專題：護(hù)理人員層級進(jìn)階標(biāo)準(zhǔn)
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護(hù)理人員層級管理規(guī)范
護(hù)理人員層級管理規(guī)范 為適應(yīng)人民群眾不斷增長的健康需求和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展對護(hù)理事業(yè)發(fā)展的新要求，落實責(zé)任制整體護(hù)理為核心的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，深化“以病人為中心”的服務(wù)理念，以
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護(hù)理人員層級培訓(xùn)計劃
護(hù)理人員分層次培訓(xùn)計劃 為了使護(hù)士在知識、技能、能力和態(tài)度等方面盡快得到提高，保證護(hù)理人員有能力按照護(hù)理層級標(biāo)準(zhǔn)、工作崗位要求完成所承擔(dān)的工作和任務(wù)，護(hù)理部特制定20
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護(hù)理人員分層級管理制度和崗位職責(zé)（范文模版）
護(hù)理人員分層級管理制度和崗位職責(zé)建立臨床護(hù)士分層級管理制度的目的是根據(jù)護(hù)理人員的不同能級，給予不同的工作權(quán)限，履行不同的崗位職責(zé)和工作任務(wù)，滿足不同患者，不同疾病及病情
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康復(fù)科各類、各層級護(hù)理人員工作職責(zé)
各類、各層級護(hù)理人員崗位職責(zé) 神經(jīng)康復(fù)二病區(qū) （一）護(hù)士長崗位職責(zé)1、在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)及科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)行工作，根據(jù)護(hù)理部的工作計劃，制定本病房具體計劃并組織實施，負(fù)責(zé)
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鎮(zhèn)雄縣人民醫(yī)院護(hù)理人員分層級管理辦法
鎮(zhèn)雄縣人民醫(yī)院護(hù)理人員分層級管理辦法 （修訂） 為全面落實優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，提高不同層次護(hù)士業(yè)務(wù)水平，優(yōu)化整體護(hù)理，體現(xiàn)護(hù)理職業(yè)責(zé)任、職業(yè)價值，我院決定逐步建立完善護(hù)理人員分
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各層級護(hù)理人員任職資格和崗位職責(zé)[精選]
各層級護(hù)理人員任職資格和崗位職責(zé)
1．?？谱o(hù)士任職資格和崗位職責(zé)
任職資格：
具備完成本崗位職責(zé)的能力；
具備副主任護(hù)師以上專業(yè)技術(shù)職稱，護(hù)理專業(yè)本科以上學(xué)歷，在相應(yīng) -
護(hù)理人員層級培訓(xùn)考核計劃3.2.2
各級護(hù)理人員專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、考核計劃一、畢業(yè)1年內(nèi)護(hù)士的培訓(xùn)
1.培訓(xùn)目標(biāo)
重點培訓(xùn)“三基”（即基礎(chǔ)理論、基本知識、基本技能）與臨床實踐相結(jié)合。工作中要求了解各種工作職責(zé) -
2012年護(hù)理人員層級管理培訓(xùn)計劃
2012年兒科護(hù)理人員層級管理培訓(xùn)計劃一、畢業(yè)0～1年護(hù)士的培訓(xùn)
1.培訓(xùn)目標(biāo)
重點培訓(xùn)“三基”（即基礎(chǔ)理論、基本知識、基本技能）與臨床實踐相結(jié)合。工作中要求了解各種工作職責(zé)與 -
護(hù)理人員晉級標(biāo)準(zhǔn).doc
護(hù)理人員晉級標(biāo)準(zhǔn)
一、N1級晉級N2級
1. 經(jīng)過正規(guī)醫(yī)學(xué)院校護(hù)理專業(yè)脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，取得大專以上學(xué)歷，并通過衛(wèi)生行政主管部門統(tǒng)一組織的護(hù)士執(zhí)業(yè)考試；
2. 新畢業(yè)護(hù)士必須參加規(guī)范化培 -
2012年護(hù)理人員層級管理培訓(xùn)計劃[小編整理]
2012年護(hù)理人員層級管理培訓(xùn)計劃一、畢業(yè)0～1年護(hù)士的培訓(xùn)
1.培訓(xùn)目標(biāo)
重點培訓(xùn)“三基”（即基礎(chǔ)理論、基本知識、基本技能）與臨床實踐相結(jié)合。工作中要求了解各種工作職責(zé)與程序 -
婦產(chǎn)科護(hù)理人員分層級培訓(xùn)計劃新修
2014年婦產(chǎn)一科護(hù)士培訓(xùn)工作計劃為適應(yīng)醫(yī)學(xué)領(lǐng)域及護(hù)理專業(yè)的不斷發(fā)展和變化，努力學(xué)習(xí)不斷涌現(xiàn)的醫(yī)學(xué)新知識、新技術(shù)、新理論，在護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)下繼續(xù)對護(hù)理人員分層次進(jìn)行在職培訓(xùn)
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手術(shù)室護(hù)理人員質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)
手術(shù)室護(hù)理質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)
一、 急救物品管理：
1. 藥柜放置定位，清潔、整齊、無灰塵。
2. 柜內(nèi)藥品有基數(shù)單，帳物相符，各種標(biāo)簽清楚，無過期、變質(zhì)。
3. 吸引器、除顫儀性能良好，電源插座 -
護(hù)理人員職責(zé)及工作標(biāo)準(zhǔn)
護(hù)士崗位職責(zé)及工作標(biāo)準(zhǔn) （一） 護(hù)理部主任職責(zé) 1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全面護(hù)理工作，制定護(hù)理工作計劃。經(jīng)院長、副院長批準(zhǔn)后實施，檢查護(hù)理質(zhì)量，按職總結(jié)匯報。 2、制定和執(zhí)行全院護(hù)
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各級護(hù)理人員崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)
各級護(hù)理人員崗位職責(zé)、資質(zhì)、技術(shù)能力要求及工作標(biāo)準(zhǔn)護(hù)士長職責(zé)技術(shù)能力要求資質(zhì)要求評價標(biāo)準(zhǔn)（滿分100分）（1）．在領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，根據(jù)科內(nèi)工作計劃，制定本病區(qū)具體護(hù)理工作計劃，并
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護(hù)理人員崗位職責(zé)及工作標(biāo)準(zhǔn)（5篇材料）
護(hù)士管理規(guī)定 護(hù)理行政崗位職責(zé) 一、總護(hù)士長崗位職責(zé) 二、總護(hù)士長工作標(biāo)準(zhǔn) 三、病區(qū)護(hù)士長崗位職責(zé) 四、病區(qū)護(hù)士長工作標(biāo)準(zhǔn) 五、急診科護(hù)士長崗位職責(zé) 六、急診科護(hù)士長
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護(hù)理人員的準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)[五篇材料]
天愿醫(yī)院 護(hù)理人員的準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn) 1、護(hù)理學(xué)員準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)：思想積極向上，身體健康，能勝任臨床護(hù)理工作（包括夜班工作）；全國正規(guī)統(tǒng)招院校護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生，大、中專及以上學(xué)歷全日制應(yīng)屆畢業(yè)
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手術(shù)室護(hù)士分層級標(biāo)準(zhǔn)與崗位職責(zé)
手術(shù)室護(hù)士分層級標(biāo)準(zhǔn)與崗位職責(zé) （一）N0級護(hù)士（助理護(hù)士）：1、任職資格：(1) 大?；虮究茖嵙?xí)期未滿，通過或未通過護(hù)士執(zhí)業(yè)考試者； (2) 經(jīng)過醫(yī)院相應(yīng)的崗前和崗位培訓(xùn)考試合格；(3) 在上
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手術(shù)室護(hù)士分層級標(biāo)準(zhǔn)與崗位職責(zé)
手術(shù)室護(hù)士分層級標(biāo)準(zhǔn)與崗位職責(zé)(1)在護(hù)士長和責(zé)任護(hù)士的指導(dǎo)下實施所手術(shù)所需的各項護(hù)理工作。(2)按照護(hù)理工作流程、標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范，能獨立完成本崗位工作。(3)與上級護(hù)士
