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      征文演講應(yīng)遵循四戒四要四注意(共5篇)

      時間:2019-05-14 03:42:50下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《征文演講應(yīng)遵循四戒四要四注意》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《征文演講應(yīng)遵循四戒四要四注意》。

      第一篇:征文演講應(yīng)遵循四戒四要四注意

      征文演講應(yīng)遵循四戒四要四注意

      (陳金海)

      前幾天拜讀了青年組43位同志的征文,剛才又聆聽了15位選手的演講??偟挠∠笫牵和緜兌几冻隽诵燎诘呐?,是下了功夫的,其中一些選手寫得很好、講得很好,但同時也存在一些值得商榷的問題。我認為,對于征文和演講,應(yīng)當(dāng)遵循四戒四要四注意。

      所謂四戒,一戒脫離主題。

      “中華魂”主題教育讀書活動,根據(jù)當(dāng)年的重大事件,每年都要確定一個主題。如0七年是“知榮明恥,從我做起”,0八年是“心系奧運,健康成長”,0九年是“祖國在我心中”,去年是“中國精神頌”,今年是“頌歌獻給黨”。我們寫征文、作演講,如果脫離了當(dāng)年的主題,即使文章再好,演講再妙,也是“髁膝頭釘掌——不巴蹄(題)”!

      青年組43篇征文稿,多數(shù)都是緊扣主題的,但也有7篇文章,大概由于某種原因,作者對意圖不明確,既沒有憶黨史,也沒有感黨恩,也沒說跟黨走,有的甚至沒有提到共產(chǎn)黨。所以,這些文章,是脫離了主題的。

      二戒剽竊抄襲。

      征文和演講稿,要求的是原創(chuàng),不比詩朗誦,可以朗誦別人的作品??上б恍┩緵]有做到。他們?yōu)榱耸∈?,走了網(wǎng)上下載的捷徑。有的整段整段的吃。有的這抄一點,那抄一點,自己寫一點,然后糅在一起,以致文章風(fēng)格都顯得很不一致。有的甚至抄了7年前的文章。

      我不反對學(xué)習(xí)和借鑒別人的東西,但在使用時,必須消化、吸收、再創(chuàng)新。

      三戒濫用套話。

      征文也好,演講也好,都應(yīng)準確表達個人的真情實感、真知灼見。而我們有一些文章,屬于自己的語言太少,空話、套話、官話、大話又太多。這些話,雖然放之四海而皆準,但堆砌在你的稿子里,就沒有什么新意了,而且給人的感覺不是征文和演講,而是在作報告、搞說教、呼口號。

      當(dāng)然,也是不說官話、套話一句都不能要,必要時還是需要使用的,1

      但不可使用過濫。

      四戒平淡無奇。

      征文和演講,具有一定的文學(xué)性和很強的思想性,應(yīng)當(dāng)給人以美的享受。所以,事例一定要生動,語言一定要感人,思想一定要有深度。即使采用直白的語言,也要做到平中見奇,讓受眾回味無窮,不要使人如同嚼蠟。

      我希望,通過我們的征文和演講,讓我們的受眾大腦興奮、血壓上升、鼻孔發(fā)酸,讓他們心情激動、熱血沸騰、熱淚盈眶。實在不行,也要讓他們有所觸動,有所啟迪,有所感悟。近幾年來,我們有的稿子已經(jīng)達到過這樣的效果,讓許多聽眾流下了感動的淚水。

      所謂四要,一是取材要精。

      我發(fā)現(xiàn),政治家和小人物,演講的內(nèi)容是有差異的。政治家多是闡述政治觀點,宣傳政治主張,比較宏觀。而小人物一般都比較微觀,比較聚像,往往是以小見大,用小故事來說明大道理。豐都有一些比較成功的例子,如《賬本》、《可愛的一把手》、《當(dāng)我喝到免費牛奶時》等。

      我們這次收到的一些稿子,存在著兩種傾向:一是貪大求全,結(jié)果一樣也講不透;二是喊口號,或者堆砌一些人人耳熟能詳?shù)拇笫录ㄆ际巧舷挛迩?,泱泱大中華,黃繼光、董存瑞、汶川大地震、奧運會等之類的話,可是又講不出新意來。

      建議最好多選用身邊的人、身邊的事,一個故事即可,講親見親聞,有感人的情節(jié)描述,然后談所思所感,談出深刻的道理來,談出高尚的精神來。這就叫以小見大,滴水見太陽,小故事折射大主題。

      二是切口要小。

      由于征文演講的篇幅和時間有限,因此應(yīng)當(dāng)惜墨如金,直奔主題,開頭沒有必要寫一段激情昂揚、場面宏大的話??梢詫W(xué)習(xí)小說的手法,選好一個切入口,輕言細語,平實起步,主要是為后面的精彩內(nèi)容作好鋪陳。

      三是起伏要大。

      演講開始后,要逐漸強化感情,切忌平鋪直敘、一個聲調(diào)地背稿子。要跌宕起伏,潮起潮落,大開大合。根據(jù)故事情節(jié)的變化,時而涓涓細流、低徊婉轉(zhuǎn);時而疾風(fēng)驟雨、電閃雷鳴。

      只有這樣,才能強化演講的效果,才能調(diào)動受眾的情緒,才能征服評委。

      四是落點要高。

      故事講完后,作者應(yīng)當(dāng)發(fā)點議論。故事長,議論可短一點;故事短,議論就長一點。議論無論長短,都要把精神境界提升到一個恰當(dāng)?shù)母叨?,或者點題,或者明志。如講家鄉(xiāng)的發(fā)展變化,最終歸功于黨的領(lǐng)導(dǎo)好,這就是點題。如果還要談自己的感悟和打算,這就叫明志了。

      所謂四注意,一是注意聯(lián)系實際。

      聯(lián)系實際,主要是聯(lián)系作者自己。之所以強調(diào)征文和演講必須使用第一人稱,也就是為了便于聯(lián)系實際。

      有些同志,自己擺不進去,故事講完就完,沒有自己的所思所感,作者成了局外人。

      這次有幾篇征文,寫先進人物的,由于沒有采用第一人稱,加之文章格式和語言修辭也有問題,結(jié)果把征文寫成了先進事跡材料和工作總結(jié)匯報。

      二是注意語法邏輯修辭。

      毛主席曾在1959年一個工業(yè)文件的批示中,非常嚴厲地強調(diào)了語法邏輯修辭的重要性。在我國古今文學(xué)名篇中,那些文學(xué)巨擘們,都十分注重遣詞造句。如在《滕王閣序》、《岳陽樓記》,還有討伐隋煬帝、武則天的兩篇檄文里,都有一些精美絕倫的千古絕句。

      在謀篇布局方面,這次有不少文章還是不錯的。但有一些文章卻層次混亂,思路不清,邏輯性差。

      有的文體、風(fēng)格不對,用起小標題、編起番號敘述,把征文寫成了公文。采用一、二、三、四開中藥鋪的寫法,必然會失去文采。

      有的文章,不注重標點符號的正確使用,特別是句號用得不好,斷句不準。

      再說標題的提煉。征文演講的標題,第一要準確,第二要吸人眼球、吊人胃口,讓人一看標題就想讀下去。我們在這點上就不如演講大師們高

      明,政治口號用的太多了一點。美國人馬丁.路德.金,曾經(jīng)發(fā)表過一篇著名于世的演講,內(nèi)容很政治,講的是平等自由,標題卻很文化,叫做《我有一個夢想》。

      三是注意正確使用肢體語言。

      演講與朗讀的不同之處,在于它需要肢體語言的配合,以強化演講的效果。肢體語言的運用,要求一顰一笑、一招一式、一急一緩、一重一輕,都恰如其分做到點上,讓人看起來不夸張,不做作,不僵硬,很得體,很自然,甚至很優(yōu)美。今天的演講,有的選手做得很好,但有的卻注意不夠,有的甚至顯得手足無措。

      肢體語言的使用,還要讓人相信,你的情感是真實的,而不是惺惺作態(tài)?!端疂G》中有一個潘金蓮哭武大郎的場面,引發(fā)了作者的一番高論。作者說,哭有三種,即有聲有淚謂之哭,有淚無聲謂之泣,有聲無淚謂之嚎。潘金蓮之哭,聲音很大,卻沒有眼淚,所以作者斷定她是干嚎,是假哭。

      四是注意把握篇幅和時間。

      根據(jù)重慶市關(guān)工委的規(guī)定,征文篇幅小學(xué)組是1000字左右,中學(xué)組1500字左右,青年組2000字左右。演講一律限在5分鐘,超時扣0.2分。去年我縣有位參賽選手,本該得一等獎的,由于演講超時,只拿了個三等獎。

      世事有特例,文章無定法。我這里講的,不過是征文演講的一般要求,僅供大家參考。

      (本文系作者在2011年全縣“頌歌獻給黨”讀書活動演講比賽會上的點評)。

      第二篇:三講四戒四要自我剖析)

      “三講四戒四要”自我剖析

      今年以來,煙草行業(yè)干部職工認真學(xué)習(xí)貫徹“三講四戒四要”活動要求,通過參加 “三講四戒四要”學(xué)習(xí)教育活動,我對“三講四戒四要”有了更深層次的認識?,F(xiàn)結(jié)合自身工作實際,開展深入剖析:

      一、查擺存在的問題

      1、政治思想意識不強。對“三講四戒四要”活動貫徹和執(zhí)行,缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,不善于運用“三講四戒四要”理論知識來武裝自己的頭腦,沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題,認識事物只停留在表面,對其理解不深刻、不全面。對該活動學(xué)習(xí)停于形式,平時雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)“三講四戒四要”理論,但思想上未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,學(xué)習(xí)時缺乏思考,只從字面上理解,使自己對其理論知識的理解與實際脫鉤。

      2、工作中缺乏熱情與進取精神。雖然該活動要求要求每位干部職工要“講責(zé)任、講紀律、講奉獻”,但自己有時對待工作不能始終保持熱情的態(tài)度,若要落實戒驕、戒燥、戒庸、戒厭就要戒張揚,正確對待成績,多看自己的不足和差距,要戒浮躁,靜得下心,沉得住氣,要戒漂浮,把工作精力放在深入實際上,放在抓各項工作推動落實上,要戒庸俗,形成講實話、辦實事,但自己不能將此真正落實到工作中,而在深刻領(lǐng)悟“節(jié)奏要快、標準要高、工作要實、狀態(tài)要好”時亦存在缺乏主動性的情況。

      3、業(yè)務(wù)知識不夠鉆研。對待工作不夠積極,只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)

      交給的任務(wù),在工作中遇到難題,不善于思考,動腦筋,對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視,在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,會抱有推諉心態(tài),缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度。沒有深刻意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用,在工作、學(xué)習(xí)中比較盲目,另外,缺乏創(chuàng)新精神,沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

      4、統(tǒng)籌兼顧不到位。在工作中有時間不能處理局部與全局的關(guān)系,缺乏整體意識,存在顧此失彼現(xiàn)象,工作中協(xié)調(diào)配合不夠,對全局奮斗目標和任務(wù)理解不夠深入全面。

      二、存在上述問題的根源

      經(jīng)過分析以上缺點在深入解剖自我之后,我認識到了問題的嚴重性。按照具體情況進行剖析,發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多問題和不足,這其實是對自己要求不嚴格的結(jié)果。主要表現(xiàn)在:一是工作生活中對自己要求不夠嚴格,不能盡善盡美、時時處處按照高標準要求自己。對待困難有畏難情緒。二是在講奉獻上思想觀念較為狹隘,有時還在思想深處摻雜著私心雜念,即在服務(wù)意識上有時摻雜個人情緒。三是自我批評時沒有深刻意識到自己的不足,沒有很好的做到自我批評,對自己的缺點掌握不全面,由于對自己壓力不夠,從而產(chǎn)生動力不足,進取心不強,改造自己的力度不夠。

      三、整改措施和今后努力方向

      1、進一步加強政治思想觀念,增強奉獻意識。加強政治理論學(xué)習(xí),要在實踐上認清職責(zé),立足本職,真正把本職工作當(dāng)作公司賦予

      每位員工的任務(wù)和使命。在工作中制訂可行計劃,不斷提高工作水平。

      2、加強自我修養(yǎng),提高綜合素質(zhì)。今后要努力學(xué)習(xí)文化知識和專業(yè)知識,使自己個人的綜合素質(zhì)不斷提高。目前對我而言,最大的問題是要加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),只有狠下決心,提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),務(wù)實基礎(chǔ),靈活運用合理的方法和措施,虛心好學(xué),遇到問題多看多問多想,多向周圍的同事請教。

      3、進一步解放思想,創(chuàng)造性地開展工作,增強服務(wù)意識和發(fā)展的危機感、緊迫感。樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,與時俱進、開拓創(chuàng)新;加強學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)知識,要善于發(fā)現(xiàn)新問題,積極探索新情況,不斷總結(jié)新經(jīng)驗,解決在工作上存在的一些問題,創(chuàng)新思維,努力工作,使自己在工作上取得新的更大的成績,并為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

      4、嚴以律己、甘于奉獻。以“三講四戒四要”理論嚴格要求自己,時時處處約束自己,團結(jié)員工奮力拼搏,開拓進取,正確對待個人得失,兢兢業(yè)業(yè),真正為我煙草發(fā)展作出積極貢獻。

      瓜州營銷部哈彩霞2011年9月18日

      第三篇:深入學(xué)習(xí)“三講、四戒、四要”

      深入學(xué)習(xí)“三講、四戒、四要”

      “三講、四戒、四要”教育是個永恒的主題,是件嚴肅的政治任務(wù)。在新的形勢下,煙草行業(yè)提出在全國范圍內(nèi),對員工進行“三講、四戒、四要”教育。近日,永登縣煙草專賣局認真開展文明單位創(chuàng)建活動,以教育培訓(xùn)與文明宣傳并舉,致力行業(yè)“三講”、“四戒”教育,弘揚“四要”作風(fēng),是擺在我們面前的重要課題,特別是實事求是來剖析自我,密切聯(lián)系群眾,加強全體員工的團結(jié),提高行業(yè)的影響力。怎樣才能對企業(yè)和自己交出一份滿意的答卷,我想是這次學(xué)習(xí)教育的重點之重點。

      首先是培養(yǎng)講大局的眼界。牢固樹立縣局工作“一盤

      棋”的思想,號召各部門團結(jié)進取,提升員工覺悟,“戒驕、戒躁”,消弭個人主義和小團隊意識,關(guān)注整體,服從大局。作為一名新員工更要加強培養(yǎng)講團結(jié)的胸懷。切實做到“講責(zé)任、講奉獻、講紀律”,部門負責(zé)人做好表率,對待同事公平公正,自覺自律的履行崗位職責(zé),對待上級尊重愛戴。多發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點,勤發(fā)現(xiàn)自己的短板,同事之間相互“補臺”,共同進步,努力將團隊能量聚焦成為工作合力,促進縣局業(yè)績的提升。其次,培養(yǎng)講創(chuàng)新的思維。力拒盲從和隨大流的工作狀態(tài),“戒庸、戒厭”。從縣局的實際出發(fā),不斷創(chuàng)新工作方

      法和改變工作思路,將求實創(chuàng)新和規(guī)范嚴謹作為開展各項工作的總體要求,沒有創(chuàng)新就缺乏競爭力,沒有創(chuàng)新也就沒有價值的提升。對于創(chuàng)新從不同的角度,我們可以作許多分析評論。但從方法論的角度,創(chuàng)新只是兩層:其

      一、從無到有;其

      二、新的排列組合。從無到有:原來沒有的東西,我們把它發(fā)明了出來,比如電燈,愛迪生把原來沒有的東西發(fā)明了出來,這是創(chuàng)新。新的排列組合:已有兩個或多個事物,有心的發(fā)明家把它們通過一定的手段,組合在了一起,新的使用價值出現(xiàn)了。比如MP3手表,手表是已有的事物,MP3也是已有的事物,有心的發(fā)明家把兩者通過一定的手段組合在了一起,產(chǎn)生新的使用價值,這也是創(chuàng)新。將創(chuàng)新請下神壇,敢為人先,樹立創(chuàng)新意識并融會貫通到工作中的小環(huán)節(jié)和小細節(jié)上,提高工作效率,優(yōu)化工作成果,激發(fā)員工的工作活力和熱情。

      最后是培養(yǎng)講學(xué)習(xí)的氛圍。將“標準要高、狀態(tài)要好”貫穿于教育培訓(xùn)工作的始終,歸納整理行業(yè)應(yīng)知應(yīng)會知識,精心準備周三學(xué)習(xí)例會,加強課堂互動和考核,寓教于樂,寓教于理,既注重對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),以學(xué)習(xí)成果提升工作能力,又注重對崗位精神、團隊意識的培訓(xùn),培養(yǎng)員工敢于承擔(dān)責(zé)任、愛崗敬業(yè)的精神。作為一名剛離開學(xué)校的年輕人,學(xué)習(xí)并不意味著結(jié)束,而是一個新的開始。應(yīng)該把學(xué)習(xí)放在第一位,學(xué)習(xí)有了深度,認識水平才能有高度,查擺和分析

      問題才有深度。在學(xué)習(xí)的過程中,邊學(xué)邊改,把存在的不足盡快改過來。

      學(xué)習(xí)三講,踐行三講的最終目的就是要讓我們學(xué)會改變。如果你留意了濰煙格言就會發(fā)現(xiàn)它早就已經(jīng)擺在了我們的眼前:“觀念不變原地轉(zhuǎn),觀念一變天地寬”。不改變,怎么提高我們的素質(zhì)?不改變,怎么會有我們的機會?我們真正要改變的是紀律觀念的強化與奉獻意識的誕生,我們真正要改變的是三講理論的落實和商業(yè)企業(yè)的文明,我們真正要改變的是每個崗位全體員工新生力量的成長。學(xué)習(xí)三講你首先自己要明白,你要去哪里,你面對的是什么,你要為公司創(chuàng)造什么樣的價值,這就是我們的責(zé)任之所在。

      你可能說我扯得太遠,我覺得不遠,因為你要放棄的不僅僅是機會,更多的,是對責(zé)任的推卸和對使命的褻瀆。所以朋友們,我們要學(xué)會堅強,學(xué)會忍耐,學(xué)會去面對當(dāng)前形勢的嚴俊性和它的重要意義;我們要懂得先苦后甜,懂得把苦痛當(dāng)作快樂,去欣賞,去面對,去體味;我們要懂得團結(jié),學(xué)會用你的左手去溫暖你的右手,共同承擔(dān)起那份沉甸甸的責(zé)任,共同編織出這個優(yōu)秀的團體,共同打造出這支過硬的企業(yè),你才能感受到成就的甘甜,你才能取得最后的成功。這是我的夢想,也是我們這代人的夢想。

      第四篇:制服四戒(本站推薦)

      具體而言,制服目前多為兩件套式,即由一件上裝與一件下裝所構(gòu)成。由于行業(yè)不同、部門不同、要求不同,制服的具體款式可謂變化多端,令人目不暇接。

      制服之中的上裝,有西裝式、獵裝式、夾克式、襯衫式、兩用衫式,等等。制服之中的下裝,則有褲裝式、裙裝式、背帶裝式,等等。

      不管商界制服具體采用哪一種款式,根據(jù)“款式要雅”的總體要求,都必須使之力戒露、透、短、緊,是謂制服四戒。

      其一,戒露。制服理應(yīng)發(fā)揮服裝為人體遮羞的基本功能,對商界人士在工作崗位上不宜裸露在外的軀體加以掩飾。通常認為,制服是不應(yīng)當(dāng)使著裝者的胸部、腹部、背部和肩部在外“曝光”的。這四處不宜外露之處,通稱為“制服四不露”。假如達不到這一要求,就會讓著裝者的乳溝、胸毛、腋毛、肚臍、脊背等處,甚至連同內(nèi)衣一道昭然若揭,非常之不文明。

      其二,戒透。制服即使極為色淺單薄,也絕對不應(yīng)當(dāng)是透明的。如果在上班時所穿的制服成了變相的“透視裝”,令本屬于著裝者“絕對隱私”的背心、胸罩、內(nèi)褲、腹帶、襯裙等等,若隱若現(xiàn),甚至赫然在目,猶如特意進行“公開陳列”一般,不但有礙觀瞻,而且也會使著裝者失于自尊自愛。

      其三,戒短。商界的制服,最好是要合身。有些制服因為工作的需要,允許相對寬松肥大一點兒。但是,不應(yīng)使之過分短小。不然,既顯得小氣,又會給人以不文明之感。在一般情況下,制服之中的上裝不宜短于腰部,否則會露出褲腰、裙腰甚至肚皮,成了改頭換面的“露臍裝”。褲裝式的制服,一般不宜為短褲式樣。裙裝式的制服,則裙擺大都應(yīng)長于膝蓋。這樣規(guī)定,對著裝者其實也是一種保護,使之既工作安全,又減少為他人騷擾的機會。

      其四,戒緊。必須明確的是,制服并非時裝,因此不應(yīng)使之過于緊身以凸現(xiàn)著裝者的線條。通常,以高彈面料制作制服也是不合適的。不然的話,很可能會因此而使著裝者原形畢露、一目了然,甚至還會使內(nèi)衣、內(nèi)褲的輪廓顯得一覽無余。應(yīng)當(dāng)注意的是,正因為如此,欲體現(xiàn)本人的苗條身材而隨意改動制服的作法,也是不可取的。

      第五篇:黨員干部加強作風(fēng)建設(shè)應(yīng)“四戒”

      黨員干部加強作風(fēng)建設(shè)應(yīng)“四戒”

      近幾年來,網(wǎng)絡(luò)上不斷曝出一些黨員干部違規(guī)違紀案件,造成了黨員干部在群眾中的形象大打折扣,嚴重影響了黨在群眾心中的形象。究其原因,就是因這些同志在學(xué)習(xí)、工作和生活上作風(fēng)不扎實。因此,黨員干部加強做分建設(shè)應(yīng)“四戒”,即戒學(xué)風(fēng)不正、戒工作漂浮、戒脫離群眾、戒貪圖享受。

      一戒學(xué)風(fēng)不正。中央政治局委員、書記處書記、中央紀委書記曾說過:“干部學(xué)風(fēng)不正,害人害己誤黨誤國。”在現(xiàn)實生活中,有的黨員干部平時不讀書、不學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)走過場,專心于迎來送往之中;有的學(xué)習(xí)不深入,淺嘗輒止,滿足于一知半解,缺乏對理論體系和精神實質(zhì)的理解掌握;有的學(xué)習(xí)不聯(lián)系實際,照抄照搬、囫圇吞棗,學(xué)用“兩張皮”;有的學(xué)習(xí)固守舊觀念,不能與時俱進,往往是新辦法不會用、老辦法不管用、硬辦法不敢用、軟辦法不頂用;有的學(xué)習(xí)喜歡走捷徑、搞實用主義,甚至斷章取義,不會運用科學(xué)理論來指導(dǎo)解決實際問題,對改革中出現(xiàn)的新情況、新問題往往責(zé)難多于分析、等待多于實干。-1-

      這就會造成學(xué)習(xí)不系統(tǒng),理論功底就不深厚、不扎實,就會在工作中犯錯誤。因此,作為一個高素質(zhì)的黨員干部就必須要有良好的學(xué)風(fēng),只有重視學(xué)習(xí)、刻苦學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí),不斷提高馬克思主義理論、業(yè)務(wù)水平和工作本領(lǐng),才能更好地擔(dān)負起推進科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧、帶領(lǐng)群眾致富的重要使命

      二戒工作飄浮。工作漂浮的本質(zhì)是“官本位意識濃厚”,圖虛名、做表面文章,工作上“虛”。我們的一些黨員干部習(xí)慣于前呼后擁、蜻蜓點水、浮光掠影,不深入實際、不深入工作,工作上“浮”;有的則熱衷于趕浪頭、出風(fēng)頭、爭彩頭,講成績時添枝加葉、講問題時輕描淡寫,甚至欺上瞞下、報喜藏憂。這樣的黨員干部往往表面上忙忙碌碌,實際上所做的工作都是在敷衍塞責(zé),群眾得不到實惠;下基層不沉到底,不愿多調(diào)查,走馬觀花,即使偶爾沉下去,也是按下葫蘆浮起瓢,達不到體察民情,了解民意的目的;他們往往以召開會議落實會議,以下發(fā)文件落實文件,以講話落實講話的怪圈。由于這些黨員干部漂浮的工作作風(fēng),就會引發(fā)出經(jīng)濟條件改善了,農(nóng)民生活富裕了,干群關(guān)系反而緊張了的怪現(xiàn)象。社會上流傳的“端

      起碗來吃肉,放下筷子罵娘?從某一個方面講,這就是群眾對我們黨員干部工作作風(fēng)飄浮這種現(xiàn)象極為不滿的反映,把我們所有黨員干部所做的工作都認為是在搞官僚主義、在搞形式主義。要扭轉(zhuǎn)這種局面,就要在治浮上下功夫,就是要杜絕形式主義的誘惑,鏟除照抄照搬,做表面文章的土壤,想群眾之所想,幫群眾之所需;精簡會議和文件,改講會風(fēng)和文風(fēng),減少應(yīng)酬和接待,把工作重點和主要精力用在抓基層、抓效益、抓落實,促發(fā)展上,使黨的優(yōu)良傳統(tǒng)在群眾中扎根。

      三戒脫離群眾。江澤民同志曾指出:“執(zhí)政黨最大的危害是脫離群眾”。然而,我們有的黨員干部喜歡坐在家里定盤子、關(guān)起門來想點子、走到下面找例子、回到機關(guān)寫稿子,閉門造車、脫離實際;有的則是非面前不開口、遇到矛盾繞道走,事不關(guān)己、高高掛起;有的不深入基層體察民情、了解民意、解決問題,對群眾反映的情況和百姓的冷暖疾苦態(tài)度冷漠、應(yīng)付了事,敷衍塞責(zé)、官僚主義,甚至視而不見、充耳不聞;有的不給好處不辦事、給了好處亂辦事,甚至搞權(quán)錢交易、索拿卡要。這些脫離群眾的作風(fēng),就會造成對黨最大的危害,就會失去人民的支持和

      擁護。因此,作為黨員干部,就要把保持同人民群眾的血肉聯(lián)系作為作風(fēng)建設(shè)的核心問題,只有這樣,我們黨才能在新的歷史條件下得到最廣大人民的支持和擁護。

      四戒貪圖享受。貪圖享受是禍不是福。北宋政治家司馬光在《訓(xùn)儉示康》中寫道:“君子多欲則貪慕富貴,枉道速禍;小人多欲則多求妄用,敗家喪身?!比欢覀冇械狞h員干部思想懶惰、精神頹廢,不思進取、得過且過,不求有功、但求無過,養(yǎng)尊處優(yōu)、玩物喪志;有的比闊綽、講排場,大吃大喝、大手大腳,鋪張浪費,把吃苦耐勞看成是迂腐,把揮霍浪費當(dāng)作是大方,把勤儉樸素當(dāng)作是寒酸,把吃喝玩樂看作是人生最大的樂趣。長此以往,他們在思想上就會被腐蝕,在政治上就會蛻變,在組織就會被瓦解,戰(zhàn)斗力就會被削弱甚至于喪失殆盡。因此,作為黨員干部應(yīng)做到“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”,經(jīng)得住考驗、耐得住寂寞、頂?shù)米≌T惑、守得往節(jié)操,增強“不以物喜,不以己悲”的自我約束力,樹立勤儉節(jié)約,艱苦創(chuàng)業(yè)的良好風(fēng)尚。(楊勝高)

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