專題：工時(shí)管理考核辦法
-
特殊工時(shí)管理規(guī)定[★]
關(guān)于《特殊工時(shí)管理規(guī)定（征求意見(jiàn)稿）》的說(shuō)明 為了規(guī)范特殊工時(shí)管理，維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》等法律、行政法規(guī)，我部研
-
材料管理考核辦法大全
材料管理考核辦法 為了進(jìn)一步加強(qiáng)材料費(fèi)用管理，完善管理制度，把生產(chǎn)管理和經(jīng)營(yíng)管理有機(jī)的結(jié)合起來(lái)，達(dá)到降低成本，增收節(jié)支，提高經(jīng)濟(jì)效益杜絕浪費(fèi)，確保公司生產(chǎn)各項(xiàng)指標(biāo)順利完成。
-
材料管理考核辦法
材料管理考核辦法 目的：為進(jìn)一步加強(qiáng)材料費(fèi)用管理，完善收舊利費(fèi)、節(jié)支降耗管理制度，把生產(chǎn)管理和經(jīng)營(yíng)管理有機(jī)結(jié)合起來(lái)，達(dá)到降低成本，增收節(jié)支，提高經(jīng)濟(jì)效益的目的，促使全礦形成文
-
材料管理考核辦法
-
材料管理考核辦法
為了加強(qiáng)我隊(duì)的材料管理，根據(jù)礦發(fā)《華亭煤礦設(shè)備及材料管理考核辦法》，特制定我隊(duì)零八年材料管理考核辦法。各班組必須嚴(yán)格執(zhí)行，樹(shù)立成本意識(shí)，在確保安全生 -
特殊工時(shí)管理規(guī)定(征求意見(jiàn)稿)
特殊工時(shí)管理規(guī)定（征求意見(jiàn)稿） 第一章 總 則 第一條【立法宗旨】為了規(guī)范特殊工時(shí)管理，維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》（以下簡(jiǎn)稱勞動(dòng)法）、《國(guó)務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間
-
新特殊生產(chǎn)工時(shí)管理
新特殊生產(chǎn)工時(shí)管理2012年5月8日，人社部、國(guó)務(wù)院法制辦出臺(tái)了《特殊工時(shí)管理規(guī)定（征求意見(jiàn)稿）》。這份意見(jiàn)稿明確了幾個(gè)一直以來(lái)的模糊地帶，包括：1. 確認(rèn)了工時(shí)休息的定義。企業(yè)
-
車輛管理及考核辦法
車輛管理及考核辦法（試行） 1．目的： 1．1規(guī)范機(jī)動(dòng)車輛的管理，合理調(diào)配車輛，確保公司公務(wù)用車。 1．2控制燃油、燃?xì)?、維修等費(fèi)用，降低成本。 1．3杜絕各類違章、違規(guī)行為及交通事故的發(fā)生，
-
黨員管理考核辦法
黨員管理考核辦法 為增強(qiáng)黨員的黨章意識(shí)、黨員意識(shí)、為民意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)，加強(qiáng)和改進(jìn)黨支部對(duì)黨員的日常教育、監(jiān)督和管理，永葆黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。根據(jù)《黨章》要求，結(jié)合公司實(shí)
-
保潔員管理考核辦法
二道灣鎮(zhèn)保潔員管理考核辦法 為了加強(qiáng)對(duì)我鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生保潔工作的監(jiān)督與考核，進(jìn)一步提高保潔質(zhì)量，加強(qiáng)對(duì)全鎮(zhèn)保潔員的管理，特制定此辦法。 一、保潔員管理制度 1、分區(qū)域保潔制
-
環(huán)保管理考核辦法
XXX公司環(huán)境管理考核辦法第一章總 則第一條 根據(jù)xxxxx有限公司2012年度管理職責(zé)表，制定本辦法。第二條 方針：遵守環(huán)保法規(guī)、堅(jiān)持污染預(yù)防、實(shí)現(xiàn)節(jié)能減廢、保持清潔安全、致力
-
保安管理考核辦法
內(nèi)部事項(xiàng) 注意保存 XXXX有限公司管理文件 文件編號(hào)：XXXXXXX 第1版 簽發(fā)：XX 保安管理考核辦法 1目的 1.1為保證公司各項(xiàng)工作的安全運(yùn)行，維護(hù)正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和工作秩序，切實(shí)發(fā)揮
-
村干部管理考核辦法(討論稿)
府谷縣村干部管理考核辦法(討論稿) 第一章 總 則 第一條 為了進(jìn)一步加強(qiáng)村干部管理，增強(qiáng)村干部的責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，促進(jìn)村干部考核管理工作制度化、規(guī)范化。根據(jù)中央、省、
-
頂板管理考核辦法
山西煤炭運(yùn)銷集團(tuán)百尺第一煤業(yè)有限公司 頂板管理考核辦法 為加強(qiáng)頂板管理，防范頂板事故發(fā)生，確保實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)目標(biāo)，根據(jù)晉能產(chǎn)技字【2013】145號(hào)文件、《山西煤炭運(yùn)銷集團(tuán)
-
安全員管理及考核辦法
安全員管理及考核辦法
為進(jìn)一步建立和完善安全生產(chǎn)管理人員績(jī)效考核體系和激勵(lì)約束機(jī)制，深化安全質(zhì)量管理，促進(jìn)安全管理人員作風(fēng)轉(zhuǎn)變，充分發(fā)揮好基層安全生產(chǎn)管理人員工作積極 -
薪酬管理考核辦法
**縣農(nóng)村信用合作單位薪酬管理考核辦法 （討論稿） 第一章 總則 第一條 為促進(jìn)我單位可持續(xù)發(fā)展，建立科學(xué)的現(xiàn)代化管理制度，充分發(fā)揮資源分配的激勵(lì)作用，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性
-
物資供應(yīng)管理考核辦法
湖南龍?bào)J巴士物資（配件）供應(yīng)考核辦法 （討論稿） 為加強(qiáng)物資（配件）供應(yīng)管理，督促、落實(shí)物資（配件）的供應(yīng)各項(xiàng)工作，特制定本辦法。 第一章 物資（配件）采購(gòu)管理考核 1、 物供中心應(yīng)及時(shí)對(duì)物
-
醫(yī)保管理及考核辦法
基本醫(yī)療保險(xiǎn)內(nèi)部管理及考核辦法 為進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)院基本醫(yī)療保險(xiǎn)診療行為，為城鄉(xiāng)居民、單位職工等參保人員就醫(yī)提供正確、合理、有效的基本醫(yī)療服務(wù)保障，現(xiàn)結(jié)合實(shí)際擬定我院基
-
學(xué)生黨員管理考核辦法
學(xué)生黨員管理考核辦法為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生黨員的教育和管理，保持大學(xué)生黨員的先進(jìn)性，充分發(fā)揮學(xué)生黨組織和大學(xué)生黨員在校風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，不斷在
