專題：怎樣做一個(gè)好員工
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怎樣做一個(gè)好員工(年終總結(jié))5篇
怎樣做一個(gè)好員工
隨著全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)的蔓延與加劇，害怕失業(yè)的心態(tài)使如何做一個(gè)好員工成為眾多打工仔們討論的焦點(diǎn)。人們開(kāi)始放下往日的傲慢、怠慢、閑散、懶惰等不良工作習(xí)慣， -
怎樣做一個(gè)好媽媽
怎樣做一個(gè)好媽媽 一、好媽媽的責(zé)任 教育專家說(shuō)，一位好母親抵一百所好學(xué)校。古往今來(lái)，眾多的好母親成就了許多偉人，成就了許多成功者。母親在創(chuàng)建和諧家庭，促進(jìn)社會(huì)進(jìn)步方面起重
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怎樣做一個(gè)好老師
怎樣做一個(gè)好老師不知不覺(jué)間踏入教育行業(yè)已經(jīng)兩年多了，在這兩年多時(shí)間里，我深刻體會(huì)到了當(dāng)一名合格的教師有多么不容易。我們既然選擇了這一行就一定要熱愛(ài)這一行。做一件事就
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怎樣做一個(gè)負(fù)責(zé)任的好員工——責(zé)任心的重要性
怎樣做一個(gè)負(fù)責(zé)任的好員工——責(zé)任心的重要性責(zé)任心是指對(duì)事情能敢于負(fù)責(zé)、主動(dòng)負(fù)責(zé)的態(tài)度，是對(duì)自己所負(fù)使命所具備的忠誠(chéng)和信念，因此，責(zé)任是我們應(yīng)該具備的最基本而又是最重要
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《如何做一個(gè)好員工》觀后感
《如何做一個(gè)好員工》觀后感
—— 信念
艾莫老師以一個(gè)鐵匠的故事開(kāi)始了這一堂關(guān)于“如何做一個(gè)好員工”的講課，給我們?cè)忈屃诵拍睢獋ゴ缶窳α康淖饔?。馬克思主義哲學(xué)基 -
年終總結(jié)-做一個(gè)好員工
看到上面這個(gè)標(biāo)題，相信很多人的第一反應(yīng)，就是：做一個(gè)好員工，那還不容易，不就是遵守紀(jì)律，團(tuán)結(jié)同事，好好干活嗎？
說(shuō)起來(lái)很簡(jiǎn)單的一句話，可真正能做到的又有幾個(gè)呢？我想我們需要認(rèn)真的思 -
怎樣做一個(gè)好的班主任
怎樣做一個(gè)好的班主任班主任是班級(jí)集體的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者，是學(xué)生在“德、智、體、美、勞”諸方面都得到發(fā)展，成為社會(huì)主義新人的引路人，是聯(lián)系各科教師的紐帶，是溝通學(xué)校、家庭和
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怎樣做一個(gè)好領(lǐng)導(dǎo)（xiexiebang推薦）
怎樣做一個(gè)好領(lǐng)導(dǎo)
我認(rèn)為做一個(gè)好領(lǐng)導(dǎo)首先要從怎樣做人開(kāi)始，做人應(yīng)該怎樣做一個(gè)受歡迎的人開(kāi)始。
這個(gè)受歡迎的人應(yīng)該是一個(gè)謙虛的人，親和的人，充滿自信，知道怎樣尊重別人的人，也 -
怎樣做一個(gè)四好老師
教師怎樣做一個(gè)“四好”老師 各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位教師： 大家好。我是小星星。今天我演講的題目是《怎樣做一個(gè)“四好”老師》。 在今年6月3日召開(kāi)的自治區(qū)黨委教育
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怎樣做一個(gè)好的體育老師
怎樣做一個(gè)好的體育老師
成為一名好的體育教師，首先要搞好教育教學(xué)，不斷學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù)，改進(jìn)教學(xué)教法，使自己成為一名合格的教師，成為一名品質(zhì)高、業(yè)務(wù)精的教師。 -
怎樣做一個(gè)好律師（5篇范文）
怎樣做一個(gè)好律師有人說(shuō)：真正的律師，似澄澈見(jiàn)底的潺湲清流，如通體透明的光澤水晶，表里如一，道德崇高，事事處處體現(xiàn)著人格的完善與優(yōu)美；真正的律師，必有赤子之心，純正善良，扶弱濟(jì)危，決不
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怎樣做一個(gè)好的營(yíng)銷員
怎樣做一個(gè)好的營(yíng)銷員
※銷售過(guò)程中銷的是什么？答案：自己
一、世界汽車銷售第一人喬·吉拉德說(shuō)：“我賣的不是我的雪佛蘭汽車，我賣的是我自己”；
二、販賣任何產(chǎn)品之前首先販賣的 -
出納崗位職責(zé)是什么？怎樣做一個(gè)好出納
參考自http://004km.cn/bbs (出納軟件第一品牌:007出納軟件) 出納工作。顧名思義，出即支出，納即收入。出納工作是管理貨幣資金、票據(jù)、有價(jià)證券進(jìn)進(jìn)出出的一項(xiàng)工作
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怎樣招到好員工
怎樣招到好員工通用電氣(GeneralElectric)前首席執(zhí)行長(zhǎng)韋爾奇(JackWelch)在《致勝》(Winning)一書(shū)中說(shuō)，他會(huì)從三項(xiàng)嚴(yán)格考驗(yàn)開(kāi)始：人品、智商和是否成熟。他寫道，正直的人誠(chéng)實(shí)守
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怎樣做一個(gè)優(yōu)秀的員工
怎樣做一個(gè)優(yōu)秀的員工人力資源一直是困擾中國(guó)企業(yè)的一個(gè)根本問(wèn)題，而本書(shū)作者的思考則更深一步，提出人力資源問(wèn)題的核心是職業(yè)化程度不夠，并基于自己從事管理咨詢工作10年來(lái)的思
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做一個(gè)遵紀(jì)守法的好員工
做一個(gè)遵紀(jì)守法的好員工 各位員工：近年來(lái)，公司根據(jù)面臨的任務(wù)和形勢(shì)，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方面做出了較大的調(diào)整，經(jīng)過(guò)全體員工的共同努力，經(jīng)濟(jì)效益、安全形勢(shì)、和諧企業(yè)建設(shè)等方面，都取得了
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何做一個(gè)好員工（精選5篇）
如何做一個(gè)好員工不少人就會(huì)說(shuō)：“做個(gè)好員工，這還不容易！不就是遵守紀(jì)律，團(tuán)結(jié)同事，好好干活嗎？”是的，這沒(méi)錯(cuò)。但是，第一，要做好這幾點(diǎn)，并非易事；第二，做好這幾點(diǎn)，還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠；還有，就是我們
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如何做一個(gè)好員工(講稿)（合集五篇）
如何做一個(gè)好員工講稿01# 各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事大家晚上好，今天我就如何做一個(gè)好員工與大家共同探討、學(xué)習(xí)。 引子 如何做好一個(gè)員工？其實(shí)每個(gè)人都是個(gè)好員工，每個(gè)員工都是好樣的。
