第一篇:營(yíng)造良好的班級(jí)學(xué)習(xí)氛圍
營(yíng)造良好的班級(jí)學(xué)習(xí)氛圍 要營(yíng)造良好的班級(jí)學(xué)習(xí)氛圍,首先必須有一個(gè)良好的班風(fēng),而良好的班風(fēng)形成的關(guān)鍵是在班里樹(shù)正氣,殺歪風(fēng)。從第一天第一個(gè)人第一件事抓起,如新搬一個(gè)教室后,主動(dòng)打掃教室、關(guān)門窗等情況,大力宣傳表?yè)P(yáng)。相反,第一個(gè)人第一件不關(guān)心集體的事,毫不留情地指正。以后每天只要發(fā)現(xiàn)正反面情況,及時(shí)表?yè)P(yáng)與批評(píng)。
建設(shè)良好班風(fēng)的第二點(diǎn),我們必須有為人的素質(zhì)。常言道,成才先成人。學(xué)會(huì)了做人,做學(xué)問(wèn)可能不需要多說(shuō),而是順理成章的事了。沒(méi)做好人,就無(wú)法成才,就算學(xué)了點(diǎn)知識(shí),也是知識(shí)越多越無(wú)益。
我班的基本文化理念是:
班風(fēng):說(shuō)要做的話,做說(shuō)過(guò)的事。
班訓(xùn):自信、自強(qiáng)、自理、自立。不經(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花放清香。學(xué)風(fēng):嚴(yán)謹(jǐn)多思,自覺(jué)成才,合作競(jìng)爭(zhēng),永不言敗。
學(xué)訓(xùn):回避問(wèn)題的時(shí)間愈長(zhǎng),為此付出的利息也愈多。(強(qiáng)調(diào)深入鉆研精神)
建設(shè)良好班風(fēng)的第三點(diǎn),力求保持師生的高度一致。怎樣才能達(dá)到師生一致、讓老師的意圖變成我們的自覺(jué)行為呢? “攻城為下,攻心為上?!彼枷胛溲b好了,紀(jì)律、衛(wèi)生、成績(jī)等都是附帶產(chǎn)品,要達(dá)到“無(wú)為而治”的境界,讓同學(xué)們 “不用揚(yáng)鞭自?shī)^蹄”,必須先“有為而治”。“為”什么?“為”“思想”這一行動(dòng)的先導(dǎo)!通過(guò)各種形式,采取各種方法先武裝好同學(xué)們的思想,即攻心。
通過(guò)思想工作,同學(xué)們能自覺(jué)地去實(shí)現(xiàn)老師的意圖了,想學(xué)了,但如果不會(huì)學(xué),收獲小,嘗不到甜頭,依然會(huì)喪氣灰心。因此,建設(shè)良好班風(fēng)的第四點(diǎn),必須找到好的學(xué)習(xí)方法。
現(xiàn)在,有一些學(xué)生態(tài)度端正,勤奮務(wù)實(shí),但確實(shí)不會(huì)學(xué)習(xí),因而學(xué)習(xí)方法就顯得十分重要和關(guān)鍵了。不可一味死記,掌握學(xué)習(xí)竅門,做筆記等都是學(xué)習(xí)的方法。
以上便是我們九二班營(yíng)造良好學(xué)習(xí)氛圍的新方法。若此,良好班風(fēng)和學(xué)風(fēng)的形成,指日可待矣!
第二篇:如何營(yíng)造良好班級(jí)氛圍
淺談如何建立良好的班級(jí)氛圍
現(xiàn)代信息技術(shù)系——何敏
摘 要:班主任要培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,就要營(yíng)造一種良好的班級(jí)氛圍,為學(xué)生以長(zhǎng)期不斷的潛移默化的熏陶。這種氛圍主要是指良好的班級(jí)物化環(huán)境氛圍的熏陶和師生之間、學(xué)生之間、教學(xué)之間,有利于學(xué)生自覺(jué)性、主動(dòng)性和創(chuàng)新性發(fā)揮的民主平等、合作互助的心理氛圍。
關(guān)鍵字:班級(jí)氛圍班級(jí)文化 氛圍建設(shè)
氛圍這個(gè)詞最近幾年使用的頻率越來(lái)越高,在班集體建設(shè)與管理中也成立大家研究的一個(gè)熱點(diǎn)問(wèn)題。什么叫“班級(jí)氛圍”?氛圍指的是周圍的氣氛和情調(diào)。氛圍和環(huán)境是難以分割的,不是嗎?離開(kāi)了周圍的環(huán)境,氛圍何以存在?正如皮之不存,毛將焉附一樣,因此,我們談班級(jí)氛圍,也就不能不談班級(jí)環(huán)境。
一、良好班級(jí)氛圍的意義
曾經(jīng)在一本書(shū)中寫到這樣的三句話:“一句是班級(jí)環(huán)境優(yōu)化的標(biāo)志是看其是否具有濃厚的教育氛圍”;第二句是“最能影響人的感情和情緒的莫過(guò)于氛圍”;“這第三句是環(huán)境只有與營(yíng)造的氛圍結(jié)合,環(huán)境才能活起來(lái)”。實(shí)踐也充分證明,只有形成了積極的班級(jí)氛圍才能發(fā)揮其感染人、激勵(lì)人和教育人的作用。為什么在一個(gè)大森林中,每課樹(shù)長(zhǎng)的又高又直呢?那是因?yàn)樗鼈兿嗷ブg爭(zhēng)奪陽(yáng)光的結(jié)果。人們把這種現(xiàn)象稱之為“森林效應(yīng)”這種效應(yīng)在教育領(lǐng)域的應(yīng)用,就是要?jiǎng)?chuàng)造一種適合學(xué)生成長(zhǎng)的良好的班級(jí)環(huán)境,營(yíng)造一種積極競(jìng)爭(zhēng)的氛圍。從教育心理學(xué)的角度說(shuō),班級(jí)氛圍有一種獨(dú)特的心理效應(yīng)。這種心理效應(yīng)是指班級(jí)環(huán)境中能夠給人某種強(qiáng)烈的精神感受的氣氛和情調(diào)。
班主任的任務(wù)是消除不良的氛圍,營(yíng)造積極型的班級(jí)環(huán)境氛圍,去陶冶學(xué)生的情操,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神。
二、調(diào)動(dòng)學(xué)生主動(dòng)參與教室環(huán)境的布置
班級(jí)物化環(huán)境的布置是一種班級(jí)物質(zhì)文化氛圍的建設(shè),一定要營(yíng)造一種具有情趣的個(gè)性化的環(huán)境,要能夠使墻壁的無(wú)言敘說(shuō)成為情操的熔爐、知識(shí)的海洋、張揚(yáng)個(gè)性的舞臺(tái),真正達(dá)到春風(fēng)潛入夜,潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲的境界。為此,班主任不能包辦代替,要相信學(xué)生的智慧,相信學(xué)生的創(chuàng)造力,要把美化教室、營(yíng)造良好的物質(zhì)文化
氛圍變成學(xué)生創(chuàng)意實(shí)踐的天地,成為學(xué)生創(chuàng)新的舞臺(tái)。班主任在這個(gè)過(guò)程中發(fā)揮指導(dǎo)與激勵(lì)作用。
學(xué)生在班級(jí)環(huán)境布置的一切,都閃爍著學(xué)生創(chuàng)造性思維的火花,他們用自己智慧的雙手創(chuàng)造著班級(jí)物質(zhì)文化氛圍,也接受這種文化氛圍的激勵(lì)和熏陶。與此同時(shí),學(xué)生們可以為自己班級(jí)設(shè)計(jì)發(fā)展目標(biāo),譜寫了自己的班歌,設(shè)計(jì)班徽,創(chuàng)辦班刊,形成自己班級(jí)精神文化的氛圍,提高班級(jí)環(huán)境氛圍的品位和層次,也提高了學(xué)生們的創(chuàng)新能力。
三、為學(xué)生提供自由選擇與發(fā)展的空間
有利于創(chuàng)造活動(dòng)的一般條件是心理安全和心理自由。學(xué)生的創(chuàng)新活動(dòng)必定是異常的活動(dòng),必定是一場(chǎng)的行為。對(duì)學(xué)生主體的承認(rèn)與尊重,就是能夠讓“異?!北憩F(xiàn)的人展現(xiàn)其本來(lái)面目而不必裝腔作勢(shì)。學(xué)生不會(huì)因自己與眾不同而覺(jué)得那么尷尬和焦慮,他們?cè)谛睦砩细械桨踩恍枰ㄙM(fèi)精力自我保護(hù)。這樣的異常行為只有在心理自由的空間才能得到發(fā)展。
“心理自由”說(shuō)的班級(jí)人際關(guān)系,亦即情感氛圍。良好的情感氛圍是班級(jí)心理環(huán)境的重要因素。是籠罩在班級(jí)內(nèi)的特殊氣氛和情調(diào)。她訴諸于人的內(nèi)在情緒和感受,對(duì)學(xué)生有潛移默化的感染作用,進(jìn)而使全班成員表現(xiàn)為積極而活躍、協(xié)調(diào)而融合的特征。由于師生關(guān)系和諧、融洽,在全體成員中產(chǎn)生一種催人向上、向善的情境,它能使學(xué)生消除壓抑感,使創(chuàng)造性個(gè)性品質(zhì)得到張揚(yáng)。
營(yíng)造心理自由的情感氛圍,關(guān)鍵是教師要有民主平等的觀念,要尊重、理解、關(guān)心、支持、賞識(shí)每一個(gè)學(xué)生,只有這樣才能改變管卡壓的模式,才能與學(xué)生形成民主,寬松、平等、和諧的朋友式的師生關(guān)系,在學(xué)生心理會(huì)形成一種“自己人效應(yīng)”。這樣學(xué)生也才能消除心靈上的壓抑感,思想上的恐懼感,形成有話敢說(shuō)、有言敢發(fā)、有問(wèn)題敢提,思想活躍的局面。在這樣的情感氛圍里,學(xué)生的獨(dú)立性、自主性、創(chuàng)造性才能充分地發(fā)揮,創(chuàng)新精神的提高才能成為可能。
營(yíng)造心理自由的情感氛圍,老師還要樹(shù)立以學(xué)生為主體的觀念,并逐步實(shí)現(xiàn)兩個(gè)轉(zhuǎn)變:一是變管卡壓式管理為引導(dǎo)學(xué)生自我管理;二是變挑錯(cuò)教育為賞識(shí)教育。
管壓卡式的班級(jí)管理模式,以教師為中心,教師是絕對(duì)權(quán)威,否定學(xué)生主體性存在的合理性,對(duì)學(xué)生實(shí)行全方位的控制與約束。學(xué)生的選擇只能是聽(tīng)話、服從,按照老師的吩咐去做,這無(wú)形中使學(xué)生失去主體性、自由意識(shí)和批判精神,學(xué)生們的創(chuàng)新意識(shí)和能力受到了壓抑。要解決這個(gè)問(wèn)題,就要引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行自我教育和自我管理,在培養(yǎng)他們這方面的能力的同時(shí),發(fā)揮他們創(chuàng)新意識(shí)和能力。
四、優(yōu)化師生關(guān)系,追求和諧境界
目前,我們的教師中還有這樣一種認(rèn)識(shí)誤區(qū),覺(jué)得好學(xué)生就是去掉缺點(diǎn)的學(xué)生,視乎老師的任務(wù)就是挑錯(cuò)、改錯(cuò)。實(shí)際上挑錯(cuò)教育的心理基礎(chǔ)是恐懼,老師怕學(xué)生變壞而進(jìn)行消極防范;學(xué)生怕批評(píng)而產(chǎn)生焦慮和逆反,結(jié)果是缺點(diǎn)沒(méi)有改,這種教育眼里盯著的是優(yōu)點(diǎn),可以使學(xué)生永遠(yuǎn)充滿自信。為此,做老師的要做到以下幾點(diǎn):
一是善于接納學(xué)生,包容他們與自己的不同之處,容許學(xué)生有不同的看法,不會(huì)事事以自己的標(biāo)準(zhǔn)去衡量學(xué)生,評(píng)價(jià)學(xué)生。教師的職業(yè)特點(diǎn)決定了班主任必須事事處處關(guān)注每一位學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),而不是向醫(yī)生那樣老師尋找病人的毛病。
二是尊重學(xué)生。只有尊重學(xué)生才能被學(xué)生尊重,才能使師生的情感溝通暢通無(wú)阻。尊重學(xué)生就是尊重他們的意見(jiàn),權(quán)利,隱私,不惡意批評(píng)。班里的事能夠與學(xué)生研究,能夠虛心聽(tīng)取他們的意見(jiàn);學(xué)生犯了錯(cuò)誤能進(jìn)行善意的批評(píng)幫助,允許學(xué)生犯錯(cuò),允許學(xué)生改正錯(cuò)誤,不諷刺挖苦,不傷害學(xué)生的人格尊嚴(yán)。
三是真誠(chéng)。班主任應(yīng)該是學(xué)生的朋友。朋友之道,貴在真誠(chéng)。真誠(chéng)地關(guān)心學(xué)生的一切,體諒學(xué)生的冷暖。對(duì)他們充滿熱情,多接觸,多體貼,將心比心,寬宏大量,不厚此薄彼。以上三點(diǎn),也恰恰是與學(xué)生情感溝通是需要堅(jiān)持的原則,是建立和諧師生關(guān)系的保證,是營(yíng)造班級(jí)良好情感氛圍的關(guān)鍵。
參考文獻(xiàn)
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[3]肖川,教育的理想與信念。2002年
第三篇:營(yíng)造良好的班級(jí)氛圍
營(yíng)造良好的班級(jí)氛圍
劉運(yùn)炳
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的各位班主任:
大家下午好!
首先感謝年級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給了我這個(gè)能夠與大家交流的機(jī)會(huì),談不上什么經(jīng)驗(yàn)交流,只是把我高三一年來(lái)的一些不成熟的做法向各位領(lǐng)導(dǎo)和班主任做個(gè)匯報(bào)。
我是一位理科平行班的班主任,今年我們班61人,高考文化課上線30人,小專業(yè)上線5人,本科上線率為57.4%,可能與以往的平行班相比算不了什么,但我卻覺(jué)對(duì)這一結(jié)果很滿意了,因?yàn)槲覀冞@一屆高三與以往不同的是理科分了一個(gè)火箭班和三個(gè)實(shí)驗(yàn)班,所以作為平行班基本上是以維穩(wěn)為主,可我并沒(méi)有這樣給班級(jí)定位,我知道學(xué)生如果沒(méi)有升學(xué)的壓力,維穩(wěn)只能越維越不穩(wěn),因而在高一高二班級(jí)管理的基礎(chǔ)上,我把工作的重點(diǎn)放在營(yíng)造良好的班級(jí)氛圍上,以下我就談?wù)勎揖唧w的做法:
一、讓學(xué)生時(shí)時(shí)處處不忘目標(biāo)。
目標(biāo)的根本意義是確定奮斗的方向。人的發(fā)展處于螺旋式上升的態(tài)勢(shì),這種態(tài)勢(shì)就要求把人的遠(yuǎn)大目標(biāo)和階段性目標(biāo)結(jié)合起來(lái)。一個(gè)人沒(méi)有遠(yuǎn)期目標(biāo),就會(huì)變得沒(méi)有氣勢(shì);沒(méi)有中期目標(biāo),就會(huì)沒(méi)有精神;沒(méi)有短期目標(biāo),就會(huì)變得不勤奮。目標(biāo)低了,不感興趣,目標(biāo)高了,達(dá)到的可能性小了,就會(huì)失去信心。一個(gè)有效的目標(biāo)必須具備以下條件:一是具體的;二是可以量化的;三是能夠?qū)崿F(xiàn)的;四是注重效果的;五是有時(shí)間期限的。我讓學(xué)生每學(xué)期開(kāi)學(xué)時(shí)都寫一份《我的理想》并寫上高考的目標(biāo),然后張貼在教室的后墻上,每隔半個(gè)月重溫一下,同時(shí)我又讓他們把所訂的每個(gè)月的月考各科目標(biāo)分?jǐn)?shù)張貼在桌子上,每天都看看一看.到了下半學(xué)期,我讓學(xué)生把每天要完成的任務(wù)寫下來(lái),到晚上時(shí)再予以檢查,看完成了沒(méi)有。這樣讓學(xué)生始終記得自己的理想,時(shí)時(shí)不忘自己的目標(biāo),從而最大限度地摒棄他們的惰性,激發(fā)他的斗志。
二、把調(diào)換座位作為杠桿。
在高一高二時(shí)調(diào)換座位我采用前后和左右滾動(dòng)的方式,到了高三后半學(xué)期我則是采用按 成績(jī)挑選座位的方式進(jìn)行調(diào)換座位。每次月考或大型考試之后,我首先讓進(jìn)步大的學(xué)生挑選座位,然后再按考試名次挑選。這樣既是對(duì)后進(jìn)生是一個(gè)鼓勵(lì),也是對(duì)學(xué)習(xí)扎實(shí)的學(xué)生是一種鼓勵(lì),讓后進(jìn)生看得到希望,又讓努力學(xué)習(xí)的學(xué)生得到認(rèn)可。
三、多鼓勵(lì),多表?yè)P(yáng),少批評(píng)。
俗話說(shuō)得好:“士氣可鼓不可泄。” 就是要拿起表?yè)P(yáng)的武器,及時(shí)鼓勵(lì)學(xué)生,讓他們信心滿滿。哲學(xué)家詹姆士說(shuō)過(guò)“人類本質(zhì)中最殷切的要求就是渴望被肯定,而學(xué)生更是如此”。贊美是陽(yáng)光、空氣和水,是學(xué)生成長(zhǎng)中不可缺少的養(yǎng)料。根據(jù)我班“每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)”的要求,對(duì)學(xué)生的點(diǎn)滴進(jìn)步都予以發(fā)自內(nèi)心的表?yè)P(yáng)和贊賞,努力讓每個(gè)學(xué)生都能感覺(jué)到自己的進(jìn)步。表?yè)P(yáng)是最不需成本的激勵(lì),學(xué)生們并不在乎獎(jiǎng)什么,但他們?cè)诤醢嘀魅蔚膽B(tài)度。要讓全班學(xué)生都知道,班主任的心里裝著每一個(gè)同學(xué)的點(diǎn)滴進(jìn)步,關(guān)注著每一個(gè)同學(xué)的點(diǎn)滴成長(zhǎng)。
作為平行班的學(xué)生很多學(xué)生都認(rèn)為自己努力與不努力是一個(gè)樣,反正都是上專科。于是我總是給他們講211、985院校和普通院校的工資差別,將一本和二本的差距。我經(jīng)常對(duì)他們說(shuō):“考學(xué)不是成功的唯一之路,但它是我們成功的捷徑。也許你不通過(guò)考學(xué)這條路照樣能夠成功,但是那種成功將使你付出更多的努力,揮灑更多的汗水。”
記得高三才開(kāi)始進(jìn)行理綜合卷考試時(shí),前幾次我們班都是倒數(shù),我沒(méi)有批評(píng)他們,而是對(duì)他們說(shuō):“我們雖然考得差,但是三位理科老師說(shuō)在我們班上課是最舒服的,因?yàn)槲覀兩险n紀(jì)律非常好,同學(xué)們聽(tīng)講做作業(yè)都很認(rèn)真,學(xué)的很扎實(shí),肯鉆研,從來(lái)沒(méi)有人輕言放棄!他們對(duì)我們充滿信心!”幾次鼓勵(lì)之后,理綜考試終于拉平了與兄弟班級(jí)的差距。
人都喜歡被表?yè)P(yáng)。優(yōu)等生需要表?yè)P(yáng),學(xué)困生更需要表?yè)P(yáng)。其實(shí)學(xué)困生身上也存在著許多優(yōu)點(diǎn),需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去挖掘。作為班主任,要善于發(fā)現(xiàn)他們身上閃光點(diǎn),要善于給他們以信任,引導(dǎo)他們有意識(shí)地去發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),克服缺點(diǎn),揚(yáng)長(zhǎng)避短,從而向好的方面發(fā)展。在高二時(shí)有位叫張繼濤的學(xué)生有一天突然問(wèn)我:“劉老師你覺(jué)得我有優(yōu)點(diǎn)嗎?”我當(dāng)時(shí)就蒙了,因?yàn)檫@個(gè)學(xué)生剛分到我班時(shí)就被我逮住抽煙,中午午休時(shí)又被我發(fā)現(xiàn)他到處亂逛,而且?guī)状握f(shuō)謊,被我狠狠的批評(píng)了幾次,有一次我差點(diǎn)讓他回家喊家長(zhǎng)了,說(shuō)實(shí)在的我對(duì)他沒(méi)有好感。但是在短暫的沉默之后我依然敷衍性的說(shuō)了他幾條優(yōu)點(diǎn),從那以后我發(fā)現(xiàn)他竟慢慢地發(fā)生了變化,上課愛(ài)回答問(wèn)題了,也愛(ài)問(wèn)老師問(wèn)題了,高二再次分班后他雖然不在我班了,但每次見(jiàn)到我總是熱情地打招呼。這件事對(duì)我觸動(dòng)很大,也讓我更加堅(jiān)信發(fā)現(xiàn)學(xué)生身上閃觀點(diǎn)的重要性。今年我班畢業(yè)的高航,是一個(gè)體育生,高三前幾次診斷考試文化課最多不過(guò)300分,而且老愛(ài)遲到,有時(shí)他還把寵物狗裝在背包里帶到學(xué)校玩。當(dāng)體育考試成績(jī)下來(lái)后,他的體育成績(jī)竟然考得最高,知道他的成績(jī)后,我第一時(shí)間在班上公布了他的成績(jī),而且大加表?yè)P(yáng),平時(shí)總是鼓勵(lì)他說(shuō):“你體育成績(jī)很不錯(cuò),你在文化課上再努力一下,一定會(huì)考個(gè)好學(xué)校!”在那次全班出外減壓游玩時(shí),他突然自信滿滿的對(duì)我說(shuō):“老師你見(jiàn)過(guò)一個(gè)月高考逆襲的嗎?”我說(shuō):“沒(méi)有?!彼f(shuō):“我會(huì)讓你見(jiàn)證我的奇跡!”高考成績(jī)揭曉后,他果真以文化課343的成績(jī)順利考上了湖北師范學(xué)院,也算是實(shí)現(xiàn)了差生的逆襲!
四、經(jīng)常給學(xué)生補(bǔ)充精神食糧。
高三學(xué)生在學(xué)習(xí)的過(guò)程中往往容易懈怠,缺乏學(xué)習(xí)的激情。這應(yīng)該是很正常的一種現(xiàn)象,那怎樣讓他們始終保持斗志,始終激情滿懷呢?那就是經(jīng)常給他們補(bǔ)充精神的食糧,我利用班會(huì)課讓他們看了很多勵(lì)志的文章,如《你憑什么上北大》《我們都不是神的孩子》等等,教英語(yǔ)的王雪老師也經(jīng)常給他們念一些這樣的文章。百日誓師大會(huì)之后,我又把朗讀百日誓詞作為激勵(lì)他們斗志的新食糧,每天早中晚都讓他們站起來(lái)大聲朗讀誓詞,聲音很響亮,往往整個(gè)高三教學(xué)區(qū)都能聽(tīng)到,而且這種做法一直堅(jiān)持到高考,這給同學(xué)們帶來(lái)了不竭的動(dòng)力,飽滿的斗志。
以上是本人高三一年來(lái)的一些不成熟的做法,有不妥之處敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁予以批評(píng)指正。謝謝大家!
第四篇:如何營(yíng)造良好的班級(jí)學(xué)習(xí)氛圍
如何營(yíng)造良好的班級(jí)學(xué)習(xí)氛圍,對(duì)于一個(gè)班集體的建設(shè)而言是舉足輕重的。一般說(shuō)來(lái),學(xué)習(xí)氛圍與德育是緊密相關(guān)的。良好的學(xué)風(fēng)會(huì)促進(jìn)班級(jí)的德育工作。它不僅制約著學(xué)生個(gè)體行為的方式和習(xí)慣,而且左右著學(xué)生品德的發(fā)展方向,從而對(duì)學(xué)生的品德形成和言行起著潛移默化的影響,我認(rèn)為只有平時(shí)正確地引導(dǎo)學(xué)生,形成“嚴(yán)謹(jǐn)、進(jìn)取、求實(shí)、創(chuàng)新”的學(xué)習(xí)氛圍,才能促進(jìn)班級(jí)德育工作的有效開(kāi)展。
一、目標(biāo)引領(lǐng)
目標(biāo)對(duì)人生有巨大的導(dǎo)向作用。今天的生活狀態(tài)不是由今天決定的,它是我們過(guò)去生活目標(biāo)的結(jié)果,明天的生活狀態(tài)也不是由未來(lái)決定的,它是我們今天目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的結(jié)果。目標(biāo)對(duì)每個(gè)人都有重要的意義,可是很多學(xué)生至今卻沒(méi)有目標(biāo)或只有一些無(wú)效目標(biāo)。引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立目標(biāo)意識(shí),在班級(jí)管理中就能做到事半功倍,良好的學(xué)習(xí)氛圍也就不在話下了。
學(xué)生,首先要弄清為了什么而學(xué)習(xí),也就是學(xué)習(xí)的動(dòng)機(jī)和目標(biāo)。有的學(xué)生很茫然,認(rèn)為那是父母的要求、老師的要求。這就需要教師對(duì)其進(jìn)行目標(biāo)引領(lǐng)。這個(gè)目標(biāo),可以是短期的,也可以是長(zhǎng)期的。可以是下次考試的成績(jī)、可以是與同學(xué)之間的關(guān)系改進(jìn)、可以是自己的理想或者人生目標(biāo)。可以說(shuō),有了目標(biāo),才會(huì)有為之奮斗的勇氣和決心。
從哲學(xué)角度來(lái)說(shuō),學(xué)生樹(shù)立目標(biāo)、樹(shù)立理想從而為之努力屬于“內(nèi)因”。我們經(jīng)常說(shuō)要內(nèi)外因結(jié)合,那以下三點(diǎn)就屬于“外因”了。
二、文化建設(shè)
俗話說(shuō):“環(huán)境造就人?!币粋€(gè)班級(jí)的文化環(huán)境對(duì)于學(xué)生的熏陶是潛移默化的,它對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)起到很重要的作用。所謂班級(jí)文化,通常是指班級(jí)內(nèi)部形成的獨(dú)特的價(jià)值觀、共同思想、作風(fēng)和行為準(zhǔn)則的總和。它是班級(jí)的靈魂所在,是班級(jí)生存和發(fā)展的動(dòng)力和成功的關(guān)鍵??梢哉f(shuō),班級(jí)文化是一門隱性課程,具有一種無(wú)形的教育力量,它將有利于德育工作的順利開(kāi)展,因此班主任要十分重視班級(jí)文化的建設(shè)。
班級(jí)文化教育對(duì)人的影響主要是通過(guò)各種活動(dòng)對(duì)人的思想觀念產(chǎn)生影響的。班級(jí)文化團(tuán)體包括班內(nèi)組建的各類興趣小組,如板報(bào)小組、寫作小組、體育小組、美術(shù)小組等。這些班級(jí)文化團(tuán)體從文化和輿論導(dǎo)向上影響著學(xué)生。因此,我們可以利用多種渠道增添各種文化設(shè)施:如創(chuàng)辦班級(jí)圖書(shū)角、編寫班刊、組建班級(jí)文學(xué)社、增設(shè)宣傳欄等。并在此基礎(chǔ)上,引導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展各類活動(dòng),使得班級(jí)出現(xiàn)了一派生機(jī)勃勃的景象,學(xué)生不斷得到藝術(shù)的熏陶、哲理的啟迪、榜樣的激勵(lì),從而受到一種潛移默化的教育。
人際環(huán)境對(duì)人的影響是通過(guò)人與人的交往,群體輿論的監(jiān)督來(lái)實(shí)現(xiàn)的,班級(jí)人際環(huán)境是班主任、任科教師、學(xué)生之間的相互關(guān)系構(gòu)成的。從某種意義上講:人際環(huán)境是一種高級(jí)形式的班級(jí)文化,良好的人際環(huán)境能使人心曠神怡。如果一個(gè)班級(jí)的班主任與學(xué)生、任科教師與學(xué)生、學(xué)生與學(xué)生之間能相互理解、團(tuán)結(jié)、幫助甚至能平等地友好相處,那么就能形成一種使人奮發(fā)向上的氣氛。
良好的人際環(huán)境不僅可以使人奮發(fā)向上,而且可以使班級(jí)形成良好的集體意識(shí),良好的集體意識(shí)是對(duì)學(xué)生思想品德的一種無(wú)形的、巨大的力量。班主任要充分發(fā)揮協(xié)調(diào)功能,積極處理好五種關(guān)系:即班主任與學(xué)生、任科教師與學(xué)生、班主任與任科教師、學(xué)生與家長(zhǎng)及教師與家長(zhǎng)之間的關(guān)系。使班級(jí)形成了一股齊心協(xié)力,積極進(jìn)取的良好班風(fēng),產(chǎn)生了強(qiáng)大的凝聚力。
三、班干培養(yǎng)
一個(gè)班級(jí)中,培養(yǎng)一支高素質(zhì),有能力,有擔(dān)當(dāng),分工明確又具有合作精神的班干隊(duì)伍就顯得尤為重要。它是加強(qiáng)師生間的溝通,促進(jìn)師生情感上的認(rèn)同,提高班級(jí)管理效率,提升班級(jí)凝聚力的必要保證。從現(xiàn)代教育理念看,無(wú)庸質(zhì)疑,班級(jí)管理工作中唱主角的應(yīng)是班干,一個(gè)班級(jí)的管理工作能否順利開(kāi)展,能否取得卓越成績(jī),很大程度上取決于班干部的能力與作用,取決于他們能否把全班同學(xué)凝聚在這個(gè)核心的周圍。班主任要做的就是:當(dāng)好導(dǎo)演,引導(dǎo)方向,梳理矛盾,讓班干部們?cè)谝淮未螌?shí)踐活動(dòng)中培養(yǎng)能力,學(xué)會(huì)相互信任,并逐步樹(shù)立威性,展現(xiàn)自我才能,為班級(jí)和科任老師服務(wù)的同時(shí)又形成團(tuán)隊(duì)合力,最終提高班級(jí)管理效率,提升班級(jí)凝聚力和班風(fēng)。
班干在一個(gè)班級(jí)里面應(yīng)該起模范帶頭作用,尤其是紀(jì)律方面,一定要嚴(yán)于律己,而班主任更應(yīng)該對(duì)其嚴(yán)格
管理。一方面注意定期召開(kāi)班干會(huì)議,總結(jié)以前的工作成績(jī)和在工作中的失誤,強(qiáng)化紀(jì)律要求,加強(qiáng)工作方法的指導(dǎo),討論今后的工作目標(biāo)與重點(diǎn),開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),促進(jìn)班級(jí)工作的發(fā)展;另一方面則通過(guò)民主評(píng)比的方式對(duì)班干進(jìn)行考評(píng),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)指出,并幫他們認(rèn)真分析同學(xué)們給予他們的肯定及指出的不足,定期評(píng)選出“班級(jí)優(yōu)秀班干”。
四、獎(jiǎng)懲制度
俗話說(shuō):“沒(méi)有規(guī)矩不成方圓。”除了班規(guī)之外,我們還要適當(dāng)?shù)亟⒔∪嗉?jí)獎(jiǎng)懲制度。獎(jiǎng)懲制度最好由班集體討論產(chǎn)生并嚴(yán)格執(zhí)行。如果有了賞罰分明的班級(jí)制度,學(xué)生們一定會(huì)有所顧慮。只要他還是一個(gè)明事理,求上進(jìn)的學(xué)生,他都應(yīng)該會(huì)爭(zhēng)取獎(jiǎng)勵(lì),而不是尋求懲罰。
人所處的環(huán)境對(duì)一個(gè)人的行為起著決定性的作用,古代就有“孟母三遷”的典故。學(xué)生在所處的班級(jí)中也必須要有良好的學(xué)習(xí)氛圍,學(xué)生的發(fā)展才會(huì)有一個(gè)良好的環(huán)境。所以,在教育過(guò)程中教師必須依據(jù)學(xué)生年齡和心理特征,努力創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氣氛,讓學(xué)生在和諧、愉快氣氛中學(xué)習(xí)知識(shí),體驗(yàn)探索之趣,成功之樂(lè)。
第五篇:如何營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍
如何營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍
營(yíng)造一個(gè)輕松的課堂,給學(xué)生一個(gè)嚴(yán)肅有序的環(huán)境。興趣不是天生的,如何愛(ài)好一門學(xué)科,不僅僅是學(xué)科的魅力,也需要教師的積極引導(dǎo)。這樣才有助于增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性,進(jìn)而能創(chuàng)造性地學(xué)。最終達(dá)到提高教學(xué)效率的目的。語(yǔ)文教學(xué)應(yīng)該怎樣去營(yíng)造輕松課堂,激發(fā)學(xué)生的興趣。我談?wù)勛约旱囊恍┳龇ê腕w會(huì)。
一、創(chuàng)設(shè)各種情境,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。有時(shí)候不妨開(kāi)門見(jiàn)識(shí)直接入題,有時(shí)不妨由上篇課文直接引入下一篇,有時(shí)候不妨賣個(gè)關(guān)子,七嘴八舌說(shuō)說(shuō)自己的所見(jiàn)所聞,再引入課題。在其過(guò)程中最大限度的挖掘?qū)W生的潛在因素激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。做到一上課就緊緊地抓住學(xué)生的注意力,激起學(xué)生的興趣,使他們很快進(jìn)入“最佳學(xué)習(xí)狀態(tài)”,這是上好課的第—步。
1.教師應(yīng)成為教學(xué)活動(dòng)的組織者,引導(dǎo)者與合作者。教師的角色便是調(diào)動(dòng)學(xué)生主動(dòng)思維和主動(dòng)參與的積極性。例如:《燕子》一課,第一自然段只是介紹了燕子的“羽毛”、“翅膀”、“尾巴”卻沒(méi)有介紹燕子的嘴巴、眼睛、鼻子之類的外形描寫。我就讓學(xué)生先根據(jù)文中的語(yǔ)句在草稿紙上畫出燕子,再根據(jù)自己對(duì)燕子的認(rèn)識(shí),畫一畫自己的燕子,并且把手中的兩只燕子作比較。說(shuō)說(shuō)作者為何只是說(shuō)出了幾個(gè)部位。從而引導(dǎo)學(xué)生知道寫物的關(guān)鍵在于抓住特點(diǎn)描寫景物。2.教師要重視因材施教,讓每個(gè)學(xué)生得到全面發(fā)展。想激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)語(yǔ)文的興趣,就必須面向全體學(xué)生,尊重學(xué)生,做學(xué)生信賴、喜歡的老師,這樣才能引起學(xué)生的興趣。如:上課時(shí)應(yīng)用循循善誘的語(yǔ)言啟發(fā)學(xué)生;學(xué)生回答問(wèn)題,教師應(yīng)用期待的目光看待他們。回答錯(cuò)了既不能諷刺,也不能對(duì)學(xué)生冥思苦想出來(lái)的答案草草評(píng)價(jià)。這樣會(huì)傷害學(xué)生的自尊心,也不能不加理睬,而是耐心的引導(dǎo)學(xué)生,使之正確的回答完畢,再予以肯定,并且鼓勵(lì)其他的學(xué)生可以向這樣的學(xué)生學(xué)習(xí),踴躍舉手,勇于表達(dá)的精神。這樣,學(xué)生體會(huì)到探索成功的喜悅,激發(fā)了學(xué)習(xí)語(yǔ)文的興趣,增強(qiáng)了學(xué)習(xí)語(yǔ)文的信心
3.營(yíng)造以學(xué)生為主體的嚴(yán)謹(jǐn)活潑的課堂氛圍。教師必須相信學(xué)生有潛在的嘗試能力。對(duì)學(xué)生的各方面的能力要充滿信心,。創(chuàng)設(shè)師生心理相容的課堂氣氛,使學(xué)生感到老師既是師長(zhǎng),也是最可親近的人,對(duì)老師的敬畏之心常駐于心。一般情況下,上課的注意力程度會(huì)隨著時(shí)間增加而減少,在三十分鐘左右學(xué)生就開(kāi)始東張西望,或者做小動(dòng)作。我會(huì)停頓兩秒鐘,首先讓學(xué)生集中注意,再請(qǐng)有待提高注意力的學(xué)生表演一些動(dòng)作或者做一些表情,看看誰(shuí)最能表演的惟妙惟肖。此時(shí)我會(huì)配音朗讀,學(xué)生依次表演,學(xué)生的精彩表演贏得所有學(xué)生的注意力以及熱烈掌聲。一個(gè)隨意的安排,也會(huì)成為一個(gè)亮點(diǎn)。
4.運(yùn)用多媒體,調(diào)動(dòng)興趣。盧梭說(shuō):“教育的藝術(shù)是使學(xué)生喜歡你所教的東西?!睂W(xué)生永遠(yuǎn)對(duì)于動(dòng)感的動(dòng)畫,鮮艷的顏色、靈動(dòng)的聲音、等等奇異的世界產(chǎn)生好奇。電教手段中鮮明的表現(xiàn)力和直觀的形象性,最能調(diào)動(dòng)學(xué)生的多種感官,其濃厚的學(xué)習(xí)興趣,使學(xué)生不知不覺(jué)的進(jìn)入教學(xué)內(nèi)容之中。
二、在享受成功的快樂(lè)中,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣在一堂語(yǔ)文自習(xí)課上,一名小女生懶得做練習(xí)冊(cè)上的那些機(jī)械重復(fù)的題目,只對(duì)造句和看圖作文感興趣。不知什么時(shí)候教師突然來(lái)到她身邊,并抽走了她的練習(xí)冊(cè)。霎時(shí)間,她惶恐不安,如臨大敵。然而教師并沒(méi)有因?yàn)榫毩?xí)冊(cè)上大片大片的空白而大發(fā)雷霆,卻對(duì)小女孩造的句子產(chǎn)生了濃厚的興趣。句子是這樣的:“花骨朵們正在聚精會(huì)神地傾聽(tīng)春天?!苯處熆戳艘院?輕柔的朝小女孩一笑,夸贊道:“非常好,很有想像力,多有靈性啊!”隨后又問(wèn)道:“為什么不說(shuō)‘傾聽(tīng)春天的腳步’呢?”小女孩第一次受到如此夸獎(jiǎng),心頭一暖,膽大了起來(lái),反駁道:“有時(shí)候春天來(lái)時(shí)是沒(méi)有腳步的,是披著綠紗乘著風(fēng)來(lái)的?!苯處煕](méi)有說(shuō)話,只是輕輕地拍了拍她的頭,走上講臺(tái),她的練習(xí)成為講造句題的范本。欣賞和鼓勵(lì)帶給小女生無(wú)窮無(wú)盡的動(dòng)力,在以后的日子里,她學(xué)習(xí)熱情特別高漲,特別用功,成績(jī)一躍成為班級(jí)第一名。由此說(shuō)明:十次說(shuō)教不如給學(xué)生一次表?yè)P(yáng),十次表?yè)P(yáng)不如給學(xué)生一次成功。每個(gè)學(xué)生都愿意學(xué)有進(jìn)步和獲得成功。
三、在質(zhì)疑過(guò)程中,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣思考和質(zhì)疑往往是聯(lián)系在一起的,質(zhì)疑是動(dòng)腦思考的結(jié)果,也是學(xué)生創(chuàng)造的起點(diǎn)。愛(ài)因斯坦說(shuō)過(guò):“提出一個(gè)問(wèn)題比解決一個(gè)問(wèn)題更重要”例如《第一朵杏花》一文,在講到竺爺爺回答小男孩的話語(yǔ)時(shí)的一個(gè)句子:“是啊,杏花開(kāi)了?!闭f(shuō)著,竺爺爺彎下腰來(lái),習(xí)慣地問(wèn),“你知道杏花是哪天開(kāi)放的嗎?”有個(gè)細(xì)心地孩子提出一個(gè)問(wèn)題“為什么‘習(xí)慣的問(wèn)’后面不是冒號(hào)加雙引號(hào)而是逗號(hào)加雙引號(hào)呢”這個(gè)問(wèn)題問(wèn)的非常好,我馬上就開(kāi)始講解標(biāo)點(diǎn)符號(hào)里面一種特殊的用法。把一整句拆成倆部分時(shí)候,該如何正確使用標(biāo)點(diǎn)符號(hào)。并讓學(xué)生去根據(jù)動(dòng)作提示體會(huì)“是啊,杏花開(kāi)了”和“你知道杏花是哪天開(kāi)放的嗎?”這兩句在竺爺爺說(shuō)的時(shí)候有什么不同。學(xué)生很快就能夠發(fā)現(xiàn):在說(shuō)到后一半的時(shí)候有動(dòng)作以及習(xí)慣性的語(yǔ)氣,強(qiáng)調(diào)竺爺爺對(duì)杏花開(kāi)放時(shí)間很是關(guān)心,突出竺可楨爺爺一絲不茍,嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度。這時(shí)學(xué)生會(huì)感覺(jué)到他提出的問(wèn)題自己能夠找到答案,其中的樂(lè)趣無(wú)窮無(wú)盡,大大增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的積極興趣。
總之,在教學(xué)過(guò)程過(guò)巧妙地運(yùn)用各種方法和手段激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,讓其才學(xué)些過(guò)程中嘗到探索有趣味的強(qiáng)烈欲望就能達(dá)到事半功倍的效果。