第一篇:全區(qū)職工書屋申報材料
全區(qū)職工書屋申報材料
2019年3月,我會本著以黨的十九大精神為引領(lǐng),以深入學(xué)習(xí)貫徹總書記新時代中國特色社會主義精神為指導(dǎo),積極打造社會主義思想文化陣地,為全會職工建立學(xué)習(xí)知識、交流思想的平臺,培養(yǎng)職工愛讀書、讀好書的良好習(xí)慣,積極響應(yīng)區(qū)直工委打造書香機(jī)關(guān)的號召,建立社會主義核心價值觀的主陣地,讓職工在閑暇之余和開展文化學(xué)習(xí)有一個屬于自己的良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,我們建立了廣西貿(mào)促會城市書房。
書房建在辦公大樓5樓,利用閑置樓道大廳而建。設(shè)計有集體學(xué)習(xí)、討論用的書桌,書架造型別致,分組學(xué)習(xí)配有沙發(fā),定位以政治建設(shè)為主基調(diào),藏書超過60%以政治理論和總書記系列講話為主,同時兼容多元知識空間,智慧互聯(lián)服務(wù),藏有社會、人文、科教等書籍,堅持以群眾為中心,面向廣大會員企業(yè)開放,通過平等、開放、免費(fèi)、就近、便捷的服務(wù),宜商宜學(xué)。區(qū)直機(jī)關(guān)黨工團(tuán)組織也可以免費(fèi)來此開展活動。通過布局設(shè)計和功能整合打造,集圖書借閱、學(xué)習(xí)交流、文化體驗(yàn)、文化沙龍、志愿服務(wù)等為一體的多元知識空間已經(jīng)形成。
今年4月,與廣西廣播電視臺合辦的“跟著總書記讀詩詞”的讀書沙龍活動,我會職工與電視臺主持人一起同臺朗誦總書記在各種場合引用過的詩詞,大家普遍感到,在自己家門口有這樣一塊文化陣地不僅賞心悅目,精神境界和知識也得到了豐富和充實(shí)。特別是6月,結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,邀請自治區(qū)黨校教授為我們講授湘江戰(zhàn)役的革命史,更是為主題教育開展增色添彩。主題教育期間,我會各學(xué)習(xí)小組爭相在此開展相關(guān)的專題學(xué)習(xí)。
第二篇:關(guān)于申報職工書屋的報告
關(guān)于申報建設(shè)“職工書屋”示范點(diǎn)的報告
休寧縣教育工會:
為認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、縣工會的要求,為深化“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型職工”活動的精神。積極投入縣教育工會掀起的“職工書屋”建設(shè)高潮中,推動我校教職工文化的發(fā)展,激發(fā)教職工的創(chuàng)造活力,豐富教職工的精神文化生活,保障教職工的基本文化權(quán)益,努力營造廣大教職工共建共享和諧社會的良好氛圍。特向縣教育工會申報建設(shè)“職工書屋”示范點(diǎn)。
一、基本情況和基礎(chǔ)條件
現(xiàn)有教職工41名。有40平方平圖書室一間,兼職圖書館理員一名,書櫥6個,書架6個, 有各類圖書9600余冊、訂閱報刊雜志20余種、電子音像制品100余張,有遠(yuǎn)程接收室、光盤播放室、電腦4臺、電視機(jī)6臺、VCD機(jī)4臺、有專人負(fù)責(zé)。
教職工文化生活需求與文化設(shè)施落后的矛盾依然十分突出,現(xiàn)有的閱覽室,圖書室難以滿足教職工對文化生活的渴求。在新的歷史條件下,新技術(shù),新設(shè)備,給人們更新知識提出更高的要求。因而建設(shè)“職工書屋”示范點(diǎn),為廣大教職工提高素質(zhì)提供一個平臺。
二、建設(shè)“職工書屋”示范點(diǎn)的實(shí)施方案和工作步驟
一是要得益于學(xué)校黨政重視和大力支持。
二是堅持以人為本,充分發(fā)揮“職工書屋”的文化功能,通過開展讀書知識競賽、讀書會、讀書演講、等豐富多樣的活動,努力為教職工提供健康向上、豐富多彩的精神文化產(chǎn)品,引導(dǎo)教職工“愛讀書,讀好書”。運(yùn)用各類墻報、互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代傳媒手段,廣泛宣傳、不斷擴(kuò)大“職工書屋”的社會影響力,真正起到示范作用,努力掀起新的職工讀書熱潮。
三、充分認(rèn)識,精心組建“職工書屋”
充分認(rèn)識做好這項工作的重要意義,把建設(shè)“職工書屋”作為一項惠及廣大教職工的文化惠民工程,作為一項提高教職工綜合素質(zhì)的素質(zhì)建設(shè)工程,立足當(dāng)前,著眼長遠(yuǎn),有重點(diǎn)分階段地把職工書屋建設(shè)抓緊抓好。堅持為教職工服務(wù)。
在建設(shè)“職工書屋”示范點(diǎn)中,也許我們的條件不是最成熟的,但我們要建設(shè)好,能建設(shè)好“職工書屋”示范點(diǎn)的決心是最堅定的。我們懇切接受上級組織對我們的各項準(zhǔn)備工作指導(dǎo)考察。
特此報告。
渭橋中心小學(xué)工會
2009年12月12日
第三篇:申報全國工會職工書屋示范點(diǎn)
柴達(dá)木監(jiān)獄申報全國工會職工書屋示范點(diǎn)
(柴達(dá)木監(jiān)獄工會李穎)按照《中華全國總工會關(guān)于開展全國工會“職工書屋”建設(shè)的實(shí)施意見》(總工發(fā)[2008]3號)和《全國職工素質(zhì)建設(shè)工程五年規(guī)劃(2010-2014年)》等有關(guān)文件部署,柴達(dá)木監(jiān)獄于2011年4月申報全國工會職工書屋示范點(diǎn)。
柴達(dá)木監(jiān)獄黨委認(rèn)識到文化是軟實(shí)力,職工書屋是監(jiān)獄文化建設(shè)的有效載體,力求把有利于警察職工文化建設(shè)的好事辦好,同時把職工書屋打造成內(nèi)聚人氣、外樹形象的職工文化品牌。自2009年以來監(jiān)獄先后投入5萬元專項資金在職工圖書室的建設(shè)上,購置了書架、雜志柜、閱讀桌椅、音像器材等設(shè)備,并引進(jìn)了圖書管理系統(tǒng),配備了1名專職圖書管理員。創(chuàng)建工作得到了局工會的肯定,在圖書、設(shè)施、設(shè)備等方面給予了大力的支持。在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下,柴達(dá)木監(jiān)獄工會的職工書屋已初具規(guī)模,目前占地面積為206平方米、書架26組,閱覽桌椅10組,配備電腦1臺,音像光盤80余張,藏書2萬余冊,內(nèi)容涉及文學(xué)、政治、經(jīng)濟(jì)、歷史、地理、哲學(xué)、保健等多個方面.是一個集圖書室、閱覽室為一體的職工書屋。為確保職工書屋規(guī)范運(yùn)行,柴達(dá)木監(jiān)獄建立健全了圖書借閱制度、圖書管理員責(zé)任制度等多項制度,并將之簡化成精短句裝裱上墻,真正做到了有
章可循。為提高管理方法,信息化建設(shè)水平,更好的為民警職工服務(wù),圖書室引進(jìn)了書籍借閱電子管理系統(tǒng),將書籍信息錄入電腦進(jìn)行分類管理,并為民警職工辦理了電子借書卡,使圖書借閱手續(xù)更加規(guī)范化、科學(xué)化。在20011年,監(jiān)獄依托職工圖書室這一文化陣地,開展了讀書活動,通過讀書活動,引導(dǎo)廣大民警職工形成讀好書的習(xí)慣,推進(jìn)了監(jiān)獄學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)和學(xué)習(xí)型警察職工建設(shè)。為確保職工書屋創(chuàng)建工作健康有序發(fā)展,柴達(dá)監(jiān)獄工會每年劃撥一定金額的專項資金用于購買新圖書,不斷豐富圖書種類,努力為民警職工提供健康向上、豐富多彩的精神文化產(chǎn)品。引導(dǎo)廣大民警職工把讀書學(xué)習(xí)作為一種生活態(tài)度、一種工作責(zé)任、一種精神追求,拿出更多的時間和精力博覽群書,在工作之余陶冶情操,升華品味,提高素質(zhì)。
第四篇:職工書屋
供電管理處“職工書屋” 建設(shè)情況匯報
近幾年來,供電管理處工會堅持科學(xué)發(fā)展觀,致力滿足職工日益增長的精神文化需求,著力加強(qiáng)“職工書屋”建設(shè),極大調(diào)動了職工讀書興趣,有效提升了職工綜合素質(zhì),最大限度發(fā)揮書屋在企業(yè)改革發(fā)展中的獨(dú)特文化作用。供電管理處現(xiàn)有職工1700多人,在前線上班工作的有
人,考慮到他們的業(yè)余生活比較單調(diào)、枯燥,管理處工會定期去前線送書,給他們送去精神食糧,得到了職工們的熱烈歡迎。通過這項活動使他們從中受到教育,得到提高。并養(yǎng)成愛學(xué)習(xí)、活到老學(xué)到老,達(dá)到用不同的方式提高職工的個人素質(zhì),陶冶情操的目的?,F(xiàn)將建設(shè)情況匯報如下:
一、職工書屋建設(shè)的基本情況
管理處在開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型職工”活動中大力改建和建設(shè)“職工書屋”,為職工群眾提供學(xué)習(xí)場所和學(xué)習(xí)資料。目前我處“職工書屋”占地面積有100平方米,分為藏書室、閱覽室,書柜10個,有圖書5000余冊,報紙雜志100余種,每年約有千1000名職工借閱圖書雜志,圖書借閱量有3000余冊。先后投入經(jīng)費(fèi)10余萬元。我處將逐步培育、完善、規(guī)范全場“職工書屋”建設(shè),為職工讀書學(xué)習(xí)提供必要的資源。
為加強(qiáng)“職工書屋”的管理工作。工會建立了書屋的管理制度和借閱制度,指定了兼職人員對書屋進(jìn)行管理,在做好日常的管理和整理工作外,并做好圖書借閱登記工作。為讓廣大職工能充分認(rèn)識到讀書的重要性,了解“職工書屋”,在職工大會上向全體職工提出了“希望全體職工人人養(yǎng)成愛讀書、多讀書、讀好書的習(xí)慣。在讀書中體味人生,感悟生命;在讀書中陶冶情操、健全人格;在讀書中提高生活品位;在讀書中成長成才。提倡不論是領(lǐng)導(dǎo)干部還是廣大職工,希望每一個人都根據(jù)自己的興趣、愛好與志向,選擇你所喜愛的書籍,積極參加到讀書的活動中來!”的倡議,讓廣大職工充分認(rèn)識到只有不斷讀書學(xué)習(xí),個人才能得到全面發(fā)展,只有人人參與,使讀書蔚成風(fēng)尚,我們的事業(yè)才會有新的動力,才能更加興旺發(fā)達(dá)。
二、職工書屋在精神文明建設(shè)中發(fā)揮重要作用
自“職工書屋”建立以來,廣大職工讀書熱情被充分地調(diào)動起來,踴躍參與到讀書活動中來,讀書成為他們工作之余和閑暇之余的主要活動。讀書,讓人一生受益無窮。在精神文明建設(shè)的進(jìn)程中,就需要我們不斷學(xué)習(xí)新的知識,運(yùn)用新的方法,去解決前進(jìn)中出現(xiàn)的新的問題。我處工會“職工書屋”的建立,為廣大職工提供了豐富的精神食糧,它提高廣大職工的讀書熱情,逐步在全處形成崇尚科學(xué)、尊重知識的良好風(fēng)氣。讓貧乏和平庸遠(yuǎn)離我們!讓博學(xué)和睿智豐富我們!讓追求知識、尊重人才成為我們這個時代最美的時尚!
三、當(dāng)前職工書屋建設(shè)存在的問題
我們在職工書屋建設(shè)方面雖然取得了一定的成績,但與一些職工書屋建設(shè)先進(jìn)單位相比,起步比較晚、資金不足、進(jìn)展不快,作用沒有得到充分發(fā)揮。當(dāng)前我們的職工書屋建設(shè)主要存在以下幾個方面的問題:
(一)資金投入不足,缺少保障措施。一是所需建設(shè)資金還沒有列入財政預(yù)算。二是沒有落實(shí)配套資金。職工書屋建設(shè)雖然列入民生工程中,但到目前為止,職工書屋工程建設(shè)上還沒有財政資金投入,也沒有制定出相應(yīng)的財政保障機(jī)制,從而在很大程度上影響了職工書屋工程建設(shè)數(shù)量與質(zhì)量。三是沒有解決建設(shè)、管理職工書屋工程的工作經(jīng)費(fèi)。
(二)職工書屋管理不夠規(guī)范,服務(wù)不到位,影響了作用的發(fā)揮?,F(xiàn)有職工書屋多數(shù)屬于“一次性”建設(shè)的,比較重視初始的建設(shè),較少有后續(xù)的管理與服務(wù),致使部分職工書屋處于自生自滅的狀態(tài)。有的圖書很快流失,有的被閑置成為擺設(shè)、成為“倉庫”,沒有發(fā)揮服務(wù)職工的作用。
(三)職工書屋場所相對落后,配套建設(shè)不到位。職工書屋場所過小,圖書不能分類擺放,缺少書柜,桌椅及一些學(xué)習(xí)光盤、電子圖書等配套建設(shè)。
四、推進(jìn)職工書屋工程建設(shè)的對策與措施
(一)盡快落實(shí)職工書屋工程建設(shè)配套資金,建立穩(wěn)定的資金保障機(jī)制。建議要安排配套資金,解決職工書屋的相關(guān)配套設(shè)施。所有建設(shè)資金在財政專戶中封閉運(yùn)行,保證建設(shè)資金??顚S谩=⒙毠莨こ探ㄔO(shè)目標(biāo)考評體系,強(qiáng)化跟蹤問效。
(二)準(zhǔn)確把握職工閱讀需求,為職工書屋配好書
配好書,是職工書屋吸引職工的關(guān)鍵。必須在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上準(zhǔn)確掌握當(dāng)前職工閱讀人群結(jié)構(gòu)和閱讀需求。關(guān)于職工閱讀需求,總體上呈現(xiàn)實(shí)用型閱讀需求的特征。職工閱讀人群具有十分明確的閱讀目的,急需用什么樣的知識就讀什么樣的書。閱讀與勞動、學(xué)業(yè)、生活密切相關(guān)。如學(xué)生希望能讀到助學(xué)類圖書以及課外讀物,專業(yè)戶(經(jīng)營戶)喜歡讀與自己從事的行業(yè)相關(guān)的科技類圖書,遇到法律問題的職工希望讀到法律類圖書,一般職工希望讀到生活保健方面的書。因此職工書屋應(yīng)配置少兒類30%、農(nóng)業(yè)科技類、生活類、政經(jīng)類、文化類、綜合類等書。
(三)建立社會捐助平臺,為職工書屋工程壯大建設(shè)力量
鼓勵社會捐助是職工書屋工程建設(shè)的重要原則之一。職工書屋工程作為一項造福廣大農(nóng)民的公益性事業(yè),得到社會各界的廣泛關(guān)注與支持。要注重建立社會捐助平臺,使社會力量在參與職工書屋建設(shè),拓寬職工書屋工程的發(fā)展渠道。
(四)建立職工書屋工程建設(shè)的長效機(jī)制,保持職工書屋的生命力 建立職工書屋工程建設(shè)的長效機(jī)制,是保證職工書屋能長期發(fā)揮作用的前提。一是要解決好圖書更新問題。職工書屋圖書不能及時更新,就會失去對職工的吸引力,所以職工書屋必須常辦常新。對已經(jīng)建設(shè)起來的職工書屋不能搞“一次性”投入,要保證每年有一定的投入用于圖書更新。二是要解決好職工書屋管理員的報酬問題。實(shí)踐證明,管理員的服務(wù)意識、責(zé)任心、積極性是決定職工書屋成敗的關(guān)鍵因素。
職工書屋建設(shè)是一項創(chuàng)新型的工作,會遇到許多新問題、新情況,需要我們把對工作的熱情與科學(xué)的方法有機(jī)結(jié)合起來,始終堅持一切為了職工、一切服務(wù)職工群眾,求真務(wù)實(shí),扎實(shí)工作,推動農(nóng)場公共文化事業(yè)又好又快地發(fā)展,為建設(shè)社會主義新農(nóng)村做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
第五篇:職工書屋
圖書室建設(shè)情況匯報
再生資源公司的不斷發(fā)展,職工書屋的作用日益凸現(xiàn)出來,為此,我們將職工書屋建設(shè)納入到工作日程,積極開展職工書屋創(chuàng)建工作,不斷提高建設(shè)水平。
一、為充分發(fā)揮圖書館的功能,使其真正成為員工學(xué)習(xí)交流的主要陣地,我公司把圖書館工作列入常規(guī)工作內(nèi)容,共青團(tuán)專門召開會議,倡導(dǎo)大家多讀書、讀好書。為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),公司共青團(tuán)文體文員及工會干事二人共同兼任圖書管理工作,我們結(jié)合公司實(shí)際,建立健全了《圖書借閱制度》,從而構(gòu)建起了一條高效、精干的管理體系。
為提高圖書館建設(shè)水平,我公司通過多種渠道籌資,不斷加大對圖書館的投入,先后投入上十萬元,設(shè)立了專門的圖書閱覽室。配置了,專門的電腦設(shè)備、展覽書架、空調(diào)、沙發(fā),并建立了專門的學(xué)習(xí)園地。如今,整個圖書館配套設(shè)施齊全,環(huán)境整潔敞亮,加之墻上的名言警句、周圍的綠色植物花卉點(diǎn)綴,營造出了一種濃厚的讀書文
近年來,為了及時將最新信息傳遞給公司員工,公司每年都采購一批圖書和音像資料,并堅持購書經(jīng)費(fèi)逐年增加。截至目前,我公司已有電子音像資料20多盒,藏書將近2000冊,報刊將近30余種。
四、隨著圖書種類、數(shù)量的增加,傳統(tǒng)的管理手段已滿足不了圖書館發(fā)展的需要。為此我們把圖書管理逐步納入了規(guī)范化、科學(xué)化、精細(xì)化的管理軌道。對入館圖書,首先登記建帳,做到賬目清楚,帳物相符。并采用了瑞天圖書管理系統(tǒng),對所有圖書進(jìn)行電子管理,電子查詢及借閱。
五、以服務(wù)員工
堅持以讀者為本,努力為讀者服務(wù)是圖書館的一貫宗旨。圖書館每天開館,全部開架借閱,為員工提供服務(wù)。為使員工充分了解、利用圖書館,我們積極開展圖情教育活動,使員工了解圖書閱覽知識;經(jīng)常出示新書通告,推薦新書。同時我們以活動促讀書,每年舉辦各種交流座談會、展覽讀書心得等活動,提高員工的讀書熱情。經(jīng)過幾年的努力,我校已形成了濃厚的讀書文化氛圍,廣大同學(xué)熱愛讀書,善于讀書,每年人均借閱量達(dá)20本次以上。