專(zhuān)題：企業(yè)管理文章
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企業(yè)管理精華文章
企業(yè)管理：具備一種很敏銳的金錢(qián)感覺(jué)金錢(qián)感覺(jué)是經(jīng)營(yíng)者必須掌握的一個(gè)部分，是非常重要的感覺(jué)。經(jīng)營(yíng)者對(duì)公司的金錢(qián)必須嚴(yán)格把關(guān)。公司的金錢(qián)不僅限于現(xiàn)金，原材料。商品、設(shè)備，必須
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企業(yè)管理系列文章讀后感
企業(yè)管理系列文章讀后感 企業(yè)管理系列文章讀后感 讀《請(qǐng)給我結(jié)果》有感： 如何快速融入到企業(yè)的大家庭中，迅速做到從學(xué)生到員工的轉(zhuǎn)變、將理論知識(shí)運(yùn)用到工作實(shí)踐之中，是每一位
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關(guān)于企業(yè)管理合理化建議的文章
溝通是企業(yè)組織的生命線。管理的過(guò)程，也就是溝通的過(guò)程。通過(guò)了解客戶的需求，整合各種資源，創(chuàng)造出好的產(chǎn)品和服務(wù)來(lái)滿足客戶，從而為企業(yè)和社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值和財(cái)富。
企業(yè)是個(gè)有生命 -
關(guān)于企業(yè)管理創(chuàng)新體會(huì)的文章
在如今競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)的生存和發(fā)展關(guān)系到每位員工的生存和發(fā)展。員工是企業(yè)的重要?jiǎng)?chuàng)造者，員工能為企業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，企業(yè)才能求得市場(chǎng)占有率的領(lǐng)導(dǎo)地位。創(chuàng)新是一個(gè)
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關(guān)于企業(yè)管理創(chuàng)新體會(huì)的文章
. 關(guān)于企業(yè)管理創(chuàng)新體會(huì)的文章 在如今競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)的生存和發(fā)展關(guān)系到每位員工的生存和發(fā)展。員工是企業(yè)的重要?jiǎng)?chuàng)造者，員工能為企業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，企業(yè)才能求得市
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兵法與企業(yè)管理系列文章
兵法與企業(yè)管理系列文章——謀勢(shì)軍爭(zhēng)取勝靠勢(shì)，經(jīng)營(yíng)管理取勝也要靠勢(shì)。尚勢(shì)治就是要謀軍爭(zhēng)中強(qiáng)大的抗?fàn)幹畡?shì)。此思想用之于經(jīng)營(yíng)，就是謀競(jìng)爭(zhēng)中造就一個(gè)強(qiáng)大的組織勢(shì)態(tài)，致人而不致
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企業(yè)勵(lì)志文章-企業(yè)勵(lì)志文章 企業(yè)管理員工勵(lì)志文章精選
企業(yè)勵(lì)志文章-企業(yè)勵(lì)志文章 企業(yè)管理員工勵(lì)志文章精選 要做好企業(yè)管理就要學(xué)會(huì)怎么做企業(yè)管理，那么關(guān)于企業(yè)管理員工勵(lì)志文章都有哪些呢？一起來(lái)看看學(xué)習(xí)啦小編為大家精心推薦
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奧瑞那公司企業(yè)管理文章（最終版）
1、深圳奧瑞那董事長(zhǎng)齊俊注重產(chǎn)品研發(fā)投入
奧瑞那董事長(zhǎng)齊俊先生要求公司產(chǎn)品堅(jiān)持走高端路線，注重技術(shù)研發(fā)。為了配合研發(fā)成果的推廣，公司加大研發(fā)費(fèi)用的投入，引進(jìn)高層次專(zhuān)才，對(duì) -
關(guān)于企業(yè)管理培訓(xùn)心得體會(huì)的文章分析（五篇范例）
關(guān)于企業(yè)管理培訓(xùn)心得體會(huì)的文章分析 做正確的選擇機(jī)會(huì)面前人人平等，不同的是有人知道如何抉擇，及時(shí)抓住機(jī)會(huì)并一步步努力走向成功。面對(duì)企業(yè)管理培訓(xùn)心得體會(huì)，很多時(shí)候，做正確
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關(guān)于《企業(yè)管理》雜志“方法”類(lèi)文章的寫(xiě)法（共5篇）
關(guān)于《企業(yè)管理》雜志“方法”類(lèi)文章的寫(xiě)法
——致一位作者的信×××您好！
您的文章《×××××××××××××》收閱。
該文有3個(gè)問(wèn)題：
1.失之過(guò)寬：“激勵(lì)”是個(gè)太大的題 -
企業(yè)管理
管理者應(yīng)具備的基本素質(zhì)是什么 1.高層管理者應(yīng)具備的基本素質(zhì)：①行業(yè)和企業(yè)知識(shí)②在公司和行業(yè)中的人際關(guān)系③信譽(yù)和工作記錄④能力和技能⑤個(gè)人價(jià)值觀⑥進(jìn)取精神
2.中低層管 -
企業(yè)管理
1.企業(yè)的概念
通過(guò)向社會(huì)提供產(chǎn)品或服務(wù)，獲取經(jīng)濟(jì)利益的獨(dú)立經(jīng)濟(jì)實(shí)體。
企業(yè)的與特征
（1）企業(yè)是一種營(yíng)利性的經(jīng)濟(jì)組織。（2）企業(yè)必須提供適合社會(huì)需要的商品與服務(wù)。
（3）企業(yè)必須 -
企業(yè)管理（本站推薦）
名詞解釋
有限法償無(wú)限法償?shù)膶?duì)稱。是指輔幣具有有限的支付能力，既法律上雖賦予它流通的權(quán)力，但當(dāng)每次支付超過(guò)一定限額時(shí)，對(duì)方有權(quán)拒絕收受。
外生變量?jī)?nèi)生變量的對(duì)稱。是指在 -
企業(yè)管理
天津外國(guó)語(yǔ)大學(xué)國(guó)際商學(xué)院 本科生課程論文（設(shè)計(jì)） 課程名稱： 姓 名： 學(xué) 號(hào)： 專(zhuān) 業(yè)： 年 級(jí)： 班 級(jí)： 任課教師： 企業(yè)管理學(xué) 戈黎華 2015年12月 論文題目： 澳大利亞A品牌葡萄酒上海市場(chǎng)
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企業(yè)管理
漾頭梯級(jí)水電廠（站）管理崗位競(jìng)聘書(shū)
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同事：
大家好！
我叫 ，1983年3月7日出生，能有幸參加本次漾頭梯級(jí)電廠管理崗位的競(jìng)聘，我感到非常榮幸，無(wú)論競(jìng)聘成功與否，我都會(huì)感謝各 -
企業(yè)管理
企業(yè)管理結(jié)課作業(yè)學(xué)院：藝術(shù)設(shè)計(jì)
專(zhuān)業(yè)：玩具設(shè)計(jì)
學(xué)號(hào)：10072205
姓名：師冰陽(yáng)指導(dǎo)老師：孫振清
我國(guó)玩具企業(yè)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力構(gòu)建淺談 摘 要:中國(guó)是全球玩具第一大生產(chǎn)國(guó)。但70%以上的玩具 -
企業(yè)管理
班組管理是企業(yè)管理的重點(diǎn)內(nèi)容之一，那么請(qǐng)用所學(xué)的知識(shí)思考以下問(wèn)題：
第一問(wèn)題：為什么要進(jìn)行班組管理？
車(chē)間的班組長(zhǎng)是公司與生產(chǎn)員工的主要溝通橋梁。公司班組長(zhǎng)的管理好壞，將直 -
企業(yè)管理.doc
1-1管理是根據(jù)事物的客觀規(guī)律，通過(guò)計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控制等職能作用于管理對(duì)象，使之適應(yīng)外部環(huán)境，以達(dá)到預(yù)定目的的人類(lèi)活動(dòng)。
1-2 管理職能：1、計(jì)劃：是指在一定的時(shí)間內(nèi),確定組
