn)自動聯(lián)鎖控制。

7煤氣管道未按設(shè)計要求和現(xiàn)場實際情況設(shè)置排水器，排水器未采用電保溫伴熱或蒸汽伴熱，并加裝保溫層；未定期巡點檢排水器運行狀態(tài)。

（四）未按照要求淘汰《金屬冶煉企業(yè)禁止使用的設(shè)備及工藝目錄（第一批）》中涉及的設(shè)備及工藝。

五、工作要求

（一）提高認(rèn)識，認(rèn)真籌劃部署。各級監(jiān)管部門要充分認(rèn)識當(dāng)前鑄造企業(yè)安全生產(chǎn)形勢的嚴(yán)峻性和開展安全“體檢”的重要性，高度重視此次安全“體檢”工作，從人力、物力、財力上給予支持和保障。要認(rèn)真確認(rèn)轄區(qū)內(nèi)符合“體檢”范圍要求的企業(yè)名單，根據(jù)企業(yè)數(shù)量、規(guī)模、安全生產(chǎn)現(xiàn)狀等實際，科學(xué)區(qū)分各級監(jiān)管部門“體檢”任務(wù)，合理安排“體檢”工作進(jìn)度，統(tǒng)籌組織好部署動員、“體檢”實施、核查驗收等工作。既要達(dá)到鑄造企業(yè)“全覆蓋”要求，又要做到省市縣三級“體檢”對象不交叉、不重復(fù)，確保安全“體檢”有序推進(jìn)，謹(jǐn)防“體檢”工作打亂仗、圖形式、走過場。

請各市于xxxx年x月xx日前將安全“體檢”工作方案和擬由省督查組“體檢”企業(yè)名單報送省冶金工貿(mào)安全監(jiān)管處。

（二）嚴(yán)密組織，務(wù)求“體檢”實效。各級監(jiān)管部門要結(jié)合本轄區(qū)企業(yè)的主要設(shè)備設(shè)施、生產(chǎn)工藝等實際，抽調(diào)專業(yè)對口、業(yè)務(wù)精湛、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實的專家x-x名組成專家組，對本級職責(zé)范圍的企業(yè)對標(biāo)逐一“體檢”，逐企形成“體檢”報告（附件x）?！绑w檢”報告要詳細(xì)描述專家“體檢”發(fā)現(xiàn)的隱患和問題，并按照“一企一案”的要求，提出整改意見和建議。各級監(jiān)管部門要認(rèn)真審閱“體檢”報告，依據(jù)“體檢”報告及時下達(dá)執(zhí)法文書，對發(fā)現(xiàn)的一般隱患，要責(zé)令企業(yè)限期整改；對企業(yè)存在的重大隱患，要嚴(yán)格落實掛牌督辦，督促企業(yè)制定整改計劃，做到隱患整改責(zé)任、措施、資金、時限、預(yù)案的“五落實”。企業(yè)整改完成后，要及時組織專家對企業(yè)隱患整改情況進(jìn)行現(xiàn)場核查，確保安全“體檢”工作取得實實在在的效果。

請各市從x月份開始，每月xx日前將本單位安全“體檢”工作進(jìn)展情況按要求（附件x）上報省冶金工貿(mào)安全監(jiān)管處。

（三）跟蹤督導(dǎo)，徹底整改隱患。各級監(jiān)管部門要自覺踐行“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動要求，強(qiáng)化服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層意識，把從嚴(yán)從實要求和態(tài)度貫穿安全“體檢”工作始終，積極幫助指導(dǎo)企業(yè)嚴(yán)格按照“體檢”報告中提出的隱患問題、整改措施和執(zhí)法文書規(guī)定的整改要求，逐項對標(biāo)整改，對企業(yè)整改全過程跟蹤督導(dǎo)，督促企業(yè)在規(guī)定時限內(nèi)整改到位，力求做到發(fā)現(xiàn)問題準(zhǔn)、解決問題實?！绑w檢”發(fā)現(xiàn)的重大隱患必須在xxxx年底前全部整改到位。xxxx年，省市縣要及時組織鑄造企業(yè)安全“體檢”工作“回頭看”，對“體檢”發(fā)現(xiàn)的未依法設(shè)置安全管理機(jī)構(gòu)、危險作業(yè)審批不嚴(yán)格等違法行為整改不落實的，要依法處罰；對重大隱患未按期整改到位的，要依法采取停產(chǎn)、停止使用等強(qiáng)制措施，并依法處罰；對整改后仍不具備安全生產(chǎn)條件的企業(yè)和非法企業(yè)，要依法提請政府關(guān)閉、取締；對“體檢”工作進(jìn)展遲緩、工作不力的市、縣（區(qū)）要通報批評、嚴(yán)肅問責(zé)。

（四）認(rèn)真總結(jié)，及時上報信息。各級監(jiān)管部門要指定專人負(fù)責(zé)安全“體檢”工作的信息收集、匯總，及時上報各類信息。各級要認(rèn)真總結(jié)“體檢”工作中的典型經(jīng)驗做法，全面查找工作中存在的突出問題，深入剖析問題癥結(jié)，系統(tǒng)梳理全省鑄造企業(yè)安全生產(chǎn)工作中易反復(fù)出現(xiàn)的隱患和問題，研究提出提高企業(yè)自主管理能力、加強(qiáng)安全監(jiān)管工作的辦法措施。

請各市分別于xxxx年xx月xx日、xxxx年xx月xx日前將安全“體檢”工作總結(jié)報送省冶金工貿(mào)安全監(jiān)管處。

第四篇：產(chǎn)后健康基本調(diào)查表

西寧美珈母乳調(diào)理健康咨詢服務(wù)中心

健康基本調(diào)查表

為了確保對您的健康情況作出正確的評估，進(jìn)而為您人性化的產(chǎn)后恢復(fù)服務(wù)，請您認(rèn)真閱讀填寫以下問題，并保證填寫內(nèi)容的真實性。

體重：孕前

高峰

孕前后體重差 生產(chǎn)：順產(chǎn)□

難產(chǎn)□

剖腹產(chǎn)□ 哺乳：在哺乳□

乳房有無硬結(jié)□

預(yù)計停乳時間□

沒有哺乳□

停乳時間 回乳方式

每天飲水量

寶寶親喂次數(shù)

晚間3-4點是否喂奶 誰來照顧寶寶：自己□

丈夫□

長輩□

保姆□ 過敏：金屬□

化妝品□

無□

其他□ 病史：高血壓□

心臟病□

肝病□

皮膚病□

腎病□

腸胃病□

婦科疾病□

其他疾?。?健身歷史：

瘦身：藥物□

節(jié)食□

運動□

手術(shù)□ 理療□ 你覺得產(chǎn)后身體的哪些變化令您不適并難以接受？

肥胖□

松馳□

皮膚問題□

胸部下垂□

妊娠紋□

疤痕□

陰部□

脫發(fā)□

頭痛□

多汗□ 失眠□

畏寒□

容易疲憊□

便秘□

身體酸痛□ 小腹脹痛□

婦科炎癥□ 壓力指數(shù)：

每天睡眠時間

多夢易醒□

入睡困難□ 心理：感覺抑郁□感覺焦慮□

自卑□

自閉□ 能量指數(shù)：

容易疲勞□

嗜睡□

貧血□

發(fā)冷□ 排毒指數(shù)：

便秘□

每天排便次數(shù)

易熱出汗□

睡前虛汗□

醒后盜汗□

不易出汗□ 保養(yǎng)：皮膚護(hù)理頻率

中醫(yī)養(yǎng)生：熏蒸□

按摩□

艾灸□ 理療□ 生活習(xí)慣：主要運動方式：

一日三餐：規(guī)律□

偶爾不規(guī)律□

經(jīng)常不規(guī)律□ 加餐：無□

下午□

晚上□

吸煙□

飲酒□

咖啡/可樂□

第五篇：企業(yè)人才需求調(diào)查表（精選）

企業(yè)人才需求調(diào)查表

您好，我們是無錫太湖學(xué)院調(diào)研組的工作人員，為提高中小企業(yè)的經(jīng)營水平和創(chuàng)新能力，引導(dǎo)大學(xué)畢業(yè)生到中小企業(yè)工作，故做此次調(diào)查。本問卷信息僅作調(diào)查研究之用，會為貴公司保守商業(yè)秘密，請放心填寫，謝謝合作。

如：您認(rèn)為自己的企業(yè)需要經(jīng)濟(jì)、管理和會計等專業(yè)的應(yīng)屆大學(xué)生嗎？

A非常需要B有時需要C不需要

如果選擇某項，請再該項處打上√，如選擇A，,請在A處打上√，下同。

1.您的企業(yè)所在行業(yè)是？*

A住宿或飲食業(yè)B服務(wù)業(yè)C批發(fā)零售D建筑業(yè)E電子電器F其他G不清楚

2.您企業(yè)需要下列那些專業(yè)的人才？（可多選）

A工商管理（含物流、電子商務(wù)等）B人力資源（行政類、公司類）C國際貿(mào)易（報關(guān)員、跟單員）D會計（電算化會計、公司理財、財務(wù)會計、審計等）

3.您企業(yè)的生產(chǎn)方式是

A手工B機(jī)械C自動化D智能化E其他F不清楚

4.經(jīng)濟(jì)環(huán)境對您公司影響大嗎？*

A不利影響很大B有點影響，但企業(yè)經(jīng)營無問題C無影響D有有利影響E不清楚

5.現(xiàn)在您企業(yè)對招收新員工的打算是？*

A多吸納人才B減少招收新員工數(shù)量C不招收新員工D裁員E不清楚

6.新員工中大學(xué)生比例為*

A10%以下B10%～30%C31%～50%D51%～70%E71%以上F不清楚

7.企業(yè)現(xiàn)有員工中大學(xué)生比例為？*

A10%以下B10%～30%C31%～50%D51%～71%E71%以上F不清楚

8.新聘員工的專業(yè)認(rèn)證需求是？*

A電子商務(wù)師B物流師C人力資源管理員D會計上崗證E國貿(mào)跟單員F國貿(mào)報關(guān)員

9.新聘大學(xué)員工的平均起薪點為？*

A1000以下B1000～2000C2000～3000D3000～4000E4000～5000F5000以上G不清楚

10.新聘員工簽訂勞動合同年數(shù)為？*

A不簽訂合同B1年C2年D3年E不清楚

11.新聘員工是否接受培訓(xùn)？*

A是B否C不清楚

12.新聘大學(xué)生的短板是？*

A專業(yè)知識B職業(yè)技能C基本的社會經(jīng)驗D個人思想意識E大學(xué)生的吃苦耐勞的精神F不清楚

13.目前企業(yè)共有大學(xué)生約有*

A10人以下B10～50人C50～100人D100人以上E不清楚

14.您招聘大學(xué)生的主要原因是？*

A提高企業(yè)技術(shù)水平，提高產(chǎn)品質(zhì)量及企業(yè)生產(chǎn)能力B改善人才結(jié)構(gòu)，提高經(jīng)營水平C研發(fā)新產(chǎn)品 D其他E不清楚

15.您招聘大學(xué)生的最大憂慮是？*

A實際動手能力不強(qiáng)，難以勝任相應(yīng)工作B跳槽問題嚴(yán)重C工資太高D不清楚

16.您招聘大學(xué)生時注重哪方面的因素？*

A高校名氣B文憑C個人品德修養(yǎng)D專業(yè)技能E實際動手能力F社會實踐及工作經(jīng)驗 G個人交際能力H在校成績及獲獎情況I不清楚

17.您覺得您的企業(yè)適合大學(xué)生來工作嗎？*

A很適合，有大學(xué)生的用武之地B在技術(shù)型企業(yè)中，大學(xué)生經(jīng)驗、能力不足

C需要有能力的大學(xué)生為企業(yè)改革革新D沒想過聘用大學(xué)生E不清楚

18.您認(rèn)為影響校企合作的不利因素有哪些？*

A缺乏政府政策引導(dǎo)B企業(yè)利益得不到保障C缺乏合作機(jī)制D學(xué)校缺乏主動性

E缺乏校企合作的平臺F其他建議G不清楚

19.您對我校的“3+1”人才培養(yǎng)方式有何好的建議？請分條羅列。謝謝！

企業(yè)名稱：

企業(yè)部門蓋章或簽字：

企業(yè)聯(lián)系方式：